報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述,、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考,，大家一起來看看吧。

銀行高管個人工作述職報告 銀行個人述職報告領(lǐng)導(dǎo)篇一

今年以來,，按照區(qū)委的統(tǒng)一部署和要求,，我認真履行自己的工作職責,，以開展教育實踐活動為契機，堅持眼睛向下,，工作重心下移,，扎實推進各項工作開展，為建設(shè)幸福,、和諧社區(qū)提供組織保障。現(xiàn)述職如下：

一,、履職工作特色和亮點

一是堅持“一把手”帶頭履職盡責。嚴格履行“第一責任人”責任,，主持召開社區(qū)班子工作會議____次,，牽頭制定社區(qū)工作規(guī)劃和年度計劃,。組織開展義務(wù)領(lǐng)崗、志愿服務(wù)活動____次,，入戶調(diào)研走訪____次。

二是豐富載體,，打造基層工作特色,。貫徹落實“一委一居一中心”城市社區(qū)治理體制和“四位一體”工作模式,。充分發(fā)揮基層組織干部的積極作用，開展幫扶對接工作,。組織實施“社區(qū)標準化建設(shè)”，為組織盡義務(wù),、為社區(qū)作貢獻,、為居民辦實事;聯(lián)合共建單位開展活動____余次,，形成了“資源共享、共駐共建,、雙向共贏”的社區(qū)工作亮點，提升了基層組織服務(wù)群眾的能力,。

三是強化基礎(chǔ)保障，提升工作水平,。嚴格按照區(qū)委要求,，對下?lián)艿慕?jīng)費實行專款專用,，深入基層、積極關(guān)注居民的“大事,、小事、家務(wù)事”,，認真傾聽群眾的心聲,。增加服務(wù)群眾經(jīng)費,，解決困難群眾生產(chǎn)生活問題，包括整治小區(qū)路面,、維修小區(qū)路燈，小市場安全隱患整治等,。

二,、存在的主要問題及原因

主體責任落實不到位,。我個人對基層工作重視不夠，“第一責任人”意識不強,，工作上存在著重民生、輕的問題,。牽頭抓考核、抓問責的自查力度不夠,，沒有形成考核,、整改“兩手抓”,，導(dǎo)致工作主體責任落實不到位。

基層組織服務(wù)能力不強,。對基層服務(wù)型組織建設(shè)工作研究不夠，措施不實，行政化色彩濃,，服務(wù)群眾能力弱。對解決突發(fā)事件的能力不強,，有些工作人員獨立解決問題的能力還不夠,，服務(wù)群眾工作做得不到位,。隊伍建設(shè)水平不高。對基層工作者隊伍等方面存在的問題沒有引起足夠重視,，解決問題的辦法太少,。社區(qū)工作人員不夠,，工作能力不強，素質(zhì)普遍不高,，服務(wù)能力與工作標準存在較大差距。

產(chǎn)生問題的主要原因有：思想認識不高,。作為工作“第一責任人”，對基層的極端重要性缺乏認識,，危機意識不強，把職責當作普通責任去對待,，把工作等同甚至次要于其他工作去擺位,，忽視了這個根本,，忽視了基層組織建設(shè)這個基礎(chǔ)。責任與分工落實不明確,。作為工作的主要領(lǐng)導(dǎo)，抓責任與分工落實方面有缺位,。很多時候，責,、權(quán),、利的不一致，影響了干部積極性,、主動性和創(chuàng)造性,。

三、下步工作思路和主要措施

落實工作主體責任,。深刻認識基層的建設(shè)的極端重要性,，增強危機意識,，從鞏固基層執(zhí)政基礎(chǔ)的全局和戰(zhàn)略高度去認識和落實工作，將其作為全部工作的總抓手,，作為第一職責，真正“管到位,、抓到點”,。在全局工作布置上,，堅持工作和中心工作一起謀劃、一起部署,、一起考核，堅決防止“一手硬,、一手軟”。在推進責任落實上,，抓好“四議兩公開”制度落實,，社區(qū)每季度召開一次專題會議研究工作,，每年開展一次工作自查，對抓工作不重視的嚴肅問責,，納入到年底考核。對重點難點任務(wù),，親自研究推動,、強化措施辦法,、跟蹤督促服務(wù)落實。以社區(qū)“兩委”換屆為契機,，推進社區(qū)“一委一居一中心”體制建設(shè)。

此致

敬禮!

述職人：______

20__年__月__日

銀行高管個人工作述職報告 銀行個人述職報告領(lǐng)導(dǎo)篇二

我部門在本學(xué)期在學(xué)生會以及分團委的領(lǐng)導(dǎo)下,，工作取得了一定進展,，在本學(xué)期我部門認真履行自己的職責,，取得了一些成果，也存在很多不足,，現(xiàn)將情況總結(jié)如下。

一,、網(wǎng)信部組織工作情況

我部在這一年中也已經(jīng)完成了換屆工作,，完成了干部的更換以及納新工作,，目前正在著手于新進人員的培訓(xùn)并對現(xiàn)有工作人員認真進行考察，并讓其獨立處理一些活動,，提高辦事能力，培養(yǎng)下一屆正副部長,。

二、網(wǎng)信部日常工作情況

1,、進行了視屏的制作工作我部進行了各種視頻制作工作,，包括班會視頻,，匯報視頻等，并移交給了相關(guān)部門,。

2、對網(wǎng)站的管理和更新

為提高工作效率,，網(wǎng)信部將工作細化,，每周網(wǎng)信部有專人對網(wǎng)站進行管理更新，大家及時了解我院的各種動態(tài),，內(nèi)容包括：大型活動的新聞稿、活動照片,、更新通知公告,。

3,、進行人員培訓(xùn)

人員培訓(xùn)主要內(nèi)容：學(xué)習(xí)ppt為首的辦公軟件的使用，學(xué)習(xí)以會聲會影為首的視頻軟件的使用,，學(xué)習(xí)以ae為首的圖像軟件的使用,，讓人員能夠得到充分的鍛煉，提高個人工作能力,，為日后的工作打下良好的基礎(chǔ),。

三,、工作問題及意見

我部門全員工作缺少主動性。重要工作方面,，網(wǎng)信部的人員都能夠認真完成上級分配的工作，這一點很好,，但是在日常工作上,，主觀能動性不足,，對于日常任務(wù)經(jīng)常拖延。組織上已經(jīng)做了明確分工,，對于日常工作，主動的去做,，認真的去做,。

回顧歷史展望未來,，明天總是充滿著希望,。我們這個朝氣蓬勃的團隊同年輕的藥學(xué)院一起成長,，共同奮斗，一定能實現(xiàn)學(xué)院的目標和個人的理想,，一定能!

銀行高管個人工作述職報告 銀行個人述職報告領(lǐng)導(dǎo)篇三

分行考核組各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

________年,，無論是對____縣支行還是對我個人來說，都是不平常的一年,。可以用下面四句話來概括這一年我行工作：自加壓力,、迎難而上;凝聚人心，振奮精神;盡職盡責,，不失斗志;超越自我,，勇往直前,。

一年來，我認真貫徹執(zhí)行黨的金融方針政策及金融法規(guī),，緊密結(jié)合實際工作，牢牢把握業(yè)務(wù)經(jīng)營這一核心,，以效益作為全行工作的出發(fā)點和落腳點,，我?guī)ьI(lǐng)全行員工勤奮工作,，頑強拼搏，大力開展增存活貸,，積極搶占市場份額，在極其困難的條件下,，加快發(fā)展,，不斷提高經(jīng)營效益,。

________年,，我行各項工作在全行員工的共同努力下取得了一定成績,，絕大部分指標超額完成了州分行下達的計劃任務(wù)，全行經(jīng)營管理水平,、市場競爭實力、整體創(chuàng)利能力都有了較大幅度的提升,。員工的歸屬感,、責任感和主動性普遍增強,。

全年實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入1274萬元。其中：信貸業(yè)務(wù)實現(xiàn)收入831萬元;個人業(yè)務(wù)實現(xiàn)收入375萬元;公司業(yè)務(wù)實現(xiàn)收入44萬元;中間業(yè)務(wù)收入11.4萬;信用卡業(yè)務(wù)收入完成8.4萬,。通過努力我行榮獲了________年“____銀行____分行________年度個人業(yè)務(wù)綜合發(fā)展獎第二名”;“____銀行____分行________年儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展奮斗獎”;“____銀行____分行________年度風險合規(guī)管理先進單位二等獎”;“________年____銀行審計管理工作先進單位”;“________年____銀行____分行全州財務(wù)會計管理工作先進單位”;

現(xiàn)就我本人工作向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事做以下述職：

一,、思想方面

認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針,、政策，結(jié)合____銀行現(xiàn)狀認真領(lǐng)會總行,、區(qū)分行、州分行重大決策的深刻意義,，從思想上接受改革,、從行動上支持改革,，培養(yǎng)了自己的政治意識、大局意識,，提高了自身的思想素質(zhì)、政治素質(zhì),。

平時生活中團結(jié)同志,、作風正派,、不謀私利,，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕,。同時，利用工余時間認真學(xué)習(xí)金融業(yè)務(wù)知識,，不斷充實自己的工作經(jīng)驗，努力把先進的知識轉(zhuǎn)化到我行的生產(chǎn)力上,。對于上級下發(fā)的各種文件,、學(xué)習(xí)資料能夠充分領(lǐng)會,、融會貫通，學(xué)以致用,，業(yè)務(wù)工作能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力,、文字語言表達能力等方面,，都有了很大的提高。

二,、履行職責

我始終認為，作為支行“一把手”要為上級負責,、為企業(yè)負責,、為自己負責、更要為全支行干部職工負責,，始終能以良好的精神狀態(tài)和務(wù)實的工作作風，時時刻刻和一線職工心連心,，手拉手，以實事求是,、率先垂范的態(tài)度發(fā)揮承上啟下的作用,，團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)全行干部職工,，穩(wěn)定內(nèi)部環(huán)境,，增進外部交流,，加強基礎(chǔ)管理，創(chuàng)新經(jīng)營思路,，推動支行各項工作的有效開展。

根據(jù)州分行的各項文件要求,，讓職工們充分了解目前的經(jīng)營形勢和面臨的市場競爭,，把各項任務(wù)分解并落實到我行的具體經(jīng)營計劃當中,，增強職工的主人翁意識，激活每一位職工的潛能,，使全體職工都能主動參與生產(chǎn)經(jīng)營，上下一條心,，擰成一股繩,，形成了一個高效,、團結(jié),、奮進的團隊。

三、具體工作：

1,、以儲蓄存款為突破口,，努力改善負債結(jié)構(gòu),。

我行將提升前臺優(yōu)質(zhì)服務(wù)為切入點，通過前臺人員及設(shè)備的全面到位,，加強了優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)。制定了營業(yè)窗口文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)則,，從環(huán)境設(shè)施,、儀表行為,、語言修養(yǎng)到質(zhì)量效率,，都進行了嚴格的規(guī)范,。并以營業(yè)部中心儲蓄所為突破口，從服務(wù)時間到服務(wù)設(shè)施,，從服務(wù)環(huán)境到服務(wù)手段，進行了全方位的創(chuàng)新和改造,。

通過積極推進網(wǎng)點轉(zhuǎn)型和客戶經(jīng)理隊伍建設(shè)工作,，抓好重點產(chǎn)品的方案營銷,，開展形式多樣的客戶維系培育活動，實現(xiàn)了個金業(yè)務(wù)快速發(fā)展,。儲蓄余額：截至12月31日儲蓄余額達2.02億元,，較年初增加3939萬元,。支行定活比例情況：12月31日活期比重達69.83%，較年初增加1.06個百分點,。

2、是積極營銷貸款,，優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)，采取了加快發(fā)展和加強管理并重的策略,，貸款質(zhì)量進一步優(yōu)化,。

我行________年在貸款規(guī)模受限的情況下,，全行上下“抓重點、補弱點,、攻難點”,，積極穩(wěn)妥地推進信貸業(yè)務(wù)發(fā)展,、嚴控貸款風險、增加市場份額。我們堅持以控制風險為第一要務(wù),，大力開發(fā)市場為指導(dǎo)思想，嚴格規(guī)范業(yè)務(wù)流程,，不斷探索小額貸款業(yè)務(wù)發(fā)展模式,，通過全行上下的共同努力,，信款業(yè)務(wù)取得較好的發(fā)展。

在發(fā)展業(yè)務(wù)的同時信貸管理是重中之重,。嚴格規(guī)范管理首先，嚴肅規(guī)章制度,，嚴格按規(guī)范要求辦事。一直以來,，我們嚴格履行貸款審批程序,，每一道程序都嚴格把關(guān),，確保將風險控制在最低線。

4,、建設(shè)一支過硬的干部職工隊伍，是我的基本職責,，也是我追求的最終目標,。

我曾經(jīng)多次提出大家要團結(jié),，勁往一處使，心往一處想的思想,，這個思想的核心，就是以人為本,。

首先，加強了行風建設(shè),，自覺抵御不正之風的侵蝕,。建立連帶責任制度,、嚴肅查處違規(guī)違紀等等措施，有效地控制了違規(guī),、違紀現(xiàn)象的發(fā)生,。

其次,，著力抓了內(nèi)部管理。規(guī)范了決策程序,，保證經(jīng)營決策的科學(xué)性、合理性,，防止決策失誤,。

還加強了重要崗位,、重點業(yè)務(wù)、重要空白憑證,、重要財物的監(jiān)督和管理;信貸管理、會計財務(wù)等重要崗位人員,，實行崗位輪換和責任稽核制度,。

5,、努力開源節(jié)流，增收節(jié)支,，經(jīng)營效益和員工收入均大幅度提高,。

________年,，為確保增收節(jié)支，實現(xiàn)利潤最大化,，我著重加強了對日常辦公費用的管理，號召全行從節(jié)約一滴水,、一度電,、一張紙做起，堅決避免一切不必要,、不合理的開支,。但是強調(diào)節(jié)約,，并不是說不能增加任何開支，而是把節(jié)約下來的費用用在營銷,、拓展業(yè)務(wù)方面。

6,、內(nèi)部控制水平不斷提高,，員工隊伍建設(shè)進一步加強,。

按照州分行的部署，認真開展了________年業(yè)務(wù)風險合規(guī)評價活動,，加大了對各項業(yè)務(wù)的監(jiān)督檢查力度，及時消除了風險隱患,，確保了全年業(yè)務(wù)安全運行,。

四,、廉潔自律情況

從嚴律己，為單位職工發(fā)揮表率作用,。作為一個單位一把手,，我深知自己的言行舉止,，對廣大職工都會有或大或小的影響。

因此,，在工作中，我處處以高標準嚴格要求自己,，擺正自己的位置,，努力做到堂堂正正做人、勤勤懇懇做事。要求別人做到的自己首先做到,，要求別人不做的自己首先不做,。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責,，到位不越位，用權(quán)不越權(quán),，堅持公平正直，不徇私情,，珍視和正確行使州分行賦予的權(quán)力,，勤勤懇懇為職工服務(wù),。

在工作中遇到不懂之處，能主動向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,，虛心接受意見。堅持大事匯報,、小事通氣,。團結(jié)同事,，互相幫助，共同促進,。

五,、不足之處

回顧全年來的工作,，我自身還存在許多不足之處,，我認為我的最大差距在于思想,，最大的敵人在于自我,，在思想,、理論功底,、工作水平與上級領(lǐng)導(dǎo)要求有一定差距,。主要表現(xiàn)在：

一是銀行成立以后,，面對新的經(jīng)營思路和戰(zhàn)略視野,，隨著許多新業(yè)務(wù)的快速推出,，使我經(jīng)常感覺很多方面業(yè)務(wù)知識比較欠缺,，急需充電;

二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;

三是業(yè)務(wù)工作規(guī)范化管理力度還不夠大，在嚴格執(zhí)行規(guī)章制度上,，力度不夠，心太軟等,，以及知識的更新不夠,，經(jīng)營思路不夠?qū)?，這些問題都是在我今后的工作學(xué)習(xí)中應(yīng)該注意的問題。

總之在過去的半年里,，在州分行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，通過自已的努力,，我在思想,、工作等各方面都取得了很大進步，并充分認識到____銀行各項事業(yè)的重要性和艱巨性,，在今后的工作中，我將會堅定信心,，加倍努力，刻苦工作,，通過總結(jié)經(jīng)驗,，吸取教訓(xùn),，發(fā)現(xiàn)不足，彌補缺陷,，不斷豐富自身的工作經(jīng)驗，提高管理水平,，戒驕戒躁,，團結(jié)在州分行領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,，進一步與縣郵政局領(lǐng)導(dǎo)加強溝通協(xié)作,，打造____縣郵政金融品牌，促進____縣郵政金融持續(xù),、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展,，為____縣郵政金融事業(yè)再創(chuàng)輝煌盡自己的全力!

以上述職,，如有不妥之處，請大家指正,。

謝謝各位!