視巡察工作的目的是通過深入查找和推動解決問題,，促進被巡視巡察單位改進工作,。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇黨委書記巡察整改報告，希望對同學們有所幫助,，僅供參考,。

黨委書記巡察整改報告1

縣委巡察工作領導小組：

按照縣委統(tǒng)一部署,，20xx年10月22日至11月22日,，縣委第三巡察組對新灘鄉(xiāng)黨委開展了巡察,。3月9日,，縣委第三巡察組向xx鄉(xiāng)黨委和我個人反饋了巡察意見,，在肯定我單位工作的同時,，指出了巡察中發(fā)現(xiàn)的3個方面30個問題,，同時提出了整改意見建議。兩個月來，我認真貫徹縣委和縣委巡察工作領導小組要求,，高度重視整改工作,，牢固樹立抓好整改是本職、抓不好整改是失職,、不抓整改是瀆職的觀念,，認真履行巡察整改第一責任人的責任，堅持問題導向,，以上率下,，層層傳導壓力，抓好整改工作?，F(xiàn)將有關情況報告如下：

一,、巡察整改總體情況

（一）提升站位，高度重視,。自巡察整改反饋會召開后,，鄉(xiāng)黨委高度重視，牢固樹立抓不好整改就是失職瀆職的使命擔當意識,。把巡察問題整改工作當作一次加強黨員干部黨性鍛煉的機會,，認真學習，深入研究,，對巡察組反饋的意見堅決擁護,，反饋的問題照單全收，對號入座,，切實把自己擺進去,。黨委書記多次牽頭召開專題會，制定整改方案,，對重大問題,，提出要求，對重大案件進行綜合研判,、分析,、評估，做到原原本本,、一項不漏的抓好整改,。

（二）加強領導，成立組織,。為切實加強新灘鄉(xiāng)巡察整改工作的組織領導,，成立了以黨委書記為組長，黨委副書記,、鄉(xiāng)長為第一副組長,，其他班子為副組長的整改工作領導小組,，全面負責整改工作。黨委書記切實履行第一責任人的責任,，親力親為抓部署,、抓落實、抓督導,，分別召開了黨委擴大會議,、整改工作專題會議、整改工作推進會,、整改工作動員會,、專題民主生活會，鄉(xiāng)黨委對照反饋的問題,，制定了整改工作方案,，明確責任領導、牽頭單位,、具體責任人,、整改措施、整改時間,，層層壓實整改責任,，在全鄉(xiāng)形成了上下聯(lián)動、合力整改的工作格局,。

（三）研究措施,，制訂方案。一是召開專題會交辦整改事項,，我親自召開巡察整改領導小組辦公室會議，對巡察反饋問題進行梳理,、分析,，把反饋的3個方面30個小項分解到每位班子成員手中。二是深入實際,，對反饋的問題,，我組織相關人員深入實際進行調查研究，聽取匯報,，要求班子成員對交辦的問題撰寫調研提綱,，確定整改措施。三是制定詳細的整改臺賬,，在深入實際調查的基礎上,，召開黨政班子會議，逐項研究具體的整改措施,，建立整改臺賬,，并進行分類匯總,，整改方案形成后，多次修改后提交黨委會討論通過,，以黨委文件形式上報巡察辦,。

（四）建章立制，扎實整改,。我多次強調,，對待巡察反饋意見絕不能就事論事，敷衍了事,，流于形式走過場,。要自覺把巡察成果運用到工作中，構建長效機制,，扎扎實實抓整改,。對未按照要求、時限完成的整改任務,，責令責任單位和責任人做出情況說明,，對工作不力的進行追責，并按照兩個責任的要求,，追究相關領導責任,，確保整改工作事事有回音，件件有落實,。

在此次巡察中我鄉(xiāng)以巡察整改為契機,，力爭構建遵規(guī)守紀、廉潔從政,、為民服務的長效機制,。一是建立了各項規(guī)章制度，按照巡察整改方案要求,，我鄉(xiāng)建立和完善了系列規(guī)章制度,，進一步嚴明了工作紀律。二是從整治作風紀律上入手,，集中整頓工作紀律,，要求所有鄉(xiāng)村干部按上下班時間到崗到位，鄉(xiāng)紀委定期不定期進行抽查并通報,。

二,、縣委第三巡察組巡察反饋意見整改落實情況

巡察整改反饋的3個方30項問題，現(xiàn)已全部整改完畢,，巡察整改期間制定完善了相關工作機制,，開展了督查督導、培訓和專題活動,。在整改過程中,，警示約談了2人,，在全鄉(xiāng)范圍內，形成了強調震懾,，起到了警示作用,。

三、下一步打算持續(xù)抓好整改的措施

新灘鄉(xiāng)黨委將以此次巡察整改工作為契機,，舉一反三,、立足長遠，標本兼治,，建立長效機制,，把巡察整改成果轉化為推動我鄉(xiāng)整體工作的助力器。

一是全面貫徹巡察組反饋意見,，務求實效,。對于巡察反饋的問題，我們必須深刻反思,，主動認領,，勇于擔責，自己的問題自己買單,，做到刀刃向內,，刮骨療毒，堅持標本兼治,，吸取教訓,，警鐘長鳴，扎進制度籠子,，建立長效機制,。按照制定的方案、措施,，持續(xù)抓好巡察整改工作,，通過完善工作制度、健全工作機制,，堵塞工作漏洞，突出查處重點,，務求整改工作成效顯著,。

二是緊盯不放落實整改。鄉(xiāng)黨委全面落實黨委主體責任,，嚴格工作紀律,，加強對危房改造、工程項目建設等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的廉潔風險防控,。

三是充分利用巡察成果構建長效機制,。嚴格堅持目標不變,、力度不減，不折不扣抓好巡察整改落實,，對已完成的整改任務,，適時開展回頭看，鞏固整改成果;對需要持續(xù)推進的整改事項,，嚴格按照整改工作方案要求,，跟蹤督查，緊盯不放,，一抓到底,。

黨委書記巡察整改報告2

2019年3月25日至5月10日，縣委第三巡察組對我鎮(zhèn)開展了常規(guī)巡察,，8月21日,，縣委第三巡察組向我鎮(zhèn)反饋了巡察意見。針對巡察反饋我鎮(zhèn)在黨的領導弱化,、黨的建設缺失,、全面從嚴治黨不力及固定資產和財政資金管理等四個方面存在的48個問題，赤土店鎮(zhèn)黨委高度重視,，快速行動,，積極研究制定整改方案，強化監(jiān)督檢查,，目前全部問題已整改到位?，F(xiàn)將黨委主要負責人組織落實巡察反饋意見整改情況匯報如下：

一、召開專題會議,，迅速研究部署

巡察反饋會后,，赤土店鎮(zhèn)黨委及時召開了黨委專題會議，黨委書記常鵬飛嚴格履行巡察整改第一責任人職責,，對巡察整改工作進行全面安排部署,，要求黨員干部必須高度重視，正確認識,，把巡察問題整改工作當作當前一項重要的政治任務來落實,，對縣委巡察組提出的問題整改清單必須照單全收，對號入座,，主動認領,，認真剖析問題產生原因，抓緊時間落實整改,。

二,、成立領導小組，逐條落實整改

我鎮(zhèn)成立了巡察整改專項工作領導小組,，黨委書記常鵬飛同志任組長,，黨委副書記,、鎮(zhèn)長張海朝同志及其余班子成員任副組長，機關各站所負責人,、各村支部書記為成員,，全面領導整改落實工作。巡察整改工作下設辦公室,，辦公室設在鎮(zhèn)黨建工作辦公室,，由黨委副書記陳深同志兼任辦公室主任，后因人事變動,，調整為現(xiàn)任黨委副書記王軍朝同志兼任辦公室主任,。

為推動反饋問題盡快高質量完成整改，鎮(zhèn)黨委書記常鵬飛同志帶頭,，要求全體班子成員針對巡察反饋問題深入一線進行實地調研,，深刻剖析問題出現(xiàn)的原因，逐項確定整改措施,，建立整改臺賬,，并交由巡察整改專項工作領導小組對意見和建議進行匯總梳理，形成整改方案,，明確整改事項,、責任領導、責任人和整改時限,。9月17日,，整改方案形成后，黨委書記常鵬飛組織召開黨委會對方案進行集中討論,，就措施細化方面提出修改意見16處,，要求方案必須按照問題性質和整改要求，采取針對性強的辦法進行分類處置,，對具備整改條件的問題,，立即整改；對通過一定努力能夠解決的問題,，限期整改,；對情況復雜、一時難以解決的問題,，積極加以推進,，建立長效機制，及時完善整改落實記錄,，確保整改工作順利進行。最終,，整改方案經過2次修改和逐項對照確認,，以正式文件形式報送至縣委巡察辦,。

三、強化建章立制,，確保整改長效

針對在此次巡察整改過程中發(fā)現(xiàn)的相關規(guī)章制度問題,，進行了健全完善，確保形成長效機制,。一是針對黨的領導弱化問題：產業(yè)發(fā)展辦公室牽頭積極謀劃,，主動與上級相關部門對接，科學建立2020年項目庫,，積極謀劃招商引資項目,，推動一、二,、三產業(yè)融合發(fā)展,；嚴格對照家庭賓館十個一標準，建立完善農家賓館扶持發(fā)展機制,；制定《赤土店鎮(zhèn)項目管理辦法》,，確保工程項目實施規(guī)范有序；統(tǒng)籌推進鎮(zhèn)區(qū)污水處理廠擴建和污水管網鋪設,、自來水廠擴建,、垃圾綜合整治等項目，加快美麗鄉(xiāng)村建設,。二是針對黨的建設缺失問題：制定《赤土店鎮(zhèn)2019年鎮(zhèn)黨委理論學習中心組學習計劃》,，規(guī)范每周二集中學習活動，推進學習型班子和學習型機關建設,；制定《欒川縣赤土店鎮(zhèn)職能配置,、機構設置和人員編制規(guī)定》并完成上報，進一步規(guī)范中層干部任用,；健全完善《赤土店鎮(zhèn)黨政領導班子規(guī)范執(zhí)行三重一大集體決策制度的實施意見》,，規(guī)范三重一大民主決策執(zhí)行；完善建立《赤土店鎮(zhèn)村級后備干部選拔培養(yǎng)實施方案》,，建設后備干部人才庫,，明確村級幫帶責任人，夯實村級后備力量,；制定《赤土店鎮(zhèn)機關黨支部三會一課計劃》,、《赤土店鎮(zhèn)鎮(zhèn)直支部三會一課計劃》，2019年10月15日完成機關支部委員補選,，規(guī)范機關黨建工作開展,；健全完善《赤土店鎮(zhèn)機關工作紀律管理辦法》，抓實黨員干部日常教育；制定《赤土店鎮(zhèn)不忘初心,、牢記使命主題教育方案》,，主題教育取得實效。三是針對全面從嚴治黨不力問題：對照《黨風廉政建設措施及黨風廉政建設月巡查制度》,，定期組織鎮(zhèn)紀委工作人員對鎮(zhèn)三資辦工作運行情況以及各村的三資管理,、村務公開、村務監(jiān)督,、群眾訴求事項,、便民服務等進行專項檢查督導；印發(fā)《赤土店鎮(zhèn)村級三務公開工作制度》,，對公開內容,、公開范圍、公開時限等進行明確,；完善《赤土店鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制度》,、《赤土店鎮(zhèn)黨風廉政建設責任追究制度》、《赤土店鎮(zhèn)黨風廉政建設舉報制度》,，強化鎮(zhèn)班子成員兩個責任工作意識,，落實黨風廉政建設主體責任；各村黨支部簽訂《赤土店鎮(zhèn)黨風廉政目標責任書》,，黨員干部簽訂《廉潔自律承諾書》,，形成以上率下、層層壓實責任的黨風廉政建設責任體系,。四是針對其他問題：邀請縣財政局會計股負責人對鎮(zhèn)村兩級干部進行財務制度規(guī)范化培訓,，健全完善《赤土店鎮(zhèn)財務管理制度》，進一步嚴肅財經紀律,。

我鎮(zhèn)將以此次縣委巡察整改工作為契機,，在逐一解決巡察問題的同時，認真總結,，舉一反三,，建立完善各項規(guī)章制度的同時抓好落實，在全面整改的基礎上,，著力解決好要害問題,，既在治標上下功夫，又在治本上做文章,，以問題解決為導向,，補齊短板，推動全鎮(zhèn)高質量發(fā)展,。

黨委書記巡察整改報告3

根據要求,，現(xiàn)將相關情況報告如下：

一,、個人對照整改情況

作為黨委書記，對巡查反饋的問題主動承擔領導責任,，從自身角度找不足,，從思想層次找根源，深入學習,、深入研究，深入督辦,，真正的將巡察問題整改作為重要的政治任務,。一是深入學習。我迅速組織召開黨委擴大會,，認真學習貫徹縣委關于巡察意見整改工作部署要求,，對巡察指出的問題和反饋意見進行分析研究、深刻反思,，形成對新形勢下加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭極端重要性的思想共識,。二是深入研究。成立了巡察整改工作領導小組并擔任組長,，每月牽頭召開會辦推進會議,，分析整改工作。在專題會辦,、干部座談,、村居走訪、個別訪談等深入研究的基礎上,，研究制定《中共**縣**鎮(zhèn)委員會關于做好巡察整改落實工作的方案》和《中共**縣**鎮(zhèn)委員會關于縣委第四巡察組巡察反饋意見整改工作方案》,，將巡察反饋的**個問題，逐條全面對照,，舉一反三,，深挖根源，落實到**條具體整改措施,。同時,，把每一條整改措施都落實到責任領導、具體承辦部門和責任人,，并明確辦結時間和要求,。三是深入督辦。對照整改工作方案,，通過不間斷的督察督辦,，抓牢抓實巡察整改工作的推進。建立巡察整改工作推進制度,，半個月聽取一次整改工作情況匯報,，每月召開一……此處隱藏2232個字……第一責任人責任，堅持目標不變、標準不降,、力度不減推動持續(xù)整改,，立足長效機制，確保將整改成果轉化和體現(xiàn)到**建設鄉(xiāng)村振興示范鎮(zhèn)的各項具體工作中,。一是層層傳導壓力抓好責任落實,。提高政治站位，厘清責任定位,，堅決落實好黨組織的主體責任,，切實落實好鎮(zhèn)黨委書記、村居黨支部書記第一責任人責任,，直接部署,、直接協(xié)調、直接督辦,，建立責任交辦機制,，建立臺賬管理機制，將壓力傳遞到所有的黨員干部,。堅持把紀律挺在前面,，把抓早抓小落到實處，做到早發(fā)現(xiàn),、早糾正,、早查處，讓嚴管嚴查成為習慣,。二是堅持問題導向抓好后續(xù)整改,。定期召開巡察整改工作會辦會，對已經完成的整改事項,，主動開展查漏洞,、抓反彈、補短板工作,，鞏固已取得的整改成效,，堅決防止問題反彈;對整改質量不高效果不好的，對尚未全部完成或需要逐步解決的,，按照既定整改時限和整改措施,，緊盯不放，做到邊整邊改,、立行立改,，直至整改完畢。三是健全長效機制抓好成果鞏固,。在抓好整改的同時,，深入分析問題產生的深層次原因,，做到舉一反三、標本兼治,。制定和完善一批管長遠,、治根本的有效制度，構建堵塞漏洞,、解決問題的長效機制,。堅持用制度管人，靠制度管事,，以制度化確保作風的好轉,，真正把權力關進制度籠子。從源頭上,、根本上解決問題，既打好攻堅戰(zhàn),，又要打好持久戰(zhàn),，確保問題不回流、不反彈,。深化五個年建設,，真正使整改的過程成為提高凝聚力、戰(zhàn)斗力,、創(chuàng)造力的過程,，成為促進全鎮(zhèn)黨員干部作風轉變的過程，成為推動經濟社會穩(wěn)健發(fā)展的過程,。

黨委書記巡察整改報告4

按照省委,、市委《關于召開2020年中央巡視組反饋意見整改落實專題民主生活會的通知》統(tǒng)一部署安排，近期,，我在認真學習黨的十九大精神,、習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于巡視工作重要指示精神的基礎上，結合自己工作生活實際,，認真對照中央第xx巡視組反饋的六個方面突出問題,，主動對號入座，先后查找出自身在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想不深入扎實,、政治站位不夠高,、執(zhí)行政治紀律政治規(guī)矩有偏差、執(zhí)行組織生活制度不嚴肅不認真,、宗旨意識不強,、工作作風不扎實、主動擔當意識不強,、落實主體責任不到位,、自我要求不嚴格等9方面的突出問題,，并剖析問題原因，制定改進措施,，確保問題整改落實到位,，現(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

一、存在的主要問題

一是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不深入扎實,。對黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想的學習不主動認真,、不全面系統(tǒng)，存在蜻蜓點水,、不求甚解現(xiàn)象,，滿足于能按時參加理論中心組集體學習、工作之余能看書,，特別是在研究解決一些突出矛盾和重大問題時,，總認為基層反映的熱點、難點問題是共性的問題,，沒有針對問題沉下去,，幫助基層解決實際困難，在民主決策,、問計于民,，打通服務群眾最后一公里方面辦法不多、措施不硬,、效果不明顯,。

二是主動擔當意識不強。思想深處存在少干少出錯,、不干不出錯的怕?lián)熜膽B(tài),，工作中缺乏主動擔當作為的勇氣，開拓進取精神不足,，創(chuàng)新突破不夠,、措施辦法不多，面對新形勢,、新任務,，不敢大膽地去創(chuàng)、去試,，怕工作出錯失誤,、怕踩紅線擔責任。

三是落實主體責任不到位,。在落實全面從嚴治黨主體責任上存在模糊認識和懈怠思想,，對主體責任的重視程度還不夠，履行一崗雙責不到位,，壓力傳導力度不夠大,，對日常工作中黨風廉政建設方面的監(jiān)督管理失之于寬,、失之于軟。在落實黨內監(jiān)督方面,，對領導班子自身監(jiān)督比較嚴格,，但是對普通黨員干部日常監(jiān)督比較少，存在失之于寬的問題,，個別干部有令不行,、有禁不止現(xiàn)象時有發(fā)生。

四是自我要求嚴不嚴格,。執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定不夠嚴格,，在一些小事小節(jié)上沒有從思想深處認識到生活圈、朋友圈和小事小節(jié)的影響,，平時缺少自我警醒和自我約束,，執(zhí)行政治紀律、組織紀律,、工作紀律,、生活紀律標準不夠高，自我約束,、自律意識有所減弱。

二,、產生問題的原因分析

一是四個意識樹得不夠牢,。在黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習貫徹上存在不深不透的情況，自我要求有所放松,，主觀上產生了麻痹思想,、核心意識和看齊意識還沒有高標準，嚴要求,。

二是政治學習不主動,。沒有把政治學習放在突出位置，學習存在片面性,，缺乏系統(tǒng)性,、經常性，沒有把加強政治理論學習與堅定理想信念緊密結合起來,，放松了黨內生活鍛煉,，放松世界觀、人生觀,、價值觀改造,。

三是政治敏銳性不強。在日常工作中,，對社會上,、網絡上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論,，雖沒有隨聲附和，但是聽之任之,，沒有堅決反對和制止,，沒有理直氣壯地維護好黨的形象。

四是黨性修養(yǎng)有所放松,。沒有嚴格對照黨章黨紀,、先輩先進照鏡子，放松了對增強自我凈化,、自我革新,、自我完善、自我提高的嚴格要求,，放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求,，黨性修養(yǎng)不夠牢固，艱苦奮斗,、實事求是,、求真務實的精神有所懈怠。

三,、整改措施及今后努力方向

一是強化政治學習,，增強四個意識。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,在學懂弄通做實上下功夫,進一步樹牢四個意識,堅定四個自信,做到四個服從,堅決維護習近平總書記核心地位,、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,，在大是大非、關鍵時刻立場堅定,、頭腦清醒,、旗幟鮮明，敢于同各種錯誤思想和行為進行斗爭,，真正做到對黨忠誠,，為黨分憂，為黨擔責,，為黨盡責,。認真學習貫徹習近平總書記關于巡視工作重要指示精神和省委整改落實中央巡視組反饋意見動員會部署要求，以四個意識為標桿,，突出問題導向,，杜絕過關思想，對號入座,，主動認領,，不回避、不推脫,，即知即改,、立行立改,，做到真認賬、真剖析,、真整改,，確保自身問題及時整改到位。

二是堅持率先垂范,，嚴守紀律規(guī)矩,。認真學習領會習近平總書記關于政治紀律和政治規(guī)矩的重要論述,加強政治紀律規(guī)矩學習，時刻把黨章黨規(guī)黨紀牢記于心,，自覺遵守政治紀律規(guī)矩,，始終保持政治定力、思想定力,，做到心有所畏,、言有所戒、行有所止,。堅持有紀必依,、執(zhí)紀必嚴，把黨的紀律要求作為剛性標準,，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律,、組織紀律、工作紀律,、財經紀律和生活紀律,，在遵規(guī)守紀上當好表率，起好示范,。嚴格落實四個服從，堅定維護習近平總書記在全黨的核心地位,，不折不扣貫徹執(zhí)行中央路線方針和重大決策部署,，確保政令暢通，決不搞自行其是,、各自為政,，決不搞有令不行、有禁不止,，決不搞上有政策,、下有對策。

黨委書記巡察整改報告5

市委第x巡察組于今年x月x日至x月x日,，對市x進行了為期x天的巡察,，并于x月x日向我委黨組反饋了巡察意見，實事求是地指出我委黨組在黨的領導,、黨的建設,、全面從嚴治黨等方面存在的問題,，有針對性提出了整改意見和建議。委黨組對巡察組的反饋意見高度重視,，全面認領,，并按照市委的規(guī)定和巡察組要求，以提升站位強化整改,，建立臺賬細化整改,，靶向聚焦精準整改的工作思路，狠抓整改落實?，F(xiàn)將整改情況報告如下：

一,、統(tǒng)一認識，科學統(tǒng)籌,，切實把巡察整改作為政治任務抓緊抓好抓實

對市委巡察組反饋的意見和指出的問題,，委黨組高度重視，以堅決的態(tài)度,、嚴明的紀律,、扎實的措施，不折不扣地抓好整改,，切實擔負起落實巡察整改的主體責任,。

(一)深化認識，精心組織,。x月x日巡察組反饋意見后,，黨組立即召開專題會議，認真學習習近平總書記關于巡視工作的重要講話精神和巡察反饋意見,，進一步提高對巡察整改的認識,，對巡察組反饋的意見和指出的問題，誠懇接受,，照單全收,，堅決整改。委黨組書記,、主任x同志要求全體干部職工要以巡察組反饋意見為契機,，把思想統(tǒng)一到市委的決策部署上來，緊緊扭住黨建這個牛鼻子,，牢固樹立四個意識,，嚴格履行各項承諾，強化責任擔當,，深入推進全面從嚴治黨,。為確保巡察整改工作有序推進，及時成立了市x整改落實工作領導小組，委黨組書記,、主任x同志任組長,，x為副組長，各股室及委屬各單位負責人為成員,。領導小組全面統(tǒng)籌抓好巡察整改任務,，堅持把做好巡察整改作為當前及今后一項重要政治任務來抓，按照黨要管黨,、從嚴治黨的要求,，堅持問題導向，將任務分解細化,，明確時間節(jié)點,、責任領導、責任股室,，扎實做好反饋意見的整改落實工作,。

(二)明確責任，細化措施,。巡察意見反饋后,，委黨組書記、主任x同志切實履行巡察整改工作第一責任人職責,，多次主持召開黨組會進行專題研究部署,，為巡察整改謀思路、把方向,、定標準,、想辦法。各班子成員按照職責分工,、主動認領任務,，迅速組織分管股室、下屬單位將巡察組反饋意見和黨組整改工作要求進行傳達貫徹,。各股室,、單位迅速行動，對照巡察反饋意見迅速進行逐條梳理和全面自查,，分別研究制定有針對性的整改措施，堅持邊整邊改,、立改立行,。x月x日，委黨組緊緊圍繞巡察反饋意見和整改工作要求,，制定印發(fā)了《市x落實市委第x巡察組巡察情況反饋意見整改方案》,，明確了指導思想、整改步驟、組織領導,、整改內容和具體要求等,，對巡察反饋的問題，逐條逐項細化成了x條整改措施,，形成了反饋意見整改清單,，逐一明確了責任領導、責任股室,、整改措施和完成時限,，切實做到了領導責任到位、任務分解到位,、安排部署到位,，工作機制到位。

(三)從嚴從實,，聚焦整改,。巡察組反饋的意見使委黨組和全體干部職工深受觸動、警醒和教育,。委黨組成員率先垂范,，精心準備專題民主生活會對照檢查材料，堅持以習近平談治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略為指引,、以四個意識為標桿,、以黨章黨規(guī)黨紀為尺子，認真對照巡察反饋意見,，緊密聯(lián)系思想和工作實際,，深入查找存在的突出問題，深刻反思,、剖析根源,，制定整改措施。整改落實工作領導小組堅持及時調度,、督導檢查重點整改工作的落實情況,，協(xié)調解決整改過程中存在的困難或問題。各責任股室,、單位嚴格按照《整改方案》的時間表和任務清單抓好各項任務落實,，建立整改工作臺賬，采取動態(tài)管理,、臺賬推進,、對賬銷號的辦法嚴格落實整改。對確實整改到位的問題,，完成一項銷號一項;對沒有整改到位的問題,，責成限時辦結,，確保件件有著落、事事有回音,。x月x日,，市x黨組召開巡察整改專題民主生活會，嚴肅認真開展對照檢查和相互批評,，進一步查找差距,、深化整改，要求牢固樹立政治意識,、大局意識,、核心意識、看齊意識,，聚焦堅持黨的領導,、加強黨的建設、全面從嚴治黨,，對照市委第一巡察組反饋意見,，與思想和工作實際緊密結合，深入分析,，深挖病根,，精準發(fā)力，綜合施策,，集中整改,，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委關于巡察工作的部署要求上來，以巡察成果運用和整改實際成效,，推動全委工作再上新臺階,。

二、強化擔當,，真抓實改,，堅持逐條逐項落實整改措施

整改期間，市x黨組對巡察反饋的問題逐條逐項進行對照檢查,，采取有力措施扎扎實實推進整改,。具體情況如下：

(一)黨的領導方面

1.四個意識落實有偏差

①政治意識淡薄，貫徹落實上級決策部署力度不夠

整改落實情況：一是為認真貫徹黨十九大精神和上級重大決策部署落實,，制定了《市x季度工作計劃》,，結合我委工作實際提出了具體季度工作安排。二是召開黨組中心組專題學習了《縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規(guī)定》《習近平視察x重要講話精神》,，進一步明晰,、充實了委黨組學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神計劃。三是及時召開了巡察反饋民主生活會,，完善了巡察反饋民主生活會材料并裝訂成冊,，進一步規(guī)范了民主生活會流程，提高了民主生活會質量,。

②大局意識不強

整改落實情況：xx選任工作,，x月xx日召開黨組擴大會對班子成員分管業(yè)務進行了重新分工。督促班子成員認真履行職責,，壓緊壓實班子成員工作責任,，形成職責分明、各司其職,、人崗相適的協(xié)作機制,。同時牢固樹立一盤棋的觀念，加強相互間的溝通交流,，切實了增強黨組的戰(zhàn)斗力和凝聚力,。

③工作作風不實

整改落實情況：黨組書記和班子成員帶頭改進作風，每月帶隊下基層和企業(yè)調研,以身作則,，以上率下,。2019年，班子成員下基層和企業(yè)調研xx余次,，并針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務業(yè)發(fā)展,、重大項目建設、城鄉(xiāng)融合發(fā)展等方面撰寫了專題調研報告,。

2.黨的領導弱化

①三重一大議事決策制度執(zhí)行有偏差

整改落實情況：制定了《中共x市x委員會黨組三重一大事項集體決策實施辦法》,，進一步完善了委黨組集體決策機制，規(guī)范了黨組對重大問題決策,、重要干部任免,、重大項目投資安排、大額度資金使用(以下簡稱三重一大)的決策行為,。

②干部隊伍干事創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)新的氛圍不濃

整改落實情況：制定了《市x干部職工鼓勵激勵辦法》，建立健全了全委鼓勵激勵機制,，讓能干事,、會干事、干成事的干部得褒獎,、有實惠,、受重用。

③超職數配備股級干部

整改落實情況：我委認真對照機構改革后市編辦下發(fā)的三定方案,明晰機構設置,，堅持定編定崗到人,，制定科學的選人用人計劃，出臺了《市x選任股室長工作方案》,，通過個人意愿填報及民主測評,，經委黨組集體討論決定了x位股室長擬任職人選,，目前已上報市委組織部，待組織部批復同意后任用,。

④干部分工不規(guī)范,、人員交叉任職，干部職責不清

整改落實情況：結合股室長選任工作,，及時調整了領導干部分工及干部職工工作,，合理安排了人員，明確了分工,、定崗到人,，最大程度不再出現(xiàn)干部分工不規(guī)范、人員交叉任職,，干部職責不清等問題,。

3.推動深化改革的力度不大

①一站式受理難以到位

整改落實情況：我委主動對接市行政服務中心，目前已全部實現(xiàn)依申請類政務服務事項進駐行政服務大廳,，且依申請類政務服務事項網上可辦率達到100%,。同時正在積極配合市行政服務中心完成一鏈辦理事項的流程梳理工作。

②保姆式服務需要加強

整改落實情況：我委加大了對駐行政服務中心工作人員審批業(yè)務的培訓力度,，進一步提高了審批事項的辦事效率,。

③只跑一次的要求難以達到

整改落實情況：充分運用各種宣傳手段，印制了市x全程網辦宣傳冊,。截至目前,，共發(fā)放投資項目在線審批指南x余份，進一步擴大了群眾對最多跑一次改革工作的知曉率,。

4.服務經濟社會發(fā)展的參謀助手作用不凸顯

①調研不夠

整改落實情況：黨組書記和班子成員帶頭改進作風,，每月帶隊下基層和企業(yè)調研,以身作則，以上率下,。2019年,，班子成員下基層和企業(yè)調研x余次，并針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務業(yè)發(fā)展,、重大項目建設,、城鄉(xiāng)融合發(fā)展等方面撰寫了專題調研報告。

②項目儲備前瞻性不夠

整改落實情況：一是制定了《市x推進項目儲備和前期工作實施方案》,，進一步完善了重點建設項目儲備機制,。協(xié)調和督促各部門、各項目單位按要求上報重點建設項目,，報送項目進展相關信息,，不斷充實重點建設項目儲備。二是組織股室長開展項目儲備知識業(yè)務學習,，由饒明峰主任帶領大家學習了《政府投資條例》及《x省企業(yè)投資項目核準和備案管理辦法》,，著力提高了全委抓項目的預見性和前瞻性,。

③對政策扶持的預判性不高

整改落實情況：根據上級安排，組織了全體干部職工集中收聽收看國家x《政府投資條例》專題培訓會,，提高了全委對國家政策,、產業(yè)政策的分析研判力度。

④三爭工作的力度有待加強

整改落實情況：2019年以來,，我委進一步加大了三爭工作力度，對照國家,、省預算內資金項目支持方向,，指導各單位篩選好項目、大項目申報,，截止目前全x市向上爭取項目合計x項,，爭取上級資金x萬元，其中x項目合計x項,，爭取上級資金x萬元,，占x比例x%。

5.意識形態(tài)領域工作較薄弱

①理論學習抓的不緊

整改落實情況：制定了《市x2019年黨組理論學習中心組學習安排計劃》,，我委嚴格按照中心組學習制度,，切實做到了學習有計劃、有執(zhí)行,、有監(jiān)督,、有落實，確保學習制度化,、常態(tài)化和長效化,。2019年以來，召開黨組中心組專題學習6次,。

②重視不夠,，落實意識形態(tài)責任制不力

整改落實情況：制定了《市x黨組落實意識形態(tài)工作責任制實施辦法》，將意識形態(tài)工作納入黨員干部培訓,、黨組織生活會,、民主生活會等活動的重要內容。將意識形態(tài)工作納入黨建工作重要內容,，納入黨風廉政建設責任清單,。

③管理不嚴，教育引導不力

整改落實情況：一是加強了理論武裝,，把習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要講話精神和各級黨委對意識形態(tài)工作的決策部署納入干部職工理論學習計劃,，及時召開了全體干部大會學習習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要講話精神。二是制定了《市x2019年機關干部理論學習計劃》,，要求全體干部職工在學習中要緊密聯(lián)系本職工作實際,，勇于實踐,，大膽探索，敢于創(chuàng)新,，進一步解放思想,，轉變觀念，學習掌握必要的新知識,，提高工作能力和水平,，更好地服務群眾。截止目前,，我委共安排全體干部開展集中學習6次。三是廣泛開展談心談話,。結合今年以來的2018年度民主生活會,、脫貧攻堅專項巡視整改專題民主生活會,、巡察整改專題民主生活會等，在全委廣泛開展了談心談話,，及時與干部傳遞信息、交流感情,，實時掌握干部在思想,、生活,、作風、履職等方面的情況,，從而做到及時引導思想、快速查擺問題,，實現(xiàn)了對干部的有效監(jiān)督管理,。

(二)黨的建設方面

1.黨組抓黨建責任意識不強

①黨組會議召開不經常,，研究黨建工作少

整改落實情況：制定了《市x黨建工作制度匯編》，完善了黨建工作責任體系,，切實增強了責任主體抓黨建工作的自覺性,。就全年發(fā)展黨員,、不忘初心牢記使命主題教育等召開了黨組會議專題研究,。

②班子成員對黨建工作過問較少

整改落實情況：班子成員帶頭認真學習黨的創(chuàng)新理論，圍繞增強黨性、提高素質目標,，認真做好黨課課件,，帶領和督促全體黨員深入學習黨規(guī)黨章,、習總書記系列重要講話精神,。委黨組書記,、主任x以《xx》為題給全體干部職工上了一堂專題黨課,。

③黨建專職力量薄弱

整改落實情況：加強了黨建專職力量，結合機構改革,，在內設機構中專門設置機關黨委,，明確了黨建專職人員，并按要求進一步規(guī)范了黨建記錄會議內容,，確保記錄內容真實,、準確,、完整,，同時做好了會議記錄的管理存檔,。

2.組織建設不規(guī)范

①干部管理制度不完善

整改落實情況：委黨組高度重視干部選拔任用工作,，制定了《機關干部目標管理考核辦法》,，完善了選人用人機制，嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作各項規(guī)定,，在干部選拔任用工作上堅持民主推薦,、民主測評等制度。嚴格執(zhí)行《干部任用條例》等有關文件規(guī)定的程序,，切實做到履行程序不走樣,。

②黨支部凝聚力,、號召力發(fā)揮不夠

整改落實情況：委黨總支不斷加強對年輕干部的教育和引導,，加大對黨的基本理論,、基本知識和黨的歷史的學習,，不斷充實黨員干部隊伍,，我委干部x于x月份提交了入黨申請書。

③發(fā)展黨員程序不規(guī)范

整改落實情況：委黨總支嚴格按照黨章和發(fā)展黨員的有關規(guī)定,，在培養(yǎng)、考察,、政審、審批等每一個環(huán)節(jié)上嚴格要求,，嚴格把關,，堅持個別吸收原則,，成熟一個發(fā)展一個,，我委干部x于x月x日通過征求黨內外群眾座談會意見并經機關支部委員會審議，于x月x日經黨總支審議通過,，同意列為黨的發(fā)展對象。

④支部換屆不嚴肅

整改落實情況：委黨總支切實規(guī)范支部換屆工作程序,，嚴格按照《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》等要求,，確保整個工作依法、依規(guī),、依程序進行,。x月x日，離退休支部召開了離退休支部黨員大會,，根據有關規(guī)定,，嚴格按程序要求選舉產生了新一屆中共x市x委員會離退休支部委員會委員。

⑤黨員日常教育管理抓常抓細有待加強

整改落實情況：委黨總支扎實推進兩學一做學習教育制度化,、常態(tài)化，督促各黨支部加強黨務培訓,，定期開展黨日活動,，深入開展不忘初心，牢記使命主題教育實踐活動,，加強基層組織建設,，發(fā)揮好黨建引領帶動作用。截止目前,，機關黨支部開展黨員主題活動x次,，離退休黨支部開展主題活動x次，并建立了主題黨日活動臺賬,。

3.黨內政治生活不嚴謹

①民主生活會召開不嚴謹

整改落實情況：x月x日,，及時召開了巡察反饋民主生活會，完善了巡察反饋民主生活會材料并裝訂成冊,，進一步規(guī)范了民主生活會流程,，提高了民主生活會質量。

②黨員政治生日活動開展不經常

整改落實情況：委黨總支嚴格落實三會一課、支部主題黨日,、黨員政治生日等制度規(guī)定為關鍵環(huán)節(jié),，把制度建設貫穿機關黨的建設全過程、全維度,，將黨建工作融于業(yè)務工作當中,，以黨建促業(yè)務、以業(yè)務帶黨建,。x月x日集中開展了黨員政治生日活動,，為黨員發(fā)放了政治生日賀卡。

③民主評議黨員程序不到位

整改落實情況：制定了《市x黨建工作制度匯編》,，進一步規(guī)范了民主評議程序,，要求嚴格按照個人自評、黨員互評,、民主測評,、總結點評的步驟開展組織評定，不敷衍了事,、不弄虛作假,，注重評定效果。

④談心談話制度執(zhí)行不到位

整改落實情況：結合今年以來的2018年度民主生活會,、脫貧攻堅專項巡視整改專題民主生活會,、巡察整改專題民主生活會等，在全委廣泛開展了談心談話,，及時與干部傳遞信息,、交流感情，實時掌握干部在思想,、生活,、作風、履職等方面的情況,，從而做到及時引導思想,、快速查擺問題，實現(xiàn)了對干部的有效監(jiān)督管理,。

(三)全面從嚴治黨方面

1.黨組主體責任意識不強

①主體責任概念模糊

整改落實情況：委黨組召開了黨組中心組專題學習貫徹《中國共產黨黨組工作條例(試行)》,，要求大家牢固樹立四個意識，切實發(fā)揮黨組領導核心作用,，落實兩個責任,，切實擔當起全面從嚴治黨的職責。

②落實全面從嚴治黨力度不夠

整改落實情況：制定了《黨風廉政建設主體責任年度工作計劃》,，進一步壓實了全面從嚴治黨主體責任,，增強了四個意識,，堅定了四個自信，堅持黨要管黨,、全面從嚴治黨,，強化了監(jiān)督執(zhí)紀問責,，為推進我委各項工作全面發(fā)展提供了堅強的作風和紀律保證,。

③領導干部年度述職述廉不嚴謹

整改落實情況：嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉制度,，進一步提高述職述廉工作的科學性，對領導干部述職述廉的基本內容,、測評方式,、結果運用等環(huán)節(jié)作出了具體規(guī)定，建立完成了個人總結,、述職述廉,、群眾評議等配套的工作機制。

2.日常監(jiān)管不力

①干部日常監(jiān)督管理寬松軟

整改落實情況：制定了《機關干部目標管理考核辦法》,，并要求全體干部嚴格執(zhí)行《市x機關干部職工考勤管理辦法》,。對全委干部職工是否嚴格執(zhí)行了上下班等制度進行了通報。

②監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)運用不到位

整改落實情況：制定了《關于運用監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)的實施辦法》,，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題,，及時進行了提醒教育。并嚴格落實運用好監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài),，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，盡早解決。今年以來,，我委運用監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)對我委干部洪巍,、徐天桂、龔磊進行了誡勉談話,，對所有股級干部進行了談話提醒,。

③政務公開不到位

整改落實情況：制定了《市x政府信息公開工作制度》,，定期,、定量完成我委子網站政務動態(tài)等內容的更新，確保我委涉及領域信息發(fā)布的全面性和自產文件發(fā)布的時效性,，截止目前,，已在子網站政務動態(tài)欄上更新了x項文件。

3.崗位風險防范不到位

①開展紅包治理工作不到位

整改落實情況：全體干部職工認真重新填寫了紅包治理個人承諾書,，并要求全體干部職工嚴格執(zhí)行《廉政準則》《廉政風險防控手冊》等法規(guī)制度,，加強廉政教育，加強制度建設,，嚴格制度管理,，嚴格依法行政,，規(guī)范辦事程序，有效杜絕違規(guī)違紀違法行為的發(fā)生,。

②輪崗制度執(zhí)行不到位

整改落實情況：結合股室長選任工作,，及時調整了領導干部分工及干部職工崗位，合理安排了人員,，明確了分工,、定崗到人，按照干部輪崗制度對長期未更換崗位的干部及時調整了崗位,。

③財務報支不嚴謹

整改落實情況：我委財務制度執(zhí)行進行了再次規(guī)范,，要求全體干部嚴格執(zhí)行市相關文件規(guī)定，附件不齊,、發(fā)票來源渠道不規(guī)范的,，一律不予報銷。同時加強了財務票據審核,，嚴格按照公務接待和差旅費報銷標準執(zhí)行,。進一步落實了業(yè)務股室對支出事項的真實性負責制，財務部門對財務支出的規(guī)范性,、準確性負責等責任機制,，嚴格執(zhí)行財務審批、報銷流程,，嚴把支出審核關,。

4.對下屬單位監(jiān)管不到位

①對價格認定監(jiān)測局日常監(jiān)管較松散

整改落實情況：一是對以委辦公室名義下發(fā)了整改落實情況督促函，要求下屬單位針對巡察反饋問題進行及時整改并實地進行了督查,。二是加強了對下屬單位財務人員的財政預算管理培訓,。三是制定了《市x關于下屬單位監(jiān)督管理辦法》，對下屬單位干部職工不認真履職,，出現(xiàn)違紀違規(guī)問題的,，將按照追究委分管領導、單位主要負責人和具體經辦人的責任,。截止目前,，下屬單位違規(guī)發(fā)放的費用已全部上交市紀委廉政賬戶。

(四)履職不到位方面

1.項目審批把關不嚴

①項目審批過程缺乏充分的醞釀和研究

整改落實情況：我委制定了項目申報流程圖,，要求各股室嚴格執(zhí)行項目申報流程,，認真把關項目資料，對不符合審批政策,、重大環(huán)保,、安全生產隱患的項目堅決不予審批。同時按照《x市人民政府關于印發(fā)x市進一步加強政府投資項目管理辦法的通知》《x市進一步加強政府投資項目管理辦法的通知》等文件對政府投資項目嚴格把關,。截止目前,，全市召開了政府投資項目聯(lián)審會x次，審批通過項目x個,。

2.項目監(jiān)管不到位

①政府投資類項目事前事中事后監(jiān)管不力

整改落實情況：制定了《市x關于重點項目進度跟蹤調度工作實施方案》,，進一步規(guī)范了項目監(jiān)管，要求各股室嚴格項目建設基本程序,，深化項目日常管理,，繼續(xù)加強對事前事中事后等方面的監(jiān)督和管理，及時發(fā)現(xiàn),、解決項目建設中遇到的問題及困難,，為項目建設的順利推進提供有力保障。

3.項目實施落地難

①項目落地難或推進難

整改落實情況：制定了我市重大重點項目,、省市縣三級聯(lián)動項目、預算內投資項目進展情況表,，按照一個項目一個月進行一次調度，一個月通報一次的程序,，將任務落到實處，保障項目順利進行,。截止目前,，今年全市計劃安排大中型建設項目x個,，完成投資x億元,，完成計劃的x%,。納入x市大中型建設項目x個，開工項目x個,，完成投資x億元,，完成計劃的x%。納入省大中型建設項目x個,，開工項目共x個,，完成投資x億元,，完成計劃的x%,。省市縣三級聯(lián)動項目x個,，開工項目共x個,，完成投資x億元,，完成計劃的x%。

4.項目稽察工作不到位

①稽查工作對政府投資類項目未做到全覆蓋

整改落實情況：機構改革后我委的重大項目稽察職責劃至市審計局,。在今后我委將進一步加大項目調度力度,，通過多種方式切實有效推進我市項目順利實施。

5.檔案管理不嚴謹

①資料歸檔不齊全

整改落實情況：制定了《市x檔案管理辦法》,，進一步完善了檔案管理,，明確了一名檔案管理人員，要求每季度進行一次檔案檢查,，每半年進行一次檔案清查,，切實做好檔案的收集、分類,、整理,、編目工作，保證檔案的齊全完整,。

(五)責任心不強方面

1.形式主義依然存在

①文件審核把關不嚴

整改落實情況：在全委范圍內開展了行文規(guī)范自查自糾工作,，要求各業(yè)務股室對以往的發(fā)文進行一次全面梳理，對行文規(guī)范及行文內容進行仔細校核,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改到位,。制定了《市x關于進一步規(guī)范各類文件起草工作的通知》，要求文件起草做到穩(wěn)妥慎重,，多級審核,、層層把關。堅持問題導向,，深入調研論證,，突出思想性、指導性,、針對性和可操作性,。

2.作風教育整治工作不夠深入

①怕慢假庸散作風教育專項整治工作開展不深入

整改落實情況：結合不忘初心牢記使命主題教育，重點圍繞主題教育列出的x個方面突出問題,，特別是針對整治侵害群眾利益等x個突出問題,，布置開展了作風教育專項再整治工作。

3.掃黑除惡專項斗爭站位不高

①宣傳發(fā)動力度不夠,，基礎工作不扎實

整改落實情況：一是進一步加大宣傳力度,，結合精準扶貧工作，深入掛點村xx進行掃黑除惡宣傳,，讓掃黑除惡專項斗爭深入人心,，拓寬舉報渠道，加大群眾監(jiān)督和舉報力度,。截止目前,，在掛點村xx張貼公告x余份,，發(fā)放掃黑除惡宣傳單x余份，開展集中宣傳x余次,。二是制定了《市x招投標領域涉黑涉惡問題專項整治工作方案》,，緊密結合公共資源交易領域違法違規(guī)違紀行為專項檢查，切實履行好線索管理職責,，同時協(xié)調各方,，實行周調度制度。加強了招投標領域涉黑涉惡問題專項整治的線索摸排,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時移交。截止目前,，共收集招投標領域涉黑涉惡和違法違規(guī)違紀線索xx條并全部移交,。

三、鞏固成果,，注重轉化,，堅持弛而不息貫徹落實全面從嚴治黨有關要求

經過集中整改，雖然取得了較為顯著的階段性整改成效,，但對照市委巡察組提出的整改要求,，仍然還需要持續(xù)強化整改認識、持續(xù)壓實整改責任,、持續(xù)加大整改力度,，切實運用和鞏固好市委巡察成果，以整改為契機推進發(fā)改各項工作再上新臺階,。

(一)力度不減抓好整改后續(xù)工作,。堅持整改目標不變、整改勁頭不松,、整改力度不減,，進一步增強政治意識、責任意識和憂患意識,，進一步增強巡察整改的責任感和使命感,，切實把巡察整改后續(xù)工作抓緊抓實抓好。對已完成的整改任務,，適時組織回頭看,，鞏固整改成果，防止問題反彈;對還沒有完全徹底解決的問題,，嚴格按照整改方案,，不松勁、不減壓，加強督促檢查,，確保按時整改到位;對需要較長時間整改的事項,，堅持一抓到底,，堅決完成整改,，務求取得實效。

(二)深入落實全面從嚴治黨主體責任,。牢固樹立紀律和規(guī)矩意識,，堅持抓班子帶隊伍嚴字當頭，著力解決管理上失之于寬,、失之于軟的問題,。堅持以上率下，發(fā)揮關鍵少數的示范引領作用,，時刻用黨紀政紀規(guī)范和約束自己的言行舉止,，進一步強化擔當意識，發(fā)揚釘釘子精神,，對已確定的重大決策,、重要工作、重點項目,，做到事事有人抓,、件件有落實。堅持不懈履行全面從嚴治黨主體責任,，堅持不懈落實班子成員一崗雙責要求,，真正將全面從嚴治黨的各項決策部署落到實處。堅持不懈改作風,，力促作風建設常態(tài)化長效化,。

(三)建立健全長效機制。在深入整改的同時更加注重預防,，以問題為導向,，倒查制度漏洞，圍繞黨風廉政建設,、干部選拔任用等重點領域,、重要環(huán)節(jié)，加大制度建設力度,，形成用制度管人管事管權的長效機制,，切實做到治理一個問題、健全一項制度,，用機制制度鞏固問題整改成果,。在完善健全制度的基礎上，進一步嚴肅執(zhí)紀、嚴肅問責,，運用執(zhí)法執(zhí)紀四種形態(tài),，尤其是第一種形態(tài)，堅持抓早抓小,、防微杜漸,，嚴格落實談心談話約談制度，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn),、早提醒,、早教育、早糾正,，讓咬耳扯袖,、紅臉出汗成為常態(tài)，防止小問題變成大問題,。以持續(xù)有力的督促檢查,，傳導執(zhí)紀壓力，確保各項規(guī)章制度落地生根,，見到實效,。

(四)著力推動發(fā)改事業(yè)全面提升。以巡察整改為契機,，把巡察整改工作與貫徹中央,、省、x市和市委決策部署結合起來,，積極謀劃和推進當前及今后一段時期的各方面工作,。把實施新舊動能轉換工程作為推動發(fā)展的總抓手，加速打造xx,，著力增強經濟創(chuàng)新力和競爭力,。加快產業(yè)優(yōu)化升級，扎實推進十百千萬工程,，改造提升傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè),，做大新一代信息技術、高端裝備等新興產業(yè),，加速建設產業(yè)強市,。把發(fā)展的基點放到創(chuàng)新上，扭住創(chuàng)新型城市目標不放松,，大力培育引進創(chuàng)新人才,，全面深化產學研合作，著力抓好創(chuàng)新平臺建設,，形成依靠創(chuàng)新驅動發(fā)展的主體格局,。

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