時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了,。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢,?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇一
一、加強內(nèi)控制度建設(shè),,防范風險的發(fā)生,。隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規(guī)范,、制度的執(zhí)行有了更高的要求:
2,、會計結(jié)算部負責著全行的本外幣會計、出納,、資金清算,、人民幣結(jié)算業(yè)務(wù)的管理;組織落實相關(guān)制度、辦法及柜面業(yè)務(wù)核算和管理;負責人民幣結(jié)算中間業(yè)務(wù)的收入;負責綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù)表的統(tǒng)一管理;負責全行會計憑證的統(tǒng)一管理,,包括領(lǐng)取,、分發(fā)、保管與銷毀的管理;負責會計專用印章的領(lǐng)取,、分發(fā),、回收和銷毀工作;負責全轄現(xiàn)金,、有價單證等貴重物品保管、調(diào)運業(yè)務(wù)的管理,。這些業(yè)務(wù)的每一個環(huán)節(jié)都存在著風險點,,要求我們按照制度規(guī)定加強對每一個環(huán)節(jié)的控制。
二,、 加強會計核算工作,提高工作質(zhì)量,。因我行的前臺臨柜人員的
流動性較大,,而且我行的新業(yè)務(wù)新辦法變化較快,對我行的會計核算質(zhì)量一直都是個挑戰(zhàn):
1,、繼續(xù)執(zhí)行柜員績效考核機制,,經(jīng)過20xx年的績效考核對我行的臨柜人員產(chǎn)生了一定的積極作用。20xx年我們將更好地利用這一個考核機制,,讓更多的柜員參加到這個考核中來,,以提高柜員的工作主動性與責任性。
2,、對在我們檢查中發(fā)現(xiàn)的問題除進行通報處理外,,我們將繼續(xù)執(zhí)行對臨柜人員的經(jīng)濟處罰手段,以及差錯人員的業(yè)務(wù)學習與考試,。促使柜員重視業(yè)務(wù)差錯的發(fā)生,,努力減少差錯。
3,、有罰有獎,,按照全行臨柜人員的差錯考核情況,對全年無差錯及工作表現(xiàn)好的柜員進行獎勵,,以促進柜員的工作積極性,。
4、定期,、準確,、及時地向市分行會計結(jié)算部上報各種會計結(jié)算報表。
三,、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),,提高臨柜人員的業(yè)務(wù)處理能力,從而提高她們的業(yè)務(wù)素質(zhì),。員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本,,在目前人員流動頻繁的情況下我們需要有一支高素質(zhì)的隊伍
1、 制定出培訓(xùn)計劃,,在20xx年我們準備對我行股改上市后的會
計制度,、支付結(jié)算辦法,、新會計科目以及綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)新版本等業(yè)務(wù)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進行培訓(xùn)。及時讓柜員吸收新的業(yè)務(wù)知識,,幫助她們跟上我行的變革速度,。
2、加強與其他各部門之間的聯(lián)系,,在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上做好互通有無,,通過邀請其他各部門的業(yè)務(wù)人員為會計結(jié)算柜員講課,或講業(yè)務(wù)知識,,或講自己的工作經(jīng)驗,,以加深相互之間的了解,從而相互學習,,以提高柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì),,更好地做好服務(wù)。
3,、 好市分行會計結(jié)算部下達的各項會計結(jié)算工作,,如版本升級、
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇二
本學期財務(wù)工作做得更好,,特制定出財務(wù)工作計劃,。
一、工作目標
以三個代表主要思想,、科學發(fā)展觀為指導(dǎo),,依據(jù)物價局、財政局,、教育局以及相關(guān)主管部門財經(jīng)規(guī)定,,嚴格執(zhí)行相關(guān)的收費規(guī)定,嚴守財務(wù)紀律,,開源節(jié)流,,做到財務(wù)服務(wù)于教學,服務(wù)于師生,,財務(wù)公開 化,,打足收入,壓縮支出,,把資金用在刀刃上,,為全面提升本校的辦學水平和辦學層次,打造一流的品牌學校,。
二,、認真抓好常規(guī)工作
(一)財務(wù)工作:
1、根據(jù)中心校年初財務(wù)工作計劃要求,準確做好學校年度預(yù)算 和收支計劃,,并嚴格執(zhí)行,。全面做好決算工作,為學校教育決策提供 可靠的數(shù)據(jù),,確保學校教育教學正常發(fā)展,。
2、加強過程管理,,及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,,做到財務(wù)底碼 清楚,信息準確,,每月向校長匯報,,為領(lǐng)導(dǎo)合理使用資金提供依據(jù)。 年底向職工匯報資金使用情況,,加強財務(wù)監(jiān)督。
3,、支持財會人員的繼續(xù)培訓(xùn)工作,,提高財會人員業(yè)務(wù)水平。
4.要求出納人員嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,,遵守崗位職責,,按時上報各 種資料。
5,、認真搞好學校經(jīng)費收支預(yù)算工作,,每年6月25日前將半年經(jīng)費 收支情況如實填寫上報。
6,、加強財產(chǎn)管理,,新購物及時上帳,做到帳帳相符,,帳實相符,,年終認真完成清產(chǎn)核資工作。
7,、搞好助學金,、兩免一補、學生營養(yǎng)餐,、作業(yè)本征訂工作,。
8、要求會計,、出納人員嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,,遵守崗位職責,按 時上報各種資料。
9,、做好教職工的醫(yī)療保險,、工傷保險、校方責任保險,、生育 保險等工作,。
(二)確實抓好修繕工作,保證教育教學順利進行,。 每學期初對已損壞的桌凳進行修復(fù)或報損,,清查學校的固定 財產(chǎn)并且進行統(tǒng)計。
三,、抓住重點力求創(chuàng)新
1,、抓好隊伍建設(shè),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,為各項工作的開展提供可靠 保障,,積極參加保管員的培訓(xùn)。
2,、結(jié)合新的辦學標準,,提高學校管理水平。
3,、定期主動召開教職工會議,,虛心聽取建議,提高學校的服務(wù) 意識和服務(wù)質(zhì)量,。
四,、財務(wù)工作安排
1、嚴格財務(wù)制度,,加大經(jīng)費使用透明度,,合理使用經(jīng)費,1000元以上的開支,, 須以職代會討論通過,, 領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,方可開支,, 自覺接受教師和職代會的監(jiān)督,。出納要按月進行帳目公布,建立財務(wù) 公開制度,。
2,、帳目要做到日清月結(jié),記帳清楚,,帳目相符,,嚴禁挪用學校 經(jīng)費,。對確有困難需要借款的教師,只能借用當月的工資,,且當月借用,,下月歸還。
3,、 配合學校搞好學生的教育工作,,完成各項臨時性和計劃外工作。
五,、具體措施
1,、財務(wù)工作要做到全心全意為教育教學工作服務(wù),為全體師生 服務(wù),,做到急教育工作之急,,需教育工作之需。在服務(wù)中要不斷提高 服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,,使財務(wù)工作真正服務(wù)于教育,,服務(wù)于師生。
2,、認真學習并自覺執(zhí)行地,、縣教育收費文件和法規(guī),深入領(lǐng)會 中心學校的各種財務(wù)制度精神實質(zhì),,努力促進校內(nèi)財務(wù)工作規(guī)范化、 制度化,,做到依法理財,。
3、嚴格落實物價局,、財政局和教育局的要求規(guī)范收費,,開出統(tǒng) 一票據(jù),決不搭車收費,、違規(guī)收費,。
4、有計劃性,、統(tǒng)籌性地使用資金,。嚴格執(zhí)行支出預(yù)算制度。校 內(nèi)各項必須支出實行先預(yù)算,、再審批,、后辦理制度,堅決杜絕資金支 出的隨意性和盲目性,,減少一切不必要的開支,。
5、嚴格實行財務(wù)審批一支筆制度。對欲報銷的發(fā)票必須有經(jīng)辦 人,、證明人和審核人的簽字,,然后方可連同預(yù)算單一并報銷入帳。
6,、建立規(guī)范的固定資產(chǎn)臺帳,,加強對校內(nèi)各種教育教學設(shè)施的管理。對校內(nèi)資產(chǎn)進行逐一清理登記,,并建立資產(chǎn)管理明細帳,。實行 物資使用、保管責任制,,誰使用誰負責,,誰損壞誰承擔相應(yīng)的責任。
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇三
一,、加強規(guī)范管理,、做好日常核算
1、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況,,按照會計法和企業(yè)會計制度的要求,,做好財務(wù)軟件的初始化工作。
2,、配合會計師事務(wù)所對公司第七年度的年終會計報表進行審計,,并按有關(guān)部門的要求,完成會計報表的匯總和上報工作,。
3,、配合外部審計機構(gòu)對總公司上一年度財務(wù)收支情況進行審計,提高資金使用效益,。
4,、配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成各責任中心經(jīng)濟責任指標的預(yù)算及制訂工作,并做好公司有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作,,加強財務(wù)制度建設(shè),。
5、做好日常會計核算工作,。按照會計制度,,分清資金渠道,認真審核每筆原始憑證,,正確運用會計科目,,編制會計憑證,進行記賬,。做到三及時:即及時編制有關(guān)會計報表,,及時報送稅務(wù)等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項,。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時準確登記銀行,、現(xiàn)金日記賬,,做到日清月結(jié);嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票,。
6,、配合銷售部了解貨款回收情況,做好貨款回收工作,。
7,、積極籌措資金,從多方面保證公司資金運營的流暢,。
8,、努力加大新業(yè)務(wù)開拓力度,實現(xiàn)跨越式發(fā)展,。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,,務(wù)必在認識、機制,、措施和組織推動等方面下真功夫,,花大力氣,力爭使在較短時間內(nèi)投資,、發(fā)展新業(yè)務(wù),,走在同業(yè)前面,占領(lǐng)市場,。
9,、完成公司董事會及ceo臨時交辦的其他工作。
二,、加強基礎(chǔ)防范、做好安全工作
1,、貨幣資金安全,。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的安全問題,,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關(guān)設(shè)備的完好性進行檢查,,若有隱患,及時處理并向上反映;及時加以整改,。
2,、票證管理安全。做好現(xiàn)金,、收據(jù),、發(fā)票,、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作,確保不漏不遺不缺,。
3,、負責防火安全。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴格管理,,采取有效措施保證地上無亂扔煙頭,。
4、負責防盜安全,。定期檢查安全措施的完好性,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報。
三,、加強考核考評,、提高工作質(zhì)量
1、嚴格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定,,對違反規(guī)定的人員提出處理意見,。
2、嚴格進行考勤工作,。嚴格執(zhí)行上下班制度,,保證每日工作的正常進行。
3,、要建立和健全各項管理基礎(chǔ)工作制度,,促進企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎(chǔ)工作制度,,包括:財務(wù)管理制度,、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制度、行政管理制度,,根據(jù)各項管理制度的基礎(chǔ)工作的要求,,實行崗位責任制,規(guī)定每個員工必須做什么,、什么時候做,、在什么情況下應(yīng)怎么做,以及什么不能做,,做錯了怎么辦等細則,。這樣,每個崗位的每個責任者對各自承擔的財務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚,,要求人人遵守,。通過實施這些制度,進一步提高企業(yè)管理整體水平,。
4,、建立和健全自我約束的企業(yè)機制,,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定,、協(xié)調(diào)發(fā)展,,嚴格審核費用開支,控制預(yù)算,,加強資金日常調(diào)度與控制,,落實內(nèi)部各層次、各部門的資金管理責任制,。盡量避免無計劃,、無定額使用資金。
隨著后勤集團的不斷壯大,,面對日趨復(fù)雜的市場和日益加大的競爭,,提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。
1,、認真學習會計法,、企業(yè)財務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,,提高會計人員的法制觀念,,加強會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,,做到有法必依,,執(zhí)法必嚴,違法必究,,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,,自覺遵守法律、法規(guī),,維護財經(jīng)紀律,,抵制不正之風。
2,、加強業(yè)務(wù)學習,,提高業(yè)務(wù)水平。定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),,更新業(yè)務(wù)知識,擴大知識面,。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,,加強計算機知識的學習,以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求,。與此同時,,認真學些稅務(wù),、金融、等相關(guān)性知識,,以拓展知識面,,提高理論和實際操作水平。
3,、加強學術(shù)交流,。學術(shù)交流是提高會計人員素質(zhì)的重要方面通過撰寫論文,可促進理論知識,,有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗,,提高業(yè)務(wù)水平,還能提高寫作能力和口述能力,。通過對會計人員素質(zhì)的培養(yǎng),,全面提高公司的財務(wù)管理水平,以適應(yīng)新形勢下對會計信息的快速的,、準確的,、真實的要求,確保公司和各部門各項工作有序運轉(zhuǎn)和各項事業(yè)的發(fā)展,。
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇四
1,、進一步鞏固會計核算改革工作
搞好會計核算是做好學校財務(wù)工作的基礎(chǔ),因此,,必須在鞏固會計核算改革的基礎(chǔ)上,,進一步規(guī)范會計基礎(chǔ)工作,提高會計核算的水平,。
2,、完善財務(wù)制度建設(shè)
我們將在x年制度建設(shè)的基礎(chǔ)上,進一步制定和完善一些校內(nèi)財務(wù)規(guī)章制度,,諸如:《清華大學非貿(mào)易非經(jīng)營性外匯財務(wù)管理辦法》,、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等,使會計工作有一個更加完善的制度環(huán)境,。
3,、進一步加強財務(wù)系統(tǒng)信息化建設(shè)
4、配合后勤部門做好社會化改革工作
從財務(wù)角度認真總結(jié)x年后勤改革的經(jīng)驗,,修訂和完善后勤單位的經(jīng)濟管理辦法,,使其在自我發(fā)展的軌道上實現(xiàn)良性循環(huán);設(shè)立后勤專管員了解后勤財務(wù)狀況,幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍,,制定飲食服務(wù)中心,、接待服務(wù)中心等部門的管理辦法,配合后勤部門把后勤改革推向深入,。
5,、加強會計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),,提高會計人員的整體核算水平
x年將定期對會計核算和使用天財財務(wù)軟件過程出現(xiàn)的問題對會計人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。結(jié)合x年的決算和總復(fù)核中發(fā)現(xiàn)的問題,,有針對地對一些重點科目進行講解,。
6、拓寬,、完善天財軟件在管理上的應(yīng)用
x年將重點開發(fā)為各系財務(wù)負責人和系會計人員使用的財務(wù)報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務(wù)指標評價系統(tǒng),。
7、管好,、用好各種專項經(jīng)費
做好211工程的驗收檢查及財務(wù)文件的歸檔以及財務(wù)數(shù)據(jù)和財務(wù)統(tǒng)計分析工作,。掌握985經(jīng)費的使用計劃(規(guī)劃),加強平日管理,、檢查,、分析和控制工作。
8,、清理會計檔案庫,,開發(fā)票據(jù)管理軟件
對所有的會計檔案進行整理、清查和分類,,開發(fā)票據(jù)管理軟件,,加強票據(jù)的管理和監(jiān)督。
9,、完成助學金一級核算工作
在工資實現(xiàn)一級核算之后,,完成助學金一級核算的動員、說服,、組織,、協(xié)調(diào)以及數(shù)據(jù)的采集、核算,、崗位責任方面的工作,,實現(xiàn)助學金的銀行代發(fā),從而提高助學金管理的運行效率,。
10,、加強平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作
進一步加強平安互助基金的管理,,落實財務(wù)處,、校醫(yī)院和工會三方面的責任,建立科學,、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系,。
11、拓寬結(jié)算中心業(yè)務(wù),實現(xiàn)金融創(chuàng)新
恢復(fù)結(jié)算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業(yè)務(wù);配合校園卡工程,,研究落實校園卡小錢包結(jié)算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結(jié)算中心工作的研究;在總結(jié)x年學生學費收取工作的基礎(chǔ)上,進一步做好x年的收費工作,。
12,、進一步做好部門預(yù)算工作,探索基層單位預(yù)算管理規(guī)律
按照教育部,、財政部的要求,,總結(jié)大口徑預(yù)算工作的規(guī)律,提高預(yù)算工作的預(yù)見性,、民主性和科學性,,做好學校部門預(yù)算的編制和落實工作。在試點的基礎(chǔ)上,,探索院系等基層單位預(yù)算管理的規(guī)律,,促進資源配置優(yōu)化和基層管理水平的提高。
13,、加強財務(wù)管理體制和會計委派制的研究,、落實工作
鑒于天財財務(wù)軟件適于規(guī)模化,、分工流水作業(yè)的特點,, x年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務(wù)的實質(zhì)性合并工作,合理調(diào)配校內(nèi)資源,,實現(xiàn)資源共享,,為進一步實現(xiàn)財務(wù)分區(qū)辦公服務(wù)和會計人員委派制打好基礎(chǔ)。
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇五
1,、初步了解客戶公司的經(jīng)營特點和財務(wù)運作等基本情況,,決定是否接受委托;
2,、接受客戶委托并簽訂代理記賬合同,,明確服務(wù)項目、期限,、費用及雙方權(quán)利義務(wù),;
3、原始單據(jù)的接收(時間:每月1號-10號收取上月原始單據(jù)),;
●客戶將上月原始單據(jù)送到本公司或由本公司委派外勤會計到客戶單位收取上月原始單據(jù),,并對原始單據(jù)進行初步分類整理。
●若本公司委派會計師定期到客戶單位辦公,,賬務(wù)處理等各項工作在客戶單位完
成,,則無需原始單據(jù)的接受。
4、賬務(wù)處理(時間:每月1號-10號處理上月賬務(wù)),;
●記賬會計進一步整理原始單據(jù),,對單據(jù)完整性、合法性的進行審核,,需要更正,、補充的,及時要求客戶更正補充,,然后進行賬務(wù)處理,。
●記賬會計根據(jù)審核無誤的原始單據(jù)填制記賬憑證,同時將相關(guān)數(shù)據(jù)輸入財務(wù)軟件,,生成電子財務(wù)信息,。
●審核會計對賬務(wù)處理進行審核,包括賬務(wù)處理正確性的審核,、稅款計算合法性,、正確性的審核及賬目核對。
●結(jié)賬,、生成并打印報表,。
5、納稅申報(時間:每月1號--15號),;
●填制納稅申報表,,并將納稅情況與客戶溝通,提醒客戶及時將稅款存入扣稅銀行,。
●需要手工或柜臺申報的,,由外勤會計及時到主管稅務(wù)部門手工或柜臺申報。
●準時辦理稅款劃轉(zhuǎn)手續(xù),。
6,、打印憑證、報表及其他相關(guān)資料并裝訂成冊
7,、憑證,、賬簿及報表的移交
●客戶前來取回上月的憑證、賬簿及報表或由本公司委派外勤會計送至客戶單位,。
●客戶要求暫時存放于本公司的會計資料,,本公司將按會計擋案管理的有關(guān)規(guī)定替客戶保管,并于年末一次向客戶移交,。
8,、工作回訪
●安排會計師回訪客戶,向客戶解釋有關(guān)會計處理的原則問題,;
●將最新的財稅政策,、通知及時反饋給客戶,;
●解答客戶提出的有關(guān)財稅方面咨詢。
以上就是代理記賬公司提供的代理記賬的工作流程
--------------------------------------成都開拓者企業(yè)管理
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇六
(一) 常年代理業(yè)務(wù)
1. 代理各個稅種的納稅申報,,代理企業(yè)納稅情況自查及清算各種稅款業(yè)務(wù),;
2. 代理企業(yè)整體稅務(wù)安排、投資項目稅收評估,,代理制作涉稅文書,。
3. 建立企業(yè)納稅核算體系用辦稅制度,為企業(yè)設(shè)計財務(wù)制度,。
4. 協(xié)助企業(yè)進行股份制改及企業(yè)間兼并、收購工作,,代理設(shè)計經(jīng)營管理制度,。
5. 為企業(yè)提供報表分析,提供其他管理建議,。
6. 委托人要求的其他常年代理業(yè)務(wù),。
(二)專項代理業(yè)務(wù)
1. 代理企業(yè)辦理工商、稅務(wù)登記,、變更及注銷手續(xù),;
2. 代辦減稅免稅、代理行政復(fù)議,,協(xié)調(diào)與稅務(wù)機關(guān)的關(guān)系,;
3. 代理企業(yè)所得稅匯算清繳審計,代辦報批手續(xù),;
4. 代理企業(yè)財產(chǎn)損失鑒證,,代辦報批手續(xù);
5. 代理或協(xié)助企業(yè)編制現(xiàn)金流量表,;
6. 代辦一般納稅人認定,;
7. 代理出口退稅業(yè)務(wù);
8. 代理集團申報提取管理費,;
9. 代理申報研發(fā)費,;
10. 委托人要求的其他代理業(yè)務(wù)。
(三)擔任常年稅務(wù)及會計顧問
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇七
xx年一整年的鍛煉讓我對財務(wù)知識更進一步的提高,,現(xiàn)在已經(jīng)成為財務(wù)方面的管理者,。20xx年里,我將繼續(xù)我的財務(wù)工作,,加強財務(wù)方面的知識學習及教育,。使財務(wù)工作在我的管理及大家的共同努力下更加規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。以下是我就財務(wù)人員工作計劃的詳細內(nèi)容,。
20xx年工作計劃中我共擬定了三方面的內(nèi)容:
第一,、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育
每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育,但是xx年11月底,,繼續(xù)教育教材全變,,由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告:20xx年財務(wù)上將有大的變動,實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》,,可以說財務(wù)部20xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求。首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,,了解新準則體系框架,,把握和領(lǐng)會新準則內(nèi)容,要點,、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,熟練地運用新準則等,,進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,,匯報學習情況報告,。
第二、加強規(guī)范現(xiàn)金治理,,做好日常核算
1,、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況,進行業(yè)務(wù)核算,,做好財務(wù)工作,。
2、做好本職工作的同時,,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.
3,、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,,編制出納日報明細表,,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,,嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)
定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票,。
4、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,,做出表率。
5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。
第三、個人見意措施要求
財務(wù)治理科學化,,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,,細化工作,,切實體現(xiàn)財務(wù)治理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化,、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐,??傊谛碌囊荒昀铮視韪母锲鯔C,,繼續(xù)加大現(xiàn)金治理力度,,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
20xx年,,我的個人工作計劃已詳細分明。我深知,,想把財務(wù)工作做好不是件容易的事,,但若把財務(wù)人員合理安排,共同努力,,定將我司的財務(wù)工作推向一個更高臺階,。
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇八
財務(wù)部作為公司的核心部門之一,肩負著對成本的計劃控制,、各部門的費用支出,、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù),在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出,,保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司,、服務(wù)于員工,、服務(wù)于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支,,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益,。
20xx年全球金融危機時刻警示著我們,在新的一年里,,財務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法,。在國家各項財務(wù)法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度:
1,、組織財務(wù)部各員工對國家有關(guān)法律法規(guī),、會計制度、安全法,、財務(wù)制度,、管理制度等有關(guān)法律法規(guī)進行系統(tǒng)學習。
2,、在財務(wù)部內(nèi)部明確考核制度:財務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作,,要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,相互配合的工作中不斷學習,,對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用,,對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督智能。
3,、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各分管會計的職責,,制定相應(yīng)的制度,如對應(yīng)收款的監(jiān)督,,應(yīng)制定相應(yīng)的規(guī)定,,對貨款回收的期限把握、回款具體事宜,、相關(guān)銷售責任人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督,,加大財務(wù)監(jiān)督力度。
4,、在對公司其他部門的工作方面:對各科室產(chǎn)生的各項費用進行核算,,為公司節(jié)省每一筆支出,從一角一元做起,。在對各種原料的發(fā)票接收方面,,認真做好本職工作盡自己的能力去做好每一筆業(yè)務(wù)的考察及發(fā)票的接收工作,認真完成每月的報稅工作,。
5,、對車間的耗用、檢修期間產(chǎn)生的各項費用進行把關(guān),,為節(jié)約成本,、減少開支做好每一項工作,,對各項費用的節(jié)、超進行考核并報公司領(lǐng)導(dǎo),,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好決策工作,。
6、對前工作期間應(yīng)進行有階段性的總結(jié),,從月度小結(jié)到季度,、半年、全年總結(jié);做好資金預(yù)算工作,,其中包括對應(yīng)付款項,、應(yīng)收款項、車間檢修估算等等;做好財務(wù)報表的編制工作,,要求帳務(wù)清晰,、任務(wù)明確;積極配合公司其他部門接受集團公司的考核及檢查。
在新的一年里,,力爭在機遇與挑戰(zhàn)面前認真搞好財務(wù)工作,,用最優(yōu)的人力配置爭取最大的經(jīng)濟效益,以節(jié)約成本為思路提高資金使用價值;以提高員工素質(zhì),、工作效率為工作目標,,從思想上抓緊、行動上落實,、制定完整的工作計劃,,學習好的工作經(jīng)驗和精神,,落實各項規(guī)章制度,,努力做好財務(wù)工作。為公司的良好發(fā)展盡到最大的職責,。
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇九
年財務(wù)科在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)部門,、相關(guān) 人員的幫助、指導(dǎo),、協(xié)調(diào)下,,在會計核算、會計監(jiān)督,、會計報告,、 內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績, 受到院領(lǐng)導(dǎo)和上級 有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。但也存在一些不足之處,,現(xiàn)結(jié)合 xx年 財務(wù)工作,擬定 年財務(wù)科工作計劃如下:
第一,、在條件允許的情況下,,增強院財務(wù)計劃執(zhí)行情況的控制分析力量,,進一步加強院的財務(wù)、會計核算工作,,將院的財務(wù)基礎(chǔ)工作進一步做實,。
第二、增強財務(wù)計劃的管理,,加強計劃執(zhí)行情況的分析與控制,,加強財務(wù)事先參與決策工作,從源頭做好財務(wù)管理工作,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的決策信息,。
第三、進一步加強財務(wù)日常監(jiān)督工作,,從全院的每筆收支入手,,進一步嚴格執(zhí)行國家相關(guān)的財經(jīng)政策,保證院財務(wù)工作的真實,、完整,,維護我院的整體利益。
第四,、進一步加強與銀行及其他相關(guān)單位的溝通,、交往,在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心,、 幫助下,, 力爭開辟新的資金來源渠道, 保證我院資金需要,。
第五,、進一步加強與財政、物價等相關(guān)主管部門的溝通,、聯(lián)系,,為院爭取更多的優(yōu)惠政策,為院的發(fā)展爭取更多的資金,,力爭我院利益最大化,。
第六、堅持“財務(wù)收支兩條線” ,,力爭做到財務(wù)票據(jù)計算機管理,,從源頭加強收入的管理,進一步加強財務(wù)支出的審核工作并嚴格執(zhí)行年度財務(wù)收支計劃,。按以收定支,,先收后支,收支略有節(jié)余的原則控制、使用好有限的資金,,使院的每一分資金都發(fā)揮最大的財務(wù)效益,。
第七、進一步加強院內(nèi)部門間的溝通,、協(xié)調(diào)工作,,嚴格按部門職責做好本部門的工作,發(fā)揮財務(wù)部門應(yīng)有的作用,,為領(lǐng)導(dǎo)分憂,、解難。
第八,、加強學習,,提高財務(wù)人員素質(zhì),做好勤儉節(jié)約,、增收節(jié)支的宣傳,,進一步加強各部門人員既當家又理財?shù)呢攧?wù)意識, 推動院整體財務(wù)工作再上新臺階,。
第九,、做好日常的會計核算、會計監(jiān)督,、會計報告和其他相關(guān)財務(wù)管理信息的核算工作,,努力做到不出差錯。做好與財政,、物價等有關(guān)部門的聯(lián)系,、溝通工作。
第十,、進一步處理好醫(yī)院歷史遺留的財務(wù)事項,,完成好領(lǐng)導(dǎo) 交辦的其他相關(guān)工作。
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇十
財務(wù)部作為公司的核心部門之一,,肩負著對成本計劃控制,,各部門的費用支出,,在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用支出,,使財務(wù)工作在規(guī)范化,制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用,,從而謀取利潤最大化,。
一、加強規(guī)范管理,,做好日常核算工作
1.作為非盈利部門,,合理控制成本,有效發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是財務(wù)部門工作的重中之重,,為此,,財務(wù)部要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的旨意,,加強了各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計的真實性,給公司今后的發(fā)展提供了可靠的依據(jù),。 進一步加強會計核算工作,,完善財務(wù)制度建設(shè)。
2.制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何企業(yè)都有嚴格的規(guī)章制度 財務(wù)部必須制定了各崗位工作職責分工,明確了各崗位工作職責和權(quán)限,。(備有附件,,已交人事部)
3.在應(yīng)收賬款上財務(wù)部起到了一個有效地監(jiān)督作用,在實際工作中做到每周出具應(yīng)收賬款報表,,加大應(yīng)收賬款的管理,,提高資金的運行質(zhì)量。做好財務(wù)檔案管理,。
4.各項收支做到賬賬相符,,賬實相符,做到了出有憑,,入有據(jù),,在實際工作中報銷金額與票據(jù)相符,做好重要空白憑證訂購,,保管,,等管理工作,起到財務(wù)部門的一個監(jiān)督作用,。
5.嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法則,,認真履行職責,順利完成并通過各種年審工作,。
二.財務(wù)部工作計劃,。
1.為全面響應(yīng)公司五年發(fā)展規(guī)劃,做好搞好固定資產(chǎn)預(yù)算治理工作,,進一步做好費用預(yù)算指導(dǎo)與預(yù)算治理,,認真做好預(yù)算的分析.分解和落實工作.讓預(yù)算真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。
2.加強各項費用的控制,,采取集中控制與分散控制的原則,,集中控制是在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)財務(wù)部門統(tǒng)一控制,,統(tǒng)一核算,,分散控制是有各個部門根據(jù)本部門職責分工,對應(yīng)付的成本費用進行控制,,采取行政負責,,部門監(jiān)督的原則,控制好業(yè)務(wù)招待費用的使用。
3.搞好固定資產(chǎn),,流動資產(chǎn)(庫存資產(chǎn))的管理,,(每月應(yīng)對庫存產(chǎn)品進行盤點,賬卡物必須做到統(tǒng)一標識,,)凡是資產(chǎn)都應(yīng)該為企業(yè)帶來效益,,提高資產(chǎn)利潤率。
4.對于各項費用的開支(汽油費,,運輸費,,差旅費等)實行預(yù)算管理,總額控制,,分層量化,,責權(quán)明晰。
5.遵照領(lǐng)導(dǎo)旨意,,20xx年各項財務(wù)數(shù)據(jù)采集完成,,已上報總經(jīng)理。
6.固定資產(chǎn)盤點在進行中,,存貨盤點將在月底進行,,31日結(jié)束。
作為財務(wù)部的責任人深入研究稅收政策,,合理避稅增收益,,加強與稅務(wù)部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào),通過合理避稅為公司增加收益發(fā)揚團隊精神,,公司利益不是個人行為,,一個人能力畢竟有限,提到整體素質(zhì),,充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,,為企業(yè)發(fā)展壯大做出更新的貢獻!
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇十一
一、20xx年的全面財務(wù)預(yù)算,。也就是要把20xx年全年的客流量,、銷售收入、各項成本,、費用,、利潤總額等全部做一個初步的預(yù)算,并對20xx年全年的各類資產(chǎn)購置,、材料采購(分具體的品種明細)進行初步預(yù)算,。這樣,,在年初就可以預(yù)知20xx年全年的大致經(jīng)營情況,。
規(guī)定完成日期:12月20日前。(附:預(yù)算表格份)
二、20xx年全年的資金計劃,。在全年預(yù)算的基礎(chǔ)上,,對20xx年全年的資金收支情況進行預(yù)測,做出20xx年的資金計劃,,為20xx年總體的資金調(diào)度和安排提供參考依據(jù),。
規(guī)定完成日期:12月20日前。(附:資金計劃表格份)
注:公司目前暫時不考慮現(xiàn)金流量的問題,。
三,、對所有的資產(chǎn)進行全面盤點。要求財務(wù)部組織對公司全部資產(chǎn)進行年終全面盤點,,并與20xx年的年終全面盤點進行比較分析,,找出資產(chǎn)增減的原因。
規(guī)定完成日期:20xx年1月5日前,。
四,、對20xx年全年的經(jīng)營情況做進行全面的總結(jié)分析。
1.對公司20xx年全年的經(jīng)營情況進行總結(jié):包括收入,、客流,、成本、費用,、利潤,、資金實際收支、資產(chǎn)和負債的增減變動等;(附表格份)
2.與20xx年全年的經(jīng)營情況做對比分析總結(jié);(附表格份)
3.對20xx年的任務(wù)指標完成情況進行分析總結(jié),。(附表格份)
規(guī)定完成日期:20xx年1月15日前,。
五、做全年的工作總結(jié)報告,。要求所有從事財務(wù)工作的人員,,從經(jīng)理到庫管員都要做一個全年的工作總結(jié)。
規(guī)定完成日期:20xx年1月15日前,。
六,、年終評優(yōu)。對財務(wù)系統(tǒng)的每個崗位都評選出一個先進來,,具體評選辦法另發(fā),。
七、召開年終工作總結(jié)表彰大會,。計劃在春節(jié)前,,在全公司召開一個所有財務(wù)人員都參加的“年終財務(wù)工作總結(jié)大會”,并現(xiàn)場對評選出來的先進進行表彰,。
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇十二
代理記賬工作內(nèi)容具體如下:
1,、代理各個稅種的納稅申報,,代理企業(yè)納稅情況自查及清算各種稅款業(yè)務(wù);
2、代理企業(yè)整體稅務(wù)安排、投資項目稅收評估,,代理制作涉稅文書;
3,、建立企業(yè)納稅核算體系用辦稅制度,為企業(yè)設(shè)計財務(wù)制度,;
4,、協(xié)助企業(yè)進行股份制改及企業(yè)間兼并、收購工作,,代理設(shè)計經(jīng)營管理制度,;
5、為企業(yè)提供報表分析,,提供其他管理建議,;
6、委托人要求的其它常年代理業(yè)務(wù),。
代理記賬是指將企業(yè)的會計核算,、會計記賬、納稅申報以及會計檔案管理等一系列的工作全部委托給專業(yè)的記賬公司完成,,企業(yè)內(nèi)部只設(shè)立出納人員,,負責日常貨幣收支業(yè)務(wù)和財產(chǎn)保管等工作。
企業(yè)為什么需要代理記賬:
對于首次進行報稅的企業(yè)都應(yīng)先參考稅務(wù)局核發(fā)的《稅種核定通知書》,。若是不按時進行報稅,,將會造成許多不良影響,例如輕則罰款,,注意罰款是按月計征的,,哪怕只延期一天也將按一個月罰款,若是公司有收入,,除了罰款外還將對應(yīng)納稅額按%每天計滯納金,。嚴重甚至會影響公司的信譽,可能被稅務(wù)局列入重點監(jiān)管,。企業(yè)如果不嚴格按照要求建賬記賬的話,,其風險和責任都是不可預(yù)估的。
若是對于剛剛創(chuàng)業(yè)的小伙伴或是中小型企業(yè)來說,,往往沒有配備專職財務(wù)人員的能力,,這時候建議可以選擇一家專業(yè)靠譜的代理記賬公司來處理相應(yīng)的記賬報稅事宜,不僅節(jié)省了聘請財務(wù)人員的高薪費用降低成本開支,,而且一方面也可提高效率,,安全無憂的享受到一些專業(yè)的財稅服務(wù)水平兼具財務(wù)顧問,。對此,若是要尋找代理記賬公司的話最好選擇有代理記賬許可證的財務(wù)機構(gòu),。防止因不合格的財務(wù)機構(gòu)而造成一些不必要的損失,。
代理記賬員工的工作計劃 代理記賬日常工作篇十三
代理記賬工作計劃
代理記賬公司業(yè)務(wù)開發(fā)相對有一定的難度,。工作計劃看你們自己的目標了,,根據(jù)公司的目標些會好些,但是,,你的經(jīng)營范圍肯定不能這么寫,,這你肯定比我清楚!最重要的當然是公司長遠規(guī)劃和利益分配。利益分配好協(xié)調(diào),,規(guī)劃就不好說了,,多溝通。
代理記賬存在的問題
1.對于《會計法》代理記賬的宣傳力度不夠,,造成目前許多小型經(jīng)濟組織,、特別是廣大的個體工商戶,對“代理記賬”知之甚少,,認識不足,,理解不夠。
2.對于“代理記賬”的措施不是很得力,。當前對于應(yīng)當委托代理記賬的小型經(jīng)濟組織和應(yīng)當建賬的個體工商戶而言,,主要存在兩方面的問題,一是應(yīng)當建賬而不建賬的現(xiàn)象十分普遍,,二是許多“受托代理記賬人”不具備合法資格,。這不僅干擾了法律的嚴肅性,而且容易派生出許多其他問題,。
3.在代理記賬法律關(guān)系中,,受托人的法律地位問題,應(yīng)該說一直沒有得到徹底的解決,,實踐中爭議很大,。
4.代理記賬機構(gòu)潛力未充分發(fā)揮。目前代理記賬機構(gòu)的數(shù)量在不斷增加,,但整體規(guī)模普遍較小,,代理業(yè)務(wù)范圍不寬。真正能提供受托單位會計核算,、稅收籌劃,、納稅申報、內(nèi)部審計,、工商稅務(wù)注冊年檢,、財稅咨詢等全方位會計服務(wù)的機構(gòu)很少,。
5.代理記賬機構(gòu)設(shè)立不規(guī)范。代理記賬機構(gòu)必須有3名以上持有會計從業(yè)資格證書的專職從業(yè)人員,,且主管代理記賬業(yè)務(wù)的負責人必須具有會計師以上專業(yè)技術(shù)職稱資格,。但實際執(zhí)行中,相當部分的代理記賬機構(gòu)不符合此規(guī)定,。
6.代理記賬機構(gòu)內(nèi)部管理混亂,。實際執(zhí)行中很多代理記賬業(yè)務(wù)操作不規(guī)范、內(nèi)部管理制度不健全現(xiàn)象十分普遍,,部分代理記賬機構(gòu)的內(nèi)部管理制度即使制定也是形同虛設(shè),。
7.代理記賬機構(gòu)執(zhí)業(yè)質(zhì)量不樂觀。會計核算方面尚存在許多不規(guī)范之處,,一些會計核算未能以權(quán)責發(fā)生制為基礎(chǔ),,對所代理公司未按《公司法》計提法定公積金、法定公益金的現(xiàn)象也較普遍,,代理編制的年度財務(wù)會計報告都只有基本會計報表,,均未按制度規(guī)定的要求提供會計報表附注的內(nèi)容等。
8.是代理記賬業(yè)務(wù)收費標準混亂,。在收費標準上,,各家代理記賬機構(gòu)懸殊較大,有些代理記賬機構(gòu)甚至通過低價進行惡意競爭,,還有部分代理記賬機構(gòu)自身的經(jīng)營收入核算不規(guī)范,,隱匿收入現(xiàn)象也較普遍。
代理記賬推行的措施
1.繼續(xù)宣傳代理記賬的重要意義和作用,。新修訂的《會計法》目前正處于推廣宣傳階段,,我們應(yīng)當借《會計法》宣傳的東風,大力宣傳代理記賬的積極意義和重要作用,,進一步突出代理記賬的法律地位,,增強人們,特別是一些規(guī)模較小的經(jīng)濟組織及個體工商戶對代理記賬的認識,,努力開創(chuàng)代理記賬新局面,。
2.采取針對性措施,積極推動代理記賬的實施,。關(guān)于代理記賬的推動及實施,,我們認為除了有關(guān)部門單位大力宣傳以外,應(yīng)當由稅務(wù)部門牽頭推動其實施,。一是稅務(wù)部門同規(guī)模較小的單位組織,,特別是一些規(guī)模較小的經(jīng)營組織和個體工商戶聯(lián)系緊密,推廣工作力度大;二是稅務(wù)部門本身有這方面的經(jīng)驗,,一方面,,稅務(wù)部門在建制建賬上有著豐富的經(jīng)驗,,另一方面,前幾年稅務(wù)部門曾進行過組織,、督促小型經(jīng)濟組織及個體工商戶建制建賬工作,,只是由于種種原因沒有堅持下來;再有就是現(xiàn)有的稅務(wù)師事務(wù)所可以馬上開展這項業(yè)務(wù)。當然,,代理記賬僅僅靠稅務(wù)部門一家是不夠的,,其他符合法律要求的中介組織和機構(gòu),也應(yīng)當積極開展這方面的業(yè)務(wù),,為代理記賬創(chuàng)造必要的條件,。
3.盡快明確在代理記賬過程中受托人的法律地位問題,。我們認為,,代理記賬本身只是一項單純的賬務(wù)處理工作,受托代理記賬人員既非委托人內(nèi)部會計人員,,也不是財務(wù)會計報告的審計人員,,因此,受托代理人不應(yīng)當同時履行會計監(jiān)督職能或?qū)徲嬄毮?。他們所能負責的只是對原始憑證進行形式上的審核,,而非實質(zhì)上的審核,當然也不可能深入實地去進行賬實核對工作,,否則,,就有可能超出代
理記賬的范圍。那么,,由于委托人提供原始會計資料而生成的有關(guān)財務(wù)會計報告及相關(guān)資料出現(xiàn)虛假或不實,,自然就應(yīng)當由委托人承擔相關(guān)責任,包括法律責任,。當然,,如果這種虛假或不實是由于受托人的過失所造成,那么,,他不僅要承擔相關(guān)責任,,而且還要負責賠償因此而給受托人造成的損失。
專業(yè)人員為企業(yè)服務(wù)的過程中,,會幫助企業(yè)用足用好稅收政策,,避免因信息不暢,精力所限理解不準確,,而多交錯交稅費,,給企業(yè)造成不必要的經(jīng)濟負擔。同時,,本公司提供的稅務(wù)咨詢稅務(wù)籌劃等業(yè)務(wù)使企業(yè)達到合理稅負的目的,。本公司專業(yè)人員可以根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營情況,,提出管理建議及財務(wù)監(jiān)控措施,最大限度地避免企業(yè)因管理不善而造成經(jīng)營效益受損,,達到效益最大的目的,。