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酒店總經(jīng)理簡歷 酒店總經(jīng)理的簡歷(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-07-16 19:01:04
酒店總經(jīng)理簡歷 酒店總經(jīng)理的簡歷(五篇)
時(shí)間:2023-07-16 19:01:04     小編:zdfb

在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,大家一起來看看吧,。

酒店總經(jīng)理簡歷 酒店總經(jīng)理的簡歷篇一

姓名: 某某某

性別: 男

民族: 漢族

政治面貌: 團(tuán)員

出生日期:

婚姻狀況: 未婚

學(xué)歷: 中專

畢業(yè)院校: 某某學(xué)校

畢業(yè)時(shí)間: 2000年07月

所學(xué)專業(yè): 酒店管理

外語水平: 英語 (一般)

電腦水平: 熟練

工作年限: 8年

聯(lián)系方式:

電子郵箱:

求職意向

工作類型: 全職

單位性質(zhì): 不限

期望行業(yè): 旅游,、酒店、餐飲服務(wù),、物業(yè)管理

期望職位: 物業(yè)管理,、酒店管理

工作地點(diǎn): 不限

期望月薪: 面議

教育經(jīng)歷

1998年9月至于2000年7月 某某學(xué)校 中專 酒店管理

培訓(xùn)經(jīng)歷

2008年7月參加某某酒店體驗(yàn)式管理培訓(xùn)公司的關(guān)于團(tuán)隊(duì)意識及團(tuán)隊(duì)建設(shè)的培訓(xùn)

工作經(jīng)驗(yàn)

2001年3月至2005年8月 某某大酒店 后勤部主管

負(fù)責(zé)酒店后勤部日常的經(jīng)營安排、部門成本的核算,、部門衛(wèi)生的安排與檢查,,部門員工的工作安排等

2005年10月至2009年7月 某某酒店 康體部主管

負(fù)責(zé)酒店康體部前期籌建工作及營業(yè)前的衛(wèi)生清潔安排,,日常的經(jīng)營安排、部門成本的核算,、部門衛(wèi)生的安排與檢查,,部門員工的工作安排等

自我評價(jià)

本人從事酒店服務(wù)行業(yè)多年,有良好的服務(wù)心態(tài)及務(wù)實(shí)的工作作風(fēng);對酒店等服務(wù)行業(yè)有一定的管理經(jīng)驗(yàn),,較好的服務(wù)意識,,熟練運(yùn)用辦公軟件。

酒店總經(jīng)理簡歷 酒店總經(jīng)理的簡歷篇二

姓名:yjbys

國籍:

目前所在地: 佛山

民族: 漢族

戶口所在地: 佛山

身材: 161 cm48 kg

婚姻狀況: 未婚

年齡: 24 歲

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型: 普通求職

應(yīng)聘職位: 總裁助理/總經(jīng)理助理:總經(jīng)理助理,、銷售助理:銷售助理,、物流助理/專員:物流專員

工作年限: 2

職稱: 無職稱

求職類型: 全職

可到職日期: 一個(gè)月

月薪要求: 2000--3500

希望工作地區(qū): 廣州 佛山

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱: 松下電工廣州分公司

起止年月:2008-04 ~ 2010-04

公司性質(zhì): 外商獨(dú)資

所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,,安裝,,裝潢

擔(dān)任職務(wù): 商品管理專員

工作描述: 對應(yīng)華南地區(qū)客戶銷售發(fā)貨,熟悉oracle操作系統(tǒng),,完成每月計(jì)劃采購,,了解工廠出入庫流程。負(fù)責(zé)物流管理(與廣州山九物流,,廣州太平洋物流有長期合作聯(lián)系)基本熟悉電材類產(chǎn)品(住宅照明,,配線,ehf光源,,自動(dòng)門,,施設(shè)燈具led燈具,火報(bào)產(chǎn)品).對大型公司的運(yùn)營管理及商業(yè)決策有一定的認(rèn)識

離職原因:

公司名稱: 佛山市政府基層辦

起止年月:2007-08 ~ 2007-09

公司性質(zhì): 政府機(jī)關(guān)

所屬行業(yè):市政,,公用事業(yè)

擔(dān)任職務(wù): 黨組織建設(shè)

酒店總經(jīng)理簡歷 酒店總經(jīng)理的簡歷篇三

四年以上工作經(jīng)驗(yàn)| 女| 26歲

居住地:上海

電 話:_______(手機(jī))

e-mail:

最近工作 [ 2年5個(gè)月]

公 司:__酒店有限公司

行 業(yè):酒店/旅游

職 位:運(yùn)營經(jīng)理

最高學(xué)歷

學(xué) 歷:本科

專 業(yè):飯店服務(wù)與管理

學(xué) 校:華中師范大學(xué)

自我評價(jià)

本人從事酒店管理工作多年,,在實(shí)際工作中積累了豐富的與客人溝通的經(jīng)驗(yàn), 有敏銳的洞察力,善于處理人際關(guān)系,。性格開朗的我對生命充滿熱忱,,因此受到工作伙伴的歡迎。坐言起行,,邊做邊學(xué)的個(gè)性,,讓我能緊跟時(shí)代的步伐,并及時(shí)將理論運(yùn)用于實(shí)踐,。

求職意向

到崗時(shí)間: 一個(gè)月之內(nèi)

工作性質(zhì): 全職

希望行業(yè): 酒店/旅游

目標(biāo)地點(diǎn): 北京

期望月薪: 面議/月

目標(biāo)職能: 運(yùn)營總監(jiān)

工作經(jīng)驗(yàn)

20__ /9—20__ /2:__酒店有限公司 [ 2年5個(gè)月]

所屬行業(yè): 酒店/旅游

總裁辦公室 運(yùn)營經(jīng)理

1,、 負(fù)責(zé)公司旗下各連鎖分店的全面管理;

2、 負(fù)責(zé)建立連鎖標(biāo)準(zhǔn)化體系,,編寫各部門的標(biāo)準(zhǔn)化手冊并監(jiān)督執(zhí)行;

3,、 負(fù)責(zé)建立連鎖的培訓(xùn)體系;

4、 負(fù)責(zé)提升酒店產(chǎn)品與酒店整體形象,,進(jìn)行同行產(chǎn)品的分析;

5,、 負(fù)責(zé)制定分店季度績效考核制度,。

20__/8—20__ /8:__酒店[ 2年]

所屬行業(yè): 酒店/旅游

運(yùn)營部 運(yùn)營經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)酒店前廳,、客房、餐飲等一線部門的全面管理工作;

2,、負(fù)責(zé)酒店運(yùn)營成本控制管理;

3,、負(fù)責(zé)酒店運(yùn)營相關(guān)外聯(lián)工作;

4、負(fù)責(zé)建立服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并實(shí)行以及質(zhì)量控制,。

教育經(jīng)歷

20__/9--20__ /7 華中師范大學(xué) 飯店服務(wù)與管理 本科

證 書

20__/6 大學(xué)英語六級

20__/6 大學(xué)英語四級

語言能力

英語(熟練) 聽說(熟練),,讀寫(熟練

酒店總經(jīng)理簡歷 酒店總經(jīng)理的簡歷篇四

姓 名

性 別 女

出生年月

身 高 165cm

籍 貫 汕尾市 居住地 廣州市

民 族 漢 政治面貌 團(tuán)員

求職類型 工作經(jīng)驗(yàn) 7

畢業(yè)院校 貴州經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院 專 業(yè) 會計(jì)學(xué)

聯(lián)系方式

移動(dòng)電話:

e_mail:

工作經(jīng)歷

20__年8月至20__年8月 貴州飯店客房部 服務(wù)員

20__年9月至20_年6月 貴州飯店客房部 房務(wù)中心文員

20__年7月至20__年4月 貴陽華美達(dá)神奇大酒店客房部 高級主管 20__年5月至20__年9月 貴陽華美達(dá)神奇大酒店客房部 行政副管家 20__年10月至__年10月 貴陽華美達(dá)神奇大酒店客房部 行政管家

技能水平

1、全面負(fù)責(zé)客房部的管理運(yùn)作,。確保向客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

2、督導(dǎo)檢查范圍內(nèi)各崗位的工作運(yùn)行情況,,有效控制和提高對客人的服務(wù),。

3、負(fù)責(zé)報(bào)告和預(yù)測房間的出租情況,,訂房情況,,認(rèn)真做好本部門的統(tǒng)計(jì)、匯總工作,。

4,、認(rèn)真處理,認(rèn)真對待住客的投訴,。

5,、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各點(diǎn)的工作,以滿足客人的不同要求,。

6,、隨時(shí)掌握房間每天的銷售動(dòng)向,為將入住客人做好接待工作,。

7,、征求客人意見,維護(hù)酒店聲譽(yù),。

培訓(xùn)經(jīng)歷

起止年月 學(xué)校 專業(yè) 學(xué)歷

20__-09 至 20__-07 廣東嶺南職業(yè)技術(shù)學(xué)院 會計(jì) 大專

自我評價(jià)

具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn) .年度計(jì)劃,,預(yù)算控制,資源統(tǒng)籌,,質(zhì)量督促,,有一定的心得.(曾任四星級酒店客房部經(jīng)理一職三年.) .執(zhí)行能力和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),工作敬業(yè)樂業(yè).責(zé)任心強(qiáng).敢于擔(dān)當(dāng).有著豐厚的酒店管理經(jīng)驗(yàn). .有c牌小車駕照

求職意向

酒店/賓館經(jīng)理,客服經(jīng)理(非技術(shù)),人事助理

酒店總經(jīng)理簡歷 酒店總經(jīng)理的簡歷篇五

(男,25歲)

求職位:餐飲/酒店管理期望薪資:3000-5000元/月

目前職位:餐飲/酒店管理學(xué)歷:高中

工作經(jīng)驗(yàn):5-10年現(xiàn)居住地:西安新城區(qū)

自我評價(jià)

工作經(jīng)驗(yàn)

白塔寺公館

20__-9至20__-5任職餐飲/酒店管理薪資3000-5000元/月

工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)保持餐廳的服務(wù)水準(zhǔn),保證經(jīng)營活動(dòng)圓滿順利的進(jìn)行.2.主持每日餐前例會,,積極傳達(dá)酒店新政策及上級指示,,按照預(yù)定通知單進(jìn)行工作分配,。3.員工排班及檢查員工出勤情況。4.對員工進(jìn)行培訓(xùn),,禮貌禮節(jié),,標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程,及專業(yè)技能,,節(jié)能降耗意識,。5.對員工餐前準(zhǔn)備工作進(jìn)行檢查。包括,,餐廳衛(wèi)生,,餐廳設(shè)備擺臺進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。6.跟盯服務(wù)質(zhì)量,,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)予以改正,,例會時(shí)進(jìn)行通報(bào)批評。7.負(fù)責(zé)低值易耗品的控制領(lǐng)用,。8.對餐廳財(cái)產(chǎn)進(jìn)行日,,周,月盤點(diǎn)檢查和保養(yǎng)維護(hù),,降低破損率,。9.與員工多溝通,幫助員工解決生活及工作中的困難,。10.與顧客溝通,,將顧客意見與建議反映給廚房和經(jīng)理。11.照顧好三個(gè)人,,員工,,顧客,和企業(yè),,我相信有開心的員工,,才有開心的顧客,有開心的顧客,,才有開心的企業(yè),。12.做好公關(guān)銷售工作,處理客人投訴,。

世紀(jì)金源大飯店

20__-3至20__-8任職餐飲/酒店管理薪資3000-5000元/月

工作職責(zé):檢查員工儀容儀表,,禮貌禮節(jié),了解員工心境,,及時(shí)將問題匯報(bào)主管,。分配餐前準(zhǔn)備工作,按當(dāng)天預(yù)定合理化安排員工看臺,檢查落實(shí)餐前衛(wèi)生及準(zhǔn)備工作,,跟盯vip顧客,,提升服務(wù)質(zhì)量,控制節(jié)能降耗,,負(fù)責(zé)婚宴的布置工作,。負(fù)責(zé)餐廳財(cái)產(chǎn)的月盤點(diǎn),主要負(fù)責(zé)餐具及臺布,。協(xié)助主管對員工進(jìn)行培訓(xùn),。

漢中凰餐飲管理有限公司

20__-6至20__-1任職餐飲/酒店管理薪資3000-5000元/月

工作職責(zé):負(fù)責(zé)會所正常運(yùn)營,人員招聘,,親自安排重要領(lǐng)導(dǎo)的接待活動(dòng),員工培訓(xùn),,會所的節(jié)能降耗,,團(tuán)隊(duì)建設(shè)及企業(yè)文化!提升企業(yè)的核心競爭力(優(yōu)質(zhì)的服務(wù))

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