當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時,,需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,,肯定成績,找出問題,,歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),,提高認(rèn)識,,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,,并把這些用文字表述出來,,就叫做總結(jié)??偨Y(jié)書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助,。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇一
自今年3月進(jìn)入本院參加工作以來,在這不足一年的實踐學(xué)習(xí),,感覺要想將以前學(xué)到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,,就必須在平時的工作中,一方面嚴(yán)格要求自己并多請教帶教老師,,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),,體會要領(lǐng)。
外科手術(shù)病人相對較多,,也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識,。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備、飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測,、切口觀察、協(xié)助咳嗽排痰,、觀察輸液量及輸液速度,、各種引流管的護(hù)理、尿管的護(hù)理,、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等,。在日常工作中,就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,,只有這樣,,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,讓病人信任我們工作,。由于外科的節(jié)奏比較快工作比叫忙?,嵥椤S浀脛偟酵饪茣r我還不適應(yīng),,為了搞好工作,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,我不怕麻煩,,向老師請教,,向同事學(xué)習(xí),自己摸索,,在短時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作,。了解了各班的職責(zé),,,明確了工作的程序,,方向,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路,,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。
通過近一年的學(xué)習(xí),除熟悉了科室的業(yè)務(wù)知識外,,我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,,在平時工作中注意文明禮貌服務(wù),堅持文明用語,,工作時儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),,積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學(xué)習(xí)活動,豐富了法律知識,,增強了安全保護(hù)意識,。在護(hù)士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了長足的進(jìn)步和提高,,平時堅持參加科室每周五的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,在近一年的工作中,,能始終堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。
當(dāng)然,,我身上還存在一些不足有待改進(jìn),。比如,在學(xué)習(xí)上,,有時仍有浮躁的情緒,,感覺要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,,尤其是在遇到挫折時,,不能冷靜處理。在工作上,,有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,,雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),,但是在主動性方面還有待于進(jìn)一步提高,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的.地方,。
在即將過去的一年里,,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長和帶教老師給予的教育,、指導(dǎo),、批評和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持,?;仡欉^去,有許多進(jìn)步和提高,,同時也存在一些不足,;展望未來,應(yīng)當(dāng)發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處,,克服不足,。在即將迎來的20xx年,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,,做好我自己的工作,,急病人之所急,為病人負(fù)責(zé),,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,,我對自己的工作要做到絕對負(fù)責(zé),這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作,。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇二
自20xx年7月以來,,我從外一科開始輪轉(zhuǎn),通過一個多月的工作,,使我對護(hù)理工作有了較深的認(rèn)識,。
從接受我到醫(yī)院報到及安排工作,醫(yī)院和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)給了我極大的'關(guān)心,,到外一科進(jìn)行輪轉(zhuǎn),,科主任、護(hù)士長及老師們工作上給予了最大的支持和生活上的關(guān)心,,帶教老師在護(hù)理工作中給予了很多指導(dǎo)和幫助,。在工作中遇到很多棘手的問題和困難,外一科各位老師進(jìn)行指導(dǎo),,幫助查找和分析存在的問題,,提出指導(dǎo)性的意見,并鼓勵我、關(guān)心我,,增加了我干好工作的信心,,使我能在短時間內(nèi)找準(zhǔn)工作突破口,及時將科室的工作理順,。在我實習(xí)一年和這一個多月的護(hù)理工作中,,體會到作為護(hù)士不僅要熟悉自己的工作,還要不斷加強學(xué)習(xí),,包括學(xué)習(xí)??浦R、與病人溝通,、與同事配合協(xié)作,、調(diào)節(jié)自己的家庭生活等。8月中旬,,護(hù)理部首先安排我們進(jìn)行崗前教育及操作示范演練,,進(jìn)一步提高了我對護(hù)理工作的認(rèn)識,理論知識泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇三
今年在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理院長及科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo),、幫助和指點下,,主要做了以下工作。
來到普外科工作一年,,努力學(xué)習(xí)??浦R,克服業(yè)務(wù)上的不足,。在搶救和病房工作人員緊張(如節(jié)假日)時,,能身先士卒,直接參與病人護(hù)理,。
按照護(hù)理質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),,建立各種工作常規(guī)。監(jiān)控并記錄各種質(zhì)量指標(biāo),,發(fā)現(xiàn)不足及時改進(jìn),。運用pdca的質(zhì)量改進(jìn)方法進(jìn)行樓層cqi項目實施,在實施中充分發(fā)揮護(hù)士的積極性,,改進(jìn)深靜脈管理,促進(jìn)病人評估的規(guī)范進(jìn)行,,改進(jìn)病人的健康教育,,改進(jìn)交接班制度的規(guī)范執(zhí)行。
促進(jìn)病歷的規(guī)范記錄,,定期檢查,,并將檢查結(jié)果及時反饋給相關(guān)的護(hù)士,幫助護(hù)士改進(jìn)規(guī)范進(jìn)行event事件的處理和上報,、討論,。
20xx年本樓層接受新調(diào)入同志xxxx,,新參加工作同志xxxx,均能安排規(guī)范的科室崗前培訓(xùn),,進(jìn)行認(rèn)真的帶教和指導(dǎo),,所有的新進(jìn)護(hù)士均能盡快的適應(yīng)工作。
20xx年按照護(hù)理教育部要求,,在收集了科室護(hù)士的教育需求的基礎(chǔ)上,,共安排護(hù)理查房xx,安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。
在員工激勵方面,,通過不斷的護(hù)士及時評估反饋與季度評估相結(jié)合,幫助護(hù)士不斷改進(jìn)工作,,并及時表揚好的行為來弘揚優(yōu)良的工作風(fēng)氣,。
通過授權(quán)的方式,鼓勵護(hù)士參與科室管理,,幾乎每個護(hù)士都直接負(fù)責(zé)一項的科室管理內(nèi)容,,激發(fā)護(hù)士的工作積極性。
支持和鼓勵護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí),。有xxx,,進(jìn)行學(xué)歷的繼續(xù)教育,作為護(hù)士長,,在工作安排上盡量給予方便,。同時鼓勵護(hù)士進(jìn)行英語的學(xué)習(xí),科室組織外科齊教授進(jìn)行授課,,幫助護(hù)士提高英語水平,。
帶教暫缺缺的情況下,能發(fā)揮科室護(hù)士的積極性,,共同來承擔(dān)學(xué)生的帶教工作,,各種小講課獲得了學(xué)生的好評,同時也提高了科室護(hù)士的教學(xué)能力,。
安排xxxx護(hù)士外出參加學(xué)習(xí)班,。
按照醫(yī)院要求,進(jìn)行樓層的成本核算管理,。固定了每周供應(yīng)室領(lǐng)物數(shù)量,。按照醫(yī)院要求,進(jìn)行收費的規(guī)范管理,。規(guī)范管理科室財務(wù)和物品,,定期檢查。
進(jìn)行樓層的物品放置調(diào)整,使樓層環(huán)境更整潔,。
重申科室的排班及換班制度,,促進(jìn)護(hù)士按規(guī)范換班。根據(jù)病人情況,,提供合適的護(hù)理人力,,保證護(hù)理效果和人力的合理安排。
積極參加醫(yī)院及護(hù)理部召開的會議,,每月一次召開護(hù)士會議,,將醫(yī)院及護(hù)理部的工作理念和工作安排及時傳達(dá)給臨床護(hù)士。根據(jù)醫(yī)院宗旨和目標(biāo),,引導(dǎo)護(hù)士遵循,。
積極促進(jìn)護(hù)理部與其他部門的合作,幫助普外科主任承擔(dān)一些管理工作,,促進(jìn)醫(yī)護(hù)的協(xié)作,。
作為交流委員會的主要成員,積極參與該委員會的活動,,促進(jìn)該委員會的發(fā)展,。
在有效完成病房護(hù)理管理任務(wù)的情況下,努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識,,在各方面提高自己的能力,。
xx年取得了護(hù)理夜大本科學(xué)位證書以及漢語本科畢業(yè)證書。持續(xù)進(jìn)行醫(yī)學(xué)英語的課程學(xué)習(xí),。
完成了院內(nèi)picc穿刺的培訓(xùn),。
學(xué)習(xí)計算機(jī)的運用,提高工作效率,。
在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的安排下,,參加學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí),外出參加學(xué)術(shù)會議xxxx,,應(yīng)邀外出授課xxxx.
論文書寫一篇,,通過實用護(hù)理的初審。
完成醫(yī)院規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)分,,特別是積極參加各種管理課程,。
新的一年,新的開始,,來年將更努力的工作和學(xué)習(xí),,不負(fù)醫(yī)院的培養(yǎng)。
20xx年的目標(biāo)有:
1,、繼續(xù)學(xué)習(xí)英語,明年爭取在使用和口語上有很大的提高,能更流利和外國專家交流,??即髮W(xué)英語6級或者pet4。
2,、在管理的知識和技能上,,有更多的進(jìn)步。改進(jìn)的途徑有:看管理書,,和其他護(hù)士長交流,,參加管理的課程等等。
3,、積極參加科研小組的活動,,有1-2篇論文發(fā)表。
4,、積極支持和參與護(hù)理部各項工作,。
特別感謝護(hù)理部及科護(hù)士長給我各種成長的機(jī)會,使我不斷的鞭策自己努力學(xué)習(xí)和改進(jìn)自我,。我將繼續(xù)“享受工作,,享受生活”。
為了體現(xiàn)醫(yī)院就是家的感覺,,我在科室中確立了“堅持了以病人為中心,,以病人的滿意為核心、以病人的需求為目標(biāo)”的服務(wù)宗旨,。
從我做起,,身體力行,然后才是下屬的各個護(hù)士,,首先要給病人以人文關(guān)懷,,一切從病人的'需要去思考問題,建立關(guān)心人,、尊重人的理念,。其次,以熱情,、親切,、溫暖的話語,理解,、同情病人的痛苦,,使病人感到親切、自然,,用住院須知的形式,,介紹醫(yī)院的環(huán)境,、各種規(guī)章制度、病人應(yīng)有的權(quán)利和義務(wù),。
加強與病人的溝通,,通俗易懂地解釋疾病的.發(fā)生、發(fā)展,,詳細(xì)介紹各種檢查的目的,、醫(yī)囑用藥的注意事項,仔細(xì)觀察病情變化,,配合醫(yī)生搶救急危病人,,掌握病人的心理狀態(tài),制定人性化,、個性化的護(hù)理措施,,及時評估護(hù)理效果,讓病人參與到治療,、護(hù)理中,,消除緊張、焦慮情緒,,使病人產(chǎn)生一種安全感,、滿意感。再次,,從病人敏感的一日清單入手,,將收費項目、標(biāo)準(zhǔn)做詳細(xì)的說明,,使病人能夠明明白白消費,。
只要堅持以病人為中心,以病人的滿意為核心,,以病人的需求為目標(biāo),,提供優(yōu)質(zhì)的個性服務(wù),科室的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益才能獲得雙豐收,。讓病人滿意是醫(yī)院工作的核心,,病人滿意度的提高,實質(zhì)上是建立病人與醫(yī)院的誠信關(guān)系,,只有病人滿意才能使病人成為醫(yī)院的忠誠顧客,。一年來護(hù)士把真誠的微笑送給患者,患者把表揚留給科室,、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦,,雖然我們在全院獎金不高,但是,,我們的護(hù)理服務(wù)確是最好的,。
我們一直勤勤懇懇,、盡心盡職,在平凡的崗位上實踐著一個白衣天使的誓言,,用優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)向病人交上一份滿意的答卷,。全科室一年中共收治病人xxx人,比去年多收了xx人,,全年收入共xxx元,比去年多收xx萬元,,病人滿意度調(diào)xx%,;
表揚xx人次,退紅包xx人次,,合計x元,,全年零投訴。這是一個突破,,這是一個飛躍,,這是我們婦產(chǎn)科全科室xx人共同努力和奮斗的結(jié)果,是我們一年來辛勤勞動和汗水的結(jié)晶,,是值得我們?yōu)橹湴恋?,是有目共睹的?/p>
為了保證護(hù)理安全,在日常護(hù)理工作中我不斷強化安全意識教育,,發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素及時提醒,,并提出整改措施,以院內(nèi)外護(hù)理差錯為實例組織討論學(xué)習(xí)借鑒,,使護(hù)理人員充分認(rèn)識護(hù)理差錯因素新情況,、新特點,從中吸取教訓(xùn),,使安全警鐘常鳴,。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇四
20xx年,神經(jīng)外科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的關(guān)心與支持下,,全科護(hù)士遵循醫(yī)院所倡導(dǎo)的“微笑服務(wù),,感動服務(wù)”為主題的服務(wù)宗旨,圍繞年初制定的護(hù)理管理目標(biāo)和工作計劃,,開展各項護(hù)理工作,,嚴(yán)抓各項計劃的落實,半年內(nèi)各項工作指標(biāo)基本達(dá)到了目標(biāo)要求,,現(xiàn)將20xx年度神經(jīng)外科護(hù)理工作總結(jié)如下:
1,、對各級護(hù)理人員按“一科一專”培訓(xùn)計劃進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn),,強化各級護(hù)士的培訓(xùn),,月考評,、季度考評均達(dá)到質(zhì)量要求。
2,、每周早交班進(jìn)行提問,,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、院內(nèi)感染知識和??浦R,,以促進(jìn)大家共同學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
3,、進(jìn)一步完善并反復(fù)強化學(xué)習(xí)護(hù)理文書和壓瘡評估,,并運用于實際工作中,對每一個存在壓瘡風(fēng)險的病人進(jìn)行評估,,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,使全科護(hù)士的臨床護(hù)理能力有了明顯提高。
4,、每周組織全科護(hù)士開會學(xué)習(xí)醫(yī)院的護(hù)理核心制度,,參加醫(yī)院組織的多項文化藝術(shù)活動,同時加強護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),。
5,、有積極參加院里組織活動的,在排班上也給予了方便考慮,,為科里贏得了多項榮譽,。
6、強化了急救技術(shù)的.訓(xùn)練,,每個護(hù)士都能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù),,并重點對吸痰、吸氧等常用的技術(shù)操作進(jìn)行了培訓(xùn),,??萍本燃夹g(shù)有了明顯的提高。
1,、對一般輕癥,、擇期手術(shù)的病人責(zé)任護(hù)士能熱情接待病人,并把病人送至床邊,,主動向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境,,作息時間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等,,并了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求,。
2、對急癥,、危重病人能迅速組織搶救,,減輕病人痛苦,,同時安慰病人及家屬,減輕其恐懼心理,。
3,、在生活上為病人提供了各種便利條件,并廣泛聽取病人及陪護(hù)對護(hù)理服務(wù)的意見,,對存在的問題查找原因,,提出整改措施并及時進(jìn)行整改。
1,、列舉神經(jīng)外科護(hù)理風(fēng)險有特點的幾個病例及相應(yīng)的防護(hù)措施,,組織全科護(hù)士進(jìn)行了分析討論學(xué)習(xí)。
2,、每周護(hù)士會進(jìn)行安全意識教育,查找工作中的不安全因素,,提出整改措施,,消除差錯事故隱患,,認(rèn)真落實各項護(hù)理規(guī)章制度及操作流程,,發(fā)揮科內(nèi)小組長監(jiān)督作用,定期和不定期檢查各項護(hù)理制度的執(zhí)行情況,。
護(hù)理文書即法律文書,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),,書寫過程中要認(rèn)真斟酌,能客觀,、真實,、準(zhǔn)確、及時,、完整的反映病人的病情變化,不斷強化護(hù)理文書正規(guī)書寫的重要意義,,使每個護(hù)士能端正書寫態(tài)度,,同時加強監(jiān)督檢查力度,每班檢查上一班記錄有無紕漏,,護(hù)理文書組組長定期帶頭查病例,,護(hù)士長定期和不定期檢查護(hù)理文書、臨時醫(yī)囑的書寫及簽字情況,,及時審查出院病歷,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量分析,,對存在問題提出整改措施,,并繼續(xù)監(jiān)控。
建立以人為本的住院環(huán)境,,使病人達(dá)到接受治療的最佳身心狀態(tài),。將病房每日定時通風(fēng),保持病室安靜、整潔,、空氣新鮮,,對意識障礙病人提供安全有效的防護(hù)措施,落實崗位責(zé)任制,,按等級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人,,落實健康教育,加強基礎(chǔ)護(hù)理及重危病人的個案護(hù)理,,滿足病人及家屬的合理需要,。
急救物品進(jìn)行交接班管理,每天專管人員進(jìn)行全面檢查一次,,護(hù)士長每周檢查,,隨時抽查,保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài),。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇五
我及我們病區(qū)的護(hù)士在院長及護(hù)理部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,本著“一切以病人為中心,一切為病人服務(wù)”的宗旨,,較好的完成了醫(yī)院及護(hù)理部布置給我們的任務(wù)?,F(xiàn)將工作情況匯報如下:
1、根據(jù)醫(yī)院的計劃認(rèn)真制定適合本病區(qū)的年計劃,、季安排、月計劃,,并督促護(hù)士實施,,監(jiān)測實施效果。
2,、認(rèn)真落實各項規(guī)章制度
嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,,確保安全醫(yī)療的根本保證。
嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,,提高了護(hù)理質(zhì)量,,杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
堅持查對制度:
(1)要求醫(yī)囑班班查對,,每周護(hù)士長參加總核對1—2次,;
(2)護(hù)理操作時要求三查七對。一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯,。
認(rèn)真執(zhí)行各項護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及疾病護(hù)理常規(guī),。每季度組織護(hù)士練習(xí)技術(shù)操作,考試合格率達(dá)100%,。平時嚴(yán)格要求護(hù)士按規(guī)程和常規(guī)執(zhí)行,。
3、加強了質(zhì)量管理
定期檢查基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理文件書寫,、健康教育,、技術(shù)操作、急救物品等,,不定時檢查,、指導(dǎo)危重病人的護(hù)理?;A(chǔ)護(hù)理合格率,、護(hù)理表格書寫合格率》95%,急救物品完好率達(dá)100%,。
繼續(xù)落實護(hù)士行為規(guī)范及文明用語,,組織護(hù)士學(xué)習(xí)職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護(hù)士行為規(guī)范教育,。
提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平:每月組織護(hù)理查房一次,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)四次,,學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù),、先進(jìn)經(jīng)驗、臨床知識,、疑難病例的護(hù)理,。
組織護(hù)理人員加強第四版三基理論學(xué)習(xí),參加護(hù)理部及科內(nèi)每季度組織的`理論考核,,考核合格率達(dá)100%,。在加強理論學(xué)習(xí)的同時,注重操作技能的提高,,根據(jù)護(hù)理部計劃安排,,操作考核始終貫穿于日常工作中。
每月召開工休會一次,,對每位出院病人進(jìn)行一次滿意度調(diào)查,,征求病人的意見及建議,并及時改正,。
鼓勵護(hù)士參加夜大,、自學(xué)考試。
組織護(hù)士學(xué)習(xí)書寫論文方面的知識,。
認(rèn)真做好實習(xí)帶教工作,,按要求制定帶教計劃,帶教老師以身作則,,嚴(yán)格管理,,保證帶教質(zhì)量,實習(xí)同學(xué)反饋較好。
全年護(hù)理人員共發(fā)表論文篇,,省級論文篇,,市級論文篇。
四,、積極參與護(hù)理服務(wù)示范病區(qū)的評比,,制定一系列服務(wù)規(guī)范。對護(hù)理人員實行全員競聘上崗,。
護(hù)士的論文科研工作還需要加強,。
新護(hù)士的急救技術(shù)還需要進(jìn)一步帶教。
病房管理需要進(jìn)一步加強,。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇六
自20xx年7月以來,,我從外一科開始輪轉(zhuǎn),通過一個多月的工作,,使我對護(hù)理工作有了較深的認(rèn)識,。
從接受我到醫(yī)院報到及安排工作,醫(yī)院和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)給了我極大的關(guān)心,,到外一科進(jìn)行輪轉(zhuǎn),,科主任、護(hù)士長及老師們工作上給予了最大的支持和生活上的關(guān)心,,帶教老師在護(hù)理工作中給予了很多指導(dǎo)和幫助,。在工作中遇到很多棘手的問題和困難,外一科各位老師進(jìn)行指導(dǎo),,幫助查找和分析存在的問題,,提出指導(dǎo)性的意見,并鼓勵我,、關(guān)心我,,增加了我干好工作的信心,,使我能在短時間內(nèi)找準(zhǔn)工作突破口,,及時將科室的工作理順。在我實習(xí)一年和這一個多月的護(hù)理工作中,,體會到作為護(hù)士不僅要熟悉自己的工作,,還要不斷加強學(xué)習(xí),包括學(xué)習(xí)??浦R,、與病人溝通、與同事配合協(xié)作,、調(diào)節(jié)自己的家庭生活等,。8月中旬,護(hù)理部首先安排我們進(jìn)行崗前教育及操作示范演練,進(jìn)一步提高了我對護(hù)理工作的認(rèn)識,,理論知識泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇七
20xx年在院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷,、支持及領(lǐng)導(dǎo)下,全科醫(yī)護(hù)人員共同努力,,認(rèn)真落實“以病人為中心”的理念,,積極開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動,較好地完成了全年工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)如下,。
項目整形外科醫(yī)護(hù)人員助理護(hù)士手術(shù)例數(shù)治療輸液20xx年16人1人2717人次7159人次
醫(yī)療質(zhì)量安全工作
1、20xx年整形科重視醫(yī)療質(zhì)量及安全工作,,加強醫(yī)療質(zhì)量管理,,把醫(yī)療安全工作放在日常工作的重點來抓,時刻強調(diào)醫(yī)療質(zhì)量安全工作的重要性,。20xx年度整形外科術(shù)前,、術(shù)后診斷符合率達(dá)100%,無菌手術(shù)切口甲級愈合率98.5%,,甲級病歷率大于90%,,未發(fā)生重大醫(yī)療責(zé)任事故,各項科室質(zhì)量指標(biāo)均達(dá)標(biāo),。
2,、加強科室管理,按照醫(yī)院質(zhì)量管理體系要求,,我們認(rèn)真抓好各項規(guī)章制度的落實,,特別是抓好核心制度及崗位責(zé)任制度的落實,檢查整改存在的問題,,在制度上防止醫(yī)療差錯及事故的發(fā)生,。
3、醫(yī)療質(zhì)量水平的提高是防止醫(yī)療差錯及事故發(fā)生的技術(shù)保證,??剖易⒅鼗A(chǔ)理論培訓(xùn)和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),堅持每兩周一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,抓好年輕醫(yī)師的專業(yè)培訓(xùn),,認(rèn)真落實三級醫(yī)師查房制度,通過查房和“師帶徒”的形式,,以提高年輕醫(yī)師的診治水平,。
4、認(rèn)真做好醫(yī)護(hù),、醫(yī)患關(guān)系的維系,,提高滿意度,。
積極開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動
1、整形外科在醫(yī)務(wù)科護(hù)理部指導(dǎo)安排下,,開展了院前急救及護(hù)理組開展了人工心肺復(fù)蘇的競賽活動,。
2、加強醫(yī)患溝通,,改善服務(wù)態(tài)度及服務(wù)質(zhì)量,,體現(xiàn)了人性化醫(yī)療護(hù)理。在全院滿意度調(diào)查中,,整形外科的病人滿意度都在90%以上,。
3、整形外科歷來有著優(yōu)良的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,,是一支作風(fēng)過硬的集體,,這不僅體現(xiàn)在平時的醫(yī)療護(hù)理工作中,在突發(fā)事件面前更能體現(xiàn)這種優(yōu)良作風(fēng),。
4,、整形外科不僅是一個團(tuán)結(jié)的集體,同時也是一個樂于奉獻(xiàn)的集體,。今年3月份,,整形外科手術(shù)病人多,護(hù)理工作繁重,,為了完成整形外科住院手術(shù)工作,,許多醫(yī)生、護(hù)士帶病工作,,特別是晚上也經(jīng)常需要加班加點地工作,,卻從沒有人向醫(yī)院及科室提出過任何報酬。
員工培訓(xùn)工作
1,、加強對科室員工的基本技能及素質(zhì)培訓(xùn),,除了參加醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)外,科室舉行兩周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,以提高員工的專業(yè)理論水平,。
2、積極開展“師帶徒”活動,,在思想,、政治,、業(yè)務(wù)等進(jìn)行了一對一的.傳,、幫、帶,。
3,、對新員工按規(guī)定要求進(jìn)行崗前培訓(xùn),。
4、積極參加深圳市繼續(xù)教育中心組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流活動,。
節(jié)能減排工作
對科室員工加強節(jié)能減排宣傳工作,,提高對節(jié)能工作的認(rèn)識,節(jié)約每一滴水,、每一度電,、每一張紙,杜絕科里的長流水及長明燈現(xiàn)象,。
一,、按照醫(yī)院的要求,加強科室執(zhí)行力,,做好每項工作,。
二、提高醫(yī)療質(zhì)量,,防止醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生,,安全就是效益。
1,、認(rèn)真落實員工的崗位責(zé)任制,,嚴(yán)格遵守各項醫(yī)療規(guī)章制度及操作常規(guī)。
2,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),。
3、加強醫(yī)患溝通,,減少醫(yī)療投訴及糾紛,。
三、進(jìn)一步加強整形外科隊伍的建設(shè),。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇八
一年即將結(jié)束,,回顧這一年的工作和學(xué)習(xí),為自己能有很大的進(jìn)步深深感謝我所在的體外循環(huán)團(tuán)隊以及手術(shù)室全體同仁和老師,。特別要感謝我敬愛的主任和牛老師,。
一、強化體外循環(huán)和心外科的專業(yè)學(xué)習(xí),,理論和實際相結(jié)合,,不斷總結(jié)不斷鞏固和提高自己的業(yè)務(wù)能力,對自己的專業(yè)發(fā)展和進(jìn)步有目標(biāo)有計劃,,用最好的學(xué)習(xí)心態(tài)來完成,。
二、認(rèn)真仔細(xì)完成每臺手術(shù)的體外輔機(jī)工作,。從物品的準(zhǔn)備到機(jī)器的裝置,,遵守各項操作的流程和工作制度,,嚴(yán)謹(jǐn)工作,以患者的手術(shù)需要和醫(yī)生的手術(shù)習(xí)慣為重,,克服困難保證轉(zhuǎn)機(jī)的順利和安全,。
三、虛心學(xué)習(xí)才能逐步完善自己,,尺有所短寸有所長,,不管是心外科、麻醉科還是我們體外循環(huán)自己的同事,,他們每個人身上都有許多好的習(xí)慣和工作品質(zhì),,對待病人、對待專業(yè),、對待遇到的問題都有過不同的處理方法,,做個有心人,會思考會比較,,才會進(jìn)步,。
四、在主任和牛老師的指導(dǎo)和幫助下,,完成了部分手術(shù)的體外主機(jī)工作,,在這近60臺手術(shù)的主機(jī)鍛煉中,我筆記每一次的收獲和啟發(fā),,嚴(yán)格剖析自身存在的`不利于專業(yè)要求的習(xí)慣和思維不足,,讓自己每一步都走得扎實,穩(wěn)健,。
五,、細(xì)節(jié)決定成敗,性格決定命運,。這是我在我們主任身邊工作學(xué)習(xí)最大的心靈收獲,。主任轉(zhuǎn)機(jī)時的嚴(yán)謹(jǐn),巡視各臺手術(shù)時發(fā)現(xiàn)不足的眼力和速度,,遇到手術(shù)困頓時主任診斷原因的準(zhǔn)確和處理到位,,這些的每一次經(jīng)過都使我深受感動和震撼,因而激勵我一定要讓自己養(yǎng)成最慎密的工作態(tài)度,,主任話不多但身教重于言教,。
回顧這一年的工作成長經(jīng)歷,再次分揀收獲和不足就像整理自己啟程的行囊,,為新的征途帶來智慧和航標(biāo),。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇九
在護(hù)理部等各院區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和關(guān)愛下,我科全體護(hù)理工作人員同心協(xié)力,較高質(zhì)量的完成了本年度計劃,,先總結(jié)如下:
上錦院區(qū)為新開設(shè)的醫(yī)院,病院滿意度將直接影響到醫(yī)院本身的名譽及信譽問題,。因此,,我科將患者滿意度考核作為了一項重點指標(biāo)。
措施:
1)對全科護(hù)士進(jìn)行“如何開展神經(jīng)外科??浦R的健康教育”做了專項培訓(xùn)及相關(guān)業(yè)務(wù)查房,。
2)切實落實分床到人的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)理念,強化入院,、術(shù)前,、術(shù)后、出院等各環(huán)節(jié)的健康教育,,對生活不能自理的患者,,協(xié)助其生活護(hù)理。
3)將每月抽查的患者滿意度及所行健康教育力度納入績效考核,,落實床邊護(hù)理,。
4)舉行“護(hù)士禮儀”專項培訓(xùn),提升職場素養(yǎng),,提高護(hù)士自身修養(yǎng),。效果:患者滿意度不斷提升,在病員數(shù)量的增加情況下,,患者年平均滿意度亦達(dá)99.93%,。
做為院區(qū)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范單元,為全面貫徹執(zhí)行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)精神,,將護(hù)士還給患者,,不斷提高患者滿意度,我科室在優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)大旗下實施的新舉措如下:
強化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)意識,,制定優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)實施方案和措施,,將其細(xì)節(jié)化、具體化,。按優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)方案每月自查,,進(jìn)行相應(yīng)的反饋。用多種形式反饋本月工作中的不足之處,,用持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)的方法進(jìn)行分析整理和措施的修訂,。 2.注重病房環(huán)境的人文化和細(xì)致化,開設(shè)健康教育宣傳欄,,制作健康教育手冊,,,對護(hù)士的口頭健康教育進(jìn)行了一個良好的補充,,以便更好的服務(wù)于患者,。
3.為了保證護(hù)理質(zhì)量,,加強薄弱環(huán)節(jié)人力配置,我科進(jìn)行了新型排班模式的探索,。以高年資帶動低年資護(hù)士的方式,;根據(jù)患者病情動態(tài)靈活調(diào)整排班;如早班(7:30-10:30),下午加強班(18-21),;加強班(8-18,14-22),;機(jī)動班(6-9,18-21)等,。
4.實行床位分管,,“包床到護(hù)”,每個病房由1-2名護(hù)士分管,,實行姓名掛牌,,患者對主管護(hù)士知曉率從74%上升到100%;患者對開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理一項知曉率達(dá)到99%,。
5.改革護(hù)理文件書寫方式,,控制護(hù)理記錄時間,體現(xiàn)病情動態(tài)變化,。護(hù)士書寫時間30分鐘,。并由護(hù)理組長對本組護(hù)理人員的護(hù)理文書進(jìn)行每日檢查。=""
我科承辦的四川省繼續(xù)教育項目“神經(jīng)外科護(hù)理新進(jìn)展培訓(xùn)班”于20xx.9在成都召開,,護(hù)理人員積極相應(yīng),,通過學(xué)習(xí)和交流,,促進(jìn)其護(hù)理??浦R的提升。
2.為加強科室醫(yī)護(hù)人員專業(yè)知識技能,,我科舉行“新型腦電檢測儀檢測培訓(xùn)”,。該項檢測能夠很好的檢測出患者癲癇發(fā)作的.頻率及部位,為臨床治療提供了更多的信息,,也為更加具體細(xì)致的開展護(hù)理工作提供了可靠依據(jù),。
3.針對開顱術(shù)后的惡心嘔吐,在護(hù)士長帶領(lǐng)下由科室護(hù)理組協(xié)助開展針灸止吐項目,,患者術(shù)后惡心嘔吐現(xiàn)象明顯改善,,由原有的23%下降到3.68%。
4.積極鼓勵醫(yī)務(wù)人員外出培訓(xùn)和學(xué)習(xí),,本年度共有參會人員4人次,。
5.對新進(jìn)護(hù)士進(jìn)行技能操作與專科理論知識培訓(xùn),科室本年度共開展科室講座31次,,平均到會率98.2%。不定期抽查筆記,,給予相應(yīng)的理論及操作考核,,并建立新進(jìn)人員培訓(xùn)檔案,每月與護(hù)士長進(jìn)行一次口頭談話,,總結(jié)本月工作學(xué)習(xí)情況,,督促其進(jìn)步和發(fā)展,。
1.物資管理:
1)常用液體管理:做到先到先用,,有計劃、有目的的使用,,避免液體過期的情況發(fā)生,。
2)每月對庫房進(jìn)行定期清理,根據(jù)每月耗材,,靈活的計劃和管理,,做到供需平衡。
2.專項管理:搶救物資及毒麻藥專人,、專柜,,定期自查,雙人交接,。每月合格率達(dá)100%。
3.操作技能:實行示范的操作全體護(hù)理人員過關(guān)的操作技能品管模式,,做到護(hù)理人員操作能力逐步上升,。
完善科室各項規(guī)章制度,,細(xì)化其具體要求,,使護(hù)理工作做到有據(jù)可依。
1.交接班制度:醫(yī)護(hù)一體共同交班,,護(hù)理組交接班結(jié)合整體護(hù)理模式,,應(yīng)用護(hù)理程序,,嚴(yán)格執(zhí)行床旁交接班制度,。
2.雙人查對制度:采取“護(hù)-護(hù),護(hù)-患”的雙人查對制度,嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生,。查對準(zhǔn)確率由原有的92%提高到了100%,。
3.細(xì)化薪酬考核方案,績效考核直接關(guān)系薪酬水平,,引導(dǎo)責(zé)任護(hù)士工作重心從治療轉(zhuǎn)移至護(hù)理,,有效的引領(lǐng)了護(hù)理團(tuán)隊的進(jìn)步和發(fā)展,4.將各應(yīng)急預(yù)案流程具體化,、并增設(shè)消防應(yīng)急預(yù)案,將各項責(zé)任切實落實到人,。
1.環(huán)境管理:進(jìn)行護(hù)理查房規(guī)范環(huán)境管理要求,;以各種形式對陪護(hù)人員進(jìn)行耐心的勸導(dǎo)和宣教,,以隨機(jī)巡房的方式提高護(hù)理人員的重視程度,,盡可能給患者營造一個安靜的環(huán)境。
2.感染管理:醫(yī)療垃圾分類放置,,重點加強手衛(wèi)生管理,,提高護(hù)理人員自我防護(hù)意識,,定期開展感控總結(jié),。
3.采取“整合-分類”消毒的新舉措,將治療盤,、彎盤,、壓脈帶、網(wǎng)兜整合為一個消毒箱,,而則負(fù)壓吸引分開浸泡消毒,,每日21::00現(xiàn)場配置,對物資進(jìn)行集中浸泡消毒,,用后立即倒掉,。保證了消毒液的有效氯含量,并減少了消毒液的測試次數(shù),,同時還減少了物資的消耗和院內(nèi)感染事件發(fā)生,。
4.安全質(zhì)量管理:全部入院患者進(jìn)行跌倒評分,以及壓瘡高?;颊咴u分,,將高危標(biāo)識落實到患者,,加強相應(yīng)的健康教育。效果:患者病情病重而壓瘡發(fā)生率低,。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇十
在外科工作的這一年過去了,,作為護(hù)士,我也是有挺多的收獲,,個人來說,,在這份工作之中,我也是成長很大,,這也是我從實習(xí)結(jié)束之后,,正式工作的一年,可以說,,在磕磕碰碰中我也是完成了一年的工作,,而個人的護(hù)理水平也是得到了很大的提高,我個人也是要去對這一年工作來總結(jié)下,。
按照年初制定的一個護(hù)理計劃,,我按照要求去把護(hù)理給做好,,對于一些細(xì)節(jié)方面,,我也是謹(jǐn)慎的去做,,我明白,,護(hù)理的事情就是比較細(xì)碎,,比較多的,,一件件的做好,,那樣的話也是可以把最終的'工作完成,,每一天我都是和交班的同事核對確認(rèn)之后才交班,,對于科室的要求,,我也是嚴(yán)格的去執(zhí)行,,在護(hù)理中,,按照護(hù)士長和醫(yī)生的要求去做事情,不會疏漏,,一年下來,,我也是沒有犯過什么錯誤,雖然有時候做事情比較的慢,,也是被病人批評過,,但是我都是抱著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來說,即使慢一些,,但是不能出錯,,畢竟很多時候護(hù)理如果做得不好,出了問題,,是會影響到病人的康復(fù),,甚至危及到生命的,。所以在做護(hù)理的時候,我都是按照要求來做的,。
除了做好日常的工作,,和同事的一個配合工作,我也是積極的去參加學(xué)習(xí),,雖然已經(jīng)是過完了學(xué)習(xí)的一個階段,,但是既然在工作,而且而今的護(hù)理水平和方法也是時時在更新的,,如果不去學(xué),,那么很容易落后,只有不斷的去把新的護(hù)理方法學(xué)到,,那么自己在工作之中也是可以更好的把護(hù)理給做好了,,除了科室的培訓(xùn),醫(yī)院的一些會議,,我也是自己會在網(wǎng)上找一些視頻以及看書來學(xué),,通過做筆記,思考,,然后再問同事,,徹底的理解通透之后,也是運用到自己的護(hù)理工作之中去,,而同過實踐,,也是讓自己所學(xué)轉(zhuǎn)化為自己的護(hù)理能力,而我的護(hù)理水平這一年來也是有了挺大的提高,。
一年,,其實并不長,特別是護(hù)理的工作,,每天都過得很充實,,而且我也是經(jīng)常的學(xué)習(xí),感覺很快就過去了,,而今回顧,,我也是知道自己其實還有挺多方面和老護(hù)士相比,是沒那么優(yōu)秀的,,經(jīng)驗也是需要繼續(xù)的積累,,同時我也是要更加努力的去做,去學(xué),,這樣自己的護(hù)理水平才能得到更大的提高,,我也是要在以后繼續(xù)努力,提升自己的護(hù)理能力,,鍛煉自己,,讓自己在護(hù)士這個崗位上,,能做得更好。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇十一
今年是我參加工作的第一年,,我在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)士長的關(guān)心和直接領(lǐng)導(dǎo)下,,本著“一切以病患為中心,一切為病患”的服務(wù)宗旨,,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護(hù)理工作,,熟練地掌握了各項臨床操作技能,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
自今年3月進(jìn)入本院參加工作以來,,在這不足一年的實踐學(xué)習(xí),,感覺要想將以前學(xué)到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,就必須在平時的工作中,,一方面嚴(yán)格要求自己并多請教帶教老師,,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會要領(lǐng),。
外科手術(shù)病患相對較多,,也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備,、飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀察,、協(xié)助咳嗽排痰,、觀察輸液量及輸液速度,、各種引流管的護(hù)理,、尿管的護(hù)理、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等,。在日常工作中,,就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,只有這樣,,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,,讓病患信任我們工作。由于外科的節(jié)奏比較快工作比叫忙?,嵥?。記得剛到外科時我還不適應(yīng),為了搞好工作,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,我不怕麻煩,向老師請教,,向同事學(xué)習(xí),,自己摸索,,在短時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責(zé),,,,明確了工作的程序,方向,,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。
通過近一年的學(xué)習(xí),,除熟悉了科室的業(yè)務(wù)知識外,我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,,在平時工作中注意文明禮貌服務(wù),,堅持文明用語,工作時儀表端莊,、著裝整潔,、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋,、響底鞋、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),,積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學(xué)習(xí)活動,,豐富了法律知識,增強了安全保護(hù)意識,。在護(hù)士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下,,我在很多方面都有了長足的進(jìn)步和提高,平時堅持參加科室每周五的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,,在近一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業(yè),,貫徹“以病患為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力,。
當(dāng)然,,我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如,,在學(xué)習(xí)上,,有時仍有浮躁的情緒,,感覺要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,,尤其是在遇到挫折時,,不能冷靜處理。在工作上,,有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,,雖然基本上能履行自己的.職責(zé)和義務(wù),但是在主動性方面還有待于進(jìn)一步提高,,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方,。
在即將過去的一年里,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo),、護(hù)士長和帶教老師給予的教育,、指導(dǎo)、批評和幫助,,感謝同事們給予的關(guān)心和支持,。回顧過去,,有許多進(jìn)步和提高,,同時也存在一些不足;展望未來,應(yīng)當(dāng)發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處,,克服不足,。在即將迎來的20xx年,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,,做好我自己的工作,,急病患之所急,為病患負(fù)責(zé),,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病患的病情惡化,,我對自己的工作要做到絕對負(fù)責(zé),這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作,。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇十二
工作一年來,在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長的言傳身教,、關(guān)心培養(yǎng)下,,在同事的支持幫助、密切配合下,,我不斷加強思想政治學(xué)習(xí),,對工作精益求精,完成了自己所承當(dāng)?shù)母黜椆ぷ魅蝿?wù),,個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步,,為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的根底,,現(xiàn)將20xx年終工作總結(jié)如下:
堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理效勞理念,,適應(yīng)新的護(hù)理模式,,以效勞病人奉獻(xiàn)社會為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),,全心全意為病人效勞,。
認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī),讓我意識到,,現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護(hù)理效勞提出更高,、更新的需求,,這就要求我豐富法律知識,增強平安保護(hù)意識,,使護(hù)理人員懂法,、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。
我在外科兩個多月的學(xué)習(xí),。自我感覺要想將以前學(xué)到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,就必須在平時的工作中,,一方面嚴(yán)格要求自己并多請教帶教老師,,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會要領(lǐng),。兩個月,,我主要綜合外科工作,而這兩個科是臨床工作的重點,。外科要冷靜對待突發(fā)事件,,比方胸管脫落的'緊急處理等,所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快,,工作要比內(nèi)科忙,,瑣碎。
剛?cè)ネ饪茣r我還不適應(yīng),,但我不怕,,以前沒做過的,為了搞好工作,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,不怕麻煩,向老師請教、向同事學(xué)習(xí),、自己摸索實踐,,在很短的時間內(nèi)便比擬熟悉了外一科的工作,了解了各班的職責(zé),,明確了工作的程序,、方向,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完本錢職工作。
我本著“把工作做的更好〞這樣一個目標(biāo),,認(rèn)真接待每一位病人,,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,親人,,經(jīng)常換位思考別人的苦處,。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé),,態(tài)度端正,、頭腦清晰。認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄,,危重護(hù)理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,牢記三基(根底理論,、根本知識和根本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度,、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法),。
我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),,我會盡力利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,,默默地祈禱他們早日康復(fù),在工作中,,我會嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,,嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及護(hù)理操作規(guī)程,落實制度,,減少過失事故的發(fā)生,,嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作,保證患者的平安,。
貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心〞的效勞理念,,文明禮貌效勞,,堅持文明用語,,落實到工作中的每個崗位,努力提高護(hù)理病歷書寫質(zhì)量等,,對出現(xiàn)的缺點,、過失,認(rèn)真總結(jié),、分析,、查找工作隱患,防患于未然,。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇十三
在即將過去的一年里,,在科主任及護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,,堅持科學(xué)發(fā)展觀,,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,,較好的完成了布置的各項護(hù)理工作任務(wù),,熟練地掌握了各項臨床操作技能。在醫(yī)院等級評審工作中,,積極配合科室工作,,貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
在日常工作中,,我禮貌待患,、態(tài)度和藹。嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范和操作規(guī)程,,認(rèn)真書寫護(hù)理記錄,,做好自己的本職工作。做到態(tài)度好,、話語親,、動作柔,耐心回答病人及其家屬關(guān)于病情的咨詢及護(hù)理注意事項,,受到病人及其家屬的好評,。在擔(dān)任科室護(hù)理質(zhì)控組長期間,能積極配合護(hù)士長的工作,,與質(zhì)控小組成員一起較好的完成了安排的各項護(hù)理工作,。
對于病人來說,護(hù)理工作不是一個護(hù)士能夠主管負(fù)責(zé)的,,而是一個需要團(tuán)隊輪值配合的工作,。自己能主動搞好幫帶工作,為年輕護(hù)士耐心講解業(yè)務(wù)技術(shù)等方面的知識,指導(dǎo)落實護(hù)理措施,,幫助年輕護(hù)士盡快成長,,在日常工作及生活中,與同事關(guān)系融洽,,做到互幫互助,,團(tuán)結(jié)友愛。
在即將過去的一年里,,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的'方針路線政策,,學(xué)習(xí)上級的各項指示精神和規(guī)章制度,通過學(xué)習(xí),,提高了自己的政治理論
水平,,進(jìn)一步端正了服務(wù)態(tài)度,增強了做好本職工作,、自覺維護(hù)醫(yī)院良好形象的積極性,。在科主任及護(hù)士長的栽培下,積極向黨組織靠攏,,今年有幸成為預(yù)備黨員,,我感到非常的榮幸,在以后的工作中我會更加嚴(yán)格要求自己,,同時,,能積極主動地參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),通過不停地學(xué)習(xí)新知識,,更新自己的知識積累,,較好地提高了自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
在學(xué)習(xí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)知識中,,與科室其他兩名同事有幸代表總支及科室參加醫(yī)德醫(yī)風(fēng)知識競賽,,在活動中,受益良多,,雖未取得名次,,但對我而言,不僅提高了自己的知識面,,也得到了一個很好的鍛煉,。
同時,我身上還存在一些不足之處有待改進(jìn),。比如:在學(xué)習(xí)上,,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學(xué)的東西太多,,心浮氣躁,,尤其是在遇到挫折時,,不能冷靜處理,容易情緒化,。在工作上,,有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方,。
在即將過去的一年里,要再次感謝科主任及護(hù)士長給予的教育,、指導(dǎo),、批評和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持,?;仡欉^去,有許多進(jìn)步和提高,,同時也存在一些不足,,在即將迎來的20xx年,我會努力做好自己的本職工作,,為科室的發(fā)展盡自己的一份力量,。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇十四
xx科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院新區(qū)醫(yī)院在xx年12月18日正式開業(yè),我感到非常幸運,,來到新區(qū)醫(yī)院做了一名泌尿外科護(hù)士,。在泌尿外科工作這段,學(xué)習(xí)到很多新的東西,,挑戰(zhàn)了很多不曾遇到過的困難,,現(xiàn)將我近段工作總結(jié)如下:
作為一名中共黨員,我能夠時刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,。在遵守科室各項規(guī)章制度的前提下,,認(rèn)真學(xué)習(xí)各種先進(jìn)思想,開闊自己的視野,,在科室主任和護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下,,努力提高自己的思想覺悟和業(yè)務(wù)水平,認(rèn)真開展并組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,用知識把自己武裝起來,,像一名優(yōu)秀的泌尿外科護(hù)士邁進(jìn)。
同時,,我也積極地響應(yīng)醫(yī)院各部門的號召,,踴躍參加醫(yī)院組織的各項活動,不斷提升自己,,鍛煉自己,,豐富自己業(yè)余生活的同時,,開闊了眼界,增長了見識,,促進(jìn)自己全面發(fā)展,。
泌尿外科手術(shù)病人相對較多,也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識,。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備,、飲食指導(dǎo)。術(shù)后生命體征監(jiān)測,、切口觀察,、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護(hù)理,、尿管的護(hù)理,、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等。在日常工作中,,就要求我們更耐心地去與病人及家屬交流與溝通,,只有這樣,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,,讓病人信任我們工作,。由于外科的節(jié)奏比較快工作比較忙,比較瑣碎,。記得剛到外科時我還不適應(yīng),,為了搞好工作,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,我不怕麻煩,,向老師請教,向同事學(xué)習(xí),,自己摸索,,在短時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責(zé),,明確了目標(biāo),。
我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,在平時工作中注意文明禮貌服務(wù),,堅持文明用語,,工作時儀表端莊、著裝整潔,、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋,、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),,積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學(xué)習(xí)活動,豐富了法律知識,,增強了安全保護(hù)意識,。在護(hù)士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了長足的進(jìn)步和提高,,平時堅持參加科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,能始終堅持愛崗敬業(yè),,貫徹"以病人為中心,以質(zhì)量為核心"的服務(wù)理念,,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力,。
一年轉(zhuǎn)眼即逝,20xx年就要過去了,,xx外科的工作也基本步入正軌?,F(xiàn)總結(jié)如下。思想上,。在這一年中xx外科最少只有八名護(hù)士,,最多有十二名護(hù)士,每位護(hù)士都很熱愛這個年輕的集體,,不管工作有多忙多累,,大家沒有怨言,經(jīng)常加班加點努力把工作做好,。為了維護(hù)集體榮譽,,關(guān)鍵時候,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局,。同志們還能發(fā)揚團(tuán)結(jié)友愛精神,,互相關(guān)心、互相幫助,。
1,、 大家認(rèn)真開展了“百日無缺陷活動”,執(zhí)行科室防范護(hù)理缺陷的方案,,增強護(hù)理人員參與意識,,共同提高護(hù)理質(zhì)量;
2,、 組織護(hù)理人員共同學(xué)習(xí)《細(xì)節(jié)決定成敗》,、《沒有任何借口》兩本書,,落實科室的護(hù)理細(xì)節(jié)質(zhì)控措施;
3,、 建立了外科手術(shù)備皮的細(xì)節(jié)質(zhì)控管理制度,,每位護(hù)士都能夠按此執(zhí)行,達(dá)到了有效提高備皮質(zhì)量,、控制感染的目的,;
4、 規(guī)范了科室的入院指導(dǎo),、住院指導(dǎo),、圍術(shù)期指導(dǎo),并裝訂成小宣傳冊,,方便住院患者查閱與護(hù)士的指導(dǎo),,切實提高護(hù)理質(zhì)量;
5,、 全員參與護(hù)理部組織的禮儀培訓(xùn),,并積極參與展示風(fēng)采的禮儀情景劇的評比,努力為科室爭得榮譽,;
6,、 按照護(hù)理部的要求,規(guī)范執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”,;
7,、 全年基本做到了對化驗單的細(xì)節(jié)管理,確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗,,真正做到以人為本,;管理上,緊密跟隨醫(yī)院,。
護(hù)理部的各項改革:
1,、 學(xué)習(xí)并推廣使用his系統(tǒng)。組織全員進(jìn)行學(xué)習(xí),,教會每位同志進(jìn)行查帳核對,,使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通。
2,、 護(hù)理質(zhì)量管理逐步提高,。配合護(hù)理部的取消季度檢查、改為隨機(jī)的日查,,每位護(hù)士都各司其職,,努力管理好自己的病人,做好本職工作,。
3,、 根據(jù)工作崗位的變化,,及時調(diào)整了崗位職責(zé),在普通病房增加了輔班,,并重新制定了各個班的`每日重點工作,,使重點工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確,。
4,、 設(shè)立了“記事本”,記錄需每位護(hù)理人員應(yīng)知曉及注意的事情,,固定放在護(hù)士站,,并閱者簽字,確保有效傳達(dá),。
5,、 設(shè)立了出院患者登記本、會診登記本,,保證出院證明能夠準(zhǔn)確及時送到出院處,、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。
1,、為了提高護(hù)理人員的自身素質(zhì),在鼓勵大家自學(xué)的同時,,每日晨交班提問一個專業(yè)知識的小問題,,共同學(xué)習(xí)。
2,、每天學(xué)習(xí)一個醫(yī)學(xué)英文單詞,、一句英語,記錄在本上,,固定放在護(hù)士站,,并于次日晨交班提問進(jìn)行檢查,但是沒有堅持到底,。
3,、每位護(hù)士能夠利用業(yè)余時間自覺的學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,續(xù)專,、續(xù)本,,不斷提高自身文化修養(yǎng)。
在這過去的一年中,,有成功,、有失敗、有快樂,、有辛酸,,xx外科全體護(hù)士在科主任科護(hù)士長的帶領(lǐng)下共同走過來了,。在新年里還有很多事情需要大家共同努力:建立具有科室特色的量化的有效的護(hù)理人員績效考評表,并據(jù)此客觀地評價護(hù)理人員的工作質(zhì)量,;培養(yǎng)同志們的科研能力,,爭取多發(fā)表有意義的論文;堅持每日英語的學(xué)習(xí)等等,。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇十五
工作一年來,,在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長的言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下,,在同事的支持幫助,、密切配合下,我不斷加強思想政治學(xué)習(xí),,對工作精益求精,,完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù),個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步,,為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ),,現(xiàn)將20xx年終工作總結(jié)如下:
堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,,適應(yīng)新的護(hù)理模式,,以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),,全心全意為病人服務(wù),。
認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī),讓我意識到,,現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高,、更新的需求,,這就要求我豐富法律知識,增強安全保護(hù)意識,,使護(hù)理人員懂法,、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。
我在外科一年的學(xué)習(xí),。自我感覺要想將以前學(xué)到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,就必須在平時的工作中,,一方面嚴(yán)格要求自己并多請教帶教老師,,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會要領(lǐng)。一年,,我主要綜合外科工作,,而這兩個科是臨床工作的重點。外科要冷靜對待突發(fā)事件,,比如胸管脫落的緊急處理等,,所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快,工作要比內(nèi)科忙,,瑣碎,。
剛?cè)ネ饪茣r我還不適應(yīng),但我不怕,,以前沒做過的,,為了搞好工作,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,不怕麻煩,,向老師請教、向同事學(xué)習(xí),、自己摸索實踐,,在很短的時間內(nèi)便比較熟悉了外一科的工作,了解了各班的職責(zé),,明確了工作的程序,、方向,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo),,認(rèn)真接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的.朋友,,親人,,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé),,態(tài)度端正、頭腦清晰,。認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄,,危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,。
我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),,我會盡力利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,,默默地祈禱他們早日康復(fù),,在工作中,我會嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,,嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及護(hù)理操作規(guī)程,,落實制度,減少差錯事故的發(fā)生,,嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作,,保證患者的安全。
貫徹“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,,文明禮貌服務(wù),堅持文明用語,,落實到工作中的每個崗位,,努力提高護(hù)理病歷書寫質(zhì)量等,對出現(xiàn)的缺點,、差錯,,認(rèn)真總結(jié)、分析,、查找工作隱患,,防患于未然。
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇十六
自7月以來,,我從外一科開始輪轉(zhuǎn),,通過一個多月的工作,使我對護(hù)理工作有了較深的認(rèn)識,。
從接受我到醫(yī)院報到及安排工作,,醫(yī)院和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)給了我極大的關(guān)心,到外一科進(jìn)行輪轉(zhuǎn),,科主任,、護(hù)士長及老師們工作上給予了最大的支持和生活上的關(guān)心,,帶教老師在護(hù)理工作中給予了很多指導(dǎo)和幫助,。在工作中遇到很多棘手的問題和困難,,外一科各位老師進(jìn)行指導(dǎo),,幫助查找和分析存在的問題,,提出指導(dǎo)性的意見,,并鼓勵我,、關(guān)心我,,增加了我干好工作的信心,使我能在短時間內(nèi)找準(zhǔn)工作突破口,及時將科室的工作理順。在我實習(xí)一年和這一個多月的護(hù)理工作中,,體會到作為護(hù)士不僅要熟悉自己的工作,,還要不斷加強學(xué)習(xí),,包括學(xué)習(xí)??浦R,、與病人溝通、與同事配合協(xié)作,、調(diào)節(jié)自己的家庭生活等,。8月中旬,護(hù)理部首先安排我們進(jìn)行崗前教育及操作示范演練,,進(jìn)一步提高了我對護(hù)理工作的認(rèn)識,,理論知識得到豐富,,實際操作能力有了很大的提高,。在外一科輪轉(zhuǎn),,我充分抓住這次輪轉(zhuǎn)的機(jī)會,,外一科收住普外腫瘤燒傷方面的病人,我一方面加強相關(guān)疾病知識的學(xué)習(xí),,另一方面不放過任何機(jī)會,,學(xué)習(xí)護(hù)士長及各位老師的工作經(jīng)驗、對自己所管病人的管理,,出現(xiàn)問題及時對工作進(jìn)行重新梳理,,找問題,尋差距,,在很短的時間內(nèi)完善自己工作,、溝通、操作的能力,,工作中精益求精,,不出現(xiàn)任何差錯事故。我始終以飽滿的熱情和戰(zhàn)勝困難的決心面對科室的工作,,即使是在最艱難的時候,,也從沒有放棄過。特別是剛到外一科時,,由于科室病人多,,對科室環(huán)境不熟悉,需要有一段時間的適應(yīng)和調(diào)節(jié),,在這個階段,,不知道怎樣才能把這份工作做到更好,感覺自己游離于輪轉(zhuǎn)生與護(hù)士角色之間找不到突破口,,科室的樊老師語重心長的對我說:“你要開始進(jìn)入護(hù)士這個角色,,要試著與醫(yī)生,護(hù)士交流,,要開始融入我們這個科室,,其實放開了就好了?!甭犕攴蠋熣f的這些話,,我才發(fā)現(xiàn)其實科室的老師和醫(yī)生們都在關(guān)心著我,。自從那次之后,我就開始試著與老師和醫(yī)生們進(jìn)行交流,,有什么不懂或者有疑問的問他們,,他們都會耐心細(xì)致的給我講答,我有什么做的不對或者不好的地方,,老師和醫(yī)生們也都會提出來,讓我下次能夠不再犯這樣的錯誤,,能夠把事情做到更好?,F(xiàn)在我與病人的溝通也越來越多了,我管的病人對我的工作很認(rèn)可,,信任我,,時不時給水果吃,我都善意的拒絕了,。交班記錄也漸漸開始獨立書寫,。其實這也驗證了中國的一句老話:“萬事開頭難”做什么事情都是開頭最難的,當(dāng)自己敢于踏出第一步,,敢于去嘗試了,,那么后面的事情也就迎刃而解了。
來外一科工作的這一個多月中,,我無論是在工作經(jīng)驗,,還是做人處事方面都有了很大的提高。這些都是與科室領(lǐng)導(dǎo)和老師們的幫助是分不開的,,是他們?nèi)计鹆宋覍@份職業(yè)的熱愛,,是他們讓我明白作為一名護(hù)理人員是多么的驕傲與自豪!
泌尿外科護(hù)士工作總結(jié) 外科護(hù)士工作總結(jié)篇十七
再次分揀收獲和不足就像整理自己啟程的行囊,,回顧這一年的工作成長經(jīng)歷,。為新的征途帶來智慧和航標(biāo)。
上半年的外科護(hù)士工作即將結(jié)束,。為自己能有很大的進(jìn)步深深感謝我所在體外循環(huán)團(tuán)隊以及手術(shù)室全體同仁和老師,。特別要感謝我敬愛的主任和牛醫(yī)生。
從物品的準(zhǔn)備到機(jī)器的裝置,。嚴(yán)謹(jǐn)工作,,以患者的手術(shù)需要和醫(yī)生的手術(shù)習(xí)慣為重,克服困難保證轉(zhuǎn)機(jī)的`順利和安全,。
不斷總結(jié)不斷鞏固和提高自己的業(yè)務(wù)能力,,對自己的專業(yè)發(fā)展和進(jìn)步有目標(biāo)有計劃,用最好的學(xué)習(xí)心態(tài)來完成,。
這近60臺手術(shù)的主機(jī)鍛煉中,,筆記每一次的收獲和啟發(fā),,嚴(yán)格剖析自身存在不利于專業(yè)要求的習(xí)慣和思維不足,讓自己每一步都走得扎實,,穩(wěn)健,。
不管是心外科、麻醉科還是體外循環(huán)自己的同事,,每個人身上都有許多好的習(xí)慣和工作品質(zhì),,對待病人、對待專業(yè),、對待遇到問題都有過不同的處理方法,,做個有心人,會思考會比較,,才會進(jìn)步,。性格決定命運。這是主任身邊工作學(xué)習(xí)最大的心靈收獲,。主任轉(zhuǎn)機(jī)時的嚴(yán)謹(jǐn),。
巡視各臺手術(shù)時發(fā)現(xiàn)不足的眼力和速度,遇到手術(shù)困頓時主任診斷原因的準(zhǔn)確和處理到位,,這些的每一次經(jīng)過都使我深受感動和震撼,,因而激勵我一定要讓自己養(yǎng)成最慎密的工作態(tài)度,主任話不多但身教重于言教,。