每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

稅務(wù)工作會議召開篇一

這次會議的主要任務(wù)是，總結(jié)回顧20xx年枝江國稅工作,，研判當(dāng)前工作形勢,，安排部署20xx年國稅工作任務(wù)。根據(jù)會議安排,，下面我講四個方面的意見 ,。

一、客觀總結(jié)回顧20xx年工作

20xx年,，全市國稅工作主要有以下幾點收獲：

(一)收入質(zhì)量全面提升,。 20xx年，面對前所未有的嚴(yán)峻形勢,，我們始終以組織收入為中心,，堅持向管理要收入、向質(zhì)量要收入,，組織收入攻堅戰(zhàn)等系列工作措施先后受到枝江市市委書記許志華和市委,、常務(wù)副市長李智勇的肯定性批示。20xx年,，我局共組織入庫各項稅收70515萬元,，完成地方財政總收入66282萬元，完成公共財政預(yù)算收入18234萬元,。雖然我們最終沒有完成全年組織收入任務(wù)，但我們較好地落實了“應(yīng)收盡收,、無稅禁收”的組織收入原則,，在整體經(jīng)濟(jì)形勢不景氣的大環(huán)境下，不僅沒有涸澤而漁,，而且還全面落實了各項稅收優(yōu)惠政策,，全年辦理增值稅退稅2259萬元,，辦理出口退(免)稅12148萬元，積極支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，為今后的組織收入工作打下了良好基礎(chǔ),。

(二)稅源管理成效顯著。 認(rèn)真落實《稅收征管規(guī)范1.0》,，出臺了《稅收管理員工作任務(wù)和責(zé)任清單》,。積極穩(wěn)妥推進(jìn)委托郵政代開代征工作，建成了13個代理點,，共代開業(yè)務(wù)20xx筆,，代收稅款68.3萬元。全面開展數(shù)據(jù)清理工作,，加強(qiáng)戶籍日常管理,。強(qiáng)化稅源風(fēng)險管理，全年共開展風(fēng)險應(yīng)對247起,，開展納稅評估66戶,，評估稅款874萬元。不斷深化社會化信息管稅,，全年共接受信息20xx9條,，借助第三方信息入庫稅收1967萬元。探索推行重點稅源涉稅數(shù)據(jù)電子檔案管理,，對全市68家年納稅100萬元以上的重點稅源按年進(jìn)行建檔,，涵蓋了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及稅收實現(xiàn)的全過程，有效強(qiáng)化了重點稅源管理監(jiān)控,。

(三)法治環(huán)境更加優(yōu)化,。 積極開展法治稅務(wù)基層樣板單位創(chuàng)建，全面落實增值稅,、消費(fèi)稅,、企業(yè)所得稅等各項稅收政策的管理要求， 扎實抓好了 增值稅發(fā)票系統(tǒng)升級版 和 農(nóng)產(chǎn)品增值稅進(jìn)項稅額核定扣除 工作的推行,、推廣,。 認(rèn)真貫徹落實了上級簡政放權(quán)相關(guān)要求， 繼續(xù) 做好 了 重大稅務(wù)案件審理 和規(guī)范性文件管理工作,，進(jìn)一步強(qiáng)化了 執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的管理和運(yùn)用,，連續(xù)保持 了 執(zhí)法 系統(tǒng) “零過錯”。 不斷加強(qiáng)稅收宣傳工作力度,，組織開展的“互聯(lián)網(wǎng)+”系列產(chǎn)品推介會,，被宜昌市局表彰為“稅收宣傳月優(yōu)秀項目”。大力實施稅務(wù)稽查,，全年實施稽查107戶,，查補(bǔ)稅款1024萬元,，有力地整頓了稅收秩序，提升了依法納稅遵從度,。

(四)便民服務(wù)不斷升級,。 認(rèn)真抓好《全國稅務(wù)機(jī)關(guān)納稅服務(wù)規(guī)范》落實，被表彰為省級落實納稅服務(wù)規(guī)范先進(jìn)單位,。深入推進(jìn)“三證合一”工作,，通訊報道《“三證合一”三天辦結(jié)》一文被《中國稅務(wù)報》刊用，被總局網(wǎng)站作為經(jīng)驗向全國稅務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行了推廣,。推出“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”綜合服務(wù)模式，先后受到湖北省國稅局黨組書記,、局長張國鈞和宜昌市國稅局黨組書記,、局長戴毅敏的肯定批示，并被宜昌市委宣傳部表彰為“全市學(xué)雷鋒活動示范點”,、被宜昌市局評選為“全市國稅系統(tǒng)管理創(chuàng)新優(yōu)秀項目”,。加強(qiáng)服務(wù)隊伍建設(shè)，不斷提升服務(wù)技能,，窗口服務(wù)人員張珣麗被省局表彰為全省納稅服務(wù)“業(yè)務(wù)之星”,、羅春聯(lián)被宜昌市局表彰為“十佳納稅服務(wù)標(biāo)兵”。

(五)隊伍建設(shè)展現(xiàn)新姿,。 持續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，被評選為20xx枝江市落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和推進(jìn)懲防體系建設(shè)優(yōu)秀等次,。認(rèn)真做好基層黨建工作,，局機(jī)關(guān)委員會被枝江市市直機(jī)關(guān)工委表彰為“先進(jìn)基層黨組織”,張忠華被宜昌市局表彰為“最美國稅人”，曹書春被枝江市市直機(jī)關(guān)工委表彰為“優(yōu)秀黨員”,。扎實開展文明創(chuàng)建,，被省文明辦確認(rèn)為20xx-20xx年度“省級文明單位”，并被枝江市委表彰為“十星級文明機(jī)關(guān)”,。全面開展“數(shù)字人事”工作,，為干部個人成長和隊伍整體建設(shè)強(qiáng)化了支撐。

(六)政務(wù)服務(wù)保障有力,。 扎實做好績效管理工作,，全面承接上級考核指標(biāo)，嚴(yán)格落實追責(zé)扣分要求,，有效發(fā)揮了績效管理在全局工作中的“指揮棒”作用,。強(qiáng)化督辦督查，促進(jìn)了各項工作任務(wù)高效落實,。加強(qiáng)稅收宣傳,，先后在各級各類媒體發(fā)表稿件178篇,，有效提升了國稅部門影響和形象。強(qiáng)化財務(wù)管理,， “三公” 經(jīng)費(fèi) 及會議費(fèi)支出 同比 下降 了 37.24% ,， 干部職工個人待遇同比上升了7.84%。強(qiáng)化系統(tǒng)運(yùn)維,、網(wǎng)絡(luò)通暢和信息安全管理,，有效服務(wù)和支持了稅收中心工作。做好人事基礎(chǔ)工作,，規(guī)范辦文,、辦會、辦事,，強(qiáng)化后勤管理,，嚴(yán)格安全管理，切實發(fā)揮了服務(wù)保障效能,。

總的來說,，20xx年，我局工作成績斐然,。一年來,，先后榮獲省級文明單位、宜昌市精神文明建設(shè)先進(jìn)單位,、宜昌市國稅系統(tǒng)優(yōu)秀創(chuàng)新項目等各類集體榮譽(yù)17項,，4項(次)工作受到各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定性批示，35名干部獲得個人表彰,，并榮獲枝江市20xx年度目標(biāo)管理綜合考評優(yōu)秀等次,。這些成績的取得，得益于宜昌市局和枝江市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo),，得益于枝江國稅班子的團(tuán)結(jié)努力，更得益于廣大干部職工的辛勤付出,。在此,，我代表局黨組，向辛苦了一年的廣大同志們表示衷心的感謝!

在肯定成績的同時,，我們也要清醒的認(rèn)識到存在的問題和不足,。比如，稅收征管基礎(chǔ)還不夠牢固,，稅源管理粗放的問題依然存在,，運(yùn)用大數(shù)據(jù)開展信息管稅的水平還有待提升，取消和下放行政審批權(quán)后，后續(xù)管理措施的跟進(jìn)還不夠到位;稅收執(zhí)法還不夠嚴(yán)謹(jǐn),，日常管理監(jiān)督還沒有完全到位,，執(zhí)法和廉政風(fēng)險依然存在;干部隊伍的整體效應(yīng)還沒有最大發(fā)揮，活力不足,、動力不強(qiáng),，少數(shù)干部自身要求不嚴(yán)，執(zhí)紀(jì)守責(zé)有所放松,。這些問題都是我們今年必須重點解決的問題,。

二、正確認(rèn)識20xx年全市國稅工作面臨的形勢

20xx年是全面貫徹實施“十三五”規(guī)劃的開局之年,，是加快推進(jìn)稅收現(xiàn)代化的關(guān)鍵之年,，也是枝江國稅新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子全面開展工作的第一年，做好今年的各項稅收工作至關(guān)重要,。我們一定要正確認(rèn)識枝江國稅工作當(dāng)前面臨的形勢,，抓住機(jī)遇、不懼挑戰(zhàn),，切實增強(qiáng)發(fā)展自信。

(一)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新態(tài)勢提供了發(fā)展新機(jī)遇,。 近年來,，枝江始終堅持加快實現(xiàn)“沖刺全國百強(qiáng)、建成中等城市,、實現(xiàn)全面小康”三大目標(biāo)的戰(zhàn)略定力不動搖,，市域經(jīng)濟(jì)繼續(xù)保持穩(wěn)中有進(jìn)、提質(zhì)增效的良好態(tài)勢,，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)總量,、增速高于全省、宜昌市平均水平,。今后一段時期,，枝江市將踐行創(chuàng)新、協(xié)調(diào),、綠色,、開放、共享的“五大理念”,，主動融入宜昌產(chǎn)城共建和國家沿江城市開發(fā),，奮力爭創(chuàng)國家循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、國家社會治理創(chuàng)新,、國家金融改革創(chuàng)新,、長江中游城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、中部地區(qū)率先小康“五個示范”，枝江正迎來新時期最現(xiàn)實最直接最實惠的發(fā)展 機(jī)遇,。 今年,，全市生產(chǎn)總值預(yù)計可比增長10.5%，規(guī)模工業(yè)增加值預(yù)計增長12%,，地方公共財政預(yù)算收入預(yù)計增長12%,，全年引進(jìn)投資過億元項目有望達(dá)到70個,，招商引資到位資金預(yù)計320億元,。這些機(jī)遇和愿景，必將為枝江國稅事業(yè)發(fā)展注入新的動力,。

(二)國稅工作新走勢指明了發(fā)展新方向,。 全國稅務(wù)工作會議上,，王軍局長明確提出了“十三五”時期稅收工作的指導(dǎo)思想、總體要求和目標(biāo)任務(wù),，發(fā)出了確保20xx年基本實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化建設(shè)的偉大號召,。全省國稅工作會議上，張國鈞局長提出了協(xié)調(diào)并進(jìn),、走在前列,、行穩(wěn)致遠(yuǎn)的要求，并確定了全面打贏六大攻堅戰(zhàn),、構(gòu)建穩(wěn)固強(qiáng)大的保障機(jī)制等多個方面的重點工作任務(wù),。全市國稅工作會議上，戴毅敏局長提出了要在新的起點上謀劃“十三五”藍(lán)圖,，實現(xiàn)“ 541 ”的奮斗目標(biāo),。從改革布局看，《深化國稅,、地稅征管體制改革方案》,、“營改增”全面實施、納稅服務(wù)規(guī)范,、出口退稅規(guī)范,、征管規(guī)范的相繼推出與實施，不僅有利于稅制和征管體制的完善,，而且將對枝江稅收現(xiàn)代化產(chǎn)生全方位的積極影響,。從枝江國稅站位看：枝江國稅站上了一個新的發(fā)展起點，多項工作落實質(zhì)效長居全市第一方陣,，實現(xiàn)再提檔,、再升級、再進(jìn)位擁有充足的潛力和條件,。對此,，我們可以也必須有足夠的自信。

(三)前期積累的基礎(chǔ)優(yōu)勢增強(qiáng)了發(fā)展自信。 必須看到,，在前進(jìn)的道路上我們?nèi)匀幻媾R諸多挑戰(zhàn),，如經(jīng)濟(jì)下行壓力下稅源大幅度下降，收入形勢嚴(yán)峻,，稅收體制改革進(jìn)程加快,，規(guī)范津補(bǔ)貼影響干部思想穩(wěn)定，干部隊伍老齡化嚴(yán)重,、中層骨干青黃不接,、年輕干部人手不足，“營改增”全面實施與“金稅三期”上線,、“國地稅征管改革”等工作推進(jìn)時間重疊,，對干部素質(zhì)、系統(tǒng)穩(wěn)定和大廳服務(wù)等形成了諸多考驗,。但是,，長期以來枝江國稅致力于從經(jīng)濟(jì)、法治,、規(guī)范,、公正的角度做好稅收工作，奠定了堅實的發(fā)展基礎(chǔ),，累積了枝江國稅事業(yè)持續(xù)進(jìn)步的發(fā)展優(yōu)勢,。如,，社會化管稅、稅收管理員責(zé)任清單和問題清單、“互聯(lián)網(wǎng) +稅務(wù) ”等,，這是我們的方法優(yōu)勢;稅收文化建設(shè),、文明創(chuàng)建,、廉政型機(jī)關(guān)建設(shè)等,，這是我們的品牌優(yōu)勢;枝江國稅人善創(chuàng)新、愛學(xué)習(xí),、能吃苦,，這是我們的人力資源優(yōu)勢,。總體來說,，枝江國稅機(jī)遇大于挑戰(zhàn)。只要堅持繼承優(yōu)勢,、創(chuàng)新驅(qū)動,，團(tuán)結(jié)興局、實干興稅,，就一定能夠取得更加優(yōu)異的成績,，開創(chuàng)更加美好的未來。

三,、全面把握20xx年全市國稅主要工作任務(wù)

基于上述形勢,，根據(jù)省、市國稅工作會議和中共枝江市委五屆四次全會的總體部署,，20xx年,，枝江國稅工作的主要任務(wù)是：努力提升組織收入、稅收征管,、依法治稅,、納稅服務(wù)、隊伍建設(shè),、行政管理等6個方面的工作水平,。

(一) 聚焦主業(yè)，堅定不移 組織稅收收入

今年,，省分我局稅收計劃7.6億元,，增幅7.8%;市分地方公共財政預(yù)算收入計劃2.38億元,，增幅達(dá)到31%，工業(yè)增值稅和商業(yè)增值稅各增長10%,。 我們必須牢記稅務(wù)部門的天職,，聚焦主業(yè)、擔(dān)起主責(zé),， 全力以赴 抓好組織收入工作,。

1. 依法組織收入。 要樹立法治理念,，運(yùn)用法治思維,，堅持組織收入原則，嚴(yán)肅組織收入紀(jì)律,，堅持依法征稅,、應(yīng)收盡收，同時主動依規(guī),、不折不扣地落實各項稅收優(yōu)惠政策,，確保稅收收入數(shù)量與質(zhì)量的雙提升。

2.強(qiáng)化稅源管理,。 今年有兩個方面尤為重要：一是要加強(qiáng)交通運(yùn)輸業(yè)管理,。通過與交通、公安等部門聯(lián)手合作,，加大日常巡查,、預(yù)警分析，特別是強(qiáng)化代開發(fā)票管理及抵扣方的監(jiān)督核查,，規(guī)范轄區(qū)內(nèi)的交通運(yùn)輸業(yè)稅收管理,。二是強(qiáng)化重點稅源監(jiān)控。要以《重點稅源涉稅數(shù)據(jù)電子臺賬》為基礎(chǔ),，做到稅源管理“十個清”,，通過對留抵稅金、庫存,、銀行對賬單,、運(yùn)輸物流、能耗,、經(jīng)營合同的動態(tài)和持續(xù)監(jiān)控,，提升納稅人依法納稅遵從度。

3. 強(qiáng)化數(shù)據(jù)分析,。 收入核算部門要做好全局的稅源分析和政策效應(yīng)分析工作，牽頭完成至少2篇高質(zhì)量的分析報告,。 稅源辦要注重發(fā)揮政府社會化信息管稅平臺的優(yōu)勢,，深入開展第三方涉稅信息的搜集,、整理、分析及運(yùn)用,，為稅源管理提供堅強(qiáng)保障 ,。

4. 強(qiáng)化堵漏增收。 要按照宜昌市局《 分項目預(yù)期目標(biāo)分解明確表 》的要求,，強(qiáng)化堵漏增收,，減少稅收流失。一是積極推廣增值稅發(fā)票管理新系統(tǒng),，實現(xiàn)增收目標(biāo)875萬元,。二是加強(qiáng)企業(yè)所得稅管理，實現(xiàn)增收目標(biāo)190萬元,。三是強(qiáng)化稅務(wù)稽查,，全年稽查查補(bǔ)稅款要突破1000萬元，其中直接補(bǔ)稅入庫要達(dá)到436萬元,。四是提高征收率減少稅收流失規(guī)模,，納稅評估入庫稅款要達(dá)到840萬元。其中,，評估和稽查工作要注重問題建議反 饋,，定期向稅務(wù)分局反饋評估、稽查工作中發(fā)現(xiàn)的各類稅源管理問題,。

(二) 緊跟主題,，堅定不移推進(jìn)征管改革

持續(xù)推進(jìn)稅收現(xiàn)代化 ， 是 當(dāng)前和今后一段時期 稅收工作的 一項重要 主題,。作為基層國稅部門,，我們要緊緊圍繞上級要求，不斷深化征管改革,，切實提高稅收征管質(zhì)效,。

1.深化征管改革。 按照“規(guī)模+行業(yè)”的分類專業(yè)化管理思路,，進(jìn)一步調(diào)整各稅務(wù)分局征管職能,，形成開發(fā)區(qū)稅務(wù)分局以工業(yè)企業(yè)管理為主，馬家店稅務(wù)分局以商業(yè)企業(yè)和個體納稅人管理為主,，白洋稅務(wù)分局專職負(fù)責(zé)“營改增”納稅人管理的分類管理模式,。進(jìn)一步精減機(jī)關(guān)人員，充實征管一線,。在此基礎(chǔ)上,，完善稅收管理員制度，建立稅收管理員職責(zé)事項清單,，積極推進(jìn)分戶到人,、各事統(tǒng)管向分崗位按事項管理的轉(zhuǎn)變,。

2.強(qiáng)化風(fēng)險管理。 抓好稅收風(fēng)險預(yù)警,，排查稅收管理隱患,，開展行業(yè)典型調(diào)查，建立納稅人風(fēng)險賬戶,，不斷強(qiáng)化基于風(fēng)險管理為重點的分級分類管理,。積極做好各級風(fēng)險應(yīng)對工作，確保完成風(fēng)險應(yīng)對任務(wù),。積極參與優(yōu)秀案例評選,，抓好跟蹤督導(dǎo)和績效考評，不斷提升風(fēng)險管理工作質(zhì)效,。

3.夯實征管基礎(chǔ),。 強(qiáng)化戶籍管理，認(rèn)真做好“三證合一”后的稅收征管風(fēng)險防范,，積極推進(jìn)個體工商戶“兩證合一”,，探索推行“證照分離”。強(qiáng)化稅收征管數(shù)據(jù)質(zhì)量管理,，對系統(tǒng)內(nèi)的現(xiàn)有數(shù)據(jù),，要認(rèn)真開展清理;對“三證合一”后將要錄入的各類數(shù)據(jù)，要嚴(yán)格落實采集和錄入要求,，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)口,，確保基礎(chǔ)信息準(zhǔn)確無誤,。20xx年,，市局將建成數(shù)據(jù)管理中心，由征收管理科牽頭,，信息中心,、收入核算等部門配合，運(yùn)用平臺,，發(fā)揮大數(shù)據(jù)優(yōu)勢,，實現(xiàn)數(shù)據(jù)增值利用，并探索從ctais系統(tǒng)直產(chǎn)會統(tǒng)報表,。

4.落實稅制改革,。 20xx年，國稅系統(tǒng)各項改革任務(wù)繁重,，其中,，國地稅征管體制改革、全面實施“營改增”、深化國地稅合作等工作,，是全省,、全市國稅工作會議都進(jìn)行了單獨(dú)強(qiáng)調(diào)的幾件大事。我們一定要按照上級的統(tǒng)一安排和部署,，積極貫徹，確保按質(zhì)按期完成,。

(三) 貫穿主線,，堅定不移深化依法治稅

黨的將“依法治國”方略提到了新的高度。我們必須牢固樹立依法行政理念,，將依法治稅 作為一根主線 貫穿國稅工作始終,，不斷深化法治國稅建設(shè)。

1.規(guī)范稅收執(zhí)法,。 全面落實“七五”普法工作,，推行納稅“紅黑榜”，扎實開展稅法宣傳活動,。圍繞簡政放權(quán),，穩(wěn)步推進(jìn)納稅服務(wù)、稅收征管改革,、出口退稅和國地稅合作四個規(guī)范,。 推進(jìn)行政 審批制度改革，全面清理本級稅收執(zhí)法權(quán)力事項,，公布權(quán)責(zé)清單和業(yè)務(wù)流程圖,，明確過渡期涉稅事項操作流程，實現(xiàn)服務(wù)提速,、納稅人減負(fù)的目標(biāo),。全面推行“案例指導(dǎo)制度”，將說理式執(zhí)法拓展到所有稽查案件和一般處罰案件,，并納入案卷評查,、執(zhí)法督察和綜合績效考核范圍。積極參與“法治稅務(wù)示范基地”,、“法治稅務(wù)基層樣板單位”創(chuàng)建,。

2.強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。 嚴(yán)格落實重案審理要求,，按季將稽查案件審理情況送審理委員會辦公室備案,，加強(qiáng)重案審理工作督導(dǎo)。落實法律顧問和公職律師制度,。抓好各類執(zhí)法案卷管理,，積極爭創(chuàng)最優(yōu)案卷，不得在上級評選中出現(xiàn)最差案卷。深入開展執(zhí)法督察,，按年開展全市執(zhí)法督查情況通報,，嚴(yán)格執(zhí)行過錯責(zé)任追究。 認(rèn)真落實“評估復(fù)評”,、“一案雙查”和案卷評查等要求,，強(qiáng)化法規(guī)、監(jiān)察部門的監(jiān)督力度,，確保評估稽查工作質(zhì)量,。 強(qiáng)化責(zé)任追究，凡是市局在評估,、稽查中發(fā)現(xiàn)明顯,、突出管理問題的，要追究稅收管理員責(zé)任;凡是我局已經(jīng)開展評估,、稽查,，在上級評估、稽查中又發(fā)現(xiàn)其他重大問題的,，要追究評估,、稽查人員責(zé)任。

3.嚴(yán)格稅收政策落實,。 嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和上級要求,，抓好增值稅、消費(fèi)稅,、企業(yè)所得稅,、車購稅和國際稅收、進(jìn)出口稅收等各稅種日常管理,，確保各項稅收政策落地落實,。開展稅收優(yōu)惠政策清理，完成稅收調(diào)查和減免稅調(diào)查任務(wù),，嚴(yán)格落實各項稅收優(yōu)惠政策,。繼續(xù)抓好工會經(jīng)費(fèi)代征工作。積極迎接即將到來的消費(fèi)稅和車購稅改革,。

(四) 恪守主旨,，堅定不移優(yōu)化納稅服務(wù)

稅收服務(wù)是稅務(wù)部門的法定義務(wù)和基本職責(zé)。我們必須緊跟時代發(fā)展需要和納稅人辦稅需求,， 深入貫徹總局20xx年“便民辦稅春風(fēng)行動”,， 按照宜昌市局戴毅敏局長提出的“將枝江互聯(lián)網(wǎng) +稅務(wù)不斷豐富完善，使之成為可復(fù)制的納稅服務(wù)主流方式 ”的要求,，全力打造枝江“征納互惠,、智慧辦稅”服務(wù)品牌,，積極開展“學(xué)習(xí)之星”、“導(dǎo)稅之星”和“最佳辦稅服務(wù)廳主任”爭創(chuàng)工作,，積極爭創(chuàng)全省納稅服務(wù)先進(jìn)單位 ,。

1.全面推動“安靜工程”建設(shè)。 認(rèn)真落實全省通辦改革,，提前做好操作培訓(xùn),、宣傳輔導(dǎo)、部門協(xié)調(diào),、窗口服務(wù)和應(yīng)急管理等前期準(zhǔn)備工作,，確保4月1日起順利實施。逐步取消增值稅扣除憑證認(rèn)證,、落實二維碼一次告知、推行錯峰預(yù)約,、開展導(dǎo)稅服務(wù),、取消納稅人紙質(zhì)資料報送，在年底前全面推行辦稅無紙化和免填單,。

2.全面推行聯(lián)合辦稅,。 在改革、合作,、創(chuàng)新和精準(zhǔn)上下功夫,，制定出臺我市國地稅聯(lián)合辦稅的具體實施方案，將上級要求縣(市)局開展的12項聯(lián)合辦稅工作任務(wù),，逐一落實到位,。加強(qiáng)與地稅部門的協(xié)調(diào)配合，從國地稅“窗口互派”逐步向“一廳統(tǒng)辦”的辦稅模式轉(zhuǎn)變,。積極探索前后臺業(yè)務(wù)銜接和國地稅業(yè)務(wù)融合,，逐步從“一窗兩人兩機(jī)兩屏”辦稅，過渡到“一窗一人一機(jī)一屏”辦稅,。進(jìn)一步理順辦稅服務(wù)廳崗責(zé)體系,，提升窗口服務(wù)人員綜合業(yè)務(wù)水平，從5月1日起,，全面推行“一窗多能”服務(wù)模式,。

3.全面推進(jìn)智慧辦稅。 繼續(xù)深化“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”項目建設(shè),，打造“征納互惠 智慧辦稅”服務(wù)品牌,。開展納稅服務(wù)需求調(diào)查，加大辦稅實用軟件研發(fā)力度,，強(qiáng)化軟件宣傳推廣,，不斷拓展網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳服務(wù)功能,，積極推行涉稅事項網(wǎng)上辦理系統(tǒng)，加大網(wǎng)上辦稅,、移動辦稅,、自助辦稅、社會辦稅平臺推廣力度,，擴(kuò)大自助辦稅區(qū)面積及業(yè)務(wù)需求建設(shè),。努力提高網(wǎng)上辦稅普及面，其中綜合網(wǎng)上申報比例要達(dá)到95%以上,、小規(guī)模納稅人網(wǎng)上申報比例要超過90%,。

4.全面推開社會服務(wù)。 用好“‘互聯(lián)網(wǎng)’+學(xué)雷鋒稅務(wù)服務(wù)平臺”,，深入開展“稅收志愿者便民辦稅服務(wù)”活動,。深化與銀行、財政,、工商,、質(zhì)檢等部門的合作,，積極推廣“納稅信用貸”,、“出口退稅貸”項目,。深化與郵政部門的合作,，深入推進(jìn)“雙郵雙代”工作。全面推廣“分布式”自助辦稅服務(wù)廳建設(shè),，與郵政代開發(fā)票網(wǎng)點合作,，為其配備自助辦稅設(shè)備,，打造覆蓋全市的自助辦稅服務(wù)廳。

(五) 緊抓主體,，堅定不移加強(qiáng)隊伍建設(shè)

干部隊伍是一個單位的主體,。只有堅持以人為本，全面加強(qiáng)隊伍建設(shè),，才能為做好各項稅收工作提供強(qiáng)有力的人力資源保障,，更好地實現(xiàn)人才強(qiáng)稅目標(biāo),。

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。 優(yōu)化班子成員分工,，堅持依法科學(xué)民主決策，嚴(yán)格執(zhí)行黨組議事規(guī)則,、民主集中制,、回避制度,、廉政談話、任職談話,、誡勉談話等制度,。嚴(yán)格按照“制度優(yōu)先、業(yè)績出眾,、群眾公認(rèn)”的要求選拔好干部,。結(jié)合征管改革、隊伍建設(shè)等工作需要,，逐步推進(jìn)干部交流輪崗,，原則上在同一崗位工作五年以上的必須交流輪崗。

2.加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),。 積極參與稅務(wù)稽查,、行政管理和信息技術(shù)三個類別的“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動,。持續(xù)加強(qiáng)青年人才培養(yǎng),，深入推進(jìn)“青年干部職業(yè)規(guī)劃發(fā)展工程”，積極推進(jìn)青年干部多崗位鍛煉;加強(qiáng)青年干部稅收業(yè)務(wù)知識培養(yǎng),，鼓勵青年干部參加會計從業(yè)資格考試,，取得“會計從業(yè)資格證”;鼓勵引導(dǎo)青年干部報考“三師”。

3.加強(qiáng)基層黨建工作,。 各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任,，建立黨建工作責(zé)任清單，強(qiáng)化黨建工作“痕跡化”管理,。認(rèn)真落實“一把手”抓基層黨建工作,、黨組書記抓基層黨建述職評議工作，積極開展黨建先進(jìn)單位,、紅旗黨支部,、“兩為”好干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動。深入開展“兩學(xué)一做”(學(xué)黨章黨規(guī),、學(xué)系列講話,，做合格黨員)專題教育活動，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，確?！叭龝徽n”落到實處。

4.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),。 在接下來的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上,，我們將就今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行專門部署，在這里，我強(qiáng)調(diào)幾點：一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《準(zhǔn)則》,、《條例》,，堅持挺紀(jì)在前;二是全面落實“兩意見一辦法”，夯實“兩個責(zé)任”;三是鍥而不舍優(yōu)化作風(fēng)建設(shè),，弘揚(yáng)清風(fēng)正氣;四是準(zhǔn)確把握運(yùn)用四種形態(tài),，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé);五是規(guī)范行政權(quán)和執(zhí)法權(quán)運(yùn)行，完善監(jiān)督機(jī)制;六是切實加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè),，提高履職能力,。與之相關(guān)的具體工作，會在黨風(fēng)廉政建設(shè)會上再作具體安排,。大家一定要按照上級要求和這次會議的部署,，扎實推進(jìn)、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù),，為枝江國稅工作提供堅強(qiáng)的紀(jì)律和作風(fēng)保證,。

5.深入開展文明創(chuàng)建。 積極配合宜昌市局落實好“七彩文明”創(chuàng)建的各項工作任務(wù),。組織開展好我局文明創(chuàng)建各項活動,，積極創(chuàng)建全國文明單位。認(rèn)真落實離退休干部政治和生活待遇,，積極支持工,、青、婦等群團(tuán)組織發(fā)揮橋梁紐帶作用,。

(六) 立足主調(diào),，堅定不移提升行政效能

要牢固真抓實干的 工作 主基調(diào)，在全局大力倡導(dǎo)令行禁止之風(fēng),、大力倡導(dǎo)執(zhí)行落實之風(fēng),，積極抓好機(jī)關(guān)內(nèi)部管理，不斷提升行政工作效能,，為稅收中心工作提供強(qiáng)力支撐,。

1.抓實督辦督查。 全面修訂《枝江市國家稅務(wù)局工作督查督辦制度》,， 建立專班負(fù)責(zé)的工作督辦督查機(jī)制,，將上級和市局重大工作部署、全年工作要點,、階段性工作安排,、重要會議落實情況、重要文件辦理情況等全部納入督辦范圍,，實行工作任務(wù)按天提醒發(fā)布,、完成情況到期檢查通報、執(zhí)行結(jié)果納入績效管理的管理辦法,，積極探索“在線督查”的管理方式,，確保政令暢通。

2.抓優(yōu)政務(wù)管理,。 加強(qiáng)制度管理,，修訂完善各項工作制度。全面規(guī)范辦文,、辦會,、辦事程序，抓好公文運(yùn)轉(zhuǎn),、檔案管理,、機(jī)要保密、政務(wù)值班,、輿情應(yīng)對,、綜治維穩(wěn)和突發(fā)事件應(yīng)急處置工作,，提高行政運(yùn)轉(zhuǎn)效率,。繼續(xù)抓好學(xué)會工作，深入開展稅收調(diào)研,，切實服務(wù)好中心工作,。繼續(xù)抓好信息宣傳工作,，積極推介枝江國稅工作亮點和特色，樹立枝江國稅良好形象,。

3.抓牢財務(wù)管理,。 認(rèn)真貫徹落實《預(yù)算法》、《財務(wù)內(nèi)控信息化平臺工作規(guī)范(試行)》及即將出臺的《差旅費(fèi)管理辦法》等財務(wù)制度,，加強(qiáng)資金全面控管,。上線運(yùn)行條碼管理軟件，推行固定資產(chǎn)條形碼管理,。嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)支出和會議費(fèi),，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)防財務(wù)風(fēng)險,，積極做好第三步規(guī)范津補(bǔ)貼及養(yǎng)老保險等工作,。認(rèn)真落實《政府采購工作規(guī)范(試行)》，切實規(guī)范政府采購行為,。落實財務(wù)公開公示相關(guān)要求,，強(qiáng)化管理監(jiān)督。

4.抓好后勤 保障,。 加強(qiáng)稅務(wù)軟件系統(tǒng)運(yùn)維管理,，抓好網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行和信息安全保障,。抓好機(jī)關(guān)食堂建設(shè)，把好采購關(guān),、衛(wèi)生關(guān),、消防安全關(guān)。抓好機(jī)關(guān)物業(yè)管理,，協(xié)調(diào)處理好公房,、國有土地管理工作，解決歷史遺留,，積極防范和化解矛盾糾紛,。強(qiáng)化公務(wù)用車規(guī)范管理，做好公車改革工作,。繼續(xù)推行節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),， 爭創(chuàng)社會管理綜合治理先進(jìn)單位。

四,、突出抓好20xx年全市國稅重點工作項目

在全面抓好上述6大工作任務(wù)的同時,，今年，我們還要有所側(cè)重,、重點落實10項具體工作,。

(一)緊盯一個目標(biāo)，確保完成全年收入任務(wù),。 今年,，我們組織收入工作的最終目標(biāo)依然是確保“三個不動搖”：一是應(yīng)收盡收,，完成各級收入任務(wù)目標(biāo)不動搖;二是應(yīng)退盡退,，落實稅收優(yōu)惠政策不動搖;三是爭先進(jìn)位，趕超宜都當(dāng)陽不動搖,。 要確保實現(xiàn)上述收入目標(biāo),，重點是要全面落實組織收入工作責(zé)任。在這個方面,，三個稅務(wù)分局是責(zé)任主體,，三個稅務(wù)分局長，是這一主體責(zé)任的第一責(zé)任人,。從今年起,，市局將加大對收入工作的問責(zé)追究力度，對一年沒有完成省分計劃任務(wù)的,，要對分局班子進(jìn)行約談,，對存在明顯管理漏洞、征管無力的,，要對分局長進(jìn)行誡勉談話;對連續(xù)兩年都沒有完成省分計劃任務(wù)的,，將對分局班子和分局長進(jìn)行組織處理,。請各位稅務(wù)分局長、各稅務(wù)分局全體管理員,，務(wù)必高度重視組織收入工作,，努力實現(xiàn)組織收入工作的新突破，確保一季度“開門紅”,、6月底“雙過半”,、全年圓滿完成收入任務(wù),。

(二)深化一項改革,，全面推行“營改增”。 今年5月1日,，金融保險,、建筑、房地產(chǎn)和生活服務(wù)業(yè)全部“營改增”到位,，涉及的戶數(shù)遠(yuǎn)超以往,，涉及行業(yè)的復(fù)雜性遠(yuǎn)超以往，且與國地稅合作,、金稅三期上線等重點工作在時間,、業(yè)務(wù)、信息系統(tǒng)上均有重疊,，工作艱難程度將遠(yuǎn)超前期,。 屆時，我們將面臨干部對新行業(yè)管理政策相對陌生,、稅源管理人員數(shù)量及素質(zhì)不足,、納稅戶激增、辦稅擁堵等諸多挑戰(zhàn),。 大家一定要有充分的認(rèn)識和思想準(zhǔn)備,，做到成竹在胸、迎難而上,。要早作準(zhǔn)備,，積極與地稅部門取得聯(lián)系，盡可能全面準(zhǔn)確的掌握擴(kuò)圍納稅人戶籍情況,，盡早開展擴(kuò)圍重點企業(yè)走訪調(diào)研,，了解經(jīng)營方式、核算特點等,，未雨綢繆,。要細(xì)致謀劃，制定改革實施方案,， 加強(qiáng) 宣傳輔導(dǎo) 培訓(xùn),， 做好數(shù)據(jù)交換,、征管銜接和業(yè)務(wù)對接 ， 抓住 所有改革 納稅人確認(rèn),、稅控器具安裝,、發(fā)票發(fā)放、申報受理等重點環(huán)節(jié) ,，積極應(yīng)對可能出現(xiàn)的各類突發(fā)事件,，抓好輿論引導(dǎo)、強(qiáng)化應(yīng)急處置,，確保平穩(wěn)完成改革任務(wù),。 要快速推進(jìn)，改革的號令一響,，就必須按照制定的“日程表”緊鑼密鼓,、有序推進(jìn)，要通過日常檢查督辦和績效考核督促各單位履職盡責(zé),，切實抓好任務(wù)落實,。

(三) 建好 一個支撐，確保金稅三期 順利 上線 ,。 要按照5月1日雙軌運(yùn)行,、7月1日單軌運(yùn)行的要求，認(rèn)真抓好金稅三期上線的各項準(zhǔn)備工作,。從嚴(yán)從實把好系統(tǒng)初始化和數(shù)據(jù)遷移,、特色軟件銜接、系統(tǒng)測試,、運(yùn)行維護(hù)和工程驗收5個關(guān)口,，統(tǒng)籌抓好方案制定、數(shù)據(jù)清理,、初始化設(shè)置,、應(yīng)用環(huán)境搭建、系統(tǒng)數(shù)據(jù)遷移,、特色軟件改造,、應(yīng)用環(huán)境測試、業(yè)務(wù)操作培訓(xùn),、雙軌運(yùn)行,、單軌運(yùn)行等10個環(huán)節(jié)的重點工作，確保系統(tǒng)按時順利上線運(yùn)行,。對推廣過程中可 能會遇到各種各樣的問題和矛盾,，要制定好應(yīng)急預(yù)案，及時向納稅人 做好宣傳解釋工作,，確保不因系統(tǒng)上線而影響納稅人辦稅,。

(四)凝集一項共識,，深化國地稅合作。 對 于 涉及縣(市)級的 3 0 項基本合作事項,，今年上半年 要全面 落實到位 ;對 5 項創(chuàng)新合作事項,， 要結(jié)合枝江實際，實行重點攻關(guān),、全面推進(jìn),，確保年底前基本落實到位 。 要結(jié)合我市國稅與地稅涉稅合作框架,，盡快建立健全涉稅合作的相關(guān)制度,，盡快成型具體合作事項的可操作方案，確保在綜合治稅,、聯(lián)合服務(wù),、聯(lián)合征管,、聯(lián)合稽查等重點領(lǐng)域先行一步 ,。

(五)落實一項要求，積極推行主輔分離,。 要 認(rèn)真落實去年11月24日許志華書記在國稅信息專報上作出的批示要求,，大力推進(jìn)“營改增”主輔分離工作。要學(xué)習(xí)借鑒成功經(jīng)驗,，爭取各方支持,，按照 一戶一議 、一戶一策的方式,，不斷擴(kuò)大主輔分離推廣面,。當(dāng)前工作重點要研究物流、研發(fā)等方面的服務(wù),，要強(qiáng)化管理,，嚴(yán)格堅守法律法規(guī)底線、絕不僭越稅收政策紅線,，切實抓好主輔分離納稅人后續(xù)管理,，確保“營改增”主輔分離在政策許可的范圍內(nèi)運(yùn)行,。

(六) 打造一個精品,，實現(xiàn)出口退稅無紙化 。 根據(jù)上級方案要求,，積極試點推行出口退(免)稅無紙化管理,，并將其作為我局今年的創(chuàng)新項目向上級申報。要迅速制定出臺實施方案,，明確試點標(biāo)準(zhǔn)和范圍,，設(shè)計業(yè)務(wù)操作流程及要求,，制定工作推進(jìn)時間表、任務(wù)圖,，盡快實現(xiàn)出口退(免)稅全程網(wǎng)上辦理,，切實達(dá)到方便出口企業(yè)便利辦稅、提高出口退稅審核審批效率,、提升我局出口退稅管理服務(wù)水平的預(yù)期目標(biāo),，努力將創(chuàng)新項目建成精品項目。

(七) 完成 一項任務(wù),，積極服務(wù)精準(zhǔn)扶貧 ,。 精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧工作,，是當(dāng)前的一項重要政治任務(wù),。要以“全面建成小康社會”的總體要求統(tǒng)領(lǐng)我局精準(zhǔn)扶貧工作，將精準(zhǔn)扶貧與第六輪“三萬”活動緊密結(jié)合,，主動協(xié)調(diào)地方政府,，探索開展“股份幫扶”措施，引導(dǎo)村民成立合作社,，扎實開展一到兩項能見實效,、管長遠(yuǎn)的幫扶項目建設(shè)，將工作要求落到實處,，讓扶貧對象得到好處,。要加強(qiáng)對精準(zhǔn)扶貧工作的宣傳報道，擴(kuò)大影響,、吸引關(guān)注,，不斷匯集扶貧、脫貧工作的社會效應(yīng),，爭取獲得精準(zhǔn)扶貧先進(jìn)單位,。

(八) 發(fā)揚(yáng)一種精神 ， 增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)激情 ,。 要繼續(xù)弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)興局,，實干興稅”的枝江國稅精神，不斷增強(qiáng)隊伍凝聚力,，提高隊伍執(zhí)行力,，激發(fā)隊伍動力和活力。一是要體現(xiàn)組織關(guān)懷,，豐富載體活動,，提升團(tuán)隊凝聚力。落實定期體檢和職工慰問機(jī)制，建立困難職工生活幫扶機(jī)制,，籌建青年干部集體宿舍,，切實解決干部職工的后顧之憂。以“快樂工作,、幸福生活”為主題,，組建干部職工興趣活動小組，廣泛開展各類喜聞樂見的文體活動,，讓團(tuán)隊意識在實踐活動中不斷深入人心,，增強(qiáng)隊伍凝聚力。二是要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),， 倡導(dǎo) 善作有為,，提升干部執(zhí)行力。全體干部都要有“功成不必在我,，建功必須有我”的工作激情,，競進(jìn)提質(zhì)、爭先進(jìn)位,、主動擔(dān)責(zé),、大膽負(fù)責(zé)，在方法上大膽創(chuàng)新,，在落實上執(zhí)行有力,，在結(jié)果上務(wù)求實效,。要強(qiáng)化工作執(zhí)行落實情況檢查,，建立與工作執(zhí)行相結(jié)合的能上能下、能進(jìn)能出的人員管理機(jī)制,，決不允許極少數(shù)在其位不謀其職,、只講條件不講執(zhí)行、只談待遇不干工作的人員繼續(xù)在枝江國稅隊伍里混日子,。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要確保不落下一個人,，確保每名干部都在國稅崗位上發(fā)光發(fā)熱。三是要搭建展示平臺,，樹立正確導(dǎo)向,，提升隊伍動力和活力。組織開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)活動,，深入挖掘隊伍中的先進(jìn)典型,，積極發(fā)揮他們的正面引導(dǎo)作用。要提拔素質(zhì)全面,、業(yè)績突出的干部,，重用能力優(yōu)、執(zhí)行力強(qiáng)的干部，培養(yǎng)潛力大,、積極上進(jìn)的干部,，調(diào)整或者處理慢作為、不作為甚至亂作為的干部,，為想干事,、能干事、會干事,、不出事的干部提供更加廣闊的展示平臺,，樹立正確的選人用人導(dǎo)向，全面調(diào)動干部積極性,。

(九) 緊握一個抓手,， 加強(qiáng)數(shù)字人事管理。 抓好能力達(dá)標(biāo)測試,。今年,，總局將統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)勝任力和業(yè)務(wù)能力升級考試，要迅速制定應(yīng)對措施,，扎實開展“日常自主學(xué),，每周一練習(xí)，半月一測試,，每考一通報,，不定期抽查”等活動，強(qiáng)化復(fù)習(xí)備考,，確保取得較好成績,。抓好系統(tǒng)模塊運(yùn)用。要充分挖掘數(shù)字人事系統(tǒng)各功能模塊的實用性,，全面推進(jìn)數(shù)字人事與績效管理相結(jié)合,、與教育培訓(xùn)相結(jié)合、與制度建設(shè)相結(jié)合,、與文化引領(lǐng)相結(jié)合,，全面發(fā)揮數(shù)字人事的綜合效益。完善相關(guān)配套制度辦法,，抓好工作紀(jì)實,、領(lǐng)導(dǎo)評鑒、考勤管理等配套制度的修訂完善,，為系統(tǒng)順暢運(yùn)行,、結(jié)果科學(xué)運(yùn)用提供制度保障。

(十)結(jié)好一個硬仗,， 不斷強(qiáng)化績效管理 ,。 20xx年，我局必須進(jìn)位爭先，確保獲得“績效管理優(yōu)秀單位”,。首先要通過嚴(yán)格落實績效講評分析制度,，進(jìn)一步強(qiáng)化對績效工作的領(lǐng)導(dǎo)。一把手每季度要主持召開一次績效分析講評會議,，分析解決前期問題,、安排部署后期任務(wù);分管績效工作的局領(lǐng)導(dǎo)在上半年要組織開展一次全員培訓(xùn)，并親自授課;其他班子成員對績效工作也要多關(guān)心,、勤過問,、常督導(dǎo)，確保各自分管領(lǐng)域的績效指標(biāo)不扣分,、少失分,、多加分。全年的黨組中心組學(xué)習(xí)活動中,，至少要有一次績效管理知識培訓(xùn),。第二，要嚴(yán)格抓好日?？冃Ч芾?。今年，上級將加大對績效管理工作的督查力度,，其中省局已經(jīng)明確,，對縣(市)局的抽查面將不低于30%，發(fā)現(xiàn)考核不嚴(yán),、不實,、系統(tǒng)內(nèi)外不一致的，都要扣分,，發(fā)現(xiàn)問題整改不到位的還要加倍扣分,。2月份，市局已經(jīng)制發(fā)4.0版績效管理制度辦法和指標(biāo)體系,，并于3月1日起正式啟動了今年的日常考評,。各單位要嚴(yán)格按照時間節(jié)點,，全面落實各項考核指標(biāo);績效辦要嚴(yán)格按照相關(guān)制度辦法的要求，開展考評,，進(jìn)行分析,，組織講評，確保日常工作按時推進(jìn),、按要求開展,。第三，要加強(qiáng)對績效管理工作創(chuàng)新。市局已組建綜合辦公室,，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)數(shù)字人事,、績效管理和督辦督查日常工作。同時,，要從績效創(chuàng)新,、人才配備、指標(biāo)設(shè)計,、考評體系,、激勵機(jī)制等各方面進(jìn)行改革，將督查督辦工作全面納入績效管理,，將績效結(jié)果運(yùn)用與數(shù)字人事全面對接,，實現(xiàn)重點工作督辦化、督辦工作績效化,、績效運(yùn)用數(shù)字化,，促進(jìn)督辦督查、績效管理和數(shù)字人事工作的協(xié)調(diào)開展,。

同志們,，今年的稅收工作任務(wù)艱巨而光榮。讓我們在枝江市委,、市政府和宜昌市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，進(jìn)一步堅定信心、銳意進(jìn)取,、不辱使命,，圓滿完成全年各項工作任務(wù)，為枝江國稅事業(yè)健康快速發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn),。

稅務(wù)工作會議召開篇二

同志們：

這次全縣國稅工作會議的主要任務(wù)是：深入貫徹學(xué)習(xí)黨的和xx屆三中,、四中、五中全會精神,，全面落實省,、市國稅工作會議以及全縣三級干部會議部署，總結(jié)“”和20xx年國稅工作,，安排“十三五”以及20xx 年國稅工作,。下面，我代表縣局黨組講四個方面的意見：

一,、“”碩果累累,，為新航程奠定了新起點

“”時期，是外部經(jīng)濟(jì)形勢最復(fù)雜,、國稅改革任務(wù)最繁重的五年,。遠(yuǎn)安縣國稅局在市局,、縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢記聚財為國,、執(zhí)法為民的神圣使命,，圍繞稅收現(xiàn)代化主題，積極參與“依法行政深化年”,、“核心業(yè)務(wù)建設(shè)年”,、“發(fā)展環(huán)境優(yōu)化年”等活動，充分認(rèn)識和主動適應(yīng)稅收發(fā)展新常態(tài),，履職盡責(zé),，開拓創(chuàng)新，扎實工作,，堅決貫徹落實上級各項決策部署,，圓滿完成各項工作任務(wù)。

五年來,，收入規(guī)模不斷壯大,。受縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境以及資源性稅源結(jié)構(gòu)影響，遠(yuǎn)安國稅組織收入工作始終在困難中砥礪前進(jìn),。全體干部職工胸懷大局,，敢于擔(dān)當(dāng)，以組織收入為中心,，努力向經(jīng)濟(jì)發(fā)展要收入,，向規(guī)范管理要收入，向嚴(yán)格執(zhí)法要收入,，向優(yōu)化服務(wù)要收入,，實現(xiàn)了稅收與經(jīng)濟(jì)良性增長?！啊睍r期,，累計組織各項稅收收入172960萬元，比“”期間稅收總量增長了85.5% ,，增收79741 萬元,。多元化稅源結(jié)構(gòu)逐步形成，收入質(zhì)量明顯提高,，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了可靠的財力保障,。

五年來，征管質(zhì)量顯著提高,。全面加強(qiáng)征管基礎(chǔ)建設(shè)，狠抓核心業(yè)務(wù),，創(chuàng)新各稅種管理,，推進(jìn)“營改增”改革,，不斷深化稅收征管改革。大力構(gòu)建以分級分類管理為基礎(chǔ),、以風(fēng)險管理為導(dǎo)向,、以信息管稅為支撐的稅收專業(yè)化管理格局。稅源管理途徑不斷拓寬,，征管基礎(chǔ)得到進(jìn)一步穩(wěn)固,，各項征管指標(biāo)在全市保持前列。

五年來,，依法治稅深入推進(jìn),。貫徹落實《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》，對內(nèi),，通過網(wǎng)上學(xué)法,、每周一學(xué)、五基達(dá)標(biāo),、局務(wù)會學(xué)法制度等載體,，著力加強(qiáng)干部法律知識培訓(xùn);開展經(jīng)常性執(zhí)法檢查，推行稅收執(zhí)法責(zé)任制,，強(qiáng)化稅收執(zhí)法風(fēng)險意識,，促進(jìn)公正、規(guī)范和文明執(zhí)法,。對外,，依托“稅法宣傳月”、“法律六進(jìn)”,、“納稅人學(xué)?！薄⒎ㄖ菩麄魅盏然顒?，面向全社會開展稅法宣傳,，納稅人稅法遵從度不斷提高。五年來,，稅收執(zhí)法風(fēng)險得到有效控制,，保持了稅收執(zhí)法零投訴、零復(fù)議和零訴訟,，無一起職務(wù)違法違規(guī)案件發(fā)生,，榮獲全市‘六五’普法先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號。

五年來,，納稅服務(wù)整體優(yōu)化,。堅持以納稅人的合理需求為導(dǎo)向，以“便民辦稅春風(fēng)行動”為載體,，以落實《納稅服務(wù)規(guī)范》為抓手,，創(chuàng)新服務(wù)舉措,，納稅人滿意度逐年提高。從推行“四減五制”,、“兩個減負(fù)”,，到實行“免填單”服務(wù)，減負(fù)范圍一次比一擴(kuò)大,，減負(fù)內(nèi)容一次比一次徹底,。推行“一站式”服務(wù)，推廣運(yùn)用網(wǎng)上申報和網(wǎng)絡(luò)發(fā)票,，建立便民辦稅志愿服務(wù)站,、開展“稅郵”合作，讓納稅人享受便捷的辦稅體驗,。落實“營改增”以及結(jié)構(gòu)性減稅政策,，20xx-20xx年, 累計落實稅收減免11209.68 萬元，用真金白銀助力地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。超前的服務(wù)理念,、創(chuàng)新的服務(wù)方式、接地氣的服務(wù)舉措,，納稅人獲得感更加充實,。

五年來，隊伍面貌煥然一新,。堅持以人為本,，強(qiáng)素質(zhì)，激活力,，全力打造“政治信念堅定,、精神追求高尚、專業(yè)素質(zhì)良好,、人民群眾滿意”的國稅干部隊伍,。開展崗位練兵、技能比武,、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動,，干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)有了新的進(jìn)步。五年間,，全局共產(chǎn)生省級業(yè)務(wù)能手10名,，市級業(yè)務(wù)能手20 名，2 名同志入選省局文秘人才庫,，2 名同志取得注稅資格;嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,，不斷深化“兩權(quán)監(jiān)督”，干部隊伍拒腐防變的能力進(jìn)一步提高,，五年來,，全體干部無廉政違紀(jì)案件發(fā)生,，縣局先后榮獲“全市國稅系統(tǒng)‘紀(jì)檢監(jiān)察工作先進(jìn)集體’”,、“全市首批國稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)‘八大工程’示范點”等殊榮;政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)碩果累累,，連續(xù)四年被評為“全縣民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作優(yōu)秀單位”;文明創(chuàng)建成果豐碩，并再次成功邁入“省級文明單位”行列,。

回顧過去的工作,，有以下經(jīng)驗值得總結(jié)，應(yīng)在今后予以發(fā)揚(yáng)光大：

第一,，必須把履職作為第一要務(wù),。樹立經(jīng)濟(jì)稅收觀，圍繞中心,，服務(wù)大局,，為黨政分憂，為企業(yè)紓困,，為群眾解難,，雖然今年收入面臨國稅成立以來最嚴(yán)峻的形勢，但我們負(fù)重前行,，傾情服務(wù),，真抓實干，仍然使國稅部門爭得了位次,，贏得了尊重,，獲得了支持，為國稅事業(yè)的發(fā)展?fàn)I造了大環(huán)境,。

第二,，必須把公平作為第一生命。將依法行政作為國稅工作的“生命線”,，把納稅人的合法權(quán)益放到首位,，堅持公平公正，透明公開,，勤政清廉,，用法律的準(zhǔn)繩衡量、規(guī)范,、引導(dǎo)稅收工作,，不僅要依法征稅、依法管理,、依法服務(wù),，而且要依法帶隊，使各項稅收工作始終沿著法治化軌道前行,，有效化解了征納矛盾和執(zhí)法風(fēng)險,。

第三,，必須把卓越作為第一追求。牢固樹立質(zhì)量意識和精品意識,，拒絕平庸,，創(chuàng)先爭優(yōu)，以此作為貫穿稅務(wù)工作始終不變的追求,。始終以戰(zhàn)斗的姿態(tài)和高昂的激情,，一心一意投入到國稅事業(yè)中去，通過推行項目工作法,，精品工作法,，不斷向新的高度挑戰(zhàn),，高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量地完成每項任務(wù),，不斷推動國稅事業(yè)再上新臺階,。

第四,，必須把創(chuàng)新作為第一動力,。始終把堅持創(chuàng)新作為向更高層次發(fā)展,、更高平臺跨越的不竭動力,，增強(qiáng)發(fā)展的危機(jī)意識和學(xué)習(xí)的緊迫感,，在磷礦石行業(yè)管理,、實體化改革、主輔分離等工作中,，要開闊視野,、敏銳思想，創(chuàng)造性地開展各項稅收工作,，確保緊跟時代發(fā)展大趨勢,，始終站立改革潮頭。

二,、20xx年克難前行,，為“十三五”確立了新路線

剛剛過去的20xx年，是遠(yuǎn)安國稅工作面臨嚴(yán)峻考驗的一年,。面對超出預(yù)期的多重困難和挑戰(zhàn),，我們堅定信心、攻堅克難,、積極作為,、奮力拼搏，做好打基礎(chǔ),、強(qiáng)作風(fēng),、優(yōu)服務(wù)“三篇文章”，在“三嚴(yán)三實”、便民辦稅春風(fēng)行動,、績效管理和數(shù)字人事工作中履職盡責(zé),，各項工作齊頭并進(jìn)、成效顯著,，實現(xiàn)了“”完美收官,，同時，也為新時期國稅工作確立了新的方向和路線,。

(一)在應(yīng)收盡收中履行收入職責(zé),。面對經(jīng)濟(jì)下行和稅源吃緊的雙重壓力，全局上下一心,，強(qiáng)化征管，挖潛稅源,，堵漏增收,，竭盡全力組織稅收收入，做到應(yīng)收盡收,，累計完成國稅收入31627.32萬元,，占同期39808.17 萬元的79.45% ，占市分計劃40800 萬元的77.52% ,。地方公共財政預(yù)算收入完成10314.86 萬元,，占同期13081.47 萬元的78.85% ，占縣年初計劃15170萬元的68% ,。在極端困難的條件下彰顯了我們的責(zé)任擔(dān)當(dāng),。

(二)在防范風(fēng)險中重抓稅收法治。全面貫徹落實總局《關(guān)于深入推進(jìn)依法治稅加快稅收現(xiàn)代化建設(shè)的指導(dǎo)意見》,，把法治要求融入各項稅收工作中,。一是全員化抓普法宣傳。利用納稅人學(xué)校舉辦“稅法大講堂”,，依托新媒體開展稅法宣傳,，營造法治文化氛圍。建立黑名單制度,，全年向社會公開納稅人欠稅,、非正常戶、行政處罰信息16條,，將稅案公布常態(tài)化,，有效維護(hù)稅法尊嚴(yán)。二是全過程抓執(zhí)法規(guī)范,。加強(qiáng)稅收執(zhí)法案卷管理,，全方位推行說理式執(zhí)法，落實稅務(wù)行政處罰聽證制度和新修訂的稅務(wù)行政處罰裁量權(quán)制度，全面提高辦案質(zhì)量和水平,。三是全視角抓執(zhí)法監(jiān)督,。堅持執(zhí)法責(zé)任、執(zhí)法過錯責(zé)任追究“兩制”,，運(yùn)用稅收執(zhí)法信息系統(tǒng),，建立執(zhí)法全過程監(jiān)控機(jī)制，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督考核,，實現(xiàn)稅收執(zhí)法“零過錯”,。

(三)在創(chuàng)新突破中推進(jìn)稅務(wù)改革。針對稅收管理新常態(tài),，從信息化,、專業(yè)化、科學(xué)化入手,，開拓思維,，創(chuàng)新措施，全面提高稅收征管的質(zhì)量和效率,。一是推進(jìn)機(jī)關(guān)實體化改革,，構(gòu)建“行業(yè)+區(qū)域+ 專業(yè)”稅源管理新模式。打破原有的屬地管理體制,，以風(fēng)險管理為導(dǎo)向,，構(gòu)建專業(yè)化管理團(tuán)隊，強(qiáng)化對轄區(qū)重點稅源和特色行業(yè)的管理,。二是探索磷礦行業(yè)稅收管理,，創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+ 行業(yè)監(jiān)控”新手段。依托“磷礦資源監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)”,，建立納稅人,、國土部門、國稅部門的監(jiān)控鏈條,，實現(xiàn)了管理由事后防范到事前介入,，手段由人工操作到信息管理、納稅由催報催繳到主動申報的“三大”轉(zhuǎn)變,。

(四)在滿足需求中優(yōu)化納稅服務(wù),。嚴(yán)格落實《全國稅務(wù)機(jī)關(guān)納稅服務(wù)規(guī)范》，現(xiàn)已實現(xiàn)基本規(guī)范100項,，升級規(guī)范26 項,，初步實現(xiàn)了“服務(wù)一把尺子、辦稅一個標(biāo)準(zhǔn)”,。報送資料減少32% ,，辦稅環(huán)節(jié)壓縮65% ,，辦稅時限縮減45% ，前臺即辦事項增加50% 以上,。運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+ 稅務(wù)”理念,，開通微信公眾平臺，及時推送政策,，宣傳國稅工作,。搭建社會化綜合納稅服務(wù)體系的平臺，開展稅郵合作,，累計辦理“雙代”服務(wù)760 人次;部分納稅人開通了網(wǎng)上申領(lǐng)發(fā)票業(yè)務(wù),。

(五)在固基強(qiáng)本中提升隊伍素質(zhì)。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為抓手,，運(yùn)用績效管理,、數(shù)字人事等全新的管理手段，進(jìn)一步激發(fā)干部隊伍的活力,，凝聚推進(jìn)稅收現(xiàn)代化建設(shè)的人力資源和組織能量,。一是重抓教育培訓(xùn)。全年組織學(xué)習(xí)13 次,，1083 人次參加，共組織32 批次141 人次參加省,、市局專門業(yè)務(wù)培訓(xùn),，推薦5 人參加市局組織的業(yè)務(wù)大比武學(xué)習(xí)，3 人脫穎而出參加了省局比賽,，1 人榮獲“全省納稅服務(wù)明星”,。二是重抓績效管理。把績效考核作為抓落實的“指揮棒”和“緊箍咒”,，全面承接落實市局績效指標(biāo),，科學(xué)制發(fā)系統(tǒng)內(nèi)部績效指標(biāo)，嚴(yán)格實施績效考評,，強(qiáng)化績效結(jié)果運(yùn)用,，全年完成上級績效任務(wù)163 項，扣分指標(biāo)共7 項,，扣分值24.519 ,，最終得分972.261 分。順利啟動數(shù)字人事系統(tǒng),，全面,、及時、準(zhǔn)確地記錄和科學(xué)運(yùn)用稅務(wù)干部“德,、能,、勤、績、廉,、評,、基”等各方面數(shù)據(jù)信息，初步實現(xiàn)對國稅干部的全員,、全程,、全面的數(shù)字化管理。

(六)在嚴(yán)管善待中開展反腐倡廉,。按照全面從嚴(yán)治黨的各項要求,，從改進(jìn)工作作風(fēng)著手，完善機(jī)制,、從嚴(yán)問責(zé),，為完成各項工作任務(wù)提供政治保證和紀(jì)律保障。一是嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩,。以鞏固深化拓展,、“守紀(jì)律、講規(guī)矩”,、“三嚴(yán)三實”教育活動為契機(jī),，深入開展理想信念教育、宗旨教育和廉政法規(guī)教育,，奠定反腐倡廉工作的思想基礎(chǔ),。二是嚴(yán)格落實責(zé)任。緊緊圍繞監(jiān)督,、執(zhí)紀(jì),、問責(zé)，建立健全“兩個責(zé)任”落實機(jī)制,，擬定明確的責(zé)任清單,，編制詳實具體的任務(wù)書、時間表,、路線圖,，進(jìn)一步強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，進(jìn)一步推動轉(zhuǎn)職能,、轉(zhuǎn)方式,、轉(zhuǎn)作風(fēng)。三是嚴(yán)厲查處腐敗,。抓好“征,、管、查”,、“人,、財,、物”等業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的監(jiān)督，查找權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約的薄弱環(huán)節(jié),，堵塞管理漏洞,，防范廉政風(fēng)險。

一年來,，縣局工作創(chuàng)新,、表彰表揚(yáng)、稅收宣傳,、安全生產(chǎn),、節(jié)約性機(jī)關(guān)建設(shè)等方面全面開花，塑造了全新的國稅形象,。各群團(tuán)組織抓住結(jié)合點,，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，形成干事創(chuàng)業(yè)的組織合力,。扎實開展“三萬”,、“第一書記”、精準(zhǔn)扶貧等活動,，被縣委縣政府評為“20xx年度精準(zhǔn)扶貧成績突出單位”,。

過去的一年，我局各項工作亮點紛呈,，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,，成績來之不易。再次說明,，遠(yuǎn)安國稅隊伍是一支具有強(qiáng)烈進(jìn)取意識和良好工作作風(fēng)的隊伍，是一支有擔(dān)當(dāng),、有戰(zhàn)斗力的隊伍,，是一支上級信賴、群眾滿意的隊伍,。

在肯定成績的同時,也要清醒地看到當(dāng)前工作中存在的諸多問題和薄弱環(huán)節(jié),，為今后的工作提供了改革方向和前進(jìn)路線: 一是稅源發(fā)展結(jié)構(gòu)還需進(jìn)一步優(yōu)化，地方稅源結(jié)構(gòu)性問題仍然比較突出,，稅源增長缺乏穩(wěn)定有力的產(chǎn)業(yè)支撐,。二是改革推進(jìn)力度還需進(jìn)一步加大，納稅服務(wù)從總體框架到位到實質(zhì)運(yùn)行到位還需進(jìn)一步細(xì)化,，風(fēng)險管理統(tǒng)籌模式,、節(jié)點銜接還需進(jìn)一步理順。三是績效管理考核認(rèn)識還需進(jìn)一步提高,，作為推進(jìn)工作落實總抓手的地位還不夠突出,。四是干部履職能力還需進(jìn)一步增強(qiáng),，思想政治工作、適應(yīng)改革能力,、破解難題辦法還需要進(jìn)一步改進(jìn),、提高。五是反腐倡廉長效機(jī)制還需進(jìn)一步完善,，內(nèi)控機(jī)制切入稅收改革的機(jī)制還不健全,。這些問題，我們必須高度重視,，采取有效措施,，切實加以解決。

三,、分析發(fā)展形勢,，為20xx年工作清理新思路

近期召開的全省、全市國稅工作會議以及全縣三級干部會議,，已經(jīng)全面繪就了“十三五”時期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的美好藍(lán)圖，指明了當(dāng)前和今后一個時期稅收現(xiàn)代化發(fā)展的前進(jìn)方向,。我們要把思想統(tǒng)一到上級各項部署上來,，科學(xué)認(rèn)識發(fā)展大勢，順勢作為,，大膽創(chuàng)新，扎實工作,，在新的歷史起點上,，努力開啟遠(yuǎn)安國稅現(xiàn)代化新航程。

(一)充分認(rèn)識經(jīng)濟(jì)發(fā)展新態(tài)勢,?！笆濉睍r期經(jīng)濟(jì)稅收新常態(tài)將持續(xù)深化，繼續(xù)向形態(tài)更高級,、分工更復(fù)雜,、結(jié)構(gòu)更合理的階段演進(jìn)，將對稅源結(jié)構(gòu),、稅收增速,、收入質(zhì)量產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響,。新常態(tài)下，中央大力推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,，實施去產(chǎn)能,、去庫存、去杠桿,、降成本,、補(bǔ)短板五大任務(wù)，對目前以間接稅為主的稅制結(jié)構(gòu)而言,，政策“擠出效應(yīng)”明顯,，經(jīng)濟(jì)減速將導(dǎo)致稅收減速，組織稅收收入的艱巨性和復(fù)雜性將大大增加,。從近期形勢看,，我國經(jīng)濟(jì)仍然呈現(xiàn)穩(wěn)中有進(jìn)、穩(wěn)中有好的良好態(tài)勢,，經(jīng)濟(jì)發(fā)展長期向好的基本面沒有變,，這也是組織收入的信心所在。

從全省看,，湖北在全國發(fā)展格局中的戰(zhàn)略地位更加突出,，迎來了國家實施促進(jìn)中部地區(qū)全面崛起、“一帶一路”,、長江經(jīng)濟(jì)帶和長江中游城市群建設(shè)等戰(zhàn)略機(jī)遇,。從全市看，宜昌正在加快建設(shè)省域副中心城市,、三峽城市群中心城市,、長江中上游區(qū)域性中心城市和世界水電旅游名城，目標(biāo)是確保20xx年在全省率先全面建成小康社會,、率先實現(xiàn)精準(zhǔn)脫貧,，綜合實力進(jìn)入中西部和長江沿線同等城市前列、進(jìn)入全國城市50 強(qiáng),。

從縣域經(jīng)濟(jì)看，遠(yuǎn)安將按照“爭當(dāng)綠色湖北,，美麗荊楚的典范;全省綜合發(fā)展,，全面發(fā)展的典型”的奮斗目標(biāo)，實施“新型工業(yè)強(qiáng)縣,，全域旅游富民,，綠色城鎮(zhèn)筑基”三大發(fā)展戰(zhàn)略;爭創(chuàng)全國文明縣城，全國全域旅游示范縣,，全國生態(tài)示范縣,，軍民融合發(fā)展示范縣,。遠(yuǎn)安將繼續(xù)擴(kuò)大項目投資，全年招商引進(jìn)項目40個以上,，完成招商引資資金120 億元;大力發(fā)展新型工業(yè),，壯大四大支柱產(chǎn)業(yè)，確保實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值340 億,。

由此可見,，20xx年乃至今后一段時間，在組織收入工作上,，挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,、難點與亮點同在，我們要善用辯證法,，既要充滿自信,，從容應(yīng)對，又要及早準(zhǔn)備,，主動認(rèn)識,，以良好的姿勢積極適應(yīng)組織收入的新常態(tài)。

(二)準(zhǔn)確把握稅收現(xiàn)代化新思路,。王軍局長在全國稅務(wù)工作會議上,，用現(xiàn)代化城市建設(shè)進(jìn)程作類比，形象地描述了稅收現(xiàn)代化建設(shè)三個步驟,。第一步,，時間是20xx-20xx年，主要是總體規(guī)劃布局,，鋪設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施,，建成一些主要乃至標(biāo)志性的建筑。重點勾畫了稅收現(xiàn)代化目標(biāo)及“六大體系”建設(shè)藍(lán)圖, 進(jìn)行總體規(guī)劃,、分區(qū)布局,，并夯基壘石、立柱架梁,，抓緊組織施工,，稅收現(xiàn)代化之城的格局基本確立、框架基本奠定,、功能初步顯現(xiàn),。第二步，時間是20xx-20xx 年,，主要是完成主體工程,，改善城市功能，打造各具特色的功能區(qū),。重點要按照《方案》的設(shè)計圖,，緊抓改革事項的施工,，以理順征管職責(zé)劃分激發(fā)建設(shè)主體活力、以創(chuàng)新納稅服務(wù)機(jī)制提升公共服務(wù)水平,、以轉(zhuǎn)變征管方式提升管理效率,、以稅收信息化特別是“互聯(lián)網(wǎng)+ 稅務(wù)”推動建設(shè)智慧稅務(wù)局、以深度參與國際合作拓展發(fā)展空間和擴(kuò)大國際影響,、以優(yōu)化稅務(wù)組織體系完善管理機(jī)制和體制,、以構(gòu)建稅收共治格局強(qiáng)化綜合善治能力，使“六大體系”成為各具特色,、相輔相成的功能區(qū),。這兩年是爬坡過坎期，必須用跋山涉水的勇氣,，全力以赴攻關(guān)拓域,。第三步，時間是20xx-20xx 年,，主要是完善生態(tài)系統(tǒng),，提升品位內(nèi)涵，建成現(xiàn)代化城市,。重點是在前兩步的基礎(chǔ)上全面發(fā)力,，進(jìn)一步開展綠化亮化美化工程，增強(qiáng)文化品味,，提升城市內(nèi)涵,，使“六大體系”至善至美、更具活力,，最終建成一個智慧,、高效、宜業(yè),、宜居的現(xiàn)代化稅收之城,。

作為基層國稅部門，就是要結(jié)合實際,，注重把握好各個體系,、各項工作的關(guān)聯(lián)性和互動性，在優(yōu)化納稅服務(wù),、加強(qiáng)稅收征管,、深化信息管稅等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)發(fā)力，種好“責(zé)任田”,、管好“自留地”，推動改革任務(wù)落實,。

(三)全面落實稅務(wù)改革新要求。深化國地稅征管體制改革是中央交給稅務(wù)部門的一項重大政治任務(wù),，是全國稅務(wù)系統(tǒng)的“一號落實工程,、一號督查事項,、一號考核任務(wù)”,。今年全國稅務(wù)工作會議上已對征管體制改革的96項改革任務(wù)作了具體安排。其中的62 項規(guī)定事項要在今年年底前基本完成,，主要涉及創(chuàng)新納稅服務(wù),、加強(qiáng)稅收征管,、構(gòu)建稅收共治格局三大方面的改革。要從講政治的高度，統(tǒng)籌推進(jìn)《方案》落實。進(jìn)一步提升站位，努力推進(jìn)雙方服務(wù)深度融合,、執(zhí)法適度整合,、信息高度聚合,，確保合作向縱深方向發(fā)展。正視改革壓力,。要落實好改革主體責(zé)任，認(rèn)真督辦,，敢啃骨頭,、敢打硬仗，堅決完成任務(wù),。既要作為一項重要改革任務(wù),，不折不扣抓好落實，又要根據(jù)《方案》要求,，根據(jù)遠(yuǎn)安特點,，大膽創(chuàng)新，先行先試,，敢于突破,，為全市、全省改革積累經(jīng)驗,。

“營改增”是20xx年稅制改革的“重頭戲”,。本輪“營改增”涉及的納稅人總量翻番，業(yè)務(wù)復(fù)雜,，觸及利益深刻，加之金稅三期上線、征管改革和國地稅合作帶來的業(yè)務(wù)和系統(tǒng)的整合，是20xx 年國稅工作必須面對的一次重大挑戰(zhàn),。20xx 年省局將金稅三期上線列入重點工程,，我們也要順勢而為,，全面把握5 個階段10 個環(huán)節(jié)的重點工作,，按照責(zé)任分工,，齊心合力,，齊抓共推，確保上級各項改革任務(wù)在遠(yuǎn)安國稅高速度,、高質(zhì)量落地開花,。

推行績效管理和數(shù)字人事是行政管理方式的一次深刻變革，是國稅干部自我管理的有效方法,，對于彌補(bǔ)工作短板,、提升工作質(zhì)效具有重要意義?？冃Ч芾淼男鲁B(tài)就是要努力探尋績效管理的新方法,、新舉措,，不斷適應(yīng)績效管理的新變化、新趨勢,，著力形成績效管理與稅收工作相互融合,、可持續(xù)發(fā)展的新狀態(tài)、新局面,。新形勢下,，從上到下更加注重組織和個人績效管理的結(jié)果運(yùn)用，緊箍咒,、指揮棒的作用在過去的工作中已經(jīng)得到了充分驗證,，是未來國稅工作中必須深化拓展的重要內(nèi)容。

基于上述判斷,，20xx年遠(yuǎn)安國稅工作的總體要求是： 全面貫徹黨的和xx屆三中,、四中、五中全會精神,，以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，深入貫徹系列重要講話精神,，按照全省、全市國稅工作會議及全縣三級干部會議精神,，秉承創(chuàng)新,、協(xié)調(diào)、綠色,、開放,、共享五大發(fā)展理念，積極適應(yīng)和引領(lǐng)稅收發(fā)展新常態(tài),，全面實施《深化國稅,、地稅征管體制改革方案》，努力完成稅收任務(wù),，在依法治稅,、稅收管理、互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù),、納稅服務(wù),、隊伍建設(shè)中取得新突破，以創(chuàng)先爭優(yōu)的豪邁氣魄和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膱砸阌職?，為推進(jìn)基層稅收現(xiàn)代化和遠(yuǎn)安小康建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn),。

具體奮斗目標(biāo)是：國稅收入全面完成，績效管理進(jìn)入全市第一方陣，國稅地稅合作取得創(chuàng)新性成果,，執(zhí)法管理和隊伍管理確?！傲泔L(fēng)險”，高質(zhì)量完成招商引資任務(wù),，爭創(chuàng)省級最佳文明單位,。

四、明確重點難點,，為20xx年工作謀求新跨越

20xx年是實施“十三五”規(guī)劃,、全面建成小康社會決勝階段的開局之年，也是加快推進(jìn)稅收現(xiàn)代化的關(guān)鍵之年,，做好今年的國稅工作意義重大,。省局、市局以及縣委縣政府對年度稅收重點工作任務(wù)作了安排,，根據(jù)縣局實際,，我強(qiáng)調(diào)九項工作。

(一)千方百計地完成收入任務(wù),。20xx 年目標(biāo)為：總收入34300萬元,，增幅8.4% ;地方公共財政預(yù)算收入11800 萬元，增幅14.4% ,。要充分認(rèn)識和主動適應(yīng)稅收新常態(tài),，堅持組織收入原則，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識,，實現(xiàn)稅收有質(zhì)量,、有效益、可持續(xù)穩(wěn)健增長,，發(fā)揮好稅收在保增長,、調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型,、惠民生方面的職能作用,，按照市局和縣委縣政府的要求，早謀劃,、細(xì)安排,、嚴(yán)落實,，確保圓滿完成各項工作任務(wù),。

一是把握組織收入的主動權(quán)。強(qiáng)化稅種管理,，夯實管理基礎(chǔ),，深化稅源專業(yè)化管理，提升多稅種、多行業(yè),、多項目風(fēng)險應(yīng)對成效,。要進(jìn)一步強(qiáng)化稅源監(jiān)控，對占區(qū)域稅收收入80%以上的重點稅源企業(yè)實施重點監(jiān)控,，對重點稅種,、高風(fēng)險行業(yè)、高風(fēng)險企業(yè)實施常態(tài)監(jiān)控,，并定期發(fā)布稅源預(yù)警監(jiān)控分析信息,。加強(qiáng)欠稅清理，開展稅收專項檢查和整治,，落實好挖潛增收,、堵漏增收的各項舉措，努力實現(xiàn)穩(wěn)升總量,、挖掘增量,、追求質(zhì)量“三量齊升”的組織收入新常態(tài)。

二是增強(qiáng)組織收入的協(xié)調(diào)度,。統(tǒng)籌收入目標(biāo)與經(jīng)濟(jì)稅源的關(guān)系,，加強(qiáng)與上下級及橫向部門溝通協(xié)調(diào)，及時把握組織收入過程中出現(xiàn)的新情況,，掌控全局組織收入節(jié)奏,。加強(qiáng)預(yù)測分析，完善預(yù)測數(shù)據(jù)采集平臺,，拓展數(shù)據(jù)信息渠道,，從縱向的月度、季度,、年度分析綜合把握稅源發(fā)展趨勢,，從橫向的政策、征管,、評估,、稽查全方位評價收入運(yùn)行情況，提高對收入的把控力,。

三是發(fā)揮調(diào)控職能的導(dǎo)向性,。牢固樹立“優(yōu)惠政策不落實是瀆職，落實政策不精準(zhǔn)是失職”的理念,，落實政策不打折,、執(zhí)行政策不走樣，讓納稅人盡享稅改紅利,。發(fā)揮“營改增”擴(kuò)圍的政策效應(yīng),，強(qiáng)化宣傳引導(dǎo),、政策管理和風(fēng)險防控，激發(fā)“營改增”對促進(jìn)第二三產(chǎn)業(yè)融合和推動現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展的積極效應(yīng),。發(fā)揮結(jié)構(gòu)性減稅的綜合效應(yīng),。全面貫徹國家促進(jìn)“雙創(chuàng)”、扶持“三農(nóng)”和小微企業(yè)發(fā)展等一系列稅收新政,。

四是展現(xiàn)主輔分離的責(zé)任感,。對我縣規(guī)模較大、涉足領(lǐng)域多,、產(chǎn)業(yè)鏈長,，具備主輔分離條件的企業(yè)開展相關(guān)稅收政策輔導(dǎo)，幫助企業(yè)算好分離即期效益與長遠(yuǎn)效益,，在遵循“企業(yè)自主,、政府引導(dǎo)、分類實施,、適時推進(jìn)”原則的基礎(chǔ)上,，積極引導(dǎo)企業(yè)實施主輔分離。

五是融入招商引資的大棋局,?？h委縣政府下達(dá)我局招商引資任務(wù)為2個。這是政治任務(wù),，務(wù)必完成,。要按照“全員參與、專班推進(jìn),、力求質(zhì)效,、專項考核”的總體思路，迅速啟動新一輪招商引資工作,。要深入貫徹新型工業(yè)強(qiáng)縣戰(zhàn)略,、“要在招商引資上取得實質(zhì)性突破”等指示精神，主動當(dāng)好“遠(yuǎn)安形象宣傳員”,，善于從企業(yè)上下游供應(yīng)鏈,、從親朋好友中找線索、尋項目,，牽線搭橋,，力促優(yōu)質(zhì)項目落地生根。牢固樹立全縣“一盤棋”意識,，對所有招商引資項目實施“全過程,、全領(lǐng)域、全天候”的“三全”服務(wù),，打造重商,、親商、安商,、富商的“軟”環(huán)境,。

(二)排除萬難地推進(jìn)國地稅合作。按照“服務(wù)深度融合,、執(zhí)法適度整合,、信息高度聚合”的要求，認(rèn)真落實《國地稅合作規(guī)范(2.0版)》,，對34 項基本合作事項,，今年上半年要全部落實到位，對聯(lián)合網(wǎng)上辦稅服務(wù),、互認(rèn)數(shù)字證書(ca 證書),、聯(lián)合共建咨詢熱線、協(xié)同制定稅收風(fēng)險管理年度合作計劃,、協(xié)同開展風(fēng)險應(yīng)對,、協(xié)同做好對外支付稅務(wù)管理,、協(xié)同開展反避稅調(diào)查,、聯(lián)合開展跨區(qū)域稅收協(xié)作、聯(lián)合開展干部掛職交流,、聯(lián)合開展干部培訓(xùn)等10 項創(chuàng)新合作事項,，要在年底前基本落實到位,。根據(jù)遠(yuǎn)安實際，還要抓好以下五項改革任務(wù)：

一是建立聯(lián)合辦稅服務(wù)廳,。拓展總局“一窗式管理”理念,，以“進(jìn)一家門辦兩家事”為出發(fā)點，國地稅部門建立一窗式多功能窗口,，減少納稅人辦稅流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié),，減輕國、地稅信息傳遞的工作量,。

二是聯(lián)合實施信用等級評定,。按照“過程聯(lián)合、審定聯(lián)合,、公布聯(lián)合,、授牌聯(lián)合”要求，聯(lián)合開展納稅信用等級評定,，提升納稅信用等級的社會影響,。

三是聯(lián)合開展稅收輔導(dǎo)與宣傳。以“稅收宣傳月”,、“法制宣傳日”為平臺,，聯(lián)合開展稅收宣傳活動或特色活動項目,。共同建設(shè)納稅人學(xué)校，對納稅人聯(lián)合開展培訓(xùn),，普及稅法基礎(chǔ)知識,。

四是聯(lián)合實施稅務(wù)稽查。根據(jù)鄂國稅發(fā)[20xx]26號《聯(lián)合稅務(wù)稽查工作實施方案》文件要求,，遵照《征管法》和《稽查工作規(guī)程》規(guī)定,，建立從選案、檢查,、審理,、執(zhí)行等環(huán)節(jié)的分工合作制度，實施一次進(jìn)戶,、各稅統(tǒng)查,、分別結(jié)案的工作模式，在其規(guī)定的職責(zé)范圍,，分工合作,，消除差異，實施聯(lián)合檢查工作,，切實避免多頭重復(fù)稽查,，減輕納稅人負(fù)擔(dān)。要以此為重點,，在聯(lián)合稽查方面深入研究和大膽創(chuàng)新,，改革措施上盡量體現(xiàn)獨(dú)特性和差異性，形成改革特色和亮點,，打響“改革品牌”,。

五是聯(lián)合開展風(fēng)險應(yīng)對。國地稅聯(lián)合組建風(fēng)險應(yīng)對團(tuán)隊,，借助各自的軟件系統(tǒng),，結(jié)合各種渠道得到的涉稅信息，對征管數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,、比對,，化解和預(yù)防風(fēng)險。

(三)迎難而上地完成“營改增”任務(wù),?！盃I改增”全面實施，是今年稅制改革的“重頭戲”,。本輪“營改增”涉及的納稅人總量翻番,，業(yè)務(wù)復(fù)雜，觸及利益深刻,，加之金稅三期上線,、征管改革和國地稅合作帶來的業(yè)務(wù)和系統(tǒng)的整合,，保障的難度也較大，務(wù)必采取有力舉措,，確保改革順利實施,。

一是宣傳輔導(dǎo)要到位。精心準(zhǔn)備各行業(yè)“營改增”的培訓(xùn)教材,，對內(nèi)培訓(xùn)到每一個相關(guān)崗位的國稅干部，對外輔導(dǎo)到每一位相關(guān)納稅人,。要緊扣今年“營改增”總體減稅的特點,，加大宣傳力度，擴(kuò)大影響,，爭取支持,。

二是部門配合要到位。加強(qiáng)國地稅合作,，做好納稅人戶籍信息數(shù)據(jù)移交,、征管銜接和業(yè)務(wù)對接。正確處理納稅人改革前跨期已繳營業(yè)稅的問題,，確保不額外增加納稅人稅收負(fù)擔(dān),。加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào)配合，各司其責(zé),，各履其職,，按月、按周,、按日完成既定計劃任務(wù),，保證改革進(jìn)度。

三是保障措施要到位,。在金稅三期環(huán)境下,，將所有改革納稅人的申報辦理、稅控器具安裝,、發(fā)票發(fā)放等事項統(tǒng)一平穩(wěn)納入國稅信息平臺,。要注重培養(yǎng)專門的管理團(tuán)隊，針對行業(yè)管理的突出問題和難點,，分別制定專門的管理辦法,，實施專業(yè)化管理。

(四)細(xì)致入微地抓好稅收征管工作,。牢固樹立稅收質(zhì)量優(yōu)先理念,，以“征管質(zhì)量提升年”為抓手，結(jié)合總局征管規(guī)范要求,，以提高征管主觀努力程度為目標(biāo),，構(gòu)建與稅制改革相促進(jìn),、稅源狀況相適應(yīng)、科技創(chuàng)新相協(xié)調(diào),、部分協(xié)同相配合的專業(yè)化大征管格局,，突出稅收風(fēng)險導(dǎo)向，以信息化管稅為突破口,，推進(jìn)征管體制,、機(jī)制和制度創(chuàng)新，進(jìn)一步夯實征管基礎(chǔ),。

一是完善機(jī)關(guān)“實體化”改革,。按照“做強(qiáng)市局，做實縣局,，做專分局”的要求,，準(zhǔn)確定位機(jī)關(guān)職能，做好機(jī)關(guān)實體化改革,。建立納稅人風(fēng)險賬戶,，推進(jìn)納稅人分級分類管理，實現(xiàn)基于風(fēng)險管理為重點的分行業(yè)管理,。

二是加強(qiáng)風(fēng)險管理體系建設(shè),。推進(jìn)評管查互動，開展風(fēng)險應(yīng)對成果集體分析,。組建風(fēng)險管控項目組,，打造風(fēng)險應(yīng)對團(tuán)隊，形成“稅收分析,、查找風(fēng)險,、任務(wù)推送、風(fēng)控落實,、結(jié)果反饋,、加強(qiáng)管理”的閉環(huán)工作流程。

三是提升各稅種管理水平,。加強(qiáng)貨物勞務(wù)稅管理,。加強(qiáng)“營改增”涉稅風(fēng)險防控，加強(qiáng)對貨運(yùn)企業(yè)尤其是貨運(yùn)市場運(yùn)行情況的跟蹤監(jiān)控,。做好對一般納稅人認(rèn)定,、運(yùn)力采集、小微企業(yè)免稅等政策執(zhí)行情況的定期跟蹤,。加強(qiáng)所得稅管理,。抓好所得稅匯繳基礎(chǔ)工作，提高匯繳申報質(zhì)量。嚴(yán)控核定征收面和規(guī)模以上核定征收企業(yè)數(shù)量,。加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,，規(guī)范注銷、征管轉(zhuǎn)移,、非正常戶認(rèn)定等流程操作,，抓好漏征漏管戶清理。建立健全有關(guān)個體工商戶建賬建制和查賬征收的具體管理辦法,。

(五)真真切切地強(qiáng)化納稅服務(wù)獲得感,。要以落實總局《關(guān)于開展20xx年“便民辦稅春風(fēng)行動”的意見》為抓手，緊扣“改革·合作”主題,，瞄準(zhǔn)“滿意度提高”目標(biāo),，創(chuàng)響“精準(zhǔn)服務(wù)”品牌。

一是服務(wù)手段智慧化,。通過深化辦稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，擴(kuò)大自助辦稅區(qū)面積,，實施大廳分類管理,，優(yōu)化配置辦稅服務(wù)資源。通過取消增值稅抵扣稅憑證認(rèn)證,、落實二維碼一次性告知,、委托郵政雙代等措施提高辦稅效率。通過完善發(fā)票網(wǎng)上申領(lǐng),、發(fā)票掌上開具,、推行電子發(fā)票、發(fā)票驗舊信息自動上傳等措施便利發(fā)票領(lǐng)用;通過整合網(wǎng)上辦稅資源進(jìn)一步完善網(wǎng)上辦稅功能,，推行涉稅事項辦理系統(tǒng)和移動辦稅平臺,，實現(xiàn)繳稅信息可查詢、發(fā)票信息可查驗,、申辦事項可跟蹤,。

二是辦事過程簡約化。按照“依法,、精簡,、效能”原則，做好《全國稅務(wù)機(jī)關(guān)納稅服務(wù)規(guī)范》落地,，做到服務(wù)內(nèi)容規(guī)范統(tǒng)一,，服務(wù)流程嚴(yán)密便捷、服務(wù)要求務(wù)實有效,，簡化辦事程序,，解決納稅人反映的辦稅“多頭跑”、執(zhí)法“多頭查”、資料“多頭報”等問題,。從4月1 日起,，在全省范圍內(nèi)推進(jìn)實施涉稅事項省內(nèi)通辦，讓納稅人享受更方便,、更快捷,、更高效的辦稅服務(wù)。

三是服務(wù)功能社會化,。全面推進(jìn)社會協(xié)作,，充分利用財政、質(zhì)監(jiān),、地稅,、郵政等部門資源和優(yōu)勢加強(qiáng)社會協(xié)作。開展銀稅合作,，促進(jìn)“納稅信用貸”,、“出口退稅貸”等納稅信用評價結(jié)果的運(yùn)用，支持中小企業(yè)發(fā)展,。認(rèn)真落實服務(wù)供給側(cè)改革稅收措施,，圍繞“雙創(chuàng)”等開展稅收政策服務(wù)，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和市場主體提供最大限度的稅收支持,。

四是服務(wù)理念的法治化,。牢固樹立法治思維，落實依法治稅各項責(zé)任制度,，全面推行稅務(wù)行政案例指導(dǎo)制度,。規(guī)范重大稅務(wù)案件審理。加強(qiáng)行政審批制度改革后期管理,。推行法律顧問和公職律師制度,。推行全程說理式執(zhí)法。建設(shè)誠信納稅機(jī)制,，配合實施企業(yè)失信行為聯(lián)合懲戒辦法,，向社會公布稅收“黑名單”。進(jìn)一步加大稅收執(zhí)法督察力度,，嚴(yán)格追究稅收執(zhí)法過錯責(zé)任,。依法加大稅收違法行為查處力度，認(rèn)真落實隨機(jī)抽查,、案源管理等制度,，推行定向稽查、國地稅聯(lián)合稽查,，試點“嵌入式稽查管理”,，重點加大對發(fā)票違法犯罪、騙取出口退稅等案件查處力度。啟動“七五”普法,，推行納稅“紅黑榜”,，開展稅收宣傳月活動，營造良好的稅收法治環(huán)境,。

(六)時不我待地做好金稅三期上線工作,。牢固樹立“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，大力推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”行動計劃,，積極構(gòu)建信息管稅新體系,，努力形成互聯(lián)互通、共享共贏的新局面,。

一是確保金稅三期按時上線,。主要時間節(jié)點為：5月1 日雙軌運(yùn)行、7 月1 日單軌運(yùn)行,。要深刻認(rèn)識到推廣上線金稅三期的重大意義,，統(tǒng)一思想，凝聚共識,，克難攻堅,，志在必勝。必須從嚴(yán)從實把好系統(tǒng)初始化和數(shù)據(jù)遷移,、特色軟件銜接,、系統(tǒng)測試,、運(yùn)行維護(hù)和工程驗收5 個關(guān)口,，統(tǒng)籌抓好方案制定、數(shù)據(jù)清理,、初始化設(shè)置,、應(yīng)用環(huán)境搭建、系統(tǒng)數(shù)據(jù)遷移,、特色軟件改造,、應(yīng)用環(huán)境測試、業(yè)務(wù)操作培訓(xùn),、雙軌運(yùn)行,、單軌運(yùn)行等10 個環(huán)節(jié)的重點工作，確保系統(tǒng)按時順利上線運(yùn)行,。要加強(qiáng)對納稅人的宣傳輔導(dǎo),，及時告知相關(guān)事項，不能讓納稅人因為金稅三期上線而影響辦稅,。

二是推廣增值稅發(fā)票系統(tǒng)升級版,。按照上級要求，積極推廣應(yīng)用增值稅發(fā)票管理信息系統(tǒng)升級版，年內(nèi)要實現(xiàn)所有發(fā)票網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)行,。加強(qiáng)電子發(fā)票管理,，探索電子發(fā)票開具、接受,、使用,、入賬、歸檔保存等新舉措,。拓展發(fā)票“網(wǎng)上申領(lǐng)”服務(wù),，探索委托郵政投遞員代理領(lǐng)票、郵政網(wǎng)點自助辦稅等服務(wù)方式,。

三是強(qiáng)化涉稅數(shù)據(jù)管理應(yīng)用,。將市政府的“三方信息共享平臺”數(shù)據(jù)引入國稅部門，不斷提升涉稅數(shù)據(jù)的分析,、利用力度,，實現(xiàn)第三方信息應(yīng)用實績的實質(zhì)性突破，真正把我們獲得的大量涉稅數(shù)據(jù)的潛能挖掘出來,，發(fā)揮其應(yīng)有的效能,。同時，開展云桌面運(yùn)用試點,，推行信息技術(shù)嵌入式服務(wù),，做好網(wǎng)上辦稅和運(yùn)維工作，抓好系統(tǒng)運(yùn)行管理與安全保障,，確保應(yīng)用系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)信息安全,。

(七)持之以恒抓好隊伍建設(shè)。堅持以人為本,、人才優(yōu)先,、素質(zhì)開發(fā)、激發(fā)活力的工作方針,，加快干部隊伍體制機(jī)制創(chuàng)新,，改進(jìn)和優(yōu)化組織體系建設(shè)，加強(qiáng)隊伍素質(zhì)建設(shè),，激發(fā)人才隊伍活力,，為國稅事業(yè)發(fā)展提供人才智力保障。

一是首要抓好黨的建設(shè),。強(qiáng)化基層黨組織建設(shè),，優(yōu)化黨組織活動方式，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,。拓展深化群眾路線教育實踐活動和“三嚴(yán)三實”專題教育成果,，開展好“學(xué)系列講話,、學(xué)黨章黨規(guī)、做合格黨員”“兩學(xué)一做”專題教育活動,。

二是持續(xù)抓好素質(zhì)建設(shè),。制定青年干部成長培訓(xùn)計劃，加快領(lǐng)軍型人才,、專家型人才,、骨干型人才建設(shè)。開展“業(yè)務(wù)大比武”活動,，盡早著手稅務(wù)稽查,、行政管理、信息技術(shù)三個類別的復(fù)習(xí)備考工作,，力爭取得好成績,。繼續(xù)開展“國稅大講堂”活動;啟動以稽查、反避稅,、大企業(yè)管理,、風(fēng)險管理為主題的培訓(xùn)。深入推進(jìn)“青年干部職業(yè)規(guī)劃發(fā)展工程”,，著力提升青年干部能力素質(zhì),。

三是深入抓好文化建設(shè)。在全系統(tǒng)開展“傳承好家風(fēng)好家訓(xùn)”等活動,，把傳承優(yōu)良家風(fēng)家訓(xùn)作為國稅文化建設(shè)的重要組成部分,，進(jìn)一步提煉“誠信守法、尚義崇廉,、知書達(dá)理,、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”國稅精神，強(qiáng)化國稅文化建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)的深度融合,。宣傳推介國稅先進(jìn)典型,，引領(lǐng)國稅干部向上向善,，發(fā)揮燈塔效應(yīng),。

四是重點抓好平臺建設(shè)。依托數(shù)字人事系統(tǒng),，發(fā)揮系統(tǒng)大數(shù)據(jù)優(yōu)勢,，創(chuàng)新隊伍管理機(jī)制，打造服務(wù)干部成長的“云平臺”,。5月份,，上級將統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)勝任力和業(yè)務(wù)能力升級考試，要開展“每日一題,、每周一測,、每旬一訓(xùn),、每月一評、每季一考,、每年一比”等活動,，積極做好應(yīng)試準(zhǔn)備。要認(rèn)真開展“數(shù)字人事”領(lǐng)導(dǎo)評鑒,、展曬活動,，杜絕“不愿真評、不敢真評”,、“輪流坐莊”等現(xiàn)象,，真正激發(fā)干部工作的主動性和積極性。

五是重點加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),。下午將召開專題會議,，對20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行專項部署。在這里,，我只想強(qiáng)調(diào)以下幾點：要以更高的標(biāo)準(zhǔn)落實“兩個責(zé)任”,，要以更嚴(yán)的要求執(zhí)行黨的紀(jì)律，要以更大的力度糾正“四風(fēng)”問題,，要進(jìn)一步鞏固作風(fēng)建設(shè)成果,。要層層傳導(dǎo)壓力，時刻牢記“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的理念,，保持糾風(fēng)正紀(jì)高壓態(tài)勢,，確保隊伍不出問題。

(八)事無巨細(xì)地抓好行政管理,?？茖W(xué)布局，優(yōu)化組合,，加大投入,，統(tǒng)籌發(fā)展，不斷改善國稅工作條件和基礎(chǔ),，為國稅事業(yè)的全面發(fā)展提供物質(zhì)保障,。要立足高標(biāo)準(zhǔn)和高要求，進(jìn)一步重視日常行政管理,，穩(wěn)步推進(jìn)規(guī)范建設(shè),，實現(xiàn)硬件與軟件的協(xié)同發(fā)展，實現(xiàn)行為規(guī)范,、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、公正透明、作風(fēng)優(yōu)良,、形象儒雅的工作目標(biāo),。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)基層建設(shè),。認(rèn)真落實好省局關(guān)于加強(qiáng)基層建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化基層辦公生活環(huán)境,。辦好機(jī)關(guān)事務(wù),，加強(qiáng)綜合治理,，建設(shè)平安國稅;抓好節(jié)能減排,，倡導(dǎo)低碳辦公，建設(shè)資源節(jié)約型,、環(huán)境友好型國稅機(jī)關(guān),。推行財務(wù)精細(xì)化預(yù)算管理,，加強(qiáng)財務(wù)分析，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),，壓縮公用支出,，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，防范財務(wù)風(fēng)險;規(guī)范政府采購行為;加強(qiáng)老干部工作,，營造孝親敬老的好氛圍;開展以“關(guān)注小人物,、解決小問題,、重視小點子,、樹立小典型,、創(chuàng)優(yōu)小環(huán)境”為主要內(nèi)容的“五小”建設(shè)升級版活動,。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)稅收宣傳。提升宣傳站位,，創(chuàng)新宣傳項目,，加強(qiáng)輿情管理，完善稅收宣傳保障機(jī)制,，傳播稅收正能量,，為國稅事業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。加強(qiáng)與主流媒體協(xié)調(diào)溝通,，圍繞社會關(guān)注的稅收熱點問題和稅收工作重點,，進(jìn)行專題性、系列化,、集群式的宣傳報道,。主動適應(yīng)新興媒體環(huán)境，綜合運(yùn)用文字,、圖片,、視頻多種形式及時宣傳政策、回應(yīng)訴求,。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)文明創(chuàng)建力度,。圍繞市局“向善“文化，深化“一局一品”文化建設(shè),，培養(yǎng)崇尚文明,、情趣高雅、健康向上的良好生活方式,。鞏固文明創(chuàng)建成果,，提升創(chuàng)建檔次，爭創(chuàng)省級最佳文明單位,。加強(qiáng)群團(tuán)建設(shè),，開展青年、婦女干部活動,，完善興趣小組和文化團(tuán)隊建設(shè),。胸懷大局，心系群眾,，全面履行社會責(zé)任,，當(dāng)好“第一書記”，發(fā)力精準(zhǔn)扶貧，把“三萬”活動引向深入,。重點加強(qiáng)扶貧村基礎(chǔ)設(shè)施投入,，推動專業(yè)村建設(shè)，建立脫貧致富的長效機(jī)制,，解決貧困群眾吃穿住行及上學(xué),、看病等實際困難。

(九)知恥后勇地推進(jìn)績效管理,。20xx 年,，縣局在全市15個縣市區(qū)局排名末位。全局上下充分認(rèn)識到問題的嚴(yán)重性,，深刻吸取教訓(xùn),，著力開展整改，知恥而后勇,，自我加壓,，奮起直追，力爭在新的一年里打好績效管理“翻身仗”,。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，提高認(rèn)識。強(qiáng)化績效文化的導(dǎo)入和培育,，進(jìn)一步加強(qiáng)績效理論和績效業(yè)務(wù)的培訓(xùn),，引導(dǎo)干部把績效管理理念貫穿于稅收工作的各個方面。對20xx年績效管理工作開展自查自糾,，查找工作薄弱點,，對暴露的問題建立臺賬，逐項整改到位,。進(jìn)一步明確分管領(lǐng)導(dǎo),、各科室主要負(fù)責(zé)人和績效聯(lián)絡(luò)員肩負(fù)的職責(zé)，落實分管領(lǐng)導(dǎo)講課,、績效分析,、季度通報等機(jī)制，把工作抓早,、抓細(xì),、抓實，不斷夯實績效管理工作基礎(chǔ),。

二是突出主業(yè),，創(chuàng)先爭優(yōu)。將績效考核的過程演化成為立足崗位,、創(chuàng)新舉措,、落實責(zé)任,、創(chuàng)先爭優(yōu)的過程，全面增強(qiáng)系統(tǒng)活力,。全局務(wù)必在組織收入,、國地稅合作、“營改增”改革,、納稅服務(wù)等各項業(yè)務(wù)工作中下大力氣,，確保用業(yè)績“說話”，憑先進(jìn)“占位”,，靠努力“掙分”,。

三是完善體系,，優(yōu)化指標(biāo),。嚴(yán)格按照上級要求，充分吸取經(jīng)驗教訓(xùn),，科學(xué)編制4.0版制度和指標(biāo)體系工作,，確保贏在起跑線上,。既全部承接市局指標(biāo),，保證市局指標(biāo)落地，完成市局規(guī)定任務(wù),，又結(jié)合工作重點進(jìn)行指標(biāo)再造,，突出績效指標(biāo)的導(dǎo)向性、實效性和簡便性,，使每項指標(biāo)都與責(zé)任主體相匹配,，保證責(zé)任落實。

四是嚴(yán)格考評,，突出應(yīng)用,。嚴(yán)格按照《績效考評結(jié)果運(yùn)用辦法》運(yùn)用績效考評結(jié)果，不能打折扣,、當(dāng)“老好人”,，在評先評優(yōu)、人才培養(yǎng),、干部選拔,、崗位調(diào)整、問責(zé)懲戒等方面,，強(qiáng)化考評結(jié)果運(yùn)用,，體現(xiàn)對干部的激勵和約束，形成“比,、學(xué),、趕,、超”的濃厚氛圍。

同志們,，這次的會議主題明確,，內(nèi)容全面，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和操作性,。目標(biāo)明確之后,，根本在責(zé)任，關(guān)鍵在行動,，核心在成效,。會后，要迅速對會議明確的九項重點工作分解立項,，分兵把口,，強(qiáng)力督辦，確保各項工作扎實推進(jìn),。這次會議已經(jīng)吹響沖鋒的號角,，讓我們在新的一年里，團(tuán)結(jié)奮進(jìn),，開拓進(jìn)取,，以優(yōu)異成績實現(xiàn)“十三五”完美開局，為基層國稅事業(yè)和遠(yuǎn)安經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)!

稅務(wù)工作會議召開篇三

同志們:

今天的會議內(nèi)容是：傳達(dá)總局,、省市局國稅工作,、黨風(fēng)廉政工作會議精神，總結(jié)20xx年的工作,，部署20xx年的工作任務(wù),。下面我講三方面內(nèi)容：

一、20xx年工作回顧

20xx年,，在市局和縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我局全面貫徹黨的和xx屆三中、四中,、五中全會精神,，以組織收入為中心，以優(yōu)化納稅服務(wù)強(qiáng)化稅源管理為核心,，以“三嚴(yán)三實”專題教育活動為導(dǎo)向,，強(qiáng)化班子建設(shè)、隊伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),，較好的完成了上級局和縣委政府交給的工作任務(wù),，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)。

(一)收入質(zhì)量穩(wěn)步提高

20xx年,，在國家稅收優(yōu)惠政策力度加大和石油企業(yè)不景氣,，導(dǎo)致稅收收入比上年同期減收1億元的情況下,，我們深入重點稅源企業(yè)調(diào)研，掌握第一手信息,，及時把青縣實際的經(jīng)濟(jì)和稅收情況向縣委政府領(lǐng)導(dǎo)和市局領(lǐng)導(dǎo)匯報,，爭取各級領(lǐng)導(dǎo)的理解和支持。市局任務(wù)調(diào)整為4.7億,，縣委政府任務(wù)調(diào)整為4.9億,。通過全局努力，特別是管理分局,、稽查局等部門克服各種困難,，加強(qiáng)征管和執(zhí)法，較好地完成了全年任務(wù)目標(biāo),。20xx年,，共完成收入4.89億元，得到市局,、縣委主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和表揚(yáng),。縣委書記王愛軍20xx年12月29日在我局上報的20xx年稅收分析的報告上批示：20xx年國稅局面對嚴(yán)峻挑戰(zhàn),，積極作為，特別是第四季度以應(yīng)收盡收,，應(yīng)繳盡繳為標(biāo)準(zhǔn),，多措并舉、迎難而上,，綜合治稅收到良好效果,。20xx年形勢依然不容樂觀，望國稅全體同志發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng),，振奮精神,，再鼓干勁，以實實在在的工作成果,，為縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!王書記的重要批示,，是對我局20xx年工作的充分肯定，也是對我局20xx年工作提出的新目標(biāo)和新要求,。

在抓收入方面主要做了以下工作：認(rèn)真落實稅收政策,，做到應(yīng)收盡收。緊緊抓住收入工作不放松,，明確責(zé)任，分解到人,，全力以赴齊抓共管,，堅持依法征稅的組織收入原則,，認(rèn)真落實稅收政策，做到應(yīng)收盡收,，收入質(zhì)量得到提高。加強(qiáng)“營改增”后續(xù)管理工作,。通過加強(qiáng)對“營改增”企業(yè)的數(shù)據(jù)分析和監(jiān)控管理,，截至年底,，“營改增”254戶企業(yè)實現(xiàn)稅收4524萬元。加強(qiáng)企業(yè)所得稅的管理,。加大所得稅評估力度，全年評估入庫所得稅443萬元,，全年企業(yè)所得稅完成收入11060萬元,，同比增收2790萬元。加強(qiáng)稅收分析,，掌握組織收入的主動權(quán),。認(rèn)真開展“以稅資政”，加強(qiáng)收入分析和調(diào)度,，加大信息反饋力度,。積極向地方黨委政府請示匯報，實事求是地反映全縣經(jīng)濟(jì)和稅收形勢,，年度調(diào)減任務(wù)1.8億元,。充分發(fā)揮稅務(wù)稽查職能。以市局布置的檢查任務(wù)為重點,，積極做好協(xié)查和專項稅收檢查,，依法嚴(yán)厲查處偷稅騙稅以及虛開增值稅專用發(fā)票等各類重大涉稅違法行為。全年共查補(bǔ)稅款1134萬元,。

(二)依法治稅環(huán)境初步形成

20xx年,，深化改革進(jìn)入攻堅期，經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入新常態(tài),，各種社會矛盾多發(fā),，稅收工作面臨著一系列新形勢、新任務(wù),、新要求,，社會高度關(guān)注,，訴求復(fù)雜多元，矛盾問題和挑戰(zhàn)風(fēng)險前所未有,。20xx年省局下發(fā)《河北省國家稅務(wù)局關(guān)于全面推進(jìn)依法治稅的實施意見》(冀國稅發(fā)〔20xx〕124號)是當(dāng)前和今后一個時期指導(dǎo)我們?nèi)嫱七M(jìn)依法治稅的綱領(lǐng)性文件,，充分認(rèn)識落實《指導(dǎo)意見》的重大意義，切實增強(qiáng)抓好《指導(dǎo)意見》落實工作的責(zé)任感,，主要做好了如下工作：依法組織稅收收入,。嚴(yán)格貫徹落實預(yù)算法和稅收征管法，堅持依法征稅,。適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),，本著“實事求是、積極穩(wěn)妥”的原則,，科學(xué)預(yù)測稅收增長目標(biāo),。加強(qiáng)向當(dāng)?shù)卣膮R報和與財政部門的溝通，努力防范財政支出壓力向稅務(wù)部門轉(zhuǎn)移的潛在風(fēng)險,。依法落實稅收政策,。落實完善稅收優(yōu)惠政策長效管理機(jī)制，推進(jìn)稅收優(yōu)惠管理的規(guī)范化,、透明化,。切實依法用權(quán)履責(zé)。梳理編制本單位實施的審批目錄清單,，在辦稅服務(wù)廳進(jìn)行公開,，并在宣傳資料架中放置紙質(zhì)清單。建立審批清單動態(tài)更新機(jī)制和配套工作同步落實機(jī)制,。積極推行法律顧問制度。認(rèn)真落實“一局一法律顧問”工作,。推進(jìn)稅收征管制度化,、規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。以科技為驅(qū)動，通過制度+科技,，實現(xiàn)流程規(guī)范化,、風(fēng)險集成化,、預(yù)警前置化、防控實時化,，進(jìn)一步提高征管質(zhì)效,。創(chuàng)新便民辦稅的服務(wù)機(jī)制和舉措。20xx年3月全縣對1700多戶小微企業(yè)進(jìn)行落實所得稅稅收優(yōu)惠政策培訓(xùn),，增強(qiáng)了納稅人的稅法遵從度,。

(三)納稅服務(wù)水平不斷提升

1.更新納稅服務(wù)理念,。牢固樹立“管理+服務(wù)”的執(zhí)法理念，變被動服務(wù)為主動服務(wù),，在工作中開展多種方式創(chuàng)新服務(wù),。2.不斷完善服務(wù)監(jiān)督機(jī)制。公開涉稅事項辦理情況,，加大對納稅人關(guān)注事項的公開力度,，及時對定額核定情況、處罰情況,、欠繳稅款情況,、最新稅收政策和納稅人關(guān)心的熱點問題等進(jìn)行公示，發(fā)揮納稅人和社會各界對稅務(wù)機(jī)關(guān)納稅服務(wù)工作的監(jiān)督作用,。3.精簡資料,，優(yōu)化辦稅流程。在總局和省市局取消47種文書資料的基礎(chǔ)上,，對稅務(wù)登記,、發(fā)票票種核定、一般納稅人資格認(rèn)定等12項涉稅業(yè)務(wù),，實行了先辦后審,、即時辦理;對注銷登記、出口貨物勞務(wù)免稅申報等46項限時辦結(jié)項目,，實行了辦結(jié)時限的壓減限速,，提高辦稅效率。車購稅全年征收9612輛次,，稅款7860萬元;“一窗通辦”窗口辦理發(fā)票認(rèn)證7681份,，發(fā)售發(fā)票12358戶次約39萬份，受理上門申報,、修改報表29000戶次,，發(fā)票驗舊14035戶次。自金稅三期上線以來更是加強(qiáng)了與地稅的聯(lián)合辦稅,，極大地方便了納稅人,。

(四)“三嚴(yán)三實”活動取得成效

自開展三嚴(yán)三實活動以來，全局廣大黨員干部高度重視,，踴躍參與,，聚焦“四風(fēng)”，緊扣“為民,、務(wù)實,、清廉”這個主題，扎實搞好學(xué)習(xí)教育聽取意見、查擺問題開展批評,、整改落實建章立制三個環(huán)節(jié)工作,，做到了“規(guī)定動作不走樣，自選動作有特色”,，達(dá)到了三嚴(yán)三實的預(yù)期目的,，取得了明顯成效。

群眾意識和觀念明顯增強(qiáng),。堅持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育作為三嚴(yán)三實的首要任務(wù),，貫穿活動的全過程，著力增強(qiáng)廣大黨員干部的理想信念,、宗旨意識,、群眾觀點?！八娘L(fēng)”問題以及群眾反映強(qiáng)烈的問題得到了有力解決,。以貫徹落實中央八項規(guī)定為切入點，抓住作風(fēng)建設(shè)這個關(guān)鍵點,，對“四風(fēng)”突出問題和群眾反映強(qiáng)烈的問題進(jìn)行整改落實,。活動開展以來,，局機(jī)關(guān)文件簡報總數(shù)比去年同期減少20%,。會議數(shù)量比去年同期減少20%?！叭苯?jīng)費(fèi)較去年同期減少10%以上,。長效機(jī)制逐步建立。在三嚴(yán)三實活動中,，我們按照“源頭治理,，標(biāo)本兼治，剛性約束,，嚴(yán)格問責(zé)”的思路,，對已有的制度進(jìn)行了梳理完善，同時認(rèn)真做好了“廢,、改、立”工作,，補(bǔ)充制定了6項新制度,。

(五)績效管理逐步加強(qiáng)

在總結(jié)績效管理試運(yùn)行成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，不斷提高思想認(rèn)識,?？h局先后多次組織召開培訓(xùn)會和匯報講評會，使大家對績效管理工作的重要性有了更深刻的理解,。按照“穩(wěn)步推進(jìn),，不斷提升”的原則,，充分發(fā)揮督導(dǎo)職能，強(qiáng)化了與上級主管部門的溝通,，加大了對科室和分局的指導(dǎo)力度,，從而確保了績效管理工作的穩(wěn)定運(yùn)行，為20xx年績效管理邁上新的臺階打下了基礎(chǔ),。

(六)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步深化

20xx年,，我局堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,，嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”和“八項規(guī)定”;嚴(yán)格執(zhí)行“三個禁止”,、反對“四風(fēng)”的要求，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)引向深入,。細(xì)化實化“兩個責(zé)任”落實清單,，層層傳導(dǎo)壓力，逐級壓實責(zé)任,，形成了一把手負(fù)總責(zé),、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)、部門各司其職的工作機(jī)制,。積極開展反腐形勢和法紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí),、示范警醒等多種形式的教育活動，增強(qiáng)廉潔從稅意識,。加強(qiáng)內(nèi)部行政管理,，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，大力壓縮公用支出,，全年“三公經(jīng)費(fèi)”整體下降10%以上,。持續(xù)做好辦公用房清退工作，去年我局實際騰退用房使用面積為1208.10平米,。

同志們,，過去的一年困難高于預(yù)期，成績來之不易,。這主要得益于市局黨組和縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo),，得益于全局廣大干部職工的共同努力。在此,，我代表縣局黨組,，對全局干部職工表示衷心的感謝!

在肯定成績的同時，大家也要清醒地看到工作中存在的問題,。主要表現(xiàn)在以下幾方面：一是治稅環(huán)境需要進(jìn)一步優(yōu)化,，依法征稅的觀念有待加強(qiáng)。二是征管質(zhì)量和效率需要進(jìn)一步提升，風(fēng)險管理,、信息管稅的意識和能力有待增強(qiáng),。三是隊伍活力需要進(jìn)一步激發(fā),干部激勵機(jī)制有待完善。四是作風(fēng)整頓工作需要進(jìn)一步強(qiáng)化,，遵紀(jì)律守規(guī)矩的意識有待提高,。五是黨風(fēng)廉政建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

二,、審時度勢,，正確把握青縣國稅新形勢

(一)面對宏觀經(jīng)濟(jì)新常態(tài)，正確把握收入工作形勢

《定調(diào)20xx年中國經(jīng)濟(jì)》指出,，為確保到20xx年實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值和城鄉(xiāng)居民人均收入比**年翻一番的目標(biāo),，必須保持必要的增長速度。從國內(nèi)生產(chǎn)總值翻一番看,，20xx年至20xx年經(jīng)濟(jì)年均增長底線是6.5%以上,，經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型確定為“創(chuàng)新、協(xié)調(diào),、綠色,、開放、共享”,。我縣經(jīng)濟(jì)目前也處在轉(zhuǎn)型升級的陣痛期,，石油行業(yè)自**年開始，隨著國際石油價格持續(xù)下跌,，整體營業(yè)額下滑,，實現(xiàn)稅收從曾經(jīng)占全縣稅收的60%，到去年僅占15%左右;五金及機(jī)箱行業(yè)普遍不景氣;磚瓦行業(yè)由于環(huán)保治污政策的實施,，由20xx年的28戶稅款167.38萬元到今年只剩下2戶,，稅款無幾;運(yùn)輸及物流業(yè)也處于萎縮形勢;電信行業(yè)按省財政、省國稅局聯(lián)合文件規(guī)定,，從20xx年1月開始預(yù)征率按0征收,，同時受電力公司體制改革等因素影響， 20xx年的稅收收入形勢比去年更為嚴(yán)峻,。

(二)面對依法治國新方略,，正確把握依法治稅形勢

xx屆四中全會通過了《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》，強(qiáng)調(diào)依法治國是實現(xiàn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的必然要求,。稅收在全面深化改革和全面推進(jìn)依法治國大格局中的重要地位日益凸顯,。同時，納稅人的維權(quán)意識越來越強(qiáng),，這就對我們依法治稅的執(zhí)法水平提出了更高的要求。

(三)面對稅收現(xiàn)代化新部署，正確把握納稅服務(wù)形勢

伴隨“萬眾創(chuàng)業(yè),、大眾創(chuàng)新”戰(zhàn)略的不斷推進(jìn)和“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的到來,，服務(wù)對象的規(guī)模和數(shù)量將急劇擴(kuò)大。大數(shù)據(jù),、云計算,、移動互聯(lián)等新興技術(shù)廣泛應(yīng)用，帶動以電商,、微商為代表的新業(yè)態(tài),、新模式層出不窮，傳統(tǒng)征管模式和服務(wù)方式面臨巨大挑戰(zhàn),，信息不對稱等現(xiàn)象更加突出,。這就需要我們堅持以問題為導(dǎo)向，通過不斷深化改革創(chuàng)新來解決發(fā)展中的難題和瓶頸,，逐步形成與稅收新常態(tài)相適應(yīng)的思想觀念,、制度安排、管理手段,，豐富服務(wù)內(nèi)容,，提高服務(wù)質(zhì)量，打造信息共享,、便捷高效的綜合性納稅服務(wù)平臺,。在“一站式”、“一窗式”等服務(wù)模式的基礎(chǔ)上,，積極創(chuàng)新服務(wù)方式,，提升服務(wù)水平。

(四)面對稅收改革新動向,，正確把握稅收征管形勢

近年來,，全國經(jīng)濟(jì)增速正從高速增長轉(zhuǎn)向中高速增長，經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式正從規(guī)模速度型粗放增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長,。為應(yīng)對這種變化,，總局和省局先后下發(fā)了《深化國稅、地稅征管體制改革方案》,、《國地稅合作規(guī)范2.0版》和《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)稅源專業(yè)化管理的指導(dǎo)意見》,。與此同時，“十三五“時期將是實現(xiàn)京津冀一體化中期目標(biāo)的關(guān)鍵五年,。當(dāng)前,，全縣經(jīng)濟(jì)正處于爬坡過坎,、攻堅轉(zhuǎn)型的緊要關(guān)口,，經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)必然帶來經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和稅源結(jié)構(gòu)深刻變化,，稅收收入運(yùn)行中難預(yù)見,、不可控因素將逐漸增多，慣性增長,、節(jié)點調(diào)控的傳統(tǒng)稅收收入管理思維和管理體系已無法適應(yīng)稅收新常態(tài)的要求。這就要求我們不斷推進(jìn)稅源專業(yè)化管理,，深化國地稅合作，以更好的管理模式,、更科學(xué)的管理方法進(jìn)行征收管理,。

(五)面對從嚴(yán)治黨新要求，正確把握隊伍建設(shè)形勢

以來,，中央圍繞落實“八項規(guī)定”和糾正“四風(fēng)”出臺了一系列嚴(yán)格規(guī)定，特別是《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的相繼頒布實施,，為全面從嚴(yán)治黨提供了制度遵循和紀(jì)律保障。近期,，不僅中央始終保持強(qiáng)力反腐的高壓態(tài)勢，省委省政府也召開了全省機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動員大會,，將20xx年定為“全省作風(fēng)紀(jì)律整頓年”。本月8日,，省局召開全省國稅系統(tǒng)作風(fēng)整頓動員大會，局長王滿平同志強(qiáng)調(diào)各級各單位要深刻領(lǐng)會作風(fēng)整頓的重要意義,，要切實履行崗位職責(zé),，要充分認(rèn)識到開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓是抓好今年國稅系統(tǒng)整體工作的突出舉措，是解決國稅隊伍突出問題的有利契機(jī),。同時,，網(wǎng)絡(luò)、微博,、微信等新媒體的興起和納稅人法律維權(quán)意識的不斷增強(qiáng),，讓輿論監(jiān)督無處不在。這就需要我們必須充分認(rèn)清當(dāng)前反腐形勢,，時刻繃緊廉潔自律這根弦,，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,，踐行“三嚴(yán)三實”，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),，以更高標(biāo)準(zhǔn)落實“兩個責(zé)任”,，以更大力度開展執(zhí)紀(jì)糾風(fēng)，以更嚴(yán)要求抓好隊伍建設(shè),，營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài),。

三,、20xx年的工作安排

20xx年青縣國稅工作的總體要求是：在市局和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，深入貫徹黨的和xx屆三中,、四中、五中全會及上級國稅工作會議精神,，深入學(xué)習(xí)系列重要講話精神,，以稅收現(xiàn)代化為主線，圍繞“一個中心,、兩個抓手,、五個重點”(

以稅收收入為中心,，以風(fēng)險防控和績效管理為抓手,，以隊伍建設(shè)、稅收執(zhí)法,、稅收改革,、納稅服務(wù)、黨風(fēng)廉政建設(shè)為重點) 分步推進(jìn)“九個工程”建設(shè),，努力開創(chuàng)青縣國稅嶄新局面,。

(一)以稅收收入為中心，全力做好組織收入工作

今年稅收收入方面有很大變化：一是地方公共預(yù)算收入考核口徑發(fā)生變化,。過去主要考核稅收全口徑收入,，包括中央級、省級以下地方收入,。但今年從目前看,，對國稅只考核縣級公共預(yù)算收入完成情況，滄州市局也主要考核市級及以下公共預(yù)算收入完成情況(市局下達(dá)任務(wù)15020萬,，增長7.26%,，縣政府下達(dá)公共預(yù)算任務(wù)6750萬元，增長16%,，營改增以后可能還要調(diào)整),。二是稅源結(jié)構(gòu)發(fā)生很大變化,。影響地方公共預(yù)算收入的稅源減收明顯，除增值稅處于低迷外,，營改增稅收目前也處于萎縮狀態(tài),，企業(yè)所得稅受經(jīng)濟(jì)形勢和企業(yè)盈利減少影響也是“跌跌不休”，因此要完成今年稅收任務(wù),，其困難在青縣國稅歷史上可以說前所未有,。三是國稅收入占比下降。由于地方只考核公共預(yù)算收入,，使國地稅在地方財政收入中比例發(fā)生較大變化,。20xx年列入全縣考核的財政收入為12億元，國稅4.8億元,，地稅6.2億元,，財政局1億元。而20xx年考核收入為縣級公共預(yù)算收入6.215億元,，其中國稅0.675億元,，地稅4.14億元，財政局1.4萬元,。(從中大家可以看出來國地稅收入占比的變化),。

但從長遠(yuǎn)來看，我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展長期向好的基本面沒有變,，積極持續(xù)增長的良好支撐基礎(chǔ)和條件沒有變,，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化的前進(jìn)態(tài)勢沒有變。而且經(jīng)過持之以恒的推動轉(zhuǎn)型升級,，全縣經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐加快,，尤其是今年縣委縣政府又做出了“突出抓好項目建設(shè)”的要求，狠抓招商引資項目,、實施“名牌名企”工程,、繁榮壯大現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、優(yōu)化金融服務(wù)環(huán)境,。因此,，我縣新的發(fā)展動能正在孕育。

所以,，要完成今年上級下達(dá)的稅收任務(wù)就要做到：首先要嚴(yán)格執(zhí)法,，落實政策，加強(qiáng)征管,，堵塞漏洞,、應(yīng)收盡收;其次是強(qiáng)化重點稅源(大企業(yè)),、重點行業(yè)(如商貿(mào),、機(jī)箱)管理;第三加強(qiáng)“營改增”管理,，尤其是對現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)及所得稅的管理,。只要我們堅定信心,，就一定能夠戰(zhàn)勝前進(jìn)中的困難,，將全縣稅收改革發(fā)展事業(yè)順利向前推進(jìn)。

1.嚴(yán)格執(zhí)法落實政策,，努力提高執(zhí)法水平,。

一是扎實做好營改增的后續(xù)管理工作,。自20xx年11月1日起“營改增管理信息系統(tǒng)”在全省范圍內(nèi)推行應(yīng)用，我局將充分利用該系統(tǒng)采集相關(guān)信息,，做好貨運(yùn)企業(yè)的風(fēng)險管理工作，防范虛開虛抵現(xiàn)象的發(fā)生,。二是全面推行發(fā)票升級版,，強(qiáng)化進(jìn)銷項比對分析監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)用。20xx年,，我縣所有的一般納稅人要全部納入進(jìn)銷項比對分析監(jiān)控系統(tǒng),，定期抽取數(shù)據(jù)，定期分析,，利用系統(tǒng)建立商品進(jìn)銷明細(xì)賬,，充分掌握其商品購銷情況，利用系統(tǒng)對特定納稅人進(jìn)項,、銷項發(fā)票來源地,、流向地等相關(guān)信息進(jìn)行分析，掌握其增值稅專用發(fā)票抵扣鏈條,，及時發(fā)現(xiàn)進(jìn)銷項商品不一致的疑點,，杜絕企業(yè)虛開、虛抵現(xiàn)象的發(fā)生,，保障稅款應(yīng)收盡收,。三是嚴(yán)格監(jiān)控作廢發(fā)票和失控發(fā)票。以《發(fā)票審核檢查系統(tǒng)》和《防偽稅控管理系統(tǒng)》為依托建立作廢發(fā)票,、失控發(fā)票審核檢查的動態(tài)監(jiān)督機(jī)制,，保障稅款及時足額入庫,。四是強(qiáng)化所得稅管理,。多措并舉落實好企業(yè)所得稅“分類管理,、優(yōu)化服務(wù)、核實稅基,、完善匯繳、強(qiáng)化評估,、防范避稅”的總體管理要求,，保障所得稅款及時足額入庫。

2.加強(qiáng)稅務(wù)稽查和納稅評估力度,，優(yōu)化治稅環(huán)境。

一是把握重點,，主動作為。充分發(fā)揮稽查的職能作用,，嚴(yán)厲打擊各類涉稅違法行為。強(qiáng)化重點稽查,，查處偷逃稅違法行為;開展打擊虛開、騙稅專項行動,，嚴(yán)厲打擊涉稅違法犯罪行為;開展隨機(jī)抽查;落實“黑名單”制度和聯(lián)合懲戒措施;提高稽查辦案工作質(zhì)量,，落實省局對選案準(zhǔn)確率,、查補(bǔ)收入及入庫率、發(fā)票協(xié)查選票準(zhǔn)確率,、協(xié)查函按期回復(fù)率、涉案發(fā)票協(xié)查合規(guī)率,、受托協(xié)查質(zhì)量回復(fù)“正常”率的要求;做好稽查宣傳工作,。20xx年稽查重點為近兩年來檢查的收入在1000萬以上的一般納稅人、商貿(mào)企業(yè)和省市局頻繁監(jiān)控的疑點企業(yè),，要全面整頓和規(guī)范稅收秩序，堅持依法稽查,，提高稽查效率,，提升稽查工作站位和整體水平,，不斷推進(jìn)稽查工作現(xiàn)代化。二是加強(qiáng)稽查隊伍建設(shè)。為強(qiáng)化稅源管理,，降低稅收風(fēng)險,，不斷提高稅收征管的質(zhì)量和效率,，充分利用現(xiàn)有人力資源,，把政治素養(yǎng)高,、政策業(yè)務(wù)強(qiáng)、紀(jì)律作風(fēng)正的同志充實到稽查隊伍,，增強(qiáng)稽查力量,。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)技能,。三是加強(qiáng)評估工作,。充分發(fā)揮評估作用，提高評估質(zhì)量和效率,。納稅評估要有所創(chuàng)新,，分行業(yè)摸索評估模式和經(jīng)驗?？h局根據(jù)征管改革新要求,，成立專業(yè)納稅評估組織，采取電話,、信函,、網(wǎng)絡(luò)、約談,、實地核查等方式核實疑點,，針對調(diào)查核查情況作出評定處理。根據(jù)不同稅種之間的關(guān)聯(lián)性和勾稽關(guān)系,，參照相關(guān)預(yù)警值分析稅種之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系及其異常變化,。分析納稅人生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)構(gòu)，將主要產(chǎn)品能耗,、物耗等生產(chǎn)經(jīng)營要素的當(dāng)期數(shù)據(jù),、歷史平均數(shù)據(jù)、同行業(yè)平均數(shù)據(jù)以及其他相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行比較，以推測納稅人申報的真實性,，分析異常變化的成因,，把風(fēng)險管控關(guān)口前移，有效降低風(fēng)險發(fā)生,。四是把握評估重點,。根據(jù)上級下發(fā)的疑點信息，結(jié)合縣局監(jiān)控分析數(shù)據(jù),，確定行業(yè)和企業(yè)個體風(fēng)險等級,，做到有的放矢。五是強(qiáng)化評估結(jié)果運(yùn)用,。做到“評估一個企業(yè),，規(guī)范一個行業(yè)”，通過對個別企業(yè)的細(xì)致評估,，形成評估報告,，以點帶面，總結(jié)該行業(yè)的共性特征,，歸納評估突破口,，升華成一套有針對性的行業(yè)評估方法，以提高今后評估和征管工作的質(zhì)量與效率,。

(二)以風(fēng)險防控,、績效管理為抓手，著力提高征管質(zhì)量

1,、加強(qiáng)風(fēng)險防控,，保證稅收安全。

一是增強(qiáng)風(fēng)險意識,。近兩年國家出臺一系列稅收優(yōu)惠政策的同時，對行政審批進(jìn)行了重大改革,，從注冊登記到票證購領(lǐng),、認(rèn)定，再到審批,、核查等環(huán)節(jié),，總的政策是降低門檻、寬進(jìn)嚴(yán)管,，“簡政放權(quán),、放管結(jié)合”。加之不法分子鉆政策放寬空子,、鉆管理漏洞,，在專用發(fā)票上做文章，虛開、虛抵,、騙取出口退稅案件時有發(fā)生,。從我縣情況看，主要集中在外籍人員在當(dāng)?shù)刈赞k理商貿(mào)類企業(yè),，進(jìn)行虛開發(fā)票,。有的企業(yè)案發(fā)后立即走逃，當(dāng)?shù)匾灿胁糠中袠I(yè),、企業(yè)涉嫌購買虛抵發(fā)票,。從上級下發(fā)的核查信息來看，問題相當(dāng)嚴(yán)重,，特別提醒管理分局與業(yè)務(wù)部門要引起高度重視,。二是加強(qiáng)風(fēng)險應(yīng)對。要加強(qiáng)稅收征管,，從加強(qiáng)基礎(chǔ)管理做起,。俗話講“基礎(chǔ)不牢地動山搖”，要從戶籍管理,、基本信息核實做起,，如漏征漏管、個體定額不實,，應(yīng)該核實管理的實行核實管理,。有的納稅人雖然實行核實征收了，但連基本的賬目設(shè)置都達(dá)不到要求,，包括一些一般納稅人,。可以說這些企業(yè)給我們看的賬就是一本糊涂賬,，從一個兼職會計或辦稅員給六七十戶企業(yè)記賬報稅就能感覺到咱的執(zhí)法和征管質(zhì)量是個什么狀況,，何況就是這些糊涂賬一年年的也見不到國稅局的人來查。征管部門要拿出切實可行的管理措施,，下大力氣予以糾查,，凡是違反征管法的，該限期改正限期改正,，該停票的停票,，該處罰的處罰，該稽查的稽查,，不然是會出大問題的,。管理分局要適應(yīng)征管改革要求，調(diào)整工作思路,，轉(zhuǎn)變管理方式,，提高管理效率,。金稅三期實行后，取消了管理員制度,，管理分局由以前的“管戶”改為“管事”,。新的征管改革規(guī)范要求，管理分局的工作重點是負(fù)責(zé)納稅人基礎(chǔ)征管數(shù)據(jù)信息收集,、錄入和整合,，以及稅務(wù)登記、催報催繳,、發(fā)票管理,、欠稅管理等基礎(chǔ)性征管事項的組織實施。政策法規(guī)和監(jiān)察部門要同時加大執(zhí)法檢查和監(jiān)察力度,，把紀(jì)律和制度落到實處,。要加強(qiáng)風(fēng)險監(jiān)控。政策法規(guī)和征管部門要按照省,、市局下發(fā)的各類疑點數(shù)據(jù)信息和評估任務(wù)統(tǒng)籌安排好納稅評估工作,。縣局納稅評估組要匯同政策法規(guī)科和征管科一起對照省,、市局下發(fā)的疑點數(shù)據(jù),，對涉及有疑點數(shù)據(jù)的企業(yè)，按照省,、市局的應(yīng)對建議進(jìn)行調(diào)查核實或評估,，對行業(yè)管理存在的共性問題通過評估查找風(fēng)險點。從分析疑點的特點,、稅收管理的重點及各項疑點數(shù)據(jù)產(chǎn)生的原因著手,，提高納稅評估的針對性和專業(yè)性。三是充分利用好各管控系統(tǒng),。做到每個系統(tǒng)都要有人管,、有人用，加強(qiáng)和發(fā)揮信息中心的職能和業(yè)務(wù)作用,，突出應(yīng)用各監(jiān)控系統(tǒng)和征管系統(tǒng)數(shù)據(jù),，對全縣納稅人宏觀和各重點的監(jiān)控數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。把“以票控稅”貫穿于發(fā)票管理,、納稅申報、納稅評估,、出口退稅,、稅務(wù)稽查等各個稅收管理環(huán)節(jié)，形成“始于票,，終于票”的完整管理鏈條和工作機(jī)制,，實現(xiàn)科學(xué)防范稅收風(fēng)險,，提高稅收管理質(zhì)效的目標(biāo)。加強(qiáng)對部分納稅人的發(fā)票開具管理,，包括“一址多照”無固定經(jīng)營場所的納稅人,、兩頭在外的商貿(mào)企業(yè)、異地法人的商貿(mào)企業(yè),、其法人或財務(wù)負(fù)責(zé)人曾任非正常戶的法人或財務(wù)負(fù)責(zé)人的納稅人,、兼職或代理企業(yè)辦稅人員或財務(wù)負(fù)責(zé)人的納稅人及其他稅收風(fēng)險等級較高的納稅人。加強(qiáng)對納稅人開票數(shù)據(jù)的監(jiān)控,，要充分發(fā)揮金稅三期和升級版發(fā)票實時上傳的數(shù)據(jù)優(yōu)勢,，通過比對購銷貨物勞務(wù)品名、數(shù)量等信息,，分析發(fā)票開具特點,，對納稅人開票數(shù)據(jù)進(jìn)行實時監(jiān)控分析、預(yù)警,，重點監(jiān)控納稅人是否存在征管漏洞,。要加強(qiáng)協(xié)調(diào)形成合力。政策法規(guī)科,、征管科,、納稅評估小組、分局要圍繞問題,，找疑點,，各司其職，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),，排風(fēng)險,，抓規(guī)范，促提高,。

2,、搞好績效管理，推進(jìn)稅收工作,。一要統(tǒng)一思想認(rèn)識,，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要對績效管理有個正確的認(rèn)識,，黨的報告強(qiáng)調(diào),，各職能部門要創(chuàng)新行政管理方式, 提高政府公信力和執(zhí)行力,推進(jìn)政府績效管理，國家稅務(wù)總局作為國務(wù)院確定的績效管理試點部門之一,，更應(yīng)嚴(yán)格落實國家的要求部署,。因此績效管理在國家層面上講是“工程”，在國稅系統(tǒng)層面上講是“一把手工程”,?？冃Ч芾硎巧霞壙己讼录?，直至最基層稅收各崗位的一項指標(biāo)，也是唯一的“尺子”,。要善于總結(jié),，吸取教訓(xùn)。去年我局績效管理考評結(jié)果不理想(倒數(shù)第一),，從去年的績效考評來看,，大部分問題應(yīng)該說還是我們自己的錯誤造成的，要積極做好“回頭看”工作,，對過去工作中取得的成績要發(fā)揚(yáng),，過失要總結(jié)教訓(xùn)，以便使以后的工作做得更好,。要抓住重點,，注意方法。做好基礎(chǔ)工作是績效考核的關(guān)鍵所在,，基礎(chǔ)工作,、本職工作做好了，績效考評的成績自然就上去了,。從上級績效指標(biāo)的設(shè)置來看,，大部分都是基礎(chǔ)工作、基本工作,，起碼是應(yīng)該做的,、應(yīng)該做好的，所以說提高績效成績并不難,。職責(zé)是重點,，基礎(chǔ)是關(guān)鍵。要注重工作方法,，要分清緩急,，統(tǒng)籌安排，要有超前意識,，要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),，勤請示匯報，加強(qiáng)信息反饋,，為全局績效創(chuàng)造良好的環(huán)境,。堅持“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓,、部門負(fù)責(zé)人具體抓”的管理格局，在全局形成“人人有責(zé),，齊抓共管”的工作機(jī)制,，定期召開績效管理匯報分析會，總結(jié)不足,，改進(jìn)工作,，把全局干部職工工作的出發(fā)點和落腳點統(tǒng)一到績效管理中來。二要明確目標(biāo)責(zé)任，抓好工作落實,。要把績效考評指標(biāo)分解到各單位,，繪制各自的績效指標(biāo)責(zé)任分解圖,，公示考核內(nèi)容,、考核標(biāo)準(zhǔn),、辦結(jié)時限,、責(zé)任人等具體實施項目,，實行掛圖作戰(zhàn),，做到目標(biāo)明確,，責(zé)任清晰,。三要完善監(jiān)督考核，注重考評結(jié)果運(yùn)用,。市局的各項考核結(jié)果加分和扣分都要按指標(biāo)落實到具體單位和個人,，兌現(xiàn)獎罰。把績效考評結(jié)果運(yùn)用同干部選拔,、評先評優(yōu)、職級并行等結(jié)合起來,。

(三)以五項工作為重點,，大力推進(jìn)整體工作提檔進(jìn)位

1、加強(qiáng)隊伍建設(shè),，著力打造高素質(zhì)團(tuán)隊,。

一是加強(qiáng)班子隊伍建設(shè)。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的組織,、思想和作風(fēng)建設(shè)，提高五種能力,，增強(qiáng)凝聚力,、向心力和戰(zhàn)斗力，做到率先垂范,，以身作則,。開展崗位交流，逐步建立能上能下的用人機(jī)制,，提升整體班子素質(zhì)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。抓好周五學(xué)習(xí)日活動,，拓寬培訓(xùn)思路,，比如有計劃地組織干部到外地學(xué)習(xí)交流，每季要組織一次業(yè)務(wù)考試,，考試內(nèi)容主要包括周五學(xué)習(xí)內(nèi)容,、新的稅收政策和業(yè)務(wù)等。同時，積極開展“崗位大練兵,，業(yè)務(wù)大比武”活動,，注重選拔各崗位優(yōu)秀人才。重視學(xué)習(xí)效果,，對成績優(yōu)異者給予適當(dāng)獎勵,。還要發(fā)揮組織優(yōu)勢，舉辦各類學(xué)習(xí)教育活動,。監(jiān)察室要抓好法律法紀(jì)教育,，積極開展反腐形勢教育、法紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí),、示范警醒等多種形式的學(xué)習(xí)教育活動,，增強(qiáng)廉潔從稅意識，筑牢思想道德防線,。三是大力開展文明創(chuàng)建活動,。工會、共青團(tuán),、婦聯(lián)等部門要充分發(fā)揮職能,，結(jié)合隊伍建設(shè)，舉辦有特色,、有創(chuàng)意的活動,。可以利用節(jié)假日組織集體活動,，盡量給干部職工搭建好活動交流平臺,，為在系統(tǒng)內(nèi)形成“愛崗敬業(yè)、誠實守信,、團(tuán)結(jié)互助,、服務(wù)群眾”的良好氛圍做出貢獻(xiàn)，為進(jìn)一步激發(fā)隊伍活力和增強(qiáng)隊伍凝聚力注入新的動力,。大力開展豐富多彩的文明創(chuàng)建活動,，爭創(chuàng)省級文明單位、省級“青年文明號”,、省級法治建設(shè)示范基地,、市級普法先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號。四是積極組織評先評優(yōu),。去年,，我局涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)典型，其中包括劉忠良同志被省局評為“模范老稅工”,、李兆亮同志被市局評為“20xx年度優(yōu)秀黨務(wù)工作者”,、蘇冬梅,、邢少春同志被市局評為“20xx年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、代洪偉同志被市局評為“滄州市國稅系統(tǒng)廉政標(biāo)兵”,、周慶和同志被市局授予個人三等功,、孫恩勝同志被市局評為“納稅服務(wù)之星”等。我局應(yīng)繼續(xù)培養(yǎng)和樹立愛崗敬業(yè),、無私奉獻(xiàn)的先進(jìn)典型,，用榜樣的力量引導(dǎo)大家形成“崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn),、爭創(chuàng)先進(jìn)”的良好氛圍,。應(yīng)積極開展評選優(yōu)秀老稅工的活動，鼓勵干部職工積極參與“稅收新常態(tài)下的職業(yè)道德”大討論,、“三師”職業(yè)資格考試和總局省局組織的優(yōu)秀人才考試,，定期評選“服務(wù)標(biāo)兵”、“業(yè)務(wù)標(biāo)兵”,、“愛崗標(biāo)兵”,，對先進(jìn)典型不僅給予精神獎勵，也要給予一定的物質(zhì)獎勵,。

2,、規(guī)范稅收執(zhí)法，全力推行依法治稅,。

一是落實依法行政工作機(jī)制,。按照今年“兩會”政府工作報告中“堅持依法履職,，把政府活動全面納入法治軌道”的要求,，自覺運(yùn)用法治思維和法治方式推動工作，做到法定職責(zé)必須為,，法無授權(quán)不可為,。深化落實簡政放權(quán)、放管結(jié)合,、轉(zhuǎn)變職能的各項制度要求,，牢牢把握依法治稅的形勢。二是建立健全學(xué)法機(jī)制,。充分利用每周五的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,，由政策法規(guī)科和人教科聯(lián)合組織，通過邀請法律專家進(jìn)行講座,、觀看學(xué)習(xí)視頻等方式,，重點學(xué)習(xí)新政策、新法規(guī),、新要求,，以提高全體稅務(wù)干部的法律水平和執(zhí)法能力,。三是加強(qiáng)監(jiān)督，落實執(zhí)法責(zé)任制,。進(jìn)一步加強(qiáng)督查,、巡視、監(jiān)察等方面的監(jiān)督協(xié)調(diào)配合,，做到各有側(cè)重,、資源共享、成果共用,，努力實現(xiàn)稅收執(zhí)法監(jiān)督的制度化,、協(xié)同化。同時,，堅持加強(qiáng)監(jiān)督與責(zé)任追究相結(jié)合,，堅決糾正有法不依、執(zhí)法不嚴(yán),、違法不究的行為,。

3、推動稅收改革,，分步推進(jìn)九個工程,。

按照市局“九大工程”實施綱要的要求，建立“六個體系”,，實現(xiàn)“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略,，到20xx年基本實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化。一是穩(wěn)步推進(jìn)征管改革,。要有序推進(jìn)征管稅源專業(yè)化管理,，實行“管事”稅源管理模式。優(yōu)化稅收征管體系,，按照分類分級管理,，建立專業(yè)化管理團(tuán)隊，創(chuàng)新專業(yè)化管理措施,，充分發(fā)揮大企業(yè)集中管理的優(yōu)勢,，不斷提升重點稅源的管理水平，全面提高稅收征管的質(zhì)量和效率,。要深入推進(jìn)信息管稅,。充分利用防偽稅控系統(tǒng)、增值稅進(jìn)銷項數(shù)據(jù)分析系統(tǒng),、營改增管理信息系統(tǒng),，強(qiáng)化風(fēng)險管控。二是認(rèn)真做好營改增工作,。對已實行“營改增”的交通運(yùn)輸業(yè),、部分現(xiàn)代服務(wù)業(yè),、郵政電信服務(wù)業(yè)等行業(yè)要繼續(xù)做好完善落實。對即將擴(kuò)圍到“營改增”范圍內(nèi)的生活服務(wù)業(yè),、建筑安裝業(yè),、金融保險、房地產(chǎn)等行業(yè)要積極做好納入準(zhǔn)備工作,。同時要加強(qiáng)政策,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。隨著上級部署安排,，及時學(xué)習(xí)相應(yīng)政策規(guī)定,。要主動加強(qiáng)與財政、地稅等有關(guān)部門的協(xié)調(diào),，做好戶籍信息的移交工作,。三是繼續(xù)推進(jìn)國地稅聯(lián)合辦稅,。要共同成立合作領(lǐng)導(dǎo)小組,，建立國、地稅信息交換機(jī)制,，按照《青縣國家稅務(wù)局,、地方稅務(wù)局信息交換與共享制度》的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行國地稅之間稅收數(shù)據(jù)交換的范圍,、原則,、時限、途徑等內(nèi)容;要共同打造“互聯(lián)網(wǎng)+信息”模式,，實現(xiàn)信息共享,。利用互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢，建立涉稅信息交流qq群,，按季將共管戶定額,、稅戶登記,、窗口開票,、稅款征收等信息通過qq群及時互相通報;要共同開展數(shù)據(jù)比對工作，互通有無,。充分利用國,、地稅雙方在信息方面的共同性、互補(bǔ)性服務(wù)稅收管理,。

4,、優(yōu)化納稅服務(wù)，努力提高納稅人滿意度,。

“始于納稅人需求,，基于納稅人滿意,，終于納稅人遵從”是實施納稅服務(wù)的基點和導(dǎo)向，要認(rèn)真分析,，準(zhǔn)確把握納稅人所念,、所想，努力滿足納稅人涉稅需求,，優(yōu)化納稅服務(wù),。一是強(qiáng)化措施，扎實做好宣傳工作,。向納稅人廣泛宣傳青縣國稅在優(yōu)化辦稅服務(wù),、加強(qiáng)權(quán)益維護(hù)、進(jìn)一步提升納稅人滿意度等方面所做的努力和成效,。組織好納稅人學(xué)堂活動,，根據(jù)納稅人的需求，有針對性地組織培訓(xùn),。繼續(xù)開展入戶走訪活動,，重點對納稅服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督員、重點稅源入戶走訪,，收集納稅人合理訴求,，聽取納稅人對我局工作的意見建議，有針對性地予以解決和回應(yīng),，使納服工作更加貼近納稅人的關(guān)切與訴求,。二是規(guī)范服務(wù)，積極促進(jìn)納稅人滿意,。要從納稅人辦稅感受最直接的環(huán)節(jié)入手,，加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳管理，認(rèn)真落實《納稅服務(wù)規(guī)范》,，樹立良好的窗口形象,。選派業(yè)務(wù)熟練、責(zé)任心強(qiáng)的人員充實導(dǎo)稅員崗位,，更好地為納稅人提供辦稅指引,、預(yù)審資料、一次性告知等服務(wù),，及時發(fā)現(xiàn),、消除爭議隱患。實行叫號,、工單,、評價相結(jié)合的管理方式，促進(jìn)整體服務(wù)質(zhì)效提升,。加強(qiáng)入駐辦稅服務(wù)廳第三方服務(wù)單位人員管理,，指定工作區(qū)域,，設(shè)置單位標(biāo)識,，統(tǒng)一著裝,，佩戴胸牌，公開服務(wù)事項,、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),、服務(wù)規(guī)范以及聯(lián)系,、監(jiān)督電話，嚴(yán)明服務(wù)紀(jì)律。加強(qiáng)明察暗訪，不定期對辦稅服務(wù)廳進(jìn)行實地考查，確保各項管理制度落到實處,。三是創(chuàng)新服務(wù)手段,，及時提供服務(wù)工作。為響應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”的新要求,，更方便快捷及時地為納稅人提供服務(wù),，將繼續(xù)發(fā)揮、挖掘網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳在自助辦稅中的重要作用,，同時不斷創(chuàng)新,、發(fā)展新的現(xiàn)代服務(wù)方法，充分利用信息技術(shù)手段,，加大掌上河北國稅app的推廣力度,，嘗試創(chuàng)建微信公眾平臺，為納稅人提供咨詢,、通知等服務(wù)。

5、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),，積極開展作風(fēng)整頓。

20xx年是河北紀(jì)律作風(fēng)整頓年,。黨的以來,，黨中央對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢有了新的判斷和新的要求,，先后出臺了《八項規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,。因此,，大家要有強(qiáng)烈的風(fēng)險意識,、危機(jī)意識，做到“在黨言黨,，在稅說稅”,。一是增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。

要認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,，嚴(yán)肅黨紀(jì),、法紀(jì)。二是落實好“兩個責(zé)任”,。按照《稅務(wù)系統(tǒng)各級黨組落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任實施辦法》要求,，黨組成員要承擔(dān)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，一把手負(fù)總責(zé),，一級抓一級,，層層抓落實，班子成員要履行“一崗雙責(zé)”,，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與所分管業(yè)務(wù)工作同部署,、同檢查，加強(qiáng)督促落實,，防范廉政風(fēng)險,。各單位部門主要負(fù)責(zé)人為單位第一責(zé)任人。要加強(qiáng)監(jiān)督責(zé)任的落實,，監(jiān)察室要切實發(fā)揮“兩權(quán)”監(jiān)督職能,，重點針對一般納稅人認(rèn)定、出口退稅,、減免稅,、發(fā)票管理、經(jīng)費(fèi)使用,、大宗物品采購等重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)落實監(jiān)督責(zé)任,。三是規(guī)范好權(quán)力運(yùn)行。遵照王軍局長“嚴(yán)扎制度之籠,，有效預(yù)防腐敗”的要求,，明確紀(jì)律規(guī)矩，通過會議,、學(xué)習(xí)的方式,，不斷強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和廉政紀(jì)律,，嚴(yán)禁稅務(wù)干部經(jīng)商,、違規(guī)插手涉稅中介,、吃拿卡要報、中午飲酒等問題的發(fā)生,。同時,，認(rèn)真落實民主生活會、廉政談話,、述職述廉制度,，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。四是開展好紀(jì)律作風(fēng)整頓,。年初省委省政府,、省局相繼召開了作風(fēng)整頓動員大會，開展為期一年的作風(fēng)整頓,，主要針對為官不為,、吃拿卡要報、違規(guī)插手涉稅中介,、工作期間上網(wǎng),、玩游戲,、炒股,、中午飲酒等違紀(jì)違規(guī)問題、違規(guī)隱患問題和廉政違紀(jì)問題進(jìn)行整頓,。此活動市縣還要召開專門會議,，暫不多講了。五是做好政治生態(tài)建設(shè),。嚴(yán)格按照中組部要求,，在市局的統(tǒng)一安排下，扎實開展好“學(xué)黨章黨規(guī),、學(xué)習(xí)系列講話,，做合格黨員”的學(xué)習(xí)教育活動，組織全體干部職工研讀《知之深

愛之切》和《關(guān)于嚴(yán)明黨的紀(jì)律和規(guī)矩論述摘編》等書籍,，不斷提升全局黨員干部的黨性修養(yǎng)水平,。

同志們，今年的國稅工作挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,，困難與希望同在,，任務(wù)艱巨，使命光榮,。讓我們在省市局和縣委,、縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，凝聚全局干部職工的智慧,，振奮精神,，同心同德,，埋頭實干，奮勇爭先,，努力爭創(chuàng)青縣國稅嶄新局面!

稅務(wù)工作會議召開篇四

同志們：

今天,，召開全市國稅工作會議，主要任務(wù)是深入貫徹落實黨xx屆三中,、四中,、五中全會、各級國稅工作會議精神,，總結(jié)“”經(jīng)驗成績,，部署20xx年主要工作任務(wù)。2 月28 號,，宜都市委,、市政府分別發(fā)出關(guān)于我局稅收工作《領(lǐng)導(dǎo)參閱》專文，市委書記羅聯(lián)峰作出重要批示：20xx 年,，市國稅局服務(wù)宜都經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,，銳意創(chuàng)新，依法治稅,，精準(zhǔn)服務(wù),，全面落實各項稅收優(yōu)惠政策，努力提升稅收收入質(zhì)效,，取成績值肯定,。希望20xx 年再接再厲，更上一層樓,，突出新作為,，為宜都市經(jīng)濟(jì)稅收平衡發(fā)展作出新業(yè)績，為“十三五”開局譜寫新篇章,。

按照黨組會議安排,，我講三個方面問題。

一,、爭先進(jìn)位,，求實創(chuàng)新，“”國稅事業(yè)碩果盈枝

回眸“”,，可以說既是鐵肩擔(dān)道,、勇毅前行的五年，是爬坡過坎,、滾石上山的五年,，也是意氣風(fēng)發(fā)、眾志成城的五年，是碩果盈枝,、壯懷激烈的五年,。值得回味、值得感慨,、值得總結(jié),。五年來，我們?nèi)〕煽兒徒?jīng)驗主要體現(xiàn)在以下5個方面：

(一)始終堅持科學(xué)發(fā)展觀,，稅收收入穩(wěn)定增長,。5 年來，面臨經(jīng)濟(jì)危機(jī),、稅源萎縮,、政策減收、經(jīng)濟(jì)下行等諸多壓力,，我們牢記“為國聚財,、為民收稅”使命，緊緊圍繞宜都“全省兩個率先”的宏偉目標(biāo),，聚焦主業(yè)，堅持舉改革旗,、謀發(fā)展路,，大膽破除傳統(tǒng)征管格局，建立“分類+行業(yè)”稅源專業(yè)化管理新模式,，深度開展經(jīng)濟(jì)稅源定向分析,，既嚴(yán)征細(xì)管，做到顆粒歸倉,。又認(rèn)真落實優(yōu)惠政策，助經(jīng)濟(jì)實體發(fā)展壯大,。累計征收各項稅收36 億元,，辦理減免退稅10 多億元。為宜都跨入全國百強(qiáng)做出了應(yīng)有貢獻(xiàn),。

(二)始終堅持經(jīng)濟(jì)稅收觀,，依法治稅規(guī)范有序。5 年來,，圍繞依法治稅,，培養(yǎng)稅法遵從，強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督,，規(guī)范自由裁量權(quán),。深入開展xx普法和稅法宣傳月活動。規(guī)范稅務(wù)稽查和納稅評估工作,，創(chuàng)新推進(jìn)三分離納稅評估,、陽光稽查,、說理式稅收執(zhí)法，開展納稅信用體系建設(shè),，推行黑名單制度等,。累計稅務(wù)稽查252戶，入庫稅收9668 萬元,。累計納稅評估448 戶,，入庫稅收3826 萬元。

(三)始終堅持人本管理觀,，稅收服務(wù)不斷優(yōu)化,。5 年來，我們堅持“始于納稅人需求,、基于納稅人滿意,、終于納稅人遵從”，不斷優(yōu)化納稅服務(wù),。我們審時度勢,，將辦稅服務(wù)廳進(jìn)駐行政服務(wù)中心，與全市政務(wù)服務(wù)深度融合,。我們大膽創(chuàng)新,，建立兩級自助辦稅廳。在全省首開先河,，創(chuàng)建志愿服務(wù)站,，實現(xiàn)便民辦稅進(jìn)社區(qū)。我們引領(lǐng)潮流,，完善網(wǎng)上服務(wù),、導(dǎo)稅服務(wù)，在全市率先推出提速減負(fù)十二條,、全面推行集中審批,、開展郵政雙代、免費(fèi)網(wǎng)上辦稅,，開通稅企qq平臺和免費(fèi)微信等,，打造規(guī)范、智慧,、貼心,、高效納稅服務(wù)，使納稅人享有更多獲得感,。宜都服務(wù)特色獨(dú)具,，成為標(biāo)桿。

(四)始終堅持主流價值觀，隊伍素質(zhì)逐步提高,。5 年來,，我們以黨、xx屆三中,、四中和五中全會精神為指引,，堅持民主集中制原則和民主生活會制度。以黨建工作為引領(lǐng),，發(fā)揮黨組核心作用,。深入開展群眾教育實踐活動、“窗橋工程”,、“三嚴(yán)三實”和“講紀(jì)律守規(guī)矩”主題活動,。落實“八項規(guī)定”，堅決反對“四風(fēng)”,，弘揚(yáng)社會主義核心價值觀,。加強(qiáng)班子執(zhí)政能力建設(shè)，完善各項規(guī)章制度,，嚴(yán)格財務(wù)管理,，探索團(tuán)隊作業(yè)，開展績效考核,，試點數(shù)字人事,。20余人次進(jìn)入省市局人才庫，60 多人次受到各級表彰,。

(五)始終堅持社會榮辱觀,，國稅形象全面提升。5 年來,，我們堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)“十六字”方針,，積極與宜昌市局、宜都市委市政府以及各部門,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)系溝通,，落實“兩個責(zé)任”，增強(qiáng)社會公信力,。打造“稅事新語”品牌，建設(shè)“兩江稅月”文化,，開展“閱讀之旅”活動,，舉辦道德講堂，強(qiáng)化稅收宣傳,，落實家庭助廉,，形成文化氛圍。全面維修辦公大樓，食堂管理規(guī)范,，后勤服務(wù)到位,。加強(qiáng)離退休干部管理，發(fā)揮工青婦群團(tuán)組織作用,，綜合治理與目標(biāo)考核年年排名前列,。

風(fēng)雨歷程，來之不易,?；仡欁?0xx年以來宜都國稅5 年發(fā)展歷程，我們清楚看到,，全體干部職工充分發(fā)揚(yáng)與時俱進(jìn)和團(tuán)結(jié)協(xié)作創(chuàng)業(yè)精神,、銳意改革和敢為人先創(chuàng)新精神、以人為本和爭創(chuàng)一流創(chuàng)優(yōu)精神,，緊緊相聚在一起,，法紀(jì)塑形、清風(fēng)樹典,、稅韻培志,、展望相勉，為稅收事業(yè)灑下了勤勞,、樸實,、忠誠汗水，為宜都增添了團(tuán)結(jié),、向上,、智慧榮譽(yù)，為國稅發(fā)展鑄就了為民,、務(wù)實,、清廉品格。一路風(fēng)雨一路歌,，我們面臨挑戰(zhàn),，頂住壓力，上下齊心,，以勇氣和擔(dān)當(dāng),，終于迎來柳暗花明，實屬不易,。

一分耕耘,，一份收獲。五年來,，我們先后榮獲省級文明單位,、全省國稅系統(tǒng)先進(jìn)集體,、首批法治建設(shè)示范單位、全省國稅系統(tǒng)最佳納稅服務(wù)單位等寶貴榮譽(yù),，被表彰為宜昌市“五四”紅旗團(tuán)支部,、征管數(shù)據(jù)質(zhì)量先進(jìn)單位、綜合績效考核優(yōu)勝單位等一系列殊榮,，被宜都市委市政府授予學(xué)習(xí)型黨組織,、特色工作項目、書香集體等一系列稱號,。特別是20xx年,，黨建工作、文明創(chuàng)建,、績效考核,、檔案管理、綜合治理等5 個項目,，取“滿堂彩”,，宜昌市國稅系統(tǒng)績效考核和政府目標(biāo)考核“雙料第一”，得到各級領(lǐng)導(dǎo)高度肯定和贊賞,。人心齊,、泰山移，燦燦成就,，凝聚了全體國稅人的拚搏與智慧,，在此，我謹(jǐn)代表市局黨組向大家表示衷心感謝,，并致以崇高的敬意!

聞過則喜,，是非分明。我們在總結(jié)成績和經(jīng)驗時候,，必須正視過去和存在的問題,。主要包括改革創(chuàng)新與思想觀念不相匹配、人員素質(zhì)與時代發(fā)展不相適應(yīng),、團(tuán)結(jié)協(xié)作與工作方法不相契合,、科技水平與現(xiàn)實需求不相融合等。這些問題影響了稅收事業(yè)發(fā)展,、不利于人員素質(zhì)提高,、降低了稅收工作質(zhì)效、阻礙稅收現(xiàn)代化建設(shè),。因此,，我們要凝集眾人之智、解現(xiàn)實之惑,、顯務(wù)實之效,。

二、堅定信心,，迎難而上,，奮力決戰(zhàn)“十三五”開局年

展望未來5年，我們將面臨重要發(fā)展機(jī)遇期,。從國家層面上看,，十三五時期將是強(qiáng)化創(chuàng)新引領(lǐng)、大力推行結(jié)構(gòu)性改革,、加快新舊發(fā)展動能轉(zhuǎn)換,，保持經(jīng)濟(jì)中高速增長，推動產(chǎn)業(yè)邁向中高端水平,，實現(xiàn)全面建成小康社會的目標(biāo)的關(guān)鍵5 年,。從宜都層面來看， “十三五”期間,，要建成“三市”即：爭當(dāng)全省首強(qiáng)縣市,、創(chuàng)成全國文明城市、率先建成全面小康縣市,。打造“三區(qū)”即：打造全省改革創(chuàng)新先行區(qū),、全省城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展示范區(qū)、全國縣域治理樣板區(qū),。提出要按照全國一流,、全省前列、全市第一的“三全標(biāo)準(zhǔn)”努力實現(xiàn)縣域經(jīng)濟(jì)實力,、文明指數(shù),、全面小康實現(xiàn)度三個全省第一的宏偉目標(biāo)。從國稅層面看,，總局提出分三步走,，到20xx 年，基本實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化總目標(biāo),。令人振奮,、催人奮進(jìn)。藍(lán)圖繪就,，唯有只爭朝夕,，破浪前行。

五年看三年,，三年看頭年,。總局,、省市局國稅工作會議先后召開,，對于20xx年工作,，總局部署了10 項重點工作。2 月2 日,，省局張國鈞局長在全省國稅工作會議上強(qiáng)調(diào),，今年工作重點是打好 “六大攻堅戰(zhàn)”，要求我們“要以軍事化‘掛圖作戰(zhàn)’方式,，確保場場必勝,、仗仗皆贏?！敝攸c強(qiáng)調(diào)了績效管理,，要把“績效指標(biāo)做更準(zhǔn)、持續(xù)改進(jìn)做更好,、結(jié)果運(yùn)用做更實”,。2 月25 日，宜昌市國稅局局長戴毅敏在全市國稅工作會議上要求,，要以組織稅收收入為核心,，構(gòu)建質(zhì)量興稅、精準(zhǔn)治理,、法制正義,、服務(wù)友好、互聯(lián)互通,、共享成長等“六大新格局”,，并強(qiáng)調(diào)要用“更實舉措,、更大力度”推進(jìn)績效管理工作,。我們在深刻領(lǐng)會上級會議精神同時，要精準(zhǔn)分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會形勢,，緊密結(jié)合宜都市情和宜都國稅實際,，在繼承上有突破,，在拓展中有創(chuàng)新，科學(xué)謀劃今年全年稅收工作,。

一分部署,，九分落實，推動工作落實是我們完成各項工作任務(wù)最佳方法,、最高要求和最低底線,。認(rèn)真分析今年稅收工作，我們可以用兩個詞來概括,，那就是“改革”和“聯(lián)動”,。因此，我局今年稅收工作總體思路是：全面貫徹黨和xx屆三中,、四中,、五中會全和各級經(jīng)濟(jì)工作會議精神,，全面貫徹系列講話精神，在稅收新常態(tài)下,，以改革為引領(lǐng),，以績效為抓手，以聯(lián)動為方法,，圍繞組織稅收收入中心，全力打好組織收入,、征管體制改革,、營改增、春風(fēng)行動,、金稅三期,、數(shù)字人事“六大攻堅戰(zhàn)”，科技強(qiáng)稅,、質(zhì)量興稅,、社會辦稅，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,，不斷增強(qiáng)納稅人獲感,、社會各屆認(rèn)同感和國稅干部榮譽(yù)感，為宜都國稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展和宜都市率先建成小康社會作出新更大貢獻(xiàn),。

按照以上思路,，今年全年工作總體安排就是“緊扣一個中心、打好六大攻堅戰(zhàn)”,。

(一)緊扣中心,，聚焦主業(yè)，打好組織稅收收入攻堅戰(zhàn),。組織稅收收入,，是我們國稅干部的天職，更是我們主業(yè),。20xx年,，我們必須完成省分計劃收入任務(wù)為79000 萬元，比20xx 年實際完成上漲7.2% ,，增長絕對額5297 萬元;公共一般預(yù)算收入任務(wù)為26220 萬元,，比20xx 年實際完成上漲10% ，增長絕對額2390 萬元,。同志們,，看似增長比例不高，但由于政策減收,、經(jīng)濟(jì)下行,、資金困難等宏觀因素影響,，以及基數(shù)較大、稅源較少,、新增不足等現(xiàn)實情況影響,，使收入任務(wù)完成壓力十分巨大!今年前兩個月在組織收入工作時，我們可以感受到企業(yè)在去庫存,、去產(chǎn)能這些方面的壓力,，也深切感受企業(yè)在融資方面的巨大壓力，這些壓力也影響到我們國稅部門的組織收入工作,。收入任務(wù)不能完成,，將影響我們每個人根本利益。當(dāng)然,，我不是說只要收入任務(wù)完成,，其他工作就都會很好;也不是說只有收入任務(wù)重要，其他工作就不重要,。而是要告訴大家,，收入任務(wù)完成，是每個國稅干部基本職責(zé),，更是一項政治任務(wù),。我局作為省局、宜昌市局主要領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點,，在這一點上,，我們要做到“三堅持三轉(zhuǎn)變”。一是堅持組織稅收收入原則,，從算大賬向算細(xì)賬轉(zhuǎn)變,。要既從宏觀上分析，也要從微觀上分析;既“抱西瓜”,，又“揀芝麻”;既強(qiáng)化重點稅源管理,，又強(qiáng)化小型稅源和個體戶管理。做好分行業(yè),、分類別,、分稅種、分區(qū)域稅源能力測算工作,，綜合考慮基數(shù)和經(jīng)濟(jì)增減情況,。二是堅持新型收入管理要求，從重數(shù)量向重質(zhì)量轉(zhuǎn)變,。新型稅收收入管理體系要求“客觀定,、科學(xué)分、合理調(diào)、準(zhǔn)確考”,。就是要從稅收征管上,，精準(zhǔn)找出稅收增長點，強(qiáng)化稅收收入與稅源匹配性,、風(fēng)險管理,、第三方信息以及欠稅清理等主觀努力程度考核與評價，如果因為征管努力程度不夠而沒有完成任務(wù),，要嚴(yán)肅問責(zé),。三是堅持落實各項優(yōu)惠政策，從普遍性向精準(zhǔn)性轉(zhuǎn)變,。從稅收角度認(rèn)真研究供給側(cè)改革,、營改增等國家大的方針政策，不偏不倚,、主動依規(guī)減免稅，執(zhí)行中不打折扣,，涵養(yǎng)稅源,，服務(wù)實體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，精準(zhǔn)向堵塞征管漏洞,、風(fēng)險應(yīng)對,、稅務(wù)稽查以及科技應(yīng)用等方面挖潛增收。

(二)凝聚共識,，全力以赴,，打好征管體制改革攻堅戰(zhàn)。稅收征管體制改革,，主要就是落實國地稅合作,，這是“一號落實工程、一號督查事項,、一號考核任務(wù)”,。省市局對我局充分信任，將我局確定為“省級合作示范點”,。為完成這一光榮使命,，我們從快從速，及時向政府領(lǐng)導(dǎo)匯報,，多次與地稅部門磋商,，一步到位，將合作項目定位為“共進(jìn)行政服務(wù)中心”,。接下來,，我們重點要做好以下幾項工作：一是必須重視。不論是雙方領(lǐng)導(dǎo)，還是工作人員,，都必須凝聚共識,、同心同向，高度重視國地稅合作,。我們每名干部,，都要從大局出發(fā)，根植合作思維,，破除“單干”想法,。在業(yè)務(wù)工作上，不是給人幫忙,，而是合作共贏;不是單線作戰(zhàn),，而是共同進(jìn)退。二是盡快動作,。在聯(lián)合征收工作上,，市委市政府高度重視，前不久,，王市長組織國稅,、地稅、行政服務(wù)中心進(jìn)行專題辦公,，將現(xiàn)有國稅辦稅服務(wù)廳建成國地稅聯(lián)合辦稅服務(wù),，在辦公場地、配套建設(shè)上給予最大傾斜,。要求我們盡快拿出方案,，由行政服務(wù)中心組織實施，爭取在4月征收期,，地稅窗口全部進(jìn)駐行政服務(wù)中心,，我們要抓住時機(jī)，先人一步,，盡快實現(xiàn)“一窗一機(jī)一人”,，使納稅人來到一個窗，辦好兩家稅,。在聯(lián)合稽查上,，雙方稽查部門加快商量案源信息、稽查對象,、進(jìn)戶模式等具體項目,，確保一季度末聯(lián)合稽查業(yè)務(wù)實質(zhì)性推進(jìn)。在納稅人培訓(xùn)上,，雙方共建納稅人學(xué)堂,，按照“一套班子、一個場地、一張課表”模式,，制定實施《納稅人學(xué)堂建設(shè)管理辦法》,，第一期培訓(xùn)班在4 月初開班。在稅收宣傳上,，按照省局已發(fā)方案,，堅持“多條途徑、一個聲音,、一個口徑”,，正確引導(dǎo)社會輿論，讓社會各界和廣大納稅人及時了解改革意圖,。將電臺節(jié)目“國稅之窗”與“地稅之聲”整合為“稅務(wù)之聲”,，從4 月份開始廣播，并從第25 個稅法宣傳月活動開始開展聯(lián)合宣傳,。三是全面落實,。“規(guī)定動作”上要按時保質(zhì)落實,，主要包括聯(lián)合開展納稅人需求與滿意度調(diào)查,、納稅人維權(quán)活動、納稅信用等級評定,、申報征收、個體戶定額核定與企業(yè)所稅核定征收,、戶籍巡查,、欠稅公告與追繳、大企業(yè)稅收管理等內(nèi)容,?！白赃x動作”要統(tǒng)一協(xié)調(diào)落實，不以任何借口推諉扯皮,、不以任何原因影響納稅人辦稅,、不以任何緣由激化征納雙方矛盾。四是創(chuàng)造亮點,。我們要加快落實基本合作事項,，率先落實創(chuàng)新合作事項，積極探索可復(fù)制,、可推廣合作經(jīng)驗,。國稅雙方領(lǐng)導(dǎo)都是開明，在合作上大家不要有顧慮,，有亮點,、有創(chuàng)意、有實效想法，就大膽提出來,，只要對納稅人有利,、對稅收工作有利，我們堅決支持,。

(三)嚴(yán)格細(xì)致,，積極穩(wěn)妥，打好“營改增”改革攻堅戰(zhàn),?！盃I改增”是當(dāng)前稅制改革的一項緊迫任務(wù)。國務(wù)院已明確,，從5月1 日起,，將試點范圍擴(kuò)大到建筑業(yè)、房產(chǎn)業(yè),、金融業(yè)和生活服務(wù)業(yè),，并將所有企業(yè)新增不動產(chǎn)所含增值稅納入抵扣范圍，確保所有行業(yè)稅負(fù)只減不增,。我們要迅速行動起來,，扎實做好三個方面工作：一是要迅速向市委政府匯好報?！盃I改增”工作“牽一發(fā)而動全身”,，需要各部門大力配合。市局成立“營改增”領(lǐng)導(dǎo)小組,，由稅政部門牽頭,，專門負(fù)責(zé)該項工作協(xié)調(diào)、安排和督導(dǎo),。要迅速向市委,、市政府做好匯報，算好收入總賬,、分成賬,、稅源賬和納稅人負(fù)擔(dān)賬“四本賬”，特別是針對利益調(diào)整復(fù)雜工作,，要爭取指導(dǎo)和支持,。二是全力以赴打好攻堅戰(zhàn)?？偩忠蜒杆僦贫藭r間表,，明確了時間節(jié)點。領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班要按照總局部署的10 個大項,、63 個細(xì)項,，精心組織,，科學(xué)統(tǒng)籌，各單位要通力配合,，全局協(xié)作,，在人、財,、物上提供強(qiáng)大保障,。這項工作時間緊、節(jié)點多,、任務(wù)重,，只準(zhǔn)成功，不準(zhǔn)失敗,。我們必須科學(xué)統(tǒng)籌,，積極主動，不折不扣抓好落實,。務(wù)必打一場漂亮的攻緊戰(zhàn),。三是扎實做好納稅人業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。這次改征增值稅的行業(yè)和交通運(yùn)輸,、郵政電信和部分現(xiàn)代服務(wù)相比,，體現(xiàn)為戶多面廣、業(yè)務(wù)形態(tài)豐富,，媒體上稱為“硬骨頭”,。改革過程中，難免會導(dǎo)致有納稅人稅負(fù)下降,，有納稅人稅負(fù)上升,，我們不僅要完成改革任務(wù)，關(guān)鍵是改革過程中,，做好納稅人業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和宣傳解釋，確保改革平穩(wěn)推進(jìn),。四是統(tǒng)籌抓好各項稅收業(yè)務(wù)工作,。強(qiáng)化稅源管理，提高風(fēng)險防控命中率,，深入開展“深入開展征管質(zhì)量提升年”行動,。深化法治國稅建設(shè)，推行“案例指導(dǎo)制度”,，加大案卷評查,、執(zhí)法督查。加強(qiáng)各稅種管理,，突出抓好一般納稅人管理和增值稅減免稅管理,。全面加強(qiáng)稅務(wù)稽查工作,，開展好“一案雙查”，對涉及發(fā)票和出口退稅的違法犯罪要嚴(yán)厲打擊,。

(四)轉(zhuǎn)變思維,，提速減負(fù)，打好“便民春風(fēng)行動”攻堅戰(zhàn),。從各級“春風(fēng)行動”安排來看,，主要涉及到近兩年時間目標(biāo)，包括20xx年實現(xiàn)“前臺一家受理,、后臺分別處理,、限時辦結(jié)反饋”服務(wù)模式、所有發(fā)票網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)行,、內(nèi)控制度和要求嵌入稅收征管,、部分納稅人取消專票認(rèn)證、20xx 年基本實現(xiàn)網(wǎng)上辦稅和實現(xiàn)國地稅聯(lián)合進(jìn)戶稽查等,，要完成這些時間節(jié)點上工作任務(wù),，就必須做好以下三件事：一是轉(zhuǎn)變納稅服務(wù)思維。納稅服務(wù)已不再是一個純粹簡單概念,?？梢韵胂螅窈蠹{稅人辦稅基本會形成電子辦稅,、自助辦稅和社會辦稅三個部分,，特別是電子發(fā)票應(yīng)用、網(wǎng)上辦稅推行,、電子稅務(wù)局逐步建立,，對傳統(tǒng)納稅服務(wù)觀念將產(chǎn)生極大沖擊。因此,，我們服務(wù)思維要逐步轉(zhuǎn)變到“電子服務(wù),、無形服務(wù)、社會服務(wù)”上來,，而不能仍然停留在以往實體服務(wù),、有形服務(wù)和現(xiàn)場服務(wù)上。二是創(chuàng)建精準(zhǔn)服務(wù)品牌,?！蛾P(guān)于開展20xx 年“便民辦稅春風(fēng)行動”意見》明確，要緊扣“改革?合作”主題,，瞄準(zhǔn)“滿意度提高”目標(biāo),，創(chuàng)響“精準(zhǔn)服務(wù)”品牌。我們今年要建立“精準(zhǔn)服務(wù)”品牌就是“國稅電子服務(wù)聯(lián)合平臺”(暫定名),。這是由于從目前雙方了解情況來看,，我局千人“稅企qq 平臺”和“宜都國稅”微信公眾號,、稅局兩個五百人“稅企qq 平臺”和“宜都國稅”微信公眾號，是納稅人參與最多,、討論最熱烈,、咨詢最方便、答復(fù)最便捷稅企溝通平臺,，每天上線納稅人均達(dá)到800多人,，而注冊名基本都是企業(yè)名稱、會計和辦稅人員,。整合,、布局,、細(xì)化和拓展這兩個平臺，不僅是“互聯(lián)網(wǎng)+ 稅務(wù)”行動計劃現(xiàn)實應(yīng)用,，與納稅人“零距離”交流,、“零時間”解答、“零基礎(chǔ)”辦稅,、“零成本”運(yùn)行,，使之成為釋疑解惑“幫手”,、信息管稅“抓手”、網(wǎng)上辦稅“助手”和業(yè)務(wù)培訓(xùn)“好手”,，取“三方共贏”效果,。三是融入大服務(wù)格局。隨互聯(lián)網(wǎng)+ 稅務(wù)行動計劃實施,，納稅服務(wù)格局將發(fā)生深刻變化,。在湖北省范圍內(nèi)，將開展“同城通辦,、同省通辦”,，最終實現(xiàn)“全國通辦”，“綜合服務(wù)+ 專業(yè)服務(wù)+ 科技服務(wù)”新格局將形成,。所以，我們要主動將自己融入到大服務(wù)中去,，不再局限于“部門,、區(qū)域、縣市”概念,。要從根本上遏制辦稅“多頭跑”,、執(zhí)法“多頭查”,、資料“多頭報”、政策“多口徑”現(xiàn)象,，讓納稅人享受更多實實在在的獲得感,。

(五)克難攻堅，掌握節(jié)奏,，打好“金稅三期”改革攻堅戰(zhàn),。對于今年信息管稅工作，我著重強(qiáng)調(diào)是“金稅三期”工程實施,?！敖鸲惾凇笨梢哉f是推動稅收信息化里程碑式工程，功能強(qiáng)大,、平臺統(tǒng)一,、數(shù)據(jù)集中、覆蓋廣泛,，系統(tǒng)運(yùn)行更加規(guī)范,，用戶體驗更加新穎。在這里,，我要申明,，“金稅三期”工程如果在推廣上線、雙軌運(yùn)行,、單軌運(yùn)行上出現(xiàn)了問題,，我們將追究個人責(zé)任和組織責(zé)任。主要包括三點：一是詳細(xì)列出“任務(wù)單”,。整個“金稅三期”分為系統(tǒng)初始化和數(shù)據(jù)遷移,、特色軟件銜接、系統(tǒng)測試,、運(yùn)行維護(hù)和工程驗收5個階段,，要統(tǒng)籌抓好方案制定、數(shù)據(jù)清理,、初始化設(shè)置,、應(yīng)用環(huán)境搭建、系統(tǒng)數(shù)據(jù)遷移,、特色軟件改造,、應(yīng)用環(huán)境測試、業(yè)務(wù)操作培訓(xùn),、雙軌運(yùn)行,、單軌運(yùn)行等10 個環(huán)節(jié)重點工作。每個階段,、每個環(huán)節(jié)都要列出“任務(wù)單”,，畫出“路線圖”,，列出“時間表”，采取“消號制”,，一項項安排,、一項項檢查、一項項落實,。全體人員要上下一心,，齊心協(xié)力，共同為完成這項艱巨任務(wù)而作出努力,。按照金稅三期要求,，18 號之前我們要完成3397 戶普通發(fā)票的清理工作，任務(wù)很艱巨,，希望大家抓緊時間,，按照時間節(jié)點做好科學(xué)安排。二是準(zhǔn)確把握“時間點”,。按照5 月1 日雙軌運(yùn)行,、7 月1 日單軌運(yùn)行要求，每一個時間節(jié)點都不能錯過,。市國稅局已成立“金稅三期”工程領(lǐng)導(dǎo)小組,，“一把手”是責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)必須直接參與,、直接負(fù)責(zé),、直接指揮。一旦發(fā)現(xiàn)問題,，要及時反映,。征管科是牽頭部門，要做好人員工作任務(wù)安排,，既分工又合作,。全局所有人員都要隨時加入到“金稅三期”工作中來，及時告知納稅人應(yīng)該注意事項,，做好風(fēng)險預(yù)判和應(yīng)急處理,。三是全員織好“安全網(wǎng)”。要強(qiáng)化“網(wǎng)絡(luò)信息安全無小事”理念,，建立起“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、嚴(yán)格管理、按章運(yùn)行,、全員參與,、考核到位”安全風(fēng)險防控格局。此項工作關(guān)系到國稅、稅和納稅人三方,，不能出現(xiàn)半點差錯，更不能因為上線和運(yùn)行問題,，影響納稅人辦稅,。從數(shù)據(jù)清理開始，到上線正式平穩(wěn)運(yùn)行,，一絲一毫都不能馬虎,，更不能掉以輕心，只能做成做好,。

(六)完善機(jī)制,，穩(wěn)步推進(jìn)，打好“數(shù)字人事”上線攻堅戰(zhàn),。我們要深刻把握數(shù)字人事構(gòu)建共享成長的核心要義,，運(yùn)用好數(shù)字人事，統(tǒng)領(lǐng)抓好干部隊伍建設(shè)是我們當(dāng)前一項重大而緊迫的工作任務(wù),。一是數(shù)字人事再攻堅,。作為數(shù)字人事的試點單位，我們的主要任務(wù)是抓好省局重點項目落地,。我們將加強(qiáng)力量,，明確專人負(fù)責(zé)，制定好路線圖和任務(wù)書,，確保5月1 日前市局要求我們完成的有關(guān)工作全部落到實處;全力搞好復(fù)習(xí)備考,，總局原定于5 月份統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)勝任力和業(yè)務(wù)能力升級考試，雖然因“營改增”工作有所推遲,，但我們要及早著手,，采取積極措施，開展好“每日一題,、每周一測,、每旬一訓(xùn)、每月一評,、每季一考,、每年一比”等活動，推動全系統(tǒng)干部業(yè)務(wù)能力得到顯著提升;抓好綜合數(shù)據(jù)分析應(yīng)用,。加強(qiáng)對各類數(shù)據(jù)的歸集,、分析和挖掘，作為干部選拔任用,、輪崗交流,、教育培養(yǎng)、評先評優(yōu)等方面的重要依據(jù)，切實增強(qiáng)數(shù)字人事的生命力;完善相關(guān)配套制度辦法,。要抓好個人紀(jì)實,、領(lǐng)導(dǎo)評鑒、機(jī)關(guān)考勤,、新進(jìn)人員培訓(xùn)等配套政策的修訂完善,，使制度體系與系統(tǒng)深度融合。二是切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),。認(rèn)真貫徹總局《關(guān)于加強(qiáng)市,、縣國家稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的指導(dǎo)意見》，嚴(yán)格落實< 黨組議事規(guī)則> 和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,，完善后備干部管理制度,，建立健全培養(yǎng)鍛煉、適時使用,、定期調(diào)整,、有進(jìn)有出的工作機(jī)制。各單位要組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)宜昌市局印發(fā)的《紅線不能踩》小冊子,，強(qiáng)化干部監(jiān)督管理,。三是扎實抓好文明創(chuàng)建工作。今年宜昌市局將我局和當(dāng)陽市局列為 “全國文明單位”的創(chuàng)建單位,，同時今年又是宜都創(chuàng)建全國文明城市的攻堅年,，使命光榮，責(zé)任重大,。我們要按照市局布置,，認(rèn)真落實“七彩文明”實踐工程，確保文明創(chuàng)建工作取得實效,。大力實施“健心工程”,，積極做好老干部、工青婦等工作,，深入開展“傳承好家風(fēng)好家訓(xùn)”等活動,，培養(yǎng)“向善向上”的國稅干部隊伍。要充分履行社會責(zé)任,，深入推進(jìn)“精準(zhǔn)扶貧脫貧”工作,。

三、統(tǒng)籌兼顧,，聯(lián)動發(fā)力,，以有力抓手匯聚強(qiáng)大工作動能

今年，我們結(jié)合上級會議精神,，部署了一個中心,、六大攻堅戰(zhàn)工作任務(wù),。可以說當(dāng)前乃至今后一個時期,，我們將面臨前所未有的壓力,。一是經(jīng)濟(jì)增速持續(xù)放緩，企業(yè)轉(zhuǎn)型升級仍需相當(dāng)長的時間跨度,，稅收收入面臨的困難將難以想象,。二是改革的任務(wù)十分繁重，全面營改增已近在眼前,，金稅三期也必須在7月份正式運(yùn)行，數(shù)字人事7 月份正式上線,，績效管理要全面運(yùn)用4.0 指標(biāo)體系等,，場場都是攻堅戰(zhàn)，一戰(zhàn)更比一戰(zhàn)難,。三是還有許多重大工作處于起步和爬坡時期,，如參與宜都創(chuàng)建全國文明城市建設(shè)、爭創(chuàng)全國文明單位,、黨建工作意識形態(tài)建設(shè),，檔案管理升省特級、公車改革等重大工作都在今年匯聚而來,。馬蹄聲聲疾,，號角催揚(yáng)鞭。我們必須先人一招,，快人一步,，統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)搏弈,，再添措施,，狠抓落實，以強(qiáng)有力的抓手匯聚強(qiáng)大工作動能,。

( 一) 資源整合,，能力集聚，用團(tuán)隊辦法打好陣地攻堅戰(zhàn),。 20xx年,，我們就提出了團(tuán)隊建設(shè)，探索組建稅源管理,、信息技術(shù),、風(fēng)險防控、稅收服務(wù),、行政管理5個團(tuán)隊,。各單位結(jié)合實際,，組建了相應(yīng)的工作團(tuán)隊，在近兩年的工作,，已初顯成效,。今年在有限人力情況下，要面臨諸多重大工作任務(wù),，隨著稅收現(xiàn)代化建設(shè)的進(jìn)程加快,，尤其是省局今年提出要取消稅收管理員制度，這些信號說明,，我們再靠傳統(tǒng)定人定崗,、單兵作戰(zhàn)，這條道路已經(jīng)走不通,，唯有依靠團(tuán)隊力量形成合力,，才是唯一出路。團(tuán)隊建設(shè)已成為一項重大緊迫的任務(wù),。我想強(qiáng)調(diào)的是,，團(tuán)隊建設(shè)是魂的凝聚、是心的相通,、是智慧的幾何疊加,。全體干部應(yīng)該牢固樹立團(tuán)隊意識，自覺融入到團(tuán)隊中,。今年,，要把各分局組建專業(yè)化的管理團(tuán)隊作為重中之重，各管理分局要根據(jù)所轄重點企業(yè)和重點行業(yè),，有針對性組建管理團(tuán)隊,。管理團(tuán)隊不是簡單的人員合并，要充分發(fā)揮團(tuán)隊的優(yōu)勢,，各展所長,，補(bǔ)齊短板，要從稅源分析入手,，全程實現(xiàn)團(tuán)隊作業(yè),。各團(tuán)隊之間要相互協(xié)作，相互借鑒,，共同探索在取消稅收管理員制度后,，如何實現(xiàn)稅源精細(xì)化管理。對于相繼而來的一些重大工作,，比如營改增,、金稅三期上線等，牽頭科室應(yīng)及早思考,，將科室與分局打通,，組建階段性地工作團(tuán)隊,，實行分工協(xié)作，掛圖作戰(zhàn),，各個擊破,，務(wù)必奪取六大攻堅戰(zhàn)的勝利。

( 二)黨建引領(lǐng),，旗幟鮮明,，用意識形態(tài)提振隊伍精氣神。 加強(qiáng)黨建工作,，是引領(lǐng)國稅工作的靈魂,，各單位要樹立抓黨建是職責(zé)，不抓黨建是失職責(zé)的思想,，要在思想上和行動上把黨建工作擺到前所未有的高度,。要把意識形態(tài)工作作為黨建的一項極端重要工作，在全局深入開展“兩學(xué)一做”活動,，引導(dǎo)全體黨員抓好政治理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念,，堅持正確政治方向,，鞏固馬克思主義在大意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位。大力加強(qiáng)班子治理能力建設(shè),，堅持民主集中制,，嚴(yán)格“三重一大”集體決策程序，嚴(yán)格遵守黨組議事規(guī)則,，建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督機(jī)制,。大力加強(qiáng)支部建設(shè)。今年,，我們?yōu)槊總€分局都配備了副書記,，大家要認(rèn)真履責(zé)，把支部建設(shè)提到一個新的高度,。持續(xù)開展“一支部一品牌”活動,，6個支部要把加強(qiáng)黨員意識形態(tài)教育、社會主義核心價值觀教育以及黨員純潔性和先進(jìn)性教育,，積極爭創(chuàng)“五星級黨組織,、五星級黨員”。要把黨建工作融入到各項工作中去,，尤其是在六大攻堅戰(zhàn),、規(guī)范津補(bǔ)貼、公車改革,、職務(wù)職級并軌等事關(guān)國稅形象和干部切身利益的重大工作中,，要切實發(fā)揮支部和黨員的引領(lǐng)作用,，弘揚(yáng)主旋律、傳播正能量,。要進(jìn)一步密切干群關(guān)系,，關(guān)心干部職工生活，開展好有益干部身心健康的文體活動,，今年我還將投資建設(shè)廉政文化長廊和職工閱覽室,，不斷豐富干部八小時以外的生活，增強(qiáng)隊伍的向心力,、凝聚力,。

( 三)提質(zhì)增效，督辦落實,，使績效管理成為工作指揮棒,。 績效管理已實施近三年，從今年各級國稅工作會議中,，大家可以體會到,，這項工作非常重要，領(lǐng)導(dǎo)講話都用了很大篇幅,。去年在大家的共同努力下,，我們的績效工作取得了可喜成績，獲得了第一名,，很不簡單,。今年推行的4.0版指標(biāo)體系，方式更加科學(xué),、制度更加完善,、內(nèi)容更加豐富，從3 月1 日起,，正式按新體系開展日?？荚u。在這里,，我要強(qiáng)調(diào)的是,，大家對績效管理還要進(jìn)一步增強(qiáng)重要性認(rèn)識，要形成全局共識,，不能主觀認(rèn)為績效就是簡單考核,，更不能認(rèn)為是幾個人的事，要把它當(dāng)作加強(qiáng)隊伍建設(shè),、推動依法治稅,、提升行政效率、促進(jìn)工作落實的“總抓手,、牛鼻子,、指揮棒”,。今年，我們要在指標(biāo)分解上接地氣,，將今天報告中所列的所有重點工作,，都要科學(xué)地分解到績效考核指標(biāo)中，作為我們考核各單位的重要內(nèi)容,。同時將組建督辦考核專班,，建立定期通報督辦機(jī)制，加強(qiáng)動態(tài)跟蹤管理,，強(qiáng)化績效考核結(jié)果運(yùn)用,，有效促進(jìn)各項工作狠抓落實。

( 四)壓實責(zé)任,，遵規(guī)守紀(jì),，讓黨風(fēng)廉政成為帶電高壓線。 黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是一項十分艱巨的工作任務(wù),，牽一發(fā)動全身,，當(dāng)前我們面臨著許多新的復(fù)雜形勢和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，需要全局上下保持高度的政治敏銳性,，一刻都不能松懈,。剛才，張開順組長代表市局黨組總結(jié)了過去一年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，安排部署了今年的工作任務(wù)，我完全贊同,，下午紀(jì)委鄭書記還將作專題輔導(dǎo)報告,。在這里，我還要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)幾點,。首先,，必須在抓根本上下功夫。黨風(fēng)廉政建設(shè)的治本之策是抓好制度建設(shè),，要從制度建設(shè)入手,，建立健全和完善黨風(fēng)廉政制度體系，把法律法規(guī),、黨規(guī)黨紀(jì)貫穿到反腐倡廉各個領(lǐng)域,、落實到監(jiān)督和制約的各個層面。要培育干部的制度意識,。通過組織學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政系列制度,，自覺樹立“制度必須遵守、執(zhí)行沒有借口”的意識,，樹立“嚴(yán)格按制度辦事”的觀念,，養(yǎng)成“自覺執(zhí)行制度”的習(xí)慣,，把制度要求轉(zhuǎn)化為自身的行為準(zhǔn)則和自覺行動;要健全制度執(zhí)行和落實的督辦機(jī)制，增強(qiáng)制度的實效性,，加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,。把對制度貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核檢查有機(jī)結(jié)合起來,，形成有效的制度監(jiān)督檢查機(jī)制,。二是要在案件查處上下功夫。去年,，我們按照上級要求,，連續(xù)開展了“四項整治”、“三項清理”,、稅收執(zhí)法督查,、巡視自查整改等專項檢查，雖然總體上是好的,，但仍然存在一些問題,。今年，我們要以問題為導(dǎo)向,，加大案件查處力度,。絕不允許由于自身不重視、工作不到位而出現(xiàn)問題,，這種情況我們將嚴(yán)肅追究責(zé)任,。三是在抓重點上下功夫。全面開展 “兩學(xué)一做”活動,。把習(xí)的系列講話,、《廉政準(zhǔn)則》和《處分條例》作為學(xué)習(xí)重點，要深刻認(rèn)識開展“兩學(xué)一做”活動的重大意義,，進(jìn)一步強(qiáng)化黨的意識,、黨員意識和紀(jì)律規(guī)矩意識，把黨章黨規(guī)黨紀(jì)刻印在心上,、落實到行動上,。進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督管理。加大監(jiān)督,、監(jiān)察工作力度,。堅持“一案雙查”，加大違紀(jì)案件查辦力度,。加強(qiáng)公務(wù)接待,、公務(wù)用車、津貼補(bǔ)貼、涉稅中介等項目的規(guī)范管理,，加大明察暗訪力度,，借助社會監(jiān)督力量，嚴(yán)防“擦邊球”現(xiàn)象,、遏制“鉆空子”問題,。加大案情通報力度，以“零容忍”態(tài)度懲治腐敗,，確保不留死角,。要嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈。重點查辦發(fā)生在群眾身邊的“微腐敗”,、“暗腐敗”,，要通過案件查處、典型曝光,，起到震懾威懾作用,。抓好廉政文化建設(shè)。圍繞向善向上主題,，今年我們建設(shè)廉政文化長廊,，開展各種廉政文化活動，使廉政文化建設(shè)入心入腦,，形成以廉為美,、以廉為榮的好風(fēng)尚。四是要在抓預(yù)防上下功夫,。加強(qiáng)源頭治理,，對干部職工身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒,、早糾正,、早查處，建立健全干部違紀(jì)預(yù)警機(jī)制,，密切關(guān)注干部動態(tài),，對苗頭性傾向,，要及時打打臉子,，扯扯袖子，消化在萌芽狀態(tài)之中,。積極探索“四種形態(tài)”實踐形式,，科學(xué)把握其內(nèi)在規(guī)律，真正把紀(jì)律立起來,、嚴(yán)起來,，始終把紀(jì)律挺在前面。

同志們,，明者因時而變,，智者隨事而制,。讓我們在宜昌市局和宜都市委市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以改革為引領(lǐng),、落實為根基,、聯(lián)動為方法、質(zhì)效為目標(biāo),，上下一心,、明辨篤行、團(tuán)結(jié)共事,、厚積薄發(fā),，為奪取“十三五”國稅工作全面勝利而努力奮斗!

謝謝大家

稅務(wù)工作會議召開篇五

同志們：

這次全縣國稅工作會議的主要任務(wù)是：認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實省局和市局工作會議以及全縣財稅工作會議精神,，總結(jié)去年全縣國稅工作,，部署今年工作任務(wù)，動員全縣國稅干部進(jìn)一步認(rèn)清形勢,，振奮精神,，堅定信心，克難奮進(jìn),，全面完成全年各項工作任務(wù),，推進(jìn)全縣國稅事業(yè)又好又快發(fā)展。

下面,，我按照縣局黨組研究的意見,，講三個問題，供大家討論,。

一,、客觀評價，20xx年全縣國稅工作成績來之不易,。

過去的20xx年是極不尋常,、極不平凡的一年，也是全縣國稅系統(tǒng)全面貫徹黨的xx大精神,，迎接挑戰(zhàn),，迎難而上，推動全縣國稅事業(yè)發(fā)展進(jìn)步的一年,。

一年來,，組織收入堅持迎難而上，促進(jìn)了稅收收入穩(wěn)定增長,。去年是近年來收入工作面臨困難最大,、減收因素最多的一年：受稅收政策調(diào)整因素影響，全縣國稅系統(tǒng)僅個人儲蓄利息所得稅這一項全年就直接減收1000萬元;受國際金融危機(jī)影響，年初看好的工業(yè)園區(qū)稅收增長遠(yuǎn)不及預(yù)期,。根據(jù)縣政府有關(guān)部門年初測算,，工業(yè)園新上項目全年可入庫稅款1500萬元，實際實現(xiàn)稅收僅220萬元,，與此同時,，部分行業(yè)如紡織受到了相當(dāng)程度的沖擊，企業(yè)普遍開工不足,，銷售下降,，稅收收入全面下滑。面對嚴(yán)峻的稅源形勢,，縣局黨組認(rèn)真審時度勢,，及時召開專題會議，研究收入措施,，強(qiáng)化稅收分析,，狠抓均衡入庫，促進(jìn)了國稅收入穩(wěn)定增長,。截止20xx年12月31日,，全年累計入庫稅款10505萬元，再次突破億元大關(guān),。其中縣本級收入完成9569萬元,，占年初考核計劃9000萬元的106.32%，同比增長12.94%,，增收1096萬元,，為全縣、經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了可靠的財力保證,。同時,，工會經(jīng)費(fèi)完成238萬元，也圓滿完成了年初計劃,。

一年來,，稅務(wù)管理堅持精耕細(xì)作，提高了征管質(zhì)量和效率,。認(rèn)真落實科學(xué)化,、專業(yè)化、精細(xì)化管理要求,。在稅源管理上,，推行稅收管理員制度,，加強(qiáng)征管查各環(huán)節(jié)的銜接配合,，全面落實管理員責(zé)任，對重點稅源企業(yè)和出口企業(yè)實行了專人管理，“四位一體”互動機(jī)制正常運(yùn)行,，促進(jìn)了稅源控管,。開展假發(fā)票專項治理，大力推廣使用卷式發(fā)票,。全面推廣個體戶定額核定管理系統(tǒng),，全縣7460戶納入其中，定額更為公平合理,。繼續(xù)開展了“亮證經(jīng)營,、掛牌辦稅”活動，將所有雙定戶的生產(chǎn)經(jīng)營和稅額核定等情況定期進(jìn)行公示,，受到了納稅人的普遍歡迎,。進(jìn)一步強(qiáng)化了征管質(zhì)量考核?？h局定期組織人員對各項征管指標(biāo)進(jìn)行機(jī)上機(jī)下雙重考核,，通過強(qiáng)化考核，全局征管“六率”得到了明顯提升,，稅務(wù)登記率,、入庫率、處罰率均達(dá)到了100%,，按期申報率為99.5%,，欠稅增減率為0，容城分局,、毛市分局,、大垸分局分列考核前三名。各項指標(biāo)在全市國稅系統(tǒng)均位居前列,，全縣征管質(zhì)量得到進(jìn)一步提升,。在稅種管理上，扎實推行《稅收管理員流轉(zhuǎn)稅工作規(guī)范》,，以農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)為重點開展清理檢查和專項整頓,，通過清理檢查，轉(zhuǎn)出進(jìn)項稅額104萬元,，補(bǔ)繳稅款12萬元;罰款11萬元,，進(jìn)一步規(guī)范了農(nóng)產(chǎn)品加工行業(yè)增值稅管理。加大網(wǎng)上認(rèn)證系統(tǒng)推行力度,全面應(yīng)用紅字專用發(fā)票管理系統(tǒng)，加強(qiáng)消費(fèi)稅收入分析，完善了管理辦法,。全面推行機(jī)動車銷售統(tǒng)一發(fā)票網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),。認(rèn)真貫徹落實新企業(yè)所得稅法，做好新舊稅法的銜接工作,，以房地產(chǎn)企業(yè)為重點加強(qiáng)了企業(yè)所得稅的管理,，全年入庫房地產(chǎn)企業(yè)所得稅94萬元,，同比增長了88%,，增收44萬元,，實現(xiàn)了新的突破。完善非居民企業(yè)稅收管理規(guī)程和稅收情報交換制度,，加強(qiáng)反避稅基礎(chǔ)工作,，反避稅工作取得新成效。開展出口退稅集中管理試點,，實現(xiàn)征退稅無縫對接,，全年共為企業(yè)辦理出口退稅及免抵退稅款762萬元，推行網(wǎng)上辦稅系統(tǒng)和出口退稅預(yù)警系統(tǒng),，優(yōu)化了服務(wù),，防范了騙稅。強(qiáng)化了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理,，確保了征管信息真實準(zhǔn)確,。針對綜合征管軟件稅務(wù)登記、申報征收,、違章處罰等方面出現(xiàn)的垃圾數(shù)據(jù),，縣局及時組織人員進(jìn)行了全面清理，全縣共清理修改不規(guī)范稅務(wù)登記信息589條,，提請省局后臺清理因各種原因產(chǎn)生的垃圾申報信息5條,，為稅收征管提供了真實準(zhǔn)確的信息。加強(qiáng)稅收信息化建設(shè),，推廣應(yīng)用增值稅納稅評估軟件v3.0版,，滿足了納稅評估業(yè)務(wù)需求。推廣應(yīng)用各類新軟件系統(tǒng),，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理,，確保各項業(yè)務(wù)順暢運(yùn)行。此外,，還加強(qiáng)注冊稅務(wù)師行業(yè)監(jiān)管,，依法支持其健康發(fā)展，充分發(fā)揮了服務(wù)作用,。

一年來,，稅收執(zhí)法堅持文明規(guī)范，加快了依法治稅步伐,。把文明執(zhí)法教育,、執(zhí)行力建設(shè)“兩項活動”作為促進(jìn)依法行政、高效行政的突破口, 通過清理行政審批項目,、行政處罰事項,、涉稅規(guī)范性文件,，評查稽查執(zhí)法案卷，組織文明執(zhí)法教育考試,，開展“文明執(zhí)法”示范競賽活動，強(qiáng)化督察督辦,、跟蹤問效措施,，著力解決少數(shù)人員文明執(zhí)法意識淡薄、執(zhí)法程序不規(guī)范以及少數(shù)單位落實不夠,、執(zhí)行不力的問題,。同時，深入推行稅收執(zhí)法責(zé)任制,，全面上線應(yīng)用v2.0版執(zhí)法管理信息系統(tǒng),，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)控和考核，系統(tǒng)正式運(yùn)行以來,，稅收執(zhí)法正確率大幅度提升,。認(rèn)真落實重大案件集體審理制度，積極做好稅務(wù)行政復(fù)議,、處罰聽證和行政訴訟的應(yīng)訴工作,，有效地維護(hù)了納稅人的合法權(quán)益。20xx年4月,，應(yīng)我縣木材經(jīng)銷商劉某的申請,，組織稅政、稽查和公安局經(jīng)偵大隊對其涉嫌偷稅案進(jìn)行了公開聽證,，收到了良好的社會效果,。加大稅收違法案件查處力度,開展稅收專項檢查，全縣累計查補(bǔ)稅款448770.11元,，滯納金2355.24元,，罰款64015.09元，促進(jìn)了稅收秩序的進(jìn)一步好轉(zhuǎn),。

一年來,，稅收服務(wù)堅持務(wù)實高效，促進(jìn)了征納稅關(guān)系和諧發(fā)展,。發(fā)揮辦稅服務(wù)廳,、國稅網(wǎng)站、稅收管理員,、稅收短信平臺的作用,，廣泛宣傳稅法，加強(qiáng)納稅輔導(dǎo),，無償為納稅人提供納稅咨詢,、辦稅指南,、提醒等服務(wù)。在納稅大廳內(nèi)推行“一窗全能式”服務(wù),。按照“進(jìn)一個門辦全部事,、找一個人辦全部事、在限定時間內(nèi)辦全部事”的工作要求,，將原來的單項服務(wù)窗口整合為綜合服務(wù)窗口,，實現(xiàn)了涉稅事項一人、一窗,、一事全部辦結(jié),。公開和簡化辦稅流程，簡化納稅人需要報送的涉稅資料,，杜絕重復(fù)報稅資料,，統(tǒng)籌安排對納稅人的稅收檢查和日常檢查，切實減輕納稅人負(fù)擔(dān),。積極籌備辦稅廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，組織20余名相關(guān)人員前往外地考察學(xué)習(xí)經(jīng)驗，及時制定了建設(shè)方案,，為后段工作打下了基礎(chǔ),。創(chuàng)新服務(wù)手段，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)電子辦稅進(jìn)程,。通過加大宣傳輔導(dǎo),，引導(dǎo)有序辦稅，逐步滿足納稅人網(wǎng)上認(rèn)證,、報稅,、申報、繳款等辦稅需求,，促進(jìn)了辦稅效率的不斷提高,，推動了征納關(guān)系的和諧發(fā)展。

一年來,，內(nèi)部管理堅持效能節(jié)儉,，提高了綜合保障能力。全面完成公務(wù)員工資套改,，做好人事檔案資料歸檔整理,。開展了對臨時聘用人員的清理檢查，根據(jù)政策規(guī)定為臨時聘用人員辦理了養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險等相關(guān)手續(xù),。嚴(yán)格執(zhí)行政策,，切實規(guī)范了管理。嚴(yán)格預(yù)算編制分配執(zhí)行,，運(yùn)行網(wǎng)絡(luò)版財務(wù)管理軟件,，推行國庫集中支付制度,，強(qiáng)化內(nèi)部審計，壓縮公用經(jīng)費(fèi)開支,，人員經(jīng)費(fèi)與公用經(jīng)費(fèi)比為73：27,，比上年有所改善。全面落實財務(wù)公開制度,，依法實施政府采購,，做好制服換裝發(fā)放，及時完成雪災(zāi)受損和基層分局維修項目調(diào)查上報,，主動爭取上級支持,，提高了財,、物管理水平,。爭取省市局領(lǐng)導(dǎo)對基層分局建設(shè)情況進(jìn)行了現(xiàn)場考察，將白螺,、新溝,、毛市等分局列入基層建設(shè)項目，白螺分局維修資金已撥付到位,。加強(qiáng)內(nèi)外網(wǎng)站管理,，內(nèi)外網(wǎng)維護(hù)工作在市局檢查考評中被通報表彰。嚴(yán)把公文處理關(guān)口,，高標(biāo)準(zhǔn)實施機(jī)關(guān)檔案管理升級,，縣局綜合檔案高標(biāo)準(zhǔn)通過省特級驗收，成為監(jiān)利縣檔案特級的樣板,，全市一流,、系統(tǒng)第一家，全縣六個基層分局檔案管理也全部達(dá)到了省二級標(biāo)準(zhǔn),。加強(qiáng)信訪工作,，完善了信訪工作規(guī)范。落實了局領(lǐng)導(dǎo)信訪值班制和信訪首問首辦責(zé)任制,，制定了《監(jiān)利縣國稅局緊急突發(fā)事件處置預(yù)案》,，建立了信訪情況報告制度，設(shè)立了信訪接待室,，落實了領(lǐng)導(dǎo)接訪下訪活動,，妥善處理來信來訪。加強(qiáng)安全防控,，搞好社會治安綜合治理,。在全縣綜合治理檢查考核評比中，我局被評為先進(jìn)單位,。完善接待和物業(yè)管理制度,，抓好接待物業(yè)管理,，堅持定點定額接待，注重日常節(jié)約水電,，建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān),，發(fā)揮了服務(wù)保障效能。

一年來,，隊伍建設(shè)堅持以人為本,，提升了隊伍整體素質(zhì)和形象。注重提高干部思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)本領(lǐng),，組織全員學(xué)習(xí)xx大精神,，舉辦新企業(yè)所得稅法知識等業(yè)務(wù)培訓(xùn)，選派干部參加省局,、市局舉辦的各類培訓(xùn),，提高了隊伍綜合素質(zhì)。在全市稅收管理員業(yè)務(wù)知識和操作技能競賽中,，我局獲得集體二等獎,，3名干部獲獎，得到了市局的充分肯定,。在全省綜合業(yè)務(wù)能手競賽中,，有7名干部獲得市局能手稱號。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),，深入開展行風(fēng)整頓月活動，主動征求意見,，扎扎實實整改,。推進(jìn)政務(wù)公開，強(qiáng)化“兩權(quán)監(jiān)督”,。積極參加縣政協(xié)組織的民主評議活動,，我局在全縣33個被評議單位中以高分獲得“優(yōu)秀單位”稱號，樹立了國稅部門的良好形象,。積極開展群眾性調(diào)研活動,大興調(diào)查研究之風(fēng),。一年來，全縣國稅干部共完成各類調(diào)研文章61篇,，為稅收征管和領(lǐng)導(dǎo)決策提供了可靠的依據(jù),。積極組織參與廣泛的文體活動，組隊參加了“洪湖國稅” 杯籃球邀請賽,。積極參加縣委,、縣政府舉辦的紀(jì)念改革開放30周年文藝匯演，我局國稅干部歌唱表演節(jié)目獲得三等獎。豐富多彩的活動,，鼓舞了士氣,，凝聚了人心。全體干部職工踴躍為地震災(zāi)區(qū)奉獻(xiàn)愛心,，各項賑災(zāi)款物合計近6萬元,，數(shù)額居全市縣區(qū)局之首。此外,，工青婦等群團(tuán)組織發(fā)揮了橋梁紐帶作用,，服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)、系統(tǒng)黨建等工作都取得了新的成績,。

同志們!過去一年的工作成績來之不易,，是市局和縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,，是社會各界大力支持的結(jié)果,，也是全縣國稅干部團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗、奮力拼搏的結(jié)果,。借此機(jī)會,，我代表縣局向全縣廣大國稅干部表示崇高的敬意!向關(guān)心支持國稅工作的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!

在總結(jié)成績的同時,，我們也清醒地看到國稅工作中存在的問題：一是少數(shù)干部作風(fēng)不夠?qū)?，工作紀(jì)律松馳，辦事拖拉,、相互推諉的現(xiàn)象還不同程度地存在;二是管理基礎(chǔ)不夠牢,，稅源管理基礎(chǔ)還比較薄弱，“淡化責(zé)任,，疏于管理”的問題尚未得到根本解決;三是服務(wù)意識不夠強(qiáng),，少數(shù)干部對納稅服務(wù)的認(rèn)識不深，缺乏主動為納稅人服務(wù)的意識,，忽視納稅人權(quán)益;四是隊伍素質(zhì)不夠高,，一些干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)滿足不了新形勢下國稅工作的需要，少數(shù)干部為稅不廉到納稅戶拿錢拿物等違法亂紀(jì)的現(xiàn)象仍然存在,。納稅人通過寄送信件,、上訪、發(fā)送短信和訪問局長信箱等方式對此都有反映,。對這些問題,，我們要引起高度重視，采取有力的措施,，認(rèn)真加以解決,。

二、認(rèn)真領(lǐng)會，全面把握國稅工作總體要求,、目標(biāo)和任務(wù),。

今年是建國六十周年，是全面開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展上水平的重要一年,。做好今年的國稅工作，困難不可避免,，任務(wù)十分艱巨,，意義十分重大。全縣國稅干部要以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心投入到工作中,，努力克服金融危機(jī)與稅收增長,、結(jié)構(gòu)性減稅與稅收增長的矛盾，牢牢抓住組織收入這一主線,，不分神,，不動搖，堅定信心,，苦干實干,，圓滿完成各項工作任務(wù)。

一要明確要求,。在今年的全省國稅工作會議上,，省局明確提出要做到“四個堅持”，即：堅持貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，堅持依法治稅,，堅持推進(jìn)科學(xué)化、專業(yè)化,、精細(xì)化管理,，堅持以人為本。穩(wěn)步推進(jìn)以實施“三基”工程(抓基層,、打基礎(chǔ),、提升基本素質(zhì))、創(chuàng)建“三優(yōu)”窗口(優(yōu)良秩序,、優(yōu)美環(huán)境,、優(yōu)質(zhì)服務(wù))、打造“三級聯(lián)動”平臺(省局,、市局,、縣市區(qū)局聯(lián)動)為重點的基層建設(shè)。

在全市國稅工作會議上,，市局明確要求,，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊扣組織收入這一中心,，以“基層建設(shè)年”活動為載體,，穩(wěn)步推進(jìn)依法治稅，認(rèn)真實施科學(xué)化,、專業(yè)化,、精細(xì)化管理，扎實開展基層建設(shè),，繼續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù),，全面加強(qiáng)隊伍建設(shè)，積極構(gòu)建和諧國稅,，圓滿完成各項工作任務(wù),，為經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展和社會進(jìn)步做出新的貢獻(xiàn)。

二要明確目標(biāo),。根據(jù)省局,、市局對國稅工作的總體要求，結(jié)合監(jiān)利國稅工作實際,，縣局確定今年全縣國稅工作的基本目標(biāo)是“四個確?！保矗?/p>

——確保稅收收入新增長,。今年,，全縣國稅收入任務(wù)為11500萬元，比上年完成數(shù)增長9.47%,。其中,，全口徑地方收入10800萬元,，比上年完成數(shù)增長12.98%,。

——確保管理服務(wù)新改進(jìn)。按照科學(xué)化,、專業(yè)化,、精細(xì)化管理的要求謀劃國稅管理工作，協(xié)調(diào)推進(jìn)稅收業(yè)務(wù)管理與稅務(wù)行政管理,，促進(jìn)收入質(zhì)量,、征管質(zhì)量、執(zhí)法質(zhì)量和管理效能進(jìn)一步提高,。繼續(xù)爭創(chuàng)精品項目,，確保1個項目成為全市國稅系統(tǒng)的精品。全面推進(jìn)辦稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，按期高質(zhì)量完成建設(shè)任務(wù),，順利通過省局、市局達(dá)標(biāo)考核驗收。

——確?；鶎用婷残伦兓?。按照省局部署，推動基層建設(shè)全面,、協(xié)調(diào)發(fā)展,，促使硬件提檔、軟件升級,。

——確保隊伍形象新提升,。加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)依法行政意識,，使基層領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的治稅帶隊能力進(jìn)一步提高,，廣大國稅干部的綜合素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高，社會各界對國稅部門的公信度,、納稅人對國稅工作的滿意度進(jìn)一步提高,，監(jiān)利國稅的社會形象進(jìn)一步提升。

上述工作目標(biāo),，內(nèi)容豐富,，要求很高,，需要我們在工作中認(rèn)真把握重點,，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓目標(biāo)落實,。

三要明確任務(wù),。今年，全縣國稅工作任務(wù)主要有八個方面：

(一)大力組織收入,，確保收入平穩(wěn)較快增長,。

今年，全縣國稅收入任務(wù)為11500萬元,，各單位要按照縣局下達(dá)的收入計劃，抓緊分解落實,，強(qiáng)化措施，確保今年國稅收入任務(wù)的圓滿完成,。具體要做到“一堅一實四嚴(yán)”：

要堅定完成任務(wù)的信心不動搖,。今年組織收入的形勢十分嚴(yán)峻,，國際金融危機(jī)對我縣經(jīng)濟(jì)的負(fù)面影響將進(jìn)一步顯現(xiàn)，實施增值稅轉(zhuǎn)型改革等政策調(diào)整以及個人儲蓄利息所得稅暫停征收等將帶來稅收減收,。但我們更應(yīng)看到,，今年組織收入工作仍有許多有利因素。當(dāng)前,，我縣正處在發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,，全縣“工業(yè)興縣,，開放強(qiáng)縣”的力度在不斷加大,，城東工業(yè)園區(qū)和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)企業(yè)一些新增項目開始正式投入生產(chǎn)，必將促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展;國家擴(kuò)大內(nèi)需,、刺激消費(fèi)的政策,，也將有利于我縣經(jīng)濟(jì)較快增長，這將為稅收收入增長奠定堅實的稅源基礎(chǔ),。因此,，我們既要保持清醒頭腦，正確分析判斷組織收入工作面臨的困難和問題,，更要看到經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的有利條件,，以積極的心態(tài)、堅定的信心,，迎接挑戰(zhàn),，奮力拼搏，確保圓滿完成全年國稅收入任務(wù),。

要落實收入計劃,。各單位要按縣局下達(dá)的收入計劃，進(jìn)行層層分解,，確保收入計劃分解到站(股),，落實到企業(yè)，責(zé)任到人,。

要強(qiáng)化收入督導(dǎo),。建立“領(lǐng)導(dǎo)包片、科室包點,、個人包戶”的收入督導(dǎo)機(jī)制，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題和稅收征管的薄弱環(huán)節(jié),，從縣局到分局要做到領(lǐng)導(dǎo)沉下去,，收入抓上來，實現(xiàn)一級抓一級,、層層抓落實,。

要強(qiáng)化分析預(yù)測,。要強(qiáng)化重點企業(yè)、重點稅源監(jiān)控分析,，摸清稅源家底,，繼續(xù)實行稅收分析例會制度。在此基礎(chǔ)上,，實行月收入通報制度,，進(jìn)一步做好收入進(jìn)度分析和預(yù)測工作，全面掌握影響稅收收入變化的因素,，做到均衡入庫,。

要強(qiáng)化個體稅收管理?？h局將組織專班開展個體稅收的專項治理活動,。對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各街道個體工商戶開展拉網(wǎng)式清理，摸清個體稅源,，特別是對臨界點納稅人的稅負(fù)進(jìn)行重新核定，確保個體稅收降率不降收,。

要強(qiáng)化收入目標(biāo)責(zé)任考核,。今年，縣局將設(shè)立完成任獎和單項稅收獎,，年終實行獎懲兌現(xiàn),。全局上下要牢固樹立“以組織收入為中心”的工作觀念，嚴(yán)格收入目標(biāo)責(zé)任考核,。

(二)嚴(yán)格依法治稅,，營造良好環(huán)境,。

堅持“內(nèi)外并舉,，重在治內(nèi)，以內(nèi)促外”的方針,，大力推進(jìn)依法治稅,，創(chuàng)造公平公正的稅收環(huán)境。

要規(guī)范執(zhí)法行為,，落實執(zhí)法責(zé)任,。深入推行稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)，全面落實稅收執(zhí)法責(zé)任制,，加強(qiáng)對稅收執(zhí)法過程的考核監(jiān)控,。今年,，縣局將根據(jù)實際情況，針對執(zhí)法系統(tǒng)制定切實可行的經(jīng)濟(jì)獎懲方案,，嚴(yán)格過錯責(zé)任追究,。扎實開展稅收執(zhí)法檢查，及時糾正違規(guī)行為,。認(rèn)真執(zhí)行重大稅務(wù)案件集體審理制度,，做好稅務(wù)行政復(fù)議以及行政訴訟的應(yīng)訴工作，維護(hù)納稅人的合法權(quán)益,。

要嚴(yán)格稅收稽查,，規(guī)范稅收秩序。認(rèn)真開展農(nóng)副產(chǎn)品收購加工以及廢舊物資經(jīng)營行業(yè)的稅收專項檢查,。開展發(fā)票專項整治,，嚴(yán)厲打擊和整治制售假發(fā)票、非法代開發(fā)票等違法犯罪活動,。有效應(yīng)對和查處利用互聯(lián)網(wǎng),、手機(jī)通訊等新型支付手段逃避稅收的違法行為。嚴(yán)密防范和嚴(yán)厲打擊出口騙稅違法活動,，進(jìn)一步整頓和規(guī)范稅收秩序,，構(gòu)建公平和諧的稅收環(huán)境。

要加強(qiáng)稅收宣傳,，營造輿論環(huán)境,。以第18個全國稅收宣傳月活動為載體，以國稅門戶網(wǎng)站,、辦稅服務(wù)廳為依托,，采取群眾喜聞樂見的形式，集中開展稅法宣傳普及教育,，引導(dǎo)納稅人提高稅法遵從度,。

要嚴(yán)格執(zhí)行政策，改善政策環(huán)境,。認(rèn)真落實中央出臺的各項稅收調(diào)控措施,，充分發(fā)揮稅收調(diào)節(jié)作用，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展,。今年,，重點是要認(rèn)真實施增值稅轉(zhuǎn)型改革，通過加強(qiáng)宣傳,，抓好政策培訓(xùn),，開展轉(zhuǎn)型后的收入分析測算,，做好對納稅人的輔導(dǎo)和服務(wù)工作,，確保改革在全縣順利實施，促進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,。

(三)堅持科學(xué)管理,，提高征管質(zhì)量和效率。

繼續(xù)推進(jìn)科學(xué)化,、專業(yè)化,、精細(xì)化管理，大力構(gòu)建符合稅收工作實際,、體現(xiàn)國稅部門特色,、有利于科學(xué)發(fā)展的稅收管理機(jī)制。要具體落實“四個強(qiáng)化”：

要強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,。要強(qiáng)化戶籍管理,，加強(qiáng)戶籍巡查，減少和杜絕漏管現(xiàn)象,。要強(qiáng)化發(fā)票管理,，加大發(fā)票違章查處力度，提高普通發(fā)票管理水平,。要嚴(yán)格個體雙定戶稅額核定管理,，繼續(xù)開展“亮證經(jīng)營，掛牌辦稅”活動,，鞏固個體定額核定管理系統(tǒng)應(yīng)用成果,，促進(jìn)定稅程序規(guī)范、定稅結(jié)果公平公正,。要強(qiáng)化責(zé)任管理,，進(jìn)一步完善稅收管理員制度，制定稅收管理員工作績效考核辦法,，加強(qiáng)工作考核監(jiān)督,。要強(qiáng)化納稅評估，推廣應(yīng)用總局開發(fā)的納稅評估模型,，將重點稅源企業(yè)和稅負(fù)較低,、申報異常的企業(yè)作為納稅評估的重點，增強(qiáng)評估工作的針對性和實效性,。推行專班評估機(jī)制,，提高納稅評估質(zhì)效。

要強(qiáng)化科學(xué)分類管理,。要突出抓好重點稅源控管,。重點抓好對煙草、大楓,、濱湖,、電力,、福娃等年納稅額在100萬元以上的重點企業(yè)以及工業(yè)園區(qū)“外婆家”、“一半天”,、“凱迪”,、“銀豐”等重點企業(yè)的監(jiān)控，實行重點企業(yè)駐廠管理制度,，督促管理員及時深入企業(yè)了解生產(chǎn)經(jīng)營狀況和稅收動態(tài),。要加強(qiáng)行業(yè)稅收管理。重點加大對農(nóng)副產(chǎn)品加工,、超市,、生豬定點屠宰、紡織,、磚瓦,、建材等行業(yè)的控管，嚴(yán)格收購憑證進(jìn)項稅額抵扣審核,，嚴(yán)格政策管理,，強(qiáng)化日常稽核,，切實堵塞稅款流失漏洞,。針對行業(yè)不同特點，逐步建立健全行業(yè)稅收管理規(guī)范,。

要強(qiáng)化各稅種管理,。一是強(qiáng)化流轉(zhuǎn)稅管理。在增值稅管理上,，要加強(qiáng)增值稅一般納稅人的認(rèn)定工作,，嚴(yán)格執(zhí)行新的一般納稅人認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn);要認(rèn)真抓好稅收優(yōu)惠政策的管理，重點加強(qiáng)安置殘疾人就業(yè)單位,、綜合資源利用企業(yè)和廢舊物資經(jīng)營單位的管理;要強(qiáng)化農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)管理,，嚴(yán)格對企業(yè)使用農(nóng)產(chǎn)品收購發(fā)票資格進(jìn)行核實，控管企業(yè)使用收購發(fā)票的種類,、版面和數(shù)量,，加大日常巡查力度，定期了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及財務(wù)核算情況,，防止虛開虛抵,、隱瞞收入和帳外經(jīng)營等現(xiàn)象發(fā)生。在消費(fèi)稅管理上,，對白酒企業(yè)全面實施預(yù)約定價,，加大消費(fèi)稅清欠力度，做到“杜絕新欠、力壓陳欠”,。在車購稅管理上,，要切實加強(qiáng)機(jī)動車輛稅收“一條龍”管理，做好與公安交警和農(nóng)機(jī)監(jiān)理部門的協(xié)調(diào)工作,，實行源頭控管,，提高對購置摩托車和農(nóng)用車的征收水平,。二是強(qiáng)化所得稅管理,。建立所得稅重點稅源冊籍。加強(qiáng)總分機(jī)構(gòu)企業(yè)所得稅征管,。完善所得稅納稅評估軟件功能,，提高評估工作效率。全面推行所得稅分類管理,。進(jìn)一步提高匯算清繳工作質(zhì)量,。推廣應(yīng)用所得稅年度電子申報軟件。繼續(xù)做好工會經(jīng)費(fèi)代征工作,。三是強(qiáng)化出口退稅管理,。加強(qiáng)出口貨物征退稅銜接，優(yōu)化退稅流程,，減少退稅環(huán)節(jié),，加快退稅進(jìn)度。建立出口退稅企業(yè)信用等級制度,，加強(qiáng)預(yù)警評估,，防范和打擊騙稅行為。

要強(qiáng)化信息數(shù)據(jù)利用,。今年,，稅收信息化建設(shè)要突出三個方面重點：一是提高基礎(chǔ)數(shù)據(jù)質(zhì)量。全面推廣應(yīng)用綜合征管軟件數(shù)據(jù)質(zhì)量管理系統(tǒng),，加強(qiáng)對數(shù)據(jù)的監(jiān)控與校正,。二是加強(qiáng)數(shù)據(jù)增值應(yīng)用。有針對性地開展數(shù)據(jù)分析,，查找稅收征管中的薄弱環(huán)節(jié),，為開展稅源管理等工作提供支持。推進(jìn)與工商,、地稅,、銀行、公安等部門的數(shù)據(jù)交換和共享,，促進(jìn)稅源管理,、納稅評估等工作。三是確保系統(tǒng)安全穩(wěn)定。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)與信息安全防護(hù)體系建設(shè),，開展網(wǎng)絡(luò)與信息安全風(fēng)險評估,，做好系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)管理和信息安全保密工作。抓好安全檢查和監(jiān)控,，確保系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行,。

(四)優(yōu)化納稅服務(wù)，構(gòu)建和諧征納關(guān)系,。

搞好納稅服務(wù)是構(gòu)建和諧征納關(guān)系的重要內(nèi)容,。全縣國稅系統(tǒng)要按照建設(shè)服務(wù)型政府的要求，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識,，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，促進(jìn)納稅人主動依法納稅，自覺提高稅法遵從度,。

要加緊加快搞好辦稅廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。要按省局提出的“八一五二”的要求，抓緊搞好縣局辦稅服務(wù)廳的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。 “八”,，就是指“八個統(tǒng)一”，即統(tǒng)一業(yè)務(wù)流程,、統(tǒng)一窗口設(shè)置,、統(tǒng)一各類標(biāo)識、統(tǒng)一辦稅指南,、統(tǒng)一服務(wù)內(nèi)容,、統(tǒng)一崗責(zé)體系、統(tǒng)一管理制度,、統(tǒng)一文明用語;“一”,，就是推行“一窗多能”的辦稅模式;“五”就是實施“五個標(biāo)準(zhǔn)化”，即辦稅環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)化,、管理制度標(biāo)準(zhǔn)化,、業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化、納稅服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,、工作考核標(biāo)準(zhǔn)化;“二”就是達(dá)到“兩個一律”,，即稅務(wù)機(jī)關(guān)找納稅人調(diào)查核實的事項一律由稅收管理員完成，納稅人找稅務(wù)機(jī)關(guān)申請辦理的涉稅事項一律由辦稅服務(wù)廳受理辦結(jié),。硬件方面,，要嚴(yán)把施工質(zhì)量和施工進(jìn)度，要確保在4月30日以前按縣局黨組決定的方案和規(guī)定的要求完成施工任務(wù),。軟件方面,，要建立健全激勵機(jī)制,，充實辦稅廳人員力量，強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識與操作技能培訓(xùn),，切實提高辦稅服務(wù)廳工作質(zhì)量和服務(wù)水平,，確保6月底前全面完成標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)。此項工作由縣局辦稅廳負(fù)責(zé)組織實施,，稅政,、征管、人教,、物業(yè)等相關(guān)部門要積極配合,。

要進(jìn)一步做好“兩個減負(fù)”工作。改革管理方式,，優(yōu)化工作流程,，精簡報表資料，盡量減少文書流轉(zhuǎn)節(jié)點,，減輕納稅人和基層國稅機(jī)關(guān)負(fù)擔(dān)，提高辦稅效率,。積極拓展與地稅部門合作的領(lǐng)域和方式,，切實落實現(xiàn)有合作制度。

要強(qiáng)化注稅行業(yè)管理與服務(wù),。完善注冊稅務(wù)師行業(yè)管理制度,，加大對注稅行業(yè)的支持監(jiān)管力度，落實監(jiān)管人員,。積極啟動運(yùn)行注稅行業(yè)信息化管理系統(tǒng),，依托信息技術(shù)，加強(qiáng)對注稅行業(yè)的監(jiān)管,。嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī),，依法支持注稅行業(yè)開展鑒證業(yè)務(wù)與涉稅服務(wù)，充分發(fā)揮其在納稅服務(wù)中的作用,。

(五)突出基層建設(shè),，夯實發(fā)展基礎(chǔ)。

今年,，省局將集中精力和財力,，為基層分局辦8件實事，即：進(jìn)一步配優(yōu)配強(qiáng)基層分局領(lǐng)導(dǎo)班子;研究確定和落實好基層分局公用支出經(jīng)費(fèi)最低保障線標(biāo)準(zhǔn);對急需維修改造的50個基層分局進(jìn)行維修改造;直接為基層分局配置必要的工作用車,、計算機(jī),、打印機(jī)等辦公設(shè)備;直接舉辦基層分局長和稅收管理員、辦稅服務(wù)廳人員,、微機(jī)操作人員,、文秘人員等基層業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)班;開展“規(guī)范化基層分局”建設(shè)試點工作;評選表彰30名“優(yōu)秀基層稅務(wù)分局長”;樹立100名扎根基層、愛崗敬業(yè)的基層崗位標(biāo)兵。以上8件實事,，看得見,、摸得著，是省局結(jié)合基層分局的實際現(xiàn)狀,，綜合考慮基層干部職工所思所盼,、所急所需而確定的，既涉及基層和干部職工的切身利益,，也涵蓋了基層建設(shè)各個層面的內(nèi)容,。市局今年也明確提出要在全市國稅系統(tǒng)評選表彰10名“優(yōu)秀基層稅務(wù)分局長”和20名基層崗位標(biāo)兵?？h局將按照省局市局的統(tǒng)一部署,，以辦好這8件實事為切入點，抓點帶面,，推動基層建設(shè)整體發(fā)展,。重點做好“一改兩評”工作：

一改：就是進(jìn)一步改善基層分局的辦公、生活條件,?？h局將積極向省局、市局爭取項目和資金,，在三年時間內(nèi)完成全縣需要維修改造的基層分局基建任務(wù),，進(jìn)一步改善基層辦公、生活條件,。

兩評：一是評選表彰6名“優(yōu)秀基層站(股)長”,。采取民主推薦、網(wǎng)上公示,、群眾投票,、集體評議的方式，在全縣國稅系統(tǒng)評選6名“優(yōu)秀基層站(股)長”,，給予表彰和獎勵,，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范效應(yīng)。二是評選樹立10名基層崗位標(biāo)兵,。以開展“崗位大練兵,、業(yè)務(wù)大比武”活動為載體，采取考試與考核相結(jié)合,、民主推薦與組織審查相結(jié)合的方式,，在全縣國稅系統(tǒng)評選10名扎根基層、愛崗敬業(yè)的基層崗位標(biāo)兵,，進(jìn)行大張旗鼓地表彰,，激發(fā)廣大基層國稅干部的榮譽(yù)感和進(jìn)取心,。

(六)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高干部整體素質(zhì),。

加強(qiáng)干部隊伍建設(shè),，努力打造一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能強(qiáng)的專業(yè)化隊伍,，為國稅事業(yè)發(fā)展提供堅強(qiáng)的思想基礎(chǔ)和素質(zhì)保證,。

扎實開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動是今年的一項重要政治任務(wù),?？h局機(jī)關(guān)黨委要認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)實踐活動的組織實施，實現(xiàn)“一創(chuàng)兩優(yōu)三滿意”(創(chuàng)建和諧國稅,，優(yōu)良的稅收管理,、優(yōu)質(zhì)的稅收服務(wù)，納稅人滿意,、基層滿意,、社會滿意)的目標(biāo)，充分發(fā)揮示范和導(dǎo)向作用,。各分局要在當(dāng)?shù)攸h委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，精心組織，認(rèn)真部署,，扎實開展學(xué)習(xí)實踐活動?？h局將適時開展督查,，指導(dǎo)各單位活動的開展，協(xié)助地方黨委做好工作,?；顒又校鲉挝灰獓@“服務(wù)科學(xué)發(fā)展,、共建和諧稅收”的主題,，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念,，著力解決國稅工作中影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,，努力提高做好國稅工作、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的能力,，做到黨員干部受教育,、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠,，使活動成果轉(zhuǎn)化為推動國稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大動力,。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),。認(rèn)真落實民主集中制，建立黨組中心學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)制度,，完善黨組議事規(guī)則,，嚴(yán)格按照程序辦事，重大事項和重要決策要在規(guī)定的范圍內(nèi)公開,，與干部職工利益密切相關(guān)的事項要廣泛征求意見,，推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化,。

實施人才興稅戰(zhàn)略,。實施人才興稅戰(zhàn)略，研究制定全縣國稅系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)規(guī)劃,，著力造就一支素質(zhì)優(yōu)良,、結(jié)構(gòu)合理的稅務(wù)人才隊伍。繼續(xù)開展全員培訓(xùn),，加大操作型,、實務(wù)型、應(yīng)用型培訓(xùn)力度,，切實提高征管一線干部的綜合素質(zhì)和崗位技能,。進(jìn)一步落實公務(wù)員考核獎勵辦法，激發(fā)隊伍活力,。開展崗位練兵,、在線學(xué)習(xí)、稅收業(yè)務(wù)能手競賽等活動,，激勵干部在崗自學(xué),、建功立業(yè)。

強(qiáng)化思想政治工作,。以稅務(wù)文化建設(shè)為抓手,，加強(qiáng)思想政治工作，體現(xiàn)人文關(guān)懷,，營造團(tuán)結(jié)友愛,、和諧相處、協(xié)調(diào)配合的氛圍,。以內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外塑形象為目標(biāo)，深入開展精神文明創(chuàng)建活動,，不斷繁榮稅務(wù)文化,，增強(qiáng)國稅系統(tǒng)軟實力。加強(qiáng)稅務(wù)人員職業(yè)道德教育,，增強(qiáng)干部的事業(yè)心和責(zé)任感,。開展以慶祝建國60周年為主題的群眾文體活動,，激發(fā)干部的愛國熱情和敬業(yè)精神。進(jìn)一步做好離退休干部工作,。積極支持工會,、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織開展工作,。繼續(xù)抓好服務(wù)新農(nóng)村建設(shè),、黨建進(jìn)社區(qū)等工作。

(七)狠抓反腐倡廉建設(shè),，樹立部門形象,。

全面加強(qiáng)反腐倡廉和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，樹立國稅部門良好的社會形象,。

要嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實情況作為領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處,、選拔任用的重要依據(jù),。各單位“一把手”要切實肩負(fù)起第一責(zé)任人的政治責(zé)任，對反腐倡廉建設(shè)負(fù)總責(zé),，其他班子成員要對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,，把反腐倡廉工作和國稅業(yè)務(wù)工作同時部署、同時落實,、同時考核,。

要推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。健全符合國稅工作實際的懲治和預(yù)防腐敗體系,，加強(qiáng)預(yù)防預(yù)警機(jī)制建設(shè),。開展以理想信念、思想道德,、法制紀(jì)律為主要內(nèi)容的廉政教育，進(jìn)一步鞏固廉政文化建設(shè)成果,。加強(qiáng)“兩權(quán)”監(jiān)督和執(zhí)法監(jiān)察,，建立嚴(yán)密有效的權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制。保持查辦案件的高壓態(tài)勢,，嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)案件,，絕不姑息遷就，防止“失之于寬,、失之于軟”,。

要加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。以解決納稅人反映強(qiáng)烈的突出問題為重點,，嚴(yán)肅查處“吃,、拿,、卡、要,、報”等損害納稅人利益的不正之風(fēng),。積極參加地方政府組織的民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動，自覺接受社會各界監(jiān)督,。對在糾風(fēng)工作中有令不行,、有禁不止，甚至頂風(fēng)違紀(jì)的,，要嚴(yán)肅查處,。對造成惡劣社會影響、損害國稅部門形象的,，要堅決追究相關(guān)人員和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,。要加強(qiáng)對稅務(wù)代理行業(yè)的行政監(jiān)管，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,。

(八)規(guī)范內(nèi)部管理,，提高保障效能。

進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部行政管理,，提高行政運(yùn)轉(zhuǎn)效能,，為國稅事業(yè)發(fā)展提供有力保障。

要規(guī)范干部人事管理,。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行公務(wù)員法和干部任用工作條例,，健全競爭上崗、任命制等多種方式并舉,、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制,。按照精簡統(tǒng)一效能的原則，理順職責(zé)關(guān)系,，明確和強(qiáng)化責(zé)任,，調(diào)整和優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，積極穩(wěn)妥推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革,，提高行政效能,。

要規(guī)范系統(tǒng)財務(wù)管理。要加強(qiáng)預(yù)算管理,，提高資金使用效益,。從今年1月1日起，取消財務(wù)核算雙軌運(yùn)行制,，實行網(wǎng)絡(luò)財務(wù)管理軟件獨(dú)立核算,。要加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，確保資產(chǎn)安全完整,。堅持依法采購,、公開采購,，增強(qiáng)政府采購風(fēng)險防范意識，提高政府采購的公信力,。要建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān),。今年，全局上下要進(jìn)一步開源節(jié)流,，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),，降低行政成本，嚴(yán)格控制會議費(fèi),、接待費(fèi)等支出,，集中有限的資金，保工作運(yùn)轉(zhuǎn),、保人員經(jīng)費(fèi),、保基本支出最低保障線,，不斷提高一線干部待遇,，努力為困難家庭提供扶助。

要規(guī)范日常政務(wù)管理,。要以推廣稅務(wù)綜合辦公信息系統(tǒng)為契機(jī),，大力推行電子政務(wù)，優(yōu)化工作流程,，提高機(jī)關(guān)工作的質(zhì)量和效率,。做好人大代表議案、建議和政協(xié)委員提案的答復(fù)工作,。加強(qiáng)保密工作,，強(qiáng)化對要害部位、涉密載體,、涉密信息傳輸?shù)谋Ｃ芄芾?。進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)外網(wǎng)建設(shè)，發(fā)揮網(wǎng)站服務(wù)功能,。加強(qiáng)檔案管理,，規(guī)范公文處理，提高公文質(zhì)量和運(yùn)轉(zhuǎn)效率,。強(qiáng)化外事管理，嚴(yán)格執(zhí)行外事工作規(guī)定,。認(rèn)真落實信訪工作責(zé)任制,，按照“屬地管理”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,，切實加強(qiáng)信訪工作,，把矛盾和問題解決在基層,、解決在萌芽狀態(tài)。

要加大稅收調(diào)研力度,?？h國稅研究會要結(jié)合“基層建設(shè)年”活動，密切聯(lián)系國稅工作實際,，做好重點課題研究,。圍繞稅制改革、征管改革,、稅源管理,、納稅服務(wù)、稅務(wù)文化建設(shè)等方面,，在省市級刊物上多刊發(fā)反映監(jiān)利國稅工作的稅收研究精品,，繼續(xù)開展“一局一題”群眾性調(diào)研活動，努力為國稅工作和基層建設(shè)服務(wù),。

三,、狠抓落實，確保完成全年各項國稅工作任務(wù),。

落實是決策的生命,，是一切工作的主題，也是每個單位和每個人的主要職責(zé),。今年稅收工作任務(wù)重,、要求高、壓力大,，能否順利實現(xiàn)總的目標(biāo)和任務(wù),，關(guān)鍵靠在座的各位。

要轉(zhuǎn)變作風(fēng),，狠抓落實,。轉(zhuǎn)變作風(fēng)，就是要轉(zhuǎn)變做事漂浮,、辦事拖拉,、遇事推諉的工作作風(fēng)。轉(zhuǎn)變作風(fēng),，就是要真干不假干,，堅持講實話、出實招,、辦實事,、求實效，不喊空口號、不搞花架子,、不玩小聰明,，就是要堅持說了算、定了干,、馬上辦,。當(dāng)前，我們的干部隊伍還缺乏活力,，存在著一些不思進(jìn)取的傾向,，少數(shù)干部做一天和尚撞一天鐘，有的甚至不撞鐘,，這種現(xiàn)象一定要努力改變,。

要強(qiáng)化責(zé)任，狠抓落實,。強(qiáng)化責(zé)任,，關(guān)鍵要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要牢記肩上的責(zé)任和使命,。一是要強(qiáng)化責(zé)任意識,。抓工作落實要有很強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心和時不我待的緊迫感,，如抓得晚,、行動慢、失去先機(jī),，就會時時被動,，處處受制。只有人人切實負(fù)起責(zé)來,，各項目標(biāo)才能落到實處,，美好的藍(lán)圖才能實現(xiàn)。二是要強(qiáng)化責(zé)任分解,。要推行收入目標(biāo)責(zé)任制,，在工作推進(jìn)中，哪個月要辦什么事,，采取什么樣的措施,，達(dá)到什么目標(biāo)，由誰來辦,，怎么辦,，辦成怎么獎，辦不成怎么罰,，都要清清楚楚,，一目了然,。既定的目標(biāo)，要層層分解到單位,、到人、到稅種,，形成縱向到底,、橫向到邊的責(zé)任體系。做到抓責(zé)任貫穿始終,，抓成效不折不扣,。三是要抓責(zé)任考核。今年,，要重點加大收入目標(biāo)考核力度,，嚴(yán)格獎懲，縣局蹲點領(lǐng)導(dǎo),、包點科室與所包分局或稅源管理單位實行捆綁式結(jié)賬,，全年打通結(jié)算。

要嚴(yán)明紀(jì)律,，狠抓落實,。要講政治紀(jì)律。要始終與上級保持一致,，與縣局黨組保持一致,，要樹立全局觀念，顧全大局,，顧全整體,，不利于全局的事不能做，不利于全局的話不能說,，并做到令行禁止,，堅決制止上有政策下有對策、我行我素的作法;要講工作紀(jì)律,。要服從組織安排,，聽從組織指揮，對上級布置的工作任務(wù)要保質(zhì)保量完成,，不能拖而不辦甚至頂著不辦,，要堅決完成全年下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)，有些任務(wù)還要跟大家簽訂責(zé)任狀并行文下達(dá),。要講廉政紀(jì)律,。要嚴(yán)格遵守稅紀(jì)稅規(guī)，自覺抵制腐敗,，對以稅謀私,、以權(quán)謀私的行為,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅查處,，決不姑息遷就,。

要爭取領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實,。要注重爭取當(dāng)?shù)攸h政領(lǐng)導(dǎo)對稅收工作的支持,，主動向黨政領(lǐng)導(dǎo)宣傳稅收政策，及時反映工作情況,，勤請示,、勤匯報，積極為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策,，最大限度地爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)對國稅工作的支持和信任,。同時，要爭取社會各部門的支持與配合,，特別要加強(qiáng)與公,、檢、法以及電信,、工商,、地稅、金融等部門的協(xié)作,，不斷營造寬松的稅收環(huán)境,。

同志們，新的一年國稅工作責(zé)任重大,、使命光榮,。我們一定要深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面推進(jìn)基層建設(shè),，大力構(gòu)建和諧國稅,，開拓進(jìn)取，扎實工作,，圓滿完成各項工作任務(wù),，以優(yōu)異的成績向祖國六十華誕獻(xiàn)禮!