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最新服務(wù)合同印花稅率 服務(wù)合同糾紛怎么處理(匯總五篇)

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最新服務(wù)合同印花稅率 服務(wù)合同糾紛怎么處理(匯總五篇)
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隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),,越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么一般合同是怎么起草的呢,?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫(xiě),,我們一起來(lái)了解一下吧,。

服務(wù)合同印花稅率 服務(wù)合同糾紛怎么處理篇一

乙方_________________________

簽訂日期_________年_____月_____日

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

勞動(dòng)合同簽約履行須知

1.用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人,,

2.勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以下的,,試用期不得超過(guò)十五日,;勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以上一年以下的,,試用期不得超過(guò)三十日;勞動(dòng)合同期限在一年以上兩年以下的,,試用期不得超過(guò)六十日,。勞動(dòng)合同期限在兩年以上的,試用期不得超過(guò)6個(gè)月,。試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi),。

3.用人單位支付勞動(dòng)者工資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。勞動(dòng)者患病或因工負(fù)傷的,,在病休期間,,用人單位支付勞動(dòng)者的病假工資,不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%,。

4.用人單位依法安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,支付勞動(dòng)者不低于工資的150%的工資報(bào)酬;安排勞動(dòng)者在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,,支付勞動(dòng)者不低于工資的200%的工資報(bào)酬,;安排勞動(dòng)者在法定休假日工作的,支付勞動(dòng)者不低于工資的300%的工資報(bào)酬,。

5.當(dāng)用人單位有克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資等違反勞動(dòng)保障法律,、法規(guī)或者規(guī)章的行為,,侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的,勞動(dòng)者可以依法向用人單位用工所在地的勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴,。

6.用人單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律,、法規(guī)和國(guó)家及本市相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)均由用人單位繳費(fèi),,個(gè)人不繳費(fèi),。

7.雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀合同條款,以明確其權(quán)利和義務(wù),。

甲方____________________法定代表人:___________

經(jīng)營(yíng)地址__________________聯(lián)系電話:___________

乙方___________居民身份證號(hào)___________________

出生日期:_____年_____月_____日

家庭住址_______________________________________

郵政編碼________________________

戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_____鄉(xiāng)鎮(zhèn)_____村

在京居住地_____________________________________

根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

第一條本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止,。

其中試用期至_____年_____月_____日止,。

第二條乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作。

乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,,并即時(shí)脫離工作崗位。

甲乙雙方對(duì)乙方崗位(工種)的其他約定_____________

第三條甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,、食品安全衛(wèi)生,、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德,、職業(yè)技能,、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

第四條甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,,

甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

第五條甲方可以采用以下任意一種形式向乙方支付工資:

(一)月工資____元,,試用期間月工資____元,甲方每月_____日前向乙方支付工資,。

(二)日工資___元,,試用期間日工資__元,甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日,。

甲方由于經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足使乙方待崗的,,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_(kāi)____元

甲方提供食宿條件或等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資,。

雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

第六條乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,,經(jīng)與工會(huì)或乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,,一般每日不得超過(guò)1小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),,但是每月不得超過(guò)36小時(shí)。

甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時(shí)制度的,,應(yīng)事先報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn),。

甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头?wù)的需要,乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資,。

第七條甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。乙方發(fā)生工傷的,,工傷保險(xiǎn)待遇按照國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第八條乙方違反服務(wù)規(guī)范、勞動(dòng)紀(jì)律,、質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故的,,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任,。

第九條甲方安排乙方的工作違法、不道德或損害乙方的身心健康的,,乙方有權(quán)拒絕,。

甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方同意,,不得公開(kāi)或泄漏,。乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密。

第十條乙方有下列情形之一,,甲方可隨時(shí)解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的,;

(二)有偷拿財(cái)物、賭博,、吸毒,、打架斗毆行為的.;

(三)嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(四)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的,;

(五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范、損害消費(fèi)者合法權(quán)益的,;

(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的商品的,;

(七)違反法律法規(guī)規(guī)定,,被處罰拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(八)被依法追究刑事責(zé)任的,。

第十一條乙方患病或非因工負(fù)傷的,,甲方應(yīng)按照國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定,給予乙方醫(yī)療期,。

醫(yī)療期滿后,,乙方不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,,甲方無(wú)法另行安排工作的,,可以提前30日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同。

第十二條除本合同第十條情形外,,甲方解除乙方勞動(dòng)合同的,,應(yīng)按照國(guó)家和本市的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十三條乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,。

第十四條乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第十五條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)______________

_______________________________________________

第十六條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院起訴,。

第十七條本合同未盡事宜或與國(guó)家,、北京市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十八條本合同一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

第十九條本合同附件如下,,與本合同具有同等法律效力,。

_______________________________________________

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期:年月日

使用說(shuō)明

一、本合同書(shū)供批發(fā)零售業(yè),、住宿服務(wù)業(yè),、餐飲業(yè)企業(yè)與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)參考使用。

二,、企業(yè)與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí),,甲乙雙方的情況應(yīng)如實(shí)填寫(xiě),凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應(yīng)的空格內(nèi),。雙方約定的增加事項(xiàng)填寫(xiě)在第十五條內(nèi),,但雙方約定的內(nèi)容不得違反國(guó)家法律法規(guī)。

三,、簽訂勞動(dòng)合同,,甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人(負(fù)責(zé)人)或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章,,其他人不得代為簽字,。

四、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫(xiě),,字跡清楚,,文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,,不得涂改,。

甲方(公章) __________ 乙方(簽字)__________

法定代表人或者

委托代理人簽字__________

簽字日期: 年 月 日 簽字日期: 年 月 日

服務(wù)合同印花稅率 服務(wù)合同糾紛怎么處理篇二

甲方為其舉行婚禮,委托乙方進(jìn)行場(chǎng)地策劃布置服務(wù),,服務(wù)項(xiàng)目(以下打√選擇)□整體策劃 □流程策劃□場(chǎng)地布置□婚車裝飾(具體項(xiàng)目和價(jià)格細(xì)目詳見(jiàn)本合同附件),。

1.本合同簽訂以后,甲方如有增減或在同價(jià)格范圍內(nèi)調(diào)換婚禮布置項(xiàng)目,,須在婚禮慶典期前天內(nèi)提出并經(jīng)雙方同意后簽訂書(shū)面變更單,,并相應(yīng)變更增減項(xiàng)目所引起的金額數(shù)目;

2.婚禮時(shí)間:乙方根據(jù)甲方對(duì)婚禮當(dāng)天的具體時(shí)間安排提供婚禮服務(wù),,但甲方提前時(shí)間不得超過(guò)15分鐘(時(shí)間提前應(yīng)當(dāng)取得乙方同意),延遲不得超過(guò)預(yù)計(jì)時(shí)間30分鐘(因交通,、天氣等甲方不能控制的原因?qū)е聲r(shí)間延遲的不受此時(shí)間限制),,違反時(shí)間約定和規(guī)定程序而引起的后果由甲方自行負(fù)責(zé),造成乙方損失的由甲方賠償,;

3.撤場(chǎng):婚禮儀式舉行完畢后,,乙方自婚禮首場(chǎng)儀式結(jié)束之時(shí)起120分鐘以后撤場(chǎng),乙方提前撤場(chǎng)的應(yīng)征得甲方同意,。甲方應(yīng)當(dāng)提供協(xié)助條件配合乙方撤場(chǎng),,如果甲方確需乙方延長(zhǎng)時(shí)間的,另支付乙方人工工時(shí)超時(shí)服務(wù)費(fèi)_______元/小時(shí)(半小時(shí)內(nèi)免費(fèi)超過(guò)半小時(shí)按一小時(shí)計(jì)),;

4.其他約定:_____________________________________________________________________________,。

甲方:____________(簽字)乙方:________________(簽字)

服務(wù)合同印花稅率 服務(wù)合同糾紛怎么處理篇三

合同編號(hào):_________

合同期內(nèi), 乙方將向甲方提供以下服務(wù):

1.瀏覽和查詢________各種數(shù)據(jù)庫(kù)(投資方,、項(xiàng)目方),;

2.在________上為您公司的招商項(xiàng)目定做網(wǎng)頁(yè)并進(jìn)行推廣;

3.在________的網(wǎng)站首頁(yè)上作一個(gè)月的廣告推廣;

4.推薦對(duì)口投資商,;

5.組織考察活動(dòng),、組織參展活動(dòng)、項(xiàng)目推介活動(dòng),;

6.項(xiàng)目認(rèn)證,、資信調(diào)查;

7.顧問(wèn)咨詢服務(wù)(工程咨詢服務(wù)),;

8.提供項(xiàng)目財(cái)務(wù)評(píng)估,、融資和方案服務(wù);

9.大型招商引資與項(xiàng)目推廣活動(dòng)策劃,;

10.提供與國(guó)際接軌的招商引資培訓(xùn),;

11.項(xiàng)目在線管理服務(wù);

12.項(xiàng)目人才服務(wù),;

13.電子商務(wù)解決方案服務(wù),;

a.網(wǎng)站策劃

b.電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)建設(shè)(形象型、商務(wù)型,、管理型網(wǎng)站平臺(tái))

c.全方位網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣服務(wù)

甲方:_____計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程有限公司 乙方:________________

蓋章:___________________________ 蓋章:________________

代表簽字:_______________________ 代表簽字:____________

地址:___________________________ 地址:________________

電話:___________________________ 電話:________________

開(kāi)戶行:_________________________ 開(kāi)戶行:______________

賬號(hào):___________________________ 賬號(hào):________________

服務(wù)合同印花稅率 服務(wù)合同糾紛怎么處理篇四

№:

建筑工程消防設(shè)施檢測(cè)合同

甲方:

乙方:**消防檢測(cè)技術(shù)服務(wù)有限公司

年 月日

甘肅省消防協(xié)會(huì)監(jiān)制

建筑工程消防設(shè)施檢測(cè)合同書(shū)

甲方:乙方:

為了防止和減少建筑工程消防設(shè)施老化,、損壞等問(wèn)題引起的火災(zāi),保障公民人身安全和社會(huì)財(cái)產(chǎn)安全,,遵循“預(yù)防為主,,防消結(jié)合”的消防工作方針,現(xiàn)就甲方委托乙方進(jìn)行本次建筑工程消防設(shè)施檢測(cè)的相關(guān)事宜,,達(dá)成如下協(xié)議,,雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行合同中的各項(xiàng)條款。

一,、檢測(cè)工程:

二,、工程地點(diǎn):

三、檢測(cè)內(nèi)容:對(duì)甲方運(yùn)行中的下列建筑工程消防設(shè)施進(jìn)行檢測(cè),。

1,、消防供配電設(shè)施 2、火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)

3,、消防供水 4,、消火栓和消防炮

5、自動(dòng)噴水滅火系統(tǒng) 6,、泡沫滅火系統(tǒng)

7,、氣體滅火系統(tǒng)8、機(jī)械加壓送風(fēng)系統(tǒng)

9,、機(jī)械排煙系統(tǒng)10,、應(yīng)急照明和疏散指示標(biāo)志

11、應(yīng)急廣播系統(tǒng) 12、消防專用電話

13,、消防分隔設(shè)施 14,、消防電梯

四、各項(xiàng)消防設(shè)施的數(shù)量參見(jiàn)《建筑工程消防設(shè)施檢測(cè)申報(bào)表》,。

五,、檢測(cè)金額:大寫(xiě):小寫(xiě):

六、付款方式:

七,、賬戶名稱:**消防檢測(cè)技術(shù)服務(wù)有限公司

付款賬戶:

八,、檢測(cè)時(shí)間: 年 月 日至 年 月 日

九、雙方權(quán)利與義務(wù)

(一)甲方權(quán)利與義務(wù)

1,、甲方應(yīng)按照約定的檢測(cè)時(shí)間范圍做好建筑工程消防設(shè)施檢測(cè)的準(zhǔn)備工作,,通知受檢建筑物內(nèi)安裝消防設(shè)施的有關(guān)房間留人,確保不留死角,;安排建筑消防設(shè)施技術(shù)人員配合檢測(cè)工作,。

2、甲方應(yīng)如實(shí)申報(bào)受檢項(xiàng)目的數(shù)量,,實(shí)際檢測(cè)項(xiàng)目,、數(shù)量以檢測(cè)記錄為準(zhǔn),在檢測(cè)過(guò)程中,,已列入檢測(cè)范圍但因甲方原因致使當(dāng)時(shí)不能實(shí)施檢測(cè)的消防設(shè)施時(shí),,甲方陪同的技術(shù)人員應(yīng)在檢測(cè)記錄上說(shuō)明原因并簽字認(rèn)可。

3,、甲方應(yīng)對(duì)檢測(cè)報(bào)告中指明的消防設(shè)施安全隱患問(wèn)題,,給予高度重視并及時(shí)整改,消除消防設(shè)施安全隱患,。乙方應(yīng)給予配合并提供技術(shù)支持,。甲方不整改、不復(fù)檢或拖延報(bào)告要求的整改期限,,所產(chǎn)生的不良后果,由甲方承擔(dān)一切責(zé)任,。

4,、甲方應(yīng)明確消防設(shè)施的運(yùn)行狀態(tài)隨時(shí)處于變化之中,因此絕不能因已進(jìn)行了建筑工程消防設(shè)施檢測(cè)而滋生任何麻痹大意的思想,,對(duì)消防設(shè)施要經(jīng)常進(jìn)行巡檢,,做到防患于未然。

5,、違約付款,,每天按未付金額的3‰收取違約滯納金。

(二)乙方權(quán)利與義務(wù)

1、乙方按照約定書(shū)所規(guī)定的檢測(cè)時(shí)間和范圍,,根據(jù)《建筑消防設(shè)施檢測(cè)技術(shù)規(guī)程》(ga 503—20xx),,在甲方有關(guān)技術(shù)人員的配合下進(jìn)行建筑工程消防設(shè)施檢測(cè),并向甲方提供檢驗(yàn)報(bào)告,,指出受檢設(shè)施存在的火災(zāi)隱患,,提出整改建議。同時(shí)按照甘肅省物價(jià)局核定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取相應(yīng)的檢測(cè)費(fèi)用,。

2,、雙方履行各自義務(wù)后,乙方向甲方出具虛假檢測(cè)報(bào)告的,,經(jīng)消防監(jiān)督部門(mén)查實(shí)后,,乙方應(yīng)向甲方退還全部檢測(cè)費(fèi)用。

九,、爭(zhēng)議與解決

因履行本約定書(shū)發(fā)生的爭(zhēng)議,,雙方可通過(guò)友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成提起訴訟的,,由

乙方所在地人民法院管轄,。

十、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效,,有效期至乙方出具的檢驗(yàn)報(bào)告到期后終止,。本合同一式份,甲方持份,。

甲方印章:

地址:

法人代表:

委托代理人:

乙方印章:

地址:

法人代表:

委托代理人:

簽訂日期:年 月 日

服務(wù)合同印花稅率 服務(wù)合同糾紛怎么處理篇五

最近,,姚明與休斯敦火箭隊(duì)的續(xù)約問(wèn)題成了輿論關(guān)注的熱點(diǎn)。其實(shí),,不管姚明是否愿意留下,,只要火箭隊(duì)同意留用姚明,今年他還將身披“火箭戰(zhàn)袍”,。因?yàn)橐γ髟?0xx年與火箭隊(duì)簽過(guò)一份“3+1”合同,,所謂“3+1”意思是:合同期前3年,雙方都有履行合同的權(quán)利義務(wù),,而在后1年合同期內(nèi),,火箭隊(duì)可以履行合同,也可以不履行合同,,但姚明服從火箭隊(duì)的決定,。可見(jiàn)這個(gè)“+1”條款對(duì)于姚明來(lái)說(shuō),,是帶有強(qiáng)制性的,。

不過(guò),,姚明早就表示:“我不會(huì)忘記火箭在當(dāng)初為了得到我所付出的艱辛和努力,我是一個(gè)重感情的人,,做什么事情都要憑良心,,如果沒(méi)有什么意外,我會(huì)選擇繼續(xù)在火箭打球,?!彼裕M管火箭湖人放走了奧尼爾,,丹皮爾離開(kāi)了金州勇士,,而魚(yú)腩快艇也騰出大約20xx萬(wàn)的薪金空間,但是這些球隊(duì)最早也只能在20xx年得到這位巨人,。

說(shuō)到這里,,也許有人要問(wèn)了:我們國(guó)內(nèi)的用人單位是否也可以與勞動(dòng)者簽訂類似的“3+1”合同呢?

訂立勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)遵循雙方平等自愿的原則,,所以在一般情況下,,這種約定是沒(méi)有法律依據(jù)的。只要合同期滿,,用人單位不能強(qiáng)制勞動(dòng)者續(xù)約,。但如果雙方依法簽訂了服務(wù)期協(xié)議,那就另當(dāng)別論了,。

我們還是拿姚明來(lái)說(shuō)事吧,。假設(shè)國(guó)內(nèi)的某個(gè)籃球俱樂(lè)部與姚明簽訂了4年期的服務(wù)期協(xié)議和3年期的勞動(dòng)合同,從某種意義上講,,也好比是簽訂了一份“3+1”合同,。因?yàn)?年期的勞動(dòng)合同履行完畢后,籃球俱樂(lè)部可以在約定的服務(wù)期限內(nèi),,要求姚明續(xù)簽“+1”期限的勞動(dòng)合同,,當(dāng)然也可以終止勞動(dòng)合同。

服務(wù)期是勞動(dòng)者因接受用人單位給予的特殊待遇而承諾必須為用人單位服務(wù)的期限,?!渡虾J袆趧?dòng)合同條例》第十四條規(guī)定:“勞動(dòng)合同當(dāng)事人可以對(duì)由用人單位出資招用、培訓(xùn)或者提供其他特殊待遇的勞動(dòng)者的服務(wù)期作出約定,?!备鶕?jù)《上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于實(shí)施〈上海市勞動(dòng)合同條例〉若干問(wèn)題的通知(二)》,約定的服務(wù)期限長(zhǎng)于勞動(dòng)合同期限的,,勞動(dòng)合同期滿后,用人單位繼續(xù)提供工作崗位要求勞動(dòng)者繼續(xù)履行服務(wù)期的,,雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)續(xù)訂勞動(dòng)合同,。因續(xù)訂勞動(dòng)合同的條件不能達(dá)成一致的,,雙方當(dāng)事人應(yīng)按原勞動(dòng)合同確定的條件繼續(xù)履行。

所以,,在現(xiàn)實(shí)生活中,,一些用人單位往往約定的服務(wù)期限長(zhǎng)于勞動(dòng)合同期限,就是為了掌握續(xù)簽合同的主動(dòng)權(quán),。但必須注意的是,,用人單位約定服務(wù)期或者強(qiáng)制性地續(xù)簽剩余服務(wù)期的勞動(dòng)合同,有一個(gè)重要的前提條件,,就是看其是否出資招用,、培訓(xùn)或者向勞動(dòng)者提供了特殊待遇。如果未曾提供出資招用,、培訓(xùn)或者其他特殊待遇,,那就不能約定服務(wù)期。所謂特殊待遇,,最主要的特征是,,不是所有員工都能享受到的待遇。

拿假設(shè)中的國(guó)內(nèi)某籃球俱樂(lè)部來(lái)說(shuō),,如果向姚明提供的某種待遇是俱樂(lè)部的所有成員都能享受得到的,,那就不是特殊待遇,強(qiáng)制性地續(xù)簽勞動(dòng)合同沒(méi)有法律依據(jù),。而如果籃球俱樂(lè)部確實(shí)提供了特殊待遇,,那么姚明就要續(xù)簽剩余服務(wù)期的勞動(dòng)合同,否則俱樂(lè)部可以追索賠償責(zé)任,。

當(dāng)然,,當(dāng)勞動(dòng)合同期滿,籃球俱樂(lè)部也可以放棄對(duì)“+1”期限的要求,,勞動(dòng)合同可以終止,,但俱樂(lè)部不得追索姚明剩余服務(wù)期的賠償責(zé)任。另外,,這個(gè)“+1”合同繼續(xù)履行期間,,如果俱樂(lè)部不提供工作崗位,視為其放棄對(duì)剩余服務(wù)期的要求,,勞動(dòng)關(guān)系終止,。

各國(guó)的法律畢竟不同。姚明的“3+1”合同,,和本市有關(guān)服務(wù)期的規(guī)定還有許多不同之處,。但是,我們的用人單位在要求職工履行服務(wù)期協(xié)議時(shí),,不妨聽(tīng)聽(tīng)姚明的這段獨(dú)白:“一開(kāi)始我向往的是一些大城市的球隊(duì),,但是經(jīng)過(guò)休斯敦的一年快樂(lè)時(shí)光,,如果現(xiàn)在叫我再一次選擇的話,我會(huì)毫不猶豫地選擇火箭隊(duì),,因?yàn)樗o我?guī)?lái)快樂(lè),。”的確,,法律上的約束是需要的,,更重要的還是從事業(yè)發(fā)展上吸引職工。

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