在日常學習,、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧
php程序員職業(yè)規(guī)劃篇一
1,、基礎(chǔ)必備:至少看過2本語言基礎(chǔ)書和一本領(lǐng)域技術(shù)書,。
2、部分參與項目1-2個,。
所需時間:3-12個月
java程序員職業(yè)規(guī)劃第二步:
1,、行業(yè)知識領(lǐng)悟、擴展相關(guān)應(yīng)用知識,。
2,、完整參與項目1-2個。
3,、可以指導(dǎo)新人完成工作,。
所需時間:6-12個月
java程序員職業(yè)規(guī)劃第三步:
1、深刻理解面對對象知識,。熟悉常用架構(gòu),,對公司采用的架構(gòu)能提出改善意見。
2,、參與需求討論并能提出簡化方案,。
3、能為決策提出一些建議,。
java程序員職業(yè)規(guī)劃第四步:
1,、能夠?qū)φw需求方案做出精確描述。
2,、運用一種架構(gòu)對項目,、產(chǎn)品進行設(shè)計。
3,、評估項目風險,、以及預(yù)留方案。
4,、實現(xiàn)核心組件,、技術(shù)難關(guān),。
5、行業(yè)技術(shù)指導(dǎo),。
其次,,java程序員職業(yè)規(guī)劃要點
(1)只會編程是不夠的
仔細思考在哪個商業(yè)領(lǐng)域投入時間。軟件工程師(軟件工程培訓)不能只會開發(fā)軟件,,應(yīng)該要成為這個業(yè)務(wù)領(lǐng)域的專家,。你的行業(yè)經(jīng)歷應(yīng)該成為你的重要才能。有機會多與公司行業(yè)內(nèi)人士接觸,,選擇一本與你公司行業(yè)有關(guān)的雜志,,找一個行業(yè)網(wǎng)站。只有了解了一個行業(yè)后,,你才能創(chuàng)造性地有所建樹,。學習行業(yè)是如何運轉(zhuǎn)的,了解一些財務(wù)基本知識,。
(2)在思維上投資
要學會抓住機遇,。多學習新的技術(shù),編程語言,,可以改變你的思維方式,。
(3)做一名通才
你的技術(shù)水平應(yīng)該超越技術(shù)平臺。經(jīng)常學習一些新技術(shù),。
(4)成為一名專家
不僅應(yīng)該會處理高端抽象,,同時也應(yīng)該了解實現(xiàn)高端抽象的低端細節(jié)。
(5)切忌孤注一擲
不要把自己的職業(yè)發(fā)展完全依賴于一家技術(shù)公司,。
(6)尋找良師
可以依賴別人,,但要確保這個人是靠得住的。良師的首要任務(wù)是榜樣作用,,還可以將你的學習過程形成體系,,也是值得信任的朋友,可以幫助你作出職業(yè)導(dǎo)向,,幫助你磨練技術(shù),。
(7)安分守己
要有雄心,但不必路人皆知,。專注于現(xiàn)在的工作,,不僅讓你更加快樂,也會讓你身邊的人更加快樂,。你的同事,,上司和客戶都能感覺到。你的工作成績會反映出你的態(tài)度。放棄你想要成功的期望可以提高你的能力,,讓你走向成功,。不要關(guān)注結(jié)果,要關(guān)注做事的過程,。
(8)每天都有進步
如果在改善自己的道路上,,每一天都比昨天多作出一點改變,就會發(fā)現(xiàn)—擁有卓越的職業(yè)生涯,,越來越容易達成,,而不再像汪洋大海一樣沒有邊際。
php程序員職業(yè)規(guī)劃篇二
程序員的職業(yè)規(guī)劃其實是一個很好做的東西,,因為程序員不像是一般的職業(yè)那樣那么的復(fù)雜,其實一個公司非常的有邏輯,,要想做到程序員的職業(yè)規(guī)劃,,那么就根據(jù)我們的公司的不復(fù)雜的程度來制定我們的職業(yè)生涯計劃!
首先程序員的職業(yè)規(guī)劃其實是對于我們的程序員的一種幫助,當然了有些時候我們可能會覺得很麻煩,,因為這是要話費很多的時間還有精力來完成的事情,,有些時候不是一個人就能夠獨立的完成的,還的征求很多的意見,,這是我們很難去接受的事情,,但是如果我們真的不去做的話,概念又不會一樣了,,所以這個時候需要的使我們的不斷的努力,,去探索,最后找到一條我們能夠使用的道路,,這一條道路記錄下來就是這個職業(yè)生涯規(guī)劃!
程序員的職業(yè)規(guī)劃其實非常的簡單,,首先第一點,就是充實我們自己,,當我們出生社會,,還沒有經(jīng)歷坎坎坷坷之前,就一定要有意識,,如果自己不努力去做到一些事情,,那么別人是沒有辦法幫助我們的,所以這個時候一定的知識還有一些辦辦公中的經(jīng)驗是可以去學習的,,并不是不能夠去掌握,,這是需要我們自己才能夠掌握的,這個時候別人只是能夠督促你去學習去成長,,這樣我們才能夠在學習中豐滿自己!職業(yè)規(guī)劃 軟件開發(fā)職業(yè)規(guī)劃如何寫
那么程序員的職業(yè)規(guī)劃第二點就是對于我們目前的職位的沖擊,,沒有錯,但是這不是一天就能夠完成的事情,是需要更多的努力的,,對于我們的職位的規(guī)劃,,一般來說都是按照年齡來計算的,有的時候可能會少一點,,但是這也是沒有關(guān)系的!
當然了程序員的職業(yè)規(guī)劃使我們每一個程序員都要做的事情,,幾乎沒有人能夠逃避,所以這就需要我們的認真的對待還有對于程序員這個職位的努力,,就算我們能夠逃過這里,,但是下一次呢,下一次說不定就不能夠逃過了!
php程序員職業(yè)規(guī)劃篇三
第一,,學習基礎(chǔ),,熟悉框架
第二,學習數(shù)據(jù)庫應(yīng)用程序和web應(yīng)用程序開發(fā)
第三,。學習編寫需求程序設(shè)計文檔,,測試文檔
第四。做項目經(jīng)理,,積累項目經(jīng)驗
第五,,做合作伙伴。
規(guī)劃是個長期計劃,,使為了實現(xiàn)一個遠期目標而制定的`計劃,,然后又由數(shù)個或者數(shù)十個短期計劃分解組成,不斷實現(xiàn),。
關(guān)于職業(yè)生涯,,很多人不能學以致用,將來的工作和自己的專業(yè)關(guān)聯(lián)性不大,,在大學里學的東西只能用上20%,(當然除了專業(yè)性特別強的),,主要的80%的技能都是進入社會中不斷學習逐漸實現(xiàn)的。
成功的職業(yè)規(guī)劃,,主要的考慮因素在以下幾個方面:
1,、你的興趣是什么?你曾經(jīng)想成為什么樣的人?你對哪些知識比較有感覺,能夠深入發(fā)展下去?
2,、你的性格適合做什么?不同的工作,,適合不同性格的人去做。認清楚自己的性格,,是非常重要的一步,。
3、你的優(yōu)勢和特長是什么?有哪些拿得出手的能力?對于自己欠缺的能力,,應(yīng)該怎樣去做?
4,、你性格本身存在哪些弱點需要克服?不要讓弱點成為你成長中的絆腳石,。
php程序員職業(yè)規(guī)劃篇四
程序員的職業(yè)規(guī)劃其實是一個很好做的東西,因為程序員不像是一般的職業(yè)那樣那么的復(fù)雜,,其實一個公司非常的有邏輯,,要想做到程序員的職業(yè)規(guī)劃,那么就根據(jù)我們的公司的不復(fù)雜的程度來制定我們的職業(yè)生涯計劃!
首先程序員的職業(yè)規(guī)劃其實是對于我們的程序員的一種幫助,,當然了有些時候我們可能會覺得很麻煩,,因為這是要話費很多的時間還有精力來完成的事情,有些時候不是一個人就能夠獨立的完成的,,還的征求很多的意見,,這是我們很難去接受的事情,但是如果我們真的不去做的話,,概念又不會一樣了,,所以這個時候需要的使我們的不斷的努力,去探索,,最后找到一條我們能夠使用的道路,,這一條道路記錄下來就是這個職業(yè)生涯規(guī)劃!
程序員的職業(yè)規(guī)劃其實非常的簡單,首先第一點,,就是充實我們自己,當我們出生社會,,還沒有經(jīng)歷坎坎坷坷之前,,就一定要有意識,如果自己不努力去做到一些事情,,那么別人是沒有辦法幫助我們的,,所以這個時候一定的知識還有一些辦辦公中的經(jīng)驗是可以去學習的,并不是不能夠去掌握,,這是需要我們自己才能夠掌握的,,這個時候別人只是能夠督促你去學習去成長,這樣我們才能夠在學習中豐滿自己!職業(yè)規(guī)劃 軟件開發(fā)職業(yè)規(guī)劃如何寫
那么程序員的職業(yè)規(guī)劃第二點就是對于我們目前的職位的沖擊,,沒有錯,,但是這不是一天就能夠完成的事情,是需要更多的努力的,,對于我們的職位的規(guī)劃,,一般來說都是按照年齡來計算的,有的時候可能會少一點,,但是這也是沒有關(guān)系的!
當然了程序員的職業(yè)規(guī)劃使我們每一個程序員都要做的事情,,幾乎沒有人能夠逃避,所以這就需要我們的認真的對待還有對于程序員這個職位的努力,,就算我們能夠逃過這里,,但是下一次呢,,下一次說不定就不能夠逃過了!
php程序員職業(yè)規(guī)劃篇五
1)階段目標
phase ⅰ:實踐期
時間:1~3年
目標:將自己學到的理論知識融入實際應(yīng)用之中
phase ⅱ:全面發(fā)展期
時間:7~10年
目標:技術(shù)與管理雙管齊下,,精通技術(shù)核心并能帶領(lǐng)和指導(dǎo)團隊工作
phase ⅲ:持續(xù)發(fā)展期
時間:10年
目標:從工程化思想解決出來,,探索并吸收其它領(lǐng)域思想,引領(lǐng)并指導(dǎo)工程領(lǐng)域
2)行動方案
a) 加強體育鍛煉,,保持健康的體魄,。俗話講“身體是革命的本錢”,一個健康的身體是事業(yè)成功的前提和基礎(chǔ),。在今后30年的工作歷程和職業(yè)生涯中,,要堅持體育鍛煉,練就一個健康的體魄,,為事業(yè)成功提供體力保障,。具體說來就是要養(yǎng)成良好的鍛煉、飲食,、生活習慣,,每天保證睡眠6~8小時,每周鍛煉兩次或以上,。
b) 保持學習勢頭,,活到老學到老。首先專業(yè)知識無需多說了,,不管是技術(shù)還是管理都必須不斷地學習,,攻讀在職研究生便是第一步。另外,,學無止境,,其它領(lǐng)域也必須接觸,包括英語,、廚藝,、人力資源管理等等。下一步則是增強英語能力,,最重要是口語能力。
c) 保持工作熱情,,提升工作效率,。勇于承擔單位的各項工作和領(lǐng)導(dǎo)交給的不同任務(wù),接受來自各方面的挑戰(zhàn)與壓力,,不斷提高自己的思維能力,、組織能力、策劃能力以及研究能力,,使自己成為一個綜合素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)能力強的復(fù)合型人才,。
d) 參與社會公益活動。雖然本人目前并不是一位成功人士,,但希望能盡自己一分微薄的力量,,參加志愿者活動、無償獻血活動,、奉獻愛心等等,。不僅心靈得到極大的滿足,同時接觸到更多有志之士,,廣交人脈,,全方位提升自我修養(yǎng)和履行社會責任與義務(wù)。
調(diào)整與評估
計劃固然好,,但更重要的在于其具體實踐并取得成效,。任何目標,只說不做,,到頭來都會是一場空,。然而,現(xiàn)實是未知多變的,,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,,這就要求有清醒的頭腦和良好的心態(tài),做到萬變不離其中即可,。
成功標準
個人成功標準是專業(yè)上不斷更新,,做到滿足同一時期各類相關(guān)公司或企業(yè)對應(yīng)的要求;學習與工作、家庭與社會相互協(xié)調(diào)發(fā)展,,并在最大限度實現(xiàn)個人價值;不違法、不犯罪,,對社會有一定貢獻之人,。
php程序員職業(yè)規(guī)劃篇六
首先你要明確入行的目的,你是深深的熱愛著編程還是只是因為程序員是個高薪的職業(yè)呢?如果是后者,,那么不好意思,,你需要慎重的選擇。
在中國,,程序員并不是一個很好地稱呼,。程序員似乎象征著邋遢,宅,,甚至是it民工,。記得有一期非誠勿擾上面,上去一個男嘉賓,,開場說他是搞java的,,臺上女嘉賓的燈全滅了,。是不是很可笑,很可悲?而且只有你真正的進入這個行業(yè)你才清楚,,這個看上去還不錯的薪水,,你卻付出了超過薪水價值的代價。創(chuàng)業(yè)型與游戲型公司里面的項目小組一般是5~10個人,,因為他們需要快速的開發(fā)以應(yīng)對多變的市場波動,,所以程序猿的每天工作時長都在12小時以上,身體和精神收到摧殘不說,。作為程序猿的你很少有時間去陪陪自己的家人,、自己的女友。
如果作為前者,,你是因為深深的熱愛著編程,,那么恭喜你,你有著一顆hacker的心,,屬于那些愿意做一些有挑戰(zhàn)性的事情的人,。就如stiff所說:“當你不創(chuàng)造東西時,你只會根據(jù)自己的感覺而不是能力去看待問題,?!?/p>
當你開始編程,開始創(chuàng)造的時候,,開始享受的時候,,一切外界的評論,都擋不住你對技術(shù)對創(chuàng)造的熱愛,。但是,,我不得已要潑你一盆冷水,來提醒你一下,。你是否準備好了忍受寂寞,,也許你面對的是十年寒窗無人問,若你沒有熬住,,也許就等不到一朝成名天下知的時刻,。技術(shù)是永無止境的,好的程序員必須保持對于新的技術(shù)敏感度,,保持學習的熱情,。stay hungry,stay foolish,。
明確了目的,,那么你應(yīng)該規(guī)劃下自己的職業(yè)生涯。
宏觀的講,,個人認為我們需要經(jīng)歷三個階段:深度,、廣度,、高度。
高度:這個層面往往體現(xiàn)在規(guī)劃能力,,能夠看到未來業(yè)務(wù)的發(fā)展,,設(shè)計出相對合理的架構(gòu)滿足未來業(yè)務(wù)的快速擴展。這個階段應(yīng)該是少參與到具體的編碼中去,,應(yīng)該是一個公司的cto或者首席架構(gòu)師角色,。這個方面的能力比較虛,相對來說也是最難煉成的,。
廣度:就是知識領(lǐng)域的廣度,。反映在it技能上,就是所掌握的領(lǐng)域,,比如:net,,java,數(shù)據(jù)庫,,web,,前端等等。不一定每個領(lǐng)域都能夠精通,,但是至少都能了解,,能夠在面對問題的時候能夠拿出一個切實可行的解決方案。對于跨領(lǐng)域方面,,可能是你的溝通能力,,管理能力等。
深度:在某一領(lǐng)域有很深入的了解,,旺旺是一門具體的技術(shù),。比如js代碼寫的很精通,數(shù)據(jù)庫知識非常豐富,,精通linux操作系統(tǒng)底層,。
深度—>廣度—>高度,越往上,,要求的抽象能力越高,越往下,,要求細節(jié)知識越具體,。一個人往往具備了以上三樣,就是一個成功的大牛,。
微觀的講,,。已經(jīng)工作兩年以上的程序員可以有幾種基本的職業(yè)規(guī)劃:技術(shù)專家,、軟件架構(gòu)師,、實施顧問或銷售,。對大多數(shù)人來說,首先是要專,,在技術(shù)上做的比較深入,,然后進行工作調(diào)整,把自己轉(zhuǎn)變?yōu)槟硞€領(lǐng)域的專家,,第三步,,根據(jù)自己的情況,來選擇技術(shù)還是管理,。
有了自己的規(guī)劃,,最重要的是執(zhí)行。我認為很多漂亮的計劃都會因為執(zhí)行力不夠而夭折,。一個一流的計劃經(jīng)過二流的執(zhí)行,,甚至不如三流。而一個三流的計劃,,經(jīng)過一流的執(zhí)行,,也許就能達到二流。所以從計劃本身來說,,執(zhí)行往往更重要些,。
php程序員職業(yè)規(guī)劃篇七
前言
當今社會,it行業(yè)發(fā)展速度突飛猛進,,技術(shù)更新?lián)Q代周期小,,專業(yè)方向和領(lǐng)域更是林林總總、百家爭鳴,,若沒有一個明確的目標而漫無目的的亂走一遭,,豈不殆誤時機,浪費年華?俗話說,,欲行千里,,先立其志。因此,,要為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,,將自己的未來好好的設(shè)計一下。有了方向的指引,,自然才會有乘風破浪之帆,。
自我認知
“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,,進行職業(yè)規(guī)劃首先要“知己”,,即全面、深入、客觀的分析和了解自己,。
1)我的優(yōu)點
熱愛學習,,對新鮮事物及不懂的知識有著濃厚興趣,喜歡凡事問個為什么,,有條件的話會不斷鉆研直至懂得原理為止;熱愛工作,,只要進入工作狀態(tài)常常到達忘我境界,做事情考慮周全,,以大局和未來為重,,并且在懂得應(yīng)用知識后會去了解知識背后的核心,從經(jīng)驗上升到理論,。
2)我的缺點
過分自信,,執(zhí)著的有些過頭;性格急躁,自控能力一般;自身專業(yè)知識水平,、能力有待于進一步提高,。
3)個人職業(yè)傾向
目前從事的是java服務(wù)端的軟件開發(fā)工作,希望可以成為一名技術(shù)管理雙能的工作者,。
職業(yè)認知
程序員一般有兩個大方向:技術(shù)與管理,。
走技術(shù)路線的人,一定是對技術(shù)癡迷的人,。但要走得長遠,,我們需要把技術(shù)做穿、做透,。如何做穿,、做透?計算機底層(c、匯編,、逆向工程,、驅(qū)動、內(nèi)核),、計算機算法(網(wǎng)格計算,、音視屏壓縮、語音識別…),、架構(gòu)(軟件工程,、跨平臺、多語言等)都要有涉及,。只有我們掌握了這些,,才能做到”看問題看到本質(zhì)”、”思想有穿透力”,。這些才是最寶貴的,,需要沉淀下來,,僅僅靠做項目,、寫代碼是無法達到的,。
對于走管理路線的人,是具有“完成任務(wù)為第一要務(wù)”,、“有計劃,、善于管理時間”、“善于與人打交道”性格特點的人,,重要的是“綜合素質(zhì)”,,而不是“專攻”。必須從思想上發(fā)生根本性轉(zhuǎn)變:技術(shù)是解決問題,,而管理則需要滿足“多快好省”,。
而本人對程序員職業(yè)的認知是:技術(shù)與管理并不是物理上的獨立,而是相輔相成的,。只做技術(shù)無法深刻理解全局思維,,無法更好地為業(yè)務(wù)服務(wù);而只做管理,則與程序員漸行漸遠,,最終成為一名行外的管理人員,,無法在團隊內(nèi)部樹立威望。因此,,個人希望可以成為一名技術(shù)管理雙能的工作者,。
環(huán)境分析
程序員通常被認為是相當不錯的工作,原因非常多,。收入高,,福利好(有可能非常好),工作富有挑戰(zhàn)性(通常是正面積極的挑戰(zhàn)),,根據(jù)目前的就業(yè)形勢和程序員的需求量,,這種職業(yè)競爭壓力很小。
但是,,在國內(nèi)的it環(huán)境下,,要成為一名合格的程序員并不是容易的事。在國外,,五六十歲還坐在電腦前敲代碼的程序員比比皆是;則在國內(nèi),,程序員則靠吃“青春飯”,三十歲還需要靠敲代碼的程序員甚至被稱為loser,。這主要因為it技術(shù)的高速發(fā)展,,程序員必須不斷地更新專業(yè)知識,以適應(yīng)社會的需求,。而上了年紀的程序員由于思維和身體原因,,無法與剛步入社會正值旺年的年輕一代的學習能力相提并論,只能苦苦掙扎在茫茫學海中,或被迫進入自己并不擅長的管理層面里,。
當然,,隨著對程序員的認知越來越廣泛,這種情況經(jīng)已有所緩和,,但是從教育角度上看來,,國內(nèi)形勢還是十分嚴峻。現(xiàn)在各個大學,、it培訓機構(gòu)為了賺錢拼命擴招,,所以不僅it專業(yè)的學生人比較多,而且其他專業(yè)的學生人數(shù)也比較多,,“僧多粥少”就通常意味著就業(yè)壓力大,。但是反過來看,現(xiàn)在很多it企業(yè)都存在“人才荒”的問題,,也就是很多企業(yè)都招不到合適的人才,,一些從事it人力資源方面工作的人都普遍反映現(xiàn)在企業(yè)里很難招到合適的人才。初看起來很奇怪“每年有很多it專業(yè)大學生畢業(yè),,很多都找不到工作”,,而“企業(yè)每年都缺人,招不到合適的人才”,,造成這種奇怪的“人才斷層”現(xiàn)象的根本原因就是現(xiàn)在畢業(yè)生的素質(zhì)明顯下降了,,大學招的人多也意味著教學資源平均下來降低了,培訓機構(gòu)為了賺更多的錢以最快的速度培訓出一群“知其然不知其所以然”的學生,,所以教育質(zhì)量也降低了,,這些就造成了“學生需要工作,企業(yè)需要人”的這種狀況,。