在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶,。合同的格式和要求是什么樣的呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的合同優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。
家政服務(wù)合同書 家政服務(wù)合同保姆篇一
乙方:xx天家政服務(wù)公司
丙方:(家政服務(wù)員)
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》甲,、乙,、丙三方本著自愿合作,,友好協(xié)商的原則,,同意簽訂本服務(wù)協(xié)議,。甲,、乙,、丙三方須嚴(yán)格遵守本協(xié)議的條款,。
1、服務(wù)項(xiàng)目:
乙方同意為甲方選派丙方承擔(dān)甲方的第 項(xiàng)服務(wù):
(一)家庭醫(yī)護(hù) (二)月子護(hù)理 (三)育嬰早教
(四)管家 (五)保姆 (六)月嫂
2,、服務(wù)地點(diǎn):
3,、服務(wù)期限: 年 月 日起至 年 月 日止,。
4,、服務(wù)費(fèi)(元/月):甲方每月支付乙方服務(wù)費(fèi)為: 元人民幣,,在簽訂服務(wù)協(xié)議之后同時(shí)交納服務(wù)費(fèi) 元,。
1,、甲方應(yīng)在簽訂合同書時(shí)出示有效身份證件,,如實(shí)說(shuō)明對(duì)丙方的具體要求,,以及與丙方健康安全有關(guān)的家庭情況(如家中是否有傳染病人等),。
2,、甲方應(yīng)尊重丙方的人格及勞動(dòng),,不得歧視*待丙方,。丙方在甲方服務(wù)期間,甲方負(fù)有安全責(zé)任,。如因丙方責(zé)任造成甲方損失的,,需通知乙方協(xié)調(diào)處理,,不能私自采取搜身,、扣押身份證等行為,,否則,,丙方有權(quán)起訴甲方的違法行為,。
3,、甲方應(yīng)對(duì)初次上崗的丙方具體說(shuō)明家政服務(wù)要求和進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo),,甲方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品,避免發(fā)生糾紛,。
4、丙方在服務(wù)期間,,甲方不得將丙方轉(zhuǎn)給第三方服務(wù),。
5、乙方如因工作需要,,有權(quán)調(diào)動(dòng)丙方的工作,丙方應(yīng)服從乙方的工作調(diào)動(dòng),。
6、乙方應(yīng)為甲方提供真實(shí)的服務(wù)信息,;為甲方與丙方提供洽談的場(chǎng)所,。
7,、乙方為丙方投《商業(yè)保險(xiǎn)》,、《人身意外傷害險(xiǎn)》
8,、乙方為丙方提供培訓(xùn)場(chǎng)地及按計(jì)劃對(duì)丙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),。
9,、丙方在服務(wù)期間應(yīng)尊重甲方的生活習(xí)慣,,服從甲方指導(dǎo),,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。如因丙方過(guò)失導(dǎo)致甲方損失的,,甲方需將實(shí)情通知乙方,,乙方根據(jù)情況進(jìn)行協(xié)調(diào),。
10,、丙方外出應(yīng)請(qǐng)假,,不得在外留宿,,如遇特殊情況不能按時(shí)返回,,應(yīng)提前通知甲方與乙方,。
1,、合同內(nèi)容變更時(shí),,甲方應(yīng)及時(shí)到乙方辦理變更手續(xù)。甲方服務(wù)地址,、聯(lián)系電話變更時(shí)應(yīng)及時(shí)通知乙方。
2,、合同期滿,,甲方與丙方愿繼續(xù)合作的,,應(yīng)在合同期滿之日起7日內(nèi),,到乙方續(xù)簽新一輪的服務(wù)合同,雙方或單方不愿繼續(xù)合作,,甲方應(yīng)到乙方辦理終止合同手續(xù)。
3,、合同期未滿,,單方要求解除合同,,必須提前3天通知對(duì)方,,解除合同時(shí)可由違約方交納一定的違約金,。
4,、丙方離開甲方家外出,,未按時(shí)返回或發(fā)生意外,,甲方應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)通知乙方,,并向當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶊?bào)案,。
5,、三方在執(zhí)行合同中,,如對(duì)合同有爭(zhēng)議,,要友好協(xié)商,。
1,、本合同未盡事宜三方另行商議解決,,協(xié)商不成的按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
2,、如在合同執(zhí)行中,,甲方對(duì)丙方服務(wù)非常滿意,想雇為私家保姆,甲方需向乙方交納中介費(fèi)200元,、培訓(xùn)費(fèi)200元/月,輸送費(fèi)300元,。
2,、本合同一式三份,,甲方持一份,,乙方持一份,,丙方持一份,自三方簽字或蓋章之日起生效,。
3,、合同有效期為:自 年 月 日至 年 月 日止,。
甲方:(簽字) 丙方:(簽字):
家庭地址: 家庭地址:
聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
年 月 日 年 月 日
乙方:(蓋章)
單位地址:
聯(lián)系電話:
年 月 日
家政服務(wù)合同書 家政服務(wù)合同保姆篇二
甲方: 乙方:
甲乙雙方本著互信原則簽訂合同,,以便雙方共同遵守,。
月年月
1,、甲方為乙方提供位于的服務(wù)場(chǎng)地,。
2,、甲方每月30日按時(shí)足額支付乙方服務(wù)工資元,,逾期乙方有權(quán)終止服務(wù),。
3,、乙方每天按時(shí)到甲方住地實(shí)施家政服務(wù),(打掃房間清潔,、交水電氣、電話費(fèi))認(rèn)真負(fù)責(zé),。
4,、合同期間,有另行事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。
5,、合同期間,甲乙雙方不得隨意解除合同,,特殊情況協(xié)商解決,。
6,、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字): 乙方(簽字): 電話:電話:
年 月 日
家政服務(wù)合同書 家政服務(wù)合同保姆篇三
甲方(顧客):
乙方(家政服務(wù)員):
甲,、乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,,經(jīng)協(xié)商簽訂如下協(xié)議,愿意共同遵守,。
一、乙方愿為甲方提供_______________________為內(nèi)容的家政服務(wù)工作,。
服務(wù)類型:
□住家型 □早出晚歸型
服務(wù)期限:
年 月 日至 年 月 日
服務(wù)地點(diǎn)
聯(lián)系電話
開始時(shí)間
每月休息時(shí)間
未經(jīng)乙方同意,,甲方不能擅自增加上述規(guī)定以外的服務(wù)內(nèi)容。
二,、甲方應(yīng)尊重乙方的人格和勞動(dòng),平等待人,若乙方不能按協(xié)議要求完成工作,,甲方有權(quán)辭退乙方,。
雙方應(yīng)各自遵守《家政服務(wù)員的職業(yè)道德》及《雇主應(yīng)履行的義務(wù)》,。
三,、乙方在合同期內(nèi)患病,甲方應(yīng)允許其外出看病,,并與乙方協(xié)商因病誤工的解決辦法,。
四,、甲方在每月的______日前,,應(yīng)支付乙方上月的工資_____元,。
五,、乙方在服務(wù)過(guò)程中,,造成本人或他人的意外事故,,甲方應(yīng)立即通知乙方家屬及有關(guān)部門,積極處理好善后事宜,,并按法律承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。
六,、乙方在服務(wù)過(guò)程中,,因工作失誤給甲方造成損失的,,甲方可追究乙方責(zé)任,并有權(quán)要求乙方承擔(dān)應(yīng)負(fù)責(zé)任的經(jīng)濟(jì)賠償,。
在任何情況下,甲方都不得采取搜身,、扣押錢財(cái)以及毆打,、威逼等侵權(quán)行為。
七,、乙方有權(quán)拒絕為他人服務(wù)或被帶往外省市服務(wù)。
八,、甲乙雙方如發(fā)生糾葛、爭(zhēng)議和其它事故,,可先由見證機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解,,如無(wú)效,可向具有管轄權(quán)的法院提起民事訴訟,。
九,、一方要求提前解除本協(xié)議,,應(yīng)提前7天以口頭或書面形式通知另一方,。
十,、甲方在對(duì)乙方家政服務(wù)員面試合格,、上崗前,,須支付見證方一次性服務(wù)費(fèi): 元整(乙方月工資的20%),,在服務(wù)期內(nèi),,若乙方對(duì)家政服務(wù)員質(zhì)量不滿意,,甲方可要求換人,,不另外收取服務(wù)費(fèi),。
十一,、本協(xié)議一式三份,甲方,、乙方和見證機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份,。
雙方簽字后生效,。
十二,、本協(xié)議未盡事宜,雙方共同協(xié)商,。
甲方: 乙方: 見證機(jī)構(gòu):
身份證號(hào); 身份證號(hào): (蓋章)
地址: 地址: 地址:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
家政服務(wù)合同書 家政服務(wù)合同保姆篇四
甲方:_________________
地址:_________________
電話:_________________
乙方:_________________
地址:_________________
電話:________________
為了避免甲乙雙方發(fā)生不必要的糾紛,在平等,、自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立此協(xié)議,。
一、乙方提供的地址為:_________路_________號(hào)_________室,。服務(wù)項(xiàng)目:_________,。
二,、服務(wù)期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,。
三,、每日服務(wù)費(fèi)共計(jì)人民幣_(tái)________元(大寫),。每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務(wù)員帶回服務(wù)社同時(shí)甲方出具收款單據(jù)或正式發(fā)票,,在收到票據(jù)之前,,乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務(wù)員,,否則甲方將不予承認(rèn)此收款行為,。
四,、未經(jīng)雙方同意不得擅自更改服務(wù)時(shí)間和項(xiàng)目,,如需更改應(yīng)提前三天通知對(duì)方,。否則,,另一方有權(quán)終止協(xié)議,,違約方支付違約金,,金額為當(dāng)月服務(wù)費(fèi)的20%,。
五,、家政服務(wù)員出于自身原因造成人身傷害,責(zé)任自負(fù),。如果出于乙方原因造成人身傷害,,由乙方負(fù)責(zé),,并做出相應(yīng)賠償,。
六,、家政服務(wù)員由于違規(guī)操作造成乙方財(cái)產(chǎn)損失,,由甲方負(fù)責(zé)賠償,。
七,、在甲方提供家政服務(wù)期限內(nèi),,乙方發(fā)生財(cái)物失竊,如確系家政服務(wù)員所為,,甲方愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,。但是乙方應(yīng)妥善保管現(xiàn)金,、首飾、手表等貴重物品。
八、如乙方在簽約后終止與甲方的協(xié)議并繼續(xù)留用甲方的家政服務(wù)員,,視為乙方違約,,之后乙方與甲方家政服務(wù)員之間發(fā)生任何糾紛(包括經(jīng)濟(jì),、民事、刑事糾紛)均與甲方無(wú)關(guān),。同時(shí)甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)此屬實(shí),立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣_(tái)________元整,,以及由此產(chǎn)生的訴訟,、代理費(fèi),。
九,、用戶(乙方)需家政服務(wù)員工作,并以月工資結(jié)算,,應(yīng)同意每周不少于休息一天,,如遇法定假日(春節(jié)三天,元旦節(jié)一天,,五一節(jié)一天,,國(guó)慶節(jié)一天)休息,,工資照付,。
十、法定假日(春節(jié)三天,,元旦節(jié)一天,,五一節(jié)一天,,國(guó)慶節(jié)一天)需鐘點(diǎn)工加班服務(wù),,除支付鐘點(diǎn)工資外,再另外加一份鐘點(diǎn)工資,。
十一、本協(xié)議一式二份,甲,、乙雙方各持一份。如無(wú)異議請(qǐng)簽名,、蓋章。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
代表人(簽字):_______
_________年____月____日 _________年____月____日
家政服務(wù)合同書 家政服務(wù)合同保姆篇五
甲方(雇主):
乙方(雇員): 身份證號(hào):
由于甲方有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱月嫂)方面的需求,,乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè),、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù),。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,,雙方共同遵守:
1. 產(chǎn)婦的基礎(chǔ)護(hù)理:
a,、產(chǎn)婦的生活護(hù)理,協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,,做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理,幫產(chǎn)婦擦身,,觀察惡露,,清洗產(chǎn)婦衣物;
b,、產(chǎn)婦的乳房護(hù)理,,月嫂需依據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)幫助產(chǎn)婦通乳,解決乳房脹痛,,教會(huì)產(chǎn)婦如何清潔乳房和雙手后擠奶或進(jìn)行乳房按摩,教會(huì)產(chǎn)婦正確的哺喂姿勢(shì),指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng),、按需哺喂;
c,、制作產(chǎn)婦的營(yíng)養(yǎng)餐和催乳湯水,平衡營(yíng)養(yǎng),,促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌; d,、為產(chǎn)婦綁繃帶,指導(dǎo)產(chǎn)婦做產(chǎn)后恢復(fù)操,促進(jìn)子宮復(fù)原,、惡露排出并幫助產(chǎn)婦體型的復(fù)原;
e,、經(jīng)常與產(chǎn)婦交流育兒心得,打破產(chǎn)婦對(duì)獨(dú)立育兒的焦慮狀態(tài)和封閉型生活的抗拒心理,,及時(shí)安撫產(chǎn)婦,避免產(chǎn)后抑郁癥的出現(xiàn);
f.隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀察,、記錄,。
2. 新生兒的基礎(chǔ)護(hù)理:
a、照料寶寶的日常起居,包括喂奶,、喂水,、換尿布、洗澡;為寶寶每天按摩,、撫摩,,鍛煉身體;洗滌并消毒寶寶的奶瓶,、衣物、尿布等;
b、健康方面的專業(yè)護(hù)理,,包括臍帶結(jié)扎部位的消毒,,臀部護(hù)理,,保持干爽,,防止感染;隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲,、食量,、體溫,、大小便等)觀察記錄,萬(wàn)一寶寶身體有異常,提醒并協(xié)助治療;
c,、常見病的觀察和護(hù)理,,月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等,,并對(duì)某些新生兒疾病有預(yù)防措施;
d,、寶寶的情感和潛能開發(fā),,月嫂需能安撫哭鬧嬰兒,,呵護(hù)入眠,,為寶寶做嬰兒操,,鍛煉寶寶的四肢協(xié)調(diào)能力,開發(fā)大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰; e、給予嬰兒正確的引導(dǎo),,培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣,。
3.其他
協(xié)助甲方家人進(jìn)行一些力所能及的洗衣、煮飯,、打掃衛(wèi)生等日常家務(wù),。
1.乙方每月工作日為28天,。
2.乙方工作時(shí)間正常為每天24小時(shí)間斷性服務(wù)。
服務(wù)費(fèi)用為 元/月,,甲方于每月7日支付給乙方月工資的50%,,每月 日把余額付清,。
1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);
2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形,有權(quán)隨時(shí)解除合同;
3.甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用,。
4.甲方有權(quán)保存乙方有效身份證件。
5.甲方有權(quán)要求出示乙方對(duì)傳染病系列進(jìn)行體檢的體檢報(bào)告(體檢報(bào)告時(shí)間有效期內(nèi)),,如果體檢不合格,甲方有權(quán)要求解聘,。
1.乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;
2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心照顧小孩,、產(chǎn)婦;
4.乙方自愿將合法身份證件交由甲方保管,。
5.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,,不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品,,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理;
6.乙方如遇親友生病等急事,,需臨時(shí)離開時(shí),,應(yīng)征得甲方同意;
7.乙方工作期間,,如因其過(guò)錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀,應(yīng)付賠償責(zé)任;
8.乙方如欲解除合同,,則需提前10天通知甲方,,乙方不得擅自不辭而別,,否則,甲方將追究其違約責(zé)任,。
9.乙方在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
1.本合同自雙方簽字時(shí)生效,。
2.本合同一式兩份,,雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
家政服務(wù)合同書 家政服務(wù)合同保姆篇六
甲方(用工單位):
地址:
郵編:
法定代表人:
職務(wù):
聯(lián)系電話:
委托代理人:
職務(wù):
聯(lián)系電話:
單位聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:
乙方(派遣單位):
地址:
郵編:
法定代表人:
職務(wù):
聯(lián)系電話:
委托代理人:
職務(wù):
聯(lián)系電話:
單位聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及其他有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,,甲乙雙方在平等,、自愿,、公平,、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,簽訂了本合同以共同遵守,。
第一條 服務(wù)內(nèi)容
第二條 合同期限與人數(shù)
1.甲乙雙方約定合同期限按照以下條款執(zhí)行:
(1)固定期限,,自 年 月 日起至 年 月 日止;
(2)合同期滿如雙方?jīng)]有終止合同的書面請(qǐng)求,,在《勞務(wù)派遣續(xù)訂確認(rèn)書》簽署后自動(dòng)按整年度延續(xù),,依此類推;
2.派遣人員人數(shù)及名單以每月實(shí)際發(fā)生和結(jié)算單載明的為準(zhǔn),,并由雙方共同核定增減變動(dòng),。
第三條 服務(wù)地址
第四條 甲方承擔(dān)的費(fèi)用及其支付方式
1.派遣費(fèi)占每月固定費(fèi)用的 %;
2.每月固定費(fèi)用的計(jì)費(fèi)方法:
(1)以實(shí)際派遣人數(shù)為依據(jù),,按照每月 元/人的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,,包括派遣人員的工資,、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和勞保等福利待遇,。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額以當(dāng)?shù)厣绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)每年核定的繳費(fèi)基數(shù)和比例為依據(jù);
(2)若乙方委托甲方代發(fā)派遣人員工資,,甲方應(yīng)按乙方出具的委托書的規(guī)定代發(fā),,并書面通知乙方代發(fā)數(shù)額,,代發(fā)數(shù)額從固定費(fèi)用中扣除;
3.甲方于每月 日支付乙方上述費(fèi)用;
4.其他費(fèi)用
(1) 依法應(yīng)由用人單位支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;
(2) 工會(huì)經(jīng)費(fèi)及殘疾人保障金;
(3)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的由用人單位承擔(dān)的費(fèi)用。派遣人員發(fā)生工傷事故(含職業(yè)病)后,,先由甲方墊付醫(yī)療,、賠償?shù)确ǘㄙM(fèi)用,,在工傷認(rèn)定之后,,由工傷保險(xiǎn)基金先行支付或者依法報(bào)銷,。
第五條 崗位和時(shí)間
1.崗位描述:
2.工作時(shí)間:
甲方因工作需要需增加派遣人員工作時(shí)間,應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定并支付派遣人員加班工資或安排補(bǔ)休,。
第六條 甲方權(quán)利
1.派遣人員如有提供虛假身份證,、學(xué)歷證,、履歷等其它證件或乙方未履行如實(shí)告知義務(wù)而導(dǎo)致甲方受到損失的,,甲方有權(quán)追究乙方的相關(guān)責(zé)任;
2.派遣人員有以下情形之一的,,甲方有權(quán)要求乙方變更派遣人員并作合同背書:
(1)在試用期內(nèi)不能勝任甲方的工作要求;
(2)派遣人員不能勝任工作,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作;
(3)嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律,、規(guī)章制度和工作定額任務(wù)管理;
(4)工作失職,,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;
(5)委派期滿,派遣人員提出停止派遣或擅自離崗;
3.甲乙雙方協(xié)商一致確定的派遣人員勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn),,作為本合同附件;
4.出資對(duì)派遣人員進(jìn)行業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)的,,甲方有權(quán)與派遣人員約定與培訓(xùn)有關(guān)的違約責(zé)任,并事先書面通知乙方,,在乙方不反對(duì)的情況下實(shí)施;
5.派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,,有權(quán)向其索賠,對(duì)方有義務(wù)給予協(xié)助;
6.有權(quán)在派遣人員入職前核查其身份證,、學(xué)歷證及各種資質(zhì)資格等證件的真實(shí)性、有效性;
7.凡甲方要求在本合同第六條2.情形之外停止派遣或更換派遣人員的,,應(yīng)提前30日書面向乙方提出,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,方能停止委派或更換派遣人員;
8.對(duì)擬派遣人員的身體健康情況有知情權(quán);
9.根據(jù)雙方約定的工作崗位安排派遣人員的工作;若有變動(dòng),,應(yīng)書面通知乙方并進(jìn)行勞動(dòng)用工備案。
第七條 甲方義務(wù)
1.出示必備有效的資質(zhì)證明:營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證;
2.須依據(jù)合同約定,,按照派遣人員實(shí)際崗位合理確定派遣人員的勞務(wù)報(bào)酬及福利待遇;
3.于每月 日將上月派遣人員的勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放清冊(cè)交乙方;派遣人員的.工會(huì)經(jīng)費(fèi)及殘疾人保障金由甲方依法繳納;
4.按月將派遣人員的考勤審核與勞務(wù)報(bào)酬等情況告知乙方;派遣人員的工資報(bào)酬及福利待遇可由乙方委托甲方代為發(fā)放,,代發(fā)數(shù)額從固定費(fèi)用中扣除并以書面形式通知乙方;
5.應(yīng)支付乙方派遣人員參加社保的費(fèi)用,,繳納比例參見本地社會(huì)保險(xiǎn)參保標(biāo)準(zhǔn),,繳納基數(shù)以本地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每年核定的參?;鶖?shù)為依據(jù);
6.應(yīng)如實(shí)告知乙方和派遣人員,、服務(wù)的場(chǎng)所,、人員,、數(shù)量,、規(guī)模,、食宿標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)對(duì)象中是否有傳染病人或精神病人;
7.為派遣人員提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)工具和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品;
8.對(duì)派遣人員應(yīng)注意的安全事項(xiàng),、應(yīng)遵守的各項(xiàng)紀(jì)律等履行告知和管理責(zé)任;
9.派遣人員出現(xiàn)工傷,、職業(yè)病、非因工負(fù)傷及患病所應(yīng)享受的待遇均按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;甲方應(yīng)協(xié)助乙方做好工傷認(rèn)定,、勞動(dòng)能力鑒定的申報(bào)理賠工作;
10.派遣人員發(fā)生工傷事故后,先由甲方墊付醫(yī)療,、賠償?shù)认嚓P(guān)費(fèi)用,待乙方按社保規(guī)定程序報(bào)銷后,,按社保核定金額全額支付給甲方,,甲方應(yīng)承擔(dān)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的由用工企業(yè)應(yīng)支付的其他所有費(fèi)用部分;
11.派遣人員發(fā)生工傷事故后,,甲方必須在24小時(shí)內(nèi)告知乙方,以便乙方辦理申報(bào)備案事宜;如果由于甲方誤報(bào),、漏報(bào)、申報(bào)時(shí)間延誤及證明資料不真實(shí)等造成的不予以支付社保待遇或工傷認(rèn)定部門做出不屬于工傷認(rèn)定,,由甲方承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。
第八條 乙方權(quán)利
1.可委托甲方代發(fā)派遣人員的工資報(bào)酬及福利待遇,,乙方委托甲方代發(fā)的,甲方應(yīng)按乙方出具的委托書的約定代發(fā),,并書面通知乙方代發(fā)金額,,代發(fā)金額從每月固定費(fèi)用中扣除;
2.維護(hù)派遣人員的合法權(quán)益;
3.對(duì)甲方不履行合同的,,有權(quán)追究違約責(zé)任,。
第九條 乙方義務(wù)
1.應(yīng)如實(shí)告知甲方有關(guān)派遣人員的真實(shí)身份,、健康狀況、文化程度和服務(wù)技能等級(jí),、是否接受過(guò)培訓(xùn),、是否有不良記錄;
2.出示必備有效的資質(zhì)證明:營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、稅務(wù)登記證,、組織機(jī)構(gòu)代碼證;
3.應(yīng)與派遣人員建立勞動(dòng)關(guān)系,,簽訂勞動(dòng)合同,,乙方進(jìn)行勞動(dòng)用工備案,并負(fù)責(zé)檔案資料收集整理;
4.負(fù)責(zé)為派遣人員辦理社會(huì)保險(xiǎn),,甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,標(biāo)準(zhǔn)由乙方按相關(guān)規(guī)定計(jì)算并書面通知甲方;
5.派遣人員發(fā)生工傷事故的,,乙方接到甲方通知后,,按《工傷保險(xiǎn)條例》妥善處理,并負(fù)責(zé)辦理申報(bào)和理賠事宜;由甲方承擔(dān)用工單位的賠償責(zé)任;在勞動(dòng)部門做出工傷認(rèn)定后由乙方負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)基金支付或商業(yè)保險(xiǎn)賠付部分的申報(bào)理賠等事務(wù);
6.對(duì)派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,,乙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)派遣人員進(jìn)行索賠,。
第十條 符合下列情況之一的,,甲方可以與派遣人員解除勞務(wù)關(guān)系
1.違反甲方依法制定并公示的勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度;
2.嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成損害的;
3.被依法追究刑事責(zé)任的或被限制人身自由十五日以上的;
4.患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,,而甲方又無(wú)法安排派遣人員從事其它工作的;
5.派遣其它人員不能勝任工作,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;
6.合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化或不可抗力,,致使本合同無(wú)法履行的;
7.有酗酒,、吸毒、賭博,、自殘等行為的;
8.按本條第4、5,、6項(xiàng)解除與派遣人員勞務(wù)關(guān)系的,甲方須提前30日以書面形式通知派遣人員與乙方,。
第十一條 甲方有下列情形之一的,乙方通知甲方解除勞務(wù)關(guān)系
1.甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
2.甲方采取搜身,、體罰,、侮辱等方式,,嚴(yán)重侵犯派遣人員人格尊嚴(yán)的;
3.甲方未按照法律法規(guī)規(guī)定或者書面約定支付勞務(wù)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。
第十二條 甲方支付給乙方各項(xiàng)費(fèi)用,由乙方開具正式發(fā)票
第十三條 違約責(zé)任
合同簽訂后,,雙方任何一方都不得私自終止合同,,如一方私自終止合同,,或未按合同履行的,,屬于違約;違約方按年度管理費(fèi)總額的 %承擔(dān)違約賠償,。
第十四條 甲方如發(fā)生下列情形之一者,,乙方有權(quán)單方面解除終止合同并不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)法律及違約責(zé)任
1.甲方隱瞞其單位經(jīng)營(yíng)狀況、不履行如實(shí)告知義務(wù)或有違法違規(guī)等行為的;
2.甲方拖欠派遣人員勞務(wù)報(bào)酬一個(gè)月以上的;
3.甲方拖延支付服務(wù)費(fèi),、社保等各項(xiàng)費(fèi)用的;
4.甲方有違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程的;
5.甲方在生產(chǎn)服務(wù)過(guò)程中不顧派遣人員生命安全的,。
第十五條 其它事項(xiàng)
本合同有效期內(nèi),,經(jīng)雙方協(xié)商一致,,可以變更合同內(nèi)容,,變更內(nèi)容不得侵害派遣人員的利益,。
本合同一式四份,,雙方簽字蓋章后生效,,雙方各執(zhí)兩份,。雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,可向有管轄權(quán)的人民法院起訴,。
甲方(用工單位簽章): 乙方(委派單位簽章):
代表簽章: 代表簽章:
年 月 日 年 月 日
家政服務(wù)合同書 家政服務(wù)合同保姆篇七
雇 主(簡(jiǎn)稱甲方):
服務(wù)員(簡(jiǎn)稱乙方):
家政公司(簡(jiǎn)稱丙方):
為滿足參與者需求,,甲,、乙、丙三方在平等,、自愿的基礎(chǔ)上,,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本合同。由乙方向甲方提供家政服務(wù),、甲方支付勞務(wù)費(fèi),、丙方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)與管理的形式訂立家政勞務(wù)合同:
一、合同期限:自________年_____月_____日至_________年______月______日止,,有效期為______年,。
二,、 由甲,、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上崗協(xié)議》內(nèi)容:
乙方在合同期內(nèi)自愿到甲方家從事家政服務(wù)工作,,工作地址_______________________________,,工作時(shí)間____________________________________,工作內(nèi)容_______________________________, 工資_________按月發(fā)放,。
三、 乙方的義務(wù)和權(quán)利:
(一 )義務(wù)
1,、 自愿簽定合同:
(1) 乙方愿意到甲方家為其做家政服務(wù);接受丙方的培訓(xùn)和管理,,自愿簽訂此合同,。
(2) 提供有效身份證明、符合合同的體檢證明;
(3) 完全依照三方訂立的本合同內(nèi)容的要求進(jìn)行家政工作,。
2,、財(cái)產(chǎn)和生命安全:
(4) 如屬乙方不慎毀壞客戶物品的,乙方應(yīng)照價(jià)賠償;乙方自身因沒有(或沒有要求甲方合理的)采用必要的安全的措施,,而造成乙方或甲方生命及財(cái)產(chǎn)的損失,,一切后果與甲方,、丙方無(wú)關(guān),乙方自己承擔(dān),。
(5) 乙方在工作期間,,對(duì)甲方家庭內(nèi)的貴重物品,不得擅自觸摸,,更不得竊為己有,。如觸犯刑律的,甲方將通知丙方并配合公安部門要求國(guó)家執(zhí)法部門立案,,并同意甲方對(duì)乙方追加2倍經(jīng)濟(jì)損失賠償,。產(chǎn)生的后果有乙方負(fù)責(zé);
(6) 乙方在工作期間內(nèi)應(yīng)當(dāng)注意防火,、防盜、防煤氣中毒等的發(fā)生,,以保護(hù)自己和客戶的人身安全,、財(cái)產(chǎn)安全和他人的人身,、財(cái)產(chǎn)安全。如乙方疏忽或違規(guī)操作,,而對(duì)甲方造成嚴(yán)重后果者,,乙方在經(jīng)濟(jì)上要予以實(shí)際損失額賠償給甲方,法律上應(yīng)予以追究,。
3,、考勤
(1)乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀(jì)律和丙方制定的規(guī)章制度,若在工作中,,無(wú)法適應(yīng)《上崗協(xié)議》簽訂各內(nèi)容,,應(yīng)以書面形式,提前二周通知甲方和丙方,,甲方可要求丙方予以換人,,如果乙方不提前通知甲方而私自曠工,作礦工處理,。
(2) 乙方上崗后,,在甲方?jīng)]有提出終止合同的前提下,,必須為甲方服務(wù)滿壹個(gè)月后方可起薪;或未滿一個(gè)月而沒有下列情況之一的,,予以起薪。未滿一個(gè)月的屬下列情況之一,,甲方不予起薪:1)無(wú)故擅自終止合同2)無(wú)故曠工3)損壞業(yè)主物品或給甲方造成損失超過(guò)其工資數(shù)目。4)上崗期間違反家政服務(wù)員的職業(yè)道德(合同中約定的)而造成甲方中途解聘的,。
4、紀(jì)律
(1)乙方未經(jīng)甲方的同意,,不得使用甲方的電話、化妝品、衣物,、家電用品、食物等屬甲方的東西;
(2) 乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自進(jìn)入或挪動(dòng)甲方明確規(guī)定的地方,、物品。
(3) 乙方不得未經(jīng)甲方同意向他人泄露甲方的家庭人事情況,、經(jīng)濟(jì)狀況、家庭矛盾,、工作或?qū)W習(xí)的內(nèi)容和地址,、電話號(hào)碼、住址,、身份及隱私等等的家庭信息;乙方不得搬弄是非。
(4) 乙方未經(jīng)甲方同意,,任何時(shí)間不得帶任何人進(jìn)入甲方的住址和工作,、學(xué)習(xí)的地點(diǎn)。
(5) 有義務(wù)交清甲方交代的家中經(jīng)濟(jì)帳目;
(6)以上紀(jì)律乙方如有違反,,甲方將通知丙方對(duì)乙方進(jìn)行處罰,。
(二)權(quán)利
1、乙方在本合同生效二周后,,有權(quán)要求享受甲方為其所承保的意外醫(yī)療保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)條款和保險(xiǎn)額度。
2,、 乙方在工作期間應(yīng)當(dāng)愛護(hù)甲方的家庭財(cái)產(chǎn),對(duì)貴重易碎,、易損物品及危險(xiǎn)動(dòng)作的清潔,應(yīng)當(dāng)首先采取安全保護(hù)措施,,也有權(quán)要求客戶提供安全保護(hù)措施,,方可小心進(jìn)行清潔工作,。
3、 國(guó)定假期(春節(jié)3天,、國(guó)慶節(jié)3天,、五一節(jié)1天,、中秋1天,、清明1天、端午1天,、元旦1天)乙方有權(quán)向甲方要求休息,,如甲方要求乙方國(guó)定假日加班的則應(yīng)按日工資的2倍支付加班工資,,春節(jié)按3倍計(jì)算,如有其他約定除外.
4,、 乙方有權(quán)要求甲方給予乙方雙方談妥的福利(包括:工作時(shí)間 、工作地點(diǎn) ,、餐用次數(shù) 、住宿條件 ,、提供的生活用品 ,、國(guó)定假期 、探親時(shí)間 工資 等等)
5、乙方有權(quán)在雙方約定的發(fā)薪時(shí)間,,向甲方催討當(dāng)月的工資,當(dāng)發(fā)生糾紛時(shí)有權(quán)通知丙方并要求丙方協(xié)調(diào)解決,。
四、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)義務(wù)
1,、甲方愿意接受乙方為其做家政服務(wù);接受丙方對(duì)乙方的管理。自愿簽訂此合同,。
2、甲方應(yīng)在乙方工作后二周,,為乙方買好意外醫(yī)療保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn),。并此時(shí),由乙方為該保險(xiǎn)的受益人;
3,、 甲方在合同期間,,乙方除了請(qǐng)假,、礦工或損毀乙方物件及合同中約定款項(xiàng),,可協(xié)商扣除相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用外,,不滿意乙方服務(wù)可同乙方溝通并通知丙方,、協(xié)調(diào)不成甲方可單方面終止本合同,,但不可克扣乙方的服務(wù)費(fèi) ,,甲方不得以乙方服務(wù)不到位為借口克扣乙方服務(wù)費(fèi)。
4,、 甲方有責(zé)任對(duì)貴重的易碎物品或其他,,在采取安全措施的情況下,指令乙方進(jìn)行工作,,如屬甲方明知有安全隱患,,而不提醒或誤導(dǎo)乙方,至發(fā)生物品或人員傷亡,,甲方要承擔(dān)一半的責(zé)任。
5,、 甲方有責(zé)任對(duì)其貴重的財(cái),、物實(shí)施嚴(yán)格的保管。
6,、 甲方必須在每月乙方工作滿月 2天內(nèi),給乙方發(fā)放約定的薪水,。不得無(wú)故拖欠。
7,、 合同簽定后,甲方要改變?cè)ǖ摹渡蠉弲f(xié)議內(nèi)容》必須征得乙方的同意(除了要終止合同),。
8、 在乙方家里或乙方本人確實(shí)有突發(fā)事件發(fā)生或必要事件,,甲方有義務(wù)給乙方準(zhǔn)假或同意乙方終止合同,但可要求丙方在約定范圍內(nèi)從新安排;
(二)權(quán)利
1,、 乙方在工作期間,對(duì)甲方家庭內(nèi)的貴重物品,,不得擅自觸摸,,更不得竊為己有,。如觸犯刑律的,甲方可通知丙方和有權(quán)移送公安局部門,,要求國(guó)家執(zhí)法部門立案,,并追加實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失的2倍要求乙方予以賠償。
2,、 甲方有權(quán)在乙方的工作內(nèi),,在地點(diǎn)、時(shí)間不變的情況下,,指令乙方的工作順序、要求等方面的安排;
3,、5天試用期內(nèi)甲方有權(quán)在任何時(shí)間終止合同,有權(quán)要求丙方重新安排人員上崗,,如不再需要丙方安排時(shí)可要求丙方退回中介費(fèi)用,但須繳納50元的手續(xù)費(fèi),,試用期后需辭退乙方的需提前7天通知乙方和丙方,由丙方繼續(xù)推薦人員,,但中介費(fèi)用不退;
4,、 在國(guó)定假期,,符合國(guó)家的國(guó)定假薪水的前提下,有權(quán)同乙方商議加班事宜;
5,、 有權(quán)了解乙方的家庭人員情況和乙方的社會(huì)關(guān)系;有權(quán)清查已交給乙方的家中經(jīng)濟(jì)帳目;
五,、丙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)、 義務(wù)
1,、丙方須保證乙方的身份,、住址、年齡,、身份證號(hào)真實(shí),、有效;
2、丙方有義務(wù)向甲方說(shuō)明乙方相關(guān)信息,、并對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)教育的義務(wù),如果今后乙方違約,,丙方有義務(wù)提供乙方的真實(shí)有效的相關(guān)信息;
3,、在收取甲乙雙方各20%的服務(wù)費(fèi)用后,有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行跟蹤管理工作,,如甲方要求更換服務(wù)人員,,丙方在壹年內(nèi)有義務(wù)為其免費(fèi)更換,如壹年以后需更換人員的需另收取15%的服務(wù)費(fèi)用,。
(二)、權(quán)利
1,、 有權(quán)留下甲方的身份證地址,、身份證號(hào)碼,、聯(lián)系方式,有權(quán)知道甲方給乙方的工資待遇,、工作地點(diǎn),、工作時(shí)間;
2、不對(duì)乙方的違約行為和后果負(fù)責(zé);
六,、違約責(zé)任
1,、 甲方、乙方,、丙方三方,應(yīng)遵守本合同訂立的內(nèi)容和要求,,如有違反,,也應(yīng)以本合同訂立的制約方法進(jìn)行;
2、 三方如遇到矛盾,,應(yīng)盡力協(xié)商和謙讓;如遇在本合同未盡事宜,三方可予以協(xié)商;
3,、 三方有糾紛,協(xié)商不成,,可到甲方的所在地人民法院予以起訴,。
七、此合同系三方自愿訂立,。一式三份,,甲、乙,、丙各執(zhí)一份,。簽名、或蓋章有效,。
八,、其他約定:___________________________
甲方簽名: 乙方簽名: 丙方簽名:
年月日: