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員工罰款通知篇一
no:20xx006
部 門(mén) 德峰-質(zhì)保部
姓 名 xxx
處罰原因 公司周例會(huì)遲到
處罰類(lèi)型 經(jīng)濟(jì)處理 按規(guī)定罰款20元 行政處罰
所屬部門(mén)意見(jiàn)
綜合部意見(jiàn)
總經(jīng)理意見(jiàn)
處罰部門(mén):綜合部
注:此通知單一式二份,一份存人事,如涉及罰款一份交財(cái)務(wù),。受處罰員工在接到本通知如有異議,,于七日內(nèi)以書(shū)面的形式向總經(jīng)理申訴。
員工罰款通知篇二
編號(hào):xx
日期:xx年04月21日
姓名:*****
所屬部門(mén):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部
所犯過(guò)失:中國(guó)國(guó)際醫(yī)療器械展覽會(huì)期間,,公司組織并要求員工于規(guī)定時(shí)間到場(chǎng)協(xié)助我司的參展商開(kāi)展會(huì)展,,并爭(zhēng)取在會(huì)展過(guò)程中多學(xué)習(xí)多提高,為公司下一步會(huì)展計(jì)劃積累經(jīng)驗(yàn),。但我司的員工******無(wú)視公司紀(jì)律,,在沒(méi)有得到公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)下,善自主張缺席會(huì)展一天,,這種心無(wú)紀(jì)律,、主觀臆斷的行為對(duì)公司造成很大的影響。為嚴(yán)肅起見(jiàn),,根據(jù)本人認(rèn)錯(cuò)態(tài)度公司行政部特別做出如下處罰,。
處分:口頭嚴(yán)重警告一次,并做書(shū)面檢查,。
罰款:罰款¥20元,,本次罰款在4月份工資中扣除,。
領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn):
被處罰員工:
員工罰款通知篇三
某單位 :
因你單位因某某原因違反某條規(guī)定某條某款,現(xiàn)做出以下決定:
1:警告限期整改,。
2:罰款某元,。
請(qǐng)?jiān)诮拥奖咎幜P決定15日內(nèi)到某銀行繳納罰款。逾期每日按罰款數(shù)額的3%加處罰款,。
如不服本處罰決定,,可在接到本處罰決定之日起60日內(nèi)依法向某局申請(qǐng)行政復(fù)議或3個(gè)月內(nèi)向某法院起訴。
當(dāng)事人簽字: 執(zhí)法人員簽字:
年月日