演講稿首先必須開(kāi)頭要開(kāi)門見(jiàn)山,，既要一下子抓住聽(tīng)眾又要提出你的觀點(diǎn),，中間要用各種方法和所準(zhǔn)備的材料說(shuō)明、支持你的論點(diǎn),，感染聽(tīng)眾,，然后在結(jié)尾加強(qiáng)說(shuō)明論點(diǎn)或得出結(jié)論，結(jié)束演講。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢,？下面我給大家整理了一些演講稿模板范文,，希望能夠幫助到大家。

公司員工演講稿 新入職員工演講稿篇一

大家好,！

今天我演講的題目是《用心服務(wù)搭建橋梁》,。

我是來(lái)自常州國(guó)旅的導(dǎo)游員**。在這平凡的崗位上,，五年的工作經(jīng)歷讓我學(xué)會(huì)了在工作中如何面對(duì)客人,，如何服務(wù)，又如何思索,。導(dǎo)游這工作是構(gòu)架旅行社和游客之間的橋梁,，又是祖國(guó)大好河山和優(yōu)美景色的使者，需要我們用心做,。

在帶團(tuán)過(guò)程中,，我們常常會(huì)遇到各種各樣的游客，那就要分門別類的對(duì)待他們,。對(duì)重要的客人要精心的服務(wù),，對(duì)挑剔的客人要耐心的服務(wù)，對(duì)特殊的客人要熱心的服務(wù),，我們只有全身心的投入進(jìn)去,，全心全意的去做，客人才能真真切切的感受到我們的存在,。

記得初次帶團(tuán)回到常州,，和客人道別時(shí)，客人說(shuō)了這么一句話：“小朱啊,，做導(dǎo)游真是挺好的,，到處游山玩水，挺輕松的,，真不錯(cuò),！”也許是說(shuō)者無(wú)心，聽(tīng)者有意,，我總琢磨這句話在我耳中咋就怪怪的,，“挺輕松的”，難道做導(dǎo)游真的是很輕松嗎,？隨著慢慢的積累,，我常問(wèn)自己“你輕松嗎？你還需要做些什么,？”此時(shí)的我方才恍然大悟,，做導(dǎo)游工作是要用心去服務(wù),，要想客人之所想，急客人之所急,，做在客人開(kāi)口之前,。

一次帶團(tuán)恰巧是大年三十，我的客人是散客團(tuán),，大家都素未謀面,，故而便想把這一年中最重要的年夜飯草草吃過(guò)后，各自回房休息,，但我總覺(jué)得有些不妥,。情急之下，我找到當(dāng)?shù)嘏阃塘?，要給大家個(gè)意外驚喜,。于是我們就到街上買了速凍水餃和煙花，自己親自下廚,。當(dāng)客人們看到熱騰騰的餃子時(shí),，不約而同的舉杯歡慶。后來(lái)我們又在窗外放起了煙花,?？粗蠡锬樕涎笠缰哪欠菰诩抑械牟庞械臏剀靶θ荩矣X(jué)得真的好欣慰,。也許真是好事多磨,，行程過(guò)半時(shí)，一位客人扭傷了腳,，但他又舍不得放棄行程,，我便想方設(shè)法借到了一輛輪椅，推著他堅(jiān)持看完每一處景色,。到了晚上,，客人要打點(diǎn)滴消炎，我又在醫(yī)院陪著他說(shuō)話解悶,。因?yàn)樾袆?dòng)不便,，他隨行帶來(lái)的四歲小女兒便無(wú)人照顧，我便充當(dāng)起小保姆的角色,。幾天下來(lái)雖然自己消瘦了，但我還是覺(jué)得不虛此行,，收獲最大的就是和每一位團(tuán)友都相處的很快樂(lè),。臨別的時(shí)候，大家都依依不舍,，在我說(shuō)完歡送詞的時(shí)候,，大家同時(shí)拍手向我致謝：“小朱,，一路辛苦，謝謝你,！”“一路辛苦,，謝謝你！”,，大概這就是對(duì)一個(gè)導(dǎo)游最好的表?yè)P(yáng)和安慰吧,。出乎意料的是，這些客人后來(lái)還介紹了很多旅游業(yè)務(wù)給我,，我想這就是用心服務(wù)的回饋吧,。

如果說(shuō)導(dǎo)游是橋梁，那優(yōu)美的景色也同樣需要橋梁的搭建,。美麗的景色就象一幅畫,，導(dǎo)游詞便是畫中的詩(shī)，導(dǎo)游就是這畫中的魂,，優(yōu)美的景色需要我們用心去體會(huì),，用心去傳播。有人說(shuō)導(dǎo)游是雜家,，這的確不假,，當(dāng)你帶客人走進(jìn)溶洞時(shí)，你除了要認(rèn)真的講解,，還要關(guān)注客人的反應(yīng),。對(duì)一般的客人，你說(shuō)鐘乳石象什么也許可以,，而對(duì)于搞科技工作的客人你就得說(shuō)地質(zhì)地貌如何形成等情況,，不能一概而論，否則要不了一會(huì)兒工夫,，你的客人便會(huì)消失的無(wú)影無(wú)蹤,。古人云：“工欲善其事，必先利其器”,，正是因?yàn)閷?dǎo)游工作包羅萬(wàn)象,，我們只有不斷給自己充電，多掌握一些知識(shí),，才能更好的服務(wù)于客人,。

我堅(jiān)信，凡事只要用心去對(duì)待,，憑著自己堅(jiān)韌的毅力,，必勝的信心，就能搭建起人與人之間溝通的橋梁,。那么,，就讓我們微笑著面對(duì)每一天初升的太陽(yáng),，用心播撒歡樂(lè)的種子。

公司員工演講稿 新入職員工演講稿篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：大家好,！

我是***，公司的一名普通員工,，今天我發(fā)言的題目是：爭(zhēng)做合格青年,，讓青春無(wú)悔。

青年員工是企業(yè)寶貴的財(cái)富,，青年員工朝氣足,，思想活躍；但同時(shí)青年員工又存在著經(jīng)驗(yàn)缺乏等實(shí)際不足,，因此對(duì)于青年員工的成長(zhǎng)來(lái)說(shuō),，組織上的培養(yǎng)和關(guān)懷十分重要。

來(lái)到公司不知不覺(jué)已有4年的時(shí)間,，這4年里,，我深深的感受到公司對(duì)我們廣大青年員工所給予的溫暖和關(guān)懷，也非常感謝到公司對(duì)我個(gè)人職業(yè)成長(zhǎng)所給予的幫助,；記得4年前剛到公司時(shí),，自己對(duì)業(yè)務(wù)常常感到迷茫，每當(dāng)迷茫時(shí),，前輩們會(huì)細(xì)心的幫助和指引我,；當(dāng)遇到難題困惑時(shí)，前輩們更會(huì)耐心為我指引方向……,。在這4年里,，自己的思想、能力和素養(yǎng)切身都得到了進(jìn)一步的提升,；同時(shí),，通過(guò)4年的工作實(shí)踐，我更深深的感觸到做為公司的一份子,，做為一名青年員工,，面對(duì)未來(lái)我們?cè)撛趺醋觯咳绾巫?？我想,，答案就是：做為青年員工一定要珍惜工作、勤奮工作,，心懷擔(dān)當(dāng),，心系責(zé)任，只有這樣我們前方的道路才會(huì)更寬廣，青春的色彩才能更絢麗,。

作為青年員工，在工作中,，我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí)的力度,。學(xué)海無(wú)涯，惟有學(xué)習(xí),，不斷自我充電,，才會(huì)更加充實(shí)自我，才能適應(yīng)新常態(tài),、新?tīng)顟B(tài),，為公司的發(fā)展，為個(gè)人的健康成長(zhǎng),，夯實(shí)好基礎(chǔ),。今年我通過(guò)了初級(jí)會(huì)計(jì)師考試，自己下一個(gè)目標(biāo)就是努力備考中級(jí)會(huì)計(jì)師考試,。

作為青年員工,，在工作中，我們要積極努力的踐行“責(zé)任”二字,，心系“責(zé)任”,，對(duì)待工作注重細(xì)節(jié)，把握細(xì)節(jié),，這樣我們的工作才會(huì)更加出色,，成長(zhǎng)才能更快更好。目前,，我個(gè)人的工作內(nèi)容主要是行政兼出納,，這些年來(lái)，在個(gè)人的崗位上,，我能夠積極努力,，并能夠主動(dòng)配合其它各項(xiàng)工作任務(wù)，如投開(kāi)標(biāo)等,，在工作中,，我盡量做到無(wú)差錯(cuò)，少失誤,。

作為青年員工,，在工作中，我們要有擔(dān)當(dāng)意識(shí),，擔(dān)當(dāng)其實(shí)就是一種心態(tài),，擔(dān)當(dāng)其實(shí)就是一種作風(fēng)，擔(dān)當(dāng)也是一種紀(jì)律要求,；對(duì)工作的擔(dān)當(dāng)也是對(duì)自己的未來(lái)負(fù)責(zé),，作為青年員工要堅(jiān)持正確的職業(yè)操守,，嚴(yán)格履行各項(xiàng)規(guī)章制度，按照作業(yè)流程操作,，清清白白做人,，干干凈凈做事。

作為青年員工,，在工作中,，我們還應(yīng)該要主動(dòng)學(xué)會(huì)思考，學(xué)會(huì)“舉一反三”,，要積極建立正確的價(jià)值觀和事業(yè)觀,，學(xué)會(huì)正確的看待問(wèn)題，認(rèn)識(shí)問(wèn)題,，要認(rèn)真學(xué)習(xí)前輩們身上的優(yōu)良傳統(tǒng),，讓自己充滿正能量，積極,、健康,、陽(yáng)光。

未來(lái)的道路漫長(zhǎng)且艱,，未來(lái)的道路也會(huì)絢麗多彩,。作為青年員工的我們惟有快馬加鞭，主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的新常態(tài),、新?tīng)顟B(tài),，不斷自我充電，自我加壓,，我們才能更好更快的成長(zhǎng),，才能更好的適應(yīng)公司發(fā)展的需要，無(wú)悔自己的青春,！

以上是個(gè)人的發(fā)言,，不足之處請(qǐng)給予批評(píng)指正！

公司員工演講稿 新入職員工演講稿篇三

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好,，首先作一下自我介紹，我叫*** ,，今年*歲,，現(xiàn)任財(cái)務(wù)部***，中共黨員,，**文化,，****師。

我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這次參加評(píng)選優(yōu)秀員工的機(jī)會(huì)，也感謝眾多的同事們帶給我的無(wú)限支持,，讓我有機(jī)會(huì)在這里展示自己,。

我今天的演講內(nèi)容主要分為兩個(gè)部分：一是公司給予了我什么；二是我能為公司做些什么,。

我是20xx年10月份進(jìn)入公司的,，在這短短的四年時(shí)間里,，公司給予了我莫大的關(guān)懷和幫助,，使我得以健康快樂(lè)的成長(zhǎng),。一是公司給予了我展示自我的平臺(tái),。進(jìn)入公司后,，我先是在營(yíng)銷中心任綜合員,，由于我吃苦耐勞的精神和踏實(shí)肯干的作風(fēng)被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,，20xx年4月公司給予了我一個(gè)大的施展平臺(tái),，調(diào)入市公司財(cái)務(wù)部,，負(fù)責(zé)集團(tuán)公司、股份公司,、網(wǎng)絡(luò)公司的成本會(huì)計(jì)工作,，面對(duì)全新的崗位、全新的.工作,，我以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度和忠誠(chéng)堅(jiān)定的品行,，出色地完成了本職工作。****年**月公司再次給予了我一個(gè)更大的平臺(tái),，負(fù)責(zé)公司內(nèi)控,、稅務(wù)報(bào)表、績(jī)效考核,、縣區(qū)財(cái)務(wù)培訓(xùn),、財(cái)務(wù)檢查、集團(tuán)公司成本支出,、工會(huì)賬務(wù)以及部門綜合工作,，面對(duì)這個(gè)平臺(tái)，我知道我的工作是為公司做的,，但更是為我自己做的,，只要我不斷的努力，公司就永遠(yuǎn)會(huì)給予我更寬廣的展示平臺(tái),。二是公司給予了我錘煉自身素質(zhì)的機(jī)遇,。我從一個(gè)初出校門的學(xué)子到一名合格的員工，今天,，我又有勇氣站在這里競(jìng)選優(yōu)秀員工,，我的成長(zhǎng)離不開(kāi)公司對(duì)我的培養(yǎng)和錘煉，每一個(gè)崗位有每一個(gè)崗位的要求，在這四年里,，如果沒(méi)有公司對(duì)我的各類培訓(xùn),、如果沒(méi)有部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我悉心的指導(dǎo)、如果沒(méi)有同事們對(duì)我全力的支持,，就沒(méi)有我今天的成熟與進(jìn)步,。在公司這個(gè)大家庭里，我學(xué)到的不僅僅是業(yè)務(wù)上的知識(shí),，更多的是感受到了這個(gè)大家庭的溫暖,，在這里，讓我真誠(chéng)地道上一聲,，謝謝你們,，大家辛苦啦。三是公司給予了我無(wú)上的榮譽(yù),。進(jìn)入公司的這四年里,，我已經(jīng)連續(xù)三年被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人，公司給予我的榮譽(yù)比起我為公司做的貢獻(xiàn)來(lái)說(shuō),，已經(jīng)給予我的太多太多,。我知道，在這榮譽(yù)里面有公司培養(yǎng)員工的激勵(lì),、也有我們部門領(lǐng)導(dǎo)殷切的希望,、更有我們財(cái)務(wù)部這個(gè)團(tuán)隊(duì)中同事們大度的謙讓。沒(méi)有完美的個(gè)人,，只有完美的團(tuán)隊(duì),，我的成功離不開(kāi)我們財(cái)務(wù)部這個(gè)團(tuán)隊(duì)、離不開(kāi)我們**公司這個(gè)團(tuán)隊(duì),。

當(dāng)公司把我從嗷嗷待哺的幼鳥培養(yǎng)成一只展翅翱翔的雄鷹時(shí),，當(dāng)我充滿自信地站在這里競(jìng)選優(yōu)秀員工時(shí)，我在想,，我又能為公司做些什么呢,。

作為一名優(yōu)秀的員工，一是要以優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)回報(bào)公司,，做公司發(fā)展的主人,。我深刻懂得財(cái)務(wù)這一崗位的重要性，

也充分體會(huì)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們部門的高度重視,，在今后的工作中我將秉承著高度負(fù)責(zé)的主人翁精神,，把工作當(dāng)事業(yè)去經(jīng)營(yíng)，把每一項(xiàng)工作抓實(shí),、抓細(xì),、抓牢,、抓靠，工作上多想辦法,、多出主意,，以優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)?yōu)楣绢I(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀、為部門主任當(dāng)好助手,、為一線員工當(dāng)好后盾,。二是要以優(yōu)秀的員工形象帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)，做公司發(fā)展的典范,。員工依靠企業(yè)生存,，企業(yè)依靠員工發(fā)展，作為一名優(yōu)秀的員工,，要有更高的要求,。我將以身作則，嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,，敬業(yè)愛(ài)崗，一言一行樹(shù)立一名優(yōu)秀員工的形象,，充分發(fā)揮表率作用,，并把這份力通過(guò)自身傳遞給我們的團(tuán)隊(duì)、傳遞給市場(chǎng),，傳遞給社會(huì),，將我們的團(tuán)隊(duì)鍛煉成一支業(yè)務(wù)過(guò)硬，作風(fēng)優(yōu)良的團(tuán)隊(duì),。三是要以優(yōu)秀的自身素質(zhì)促進(jìn)事業(yè)發(fā)展,，做公司發(fā)展的專家。一名優(yōu)秀的員工在公司專業(yè)領(lǐng)域要起到支撐作用,，在今后工作中,，我將努力提高自己，虛心向領(lǐng)導(dǎo)及同事們請(qǐng)教,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷與時(shí)俱進(jìn)、不斷超越自我,，把自己的專業(yè)技能和公司需求同步,，不斷適應(yīng)公司發(fā)展的需要。

作為這次競(jìng)選優(yōu)秀員工的積極參與者,，我渴望在競(jìng)爭(zhēng)中獲得成功,，但我也絕不回避失敗，無(wú)論是成功與否,，我都將會(huì)更加努力,、更加勤奮的工作,，以更高的目標(biāo)、更高的起點(diǎn)來(lái)要求自己,，與我們電信公司同進(jìn)步,、共輝煌。

謝謝大家,。

公司員工演講稿 新入職員工演講稿篇四

尊敬的各位評(píng)委,、各位員工：

大家好!

我是集團(tuán)辦公室的一名普通的檔案管理員，這天我想就“怎樣愛(ài)崗敬業(yè)做一名優(yōu)秀員工”的話題和各位員工共同交流工作中的心得體會(huì),。

剛參加工作那會(huì)兒,，心中充滿美麗的夢(mèng)想，血液中涌動(dòng)著對(duì)未來(lái)的激情,。憧憬火熱的事業(yè),，渴望實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，獲得事業(yè)上的成功,?！皭?ài)崗敬業(yè)”這四個(gè)字對(duì)我來(lái)說(shuō)，就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)刻,，為了工作放下或忽視親情,、友情，為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入,?？稍诮?jīng)歷了工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，目睹了身邊的人和事,，才知道什么是真正地愛(ài)崗敬業(yè),。

敬業(yè)不只是加班加點(diǎn)，敬業(yè)更不僅僅是任勞任怨,，敬業(yè)就是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn),。它表此刻工作中就是勤奮和主動(dòng)，就是節(jié)儉和意志,，就是自信和創(chuàng)新,。加班再多而沒(méi)有效率那不叫敬業(yè)，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè),，只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子,，沒(méi)有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。有句口號(hào)說(shuō)得好：不愛(ài)崗就會(huì)下崗,，不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)!愛(ài)崗敬業(yè)說(shuō)得具體點(diǎn)就是要做好本職工作,，把一點(diǎn)一滴的小事做好，把一分一秒的時(shí)刻抓牢,。搞好每一項(xiàng)維修,，做好每一次巡檢,，填好每一張記錄，算準(zhǔn)每一個(gè)數(shù)據(jù),，寫好每一篇文稿,。古人說(shuō)：不積跬步，無(wú)以致千里,，不善小事,，何以成大器。從我做起,，從小事做起,，從此刻做起，這就是敬業(yè),，這就是愛(ài)崗!

接下來(lái)我想從以下六方面來(lái)闡述我對(duì)敬業(yè)的明白：

沒(méi)有職責(zé)感的軍官不是合格的軍官,，沒(méi)有職責(zé)感的員工不是優(yōu)秀的員工。職責(zé)感是簡(jiǎn)單而無(wú)價(jià)的,。工作就意味著職責(zé),，職責(zé)意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)更加卓越。大家都知道美國(guó)有一個(gè)著名的軍事基地——西點(diǎn)軍校,，西點(diǎn)學(xué)員章程規(guī)定：每一個(gè)學(xué)員無(wú)論在什么時(shí)候,，無(wú)論在什么地方，無(wú)論穿軍裝與否,，也無(wú)論是在擔(dān)任警衛(wèi),、值勤等公務(wù)還是在進(jìn)行自己的私人活動(dòng),，都有義務(wù),、有職責(zé)履行自己的職責(zé)和義務(wù)。這種履行務(wù)必是發(fā)自內(nèi)心的職責(zé)感,，而不是為了獲得獎(jiǎng)賞或別的什么,。

一個(gè)人要成為一個(gè)好軍人，就務(wù)必遵守紀(jì)律,，對(duì)于他的上級(jí)和同事有高度的職責(zé)感,，對(duì)于自己表現(xiàn)出的潛質(zhì)有自信心。我認(rèn)為,，這樣的要求,，對(duì)于我們企業(yè)的員工同樣適用。要將“職責(zé)”二字時(shí)刻牢記在心,，讓它成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí),。在日常工作中，這種職責(zé)意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更加卓越,。我們經(jīng)常能夠見(jiàn)到這樣的員工,，他們?cè)谡劦阶约旱墓緯r(shí),，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”，“他們銷售部怎樣怎樣樣”“他們財(cái)務(wù)部怎樣怎樣樣”,，這是一種缺乏職責(zé)感的典型表現(xiàn),，這樣的員工至少?zèng)]有一種“我們就是一個(gè)完整的機(jī)構(gòu)”的認(rèn)同感。

給大家講一個(gè)故事：有一個(gè)替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說(shuō)“你需不需要割草?”布朗太太回答說(shuō)：“不需要了,，我已經(jīng)有了割草工,。”男孩又說(shuō)：“我會(huì)幫您拔掉草叢中的雜草,?！辈祭侍卮穑骸拔业母畈莨ひ呀?jīng)做了?！蹦泻⒂终f(shuō)“我會(huì)幫您把草與走道的四周割齊,。”布朗太太說(shuō)：“我請(qǐng)的那人他也已經(jīng)做了,，謝謝你,，我不需要新的割草工?！蹦泻⒈銙炝穗娫?。此時(shí)男孩的朋友問(wèn)他說(shuō)：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎?為什么還要打這個(gè)電話?”男孩說(shuō)：“我只是想知道我究竟做得好不好!”。

是啊,，多問(wèn)幾個(gè)“我做得如何?”,，這就是職責(zé)。工作就意味著職責(zé),，在這個(gè)世界上,，沒(méi)有不須承擔(dān)職責(zé)的工作，相反,，你的職位越高,，權(quán)力越大，你肩負(fù)的職責(zé)就越重,。不好害怕承擔(dān)職責(zé),，要立下決心，你必須能夠承擔(dān)任何職業(yè)生涯中的職責(zé),，你必須能夠比前人完成的更出色

當(dāng)企業(yè)和員工都有強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí),，在不允許的妥協(xié)的地方絕不妥協(xié)，在不需要借口時(shí)絕不找任何借口——比如質(zhì)量問(wèn)題,，比如對(duì)工作的態(tài)度等,，你會(huì)猛然發(fā)現(xiàn)，工作因此會(huì)有一個(gè)嶄新的局面,。一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作,、富有戰(zhàn)斗力和進(jìn)取心的團(tuán)隊(duì),，必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì)。同樣,，一個(gè)用心主動(dòng),、忠誠(chéng)敬業(yè)的員工，也必定是一個(gè)具有強(qiáng)烈紀(jì)律觀念的員工,。能夠說(shuō),，紀(jì)律，永遠(yuǎn)是忠誠(chéng),、敬業(yè),、創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)。對(duì)企業(yè)而言,，沒(méi)有紀(jì)律,，便沒(méi)有了一切。

最好的執(zhí)行者,，都是自動(dòng)自發(fā)的人,，他們確認(rèn)自己有潛質(zhì)完成任務(wù)。這樣的人其個(gè)人價(jià)值和自尊是發(fā)自內(nèi)心的,，而不是來(lái)自他人,。也就是說(shuō)，他們不是憑一時(shí)沖動(dòng)做事,，也不是只為了得到領(lǐng)導(dǎo)的稱贊,，而是自動(dòng)自發(fā)的、不斷地追求完美,。一位心理學(xué)家在研究過(guò)程中,，為了實(shí)地的了解人們對(duì)同一件事情在心理上所反應(yīng)出來(lái)的個(gè)體差異，他來(lái)到一所正在建筑中的大教堂,，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)忙碌的敲石工人進(jìn)行訪問(wèn),。心理學(xué)家問(wèn)他遇到的第一位工人：“請(qǐng)問(wèn)你在做什么?”工人沒(méi)好氣的回答：“在做什么?你沒(méi)看到嗎?我正在用這個(gè)重得要命的鐵錘,，來(lái)敲碎這些該死的石頭,。而這些石頭又個(gè)性的硬，害得我手酸麻不已,，這真不是人干的工作,。”心理學(xué)家又找到第二位工人：“請(qǐng)問(wèn)你在做什么?,，第二位工人無(wú)奈地答道：“為了每一天50美元的工資,，我才會(huì)做這件工作，若不是一家人等著吃飯,，誰(shuí)愿意干這份敲石頭的粗活?”,，心理學(xué)家問(wèn)第三位工人：“請(qǐng)問(wèn)你在做什么?”,，第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采：“我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。落成之后,，那里能夠容納許多人來(lái)做禮拜,。雖然敲石頭的工作并不簡(jiǎn)單，但當(dāng)我想到,，將來(lái)會(huì)有無(wú)數(shù)的人來(lái)到這兒,，再次理解上帝的愛(ài)，心中便常為這份工作獻(xiàn)上感恩,?！?/p>

同樣的工作，同樣的環(huán)境,，卻有如此截然不一樣的感受,。第一種工人，是完全無(wú)可救藥的人,。能夠設(shè)想,，在不久的將來(lái)，他將不會(huì)得到任何工作的眷顧,，甚至可能是生活的棄兒,。第二種工人，是沒(méi)有職責(zé)和榮譽(yù)感的人,。對(duì)他們抱有任何指望肯定是徒勞的,，他們抱著為薪水而工作的態(tài)度，為了工作而工作,。他們肯定不是企業(yè)可依靠和老板可依靠的員工,。該用什么語(yǔ)言贊美第三種工人呢?在他們身上，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡,，相反,，他們是具有高度職責(zé)感和創(chuàng)造力的人，他們充分享受著工作的樂(lè)趣和榮譽(yù),，同時(shí),，正因他們的發(fā)奮工作，工作也帶給了他們足夠的榮譽(yù),。他們就是我們要學(xué)習(xí)的那種員工,，他們是最優(yōu)秀的員工。他們向我們展現(xiàn)了：自動(dòng)自發(fā),，自我獎(jiǎng)勵(lì),，視工作為快樂(lè)。我堅(jiān)信，這樣的工作哲學(xué),，是每一個(gè)企業(yè)都樂(lè)于理解和推廣的,。持有這種工作哲學(xué)的員工，就是每一個(gè)企業(yè)所追求和尋找的員工,。他們所在企業(yè),、他的工作，也會(huì)給他最大的回報(bào),。

或許在過(guò)去的歲月里,，有的人時(shí)常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法，每一天常常謾罵,、批評(píng),、抱怨、四處發(fā)牢騷,，對(duì)自己的工作沒(méi)有絲毫激情,，在生活的無(wú)奈和無(wú)盡的抱怨中平凡地生活著，畢竟那是已經(jīng)過(guò)去的了,，重要的是,，從此刻起，您未來(lái)的態(tài)度將如何?讓我們像第三種工人那樣,，做最優(yōu)秀的員工吧,，并時(shí)常懷抱著一顆感恩的心!

也許，“不可能完成”成為許多人工作上最常見(jiàn)的一個(gè)推脫理由,。如果這樣,，請(qǐng)問(wèn)：在你和老板之間，最大的障礙是什么?不是虎視眈眈的競(jìng)爭(zhēng)者,，也不是嫉賢妒能的昏庸老板,，最大的障礙是你自己!是你應(yīng)對(duì)“不可能完成”的高難度工作推諉求安，為自己不斷尋找理由的消極心態(tài),。

擁有勇于向“不可能完成”的工作挑戰(zhàn)的精神,，是獲得成功的基礎(chǔ)。西方有句名言：一個(gè)人的思想決定一個(gè)人的命運(yùn),。不敢向高難度的工作挑戰(zhàn),，是對(duì)自己潛能的畫地為牢，只能使自己無(wú)限的潛能化為有限的成就,。與此同時(shí),，無(wú)知的認(rèn)識(shí)會(huì)使你的天賦減弱,，正因你的懦夫一樣的所作所為,，不配擁有這樣的潛質(zhì)。

“職場(chǎng)勇士”與“職場(chǎng)懦夫”在老板心目中的地位有天壤之別，根本無(wú)法并駕齊驅(qū),，相提并論,。一個(gè)老板描述自己心目中的理想員工時(shí)說(shuō)“我們所急需的人才，是有奮斗進(jìn)取精神,，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰(zhàn)的人”,。

因此，讓我們懷著感恩的情緒去主動(dòng)理解它吧,。用行動(dòng)用心爭(zhēng)取“職場(chǎng)勇士”的榮譽(yù)吧,。讓周圍的人和老板都知道，你是一個(gè)意志堅(jiān)定,，富有挑戰(zhàn)力,，做事敏捷的好員工。這樣一來(lái),，你就無(wú)須再愁得不到老板的認(rèn)同了,。

實(shí)際上，我們要做自己想做的事,，是用強(qiáng)烈的使用感迎接一個(gè)一個(gè)挑戰(zhàn),。你對(duì)自己人生的使命感，會(huì)使你逃脫安逸的環(huán)境,，迎接挑戰(zhàn),。

如果你一向安于現(xiàn)狀，終將會(huì)感到失望及不滿,。為什么?正因你害怕——害怕失敗,、害怕丟失、害怕被拒絕,，害怕正是你安于現(xiàn)狀的主要原因,。害怕是一種軟弱的表現(xiàn)，它使你退縮不前,、失去勇氣,、自我封閉，而這些畏縮,、膽怯,、封閉的現(xiàn)象，會(huì)使你感到越來(lái)越不滿,。

相反地,，一個(gè)勇敢前進(jìn)，不斷接觸,、追求,、學(xué)習(xí)新事物的人，即使他目前尚未到達(dá)目標(biāo)、或成就不大,，但是他必須對(duì)自己的人生十分滿意,，正因他的人生有方向、有情感,、有成長(zhǎng),。這使他覺(jué)得滿足而有收獲，每一天都過(guò)得很有好處,。

一個(gè)真正的夢(mèng)想必定充滿挑戰(zhàn)性,，正正因它具有挑戰(zhàn)性，又是由你自己所選取的,，因此你必須會(huì)用心的想完成它,。換句話說(shuō)，你的使命不僅僅是一種挑戰(zhàn),，同時(shí)也是激勵(lì)你的原動(dòng)力,。

敬業(yè)愛(ài)崗體此刻我們每一個(gè)平凡的工作日，體此刻每一個(gè)普通的崗位上,。如果我們?nèi)巳硕寄艹蔀橐粋€(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的人,，把工作當(dāng)成一種享受，把工作當(dāng)成一種使命,，那我們的金海必須會(huì)蒸蒸日上,，興旺發(fā)達(dá)!做一個(gè)敬業(yè)愛(ài)崗的員工吧，在平凡的崗位上盡情展現(xiàn)你的才能和智慧,，正因金海的發(fā)展就是我們的明天!

謝謝!

公司員工演講稿 新入職員工演講稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評(píng)委：

大家好!我是。很榮幸能參加這次“認(rèn)同企業(yè)文化,，爭(zhēng)做優(yōu)秀員工”演講比賽,。今天，我演講的題目是《扎實(shí)工作勤奉獻(xiàn),，爭(zhēng)做優(yōu)秀員工我當(dāng)先》,。

“我喜歡騎馬踏過(guò)嚴(yán)寒，背著郵包,，綠衣白衫,，荒無(wú)人煙的叢林，或者熱情好客的村落,，我吹著口哨一一路過(guò),，吼著自創(chuàng)的山歌用嘹亮的音色襲擊蒼鷹，讓它看清楚,，地上有平分秋色的壯麗!”

聽(tīng)到這首小詩(shī),，大家的心里都勾勒一個(gè)馬背上的郵遞員在山路上放歌獨(dú)行的圖景!我是郵政系統(tǒng)一名普通員工,，一個(gè)普普通通的郵政人!雖然，從事郵政電子商務(wù)的我無(wú)需行走山路,，更無(wú)需體味一個(gè)人跋涉千里郵路的蒼涼!但是百年郵政的厚重歷史,、富民強(qiáng)郵的重要意義,，早已深深銘記在我心里;“郵送真情,，傳遞商機(jī)”的企業(yè)使命，更如源頭活水般滌蕩著我們的責(zé)任心,、事業(yè)心,，使我們不僅真正懂得了郵政工作的價(jià)值，更在這企業(yè)文化所凝聚核心競(jìng)爭(zhēng)力的推動(dòng)下,，鏗鏘前行!

日本一位管理界大師曾經(jīng)說(shuō)過(guò),，一個(gè)人，要有自己的性格,，一個(gè)企業(yè),，也同樣需要一種性格，這種性格是由企業(yè)管理者尤其是創(chuàng)立者的性格來(lái)決定的,，并將對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到一種至關(guān)重要的作用,。從管理學(xué)上來(lái)說(shuō)，這種性格就是一種企業(yè)文化,，什么樣的企業(yè)文化,，將決定著企業(yè)朝著什么樣的方向前進(jìn)。我們郵政自獨(dú)立運(yùn)營(yíng)以來(lái),，走過(guò)了一段艱苦奮斗,、自強(qiáng)不息的發(fā)展之路，全省郵政廣大員工聚精會(huì)神搞建設(shè),，一心一意謀發(fā)展,，克服了一個(gè)又一個(gè)困難，逐步邁上新高度,。經(jīng)過(guò)多年的積淀,，凝聚形成了“服務(wù)真情，發(fā)展傾情,、回報(bào)深情”的價(jià)值觀,，形成了“挑戰(zhàn)距離、超越成功”的企業(yè)精神,。這一企業(yè)文化,，不僅充分肯定了奉獻(xiàn)精神和主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的意識(shí)，更以創(chuàng)新的思維,、更快的速度,，把我們郵政推向一個(gè)新的高度,。

在災(zāi)區(qū)舒建斌帶領(lǐng)著防疫組對(duì)所在災(zāi)區(qū)的部隊(duì)營(yíng)房、居民帳篷,、倒塌的房屋,、公共場(chǎng)所、垃圾等進(jìn)行全面消毒,，每人每天平均要用掉300余斤消毒水,，而在災(zāi)區(qū)，水又是非常珍貴的,，防疫隊(duì)只能到幾里外的河下游取水用于稀釋藥品,，然后爬2公里山路到達(dá)山上的村莊，一個(gè)來(lái)回就在6公里以上,。在災(zāi)區(qū)的18個(gè)驚心動(dòng)魄的日日夜夜里,，舒建斌經(jīng)受了生死考驗(yàn)，感受了大愛(ài)無(wú)疆,，用實(shí)際行動(dòng)展示了大難面前郵政企業(yè)和郵政人的社會(huì)責(zé)任感,。由于表現(xiàn)突出，舒建斌被評(píng)為“共青團(tuán)省委抗震救災(zāi)先進(jìn)個(gè)人”,。

今年,，為了把郵政建設(shè)“行業(yè)領(lǐng)先、社會(huì)尊重,、員工自豪的和諧家園”,，我們部門召開(kāi)了一次次思想政治學(xué)習(xí)，舉行了一次次愛(ài)崗活動(dòng),，領(lǐng)導(dǎo)與同事進(jìn)行一次次的溝通!我們的班務(wù)公開(kāi)了,，管理制度明朗了，民主管理,，民主監(jiān)督進(jìn)一步落實(shí)了,，組織的向心力和凝聚力更加提升了!在我們心中，“郵送真情,，傳遞商機(jī)”的企業(yè)使命,，早已內(nèi)化為一種崇高的精神境界!“認(rèn)同企業(yè)文化，爭(zhēng)做優(yōu)秀員工”!我們用心服務(wù),、愛(ài)崗敬業(yè),，勤學(xué)苦練、超越自我,。在平時(shí)的工作過(guò)程中,，時(shí)時(shí)刻刻把顧客放在心上，處處為顧客著想,，已經(jīng)成為一種風(fēng)氣,。在這種良好的風(fēng)氣中工作,，不僅讓我們的郵政局洋溢著濃濃的家的味道，而且極大地調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性,，人人重視企業(yè)文化,，人人認(rèn)同企業(yè)文化。

在干凈整潔的營(yíng)業(yè)廳中,，我們以高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù),、文明有禮的語(yǔ)言、真誠(chéng)熱情的微笑,、整齊潔凈的著裝,，讓每一個(gè)來(lái)天等郵政辦事的人賓至如歸,，深刻感覺(jué)到天等郵政局彌漫著家一樣的氛圍!我們的顧客能夠不受感染嗎?能夠享受到這樣貼心的服務(wù),，我們的顧客能夠不感動(dòng)嗎?有了這樣良好的客戶關(guān)系，公司能夠不發(fā)展進(jìn)步嗎?平時(shí)工作中,，我們創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型技能型職工，經(jīng)常性開(kāi)展各種活動(dòng),，在活動(dòng)中不斷提高服務(wù)客戶的意識(shí),。在工作過(guò)程中，我們要求自己經(jīng)常性地進(jìn)行“換位思考”,，多站在客戶的立場(chǎng)上考慮問(wèn)題,。因?yàn)槲覀兠靼祝蛻舻臐M意才是我們追求的目標(biāo);因?yàn)槲覀冎缹?duì)客戶負(fù)責(zé),，也就是對(duì)公司的發(fā)展負(fù)責(zé),。

美國(guó)總統(tǒng)林肯曾說(shuō)過(guò)這樣一句名言：“每個(gè)人應(yīng)該有這樣的信心：人所能負(fù)的責(zé)任,我必能負(fù);人所不能負(fù)的責(zé)任，我亦能負(fù),?！痹谕七M(jìn)企業(yè)文化，服務(wù)奧運(yùn),、服務(wù)客戶的過(guò)程中,，我們將努力學(xué)習(xí)，積極提升技能,，高舉那象征“更快,、更高、更強(qiáng)”的奧運(yùn)火炬,，強(qiáng)化效率,，優(yōu)化作風(fēng)!縱然市場(chǎng)環(huán)境風(fēng)云變換，縱然行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)空間激烈,，但是,，只要我們忠誠(chéng)敬業(yè),，時(shí)刻準(zhǔn)備著，不去更多的計(jì)較一時(shí)的得失,，而是孜孜不倦,，百折不撓地堅(jiān)持我們的信念，堅(jiān)守自己的崗位,，肩負(fù)起自己的職責(zé),，大膽追求，勇于探索,，努力創(chuàng)造,，無(wú)私奉獻(xiàn)，按我們認(rèn)定的目標(biāo)去努力,、去完善,、去堅(jiān)持、去拼搏,，我們的人生就會(huì)在不斷的追求和奉獻(xiàn)中得以升華,，我們的事業(yè)就會(huì)因責(zé)任的堅(jiān)守而成就卓越!

我的演講結(jié)束，謝謝大家!

公司員工演講稿 新入職員工演講稿篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、經(jīng)理及各位同事：

大家下午好,！

首先我很高興與大家在此相聚一堂，每年開(kāi)這樣的年終大會(huì),，這就讓我們所有人的心靠得更攏,。今天能夠代表優(yōu)秀員工上臺(tái)發(fā)言，我感到十分榮幸,，又感到自己的壓力,，感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的認(rèn)可，我這榮譽(yù)也是離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心及支持,，在此我深表感謝,！感到有壓力的是我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，把將來(lái)的工作做得更好,，我想這也是對(duì)我工作的一種鞭策,，這也像人們常說(shuō)的沒(méi)有壓力，就沒(méi)有動(dòng)力一樣,，我在新的一年里會(huì)把工作做的更好的,。

我們雖然是xxx公司的一名員工，其實(shí)也是公司的主人,，需要有將公司當(dāng)成家的態(tài)度,，態(tài)度認(rèn)真是整個(gè)工作的主導(dǎo)，為公司做事其實(shí)就是為自己做事,。我們要記住只有公司的發(fā)展,，才有我們小家的幸福,，只有公司的輝煌，才有我們事業(yè)的輝煌,，我們與公司是緊密相連,，而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位，其次要做感恩的事回饋于公司,，還應(yīng)有良好的態(tài)度服務(wù)于社會(huì),，這才能體現(xiàn)出自身的價(jià)值。

我是在20xx年底進(jìn)入公司,，在這七年多工作中,，我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高，不斷的發(fā)展,，在管理上不斷的完善,，并成立了自己的安裝公司，在工程任務(wù)上接連不斷,，就像芝麻開(kāi)花節(jié)節(jié)高,，這也是大家有目共睹的,，身為公司其中的一員,，我感到無(wú)比驕傲與自豪，也正是這份自豪,，讓我們時(shí)時(shí)充滿信心,，我工作中的格言是：勤勤懇懇的工作，踏踏實(shí)實(shí)的做人,。

雖然被評(píng)為優(yōu)秀員工,，但我深知，我也有不足之處,，也有很多東西還需要我學(xué)習(xí),。我會(huì)在以后的工作當(dāng)中，加快腳步,，緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)思想,，揚(yáng)長(zhǎng)避短，盡心盡職,，努力工作,，并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能，用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力,。

我相信公司在領(lǐng)導(dǎo)以及所有的同事同心協(xié)力下,，我們的公司明天會(huì)更好！相信明年這個(gè)時(shí)候就是我們公司又一次豐收的時(shí)刻,！

最后,，祝愿大家在新的一年里合家歡樂(lè),，身體健康，萬(wàn)事如意,！

謝謝大家,！

公司員工演講稿 新入職員工演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！

今天我非常榮幸地在這里,，參加此次優(yōu)秀員工競(jìng)選，心情特別激動(dòng),。說(shuō)實(shí)在當(dāng)我接到部門通知時(shí)候,，心情十分忐忑，以前甚至從未想象過(guò),，能有機(jī)會(huì)和大家站在同一舞臺(tái)來(lái)展示自己,！在此我非常感謝部門領(lǐng)導(dǎo)，在過(guò)去一年中對(duì)我工作肯定,，同時(shí)也由衷感謝公司為我們搭建了這樣一個(gè)舞臺(tái),。我是美一天這個(gè)團(tuán)隊(duì)中一名普通員工，在進(jìn)入公司這一年多時(shí)間里,，我深刻體會(huì)到作為一個(gè)零售企業(yè)所承受壓力,，也許我們并不像身邊領(lǐng)導(dǎo)們那樣整天忙碌于對(duì)公司大方向把控，我身處一個(gè)平凡崗位,，是部門讓我在這個(gè)平凡崗位上體會(huì)到了不平凡工作意義,，我熱愛(ài)我所選擇這份事業(yè)，同時(shí)身處這個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),，我也能夠自豪宣稱我是一名美一天人,！

在我入職這一年多時(shí)間里，深切感受到策劃部工作不易,，但是比起部門領(lǐng)導(dǎo)所承受壓力,，我們顯得卻是那樣輕微！過(guò)去一年中,，在公司帶領(lǐng)下,，在部門領(lǐng)導(dǎo)和同仁支持和幫助下，我較好地履行了自身工作職責(zé),，完成了本職工作任務(wù),。在實(shí)際工作中，部門一直強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)中每一個(gè)人,，都要永無(wú)止境地更新知識(shí)和提高素質(zhì),，雖然我只是策劃部一名美工，但在日常工作之余，我也從未停頓過(guò)對(duì)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),，我渴望真能有一天通過(guò)自身努力上升到另外一個(gè)平臺(tái),，為策劃部乃至整個(gè)公司做出更大貢獻(xiàn)。

xx年在部門領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,，我腳踏實(shí)地,、兢兢業(yè)業(yè)地完成了本職工作，作為一名美工我所肩負(fù)是賣場(chǎng)內(nèi)外形象維護(hù),，看著一個(gè)個(gè)漂亮景點(diǎn),、整齊而舒心賣場(chǎng)環(huán)境，能在我參與之下,，展現(xiàn)給廣大消費(fèi)者是我最為之自豪事情,！周年慶熱火朝天景象，至今也還深深地刻在我腦海里,。xx年公司大大小小促銷活動(dòng),，pop、圓牌寫了不計(jì)其數(shù),，在部門領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,，我們一起對(duì)策劃部促銷環(huán)節(jié)日常統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行了梳理，實(shí)現(xiàn)了基礎(chǔ)臺(tái)帳,、庫(kù)存盤點(diǎn),、費(fèi)用統(tǒng)計(jì)進(jìn)一步有序化管理。在部門強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)作和分工管理要求下,，使我們得以更為緊密團(tuán)結(jié)在以部門為核心戰(zhàn)斗堡壘中,，步調(diào)一致，整齊劃一,！我深愛(ài)著這個(gè)團(tuán)隊(duì)中每一個(gè)人，也許xx年對(duì)我而言還是356天,，天天如一工作內(nèi)容,，但我不會(huì)因此而停歇我樸實(shí)工作步伐，我會(huì)一如既往堅(jiān)守在這個(gè)平凡崗位上,，自覺(jué),、高效完成領(lǐng)導(dǎo)所教辦每一件事，不讓領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)橹傩?！為部門在這塊工作上,，真正減輕管理壓力，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們放心,！

對(duì)于此次競(jìng)選結(jié)果我并不渴望,！能有過(guò)這樣一次美好經(jīng)歷，我已經(jīng)無(wú)憾了，事實(shí)上,，今天我能有勇氣站在這個(gè)舞臺(tái)上,，某種程度上已經(jīng)收獲了我人生這一階段成功！謝謝大家,！