隨著個(gè)人素質(zhì)的提升，報(bào)告使用的頻率越來(lái)越高，我們?cè)趯憟?bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性,。報(bào)告書(shū)寫有哪些要求呢,？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄獔?bào)告呢？下面是小編為大家整理的報(bào)告范文,，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
員工申請(qǐng)加薪報(bào)告篇一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
你們好!
本人于2017年6月9日進(jìn)入公司,，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任電腦維護(hù)專員一職,，主要負(fù)責(zé)的工作有：維護(hù)公司現(xiàn)有電腦130臺(tái),、各類打印機(jī)22臺(tái),，復(fù)印機(jī)3臺(tái)、維護(hù)音箱設(shè)備及各會(huì)議投影設(shè)備的準(zhǔn)備及維護(hù),，網(wǎng)吧,、ktv廣場(chǎng)、食堂電視機(jī)等正常運(yùn)營(yíng)及維護(hù),，公司電話及網(wǎng)絡(luò)傳真維護(hù),，公司網(wǎng)站正常運(yùn)作及更新和推廣。公司網(wǎng)絡(luò)及宿舍網(wǎng)絡(luò)管理,，考勤系統(tǒng),、oa試用系統(tǒng)管理，吉之島及公司監(jiān)控維護(hù),。
這四年來(lái),，我熱
愛(ài)
和珍惜
現(xiàn)在的工作崗位隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅?我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,，我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍,，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們,。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,。我非常的信任你們。近年來(lái)物價(jià)逐漸上漲且本人工資不高的情況下經(jīng)濟(jì)顯得愈發(fā)吃力,。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能體恤員工的困難,。對(duì)本人的工資進(jìn)行提升?；趯?duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望月薪是3500元(在原基礎(chǔ)上增加500元),。以能減輕
生活
壓力,。我相信，只要付出,，就會(huì)有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到3500元月薪的要求,，我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。另外本人也更意向往網(wǎng)絡(luò)推廣方面發(fā)展，望公司給予考慮,。
也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心,，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣,，用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作,，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,。
期待你們的答復(fù)!
員工申請(qǐng)加薪報(bào)告 [篇2]
尊敬的王總：您好！
我是2017年8月進(jìn)入公司,，轉(zhuǎn)眼已一年有余,，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視，為我提供了好的工作環(huán)境和鍛煉自己能力的機(jī)會(huì),。
隨著公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人能力也在不斷提升和進(jìn)步,。這段與公司共同成長(zhǎng)歲月里,，同事們給予了我很多關(guān)心，公司領(lǐng)導(dǎo)也給予我了栽培和幫助,，使我迅速融入到工作中去,，跟同事們打成一片，自加入公司以來(lái),，始終以快樂(lè)飽滿情緒投入到工作
學(xué)習(xí)
中去,，一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,，對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,。隨著社會(huì)的發(fā)展，時(shí)代的進(jìn)步,，人們的生活水平不斷的提高,，社會(huì)市場(chǎng)的一切物價(jià)也在不斷的上漲。從而使我承受著各種巨大的經(jīng)濟(jì)壓力,。我的工資從轉(zhuǎn)正后一直為1800元/月,，在現(xiàn)階段的這種經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了,。
我在此為您簡(jiǎn)單算一筆賬：我現(xiàn)階段工資為1800元,，扣除每月交納社保及績(jī)效考核，每個(gè)月實(shí)際到賬工資為1600元左右（國(guó)家的通脹率為5%）,，每月房費(fèi)及水電費(fèi)：700元,；通訊及交通費(fèi)：200元；伙食費(fèi)：600元（每天按20元*30天）,；僅僅以上幾項(xiàng),，已使我的工資所剩無(wú)幾,，這中間還未包括同事、朋友偶爾的聚會(huì)及個(gè)人的護(hù)膚品等七零八落的小費(fèi)用,，更別說(shuō)逢年過(guò)節(jié)想給父母買點(diǎn)禮品,，都讓我囊中羞澀。
我能感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的期望,，但是“基礎(chǔ)不穩(wěn),，地動(dòng)山搖”， 目前的工資狀況,，已經(jīng)難以維持我現(xiàn)在的生活,，我已無(wú)力支撐。每每看到銀行卡中的存儲(chǔ)金額為個(gè)位數(shù)的時(shí)候,，我沒(méi)有
什么
動(dòng)力去支撐工作中給我?guī)?lái)的成就感和幸福
感,。在過(guò)去一年的工作里，我經(jīng)歷了以前工作中從未有過(guò)事情,，一直以來(lái),，我都懷著一顆感激的心去工作，在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣,，因?yàn)槟俏业念I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解,，提出加薪要求,，并不是我“居功自傲”，我所付出的談不上“功”,，所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,，我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。
我相信,，只要付出,，就會(huì)有收獲，我很珍惜公司給予我的發(fā)展空間和培養(yǎng),，
因此我提出加薪請(qǐng)求,，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作
成績(jī)
的肯定和鼓勵(lì)，更是對(duì)未來(lái)工作積極性的鼓勵(lì),，如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我工作中尚有有待改進(jìn)的部分,，也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正，我一定謹(jǐn)記于心,、樂(lè)于修正進(jìn)步,，希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。在此新春來(lái)臨之際，祝福您及家人在新的一年里身體健康,、闔家歡樂(lè),！
此致
敬禮
申請(qǐng)人：
2012年1月21日
員工申請(qǐng)加薪報(bào)告 [篇3]
陳總：您好！
一轉(zhuǎn)眼來(lái)公司工作ｘｘｘ了,，首先感謝公司重視,，為我提供了這么好的工作環(huán)境，再次要感謝公司給我這么好的工作機(jī)會(huì),，讓我實(shí)現(xiàn)了當(dāng)老師的夢(mèng)想,。很感謝ｘ總對(duì)我的關(guān)心與重視，在這么多老師中選擇將我留下,。通過(guò)這四五個(gè)月的栽培,，我的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富起來(lái)，個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,。 不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，不想升職加薪的員工不是好員工,。有了追求,，員工的才力才能得到發(fā)展，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值,。請(qǐng)?jiān)徫业拿懊粒蚁胝?qǐng)問(wèn)一下我們公司對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),？是按照員工的素質(zhì)高低工作表現(xiàn)還是按照員工的工作年限和社會(huì)閱歷進(jìn)行考核,？誠(chéng)然，我進(jìn)公司時(shí)間不是很久,，工作經(jīng)驗(yàn)也沒(méi)有
其他
老教師那么豐富,，但是我相信我的工作熱情，專業(yè)
知識(shí)和對(duì)教育事業(yè)的熱愛(ài)能讓彌補(bǔ)這些方面的不足,。在這里我就不說(shuō)自己工作做的怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣了，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),，這些相信您非常了解,。這次ｘ總把學(xué)校這邊交給我管理，讓我接替王老師的工作,，這就是薛總對(duì)我工作表現(xiàn)的肯定,，是對(duì)我工作能力的信任，我感到很高興,。但是我目前的基本工資是1800+110午飯補(bǔ)貼-醫(yī)保社保,，在福州這樣一個(gè)消費(fèi)水平高的沿海城市，每個(gè)月工資用于食宿就所剩無(wú)幾了，所以經(jīng)濟(jì)上的困難對(duì)我來(lái)說(shuō)確實(shí)是個(gè)很大的困難,。通過(guò)這段時(shí)間的接觸,，我覺(jué)得ｘ總是個(gè)直率的人所以我才能這么直接地說(shuō)出心中的愿望，才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求,，并不是“居功自傲”,，我為公司所付出的談不上“功”，所以請(qǐng)公司不要誤會(huì)我的本意,，我只是作為一名員工跟一個(gè)自己信任的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通和交流,。因?yàn)椋偸刮蚁嘈牛灰冻?，就?huì)有回報(bào),！
如果公司認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求，我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議,，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。也請(qǐng)您放心,，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣,，用積極的`,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作,，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,。
期待您的答復(fù)。
xxx
2017-7-14
員工申請(qǐng)加薪報(bào)告 [篇4]
尊敬的宮經(jīng)理：時(shí)間過(guò)得很快,，來(lái)到飛鴻工作，轉(zhuǎn)眼已一年有余,。親眼看著我們公司這一年一步步走過(guò)的腳印,，看到這一年的變化和發(fā)展,，真的非常高興,。
作為個(gè)人,，自入職公司以來(lái),，這一年多一直負(fù)責(zé)報(bào)紙排版,、平面廣告,、畫冊(cè),、標(biāo)志等一系列設(shè)計(jì)工作。本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，極富工作熱情,；性格開(kāi)朗，樂(lè)于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧,，能熟悉使用設(shè)計(jì)的各種軟件，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,；積極學(xué)習(xí)新知識(shí),、技能,，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,，有很多需要完善的地方。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,，以先進(jìn)的,、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,，這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展，而這正是一年中我經(jīng)常為工作加班加點(diǎn),，任勞任怨,，為公司做出最大的努力。
薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),，我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下，公司會(huì)需要降低各種成本,。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的
目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益，工資福利的目的則是開(kāi)發(fā)企業(yè)的人力資源,、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言,，薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競(jìng)爭(zhēng)力（如知名度、美譽(yù)度,、優(yōu)秀員工等），進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展,；對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言,，薪情的高低直接決定了員工工作的績(jī)效,、心情的好壞,。從某種程度上說(shuō)，好薪情給員工帶來(lái)強(qiáng)大的激勵(lì)，帶動(dòng)工作積極性；反之增加怠工情緒，最終影響企業(yè)潛能的開(kāi)發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,，老板是不會(huì)吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂,，安心為企業(yè)服務(wù)。
就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況、朋友同行,，根據(jù)設(shè)計(jì)類的行業(yè),、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,，一般薪酬在1800左右,。因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段，客觀說(shuō),，薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒(méi)有定期加薪也是能夠理解的,，所以特提出加薪申請(qǐng)，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì),，更是對(duì)未來(lái)工作積極性的激勵(lì),。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分，也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,，我一定謹(jǐn)記于心,、樂(lè)于修正進(jìn)步。望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感,！
申請(qǐng)人：歐陽(yáng)方旭?
2012年7月10日
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