為了確保事情或工作有序有效開展,，通常需要提前準備好一份方案,，方案屬于計劃類文書的一種。那么方案應該怎么制定才合適呢,？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

三零單位創(chuàng)建工作方案文旅 三零單位創(chuàng)建工作計劃篇一

（一）前期準備（4月底前）

1.

制定方案,。由黨委組織部牽頭，圍繞組織,、載體,、人員、經(jīng)費四個方面,，結(jié)合黨建重點任務,，開展體系探索研究，制定《xx單位黨建工作體系建設方案》,，明確工作思路,、步驟和時間節(jié)點。（已完成,，即本方案）

2.

工作分工,。根據(jù)《方案》的18條保障機制，有針對性的選擇所屬單位安排人員,、統(tǒng)一分工,，具體研究推進舉措和落地制度，最終形成一整套的黨建保障體系,。

3.

制定辦法,。依據(jù)《黨建工作體系工作方案》及推進情況，著手起草《黨建工作體系指導意見》（征求意見稿）,，明確每項任務的工作目標,、任務分解表單、工作流程圖,，以便于制度有效落地,。

（二）試點運行（7月底前）

1.

確定試點單位。選取黨建工作基礎較好的單位為試點單位,，召開碰頭會,，明確聯(lián)系人,，啟動試點工作。試點單位根據(jù)《xx單位黨建工作體系建設方案》（征求意見稿）,，結(jié)合單位實際,，編制完成適合本單位實際的黨建保障體系任務清單。

2.

完成體系建立,。根據(jù)清單內(nèi)容,，試點單位完成體系建設工作，在此期間,，由黨委組織部指定聯(lián)系人每周與試點單位對接一次,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾偏。

3.

試運行階段,。運用建立的黨建保障體系成果,，試點單位分別在本單位試運行，并在運行過程中對指導意見進行修訂完善,。

4.

完成試點工作,。根據(jù)試運行情況，形成試點單位黨建工作體系報告等總結(jié)材料,。

5.

工作交流,。根據(jù)試點成果情況，組織有關單位對黨建工作體系工作研討交流,。

（三）正式啟用（10月底前）

1.

修訂辦法,。根據(jù)試點單位提交運行成果，結(jié)合研討情況,，對《xx單位黨建工作體系指導意見》（征求意見稿）進行修訂完善,。

2.

全面推行黨建保障體系。提交黨委會討論通過后,，正式下發(fā)《xx單位建立黨建工作體系相關工作的通知》,，組織各單位結(jié)合本單位實際開展黨建工作體系建設工作，全面推進黨建工作體系建設,。

3.提交體系報告,。各單位在12月底前，報送本單位黨建工作體系實施情況報告,，黨委組織部進行統(tǒng)一梳理總結(jié),，對好的經(jīng)驗和做法進行宣貫展示。

三零單位創(chuàng)建工作方案文旅 三零單位創(chuàng)建工作計劃篇二

依據(jù)常道安委辦[2020]44號文件精神和縣道路交通安全綜合整治三年專項行動要求,，為了進一步鞏固和提升全縣酒駕醉駕治理效果,，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府研究決定，即日起至2020年底在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“零酒駕”創(chuàng)建活動,，選樹典型,、以點帶面,，營造全社會珍惜生命自覺抵制酒駕的良好氛圍。現(xiàn)結(jié)合全鎮(zhèn)實際,，制定本方案。

一,、工作目標

對酒駕醉駕違法犯罪行為“全覆蓋,、零容忍、嚴執(zhí)法”,，經(jīng)過“零酒駕”創(chuàng)建工作開展,，使酒駕醉駕違法犯罪行為得到有效遏制，酒駕醉駕交通事故起數(shù),、死亡人數(shù),、受傷人數(shù)實現(xiàn)“三下降”，杜絕因酒駕,、醉駕導致的一次死亡3人以上的重大道路交通事故,。

二、組織機構(gòu)

成立球川鎮(zhèn)“零酒駕”創(chuàng)建領導小組,，鎮(zhèn)黨委書記,、鎮(zhèn)長邱雪芳任組長，分管交通的黨委委員：周水剛?cè)胃苯M長,，班子成員：龔志昌,、何月偉、應華鋒,、徐高敏,、王季、方高生,、洪玲玲,、童海霞、姚江,。領導小組下設辦公室,，姜偉建任辦公室主任，交通員及各駐村（居）干部為成員,。

三,、工作措施

（一）強化研判，創(chuàng)新治理,。要定期同交警城區(qū)中隊一起分析酒駕醉駕違法犯罪和交通事故規(guī)律特點,，建立酒駕醉駕重點人員名單，有效利用互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)酒后代駕熱力圖和本地代駕行業(yè)數(shù)據(jù),，確定酒駕醉駕整治的重點區(qū)域,、道路,，精準研判酒駕醉駕嫌疑車輛信息。

（二）統(tǒng)一行動,，強化檢查,。針對酒駕、醉駕違法犯罪行為,，聯(lián)合交警白石中隊結(jié)合實際對各重點路段加強巡查力量,，營造“零酒駕”整治氛圍。

（三）明確標準,，積極創(chuàng)建,。積極對接縣交警大隊，明確創(chuàng)建標準,，2020年爭取創(chuàng)建5個“零酒駕”村（社區(qū)）,，通過示范引領、以點帶面,、輻射帶動,，營造全社會自覺抵制酒駕氛圍。

（四）聯(lián)合行動,，社會共治,。要加強與文明辦、交通運輸和交警大隊等部門的協(xié)調(diào)配合,，推動做好“零酒駕”創(chuàng)建活動,。要加強與派出所聯(lián)動治安，形成交警主導,、鎮(zhèn)政府配合的酒駕醉駕聯(lián)合治理機制,。要組織餐飲娛樂行業(yè)協(xié)會和飯店、賓館,、娛樂等涉酒場所及停車場管理人員,，開展酒駕醉駕共治勸阻活動。要設立交通違法舉報平臺,，鼓勵市民監(jiān)督,、舉報酒駕醉駕違法犯罪。

（五）廣泛宣傳,，營造氛圍,。要廣泛宣傳引導公眾堅決拒絕酒駕醉駕違法犯罪行為，通過邀請媒體記者現(xiàn)場執(zhí)法直播等方式,，宣傳營造酒駕醉駕嚴管高壓氛圍,。每季度集中曝光一批典型酒駕醉駕違法犯罪和交通事故案例，提高執(zhí)法震懾和懲戒力度,。對查處的酒駕醉駕違法犯罪行為,，要及時公開公示,。

四、工作要求

（一）提高認識,，加強領導,。各村（居）和有關辦公室要充分認識創(chuàng)建活動的重要性，加強組織領導,，制定切實可行的方案,，強化措施、落實責任,、精心組織，確保創(chuàng)建工作如期完成（轉(zhuǎn) 載于: : 零酒駕示范單位創(chuàng)建工作方案3篇）,。

（二）強化責任,，加強巡查。街道領導小組結(jié)合工作實際,，切實履行監(jiān)督管理職責,，加強對創(chuàng)建工作的督促指導，定期開展對各村（社區(qū)）的督查,，及時發(fā)現(xiàn)問題,，層層壓實責任，提升整治實效,。

（三）加強宣傳,，廣泛發(fā)動。由鎮(zhèn)交通安全管理站牽頭,，對近期發(fā)生的酒駕,、醉駕違法犯罪案例制作成展板，并制印專題宣傳單,，赴村（居）,、進企業(yè)、到學校,、入場所開展宣傳,；各村（居）組織相關人員對轄區(qū)內(nèi)餐飲娛樂場所、農(nóng)貿(mào)市場等開展宣傳教育,，讓更多人“開車不喝酒喝酒不開車”的安全常識,。各村（居）確定一名工作聯(lián)系人，按照相關要求按時報送相關材料及數(shù)據(jù),。

球川鎮(zhèn)人民政府

2020年9月29日

三零單位創(chuàng)建工作方案文旅 三零單位創(chuàng)建工作計劃篇三

概括為：組織設置“123原則”,、載體創(chuàng)建“5個一工程”、人員管理“抓5類人才”,、使用經(jīng)費“用實2費”,，共計18條,。

（一）組織設置規(guī)范化，夯實黨建根基

概括為123,，即“一級管理”,、“兩項設置”、“三種模式”,。

1.

實施黨支部達標晉級管理,。以“黨的一切工作到支部”為導向，按照“未達標黨支部,、達標黨支部,、優(yōu)秀黨支部、示范黨支部”四個級別,，制定達標晉級管理機制,，發(fā)揮黨支部的政治功能和服務功能。

2.

健全優(yōu)化黨組織設置,。積極探索黨組織設置方式,，常態(tài)化開展基層黨組織設置情況調(diào)研摸底，梳理匯總存在的問題,，提出黨組織設置規(guī)范化的思路和方法,；堅持“四同步、四對接”原則,，在新設機構(gòu),、新成立工作項目及時建立健全基層黨組織，確?；鶎狱h組織覆蓋率達到100%,。

3.

規(guī)范黨群機構(gòu)編制設置。增強黨群部門職能和力量,，各級黨務部門編制不低于同級部門平均編制,，構(gòu)建大黨建工作格局，注重責任有效傳遞,，推進黨組織資源一體化配置,，實現(xiàn)黨建資源互補共享、有機融合,、統(tǒng)籌利用,，發(fā)揮黨群機構(gòu)工作合力。

4.

創(chuàng)新境外黨組織工作模式,。致力于國際化戰(zhàn)略方向,，探索和創(chuàng)新加強境外黨組織建設的新體系、新機制、新方法,，總結(jié)成熟的經(jīng)驗和做法,，以制度形式固化下來，加大試點推廣及應用,，推動境外黨建工作發(fā)展,。

5.

探索基層黨支部聯(lián)建模式。組織聯(lián)建,，重點選派優(yōu)秀黨支部書記,、有聯(lián)建經(jīng)驗的黨務工作者擔任聯(lián)建黨支部書記；工作聯(lián)推,，發(fā)揮支委效能,，建立聯(lián)建工作運行機制，確保工作合得攏,、合得好,、合得強。隊伍聯(lián)合,，建立黨員“一對一”互助機制,，先進帶后進,，提升隊伍整體合力,。

6.

創(chuàng)建黨工委新模式。建立“一個整體（黨工委）,、兩項原則（完備性,、務實性）、三級組織（黨總支,、黨支部,、黨小組）、四個同時（組織,、干部,、制度、工作）”為主要內(nèi)容的“1234”新時期項目黨工委工作模式,。

（二）載體創(chuàng)建標準化,，激發(fā)黨建活力

概括為“5個1”工程，即打通1個渠道,、建設1個工程,、拓寬一個平臺、整合1項資源,、創(chuàng)新1項機制,。

7.

打通融入中心雙向渠道。把基層治理方式引入基層黨建,，內(nèi)嵌到生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,，進一步提升融入中心能力,，實現(xiàn)黨建由“虛”到“實”的根本性轉(zhuǎn)變。同時,，把黨建重點工作運用項目管理方式推進,，強調(diào)立題準、破題實,、應用強,，提升黨建工作的目的性、創(chuàng)新性,、系統(tǒng)性,，實現(xiàn)黨建與中心工作雙向驅(qū)動、相互促進,，有機融合,。

8.

建設黨建陣地展示工程。實施建設“七有”陣地展示工程,，有黨員活動室,、有黨支部掛牌、有黨務活動設備,、有黨建工作園地,、有黨務報刊書籍、有黨務公開專欄,、有黨建成果展示平臺,，實現(xiàn)黨建陣地的目視化管理、標準化配備,。具備條件的單獨設立,，不具備條件的聯(lián)合共建。

9.

拓寬網(wǎng)絡黨建共享平臺,。深化“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”內(nèi)涵,，推進黨務辦公網(wǎng)絡化、黨員教育信息化,、黨建資源共享化,，在公司網(wǎng)站開辟黨建專欄，建立黨建微信公眾號,、開設手機黨校,，完善黨員信息管理系統(tǒng)，推進黨建優(yōu)勢與信息技術有機結(jié)合,，實現(xiàn)線上線下相互融合,、相互促進的工作格局。

10.

整合黨建研究資源智庫。優(yōu)化黨建研究會職能,，明確工作機構(gòu)和人員定位,，充實黨建研究力量，加大基層參與度,，圍繞本地發(fā)展戰(zhàn)略,、重點任務和熱點難點問題，提出研究的重點課題,、一般性課題,，建立立項申報機制、評審機制,、成果推介機制,。

11.

創(chuàng)新主題黨日推廣機制。在明確“黨員活動日”+組織生活,、黨務培訓,、志愿者服務、黨費日,、政治生日,、ds觀影等6種方式的基礎上，進一步創(chuàng)新開展形式,，豐富特色內(nèi)容,，進一步拓展“主題黨日+”的政治功能。

（三）人員管理制度化,，強化黨建支撐

概括為“5個抓”,，即抓黨委書記,、抓黨支部書記,、抓黨務工作者、抓黨務培訓師,、抓先進典型示范,。

12.

抓黨委書記述職評議。落實黨建工作責任制實施辦法,，積極構(gòu)建“大黨建”工作格局,，持續(xù)開展黨委書記書記抓黨建述職評議，抓實所屬單位黨委書記現(xiàn)場述職,，推進年度現(xiàn)場述職制度化,、常態(tài)化、全覆蓋,。

13.

抓黨支部書記隊伍建設,。嚴把政治關、品行關、廉潔關,，選優(yōu)配強支部書記,，探索試行黨支部書記持證上崗制度，發(fā)揮支部書記“頭雁”作用,，帶頭落實雙重組織生活制度,，提高“三會一課”、民主生活會,、組織生活會和民主評議黨員質(zhì)量,。

14.

抓黨務工作者管理提升。抓好黨務人員隊伍建設,，強配配強黨務工作人員,，專職黨務干部總數(shù)不低于在崗職工人數(shù)1%

，開展黨支部書記常態(tài)化輪訓,，定期開展黨務人員專項培訓,，持續(xù)提升黨務人員素質(zhì)。

15.

抓黨務培訓師素質(zhì)提升,。進一步優(yōu)化黨務培訓師選拔管理機制,，強化培訓開發(fā)力度，完善黨課講授體系,，提升黨課講授能力,，形成一批黨建經(jīng)典課程，打造一支本地特色品牌講師隊伍,。

16.

抓先進典型的示范引領,。以黨員先鋒崗、黨員責任區(qū),、評優(yōu)選先等活動為載體,，選拔一批黨性觀念強、政治素質(zhì)高,、崗位業(yè)績好,、群眾評價高的先進典型，掀起樹立一個典型,、示范引領一片的良好氛圍,，有效傳遞黨建好聲音。

（四）經(jīng)費使用程序化,，建強黨建保障

概括為“2費”即黨建工作經(jīng)費,、黨費管理。

17.

建立黨建工作經(jīng)費使用機制,。建立黨組織工作經(jīng)費管理制度,，按照上年度職工工資總額的1%的比例安排,，納入管理費用稅前列支，用于開展黨內(nèi)學習教育,、黨內(nèi)宣傳等與黨的建設直接相關的工作,。

18.

強化黨費收繳管理使用流程。做好黨費的收繳,、使用和管理工作,，完善黨費制度和管理機制，明確列支渠道,、使用去向,，嚴格審批和使用流程，加強監(jiān)管,，統(tǒng)籌發(fā)揮好黨費的教育功能和政治功能,，確保黨費用到實處。