總結(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的,。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?下面是小編為大家?guī)?lái)的總結(jié)書(shū)優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇一
一、繼續(xù)加大組建力度,,擴(kuò)大組織覆蓋面
工會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全總《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的決定》,,貫徹市委、市總對(duì)組織建設(shè)工作的要求,,以組織建設(shè)為重點(diǎn),,繼續(xù)加大企業(yè)的組建力度。
1,、著力抓建筑等企業(yè)外來(lái)員工入會(huì),。今年開(kāi)年以來(lái),工會(huì)重視抓入會(huì)率的問(wèn)題,,3月份專門(mén)請(qǐng)建筑企業(yè)工會(huì)主席來(lái)座談,,解決建筑行業(yè)外來(lái)員工多、入會(huì)率低的情況,,通過(guò)座談和走訪,,大家統(tǒng)一到三點(diǎn):一是工會(huì)組建到建筑工地;二是職工全體入會(huì),;三是擴(kuò)大工會(huì)工作面,。經(jīng)過(guò)前期工作后有7家建筑企業(yè)工會(huì),建筑工地都建起了工會(huì)小組,,工會(huì)入會(huì)人數(shù)增加了3100人,,入會(huì)率真正達(dá)到了90%以上。建筑工會(huì)把工作深入到工地,,同時(shí)還簽訂了集體合同,,使職工的*工作真正落到實(shí)處,目前工地職工有了工會(huì)組織,,可以直接同工會(huì)反映情況,,公司的關(guān)懷也可直接送到工地工人中。
2,、做好組織新建和改選工作,。市總500萬(wàn)以上企業(yè)該組建的表上有43家,經(jīng)過(guò)前期初步了解,,有3家不屬本街道,,2家倒閉(轉(zhuǎn)產(chǎn)),,2家待拆遷,2家名字重復(fù),,已建6家,,尚有26家,前些日子工會(huì)和工辦的同志一方面上門(mén)做工作,,另一方面召開(kāi)了對(duì)未組建的企業(yè)專題會(huì)議,,目前已全面展開(kāi),其余幾家正在籌建之中,,但要催得緊一點(diǎn)才行,,還有4家企業(yè)到期進(jìn)行了改選。
3,、輕紡城建行業(yè)工會(huì)和工業(yè)品市場(chǎng)工會(huì)正在籌備之中,。
4、有19個(gè)社區(qū)未建工會(huì)聯(lián)合委員會(huì)正在打算之中,,想下個(gè)月抽時(shí)間去杭州看看人家社區(qū)的工會(huì)后,,再定出組建計(jì)劃。
二,、加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)
加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),,切實(shí)做好工會(huì)工作,最關(guān)鍵的還是工會(huì)干部的作用發(fā)揮和能力的展現(xiàn),,如果一個(gè)單位有一個(gè)能干事會(huì)干事的工會(huì)主席,,各項(xiàng)工作就會(huì)完成得很好。為此我們工會(huì)很明確地把工會(huì)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)為重點(diǎn)抓,。今年上半年以來(lái),,抓了三次學(xué)習(xí)培訓(xùn),受訓(xùn)人次超百人,。受課內(nèi)容主要是怎樣做好工會(huì)主席的一些業(yè)務(wù)知識(shí)以及做群眾工作的相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),,如三月份和七月份的安全知識(shí)講座等,也同時(shí)也加到培訓(xùn)中,。還多次下發(fā)資料,購(gòu)買(mǎi)書(shū)籍下發(fā)到工會(huì)干部手中,。市總,、街道的有關(guān)文件及時(shí)發(fā)給基層工會(huì),這樣使工會(huì)干部在理論上有些提高,,我們還通過(guò)工會(huì)干部的互相交流,、匯報(bào)和現(xiàn)場(chǎng)參觀,從感性上加以認(rèn)識(shí),,提高了工會(huì)干部處事能力,。
三,、點(diǎn)面結(jié)合,做好相關(guān)工作
今年我們工會(huì)采用“先組建,、再規(guī)范,、重培訓(xùn)、抓重點(diǎn),、以點(diǎn)帶面,、全面推動(dòng)”的方法進(jìn)行。年初工會(huì)確實(shí)了安全生產(chǎn),、職工之家,,村聯(lián)合工會(huì),職工活動(dòng)之家,,優(yōu)惠活動(dòng),,調(diào)解工作,勞動(dòng)競(jìng)賽等重點(diǎn)工作,,十八家企業(yè)作為重點(diǎn)工作重點(diǎn)抓的單位,。
1、“情系職工,、服務(wù)會(huì)員”優(yōu)惠活動(dòng)初見(jiàn)成效,。從去年優(yōu)惠活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),已有幾百個(gè)單位和個(gè)人參與了優(yōu)惠活動(dòng)得到了實(shí)惠,。特別是太平洋保險(xiǎn)公司的保險(xiǎn),,有家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、汽車(chē)保險(xiǎn)和人身保險(xiǎn),,如城市物業(yè)公司有近千名外地季節(jié)性工人原來(lái)要付15萬(wàn)左右的人身保險(xiǎn)費(fèi),,企業(yè)壓力大,經(jīng)工會(huì)和保險(xiǎn)公司協(xié)商,,既要使他們?nèi)巳藚⒈?,又要獲得優(yōu)惠低價(jià)的保險(xiǎn)費(fèi),最后保險(xiǎn)公司確實(shí)以惠的8,、9萬(wàn)元的價(jià)格成交,,另外車(chē)輛保險(xiǎn)也有較大的優(yōu)惠,使許多職工真正嘗到了甜頭,。
2,、安全檢查,查出隱患,,及時(shí)整改,。工會(huì)和經(jīng)發(fā)辦的同志一起采用每季一次固定檢查和突擊檢查相結(jié)合的方法,深入車(chē)間進(jìn)行安全檢查,,督促企業(yè)職工執(zhí)行安全規(guī)范操作,,保障了職工的生命安全和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,,促進(jìn)了企業(yè)安全高效發(fā)展。今年先后組織了4次大的檢查,,被查單位35家,,查出安全隱患200多處,有75%的當(dāng)場(chǎng)整改,,20%左右需要請(qǐng)示后整改,,5%的一時(shí)難改,需要立即停產(chǎn)或增加附加設(shè)備的,,這一工作廠長(zhǎng)經(jīng)理也倍受歡迎,。職工群眾盡管有時(shí)不理解,長(zhǎng)遠(yuǎn)觀點(diǎn)上看也都很歡迎,,經(jīng)過(guò)檢查,,至今我們所屬企業(yè)未出一筆大事故。村聯(lián)合工會(huì)安全試點(diǎn)工作開(kāi)展以來(lái),,我街道在灣底社區(qū)全面展開(kāi),,每周一次小檢查,每月一次大檢查,,每個(gè)企業(yè)都簽訂了安全責(zé)任狀,,每個(gè)崗位都有安全規(guī)定,這樣有效地避免了安全事故的發(fā)生,。這次西片的鎮(zhèn)村聯(lián)合工會(huì)會(huì)議也在灣底召開(kāi),。
3、幫困扶貧,,體現(xiàn)黨和政府的關(guān)懷,。為關(guān)心困難職工的生活和上學(xué),工會(huì)請(qǐng)示街道每年進(jìn)行二次的幫困活動(dòng),,一次是農(nóng)歷年底對(duì)特困家庭職工上門(mén)慰問(wèn),,一次是八月份對(duì)特困家庭上學(xué)有困難的學(xué)生發(fā)放助學(xué)金,二次慰問(wèn)共計(jì)2萬(wàn)元左右,。雖然到一戶家庭幾百元,,但把黨和政府的一份關(guān)懷送到了他們手中。
4,、夏季慰問(wèn)高溫作業(yè)工人,。今年持續(xù)高溫,給一些高溫作業(yè)的工人影響較大,。工會(huì)今年又組織了一次慰問(wèn)活動(dòng),把一萬(wàn)余元飲料,、毛巾和肥皂等物品送到了建筑工場(chǎng),,環(huán)衛(wèi)工人,,高爐旁的職工手中,給高溫作業(yè)的工人送去了一份清涼,。
5,、“五一”節(jié)系列活動(dòng)有聲有色。為慶?!拔逡弧眲趧?dòng)節(jié),,工會(huì)不但組織參加了市總組織的“新慈溪”、“企業(yè)之歌”歌詠比賽以及“廣電杯”象棋比賽等活動(dòng),。還在街道里組織了文體活動(dòng)和企業(yè)工會(huì)參加的“我愛(ài)慈溪”演講比賽,。召開(kāi)了勞模座談會(huì),特邀了街道領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議并講話,,同時(shí)還表彰了先進(jìn)工會(huì)集體和個(gè)人(每年一次街道工會(huì)先進(jìn)),,總結(jié)了工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),為更好地做好工作起了推動(dòng)作用,。
6,、企業(yè)員工互助基金活動(dòng)試點(diǎn)在寧波塞納電熱電器公司展開(kāi),現(xiàn)已全面進(jìn)行之中(材料已報(bào)),。
7,、*窗口,解決來(lái)信來(lái)訪,,上半年121起件件有著落,,涉及經(jīng)濟(jì)也達(dá)幾十萬(wàn),凡是建工會(huì)的沒(méi)有拖欠工資事件,,糾紛也能及時(shí)解決,,為創(chuàng)建平安慈溪作出了努力。
上半年工作雖然做了些,,但按照上級(jí)要求也有一定距離,,如500萬(wàn)以上組建,培植先進(jìn)單位可作為上級(jí)或外地一致好評(píng)的單位尚未推出,。
四,、下半年打算重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)
下步打算繼續(xù)努力,抓好各項(xiàng)工作,,努力完成和超額完成各項(xiàng)任務(wù),。
一是全面完成組建任務(wù),對(duì)尚未組建的500萬(wàn)銷(xiāo)售以上企業(yè)組建好,,并開(kāi)好輕紡城行業(yè)工會(huì)代表大會(huì),,新建三產(chǎn)企業(yè)的組建工作。
二是組織企業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽,、“五小發(fā)明”,,技術(shù)比武等活動(dòng),。
三是抓好工會(huì)干部培訓(xùn),特別是開(kāi)好社區(qū)干部預(yù)備會(huì)議,,為全面建好社區(qū)工會(huì)打好基礎(chǔ),。
四是擴(kuò)大“優(yōu)惠”活動(dòng)面,選定優(yōu)惠單位,,使優(yōu)惠活動(dòng)真正有成效,。
五是繼續(xù)做好安全檢查,職工之家創(chuàng)建等工作,。
六是配合稅務(wù)做好年度會(huì)費(fèi)收繳工作(再協(xié)調(diào)一次),。
七是做好上級(jí)交給其它各項(xiàng)工作。
建議:由市聘?jìng)€(gè)大學(xué)生幫助工作,,工資工會(huì)付,。
作為我一定要完成和超額完成任務(wù),信心足,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇二
按照區(qū)總工會(huì)20xx年工作要點(diǎn)的總體要求,,在街黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊密結(jié)合自身工作實(shí)際,,深入貫徹落實(shí)“建設(shè)大學(xué)校,,百家企業(yè)在行動(dòng)”活動(dòng),積極推進(jìn)非公企業(yè)建會(huì)建制,、工資集體協(xié)商,、集體合同等工作,在努力加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)等方面取得了一定成績(jī),,比較好的完成了區(qū)總工會(huì)和街黨工委交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。
1、為深入落實(shí)“建設(shè)大學(xué)校,,百家企業(yè)在行動(dòng)”活動(dòng)主題的內(nèi)容,,街領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認(rèn)真做好活動(dòng)計(jì)劃安排,,積極動(dòng)員組織轄區(qū)建會(huì)非公企業(yè)踴躍參加到活動(dòng)中來(lái),,召開(kāi)了5個(gè)重點(diǎn)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)主席和分管此項(xiàng)工作同志參加的專題座談會(huì)議,,圍繞如何落實(shí)好活動(dòng)主題,,開(kāi)展了積極深入的研討。大家集思廣益,,暢所欲言,,想實(shí)招、拿舉措、定措施,。開(kāi)展了形式多樣,、內(nèi)容豐富,突出企業(yè)特色的主題活動(dòng),,激發(fā)廣大職工愛(ài)崗敬業(yè)的熱情,取得了一定的成績(jī),;楚云天餐飲有限公司以"學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),,增長(zhǎng)專業(yè)技能,提高企業(yè)效益,,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展”為主題,,召開(kāi)了創(chuàng)新技術(shù)展交流會(huì);金旭物業(yè)管理服務(wù)有限公司以“加強(qiáng)企業(yè)隊(duì)伍建設(shè),,使企業(yè)更強(qiáng),、更高、更快發(fā)展”為主題開(kāi)展服務(wù)員工和傳菜員評(píng)比活動(dòng),,激發(fā)職工崗位立功,;匯高花園酒店開(kāi)展“比、學(xué),、趕,、幫、超”競(jìng)賽,,提高了廣大員工整體素質(zhì)和科學(xué)管理水平,;卓遠(yuǎn)天澤公司、好收成商貿(mào)公司在活動(dòng)中成績(jī)顯著,,我們對(duì)照區(qū)總工會(huì)關(guān)于評(píng)選“建設(shè)大學(xué)校,,百家企業(yè)在行動(dòng)”活動(dòng)中各類(lèi)先進(jìn)的通知要求,推薦卓遠(yuǎn)天澤公司以“活力的工會(huì)組織”,、好收成商貿(mào)公司以“特色的主題活動(dòng)”上報(bào)區(qū)總工會(huì)參評(píng),。
2、開(kāi)展“工會(huì)全覆蓋社區(qū)”工作,,按照區(qū)總工會(huì)關(guān)于“積極推進(jìn)基層組織建設(shè)和發(fā)展會(huì)員工作”的要求,,進(jìn)一步推進(jìn)“工會(huì)全覆蓋社區(qū)”工作。街工會(huì)進(jìn)行認(rèn)真調(diào)研擬在府湖里社區(qū),、照湖里社區(qū)開(kāi)展此項(xiàng)工作,。通過(guò)努力目前府湖里社區(qū)已完成社區(qū)建會(huì)覆蓋任務(wù)。建會(huì)17家發(fā)展會(huì)135名,。
3,、認(rèn)真落實(shí)“強(qiáng)基建制”工作要求,積極推動(dòng)建會(huì)建制工作。按照區(qū)總工會(huì)安排部署,,繼續(xù)開(kāi)展非公企業(yè)組建工會(huì)工作,,經(jīng)過(guò)努力完成20家非公企業(yè)建會(huì)建制工作,發(fā)展企業(yè)會(huì)員485人,。在推動(dòng)建會(huì)的同時(shí),,同時(shí)有68家完成《集體合同》《集體工資協(xié)議》《女職工專項(xiàng)保護(hù)合同》的簽訂工作,超額完成區(qū)總工會(huì)給我街下達(dá)的任務(wù)數(shù),。并有44家建會(huì)企業(yè)參加了工資集體協(xié)商工作滿意度測(cè)評(píng)工作,,完成了區(qū)總工會(huì)的參評(píng)比例要求,我們還逐一走訪建會(huì)企業(yè),,積極推動(dòng)《基層工會(huì)法人資格登記辦法》工作截止目前已完成26家建會(huì)企業(yè)完成了工會(huì)法人的登記工作,,還有2家企業(yè)在進(jìn)行中。
4,、按照區(qū)總工會(huì)的要求,,在職工中開(kāi)展“建設(shè)新濱海、共鑄新輝煌”和“全國(guó)職工職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)競(jìng)賽”職工讀書(shū)競(jìng)賽活動(dòng),,街總工會(huì)認(rèn)真做好活動(dòng)安排,,精心組織、走訪社區(qū)建會(huì)企業(yè)廣泛發(fā)動(dòng)干部,、職工,、群眾積極參加到活動(dòng)中來(lái),有150余人參加了讀書(shū)答卷競(jìng)賽,。
5,、在企業(yè)職工中廣泛開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)一流工作、一流管理,、一流服務(wù),、一流效益和在機(jī)制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新,、管理創(chuàng)新等方面做出貢獻(xiàn)”職工競(jìng)賽活動(dòng),。通過(guò)活動(dòng)進(jìn)一步激發(fā)職工的創(chuàng)造熱情和主人翁的責(zé)任感。通過(guò)企業(yè)申報(bào),,社區(qū)和街道總工會(huì)逐級(jí)評(píng)選,,并報(bào)區(qū)總工會(huì)審核,廣康醫(yī)院工會(huì)主席田桂瑛被評(píng)為11年度區(qū)級(jí)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)孪冗M(jìn)個(gè)人,。
6,、繼續(xù)推動(dòng)“職工書(shū)屋”建設(shè),。為充分發(fā)揮工會(huì)“大學(xué)?!弊饔?,切實(shí)保障職工群眾的文化權(quán)益,,我們?cè)谝越ⅰ奥毠?shū)屋”2個(gè)示范點(diǎn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步深入開(kāi)展“職工書(shū)屋”建設(shè),,再次推出示范社區(qū),,加強(qiáng)完善“職工書(shū)屋”建設(shè)。藏書(shū)量已達(dá)3000余冊(cè),、報(bào)刊10種,、電子音像制品100張、聯(lián)網(wǎng)電腦21臺(tái),,極大方便了社區(qū)職工群眾讀書(shū)學(xué)習(xí),。
7、按照區(qū)總工會(huì),,落實(shí)“兩個(gè)普遍”百日集中行動(dòng)工作的總體要求,街黨工委領(lǐng)導(dǎo)高度重視,,行動(dòng)迅速,,結(jié)合單位工作實(shí)際,認(rèn)真制定具體實(shí)施方案,,明確工作任務(wù),、普查對(duì)象、內(nèi)容,、方法,、步驟,采取有力措施,,還建立了在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,、工會(huì)力推、黨辦,、宣傳,、團(tuán)委、婦聯(lián)及社區(qū)積極參與的工作組,,并對(duì)社區(qū)工會(huì)主席和工作組成員,,進(jìn)行了專項(xiàng)工作的培訓(xùn),要求將區(qū)總工會(huì)提供的數(shù)據(jù)庫(kù)用好用足,,逐一核實(shí),。做到實(shí)事求是,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,,橫到邊,、縱到底,邊普查,、邊建會(huì),、邊調(diào)研,以確保任務(wù)的圓滿完成。
8,、做好困難職工幫扶工作,。在20xx年春節(jié)期間,街道總工會(huì)幫扶了非公企業(yè)和社區(qū)會(huì)員9名困難職工,,為困難職工送去了溫暖,。
20xx年工作思路
20xx年是全面貫徹落實(shí)“兩個(gè)普遍”推動(dòng)建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系的重要一年,我們要以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆五中全會(huì)的精神和天津市九屆八次全會(huì)精神,,深入貫徹落實(shí)區(qū)總工會(huì)和街黨工委部署的各項(xiàng)工作任務(wù),努力提高工會(huì)工作建設(shè)科學(xué)化水平,,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工在新的一年里,,開(kāi)拓新思路,研究新辦法,,采取新舉措,,取得新的成績(jī)。
一,、切實(shí)加大對(duì)《條例》的宣傳力度,。要大力做好《天津市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》的宣傳工作,使企業(yè)法人代表,、廣大職工更多的了解,、熟悉《條例》,為《條例》的貫徹實(shí)施和企業(yè)工資集體協(xié)商工作的順利開(kāi)展?fàn)I造良好的輿論氛圍,。積極做好“兩個(gè)普遍”工作,,推進(jìn)未開(kāi)展工資集體協(xié)商的企業(yè)簽訂工資集體協(xié)議。不斷擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面,、增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力,。繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)組建工作,提高工會(huì)組建率和職工入會(huì)率及鞏固率,。
二,、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,。不斷推進(jìn)職工民主管理工作,。認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)合同法》、《工會(huì)法》等法律法規(guī),,積極為職工做好事,、辦實(shí)事、解難事,,不斷開(kāi)展困難職工扶貧幫困送溫暖活動(dòng)及“金秋助學(xué)”活動(dòng),。要加強(qiáng)困難職工幫扶中心規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),,促進(jìn)幫扶中心與政府管理體制有機(jī)銜接,。
三、圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工建功立業(yè),。深入開(kāi)展“五比一創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。廣泛深入開(kāi)展各具特色的立功競(jìng)賽活動(dòng),,突出以“崗位學(xué)習(xí),、崗位創(chuàng)新、崗位成才,、崗位奉獻(xiàn)”為主題,,廣泛深入開(kāi)展職工群眾性科技創(chuàng)新活動(dòng),推動(dòng)職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明,。
四,、深化職工素質(zhì)工程,促進(jìn)職工隊(duì)伍全面發(fā)展,。深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng),。促進(jìn)職工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升,。大力開(kāi)展職工文化生活建設(shè),廣泛開(kāi)展職工文化體育健身系列活動(dòng),。年內(nèi)將組織企業(yè),、社區(qū)會(huì)員舉辦“乒乓球”、“拱豬”,、“象棋”等趣味性活動(dòng),。
五、強(qiáng)化工會(huì)自身建設(shè),,提高工會(huì)工作整體水平,。深入調(diào)查研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中出現(xiàn)的新情況,、新問(wèn)題,、不斷拓寬工作思路,創(chuàng)新工作方法,,推動(dòng)工會(huì)理論創(chuàng)新,、工作創(chuàng)新;不斷提高工會(huì)干部的整體水平,,使工會(huì)各項(xiàng)工作取得更大的成績(jī),。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇三
一年來(lái),,街道總工會(huì)組織按照“黨委要求抓什么,群眾盼望辦什么,,工會(huì)就盡心竭力干好什么”的工作定位和要求,,充分發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),致力抓重點(diǎn),,尋亮點(diǎn),,破難點(diǎn),為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展注入了勃勃生機(jī),。
一,、工會(huì)組建及管理不斷創(chuàng)新——吐故納新再造新活力
街道總工會(huì)在工會(huì)組建中勇于創(chuàng)新,探索屬地管理,、分片包干的辦法,,組建和規(guī)范化建設(shè)齊頭并進(jìn),該項(xiàng)工作走在全區(qū)前列,。一是注重調(diào)查研究,,集思廣益,創(chuàng)新工作方法,。今年,,我會(huì)將工會(huì)組建和規(guī)范化建設(shè)作為工作的重中之重,多次下基層走訪,、調(diào)研,,廣泛聽(tīng)取基層意見(jiàn),并就多次召開(kāi)專題研討會(huì),,探討工會(huì)工作的新方式,、方法。具體來(lái)講:首先是設(shè)立臺(tái)帳,。年初,,我們通過(guò)對(duì)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)組織調(diào)查摸底,進(jìn)一步核實(shí)基本情況后,,設(shè)立專門(mén)的臺(tái)帳,,并建立每周更新制度,對(duì)經(jīng)濟(jì)組織增減變化情況,,隨時(shí)掌握,、隨時(shí)記錄,及時(shí)更新,,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,。
做到情況明、底數(shù)清,,心中有數(shù),。其次是將經(jīng)濟(jì)組織按經(jīng)營(yíng)規(guī)模,、經(jīng)營(yíng)性質(zhì)、進(jìn)駐時(shí)間,、難易程度等因素進(jìn)行分類(lèi),,采取“先易后難,重點(diǎn)攻堅(jiān),、全面推進(jìn)”等措施,,有計(jì)劃、有步驟的開(kāi)展組建活動(dòng),,并以單獨(dú)組建和區(qū)域性,、行業(yè)性基層工會(huì)聯(lián)合會(huì)相結(jié)合的方式,不斷擴(kuò)大覆蓋面,。
二是著力促進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),。通過(guò)對(duì)“示范工會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng)的廣泛宣傳和分片包干,把社區(qū)納入網(wǎng)格化管理體系,,并由社區(qū)工會(huì)帶頭參與創(chuàng)建,,按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)落實(shí)。指導(dǎo)10家創(chuàng)建單位健全制度,、規(guī)范管理,,達(dá)到規(guī)范化建設(shè)的“八有”標(biāo)準(zhǔn),并積極爭(zhēng)取資金,,為其修繕場(chǎng)地,、購(gòu)買(mǎi)設(shè)施、制作用品等,,提供物質(zhì)保障,使創(chuàng)建單位順利達(dá)標(biāo),。將組建和規(guī)范化建設(shè)對(duì)象,,按轄區(qū)分片包干,建立目標(biāo)責(zé)任制,,并建立組建進(jìn)度周報(bào)制度,。同時(shí),建立二級(jí)指導(dǎo)督查制度,,責(zé)任到人,,組織到位,任務(wù)落實(shí),。
二,、傾情扶助弱勢(shì)群體——?jiǎng)?chuàng)新幫扶工作新品牌
街道總工會(huì)從不同渠道,采用各種方式,,打造關(guān)愛(ài)系列,,將日常幫扶,、專項(xiàng)資助、節(jié)日關(guān)愛(ài)結(jié)合起來(lái),,形成關(guān)愛(ài)機(jī)制,,樹(shù)立幫扶品牌,讓工會(huì)的關(guān)愛(ài)幫扶形成長(zhǎng)效機(jī)制,。一是文藝,、文化關(guān)愛(ài)。為廣大外來(lái)建設(shè)者送演出,、送書(shū)籍,、送講座等精神食糧;二是物資幫扶,。在春節(jié)期間購(gòu)買(mǎi)各種食品,,分送10家企業(yè),惠及近萬(wàn)名員工,,并為困難職工發(fā)放慰問(wèn)金,、被子和油米等。三是走訪慰問(wèn),。在元旦,、春節(jié)、五一期間開(kāi)展走訪,、慰問(wèn),、聯(lián)誼、座談等形式多樣,、內(nèi)容豐富的活動(dòng),。四是健康關(guān)愛(ài)。開(kāi)展為外來(lái)建設(shè)者“送健康”免費(fèi)體檢,、健康咨詢和心理健康講座等活動(dòng),。五是專項(xiàng)關(guān)愛(ài)。開(kāi)展關(guān)愛(ài)地震災(zāi)區(qū)學(xué)生“一幫一“跟蹤資助和川籍員工定期幫困難活動(dòng),。
六是技能幫扶,。為困難職工舉辦免費(fèi)“崗位技能培訓(xùn)班”,讓困難職工增加本領(lǐng),,提高技能,,為就業(yè)和再就業(yè)提供保障。先后舉辦了十場(chǎng)“勞務(wù)工大課堂”,,為企業(yè)員工送去法律,、安全、社保等方面知識(shí),。共舉辦電工班,,計(jì)算機(jī)應(yīng)用,、文秘班和會(huì)計(jì)證班四期,受益員工300多人,,讓外來(lái)建設(shè)者“一技之長(zhǎng)就業(yè)上崗,,一證在手終身受益”。七是助學(xué)幫困,。開(kāi)展戶籍學(xué)生“金秋助學(xué),、川籍學(xué)生“一幫一”課外輔導(dǎo)、外來(lái)工子女專項(xiàng)困難資助等助學(xué)活動(dòng),。
三,、文體活動(dòng)方興未艾——和諧企業(yè)構(gòu)建邁出新步伐
街道總工會(huì)推廣工會(huì)統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與,、企業(yè)主打的形式,,勞動(dòng)競(jìng)賽和文體活動(dòng)齊抓共管,活躍企業(yè)文化,。一是勞動(dòng)技能競(jìng)賽形式多樣,,精彩紛呈。采取“工會(huì)搭臺(tái),、企業(yè)助力,、員工唱戲“的方式,由街道,、企業(yè)和員工三方共同參與,,從4月中旬開(kāi)始至6月底,分別在斯比泰,、知己等企業(yè)舉辦“愛(ài)拚才會(huì)贏”勞動(dòng)競(jìng)賽共5場(chǎng),,競(jìng)賽形式有班組團(tuán)體賽、有個(gè)人才藝展示和個(gè)人技能比拚,,為廣大職工提供比武練兵,、展示才能的平臺(tái),營(yíng)造了良好的干事創(chuàng)業(yè),、比學(xué)趕幫超的氛圍,深受廣大外來(lái)建設(shè)者的歡迎,。二是文體活動(dòng)形成系列化,,豐富多彩。
按全年“五個(gè)一,、十個(gè)十”的計(jì)劃,,春節(jié)、元旦期間,,組織開(kāi)展了“送文藝進(jìn)社區(qū)下企業(yè)”系列活動(dòng),,共舉辦文藝演出,、“迎新春過(guò)大年”廣場(chǎng)舞會(huì)、送電影各10場(chǎng)和球類(lèi)賽等活動(dòng)50余場(chǎng),。五一期間,,我工會(huì)組織策劃了“展才藝,添活力,,促和諧”“紅五月”系列活動(dòng),,活動(dòng)安排從4月到7月,開(kāi)展了10種類(lèi)型30項(xiàng)內(nèi)容形式多樣的活動(dòng),。各項(xiàng)活動(dòng)由街道總工會(huì)統(tǒng)領(lǐng),、社區(qū)參與、企業(yè)主打,,齊抓共管,,收到了良好的社會(huì)效益。
四,、群策群智創(chuàng)新形式——職工溫暖之家建設(shè)再上新平臺(tái)
年初就把建立“三會(huì)”(職代會(huì),、婦代會(huì)、調(diào)解委員會(huì))作為重點(diǎn)工作,,對(duì)轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底,、分類(lèi),對(duì)已經(jīng)建會(huì)的企業(yè)進(jìn)行規(guī)范化宣傳,、指導(dǎo),,聯(lián)合勞動(dòng)站、婦聯(lián),、司法所,,共同對(duì)符合條件的企業(yè)建立“三會(huì)”,并進(jìn)行制度建設(shè),,完善工會(huì)工作機(jī)制,,提升工會(huì)服務(wù)手段。同時(shí),,開(kāi)展“工會(huì)有約”活動(dòng),,街道、社區(qū),、企業(yè)三級(jí)工會(huì)主席每月逢10日,、20日約請(qǐng)企業(yè)員工談心,約談內(nèi)容主要包括宣傳政策法規(guī),、開(kāi)展*預(yù)警,、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、幫扶工作調(diào)研,使工會(huì)真正成為職工的知心人,,真正為職工辦實(shí)事,、解難事、做好事,。另外,,還建立了街道總工會(huì)博客,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)手段大力加強(qiáng)工會(huì)宣傳,,擴(kuò)大工會(huì)的影響力,,并為外來(lái)建設(shè)者與工會(huì)溝通、交流設(shè)立平臺(tái),,為工會(huì)了傾聽(tīng)會(huì)員呼聲創(chuàng)造條件,。
五、率先貫徹落實(shí)70號(hào)文件——提升工會(huì)地位實(shí)現(xiàn)新突破
70號(hào)文出臺(tái)后,,我們逐條逐款進(jìn)行研究,,吃透文件精神實(shí)質(zhì),做到掌握準(zhǔn),、利用好,。并廣泛宣傳、抓住契機(jī),,全力推進(jìn),。通過(guò)我們積極呼吁,多次溝通,、協(xié)調(diào),,贏得街道黨工委和主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,將原屬街道*的34名信息員由區(qū)人事局進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),、考試,。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的筆試、面試,,擇優(yōu)錄取,,為我街道配置了10名工會(huì)組織員,為開(kāi)展工作提供了人力資源,。新招組織員未到位之前,,我們組織了見(jiàn)面座談會(huì),并進(jìn)行了培訓(xùn),。讓這些組織員明確職責(zé),、任務(wù),讓他們知道做什么,,怎么做,。之后我們先后進(jìn)行了專題培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn),、走出去學(xué)習(xí)等形式,,千方百計(jì)使他們能盡快提高能力,勝任工作,。并建立考核評(píng)比制度,,跟蹤指導(dǎo),定期檢查各組織員的工作成效,。使他們職責(zé)清楚,、目標(biāo)明確、提升素質(zhì),、發(fā)揮作用,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇四
20xx年,x街道總工會(huì)按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求,,以《20xx年度全區(qū)工會(huì)工作考核細(xì)化指標(biāo)體系》為標(biāo)準(zhǔn),,從夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)、引領(lǐng)職工建功立業(yè),、關(guān)心關(guān)愛(ài)企業(yè)職工,、繁榮企業(yè)文化發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定這五方面來(lái)開(kāi)展工會(huì)工作,,努力在“五好示范工會(huì)”建設(shè)上邁出堅(jiān)實(shí)步伐,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為街道又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
一,、探索新機(jī)制,,夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)。
1,、穩(wěn)步實(shí)行新的組織管理模式,。根據(jù)區(qū)總要求,為規(guī)范和加強(qiáng)社區(qū)工會(huì)工作,,延伸服務(wù)職能,,街道xx社區(qū)和xx社區(qū)分別升格為社區(qū)總工會(huì),召開(kāi)區(qū)域職工代表大會(huì)和工會(huì)會(huì)員代表大會(huì),,實(shí)現(xiàn)了工會(huì)組織體制和運(yùn)行機(jī)制的重大突破,。
2、繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),。去年,,街道總工會(huì)通過(guò)調(diào)研后,出臺(tái)了《基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)考核管理辦法(試行)》,,開(kāi)展示范工會(huì),、先進(jìn)工會(huì),、達(dá)標(biāo)工會(huì)三個(gè)類(lèi)別的創(chuàng)建活動(dòng),通過(guò)年底的考核評(píng)比,、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)推進(jìn)后,,今年五一慶祝大會(huì)上,街道總工會(huì)對(duì)20xx年度的3家示范企業(yè)工會(huì),、8家先進(jìn)企業(yè)工會(huì)和10家達(dá)標(biāo)企業(yè)工會(huì)進(jìn)行了表彰,,并給與了補(bǔ)助獎(jiǎng)勵(lì)。這一活動(dòng)的開(kāi)展,,有力地促進(jìn)了基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),,以創(chuàng)建促工會(huì)組織作用的發(fā)揮。
3,、努力完成基層工會(huì)組建任務(wù),。以社區(qū)總工會(huì)升格為抓手,對(duì)轄區(qū)內(nèi)未建工會(huì)的企業(yè)集中力量進(jìn)行摸清,、核實(shí),,對(duì)未建工會(huì)的企業(yè)進(jìn)行上門(mén)走訪談話,闡述建立工會(huì)的優(yōu)勢(shì)和作用,,保持每年的遞增態(tài)勢(shì),。新建企業(yè)工會(huì)3家,,覆蓋企業(yè)數(shù)25家,,組建率保持在90%以上,已完成換屆15家,,注銷(xiāo)2家,,更名1家,,轉(zhuǎn)出1家,。
二,、拓展新領(lǐng)域,引領(lǐng)職工建功立業(yè),。
1,、開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)提升職工技能素質(zhì)。結(jié)合區(qū),、街道“節(jié)能降耗達(dá)標(biāo),、自主創(chuàng)新提升,、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化”的經(jīng)濟(jì)工作要求,組織廣大職工開(kāi)展“三為”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),;同時(shí)聯(lián)合街道相關(guān)部門(mén)開(kāi)展本地特色的職工技術(shù)比武,,如危化企業(yè)員工應(yīng)急技能處置大賽,、紡織企業(yè)消防技能演練等活動(dòng)。
2,、發(fā)揮職工培訓(xùn)基地作用,,加大職工免費(fèi)培訓(xùn)力度。街道在成校和社區(qū)兩個(gè)層面建立職工技能培訓(xùn)教育基地,,并適時(shí)的根據(jù)企業(yè)需求開(kāi)展“送學(xué)”上門(mén)活動(dòng),。成校和社區(qū)兩個(gè)層面共舉辦各類(lèi)職工免費(fèi)培訓(xùn)8期,到3家企業(yè)送學(xué)上門(mén),,近千名企業(yè)職工參加培訓(xùn),。
3、積極創(chuàng)建“五型班組”,。今年,,街道有新安東橡塑等2家企業(yè)申報(bào)市級(jí)學(xué)習(xí)型示范企業(yè),重工業(yè)高原獲得技能大師稱號(hào),。
三,、突出新亮點(diǎn),關(guān)心關(guān)愛(ài)企業(yè)職工,。
1,、企業(yè)幫困基金建設(shè)不斷完善。街道總工會(huì)一直大力推進(jìn)百人以上企業(yè)為重點(diǎn)的企業(yè)職工幫困基金機(jī)制建設(shè),,通過(guò)出臺(tái)各類(lèi)規(guī)章制度,、完善困難職工檔案資料,加大企業(yè)職工愛(ài)心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平,,形成品牌效應(yīng),。目前,已有210家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金,,基金組建率占95,、5%,基金總額達(dá)到575,、8萬(wàn)元,,百人以上企業(yè)幫困基金實(shí)現(xiàn)全覆蓋。,,新增困難職工5人,,發(fā)放臨時(shí)困難救助金0,、95萬(wàn)元,。
2,、健全完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能,。進(jìn)一步整合困難幫扶,、互助保障,、法律援助,、就業(yè)服務(wù)等職能,,使街道職工服務(wù)中心(站)成為綜合性的服務(wù)中心,,真正實(shí)現(xiàn)“一站式”服務(wù),,完善各類(lèi)臺(tái)賬資料,,積極爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。與此同時(shí),,還在各社區(qū)普遍建立職工服務(wù)點(diǎn),,在50家企業(yè)設(shè)立職工服務(wù)點(diǎn),不斷延伸職工服務(wù)點(diǎn)的觸角和內(nèi)容,。
3,、抓好元旦春節(jié)困難慰問(wèn)、職工醫(yī)療互助保障,、“強(qiáng),、促”活動(dòng)創(chuàng)建及“5、1服務(wù)卡”工作,。年初,,開(kāi)展元旦春節(jié)困難職工慰問(wèn)活動(dòng),共計(jì)慰問(wèn)困難職工76名,,發(fā)放慰問(wèn)金和慰問(wèn)品55700元,。通過(guò)努力,今年街道職工醫(yī)療互助參保人數(shù)達(dá)到了8168人,,其中在職參保4040人,,退休參保688人,安康參保1262人,,特種參保2170人,,共有50家單位參保,有25家企業(yè)全員參保,,超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù),。繼續(xù)深入開(kāi)展“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng),,目前共有89家企業(yè)參加了“強(qiáng)保障,、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng),完成年度任務(wù)的60%,。積極穩(wěn)妥推進(jìn)“5,、1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放,、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作,,今年采集信息633人,,制卡657人,現(xiàn)已累計(jì)采集信息12561人,,制卡9449人,,聯(lián)系特約服務(wù)商戶1家。
4,、廣泛開(kāi)展一線優(yōu)秀職工療休養(yǎng)和體檢活動(dòng),。積極組織轄區(qū)24家企業(yè)工會(huì)主席參加區(qū)總安排的免費(fèi)體檢活動(dòng),并安排17名一線優(yōu)秀職工到無(wú)錫免費(fèi)療休養(yǎng),,受到職工的歡迎。
四,、搭建新平臺(tái),,促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定。
1,、摸索開(kāi)展工資集體協(xié)商工作,。以、兩個(gè)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂為主要突破口,,大力宣傳貫徹《xx市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》,,積極推行集體合同、工資集體協(xié)商規(guī)范化,。
2,、搭建職工*維穩(wěn)新平臺(tái)。健全各級(jí)基層調(diào)解組織,,在150家企業(yè)建立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,,已確定成為街道總工會(huì)和企業(yè)工會(huì)直接聯(lián)系的勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)警員79名,形成多層次,、廣覆蓋的勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防,、預(yù)警、調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)和工作機(jī)制,,加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系矛盾隱患風(fēng)險(xiǎn)預(yù)期管理,,發(fā)揮“第一知情人、第一報(bào)告人,、第一協(xié)調(diào)人”的作用,。今年,街道勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解分中心,,共接待職工信訪65件,,成功調(diào)處勞資糾紛14件,,其中勞動(dòng)合同3件,工資糾紛3件,,工傷糾紛5件,,其它3件,涉及職工32人次,,涉案金額294萬(wàn)元,,調(diào)處率100%,成功率達(dá)90%以上,。
3,、扎實(shí)推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。街道總工會(huì)培育典型及時(shí)推廣,通過(guò)幾年的創(chuàng)建培植了浙江石化有限公司,、寧波化工有限公司,、寧波興紡織有限公司和浙江騰龍精線有限公司等企業(yè)工會(huì)為重點(diǎn)示范單位,組織新創(chuàng)建的企業(yè)到示范單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)取經(jīng),。
五,、挖掘新內(nèi)涵,,繁榮企業(yè)文化發(fā)展。
1,、組織開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),。五一前夕,街道總工會(huì)主辦了首屆企業(yè)職工健身操表演賽,,代表企業(yè)工會(huì),、社區(qū)工會(huì)的13支代表隊(duì)近400名職工同臺(tái)競(jìng)技,用熱情奔放的舞蹈展示x街道廣大職工積極健康的精神風(fēng)采,;組隊(duì)參加全區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)花樣田徑比賽,,取得團(tuán)體總分第六名。街道總工會(huì)與文化站,、婦聯(lián),、團(tuán)工委、社區(qū)一起舉辦了企業(yè)女職工茶藝素養(yǎng)培訓(xùn),、企業(yè)職工集體婚禮,、企業(yè)職工乒乓球比賽、送圖書(shū)進(jìn)企業(yè)等各類(lèi)豐富多彩的文體活動(dòng)十余次,,滿足職工多樣化的精神文化需求,。
2、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),。與街道文化站聯(lián)合召開(kāi)x街道企業(yè)文化俱樂(lè)部工作交流會(huì),,轄區(qū)10家企業(yè)文化俱樂(lè)部交流了各自企業(yè)文化俱樂(lè)部的工作經(jīng)驗(yàn),并對(duì)當(dāng)前企業(yè)文化工作的一些熱點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題展開(kāi)了熱烈而有益的探討,,新推薦1家企業(yè)申報(bào)企業(yè)文化俱樂(lè)部,,把企業(yè)文化俱樂(lè)部變?yōu)檎嬲摹奥毠ぶ摇薄?/p>
六,、加強(qiáng)總工會(huì)自身工作。
1,、抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和經(jīng)審工作,。20xx年1月份收繳20xx年7-12月工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳情況,有124家(25人以上)企業(yè)工會(huì)計(jì)提2591637,、10元,,上繳區(qū)總20%為518327、42元,,25人以下上解街道總工會(huì)20%為48622,、17元。另有22家因企業(yè)因虧損申請(qǐng)免交工會(huì)經(jīng)費(fèi)。舉辦了20xx年企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)班,。邀請(qǐng)了區(qū)總老師為來(lái)自街道轄區(qū)內(nèi)60多家企業(yè)工會(huì)的財(cái)務(wù)人員授課,。此次培訓(xùn)旨在全面推進(jìn)企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)、經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè),,規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支行為,。培訓(xùn)內(nèi)容包括如何做好工會(huì)財(cái)務(wù)管理、經(jīng)審監(jiān)督工作及有關(guān)法規(guī),、政策,。
2、開(kāi)展群教主題教育,。抓好黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng),,深入基層企業(yè)工會(huì)開(kāi)展“走親認(rèn)親連親”大走訪活動(dòng);街道總工會(huì)主席深入基層,,為企業(yè)工會(huì)主席和職工上黨課,。
3、抓好信息調(diào)研工作,。社區(qū)總錄用信息23篇,,中工網(wǎng)2篇,市總2篇,,宣傳街道總工會(huì)和基層工會(huì)動(dòng)態(tài),,擴(kuò)大工會(huì)影響力。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇五
20xx年,,x街道總工會(huì)按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求,,以《20xx年度全區(qū)工會(huì)工作考核細(xì)化指標(biāo)體系》為標(biāo)準(zhǔn),從夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè),、引領(lǐng)職工建功立業(yè),、關(guān)心關(guān)愛(ài)企業(yè)職工、繁榮企業(yè)文化發(fā)展,、促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定這五方面來(lái)開(kāi)展工會(huì)工作,,努力在“五好示范工會(huì)”建設(shè)上邁出堅(jiān)實(shí)步伐,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為街道又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn),。
一,、探索新機(jī)制,夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè),。
1,、穩(wěn)步實(shí)行新的組織管理模式。根據(jù)區(qū)總要求,,為規(guī)范和加強(qiáng)社區(qū)工會(huì)工作,,延伸服務(wù)職能,,,街道青峙社區(qū)和蔚斗社區(qū)分別升格為社區(qū)總工會(huì),,召開(kāi)區(qū)域職工代表大會(huì)和工會(huì)會(huì)員代表大會(huì),,實(shí)現(xiàn)了工會(huì)組織體制和運(yùn)行機(jī)制的重大突破。
2,、繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),。去年,街道總工會(huì)通過(guò)調(diào)研后,,出臺(tái)了《基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)考核管理辦法(試行)》,,開(kāi)展示范工會(huì)、先進(jìn)工會(huì),、達(dá)標(biāo)工會(huì)三個(gè)類(lèi)別的創(chuàng)建活動(dòng),,通過(guò)年底的考核評(píng)比、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)推進(jìn)后,,今年五一慶祝大會(huì)上,,街道總工會(huì)對(duì)20xx年度的3家示范企業(yè)工會(huì)、8家先進(jìn)企業(yè)工會(huì)和10家達(dá)標(biāo)企業(yè)工會(huì)進(jìn)行了表彰,,并給與了補(bǔ)助獎(jiǎng)勵(lì),。這一活動(dòng)的開(kāi)展,有力地促進(jìn)了基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),,以創(chuàng)建促工會(huì)組織作用的發(fā)揮,。
3、努力完成基層工會(huì)組建任務(wù),。以社區(qū)總工會(huì)升格為抓手,,對(duì)轄區(qū)內(nèi)未建工會(huì)的企業(yè)集中力量進(jìn)行摸清、核實(shí),,對(duì)未建工會(huì)的企業(yè)進(jìn)行上門(mén)走訪談話,,闡述建立工會(huì)的優(yōu)勢(shì)和作用,保持每年的遞增態(tài)勢(shì),。新建企業(yè)工會(huì)3家,,覆蓋企業(yè)數(shù)25家,組建率保持在90%以上,,已完成換屆15家,,注銷(xiāo)2家,,更名1家,轉(zhuǎn)出1家,。
二、拓展新領(lǐng)域,,引領(lǐng)職工建功立業(yè),。
1,、開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)提升職工技能素質(zhì)。結(jié)合區(qū),、街道“節(jié)能降耗達(dá)標(biāo),、自主創(chuàng)新提升、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化”的經(jīng)濟(jì)工作要求,,組織廣大職工開(kāi)展“三為”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng);同時(shí)聯(lián)合街道相關(guān)部門(mén)開(kāi)展本地特色的職工技術(shù)比武,,如危化企業(yè)員工應(yīng)急技能處置大賽,、紡織企業(yè)消防技能演練等活動(dòng),。
2、發(fā)揮職工培訓(xùn)基地作用,,加大職工免費(fèi)培訓(xùn)力度,。街道在成校和社區(qū)兩個(gè)層面建立職工技能培訓(xùn)教育基地,并適時(shí)的根據(jù)企業(yè)需求開(kāi)展“送學(xué)”上門(mén)活動(dòng),。成校和社區(qū)兩個(gè)層面共舉辦各類(lèi)職工免費(fèi)培訓(xùn)8期,,到3家企業(yè)送學(xué)上門(mén),近千名企業(yè)職工參加培訓(xùn),。
3,、積極創(chuàng)建“五型班組”。今年,,街道有新安東橡塑等2家企業(yè)申報(bào)市級(jí)學(xué)習(xí)型示范企業(yè),,三星重工業(yè)高原獲得技能大師稱號(hào)。
三,、突出新亮點(diǎn),,關(guān)心關(guān)愛(ài)企業(yè)職工。
1,、企業(yè)幫困基金建設(shè)不斷完善,。街道總工會(huì)一直大力推進(jìn)百人以上企業(yè)為重點(diǎn)的企業(yè)職工幫困基金機(jī)制建設(shè),通過(guò)出臺(tái)各類(lèi)規(guī)章制度,、完善困難職工檔案資料,,加大企業(yè)職工愛(ài)心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平,形成品牌效應(yīng),。目前,,已有210家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金,基金組建率占95.5%,,基金總額達(dá)到575.8萬(wàn)元,,百人以上企業(yè)幫困基金實(shí)現(xiàn)全覆蓋。,,新增困難職工5人,,發(fā)放臨時(shí)困難救助金0.95萬(wàn)元,。
2、健全完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能,。進(jìn)一步整合困難幫扶,、互助保障、法律援助,、就業(yè)服務(wù)等職能,,使街道職工服務(wù)中心(站)成為綜合性的服務(wù)中心,真正實(shí)現(xiàn)“一站式”服務(wù),,完善各類(lèi)臺(tái)賬資料,,積極爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。與此同時(shí),,還在各社區(qū)普遍建立職工服務(wù)點(diǎn),,在50家企業(yè)設(shè)立職工服務(wù)點(diǎn),不斷延伸職工服務(wù)點(diǎn)的觸角和內(nèi)容,。
3,、抓好元旦春節(jié)困難慰問(wèn)、職工醫(yī)療互助保障,、“強(qiáng),、促”活動(dòng)創(chuàng)建及“5.1服務(wù)卡”工作。年初,,開(kāi)展元旦春節(jié)困難職工慰問(wèn)活動(dòng),,共計(jì)慰問(wèn)困難職工76名,發(fā)放慰問(wèn)金和慰問(wèn)品55700元,。通過(guò)努力,,今年街道職工醫(yī)療互助參保人數(shù)達(dá)到了8168人,其中在職參保4040人,,退休參保688人,,安康參保1262人,特種參保2170人,,共有50家單位參保,,有25家企業(yè)全員參保,超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù),。繼續(xù)深入開(kāi)展“強(qiáng)保障,、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng),目前共有89家企業(yè)參加了“強(qiáng)保障,、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng),,完成年度任務(wù)的60%。積極穩(wěn)妥推進(jìn)“5.1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放,、信息采集,、跟蹤服務(wù)等工作,,今年采集信息633人,,制卡657人,,現(xiàn)已累計(jì)采集信息12561人,制卡9449人,,聯(lián)系特約服務(wù)商戶1家,。
4、廣泛開(kāi)展一線優(yōu)秀職工療休養(yǎng)和體檢活動(dòng),。,,積極組織轄區(qū)24家企業(yè)工會(huì)主席參加區(qū)總安排的免費(fèi)體檢活動(dòng),并安排17名一線優(yōu)秀職工到無(wú)錫免費(fèi)療休養(yǎng),,受到職工的歡迎,。
四、搭建新平臺(tái),,促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定,。
1、摸索開(kāi)展工資集體協(xié)商工作,。,,以青峙、蔚斗兩個(gè)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂為主要突破口,,大力宣傳貫徹《寧波市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》,,積極推行集體合同、工資集體協(xié)商規(guī)范化,。
2,、搭建職工維權(quán)維穩(wěn)新平臺(tái)。健全各級(jí)基層調(diào)解組織,,,,在150家企業(yè)建立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,已確定成為街道總工會(huì)和企業(yè)工會(huì)直接聯(lián)系的勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)警員79名,,形成多層次,、廣覆蓋的勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防、預(yù)警,、調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)和工作機(jī)制,,加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系矛盾隱患風(fēng)險(xiǎn)預(yù)期管理,發(fā)揮“第一知情人,、第一報(bào)告人,、第一協(xié)調(diào)人”的作用。今年,,街道勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解分中心,,共接待職工信訪65件,,成功調(diào)處勞資糾紛14件,其中勞動(dòng)合同3件,,工資糾紛3件,,工傷糾紛5件,其它3件,,涉及職工32人次,,涉案金額294萬(wàn)元,調(diào)處率100%,,成功率達(dá)90%以上,。
3、扎實(shí)推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作,。街道總工會(huì)培育典型及時(shí)推廣,,通過(guò)幾年的創(chuàng)建培植了浙江逸盛石化有限公司、寧波新橋化工有限公司,、寧波僑泰興紡織有限公司和浙江騰龍精線有限公司等企業(yè)工會(huì)為重點(diǎn)示范單位,,組織新創(chuàng)建的企業(yè)到示范單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)取經(jīng)。
五,、挖掘新,,繁榮企業(yè)文化發(fā)展。
1,、組織開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),。五一前夕,街道總工會(huì)主辦了首屆企業(yè)職工健身操表演賽,,代表企業(yè)工會(huì),、社區(qū)工會(huì)的13支代表隊(duì)近400名職工同臺(tái)競(jìng)技,用熱情奔放的舞蹈展示x街道廣大職工積極健康的精神風(fēng)采;組隊(duì)參加全區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)花樣田徑比賽,,取得團(tuán)體總分第六名,。,街道總工會(huì)與文化站,、婦聯(lián),、團(tuán)工委、社區(qū)一起舉辦了企業(yè)女職工茶藝素養(yǎng)培訓(xùn),、企業(yè)職工集體婚禮,、企業(yè)職工乒乓球比賽、送圖書(shū)進(jìn)企業(yè)等各類(lèi)豐富多彩的文體活動(dòng)十余次,,滿足職工多樣化的精神文化需求,。
2、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。與街道文化站聯(lián)合召開(kāi)x街道企業(yè)文化俱樂(lè)部工作交流會(huì),,轄區(qū)10家企業(yè)文化俱樂(lè)部交流了各自企業(yè)文化俱樂(lè)部的工作經(jīng)驗(yàn),,并對(duì)當(dāng)前企業(yè)文化工作的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題展開(kāi)了熱烈而有益的探討,,新推薦1家企業(yè)申報(bào)星級(jí)企業(yè)文化俱樂(lè)部,,把企業(yè)文化俱樂(lè)部變?yōu)檎嬲摹奥毠ぶ摇薄?/p>
六、加強(qiáng)總工會(huì)自身工作,。
1,、抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和經(jīng)審工作,。20xx年1月份收繳20xx年7-12月工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳情況,,有124家(25人以上)企業(yè)工會(huì)計(jì)提2591637.10元,上繳區(qū)總20%為518327.42元,,25人以下上解街道總工會(huì)20%為48622.17元,。另有22家因企業(yè)因虧損申請(qǐng)免交工會(huì)經(jīng)費(fèi)。舉辦了20xx年企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)班,。邀請(qǐng)了區(qū)總老師為來(lái)自街道轄區(qū)內(nèi)60多家企業(yè)工會(huì)的財(cái)務(wù)人員授課,。此次培訓(xùn)旨在全面推進(jìn)企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)、經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè),,規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支行為,。培訓(xùn)內(nèi)容包括如何做好工會(huì)財(cái)務(wù)管理、經(jīng)審監(jiān)督工作及有關(guān)法規(guī),、政策,。
2、開(kāi)展群教主題教育,。抓好黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng),,深入基層企業(yè)工會(huì)開(kāi)展“走親認(rèn)親連親”大走訪活動(dòng);街道總工會(huì)主席深入基層,為企業(yè)工會(huì)主席和職工上黨課,。
3,、抓好信息調(diào)研工作。,,被區(qū)總錄用信息23篇,,中工網(wǎng)2篇,市總2篇,,宣傳街道總工會(huì)和基層工會(huì)動(dòng)態(tài),,擴(kuò)大工會(huì)影響力。
下半年,,街道總工會(huì)將嚴(yán)格按照區(qū)總考核文件內(nèi)容,,針對(duì)各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況和薄弱環(huán)節(jié),計(jì)劃從以下幾個(gè)方面真抓實(shí)干,確保20xx年目標(biāo)全面完成,,確保整體工作有序推進(jìn),。
一、夯實(shí)工會(huì)組織基礎(chǔ),,擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面
1,、繼續(xù)依法推進(jìn)工會(huì)組建。按照年初計(jì)劃目標(biāo),,以社區(qū)總工會(huì)為主要力量,,繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè),積極探索新思路,、新方法,,完善各項(xiàng)措施,堅(jiān)持“橫向到邊,,縱向到底”的工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè),。
2、完善基層組織規(guī)范化管理模式,。繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作,,按照申報(bào)企業(yè)的實(shí)際情況和考核制度,指導(dǎo)幫助基層工會(huì)建立健全工作資料檔案,,做到工作臺(tái)帳記錄詳細(xì),,定時(shí)召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組工作例會(huì),探討工作經(jīng)驗(yàn)與思路,,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,挖掘典型,樹(shù)立榜樣,,相互借鑒,,取長(zhǎng)補(bǔ)短,進(jìn)一步提升規(guī)范化管理的整體水平,。
二,、加強(qiáng)基層民主政治建設(shè),維護(hù)職工合法權(quán)益
1,、探索區(qū)域職代會(huì)建設(shè),,大力推進(jìn)企業(yè)建立工資集體協(xié)商制度。根據(jù)安排,,下半年擬在蔚斗社區(qū)積極推進(jìn)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂,,并著手?jǐn)M定行業(yè)性工資集體協(xié)商協(xié)議。
2,、繼續(xù)開(kāi)展“和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng),。堅(jiān)持以服務(wù)促創(chuàng)建,以創(chuàng)建促規(guī)范,,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),,切實(shí)發(fā)揮好橋梁紐帶作用,,積極做好20xx年“和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)。通過(guò)典型引路,,積極宣傳優(yōu)秀企業(yè)一些好的做法,擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)的覆蓋面,,動(dòng)員和引導(dǎo)更多的企業(yè)參與“和諧企業(yè)”創(chuàng)建,。
三、竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾,,積極開(kāi)展各類(lèi)文體活動(dòng)
1,、進(jìn)一步完善幫困基金機(jī)制。定期對(duì)困難職工檔案進(jìn)行維護(hù),,及時(shí)更新困難職工信息庫(kù),,進(jìn)一步加大幫困力度。抓好百人以上企業(yè)工會(huì)幫困基金的規(guī)范化管理,,指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)完善幫困制度,。
2、進(jìn)一步完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能,。進(jìn)一步整合困難幫扶,、互助保障,、法律援助等職能,使街道職工服務(wù)中心(站)成為綜合性的服務(wù)中心,,完善各類(lèi)臺(tái)賬資料,,積極爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。
3,、進(jìn)一步抓好各類(lèi)職工權(quán)益保障工作,。繼續(xù)深入開(kāi)展“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng),,力爭(zhēng)盡早完成年度任務(wù);積極穩(wěn)妥推進(jìn)“5.1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放,、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作,,出臺(tái)一系列獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助措施,,力爭(zhēng)完成全年任務(wù);做好高溫慰問(wèn)、金秋助學(xué)等其他職工權(quán)益保障任務(wù),。
4,、進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活。繼續(xù)抓好企業(yè)文化俱樂(lè)部創(chuàng)建評(píng)級(jí)推薦工作,,不斷完善職工之家軟硬件設(shè)施;計(jì)劃下半年繼續(xù)開(kāi)展職工歡迎的文體活動(dòng),,如7月初繼續(xù)組織優(yōu)秀外來(lái)務(wù)工職工子女參加街道第二屆七彩夢(mèng)夏令營(yíng)活動(dòng);七夕期間聯(lián)合團(tuán)工委、婦聯(lián)舉辦職工相親會(huì);8月中下旬舉辦第六屆職工游泳比賽;9月份計(jì)劃組織街道優(yōu)秀職工療休養(yǎng)活動(dòng);10月國(guó)慶準(zhǔn)備舉辦企業(yè)職工拔河比賽;金秋時(shí)節(jié)組織舉辦企業(yè)職工登山環(huán)?;顒?dòng)等,。
四、完善工會(huì)自身建設(shè),,提升整體工作水平
1、深化職工素質(zhì)工程建設(shè),。以基層一線職工為重點(diǎn),,以黨群眾路線教育為主題,加強(qiáng)職工的政治教育和思想引導(dǎo),。繼續(xù)開(kāi)展基層工會(huì)主席培訓(xùn),,職工心理健康培訓(xùn)等。積極推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,,爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),,以學(xué)習(xí)型企業(yè)和“五型”班組建設(shè)為抓手,引導(dǎo)廣大職工牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念,,進(jìn)一步增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性,。
2、繼續(xù)完善工會(huì)財(cái)務(wù)制度,。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)的規(guī)范化建設(shè),,下半年將完善街道,、企業(yè)兩級(jí)經(jīng)審網(wǎng)絡(luò),以工會(huì)年報(bào)工作會(huì)議為契機(jī),,選擇重點(diǎn)幾家企業(yè),進(jìn)一步做好以臺(tái)帳化為抓手的經(jīng)費(fèi)績(jī)效內(nèi)審工作。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇六
建設(shè)路社區(qū)社區(qū)工會(huì)在街道工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,高舉鄧小平理論偉大旗幟,,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),,以職工維權(quán)為重點(diǎn),,以“示范社區(qū)工會(huì)”創(chuàng)建為載體,堅(jiān)持規(guī)范化,、屬地化管理,,緊緊圍繞社區(qū)支部中心工作開(kāi)展工會(huì)工作,為社區(qū)“三個(gè)文明”協(xié)調(diào)發(fā)展,,再立新功,,再創(chuàng)輝煌。具體總結(jié)如下:
一,、建立健全組織網(wǎng)絡(luò),,做到管理規(guī)范
社區(qū)支部高度重視工會(huì)工作,由專職副書(shū)記分管該項(xiàng)工作,,加強(qiáng)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),。一是按街道工會(huì)的要求,年初,,制定了工會(huì)工作計(jì)劃,,組織網(wǎng)絡(luò),工會(huì)工作制度上墻;二是把工會(huì)工作列入支部工作計(jì)劃,,每個(gè)月召開(kāi)一次工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組及網(wǎng)絡(luò)人員會(huì)議,,討論研究工會(huì)工作;三是進(jìn)一步明確工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組人員的職責(zé),各盡其責(zé),,發(fā)揮工會(huì)的職能作用;四是加強(qiáng)流動(dòng)人口的管理,,積極做好流動(dòng)人口在非公企業(yè)工作的入會(huì)工作,健全管理臺(tái)帳;五是發(fā)揮轄區(qū)樓棟長(zhǎng)的作用,,為非公企業(yè)工會(huì)小組做好服務(wù)和協(xié)調(diào),,及時(shí)向社區(qū)工會(huì)反饋信息。
二,、堅(jiān)持不懈抓好平等協(xié)商,,簽訂集體合同
為維護(hù)非公企業(yè)工會(huì)小組合法權(quán)益,社區(qū)工會(huì)召開(kāi)了職工大會(huì)與4家非公企業(yè)工會(huì)小組簽訂了平等協(xié)商,,集體合同,,進(jìn)一步規(guī)范管理,,建立工會(huì)小組的會(huì)員檔案及相關(guān)臺(tái)帳。
三,、突出維權(quán),,發(fā)揮工會(huì)作用
工會(huì)的主要職能就是維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益,社區(qū)工會(huì)利用流動(dòng)人口管理站,,加強(qiáng)對(duì)外來(lái)務(wù)工人員的管理和維權(quán),。對(duì)外來(lái)務(wù)工人員發(fā)放致外來(lái)務(wù)工人員的一封信及調(diào)查問(wèn)卷,深入了解他們的生活工作情況,,存在什么困難等,,增強(qiáng)他們自我保護(hù)維權(quán)的意識(shí),工會(huì)力求把各項(xiàng)工作做實(shí),,做到位,。
四、努力解決居民職工的實(shí)際問(wèn)題
為了解決一部分困難居民,、職工家庭的生產(chǎn),、生活問(wèn)題,保障他們生活有序,,20__年,,建設(shè)路社區(qū)工會(huì)從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的角度出發(fā),結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)建工作,,認(rèn)真做好摸底,、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作,,并根據(jù)各戶的實(shí)際情況,,對(duì)轄區(qū)6戶符合條件的特困家庭落實(shí)了居民最低生活保障,對(duì)2名下崗失業(yè)人員進(jìn)行了再就業(yè)培訓(xùn),,對(duì)4名特困居民進(jìn)行一幫一結(jié)對(duì)幫扶,,對(duì)一些居民申請(qǐng)的工會(huì)求助進(jìn)行了法律援助等等,通過(guò)不同形式的方式幫助轄區(qū)居民,、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實(shí)際問(wèn)題。
三,、積極完成上級(jí)布置的工作任務(wù)
按照白銀區(qū)總工會(huì)提出的“哪里有職工,,哪里就要建立工會(huì)組織”的要求,20__年開(kāi)始,,建設(shè)路社區(qū)就對(duì)已經(jīng)組建企業(yè)工會(huì)進(jìn)行協(xié)調(diào)和調(diào)研,,對(duì)一些未成立工會(huì)的如藥店,商店等非公有制企業(yè)3家開(kāi)展工會(huì)組建工作調(diào)研和推進(jìn),。
我們雖然取得了一點(diǎn)成績(jī),,我們還有差距,,我們決心深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神和新的《工會(huì)法》,圍繞街道中心工作,,扎扎實(shí)實(shí)做好工會(huì)工作,,為促進(jìn)街工委、街道辦事處和諧街區(qū)建設(shè)上臺(tái)階做出貢獻(xiàn),。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇七
一年來(lái),,我們街道工會(huì)在區(qū)總工會(huì)的具體指導(dǎo)和街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)為載體,,緊緊圍繞區(qū)總工會(huì)年初提出的總體目標(biāo)要求,,勇于創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,,積極開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作的新局面,。
一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,建立健全工會(huì)組織,。
2xx年,街道黨委辦事處十分重視工會(huì)工作,,把做好工會(huì)工作放在維護(hù)轄區(qū)治安穩(wěn)定和繁榮社會(huì)生活的高度,,積極實(shí)踐“三個(gè)代表”,推動(dòng)街道其他工作的健康發(fā)展,。在組織領(lǐng)導(dǎo)上,,辦事處成立后,及時(shí)調(diào)整了街道工會(huì)工作委員會(huì),,由分管工會(huì)工作的街道黨委副書(shū)記為工會(huì)工作委員會(huì)主任,,配備工會(huì)委員會(huì)委員xx名,建立健全了工會(huì)活動(dòng)開(kāi)展制度等各頂制度,,形成了有機(jī)的工會(huì)工作運(yùn)行機(jī)制,。
二、以活動(dòng)為載體,,不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力,。
工會(huì)組織的活力在于活動(dòng)?!叭恕逼陂g,,我們組織召開(kāi)了女職工座談會(huì),向女職工表示節(jié)日的問(wèn)候,。并于x年x月x日組織xx名女職工參加了區(qū)婦聯(lián)舉辦的“三八”文藝匯演,。x年x月x日與區(qū)總工會(huì)聯(lián)合邀請(qǐng)xx省婦幼保健院教授來(lái)辦事處進(jìn)行了“關(guān)愛(ài)職工健康”知識(shí)講座,主要就如何防病治病和科學(xué)的生育方式作了細(xì)心指導(dǎo),,使職工對(duì)健康有了新的理解,,對(duì)生活的質(zhì)量有了更高的追求,。x年x月x日,街道工會(huì)在街道黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,,組織職工到革命根據(jù)地參觀學(xué)習(xí),,進(jìn)行傳統(tǒng)教育。為了豐富職工的業(yè)余生活,,街道工會(huì)積極組織職工參加區(qū)上的區(qū)情知識(shí)競(jìng)賽,、文化年文藝匯演、納涼晚會(huì)及關(guān)愛(ài)女孩演講賽,,不但豐富了職工的業(yè)余生活,,吸引他們加入到活動(dòng)中來(lái),還建設(shè)了較為豐富的街道文化,。
三,、以送溫暖工作為依托,努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,。
送溫暖工作其意義不僅僅在于幫扶本身,,而是關(guān)系著改革發(fā)展、穩(wěn)定的大局,。一是x年x月x日在街道黨委及工會(huì)的倡議下,,舉行了職工扶貧濟(jì)困送溫暖捐款儀式,大家踴躍捐款,,捐款金額xx元,。二是街道工會(huì)配合社區(qū),立足于社區(qū)服務(wù),,不斷拓寬就業(yè)領(lǐng)域,,以成人技術(shù)學(xué)校為依托,開(kāi)辦就業(yè)培訓(xùn)班,,今年共舉辦崗前培訓(xùn)三期,,xx名外出務(wù)工人員參加了培訓(xùn),普遍認(rèn)為培訓(xùn)必要及時(shí),,得到了啟發(fā)與教育,,取得了良好的社會(huì)效益。三是一方面積極幫助下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,,提高就業(yè)本領(lǐng),;另一方面及時(shí)與街道用人單位進(jìn)行溝通,或與勞動(dòng)就業(yè)保障所進(jìn)行聯(lián)系,,想方設(shè)法幫助解決,擴(kuò)大就業(yè)面,。今年共幫助xx人聯(lián)系到用工單位,。
四,、加快私營(yíng)企業(yè)工會(huì)組建步伐,努力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),。
我們嚴(yán)格按照“哪里有職工,,哪里就必須建立工會(huì)組織”的原則,結(jié)合區(qū)總工會(huì)關(guān)于新建企業(yè)工會(huì)組建工作的指示精神,,結(jié)合街道實(shí)際,,制定了非公有企業(yè)組建工會(huì)工作計(jì)劃,確立了“先組建,、后規(guī)范”的工作思路,。今年在區(qū)總工會(huì)的直接指導(dǎo)下,成功組建成了xx幼兒園工會(huì)工作委員會(huì)和賓館工會(huì)工作委員會(huì),。
一年的工作中,,我們雖然取得了一定的成績(jī),但與上級(jí)工會(huì)的要求,、與廣大職工的要求還有一定的距離,。今后我們要貼近職工實(shí)際和時(shí)代要求,進(jìn)一步加大工作力度,,為街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇八
今年以來(lái),街道工會(huì)在縣總工會(huì)的指導(dǎo)和幫助下,,在街道黨委,、政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在全街道各基層工會(huì)的辛勤努力下,,認(rèn)真貫徹落實(shí)市,、縣工會(huì)工作會(huì)議精神,以黨的xx大精神為指導(dǎo),,以服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為中心,,緊緊圍繞街道黨委、政府中心工作,,充分發(fā)揮了工會(huì)組織的重要作用,,在著力構(gòu)建和諧勞資關(guān)系、加強(qiáng)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)方面進(jìn)行了有益的探索,,基本完成了今年以來(lái)的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù),,具體做了以下幾方面的工作:
一、抓組織建設(shè),,構(gòu)建工會(huì)工作新平臺(tái)
1,、調(diào)整充實(shí)人員力量。根據(jù)人員變動(dòng),重新調(diào)整充實(shí)了街道總工會(huì)工作力量,,街道總工會(huì)的工作作風(fēng)和工作能力得到了進(jìn)一步的提升,。
2、繼續(xù)抓好工會(huì)組建工作,。按照《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的規(guī)定,,著重抓好全街道符合條件的企業(yè)工會(huì)組建工作,年初,,街道工會(huì)會(huì)同企管站,、勞動(dòng)所、地稅所的負(fù)責(zé)同志一起對(duì)未組建工會(huì)企業(yè)的運(yùn)作狀況進(jìn)行全面分析了解,,基本摸清了全街道未建工會(huì)企業(yè)的基本情況,,同時(shí)采取切實(shí)有效的措施,抓重點(diǎn),、攻難點(diǎn),、掃盲點(diǎn),確保全街道工會(huì)組織橫向到邊,、縱向到底,、不留空白。今年以來(lái)新建企業(yè)工會(huì)2家,,覆蓋職工總數(shù)450人,。
3、做好到期企業(yè)工會(huì)換屆選舉的準(zhǔn)備工作,。認(rèn)真依照工會(huì)章程,,及時(shí)做好轄區(qū)內(nèi)18家到期規(guī)模企業(yè)工會(huì)換屆選舉準(zhǔn)備工作,會(huì)同企業(yè)支部,、行政配齊配強(qiáng)工會(huì)班子,。街道工會(huì)印發(fā)了企業(yè)工會(huì)換屆選舉的整套材料,幫助企業(yè)按期按質(zhì)做好企業(yè)工會(huì)換屆選舉工作,。
二,、抓培訓(xùn)考核,明確全年工作目標(biāo)
1,、舉辦了工會(huì)干部培訓(xùn)班,。7月份,街道工會(huì)舉辦了全街道村,、企事業(yè)工會(huì)干部培訓(xùn)班,,并開(kāi)展了工作經(jīng)驗(yàn)交流,相互學(xué)習(xí),,取長(zhǎng)補(bǔ)短,,通過(guò)培訓(xùn)教育,,不僅拓寬了工會(huì)干部的知識(shí)面和自身素質(zhì),使廣大工會(huì)干部充分認(rèn)識(shí)到工會(huì)工作首先要把提高職工素質(zhì),、凝聚職工合力,,確保穩(wěn)定發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),要把穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系,,維護(hù)職工權(quán)益,構(gòu)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè),,作為工會(huì)工作的基本職責(zé),,切實(shí)發(fā)揮好黨和政府聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用,使工會(huì)干部們認(rèn)清了形勢(shì),,理清了思路,,增強(qiáng)了做好工會(huì)工作的信心。
2,、簽訂了20xx年工會(huì)工作目標(biāo)考核責(zé)任書(shū),。街道工會(huì)于年初召開(kāi)了全街道工會(huì)工作會(huì)議,認(rèn)真總結(jié)了20xx年度工會(huì)工作,,表彰獎(jiǎng)勵(lì)了在創(chuàng)省工會(huì)工作模范街道中的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人,,明確了20xx年工會(huì)工作的目標(biāo)和任務(wù),分別與村,、企事業(yè)工會(huì)簽訂了20xx年度工會(huì)工作目標(biāo)考核責(zé)任書(shū),,制定下發(fā)了《街道20xx年工會(huì)工作要點(diǎn)》、《街道工會(huì)20xx年考核細(xì)則》及《街道工會(huì)20xx年工會(huì)工作階段計(jì)劃及目標(biāo)》,。
三,、抓維權(quán)幫困,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系
1,、創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系企業(yè),,確保全街道職工隊(duì)伍穩(wěn)定。街道工會(huì)正確把握依法維權(quán)與企業(yè)發(fā)展,、職工利益與企業(yè)生存,、特發(fā)個(gè)案與常規(guī)工作的內(nèi)在關(guān)系,積極做好勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作,。具體做法:一是勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警和各類(lèi)矛盾調(diào)處,,由工會(huì)牽頭各部門(mén)實(shí)行大調(diào)解機(jī)制,全街道只要有勞資矛盾我們就有相關(guān)調(diào)處人員,、工會(huì)干部在第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng),,想辦法出主意,做到及時(shí),、合理,、妥善解決;二是真正發(fā)揮工會(huì)特別是企業(yè)工會(huì)主席解決矛盾的排頭兵作用,每個(gè)矛盾糾紛的發(fā)生,企業(yè)工會(huì)主席最了解情況,,最有發(fā)言權(quán),,而且是最能解決問(wèn)題的責(zé)任人,因此我們特別注重企業(yè)工會(huì)主席的培訓(xùn)指導(dǎo)和有效的溝通,,真正發(fā)揮好他們的積極作用,,把矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài);三是認(rèn)真開(kāi)展企業(yè)的調(diào)研工作,真心與企業(yè)主溝通,,及時(shí)了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況,,積極謀求企業(yè)主對(duì)工會(huì)工作的理解和支持,尤其是對(duì)工會(huì)主席開(kāi)展工會(huì)工作的支持,,使他們能做工作,,敢做工作,做好工作,,夯實(shí)解決矛盾的基礎(chǔ),。1-6月份全街道共調(diào)處解決各類(lèi)勞資糾紛矛盾20余起,促進(jìn)了全街道企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展,。
2,、做好困難職工關(guān)愛(ài)幫扶工作。街道工會(huì)建立特困職工檔案,,一如既往地關(guān)心,、關(guān)注和協(xié)助政府解決特困職工、困難職工的就業(yè),、生活,、居住、醫(yī)療和子女就學(xué)等方面的困難,,真誠(chéng)地幫助他們辦實(shí)事,、做好事、解難事,。
四,、抓活動(dòng)開(kāi)展,推動(dòng)基層工會(huì)建設(shè)上水平
1,、選樹(shù)典型促平衡,,抓好企業(yè)“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆痹u(píng)選工作。街道工會(huì)注重與企業(yè)主真心溝通,,使企業(yè)主意識(shí)到“企業(yè)發(fā)展要靠人,,依靠職工辦企業(yè)”,使“以人為本,,回報(bào)社會(huì),,和諧發(fā)展”的理念深深扎根于企業(yè)主的腦海中,,工會(huì)的各項(xiàng)工作開(kāi)展得到有力的支持,金鄉(xiāng)縣金州萬(wàn)盛冷藏有限公司選派優(yōu)秀企業(yè)工作人員參與金鄉(xiāng)縣總工會(huì)換屆選舉,,同時(shí)通過(guò)選樹(shù)典型,,弘揚(yáng)先進(jìn)等活動(dòng),促進(jìn)了全街道工會(huì)工作的有力推進(jìn),。
2,、在全街道深入開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命是第一經(jīng)濟(jì)效益的理念已成為企業(yè)和職工的共識(shí),,各基層工會(huì)積極配合單位行政做好員工安全生產(chǎn)上崗培訓(xùn),,通過(guò)形式多樣的培訓(xùn),增強(qiáng)了員工安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)的意識(shí),,確保企業(yè)安全生產(chǎn)。
3,、積極做好女工工作,,針對(duì)女工工作特點(diǎn),工會(huì)與街道婦聯(lián),、計(jì)生辦特別注重做好女工工作,。街道工會(huì)女工委在3月8日開(kāi)展了關(guān)注女性健康,保護(hù)婦女權(quán)益,,巾幗示范崗,,女性維護(hù)咨詢等系列活動(dòng)。
4,、開(kāi)展職工文體活動(dòng),,繁榮職工文化生活。街道工會(huì)積極組織開(kāi)展喜聞樂(lè)見(jiàn),、形式多樣的職工文藝比賽節(jié)目,,充分展示新時(shí)期工人階級(jí)風(fēng)采,激勵(lì)全街道職工振奮精神,。
回顧全年來(lái)的工會(huì)工作,,雖然取得了一些成績(jī),但離上級(jí)的要求和職工的愿望還有一定的差距和不足,,主要表現(xiàn)在:一是主動(dòng)性不夠強(qiáng),,忙于具體事物,到企業(yè)工會(huì)沉下身子了解情況和時(shí)間不多;二是有重建輕管現(xiàn)象,,工會(huì)的作用發(fā)揮尚不明顯;三是職工的維權(quán),、工資協(xié)商還需要進(jìn)一步加強(qiáng),這些不足,,有待在下一年的工作中得到改進(jìn)和完善,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇九
今年在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在各基層分會(huì)的大力支持與配合下,文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),,強(qiáng)化自身建設(shè),,按照年初的工作計(jì)劃,結(jié)合自身特點(diǎn),,充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,,開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,,組織引導(dǎo)職工積極開(kāi)展“建功在企業(yè),、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),推進(jìn)企業(yè)民主管理,、推進(jìn)職工素質(zhì)工程,、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,,較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定的成績(jī),,以下是本年度企業(yè)工會(huì)工作總結(jié):
一,、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)
文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體,深入學(xué)習(xí)重要思想,、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí),,進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),、群眾意識(shí),、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),,加快工會(huì)干部理論化,、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程,,提高工會(huì)干部綜合素質(zhì),。
二、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),,發(fā)揮橋梁紐帶作用
文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,,使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向,,樹(shù)立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),,轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,,激發(fā)職工的聰明才智,,為集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),,使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn);開(kāi)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),,廣納良言,,為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子,,推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展,。
三、做好工會(huì)工作計(jì)劃,,發(fā)展新會(huì)員,,加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)
我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到,要把企業(yè)做大做強(qiáng),,必須培育一支政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),,最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),上半年,,文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22人,,為集團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液,依靠工會(huì)組織的特殊作用,,為企業(yè)的穩(wěn)步,、健康、快速發(fā)展,,起到了保駕護(hù)航的作用,。
四、積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,,為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)
文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),,教導(dǎo)員工樹(shù)立緊迫感、危機(jī)感,、責(zé)任感,,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹(shù)形象”的中心思想,,積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過(guò)黑板報(bào),、通信報(bào)道等形式及時(shí)表?yè)P(yáng)競(jìng)賽中的好人好事,,在公司上下掀起學(xué)有榜樣,、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),,苦練基本功,。通過(guò)一系列的競(jìng)賽活動(dòng),員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),,窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,,業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異,。
五,、落實(shí)“關(guān)心”二字,維護(hù)員工切身利益,,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力
公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,,為群眾辦好事實(shí)事為已任,工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,,利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,,和公司干部、員工進(jìn)行談心,,認(rèn)真了解員工家庭的生活,、工作狀況,努力為員工排憂解難,?!傲弧眱和?jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問(wèn)工作,,降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放,,將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益,,又維護(hù)了員工的具體利益,。
六、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召,,積極參與慈善事業(yè)
我們集團(tuán)歷來(lái)是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者,,支持者,文化分會(huì)自然不甘落后,。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書(shū)屋的消息,,為書(shū)屋捐獻(xiàn)一批圖書(shū),為急需知識(shí)的人群送去了甘泉,。我們工會(huì)還參加了“愛(ài)心一日捐”活動(dòng),,共募集資金2400余元,對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn),。
在今年上半年工作的基礎(chǔ)上,,我們對(duì)搞好工會(huì)工作充滿信心,,在今后的工作中,我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織,,做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告,,配合企業(yè)黨組織,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,,抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理,,開(kāi)展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),,努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),,組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí),,加大企業(yè)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn),進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益,,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇十
柳背橋社區(qū)工會(huì)在社區(qū)黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)半年的努力,,成績(jī)可喜,。目前社區(qū)工會(huì)在冊(cè)會(huì)員有152人,今年參加工會(huì)活動(dòng)繳費(fèi)的會(huì)員有139人,,共計(jì)收費(fèi)4509.50元,,特專款專用于工會(huì)外出活動(dòng)的開(kāi)支,。真正吸引轄區(qū)職工和居民參加工會(huì)組織的重要原因是豐富多彩的活動(dòng)形式和互助友愛(ài)的親和力把大家緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,為社區(qū)的文明和諧發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
一,、今年上半年社區(qū)工會(huì)主要開(kāi)展了以下工作:
(一)進(jìn)一步完善了社區(qū)工會(huì)制度和職責(zé),對(duì)工會(huì)小組的會(huì)員進(jìn)行了部分調(diào)整,,開(kāi)展每半年集中組織學(xué)習(xí)工會(huì)及有關(guān)知識(shí)內(nèi)容,,大大提高了會(huì)員自身素質(zhì)和參加社區(qū)各項(xiàng)活動(dòng)的能力。
(二)社區(qū)工會(huì)協(xié)助居委會(huì)民政為轄區(qū)失業(yè)人員推薦就業(yè)5人次,,看望住院會(huì)員8人和慰問(wèn)困難居民5戶,,參加社區(qū)志愿者服務(wù)6次,為貧困兒童獻(xiàn)愛(ài)心捐助衣物30件,,現(xiàn)金1421.20元,,用實(shí)際行動(dòng)發(fā)揚(yáng)了工會(huì)的團(tuán)結(jié)互助精神。
(三)不定期在轄區(qū)黑板報(bào)上宣傳工會(huì)知識(shí),,鼓勵(lì)會(huì)員和全轄區(qū)群眾積極參加社區(qū)各項(xiàng)活動(dòng),,促進(jìn)社區(qū)的發(fā)展和建設(shè),。今年指導(dǎo)轄區(qū)非公有制企業(yè)建立了三家工會(huì)組織,圓滿完成了上級(jí)工會(huì)工委交給的任務(wù),。
(四)今年3月30日,,社區(qū)組織轄區(qū)工會(huì)組長(zhǎng)到南湖鴛鴦度假村進(jìn)行了一次工會(huì)組長(zhǎng)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要是就如何協(xié)助社區(qū)開(kāi)展好社區(qū)工會(huì)工作進(jìn)行了講解和討論,,收到了很好的效果,。
(五)今年4月16日,社區(qū)工會(huì)組織會(huì)員到廣安鄧小平故鄉(xiāng)進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí),。大家通過(guò)活動(dòng)的交流,、溝通,團(tuán)結(jié)更進(jìn)一步增強(qiáng),,集體榮譽(yù)感也得到發(fā)揮,。
(六)從去年12月22日至1月21日,在春節(jié)來(lái)臨之際,,社區(qū)工會(huì)響應(yīng)黨委號(hào)召,,有25名會(huì)員參加了社區(qū)義務(wù)巡邏月活動(dòng),為確保轄區(qū)平安做出了積極貢獻(xiàn),。
(七)今年1月19日,,社區(qū)黨委、居委會(huì)及社區(qū)工會(huì)共同組織了一次社區(qū)拔河比賽,,轄區(qū)的企業(yè)工會(huì)不同程度的都贊助了資金,,確保了這次活動(dòng)的圓滿成功。
(八)今年6月12日在石新路新泰銘居前面組織開(kāi)展了一次社區(qū)服務(wù)日活動(dòng),,活動(dòng)內(nèi)容豐富多彩,,通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展在轄區(qū)居民中收到了良好的效果。
(九)建立了轄區(qū)單位及居委會(huì)困難職工的信息管理,,完善困難職工檔案的錄入,,轄區(qū)單位和社區(qū)共有困難職工人數(shù)24人,并全部進(jìn)入系統(tǒng)管理,。
二,、存在的問(wèn)題及今后努力方向:
(一)工會(huì)會(huì)員按期繳納了會(huì)費(fèi)就盼望搞活動(dòng),對(duì)工會(huì)組織就如何參與社區(qū)建設(shè),,如何發(fā)揮一個(gè)會(huì)員在社區(qū)各項(xiàng)活動(dòng)中的作用參與不夠,。
(二)互助友愛(ài)是工會(huì)守則的主要內(nèi)容之一,會(huì)員中對(duì)較為困難的會(huì)員和居民還缺乏一定的愛(ài)心,,這從每次捐贈(zèng)情況和獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)名單中,,看到會(huì)員參與人數(shù)還不夠多。
我們今后將克服一切困難阻礙,發(fā)揚(yáng)已取得的成功經(jīng)驗(yàn),,與時(shí)俱進(jìn),,把工會(huì)工作一步一個(gè)腳印的融入到社區(qū)的各項(xiàng)建設(shè)中,以豐富轄區(qū)的文體活動(dòng)為主要內(nèi)容,,積極配合文化工作和精神文明建設(shè),,調(diào)動(dòng)會(huì)員積極因素,為打造“文明和諧社區(qū)”而努力奮斗,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇十一
半年來(lái),,我工會(huì)在市總工會(huì)和桂林路街道總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),,以創(chuàng)建全國(guó)文明城市活動(dòng)為契機(jī),,圍繞“組織起來(lái),切實(shí)維權(quán)”的工作重點(diǎn),,本著“哪里有職工,,哪里就要建立工會(huì)”的組織原則,適時(shí)完善工會(huì)組織制度,,積極吸收本轄區(qū)的非公有制從業(yè)人員和個(gè)體工商戶加入到工會(huì)組織中來(lái),,本著以黨建帶動(dòng)工建,依法建會(huì)的基本思路,,推動(dòng)工會(huì)工作向前發(fā)展,。
一、健全工會(huì)組織,,積極發(fā)動(dòng)會(huì)員入會(huì)
為了加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè),,調(diào)動(dòng)廣大勞動(dòng)者的積極性,更好地維護(hù)廣大勞動(dòng)人民的經(jīng)濟(jì)利益和合法權(quán)益,,xx年1月,,按照街道總工會(huì)的安排部署和《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》的要求。寶運(yùn)里社區(qū)適時(shí)采取出黑板報(bào),、出動(dòng)秧歌隊(duì),、口頭宣傳等不同形式,對(duì)有關(guān)基層工會(huì)組建工作進(jìn)行了廣泛的宣傳,,積極鼓勵(lì)私營(yíng)企業(yè)業(yè)主及從業(yè)人員主動(dòng)申請(qǐng),自愿加入工會(huì),,提高思想覺(jué)悟,,轉(zhuǎn)變“加入工會(huì),還要交會(huì)費(fèi),,給自己找麻煩”等錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí),,給下一步的組建工作營(yíng)造了良好的社會(huì)輿論氛圍。
為了把轄區(qū)內(nèi)的個(gè)體工商戶限度地吸收到工會(huì)組織中來(lái),社區(qū)書(shū)記不定期召開(kāi)會(huì)議,,對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行了細(xì)致的安排和部署,,讓社區(qū)的工會(huì)工作人員對(duì)本轄區(qū)私營(yíng)企業(yè)和商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的從業(yè)人員數(shù)量、分布狀況等情況進(jìn)行了摸排,,逐門(mén)逐戶調(diào)查,,登記店名、法人代表,、招聘人員,、聯(lián)系電話等,鼓勵(lì)大家積極主動(dòng)申請(qǐng)入會(huì),。入會(huì)會(huì)員填寫(xiě)入會(huì)申請(qǐng)登記表,,社區(qū)工會(huì)小組研究確定,并登記造冊(cè),,正式加入非公有制經(jīng)濟(jì)工會(huì),。努力實(shí)現(xiàn)“轄區(qū)的個(gè)體戶和從業(yè)人員全部入會(huì),不留空白,,不留死角”的工作目標(biāo),。xx年3月30日,寶運(yùn)里社區(qū)召開(kāi)了第一次會(huì)員大會(huì),,選舉成立了工會(huì)委員會(huì)和女職工委員會(huì),,并向街道推薦15名出席街道代表大會(huì)和當(dāng)選總工會(huì)各類(lèi)委員代表。寶運(yùn)里社區(qū)將入會(huì)的會(huì)員按行業(yè)性質(zhì)以5—8人組成工會(huì)小組,,按行業(yè)組成了工會(huì)聯(lián)合小組,,并加大宣傳和發(fā)動(dòng)吸納非公經(jīng)濟(jì)人員入會(huì)力度。目前會(huì)員人數(shù)達(dá)到44人,,成立了6個(gè)工會(huì)小組和3個(gè)聯(lián)合工會(huì)小組,。
二、健全各類(lèi)組織制度,,使工會(huì)發(fā)揮作用
為了更好的開(kāi)展工會(huì)工作,,社區(qū)書(shū)記對(duì)人員進(jìn)行了準(zhǔn)確的分工,購(gòu)買(mǎi)了文件夾等物品,。狠抓工會(huì)的各項(xiàng)制度建設(shè),,建立和完善了工會(huì)主席、基層工會(huì)職責(zé),、財(cái)務(wù)管理,、各項(xiàng)工會(huì)制度上墻,并按有關(guān)制度執(zhí)行,。
為了隨時(shí)了解掌握職工的情況,,更好的幫助他們解決工作和生活中存在的問(wèn)題,,社區(qū)工會(huì)委員會(huì),,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行討論,、研究、解決,。社區(qū)的工會(huì)工作人員還不定期上各會(huì)員工作門(mén)店,、商場(chǎng)等單位,切實(shí)了解他們的工作,、生活情況。今年以來(lái),,登記一些有職業(yè)需求又無(wú)一技之長(zhǎng)的下崗失業(yè)人員50多人參加了市總工會(huì)和社保方面組織的培訓(xùn)班,還組織部分女職工參加市總工會(huì)組織的“女職工生殖保健知識(shí)講座”等,,提高職工的知識(shí)水平。
三,、發(fā)揮工會(huì)組織職能,,維護(hù)職工合法權(quán)益
為了使新組建的工會(huì)組織更好的發(fā)揮作用,,社區(qū)切實(shí)加大投入,,開(kāi)展了多項(xiàng)活動(dòng)。一是扎實(shí)開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng),。切實(shí)承擔(dān)起了特困職工“第一責(zé)任人”的職責(zé),。工會(huì)干部經(jīng)常與干部職工交流談心,進(jìn)行細(xì)致的調(diào)查摸排,,完善了轄區(qū)居民及特困職工的建檔立案工作,。春節(jié)前組織職工為貧困群眾送毛衣5件,五月份協(xié)同社保方面慰問(wèn)了5戶殘疾人,,并為他們送去了米,、面和慰問(wèn)金。二是突出維護(hù)職工的合法權(quán)益,。為建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系,,維護(hù)職工的合法權(quán)益,按照市,、區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)有關(guān)精神,社區(qū)成立了勞動(dòng)保障服務(wù)站,摸排轄區(qū)失業(yè)人員210多人,,其中55多人為企業(yè)下崗失業(yè)人員,,其余為無(wú)業(yè)的其它人員。組織失業(yè)人員培訓(xùn)達(dá)40多人(次),,對(duì)企業(yè)下崗失業(yè)80多人提供就業(yè)崗位1—2次,,辦理再就業(yè)優(yōu)惠證6人,提供就業(yè)信息150條,。對(duì)暫時(shí)無(wú)法就業(yè)的110多人進(jìn)行摸排登記,,符合條件的被納入低保范圍,本年度共對(duì)下崗失業(yè)人員發(fā)放低保30人(次),,現(xiàn)有3人享受低保,。協(xié)調(diào)配合私營(yíng)企業(yè)主簽訂用工勞動(dòng)合同制度,截止目前,,共簽訂有效勞動(dòng)合同104份,,并依法對(duì)用人單位遵守勞動(dòng)紀(jì)律、勞動(dòng)法規(guī)等情況進(jìn)行監(jiān)督,。
四,、狠抓工會(huì)的活動(dòng),不斷增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力
為了不斷創(chuàng)新工會(huì)活動(dòng)載體,,切實(shí)增強(qiáng)會(huì)員的凝聚力,,工會(huì)凝聚力。市總工會(huì)為我社區(qū)購(gòu)置乒乓球案子一個(gè),,解決轄區(qū)居民和所有非公人員的活動(dòng)緊張問(wèn)題,。社區(qū)成立文藝協(xié)會(huì)、科普協(xié)會(huì)等,,由150多人組成的秧歌隊(duì),、武術(shù)隊(duì),群眾的活動(dòng)豐富多彩,。春節(jié)組織社區(qū)的文藝隊(duì)伍搞了一次社火表演,,尤其今年七月組織了一次文藝晚會(huì)有116位居民參加,吸引了二千多群眾前來(lái)觀看,。我們社區(qū)經(jīng)常以活動(dòng)為載體,,用載體促團(tuán)結(jié),增強(qiáng)了工會(huì)組織的凝聚力和向心力,,使廣大職工切實(shí)感受到工會(huì)組織的溫暖,。
在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們也看到了工作中還存在許多不足和問(wèn)題,。一是依法組建工會(huì)存在一定難度,,少部分企業(yè)主認(rèn)識(shí)不到位,,怕自身利益受影響,拒不建立工會(huì)組織;二是維護(hù)職工合法權(quán)益的工作還面臨不少困難,,侵犯職工合法權(quán)益的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,,工會(huì)組織缺乏有效的維權(quán)手段;三是工會(huì)組織職工開(kāi)展活動(dòng)難度加大。五是部分企業(yè)拒不依法交納工會(huì)經(jīng)費(fèi)等,,這些有待在今后的工作中逐步加以解決,,使工會(huì)發(fā)揮更大的作用。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇十二
一年來(lái),,我們街道工會(huì)在區(qū)總工會(huì)的具體指導(dǎo)和街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,以開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)為載體,緊緊圍繞區(qū)總工會(huì)年初提出的總體目標(biāo)要求,,勇于創(chuàng)新,,銳意進(jìn)取,積極開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作的新局面,。
一,、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立健全工會(huì)組織,。
2xx年,,街道黨委辦事處十分重視工會(huì)工作,把做好工會(huì)工作放在維護(hù)轄區(qū)治安穩(wěn)定和繁榮社會(huì)生活的高度,,積極實(shí)踐“三個(gè)代表”,,推動(dòng)街道其他工作的健康發(fā)展。在組織領(lǐng)導(dǎo)上,,辦事處成立后,,及時(shí)調(diào)整了街道工會(huì)工作委員會(huì),由分管工會(huì)工作的街道黨委副書(shū)記為工會(huì)工作委員會(huì)主任,,配備工會(huì)委員會(huì)委員xx名,,建立健全了工會(huì)活動(dòng)開(kāi)展制度等各頂制度,形成了有機(jī)的工會(huì)工作運(yùn)行機(jī)制,。
二,、以活動(dòng)為載體,不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力,。
工會(huì)組織的活力在于活動(dòng),。“三八”期間,,我們組織召開(kāi)了女職工座談會(huì),,向女職工表示節(jié)日的問(wèn)候。并于x年x月x日組織xx名女職工參加了區(qū)婦聯(lián)舉辦的“三八”文藝匯演,。x年x月x日與區(qū)總工會(huì)聯(lián)合邀請(qǐng)xx省婦幼保健院教授來(lái)辦事處進(jìn)行了“關(guān)愛(ài)職工健康”知識(shí)講座,,主要就如何防病治病和科學(xué)的生育方式作了細(xì)心指導(dǎo),,使職工對(duì)健康有了新的理解,對(duì)生活的質(zhì)量有了更高的追求,。x年x月x日,,街道工會(huì)在街道黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,組織職工到革命根據(jù)地參觀學(xué)習(xí),,進(jìn)行傳統(tǒng)教育。為了豐富職工的業(yè)余生活,,街道工會(huì)積極組織職工參加區(qū)上的區(qū)情知識(shí)競(jìng)賽,、文化年文藝匯演、納涼晚會(huì)及關(guān)愛(ài)女孩演講賽,,不但豐富了職工的業(yè)余生活,,吸引他們加入到活動(dòng)中來(lái),還建設(shè)了較為豐富的街道文化,。
三,、以送溫暖工作為依托,努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,。
送溫暖工作其意義不僅僅在于幫扶本身,,而是關(guān)系著改革發(fā)展、穩(wěn)定的大局,。一是x年x月x日在街道黨委及工會(huì)的倡議下,,舉行了職工扶貧濟(jì)困送溫暖捐款儀式,大家踴躍捐款,,捐款金額xx元,。二是街道工會(huì)配合社區(qū),立足于社區(qū)服務(wù),,不斷拓寬就業(yè)領(lǐng)域,,以成人技術(shù)學(xué)校為依托,開(kāi)辦就業(yè)培訓(xùn)班,,今年共舉辦崗前培訓(xùn)三期,,xx名外出務(wù)工人員參加了培訓(xùn),普遍認(rèn)為培訓(xùn)必要及時(shí),,得到了啟發(fā)與教育,,取得了良好的社會(huì)效益。三是一方面積極幫助下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,,提高就業(yè)本領(lǐng),;另一方面及時(shí)與街道用人單位進(jìn)行溝通,或與勞動(dòng)就業(yè)保障所進(jìn)行聯(lián)系,,想方設(shè)法幫助解決,,擴(kuò)大就業(yè)面,。今年共幫助xx人聯(lián)系到用工單位。
四,、加快私營(yíng)企業(yè)工會(huì)組建步伐,,努力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。
我們嚴(yán)格按照“哪里有職工,,哪里就必須建立工會(huì)組織”的原則,,結(jié)合區(qū)總工會(huì)關(guān)于新建企業(yè)工會(huì)組建工作的指示精神,結(jié)合街道實(shí)際,,制定了非公有企業(yè)組建工會(huì)工作計(jì)劃,,確立了“先組建、后規(guī)范”的工作思路,。今年在區(qū)總工會(huì)的直接指導(dǎo)下,,成功組建成了xx幼兒園工會(huì)工作委員會(huì)和賓館工會(huì)工作委員會(huì)。
一年的工作中,,我們雖然取得了一定的成績(jī),,但與上級(jí)工會(huì)的要求、與廣大職工的要求還有一定的距離,。今后我們要貼近職工實(shí)際和時(shí)代要求,,進(jìn)一步加大工作力度,為街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇十三
一年來(lái)在上級(jí)工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,,在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,按照“履行職能,、服務(wù)職工”的總體思路,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,,按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求,,主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,。我們經(jīng)常了解職工群眾的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)將職工群眾的意見(jiàn)和建議向黨組織和有關(guān)部門(mén)反映,,使問(wèn)題得到妥善解決,,贏得了職工群眾的信任。
二,、以加強(qiáng)培訓(xùn)為重點(diǎn),,提升工會(huì)干部素質(zhì)。今年以來(lái),街道十分重視工會(huì)干部的政治理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,,積極組織工會(huì)干部參加市,、區(qū)兩級(jí)工會(huì)舉辦的各類(lèi)培訓(xùn)班,3月份邀請(qǐng)了全國(guó)總工會(huì)陜西醫(yī)科大學(xué)教授為女職工進(jìn)行預(yù)防與控制艾滋病,,女性生理,、心理健康與合理膳食的紅絲帶講座,提高了廣大干部的素養(yǎng),。
三,、以活動(dòng)為載體,不斷加強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力,。在黨工委,、辦事處的關(guān)心下,與黨政辦,、共青團(tuán)、婦聯(lián)共同配合舉辦了“新春聯(lián)歡會(huì)”,、迎春拔河,、跳繩比賽、機(jī)關(guān)干部子女慶“六一”,,觀看《5.12汶川不相信眼淚》《建國(guó)大業(yè)》*等各類(lèi)活動(dòng),,提高了職工隊(duì)伍的凝聚力,進(jìn)一步增進(jìn)了干部與職工之間的感情,,為各項(xiàng)工作順利開(kāi)展起到了積極的推動(dòng)作用,。3月份我們積極選送轄區(qū)精華學(xué)校等單位參加區(qū)總工會(huì)組織的“*五月風(fēng)展靚秀風(fēng)采”職工崗位技能表演,并獲得了優(yōu)秀組織獎(jiǎng)的榮譽(yù),。
四,、履行工會(huì)職責(zé),關(guān)心職工生活,。工會(huì)關(guān)注職工身心健康,,今年為非參公會(huì)員安排了體檢;對(duì)患病住院職工進(jìn)行慰問(wèn),送去關(guān)懷;為社區(qū)困難職工子女爭(zhēng)取到壹仟元的助學(xué)金,,幫助其渡過(guò)難關(guān),。同時(shí)將街道有意愿加入工會(huì)組織的臨聘人員吸納為工會(huì)會(huì)員。
五,、關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體,,提供就業(yè)援助。根據(jù)市總工會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)就業(yè)援助服務(wù)實(shí)施“221”行動(dòng)》的通知,,積極幫助下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念提高就業(yè)本領(lǐng),,做好社區(qū)下崗失業(yè)人員、零就業(yè)人員免費(fèi)轉(zhuǎn)崗技能培訓(xùn)摸底報(bào)名工作,,并成功為30多人免費(fèi)提供電腦,、物業(yè),、電工、保育員等證書(shū)培訓(xùn),。還與街道勞動(dòng)保障所聯(lián)系,,推薦就業(yè),為廣大職工群眾提供就業(yè)援助活動(dòng),。
六,、深入開(kāi)展“職工之家”建設(shè)。我們組建了閩都社區(qū)“職工之家”,,在創(chuàng)新機(jī)制活動(dòng)評(píng)比中,,閩都社區(qū)工會(huì)獲得了社區(qū)工會(huì)創(chuàng)新工作銀星獎(jiǎng)的榮譽(yù),同時(shí)街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)也通過(guò)了福州市先進(jìn)職工之家的復(fù)查,。
一年來(lái),,街道工會(huì)按照《工會(huì)法》和上級(jí)工會(huì)的要求,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、有關(guān)部門(mén)的幫助和職工會(huì)員的支持配合下做了一些工作,,取得了一定的成績(jī),但還存在一定的差距和不足,,一是工作任然停留在老地方,,老套路上。二是工會(huì)工作缺乏活力不夠創(chuàng)新,。今后,,我們將繼續(xù)努力,認(rèn)真貫徹《工會(huì)法》,,維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益,,積極做好以下幾項(xiàng)工作:
1、深入開(kāi)展建設(shè)職工之家活動(dòng),,在以建成閩都社區(qū)職工之家的基礎(chǔ)上再創(chuàng)1—2家社區(qū)“職工之家”,。
2、根據(jù)職工群眾的意愿和要求,,適時(shí)組織職工開(kāi)展豐富多彩,、健康活潑的文體活動(dòng),滿足職工的精神文化需要,,增進(jìn)職工的身心健康,,使廣大職工以健康的體魄、飽滿的熱情和充沛的精力完成各項(xiàng)工作任務(wù),。
3,、密切聯(lián)系群眾,關(guān)心職工群眾的思想、工作和生活,,反映職工的合理要求,,幫助職工解決實(shí)際問(wèn)題,努力為職工群眾說(shuō)話辦事,。
4,、積極開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”、“結(jié)對(duì)幫扶”,、“金秋助學(xué)”等活動(dòng),,為困難職工、單親女工進(jìn)行幫扶,。
5,、繼續(xù)做好非公企業(yè)工會(huì)組織組建工作,完成好上級(jí)工會(huì)組織交辦的各項(xiàng)任務(wù),。
今后,,我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和xx屆三中全會(huì)精神,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀按照上級(jí)的要求,,在工作中找定位,、求作為、盡職責(zé),、做貢獻(xiàn),為街道各項(xiàng)工作做出積極努力,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇十四
x年1-8月,,我鎮(zhèn)工會(huì)工作在鎮(zhèn)黨委和市總工會(huì)的指導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),,圍繞“以快促好”工作主旋律,,不斷創(chuàng)新工作機(jī)制,加強(qiáng)工會(huì)組建力度,,深化工會(huì)規(guī)范化建設(shè),,全面履行工會(huì)維護(hù)職能,切實(shí)加強(qiáng)職工民主管理,,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,,全面提高職工素質(zhì)。按照年初提出的工作目標(biāo)開(kāi)展了一系列工作?,F(xiàn)工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
一,、加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)為基礎(chǔ),規(guī)范管理機(jī)制
1,、堅(jiān)持抓工會(huì)組建工作,。根據(jù)市總工會(huì)的工作要求,鎮(zhèn)工會(huì)對(duì)全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè),繼續(xù)做到“成熟一家,、發(fā)展一家”,。至8月,新組建工會(huì)15家,,新增會(huì)員821人,。在抓好組建工作的同時(shí),還加強(qiáng)對(duì)新建工會(huì)的指導(dǎo)和服務(wù)工作,。利用各種會(huì)議和下基層工作時(shí)機(jī),,督促工會(huì)開(kāi)展好工作,使工會(huì)組織有活力,,有凝聚力,、有吸引力。
2,、切實(shí)抓好工會(huì)的規(guī)范化建設(shè)工作,。以規(guī)范工會(huì)機(jī)制、發(fā)揮工會(huì)作用,、健全工會(huì)組織為目標(biāo),,努力實(shí)現(xiàn)工會(huì)在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重要作用。繼續(xù)抓好工會(huì)規(guī)范化合格單位創(chuàng)建工作,,已經(jīng)達(dá)到創(chuàng)建要求的單位,,從實(shí)際出發(fā),抓好基礎(chǔ)工作,,用發(fā)展的眼光,,改革的精神,腳踏實(shí)地按照市總關(guān)于創(chuàng)“規(guī)范化工會(huì)”的要求,,努力提高規(guī)范化建設(shè)水平,,實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理,鞏固創(chuàng)建成果,,充實(shí)創(chuàng)建內(nèi)容,,提高創(chuàng)建層次,使工會(huì)工作提高一個(gè)新的水平,。今年,,晨陽(yáng)電器、飛蘭有色金屬,、喜爾美廚房用品,、中大氣門(mén)芯、正和包裝工會(huì)已上報(bào)審核市級(jí)規(guī)范化建設(shè)合格單位,,有二家非公企業(yè)(龍發(fā),、九菱)通過(guò)市先進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化考核驗(yàn)收,,龍發(fā)公司二車(chē)間評(píng)為市“五一”文明崗。
3,、不斷完善工會(huì)組織管理體制,。借市總工會(huì)出臺(tái)的有關(guān)工會(huì)經(jīng)費(fèi)由國(guó)稅代收相關(guān)政策的東風(fēng),進(jìn)一步擴(kuò)大基層工會(huì)職能,,全鎮(zhèn)所有非公企業(yè)工會(huì)都辦理了兩證,、都單獨(dú)設(shè)立了工會(huì)帳戶,并做到??顚S?。加大了工會(huì)干部協(xié)管力度,真正做到有人管事,、有錢(qián)辦事,。同時(shí),各基層工會(huì)健全組織,,充分發(fā)揮婦工委,、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解小組、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督小組作用,,并且要做到有活動(dòng)場(chǎng)所,,有健全的組織制度。
二,、認(rèn)真履行工會(huì)的維護(hù),、參與職能,有效維護(hù)職工的合法權(quán)益
1,、推進(jìn)企業(yè)建立健全平等協(xié)商,、集體合同和工資協(xié)議制度。對(duì)已組建工會(huì)的企業(yè)作為簽訂平等協(xié)商,、集體合同制度和工資協(xié)議制度重點(diǎn)工作對(duì)象,。對(duì)已簽訂集體合同和工資協(xié)議企業(yè)加強(qiáng)合同管理,,到期的及時(shí)做好合同續(xù)訂工作,。集體合同和工資協(xié)議簽訂率達(dá)95%。同時(shí),,加強(qiáng)合同檢查,,確保合同履行,使集體合同和工資協(xié)議制度化,、規(guī)范化,、經(jīng)常化,、科學(xué)化,。
2,、做好職工維權(quán)工作。及時(shí)調(diào)整鎮(zhèn)職工維權(quán)領(lǐng)導(dǎo)小組成員,,發(fā)揮職工維權(quán)窗口作用,。一是每月一次參加鎮(zhèn)不穩(wěn)定因素排摸會(huì)議。通過(guò)大排查,、大摸底,,及時(shí)調(diào)處,把各類(lèi)勞資問(wèn)題消滅在萌芽階段,,解決在窗口,,維護(hù)勞動(dòng)者的利益,做到不上交或少上交糾紛,。二是按慈勞社監(jiān)〔x〕2號(hào)文件要求做好勞動(dòng)用工執(zhí)法檢查工作,。會(huì)同鎮(zhèn)社保中心、經(jīng)發(fā)辦抽調(diào)人員分三組檢查30家企業(yè),,順利通過(guò)市勞動(dòng)用工情況檢查,。按市九家單位要求做好“春苗行動(dòng)”,在自查自糾的基礎(chǔ)上抽查10家企業(yè),,督促各工會(huì)特別是單建工會(huì)針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改,。三是在“三下鄉(xiāng)”活動(dòng),抽調(diào)二名職工維權(quán)負(fù)責(zé)人分三片下基層進(jìn)行面對(duì)面的政策咨詢,、問(wèn)題解答,,發(fā)放勞動(dòng)法等各類(lèi)宣傳資料x(chóng)份。四是對(duì)本鎮(zhèn)當(dāng)前企業(yè)工資支付,、規(guī)范用工管理,、維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益保障等進(jìn)行調(diào)研,向市人大進(jìn)行匯報(bào),。通過(guò)自查,、抽查和調(diào)研,促使各類(lèi)用人單位依法自覺(jué)遵守勞動(dòng)法律,、法規(guī)意識(shí),,杜絕和消除違法違規(guī)、拖欠工資行為,。加強(qiáng)勞動(dòng)合同的監(jiān)督管理工作,,規(guī)模企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同達(dá)85%以上,中小企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同達(dá)50%以上,。各基層工會(huì)能建立健全勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,,完善勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度,充分發(fā)揮勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織在勞動(dòng)關(guān)系糾紛中的預(yù)防和調(diào)處作用,。至x年8月,,鎮(zhèn)工會(huì)協(xié)助受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件95件,,其中工傷32件,工資糾紛63件,,涉及金額83萬(wàn)元;基層工會(huì)調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議案件46件,。
3、加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督工作,,保證職工生命和財(cái)產(chǎn)的安全,。鎮(zhèn)工會(huì)積極主動(dòng)參與春節(jié)、五一,、夏季等安全生產(chǎn)檢查活動(dòng),,各基層工會(huì)能經(jīng)常性開(kāi)展多種形式的群眾性安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查活動(dòng),堅(jiān)決制止違章作業(yè)和冒險(xiǎn)作業(yè)的行為,。幫助職工掌握安全生產(chǎn)知識(shí),、增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,,真正地做到“預(yù)防為主,,群防群治”的工作方針。邱王村聯(lián)合工會(huì)積極主動(dòng)參與安全生產(chǎn)活動(dòng),。
4,、關(guān)心職工生活,體現(xiàn)組織溫暖,。完善幫困扶貧制度,,進(jìn)一步擴(kuò)大幫扶渠道和幫困面。建立困難職工檔案庫(kù),,經(jīng)過(guò)各基層工會(huì)調(diào)查摸底,,42名職工列為困難職工家庭;廣泛開(kāi)展助學(xué)結(jié)對(duì)活動(dòng),進(jìn)一步解決困難職工子女的就學(xué)和生活問(wèn)題,,8月16日,,有53名職工子女得到慈善捐款;鎮(zhèn)工會(huì)與慈善會(huì)等單位聯(lián)合發(fā)倡議書(shū)為本鎮(zhèn)山下村一位白血病患者捐款27余萬(wàn)元。冠名企業(yè)拔出一部分資金補(bǔ)助本企業(yè)困難職工;晨陽(yáng)包裝工會(huì)動(dòng)員職工為一名四川籍患郛腺癌女捐款一萬(wàn)多元;組織開(kāi)展女職工安康互助保障計(jì)劃和特種重病醫(yī)療互助保障工作,。積極推動(dòng)養(yǎng)老,、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)制度工作。
三,、加強(qiáng)教育培訓(xùn),,提高工會(huì)干部和職工綜合素質(zhì)
1,、大力開(kāi)展職工教育培訓(xùn),。各級(jí)工會(huì)廣泛組織工人階級(jí)的先進(jìn)性教育和工人階級(jí)優(yōu)良傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)職工樹(shù)立全局意識(shí),、集體意識(shí),、主人翁意識(shí),。鎮(zhèn)工會(huì)至8月共開(kāi)展安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生等培訓(xùn)3期,。大力開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,,爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型職工”活動(dòng),培養(yǎng)職工自學(xué)成才,,崗位成才,,增強(qiáng)職工的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新,、競(jìng)爭(zhēng)和創(chuàng)業(yè)能力,。把培訓(xùn)工作與培育職工團(tuán)隊(duì)精神、和諧勞動(dòng)關(guān)系,、提高職工素質(zhì),、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展等結(jié)合起來(lái),從而達(dá)到互相合作,,共謀發(fā)展的目標(biāo),。在去年二家“學(xué)習(xí)型”先進(jìn)組織的基礎(chǔ)上,今年又評(píng)選了卓成化纖為先進(jìn)單位,。動(dòng)員8名對(duì)象參加工商管理培訓(xùn),。同時(shí),我們還會(huì)同鎮(zhèn)司法辦,、鎮(zhèn)外口辦,、鎮(zhèn)職成教一起,聯(lián)合開(kāi)展了電腦,、會(huì)計(jì),、發(fā)電、烹調(diào)等一系列的教育和培訓(xùn),,參加人數(shù)達(dá)600多人,,對(duì)2100名外來(lái)人員進(jìn)行法律知識(shí)、安全生產(chǎn)培訓(xùn),。通過(guò)培訓(xùn),,進(jìn)一步提高了職工的綜合素質(zhì)。
2,、加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)教育和榮辱觀教育,。深入開(kāi)展“創(chuàng)文明班組、建文明崗位,、做文明職工”活動(dòng),,積極倡導(dǎo)“愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信,、辦事公道,、服務(wù)群眾,、奉獻(xiàn)社會(huì)”的職業(yè)道德風(fēng)尚,組織“職業(yè)道德標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng),,努力提高職工愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí),。共評(píng)
選出16名企業(yè)職業(yè)道德標(biāo)兵。引導(dǎo)企業(yè)掀起學(xué)先進(jìn),、爭(zhēng)先進(jìn)的良好氛圍,。深入開(kāi)展榮辱觀教育,卓成化纖工會(huì)參加了市座談會(huì),。
四,、以各類(lèi)活動(dòng)為載體,增強(qiáng)工會(huì)組織的活力
半年多來(lái),,根據(jù)我鎮(zhèn)的實(shí)際和各企業(yè)的特點(diǎn),,各級(jí)工會(huì)因地制宜地開(kāi)展形式多樣、健康向上,、寓教于樂(lè)的各類(lèi)文體活動(dòng),,豐富了廣大職工業(yè)余文化生活,增強(qiáng)了組織的活力,,提高了社會(huì)影響力,。鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會(huì)在春節(jié)前夕和五一期間,組織全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)會(huì)員開(kāi)展了文體活動(dòng);組織機(jī)關(guān)會(huì)員和基層工會(huì)干部共120余人開(kāi)展了體檢;分期分批對(duì)機(jī)關(guān)干部及其家屬近50人進(jìn)行了療休養(yǎng),。鎮(zhèn)工會(huì)會(huì)同文化站等單位開(kāi)展“虹宇杯”象棋賽,,“晨陽(yáng)包裝杯”乒乓球賽和“宏祥實(shí)業(yè)杯”籃球賽。開(kāi)展了以車(chē)工和計(jì)算機(jī)操作為主要內(nèi)容的勞動(dòng)技能競(jìng)賽,,為參加市競(jìng)賽選拔了優(yōu)秀人才,。引導(dǎo)企業(yè)主動(dòng)參加文明家庭系列創(chuàng)建活動(dòng)。各企業(yè)工會(huì)也根據(jù)本單位實(shí)際開(kāi)展了一系列活動(dòng),。如卓成化纖工會(huì)每月或隔月開(kāi)展一次群體性文體活動(dòng);龍鳳紙業(yè),、九菱電器工會(huì)分別開(kāi)展了大型職工運(yùn)動(dòng)會(huì);東門(mén)外村聯(lián)合工會(huì)組織人員參加第四屆浙江國(guó)際傳統(tǒng)武術(shù)比賽獲團(tuán)體第二名;晨陽(yáng)電器工會(huì)開(kāi)展“真情服務(wù)每一開(kāi)”活動(dòng),組織技術(shù)人員利用三天時(shí)間免費(fèi)修理洗衣機(jī)48臺(tái),。通過(guò)一系列寓教于樂(lè)的活動(dòng),,進(jìn)一步提高了各級(jí)工會(huì)組織的凝聚力和向心力。
下步主要工作:
1,、續(xù)做好工會(huì)組建工作,。對(duì)應(yīng)建未建的二家企業(yè)繼續(xù)做好
組建工作,同時(shí)辦理好新建工會(huì)的“二證”手續(xù),。
2,、組織一次工會(huì)干部上崗培訓(xùn)。
3、組織工會(huì)主席參加一次體檢,。
4、會(huì)同文化站聯(lián)合三鎮(zhèn)舉辦“迎國(guó)慶”文藝晚會(huì),。
5,、繼續(xù)做好村聯(lián)合工會(huì)主動(dòng)參與安全生產(chǎn)工作。
6,、加強(qiáng)職工維權(quán)力度,,做好企業(yè)參謀,擴(kuò)大職工社保和工傷保險(xiǎn)參保面,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇十五
一年來(lái),,我們街道工會(huì)在區(qū)總工會(huì)的具體指導(dǎo)和街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)為載體,,緊緊圍繞區(qū)總工會(huì)年初提出的總體目標(biāo)要求,,勇于創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,,積極開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作的新局面,。
一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,建立健全工會(huì)組織,。
xx年,街道黨委辦事處十分重視工會(huì)工作,,把做好工會(huì)工作放在維護(hù)轄區(qū)治安穩(wěn)定和繁榮社會(huì)生活的高度,,積極實(shí)踐,推動(dòng)街道其他工作的健康發(fā)展,。在組織領(lǐng)導(dǎo)上,,辦事處成立后,及時(shí)調(diào)整了街道工會(huì)工作委員會(huì),,由分管工會(huì)工作的街道黨委副書(shū)記為工會(huì)工作委員會(huì)主任,,配備工會(huì)委員會(huì)委員_名,建立健全了工會(huì)活動(dòng)開(kāi)展制度等各頂制度,,形成了有機(jī)的工會(huì)工作運(yùn)行機(jī)制,。
二、以活動(dòng)為載體,,不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力,。
工會(huì)組織的活力在于活動(dòng)?!叭恕逼陂g,,我們組織召開(kāi)了女職工座談會(huì),向女職工表示節(jié)日的問(wèn)候。并于x年x月x日組織__名女職工參加了區(qū)婦聯(lián)舉辦的“三八”文藝匯演,。x年x月x日與區(qū)總工會(huì)聯(lián)合邀請(qǐng)xx省婦幼保健院教授來(lái)辦事處進(jìn)行了“關(guān)愛(ài)職工健康”知識(shí)講座,,主要就如何防病治病和科學(xué)的生育方式作了細(xì)心指導(dǎo),使職工對(duì)健康有了新的理解,,對(duì)生活的質(zhì)量有了更高的追求,。x年x月x日,街道工會(huì)在街道黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,,組織職工到x革命根據(jù)地參觀學(xué)習(xí),,進(jìn)行傳統(tǒng)教育。_,、為了豐富職工的業(yè)余生活,,街道工會(huì)積極組織職工參加區(qū)上的區(qū)情知識(shí)競(jìng)賽、文化年文藝匯演,、納涼晚會(huì)及關(guān)愛(ài)女孩演講賽,,不但豐富了職工的業(yè)余生活,吸引他們加入到活動(dòng)中來(lái),,還建設(shè)了較為豐富的街道文化,。
三、以送溫暖工作為依托,,努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,。
送溫暖工作其意義不僅僅在于幫扶此文來(lái)源于第一范文網(wǎng)本身,而是關(guān)系著改革發(fā)展,、穩(wěn)定的大局,。一是x年x月x日在街道黨委及工會(huì)的倡議下,舉行了職工扶貧濟(jì)困送溫暖捐款儀式,,大家踴躍捐款,,捐款金額xx元。二是街道工會(huì)配合社區(qū),,立足于社區(qū)服務(wù),,不斷拓寬就業(yè)領(lǐng)域,以成人技術(shù)學(xué)校為依托,,開(kāi)辦就業(yè)培訓(xùn)班,,今年共舉辦崗前培訓(xùn)三期,xx名外出務(wù)工人員參加了培訓(xùn),,普遍認(rèn)為培訓(xùn)必要及時(shí),,得到了啟發(fā)與教育,取得了良好的社會(huì)效益,。三是一方面積極幫助下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,,提高就業(yè)本領(lǐng),;另一方面及時(shí)與街道用人單位進(jìn)行溝通,或與勞動(dòng)就業(yè)保障所進(jìn)行聯(lián)系,,想方設(shè)法幫助解決,,擴(kuò)大就業(yè)面。今年共幫助_人聯(lián)系到用工單位,。
四,、加快私營(yíng)企業(yè)工會(huì)組建步伐,努力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),。
我們嚴(yán)格按照“哪里有職工,,哪里就必須建立工會(huì)組織”的原則,,結(jié)合區(qū)總工會(huì)關(guān)于新建企業(yè)工會(huì)組建工作的指示精神,,結(jié)合街道實(shí)際,制定了非公有企業(yè)組建工會(huì)工作計(jì)劃,,確立了“先組建,、后規(guī)范”的工作思路。今年在區(qū)總工會(huì)的直接指導(dǎo)下,,成功組建成了x幼兒園工會(huì)工作委員會(huì)和賓館工會(huì)工作委員會(huì),。
一年的工作中,我們雖然取得了一定的成績(jī),,但與上級(jí)工會(huì)的要求,、與廣大職工的要求還有一定的距離。今后我們要貼近職工實(shí)際和時(shí)代要求,,進(jìn)一步加大工作力度,,為街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇十六
201x年,,戚家山街道總工會(huì)按照黨的十八大,、十八屆會(huì)議精神及黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)工會(huì)的工作要求,圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)企業(yè),、服務(wù)職工,、以依法建會(huì)、依法管會(huì),、依法履職、依法x為突破口,以改革創(chuàng)新的精神,、法治的思維和方式推進(jìn)工會(huì)工作,全面提升五型工會(huì)建設(shè)成效,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為建設(shè)美好戚家山做出新貢獻(xiàn),。
一、不斷激發(fā)職工勞動(dòng)創(chuàng)造熱情,促經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。
1,、深化立功競(jìng)賽提質(zhì)增效。以大眾創(chuàng)業(yè),、萬(wàn)眾創(chuàng)新為主題,,深化五水共治等重點(diǎn)工程創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)立功競(jìng)賽,201x年海越公司及街道支援重點(diǎn)工程辦被評(píng)為區(qū)級(jí)工人先鋒號(hào),。在企業(yè)中重點(diǎn)開(kāi)展三為主題勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),,一年來(lái),有50多家企業(yè)圍繞為節(jié)約獻(xiàn)計(jì)策,、為增效獻(xiàn)才智,、為安全找隱患等各類(lèi)活動(dòng),不斷創(chuàng)新方法載體,,擴(kuò)大覆蓋面,。
2、深化職工技能素質(zhì)提升,。進(jìn)一步發(fā)揮街道,、社區(qū)、企業(yè)三級(jí)網(wǎng)絡(luò)的職工技能培訓(xùn)教育基地,,并適時(shí)的根據(jù)企業(yè)需求開(kāi)展送學(xué)上門(mén)活動(dòng),。例如青峙社區(qū)的一小時(shí)課堂活動(dòng)讓企業(yè)根據(jù)實(shí)際需要自行點(diǎn)課,每節(jié)課控制在60分鐘以內(nèi),,不影響和擠占員工工作,、生活時(shí)間,講堂不需要企業(yè)花一分錢(qián),,由社區(qū)出錢(qián)請(qǐng)老師,,老師按企業(yè)需要設(shè)計(jì)內(nèi)容,受到了企業(yè)職工的好評(píng),,內(nèi)容涉及生產(chǎn)安全,、食品安全、紅十字急救知識(shí),、人事培訓(xùn),、法律知識(shí)、心理輔導(dǎo),、生活教育,、健康衛(wèi)生等。至今社區(qū)已經(jīng)開(kāi)展102期一小時(shí)講堂活動(dòng),。為提升企業(yè)職工的素質(zhì),,組織開(kāi)展了4期陽(yáng)光家庭成長(zhǎng)沙龍講座,,為企業(yè)職工疏導(dǎo)情緒,化解家庭危機(jī)提供良好的培訓(xùn),。五,、六月份共舉辦了兩期企業(yè)后備干部培訓(xùn)班,參加人員200多人,,助力企業(yè)中層深化對(duì)企業(yè)管理的認(rèn)識(shí),。1—11月,三級(jí)網(wǎng)絡(luò)教育基地共舉辦各類(lèi)職工免費(fèi)培訓(xùn)五期,,近200名職工參加了培訓(xùn),。開(kāi)展職工就業(yè)援助工作,解決職工再就業(yè)218人,。
3,、開(kāi)展職工技能比武,提升職工業(yè)務(wù)水平,。共舉辦4期職工技能比武,,分別是女職工點(diǎn)鈔技能比賽;首屆職工叉車(chē)技能比賽;企業(yè)員工安全生產(chǎn)應(yīng)急處置技能比武活動(dòng);青峙緊固件園區(qū)36名員工比技能,。除此之外,,海越新材料有限公司,科元石化有限公司,,寧波赫革麗高分子科技有限公司參加了寧波市安監(jiān)局組織的市第六屆?;髽I(yè)員工應(yīng)急處置技能大賽。經(jīng)過(guò)理論基礎(chǔ)知識(shí),、油桶滅火,、氣體泄漏應(yīng)急處置、化學(xué)品中毒傷員現(xiàn)場(chǎng)救護(hù),、管道泄漏應(yīng)急處置,、三人三帶接力出水打靶等六大比賽項(xiàng)目以及受限空間展示項(xiàng)目??圃邢薰緲s獲第三名,。
二、扎實(shí)推進(jìn)法治工會(huì)建設(shè),,保社會(huì)和諧穩(wěn)定,。
1、開(kāi)展了法治理論專題教育活動(dòng),。按照《北侖區(qū)工會(huì)系統(tǒng)201x年工會(huì)普法工作計(jì)劃》,,廣泛宣傳四中全會(huì)精神,推進(jìn)社會(huì)主義法治宣傳主題教育,,以xx普法宣傳月,、勞動(dòng)法治宣傳周為載體,,組織開(kāi)展了《勞動(dòng)法》《合同法》《女職工保護(hù)條例》等為主的法制宣傳教育,并組織以企業(yè)為單位的法律知識(shí)競(jìng)賽,,引導(dǎo)職工群眾堅(jiān)定法治信仰,,自覺(jué)學(xué)法、遇事找法,,依法表達(dá)訴求和維護(hù)權(quán)益,。
2、加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督和援助,。加大源頭參與力度,,推動(dòng)勞動(dòng)法律監(jiān)督工作的進(jìn)一步拓展,一年來(lái)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處機(jī)制進(jìn)一步完善,,覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大,,目前轄區(qū)內(nèi)由企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處組織190家,有調(diào)處員190名,。201x年街道,、企業(yè)共調(diào)處勞動(dòng)糾紛27起,共接待職工信訪27件,,成功調(diào)處勞資糾紛27件,,其中勞動(dòng)合同5件,工資糾紛10件,,工傷糾紛7件,,其他5件,涉及職工120名,,涉案金額1329770元,。調(diào)出率100%,成功率100%,。配合完成省總企業(yè)外來(lái)務(wù)工人員情況調(diào)查,,共調(diào)查訪問(wèn)了近50家企業(yè),涉及職工1.25萬(wàn)人次,。
3,、繼續(xù)推進(jìn)工資集體協(xié)商制度。201x年,,主要以青峙,、蔚斗兩個(gè)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂為主要突破口,大力宣傳貫徹《寧波市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》,,在和諧企業(yè)中積極推行集體合同,、工資集體協(xié)商規(guī)范化。
三,、全面推進(jìn)職工服務(wù)普惠化,,努力改善民生質(zhì)量,。
1、企業(yè)幫困基金建設(shè)不斷完善,。街道總工會(huì)一直大力推進(jìn)規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn)的企業(yè)職工幫困基金機(jī)制建設(shè),,通過(guò)出臺(tái)各類(lèi)規(guī)章制度、完善困難職工檔案資料,,加大企業(yè)職工愛(ài)心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平,,形成品牌效應(yīng)。目前已有217家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金,,基金組建占97.3%,,基金總額達(dá)到587.8萬(wàn)元。規(guī)模以上企業(yè)幫困基金實(shí)現(xiàn)全覆蓋,。1—11月,,新增困難職工3人,現(xiàn)共有困難職工26人,,發(fā)放各類(lèi)困難補(bǔ)助4.9萬(wàn)元,。企業(yè)幫困基金共發(fā)放17.6萬(wàn)元,救助對(duì)象38人,。
2,、進(jìn)一步發(fā)揮職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能。201x年,,我們進(jìn)一步整合困難幫扶,、互助保障,、法律援助,、就業(yè)服務(wù)等職能,使街道職工服務(wù)中心成為綜合性的服務(wù)中心,,真正實(shí)現(xiàn)一站式服務(wù),,完善各類(lèi)臺(tái)賬資料,積極爭(zhēng)創(chuàng)實(shí)際先進(jìn)服務(wù)中心,。今年服務(wù)中心統(tǒng)一購(gòu)置了50個(gè)職工醫(yī)療服務(wù)箱和近6萬(wàn)元體育用品免費(fèi)贈(zèng)送到各個(gè)企業(yè)職工服務(wù)點(diǎn),,不斷延伸職工服務(wù)點(diǎn)的觸角和內(nèi)容。
3,、抓好各類(lèi)重要節(jié)日的困難慰問(wèn),、職工醫(yī)療互助保障、及5.1服務(wù)卡工作,。開(kāi)展冬送溫暖夏送清涼,,元旦春節(jié)困難職工慰問(wèn)活動(dòng)中共計(jì)慰問(wèn)困難職工26名,發(fā)放慰問(wèn)金和慰問(wèn)品39000元,。夏季高溫慰問(wèn)企業(yè)29家,,企業(yè)職工6072人,,共發(fā)放防暑用品、飲料等慰問(wèn)品共計(jì)262094元,。做好今年金秋助學(xué)服務(wù)工作,,為6名大學(xué)生、1名中學(xué)生,、1名小學(xué)生,,共計(jì)8名困難職工家庭提供了助學(xué)服務(wù),共計(jì)18500元,。
通過(guò)努力,,今年街道醫(yī)療互助參保人數(shù)為10135人,其中在職參保4886人,,退休參保859人,,安康參保1423人,特種參保2956人,,共有49家單位參保,,其中32家企業(yè)全員參保,超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù),。積極穩(wěn)妥推進(jìn)5.1服務(wù)卡宣傳發(fā)放,、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作,,今年采集信息841人,,制卡242人,現(xiàn)已累計(jì)采集信息13540人,,制卡9854人,,聯(lián)系特約服務(wù)商戶1家。
4,、扎實(shí)做好職工療休養(yǎng),、體檢及其他服務(wù)工作。今年共組織轄區(qū)41名企業(yè)一線職工,、工會(huì)主席參加區(qū)總安排的免費(fèi)體檢活動(dòng),,并安排17名企業(yè)一線優(yōu)秀職工到安徽免費(fèi)療休養(yǎng)。舉辦小候鳥(niǎo)暑期放心班四班,,參加小朋友120多人;還舉辦第三期外來(lái)務(wù)工人員子女夏令營(yíng)活動(dòng),,近30名外來(lái)務(wù)工人員子女參加了此次活動(dòng)。
四,、大力繁榮職工文化建設(shè),,豐富其精神文化需要。
1,、廣泛開(kāi)展主題教育實(shí)踐活動(dòng),。深化中國(guó)夢(mèng).勞動(dòng)美,、以此為主題,舉辦了戚家山最美職工評(píng)選活動(dòng),,共評(píng)出最美職工10名,,并在慶祝5.1文藝晚會(huì)上進(jìn)行了表彰。
2,、組織開(kāi)展了豐富多彩的文體活動(dòng),。201x年街道總工會(huì)組織開(kāi)展了職工羽毛球比賽、職工游泳比賽,、職工乒乓球比賽等文體活動(dòng);社區(qū)工會(huì)組織開(kāi)展了職工廣場(chǎng)舞比賽,、籃球比賽等;企業(yè)基層工會(huì)則組織了開(kāi)展了爬山、中秋游園,、觀看愛(ài)國(guó)主義教育為主題的x,,以及以三星公司為代表的企業(yè)文體活動(dòng)月。通過(guò)街道,、社區(qū),、基層工會(huì)舉辦豐富多彩的文體活動(dòng),極大的活躍豐富了職工文化,,也挖掘出了一批優(yōu)秀企業(yè)文體愛(ài)好者,,更是促進(jìn)了企業(yè)文化的建設(shè)。
3,、加強(qiáng)企業(yè)文化陣地的硬件設(shè)施建設(shè),。201x年,街道總工會(huì)共投入資金近6萬(wàn)元,,用于企業(yè)文體設(shè)施,、設(shè)備的購(gòu)置、更換,。贈(zèng)送企業(yè)籃球架4副,,乒乓球臺(tái)5對(duì),以及籃球,、排球、健身板等各類(lèi)體育用品100多件,。各企業(yè)工會(huì)投入資金50多萬(wàn)元,,建設(shè)職工活動(dòng)中心,其中海越公司共計(jì)投入資金41萬(wàn)元,。
4,、加強(qiáng)企業(yè)基層工會(huì)新聞宣傳工作。街道總工會(huì)在年初制定出臺(tái)了《工會(huì)信息報(bào)道工作考核細(xì)則》,,對(duì)基層工會(huì)工作人員的信息報(bào)道按照任務(wù)完成數(shù)的多少予以不同的獎(jiǎng)勵(lì),,促進(jìn)企業(yè)工會(huì)對(duì)工會(huì)工作的宣傳,,引起廣大職工對(duì)工會(huì)工作的重視和關(guān)心。積極響應(yīng)市總和區(qū)總對(duì)于微信公共平臺(tái)的推廣,,深入僑泰興,、國(guó)成等人口密集型企業(yè)開(kāi)展微信公共平臺(tái)的各種推廣活動(dòng),號(hào)召?gòu)V大企業(yè)職工積極加入甬工惠微信平臺(tái),。
五,、不斷提升自身建設(shè)水準(zhǔn),提高工會(huì)工作整體實(shí)力,。
1,、繼續(xù)發(fā)揮社區(qū)工會(huì)的作用,努力深化三定一統(tǒng)籌區(qū)域化社區(qū)工會(huì)建設(shè),。社區(qū)總工會(huì)成立以來(lái),,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)區(qū)域內(nèi)基層工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和管理,,進(jìn)一步健全指導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)工會(huì)的工作機(jī)制,,進(jìn)一步提高了工會(huì)工作的工作效率。推進(jìn)了各項(xiàng)政策和工作要求的落地生根,。成立以來(lái),,活動(dòng)進(jìn)一步活躍,管理進(jìn)一步規(guī)范,,凝聚力進(jìn)一步加強(qiáng),。工會(huì)的服務(wù)職能得到更進(jìn)一步的發(fā)揮。
2,、發(fā)揮優(yōu)秀企業(yè)工會(huì)的示范引領(lǐng)作用,。今年我們組織7家優(yōu)秀企業(yè)工會(huì)和10家普通企業(yè)工會(huì)開(kāi)展結(jié)對(duì)共建活動(dòng),圍繞基層基礎(chǔ)建設(shè),,會(huì)員干部交流,,活動(dòng)載體互用這三方面,目的是通過(guò)結(jié)對(duì)共建促進(jìn)組織制度建設(shè),、豐富活動(dòng)內(nèi)容,、增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效,不斷提高企業(yè)工會(huì)組織的創(chuàng)造力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力,,努力形成以強(qiáng)帶弱、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),、資源共享,、共同發(fā)展的基層企業(yè)工會(huì)工作新格局。在6月份簽訂共建協(xié)議以來(lái),到現(xiàn)在7對(duì)結(jié)對(duì)企業(yè)共開(kāi)展活動(dòng)近40余項(xiàng),,包括體育活動(dòng),,文娛活動(dòng),工作交流活動(dòng)以及聯(lián)合培訓(xùn)等,。近半年來(lái)的實(shí)踐,,已經(jīng)逐步體現(xiàn)了結(jié)對(duì)共建的效果,那些普通企業(yè)的工會(huì)工作不同程度得到了企業(yè)高層的進(jìn)一步重視,,同時(shí)也讓他們看到和學(xué)到了示范企業(yè)工會(huì)規(guī)范的工作方法,,更讓他們有了更多的活動(dòng)載體。
3,、全面推進(jìn)活力基層工會(huì)創(chuàng)建,。按照市區(qū)總工會(huì)下達(dá)的創(chuàng)建目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)我街道基層工會(huì)實(shí)際情況,,確定了三星重工,、逸盛化工、新橋化工,、海越新材料,、國(guó)成公司等五家企業(yè)作為今年五創(chuàng)建目標(biāo),在落實(shí)過(guò)程中,,街道總工會(huì)舉辦了創(chuàng)建培訓(xùn)班,,交流會(huì),對(duì)市區(qū)總工會(huì)的文件進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),,增加基層工會(huì)對(duì)活力基層工會(huì)創(chuàng)建的認(rèn)識(shí),。
4、不斷拓展工會(huì)組織的覆蓋面,。今年完成基層單建工會(huì)8家,。特別是在區(qū)總的高度重視下,通過(guò)行政手段和輿論監(jiān)督力量,,順利解決了侖杰木業(yè)不肯建會(huì)這個(gè)老大難企業(yè)的建會(huì)工作,。到年底。我街道有基層工會(huì)組織224家,,其中單建工會(huì)216家,,,社區(qū)(村)聯(lián)合工會(huì)8家,,覆蓋企業(yè)368家,。
5、加強(qiáng)工會(huì)規(guī)范化管理及基層工會(huì)財(cái)務(wù)審計(jì)制度,。
今年街道總工會(huì)創(chuàng)建市級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)規(guī)范化考核,對(duì)自身的工會(huì)財(cái)務(wù)工作要求更嚴(yán)更規(guī)范,除了加強(qiáng)自身管理外,,還重點(diǎn)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的四家社區(qū)進(jìn)行了工會(huì)財(cái)務(wù)審計(jì),,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行仔細(xì)地羅列和指正,并指出下一步更正方案及具體操作要求,。
6,、勝利召開(kāi)戚家山街道工會(huì)第二次代表大會(huì)并順利選舉產(chǎn)生新一屆戚家山街道總工會(huì)委員會(huì)。
20x年工作計(jì)劃
20x年是全面貫徹落實(shí)十八屆五中全會(huì)精神的開(kāi)局之年,,也是十三五規(guī)劃開(kāi)始實(shí)施的第一年,,更是進(jìn)一步落實(shí)中央群團(tuán)工作會(huì)議精神的關(guān)鍵之年,面臨著新形勢(shì),、新機(jī)遇,、新挑戰(zhàn),20x年我街道的工會(huì)工作要主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),,以克難攻堅(jiān)的勇氣和決心,,與時(shí)俱進(jìn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,努力把街道工會(huì)工作推上新的臺(tái)階,。為此,20x年街道工會(huì)工作要緊緊圍繞三個(gè)服務(wù)服務(wù)發(fā)展,、服務(wù)企業(yè),、服務(wù)職工,四個(gè)依法,,以務(wù)實(shí)創(chuàng)新,、法治的思維和方式全面推進(jìn)街道工會(huì)工作,繼續(xù)提升五型工會(huì)建設(shè)成效,。根據(jù)這個(gè)要求,,我們重點(diǎn)要做好以下幾個(gè)方面的工作:
一、夯實(shí)工會(huì)組織基礎(chǔ),,擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面
1,、繼續(xù)依法推進(jìn)工會(huì)組建。按照20x年考核目標(biāo),,以社區(qū)總工會(huì)為主要力量,,繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè),積極探索新思路,、新方法,,完善各項(xiàng)措施,堅(jiān)持橫向到邊,,縱向到底的工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè),。
2,、完善基層組織規(guī)范化管理模式。對(duì)考核文件進(jìn)行微調(diào),,推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作,,按照申報(bào)企業(yè)的實(shí)際情況和考核制度,指導(dǎo)幫助基層工會(huì)建立健全工作資料檔案,,做到工作臺(tái)帳記錄詳細(xì),,定時(shí)召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組工作例會(huì),探討工作經(jīng)驗(yàn)與思路,,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,挖掘典型,樹(shù)立榜樣,,相互借鑒,,取長(zhǎng)補(bǔ)短,進(jìn)一步提升規(guī)范化管理的整體水平,。
二,、加強(qiáng)基層民主政治建設(shè),維護(hù)職工合法權(quán)益
1,、深化區(qū)域職代會(huì)建設(shè),,大力推進(jìn)企業(yè)建立工資集體協(xié)商制度。擬在青峙社區(qū)著手開(kāi)展行業(yè)性工資集體協(xié)商協(xié)議的簽訂,。
2,、繼續(xù)開(kāi)展和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)。通過(guò)典型引路,,積極宣傳優(yōu)秀企業(yè)一些好的做法,,擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)的覆蓋面,挖掘引導(dǎo)更多的企業(yè)參與和諧企業(yè)創(chuàng)建,。
三,、竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾,積極開(kāi)展各類(lèi)文體活動(dòng)
1,、進(jìn)一步完善幫困基金機(jī)制,。定期對(duì)困難職工檔案進(jìn)行維護(hù),及時(shí)更新困難職工信息庫(kù),,進(jìn)一步加大幫困力度,。抓好百人以上企業(yè)工會(huì)幫困基金的規(guī)范化管理,指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)完善幫困制度,。
2,、進(jìn)一步完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能。進(jìn)一步整合困難幫扶,、互助保障,、法律援助等職能,,使街道職工服務(wù)中心(站)成為綜合性的服務(wù)中心,完善各類(lèi)臺(tái)賬資料,,積極爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站,。
3,、進(jìn)一步抓好各類(lèi)職工權(quán)益保障工作,。深入開(kāi)展強(qiáng)保障、促和諧創(chuàng)建活動(dòng);積極做好醫(yī)療互助,、高溫慰問(wèn),、金秋助學(xué)等其他職工權(quán)益保障任務(wù);做好元旦春節(jié)、五一國(guó)慶等重大節(jié)日困難慰問(wèn),。
4,、進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活。通過(guò)抓好企業(yè)文化俱樂(lè)部創(chuàng)建評(píng)級(jí)推薦工作,,不斷完善職工之家軟硬件設(shè)施;謀劃開(kāi)展基層職工歡迎的各類(lèi)文體活動(dòng),。
四、完善工會(huì)自身建設(shè),,提升整體工作水平
1,、以活力基層工會(huì)創(chuàng)建為抓手,繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),。繼續(xù)落實(shí)市區(qū)總工會(huì)關(guān)于活力基層工會(huì)創(chuàng)建的要求,,充分發(fā)揮優(yōu)秀基層工會(huì)的示范引領(lǐng)作用,不斷深化結(jié)對(duì)共建活動(dòng),,
2,、按照區(qū)總要求,繼續(xù)完善街道總工會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置,、管理模式,、運(yùn)行機(jī)制,進(jìn)一步發(fā)揮新的工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制的作用,,豐富基層協(xié)商民主的形式和實(shí)踐,,不斷增強(qiáng)街道工會(huì)工作的民主化和科學(xué)化;增強(qiáng)基層工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子力量配備,努力打造一支更加務(wù)實(shí),、更加貼近職工群眾的領(lǐng)導(dǎo)集體,。通過(guò)改革創(chuàng)新,使街道(鎮(zhèn))工會(huì)在決策過(guò)程中更加注重傾聽(tīng)一線職工呼聲,、反映職工意愿,,從而克服工會(huì)工作機(jī)關(guān)化和脫離群眾現(xiàn)象,不斷提升基層工會(huì)工作的戰(zhàn)斗力,、凝聚力和吸引力,,不斷擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。
3,、深化職工素質(zhì)工程建設(shè),。以基層一線職工為重點(diǎn),加強(qiáng)職工的政治教育和思想引導(dǎo),。繼續(xù)開(kāi)展基層工會(huì)主席培訓(xùn),,職工心理健康培訓(xùn)等。積極推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,,爭(zhēng)做知識(shí)型職工活動(dòng),,以學(xué)習(xí)型企業(yè)和五型班組建設(shè)為抓手,引導(dǎo)廣大職工牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念,,進(jìn)一步增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性,。
4、繼續(xù)完善工會(huì)財(cái)務(wù)制度,。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)的規(guī)范化建設(shè),,完善街道、企業(yè)兩級(jí)經(jīng)審網(wǎng)絡(luò),,加大對(duì)基層企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)的審計(jì),,進(jìn)一步做好以臺(tái)帳化為抓手的經(jīng)費(fèi)績(jī)效內(nèi)審工作。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇十七
xx社區(qū)工會(huì)在街道工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,高舉鄧小平理論偉大旗幟,,以“三個(gè)代表”重要思想和黨的xx屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),以新區(qū)建設(shè)和迎“十運(yùn)”為中心,,著力加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),,以職工維權(quán)為重點(diǎn),以“示范社區(qū)工會(huì)”創(chuàng)建為載體,,堅(jiān)持規(guī)范化,、屬地化管理,緊緊圍繞村支部中心工作開(kāi)展工會(huì)工作,,為社區(qū)“三個(gè)文明”協(xié)調(diào)發(fā)展,,再立新功,再創(chuàng)輝煌,。具體總結(jié)如下:
一,、建立健全組織網(wǎng)絡(luò),做到管理規(guī)范
村支部高度重視工會(huì)工作,,由專職副書(shū)記分管該項(xiàng)工作,,加強(qiáng)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)。一是按街道工會(huì)的要求,,年初,,制定了工會(huì)工作計(jì)劃,,組織網(wǎng)絡(luò),工會(huì)工作制度上墻;二是把工會(huì)工作列入支部工作計(jì)劃,,每個(gè)月召開(kāi)一次工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組及網(wǎng)絡(luò)人員會(huì)議,,討論研究工會(huì)工作;三是進(jìn)一步明確工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組人員的職責(zé),各盡其責(zé),,發(fā)揮工會(huì)的職能作用;四是加強(qiáng)流動(dòng)人口的管理,,積極做好流動(dòng)人口在非公企業(yè)工作的入會(huì)工作,健全管理臺(tái)帳;五是發(fā)揮轄區(qū)村民組長(zhǎng)的作用,,為非公企業(yè)工會(huì)小組做好服務(wù)和協(xié)調(diào),,及時(shí)向社區(qū)工會(huì)反饋信息。
二,、堅(jiān)持不懈抓好平等協(xié)商,簽訂集體合同
為維護(hù)非公企業(yè)工會(huì)小組合法權(quán)益,,社區(qū)工會(huì)召開(kāi)了職工大會(huì)與五家非公企業(yè)工會(huì)小組簽訂了平等協(xié)商,,集體合同,進(jìn)一步規(guī)范管理,,建立工會(huì)小組的會(huì)員檔案及相關(guān)臺(tái)帳,。組織職工代表參加了街道工會(huì)首屆區(qū)域性職工代表大會(huì),審議通過(guò)工會(huì)有關(guān)章程,。在澤豐辦公用品公司推行非公企業(yè)職代會(huì),,強(qiáng)化民主管理。村工會(huì)工作人員經(jīng)常到非公企業(yè)指導(dǎo)工作,,了解企業(yè)生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)情況,存在的困難和問(wèn)題,,為他們做好服務(wù),,排憂解難。
三,、突出維權(quán),,發(fā)揮工會(huì)作用
工會(huì)的主要職能就是維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益,社區(qū)工會(huì)建立健全勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制,,預(yù)警機(jī)制,、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)制和勞動(dòng)安全監(jiān)督機(jī)制,對(duì)非公企業(yè)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),。工會(huì)還利用流動(dòng)人口管理站,,加強(qiáng)對(duì)外來(lái)務(wù)工人員的管理和維權(quán)。六月份在維權(quán)站召開(kāi)外來(lái)務(wù)工人員座談會(huì),,發(fā)放致外來(lái)務(wù)工人員的一封信,,調(diào)查問(wèn)卷,,并了解他們生活工作情況,存在什么困難等,,增強(qiáng)他們自我保護(hù)維權(quán)的意識(shí),,工會(huì)力求把各項(xiàng)工作做實(shí),做到位,。
深入貫徹《安全生產(chǎn)法》,,切實(shí)做好安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)工作和街道“創(chuàng)建最安全街道”工作結(jié)合起來(lái),開(kāi)展零點(diǎn)目標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng),,促進(jìn)非公企業(yè)保護(hù)工作法制化和規(guī)范化,。組織工會(huì)網(wǎng)絡(luò)人員學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》,每季度開(kāi)展一次安全生產(chǎn)大檢查,,努力營(yíng)造“關(guān)注安全,,關(guān)愛(ài)生命”的良好氛圍。
四,、建立特困職工檔案,,慰問(wèn)關(guān)心困難職工
為了確實(shí)關(guān)心特困職工的溫暖,村工會(huì)對(duì)社區(qū)工會(huì)小組的職工進(jìn)行全面調(diào)查摸底,,掌握困難職工的情況,,為他們排憂解難,今年春節(jié)前夕,,村工會(huì)召開(kāi)非公企業(yè)私營(yíng)主聯(lián)誼座談會(huì),,讓企業(yè)主獻(xiàn)一份愛(ài)心,共捐款24300元,,走訪56名特困職工,,送去組織的關(guān)懷和溫暖,此外,,還為一戶特困職工維修了險(xiǎn)房,。
一年來(lái),雖然做了一些工作,,取得了一定成績(jī),,但離街道工會(huì)的要求還有差距,主要是非公企業(yè)工會(huì)小組職代會(huì)還沒(méi)有全部健全,。xx年將進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身組織建設(shè),,守住“示范村工會(huì)”榮譽(yù),在每個(gè)工會(huì)小組建立職代會(huì),,充分發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,,體現(xiàn)維權(quán),為實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)村,兩個(gè)率先再做新貢獻(xiàn),,再創(chuàng)新業(yè)績(jī),。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇十八
一年來(lái),街道總工會(huì)組織按照“黨委要求抓什么,,群眾盼望辦什么,,工會(huì)就盡心竭力干好什么”的工作定位和要求,充分發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),,致力抓重點(diǎn),,尋亮點(diǎn),破難點(diǎn),,為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展注入了勃勃生機(jī),。
一、工會(huì)組建及管理不斷創(chuàng)新——吐故納新再造新活力
街道總工會(huì)在工會(huì)組建中勇于創(chuàng)新,,探索屬地管理,、分片包干的辦法,組建和規(guī)范化建設(shè)齊頭并進(jìn),,該項(xiàng)工作走在全區(qū)前列,。一是注重調(diào)查研究,集思廣益,,創(chuàng)新工作方法。今年,,我會(huì)將工會(huì)組建和規(guī)范化建設(shè)作為工作的重中之重,,多次下基層走訪、調(diào)研,,廣泛聽(tīng)取基層意見(jiàn),,并就多次召開(kāi)專題研討會(huì),探討工會(huì)工作的新方式,、方法,。具體來(lái)講:首先是設(shè)立臺(tái)帳。年初,,我們通過(guò)對(duì)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)組織調(diào)查摸底,,進(jìn)一步核實(shí)基本情況后,設(shè)立專門(mén)的臺(tái)帳,,并建立每周更新制度,,對(duì)經(jīng)濟(jì)組織增減變化情況,隨時(shí)掌握,、隨時(shí)記錄,,及時(shí)更新,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,。做到情況明,、底數(shù)清,,心中有數(shù)。其次是將經(jīng)濟(jì)組織按經(jīng)營(yíng)規(guī)模,、經(jīng)營(yíng)性質(zhì),、進(jìn)駐時(shí)間、難易程度等因素進(jìn)行分類(lèi),,采取“先易后難,,重點(diǎn)攻堅(jiān)、全面推進(jìn)”等措施,,有計(jì)劃,、有步驟的開(kāi)展組建活動(dòng),并以單獨(dú)組建和區(qū)域性,、行業(yè)性基層工會(huì)聯(lián)合會(huì)相結(jié)合的方式,,不斷擴(kuò)大覆蓋面。二是著力促進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),。通過(guò)對(duì)“示范工會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng)的廣泛宣傳和分片包干,,把社區(qū)納入網(wǎng)格化管理體系,并由社區(qū)工會(huì)帶頭參與創(chuàng)建,,按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)落實(shí),。指導(dǎo)10家創(chuàng)建單位健全制度、規(guī)范管理,,達(dá)到規(guī)范化建設(shè)的“八有”標(biāo)準(zhǔn),,并積極爭(zhēng)取資金,為其修繕場(chǎng)地,、購(gòu)買(mǎi)設(shè)施,、制作用品等,提供物質(zhì)保障,,使創(chuàng)建單位順利達(dá)標(biāo),。將組建和規(guī)范化建設(shè)對(duì)象,按轄區(qū)分片包干,,建立目標(biāo)責(zé)任制,,并建立組建進(jìn)度周報(bào)制度。同時(shí),,建立二級(jí)指導(dǎo)督查制度,,責(zé)任到人,組織到位,,任務(wù)落實(shí),。
二、傾情扶助弱勢(shì)群體——?jiǎng)?chuàng)新幫扶工作新品牌
街道總工會(huì)從不同渠道,采用各種方式,,打造關(guān)愛(ài)系列,,將日常幫扶、專項(xiàng)資助,、節(jié)日關(guān)愛(ài)結(jié)合起來(lái),,形成關(guān)愛(ài)機(jī)制,樹(shù)立幫扶品牌,,讓工會(huì)的關(guān)愛(ài)幫扶形成長(zhǎng)效機(jī)制,。一是文藝、文化關(guān)愛(ài),。為廣大外來(lái)建設(shè)者送演出,、送書(shū)籍、送講座等精神食糧;二是物資幫扶,。在春節(jié)期間購(gòu)買(mǎi)各種食品,,分送10家企業(yè),惠及近萬(wàn)名員工,,并為困難職工發(fā)放慰問(wèn)金,、被子和油米等。三是走訪慰問(wèn),。在元旦,、春節(jié)、五一期間開(kāi)展走訪,、慰問(wèn),、聯(lián)誼、座談等形式多樣,、內(nèi)容豐富的活動(dòng)。四是健康關(guān)愛(ài),。開(kāi)展為外來(lái)建設(shè)者“送健康”免費(fèi)體檢,、健康咨詢和心理健康講座等活動(dòng)。五是專項(xiàng)關(guān)愛(ài),。開(kāi)展關(guān)愛(ài)地震災(zāi)區(qū)學(xué)生“一幫一“跟蹤資助和川籍員工定期幫困難活動(dòng),。六是技能幫扶。為困難職工舉辦免費(fèi)“崗位技能培訓(xùn)班”,,讓困難職工增加本領(lǐng),,提高技能,為就業(yè)和再就業(yè)提供保障,。先后舉辦了十場(chǎng)“勞務(wù)工大課堂”,,為企業(yè)員工送去法律、安全、社保等方面知識(shí),。共舉辦電工班,,計(jì)算機(jī)應(yīng)用、文秘班和會(huì)計(jì)證班四期,,受益員工300多人,,讓外來(lái)建設(shè)者“一技之長(zhǎng)就業(yè)上崗,一證在手終身受益”,。七是助學(xué)幫困,。開(kāi)展戶籍學(xué)生“金秋助學(xué)、川籍學(xué)生“一幫一”課外輔導(dǎo),、外來(lái)工子女專項(xiàng)困難資助等助學(xué)活動(dòng),。
三、文體活動(dòng)方興未艾——和諧企業(yè)構(gòu)建邁出新步伐
街道總工會(huì)推廣工會(huì)統(tǒng)領(lǐng),、社區(qū)參與,、企業(yè)主打的形式,勞動(dòng)競(jìng)賽和文體活動(dòng)齊抓共管,,活躍企業(yè)文化,。一是勞動(dòng)技能競(jìng)賽形式多樣,精彩紛呈,。采取“工會(huì)搭臺(tái),、企業(yè)助力、員工唱戲“的方式,,由街道,、企業(yè)和員工三方共同參與,從4月中旬開(kāi)始至6月底,,分別在斯比泰,、知己等企業(yè)舉辦“愛(ài)拚才會(huì)贏”勞動(dòng)競(jìng)賽共5場(chǎng),競(jìng)賽形式有班組團(tuán)體賽,、有個(gè)人才藝展示和個(gè)人技能比拚,,為廣大職工提供比武練兵、展示才能的平臺(tái),,營(yíng)造了良好的干事創(chuàng)業(yè),、比學(xué)趕幫超的氛圍,深受廣大外來(lái)建設(shè)者的歡迎,。二是文體活動(dòng)形成系列化,,豐富多彩。按全年“五個(gè)一,、十個(gè)十”的計(jì)劃,,春節(jié),、元旦期間,組織開(kāi)展了“送文藝進(jìn)社區(qū)下企業(yè)”系列活動(dòng),,共舉辦文藝演出,、“迎新春過(guò)大年”廣場(chǎng)舞會(huì)、送*各10場(chǎng)和球類(lèi)賽等活動(dòng)50余場(chǎng),。五一期間,,我工會(huì)組織策劃了“展才藝,添活力,,促和諧”“紅五月”系列活動(dòng),,活動(dòng)安排從4月到7月,開(kāi)展了10種類(lèi)型30項(xiàng)內(nèi)容形式多樣的活動(dòng),。各項(xiàng)活動(dòng)由街道總工會(huì)統(tǒng)領(lǐng),、社區(qū)參與、企業(yè)主打,,齊抓共管,,收到了良好的社會(huì)效益。
四,、群策群智創(chuàng)新形式——職工溫暖之家建設(shè)再上新平臺(tái)
年初就把建立“三會(huì)”(職代會(huì),、婦代會(huì)、調(diào)解委員會(huì))作為重點(diǎn)工作,,對(duì)轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底,、分類(lèi),對(duì)已經(jīng)建會(huì)的企業(yè)進(jìn)行規(guī)范化宣傳,、指導(dǎo),,聯(lián)合勞動(dòng)站、婦聯(lián),、司法所,,共同對(duì)符合條件的企業(yè)建立“三會(huì)”,并進(jìn)行制度建設(shè),,完善工會(huì)工作機(jī)制,,提升工會(huì)服務(wù)手段。同時(shí),,開(kāi)展“工會(huì)有約”活動(dòng),街道,、社區(qū),、企業(yè)三級(jí)工會(huì)主席每月逢10日、20日約請(qǐng)企業(yè)員工談心,,約談內(nèi)容主要包括宣傳政策法規(guī),、開(kāi)展*預(yù)警,、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、幫扶工作調(diào)研,,使工會(huì)真正成為職工的知心人,,真正為職工辦實(shí)事、解難事,、做好事,。另外,還建立了街道總工會(huì)博客,,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)手段大力加強(qiáng)工會(huì)宣傳,,擴(kuò)大工會(huì)的影響力,并為外來(lái)建設(shè)者與工會(huì)溝通,、交流設(shè)立平臺(tái),,為工會(huì)了傾聽(tīng)會(huì)員呼聲創(chuàng)造條件。
五,、率先貫徹落實(shí)70號(hào)文件——提升工會(huì)地位實(shí)現(xiàn)新突破
70號(hào)文出臺(tái)后,,我們逐條逐款進(jìn)行研究,吃透文件精神實(shí)質(zhì),,做到掌握準(zhǔn),、利用好。并廣泛宣傳,、抓住契機(jī),,全力推進(jìn)。通過(guò)我們積極呼吁,,多次溝通、協(xié)調(diào),,贏得街道黨工委和主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,將原屬街道*的34名信息員由區(qū)人事局進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)、考試,。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的筆試,、面試,擇優(yōu)錄取,為我街道配置了10名工會(huì)組織員,,為開(kāi)展工作提供了人力資源,。新招組織員未到位之前,,我們組織了見(jiàn)面座談會(huì),并進(jìn)行了培訓(xùn),。讓這些組織員明確職責(zé),、任務(wù),讓他們知道做什么,怎么做,。之后我們先后進(jìn)行了專題培訓(xùn),、以會(huì)代訓(xùn),、走出去學(xué)習(xí)等形式,千方百計(jì)使他們能盡快提高能力,,勝任工作。并建立考核評(píng)比制度,,跟蹤指導(dǎo),,定期檢查各組織員的工作成效。使他們職責(zé)清楚,、目標(biāo)明確,、提升素質(zhì),、發(fā)揮作用,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇十九
xx年,,xx街道工會(huì)在區(qū)總工會(huì)、街道黨委,、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,,按照“履行職能、服務(wù)職工”的總體思路,,進(jìn)一步突出工會(huì)的維護(hù)職能,,充分調(diào)動(dòng)廣大群眾參與轄區(qū)的社會(huì)事業(yè)和社區(qū)建設(shè)的積極性,為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,、社區(qū)群眾性精神文明建設(shè),、社區(qū)文化體育活動(dòng)、社區(qū)管理等各項(xiàng)工作發(fā)揮了積極的作用,,為構(gòu)建和諧社區(qū)做出了突出的貢獻(xiàn),。一年來(lái),我們做了以下工作:
一,、鞏固和發(fā)展工會(huì)組織,,提高廣大會(huì)員的素質(zhì)
街道工會(huì)始終把發(fā)展壯大社區(qū)工會(huì)組織作為工會(huì)的主要工作來(lái)抓。要求各社區(qū)工會(huì)按照《中國(guó)工會(huì)章程》,,動(dòng)員組織廣大群眾自愿加入工會(huì)組織,,成為工會(huì)會(huì)員。各社區(qū)工會(huì)通過(guò)挨家挨戶動(dòng)員、發(fā)放倡議書(shū),、辦板報(bào)宣傳,、組織活動(dòng)等形式讓廣大群眾自愿加入工會(huì)。
有了強(qiáng)大的組織,,街道工會(huì)把教育職工,、不斷提高思想道德、技術(shù)業(yè)務(wù)和科學(xué)文化素質(zhì)放在履職的首位,。一是利用召開(kāi)各種會(huì)議,、辦市民講堂、開(kāi)展豐富的群眾文化生活,、組織健康有益的競(jìng)賽活動(dòng)等形式,,對(duì)會(huì)員進(jìn)行思想道德、法律法規(guī)等方面的宣傳教育,,使廣大會(huì)員樹(shù)立了正確的榮辱觀,,有了正確的人生觀、道德觀,、價(jià)值觀,;二是組織動(dòng)員會(huì)員參加計(jì)算機(jī)、家政服務(wù),、美容美發(fā)等培訓(xùn),,提高下崗工人的技術(shù)、業(yè)務(wù)能力,,為他們?cè)倬蜆I(yè)奠定基礎(chǔ),。
二、切實(shí)維護(hù)會(huì)員合法權(quán)益,,為會(huì)員辦好事,、做實(shí)事
一是充分發(fā)揮會(huì)員為工會(huì)建設(shè)和社區(qū)建設(shè)獻(xiàn)策獻(xiàn)計(jì)、提合理化建議活動(dòng),。二是開(kāi)展節(jié)日慰問(wèn)活動(dòng),,每逢過(guò)年過(guò)節(jié),都組織會(huì)員開(kāi)展豐富多彩的慶?;顒?dòng),,唱著歌、跳著舞,,讓居民群眾感受到每一天都是歡慶,、和諧的,三是切實(shí)為下崗失業(yè)人員服好務(wù),。各社區(qū)工會(huì)對(duì)下崗失業(yè)人員建立了臺(tái)帳,,教育他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,、培訓(xùn)再就業(yè)的技能,。到目前為止,,已組織了20xx余人參加各種職介會(huì),,通過(guò)自主就業(yè)、介紹就業(yè),、靈活就業(yè)從而實(shí)現(xiàn)下崗人員再就業(yè),。
三、增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和活力
以爭(zhēng)創(chuàng)示范街道工會(huì)為動(dòng)力,,抓好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,,提高整體工作水平。在開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)中,,著力抓好基礎(chǔ)工作,。進(jìn)一步鞏固和完善新建企業(yè)工會(huì)組織,確保新建企業(yè)工會(huì)的入會(huì)率95%以上,。
四,、強(qiáng)化維權(quán)職能,深化送溫暖活動(dòng),。
突出維權(quán)職能,,參與涉及職工切身利益的重大政策的制定,做好源頭維權(quán)機(jī)制,。努力為弱勢(shì)群眾、困難職工,,辦好事辦實(shí)事,。一是抓住建立,以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度,,平等協(xié)商簽訂集體合同兩個(gè)機(jī)制開(kāi)展工作,,進(jìn)一步發(fā)揮民主參與、民主管理,、民主監(jiān)督的作用,。二是進(jìn)一步完善“職工之家”標(biāo)準(zhǔn),并與爭(zhēng)創(chuàng)示范街道工會(huì)有機(jī)相結(jié)合,。進(jìn)一步完善臺(tái)賬,、陣地建設(shè)。三是突出維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益,。四是做好工會(huì)會(huì)費(fèi)收繳工作,,規(guī)范收繳秩序。五是加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),,始終以“三個(gè)代表”思想為指導(dǎo),,牢固樹(shù)立黨的觀念,,大局觀念和群眾觀念。抓好工會(huì)隊(duì)伍建設(shè),,努力提升工會(huì)隊(duì)伍的整體素質(zhì),。通過(guò)讀書(shū)活動(dòng),學(xué)政治,、學(xué)理論,、學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí),,寫(xiě)讀書(shū)筆記,、心得體會(huì),不斷地提高工會(huì)干部自身素質(zhì),,提高適應(yīng)工會(huì)工作的能力,。
今年以來(lái)雖然做了些工作,提高了適應(yīng)工會(huì)工作的能力,。但還存在一些不足,,與上級(jí)要求還有一定的距離,在xx年的工作中,,圍繞街道黨委,、辦事處的中心工作,解放思想,,與時(shí)俱進(jìn)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),,增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力。
xx年工作思路
1,、強(qiáng)化工會(huì)隊(duì)伍建設(shè),,加大工會(huì)工作的宣傳力度,繼續(xù)抓好工會(huì)的組建工作,,擴(kuò)大工會(huì)組織的覆蓋面,。
2、夯實(shí)基礎(chǔ),,提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)能力,。開(kāi)展形式多樣的各種培訓(xùn)工作,加強(qiáng)工會(huì)干部的素質(zhì)培訓(xùn),,提高整體的素質(zhì)水平,。
3、加強(qiáng)企業(yè)活力,,在活動(dòng)中下工夫,。繼續(xù)開(kāi)展豐富多彩的文化文體活動(dòng)、增強(qiáng)基層工會(huì)的凝聚力,。
4,、進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織由活動(dòng)型向服務(wù)型的轉(zhuǎn)變,,在實(shí)際工作中不斷尋求辦法,找尋對(duì)策,,做到讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,,讓職工滿意的工會(huì)。
5,、進(jìn)一步抓好“典型企業(yè)”,、“重點(diǎn)企業(yè)”,創(chuàng)建環(huán)保型,、節(jié)能型,、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型,、和諧型的亮點(diǎn)工作,,努力去爭(zhēng)創(chuàng)區(qū)級(jí)、市級(jí)先進(jìn)工會(huì)企業(yè),。
6,、加大對(duì)困難職工的幫扶力度,關(guān)心弱勢(shì)群體,,促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展,。
7、完成街道中心工作和上級(jí)工會(huì)布置的其它各項(xiàng)工作,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇二十
街道工會(huì)現(xiàn)有工會(huì)會(huì)員80人,,一年來(lái)在上級(jí)工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,在街道黨工委,、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,按照“履行職能、服務(wù)職工”的總體思路,,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求,,主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一,、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,。我們經(jīng)常了解職工群眾的思想動(dòng)態(tài),,及時(shí)將職工群眾的意見(jiàn)和建議向黨組織和有關(guān)部門(mén)反映,使問(wèn)題得到妥善解決,,贏得了職工群眾的信任,。
二、以加強(qiáng)培訓(xùn)為重點(diǎn),,提升工會(huì)干部素質(zhì),。今年以來(lái),,街道十分重視工會(huì)干部的政治理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,積極組織工會(huì)干部參加市,、區(qū)兩級(jí)工會(huì)舉辦的各類(lèi)培訓(xùn)班,,3月份邀請(qǐng)了全國(guó)總工會(huì)陜西醫(yī)科大學(xué)教授為女職工進(jìn)行預(yù)防與控制艾滋病,女性生理,、心理健康與合理膳食的紅絲帶講座,,提高了廣大干部的素養(yǎng)。
三,、以活動(dòng)為載體,,不斷加強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力。在黨工委,、辦事處的關(guān)心下,,與黨政辦、共青團(tuán),、婦聯(lián)共同配合舉辦了“新春聯(lián)歡會(huì)”,、迎春拔河、跳繩比賽,、機(jī)關(guān)干部子女慶“六一”,,觀看《5.12汶川不相信眼淚》《建國(guó)大業(yè)》影片等各類(lèi)活動(dòng),提高了職工隊(duì)伍的凝聚力,,進(jìn)一步增進(jìn)了干部與職工之間的感情,,為各項(xiàng)工作順利開(kāi)展起到了積極的推動(dòng)作用。3月份我們積極選送轄區(qū)精華學(xué)校等單位參加區(qū)總工會(huì)組織的“激情五月風(fēng)展靚秀風(fēng)采”職工崗位技能表演,,并獲得了優(yōu)秀組織獎(jiǎng)的榮譽(yù),。
四、履行工會(huì)職責(zé),,關(guān)心職工生活,。工會(huì)關(guān)注職工身心健康,今年為非參公會(huì)員安排了體檢;對(duì)患病住院職工進(jìn)行慰問(wèn),,送去關(guān)懷;為社區(qū)困難職工子女爭(zhēng)取到壹仟元的助學(xué)金,,幫助其渡過(guò)難關(guān)。同時(shí)將街道有意愿加入工會(huì)組織的臨聘人員吸納為工會(huì)會(huì)員,。
五,、關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體,提供就業(yè)援助,。根據(jù)市總工會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)就業(yè)援助服務(wù)實(shí)施“221”行動(dòng)》的通知,,積極幫助下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念提高就業(yè)本領(lǐng),做好社區(qū)下崗失業(yè)人員,、零就業(yè)人員免費(fèi)轉(zhuǎn)崗技能培訓(xùn)摸底報(bào)名工作,,并成功為30多人免費(fèi)提供電腦,、物業(yè)、電工,、保育員等證書(shū)培訓(xùn),。還與街道勞動(dòng)保障所聯(lián)系,推薦就業(yè),,為廣大職工群眾提供就業(yè)援助活動(dòng),。
六、深入開(kāi)展“職工之家”建設(shè),。我們組建了閩都社區(qū)“職工之家”,,在創(chuàng)新機(jī)制活動(dòng)評(píng)比中,閩都社區(qū)工會(huì)獲得了社區(qū)工會(huì)創(chuàng)新工作銀星獎(jiǎng)的榮譽(yù),,同時(shí)街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)也通過(guò)了福州市先進(jìn)職工之家的復(fù)查,。
一年來(lái),街道工會(huì)按照《工會(huì)法》和上級(jí)工會(huì)的要求,,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、有關(guān)部門(mén)的幫助和職工會(huì)員的支持配合下做了一些工作,取得了一定的成績(jī),,但還存在一定的差距和不足:
一是工作任然停留在老地方,,老套路上。
二是工會(huì)工作缺乏活力不夠創(chuàng)新,。
今后,,我們將繼續(xù)努力,認(rèn)真貫徹《工會(huì)法》,,維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益,,積極做好以下幾項(xiàng)工作:
1、深入開(kāi)展建設(shè)職工之家活動(dòng),,在以建成閩都社區(qū)職工之家的基礎(chǔ)上再創(chuàng)1—2家社區(qū)“職工之家”,。
2、根據(jù)職工群眾的意愿和要求,,適時(shí)組織職工開(kāi)展豐富多彩,、健康活潑的文體活動(dòng),滿足職工的精神文化需要,,增進(jìn)職工的身心健康,,使廣大職工以健康的體魄,、飽滿的熱情和充沛的精力完成各項(xiàng)工作任務(wù),。
3、密切聯(lián)系群眾,,關(guān)心職工群眾的思想,、工作和生活,,反映職工的合理要求,幫助職工解決實(shí)際問(wèn)題,,努力為職工群眾說(shuō)話辦事,。
4、積極開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”,、“結(jié)對(duì)幫扶”,、“金秋助學(xué)”等活動(dòng),為困難職工,、單親女工進(jìn)行幫扶,。
5、繼續(xù)做好非公企業(yè)工會(huì)組織組建工作,,完成好上級(jí)工會(huì)組織交辦的各項(xiàng)任務(wù),。
今后,我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和xx屆三中全會(huì)精神,,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀按照上級(jí)的要求,,在工作中找定位、求作為,、盡職責(zé),、做貢獻(xiàn),為街道各項(xiàng)工作做出積極努力,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇二十一
2xx年,,*街道工委工作在區(qū)總工會(huì)、*街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,。充分調(diào)動(dòng)廣大群眾參與轄區(qū)的社會(huì)事業(yè)和社區(qū)建設(shè)的積極性,,為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、社區(qū)群眾性精神文明建設(shè),、社區(qū)文化體育活動(dòng),、社區(qū)管理等各項(xiàng)工作發(fā)揮了積極的作用,為構(gòu)建和諧社區(qū)做出了突出的貢獻(xiàn),。一年來(lái),,我們做了以下工作:
一、鞏固和發(fā)展工會(huì)組織,,提高廣大會(huì)員的素質(zhì)
街道工委始終把發(fā)展壯大社區(qū)工會(huì)組織作為工委的主要工作來(lái)抓,。要求各社區(qū)工會(huì)按照《中國(guó)工會(huì)章程》,動(dòng)員組織廣大群眾自愿加入工會(huì)組織,,成為工會(huì)會(huì)員,。各社區(qū)工會(huì)通過(guò)挨家挨戶動(dòng)員、發(fā)放倡議書(shū)、辦板報(bào)宣傳,、組織活動(dòng)等形式讓廣大群眾自愿加入工會(huì),,動(dòng)員18余名居民加入社區(qū)工會(huì)。目前,,街道工委已建立了11個(gè)工會(huì),,共有會(huì)員1756名(其中有農(nóng)民工153人、自謀職業(yè)246人,、個(gè)體工商戶37人),。
有了強(qiáng)大的組織,街道工委把教育職工,、不斷提高思想道德,、技術(shù)業(yè)務(wù)和科學(xué)文化素質(zhì)放在履職的首位。一是利用召開(kāi)各種會(huì)議,、辦市民學(xué)校,、開(kāi)展豐富的群眾文化生活、組織健康有益的競(jìng)賽活動(dòng)等形式,,對(duì)會(huì)員進(jìn)行思想道德,、法律法規(guī)等方面的宣傳教育,使廣大會(huì)員樹(shù)立了正確的榮辱觀,,有了正確的人生觀,、道德觀、價(jià)值觀;二是組織動(dòng)員會(huì)員參加計(jì)算機(jī),、家政服務(wù),、商品運(yùn)營(yíng)、創(chuàng)業(yè)等美容美發(fā)培訓(xùn),,提高下崗工人的技術(shù),、業(yè)務(wù)能力,為他們?cè)倬蜆I(yè)奠定基礎(chǔ),。
二,、切實(shí)維護(hù)會(huì)員合法權(quán)益,為會(huì)員辦好事,、做實(shí)事
一是充分發(fā)揮會(huì)員為工會(huì)建設(shè)和社區(qū)建設(shè)獻(xiàn)策獻(xiàn)計(jì),、提合理化建議活動(dòng)。年內(nèi)就有6多人次提出各種合理化建議2多條,,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益達(dá)1余萬(wàn)元,,為社區(qū)建設(shè)和管理起到了強(qiáng)有力的作用。二是各社區(qū)建立了法律援助點(diǎn),,為切實(shí)維護(hù)廣大群眾的合法權(quán)益起到保障作用,。三是各工會(huì)堅(jiān)持對(duì)生病住院會(huì)員進(jìn)行慰問(wèn),。四是開(kāi)展節(jié)日慰問(wèn)活動(dòng),每逢過(guò)年過(guò)節(jié),,都組織會(huì)員開(kāi)展豐富多彩的慶祝活動(dòng),。如:開(kāi)元中街社區(qū)工會(huì)春節(jié)前夕組織小區(qū)內(nèi)的家家戶戶在燈光舞場(chǎng)擺上年夜飯,,升起篝火、唱著歌,、跳著舞,,讓居民群眾過(guò)一個(gè)歡慶祥和的春節(jié),其他社區(qū)工會(huì)也都會(huì)通過(guò)舉行拔河,、乒乓接力,、跳繩、象棋比賽,、文娛表演等形式來(lái)慶祝各個(gè)節(jié)日活動(dòng)的到來(lái),。五是切實(shí)為下崗失業(yè)人員服好務(wù)。各社區(qū)工會(huì)對(duì)下崗失業(yè)人員建立了臺(tái)帳,,教育他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,、培訓(xùn)再就業(yè)的技能。到目前為止,,已開(kāi)發(fā)和安置“45”人員公益性崗位312人,,為85余人發(fā)放了養(yǎng)老、醫(yī)療補(bǔ)貼,,組織了2xx余人參加各種職介會(huì),,通過(guò)自主就業(yè)、介紹就業(yè),、靈活就業(yè)實(shí)現(xiàn)再就業(yè)1余人,。
三、廣泛開(kāi)展群眾文化活動(dòng),,增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和活力
為凝聚居民群眾的人心,,增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和活力,各社區(qū)都建立了文化健身站,,陸續(xù)組建了拳劍隊(duì),、老年保健隊(duì)、舞蹈隊(duì),、腰鼓隊(duì),、門(mén)球隊(duì)、老年文化體育協(xié)會(huì),、民間藝術(shù)團(tuán)等23支隊(duì)伍,,以文化骨干為主,通過(guò)經(jīng)常開(kāi)展文體活動(dòng)影響和帶動(dòng)其他的群眾。這些隊(duì)伍通過(guò)天天活動(dòng),、月月比賽,,節(jié)假日演出,有力地提升和促進(jìn)了社區(qū)風(fēng)貌,,也創(chuàng)立了社區(qū)文藝隊(duì)伍品牌,。如治平路社區(qū)的民間藝術(shù)團(tuán),一年來(lái),,經(jīng)常深入到小區(qū),、部隊(duì)、學(xué)校,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)去參加演出,。在春節(jié)、五一節(jié)前夕,,分別到東林鄉(xiāng),、柏林鎮(zhèn)舉辦了專場(chǎng)慰問(wèn)演出;開(kāi)元路社區(qū)的腰鼓隊(duì)、韓家脊社區(qū)的秧歌等隊(duì)伍在市,、區(qū)都屬于叫得響的隊(duì)伍,。
四、切實(shí)開(kāi)展惠民幫扶活動(dòng),,為會(huì)員排憂解難
街道工委始終把關(guān)心弱勢(shì)群眾,,為會(huì)員排憂解難作為工會(huì)的基本職責(zé)。一是對(duì)382名貧困會(huì)員家庭及轄區(qū)內(nèi)“勞模進(jìn)行了調(diào)查建檔;二是工會(huì)積極爭(zhēng)取各類(lèi)資金做好幫貧助困送溫暖,。僅春節(jié)期間就爭(zhēng)取各類(lèi)資金2萬(wàn)余元,,慰問(wèn)了17多名貧困會(huì)員家庭。三是認(rèn)真實(shí)施金秋助學(xué)行動(dòng),。六?一”期間,,慰問(wèn)了轄區(qū)內(nèi)下崗職工子女較多的劍南路小學(xué)幼兒園和開(kāi)元中街雙語(yǔ)幼兒園,并對(duì)十九名留守兒童和困難職工子女發(fā)放了慰問(wèn)品,。在今秋開(kāi)學(xué)前,,爭(zhēng)取到資金3.54萬(wàn)元,使十六名貧困大學(xué)生圓了大學(xué)夢(mèng),,十七名貧困中小學(xué)生入了學(xué),。四是廣開(kāi)多種渠道幫助貧困會(huì)員。今年三月,,治平路社區(qū)工會(huì)會(huì)員文榮?;紣盒阅[瘤無(wú)錢(qián)治療,社區(qū)工會(huì)得知其遭遇后,,很快印發(fā)了倡議書(shū)并到小區(qū)內(nèi),、居民家中募捐,,共為他捐款3835元,并爭(zhēng)取到區(qū)總工會(huì)的困難幫扶6元,,社區(qū)民政局的醫(yī)療補(bǔ)助25元,。韓家脊社區(qū)居民張春蓉在家不慎摔傷,因家庭貧困無(wú)錢(qián)醫(yī)療,,社區(qū)工會(huì)到所轄單位,、物業(yè)小區(qū)和全體居民中倡議愛(ài)心捐款,陸續(xù)為其捐款7845元,。開(kāi)元中街社區(qū)馬兵父親早逝,母親又疾病纏身,,因家庭貧困無(wú)力操辦婚事,,街道工委和社區(qū)工會(huì)想方設(shè)法為他籌措資金,采購(gòu)新婚禮品,,并在開(kāi)元中街社區(qū)會(huì)議室為他舉辦了一場(chǎng)特殊的婚禮,。開(kāi)元路社區(qū)工會(huì)會(huì)員胡學(xué)光家中失火,開(kāi)元路社區(qū)工會(huì)動(dòng)員居民群眾為其捐款33余元,,捐棉被二十多床,,并爭(zhēng)取到市、區(qū)總工會(huì)的幫扶資金16余元,。
2xx年,,**街道工會(huì)工作有效的促進(jìn)社區(qū)居民的和諧生活,為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,,實(shí)現(xiàn)工會(huì)新跨越奠定了基礎(chǔ),。結(jié)合實(shí)際工作,街道工會(huì)還存在一定的不足之處,,我們將認(rèn)真總結(jié),,努力改善工作中的不足之處,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大群眾同舟共濟(jì),、共謀發(fā)展,、為*街道經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展再立新功。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇二十二
街道工會(huì)現(xiàn)有工會(huì)會(huì)員80人,,一年來(lái)在上級(jí)工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,,在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,按照“履行職能,、服務(wù)職工”的總體思路,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,,按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求,,主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一,、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,。我們經(jīng)常了解職工群眾的思想動(dòng)態(tài),,及時(shí)將職工群眾的意見(jiàn)和建議向黨組織和有關(guān)部門(mén)反映,使問(wèn)題得到妥善解決,,贏得了職工群眾的信任,。
二、以加強(qiáng)培訓(xùn)為重點(diǎn),,提升工會(huì)干部素質(zhì),。今年以來(lái),街道十分重視工會(huì)干部的政治理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,,積極組織工會(huì)干部參加市,、區(qū)兩級(jí)工會(huì)舉辦的各類(lèi)培訓(xùn)班,3月份邀請(qǐng)了全國(guó)總工會(huì)陜西醫(yī)科大學(xué)教授為女職工進(jìn)行預(yù)防與控制艾滋病,,女性生理,、心理健康與合理膳食的紅絲帶講座,提高了廣大干部的素養(yǎng),。
三,、以活動(dòng)為載體,不斷加強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力,。在黨工委,、辦事處的關(guān)心下,與黨政辦,、共青團(tuán),、婦聯(lián)共同配合舉辦了“新春聯(lián)歡會(huì)”、迎春拔河,、跳繩比賽,、機(jī)關(guān)干部子女慶“六一”,觀看《5,、12汶川不相信眼淚》《建國(guó)大業(yè)》影片等各類(lèi)活動(dòng),,提高了職工隊(duì)伍的凝聚力,進(jìn)一步增進(jìn)了干部與職工之間的感情,,為各項(xiàng)工作順利開(kāi)展起到了積極的推動(dòng)作用,。3月份我們積極選送轄區(qū)精華學(xué)校等單位參加區(qū)總工會(huì)組織的“激情五月風(fēng)展靚秀風(fēng)采”職工崗位技能表演,并獲得了優(yōu)秀組織獎(jiǎng)的榮譽(yù),。
四,、履行工會(huì)職責(zé),關(guān)心職工生活,。工會(huì)關(guān)注職工身心健康,,今年為非參公會(huì)員安排了體檢,;對(duì)患病住院職工進(jìn)行慰問(wèn),送去關(guān)懷,;為社區(qū)困難職工子女爭(zhēng)取到壹仟元的助學(xué)金,,幫助其渡過(guò)難關(guān)。同時(shí)將街道有意愿加入工會(huì)組織的臨聘人員吸納為工會(huì)會(huì)員,。
五,、關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體,提供就業(yè)援助,。根據(jù)市總工會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)就業(yè)援助服務(wù)實(shí)施“221”行動(dòng)》的通知,,積極幫助下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念提高就業(yè)本領(lǐng),做好社區(qū)下崗失業(yè)人員,、零就業(yè)人員免費(fèi)轉(zhuǎn)崗技能培訓(xùn)摸底報(bào)名工作,,并成功為30多人免費(fèi)提供電腦、物業(yè),、電工,、保育員等證書(shū)培訓(xùn),。還與街道勞動(dòng)保障所聯(lián)系,,推薦就業(yè),為廣大職工群眾提供就業(yè)援助活動(dòng),。
六,、深入開(kāi)展“職工之家”建設(shè)。我們組建了閩都社區(qū)“職工之家”,,在創(chuàng)新機(jī)制活動(dòng)評(píng)比中,,閩都社區(qū)工會(huì)獲得了社區(qū)工會(huì)創(chuàng)新工作銀星獎(jiǎng)的榮譽(yù),同時(shí)街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)也通過(guò)了福州市先進(jìn)職工之家的復(fù)查,。
一年來(lái),,街道工會(huì)按照《工會(huì)法》和上級(jí)工會(huì)的要求,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、有關(guān)部門(mén)的幫助和職工會(huì)員的支持配合下做了一些工作,,取得了一定的成績(jī),但還存在一定的差距和不足,,一是工作任然停留在老地方,,老套路上。二是工會(huì)工作缺乏活力不夠創(chuàng)新,。今后,,我們將繼續(xù)努力,認(rèn)真貫徹《工會(huì)法》,,維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益,,積極做好以下幾項(xiàng)工作:
1,、深入開(kāi)展建設(shè)職工之家活動(dòng),在以建成閩都社區(qū)職工之家的基礎(chǔ)上再創(chuàng)1—2家社區(qū)“職工之家”,。
2,、根據(jù)職工群眾的意愿和要求,適時(shí)組織職工開(kāi)展豐富多彩,、健康活潑的文體活動(dòng),,滿足職工的精神文化需要,增進(jìn)職工的身心健康,,使廣大職工以健康的體魄,、飽滿的熱情和充沛的精力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
3,、密切聯(lián)系群眾,,關(guān)心職工群眾的思想、工作和生活,,反映職工的合理要求,,幫助職工解決實(shí)際問(wèn)題,努力為職工群眾說(shuō)話辦事,。
4,、積極開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”、“結(jié)對(duì)幫扶”,、“金秋助學(xué)”等活動(dòng),,為困難職工、單親女工進(jìn)行幫扶,。
5,、繼續(xù)做好非公企業(yè)工會(huì)組織組建工作,完成好上級(jí)工會(huì)組織交辦的各項(xiàng)任務(wù),。
今后,,我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和xx屆三中全會(huì)精神,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀按照上級(jí)的要求,,在工作中找定位,、求作為、盡職責(zé),、做貢獻(xiàn),,為街道各項(xiàng)工作做出積極努力。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇二十三
一年來(lái),,我們街道工會(huì)在區(qū)總工會(huì)的具體指導(dǎo)和街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,以開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)為載體,緊緊圍繞區(qū)總工會(huì)年初提出的總體目標(biāo)要求,,勇于創(chuàng)新,,銳意進(jìn)取,,積極開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作的新局面。
一,、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,建立健全工會(huì)組織。
xx年,,街道黨委辦事處十分重視工會(huì)工作,,把做好工會(huì)工作放在維護(hù)轄區(qū)治安穩(wěn)定和繁榮社會(huì)生活的高度,積極實(shí)踐,,推動(dòng)街道其他工作的健康發(fā)展,。在組織領(lǐng)導(dǎo)上,辦事處成立后,,及時(shí)調(diào)整了街道工會(huì)工作委員會(huì),,由分管工會(huì)工作的街道黨委副書(shū)記為工會(huì)工作委員會(huì)主任,配備工會(huì)委員會(huì)委員_名,,建立健全了工會(huì)活動(dòng)開(kāi)展制度等各頂制度,,形成了有機(jī)的工會(huì)工作運(yùn)行機(jī)制。
二,、以活動(dòng)為載體,,不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力。
工會(huì)組織的活力在于活動(dòng),?!叭恕逼陂g,,我們組織召開(kāi)了女職工座談會(huì),,向女職工表示節(jié)日的問(wèn)候。并于x年x月x日組織__名女職工參加了區(qū)婦聯(lián)舉辦的“三八”文藝匯演,。x年x月x日與區(qū)總工會(huì)聯(lián)合邀請(qǐng)xx省婦幼保健院教授來(lái)辦事處進(jìn)行了“關(guān)愛(ài)職工健康”知識(shí)講座,,主要就如何防病治病和科學(xué)的生育方式作了細(xì)心指導(dǎo),使職工對(duì)健康有了新的理解,,對(duì)生活的質(zhì)量有了更高的追求,。x年x月x日,街道工會(huì)在街道黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,,組織職工到x革命根據(jù)地參觀學(xué)習(xí),,進(jìn)行傳統(tǒng)教育。_,、為了豐富職工的業(yè)余生活,,街道工會(huì)積極組織職工參加區(qū)上的區(qū)情知識(shí)競(jìng)賽、文化年文藝匯演,、納涼晚會(huì)及關(guān)愛(ài)女孩演講賽,,不但豐富了職工的業(yè)余生活,,吸引他們加入到活動(dòng)中來(lái),還建設(shè)了較為豐富的街道文化,。
三,、以送溫暖工作為依托,努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,。
送溫暖工作其意義不僅僅在于幫扶此文來(lái)源于第一范文網(wǎng)本身,,而是關(guān)系著改革發(fā)展、穩(wěn)定的大局,。一是x年x月x日在街道黨委及工會(huì)的倡議下,,舉行了職工扶貧濟(jì)困送溫暖捐款儀式,大家踴躍捐款,,捐款金額xx元,。二是街道工會(huì)配合社區(qū),立足于社區(qū)服務(wù),,不斷拓寬就業(yè)領(lǐng)域,,以成人技術(shù)學(xué)校為依托,開(kāi)辦就業(yè)培訓(xùn)班,,今年共舉辦崗前培訓(xùn)三期,,xx名外出務(wù)工人員參加了培訓(xùn),普遍認(rèn)為培訓(xùn)必要及時(shí),,得到了啟發(fā)與教育,,取得了良好的社會(huì)效益。三是一方面積極幫助下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,,提高就業(yè)本領(lǐng),;另一方面及時(shí)與街道用人單位進(jìn)行溝通,或與勞動(dòng)就業(yè)保障所進(jìn)行聯(lián)系,,想方設(shè)法幫助解決,,擴(kuò)大就業(yè)面。今年共幫助_人聯(lián)系到用工單位,。
四,、加快私營(yíng)企業(yè)工會(huì)組建步伐,努力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),。
我們嚴(yán)格按照“哪里有職工,,哪里就必須建立工會(huì)組織”的原則,結(jié)合區(qū)總工會(huì)關(guān)于新建企業(yè)工會(huì)組建工作的指示精神,,結(jié)合街道實(shí)際,,制定了非公有企業(yè)組建工會(huì)工作計(jì)劃,確立了“先組建、后規(guī)范”的工作思路,。今年在區(qū)總工會(huì)的直接指導(dǎo)下,,成功組建成了x幼兒園工會(huì)工作委員會(huì)和賓館工會(huì)工作委員會(huì)。
一年的工作中,,我們雖然取得了一定的成績(jī),,但與上級(jí)工會(huì)的要求、與廣大職工的要求還有一定的距離,。今后我們要貼近職工實(shí)際和時(shí)代要求,,進(jìn)一步加大工作力度,為街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇二十四
一年來(lái),,街道總工會(huì)組織按照“黨委要求抓什么,群眾盼望辦什么,,工會(huì)就盡心竭力干好什么”的工作定位和要求,,充分發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),致力抓重點(diǎn),,尋亮點(diǎn),,破難點(diǎn),為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展注入了勃勃生機(jī),。
一,、工會(huì)組建及管理不斷創(chuàng)新——吐故納新再造新活力
街道總工會(huì)在工會(huì)組建中勇于創(chuàng)新,探索屬地管理,、分片包干的辦法,,組建和規(guī)范化建設(shè)齊頭并進(jìn),該項(xiàng)工作走在全區(qū)前列,。
一是注重調(diào)查研究,,集思廣益,創(chuàng)新工作方法,。今年,,我會(huì)將工會(huì)組建和規(guī)范化建設(shè)作為工作的重中之重,,多次下基層走訪,、調(diào)研,廣泛聽(tīng)取基層意見(jiàn),,并就多次召開(kāi)專題研討會(huì),,探討工會(huì)工作的新方式、方法,。具體來(lái)講:首先是設(shè)立臺(tái)帳,。年初,我們通過(guò)對(duì)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)組織調(diào)查摸底,進(jìn)一步核實(shí)基本情況后,,設(shè)立專門(mén)的臺(tái)帳,,并建立每周更新制度,對(duì)經(jīng)濟(jì)組織增減變化情況,,隨時(shí)掌握,、隨時(shí)記錄,及時(shí)更新,,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,。做到情況明、底數(shù)清,,心中有數(shù),。其次是將經(jīng)濟(jì)組織按經(jīng)營(yíng)規(guī)模、經(jīng)營(yíng)性質(zhì),、進(jìn)駐時(shí)間,、難易程度等因素進(jìn)行分類(lèi),采取“先易后難,,重點(diǎn)攻堅(jiān),、全面推進(jìn)”等措施,有計(jì)劃,、有步驟的開(kāi)展組建活動(dòng),,并以單獨(dú)組建和區(qū)域性、行業(yè)性基層工會(huì)聯(lián)合會(huì)相結(jié)合的方式,,不斷擴(kuò)大覆蓋面,。
二是著力促進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。通過(guò)對(duì)“示范工會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng)的廣泛宣傳和分片包干,,把社區(qū)納入網(wǎng)格化管理體系,,并由社區(qū)工會(huì)帶頭參與創(chuàng)建,按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)落實(shí),。指導(dǎo)10家創(chuàng)建單位健全制度,、規(guī)范管理,達(dá)到規(guī)范化建設(shè)的 “八有”標(biāo)準(zhǔn),,并積極爭(zhēng)取資金,,為其修繕場(chǎng)地、購(gòu)買(mǎi)設(shè)施,、制作用品等,,提供物質(zhì)保障,使創(chuàng)建單位順利達(dá)標(biāo),。將組建和規(guī)范化建設(shè)對(duì)象,,按轄區(qū)分片包干,建立目標(biāo)責(zé)任制,,并建立組建進(jìn)度周報(bào)制度。同時(shí),,建立二級(jí)指導(dǎo)督查制度,,責(zé)任到人,組織到位,,任務(wù)落實(shí),。
二、傾情扶助弱勢(shì)群體——?jiǎng)?chuàng)新幫扶工作新品牌
街道總工會(huì)從不同渠道,,采用各種方式,,打造關(guān)愛(ài)系列,將日常幫扶,、專項(xiàng)資助,、節(jié)日關(guān)愛(ài)結(jié)合起來(lái),形成關(guān)愛(ài)機(jī)制,,樹(shù)立幫扶品牌,,讓工會(huì)的關(guān)愛(ài)幫扶形成長(zhǎng)效機(jī)制。
一是文藝,、文化關(guān)愛(ài),。為廣大外來(lái)建設(shè)者送演出、送書(shū)籍,、送講座等精神食糧;
二是物資幫扶,。在春節(jié)期間購(gòu)買(mǎi)各種食品,分送10家企業(yè),,惠及近萬(wàn)名員工,,并為困難職工發(fā)放慰問(wèn)金、被子和油米等,。
三是走訪慰問(wèn),。在元旦、春節(jié),、五一期間開(kāi)展走訪,、慰問(wèn)、聯(lián)誼,、座談等形式多樣,、內(nèi)容豐富的活動(dòng)。
四是健康關(guān)愛(ài),。開(kāi)展為外來(lái)建設(shè)者“送健康”免費(fèi)體檢,、健康咨詢和心理健康講座等活動(dòng)。
五是專項(xiàng)關(guān)愛(ài),。開(kāi)展關(guān)愛(ài)地震災(zāi)區(qū)學(xué)生“一幫一“跟蹤資助和川籍員工定期幫困難活動(dòng)。
六是技能幫扶。為困難職工舉辦免費(fèi)“崗位技能培訓(xùn)班”,,讓困難職工增加本領(lǐng),,提高技能,為就業(yè)和再就業(yè)提供保障,。先后舉辦了十場(chǎng)“勞務(wù)工大課堂”,,為企業(yè)員工送去法律、安全,、社保等方面知識(shí),。共舉辦電工班,計(jì)算機(jī)應(yīng)用,、文秘班和會(huì)計(jì)證班四期,,受益員工300多人,讓外來(lái)建設(shè)者“一技之長(zhǎng)就業(yè)上崗,,一證在手終身受益”,。七是助學(xué)幫困。開(kāi)展戶籍學(xué)生“金秋助學(xué),、川籍學(xué)生“一幫一”課外輔導(dǎo),、外來(lái)工子女專項(xiàng)困難資助等助學(xué)活動(dòng)。
三,、文體活動(dòng)方興未艾——和諧企業(yè)構(gòu)建邁出新步伐
街道總工會(huì)推廣工會(huì)統(tǒng)領(lǐng),、社區(qū)參與、企業(yè)主打的形式,,勞動(dòng)競(jìng)賽和文體活動(dòng)齊抓共管,,活躍企業(yè)文化。
一是勞動(dòng)技能競(jìng)賽形式多樣,,精彩紛呈,。采取“工會(huì)搭臺(tái)、企業(yè)助力,、員工唱戲“的方式,,由街道、企業(yè)和員工三方共同參與,,從4月中旬開(kāi)始至6月底,,分別在斯比泰、知己等企業(yè)舉辦“愛(ài)拚才會(huì)贏”勞動(dòng)競(jìng)賽共5場(chǎng),,競(jìng)賽形式有班組團(tuán)體賽,、有個(gè)人才藝展示和個(gè)人技能比拚,為廣大職工提供比武練兵,、展示才能的平臺(tái),,營(yíng)造了良好的干事創(chuàng)業(yè),、比學(xué)趕幫超的氛圍,深受廣大外來(lái)建設(shè)者的歡迎,。
二是文體活動(dòng)形成系列化,,豐富多彩。按全年“五個(gè)一,、十個(gè)十”的計(jì)劃,,春節(jié)、元旦期間,,組織開(kāi)展了“送文藝進(jìn)社區(qū)下企業(yè)”系列活動(dòng),,共舉辦文藝演出、“迎新春過(guò)大年”廣場(chǎng)舞會(huì),、送電影各10場(chǎng)和球類(lèi)賽等活動(dòng)50余場(chǎng),。五一期間,我工會(huì)組織策劃了“展才藝,,添活力,,促和諧”“紅五月”系列活動(dòng),活動(dòng)安排從4月到7月,,開(kāi)展了10種類(lèi)型30項(xiàng)內(nèi)容形式多樣的活動(dòng),。各項(xiàng)活動(dòng)由街道總工會(huì)統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與,、企業(yè)主打,,齊抓共管,收到了良好的社會(huì)效益,。
四,、群策群智創(chuàng)新形式——職工溫暖之家建設(shè)再上新平臺(tái)
年初就把建立“三會(huì)”(職代會(huì)、婦代會(huì),、調(diào)解委員會(huì))作為重點(diǎn)工作,,對(duì)轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底、分類(lèi),,對(duì)已經(jīng)建會(huì)的企業(yè)進(jìn)行規(guī)范化宣傳,、指導(dǎo),聯(lián)合勞動(dòng)站,、婦聯(lián),、司法所,共同對(duì)符合條件的企業(yè)建立“三會(huì)”,,并進(jìn)行制度建設(shè),,完善工會(huì)工作機(jī)制,提升工會(huì)服務(wù)手段,。同時(shí),,開(kāi)展“工會(huì)有約”活動(dòng),,街道、社區(qū),、企業(yè)三級(jí)工會(huì)主席每月逢10日,、20日約請(qǐng)企業(yè)員工談心,,約談內(nèi)容主要包括宣傳政策法規(guī),、開(kāi)展維權(quán)預(yù)警、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,、幫扶工作調(diào)研,,使工會(huì)真正成為職工的知心人,真正為職工辦實(shí)事,、解難事,、做好事。 另外,,還建立了街道總工會(huì)博客,,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)手段大力加強(qiáng)工會(huì)宣傳,擴(kuò)大工會(huì)的影響力,,并為外來(lái)建設(shè)者與工會(huì)溝通,、交流設(shè)立平臺(tái),為工會(huì)了傾聽(tīng)會(huì)員呼聲創(chuàng)造條件,。
五,、率先貫徹落實(shí)70號(hào)文件——提升工會(huì)地位實(shí)現(xiàn)新突破
70號(hào)文出臺(tái)后,我們逐條逐款進(jìn)行研究,,吃透文件精神實(shí)質(zhì),,做到掌握準(zhǔn)、利用好,。并廣泛宣傳,、抓住契機(jī),全力推進(jìn),。通過(guò)我們積極呼吁,,多次溝通、協(xié)調(diào),,贏得街道黨工委和主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,,將原屬街道城管的34名信息員由區(qū)人事局進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)、考試,。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的筆試,、面試,擇優(yōu)錄取,為我街道配置了10名工會(huì)組織員,,為開(kāi)展工作提供了人力資源,。新招組織員未到位之前,,我們組織了見(jiàn)面座談會(huì),并進(jìn)行了培訓(xùn),。讓這些組織員明確職責(zé),、任務(wù),讓他們知道做什么,,怎么做,。之后我們先后進(jìn)行了專題培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn),、走出去學(xué)習(xí)等形式,,千方百計(jì)使他們能盡快提高能力,勝任工作,。并建立考核評(píng)比制度,,跟蹤指導(dǎo),定期檢查各組織員的工作成效,。使他們職責(zé)清楚,、目標(biāo)明確、提升素質(zhì),、發(fā)揮作用,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇二十五
區(qū)建設(shè)局聯(lián)合工會(huì)在區(qū)總工會(huì)和局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,深入貫徹全區(qū)工會(huì)工作會(huì)議精神,緊緊圍繞中心工作,,認(rèn)真抓好工會(huì)規(guī)范化建設(shè),,服務(wù)大局,關(guān)注民生,,嚴(yán)格履行工會(huì)職責(zé),,著力為職工群眾辦好事、解難事,,積極推進(jìn)全系統(tǒng)工會(huì)工作的創(chuàng)新發(fā)展,,較好地發(fā)揮了聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。
一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,,提高干部職工素質(zhì)
今年,我們注重在廣大職工中開(kāi)展思想政治工作,,通過(guò)不斷完善學(xué)習(xí)制度,,確保了學(xué)習(xí)內(nèi)容逐項(xiàng)落實(shí)、學(xué)習(xí)時(shí)間合理安排、學(xué)習(xí)方式靈活多樣,,干部職工的綜合素質(zhì)明顯提高,。
一是抓政治理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念,。重點(diǎn)組織基層工會(huì)加強(qiáng)了對(duì)xx屆三中全會(huì)精神,、黨章等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。全系統(tǒng)干部職工聯(lián)系本職工作,,深刻領(lǐng)會(huì)其思想和精神實(shí)質(zhì),,牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,。
二是抓法律法規(guī)學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)水平,。各基層工會(huì)進(jìn)一步組織學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》,、《湖北省實(shí)施〈工會(huì)法〉辦法》等法律法規(guī),,提高了干部職工的自我保護(hù)意識(shí),工作中能做到依法行政,、依法辦事,。
三是抓主題實(shí)踐活動(dòng),,塑造窗口形象,。結(jié)合“三服務(wù)”、效能建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議,,組織開(kāi)展了“讓市民了解城建,,讓城建貼近市民”活動(dòng);結(jié)合文明單位、衛(wèi)生單位創(chuàng)建,,各基層工會(huì)積極組織開(kāi)展了“文明衛(wèi)生科室”,、“文明衛(wèi)生家庭”、“文明衛(wèi)生個(gè)人”評(píng)選活動(dòng),。全系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),,窗口形象不斷提升。
二,、堅(jiān)持以人為本,,維護(hù)職工合法權(quán)益
20xx年,局聯(lián)合工會(huì)牢牢把握行業(yè)實(shí)際,,始終堅(jiān)持以人為本,,加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè),切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,,為共建共享和諧社會(huì)做出了應(yīng)有貢獻(xiàn),。
1,、召開(kāi)企業(yè)職工大會(huì),抓好職工民主參與管理,。3月下旬,,我局所屬企業(yè)市政工程維修管理處召開(kāi)職工大會(huì),黨組書(shū)記,、局長(zhǎng)榮進(jìn)華,,黨組成員、職合工會(huì)主席張麗艷等領(lǐng)導(dǎo)參加,。會(huì)議由管理處工會(huì)主任張進(jìn)主持,。職工大會(huì)準(zhǔn)備充分,報(bào)告了上年度財(cái)務(wù)招待費(fèi)使用情況,,審議通過(guò)了《xx年年度工作目標(biāo)完成情況》和《20xx年工作目標(biāo)》,。全體職工暢所欲言,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,,還就企業(yè)的人事安排,、職工福利等方面的問(wèn)題進(jìn)行了討論。
2,、全面推行企務(wù),、政務(wù)公開(kāi),抓好干部職工知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實(shí),。一方面,,我們?cè)谄髽I(yè)建立和實(shí)施了企務(wù)公開(kāi)制度,定期公開(kāi)工程中標(biāo),、完成進(jìn)度,、預(yù)算結(jié)算以及招待費(fèi)使用等情況進(jìn)一步加強(qiáng)了企業(yè)的民主管理,職工民主參與管理的意識(shí)明顯增強(qiáng),。一方面,,局機(jī)關(guān)定期公開(kāi)辦公費(fèi)使用、人事變動(dòng)等情況,,機(jī)關(guān)內(nèi)部管理不斷規(guī)范,,干部職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)進(jìn)一步落實(shí),。
3,、簽定工資集體合同,抓好職工合法權(quán)益的維護(hù),。為了進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè),,提高維權(quán)能力,實(shí)現(xiàn)好、維權(quán)好,、發(fā)展好職工的根本利益,,年初,我局所屬企業(yè)市政工程維修管理處職工就勞動(dòng)報(bào)酬,、勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生、保障福利等事項(xiàng),,先后三次拿方案,,通過(guò)平等協(xié)商與企業(yè)簽定了《勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同》。同時(shí),,充分發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性,,建立健全相關(guān)制度,有力地促進(jìn)了集體合同工作的制度化,、規(guī)范化建設(shè),。我們還通過(guò)抓好職工合法權(quán)益的維護(hù),進(jìn)一步提高了職工的工作積極性和實(shí)效性,。農(nóng)民工的合法權(quán)益在該企業(yè)也得到較好體現(xiàn),,沒(méi)有拖欠工資現(xiàn)象。
4,、督促整改安全隱患,增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)意識(shí),。重大節(jié)假日前夕,,各基層工會(huì)都要協(xié)同安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)本單位安全生產(chǎn)進(jìn)行督辦與檢查,。20xx年共組織安全檢查4次,,通過(guò)檢查,查出安全隱患2處,,督促整改2處,,整改率達(dá)100%。干部職工的安全意識(shí)明顯增強(qiáng),,業(yè)務(wù)本領(lǐng)明顯提高,。
三、充分履行職責(zé),發(fā)揮橋梁和紐帶作用
各基層工會(huì)充分履行“第一知情人,,第一報(bào)告人,,第一責(zé)任人”的職責(zé),努力解決職工的思想問(wèn)題以及他們?cè)谏a(chǎn)生活中的實(shí)際困難,,不斷創(chuàng)新和改進(jìn)工作,,穩(wěn)定隊(duì)伍。
一是關(guān)注女職工身心健康,抓好女職工的權(quán)益保護(hù),。近幾年來(lái),,我們組織開(kāi)展了女職工合法權(quán)益和特殊利益維護(hù)中難點(diǎn)和重點(diǎn)問(wèn)題的調(diào)查活動(dòng),并結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際,,大膽創(chuàng)新,,勇于實(shí)踐,切實(shí)為女職工排擾解難,。堅(jiān)持做到“三個(gè)一”,,即,堅(jiān)持三八節(jié)前夕組織全系統(tǒng)女職工參加?jì)D檢,,做到早防早治;堅(jiān)持為女職工購(gòu)買(mǎi)一份安康保險(xiǎn);堅(jiān)持組織女職工開(kāi)展一次戶外活動(dòng),,有效地保障了女職工的合法權(quán)益和特殊利益的維護(hù)。20xx年,,我們還組織女職工參加了“安利杯”環(huán)保知識(shí)競(jìng)賽,、全市女職工手工制品展覽等活動(dòng)。
二是立足行業(yè)特點(diǎn),,落實(shí)政府就業(yè)和再就業(yè)政策,。局聯(lián)合工會(huì)在局黨組的指導(dǎo)下,協(xié)助有關(guān)部門(mén)落實(shí),、促進(jìn)政府就業(yè)和再就業(yè)政策,,積極提供就業(yè)崗位。20xx年,,區(qū)城管辦在中心城區(qū)聘請(qǐng)104名監(jiān)管員,,從事加強(qiáng)對(duì)市容環(huán)境的日常管理工作,受到社會(huì)好評(píng),。
三是關(guān)心弱勢(shì)群體,,干部職工踴躍捐款扶貧幫困。連續(xù)4年幫扶立新鄉(xiāng)東岳社區(qū)“救火英雄”張銀成家,,機(jī)關(guān)黨員干部先后捐款4000元,,每年春、秋開(kāi)學(xué)前夕,,都要為張家送去孩子的學(xué)費(fèi)和學(xué)習(xí)用品,,幫助其完成學(xué)業(yè)。汶川大地震后,,全體黨員干部積極響應(yīng)上級(jí)號(hào)召,,先后捐款和交納特殊黨費(fèi)8900元,捐贈(zèng)棉被10床,,為災(zāi)區(qū)奉獻(xiàn)了一片愛(ài)心,。部分干部職工還參與了社區(qū),、街頭的募捐活動(dòng)。堅(jiān)持對(duì)系統(tǒng)職工和家屬生病必看望,、辦理喪事必吊唁,、家庭矛盾糾紛必協(xié)調(diào),及時(shí)送去工會(huì)組織的關(guān)心與溫暖,。
20xx年,,雖說(shuō)我們較好地完成了區(qū)總工會(huì)下達(dá)的工作任務(wù),但與上級(jí)要求和職工愿望還存在一定差距,。主要表現(xiàn)在:一是個(gè)別單位工會(huì)在民主管理,、維權(quán)等方面措施不力;二是集體合同簽定不夠及時(shí);三是協(xié)助區(qū)政府及有關(guān)部門(mén)落實(shí)、促進(jìn)再就業(yè)政策還有待加大力度,。在下一步工作中,,我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)xx大精神,不斷改進(jìn)工作,,積累新經(jīng)驗(yàn),,努力開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作的新局面。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇二十六
社區(qū)工會(huì)在石橋鋪街道黨工委,、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在街道工會(huì)工委的具體指導(dǎo)和安排下,在社區(qū)黨委的大力支持下,,充分發(fā)揮工會(huì)組織的積極作用,,認(rèn)真處理、協(xié)調(diào)廣大居民,、職工和工會(huì)會(huì)員的各項(xiàng)事務(wù),,協(xié)助社區(qū)黨委、居委會(huì)做好居民思想工作,,關(guān)心職工居民的生產(chǎn)、工作和生活,。為社區(qū)文明建設(shè)做了一些實(shí)施,,并取得了一定成績(jī)。
一,、領(lǐng)導(dǎo)重視,、大力支持
工人階級(jí)是領(lǐng)導(dǎo)階級(jí),工會(huì)組織是國(guó)家政權(quán)的重要支柱,,隨著企業(yè)改革的不斷深入,,工會(huì)工作顯得更為重要。為了搞好工會(huì)工作,,社區(qū)把工會(huì)工作納入了重要議事日程,,成立了工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)班子,,建立健全了各種規(guī)章制度,全年召開(kāi)了多次專題會(huì)議,,確保了工會(huì)工作經(jīng)費(fèi),,從人、財(cái),、物全方位給予大力支持,。
二、努力解決居民職工的實(shí)際問(wèn)題
為了解決一部分困難居民,、職工家庭的生產(chǎn),、生活問(wèn)題,保障他們生活有序,,今年,,我們從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的角度出發(fā),結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)建工作,,認(rèn)真做好摸底,、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作,,并根據(jù)各戶的實(shí)際情況,,對(duì)轄區(qū)5戶符合條件的特困家庭落實(shí)了居民最低生活保障,對(duì)29名下崗失業(yè)人員進(jìn)行了再就業(yè)培訓(xùn),,對(duì)13名下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)了再就業(yè),,為兩個(gè)私營(yíng)企業(yè)辦理了小額貸款,對(duì)13名特困居民進(jìn)行一幫一結(jié)對(duì)幫扶,,為轄區(qū)名辦理了社區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn),,對(duì)點(diǎn)四樓的30多家住戶因噪音問(wèn)題進(jìn)行了法律援助等等,通過(guò)不同形式的方式幫助轄區(qū)居民,、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實(shí)際問(wèn)題,。
三、積極完成上級(jí)布置的工作任務(wù)
按照全市總工會(huì)提出的“哪里有職工,,哪里就要建立工會(huì)組織”的要求,,我們今年5月份已圓滿完成街道工會(huì)工委給我們下達(dá)組建兩個(gè)新建企業(yè)工會(huì)的任務(wù)。轄區(qū)目前截止共組建非公有制企業(yè)22個(gè),。為推進(jìn)社區(qū)服務(wù)的創(chuàng)新工作更進(jìn)一步發(fā)展,,我們動(dòng)員轄區(qū)各方面力量和資源優(yōu)勢(shì),限度地開(kāi)展“共駐共建,、資源共享”活動(dòng),。全年召開(kāi)了多次黨建、社建及轄區(qū)企業(yè)工會(huì)工作交流會(huì),,分別與12家工會(huì)單位簽訂了“聯(lián)建共創(chuàng)”和“用工”協(xié)議,,為轄區(qū)開(kāi)展各項(xiàng)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。
從今年3月至5月社區(qū)開(kāi)展抗震救災(zāi)活動(dòng),春節(jié)開(kāi)展的大型游園活動(dòng),,5月份開(kāi)展的“社區(qū)服務(wù)日”活動(dòng),,9月底開(kāi)展的迎國(guó)慶文藝演出等等。轄區(qū)工會(huì)會(huì)員及企業(yè)工會(huì)組織都積極響應(yīng)和參與,,并投入了一定資金,,確保了各項(xiàng)重大活動(dòng)的順利進(jìn)行,履行好了各自的職責(zé),。社區(qū)工會(huì)也主動(dòng)利用現(xiàn)有的活動(dòng)場(chǎng)所定期和不定期的為轄區(qū)單位提供大型會(huì)議廳,,活動(dòng)室、閱覽室等等達(dá)到資源共享目的,。
總之,,我們堅(jiān)持以服務(wù)會(huì)員,服務(wù)單位工會(huì)為宗旨,,努力打造和諧社會(huì),。在社區(qū)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一班人積極發(fā)揮每個(gè)工會(huì)會(huì)員的能力,,為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和保持諧示范社區(qū)和示范工會(huì)做出應(yīng)有貢獻(xiàn),。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇二十七
一、組織建設(shè)
1,、加強(qiáng)街道工會(huì)身建設(shè),,及時(shí)做好替、增補(bǔ)工作,,并按規(guī)定設(shè)置經(jīng)審組織和女職工組織,。
2,、開(kāi)展了創(chuàng)市級(jí)“示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會(huì)、村(社區(qū))工會(huì)”活動(dòng),。
3,、堅(jiān)持和完善“黨建帶工建”工作機(jī)制,,按照黨建帶工建聯(lián)席會(huì)議制度召開(kāi)了聯(lián)席會(huì)議,。在工會(huì)干部中發(fā)展新黨員2名,,充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。
4,、做好建會(huì)和會(huì)員發(fā)展工作,今年新建工會(huì)組織 13家,,發(fā)展會(huì)員873人,。
5、街道工會(huì)嚴(yán)格按照區(qū)委xx年84號(hào)文件精神繼續(xù)做好“八有”規(guī)范化建設(shè),,認(rèn)真貫徹落實(shí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》對(duì)建立工會(huì)委員會(huì)的企業(yè)嚴(yán)格按“六有”標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行規(guī)范化建設(shè)和管理,。
6,、今年,有2家社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)爭(zhēng)創(chuàng)區(qū)級(jí)規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo),。
7,、今年,有2家企業(yè)申報(bào)達(dá)創(chuàng)建“區(qū)示范企業(yè)工會(huì)”
8,、廣泛開(kāi)展建設(shè)“職工之家”和深入開(kāi)展“雙愛(ài)雙評(píng)”活動(dòng),。
9、做好了基層工會(huì)法人資格登記,、變更工作,。
二、民主管理
1,、繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng),。有10家企業(yè)參與創(chuàng)建活動(dòng),4家達(dá)標(biāo),。
2,、進(jìn)一步抓好非公企業(yè)建立廠務(wù)公開(kāi)民主管理制度面。已建會(huì)的企業(yè)建立廠事務(wù)公開(kāi)制度達(dá)80%,,建立區(qū)域性職代會(huì)的企業(yè)覆蓋面達(dá)80%,。
3、已建工會(huì)的非公企業(yè)工資集體協(xié)議的簽訂率達(dá)70%,。
4,、已建立職代會(huì)的非公企業(yè)集體合同簽訂率達(dá)80%。女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)合同達(dá)75%,。
三,、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和勞動(dòng)保護(hù)
1、圍繞“五區(qū)金?!苯ㄔO(shè),,積極開(kāi)展技術(shù)培訓(xùn),崗位練兵,,技能比賽等活動(dòng),。繼續(xù)做好“技師培養(yǎng)五年行動(dòng)計(jì)劃”工作,今年培養(yǎng)技師,、技工各2名,。積極動(dòng)員和組織職工參加區(qū)第七屆職工技能比賽。
2,、開(kāi)展技術(shù)革新和提合理化建議活動(dòng),。提合理化議30條,完成,、技術(shù)攻關(guān)和新產(chǎn)品新技術(shù)開(kāi)發(fā)應(yīng)用2項(xiàng),。
3,、積極引導(dǎo)企業(yè)和職工開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型,、技能型職工”活動(dòng),。
4、開(kāi)展創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng),,認(rèn)真做好“金牛區(qū)工人先鋒號(hào)”創(chuàng)建和推薦工作,。
5、組織職工積極參加第十二屆“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),,參賽企業(yè)10家,。認(rèn)真開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生工作,,今年,,開(kāi)展了安全消防培訓(xùn)一次,集中性檢查兩次,。
6,、深入實(shí)施“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”圍繞兩項(xiàng)工程做到有計(jì)劃、有內(nèi)容,、有檢查,、有總結(jié)。今年,,為女職工開(kāi)展了《勞動(dòng)法》,、《工會(huì)法》、《婦女權(quán)益保障法》和女性健康專題講座,,配合女職工素質(zhì)提升工程還組織了烹飪,、家政、電腦等技能培訓(xùn),。報(bào)送“女職工技能競(jìng)賽,、比武、女職工標(biāo)兵崗,、女職工就業(yè)示范點(diǎn)”活動(dòng)信息兩篇,。
7、新增女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同10家,。
四,、工會(huì)幫扶
1、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善街道工會(huì)幫扶接待窗口的服務(wù)內(nèi)容,,在社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)建立了社區(qū)工會(huì)就業(yè)幫扶工作站,,為困難職工、子女入學(xué)、生活困難,、外來(lái)務(wù)工人員等提供幫扶和法律援助,實(shí)現(xiàn)了有求必援和有效覆蓋,。
2,、積極開(kāi)展就業(yè)援助行動(dòng),圍繞民生工程和促進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)的要求完成對(duì)120名農(nóng)民工的技能素質(zhì)培訓(xùn),。實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工就業(yè)就業(yè)18名,,完成對(duì)下崗失業(yè)人員技能培訓(xùn)15名,提供就業(yè)崗位20個(gè),,實(shí)現(xiàn)就業(yè)10名,。
街道工會(huì)年度個(gè)人總結(jié)篇二十八
20xx年,x街道總工會(huì)按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求,,以《20xx年度全區(qū)工會(huì)工作考核細(xì)化指標(biāo)體系》為標(biāo)準(zhǔn),,從夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)、引領(lǐng)職工建功立業(yè),、關(guān)心關(guān)愛(ài)企業(yè)職工,、繁榮企業(yè)文化發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定這五方面來(lái)開(kāi)展工會(huì)工作,,努力在“五好示范工會(huì)”建設(shè)上邁出堅(jiān)實(shí)步伐,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為街道又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
一,、探索新機(jī)制,,夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)。
1,、穩(wěn)步實(shí)行新的組織管理模式,。根據(jù)區(qū)總要求,為規(guī)范和加強(qiáng)社區(qū)工會(huì)工作,,延伸服務(wù)職能,,街道xx社區(qū)和xx社區(qū)分別升格為社區(qū)總工會(huì),召開(kāi)區(qū)域職工代表大會(huì)和工會(huì)會(huì)員代表大會(huì),,實(shí)現(xiàn)了工會(huì)組織體制和運(yùn)行機(jī)制的重大突破,。
2、繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),。去年,,街道總工會(huì)通過(guò)調(diào)研后,出臺(tái)了《基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)考核管理辦法(試行)》,,開(kāi)展示范工會(huì),、先進(jìn)工會(huì)、達(dá)標(biāo)工會(huì)三個(gè)類(lèi)別的創(chuàng)建活動(dòng),通過(guò)年底的考核評(píng)比,、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)推進(jìn)后,,今年五一慶祝大會(huì)上,街道總工會(huì)對(duì)20xx年度的3家示范企業(yè)工會(huì),、8家先進(jìn)企業(yè)工會(huì)和10家達(dá)標(biāo)企業(yè)工會(huì)進(jìn)行了表彰,,并給與了補(bǔ)助獎(jiǎng)勵(lì)。這一活動(dòng)的開(kāi)展,,有力地促進(jìn)了基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),,以創(chuàng)建促工會(huì)組織作用的發(fā)揮。
3,、努力完成基層工會(huì)組建任務(wù),。以社區(qū)總工會(huì)升格為抓手,對(duì)轄區(qū)內(nèi)未建工會(huì)的企業(yè)集中力量進(jìn)行摸清,、核實(shí),,對(duì)未建工會(huì)的企業(yè)進(jìn)行上門(mén)走訪談話,闡述建立工會(huì)的優(yōu)勢(shì)和作用,,保持每年的遞增態(tài)勢(shì),。新建企業(yè)工會(huì)3家,覆蓋企業(yè)數(shù)25家,,組建率保持在90%以上,,已完成換屆15家,注銷(xiāo)2家,,更名1家,,轉(zhuǎn)出1家。
二,、拓展新領(lǐng)域,,引領(lǐng)職工建功立業(yè)。
1,、開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)提升職工技能素質(zhì),。結(jié)合區(qū)、街道“節(jié)能降耗達(dá)標(biāo),、自主創(chuàng)新提升,、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化”的經(jīng)濟(jì)工作要求,組織廣大職工開(kāi)展“三為”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),;同時(shí)聯(lián)合街道相關(guān)部門(mén)開(kāi)展本地特色的職工技術(shù)比武,,如危化企業(yè)員工應(yīng)急技能處置大賽,、紡織企業(yè)消防技能演練等活動(dòng),。
2,、發(fā)揮職工培訓(xùn)基地作用,加大職工免費(fèi)培訓(xùn)力度,。街道在成校和社區(qū)兩個(gè)層面建立職工技能培訓(xùn)教育基地,,并適時(shí)的根據(jù)企業(yè)需求開(kāi)展“送學(xué)”上門(mén)活動(dòng)。成校和社區(qū)兩個(gè)層面共舉辦各類(lèi)職工免費(fèi)培訓(xùn)8期,,到3家企業(yè)送學(xué)上門(mén),,近千名企業(yè)職工參加培訓(xùn)。
3,、積極創(chuàng)建“五型班組”。今年,,街道有新安東橡塑等2家企業(yè)申報(bào)市級(jí)學(xué)習(xí)型示范企業(yè),,重工業(yè)高原獲得技能大師稱號(hào)。
三,、突出新亮點(diǎn),,關(guān)心關(guān)愛(ài)企業(yè)職工。
1,、企業(yè)幫困基金建設(shè)不斷完善,。街道總工會(huì)一直大力推進(jìn)百人以上企業(yè)為重點(diǎn)的企業(yè)職工幫困基金機(jī)制建設(shè),通過(guò)出臺(tái)各類(lèi)規(guī)章制度,、完善困難職工檔案資料,,加大企業(yè)職工愛(ài)心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平,形成品牌效應(yīng),。目前,,已有210家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金,基金組建率占95,、5%,,基金總額達(dá)到575、8萬(wàn)元,,百人以上企業(yè)幫困基金實(shí)現(xiàn)全覆蓋,。,新增困難職工5人,,發(fā)放臨時(shí)困難救助金0,、95萬(wàn)元。
2,、健全完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能,。進(jìn)一步整合困難幫扶、互助保障,、法律援助,、就業(yè)服務(wù)等職能,使街道職工服務(wù)中心(站)成為綜合性的服務(wù)中心,真正實(shí)現(xiàn)“一站式”服務(wù),,完善各類(lèi)臺(tái)賬資料,,積極爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。與此同時(shí),,還在各社區(qū)普遍建立職工服務(wù)點(diǎn),,在50家企業(yè)設(shè)立職工服務(wù)點(diǎn),不斷延伸職工服務(wù)點(diǎn)的觸角和內(nèi)容,。
3,、抓好元旦春節(jié)困難慰問(wèn)、職工醫(yī)療互助保障,、“強(qiáng),、促”活動(dòng)創(chuàng)建及“5、1服務(wù)卡”工作,。年初,,開(kāi)展元旦春節(jié)困難職工慰問(wèn)活動(dòng),共計(jì)慰問(wèn)困難職工76名,,發(fā)放慰問(wèn)金和慰問(wèn)品55700元,。通過(guò)努力,今年街道職工醫(yī)療互助參保人數(shù)達(dá)到了8168人,,其中在職參保4040人,,退休參保688人,安康參保1262人,,特種參保2170人,,共有50家單位參保,有25家企業(yè)全員參保,,超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù),。繼續(xù)深入開(kāi)展“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng),,目前共有89家企業(yè)參加了“強(qiáng)保障,、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng),完成年度任務(wù)的60%,。積極穩(wěn)妥推進(jìn)“5,、1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放、信息采集,、跟蹤服務(wù)等工作,,今年采集信息633人,制卡657人,,現(xiàn)已累計(jì)采集信息12561人,,制卡9449人,,聯(lián)系特約服務(wù)商戶1家。
4,、廣泛開(kāi)展一線優(yōu)秀職工療休養(yǎng)和體檢活動(dòng),。積極組織轄區(qū)24家企業(yè)工會(huì)主席參加區(qū)總安排的免費(fèi)體檢活動(dòng),并安排17名一線優(yōu)秀職工到無(wú)錫免費(fèi)療休養(yǎng),,受到職工的歡迎,。
四、搭建新平臺(tái),,促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定,。
1、摸索開(kāi)展工資集體協(xié)商工作,。以,、兩個(gè)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂為主要突破口,大力宣傳貫徹《xx市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》,,積極推行集體合同、工資集體協(xié)商規(guī)范化,。
2,、搭建職工維權(quán)維穩(wěn)新平臺(tái)。健全各級(jí)基層調(diào)解組織,,在150家企業(yè)建立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,,已確定成為街道總工會(huì)和企業(yè)工會(huì)直接聯(lián)系的勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)警員79名,形成多層次,、廣覆蓋的勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防,、預(yù)警、調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)和工作機(jī)制,,加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系矛盾隱患風(fēng)險(xiǎn)預(yù)期管理,,發(fā)揮“第一知情人、第一報(bào)告人,、第一協(xié)調(diào)人”的作用,。今年,街道勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解分中心,,共接待職工信訪65件,,成功調(diào)處勞資糾紛14件,其中勞動(dòng)合同3件,,工資糾紛3件,,工傷糾紛5件,其它3件,,涉及職工32人次,,涉案金額294萬(wàn)元,,調(diào)處率100%,成功率達(dá)90%以上,。
3,、扎實(shí)推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。街道總工會(huì)培育典型及時(shí)推廣,,通過(guò)幾年的創(chuàng)建培植了浙江石化有限公司,、寧波化工有限公司、寧波興紡織有限公司和浙江騰龍精線有限公司等企業(yè)工會(huì)為重點(diǎn)示范單位,,組織新創(chuàng)建的企業(yè)到示范單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)取經(jīng),。
五、挖掘新內(nèi)涵,,繁榮企業(yè)文化發(fā)展,。
1、組織開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),。五一前夕,,街道總工會(huì)主辦了首屆企業(yè)職工健身操表演賽,代表企業(yè)工會(huì),、社區(qū)工會(huì)的13支代表隊(duì)近400名職工同臺(tái)競(jìng)技,,用熱情奔放的舞蹈展示x街道廣大職工積極健康的精神風(fēng)采;組隊(duì)參加全區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)花樣田徑比賽,,取得團(tuán)體總分第六名,。街道總工會(huì)與文化站、婦聯(lián),、團(tuán)工委,、社區(qū)一起舉辦了企業(yè)女職工茶藝素養(yǎng)培訓(xùn)、企業(yè)職工集體婚禮,、企業(yè)職工乒乓球比賽,、送圖書(shū)進(jìn)企業(yè)等各類(lèi)豐富多彩的文體活動(dòng)十余次,滿足職工多樣化的精神文化需求,。
2,、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。與街道文化站聯(lián)合召開(kāi)x街道企業(yè)文化俱樂(lè)部工作交流會(huì),,轄區(qū)10家企業(yè)文化俱樂(lè)部交流了各自企業(yè)文化俱樂(lè)部的工作經(jīng)驗(yàn),,并對(duì)當(dāng)前企業(yè)文化工作的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題展開(kāi)了熱烈而有益的探討,,新推薦1家企業(yè)申報(bào)企業(yè)文化俱樂(lè)部,,把企業(yè)文化俱樂(lè)部變?yōu)檎嬲摹奥毠ぶ摇薄?/p>
六、加強(qiáng)總工會(huì)自身工作,。
1,、抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和經(jīng)審工作,。20xx年1月份收繳20xx年7-12月工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳情況,有124家(25人以上)企業(yè)工會(huì)計(jì)提2591637,、10元,,上繳區(qū)總20%為518327、42元,,25人以下上解街道總工會(huì)20%為48622,、17元。另有22家因企業(yè)因虧損申請(qǐng)免交工會(huì)經(jīng)費(fèi),。舉辦了20xx年企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)班,。邀請(qǐng)了區(qū)總老師為來(lái)自街道轄區(qū)內(nèi)60多家企業(yè)工會(huì)的財(cái)務(wù)人員授課。此次培訓(xùn)旨在全面推進(jìn)企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù),、經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè),,規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支行為。培訓(xùn)內(nèi)容包括如何做好工會(huì)財(cái)務(wù)管理,、經(jīng)審監(jiān)督工作及有關(guān)法規(guī),、政策。
2,、開(kāi)展群教主題教育,。抓好黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng),深入基層企業(yè)工會(huì)開(kāi)展“走親認(rèn)親連親”大走訪活動(dòng),;街道總工會(huì)主席深入基層,為企業(yè)工會(huì)主席和職工上黨課,。
3,、抓好信息調(diào)研工作。社區(qū)總錄用信息23篇,,中工網(wǎng)2篇,,市總2篇,宣傳街道總工會(huì)和基層工會(huì)動(dòng)態(tài),,擴(kuò)大工會(huì)影響力,。