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醫(yī)院醫(yī)療安全制度匯編 醫(yī)院醫(yī)療安全管理篇一

二,、首診醫(yī)師必須詳細(xì)詢問病史,，進(jìn)行體格檢查、必要的輔助檢查和處理,，并認(rèn)真記錄病歷,。對診斷明確的患者應(yīng)積極治療或提出處理意見；對診斷尚未明確的患者應(yīng)在對癥治療的同時(shí),，應(yīng)及時(shí)請上級醫(yī)師或有關(guān)科室醫(yī)師會(huì)診,；

三、首診醫(yī)師下班前,，應(yīng)將患者移交接班醫(yī)師,，把患者的病情及需注意的事項(xiàng)交待清楚,，并認(rèn)真做好交接班記錄。

四,、對急,、危、重患者,，首診醫(yī)師應(yīng)采取積極措施負(fù)責(zé)實(shí)施搶救,。如為非所屬專業(yè)疾病或多科疾病，應(yīng)組織相關(guān)科室會(huì)診或報(bào)告醫(yī)院主管部門組織會(huì)診,。危重癥患者如需檢查,、住院或轉(zhuǎn)院者，首診醫(yī)師應(yīng)陪同或安排醫(yī)務(wù)人員陪同護(hù)送,；如接診醫(yī)院條件所限,，需轉(zhuǎn)院者，首診醫(yī)師應(yīng)與所轉(zhuǎn)醫(yī)院聯(lián)系安排后再予轉(zhuǎn)院,。

五,、首診醫(yī)師在處理患者，特別是急,、危,、重患者時(shí)，有組織相關(guān)人員會(huì)診,、決定患者收住科室等醫(yī)療行為的決定權(quán),，任何科室、任何個(gè)人不得以任何理由推諉或拒絕,。

一,、醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)建立三級醫(yī)師治療體系，實(shí)行主任醫(yī)師（或副主任醫(yī)師）,、主治醫(yī)師和住院醫(yī)師三級醫(yī)師查房制度,。

二、主任醫(yī)師（副主任醫(yī)師）或主治醫(yī)師查房,，應(yīng)有住院醫(yī)師和相關(guān)人員參加,。主任醫(yī)師（副主任醫(yī)師）查房每周2次；主治醫(yī)師查房每日1次,。住院醫(yī)師對所管患者實(shí)行24小時(shí)負(fù)責(zé)制,，實(shí)行早晚查房,。

三,、對急危重患者，住院醫(yī)師應(yīng)隨時(shí)觀察病情變化并及時(shí)處理,，必要時(shí)可請主治醫(yī)師,、主任醫(yī)師（副主任醫(yī)師）臨時(shí)檢查患者,。

四、對新入院患者,，住院醫(yī)師應(yīng)在入院8小時(shí)內(nèi)查看患者,，主治醫(yī)師應(yīng)在48小時(shí)內(nèi)查看患者并提出處理意見，主任醫(yī)師（副主任醫(yī)師）應(yīng)在72小時(shí)內(nèi)查看患者并對患者的診斷,、治療,、處理提出指導(dǎo)意見。

五,、查房前要做好充分的準(zhǔn)備工作,，如病歷、x光片,、各項(xiàng)有關(guān)檢查報(bào)告及所需要的檢查器材等,。查房時(shí)，住院醫(yī)師要報(bào)告病歷摘要,、目前病情,、檢查化驗(yàn)結(jié)果及提出需要解決的問題。上級醫(yī)師可根據(jù)情況做必要的檢查,，提出診治意見,，并做出明確的指示。

六,、查房內(nèi)容：

1,、住院醫(yī)師查房，要求重點(diǎn)巡視急危重,、疑難,、待診斷、新入院,、手術(shù)后的患者,，同時(shí)巡視一般患者；檢查化驗(yàn)報(bào)告單,，分析檢查結(jié)果,，提出進(jìn)一步檢查或治療意見；核查當(dāng)天醫(yī)囑執(zhí)行情況,；給予必要的臨時(shí)醫(yī)囑,、次晨特殊檢查的醫(yī)囑；詢問,、檢查患者飲食情況,；主動(dòng)征求患者對醫(yī)療、飲食等方面的意見,。

2,、主治醫(yī)師查房,，要求對所管患者進(jìn)行系統(tǒng)查房。尤其對新入院,、急危重,、診斷未明及治療效果不佳的患者進(jìn)行重點(diǎn)檢查與討論；聽取住院醫(yī)師和護(hù)士的意見,；傾聽患者的陳述,；檢查病歷；了解患者病情變化并征求對醫(yī)療,、護(hù)理,、飲食等的意見；核查醫(yī)囑執(zhí)行情況及治療效果,。

3,、主任醫(yī)師（副主任醫(yī)師）查房。要解決疑難病例及問題,；審查對新入院,、重危患者的診斷,、診療計(jì)劃,；決定重大手術(shù)及特殊檢查治療；抽查醫(yī)囑,、病歷,、醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量,；聽取醫(yī)師,、護(hù)士對診療護(hù)理的意見；進(jìn)行必要的教學(xué)工作,；決定患者出院,、轉(zhuǎn)院等。

醫(yī)院醫(yī)療安全制度匯編 醫(yī)院醫(yī)療安全管理篇二

1.醫(yī)院建立健全醫(yī)療安全管理機(jī)構(gòu),，各科室行使相應(yīng)管理職權(quán),。

2.醫(yī)院醫(yī)療安全管理組織主要有：醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)、醫(yī)院感染管理委員會(huì),、病案管理委員會(huì),、藥事委員會(huì)、安全委員會(huì)等,，醫(yī)務(wù)部,、護(hù)理部、共同負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量的日常監(jiān)督管理，做好醫(yī)療安全管理工作,。不定期的向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)反饋醫(yī)院醫(yī)療安全的現(xiàn)狀，提供警示作用的醫(yī)療安全信息,。

3.醫(yī)院檢驗(yàn)室必須定期檢查安全制度的執(zhí)行情況,，并經(jīng)常進(jìn)行安全教育。

4.專人保管易燃,、易爆和劇毒化學(xué)藥品,，建立易燃、易爆,、劇毒化學(xué)藥品的使用登記制度,。

5.普通化學(xué)試劑庫設(shè)在檢驗(yàn)科內(nèi)，要專人負(fù)責(zé),，并建立試劑使用登記制度,。

4.各種電器設(shè)備，如電爐,、干燥箱,、保溫箱等儀器，由專人保管,，并建立儀器卡片,。

6.上班時(shí)檢查科室有無異常，下班前關(guān)閉好門窗,。有不安全現(xiàn)象應(yīng)立即報(bào)告醫(yī)院負(fù)責(zé)人,。

醫(yī)院醫(yī)療安全制度匯編 醫(yī)院醫(yī)療安全管理篇三

醫(yī)院建立健全醫(yī)療安全管理機(jī)構(gòu)，各科室行使相應(yīng)管理職權(quán),。

醫(yī)院醫(yī)療安全管理組織主要有：醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì),、醫(yī)院感染管理委員會(huì)、病案管理委員會(huì),、藥事委員會(huì),、安全委員會(huì)等，醫(yī)務(wù)部,、護(hù)理部,、共同負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量的日常監(jiān)督管理，做好醫(yī)療安全管理工作,。不定期的向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)反饋醫(yī)院醫(yī)療安全的現(xiàn)狀,，提供警示作用的醫(yī)療安全信息。

醫(yī)院檢驗(yàn)室必須定期檢查安全制度的執(zhí)行情況,，并經(jīng)常進(jìn)行安全教育,。

專人保管易燃、易爆和劇毒化學(xué)藥品，建立易燃,、易爆,、劇毒化學(xué)藥品的使用登記制度。

普通化學(xué)試劑庫設(shè)在檢驗(yàn)科內(nèi),，要專人負(fù)責(zé),，并建立試劑使用登記制度。

各種電器設(shè)備,，如電爐,、干燥箱、保溫箱等儀器,，由專人保管,，并建立儀器卡片。

上班時(shí)檢查科室有無異常,，下班前關(guān)閉好門窗,。有不安全現(xiàn)象應(yīng)立即報(bào)告醫(yī)院負(fù)責(zé)人。

醫(yī)院醫(yī)療安全制度匯編 醫(yī)院醫(yī)療安全管理篇四

一,、凡遇疑難病例,、入院三天內(nèi)未明確診斷、治療效果不佳,、病情嚴(yán)重等均應(yīng)組織會(huì)診討論,。

二、會(huì)診由科主任或主任醫(yī)師（副主任醫(yī)師）主持,，召集有關(guān)人員參加,，認(rèn)真進(jìn)行討論，盡早明確診斷,，提出治療方案,。

三、主管醫(yī)師須事先做好準(zhǔn)備,，將有關(guān)材料整理完善,，寫出病歷摘要，做好發(fā)言準(zhǔn)備,。

四,、主管醫(yī)師應(yīng)作好書面記錄，并將討論結(jié)果記錄于疑難病例討論記錄本,。記錄內(nèi)容包括：討論日期,、主持人及參加人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)、病情報(bào)告及討論目的,、參加人員發(fā)言,、討論意見等,，確定性或結(jié)論性意見記錄于病程記錄中。

一,、醫(yī)療會(huì)診包括：急診會(huì)診,、科內(nèi)會(huì)診、科間會(huì)診,、全院會(huì)診,、院外會(huì)診等。

二,、急診會(huì)診可以電話或書面形式通知相關(guān)科室,，相關(guān)科室在接到會(huì)診通知后,，應(yīng)在15分鐘內(nèi)到位,。會(huì)診醫(yī)師在簽署會(huì)診意見時(shí)應(yīng)注明時(shí)間（具體到分鐘）。

醫(yī)院醫(yī)療安全制度匯編 醫(yī)院醫(yī)療安全管理篇五

一,、為確保醫(yī)院人員,、物資、財(cái)產(chǎn)和醫(yī)院管理安全,，保證醫(yī)院各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,，根據(jù)有關(guān)安全工作法規(guī)制度，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際,，制定本制度匯編,。

二、安全工作是醫(yī)院全部工作的重要組成部分,，要貫穿到工作的方方面面,，落實(shí)到各科室、各崗位,、各人員及各項(xiàng)工作之中,。任何人員、在任何時(shí)候,、任何情況下,，都要十分重視安全工作，不得有任何的麻痹繞幸心理和疏忽大意,。

三,、堅(jiān)持"預(yù)防為主"的安全工作方針，在思想上,、認(rèn)識上筑牢安全防線,，筑起安全預(yù)防壩堤；在物質(zhì)上,、技術(shù)上打牢安全防范基礎(chǔ),，提供安全預(yù)防保障,；在人力上、精力上投入安全預(yù)防力量,、提高安全預(yù)防警覺,；在制度上、措施上健全安全工作規(guī)范,、建立安全工作機(jī)制,。

四、大力推行安全工作目標(biāo)管理責(zé)任制,，將安全工作的目標(biāo)分解到科到人,，將安全工作的責(zé)任落實(shí)到人頭，建立全方位,、全時(shí)制的安全工作網(wǎng)絡(luò),，努力創(chuàng)建平安型醫(yī)院。

疏忽大意,。

三,、堅(jiān)持"預(yù)防為主"的安全工作方針，在思想上,、認(rèn)識上筑牢安全防線,，筑起安全預(yù)防壩堤；在物質(zhì)上,、技術(shù)上打牢安全防范基礎(chǔ),，提供安全預(yù)防保障；在人力上,、精力上投入安全預(yù)防力量,、提高安全預(yù)防警覺；在制度上,、措施上健全安全工作規(guī)范,、建立安全工作機(jī)制。

四,、大力推行安全工作目標(biāo)管理責(zé)任制,，將安全工作的目標(biāo)分解到科、到人,，將安全工作的責(zé)任落實(shí)到人頭,，建立全方位、全時(shí)制的安全工作網(wǎng)絡(luò),，努力創(chuàng)建平安型醫(yī)院,。

一、堅(jiān)持安全工作為醫(yī)院建設(shè),、改革,、發(fā)展服務(wù),，為人民群眾、廣大患者和職工服務(wù)的宗旨,。

二,、全院人員必須牢固樹立"安全第一"的思想，堅(jiān)持以人為本的安全理念,，把安全工作放到十分重要的位置,，把人的安全放到重中之重的位置，在進(jìn)行各項(xiàng)工作時(shí)保證安全,，在確保安全的基礎(chǔ)上認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,，做到安全和工作"兩不誤"。

三,、安全工作的主要目標(biāo)：圍繞"沒有危險(xiǎn),、不受威脅、不出事故"的安全工作內(nèi)涵,，努力達(dá)到全院年度安全工作實(shí)現(xiàn)"五無"即：無我方有責(zé)任的政治案件,、無我方有主要責(zé)任的刑事案件,、無我方有主要責(zé)任的經(jīng)濟(jì)案件,、無我方有主要責(zé)任的二級以上醫(yī)療事故和嚴(yán)重醫(yī)療糾紛、無我方有主要責(zé)任的行政事故,、生產(chǎn)事故,、交通事故以及消防、偷（被）盜,、食物（藥物）中毒,、觸電、氣體泄漏或爆炸,、斗歐等嚴(yán)重事故,。

四、各科室要按照各自工作范疇和工作責(zé)任,，做好本范疇內(nèi)的政治,、行政、醫(yī)療,、生產(chǎn)以及人,、財(cái)、物和行為安全管理工作,，防止各類案件,、事故的發(fā)生，具體目標(biāo)是：

1,、辦公室：年度內(nèi)無責(zé)任性行事故,，無影響醫(yī)院形象和聲譽(yù)的,、影響全院工作有效進(jìn)行的責(zé)任性黨政管理工作差錯(cuò)事故。

2,、人事科：年度內(nèi)無人事管理,、執(zhí)業(yè)管理、勞資管理,、社保管理方面的責(zé)任性差錯(cuò)事故和嚴(yán)重糾紛,。

3、宣傳科：年度內(nèi)無正反宣傳方面的失實(shí),、失策,、失度責(zé)任性差錯(cuò)事故及違反廣告法的虛假、誤導(dǎo)性廣告責(zé)任事故,。

4,、經(jīng)管科暨行政監(jiān)察審計(jì)室：年度內(nèi)無經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理和經(jīng)濟(jì)考核方面的責(zé)任心嚴(yán)重差錯(cuò)事故，無行政監(jiān)察失察,、審計(jì)失真,、失職、失誤,、監(jiān)察不到位導(dǎo)致發(fā)生的責(zé)任性監(jiān)察審計(jì)差錯(cuò)事故和嚴(yán)重問題,。

5、紀(jì)檢監(jiān)察科：年度內(nèi)無授理投訴,、接待來訪,、查辦案件和查處問題方面的責(zé)任心、人為性嚴(yán)重差錯(cuò)事故以及因此而導(dǎo)致發(fā)生的其他連鎖事件和嚴(yán)重問題,，無對黨員,、領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督失察而發(fā)生的責(zé)任心案件及嚴(yán)重問題。

6,、司機(jī)班：年度內(nèi)無由我方負(fù)主要責(zé)任的等級車輛事故,、車輛機(jī)械事故以及違反交通法規(guī)的規(guī)定、制度的嚴(yán)重問題,，無領(lǐng)導(dǎo)和工作用車方面的嚴(yán)重責(zé)任問題,。

7、財(cái)價(jià)科：年度內(nèi)無現(xiàn)金,、資產(chǎn),、帳務(wù)管理方面的責(zé)任心差錯(cuò)事故，無財(cái)務(wù)工作人員監(jiān)守自盜,、貪污挪用,、私報(bào)公款、收支差錯(cuò)導(dǎo)致醫(yī)院或患者利益嚴(yán)重受損等嚴(yán)重問題,，無亂立項(xiàng)目,、亂設(shè)價(jià)格,、亂收費(fèi)用因而導(dǎo)致發(fā)生經(jīng)濟(jì)責(zé)任事故和嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)糾紛問題，無違反財(cái)務(wù)法律,、法規(guī),、制度導(dǎo)致發(fā)生的經(jīng)濟(jì)案件。

8,、總務(wù)科：年度內(nèi)無水,、電、氣斷供及水,、電,、氣機(jī)械設(shè)備設(shè)施方面的責(zé)任心嚴(yán)重事故，無物資采購及供應(yīng)方面的嚴(yán)重差錯(cuò)問題,，無采購中收受"回扣"的商業(yè)賄賂問題,，無在檢修、維修方面的.生產(chǎn)事故,。

9,、基建科：年度內(nèi)無因監(jiān)督管理不到位出現(xiàn)責(zé)任性嚴(yán)重工程質(zhì)量問題和生產(chǎn)事故，無在工程,、維修項(xiàng)目承發(fā)全方面收受商業(yè)賄賂等問題,。

10、保衛(wèi)科：年度內(nèi)無因檢查,、巡查,、監(jiān)控不到位出現(xiàn)被盜,、失火及安全生產(chǎn),、人為破壞等方面的責(zé)任事故，無保衛(wèi)人員參與各種不利于治安,、安全方面的嚴(yán)重問題,。

11、信息中心：年度內(nèi)無因安裝,、檢查,、檢修、調(diào)試,、監(jiān)控不到位和操作規(guī)程,、編程不正確發(fā)生網(wǎng)絡(luò)失靈、內(nèi)部病毒侵害,、數(shù)據(jù)丟失以及信息發(fā)布方面的嚴(yán)重錯(cuò)誤的案件,，無信息工作人員違反法規(guī)制度發(fā)生治安、安全方面的嚴(yán)重問題,。

12,、醫(yī)教科：年度內(nèi)無因管理,、監(jiān)督不到位發(fā)生責(zé)任心等級以上醫(yī)療事故和嚴(yán)重糾紛，無醫(yī)務(wù)人員違反醫(yī)療制度,、技術(shù)規(guī)范和醫(yī)療職業(yè)道德發(fā)生的嚴(yán)重工作差錯(cuò)和責(zé)任事故,。

13、護(hù)理部：年度內(nèi)無因護(hù)理管理不嚴(yán),、執(zhí)行醫(yī)囑不嚴(yán),、護(hù)理不到位發(fā)生醫(yī)療事故和嚴(yán)重醫(yī)護(hù)患糾紛，無護(hù)理人員違反衛(wèi)生法規(guī),、護(hù)理規(guī)則,、操作規(guī)程和職業(yè)道德發(fā)生嚴(yán)重責(zé)任心差錯(cuò)故，無因?qū)?shí)習(xí),、進(jìn)修人員管理失控導(dǎo)致發(fā)生事故和嚴(yán)重問題,。

14、院感科,、預(yù)防保健科：年度內(nèi)無因院內(nèi)感染控制不嚴(yán),、預(yù)防不力，導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任性嚴(yán)重感染事故,、傳染病流行以及醫(yī)療糾紛,，無因制度不健全不落實(shí)和違反操作規(guī)程和職業(yè)道德，導(dǎo)致發(fā)生嚴(yán)重責(zé)任性工作差錯(cuò)和嚴(yán)重問題,。

15,、門診部：年度內(nèi)無因違反醫(yī)學(xué)原理和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范失診、誤診導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任心嚴(yán)重醫(yī)療差錯(cuò),、事故和糾紛,，無因違反各項(xiàng)醫(yī)療核心制度和醫(yī)療職業(yè)道德發(fā)生嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題。

16,、住院部：年度內(nèi)無嚴(yán)重責(zé)任性醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛,，無因違反醫(yī)療制度和醫(yī)療職業(yè)道德發(fā)生嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題。

17,、藥浴科：年度內(nèi)無責(zé)任性藥浴醫(yī)療事故和嚴(yán)重醫(yī)患糾紛,，無因洗浴醫(yī)療保護(hù)措施不到位及藥水壓力容器使用維護(hù)不當(dāng)發(fā)生意外傷害事故，無違反醫(yī)療制度和醫(yī)療職業(yè)道德生嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題,。

18,、外治科：年度內(nèi)無責(zé)任性外治醫(yī)療事故和嚴(yán)重醫(yī)患糾紛，無違反醫(yī)療制度和醫(yī)療職業(yè)道德發(fā)生嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題,。

19,、外科：年度內(nèi)無責(zé)任性手術(shù)醫(yī)療事故和醫(yī)患糾紛，無違反手術(shù)等級管理制度、患者及家屬簽字同意制度發(fā)生責(zé)任性嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題,，無收受"紅包"等嚴(yán)重違反醫(yī)療職業(yè)道德的問題,。

20、麻醉科：年度內(nèi)無違反麻醉技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程導(dǎo)致發(fā)生的責(zé)任性醫(yī)療事故和糾紛,，無收受"紅包"等嚴(yán)重違反醫(yī)療職業(yè)道德的問題,。

21、內(nèi)科及各臨床?？疲耗甓葍?nèi)無違反醫(yī)學(xué)原理和醫(yī)療規(guī)范導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任心醫(yī)療事故和醫(yī)患糾紛,，無收受"紅包"等嚴(yán)重違反醫(yī)療職業(yè)道德的問題，無錯(cuò)診,、誤診以及使用違規(guī)藥品導(dǎo)致發(fā)生的責(zé)任性嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題,，無推銷個(gè)人或非法使用藥品導(dǎo)致發(fā)生的其他嚴(yán)重問題。

醫(yī)院醫(yī)療安全制度匯編 醫(yī)院醫(yī)療安全管理篇六

一,、為確保醫(yī)院人員,、物資、財(cái)產(chǎn)和醫(yī)院管理安全,，保證醫(yī)院各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,，根據(jù)有關(guān)安全工作法規(guī)制度，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際,，制定本制度匯編,。

二、安全工作是醫(yī)院全部工作的重要組成部分,，要貫穿到工作的方方面面,，落實(shí)到各科室、各崗位,、各人員及各項(xiàng)工作之中,。任何人員、在任何時(shí)候,、任何情況下,，都要十分重視安全工作，不得有任何的麻痹繞幸心理和疏忽大意,。

三、堅(jiān)持"預(yù)防為主"的安全工作方針,，在思想上,、認(rèn)識上筑牢安全防線，筑起安全預(yù)防壩堤,；在物質(zhì)上,、技術(shù)上打牢安全防范基礎(chǔ)，提供安全預(yù)防保障,；在人力上,、精力上投入安全預(yù)防力量,、提高安全預(yù)防警覺；在制度上,、措施上健全安全工作規(guī)范,、建立安全工作機(jī)制。

四,、大力推行安全工作目標(biāo)管理責(zé)任制,，將安全工作的目標(biāo)分解到科到人，將安全工作的責(zé)任落實(shí)到人頭,，建立全方位,、全時(shí)制的安全工作網(wǎng)絡(luò)，努力創(chuàng)建平安型醫(yī)院,。

疏忽大意,。

三、堅(jiān)持"預(yù)防為主"的安全工作方針,，在思想上,、認(rèn)識上筑牢安全防線，筑起安全預(yù)防壩堤,；在物質(zhì)上,、技術(shù)上打牢安全防范基礎(chǔ)，提供安全預(yù)防保障,；在人力上,、精力上投入安全預(yù)防力量、提高安全預(yù)防警覺,；在制度上,、措施上健全安全工作規(guī)范、建立安全工作機(jī)制,。

四,、大力推行安全工作目標(biāo)管理責(zé)任制，將安全工作的目標(biāo)分解到科,、到人,，將安全工作的責(zé)任落實(shí)到人頭，建立全方位,、全時(shí)制的安全工作網(wǎng)絡(luò),，努力創(chuàng)建平安型醫(yī)院。

一,、堅(jiān)持安全工作為醫(yī)院建設(shè),、改革、發(fā)展服務(wù)，為人民群眾,、廣大患者和職工服務(wù)的宗旨,。

二、全院人員必須牢固樹立"安全第一"的思想,，堅(jiān)持以人為本的安全理念,，把安全工作放到十分重要的位置，把人的安全放到重中之重的位置,，在進(jìn)行各項(xiàng)工作時(shí)保證安全,，在確保安全的基礎(chǔ)上認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，做到安全和工作"兩不誤",。

三,、安全工作的主要目標(biāo)：圍繞"沒有危險(xiǎn)、不受威脅,、不出事故"的安全工作內(nèi)涵,，努力達(dá)到全院年度安全工作實(shí)現(xiàn)"五無"即：無我方有責(zé)任的政治案件、無我方有主要責(zé)任的刑事案件,、無我方有主要責(zé)任的經(jīng)濟(jì)案件,、無我方有主要責(zé)任的二級以上醫(yī)療事故和嚴(yán)重醫(yī)療糾紛、無我方有主要責(zé)任的行政事故,、生產(chǎn)事故,、交通事故以及消防、偷（被）盜,、食物（藥物）中毒,、觸電、氣體泄漏或爆炸,、斗歐等嚴(yán)重事故,。

四、各科室要按照各自工作范疇和工作責(zé)任,，做好本范疇內(nèi)的政治,、行政、醫(yī)療,、生產(chǎn)以及人,、財(cái)、物和行為安全管理工作,，防止各類案件,、事故的發(fā)生，具體目標(biāo)是：

1,、辦公室：年度內(nèi)無責(zé)任性行事故，無影響醫(yī)院形象和聲譽(yù)的、影響全院工作有效進(jìn)行的責(zé)任性黨政管理工作差錯(cuò)事故,。

2,、人事科：年度內(nèi)無人事管理、執(zhí)業(yè)管理,、勞資管理,、社保管理方面的責(zé)任性差錯(cuò)事故和嚴(yán)重糾紛。

3,、宣傳科：年度內(nèi)無正反宣傳方面的失實(shí),、失策、失度責(zé)任性差錯(cuò)事故及違反廣告法的虛假,、誤導(dǎo)性廣告責(zé)任事故,。

4、經(jīng)管科暨行政監(jiān)察審計(jì)室：年度內(nèi)無經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理和經(jīng)濟(jì)考核方面的責(zé)任心嚴(yán)重差錯(cuò)事故,，無行政監(jiān)察失察,、審計(jì)失真、失職,、失誤,、監(jiān)察不到位導(dǎo)致發(fā)生的責(zé)任性監(jiān)察審計(jì)差錯(cuò)事故和嚴(yán)重問題。

5,、紀(jì)檢監(jiān)察科：年度內(nèi)無授理投訴,、接待來訪、查辦案件和查處問題方面的責(zé)任心,、人為性嚴(yán)重差錯(cuò)事故以及因此而導(dǎo)致發(fā)生的其他連鎖事件和嚴(yán)重問題,，無對黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督失察而發(fā)生的責(zé)任心案件及嚴(yán)重問題,。

6,、司機(jī)班：年度內(nèi)無由我方負(fù)主要責(zé)任的等級車輛事故、車輛機(jī)械事故以及違反交通法規(guī)的規(guī)定,、制度的嚴(yán)重問題,，無領(lǐng)導(dǎo)和工作用車方面的嚴(yán)重責(zé)任問題。

7,、財(cái)價(jià)科：年度內(nèi)無現(xiàn)金,、資產(chǎn)、帳務(wù)管理方面的責(zé)任心差錯(cuò)事故,，無財(cái)務(wù)工作人員監(jiān)守自盜,、貪污挪用、私報(bào)公款,、收支差錯(cuò)導(dǎo)致醫(yī)院或患者利益嚴(yán)重受損等嚴(yán)重問題,，無亂立項(xiàng)目,、亂設(shè)價(jià)格、亂收費(fèi)用因而導(dǎo)致發(fā)生經(jīng)濟(jì)責(zé)任事故和嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)糾紛問題,，無違反財(cái)務(wù)法律,、法規(guī)、制度導(dǎo)致發(fā)生的經(jīng)濟(jì)案件,。

8,、總務(wù)科：年度內(nèi)無水、電,、氣斷供及水,、電、氣機(jī)械設(shè)備設(shè)施方面的責(zé)任心嚴(yán)重事故,，無物資采購及供應(yīng)方面的嚴(yán)重差錯(cuò)問題,，無采購中收受"回扣"的商業(yè)賄賂問題，無在檢修,、維修方面的生產(chǎn)事故,。

9、基建科：年度內(nèi)無因監(jiān)督管理不到位出現(xiàn)責(zé)任性嚴(yán)重工程質(zhì)量問題和生產(chǎn)事故,，無在工程,、維修項(xiàng)目承發(fā)全方面收受商業(yè)賄賂等問題。

10,、保衛(wèi)科：年度內(nèi)無因檢查,、巡查、監(jiān)控不到位出現(xiàn)被盜,、失火及安全生產(chǎn),、人為破壞等方面的責(zé)任事故，無保衛(wèi)人員參與各種不利于治安,、安全方面的嚴(yán)重問題,。

11、信息中心：年度內(nèi)無因安裝,、檢查,、檢修、調(diào)試,、監(jiān)控不到位和操作規(guī)程,、編程不正確發(fā)生網(wǎng)絡(luò)失靈、內(nèi)部病毒侵害,、數(shù)據(jù)丟失以及信息發(fā)布方面的嚴(yán)重錯(cuò)誤的案件,，無信息工作人員違反法規(guī)制度發(fā)生治安、安全方面的嚴(yán)重問題,。

12,、醫(yī)教科：年度內(nèi)無因管理,、監(jiān)督不到位發(fā)生責(zé)任心等級以上醫(yī)療事故和嚴(yán)重糾紛，無醫(yī)務(wù)人員違反醫(yī)療制度,、技術(shù)規(guī)范和醫(yī)療職業(yè)道德發(fā)生的嚴(yán)重工作差錯(cuò)和責(zé)任事故,。

13,、護(hù)理部：年度內(nèi)無因護(hù)理管理不嚴(yán),、執(zhí)行醫(yī)囑不嚴(yán)、護(hù)理不到位發(fā)生醫(yī)療事故和嚴(yán)重醫(yī)護(hù)患糾紛,，無護(hù)理人員違反衛(wèi)生法規(guī),、護(hù)理規(guī)則、操作規(guī)程和職業(yè)道德發(fā)生嚴(yán)重責(zé)任心差錯(cuò)故,，無因?qū)?shí)習(xí),、進(jìn)修人員管理失控導(dǎo)致發(fā)生事故和嚴(yán)重問題。

14,、院感科,、預(yù)防保健科：年度內(nèi)無因院內(nèi)感染控制不嚴(yán)、預(yù)防不力,，導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任性嚴(yán)重感染事故,、傳染病流行以及醫(yī)療糾紛，無因制度不健全不落實(shí)和違反操作規(guī)程和職業(yè)道德,，導(dǎo)致發(fā)生嚴(yán)重責(zé)任性工作差錯(cuò)和嚴(yán)重問題,。

15、門診部：年度內(nèi)無因違反醫(yī)學(xué)原理和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范失診,、誤診導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任心嚴(yán)重醫(yī)療差錯(cuò),、事故和糾紛，無因違反各項(xiàng)醫(yī)療核心制度和醫(yī)療職業(yè)道德發(fā)生嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題,。

16,、住院部：年度內(nèi)無嚴(yán)重責(zé)任性醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛，無因違反醫(yī)療制度和醫(yī)療職業(yè)道德發(fā)生嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題,。

17,、藥浴科：年度內(nèi)無責(zé)任性藥浴醫(yī)療事故和嚴(yán)重醫(yī)患糾紛，無因洗浴醫(yī)療保護(hù)措施不到位及藥水壓力容器使用維護(hù)不當(dāng)發(fā)生意外傷害事故,，無違反醫(yī)療制度和醫(yī)療職業(yè)道德生嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題,。

18、外治科：年度內(nèi)無責(zé)任性外治醫(yī)療事故和嚴(yán)重醫(yī)患糾紛,，無違反醫(yī)療制度和醫(yī)療職業(yè)道德發(fā)生嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題,。

19、外科：年度內(nèi)無責(zé)任性手術(shù)醫(yī)療事故和醫(yī)患糾紛,，無違反手術(shù)等級管理制度,、患者及家屬簽字同意制度發(fā)生責(zé)任性嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題,，無收受"紅包"等嚴(yán)重違反醫(yī)療職業(yè)道德的問題。

20,、麻醉科：年度內(nèi)無違反麻醉技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程導(dǎo)致發(fā)生的責(zé)任性醫(yī)療事故和糾紛,，無收受"紅包"等嚴(yán)重違反醫(yī)療職業(yè)道德的問題。

21,、內(nèi)科及各臨床?？疲耗甓葍?nèi)無違反醫(yī)學(xué)原理和醫(yī)療規(guī)范導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任心醫(yī)療事故和醫(yī)患糾紛，無收受"紅包"等嚴(yán)重違反醫(yī)療職業(yè)道德的問題,，無錯(cuò)診,、誤診以及使用違規(guī)藥品導(dǎo)致發(fā)生的責(zé)任性嚴(yán)重工作差錯(cuò)和問題，無推銷個(gè)人或非法使用藥品導(dǎo)致發(fā)生的其他嚴(yán)重問題,。