時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝,，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程，該為自己下階段的學習制定一個計劃了,。寫計劃的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇一

隨著課改的不斷深化，新課程背景下的課堂教學已經(jīng)打破了原有的教學常規(guī),，新常規(guī)必須要處理好自主學習和自我約束,、多元發(fā)展和學會選擇、張揚個性和尊重他人等多重關(guān)系,。因此要以《綱要》和新課程為標準,，在繼承傳統(tǒng)的、優(yōu)秀的課堂的基礎(chǔ)之上努力建立新的教學常規(guī),。因此本期我校課改的重點是：將課改向常規(guī)并軌,。我們的教學管理也實現(xiàn)教學常規(guī)和課改兩個管理的并軌，將課改管理作為常規(guī)管理,，以扎實的學校教學常規(guī)管理來促進課改過程管理,。

1、嚴格教學紀律,。學校對教師教學常規(guī)的管理是嚴格而有序的,，教師必須嚴格執(zhí)行課程計劃，堅決禁止擠占和私自調(diào)課,，以保證學生受教育的全面性,；我們要求教師要提前做好教學準備，特別是提前五分鐘到教室,，轉(zhuǎn)換觀念,，做到教師等學生上課，而不是學生等老師上課,；課堂教學中教師必須尊重學生人格,，杜絕體罰與變相體罰學生等。

2,、逐步完善常規(guī)管理,，體現(xiàn)制度化,、規(guī)范化與人性化、科學化的有機結(jié)合,。實現(xiàn)課堂轉(zhuǎn)型,、師生角色轉(zhuǎn)變及課程功能的轉(zhuǎn)變，關(guān)鍵在于行之有效的教學常規(guī)管理,。我加大檢查督促的'力度,，把定期檢查與隨機檢查結(jié)合起來。特別加強對二次備課的檢查工作,，每月常規(guī)檢查重點檢查二次備課的情況，對未執(zhí)行二次備課的教師如實上報,，并納入月考核,。與教師的績效工資掛鉤。

3,、加強了教學的過程性管理,；首先是實行領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課。學校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性深入一線課堂聽課,，實行每月不定時隨堂課檢查,，保證每一個月每位教師的課有領(lǐng)導(dǎo)聽、評,，對于通過聽隨堂課發(fā)現(xiàn)的問題,，及時反饋交換意見，幫助和督促整改,。這樣就準確把握課改現(xiàn)狀,，了解我校新課程實踐中的優(yōu)勢與存在的問題，與教師保持緊密聯(lián)系,，并在和諧友好的氣氛下與學科教師共同探討教學中存在的一些問題,，并提出一些建設(shè)性意見與建議，指導(dǎo)教師的教學,，提高他們的業(yè)務(wù)能力,，又促進常規(guī)到位。

我校的教研活動以校本教研為核心,，學校依據(jù)校情,、師情和生情以及學情，成立了語數(shù)兩個教研組,，負責檢查督促,。各組組長在擬定計劃的基礎(chǔ)上嚴格按計劃開展每月一次的教研活動，結(jié)合教師教學中的實際和遇到的問題開展研究,，每次教研活動做到了有計劃,，有目的,，有內(nèi)容，有效果,，使校本教研確實起到了促進教師專業(yè)發(fā)展,，促進教師成長的作用。全體教師還認真參加中心學校教研組活動,，并能按時保質(zhì)完成每次心得體會和論文,，并及時將教研活動所得運用于實際的教學工作之中，以促進教學業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,，提高教學質(zhì)量,。

部分教師對生本四環(huán)認識還比較膚淺，理解尚不透徹,，因而出現(xiàn)了一些形式化的東西,，對課改工作的進一步認識、實踐,、總結(jié),、提高有待于解決。

新課改出現(xiàn)新舊觀念的碰撞,，使我們的教師在實踐中不斷產(chǎn)生新問題和新困惑,，所有這些需要我們廣大教師在今后的課改實驗中不斷探索、不斷梳理,。

課改中出現(xiàn)學生的學習狀況呈兩極分化日趨嚴重的傾向,，新課程學習中出現(xiàn)的學困生的學習更應(yīng)該得到關(guān)注，教師對這一部分學生的輔導(dǎo)的科學化,、有效性的研究還應(yīng)該進一步加強,。

我們相信，只要循著新課程的理念作不懈的努力,，我校課改實驗的明天會更加燦爛,！“百尺竿頭，更進一步”,，我們要不斷學習,、探索，將新課程繼續(xù)向前推進的無窮動力,。在今后的課改實踐中,，我們將深化學校的課改工作管理，促進教師的專業(yè)成長和學校的持續(xù)快速發(fā)展,。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇二

xx年上半年,，本人擔任云溪學校財務(wù)工作。工作中以上級相關(guān)政策,、規(guī)章制度,、指示精神為指導(dǎo),，做好全期預(yù)算、月結(jié),、報賬,、決算等財務(wù)相關(guān)工作，受到領(lǐng)導(dǎo),、老師,、學生和社會的認可。

具體做了以下幾項工作：

一,、堅持黨的方針政策,，堅持上級財務(wù)管理制度，堅持學校財經(jīng)紀律,，堅持定期結(jié)算,，堅持民主理財，量化管理,，當好校長的管家。

二,、處理好數(shù)學教學與財務(wù)工作中的矛盾,，讓財務(wù)工作盡量不影響本人所擔任的教學工作，把財務(wù)工作盡可能安排在空余時間或節(jié)假日辦理,，做到教學,、財務(wù)兩不誤，本期雖有兩次遲到課堂,，但沒有影響學生一節(jié)課,，教學成績也沒有拉學校的后腿。家長對本人的教學是滿意的,。

三,、在收支工作中，盡量做到該收的及時收,、該付的及時付,，好多次都丟下手中的飯碗幫家長、幫學生,、幫社會相關(guān)人員辦理相關(guān)業(yè)務(wù),，使之對學校的.服務(wù)效率與服務(wù)質(zhì)量都非常滿意。

四,、作為管家,，應(yīng)盡到管家的職責，本著學校的各條線都能正常運轉(zhuǎn),，特別是教學線與后勤線主動去協(xié)調(diào),，儲取現(xiàn)金,，克服了云溪無銀行的困難，謹小慎微地工作著,。因此,，學校各線工作都沒有因財務(wù)方面受到任何影響。

五,、學校財務(wù)工作,，堅持校長一支筆審批，做到收支票據(jù)手續(xù)齊全,，及時登賬,、

、及時結(jié)算,，及時報賬,、報表，從沒有出現(xiàn)任何差錯,，致使教育總支會計,，以及省、市,、縣領(lǐng)導(dǎo)的檢查和抽查都非常滿意,，并作為典型在全鎮(zhèn)推廣。

六,、學校在爭取社會捐助的工作中,，本人盡量做好中介和協(xié)調(diào)工作，特別是xx廠,、平安電工x總對xx學校的關(guān)愛和捐助相關(guān)業(yè)務(wù),，本人不敢絲毫怠慢，在收支兌付工作中做到了足額,、及時兌付,，使學生、家長和教師都很滿意,。

總之,，半年一晃而過，本人雖然做了一些應(yīng)該做的工作,，得到了各方面的肯定,，但離上級要求還有一定距離，在今后的工作中,，還應(yīng)該繼續(xù)努力,，全心全意地為學生服務(wù)。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇三

緊張而有序的20xx——20xx學年度第二學期結(jié)束了,，回顧過去的這一學期,，我?？倓?wù)處根據(jù)上級和學校對財務(wù)工作的具體要求，結(jié)合學期工作計劃和學校實際情況,，在學校領(lǐng)導(dǎo)和全體教職工的支持及配合下,，通過全體同志盡心盡責、共同努力,，克服人手缺,、任務(wù)重等困難，有計劃,、有步驟,、有重點地完成了各項工作，確保了學校教育教學工作順利開展,。一學期來,，我們始終本著“全心全意地為教育教學服務(wù)、為師生服務(wù)”的宗旨,，努力做好財務(wù)財產(chǎn)管理,、后勤常規(guī)管理、安全衛(wèi)生管理等方面的工作,，圓滿地完成各項工作,，達到計劃要求，現(xiàn)將本學期總務(wù)工作作如下總結(jié)：

財務(wù)工作在學校領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,，嚴格按規(guī)定的財務(wù)、會計制度實施管理,，依法照章做好財務(wù)管理工作,，管理好教育經(jīng)費的收支。在資金使用上,，嚴格執(zhí)行審批制度,，堅持按計劃行事，合理使用資金,，保證?？顚Ｓ茫瑘猿忠浴吧倩ㄥX,，多辦事,，辦好事”為原則，用好學校每一分錢,，提高資金的使用效率,。在重大的資金使用上，學校通過行政會議討論,，并向全體教師公示,，接受群眾監(jiān)督,。具體工作如下：

1、協(xié)助校長做好學校經(jīng)費的收支管理,，本著“量入為出,、收支平衡，保證重點”的原則,，加強資金管理,，合理安排資金，編制好本年度的修購經(jīng)費及房修費計劃,，開源節(jié)流,，提高資金使用效果，確保學校教育教學的各項工作任務(wù)順利完成,。

2,、嚴格執(zhí)行收費標準，做好收費公示,。在學生收費管理上,，嚴格按照收費公示規(guī)定的項目、標準,、范圍進行收費,，嚴格實行收費制度，做到了無亂收費,、無亂攤派,、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現(xiàn)象,，并做好收費公示,，自覺接受社會、學生家長的監(jiān)督,。

3,、加強校產(chǎn)管理、提高使用效率,。在財產(chǎn)管理上,，按規(guī)定的管理制度執(zhí)行，做好財產(chǎn)記賬和報損調(diào)整工作,。除了切實做好教學的物資供應(yīng)外,，還要為教學提供良好的設(shè)施，更要管好,、用好這些設(shè)施,，確保財產(chǎn)的安全，充分發(fā)揮設(shè)備的作用，更好地為教育服務(wù),。

學校是培養(yǎng)人的場所,，是文明的象征。要樹立一所學校良好的形象,，反映全校師生的精神面貌,，必須營造一個“和諧、愉悅,、安全,、舒心”的工作、學習環(huán)境,。而這些與后勤管理的優(yōu)劣密切相關(guān),。因此，盡力做好后勤服務(wù)工作,，顯得尤為重要,，做好后勤服務(wù)工作，實際是對學校打造“質(zhì)量校園,、信息校園,、文化校園、平安校園”的無形支持,。為此,，做好以下幾方面工作：

1、做好教師教學用品及學生學習用品的分發(fā)工作,。開學初,，教學用品和學生的課本、簿冊及衛(wèi)生用品,，按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中,，保證教育教學工作順利開展。

2,、做好后勤保障工作。學校各項活動,，我們總務(wù)處全力以赴,，做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證各類活動正常有序進行,。

3,、做好學校設(shè)施的維護工作。學校中需要小修小補的'事情可以說天天都在發(fā)生,，我們都能力所能及地加以處理好,，總務(wù)人員本著節(jié)約的原則，自己動手做些小修理，如：門窗,、門鎖,、電燈等，并做到隨叫隨到,。三,、安全衛(wèi)生管理方面

學校安全工作做得如何，將直接關(guān)系師生身心健康乃至生命安全的大事,，關(guān)系到教育教學工作的正常開展,。為此，我們牢固樹立“學校安全重于泰山”的思想,，增強政治意識,、大局意識，從打造“平安學?！钡母叨?，把維護學校安全和穩(wěn)定放到重要的位置。由于全體教職工共同努力,，一學期來,，我校未出現(xiàn)一起涉及安全事故的發(fā)生，為學校教育教學工作的正常開展提供有力的保證,。具體做好以下幾方面工作：

1,、本學期，在全體保安人員共同努力下,，學校安全工作得到了進一步加強,，全體教師工作認真負責，遵紀守法,，責任性強,，能服從學校臨時安排，不計較個人得失,。對外來人員進入校園一律登記,、驗證，未經(jīng)允許不能進校,，每天學生放學后,，值班人員堅持對校園內(nèi)進行巡視，晚上檢查“三關(guān)”情況（門窗,、電源,、水龍頭是否關(guān)閉好），為學校的財產(chǎn)安全和師生的生命安全提供了有力保障,。

2,、本學期,，總務(wù)處人員定期對校舍及教育設(shè)施、設(shè)備的安全進行檢查,，發(fā)現(xiàn)隱患,，立即排除?？倓?wù)處人員每天傍晚放學后堅持檢查各教室辦公室“三關(guān)”情況,，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理,，并將檢查情況作好記載,。除此之外，利用宣傳欄,，張貼安全知識的宣傳畫（本學期共兩期）,；在教學大樓醒目處掛安全宣傳橫幅；向全體學生人手一冊安全手冊,。

3,、本學期，各班主任在安全教育方面做了大量的工作,。堅持做好常見病的預(yù)防和宣傳教育,，利用板報，向?qū)W生宣傳衛(wèi)生小知識和常見病的預(yù)防知識,。德育室和少先隊大隊部,，采用多種形式的宣傳手段，堅持不懈地做好學生安全宣傳教育工作,。各班,，全方位、立體式地做好安全防范工作,，取得了很大的成效,。

4、本學期,，總務(wù)處加強對食堂的飲食衛(wèi)生監(jiān)督檢查的管理,，經(jīng)常深入食堂檢查食品衛(wèi)生與安全，組織食堂從業(yè)人員學習食品衛(wèi)生等相關(guān)的法律法規(guī),，不斷提高食堂從業(yè)人員的素質(zhì),，努力促使食堂工作規(guī)范化?？倓?wù)處每天有針對性地對食品的質(zhì)量、食堂,、餐廳衛(wèi)生狀況,、從業(yè)人員的身體健康等情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并將檢查情況作好記載,。千方百計地使全校師生吃得安全,、衛(wèi)生、放心和滿意,。

1,、在財產(chǎn)管理上，還存在不足的地方,，下發(fā)的各類教學設(shè)備及用具不能如數(shù)上繳,，設(shè)備保管、使用責任制沒有落實,，有必要在下學期加強管理,。

2、在環(huán)境管理上,，保潔工作雖然總體上有了一些提高,，但還存在不足的地方。如：廁所衛(wèi)生狀況還沒有解決,，需加強學校衛(wèi)生保潔工作的管理,，通過制訂保潔人員崗位責任制，強化要求明確,，責任到位的管理手段,，來提高衛(wèi)生保潔工作，從而使校園常年保持潔,、凈,、美，讓師生在優(yōu)美,、整潔,、舒適的環(huán)境中工作和學習。

3,、在安全管理上,，還需加強工作，有條件的情況下,，在德育室,、大隊部等支持協(xié)助下，組織學生進行逃生演習,。

4,、由于總務(wù)處事務(wù)繁雜，人手少,，因此工作中還有許多地方?jīng)]能做得令人滿意,，有待于我們今后的努力,。

以上是總務(wù)處一學期的工作總結(jié)，我們堅信,，只要本著一顆全心全意為師生服務(wù)的心,，廉潔奉公、任勞任怨,、虛心學習,、苦干實干，依靠全體總務(wù)后勤人員的積極性,，我們一定會把工作做得更好,。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇四

校務(wù)工作，是學校各項工作的重要組成部分,，它同教學工作一樣,，是學校的兩大支柱之一，同時又具有服務(wù)保障,、經(jīng)濟保障和教育保障的鮮明特點,。即：二者關(guān)系是相互依存、相互促進,、不可缺少的,。雖然總務(wù)工作并不直接參與教學，但它所做的各項細鎖,、繁雜的工作都是學校教育不可缺少的,，對教育事業(yè)的發(fā)展有著不可替代的重要作用。這直接關(guān)系到學校各項工作的正常運行,，關(guān)系到教職工的切身利益,。自開學以來，本人分管總務(wù)和食堂工作,，始終嚴格執(zhí)行財務(wù)法規(guī),，加強財產(chǎn)管理，勤儉節(jié)約,，科學合理使用經(jīng)費,，不斷改善辦學條件，使之達到新的辦學標準,，為學校的教育教學提供良好的物質(zhì)條件,。我在工作中，任勞任怨,，竭盡全力為學校的師生服務(wù),。我們要堅持民主理財,，杜絕貪污挪用等不良現(xiàn)象發(fā)生,。本文是對這學期總務(wù)工作的總結(jié),。

在開學初期,，認真分析了上學期存在的問題，同時認真學習了財務(wù)方面的法律法規(guī),。按照領(lǐng)導(dǎo)的思路，做好年度經(jīng)費預(yù)算工作,，做到預(yù)算力求科學合理,，支出核算力求規(guī)范，實事求是,；經(jīng)費支出堅持勤儉節(jié)約,、合理使用的原則。做好年度綜合結(jié)算,，為學校教育決策提供可靠數(shù)據(jù),，確保學校收支平衡。為學校開展教育教學所需的物資集中采購,。暫時需要的物資要及時采購,，絕不能拖延教育和教學工作。制定和完善各項規(guī)章制度,，明確各崗位的職責,。

加強過程管理，在學期中,，財務(wù)人員對教育經(jīng)費的使用進行了二次統(tǒng)計,，做到底碼清晰，信息準確,，每次都向校長報告,，為領(lǐng)導(dǎo)合理使用經(jīng)費提供依據(jù)。把學校資金的使用情況及時向社會公布,，加強學校資金的管理和監(jiān)督,。

加強資產(chǎn)總額的管理，對各部門辦公設(shè)備購置的資產(chǎn)要及時上帳,，做到帳物相符,。開課前本人認真清點了各室的物品，期末做了一次清產(chǎn)核資工作,。

對學校新建教師宿舍,、學生食堂工程隨時進行巡視檢查，確保工程質(zhì)量,。經(jīng)常對花草樹枝進行修剪,。

協(xié)助教務(wù)處做好教師福利費、教師績效工資發(fā)放工作,。做好入學入學收費工作,。

本人認真領(lǐng)會文件精神,，結(jié)合學校實際，圍繞“降成本,，保質(zhì)量”這個原則,，在盡量讓每位師生吃著舒心、放心,、滿意的'前提下,，積極學習相關(guān)業(yè)務(wù)知識，使食堂每位員工都能運用自己的擅長技能,，不斷提高食堂員工服務(wù)水準,，提高菜品認可度。具體從四個方面入手：

1,、抓好了從業(yè)人員的管理,。

本人從多方位了解食堂從業(yè)人員，結(jié)合學校實際,，“曉之以理,，動之以情?！辈粩嘁龑?dǎo)她們愛崗敬業(yè),，積極工作。不歧視師生,，努力提高對師生服務(wù)的水平,。本學期對從業(yè)人員進行了多次集中培訓(xùn)，抓好了從業(yè)人員的衛(wèi)生知識教育,，掌握了食品衛(wèi)生法規(guī),，提高了她們的思想認識和衛(wèi)生素質(zhì)，使食堂做到了“四防”（防蚊,、防鼠,、防霉、防毒）“四勤”（勤換衣服,、勤洗手,、勤剪指甲、勤理發(fā)）,。

2,、抓好了進貨管理。

本人每周六都認真總結(jié)和核算一次成本,。根據(jù)市場食品,，合理調(diào)配菜譜。把好質(zhì)量關(guān)和成本關(guān)。做到盈虧心中有數(shù),，確保了食堂經(jīng)費的正常運轉(zhuǎn),。本人每周日都同黃利國、姜長政等老師7：00不到就趕到了菜市,，對各個菜主的食品進行比較,，確保能夠買到物美價廉的食品。杜絕了“水貨”進入食堂,。

3,、抓好了食堂工作管理。

（1）本人經(jīng)常叮囑從業(yè)人員使用食堂設(shè)備要嚴格遵守操作規(guī)程,；做到生熟食品及其加工用具和各種廚具、餐具分類定點放置,，不隨處亂放,。

（2）本人嚴格要求從業(yè)人員工作期間必須穿工作服，做到了食品衛(wèi)生,、餐具衛(wèi)生,、環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生等工作,。嚴格執(zhí)行晨檢,，如有咳嗽、腹瀉,、發(fā)燒,、嘔吐等疾病，立即離開食堂崗位,，確保師生安全,。

（3）本人經(jīng)常叮囑從業(yè)人員對易燃易爆物品要按規(guī)定放置；在離開廚房前,，要檢查好餐具,、食品是否放到定點位置，門窗,、煤氣,、電源開關(guān)、爐灶等是否關(guān)好,；做好防火,、防盜、防毒工作,，杜絕意外事故的發(fā)生,。

4、本人每天都及時做好各種臺賬及各種常規(guī)工作記錄,。

1,、每月協(xié)助學校安全管理員對學校建筑,、電線、專室進行全面安全排查一次,，把發(fā)現(xiàn)的隱患及時上報,。

2、做好學校的防汛工作,，成立以校長為首的領(lǐng)導(dǎo)小組,，安排防汛值班人員和成立搶險隊伍，并在汛期前進行大檢查,，做到有備無患,。

3、做好假期的值班安排工作,，以防學校被盜,。

4、與后勤人員簽訂安全責任書,，使之后勤工作責任到位,，人人參與安全管理。

1,、本人不定期組織人員對花草樹木進行全面修剪,，隨時制止學生破壞花草樹木。

2,、預(yù)設(shè)綠化措施方案,，做好學校的綠化美化工作，使學校環(huán)境變得越來越美好,。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇五

作為財務(wù)管理部門,，為公司實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦，學習六種精神：艱苦創(chuàng)業(yè)精神,、改革創(chuàng)新精神,、拓展市場精神、精益管理精神,、永不滿足精神,、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,。

一,、完善公司內(nèi)部管理制度；部門責任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責,，加強責任考核,；

二、為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財務(wù)部結(jié)合管理的要求,，與有關(guān)部門進行修正,。

三、部門責任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責,，組織落實強化到位,，遇事不推諉，搞好通力協(xié)助,，對分管內(nèi)容加強責任考核力度,；

四、合理調(diào)整組合人力資源,，繼續(xù)加強培訓(xùn)力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度,；財務(wù)部門的力量相對比較薄弱，一方面將對人員重新組合搭配,，進行高效有序的組織,，另一方面繼續(xù)加強培訓(xùn)，讓每一位管理人員都要做到對業(yè)務(wù)熟悉,，真正做到駕熟就輕，文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,，扎扎實實提高每個管理人員的業(yè)務(wù)管理水平,，確定目標，達成目標,，加強考核監(jiān)督力度,，與工資掛勾，真正做到獎罰分明,。

五,、加強團隊建設(shè)，充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用,；作為財務(wù)部的責任人,，既是一名財務(wù)工作人員，也是財務(wù)管理制度的組織者,，要有嚴謹,、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度，充分發(fā)揮團隊的合作精神,，擰成一股繩,，勁往一處使；在堅持原則的同時,，讓公司的`老板放心”,；

六、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監(jiān)督職能,；

七,、加強應(yīng)收款催收管理力度，控制好庫存材料與產(chǎn)品,，提高資金的運行質(zhì)量,，合理控制資金的使用：

八、不斷地總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步,，與公司共同成長。

最后祝公司興旺發(fā)達,，蒸蒸日上,！

以上如有不當，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,！

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇六

又一個學期結(jié)束了,。本學期，我一如繼往的做好各項財務(wù)常規(guī)工作,，嚴格遵守國家的各項財務(wù)規(guī)章制度,；教學方面仍將勤學苦練基本功，不斷提升教學水平,?？偨Y(jié)如下：

1、首先還是要求自己從本質(zhì)上具有優(yōu)秀的職業(yè)道德和很強的工作責任心,，凡事堅持原則,，秉公辦事，不徇私情,。保證我校資金正常運轉(zhuǎn),，我深知良好的財務(wù)工作是各項工作順利開展的后勤保障。

2,、根據(jù)市財政局下達的關(guān)于xxxx年預(yù)算標準的通知,，科學合理地安排本年度學校預(yù)算，使學校資金正常合理運作,。特別是有些專項業(yè)務(wù)費,、項目的編制，更是要理由充分,、證據(jù)充足,，這樣才能最大程度爭取到這些資金,，為學校財務(wù)工作的正常進行打好堅實地基礎(chǔ)。全面為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),。年終完成了xxxx年度部門決算,，對我校本年度收入、支出等各項指標有了一個詳盡的說明,。也為自己的工作劃上了圓滿的句號,。

3、具體辦理我校日常經(jīng)費的正常開支,。如：教職工外出培訓(xùn)學習,、辦公用品的一些購置等。在辦理過程中,，我先對原始單據(jù)的真實性,、完整性、合法性,、業(yè)務(wù)金額的`準確性進行嚴格的初步審核,，然后送結(jié)算中心報批，決不壓單,，保證辦事效率又高又快,。

4、加強過程管理,，及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,，做到底碼清楚，信息準確,，每月向校長匯報，為領(lǐng)導(dǎo)合理使用資金提供依據(jù),。年底向職工匯報資金使用情況,，加強財務(wù)監(jiān)督。

5,、做好財務(wù)年審,、換證工作，重視會計繼續(xù)培訓(xùn)工作,，不斷提高自己業(yè)務(wù)水平,。尤其是在工作中，我時常感覺自己的計算機水平處在初級,，實際操作中很多時候需要電教組的同志幫忙指點,，這就需要工作之余，多學習計算機知識,，只有這樣,，才能跟上時代的需要,，工作起來才能做到得心應(yīng)手、游刃有余,。

6,、協(xié)同教導(dǎo)處搞好書費的收繳工作。今年國家減免書本費,，作為具體的執(zhí)行者,，我要嚴格執(zhí)行上級制定的政策，決不違規(guī)多收政策規(guī)定之外的任何資金,。積極配合上級財政部門的檢查,，決不私設(shè)“小金庫”。

7,、嚴格要求自己執(zhí)行財務(wù)制度,，遵守崗位職責，按時上報各種資料,。

8,、做好教職工的“三項基金”管理工作，做到帳目與業(yè)務(wù)對口單位相一致,。特別要對上一年度的數(shù)字及時上賬,，發(fā)現(xiàn)問題及時弄清原因，盡量不拖延,。

9,、其他工作：除了以上工作，在學校紀律上我仍嚴格要求自己,，不遲到,，不早退，利用一些工作空隙多加強教學理論學習,，使自己的教學水平有所提升,。

通過總結(jié)，我有條有序地,、完滿地完成本學期學校布置的各項工作,。全心全意為學校廣大師生服務(wù)。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇七

健全民主理財小組,，賦予相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù),，切實做好份內(nèi)工作，不當擺設(shè),。開學前,，提前準備好行政事業(yè)性收費收據(jù)，廣泛宣傳最新的收費標準,，嚴格按教育局財政局物價局的要求規(guī)范收費,。每月將學校收入支出結(jié)存等情況打印公布,，便于教師核對。

本年,，我們依據(jù)財政局,、教育局的要求，全面核查,、清理,，對固

定資產(chǎn)做了全面的登記，摸清了家底,，并在此基礎(chǔ)上建立了固定資產(chǎn)明細分類帳,，增強了我校保護國有資產(chǎn)的意識，使固定資產(chǎn)的管理進入了正?；芾淼能壍?。以后再增加的固定資產(chǎn)，隨時登記,，并刻了固定資產(chǎn)管理章,，讓校長在發(fā)票上簽字，引起重視,，增強責任心,。

根據(jù)小學中心校的要求，我校對未來一學期的收入,，作詳細的測

算,，對日常公務(wù)、教學業(yè)務(wù),、設(shè)備購置,、校舍維修等幾塊支出根據(jù)學校規(guī)模作出最貼近實際的`支出計劃，逐級上報批準,，并按預(yù)算執(zhí)行,。

我校要“四上墻”，一是民主理財小組要上墻,，二是收費標準要上墻,，三是貧困生減免名單要上墻,，四是每月收支情況要上墻,。讓財務(wù)工作公開、透明,，接受教師,、學生、家長和社會的監(jiān)督,，不能流于形式,。

經(jīng)常通過各種形式進行業(yè)務(wù)學習,，關(guān)注最新的財經(jīng)制度的變化，學習相關(guān)的規(guī)章制度,，學習新的農(nóng)村義務(wù)教育學校預(yù)算編制,，進行自我充電，工作中才不至于出現(xiàn)偏差,。

一年來,，我校財務(wù)工作成績不少，但工作中還有地方?jīng)]能做得令人滿意,，有待于今后的努力,。堅信，只要本著一顆全心全意為師生服務(wù)的心,，廉潔奉公,、任勞任怨、虛心學習,、苦干實干,，就一定會把工作做得更好。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇八

財務(wù)管理是學校中心工作之一,。學校財務(wù)工作的有效管理既能調(diào)動教職工的積極性,，促進學校健康快速地發(fā)展，同時又能增強學?？沙掷m(xù)發(fā)展的后勁,。在教管組的領(lǐng)導(dǎo)下，我們嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,，實行“校長負責,，集中管理，分校核算”的財務(wù)管理體制,，規(guī)范學校的財務(wù)管理,，確保了教育經(jīng)費的有效使用和財務(wù)工作的健康發(fā)展。以下是我校財務(wù)工作總結(jié),。

財務(wù)管理的理念直接關(guān)系到財務(wù)管理的成敗,。為了學校的'健康發(fā)展，為了老師的待遇穩(wěn)步提高,，我校本著保運轉(zhuǎn),、保安全、保穩(wěn)定,、保發(fā)展和“量入為出,、開源節(jié)流、統(tǒng)籌兼顧,、科學合理”的原則,，嚴格執(zhí)行有關(guān)財務(wù)政策,，細化項目，分類核算,。該用的錢不少用一分,，不該花的錢不多花一分。該建設(shè)的工程按高標準建設(shè),，不建臨時性工程項目,。使開支的每一分錢都有利于學校教育教學，有利于學校的健康,、持續(xù)發(fā)展,。

由分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)和學校報帳員到教管組審核、審計,、報帳,。由教管組核算點統(tǒng)一管理。每月底在學校辦公室公布本月的收支,，預(yù)算下月支出情況,，實行了動態(tài)化管理。每學期初,，學校報帳員到核算點領(lǐng)取備用金,，支付學校的零星開支。大額開支先由學校寫好支出的用途和預(yù)算書面申請報告,，再經(jīng)教管組會計審查,、助理審批后方能實施。之后,，報帳員將支出的原始憑證完善“三證”,，到核算點辦理直接支付手續(xù)。最后,，由核算點將原始憑證連同批準的“審批文件”一同入賬,。實行了預(yù)決算制度。為學校財務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ),。

為了規(guī)范學校財務(wù)管理,，我校在財務(wù)管理過程中，堅持“量入為出,，開源節(jié)流”的原則,，做到用前有預(yù)算，用時有監(jiān)督,，用后有公示,，尤其是后勤帳的民主化管理,，實行了隨時發(fā)生,，隨時入帳,，一月一清理，一月一做帳的制度和收費公示制度,。對較為敏感的招待費和差旅費,、培訓(xùn)費等費用的報銷方面作出了嚴格規(guī)定，在學?；?、設(shè)備購置等工作中，量入為出,，開源節(jié)流,，勤儉持家，嚴格按預(yù)算項目和收入進度,，合理安排支出,，做到無預(yù)算不開支，有預(yù)算不超支,。

保運轉(zhuǎn),、保穩(wěn)定、保發(fā)展,。對教職工福利待遇實行多勞多得,、優(yōu)勞優(yōu)得，保持教職工待遇穩(wěn)步提高,。通過這一系列規(guī)定的實施,，學校財務(wù)管理中存在的支出混亂現(xiàn)象得到了遏制，切實推進了學校財務(wù)規(guī)范化建設(shè),。初步實現(xiàn)了公開,、公平、民主,、科學化的民主理財,，科學管理的目標。但是,，我們的財務(wù)管理還是有一些不足之處的,。它既有人為的因素，也有社會環(huán)境的影響,。如情理和法規(guī)的矛盾,，物價和預(yù)算的矛盾，導(dǎo)致交通費,、差旅費,、會議費、培訓(xùn)費等超過我們的預(yù)算。

財務(wù)管理的規(guī)范化,、科學化,、民主化是我們不懈追求的目標，我們將不斷地學習科學理財,，不斷探究,、改進管理方法，力爭向管理要效益,，把有限的資金用到急需的地方,，進一步搞好財務(wù)公開，民主理財,，為學校各項工作順利進行,、學校健康快速發(fā)展而努力。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇九

根據(jù)上級精神,，我校以求真務(wù)實的工作作風,，為學校的建設(shè)和發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，較好地完成了各項工作任務(wù),，在平凡的工作中取得了一定的成績,，現(xiàn)就20xx年上半年財務(wù)工作總結(jié)如下：

預(yù)算是事業(yè)單位完成各項工作任務(wù)，實現(xiàn)事業(yè)計劃的重要保證,，也是單位財務(wù)工作的基本依據(jù),。因此，認真做好我校的收支預(yù)算具有十分重要的意義,。為搞好這項工作,，根據(jù)學校的發(fā)展實際，既要總結(jié)分析上年度預(yù)算執(zhí)行情況,，找出影響本期預(yù)算的各種因素,，又要客觀分析本年度國家有關(guān)政策對預(yù)算的影響，還要廣泛征求各部門的意見,，并多次向領(lǐng)導(dǎo)匯報,，在現(xiàn)有條件下，在國家政策允許范圍內(nèi),，挖掘潛力,，多渠道積極籌措資金，本著“以收定支,，量入為出,，保證重點，兼顧一般”的原則,，使預(yù)算更加切合實際,，利于操作，發(fā)揮其在財務(wù)管理中的積極作用。

固定資產(chǎn)是學校開展教學業(yè)務(wù)及其它活動的重要物質(zhì)條件,，其種類繁多,，規(guī)格不一。在這一管理上,，很多人長期不重視，存在著重錢輕物,，重采購輕管理的思想,。為加強這方面管理，在平時的報銷工作中,，對那些該記入固定資產(chǎn)而沒辦理固定資產(chǎn)入庫手續(xù)的,，督促經(jīng)辦人及時進行固定資產(chǎn)登記，并定期與校產(chǎn)科進行核對,，確保帳實相符,。通過清查盤點能夠及時發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞，妥善處理和解決管理中出現(xiàn)的各種問題,，制定出相應(yīng)的改進措施,，確保了固定資產(chǎn)的安全和完整。

收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的'重中之重,，加強收支管理,，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要,，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn),。為了加強這一管理，建立健全了各項財務(wù)制度,，這樣財務(wù)日常工作就可以做到有法可依,，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范化,、制度化,。對一切開支嚴格按財務(wù)制度辦理，使得學校能夠集中財力辦事業(yè),。通過認真落實執(zhí)行,，收效非常明顯，極大地提高資金的使用效益,。

總之,，在20xx年上半年，在財務(wù)方面做了大量卓有成效的工作,。下半年,，我們將更加努力工作，發(fā)揚成績，改正不足,，以勤奮務(wù)實,、開拓進取的工作態(tài)度，為學校的建設(shè)和發(fā)展貢獻我們的力量,。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇十

學校財務(wù)管理工作是提高辦學水平,，促進學校建設(shè)規(guī)范化、民主化,、科學化的重要組成部分,，是加強學校黨風廉政建設(shè)，依法治校的必要手段和有效措施,。我校嚴格經(jīng)費管理,、抓好財務(wù)公開、建立財務(wù)監(jiān)督制度,、完善學校內(nèi)控制度,，加大了學校財務(wù)工作管理的力度，確保了教育經(jīng)費的使用效益和財務(wù)工作的健康發(fā)展,。在學校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，依靠全體教師共同努力，以求真務(wù)實,，較好的完成了本學期的各項工作,，保證了學校的日常工作的順利進行，現(xiàn)將本學期的財務(wù)工作簡要總結(jié)如下：

一,、努力學習,，提高財會人員的政治素質(zhì)

本人能自覺參加業(yè)務(wù)學習，認真作好學習筆記,，不斷的提高財會知識和政策水平,，對日常工作流程已基本掌握，能做到條理清晰,、帳與實際發(fā)生的費用相符,。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證都根據(jù)上面要求做到正規(guī)化、標準化,。做到全面,、及時、準確的體現(xiàn),。認真貫徹執(zhí)行執(zhí)行財務(wù)政策,，方針、制度,，使學校的財會工作能按照國家的政策,、法令進行,，從而確保順利完成學校下達的各項工作。

二,、財務(wù)會計核算方面

在費用核算上采取分類別核算,，做到隨時都可以查出各類每個月實際發(fā)生的費用。

三,、財務(wù)會計監(jiān)督方面

在監(jiān)督方面,，嚴格按有關(guān)制度執(zhí)行，鐵面無私從不放過任何不合理事情,，對學校整體資產(chǎn)進行監(jiān)督,，定期進行固定資產(chǎn)盤點，以保證學校財產(chǎn)不受侵害,。定期認真進行校產(chǎn)清理上報,，防止學校資產(chǎn)流失,。

財務(wù)人員堅持從細微處入手,，按國家財務(wù)規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性、完整性進行認真審核,，嚴格控制現(xiàn)金的支出,，對超過現(xiàn)金限額的支出按上級相關(guān)規(guī)定嚴格控制現(xiàn)金的使用。定期進行資金核對,，確保學校資金的安全,、完整。進一步加強資產(chǎn)和財務(wù)票據(jù)的管理,，采取專人負責,，日常工作中做好各種財政、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用,、核銷,、庫存等的臺賬登記工作，及時核銷各種票據(jù)以確保學校的所有收入及時進行賬務(wù)處理,，堅持財務(wù)“收支兩條線”,，嚴格實物資產(chǎn)的入庫手續(xù)，從源頭做好學校的財務(wù)監(jiān)督工作,。做好所有的財務(wù)收入都必須入學校統(tǒng)一的財務(wù)賬務(wù),，所有的支出都必須按學校事先規(guī)定的用款手續(xù)辦理用款，涉及到財政性資金收支內(nèi)容的還必須按國家財政性資金收支的規(guī)定辦理預(yù)算外資金的財政專戶交存,、返還和資產(chǎn)購置,、日常大宗消耗的政府采購。

四,、經(jīng)費管理

財務(wù)人員科學合理編制學校收支計劃,，并對計劃過程進行控制和管理,，合理配置學校資源，努力節(jié)約資金,，加強資產(chǎn)管理,，防止學校資產(chǎn)流失，對學校財務(wù)活動的真實性,、合法性和合理性進行監(jiān)督,，積極開展財務(wù)分析工作，確保學校財務(wù)活動的效益性,，開展了預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理,、預(yù)算外經(jīng)費管理和往來款項管理及其他工作。

（一）預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理

1,、票據(jù)開支嚴格執(zhí)行校長一支筆審批,，報銷時必須憑原始憑證據(jù)實列報，不能以領(lǐng)代報或以借代報,，手續(xù)不完善,、票據(jù)不正規(guī)和非正常開支的.費用，一律不予報銷,。

2,、采購、維修大額開支實行集體研究決定,，并簽訂采購,、維修合同，上報相關(guān)部門,，完善手續(xù)后方可執(zhí)行,。

（二）預(yù)算外經(jīng)費管理

預(yù)算外經(jīng)費主要來源于學校對學生的雜費收取，主要用于學校的辦公日常開支,。

五,、積極工作，努力完成學校的后勤工作

本人認真做好本職工作,，實實在在為教師多辦實事,。作為財務(wù)人員其本職工作就是為廣大教師做好福利等方面的后勤服務(wù)工作。但這些繁瑣,、復(fù)雜的工作光靠我一個人是不可能完成的,，它之所以能夠完成靠的就是大家的支持和幫助。感謝大家對財務(wù)工作的支持,，并希望大家能一如既往地支持財務(wù)工作,。我相信只要我們團結(jié)一致，堅持財務(wù)制度,，按規(guī)矩辦事,，今后的財務(wù)一定會做得更好些,。可是,，本學期雖然完成學校的各項工作,，但還存在一定差距。如：學校生均辦公經(jīng)費遲遲未撥,，到學期結(jié)束時才報得一次帳,。又無活動經(jīng)費，耽誤了學校的正常工作,，使學校工作受到一定的影響,，要想工作做得好，要手勤,、眼勤,、多動腦筋，要替領(lǐng)導(dǎo)分擔一些困難,，盡量把后勤工作做好,。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇十一

__上半年我校財務(wù)工作在教育、人事,、財政部門的指導(dǎo)下,，認真落實相關(guān)單位安排的財務(wù)工作任務(wù),，堅持勤儉辦學方針,，正確處理學校發(fā)展和資金供給的關(guān)系、社會效益和經(jīng)濟效益的關(guān)系,、國家利益和教師利益的關(guān)系,。

科學合理編制學校收支計劃，并對計劃過程進行控制和管理,，合理配置學校資源,，努力節(jié)約資金，加強資產(chǎn)管理,，防止學校資產(chǎn)流失,，對學校財務(wù)活動的真實性、合法性和合理性進行監(jiān)督,，積極開展財務(wù)分析工作,，確保學校財務(wù)活動的效益性，開展了預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理,、預(yù)算外經(jīng)費管理和往來款項管理和其他工作,。

全年預(yù)算財政撥款1763576元、轉(zhuǎn)移支付294042元(其中代課金170000元),、預(yù)計新增減約155000元,，共計2212618元,。截止__年6月財政已撥款1205017元，欠撥1007601元,，實際支出1308400元,，未結(jié)賬款約15000元，下半年可支配經(jīng)費共計889218元,，其中工資930000元,、公積金須繳納14946元、醫(yī)保需繳納24322元,，共需976468元,，不包括公業(yè)務(wù)費尚差80050。經(jīng)費情況不容樂觀,。如追加上年超支57789元,、上半年代課超編費17000元和賬上可沖銷款11000元，可基本保持運轉(zhuǎn),。再要回10萬元轉(zhuǎn)移支付,，可保障經(jīng)費。

預(yù)算內(nèi)經(jīng)費全部由財政撥款,，主要用于職工工資,、獎金、離退休費,、遺屬補助,、醫(yī)療保險、住房公積金,、退休建房費和公業(yè)務(wù)費等開支,。主通過以下工作來實現(xiàn)經(jīng)費管理。

1,、及時足額發(fā)放職工工資,、獎金、離退休費,、遺屬補助,。

2、按期上交職工醫(yī)療保險金,、住房公積金,。

3、公業(yè)務(wù)費開支嚴格執(zhí)行站長一支筆審批,，報銷時必須憑原始憑證據(jù)實列報,，不能以領(lǐng)代報或以借代報，手續(xù)不完善,、票所不正規(guī)和非正常開支的費用,，一律不予報銷,。

4、采購,、維修大額開支實行集體研究決定,，并簽訂采購、維修合同,，上報相關(guān)部門,，完善控購手續(xù)后方可執(zhí)行。

5,、兌現(xiàn)職工福利發(fā)放,，現(xiàn)已發(fā)放退休教師50元/人。

全鄉(xiāng)共收雜費58220元,，其中沙灘學校19490元,，占33.47%，由于各方面因素該校長期負債,，實行開校全部收取雜費,，全部返還，幾乎每期開校1月報均無經(jīng)費運轉(zhuǎn);雙江小學分別15930元,，占27.36%,，辦公經(jīng)費比較寬松;無水小學6925元，勝利小學4400元,，婁子坳小學5200元,，三間學校基本持平;長江小學4325元,，近兩期節(jié)余近兩千元還債,，本期已還清并基本持平,，發(fā)展情況不錯;馬桑小學1950元,，經(jīng)費相對欠缺。五間學校經(jīng)費所占比例不大,，在3%—12%之間,。

預(yù)算外經(jīng)費主要來源于學校對學生的雜費收取，按規(guī)定上繳財政后劃回本單位,，主要用于學校的辦公室費開支,。輔導(dǎo)站逐月按“3:2:2:3”的`比例劃給學校，截止__年6月份已全部劃回學校,。雜費使用要求學校負責人對本校發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)做到心中有數(shù),，并承擔經(jīng)濟責任，輔導(dǎo)站財務(wù)人員負責審計,、監(jiān)督和指導(dǎo),。

1,、按時完成審批年終獎金審批、兩年考核晉檔,、三年優(yōu)秀晉檔和職稱變動晉檔工作,。

2、認真進行校產(chǎn)清理上報,，防止學校資產(chǎn)流失,。

3、錄入人事工資管理系統(tǒng),，完善單位人員人事工資檔案,，為高效管理奠定基礎(chǔ)。

4,、高質(zhì)量,、高要求完善預(yù)算工作。

5,、為職工貸款提供方便,，解決職工進修、建房等資金短缺問題,。

一,、存在問題

1、今年初開以過大導(dǎo)致公用經(jīng)費開支嚴重超出同期水平,。

2,、個別學校超支現(xiàn)象嚴重，主要是由于歷史因素,、無收入支出和審計監(jiān)督不力所致,。

3、站內(nèi)經(jīng)費緊張主要由于核編少,、用人多造成,。我站目前核編119人，實際用編127人,，超編8人(中小學各4人計),，全年導(dǎo)致34000元差額經(jīng)費。

二,、今后的努力方向

1,、加強財務(wù)人員知識培訓(xùn)，力求規(guī)范學校財務(wù)活動,，建立健全學校財務(wù)檔案,，舉行財務(wù)知識競賽活動。

2、狠抓典型,，依據(jù)《沙灘鄉(xiāng)學校財務(wù)管理辦法》第十一章第五十,、五十一、五十二條之規(guī)定,，對財務(wù)工作搞得好的單位和個人進行大力表彰,，反之則兌現(xiàn)懲罰。

3,、根據(jù)人事制度改革要求,，取消中心校報賬員職位，減少管理層次,，提高工作效益,。

4、對全年公用經(jīng)費實行按月分配使用指標,，確保不出現(xiàn)超支現(xiàn)象,。

5、積極爭取增加編制,，嚴格按核編使用人員,。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇十二

學校財務(wù)的有效管理是提高辦學水平，促進學校建設(shè)規(guī)范化,、民主化,、科學化的重要組成部分，是加強學校黨風廉政建設(shè),，依法治校的必要手段和有效措施,。學校嚴格經(jīng)費管理、抓好財務(wù)公開,、建立財務(wù)監(jiān)督制度,、完善學校內(nèi)控制度，加大了學校財務(wù)工作管理的力度,，確保了教育經(jīng)費的使用效益和財務(wù)工作的健康發(fā)展,。

在農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障新機制的大力推行下，我?？倓?wù)處全體人員克服了工作中的種種壓力與困難,，學校財務(wù)人員始終牢記全校工作一盤棋，以年度工作目標為中心,，通過群策群力，發(fā)揮財務(wù)人員的整體力量,，全面完成了年度既定的工作目標,。努力完善我校財務(wù)管理制度，不斷提高我校經(jīng)費管理和資金合理利用水平，創(chuàng)辦人民滿意學校,。

一,、領(lǐng)導(dǎo)重視，建全財務(wù)機構(gòu)和財務(wù)制度

我校領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)工作格外重視,，配備了財務(wù)專用辦公室,、專用檔案柜，學校財務(wù)工作,，由學校校長陳聲伙親自牽頭,，并由總務(wù)主任負責分管學校財務(wù)工作，嚴格履行財務(wù)審批制度,。在教育局經(jīng)管中心的組織下,，在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注、支持下,，制定了適合我們自己的《學校財務(wù)管理制度》,，并將這些制度打印上墻，時時提醒學校財務(wù)人員依法依規(guī)辦事,。整理了學校歷年來的財會檔案,，對學校財務(wù)資料進行了分類、規(guī)范管理,，完善了我校財務(wù)管理制度,。

二、資金籌措,、內(nèi)外協(xié)調(diào)

學校財務(wù)人員對日常工作流程熟練掌握,，能做到條理清晰、帳實相符,。資金是學校正常教學活動和學校發(fā)展的血液,，我們開源節(jié)流，較大的綏解了學校的資金壓力,，保證了學校正常教學工作的`開展,。在對外聯(lián)系的過程中，財務(wù)人員堅持把學校利益放在首位,，堅持維護學校的整體形象,。以年初計劃安排的經(jīng)費為限，盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩,，為學校整體發(fā)展而盡最大努力,。

三、明確職責,，搞好報賬員基礎(chǔ)工作

財會人員必須依法依規(guī)設(shè)置會計科目,，正確核算并熟練掌握財務(wù)軟件應(yīng)用,，妥善保管學校收支所取得的原始憑證，在經(jīng)費管理中心規(guī)定的時間內(nèi)按時送審,，對于經(jīng)費管理中心票據(jù)審核提出的整改意見,，返校后，及時整改到位,。按時上報各項資金的用款計劃,，按要求將資金撥付到位,，嚴格執(zhí)行專款專用制度,；學校收據(jù)管理規(guī)范，堅持財務(wù)“收支兩條線”,，嚴格資金的入庫手續(xù),，從源頭做好學校的財務(wù)監(jiān)督工作。

四,、依法理財,，提高資金管理水平

按照局收費規(guī)定，學校取得的收入全額入賬,，不設(shè)賬外賬,；嚴格執(zhí)行“以中心學校為核算點，財務(wù)及資金實行集中管理,、分戶核算,、所屬中小學實行報賬制”的管理模式。嚴格執(zhí)行學校的年度預(yù)算,，按年初預(yù)算執(zhí)行開支,，確保學校正常運轉(zhuǎn),。學校食堂實行學校獨立核算，由學校直接監(jiān)管,，確保孩子在校吃飽吃好,。

五、依法保障,，最大限度發(fā)揮資金使用效益

按照中心中學統(tǒng)一要求,，學校經(jīng)費開支嚴格執(zhí)行校長一支筆審批,，報銷時必須憑原始憑證實報，手續(xù)不完善,、票據(jù)不正規(guī)和非正常開支的費用，一律不予報銷,。依法保障教師工資按時足額發(fā)放到卡，努力落實國家規(guī)定的待遇,，使辛勤的教師們安心工作,。

我校的財務(wù)工作,，在各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，在“校財局管”新機制的推行下,，取得了跨越性發(fā)展,，學校領(lǐng)導(dǎo)以及學校財務(wù)人員盡最大努力不讓財務(wù)工作拖后腿，但是也面臨許多新問題：制度有待進一步完善,，方法需進一步改進，力度需進一步加強,。

面對這些挑戰(zhàn)，在以后的工作中,，我們將努力工作、抓住機遇,、總結(jié)經(jīng)驗、查找不足,，我們相信在中心中學領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注下，一定能夠促使我校財務(wù)工作再上新臺階,，向財務(wù)規(guī)范管理邁近。

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇十三

20xx-20xx年度 第一學期學校財務(wù)工作,，是學校各項工作的重要組成部分,，與教學一樣，是學校的兩大支柱之一,，同時具有鮮明的服務(wù)保障性、經(jīng)濟性和教育性相統(tǒng)一的特征,。也就是說：有了教學工作，總務(wù)后勤工作才有服務(wù)對象,，沒有總務(wù)后勤工作,，教學工作也難于開展，兩者關(guān)系是相互依存,，相互促進，缺一不可的,?？倓?wù)工作雖不直接參與教學，但所做的一切細鎖,、繁雜的工作都是學校教育中不可缺少的,，在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可代替的重要作用。它直接涉及到學校各項工作的正常運轉(zhuǎn)和教職工的'切身利益,。因此,，本人分管財務(wù)工作從開學以來,，始終嚴格執(zhí)行財務(wù)法律、法規(guī),，加強財產(chǎn)管理,，勤儉節(jié)約，科學合理使用資金,，不斷改善辦學條件,，使之達到新的辦學標準，為學校的教育教學提供良好的物質(zhì)保障,。財務(wù)人員本著求實,、創(chuàng)新、到位和科學的原則,，盡心盡力地為學校師生服務(wù),。堅持做好民主理財，杜絕貪污,、挪用的不良現(xiàn)象發(fā)生?，F(xiàn)將本學期的財務(wù)工作總結(jié)如下：

1、開學初,，認真分析上學期存在的問題,，同時認真學習財務(wù)相關(guān)法律、法規(guī),。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)思路,，做好年度經(jīng)費預(yù)算工作，并嚴格執(zhí)行,。及時做好學校開展教育教學的常規(guī)采購工作,。并建立健全各項規(guī)章制度，明確各崗位職責,。

2,、學校財務(wù)人員準確做好了年度預(yù)算工作，做到預(yù)算力求正確合理，結(jié)算力求規(guī)范,，實事求是,；經(jīng)費支出堅持勤儉節(jié)約，使用合理的原則,。全面做好年終的結(jié)算工作,，為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù)，確保實現(xiàn)收支平衡,。

3,、加強過程管理，財務(wù)人員及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,，做到底碼清楚,，信息準確，每月都向校長匯報,，為領(lǐng)導(dǎo)合理使用資金提供依據(jù),。每次報賬后都及時公示，讓職工們了解學校資金使用情況,，加強財務(wù)監(jiān)督。

4,、加強資產(chǎn)總量管理,，不斷完善各室辦公設(shè)備，對新購資產(chǎn)及時上帳,，做到帳帳相符,，帳物相符。開學初本人都認真清點各室財產(chǎn),，期末做好清產(chǎn)核對工作,。

5、協(xié)助教導(dǎo)處搞好教師福利費,、發(fā)放教師績效工資的工作,。做好了學前班的報名收費工作。

本人認真領(lǐng)會文件精神,，結(jié)合學校實際,，圍繞“降成本，保質(zhì)量”這個原則,，在盡量讓每位師生吃著舒心,、放心、滿意的前提下,，積極學習相關(guān)業(yè)務(wù)知識,，使食堂每位員工都能運用自己的擅長技能，不斷提高食堂員工服務(wù)水準,，提高菜品認可度,。具體從四個方面入手：

1,、抓好從業(yè)人員的管理。

本人從多方位了解食堂從業(yè)人員,，結(jié)合學校實際,，“曉之以理，動之以情,?！辈粩嘁龑?dǎo)她們愛崗敬業(yè)，積極工作,。不歧視師生,，努力提高對師生服務(wù)的水平。本學期對從業(yè)人員進行了多次培訓(xùn),，抓好了從業(yè)人員的衛(wèi)生知識教育,，握掌了食品衛(wèi)生法規(guī)，提高她們的思想認識和衛(wèi)生素質(zhì),，使食堂做到了“四防”（防

蚊,、防鼠、防霉,、防毒） “四勤”（勤換衣服,、勤洗手、勤剪指甲,、勤理發(fā)）,。

2、抓好進貨管理,。

本人每周都認真總結(jié)和核算成本,。根據(jù)市場食品，合理調(diào)配菜譜,。把好質(zhì)量關(guān)和成本關(guān),。做到盈虧心中有數(shù)，確保了食堂經(jīng)費的正常運轉(zhuǎn),。

3,、抓好食堂工作管理,。

（1）從業(yè)人員使用食堂設(shè)備要嚴格遵守操作規(guī)程；做到生熟食品及其加工用具和各種廚具、餐具分類定點放置,，不隨處亂放,。

（2）從業(yè)人員工作期間必須穿工作服,，做到了食品衛(wèi)生,、餐具衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生等工作,。嚴格執(zhí)行晨檢,，如有咳嗽、腹瀉,、發(fā)燒,、嘔吐等疾病，立即離開食堂崗位,，確保師生安全,。

（3）從業(yè)人員對易燃易爆物品要按規(guī)定放置；在離開廚房前,，要檢查好餐具,、食品是否放到定點位置，門窗,、煤氣,、電源開關(guān)、爐灶等是否關(guān)好,；做好防火,、防盜、防毒工作,，杜絕意外事故的發(fā)生,。

4、做好食堂常規(guī)工作檔案管理,。

本人每天都及時做好各種臺賬及各種常規(guī)工作記錄。

1 ,、定期協(xié)助學校安全管理員對學校建筑,、電線、專室進行全面安全排查,，把發(fā)現(xiàn)的隱患及時上報,。

2、做好學校的防汛工作,，成立以校長為首的領(lǐng)導(dǎo)小組,，安排防汛值班人員和成立搶險隊伍，并在汛期前進行大檢查,，做到有備無患,。

3、做好假期的值班安排工作,，以防學校被盜,。

4、與后勤人員簽訂安全責任書，使之后勤工作責任到位,，人人參與安全管理,。

1、定時對花草樹木進行全面修剪,、澆灌等工作,。

2、預(yù)設(shè)綠化措施方案,，做好學校的綠化美化工作,，使學校環(huán)境變得越來 越美好。

報賬員：鄭純才

20xx年12月15日

小學財務(wù)的工作總結(jié)和計劃 小學財務(wù)工作總結(jié)簡短篇十四

“民以食為天”,，作為后勤工作重點之一的食堂管理,，怎樣激活內(nèi)部活力，完善競爭機制,，提高勞動效率,，更好地為師生服務(wù)，這是我們后勤管理人員孜孜以求的目標之一,。為此,，自我校食堂更加努力地探索食堂的新路子。多年來,，我們按照中心學校的要求,，認真履行職責，為了更好為教育教學服務(wù),，制定了一序列有效的措施來改善食堂的服務(wù)質(zhì)量,，為此對本學年的工作作一個簡要的回顧與總結(jié)：

1、機構(gòu)設(shè)置及人員管理

（1）后勤食堂所有成員實行聘用制,。年度開始,，學校領(lǐng)導(dǎo)小組對其進行全面考核，擇優(yōu)錄用,。被錄用的人員必須服從管理,，踏實工作，在聘用過程若有違規(guī)違紀的,，學校有權(quán)對其進行行政和經(jīng)濟制裁,，直至中途解聘。

（2）建立建全各項規(guī)章制度的組織落實,，年終進行考核評比,。

2、食堂工作人員的身體執(zhí)行學年度體檢制度,，發(fā)現(xiàn)身體狀況欠佳的,，采取暫時停用休養(yǎng)的辦法,，待身體完全恢復(fù)后再考慮安排；對食堂環(huán)境衛(wèi)生實行周檢查制度,，發(fā)現(xiàn)問題,，立即指出改正。

3,、學校建立伙食堂管理委員會,，認真監(jiān)督食堂的衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量,、價格,、服務(wù)等，對出現(xiàn)的'問題在每周的會議中研究解決,。

（一）嚴格管理制度,，共創(chuàng)文明服務(wù)。

學校的主要工作是教學,，后勤管理的宗旨是堅持為教學服務(wù),，

而作為后勤管理重中之重的工作——食堂管理工作，更是直接影響學校工作的正常開展,。為此,，我們特制訂了一系列的規(guī)章制度，確保食堂工作的正常開展,。

1,、出勤制度：

不隨意更改作息時間，按時上班,、下班,，按時開飯。

2,、勞動管理：

（1）和睦相處,、禮貌待人，杜絕與就餐人員發(fā)生沖突,，情節(jié)嚴重者追究責任。

（2）節(jié)約水電,，做到人走燈滅,，水用即關(guān)，節(jié)約燃料和食品,。

（3）專人負責采購和調(diào)撥,，采購調(diào)撥賬務(wù)日清月結(jié)，每月公開學校的收支賬務(wù),。

3,、不定期對工作人員進行思想教育,、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等．通過學習，增加工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識．切實做好我校食堂的食品衛(wèi)生,、餐具的＂一洗,、二沖、三消毒＂工作,，做到隨用隨清,，每周對廚房一次大清掃．如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出，勒令改正即時到位．全體工作人員能夠認真作好本職工作,，明確職責,、各司其職、服從分配,、隨叫隨到,，保證職工的工作正常運轉(zhuǎn)．

4、由保管員負責經(jīng)常檢查食堂倉庫,，不把變質(zhì)變腐的米煮給學生吃,。

5、對庫存食品進行盤點交接,，每天都親自下廚房和他（她）們一起工作,、溝通，對食堂工作方面的所需與不足詳細了解,，并對目前現(xiàn)狀不足之處即時改進．

6,、校長和教導(dǎo)主任不定期的對食堂的衛(wèi)生和食品采購進行監(jiān)督和檢查。

隨著國民經(jīng)濟的發(fā)展,，人民的生活水平也得到了改善,，同時也給我們的獨生子女養(yǎng)成了嬌生慣養(yǎng)的壞習慣，主要表現(xiàn)在：

1,、挑食,、偏食，導(dǎo)致倒菜現(xiàn)象嚴重,；

2,、小朋友們獨立生活能力較差，有時會出現(xiàn)吃不飽,、吃不好的現(xiàn)象,，而引起家長的不放心。

3,、食堂工作人員責任心還不強,，還進一步做好節(jié)約工作。

4,、食堂工作人員還不能堅持著裝上崗,。

另一方面,，食堂工作人員由于缺乏小學生心理學的研究，往往不能想學生所想,，正確善待每一位學生這都給食堂管理帶來一定的困難,。