黨風廉政建設責任制,，是指各級黨委黨組,、政府行政及其職能部門的領導班子和領導干部對黨風廉政建設承擔責任的制度。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇履行黨風廉政建設職責情況2023,，希望對同學們有所幫助,，僅供參考,。

【篇1】履行黨風廉政建設職責情況

xx年,，在黨工委和社區(qū)辦的正確領導下,，本人能始終堅持以書記新時代中國特色社會主義思想為指導,，牢固樹立和落實為民服務宗旨,，深刻領會中央、省,、市,、縣有關會議精神，堅定不移地貫徹標本兼治,、綜合治理,、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰(zhàn)略方針,，認真履行一崗雙責,，樹立良好形象，積極發(fā)揮表率作用,，全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作,，實現全縣經濟社會又好又快發(fā)展。現將本人履行職責工作和黨風廉政建設情況匯報如下：

一,、落實黨風廉政建設責任制情況

(一)高度重視,，強化責任。對黨風廉政建設責任制的貫徹落實,，把它當作每天的必修課,，堅持在社區(qū)每季度召開一次黨風廉政建設專題工作會議，對落實黨風廉政建設責任制進行專題部署,。根據分工,，對我本人職責范圍內的黨風廉政建設負有直接領導責任，堅持把黨風廉政建設責任制與工作實績考核有機結合,。進一步明確了基層黨風廉政建設的工作目標,、責任要求，形成了統(tǒng)一領導,、各負其責,，依靠群眾的支持和參與的工作機制。

(二)以防為主,，重在落實,。利用市民學校教育平臺，組織干部職工,、轄區(qū)黨員統(tǒng)一收看反腐倡廉警示教育片;召開廉政工作例會,，開展自評、互評,，進一步落實黨風廉政工作,。

(三)加強學習，提高素質,。進一步認識到黨員領導干部廉潔從政是黨的性質和宗旨的基本要求,，是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，也是正確行使權力,、履行職責的重要基礎,。本人平時能認真學習黨的路線、方針,、政策,，做好學習筆記。注意學習研究法律知識,、管理知識,、領導知識等，不斷豐富自己的知識面,，拓寬自己的視野,。堅持每天抽出一定時間看閱黨報、黨刊和學習強國平臺,，學習有關文件,、時事政治和業(yè)務知識。經常深入基層,，深入一線,，調查研究，虛心向同志們學習基層工作方法,，提高分析問題,、解決問題能力。

(四)嚴于律己,，率先垂范,。認真履行黨風廉政建設第一責任人制度，積極開展學習黨風廉政法規(guī)活動,，以《黨章》要求約束自己,，以《廉政準則》、《處分條例》規(guī)范自己,，堅持做到自重,、自省、自警,、自勵,，從小事做起,，以身作則，嚴格按照規(guī)定和制度辦事,，始終按照工作權限和工作程序履行職責,，不講無原則的話，不辦無原則的事,，堅持公平正直,，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力,。始終堅持

黨的民主集中制原則,，凡是要求別人做到的，自己率先做到,，顧全大局,，令行禁止。

(五)防微杜漸,，執(zhí)政為民,。作為一名基層領導干部，正確對待和行使手中的權利,，淡化官念和權欲,，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力,，做到立黨為公,、執(zhí)政為民。工作期間我從未謀取規(guī)定以外的非法利益,，不貪錢財,、不貪享樂、不貪圖名利地位,，儉以養(yǎng)德,，保持良好的品行和高尚的情操。時時刻刻從大處著眼,，小處著手,，見微知著，防微杜漸,，力爭做到大事不糊涂,、小事不馬虎，不越雷池一步,。同時,，在廉潔自律上做到了表里如一，任何時候,、任何情況下,，都自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量,、約束自己，沒有人前一套,、人后一套,，嚴格進行自我監(jiān)督。

二,、個人履行一崗雙責情況

一是堅持服從集體領導，全面貫徹民主集中制原則,。本人始終把維護團結,、帶好隊伍作為支部自身建設的首要任務來抓，重視做好表率,，帶頭貫徹民主集中制,。本人作為班子的一員，認真按照民主集中制原則,，堅持做到公道正派,、講大局、講黨性,，在大是大非問題面前立場堅定,，觀點鮮明。

二是堅持服從命令,，全面落實領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,。認真學習領會十九大及三中、四中全會精神和上級關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭一系列重要論述,，進一步增強廉潔從政和自覺接受監(jiān)督的意識,，自重、自省,、自警,、自勵，

始終保持謙虛謹慎,、不驕不躁艱苦奮斗的作風,，自覺抵制和反對各種消極腐敗現象，在公務活動和社交活動中嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定,。本人也堅持履行好一崗雙責,，既對工委信訪、掃黑除惡完成情況負責,，又對教育社區(qū)轄區(qū)的黨風廉政建設情況和發(fā)揚艱苦奮斗作風負責,。同時，加強對自己配偶,、子女的教育和管理,，從不以權謀私,。

三、自身不足及產生的原因

在學習和工作中,，我也發(fā)現了自身的一些不足,。

一是理論學習不夠，對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠,。工作中我降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性,，存在老好人現象，愿對黨風廉政建設方面?zhèn)€人存在的問題提出意見和建議,。

二是平時重事務,、輕學習。認為自身工作主要是抓好落實,，不要求有多高的理論水平,，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙,、任務重?沒有處理好工作與學習之間的關系,。

三是重指導、輕實踐,。自身存在的作風不夠扎實,、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做,，不必每項工作都親歷親為,，缺乏深入實踐考察研究。

四,、整改措施及努力方向

本人將以不忘初心,，牢記使命主題教育工作為契機，保持與時俱進的良好狀態(tài),，廉潔從政,，忠于職守，力爭早日改

正缺點,，彌補不足,。

一是深入學習貫徹黨的十九大以及各級全會精神，切實抓好領導干部作風建設,，為全面實現樺南縣經濟社會又好又快發(fā)展提供堅強有力的政治保證,。

二是堅持不懈地加強領導干部廉潔自律工作，增強帶頭嚴格執(zhí)行黨紀法規(guī)和各項制度的自覺性,。

三是嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。堅持學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,，通過加強理論學習,，夯實自身的思想政治基礎,，筑牢反腐拒變防線，不斷提高自身素質,。工作中少琢磨組織上給了我什么,，時刻想著我為黨和人民做了什么。正確看待自己的不足,，真正做到清清白白做官,、老老實實做人、踏踏實實做事,。

四是堅持廉潔從政,，自覺接受群眾監(jiān)督。更加堅定地與各種腐敗現象作堅決斗爭,，虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見，自覺接受全鎮(zhèn)廣大干部和人民群眾的監(jiān)督,，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣,、昂揚銳氣和浩然正氣，為建設六個樺南貢獻自己的力量,。

【篇2】履行黨風廉政建設職責情況

領導：

今年年初,，本人根據市局黨風廉政建設總體部署，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,，履行黨風廉政建設主體責任,，認真貫徹“一崗雙責”要求，主要從以下幾個方面開展工作,。

一,、從嚴要求，提高對履行“一崗雙責”的認識

按照黨風廉政建設崗位職責的要求,，本人認真抓好中心的黨風廉政建設,。一是開展經常性黨風廉政教育。利用職工大會,、文件傳閱等方式,，給全體職工傳達廉政知識，提高廉政意識,。二是幫助指導中心把廉政建設納入制度化軌道,。針對中心不同部門的特點和實際情況，制定措施,，建立健全規(guī)章制度,，規(guī)范約束了職工的日常行為，杜絕“索,、拿,、卡,、要”等不正之風，從機制上保證中心的規(guī)范有序運轉,；三是深入實際,，加強監(jiān)督檢查。定期或不定期深入部門,，通過調查,、談話、聽匯報等形式,，摸準吃透有關情況,，掌握廉政建設第一手資料，及時發(fā)現并解決了個別苗頭性,、傾向性問題,，預防了違紀違法問題和不正之風現象的發(fā)生。

二,、強化廉潔自律,，嚴格遵守相關規(guī)定

本人認真貫徹落實十九大精神和省委市委全會精神，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市“十項規(guī)定”,，通過召開全體職工大會和部門負責人會議,，反腐強調相關精神，要求全體職工嚴格按照“八項規(guī)定”等要求,，堅決反對“四風”,，從嚴要求自己，時刻保持清醒的頭腦,，陽光化運作中心各項工作,，做到工作勤懇，生活儉樸,，作風嚴謹,，強化廉潔自律，堅持做到講學習,、講政治,、講正氣。本人嚴格執(zhí)行黨風廉政建設有關規(guī)定,，嚴格管理下屬,，遵守廉政準則，不斷提高拒腐防變能力和抵御風險的能力,，扎扎實實管好自己和下屬,。加強黨性鍛煉、作風養(yǎng)成和能力建設，在名利上和待遇上不計較,、不攀比,、不失衡，多動手,，不伸手,，扛得住艱苦，耐得住寂寞,，抵得住誘惑,。無奢侈浪費現象，自覺按照上級關于黨政機關厲行節(jié)約,、制止奢侈浪費行為的各項規(guī)定,，堅決制止各種鋪張浪費行為。

三,、嚴格紀律要求,，抓好作風建設

在工作中，我嚴格執(zhí)行紀律規(guī)定,，自覺遵守上級硬性規(guī)定和領導干部廉潔自律規(guī)定,，增強反腐敗斗爭意識，將反腐敗工作變?yōu)樽杂X行動,，融入日常生活,、工作之中,，時刻繃緊這根弦,，防微杜漸，堅持廉潔從政,，始終踐行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定,，做到以身作則，嚴于律己,，要求別人做到的",，自己首先做到，要求別人不做的,，自己堅決不做,。工作中無借機斂財等違紀行為；無以權謀私行為,，嚴格依法辦事,，堅決杜絕工作中的腐敗行為。在管住自己的同時,，還加強對身邊工作人員的教育和管理,，堅決不允許他們打著單位的旗號謀取私利。在今后的工作中，我將嚴格按照“三個代表”重要思想和黨風廉政建設責任制要求,，加強學習,，嚴守法紀，廉潔自律,，勤政為民,，履行好黨風廉政建設主體責任。

【篇3】履行黨風廉政建設職責情況

20xx年,，在縣委,、縣政府的堅強領導下，我局認真貫徹落實黨的十九大,、十九屆中央紀委三次全會和省委X屆X次全會,、省紀委X屆X次全會決策部署和縣紀委X屆X次全會精神，以“不忘初心,、牢記使命”主題教育和開展集中整頓作風提升行政效能專項活動為抓手,，加強系統(tǒng)干部隊伍思想作風、能力素質建設,。持續(xù)開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭,，大力加強反腐倡廉教育和廉政文化建設，全面排查廉政風險點,，組織系統(tǒng)內部審計工作培訓,。貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省委省政府十項規(guī)定和縣委縣政府具體規(guī)定,，持續(xù)用力正風肅紀,，糾正單位不正之風，對違規(guī)違紀行為進行嚴肅問責,，樹立部門良好形象,，鞏固良好政治生態(tài)。黨風廉政建設和反腐敗工作扎實有序開展,，系統(tǒng)風清氣正,、崇廉尚實、干事創(chuàng)業(yè),、遵紀守法的氛圍進一步夯實,，為全縣X事業(yè)健康有序發(fā)展提供了堅強的政治、作風和紀律保證?，F將我局202-年落實黨風廉政建設責任制情況報告如下：

一,、堅守使命擔當，黨風廉政建設責任全面落實

（一）抓好統(tǒng)籌謀劃,。始終堅持把黨風廉政建設同全局業(yè)務工作同部署,、同落實、同檢查、同考核,，不斷強化管黨治黨的政治責任,。202-年，X次在局黨委會上研究布置黨風廉政建設相關工作,，進一步完善黨風廉政建設制度機制,。制定下發(fā)了《202-年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》，從層層傳導壓力抓好主體責任落實,、加強警示教育等X個類別細化,、量化了X個主體責任事項。并明確了責任領導,、責任科室（單位）,，進一步加強和改進反腐敗協(xié)調工作，健全完善全鏈條,、閉環(huán)式的責任落實體系,，推動形成反腐倡廉的強大合力。

（二）精準細化量化責任,。為確保層層固化黨風廉政建設責任,，202-年初，召開全縣X系統(tǒng)黨風廉政建設工作會,，分別與班子成員,、各直屬單位、各科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書,，并將黨風廉政建設工作責任進行分解落實,，形成一級抓一級，層層抓落實的責任體系,。要求班子成員,、各直屬單位,、各科室切實履行“一崗雙責”,，在承擔業(yè)務工作的同時，切實負責起職責范圍內的黨風廉政建設責任,，形成黨風廉政建設人人皆知,、人人有責、互相監(jiān)督的氛圍,。要求分管領導向局黨委,，科室負責人向分管領導提交述責述廉報告，并開展了直屬單位,、科室主要負責人向局黨委述責述廉工作,，通過責廉述評，找準問題，及時糾偏,，進一步強化主體責任意識,。

二、加強思想政治建設,，鞏固風清氣正政治生態(tài)

以開展“不忘初心,、牢記使命”主題教育為抓手，全面加強領導班子思想政治建設,，鍥而不舍,、馳而不息，從嚴管理干部隊伍,。

（一）深入推進“不忘初心,、牢記使命”主題教育。一是成立了以局黨委書記,、局長為組長的工作領導小組,，制定了中心組學習計劃，明確學習內容和學習方法,。二是局領導班子多次在局黨委會和干部職工大會上作專題黨課,，要求全系統(tǒng)全體黨員必須不斷增強政治定力，自覺成為共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者,。三是黨員廣泛參與,，各支部、科室,、直屬單位精心組織,，通過支部大會、門戶網站,、微信公眾號,、QQ群等靈活多樣的學習方式，組織干部職工,，特別是黨員干部認真,、持續(xù)、深入開展“不忘初心,、牢記使命”主題教育,，確保學習入心入腦。

（二）強化政治紀律和政治規(guī)矩,。始終把守紀律,、講規(guī)矩擺在突出位置，以黨章為根本遵循,，加強和規(guī)范黨內政治生活,，著力增強自我凈化,、自我完善、自我革新,、自我提高的能力,，營造了旗幟鮮明講政治、從嚴從緊抓紀律的氛圍,。嚴格落實“三會一課”,、黨員領導干部參加雙重組織生活等制度，認真做好領導班子定期評議,、黨員黨性定期分析和民主評議,。

（三）突出抓好警示教育。根據制定印發(fā)的黨風廉政宣傳教育工作要點,，通過學習法律法規(guī),、典型案例警示教育、觀看警示片,、發(fā)送警示短信等方式增強系統(tǒng)干部職工為民服務意識,，提高勤政廉政自覺性。一是中心組學習了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產黨問責條例》等黨內法規(guī),，進一步提高領導干部思想認識,。二是向干部職工通報中紀委、省紀委,、縣紀委等部門公布典型案例X余起,，發(fā)送廉政短信X余條，警醒干部職工嚴守廉潔底線,。三是組織干部職工集中收看了《XX》等多部警示教育片,，組織參觀了X縣警示教育基地。四是在多輪巡察,、安全生產,、防汛減災等關鍵時間節(jié)點對各直屬單位負責人、機關中層干部近X人進行集中廉潔談話,。

三,、標本兼治、懲防體系不斷夯實

（一）加強制度建設,。完善各項管理制度,，嚴格執(zhí)行各種規(guī)定和禁令,。建立健全了機關財務管理制度,、一級風險崗位抽查審計制度、機關固定資產管理規(guī)定等多項制度,，從源頭上預防,、杜絕不廉潔行為的發(fā)生,。管理使用好項目經費，健全完善財,、物管理制度,，嚴格控制單位公務接待、出差,、用車等公用經費支出,，強化厲行節(jié)約，全面推進廉政建設,。嚴格請假,、考勤等日常工作制度，規(guī)定上班期間不做與工作無關的事情,。嚴格執(zhí)行公務用車管理及配備制度,，杜絕公車私用等違規(guī)行為。公務接待杜絕鋪張浪費,，按程序填寫公務接待清單,。完善財務手續(xù)，嚴格執(zhí)行財務制度和財經紀律,。嚴把政策關,，杜絕了工作中出現違紀審批、把關失控現象的發(fā)生,。

（二）規(guī)范和制約權力運行,。一是通過召開的廉政風險防控工作會，組織全體干部職工學習廉政風險防控文件,，根據工作崗位職責查找風險點,，建立健全廉政風險防控管理機制。印發(fā)了《X縣X局廉政風險防控報告》,，認真做好系統(tǒng)自查評估工作,，共自查評估風險行權事項X個。排查出一級風險點X個,，制定防控措施X條,。二是將所有行政審批、行政許可等事項全部納入X縣政府政務服務中心集中辦理,，全過程實現“網上審批,、限時辦結、痕跡保留,、實時監(jiān)督”,，讓行政權力在陽光下運行。三是加強行權事項監(jiān)察確保權力事項網上運行常態(tài)化,。截至目前,，已上傳行政權力運行事項X項,，合理設置監(jiān)察點X個和風險點X個，保證行政權力依法規(guī)范公開運行,。

四,、強力正風肅紀，系統(tǒng)黨風政風持續(xù)向好

（一）始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢,。堅持懲貪治腐無禁區(qū),、全覆蓋、零容忍,，堅持抓早抓小,、防微杜漸，對苗頭性問題及時提醒,、約談,、誡勉談話，防止小問題變成大問題,。運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,，強力正風肅紀。對參加省X屆運動會的所有參賽人員簽訂了賽風賽紀責任書,，于X縣業(yè)余體校班子成員進行了集體談話,，著力達到“教育一片、警示一方”的功效,。

（二）加強干部人事管理,。堅持公開選拔職位、公開任職條件,、公開選任程序,，優(yōu)先選拔在重要崗位、重點部門和關鍵環(huán)節(jié)工作中作風扎實,、業(yè)績突出的干部,，增強干部選拔任用工作透明度。

（三）集中整頓作風提升行政效能,。通過召開系統(tǒng)集中整頓作風提升行政效能專項活動動員會,，傳達學習縣委書記X，縣委副書記,、縣長X在全縣政府系統(tǒng)集中整頓作風提升行政效能專項活動動員大會上的講話,，組織學習了縣委辦、縣政府辦印發(fā)的《縣政府系統(tǒng)集中整頓作風提升行政效能專項活動工作方案》,，對X系統(tǒng)集中整頓作風提升行政效能專項活動進行安排和部署,。為確保集中整頓專項活動有序開展，局機關牽頭成立了X系統(tǒng)集中整頓作風,、提升行政效能工作專項活動領導小組,，認真研究制定了《X系統(tǒng)集中整頓作風提升行政效能專項活動工作方案》,，將為期X個月的集中整頓作風提升行政效能專項活動分為五個階段實施,。

深入調研找準X系統(tǒng)干部隊伍作風建設中存在的問題,，切實注重針對性和實際操作性。在第二階段的工作中,，收集到機關每個干部職工查擺自己的問題X條,，對機關提出問題X條；直屬單位對主管局提出問題X條,，查擺自己單位問題X條,。針對前期查擺出的問題，建立了整改清單,、責任清單,、制度清單，實行邊查邊改,、銷號管理,，定期向局黨委通報督查整改完成情況。通過將作風整頓與“不忘初心,、牢記使命”主題教育,、省委“大學習、大討論,、大調研” 活動,、縣委“敢作敢為敢擔當、真抓真干真落實”活動等結合起來,，與X工作任務結合起來,，切實做到了“同步抓、共促進”,。

年初以來,，我局在履行黨風廉政建設主體責任、推動系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作方面雖然取得了成效,，但距離縣委,、縣政府以及紀檢組的要求仍存在一定差距。對此,，我局將以問題為導向,，進一步認真履行黨風廉政建設主體責任，著力解決突出問題,，做到敢于擔當,，堅定不移地把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入，持續(xù)鞏固系統(tǒng)風清氣正的良好政治生態(tài),。

【篇4】履行黨風廉政建設職責情況

今年以來,，XX始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中,、五中全會精神,，全面落實十九屆中央紀委四次全會精神，認真貫徹省委X屆X次全會精神,，落實州委X屆X次全會精神,，自覺增強管黨治黨的擔當意識，認真履行黨風廉政建設主體責任,，全力支持紀委履行監(jiān)督責任,，全X黨風廉政建設和反腐敗工作取得明顯成效，經濟社會實現又好又快發(fā)展,。

一,、堅守政治擔當，黨風廉政建設主體責任全面落實

X委,、X政府始終嚴格按照“兩個責任”要求,，以高度的政治責任感和歷史使命感狠抓黨風廉政建設和反腐敗斗爭，層層壓實黨風廉政建設主體責任,。

（一）堅持統(tǒng)籌謀劃促責任強化,。X委X政府始終把黨風廉政建設和反腐敗工作納入全X工作總體布局，同研究同部署同落實同考核,，不斷強化管黨治黨的政治責任,。今年以來，X委常委會X次,、X政府常務會X次專題研究部署黨風廉政建設工作,，X委全面深化改革領導小組會議X次研究推進紀檢監(jiān)察體制改革工作，進一步完善黨風廉政建設制度機制,。制定下發(fā)了《關于推進202-年全面從嚴治黨,、黨風廉政建設和反腐敗工作的意見》，充分發(fā)揮黨風廉政建設責任制領導小組和紀律檢查體制改革專項小組職能作用,，進一步加強和改進反腐敗協(xié)調工作,，健全完善全鏈條、閉環(huán)式的責任落實體系,，推動形成反腐倡廉的強大合力,。

（二）堅持精準定位促責任明確。緊緊扭住主體責任不放松,，著力構建全鏈條,、全覆蓋的責任落實機制，進一步創(chuàng)新舉措、強化支撐,，打出責任清單,、工作約談、述責述廉,、社會評價,、巡視巡察等工作的組合拳，層層壓實黨委(黨組)和領導干部主體責任,。突出夯實基層責任基礎,，制定了《202-年中共XX委落實全面從嚴管黨治黨主體責任清單》,，明確了X委班子X項責任,，班子主要負責人和其他班子成員X項責任，以“清單式”分別細化,。加強責任監(jiān)管平臺實時監(jiān)控,，把黨政領導班子成員主體責任清單管理延伸到各鎮(zhèn)、各部門領導班子及成員,，督促推動各鎮(zhèn)將主體責任清單管理工作延伸到村(社區(qū))黨組織,，形成了“一級抓一級，層層抓落實,，責任全覆蓋”的工作格局,。分層分類差異化制作責任清單XX份，“點對點”發(fā)出《落實主體責任提醒卡》X份,。分層分類指導述責述廉工作,，扎實開展各級各部門主要負責同志向X紀委全會述職述廉，各鎮(zhèn)黨政領導班子其他成員向紀委述責述廉,，各部門班子其他成員,、內設機構及下屬單位主要負責人向派駐機構述責述廉工作。今年,，X名單位主要負責人向X紀委全會述責述廉并接受評議,，總體滿意率達X.X%。針對全X個鎮(zhèn)推進責任落實的不同情況,，向各鎮(zhèn)黨委書記,、鎮(zhèn)長分別發(fā)出了《致鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長的一封信》,，進一步夯實主體責任落實,。

（三）堅持示范帶動促履職盡責。黨政領導班子牢固樹立“四個意識”,，自覺把黨風廉政建設主體責任扛在肩上,、抓在手上，堅持率先垂范、以上率下,，帶動形成全面從嚴治黨的良好局面,。X委、X政府主要領導以身作則,、敢抓敢管,，對黨風廉政建設重要工作親自部署，逢會必講黨風廉政建設,，重大問題親自過問,，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調，重要案件親自督辦,。今年以來,，X委常委會專題聽取了X名班子成員落實黨風廉政建設責任制情況匯報；X委,、政府主要領導對反腐倡廉重大問題,、文件批示X件次，工作部署X次,，重點環(huán)節(jié)協(xié)調X次,，重要案件督辦X件，聽取紀委重點工作匯報X次,；X委書記上全面從嚴治黨專題黨課X次,。班子成員認真落實“一崗雙責”要求，結合分管領域(單位)實際,，對黨風廉政建設工作及時部署,、及時督促，對牽頭負責的黨風廉政建設工作親抓親管,、務求實效,。X委、政府班子成員組織研究和參加分管范圍反腐倡廉X場次,。

（四）堅持嚴格追責促責任落實,。繼續(xù)深化“協(xié)同六步法”制度機制，在推進全面深化改革,、脫貧攻堅,、生態(tài)文明建設、環(huán)保督察,、X域經濟發(fā)展振興等工作落實上,，全年共發(fā)出工作提醒單X份、履職建議書X份,。嚴格執(zhí)行《中國共產黨問責條例》和省委《落實黨風廉政建設主體責任追究辦法》,，嚴格執(zhí)行“一案三查”,，對黨的建設和黨的事業(yè)有責不擔、失責不問,、問責不嚴的,，改進問責方式方法，強化問責嚴肅性,，喚醒責任意識,，激發(fā)擔當精神。今年來,，對貫徹落實巡視反饋整改,、疫情防控等重大決策部署主體責任情況不力的提醒談話X人，問責領導干部X人,，給予黨紀政務處分X人,，確保了中央、省委,、州委系列重大決策部署落地落實,。

二,、堅持正本清源,，筑牢拒腐防變思想防線

XX委、X政府堅持不斷強化反腐倡廉宣傳教育,，強化權力監(jiān)督制約,、深化廉政風險防控、推動預防腐敗工作全面延伸,、加強廉政文化建設,，不能腐的制度日益完善，不想腐的堤壩正在構筑,。

（一）強化教育引導,。始終堅持以宣傳為基礎、教育為手段,，切實筑牢黨員干部思想防線,。深化廉潔從政教育，將黨風廉政宣傳教育納入全X黨的宣傳思想和黨員干部教育工作總體部署,，作為中心組學習,、民主生活會和干部培訓的重要學習內容，對全XXX余名黨員干部分級分類開展X,、鎮(zhèn),、村三級干部政治紀律大宣講。突出抓好警示教育,，組織觀看《越界》《潰堤之蟻穴》等廉政警示教育片XX人次,，組織干部參加職務犯罪庭審旁聽，接受現身說法教育，黨員干部廉潔從政意識明顯提升,。組織X,、鎮(zhèn)、村黨員干部進行“黨紀法規(guī)知識在線測試”,，舉辦“樹廉潔清風?建無憂X”黨風廉政知識競賽活動,，在全X掀起了“學習黨紀法規(guī)、嚴守廉潔紀律”的熱潮,，達到以賽促學,、以學促廉的目的。依托廉潔X電視欄目推出問政節(jié)目X期,，“廉潔X”微信公眾號推送黨風廉政相關消息XX余篇,，制作各類黨風廉政建設宣傳物品X萬余份。

（二）強化監(jiān)督制約,。始終堅持以“一把手”行權為監(jiān)督重點,，嚴格執(zhí)行“三重一大”事項決策機制，加強對“三重一大”事項決策機制,、廉政風險防控機制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,，堅持做到主要領導干部“三不直接分管”、“三重一大”決策全程紀實,、重要情況報告,、主要領導末位表態(tài)制度，實行決策終身負責制,。探索在公立醫(yī)院,、公立學校和國有企業(yè)等企事業(yè)單位建立監(jiān)督委員會。全XX家公公號“老秘帶你寫材料”整理編輯立醫(yī)院,、X所公立學校,、X個國有企業(yè)共成立X個監(jiān)督委員會機構。各派駐紀檢監(jiān)察組始終堅持聚焦主責主業(yè),，對年度科級以上干部述職述廉,、民主生活會、談話和誡勉等制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查工作,。X個紀檢組共列席單位黨組會（班子會）X次,，與各個層面座談XX人次，發(fā)現問題X個,，提出意見建議X條,；約談部門班子成員X人次、約談其他干部X人次,。認真落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》,，建立完善規(guī)范人事權運行長效機制體系,，推進考察干部紀委參與制、干部任前廉政談話等制度,，干部人事工作更加公開公正公平,。截至目前，回復黨風廉政意見復函XX人次,、實施干部任前廉政談話XX人次,。

（三）強化廉潔文化建設。深入貫徹落實習近平總書記來川來汶的重要指示精神,，弘揚偉大抗震救災精神,，扎實推進黨員干部黨性教育和廉潔教育，以映秀愛國主義教育基地為依托,，以X州廉政教育基地為基礎,，著力打造映秀廉潔文化基地，并通過課堂教學和參觀體驗相結合,，多層次開展廉潔教育活動,，取得了初步成效。規(guī)劃三條參觀路線及五個集中展示點位,，包括X紀念館,、X中學遺址、XX廣場,、X中學、X廣場,；結合各教學點不同元素和參觀學習各類人群，設計了黨員干部,、青少年學生,、普通群眾三類講解詞；組建一支X人有專業(yè)現場教學經驗的培訓隊伍,，充分發(fā)揮基地的教育培訓功能,；拍攝從古禹文化到抗震救災的主題宣傳視頻；開發(fā)“廉潔X”系列文創(chuàng)產品,，豐富的廉潔文化傳播渠道,，提升了基地在全國的知名度和影響力。截至目前,，映秀廉潔文化基地共開展黨政機關,、企事業(yè)單位黨性教育、能力提升和黨支部書記等各類培訓及接待長征干部學院培訓班學員共計XX批次,，X.X萬余人,。

三,、強力正風肅紀，全X黨風政風持續(xù)向好

X委X政府始終堅持以問題為導向,，以持續(xù)深化鞏固為關鍵推進正風肅紀,，以把握運用“四種形態(tài)”為遵循推進紀律審查方式轉變，以實現群眾利益為目標,，不斷推進全X黨風政風持續(xù)向好,。

（一）堅決鞏固作風頑疾整治成效。深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省州X有關規(guī)定精神,，組織開展202-年正風肅紀專項督查,，重點嚴查“三公經費”使用情況，對2019年正風肅紀督查發(fā)現的X個鎮(zhèn),、X個部門相關問題進行了“回頭看”。緊盯重要時間節(jié)點,，通過手機短信,、“廉潔X”微信等平臺，向全XXX余名干部職工發(fā)送廉政信息X萬余條,，在X域內LED電子顯示屏滾動播放廉潔提示語X條,，開展節(jié)假日期間“四風”問題督查X次，查處形式主義,、官僚主義問題X件X人,，享樂主義、奢靡之風問題X件X人,。全面規(guī)范X管（科級）干部因私出國（境）管理,，X委組織部統(tǒng)一收集管理XX人出國（境）證件。加強“三公經費”管理,，截至目前,，XX“三公”經費支出共計XX萬元，預計全年支出將達到XX萬元,，同比下降X.X%,。對X個機關食堂、X家提供便餐的餐館企業(yè)開展“厲行勤儉節(jié)約?反對鋪張浪費”專項監(jiān)督檢查,，把節(jié)約糧食,、制止餐飲浪費作為落實中央八項規(guī)定精神、糾治“四風”的重要方面,，馳而不息糾正“舌尖上的浪費”,。落實領導干部個人有關事項報告和操辦婚喪喜慶事宜監(jiān)管制度，正科級以及上干部集中報告?zhèn)€人有關事項X人,，通過微信公眾平臺宣傳相關紀律X次,。查處違反中央八項規(guī)定精神案件X件X人,。

（二）切實有效維護群眾合法權益。堅持以高標準,、嚴要求,、實舉措，聚焦群眾痛點難點焦點,，持續(xù)開展專項治理,，切實維護和保障群眾利益。今年以來,，X級領導干部帶頭接訪,、約訪、下訪X批X人次,，化解息訴X件,，化解率XX%。繼續(xù)深化“陽光問廉?院X問政”,，面對面接受群眾對黨風廉政,、正風反腐、部門作為,、民生民利等問題的咨詢,、質詢、投訴和舉報,，今年全X共開展“陽光問廉?院X問政”X場,，參加群眾達XX人次、參加黨員XX人次,，收集問題XX個,，現場解決XX個。堅決查處和糾正損害群眾利益行為,，查處并通報曝光扶貧領域案件X件X人,。持續(xù)深化涉黑涉惡工作，查處涉黑涉惡腐敗和“保護傘”X件X人,，給予黨政紀處分X人,。

（三）始終保持懲貪治腐高壓態(tài)勢,。堅持懲貪治腐無禁區(qū)、全覆蓋,、零容忍,，依托反腐敗協(xié)調工作平臺,，充分發(fā)揮公安、檢察,、審計等機關的專業(yè)優(yōu)勢和紀檢部門的協(xié)調優(yōu)勢,，整合辦案力量,，形成強大工作合力，腐敗蔓延勢頭得到有效遏制,。今年以來,，全X紀檢監(jiān)察機關受理群眾信訪舉報X件，同比下降X.X%,，處置問題線索XX件,，談話函詢X件次，初核X件次;立案X件X人;留置X人;給予黨紀政紀處分X人,，其中科級領導干部X人,；涉嫌犯罪移送檢察機關X人。積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,，突出越往后執(zhí)紀越嚴的要求，推動全面從嚴治黨落到實處,。今年以來,，全X運用“四種形態(tài)”處理XX人次，其中第一種形態(tài)X人次,，占比X.X%,，抓早抓小、動輒則咎逐漸成為常態(tài),，第二,、三、四種形態(tài)占比為X.X%,、X.X%和X.X%,。

四、樹立問題意識,，推動黨風廉政建設取得新成效

（一）扎實開展“三察三治”專項行動,。圍繞察部署落地、項目推進,、為民服務3大內容,，在全X范圍內扎實開展“三察三治”監(jiān)督檢查行動。一是圍繞“察部署落地,，治政令梗阻”,。實行“量化管理”責任機制，統(tǒng)籌抓好中央,、省,、州各項重大決策部署貫徹落實情況，根據“誰分管,、誰負責”的原則,，對決策進行責任分解量化,，落實到每名分管X級領導和責任部門，建立完善責任鏈,；從年度總目標到季度部署,，從每月安排到每周開展實施，畫出日常監(jiān)督的“施工圖”,對督查督辦事項實行動態(tài)管理,，常態(tài)化開展疫情防控,、脫貧攻堅、黨風廉政建設等工作部署監(jiān)督檢查X人次,，發(fā)出交辦單X期,，督辦單X期，組織處理X人,。二是圍繞“察項目推進,，治職責缺位”。對全X“X.X”災后重建,、脫貧攻堅,、鄉(xiāng)村振興、社會事業(yè)發(fā)展,、交通建設等重點領域重點規(guī)劃項目進行專項督查X人次,，對開工率為X的X個鎮(zhèn)、X個部門主要負責人進行集體約談,。三是圍繞“察為民服務,，治初心迷失”。對全X各鎮(zhèn),、X級各部門落實脫貧攻堅主體責任情況,、指標完成情況、政策落實情況,、群眾滿意度情況,、脫貧攻堅問題整改情況、檔案資料完善情況等方面開展專項巡察,，檢查出共性問題X個,，個性問題X余項；實行末位“紅”“黃”牌警告,，亮出“黃牌”X個,，對被“亮牌”的X名鎮(zhèn)、村相關責任人進行集中約談,。

（二）扎實推進“X+X”重點行業(yè)領域突出問題系統(tǒng)治理工作。堅持“誰主管,，誰牽頭,，誰負責”的原則,，圍繞工程招投標、建筑企業(yè)資質審批,、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè),、人防工程監(jiān)管、就業(yè)培訓X個重點行業(yè)領域突出問題開展系統(tǒng)治理,。針對醫(yī)療領域系統(tǒng)治理,，開展監(jiān)督檢查X次，發(fā)現問題XX個,，提出整改建議X個,。針對招投標和建筑行業(yè)領域系統(tǒng)治理，向行業(yè)管理服務對象發(fā)出征求函XX余份,，收集X大方面的意見建議X條,，對全XX個在建項目工地進行督查，對督查發(fā)現的X個房建市政工程項目經理不在崗的情況進行了全X范圍通報,，對涉及無證施工,、掛靠掛證、質量安全隱患等問題上的X人進行了約談,；對X家建筑公司,、X名項目總監(jiān)、X名注冊建造師采取了記入不良記錄處理,；對X住建局X名班子成員進行組織處理,、X名直接負責人進行誡勉談話處理；責令相關公司支付業(yè)主單位違約罰款X萬元,。針對人防行業(yè)系統(tǒng)治理,，發(fā)出追繳通知書X份，應追繳人防易地建設費項目X個,，追繳金額共計X.XXX萬元,，減免人防易地建設費項目X個。針對“陽光培訓”系統(tǒng)治理,，開展自查清理,，發(fā)現培訓資金類問題X個，培訓機制類問題X個和培訓項目類問題X個,，提出整改意見X條,，追回培訓資金X.X萬元。

（三）做到巡改并重,，政治巡察利劍作用不斷彰顯,。一是扎實推動X本級巡察。對標政治巡察“三個聚焦”“六圍繞一加強”要求，對屆內應巡未巡的X個單位開展了巡察,。督促X本級前六輪巡察反饋的XX個問題完成整改銷號XX個,，督辦發(fā)現并轉辦的X條問題線索辦結X條，給予黨紀政務處分X人,，形成了有效震懾,。有力推動X個“全覆蓋”目標任務總量的完成，有效壓實前六輪X個被巡察黨組織的落實整改責任,。規(guī)范健全了“六項協(xié)作”,、《中共XX委關于被巡察黨組織準備工作規(guī)范》等X項制度機制，有力督促被巡察黨組織班于成員履好“一崗雙責”,。二是扎實做好中央及省委巡視整改任務,。把抓巡視整改與推動X本級巡察、疫情防控,、脫貧攻堅,、高質量發(fā)展、生態(tài)建設,、基層黨建等工作相結合,，組織召開落實巡視整改專題工作會X次，專題民主生活會X次,，提醒談話會X次,。對X個牽頭單位就推進落實巡視巡察整改情況進行了專項檢查，認真組織報送“一方案四報告”并按要求及時公開,。截止目前,，落實省委第X巡視組“X+X”總報告中的X個問題已推進銷號X個，落實省委第六巡視組“雙發(fā)點球”中的X個問題已對照整改X個,，落實中央第四巡視組對照整改“X+X”總臺帳中的XX小項已銷號XX項,，X個專項中的XX小項已銷號XX項。

一年來,，X委X政府在履行黨風廉政建設主體責任,、推動黨風廉政建設和反腐敗工作方面雖然取得了明顯成效，但距離中央,、省委省政府要求和全X人民期望仍存在一定差距,。如有的領導干部管黨治黨主體責任意識還不夠強，履行“一崗雙責”還不夠到位;一些重點領域和關鍵行業(yè)仍存在腐敗隱患,，黨員領導干部違紀違法問題還時有發(fā)生;一些群眾關心關注的政風行風問題還沒有得到根本解決,。對此，X委X政府將以問題為導向,，全面履行黨風廉政建設主體責任,，著力解決突出問題,，做到守土有責、守土盡責,，堅定不移地把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入,。

下一步，XX黨政領導班子將緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,，認真貫徹黨的十九大、十九屆二中,、三中,、四中、五中全會精神和州委確定的“一州兩區(qū)三家園”戰(zhàn)略作為首要政治任務,，切實增強“四個意識”,，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”,，準確把握新形勢下全面從嚴治黨的重大意義和戰(zhàn)略考量,，堅定推進全面從嚴治黨，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,，筑牢拒腐防變的思想防線和制度防線,，持續(xù)用力正風肅紀、旗幟鮮明懲治腐敗,，切實履行好抓班子帶隊伍責任,，不忘初心、繼續(xù)前進,，營造風清氣正,、崇廉尚實的良好政治生態(tài)，為奮力加快“一州兩區(qū)三家園”建設,，努力在治蜀興川事業(yè)中貢獻力量,！

【篇5】履行黨風廉政建設職責情況

根據工作要求，現將本人履行黨風廉政建設主體責任的情況匯報如下：

一,、注重理論學習,，提升黨風廉政建設工作能力

理論是行動的先導。學深悟透新時代習近平中國特色社會主義思想是提升黨風廉政建設工作能力根本要求,，本人始終注重用理論武裝頭腦,。一是明確“學什么”。對照“第一責任人”職責,，梳理分類學習內容,，以《廉潔自律準則》《黨內監(jiān)督條例》《黨風廉政建設責任制》《中國共產黨地方委員會工作條例》等黨紀黨規(guī)知識為重點。二是落實“怎么學”,。結合周四夜學,、組織生活會,、專題民主生活會和聯(lián)系支部固定主題黨日等活動，原原本本學習原著,、摘抄精典金句,，在學習中學懂弄通，自覺增強“五種意識”,、堅定“四個自信”,，全面提升黨風廉政建設。三是如何“提水平”,。以實踐為抓手,，多措并舉，開展現場微黨課,、單獨面對面談心談話,、重大節(jié)日集體上黨風廉政課等活動，進一步強化黨員干部對黨風廉政建設重要性,、必要性的認識,。全年為基層黨組織上黨課X次，安排廉政講座X次,，參加理論學習10余次,，組織觀看專題警示教育片X余次。

二,、嚴格履職盡責,，推進黨風廉政建設工作落實

一是履行“四個親自”情況。在黨風廉政建設“四個親自”方面,，本人能夠深入一線協(xié)調聯(lián)動力量,，靠前指揮督辦重難點問題，圍繞中心狠抓部署;嚴格落實重大問題決策,、重要干部任免,、重大項目投資決策、大額資金使用等“三重一大”事項集體研究,、集體決策;嚴格執(zhí)行“末位表態(tài)制”,，遵守“五個不直接分管”等制度規(guī)定。二是扎實推動黨風廉政建設,。為全面落實黨風廉政建設主體責任“四個一”,，制定《202-年度黨風廉政建設目標責任分解表》，制定分解目標X項,，把黨風廉政建設工作納入全局重要工作進行總體規(guī)劃,，統(tǒng)一部署實施。同時,，督促班子成員認真履行“一崗雙責”,，要求班子成員對分管負責的科室,、中隊黨風廉政建設要有安排、有檢查,、有落實,，嚴格管理教育督促黨員干部廉潔從政，改進作風,。上半年共組織召開X次專題會議研究部署黨風廉政建設工作,，聽取班子成員履職情況，形成了書記是“第一責任人”,，上下合力共同抓,，一級抓一級，層層抓落實的工作格局,。三是落實有關事項報告制度。嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》《關于黨員干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》等黨紀黨規(guī),，及時向組織匯報個人重大事項變化情況,，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。四是個人廉潔自律情況,。本人始終繃緊廉潔從政這根弦,，沒有利用職務上的便利和影響謀取不正當利益情況;能嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，省,、市縣各項紀律規(guī)定,，始終保持頭腦清醒，為全局黨員干部作表率;管好家屬,，做到自己清,、家屬清。

三,、嚴抓正風肅紀,，推動黨風廉政建設工作行穩(wěn)

作風建設只有起點，沒有終點,。XX局黨員干部區(qū)域分布呈現點多面廣等特點,，慎微、慎獨,、慎行對每位黨員干部顯得更為重要,。一是嚴肅工作作風。開展“作風建設月”活動,，通過思想教育,、問題查找、整改落實,、總結提升等舉措,，引導全體干部隊員牢固樹立底線意識,、規(guī)矩意識。采取錯時抽查,、到點檢查,、街面巡查等方式，一線檢查辦公秩序X次,，現場查糾X余人次,，發(fā)放《督查通報》X期，問責處分黨員干部X名,。二是緊盯廉政風險,。以黨委會的形式，定期研判梳理全局崗位廉政風險點,，把握動態(tài)風險情況,，制定風險清單，為壓力傳導入末端,，層層落實責任,，年初與局屬單位簽訂《XX局202-年度“作風建設”責任書》共計X份;緊盯重要節(jié)點，緊抓關鍵崗位,，采用發(fā)放短信,、電話問詢、談心談話等形式,，常提醒,、敲警鐘，編寫發(fā)送廉政短信X條,。三是運用廉政談話,。以圍繞職責分工、重要崗位,、苗頭問題等領域運用廉政談話手段,，針對局屬單位重點崗位存在的主要廉政風險，與人事,、財物,、窗口單位、班子成員開展廉政談話,，敲警鐘,、打預防針、注強心劑,，著力解決隊伍中存在的工作效率低下,，易“圍獵”等問題，進一步營造廉潔,、和諧的氛圍,。結合年度全年履行主體責任談話情況X人次,，其中提示約談X人。

一年以來,，本人團結和帶領班子成員,，完成了黨風廉政建設各項工作計劃，努力營造凝心聚力謀發(fā)展,，風清氣正干事業(yè)的良好氛圍,，為全面鞏固全國文明城市創(chuàng)建成果、營造最優(yōu)營商環(huán)境等中心工作奠定了堅實基礎,。但日常生活中仍然發(fā)生少數黨員干部違紀現象,，分析其原因，看似偶然,，實則必然,，這是黨委管理黨員干部隊伍偏松偏軟，是“兩個責任”落實不到位,，是極少數黨員干部思想滑坡,、責任缺失、行為失約的結果,。同時，我也清醒得認識到XX局黨風廉政建設方面還存在一些薄弱環(huán)節(jié),，如：黨員干部“八小時以外”管理方式不多,，思想政治教育不深入，個性化教育針對性不強等,。為此,，我進行了深刻反思及分析，同時結合全局實際,，對下一步黨風廉政建設工作進行了謀劃：

一突出學習教育,。一是深化理論學習。堅持把黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想放在首要位置學,，把黨章,、黨內法規(guī)、中央紀委會議精神放在主要位置學,，把新《公務員法》等新鮮內容放在重要位置學,，堅持自主學、集體學,、創(chuàng)新學,，以學風促作風。二是樹好廉政典型,。深入開展“立黨為公,、執(zhí)政為民”崗位廉政教育,，樹立“勤政廉政好干部”和“優(yōu)秀共產黨員”勤廉典型，推動廉政文化宣傳與城市管理工作融合,，干部隊員學有榜樣,。三是關注個性化教育。針對局“小散遠直”單位黨員干部分布特點,，注重黨員干部成長進步需求,、黨員素養(yǎng)、責任感,、使命教育,，黨委定期研判干部隊伍管理風險，為少數黨員干部“量身定做”思想教育清單,，要求班子成員“兩個責任”落到細處,、落到實處，扎實做到“知道黨員干部成長需要什么,、知道黨員干部業(yè)務愛好是什么,、知道黨員干部缺點是什么，關心關愛及時跟上”的管理要求,，使全體執(zhí)法隊員找到職業(yè)歸屬感,，工作幸福感。

二嚴抓制度落實,。一是完善制度建設,。認真篩查本單位現有制度，并對照先進單位舉偏補弊,，完成《局黨員干部八小時以外管理辦法》等制度制定,，形成執(zhí)法隊伍管理體系。二是開展執(zhí)行檢查,。專項檢查各級制度的落實情況,，把“三重一大”“個人重大事項報告”、黨風廉政建設責任制等作為檢查考核重點,，以考促干,，提升各級履職執(zhí)行力。三是嚴格追責問責,。對“兩個責任”落實不到位的單位和個人,，不遷就、不留情,，進行嚴格追責問責,，造成惡劣影響嚴重后果的，報送至紀委處理。

三強化監(jiān)督檢查,。一是嚴肅自問自查,。持續(xù)開展“作風建設月”活動，引導黨員干部自問自查,、自評自改,，查擺的問題列作清單統(tǒng)一記錄并實行銷號管理，由各單位,、支部負責定期追蹤整改進度,。二是嚴格內部監(jiān)管。杜絕監(jiān)管隊伍“一團和氣”的老好人思想,，內部管理堅決做到督得嚴,、找得準、管得狠,，每月督查通報必由各班子成員傳閱,，在年終考核中嚴格實行個人和單位重大作風紀律問題一票否優(yōu)。三是強化社會監(jiān)督,。完善社會監(jiān)督員制度,，組織召開各級社會人士座談會，將作風建設置于公眾視野中,，聽評議,、談問題、找辦法;實行信訪領導接待日制度,，班子成員定期下訪接訪;加大信訪督辦力度,，對未在規(guī)定期限完成或多次受理的信訪件，上班子會討論處理,。

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