要寫好演講稿,，首先必須要了解聽眾對象,，了解他們的心理、愿望和要求是什么,，使演講有針對性,，能解決實際問題,。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的演講稿模板范文,，我們一起來了解一下吧,。

員工個人競聘演講稿 三篇篇一

大家好！

大家都知道拿破侖的那句話"不想當將軍的士兵不是好士兵",。

適逢這次難得的機會,，我本著鍛煉、進步的目的走上講臺,，展示自我,，接受評判我__年9月進__縣_行，先后在支行會計科,、房地產信貸部,、信貸科、__分理處,、__分理處工作,，分別擔任會計、信貸員,、分理處副主任兼主辦會計,。

在經過十幾年銀行工作的鍛煉和__年至__年在__學院財會班的進修學習,，以及從__年8月至今，在__分理處和__分理處任副主任兼主辦會計的一年多時間里,，使自己在業(yè)務,、柜面治理等方面都有了非常大的進步，使自己比其他的競聘者更具上風,，自己對能勝任營業(yè)部營業(yè)經理這一崗位布滿了自信,，同時十幾年的銀行工作也使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存，成功與辛酸同在,。我過往十幾年的銀行工作經歷和經驗,，使我具備了勝任營業(yè)經理的能力。我有信心和能力往治理好支行營業(yè)部的柜面業(yè)務操縱和服務質量,，為今后營業(yè)部的達標,、升級打下更堅實的基礎。

我相信：世上沒有盡看的處境,，只有對處境盡看的人,。"疾風知勁草"，我會在以后的摸索中,，面對困難,，更加朝氣蓬勃，更加主動地搞好工作,，在工作實踐中得到鍛煉,，經受考驗。

假如我競聘成功,，我的工作思路是：

第一,，以"勤懇務實、勇于

創(chuàng)新

第二，以扎實的工作,，銳意進取的精神,，當好會計科長和營業(yè)機構負責人的顧問和助手,。在工作中既要發(fā)揚以往好的作風、好的傳統(tǒng),，埋頭苦干,，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗,、探索路子,，多請示匯報，多交心通氣,，當好溝通員工與主管領導之間關系的橋梁,。

第三，以吃苦刻苦,，求實

創(chuàng)新

假如我競聘成功,，我的處事原則和風格是：一個好的治理者除了對下屬嚴格要求,，嚴密制度，嚴守紀律的大膽治理,，還應講究領導的藝術,。我以為，要把客戶當"上帝",，首先要把員工當"上帝",。由于，客戶對建行的滿足度是從員工的滿足度開始的,，并與員工的滿足度成正比例發(fā)展的,。為此，我會把進步員工的素質,，調動員工的.積極性和創(chuàng)造性,，建立融洽的人際關系,，放在各項治理工作的首位。多層面,、多角度地善待員工,，努力做到大事講原則，小事講風格,，共事講團結,，辦事講效率。對同事多理解,，少抱怨,；多尊重，少指責,；多情義,，少冷漠。管人不整人,，用人不疑人,。以共同的目標團結員工，以有效的賞罰激勵員工,，以自身的行動帶動員工,。我將用真情和愛心往善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分尊重,，給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間,。從而在與員工交往中凝聚協力，增強員工的集體榮譽感,，在工作中形成動力,，使我所屬的部分成為一支布滿活力和戰(zhàn)斗力的集體。

假如我競聘成功,，我的工作目標是：以支行下達的各項目標任務為已任,，認真貫徹國家有關財經法規(guī)和建設銀行各項財務會計規(guī)章制度及操縱規(guī)程；正確組織會計核算,，正確,、及時、完整地提供會計信息,；嚴格崗位分工,，規(guī)范柜面操縱，防范柜面風險,；配合受派營業(yè)機構正當依章開展經營工作,，定期提供會計治理信息；對受派營業(yè)機構日常財會工作和重大會計事項按照規(guī)定進行治理,；落實上級行制定的各項柜面服務規(guī)范化標準,，進步所在機構的服務質量,；督促落實整改上級檢查及外部審計發(fā)現的題目，并將整改結果反饋有關部分,；做好受派營業(yè)機構會計職員崗位變動時重要物品,、單證的監(jiān)交工作；按照會計會計檔案治理辦法的規(guī)定,，組織做好會計檔案的整理,、保管、調閱,、移交和銷毀工作,；定期或不定期組織受派營業(yè)機構會計職員進行業(yè)務知識和操縱技能的培訓工作；對受派營業(yè)機構所屬會計工作進行業(yè)務指導,；配合受派營業(yè)機構負責人協調好與上級行及當地與財會活動有關部分之間的關系,；根據上級行有關規(guī)定，定期向支行會計科匯報工作情況,。通過這次競聘,，我愿在以后的工作當中，勵精圖治,，立足本職,，專研業(yè)務，勤奮工作,。在求真務實中熟悉自己,，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值,，在市場競爭中完善自己,。勝固可喜，敗亦無悔,！?？锤魑活I導能給我這次機會,，讓我用實際行動回報大家的厚愛,！

員工個人競聘演講稿 三篇篇二

各位領導，各位評委,，同志們：大家晚上好!

我叫___,，現年34歲，共產黨員,，大學文化,，會計師任職資格。1992年7月,，從___學院財政系畢業(yè)后,，分配到建行___ 支行,，先后從事過會計、資金清算,、微機管理員等工作;20__年8月調到原___分行人事教育部工作,，今年5月參加中層干部公開競 聘，被聘任為___支行人力資源部經理,。

這次區(qū)分行黨委決定對直管行行領導崗位實行公開競爭,，對于調動廣大員工創(chuàng)業(yè)的積極性，激勵年輕干部全面發(fā)展,，健康成長 ,，具有重大意義。在這充滿生機與活力的新世紀,，在日新月異的知識經濟時代,，在競爭激烈、挑戰(zhàn)與機遇并存的今天,，適逢這次難 得的競崗機會,，我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,，展示自己,，接受檢閱。

我競聘的崗位是___支行行長助理,，行長助理屬于決策者的參謀人員,。其主要職責是：協助行長履行管理職能，輔助決策,， 參與決策,。協助行長處理好日常事務，當好行長的參謀與助手,。行使行長授予的權力,，對于行長委托的一些工作，大膽管理,，勇于 獨當一面,。

通過反復自我評價，我認為自己具備擔任行長助理崗位的基本條件,，并有以下優(yōu)勢,。

一是具備扎實的專業(yè)知識，熟悉銀行業(yè)務,，計算機應用能力強,。

畢業(yè)至今，我一直沒有放松自身的學習。多年來,，通過加強政治理論學習,，使自己的思想修養(yǎng)得到了明顯的提高。同時,，通過 對新知識,、新業(yè)務的學習，不斷提高自身的業(yè)務技能,。在___支行會計營業(yè)室工作的四年里,，我熟悉了建行會計核算業(yè)務，并于 1997年通過了全國會計師專業(yè)資格考試,。后來,，行領導安排我擔任___支行微機管理員，我克服了非計算機專業(yè)畢業(yè)的許多困難 ,，刻苦自學,，鉆研摸索，使自己的計算機水平得到了很大的提高,，使計算機知識與銀行業(yè)務知識有機得結合了起來,，工作得到了上 級行的肯定。1999年為處理計算機20__年問題,，我被借調到原___市分行科技部工作了近一年的時間,。由于自己多年一直能堅持 學習，并且能學以致用,，學用結合,，今年我的家庭被建行___區(qū)分行工會授予“學習型家庭”稱號。

二是具備較強的工作能力,。

參加工作十多年來,，我先后從事過會計員、微機管理員,、人事部門干部等工作,，每一個崗位，每一種經歷都使我受益匪淺,，在 領導的培養(yǎng)及同事們的幫助下,，我的工作能力得到了不斷的提高。借此機會,，向所有關心,、支持我成長的領導和同事,，表示衷心感 謝!

三是具備強烈的責任心和吃苦耐勞的精神,。

人們常把生命比作蠟燭，每個人發(fā)出的光亮是不同的，但有多少光就要發(fā)出多少亮,。這是我多年來的工作信條,，無論是在哪一 個崗位，我都兢兢業(yè)業(yè),、勤勤懇懇,，干一行愛一行，努力把工作做得最好,。連續(xù)多年被支行和上級行評為先進個人或出色共產黨員 ,。

四是具備較強的文字寫作能力。

參加工作多年來,，我一直堅持多讀書,、勤鉆研、多研究,、勤思考,，結合平時工作撰寫的論文，先后有10篇發(fā)表在省級以上刊物 上,。

綜上所述,，我認為我具備了行長助理這一職位所需的條件，并且相信自己能夠勝任這一職位,。

如果這次我競聘成功,，我會從以下幾個方面著手，盡心盡力履行好自己的職責,。

1,、擺正位置，做好領導的助手和參謀,。

對于如何履行好行長助理的工作職責,，我認為最重要的應該是認清角色、擺正位置;胸懷全局,、當好參謀;服從領導,，當好助手; 要行權不越權、到位不越位,。具體概括為“一個原則”,、“三個轉變”。

“一個原則”就是上為領導分憂,，下為群眾服務,，并把它作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。作為行長助理,，我一定會團結同志 ,，傾聽大家的呼聲，多作調查研究，及時準確地掌握全行各方面工作動態(tài),，及時向行領導反饋各方面的信息,，充分發(fā)揮主觀能動性 ，增強工作的預見性,，力求想在領導之先,，做到多未雨綢繆而少亡羊補牢，多“雪中送炭”而非“雨后送傘”,。

“三個轉變”就是進行換位思考,，實現由中層干部向行領導角色的轉變，實現由事務型工作向綜合型工作的轉變,，實現由自我 管理向全面管理的轉變,。

2、在繼續(xù)加強自身學習的同時,，協助行長搞好對員工的培訓,，爭創(chuàng)“學習型銀行”。

20__年5月提出了創(chuàng)“學習型”社會的要求,?？傂薪衲晖菩械娜耸屡c激勵約束機制改 革的四大內容之一就是培訓體制改革。我今年擔任支行人力資源部經理后,，在7月份時邀請了___大學經濟管理學院副院長___ 教授到行里對中層干部和員工進行了管理和營銷知識的培訓,，并與___大學達成了長期培訓合作協議。今后,，將協助行長進一步 加強對員工的培訓力度,，增強員工履行崗位的能力。力爭把___支行建設成為“學習型銀行”,。

3,、發(fā)揮自己作為___本地人，有廣泛的人際關系,，對縣財政局等優(yōu)質客戶主要領導有一定影響力的優(yōu)勢,，在穩(wěn)定老客戶，發(fā) 展新客戶方面繼續(xù)發(fā)揮作用,。

各位領導,，各位評委，各位同事,，古人說：“不可以一時之得意,，而自夸其能;亦不可以一時之失意，而自墜其志,?！奔热皇歉?爭上崗,，就會有上有下，有進有退,，無論上下,，我都將以上面這句話自勉,，一如既往地勤奮學習,、努力工作。

謝謝大家!