演講稿具有宣傳，鼓動，教育和欣賞等作用,，它可以把演講者的觀點，主張與思想感情傳達給聽眾以及讀者，使他們信服并在思想感情上產生共鳴,。那么演講稿該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編為大家整理的演講稿,，歡迎大家分享閱讀,。

競聘護理演講稿三分鐘篇一

大家下午好,！

我是胡立珠，現(xiàn)就職于康復醫(yī)學科,。今天能夠在這兒競選護士責任組長一職,，首先要感謝領導為我們搭建了這樣一個平臺！

我將珍惜這次提高自己,、鍛煉自己的機會,，一展自己的理想和抱負，為我們醫(yī)院健康,、和諧發(fā)展增添一份靚麗的色彩,。

從20xx年參加工作至今，已經從事臨床護理8年,，從中專到本科,，從護士到護師，從n1到n2,，從內科到外科,，一步步走來，一天天成長,，讓我積累了扎實的專業(yè)知識,，熟練的操作技能，完善的服務理念,。也獲得了相關獎項,，如新技術新項目獎，星級護士,，服務明星稱號,，表揚信等，責任組長在一個團隊中有著承上啟下的作用,，對上它是配合科室主任,、護士長開展工作，協(xié)助護士長做好科室管理工作,，對下它是護理姐妹的領導者,，是一線員工的后盾，也是護士與護士長,、護士與護士溝通的橋梁,，所以一名優(yōu)秀的責任組長有利于一個團隊的團結和更好的發(fā)展。

當然,，理想和現(xiàn)實是有出入的,，想要做好一件事，光說不練假把式,，所以我愿盡自己最大所能開展好我的工作

首先堅持以人為本的服務理念,，微笑服務,，一切以病人為中心，發(fā)展和升華優(yōu)質護理服務內涵,，積極配合護士長開展工作，處理相關事宜,。嚴抓安全,，，嚴格遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程,，防范和減少護理差錯,， 爆發(fā)團隊核心力量，智慧加雙手加力量可以戰(zhàn)勝一切,，做好計劃,、實

施、檢查,、指導工作,，對低年資護士做好傳、幫,、帶,，促進她們的成長?？祻痛蠹彝?，醫(yī)護技還有患者，交流是紐帶,，傳達信息,，聯(lián)絡感情，必不可少,，團結協(xié)作,，共創(chuàng)未來，工作之余不忘做好健康宣教,，促進患者疾病知曉率,，早日康復重返社會。

相信通過自身的不懈努力和科室同仁的積極協(xié)助,，我可以勝任護理責任組長這一工作,。衷心希望大家能給我一分支持，給我一分鼓勵,。 謝謝大家,。

胡立珠

競聘護理演講稿三分鐘篇二

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好!今天是個難忘的日子,，是我寶貴的工作和生活經驗,，由大學畢業(yè)時一門課都講得戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢到現(xiàn)在連上多門都能口若懸河,，他們見證了我的成長，我也享受著勤勉學習所帶來的快樂,。

我在護理教研室工作了十二年,，見證了我院護理專業(yè)的起步和輝煌：護理專業(yè)的學生由當年的在校生不足200人變成了今日的xx人;我院畢業(yè)的護理學生已經大部分在國內各大醫(yī)院成為了業(yè)務骨干;教研室的教師個個成了教學能手，學院對教研室的建設也進行了傾斜性的投資,，使得護理教研室無論是內涵建設還是育人環(huán)境上都有了明顯的提高和突破,。前輩們在護理專業(yè)的課程建設、理論和實踐教學,、師資建設以及對外交流等方面已經搭建了非常好的框架,，所有這些都為護理教研室贏得了南昌大學和社會的廣泛贊譽;護理教研室也已然成為了我院的驕傲，現(xiàn)在它要由室改系了,，這真是一個令人振奮改變!對于護理系未來的發(fā)展,，我滿懷憧憬!

假如我能夠競聘成功，我將秉承前輩吃苦耐勞,、勤儉節(jié)約,、勇于爭先的優(yōu)良風范，帶領我的護理同仁們去進一步完善已有的護理教育管理體系,，并且力求創(chuàng)新,。

未來的工作重點我把它們總結為“兩個突出、兩個優(yōu)化,、三個加強”,。鑒于時間關系，我只能對它們進行簡單的陳述,。

“兩個突出”：程申報精品課程,，以帶動其他學科的課程建設。

競聘護理演講稿三分鐘篇三

尊敬的各位領導,、各位評委,、各位同仁：

下午好！

首先感謝醫(yī)院給了我這一次參與競聘的機會,，我想說：面對這次的機遇與挑戰(zhàn),，我對自己充滿信心，同時對我們醫(yī)院的未來也充滿信心,。

我叫xxx,，現(xiàn)年xx歲，大專學歷,，本科即將畢業(yè),。是涉外病房護士，xxxx年x月畢業(yè)于xx護士學校，先后在本院急診科,、腎臟內科,、綜合病房、內分泌等科室工作過,xxxx年調到涉外病房至今,。十二年的護理工作生涯使我已成長為一名具有較扎實的護理基礎理論及?？萍寄艿哪贻p護師。在我所工作過的科室,，無論是從科室領導,、同事還是病人對我的工作都給予了肯定和好的評價。先后發(fā)表學術論文x篇,。xxxx年x月通過院內考試選拔，參加了為期一年的脫產日語學習,，并以優(yōu)異的成績通過了日本語能力二級考試,。

在工作中我認真負責，主動踏實,、勤奮敬業(yè),、從不計較個人得失，主動協(xié)助護士長作好病房管理,，為科室的工作出謀劃策,，并努力使自己成為護士長的好幫手。能正確處理好醫(yī)院,、科室與個人的關系,，正是多年來執(zhí)著不變的工作熱情和兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，使我把握住了人生的坐標,。于xxxx年,、xxxx年、xxxx年連續(xù)被評為優(yōu)秀或先進工作者,。當然榮譽屬于過去,，未來正在開創(chuàng)，我深深地感到機遇與挑戰(zhàn)并存,。參加這次競聘,，我愿在求真務實中認識自己，在改革競爭中完善自我,。人們說管理是門藝術,，在xx年的工作中，我耳聞目睹了許多管理藝術家的風范,。院領導,、主任，護士長你們以身作則,，嚴格要求,，寬容和民主,，為我們建立了相互信任，團結向上的氛圍,。我能成為這樣的大家庭中的一員,，我感到無比的榮幸！也謝謝你們對我多年的培養(yǎng),。

總結我自身的情況,，我認為我有條件、有能力將勝任護士長的工作,。如果本次競聘成功,，我將做好以下幾項工作：

1.在護理部主任的領導和科主任的業(yè)務指導下，按照護理質量標準,，制定工作計劃,，并組織實施具體工作，認真履行護士長職責和義務,。堅持 “以病人為中心”的服務理念,，把好入院宣教與出院指導關，加大健康教育力度,。

2.不斷加強醫(yī)護,，護患溝通，定期征求各方意見,，及時采取整改措施揚長避短,。更好地為病人提供優(yōu)質親情服務。

3.使科室人人都以主人翁精神參與管理,。挖掘護士潛能,，調動科室人員工作的主觀能動性，合理配置人力資源,。鼓勵護士每人每年完成xxx篇論文,。定期業(yè)務學習和經驗交流，培養(yǎng)護士科研意識,。

4.重點管理護理安全,，杜絕護理糾紛和護理差錯。開展法律意識教育,，防范安全隱患,。制定切實可行的崗位責任制。做到有章必循,、責罰分明,。嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，及時完成各種有效記錄，把好護理環(huán)節(jié)質量和終末質量關,。

5.培養(yǎng)經營意識,，善于進行成本效益核算。創(chuàng)造科室效益的同時節(jié)約不必要的開支,，降低醫(yī)療成本,，保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路。

6.做到對日常工作月有計劃,、周有安排和日有程序,，抓工作中的重要方面,解決主要矛盾，保證護理工作的正常秩序,。

不管我是否能成為一名護士長,，我都會一樣熱愛所從事的護理事業(yè)，牢固樹立全心全意為患者服務的思想,，為我院的發(fā)展和繁榮值好每一班崗,！

競聘護理演講稿三分鐘篇四

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好!今天是個難忘的日子,，是我第一次面對大家進行競聘演講,。我競聘的崗位是：護理系主任,。我把它當作向大家學習和交流的一次難得機會,。在此我要把競聘的感想以及對我院護理系的建設的構想傳遞給大家。

說實話,，我一直認為自己是個沒有遠大志向的人,，凡事隨意而安，盡力而為就好,。對于從事管理工作,，內心一直充滿著敬畏甚至惶恐。但近年來,，我欣喜地看到我院在管理上發(fā)生的可喜變化：它摒棄了論資排輩的陳舊觀念,，做到人盡其才、才盡其用,。在這里,，我們?yōu)榱艘粋€共同的發(fā)展目標，相互理解,，相互支持,，和學校同呼吸、共命運,。作為學校的一員,，我深切地感受到生活在這個大家庭中的那份緊張、溫馨和快樂。這種親情化的教學管理氛圍讓我陶醉,。在這個大環(huán)境下,，我以前的一些同事們都相繼地走上了中層干部的崗位，并且干得有創(chuàng)意,、有激情,，實現(xiàn)了人生價值的最大化。這深深地感染了我,，激勵了我!這次學校又拿出8個中層干部的職位來競聘,，為年輕人創(chuàng)造了一個個人價值增值的最佳氛圍，在我的面前仿佛就是一個百家爭鳴,、各顯身手的人生大舞臺,，舞臺上熱鬧非凡!作為一個年青人，要有勇氣去表達自己,，要想去見識更大的世界,，不去試試，將來一定會感到遺憾,。

那么我適合干護理系主任一職嗎?細細想來,，自己有三個性格特點可能對這一職位有優(yōu)勢。我對自己的定位是：一個對護理教育滿懷信仰的人;一個寬容真誠的人;一個勤勉的人,。對護理教育滿懷信仰一直是我熱衷于護理教育的動力,，它讓我上課滿懷激情，深得學生喜愛,。同時我也享受著每一次教學上的創(chuàng)新帶給我的欣喜,。我希望這種特質也能使我在管理上飽含激情并且不斷創(chuàng)新。作為一個寬容真誠的人,，它使我容易與別人交流,，在工作中我和我的同事們互相信賴，彼此支持,，這種寬松的心理環(huán)境使我在工作和生活中游刃有余,，心情愉悅。作為一個勤勉的人,，我在工作中總是通過多做功課來彌補自己的不足,，我慶幸在我身邊有很多仁厚可敬的師長，我從他們身上學到了許多優(yōu)秀的品格和寶貴的工作競聘寫作網(wǎng)和生活經驗,，由大學畢業(yè)時一門課都講得戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢到現(xiàn)在連上多門都能口若懸河,，他們見證了我的成長，我也享受著勤勉學習所帶來的快樂,。

我在護理教研室工作了十二年,，見證了我院護理專業(yè)的起步和輝煌：護理專業(yè)的學生由當年的在校生不足200人變成了今日的xx人;我院畢業(yè)的護理學生已經大部分在國內各大醫(yī)院成為了業(yè)務骨干;教研室的教師個個成了教學能手,，學院對教研室的建設也進行了傾斜性的投資，使得護理教研室無論是內涵建設還是育人環(huán)境上都有了明顯的`提高和突破,。前輩們在護理專業(yè)的課程建設,、理論和實踐教學、師資建設以及對外交流等方面已經搭建了非常好的框架,，所有這些都為護理教研室贏得了南昌大學和社會的廣泛贊譽;護理教研室也已然成為了我院的驕傲,，現(xiàn)在它要由室改系了，這真是一個令人振奮改變!對于護理系未來的發(fā)展,，我滿懷憧憬!

假如我能夠競聘成功,，我將秉承前輩吃苦耐勞、勤儉節(jié)約,、勇于爭先的優(yōu)良風范,，帶領我的護理同仁們去進一步完善已有的護理教育管理體系，并且力求創(chuàng)新,。

未來的工作重點我把它們總結為“兩個突出,、兩個優(yōu)化、三個加強”,。鑒于時間關系,，我只能對它們進行簡單的陳述。

“兩個突出”：第一突出就是護生的專業(yè)信仰,，我們可以開展以護理系為單位的專業(yè)講座,、優(yōu)秀護士的經驗分享以及聘請臨床的護理專家來校講學，以強化護生的專業(yè)信仰,，并使之轉化為強大的學習動力;第二突出就是護生的專業(yè)技能訓練,，我們可以在強化現(xiàn)有的基礎和?？谱o理實驗開出率的基礎上進一步加強社區(qū)護理實驗室的建設,，在校還可以組織學生小講課、讀書報告會,、以及節(jié)假日門診導醫(yī)及社區(qū)衛(wèi)生服務的方式來強化護生的健康教育和社區(qū)護理服務能力,。

“兩個優(yōu)化”：第一優(yōu)化就是課程建設，本著“以人的健康為中心”的護理理念以及“必需,、夠用,、實用”的原則，護理系還要對現(xiàn)有的課程結構上進一步優(yōu)化,，增加護理人文課程的門類及學時數(shù),，另外，護理系的教師都承擔三門以上的課程教學,，在教學上都積累了豐富的教學經驗,，我們可選擇一至兩課程申報精品課程,，以帶動其他學科的課程建設。第二優(yōu)化就是優(yōu)化教學方法,，在教學中我們要不斷推進案例教學,、互動式教學、見習反思式的教學方法以培養(yǎng)護生的評判性思維能力,。

我所說的“三個加強”指的是：第一,、加強護理科學研究。隨著學院對科研工作越來越重視,，護理系的科研工作也一定會尋找到新的突破點,。我認為護理教育的研究方向可以從原來的護基、內,、外,、婦、兒護等拓展到社區(qū),、涉外,、心理、美學等多個領域,，在臨床護理研究方面可以采取醫(yī)院與學校合作的方式,，邀請醫(yī)院護理專家參與。

第二,、加強護理網(wǎng)系的網(wǎng)絡平臺建設,。建立護理網(wǎng)站可以讓社會各界了解我院護理專業(yè)，讓網(wǎng)上的教學資源成為師生互動的平臺,，同時也為護理系的內涵建設拓展了新的空間,。

第三、加強特色護理教育,。近年來,，隨著很多大醫(yī)院對男護士的需求越來越迫切，我院的男護生人數(shù)也不斷地攀升,，xx級達到了近50人,，對男護的培養(yǎng)模式不能與女護完全雷同。我們要結合男護的特點和優(yōu)勢,，在鞏固其專業(yè)思想,、培養(yǎng)實踐技能以及塑造男護的形象等方面對男護生進行專門培養(yǎng)。

謝謝大家!

競聘護理演講稿三分鐘篇五

各位領導,、護理姐妹們：

下午好,！

我叫董君，現(xiàn)就職于婦科,。今天能夠在這兒競聘護士責任組長一職,，首先要感謝領導為我們搭建了這樣一個公平競爭的平臺,！

從1991年參加工作至今，在近20年的護理工作中,，培養(yǎng)了我較強的臨床技能,、高度的責任心和敏銳的觀察、分析,、應變能力,，在配合醫(yī)生對急、危重病人的搶救方面積累了較豐富的實踐經驗,，特別是在婦產科參與了危重病人的搶救與護理,。同時在這20年中，完成了護理本科的學習,。

如果這次競聘成功,，我將履行責任組長職責，嚴以律己,、寬以待人,、嚴格要求、做好以下幾點：

（一）組織本組責任護士落實病人的各項護理措施,，包括給藥,、觀察、基礎護理,、?？?/p>

護理、康復,、飲食,、健康指導等方方面面，堅持"以病人為中心"的原則,，認真落實方便病人的具體措施,，全方位地為病人提供優(yōu)質服務，

（二）積極配合護士長,，做好病區(qū)管理工作,，處理相關事宜,。

（三）認真做好計劃、實施,、檢查,、指導工作，特別是對低年資護士做好傳,、幫,、帶,，促進她們的成長，提高整個護理團隊的服務水平,，高質量的完成護理工作,。

（四）積極參與主任、醫(yī)生查房,，第一時間了解病人病情動態(tài)情況,，了解治療方案，與患者做好溝通,，保證醫(yī)療,、護理的質量。

（五）積極參加各種護理培訓,，以掌握最新技術發(fā)展動態(tài),，提高自身素質。

最后,，衷心希望大家給我一份支持,、一份鼓勵，無論競聘是否成功,，我都會以平常心對待,，用豐富的工作經驗，過硬的技能服務好每一位患者,！

謝謝大家,！

競聘護理演講稿三分鐘篇六

尊敬的各位領導、評委,，各位同事：

下午好!首先謝謝各位領導給我這次公平競聘的機會,。我也由衷希望能為我的醫(yī)療機構增添一份色彩,同時展現(xiàn)自己的理想和抱負。我叫xxx,，xx歲,，放療科病室主管護師, 是預備黨員大學學士學位，就讀于護理學院護理研究生課程班,。曾先后發(fā)表論文篇,，已在省級，國家級專業(yè)雜志中刊登,。

我性格開朗,，隨和，上進心強,，我的愛好是讀書,，交友，參加集體活動,，也喜歡計算機,，年月,，歲的我懷著現(xiàn)代 的夢想，由學校分配來到本院,，至今年,，在這期間我從未間斷過業(yè)余學習，從一個中專生學到了護理研究生,，在臨床中我用理論指導實踐,，再用實踐來檢驗理論，從中我找到了學習的樂趣,，也提高了我的服務理念和對專業(yè)的興趣,。

xx年來，我一直服務于臨床一線,，先后從事中醫(yī)科,，內科，放療科護理工作,，能掌握各科護理常規(guī)和護理技術操作,，學會了各科的特色治療和護理，例如針灸足三里治療化療后惡心嘔吐,，按摩足三里緩解半梗阻引起的腹痛,，用代溫灸膏敷貼足三里，合谷,，內關治療肺癌放療后引起的惡心,，用中成藥研末調麻油治療化療外滲引起的皮膚及皮下組織潰爛等等。

在工作中我認真負責,，不斤斤計較個人得失,，服務態(tài)度優(yōu)良，團結協(xié)作精神強,，曾擔任主班,，負責護士工作，作為護士長的得力助手,，協(xié)助病房管理,，為科室的工作出謀劃策，參與疑難,，重癥患者監(jiān)護,，主管實習生帶教，在此同時,，也培養(yǎng)了自己協(xié)調能力,，人際溝通能力，能保持和維護醫(yī)護,，護護,，護患之間的良好關系。年曾參與護理部主編的護患溝通技巧一書的章節(jié)編寫工作,。

xx年,，我來到放療科，在這里我學到了放療科護理常規(guī)及放療相關知識,，開闊了自己的視野,，同時也感受到我的病人在這里除了病痛的折磨還忍受著另類的苦 放療副作用和并發(fā)癥。例如鼻咽癌患者就經常疲乏對我說：“哎,，不想治療了,，太痛苦了！”,，我一次又一次的鼓勵他們：“這是鼻咽癌最好的治療方法,，你要堅持！別放棄希望,！",我的心經常被他們牽動,，為病人減輕痛苦是護士的職責，我思索著,，嘗試著為他們做點什么.

床老向我訴苦：“口干?。⊥砩弦饋韼状魏人?！”,，我嘗試晚上用生理鹽水覆蓋其口鼻，幾天后,，老人對我說：“好,！好！還有化痰的作用,！”為此,，他特意寫下了一封感謝信。

就這樣,，在放療科臨床護理中,，我一點一滴的積累經驗，我希望能盡我的力量更好的為病友服務,，我一直牢記：減輕痛苦,，促進康復是護士的職責。

我愛自己的職業(yè),，以病人的笑為笑,，以病人的苦為苦，在奉獻中找到自我和人生的價值。

一份耕耘,，一份收獲我的工作得到了病友,，陪人，領導,，同事以及實習同學的贊賞和認可,。 年，年被評為優(yōu)秀護士,，年被評為優(yōu)秀帶教老師,，年，年被評為院先進工作者,，年,，年被評為工會積極分子，年上交退回紅包元,，收到感謝信無數(shù),，在院訊中多次表揚。

榮譽屬于過去,，未來正在開創(chuàng),，我深深地感到機遇與挑戰(zhàn)并存。參加這次競聘,，我愿在求真務實中認識自己,，在改革競爭中完善自我。

護士長的工作看似平凡,，但卻重要,。主要體現(xiàn)在以下幾方面：

一、作為醫(yī)療機構護理管理層基層的管理者,，要服從護理部的領導,。又要承擔病房管理和護理質量監(jiān)控工作，指導并帶領下屬護理人員共同完成護理任務,。

二,、作為信息管理者，承上啟下,，既要正確及時的傳達醫(yī)療機構和護理部精神,，又要收集有用的反饋意見，及時匯報,，便于工作的開展,。

三、作為科室,，醫(yī)護,，護患,，護護之間關系的協(xié)調者，在自己能力范圍內解放沖突和糾紛,。

人們說管理是門藝術,，年的工作中，我耳聞目睹了許多管理藝術家的風范,。來到放療科病室,，主任,，護士長他們以身作則,，嚴格要求，寬容和民主,，為我們建立了相互信任,，團結向上的氛圍。_年時間,，我已和科室的成員融洽相處,，能成為這樣的大家庭中的一員，我覺得無比的榮幸,！也謝謝他們對我多年的培養(yǎng),。今天，我競聘放療病室的護士長,，如果成功,，我相信在護理部的領導，在主任和老護士長的支持和指導下,，我定能擔當此任,。如果我競聘成功，我一定嚴以律己,，寬以待人,，嚴格要求，公平處事,。

以下是我的工作設想：

一,、在護理部主任的領導和科主任的業(yè)務指導下，嚴格要求自己,，根據(jù)護理質量標準,，制定工作計劃，并組織實施具體工作,，認真履行護士長職責和義務,。

同時嚴格病房管理，為病人創(chuàng)造一個安靜舒適衛(wèi)生的住院環(huán)境,，并定期召開病人會征求患者意見,，及時采取整改措施，從根本上提高服務質量。

二,、不斷加強醫(yī)護,，護患聯(lián)系，定期反饋評價臨床工作中的不足,，使治療與護理工作能有計劃,，按質按量完成。深化“以病人為中心”的服務理念,，使病人滿

意,，陪人放心。把好入院宣教與出院指導關,，加大健康教育工作宣傳的力度,，保證住院患者對我們的治療與護理工作滿意，病友出院后定期隨訪,。

三,、以人為本，調動科內護理人員的積極性,，在整體護理工作中發(fā)揮主觀能動性,，從而提高護理質量

我了解病室的護士，自尊心強,，上進是她們的共同點,，目前我們有多人在讀本科。

a,、作為護士長,，應尊重，理解和愛護她們,，發(fā)現(xiàn)并挖掘她們的工作潛能,，提高對工作的主觀能動性，更好地為病人提供優(yōu)質親情服務,。

b,、保證人力資源合理分配，從全局出發(fā),，綜合考慮能力崗位因素及工作量,，合理派班。

c,、我會繼續(xù)發(fā)揚民主精神,，科室工作多與她們商量，集思廣益,，使科室人人都以主人翁精神參與管理,。

四,、重點管理護理安全，杜絕護理糾紛和護理差錯,。

安全重在防范,。

a、開展安全憂患意識教育,，加強法律意識,。

b、嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,，及時完成各種有效記錄,。

c、把好護理環(huán)節(jié)質量和終末質量關,。

d,、制定切實可行的崗位責任制,。做到有章必循,、責罰分明，發(fā)現(xiàn)缺陷及時反饋,，并提出整改措施,。

五、培養(yǎng)經營意識,，善于進行成本效益核算,，降低醫(yī)療成本，節(jié)約不必要的開支,，保證資源有效合理配置,。

最后一點目標管理科室做到年有目標，月有計劃,。我科今年的qc課題是降低鼻咽癌口腔感染率,。對個人的目標是鼓勵護士每人年內寫多篇論文?？剖視ㄆ跇I(yè)務學習和臨床經驗交流,，如論文檢索，論文撰寫,，科研選題等,，培養(yǎng)科內成員科研意識及進行科研基礎知識的培訓。

科室會組成英語興趣愛好小組,，增強聽,，讀，寫的能力,，使護士的英語水平得到提高,。

不管今天競聘成功還是失敗,，我都會腳踏實地地干，和我的姐妹們一起,，用我們的勞動創(chuàng)造世紀的輝煌,！

謝謝大家！

競聘護理演講稿三分鐘篇七

尊敬的各位領導,、各位評委：

大家好!我叫***,，現(xiàn)任**職務。首先感謝各位領導和評委給了我這次展示自我的機會,，謝謝大家!我最喜歡的一句話,，就是電視節(jié)目《贏在中國》中的一個理念，那就是,，要贏在中國,，必須先贏在自己!今天，我參加競聘,，就是要挑戰(zhàn)自己,，提升自己，在全新的崗位為我院做出更大的貢獻,。

我今年**歲,，大專學歷，**職稱,，**年畢業(yè)于***學校,。我于**年到本院，曾先后在***等科室工作,。從工作那天起,，我就時刻牢記白衣天使的使命，始終視院為家,，把病人當親人,，當成自己的人生信條。由于我在工作中認真,、努力,，所以我曾多次受到領導和同事的肯定，并曾多年被醫(yī)院評為*****的榮譽稱號,。

經過綜合權衡,，競聘這一職位，我認為我有以下優(yōu)勢：

首先,，我從小接受了傳統(tǒng)的教育,，培養(yǎng)了光明磊落、有正義感,、樂于助人的品德,。自從踏上護士工作崗位以來,，我以“南丁爾精神”為指引，全心全意為患者服務,。在工作中,，我能夠做到嚴謹樸實、認真負責,、一絲不茍,。

其次，工作*年來,，我把我人生中最寶貴的青春獻給了我所熱愛的醫(yī)療事業(yè),。我從事過很多崗位，在每一個崗位上,，都做出了突出的成績,。*年的臨床護理工作經歷使我對護理方面的技巧及知識了如指掌，做起工作來能夠左右逢源,。

再次,，我深深的熱愛著護理工作，除了無微不至的呵護患者,，我還重視為他們提供精神的,、文化的、情感的服務,。為了病人的生命安危，我經常廢寢忘食,，加班加點,，但我卻感到充實和快樂。

謝謝大家,！