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ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇一

1、帶領(lǐng)理財團隊開拓市場,達成團隊銷售目標;

2,、保證團隊人員編制的健全,人員流失時主動進行招聘;

3,、主持團隊晨會,總結(jié)團隊人員的銷售經(jīng)驗,指導隊員作業(yè)方向和技巧;

4,、組織本團隊人員培訓;

5,、團隊人員職業(yè)操守教育,。

崗位要求:

1,、大?；蛞陨蠈W歷,營銷,、管理,、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;

2,、二年以上工作經(jīng)驗,有銷售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3,、具有良好的客戶溝通,、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;

4,、能夠有效開發(fā)客戶資源;

5,、誠實守信,為人謙虛,、勤奮努力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;

6、有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長;

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇二

1,、執(zhí)行公司銷售政策，不斷完善銷售網(wǎng)絡(luò),，落實區(qū)域銷售指標；

2,、協(xié)同經(jīng)銷商制定市場開發(fā)與維護計劃,，并跟進組織實施；

3、與重點客戶及專家建立并保持良好關(guān)系,，協(xié)調(diào)解決各項終端問題；

4,、收集市場競爭信息，推進學術(shù)活動開展,，提升產(chǎn)品形象，促進銷售增長,。

1,、市場營銷、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,；

2,、具備3年以上在轄區(qū)從事處方藥招商,、營銷管理工作經(jīng)驗,；

3,、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,；

4、具有醫(yī)學專業(yè)背景或?qū)W術(shù)推廣經(jīng)驗及有一定客戶資源者優(yōu)先,。

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇三

1,、全面負責機加工(金工,、精工,、鈑金)事業(yè)部的日常管理工作,。

2、負責事業(yè)部的計劃編制,、工時定額,、設(shè)備管理與維護、品質(zhì)管理,、工藝管理等工作。

3,、負責事業(yè)部的成本核算及控制工作,。

4,、負責外協(xié)加工、采購合同等簽訂審核,、執(zhí)行監(jiān)督等管理工作,。

5、負責機事業(yè)部下屬部門主管的績效考評工作,。

6,、負責事業(yè)部的體系執(zhí)行、資金審核、團隊建設(shè),、5s管理等基礎(chǔ)工作。

7,、事業(yè)部其他日常工作及公司領(lǐng)導安排的其他專項工作,。

1、本科及以上學歷,30-45周歲,。

2,、機械,、電氣、模具等相關(guān)專業(yè),有2年以上同等崗位工作經(jīng)驗,。

3、熟悉機械制圖,精熟2d,、3d圖紙識別,。

4、熟悉機械加工各類設(shè)備操作及維護,熟悉數(shù)控類設(shè)備編程,。

5、精熟工裝設(shè)計,、刀夾具選擇、工藝流程編制等,。

6、熟悉word,、excel等基本辦公軟件。

7,、有非標機械設(shè)備制造車間管理經(jīng)驗優(yōu)先。

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇四

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1,、配合年度新品項目,，參與產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計,、銷售策略建議,，營銷專題策劃工作；

2,、負責重要營銷節(jié)點,、新品上市、促銷活動的策劃與落地跟進工作,；組織產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)分析和市場狀況分析,，根據(jù)分析結(jié)果指導運營策略制定和實施；

3,、負責推進渠道終端的助銷工作，包括不限于策劃營銷活動,、開發(fā)助銷工具、開發(fā)買贈禮品,、終端線下推廣物料策劃等工作；

4,、負責制定月度,、季度營銷活動的計劃工作,；

5、負責市場調(diào)研,，同行業(yè)不同階段新產(chǎn)品信息及動向,、競爭對手信息、目標市場分析,、市場營銷定位的把握，及時跟進市調(diào)信息,；

6,、負責組織渠道調(diào)研和活動打法研究,，梳理和創(chuàng)建活動操作的全流程，做好活動執(zhí)行預案,，制定有效的營銷策略,；

7,、負責提升終端視覺、美陳,、動銷,，促銷活動組織效果的品牌化,；

8,、負責營銷體系管理制度和流程的建設(shè)。

9,、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則,，懂得針對不同的推廣渠道，開展營銷活動,，協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行,；

10、具備互聯(lián)網(wǎng)原創(chuàng)精神,，善于運用媒體（h5/視頻,、音頻,、直播、海報等）創(chuàng)意,，滿足客戶對互聯(lián)網(wǎng)營銷的需求；

任職條件：

1,、本科以上學歷,，熟練運用辦公軟件,，市場營銷、廣告學,、新聞傳播學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2,、3-5年以上營銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗,，熟悉快消品行業(yè)屬性,；

3、年齡25-35之間,，男女不限,，具備渠道營銷、終端促銷,、市場調(diào)研、渠道活動管理的實操經(jīng)驗,；

4,、具備優(yōu)??的營銷策劃能力和推進執(zhí)行的能力,；

5,、具備消費者需求洞察、熟悉線下營銷推廣的能力,；

6、知識結(jié)構(gòu)較全面,，具有較好的管理經(jīng)驗,，能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關(guān)的各種知識；

7,、有較強的組織,、協(xié)調(diào),、溝通,、領(lǐng)導能力及人際交往能力,，敏銳的洞察力，有很強的判斷與決策能力,，計劃和執(zhí)行能力,，應變和解決問題的能力,，有服務意識；

8,、人品端正，形象氣質(zhì)佳,，性格良好,，職業(yè)化素養(yǎng)高，工作細致負責,，具備優(yōu)秀的思考,，理解,，學習，抗壓,，團隊合作和適應能力；對個人的職業(yè)規(guī)劃清晰,；

9,、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，邏輯思維清晰且兼具較好的文案撰寫能力,。

10,、組織過大型媒體活動,、如企業(yè)新聞發(fā)布會,、產(chǎn)品新聞發(fā)布會等，

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇五

1,、管理本分部日常工作管理,，統(tǒng)籌管理分部人員的績效,、培養(yǎng)、考核,，合理分工,。

2,、整合各分部資源,，制定商場所有營銷活動的年度和月度計劃,，確保商場年度經(jīng)營目標的分解落地,。

3,、組織實施商場級營銷活動,，監(jiān)督指導分部營銷方案實施,，對活動準備,、氣氛布置,、宣傳品,、談判,、競爭對手情況及活動實施過程進行全面把控,，監(jiān)控商場店容店貌及vi形象應用,。

4、組織實施本商場滿意度調(diào)研工作,，監(jiān)督調(diào)研過程,，收集意見、分析數(shù)據(jù)并撰寫滿意度報告,。

5,、維護商場vip體系，策劃商場vip促銷活動及本店年度金卡活動,。

6,、負責本商場媒體關(guān)系的日常維護和節(jié)日走訪，負責媒體投訴,、負面報道的處理,、跟進及反饋，以爭取外部資源的支持,。

7,、管理和審批商場促銷位、廣告位及所有促銷用品（噴繪,、印刷,、vip禮品、促銷禮品）,，確保其符合公司相關(guān)規(guī)范,。

8、負責本店營銷成本控制,，確保商場營銷費用率指標的達成,。

1、負責公司產(chǎn)品在相關(guān)區(qū)域,、行業(yè)的營銷策劃,、市場拓展與銷售；

2,、負責本分部銷售隊伍建設(shè)及業(yè)務指導,，負責所在分部的銷售及管理工作；

3,、營銷分部經(jīng)理業(yè)務方向有：特種行業(yè)（軍工）,、電力行業(yè)、渠道營銷,；

1,、統(tǒng)招本科及以上學歷，年齡45歲以下,，具有3年以上的銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先,；

2,、有豐富的市場營銷策劃、市場拓展與銷售工作經(jīng)驗,；

3,、有銷售激情，有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的工作習慣,，善于學習,，有較強的責任心和上進心；

4,、有較強的分析問題和解決問題能力,，良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力；

5,、能適應國內(nèi)長期出差,。

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇六

1.負責部門數(shù)據(jù)報表的歸集與維護,負責部門管理層的數(shù)據(jù)分析的周、月報;

2.根據(jù)業(yè)務數(shù)據(jù)洞察與挖掘問題,為管理層決策提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持,推動各業(yè)務線關(guān)鍵指標的達成;

3.深入理解業(yè)務動態(tài),并依據(jù)業(yè)務發(fā)展方向和問題匹配相應的專題數(shù)據(jù)分析報告,支持和推動業(yè)務發(fā)展;

4.利用新技術(shù)和工具推動數(shù)據(jù)報告可視化和報表自動化,建立完善的數(shù)據(jù)指標體系,、評估模型,并推動其產(chǎn)品化,。

1.全日制本科及以上學歷,統(tǒng)計學、經(jīng)濟學,、計算機,、數(shù)學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.具有6年以上互聯(lián)網(wǎng)公司數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗;

3.對商業(yè)、數(shù)據(jù)和業(yè)務敏感,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)思維能力,精通excel和ppt技能;

4.優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,具備團隊合作能力和推動協(xié)作達成的`能力,。

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇七

1,、參與項目市場調(diào)研，撰寫項目調(diào)研報告,、前期策劃報告,；

2、房地產(chǎn)區(qū)域市場和成功案例研究,，緊密跟蹤業(yè)界先進的產(chǎn)品形式,、營銷理念和推廣手法；

3,、項目定位和項目形象包裝策劃；

4,、項目總體規(guī)劃和產(chǎn)品策劃建議,；

5、制訂項目整體營銷戰(zhàn)略和方案,；

6,、階段性營銷計劃制訂和推進；

7,、項目全程運作及策劃推廣方式,，營銷策略,，項目定位，推盤策略,，價格策略及運營等環(huán)節(jié)制定策略和營銷方案,。

1、市場營銷,、廣告策劃等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,，3年以上房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；

2,、熟練掌握房地產(chǎn)市場調(diào)研,、營銷策劃、廣告企劃等專業(yè)技能,；

3,、具有出色的策略指引及創(chuàng)意思考能力，縝密的邏輯思維能力,，能夠獨立撰寫項目策劃報告并組織實施,；

4、具有較強的溝通,、協(xié)調(diào)和開拓創(chuàng)新能力,，有新項目拓展經(jīng)歷為佳。

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇八

營銷部經(jīng)理廣州金茂置業(yè)有限公司廣州金茂置業(yè)有限公司,中國金茂廣州公司,金茂職責描述:

1.項目策劃:參與研究產(chǎn)品定位,參與制定銷售策略及計劃,確立各階段銷售目標;

2.銷售執(zhí)行:完成銷售執(zhí)行過程,帶領(lǐng)全員努力完成既定銷售目標;

3.團隊管理:建設(shè),、管理銷售團隊,塑造團隊良好作風習氣;

4.市場調(diào)研:積極組織團隊開展市場調(diào)查,搜集市場信息,進行研究,、學習與借鑒;

5.企劃推廣:參與項目策劃,參與項目企劃、推廣,確保推廣的有效;

6.公關(guān)協(xié)調(diào):進行內(nèi)外工作協(xié)調(diào),建立良好公共關(guān)系,樹立市場口碑;并力爭創(chuàng)造銷售達成外的工作成績,。

任職要求:

1.良好的形象氣質(zhì);

2.房地產(chǎn)經(jīng)紀人資格證書,、上崗合格證,如有全國經(jīng)紀人證書者優(yōu)先考慮;

3.全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;

4.良好的學習能力,熟練使用辦公軟件。

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇九

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根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展,，協(xié)助運營中心進行策劃工作,，協(xié)調(diào)開展特色小鎮(zhèn)及田園綜合體開發(fā)業(yè)務的整體策劃方案和落地執(zhí)行，協(xié)助運營中心及公司戰(zhàn)略業(yè)務中心進行項目或核心產(chǎn)品的商業(yè)計劃落地,，熟悉地產(chǎn)文旅項目開發(fā)業(yè)務整體流程,，了解地產(chǎn)及文旅行業(yè)各類政策信息，能獨立開撰寫項目概念性策劃報告,，能獨立進行當?shù)厥袌稣{(diào)研,。

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1、對目標文旅項目商業(yè)市場進行市場及周邊環(huán)境進行調(diào)研,，并做投資分析,；

2、對商業(yè)文旅項目的產(chǎn)品定位,、市場定位,、目標客戶定位,、形象定位、功能組合,、招商策劃,、商業(yè)運營等流程具有專業(yè)認知，實現(xiàn)物業(yè)價值,；

3,、負責商業(yè)業(yè)態(tài)的專題研究、市場分析,、案例研究等,，能夠完成專項策劃案的撰寫；

4,、和設(shè)計院及投資方溝通對接,。

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇十

1、負責電話邀約團隊的管理和培訓,；

2,、及時搜集、整理信息,、了解市場行情,、市場動態(tài)，進行銷售預測,；

3,、保持與其他各部門的溝通，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,，分析電話銷售的營運狀況,。

4、優(yōu)秀的表達,、理解和溝通說服能力,，以及良好的高端客戶服務意識；

5,、有電話營銷經(jīng)驗2年以上,，有較強的團隊合作能力以及電話開發(fā)能力。

1,、根據(jù)公司業(yè)務目標,，完成公司定期下達的團隊及個人客戶、業(yè)績目標

2,、每日合理安排部門工作，并做好監(jiān)督指導工作,，使部門成員完成日常工作與指標

3,、定期組織召開本部門各項會議,，對日、周,、月度部門工作進行總結(jié)分析,、提升部門績效

4、定期進行部門成員面談,、交流工作,，了解員工遇到的問題，并為其及時解決,，定期進行員工激勵,，激發(fā)員工的工作熱情與斗志

5、完成領(lǐng)導交代的其他事宜,。

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇十一

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1,、負責提供意向獲取項目的有關(guān)定位及營銷策略建議。

2,、負責把控項目定位研究及總體營銷策劃的制定及實施,就項目定位及戶型產(chǎn)品建議提出營銷意見,。

3、針對市場情況,及時提出營銷策略的調(diào)整建議,并組織實施,。

4,、根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營目標參與區(qū)域年度指標的制定和分解,并協(xié)助區(qū)域公司作定期、合理的計劃鋪排,。

5,、監(jiān)控銷售目標(銷售、價格,、回款,、費用等)完成情況并提出解決建議。

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1,、對房地產(chǎn)市場有敏銳的觸覺與判斷,對不同產(chǎn)品的營銷分類有一定的認識,。

2、熟悉地產(chǎn)業(yè)務,對地產(chǎn)行業(yè)及其營銷模式有一定的分析研究能力,具有從運營的視角,、經(jīng)營的思維看待營銷管理的能力,。

3、具備分解項目營銷規(guī)劃,、制定相關(guān)工作計劃,并有較強的執(zhí)行能力,。

4、具備較強的組織,、執(zhí)行及協(xié)調(diào)溝通能力,帶領(lǐng)團隊完成業(yè)務工作目標,。

ktv營銷經(jīng)理的崗位職責 餐飲營銷經(jīng)理的崗位職責篇十二

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責公司的市場開發(fā),，營銷推廣策劃工作,，制定部門管理制度，工作職能,，領(lǐng)導下屬員工監(jiān)督實施,。

2、根據(jù)公司的整體經(jīng)營計劃方案,，策劃并協(xié)同各部門執(zhí)行公司ci成略,，努力改公司經(jīng)營目標。

3,、定期組織市場調(diào)研,，收集市場信息，掌握娛樂市場動向,，市場競爭動態(tài),，發(fā)展狀況趨勢，及時匯報情況,，并有效針對性策劃相關(guān)策略,。

4、配合公司重大推廣活動,，配合策劃整體及各部環(huán)境布置,，及時提出建議及督導實施方案，協(xié)助計劃順利完成,。

5,、定期策劃經(jīng)營計劃營銷推廣活動方案。呈：送總經(jīng)辦審批,，與調(diào)整組識實施,。

6、策劃的宣轉(zhuǎn)廣告,，統(tǒng)籌設(shè)計及制作,，努力開拓創(chuàng)新創(chuàng)造公司良好的廣告宣傳效應。

7,、了解裝潢,、工藝、美術(shù)等專門知識,，掌握布場及廣告宣傳的專業(yè)知識,，培養(yǎng)一支公司的策劃專業(yè)隊伍。

8,、嚴格控制物料及公司策劃費用開支范圍和標準監(jiān)督策劃費用及物料的合理有效使用,，減少浪費杜絕損耗,。

9、定期的了解策劃方案實施結(jié)果,，根據(jù)不同季節(jié),、節(jié)日提出活動計劃方案，適時的更變策略及時的改進措施,。

10、協(xié)條各文化及團體組織關(guān)系,，經(jīng)常保持各外本部門密切聯(lián)系,，建立長期的良好協(xié)作關(guān)系。

11,、協(xié)條好公司其它部門的協(xié)作關(guān)系,，經(jīng)常了解經(jīng)營情況，善于總結(jié)定期向總經(jīng)理匯報工作總結(jié)及提交建議,。

12,、認真完成公司及領(lǐng)導交待的其他工作任務。