為有力保證事情或工作開(kāi)展的水平質(zhì)量，預(yù)先制定方案是必不可少的,，方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計(jì)劃,。寫方案的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？以下是小編精心整理的方案策劃范文,，僅供參考，歡迎大家閱讀,。

安置幫教工作計(jì)劃 安置幫教計(jì)劃方案篇一

全村現(xiàn)有幫教對(duì)象1人,，全面落實(shí)幫教組織，今年重點(diǎn)是加強(qiáng)管理,，幫教小組要認(rèn)真履行好幫教職責(zé),，明確責(zé)任，組長(zhǎng)負(fù)總責(zé),，全面了解每位幫教對(duì)象各個(gè)時(shí)期內(nèi)的生活,、思想和工作上的表現(xiàn)，掌握動(dòng)態(tài),，經(jīng)常教育,，確保幫教對(duì)象不脫管。

對(duì)幫教對(duì)象,，客觀公正鑒定,，對(duì)表現(xiàn)好給予鼓勵(lì)，對(duì)表現(xiàn)一般的幫教對(duì)象要查找原因,，對(duì)癥下藥,，重點(diǎn)幫教,，防止重新犯罪。村兩委將對(duì)幫教組織中開(kāi)展工作成績(jī)優(yōu)秀的人員給予表彰,，幫教組織工作不力的人員給予批評(píng),，重新調(diào)換。加大工作力度,，力爭(zhēng)幫教對(duì)象按期解除幫教,，全面構(gòu)建穩(wěn)定和-諧的社會(huì)環(huán)境。

1,、經(jīng)常對(duì)幫教對(duì)象進(jìn)行法律,、法規(guī)和政策教育。

2,、一年內(nèi)至少對(duì)幫教對(duì)象進(jìn)行二次談話,，掌握其表現(xiàn)，及時(shí)糾正不良行為,，實(shí)行有針對(duì)性的幫教,。

3、組織幫教對(duì)象參加健康有益的集體活動(dòng),，鼓勵(lì)合法經(jīng)營(yíng),，依法勤勞致富。

4,、認(rèn)真履行協(xié)議,，關(guān)心支持幫教對(duì)象及其家庭，對(duì)幫教對(duì)象遇到的實(shí)際困難及時(shí)排解,。

安置幫教工作計(jì)劃 安置幫教計(jì)劃方案篇二

(1)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組每年至少召開(kāi)一次工作會(huì)議,，傳達(dá)貫徹中央、省,、市,、區(qū)有關(guān)精神，研究部署工作任務(wù),，搞好協(xié)調(diào),，加強(qiáng)指導(dǎo)。

(2)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度至少召開(kāi)2次會(huì)議,，貫徹領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議決議,，研究解決2個(gè)以上實(shí)際問(wèn)題。

(3)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要認(rèn)真履行職能作用,，制定年度計(jì)劃和工作重點(diǎn)并協(xié)調(diào),，督促,、檢查有關(guān)部門和單位落實(shí),。

(4)安置幫教辦公室要明確工作職責(zé)和工作任務(wù),，并公示上墻，接受社會(huì)監(jiān)督,。

對(duì)刑釋解教人員安置幫教工作自接到釋放和解除勞教通知之日起,，就對(duì)其建立個(gè)人檔案，明確幫教人,，落實(shí)安置幫教措施,。

(1)安置幫教辦公室為刑釋解教人員建立一人一檔，建檔率要達(dá)到100%,。

(2)認(rèn)真查找人戶分離和下落不明的刑釋解教人員,，努力減少脫管漏管，當(dāng)年刑釋解教人員銜接率達(dá)到90%,。

(3)對(duì)于刑釋解教人員的安置幫教要每季度進(jìn)行一次,，每半年要回訪，并作好談話記錄等資料歸檔工作,。

(4)對(duì)外出打工人員的幫教,，要掌握其去向，摸清其動(dòng)態(tài),，要利用多種形式如親屬聯(lián)系,，電話聯(lián)系等，在重大節(jié)假日等特定時(shí)間親自上門,，對(duì)其幫教,，做到無(wú)空白點(diǎn)。

(5)配合有關(guān)部門,，落實(shí)安置措施,。對(duì)符合城市低保條件的刑釋解教人員，及時(shí)納入低保戶基本生活救助范圍,，協(xié)調(diào)工商部門減免刑釋解教人員從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的有關(guān)費(fèi)用,。

(6)對(duì)刑釋解教人員的幫教率要達(dá)到90%，就業(yè)安置率要達(dá)到70%,，重新犯罪率控制在5%以內(nèi),。

為確保刑釋解教人員安置幫教工作落到實(shí)處。烏蘭察布東路刑釋解教安置辦公室與各社區(qū)安置幫教小組簽訂年度安置幫教,，各社區(qū)與本轄區(qū)的幫教人簽訂幫教責(zé)任書,，層層分解，逐人落實(shí),，確保任務(wù)完成,，并于年終考核掛鉤，獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

安置幫教工作計(jì)劃 安置幫教計(jì)劃方案篇三

一,、按時(shí)上下班,，不遲到、不早退,，到外地出差要向上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示報(bào)告并保持聯(lián)系,。

二、財(cái)務(wù)管理按要求實(shí)行所長(zhǎng)審批,。財(cái)務(wù)管理公開(kāi)透明,，接受上級(jí)機(jī)關(guān)和審計(jì)部門的監(jiān)督。不得私設(shè)“小金庫(kù)”,。

三,、辦公設(shè)備由專人負(fù)責(zé)使用和保管，出現(xiàn)故障要及時(shí)維護(hù),。通訊設(shè)備要有通話登記,，反對(duì)公話私用，提倡長(zhǎng)話短說(shuō),。

四,、文字稿件要求字跡工整，內(nèi)容規(guī)范,。

五,、文印要由專人負(fù)責(zé)，司法所印章與法律服務(wù)所印章不得混用,。

一,、嚴(yán)格遵守工作時(shí)間，按時(shí)上下班,，不遲到,、不早退、不無(wú)故曠工,，嚴(yán)格履行請(qǐng),、銷假制度。

二,、病,、事要請(qǐng)假。本人寫出請(qǐng)假條經(jīng)批準(zhǔn)后,，方可離開(kāi)崗位,，假期自批準(zhǔn)之日起計(jì)算。

三,、每位工作人員,，必須參加所屬街道簽到、學(xué)習(xí)、考勤,，每月簽到次數(shù)按當(dāng)月實(shí)際工作日計(jì)算,。

四、請(qǐng)假批準(zhǔn)權(quán)限：請(qǐng)病,、事三天以內(nèi)，由所屬街道分管領(lǐng)導(dǎo)簽字,；三天以上經(jīng)所屬街道主要領(lǐng)導(dǎo)簽字,。請(qǐng)假未經(jīng)批準(zhǔn)，不擅自離開(kāi)工作崗位,。

一,、辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)要認(rèn)真登記，做好受理事項(xiàng)的詳細(xì)記載,。

二,、定期對(duì)受理的事項(xiàng)和工作情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，按時(shí)上報(bào),。要求有情況,、有分析。統(tǒng)計(jì)數(shù)字必須準(zhǔn)確,，不得弄虛作假,、虛報(bào)、謊報(bào)數(shù)字,。

三,、所有需要保存的資料要分類存檔。上級(jí)要求統(tǒng)一格式的卷宗,，要統(tǒng)一格式整理歸檔,。交接要有登記和履行手續(xù)。

四,、所有檔案要由專人負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理,。各類卷宗的裝訂要完整、齊全,、規(guī)范,，分門別類、有序存放,。涉及xxx和當(dāng)事人隱私的案卷列為密卷,，并加注密卷標(biāo)記。

五,、檔案員必須遵守檔案管理和保密制度,，定期檢查和清點(diǎn)，做好防損、防潮,、防火和防盜措施,，確保檔案的完整和安全。檔案保管期限：短期為五年或長(zhǎng)期,。對(duì)無(wú)查考利用價(jià)值的檔案,，應(yīng)登記造冊(cè)，報(bào)區(qū)局批準(zhǔn)后銷毀,。

六,、借閱檔案要嚴(yán)格履行借閱審批手續(xù),密卷要嚴(yán)格借閱范圍和時(shí)間,不得私借或者向他人泄露檔案內(nèi)容,不經(jīng)準(zhǔn)許不得私自復(fù)印卷宗中的內(nèi)容，要及時(shí)收回借出的卷宗,。

一,、不準(zhǔn)散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論，不準(zhǔn)參加非法組織和參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì),。

二,、不準(zhǔn)從事?tīng)I(yíng)利性的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和受雇于任何人或者組織。

三,、不準(zhǔn)在工作中吃,、拿、卡,、要和索要,、收受當(dāng)事人的物品、現(xiàn)金和有價(jià)證券,。

四,、不準(zhǔn)參與賭博，不準(zhǔn)為賭博提供場(chǎng)所或者提供保護(hù),。

五,、不準(zhǔn)在工作日中午和值班時(shí)間飲酒。

六,、不準(zhǔn)到娛樂(lè)場(chǎng)所進(jìn)行不健康的娛樂(lè)活動(dòng),。

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行“為民執(zhí)政,、依法行政,、科學(xué)理政、從嚴(yán)治政”的方針,。

二,、愛(ài)崗敬業(yè)、勤政為民,、秉公執(zhí)法,、文明服務(wù),，自覺(jué)維護(hù)法律尊嚴(yán)和群眾的合法權(quán)益。

三,、嚴(yán)格按照規(guī)定行使職權(quán),，不得超越業(yè)務(wù)范圍受理案件，不得對(duì)當(dāng)事人作出不負(fù)責(zé)任的承諾或欺騙性承諾,。

四,、恪守職業(yè)道德，堅(jiān)持公正立場(chǎng),。不得迎合當(dāng)事人或滿足當(dāng)事人的不正當(dāng)要求,，不得協(xié)助或誘導(dǎo)當(dāng)事人實(shí)施非法或欺詐性行為。

安置幫教工作計(jì)劃 安置幫教計(jì)劃方案篇四

1,、接收本轄區(qū)內(nèi)的刑釋解教人員做好銜接工作,，并認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家的有關(guān)安置幫教工作的法律,、法規(guī)和政策,。

2、不斷加強(qiáng)自愿者隊(duì)伍建設(shè),，根據(jù)工作需要調(diào)整,、聘請(qǐng)幫教者開(kāi)展多種培訓(xùn)和指導(dǎo)工作。

3,、建立刑釋解教工作檔案,，協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好安置幫教工作。

4,、定期召開(kāi)刑釋解教辦公室工作會(huì)議,，研究布置幫教工作，落實(shí)幫教工作措施,。

5,、指導(dǎo)督促本轄區(qū)幫教工作小組，開(kāi)展多種形式的幫教活動(dòng),，采取多種形式的幫教措施,，幫助解決生產(chǎn)生活中遇到的困難和問(wèn)題，確保幫教工作對(duì)象不脫管,，不漏管和重新犯罪,。

6、廣泛開(kāi)展輿論宣傳,，注重發(fā)展和推廣典型,。

7、做好重點(diǎn)人頭的月走訪和一般人員的季度走訪工作,。

8,、協(xié)調(diào)并做好安置幫教基地的建設(shè),，根據(jù)企業(yè)及幫教對(duì)象情況進(jìn)行協(xié)調(diào)，對(duì)回歸困難人員進(jìn)行過(guò)渡性安排工作,。

9,、抓好村級(jí)安置幫教工作站的建設(shè)和村級(jí)工作站人員及信息員的.培訓(xùn)工作平臺(tái)，不斷提高他們的業(yè)務(wù)工作水平,。

10,、做好安置幫教人員技能培訓(xùn)工作，使他們回歸后都能掌握一項(xiàng)技術(shù),。

11,、進(jìn)一步做好信息化管理工作。為了進(jìn)一步抓好信息化管理工作,，確實(shí)做到人頭清,、情況明。

一是做好每天的平臺(tái)的核實(shí)工作,，及時(shí)反饋信息,。二是做好每周三次接收預(yù)放人員。

三是針對(duì)信息情況與村,、派出所,、家庭進(jìn)行核對(duì)。

四是與家庭進(jìn)行聯(lián)系,，落實(shí)幫教措施,。

五是將所有幫教安置對(duì)象的情況逐人逐項(xiàng)輸入電腦，實(shí)行電腦化管理,。