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項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向(十四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-06 09:59:02
項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向(十四篇)
時間:2023-05-06 09:59:02     小編:zdfb

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項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇一

1,、負(fù)責(zé)工程部相關(guān)項(xiàng)目周/月/季報等報表跟進(jìn);

2、對接項(xiàng)目經(jīng)理,,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展?fàn)顟B(tài),,巡檢光伏電站監(jiān)控數(shù)據(jù);

3、協(xié)助部門人員報表,、報銷等行政工作;

4,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程資料、施工圖紙,、竣工圖紙、竣工資料等工程文件歸檔,,交接運(yùn)營運(yùn)維中心;

5,、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工程工作;

任職資格:

1、男女不限,、25歲以上,、中專以上學(xué)歷、

2,、電氣/機(jī)電等相關(guān)專業(yè),、

3、兩年以上光伏/光熱/路燈/充電樁/立體車庫/電力相關(guān)工程項(xiàng)目管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn),,溝通表達(dá)能力/語言文字能力良好,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇二

職責(zé) :

1、根據(jù)商務(wù)洽談回來的項(xiàng)目需求,,進(jìn)行項(xiàng)目策劃,、文案撰寫及執(zhí)行;

2、整理日常項(xiàng)目數(shù)據(jù),,定期制作報表;

3,、負(fù)責(zé)日常對內(nèi)和對外的數(shù)據(jù)反饋,進(jìn)行內(nèi)外協(xié)調(diào);

4、負(fù)責(zé)日常的文檔規(guī)整,、總結(jié)和輸出,。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,,專業(yè)不限,,有1年或1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有廣告公司媒介和商務(wù)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

2,、熱愛購物,,對精明購物有自己的獨(dú)特見解,喜歡移動營銷領(lǐng)域;

3,、熟練應(yīng)用excel等簡單數(shù)據(jù)處理軟件及其他office工具;

4,、做事細(xì)心,結(jié)果導(dǎo)向;對日常數(shù)據(jù)處理,,整理文檔有較強(qiáng)的興趣;

5,、較強(qiáng)的邏輯和總結(jié)表達(dá)能力,善于溝通;

6,、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),,擅長團(tuán)隊(duì)合作。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇三

職責(zé):

1,、 研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度的跟進(jìn),。協(xié)助項(xiàng)目計劃的制定,跟進(jìn)項(xiàng)目立項(xiàng),、工藝放大,、注冊申報等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的執(zhí)行情況,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋項(xiàng)目推進(jìn)情況及存在的問題;

2,、 項(xiàng)目進(jìn)度相關(guān)報表的管理,。協(xié)助收集、匯總,、整理,、分發(fā)各類項(xiàng)目進(jìn)度報表;

3、 項(xiàng)目檔案的管理,。協(xié)助收集和整理憑證類文件,、項(xiàng)目階段總結(jié)報告等技術(shù)文件,按要求完成各類文件的歸檔,、登記,、借閱等項(xiàng)目檔案的管理工作;

4、 項(xiàng)目立項(xiàng)調(diào)研,。協(xié)助收集,、匯總,、整理國內(nèi)外新藥研發(fā)動態(tài)信息,按要求完成調(diào)研報告等;

5,、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,,藥學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2,、一年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷,對原料藥,、制劑研發(fā)有一定了解,,能夠閱讀并理解技術(shù)部門提交的方案、總結(jié)等文件;具有藥物研發(fā)項(xiàng)目管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3,、具有高度的責(zé)任心及溝通,、協(xié)調(diào)組織能力;

4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

5,、能夠熟練操作office辦公軟件,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇四

職責(zé):

1.協(xié)助游戲項(xiàng)目外包管理工作,協(xié)助管理從需求,、計劃,、制作、驗(yàn)收到結(jié)算的過程;

2.協(xié)助游戲項(xiàng)目外包需求規(guī)劃和詳細(xì)計劃的落實(shí),,跟進(jìn)執(zhí)行效果,,并定期總結(jié);

3.協(xié)助管理供應(yīng)商資源,對供應(yīng)商的制作進(jìn)度進(jìn)行溝通協(xié)調(diào);

4.協(xié)助主管做好供應(yīng)商的流程管理,、進(jìn)度管理,、文檔管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總等;

5.協(xié)助維護(hù)供應(yīng)商合作關(guān)系,,與供應(yīng)商溝通解決合作中的計劃、變更等協(xié)作問題,。

任職要求:

1.熱愛在線游戲,,計算機(jī)、美術(shù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,,熟練操作office軟件;

2.良好的學(xué)習(xí)能力,,邏輯分析能力,對成功和失敗的經(jīng)驗(yàn)有總結(jié)思考并且有改進(jìn)的意識;

3.優(yōu)秀的溝通,、協(xié)調(diào)能力,,能快速融入團(tuán)隊(duì),能清晰,、準(zhǔn)確的傳達(dá)自己的想法,,并敢于提出自己的想法和建議;

4.具有抗壓能力和多任務(wù)處理能力;

5.具備自我激勵、團(tuán)隊(duì)精神、責(zé)任心和工作主動性;

6.有從事過游戲開發(fā)或美術(shù)外包管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇五

職責(zé):

1,、負(fù)責(zé)組織施工,管理施工現(xiàn)場,,并協(xié)同組織工程竣工驗(yàn)收;

2,、負(fù)責(zé)公司承接的電力工程業(yè)務(wù)技術(shù)支持,制定及上報施工方案,、停電計劃;

3,、協(xié)調(diào)電業(yè)局、監(jiān)理單位相關(guān)事宜;

4,、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度編制項(xiàng)目資料;

5,、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備及上報施工現(xiàn)場需要的其他資料;

任職要求:

1、有3年以上工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),,能獨(dú)立完成10kv及以上的線路工程,、變電工程施工;

2、電力相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,,有二級建造師證者優(yōu)先考慮;

3、熟悉高低壓電力設(shè)備的工作原理,,能看懂圖紙,。熟悉高低壓設(shè)備安裝、管理,、電氣施工及驗(yàn)收規(guī)范,,熟悉施工現(xiàn)場。

4,、愛崗敬業(yè),,有責(zé)任心,具有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇六

職責(zé):

1,、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目人員招聘、管理,、維護(hù)工作,。

2、配合公司做好項(xiàng)目溝通和現(xiàn)場管理工作,。

3,、負(fù)責(zé)現(xiàn)場人員作業(yè)規(guī)章制度管理、安全生產(chǎn)管理,、異常糾紛處理,、定期對公司匯報現(xiàn)場情況,。

4、傳達(dá)公司管理理念,、規(guī)章制度,、指導(dǎo)項(xiàng)目員工正常開展工作。

任職要求:

1,、男女不性,,大專以上學(xué)歷,20-32周歲,,人力資源專業(yè),、有過人力資源項(xiàng)目管理類企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、能吃苦耐勞,、有責(zé)任心,、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,上進(jìn)心強(qiáng);

3,、能夠適應(yīng)項(xiàng)目的變更,,更換工作地點(diǎn);

4、具備良好的溝通和表達(dá)能力,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇七

職責(zé):

1,、在項(xiàng)目管理總監(jiān)的指導(dǎo)下建立公司藥品研發(fā)項(xiàng)目管控機(jī)制,包括項(xiàng)目預(yù)算,、進(jìn)度和資源分配等;

2,、收集研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)展,并定期更新進(jìn)展,,遇到問題及時上報;

3,、定期更新和發(fā)放項(xiàng)目優(yōu)先級;簽發(fā)項(xiàng)目計劃;組織項(xiàng)目計劃和預(yù)算的審批;

4、對研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行綜合協(xié)調(diào),,推動項(xiàng)目進(jìn)展并協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)中遇到的問題;

5,、 協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人有效組織項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)項(xiàng)目之間的資源,,監(jiān)督項(xiàng)目的規(guī)范,、交付及控制進(jìn)度、成本和質(zhì)量,,保證項(xiàng)目按時交付;

6、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目執(zhí)行過程中的問題,,提升項(xiàng)目整體推進(jìn)效率;

7、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目管理部門的其他相關(guān)工作,。

崗位要求:

1,、藥學(xué),、化學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有分析,、制劑或項(xiàng)目管理工作的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2,、參與或經(jīng)歷過仿制藥的國內(nèi)外注冊申報;完整參與過1~2個藥品的開發(fā)或注冊申報者優(yōu)先;

3、對仿制藥開發(fā)流程有所了解,,有藥品注冊經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4,、具有團(tuán)隊(duì)合作和開拓創(chuàng)新精神、能承受壓力,,有吃苦耐勞精神,,較好地執(zhí)行力。頭腦靈活,、擅長溝通,、具備較好的人際交往能力;

5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,,同時具備較好的藥品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者,,學(xué)歷可以放寬到專科及同等學(xué)力,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇八

職責(zé):

1,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程管控,具體工作包括審核分公司立項(xiàng),、預(yù)算調(diào)整,、回款調(diào)整及異常項(xiàng)目站點(diǎn)報驗(yàn)情況, 清理存量,、應(yīng)收,、存貨等;

2、負(fù)責(zé)服務(wù)供應(yīng)商管理,,具體工作包括服務(wù)供應(yīng)商審核清算,,外包合同評審,綜合外包費(fèi),、期初累計計提,、累計支付審核維護(hù),外包資金計劃收集評估及執(zhí)行率跟進(jìn)等;

3,、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)平臺數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性維護(hù)及數(shù)據(jù)過程管控;

4,、負(fù)責(zé)分公司業(yè)績指標(biāo)跟催,促進(jìn)業(yè)績指標(biāo)加快達(dá)成,。

任職要求:

1,、責(zé)任心強(qiáng)、能承受工作壓力;

2,、具有良好協(xié)調(diào)溝通能力,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇九

職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)企業(yè)相關(guān)的科技申報項(xiàng)目管理,包括協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門準(zhǔn)備和收集文檔資料,、文檔撰寫檢查,、進(jìn)行材料送審、執(zhí)行過程跟蹤,、項(xiàng)目驗(yàn)收等相關(guān)工作;

2,、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及平臺產(chǎn)品的項(xiàng)目管理工作,包括項(xiàng)目過程跟進(jìn),、項(xiàng)目計劃制定,、階段性成果的維護(hù)和監(jiān)督;

3、及時溝通處理項(xiàng)目故障,、進(jìn)度,、風(fēng)險問題,并反饋進(jìn)展?fàn)顟B(tài);

4,、各類項(xiàng)目資料的整理及管理保管;

任職資格

1,、具有較好、計劃,、組織,、協(xié)調(diào)、溝通和控制能力;

2,、較強(qiáng)的文字組織能力,,善于各類項(xiàng)目申報及技術(shù)材料的撰寫;

3、工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),,具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇十

職責(zé):

1、本崗位負(fù)責(zé)全程跟蹤及監(jiān)督各項(xiàng)目的執(zhí)行過程;

2,、制定項(xiàng)目相關(guān)的時間表,、項(xiàng)目進(jìn)度表,以及協(xié)助主管給項(xiàng)目內(nèi)的各資源安排每周的工作內(nèi)容;

3,、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目各責(zé)任人進(jìn)行溝通,,嚴(yán)格控制各環(huán)節(jié)時間節(jié)點(diǎn),即使發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目進(jìn)度及風(fēng)險問題;

4,、監(jiān)控項(xiàng)目的落實(shí)實(shí)施情況,,進(jìn)行跨部門和上下級溝通協(xié)調(diào),并參與組織相關(guān)的項(xiàng)目管理會議;

5,、配合部門經(jīng)理建立有效的項(xiàng)目管理流程;

6,、對項(xiàng)目交付驗(yàn)收情況進(jìn)行跟蹤考核管理,對完成項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)、評價,、成本分析、信息反饋等工作;

7,、定期提交項(xiàng)目統(tǒng)計與分析報告,,反饋項(xiàng)目的進(jìn)度情況及項(xiàng)目過程中的問題點(diǎn),形成書面的評估與總結(jié),,并于年底出具項(xiàng)目成果總結(jié)與評定報告,。

崗位要求:

1、做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,,具備良好的解決,、處理問題能力,有較強(qiáng)的綜合管理,、溝通和協(xié)調(diào)能力;

2,、有很強(qiáng)的工作責(zé)任心,能夠及時發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目過程中存在額問題,,提出改進(jìn)建議和推動建議的實(shí)施;

3,、有項(xiàng)目類、合約類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4,、會計類,、工程管理類及項(xiàng)目管理類專業(yè)優(yōu)先;

5、全日制??埔陨蠈W(xué)歷,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇十一

1、 監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展,、成本,、質(zhì)量,及時反饋異常情況,,主動跟進(jìn)解決進(jìn)度及效果,,并對團(tuán)隊(duì)成員提供有效的管理、流程支持,。

2,、 承擔(dān)項(xiàng)目管理流程及相關(guān)模板的制定與維護(hù)工作,組織評審,、入庫并培訓(xùn),。

3、 實(shí)時監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展情況及異常,,每周/月定期匯報項(xiàng)目進(jìn)展信息,,主動識別進(jìn)度、質(zhì)量及成本風(fēng)險,,并及時提出規(guī)避/改善建議或意見,。

4,、 根據(jù)財務(wù)部提供的月度報表,及時分析成本異常情況,,并協(xié)同項(xiàng)目負(fù)責(zé)人組織制定改善措施,。

5、 主動,、及時跟進(jìn)禪道,、qm平臺反饋的問題處理進(jìn)展/效果并反饋,確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員及時,、有效處理與解決,。

6、初審項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提交的各類評審文件,,組織安排關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的決策評審,,跟蹤落實(shí)會議決議;負(fù)責(zé)項(xiàng)目變更手續(xù)辦理、跟進(jìn),。

7,、 根據(jù)項(xiàng)目管理過程中的經(jīng)驗(yàn)/教訓(xùn),及時提煉并固化為相關(guān)流程,、制度,,避免類似問題再次發(fā)生。

8,、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔的合規(guī)性審核,、歸檔入庫工作,確保資料的完整有效性;并監(jiān)管部門項(xiàng)目流程執(zhí)行合規(guī)性,,及時記錄,、反饋。

9,、 推進(jìn)項(xiàng)目月度考評工作的有序開展,,初審績效事件及評價的客觀、有效性,。

10,、 對具備結(jié)項(xiàng)條件的項(xiàng)目主動反饋,并及時組織進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié),、資料審查及歸檔,。

11、 跟進(jìn)項(xiàng)目組軟件版本管理執(zhí)行情況,,確保軟件版本及修改信息(含有效標(biāo)識)完整,、有效,及時將有效版本發(fā)布給相關(guān)部門。

12,、落實(shí)上級安排的其他工作事項(xiàng)并高效完成,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇十二

職責(zé):

負(fù)責(zé)來訪項(xiàng)目溝通、報價和清單整理;

合同擬定,、協(xié)調(diào)申辦方與公司內(nèi)部工作,、確保項(xiàng)目順利高效運(yùn)行;

協(xié)助項(xiàng)目管理負(fù)責(zé)人進(jìn)行項(xiàng)目的管理,跟進(jìn)項(xiàng)目的進(jìn)展,,并及時協(xié)調(diào)和反饋;

工時表,項(xiàng)目進(jìn)度表維護(hù)和更新;

完成項(xiàng)目月度,、年度營業(yè)額結(jié)算,,定期提交上級;

協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好客戶溝通、維護(hù)工作,調(diào)研和收集行業(yè)信息;

完成上級交付的其他工作,。

任職資格:

本科及以上學(xué)歷,,藥學(xué),醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);

2年以上新藥研究或項(xiàng)目管理經(jīng)歷;

工作積極向上,,思路清晰,,計劃性強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),,抗壓能力強(qiáng);

良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

cet4,,英語聽說讀寫能力良好,熟練ms project和office相關(guān)軟件工具,。

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇十三

職責(zé):

1.協(xié)助業(yè)務(wù)線負(fù)責(zé)人通過對于現(xiàn)有數(shù)據(jù)的統(tǒng)籌分析,、識別異常,牽頭完成過程改進(jìn),、體驗(yàn)提升等工作,。

2.具有能夠主動發(fā)掘業(yè)務(wù)潛在優(yōu)化點(diǎn)的能力,能夠以項(xiàng)目形式聯(lián)動各部門人員達(dá)成目標(biāo),。

3.構(gòu)建業(yè)務(wù)內(nèi)的需求管理,、質(zhì)量管理、項(xiàng)目檢測等流程制度,,對客服流程,、系統(tǒng)功能、業(yè)務(wù)邏輯優(yōu)化負(fù)責(zé),,制定各類項(xiàng)目規(guī)劃,,周期性review和調(diào)整,推動支持業(yè)務(wù)的改進(jìn)和客服效率的提升

任職資格:

1,、3年以上客服行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),,1年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉客服中心的關(guān)鍵指標(biāo),有較強(qiáng)的服務(wù)意識,,善于發(fā)現(xiàn)用戶問題和需求;

2,、具有跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目和并發(fā)項(xiàng)目管理的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);

3、具備出色的分析,、歸納,、總結(jié)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)技巧,、優(yōu)秀的表達(dá)和文檔編撰能力;

4,、抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)變化

項(xiàng)目管理專員工作內(nèi)容 項(xiàng)目管理專員發(fā)展方向篇十四

1.負(fù)責(zé)制定和完善項(xiàng)目管理制度和規(guī)范;

2.負(fù)責(zé)推廣并監(jiān)控制度和規(guī)范的落實(shí);

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施全過程監(jiān)控:風(fēng)險提醒,、范圍變更管理,、進(jìn)度計劃管理、成本管理等;

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理培養(yǎng)以及項(xiàng)目管理培訓(xùn);

5.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目實(shí)施過程會議,,并跟進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)完成;

6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中跨部門資源協(xié)調(diào);

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