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生活會檢視剖析問題篇一

（一）在“學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國特色社會主義思想”方面,。主要問題有：一是理論學(xué)習(xí)的深度不夠。理論學(xué)習(xí)滿足于上級要求什么學(xué)什么,，不能自主延伸學(xué),、聯(lián)系實(shí)際廣泛學(xué)、著眼需求系統(tǒng)學(xué),，影響了理論學(xué)習(xí)的質(zhì)效,。二是對標(biāo)看齊的純度不夠。能夠牢固樹立“四個(gè)意識”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、踐行“兩個(gè)維護(hù)”，但深入反思看,，主要是出于對領(lǐng)袖的愛戴和擁護(hù),，出于對規(guī)矩的執(zhí)行和堅(jiān)守，沒有很好地從黨和國家發(fā)展的大局,，從利當(dāng)前利長遠(yuǎn)的實(shí)際來整體把握,，沒有真正上升為一種高度認(rèn)同和行為自覺。比如,，對網(wǎng)絡(luò)流傳的“灰色段子”,、社會上個(gè)別消極議論和負(fù)面政治言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識不足、抵制不力,，認(rèn)為只要自己不附和,、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了，沒有從政治的高度充分認(rèn)識其嚴(yán)重危害性,，存在麻痹大意的思想,。三是融合轉(zhuǎn)化的力度不夠,。存在就理論學(xué)理論，不能及時(shí)融會貫通新知識的問題,，結(jié)合工作實(shí)際貫徹研究不深不透,，沒有很好地把創(chuàng)新理論、新發(fā)展理念與本職工作有機(jī)結(jié)合,，對如何實(shí)現(xiàn)新時(shí)代政法工作創(chuàng)新發(fā)展的問題用心用力不夠,。

（二）在“堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)”方面。沒能真正將總書記“四個(gè)著力”“三個(gè)推進(jìn)”重要指示精神的科學(xué)內(nèi)涵和深刻指導(dǎo)意義同自身的崗位職責(zé)和工作實(shí)際相結(jié)合去謀劃全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,。例如,，在推進(jìn)基層法治建設(shè)方面，沒能深入調(diào)研基層組織和群眾的法律需求,，對如何完善公共法律服務(wù)機(jī)制研究落實(shí)不夠,，致使村（社區(qū)）法律顧問制度的推進(jìn)不夠深入，沒能做到“把著力促進(jìn)社會和諧作為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的內(nèi)在需要,，切實(shí)解決好人民群眾最關(guān)心,、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題”,。二是意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不到位,。對政法系統(tǒng)的意識形態(tài)工作抓得不夠嚴(yán)、不夠?qū)?，對意識形態(tài)的形勢分析和研判不全面,、不徹底，宣傳監(jiān)督不夠經(jīng)常,。

（三）在“履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為”方面,。一是抓工作落實(shí)力度不夠。面對一些積案老案,，沒有真正拼上,、沖上、靠上,，導(dǎo)致問題解決不了,，久拖不決。比如,，今年市區(qū)相繼開展了信訪問題全面排查和集中化解活動,，我區(qū)共有***件信訪積案，截至目前僅化解**件,，化解率還不到一半,。再比如，全市恐怖事件風(fēng)險(xiǎn)、群體性事件風(fēng)險(xiǎn),、個(gè)人極端事件風(fēng)險(xiǎn),、安全事故風(fēng)險(xiǎn)等“四類風(fēng)險(xiǎn)”隱患排查過程中，只是根據(jù)單位和部門上報(bào)的數(shù)據(jù)匯總報(bào)市里,，對數(shù)據(jù)的真實(shí)性和可靠性沒有進(jìn)一步核實(shí),。二是自我約束不夠嚴(yán)格。在原則性問題上做到嚴(yán)守黨的各項(xiàng)紀(jì)律,，但在個(gè)別問題上這根弦繃得還不夠緊,。在執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神實(shí)施細(xì)則上還有不到位的地方，就個(gè)人來講,，雖然工作生活中沒有公款請吃,、吃請問題，但礙于老朋友,、老同學(xué)的情面,，有時(shí)也參加自認(rèn)為難以推辭的小聚會。三是對文山會海問題制止不力,。習(xí)慣把開會,、發(fā)文作為推進(jìn)工作落實(shí)的重要手段，以會議貫徹會議,、以文件落實(shí)文件以及層層開會、層層發(fā)文的現(xiàn)象仍不同程度的存在,。今年全國“兩會”和青島峰會期間,，幾乎每天都召集會議，平均三天就發(fā)一份文件,，不僅牽扯了很多精力,，也給基層增添了不少的負(fù)擔(dān)和壓力。

（四）在收官“十三五”,，謀劃“十四五”方面,。一是抓工作落實(shí)力度不夠。面對一些積案老案,，沒有真正拼上,、沖上、靠上,，導(dǎo)致問題解決不了,，久拖不決。比如,，今年市區(qū)相繼開展了信訪問題全面排查和集中化解活動,，我區(qū)共有***件信訪積案，截至目前僅化解**件，化解率還不到一半,。再比如,，全市恐怖事件風(fēng)險(xiǎn)、群體性事件風(fēng)險(xiǎn),、個(gè)人極端事件風(fēng)險(xiǎn),、安全事故風(fēng)險(xiǎn)等“四類風(fēng)險(xiǎn)”隱患排查過程中，只是根據(jù)單位和部門上報(bào)的數(shù)據(jù)匯總報(bào)市里,，對數(shù)據(jù)的真實(shí)性和可靠性沒有進(jìn)一步核實(shí),。二是自我約束不夠嚴(yán)格。在原則性問題上做到嚴(yán)守黨的各項(xiàng)紀(jì)律,，但在個(gè)別問題上這根弦繃得還不夠緊,。在執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神實(shí)施細(xì)則上還有不到位的地方，就個(gè)人來講,，雖然工作生活中沒有公款請吃,、吃請問題，但礙于老朋友,、老同學(xué)的情面,，有時(shí)也參加自認(rèn)為難以推辭的小聚會。三是對文山會海問題制止不力,。習(xí)慣把開會,、發(fā)文作為推進(jìn)工作落實(shí)的重要手段，以會議貫徹會議,、以文件落實(shí)文件以及層層開會,、層層發(fā)文的現(xiàn)象仍不同程度的存在。今年全國“兩會”期間,，幾乎每天都召集會議,，平均三天就發(fā)一份文件，不僅牽扯了很多精力,，也給基層增添了不少的負(fù)擔(dān)和壓力,。

（五）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，履行“一崗雙責(zé)”和遵規(guī)守紀(jì),、糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)方面,。一是工作中投其所好，做表面文章,。只要是上級和縣委政府主要領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注,、重視、交辦的工作,，我就非常上心,。目前綜治民調(diào)工作實(shí)行全省排名，省市政法委非常看重,，我就經(jīng)常性地研究部署,、逢會必說。只要是上級領(lǐng)導(dǎo)和書記,、縣長交辦的工作事項(xiàng),，往往抓得緊,，辦結(jié)快。而對群眾反映的矛盾糾紛和事項(xiàng)則重視不夠，過問不深,，往往以不歸自己分管的理由來推脫或者是簡單聽取情況,，直接轉(zhuǎn)交相關(guān)部門處理,。鎮(zhèn)移民安置點(diǎn)的移民幾次到我辦公室反映分田面積不夠,、機(jī)耕道沒有修好、下雨天農(nóng)田被淹等實(shí)際問題,，我都以不屬自己分管為由,，轉(zhuǎn)交縣移民局和花橋鎮(zhèn)處理，事后也沒有過問具體落實(shí)情況,，一定程度上反映我對群眾的切身利益還不夠關(guān)心,。二是追求政績工程，有嘩眾取寵之實(shí),。去年,，為了推動品牌創(chuàng)建，出于方便上級領(lǐng)導(dǎo)檢查,，有意識地在靠近縣城的--鎮(zhèn)--村,、--鄉(xiāng)--村等地安排抓綜治特色工作，邊做邊宣傳,，造聲勢，花架子比較多,，口號喊得比較響,，追求亮點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，沒有結(jié)合農(nóng)村實(shí)際情況去推動基層基礎(chǔ)工作,，事做了,、錢投入不少，但群眾不認(rèn)可,、參與熱情低,，這種重面子輕里子的事情，原因就在于干事是為了出成績的錯(cuò)誤認(rèn)識,。三是謀顯績不謀“潛”績,，工作重心存在偏移。在位言事，謀劃部署時(shí)沒有很好地將政法工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局相結(jié)合,，重心不夠鮮明,，片面地突出從嚴(yán)執(zhí)法，忽視了優(yōu)化環(huán)境的現(xiàn)實(shí)需要,。對社會治安問題,、信訪突出問題治理等短期見成效的工作抓得緊，對優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,、夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作,、政法干部隊(duì)伍建設(shè)等打基礎(chǔ)管長遠(yuǎn)的工作投入精力少，如政法基層力量薄弱,，當(dāng)前還存在1人司法所,、1人法庭。這些現(xiàn)象說明了自己的政績觀還不夠端正,，存在重牌子,、重名次、看結(jié)果不看過程,、唯上不唯下,、輕基層基礎(chǔ)的錯(cuò)誤傾向，夾雜了個(gè)人名利追求的因素,。

實(shí)事求是地講,，教育實(shí)踐活動以前，我雖然也從報(bào)紙,、網(wǎng)絡(luò),、電視等新聞媒介知道“四風(fēng)”問題是哪“四風(fēng)”，但終究還是對其認(rèn)識不深,、不透,，總的感覺是“四風(fēng)”問題是高層或高級領(lǐng)導(dǎo)干部的事，我們基層黨員干部不會存在,，比如說“享樂主義”,，我認(rèn)為縣鄉(xiāng)這一個(gè)層面的干部都是最基層的干部，權(quán)力不大責(zé)任大,，每天都有一大堆的事,，每個(gè)人都有每個(gè)人的事，就享樂而言,，似乎不太可能,。之所以會有這樣的認(rèn)識，主要還是沒有從本質(zhì)上去認(rèn)識“四風(fēng)”問題,。通過深入開展教育實(shí)踐活動,，我對“四風(fēng)”問題的表現(xiàn),、癥狀和本質(zhì)有了一個(gè)全面的認(rèn)識，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)自身確實(shí)存在著許多“四風(fēng)”方面的問題,。透過現(xiàn)象看本質(zhì),，我認(rèn)為之所以會出現(xiàn)這些“四風(fēng)”問題，主要有以下幾個(gè)方面的原因：

1,、理想信念不夠堅(jiān)定,。作為一名黨員，我有在思想上,、政治上,、行動上同黨保持一致的基本覺悟，于是我總認(rèn)為自己的理想信念是十分堅(jiān)定的,，無可挑剔的,，因?yàn)槔硐胄拍町呉馐且环N意識形態(tài)，誰也看不到摸不到,，我說它堅(jiān)定它就堅(jiān)定,。但是現(xiàn)在，我發(fā)現(xiàn)自己在堅(jiān)定理想信念方面存在著很大的差距,。在教育實(shí)踐活動期間,，我就兩個(gè)問題進(jìn)行了自測，問自己“如果是革命戰(zhàn)爭年代,，要我去為黨犧牲,，我愿意嗎”，我不敢大聲地說“我愿意”,；

問自己“如果我是楊善洲,，我愿意把自己的財(cái)產(chǎn)毫無保留地獻(xiàn)給國家嗎”，我不能自豪地說“我愿意”,。同時(shí),，理想信念上的不夠堅(jiān)定，還表現(xiàn)在：在自覺維護(hù)黨和政府的形象方面意識不強(qiáng),，辦法不多,；

政治敏銳性不夠強(qiáng)，對發(fā)生在自己周邊的一些錯(cuò)誤主張,、錯(cuò)誤言論和小道消息，沒有堅(jiān)決糾正,、駁斥和制止,；

政治的危機(jī)感不強(qiáng)，總覺得政治是高層領(lǐng)導(dǎo)的事,，離自己很遙遠(yuǎn)等等,。產(chǎn)生差距的主要原因是放松了主觀世界的改造,，理論學(xué)習(xí)不深入，黨性鍛煉不自覺,。學(xué)習(xí)政治理論,，感覺太枯燥、太空洞,，不想學(xué),，不愿學(xué)，靜不下心,，沉不住氣,；

自覺鍛煉黨性修養(yǎng)的自覺性不高、主動性不強(qiáng),，不能把黨性鍛煉貫穿于工作之中,。

2、宗旨意識不夠牢固,。自己出身于農(nóng)村,，成長于農(nóng)村，還在鄉(xiāng)鎮(zhèn)當(dāng)過主要領(lǐng)導(dǎo),，自我感覺對人民群眾在感情上還是貼近的,，對堅(jiān)持黨的群眾路線也算是深刻理解的，但是在執(zhí)行落實(shí)方面還不徹底,，在真心服務(wù)群眾上還缺乏真功夫,。主要表現(xiàn)在深入基層主動服務(wù)群眾少，解決群眾現(xiàn)實(shí)困難少,，特別是在接待群眾來訪方面,，一方面為群眾的切身利益受到侵害而感同身受，另一方面又有許多矛盾糾紛因歷史遺留過于復(fù)雜或政策原因無法解答而感到無奈,，群眾在上訪過程中過于激進(jìn)出現(xiàn)非理性表達(dá)的時(shí)候出于工作職責(zé)的原因又感到頭痛,，甚至是厭煩，內(nèi)心也很復(fù)雜,，以致于對待纏訪者和鬧訪者時(shí)語氣不太好,，態(tài)度不熱情?？梢哉f,，我在“四風(fēng)”方面存在的“疏遠(yuǎn)群眾，基層觀念淡薄”,、“求穩(wěn)怕亂,，擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)”、“官氣滋長”,、“對綜治干部不夠關(guān)心”等作風(fēng)不實(shí),、聯(lián)系服務(wù)群眾不密切等問題,，從根本上講還是黨的宗旨意識不牢固、群眾意識淡化,、對群眾的感情不“真”的問題,，從實(shí)質(zhì)來看是個(gè)人權(quán)力觀出現(xiàn)了偏差，距離“執(zhí)政于民”的要求還有差距,。在這次教育實(shí)踐活動,，我觀看《焦裕祿》、《楊善洲》等教育影片,，思想上觸動很大,，受到了不小的激勵(lì)，對堅(jiān)持群眾路線,、甘做人民公仆確實(shí)有了新的認(rèn)識和信心,。

3、黨性修養(yǎng)需不斷提升,。作為一名黨員,，我是從基層逐步成長起來的，經(jīng)黨培育多年,，對黨的感情是真的,，對社會主義社會是堅(jiān)信不移的，對堅(jiān)定“三個(gè)自信”是發(fā)自內(nèi)心的,，但是隨著時(shí)間的推移,，黨性鍛煉的主動性、自覺性卻在不知不覺間慢慢放松了,，政治理論學(xué)習(xí)不夠自覺,，政治理論學(xué)習(xí)無論是廣度上還是深度上都與工作要求還不相適應(yīng)；

黨員的先進(jìn)性保持得還不夠好,，提升精神境界不夠自覺,，提升自我素養(yǎng)的標(biāo)尺不高，很少與焦裕祿,、楊善洲等黨內(nèi)先進(jìn)先輩相比照,，查找差距和不足；

削弱了精神追求,，“艱苦奮斗的精神有所淡化”,，忽略了自我鍛煉、自我改造,，“精神懈怠,，不思進(jìn)取的傾向有所反映”，以致于享樂主義,、奢靡之風(fēng)時(shí)有抬頭,。教育實(shí)踐活動讓我意識到，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)是一名黨員終身的必修課,，只有長期修,、經(jīng)常修，在強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)中修,，在工作實(shí)踐中修,，才能以堅(jiān)定的黨性克服“四風(fēng)”問題的出現(xiàn)。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論，深入學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中全會精神,，學(xué)習(xí)總書記一系列重要講話精神以及各級政法工作會議精神,，積極參加黨校培訓(xùn)、縣委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí),、時(shí)代前沿知識講座,，堅(jiān)定理想信念，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦,、指導(dǎo)工作,、推動實(shí)踐。

具體措施：一是克服工學(xué)矛盾,，制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃,，堅(jiān)持每天讀書1小時(shí)、每月熟讀1本書,，珍惜各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會,，提升自身的理論素養(yǎng)。(立行立改,，長期堅(jiān)持),。二是系統(tǒng)地學(xué)習(xí)依法治國、平安建設(shè),、社會治理,、綜治維穩(wěn)等業(yè)務(wù)和法律法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等知識,，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)知識技術(shù)的學(xué)習(xí)和運(yùn)用,，不斷提高政策理論水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。(立行立改,，長期堅(jiān)持),。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)焦裕祿、楊善洲和李光華等同志的公仆情懷,、求實(shí)作風(fēng),、奮斗精神和道德情操,，以此作為一面鏡子、一把尺子,，照出,、量出自己在思想境界、素質(zhì)能力,、作風(fēng)形象等方面的問題和不足,，從嚴(yán)上要求，從實(shí)處改起,。(立行立改,，長期堅(jiān)持)。

2,、增強(qiáng)政治敏銳性,、提高政治鑒別力。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國歷史》,、《中國共黨黨史》和《中國革命史》,，正確認(rèn)識當(dāng)代中國國情，關(guān)注和思考國際國內(nèi)發(fā)生的重大事件,，認(rèn)真處理好改革發(fā)展中遇到的各種社會矛盾問題,，增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力。

具體措施：一是認(rèn)真做好法律宣傳工作,，用自己的能力和水平去化解每一件矛盾糾紛,，取得人民群眾的理解和支持(立行立改，長期堅(jiān)持),。二是自覺維護(hù)黨和政府的形象,，敢于同有損黨和政府形象的議論爭論，敢于同政治謠言和錯(cuò)誤議論斗爭(立行立改,，長期堅(jiān)持),。

(二)強(qiáng)化宗旨意識，不斷提高執(zhí)政為民的水平

3,、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾制度,。把維護(hù)群眾利益作為政法工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，經(jīng)常性深入鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、村,、組，了解掌握村情民意,，幫助解決生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題,。

具體措施：每季度有針對性的開展一次專題調(diào)研，每次不少于4天，深入村組農(nóng)戶家中,，以村組干部和群眾座談,，廣泛聽取意見建議，為群眾辦實(shí)事,、辦好事,，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)工作方法。(2014年9月起整改,，長期堅(jiān)持)。

4,、進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識,。對長期解決不了的矛盾糾紛和群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,，要做好信訪維穩(wěn)工作,，帶頭調(diào)研，找準(zhǔn)問題的根源,，提出解決的方案和建議,。

具體措施：一是熱情接待信訪群眾，細(xì)心聽取群眾訴求,，耐心做好解釋工作,，疏通正常訴求渠道，引導(dǎo)群眾依法信訪,、依法維權(quán)(立行立改,，長期堅(jiān)持)。二是對糯扎渡電站移民,、小瀾公路建設(shè)上允鎮(zhèn)轄區(qū)受損戶上訪,、企業(yè)改制等歷史積案問題，要組織政法部門開展調(diào)研,，該政法部門管轄辦理的案件該拍板的要拍板,，不屬于政法部門管轄的問題提出解決的方法和建議，該請示匯報(bào)的及時(shí)請示匯報(bào),，該轉(zhuǎn)變的及時(shí)轉(zhuǎn)有關(guān)部門辦理,，爭取小瀾路受損戶受損問題年內(nèi)化解，其它歷史積案,，一時(shí)化解不了也要做好重點(diǎn)人員的穩(wěn)控工作,。(立行立改，長期堅(jiān)持),。

(三)務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng),，推動落實(shí)

5、加大矛盾糾紛排查化解工作力度。加強(qiáng)情報(bào)信息,，細(xì)化工作方案和措施,，及時(shí)組織化解工作。

具體措施：一是要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門對所實(shí)施的工程項(xiàng)目都要開展事前社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作,，對風(fēng)險(xiǎn)等級較高的項(xiàng)目要建議暫緩實(shí)施或停止實(shí)施,。二是要堅(jiān)持每月一次社會矛盾糾紛和隱患問題的排查和節(jié)假日及敏感實(shí)期的排查工作，對排查結(jié)果組織分析研判,，為化解矛盾糾紛和隱患問題提供決策參考,。三是開展非正常上訪集中整治專項(xiàng)行動，打擊處理違法信訪人員,，加強(qiáng)對重點(diǎn)人員的管控和防范,，有效防止并及時(shí)處置突發(fā)事件。(立行立改,，長期堅(jiān)持),。

6、加強(qiáng)社會治安綜合治理工作,。具體措施：嚴(yán)厲打擊各類嚴(yán)重刑事犯罪,，特別是嚴(yán)重影響群眾安全感的“兩搶”和盜竊摩托車等多發(fā)性侵財(cái)犯罪。深入開展毒品整治和城區(qū)治安整治工作,。繼續(xù)推進(jìn)緝槍治爆和掃黃禁賭專項(xiàng)整治行動,。(立行立改，長期堅(jiān)持),。

7,、深入開展行業(yè)系統(tǒng)平安建設(shè)。具體措施：認(rèn)真開展平安建設(shè)宣傳工作,，不斷提高人民群眾的參與率和知曉率,。加強(qiáng)協(xié)調(diào)督促工作，在各行業(yè),、各系統(tǒng)全面推進(jìn)“平安家庭”,、“平安市場”、“平安校園”,、“平安旅游”等19個(gè)行業(yè)系統(tǒng)平安建設(shè)活動,，積小安成大家。(立行立改,，長期堅(jiān)持),。

8、完善檢查考核機(jī)制,，提高工作執(zhí)行力,。具體措施工：一是帶頭到鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、部門檢查指導(dǎo)工作，加大落實(shí)督辦工作力度,，確保各項(xiàng)工作計(jì)劃和方案得到不折不扣的執(zhí)行,。二是認(rèn)真修改完善綜治維穩(wěn)考核責(zé)任書，使考核內(nèi)容和指標(biāo)更符科學(xué)性,，合理性和可操作性,，使考核的獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)真正得到體現(xiàn)，有效促進(jìn)工作(立行立改,，長期堅(jiān)持),。

(四)集思廣義，不斷提高民主決策水平

9,、廣開言路,、廣納良言。具體措施：主動聽取人大,、政協(xié)委員和社會各界人士對做好瀾滄社會穩(wěn)定工作的意見和建議。定時(shí)不定時(shí)向社會通報(bào)全縣治安壯況,、特別是縣城區(qū)治安壯況,，接受群眾監(jiān)督。(年底前完成整改,，長期堅(jiān)持),。

10、堅(jiān)持民主集中制,。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)制,，主動加強(qiáng)與班子成員的溝通交流，虛心聽取大家的意見,、建議,，表明自己的意見和主張。

具體措施：一是常委班子之間加強(qiáng)勾通,、增強(qiáng)聚集,，常委會上按照未尾表態(tài)制，敢于表明自己的意見和主張,。二是政法委書記的工作職責(zé),，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度，對重大問題,、重要工作的規(guī)劃,、大額資金使用，嚴(yán)格按照程序和原則共同研究決定,，不搞“一言堂”,，提高民主決策、科學(xué)決策水平。(立行立改,，長期堅(jiān)持),。

(五)嚴(yán)于律己，帶頭政風(fēng)肅紀(jì)

11,、嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,、省委實(shí)施辦法和市委、縣委具體規(guī)定,。

具體措施：一是帶頭執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,、省委實(shí)施辦法和市委、縣委具體規(guī)定,，自覺接受組織和人民群眾的監(jiān)督(立行立改,，長期堅(jiān)持)。二是進(jìn)一步完善政法委各項(xiàng)規(guī)章制度,。規(guī)范公務(wù)接待制度,，加強(qiáng)公務(wù)用車管理使用，健全完善并嚴(yán)格執(zhí)行委機(jī)關(guān)考勤,、請銷假等制度(立行立改,，長期堅(jiān)持)。三是帶頭堅(jiān)持勤儉節(jié)約,，反對鋪張浪費(fèi),，杜絕接受或者安排超標(biāo)準(zhǔn)接待，對辦公耗材,、餐桌上的浪費(fèi)做到嚴(yán)格管理(立行立改,，長期堅(jiān)持)。四深入基層調(diào)研輕車從簡,，不搞層層陪同,，不迎來送往，不收受土特產(chǎn),，堅(jiān)持在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)廉政食堂就餐,，并按規(guī)定主動繳納伙食費(fèi)。(立行立改,，長期堅(jiān)持),。

12、廉潔自律,、廉政勤政,。具體措施：一是自覺遵守法律法規(guī)和規(guī)章制度，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)

報(bào)告

生活會檢視剖析問題篇二

根據(jù)《關(guān)于認(rèn)真開好20xx年都縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》要求和上級黨委要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話精神,，對照此次民主生活會主題與要求,，對照共產(chǎn)黨人的初心和使命，認(rèn)真查找自身問題和差距,，并通過談心交流等方式廣泛征求了意見建議,，進(jìn)一步明確了努力方向，現(xiàn)將對照檢查情況匯報(bào)如下：

（一）學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,，把握正確政治方向，提高政治能力,，增強(qiáng)“四個(gè)意識”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面：能夠高度重視習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)貫徹,，堅(jiān)持研讀總書記系列重要講話原文,，積極參加日常政治學(xué)習(xí)，時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,，第一職責(zé)是為黨工作,，做到在黨愛黨、在黨護(hù)黨,、在黨憂黨,，始終與總書記保持高度一致，總書記號召的堅(jiān)決響應(yīng),，要求的堅(jiān)決落實(shí),，禁止的堅(jiān)決不做。但在理論學(xué)習(xí)方面還存在一些不足：對照學(xué)而新,、學(xué)而用,、學(xué)而行的標(biāo)準(zhǔn),，感到自己深鉆細(xì)研的勁頭還不足，擠時(shí)間學(xué)習(xí),、靜下心讀書不夠,，對“學(xué)了什么”比較了解，但在“學(xué)到什么”上收獲不大,；學(xué)用結(jié)合還不夠緊密,，拿到什么讀什么，想到什么學(xué)什么,，有時(shí)存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象,；在領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)上下功夫還不夠，往往滿足于參加學(xué)習(xí)過程,、完成學(xué)習(xí)內(nèi)容,、記好學(xué)習(xí)筆記，在入心入腦,、學(xué)深悟透,，指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作上見效不快,，沒有完全把科學(xué)理論升華為政治信仰,、內(nèi)化為思想素質(zhì)、轉(zhuǎn)化為實(shí)踐能力,。

（二）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面：能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨中央決策部署和上級黨委的決議決定,，緊密結(jié)合工作實(shí)際抓好落實(shí),，但在抓黨建方面還存在一些不足：工作中有時(shí)還存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的情況,，對抓黨建的責(zé)任感緊迫感還不夠強(qiáng),，對黨建整改糾治工作缺乏一定的毅力韌勁，還存在差不多了,，該松口氣,、歇歇腳的想法，和打好一仗就一勞永逸,、初見成效見好就收的想法,；個(gè)別工作還停留在紙上、墻上，沒有注重發(fā)揮黨組織真正效能。

（三）履職盡責(zé),，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題,，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作,、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面：能夠保持勤奮敬業(yè)的良好狀態(tài),，帶領(lǐng)部門同志扎實(shí)工作,，努力做到知責(zé)思為、知責(zé)思進(jìn),；面對突出起來的新冠疫情,，能夠嚴(yán)格落實(shí)上級部署，帶領(lǐng)紀(jì)檢部門的同志抓好疫情防控的督查,，確保了集團(tuán)公司人員“零感染”,。但在工作作風(fēng)方面還存在一些不足：感到自己比工齡、黨齡比較久了,，有時(shí)候會以老同志自居,，有安于現(xiàn)狀、按部就班的思想,，一定程度上削弱了工作的闖勁,、拼勁；日常得心應(yīng)手的工作抓的多,、強(qiáng)調(diào)的多,，難度大、出成績慢的工作問的少,、抓的少,、督促的少，有時(shí)工作中有一些新想法,、新觀點(diǎn)，但受制于求穩(wěn)思想,，也是停留在口頭或者號召,；有時(shí)工作中遇到棘手問題，還是傾向于向上級

報(bào)告

（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆x中全會精神,，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)性謀劃,，查找短板弱項(xiàng)方面：能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十四五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》《中國共產(chǎn)黨第十九屆中央委員會第五次全體會議公報(bào)》和總書記就《建議（討論稿）》向全會作的說明,，并同班子同志一道做好集團(tuán)公司發(fā)展規(guī)劃,。但在具體謀劃中還存在一些不足：有時(shí)還存在等靠要思想，片面認(rèn)為一些工作等待上級文件,，認(rèn)真執(zhí)行貫徹就可,；對分管工作規(guī)劃考慮的較多，對集團(tuán)公司其他業(yè)務(wù)考慮的少,、沒有提出過多建設(shè)性意見,；思路還不夠開闊，對目前遇到的個(gè)別困難矛盾沒有提出操作性強(qiáng)的針對性措施,。

（五）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩,，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行,，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對形式主義xx主義方面：能夠貫徹全面從嚴(yán)治黨的要求,，始終牢記黨的教誨和組織紀(jì)律,，自覺用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房,、住房、用車,、休假休息等方面的待遇規(guī)定,，自覺接受各級監(jiān)督。能夠做到警鐘長鳴,，自覺抵制形式主義,、xx主義，保持了共產(chǎn)黨人艱苦奮斗的工作,、生活作風(fēng),。但在一些細(xì)節(jié)方面存在一些不足：比如在落實(shí)上級安排的工作方面，有時(shí)由于工作頭緒多公號“老秘帶你寫材料”整理編輯,、時(shí)間緊,，也存在重表態(tài)輕落實(shí)的現(xiàn)象，偶爾甚至有以會議落實(shí)會議的問題,；在教育管理子女方面還不夠嚴(yán)格,，在物質(zhì)上照顧多一些，在精神上交流少一些,；有時(shí)想自己吃過的苦不能讓子女再吃,，反而讓子女失去了歷練成長的機(jī)會，下一步需要認(rèn)真改正,。

通過認(rèn)真分析和解剖自己,，我認(rèn)為之所以存在以上問題,，根本的原因不外乎以下幾個(gè)方面：

一是理論學(xué)習(xí)的深度還不夠。主要是對黨的創(chuàng)新理論還缺乏深鉆細(xì)研的學(xué)習(xí)精神,，特別是對總書記關(guān)于治國理政的新思想,、新論斷滿足于現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、即學(xué)即用,，缺少深度和廣度,，導(dǎo)致對新知識、新政策掌握不夠,、理解不透,、把握不準(zhǔn)，還不能做到理論聯(lián)系實(shí)際,，解讀工作生活中遇到的各種實(shí)際問題,。

二是拼搏進(jìn)取的精神還不足。雖然始終保持著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，但隨著工作時(shí)間,、經(jīng)歷的積累，自己守成的思想多了一些,，闖勁少了一些,，有時(shí)還存在求穩(wěn)的心態(tài)，對待工作,，大膽創(chuàng)新,、開拓進(jìn)取的勁頭不如從前，距離組織和群眾期盼要求還有一定差距,。

三是率先垂范的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高,。不能完全站在原則立場和工作全局角度來看問題、辦事情,，勇于負(fù)責(zé),、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木襁€不夠，對一些工作只求過得去,、不求過得硬,，遇到一些些棘手問題，還存在畏難情緒,，攻堅(jiān)克難的勇氣不大，領(lǐng)導(dǎo)干部“頭雁效應(yīng)”發(fā)揮不夠明顯,。

針對對照檢查出來的問題和原因,，下一步，決心在以下幾個(gè)方面努力加強(qiáng)：

一是更加注重深化理論武裝,。始終把理論學(xué)習(xí)作為堅(jiān)定理想信念,、提升政治能力的基本途徑,。持續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，原原本本讀原著,、悟原理,，不斷強(qiáng)化思想定力、政治定力,，做政治上的明白人,；堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、用以促學(xué),，用科學(xué)的立場觀點(diǎn)批駁各種錯(cuò)誤觀點(diǎn)和言論,，及時(shí)澄清身邊的各種模糊認(rèn)識，堅(jiān)決維護(hù)總書記權(quán)威,。

二是更加注重錘煉黨性修養(yǎng),。始終把黨性鍛煉作為保持先進(jìn)性的必修主課。認(rèn)真落實(shí)組織生活制度,，自覺帶著信仰學(xué)黨章,，帶著忠誠過黨日，帶著追求上黨課,，帶著感情交黨費(fèi),，認(rèn)真對待每一次批評和自我批評，經(jīng)常向組織交心,、匯報(bào)個(gè)人情況,，進(jìn)一步提升黨性作風(fēng)。深入學(xué)習(xí)民主集中制的基本理論,、基本原則,、基本制度和基本要求，不斷強(qiáng)化參與集體領(lǐng)導(dǎo)的能力,。

三是更加注重增強(qiáng)工作實(shí)效,。結(jié)合自己分管工作，扎實(shí)搞好調(diào)查研究和跟蹤指導(dǎo),，多到工作一線轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn),、看一看，及時(shí)了解新情況,、新問題,，不斷增強(qiáng)工作的針對性、主動性和實(shí)效性,。增強(qiáng)工作執(zhí)行力,，對集團(tuán)公司黨委部署安排的各項(xiàng)工作，堅(jiān)持不折不扣執(zhí)行，以踏石留印,、抓鐵有痕的韌勁一抓到底,。尤其是紀(jì)檢監(jiān)察工作方面，加大工作力度,、拓寬思路辦法,，為集團(tuán)公司健康發(fā)展保駕護(hù)航，為鞏固良好政治生態(tài)打下堅(jiān)持基礎(chǔ),。

四是更加注重保持良好形象,。始終堅(jiān)守一名共產(chǎn)黨員的信仰信念和奮斗初心，把嚴(yán)格自律作為改造人生觀,、價(jià)值觀的“一劑良藥”,。注重加強(qiáng)思想改造，強(qiáng)化廉潔從政意識,，常掃思想灰塵,、常祛不良習(xí)氣，及時(shí)修正錯(cuò)誤觀點(diǎn),；謹(jǐn)慎對外交往,，講尺度、講原則,，不亂拉關(guān)系,、不亂搞應(yīng)酬，切實(shí)凈化“三圈”,，牢固樹立守紀(jì)律講規(guī)矩的良好形象,。

生活會檢視剖析問題篇三

根據(jù)市紀(jì)委機(jī)關(guān)、市委組織部關(guān)于開好2021年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知要求,，會前,，在日常政治學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我再次深入學(xué)習(xí)了黨章,、《習(xí)近平談治國理政》第三卷,、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》等規(guī)定篇目以及黨的精神和總書記在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會.紀(jì)念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年大會等重要講話精神，進(jìn)一步提高政治站位,，夯實(shí)理論基礎(chǔ),。同時(shí)，結(jié)合思想和工作實(shí)際,，緊扣2021年度民主生活會的主題,，廣泛征求意見，開展談心談話,，批評和自我批評,，制定整改落實(shí)措施,。在五個(gè)方面征求意見40余條，重點(diǎn)從學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會主義思想,、充分發(fā)揮黨組織政治功能和黨員先鋒模范作用、履職盡責(zé)和擔(dān)當(dāng)作為,、學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任等五個(gè)方面進(jìn)行對照檢查，查找出了存在的問題?，F(xiàn)將我局領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查情況匯報(bào)如下:

（一）上年度民主生活會梳理問題整改情況

2020年的民主生活會上,，共梳理出六個(gè)方面12個(gè)問題，其中6個(gè)問題已經(jīng)整改到位,，還有6個(gè)問題列了清單,、建了臺賬，通過一年多的持續(xù)整改,，目前也已全部銷號,。具體情況是:針對“學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)”的問題,，我制定了日學(xué)習(xí)計(jì)劃,，堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)1個(gè)小時(shí)以上，認(rèn)真學(xué)黨章,、學(xué)系列講話,、學(xué)業(yè)務(wù)知識，先后攥寫心得體會12篇,、參加交流研討6次,，忙而忘學(xué)、以干代學(xué)現(xiàn)象得到有效克服,。針對“理想信念不夠堅(jiān)定”的問題,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨規(guī)黨史，學(xué)習(xí)了十九大及十九屆二中,、三中,、四中、全會精神,，講了2次專題黨課,，強(qiáng)化了宗旨意識、強(qiáng)化了黨性修養(yǎng),，堅(jiān)定了共產(chǎn)主義理想信念,。針對“貫徹黨的方針政策存在不到位現(xiàn)象”的問題，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)及黨員干部廉潔從政系列要求,，堅(jiān)持以更高,、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，不折不扣地貫徹執(zhí)行各項(xiàng)方針政策，增強(qiáng)了推動發(fā)展的能力,。針對“推動工作有急于求成表現(xiàn)”的問題,，我堅(jiān)持進(jìn)一步熟悉社情民意，在安排工作中,，盡量做到既能結(jié)合工作實(shí)際,、又能加快追趕超越步伐，工作的針對性,、指導(dǎo)性,、操作性進(jìn)一步增強(qiáng)。針對“遇到問題比較棘手的時(shí)候,，有緩一緩,、放--放的想法，沒有持之以恒地推動落實(shí)”的問題,，我牢固樹立克難攻堅(jiān),、跟蹤問效的工作理念，每周列出工作清單,，逐項(xiàng)協(xié)調(diào)解決,、跟蹤問效，確保難點(diǎn)問題能得到及時(shí)破解,。

（二）2020年梳理的主要問題

1.在學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國特色社會主義思想,，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。我能認(rèn)真領(lǐng)會新時(shí)代中國特色社會主義思想,，牢固樹立“四個(gè)意識”,、堅(jiān)持做到“四個(gè)服從”。但與習(xí)總書記:“必須大興學(xué)習(xí)之風(fēng),，堅(jiān)持學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)”的要求相比,，還存在三個(gè)方面的問題,，一是學(xué)習(xí)的恒心毅力不夠，沒有真正把學(xué)習(xí)作為硬任務(wù),、硬目標(biāo)擺上重要位置,，缺乏主動學(xué)、持續(xù)學(xué),。二是學(xué)習(xí)不夠全面,。更多的時(shí)候是就報(bào)告本身、就自己分管領(lǐng)域的內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí),，存在孤立地,、零散地,、局部地理解十九大精神的情況。二是理解不夠深刻,。存在淺嘗輒止現(xiàn)象,，沒有作深入、系統(tǒng)的消化和領(lǐng)會,，有些內(nèi)容學(xué)而不精,、知而不透。三是學(xué)習(xí)實(shí)效不夠,。對新思想新理論新政策的學(xué)習(xí)有時(shí)仍停留在一般性的認(rèn)識和理解.上，思考性學(xué)習(xí),、研究性學(xué)習(xí)還不夠,，有時(shí)有走形式、走過場的現(xiàn)象,。四是運(yùn)用不夠充分,。沒有將十九大及十九屆歷次全會精神的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵充分運(yùn)用到實(shí)際工作中，工作上存在憑經(jīng)驗(yàn)抓安排,、抓落實(shí)的現(xiàn)象,。

2、在堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo),，堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署方面,。我能認(rèn)真貫徹執(zhí)行.上級各項(xiàng)決策部署，始終同黨中央和省,、市,、縣委保持高度一致，做到政治立場不含糊,、落實(shí)決策不折扣,。但對照習(xí)總書記:“要把分管方面的工作同黨中央重大決策部署銜接起來、統(tǒng)一起來”的要求相比,，我還存在兩方面問題,。一是大局意識有待加強(qiáng)?？倫蹚?qiáng)調(diào)自己分管工作的特殊性,、重要性，把主要精力用在分管領(lǐng)域,，不能站在全縣大局上想問題,、看問題，沒有處理好分管工作與全局工作之間的關(guān)系,。二是沒有牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,。希望盡快出成績,，遇到一些耗時(shí)較長的難題，心比較急,，老是想著法子打擦邊球來越程序,、趕進(jìn)度，沒有督促部門嚴(yán)格按法規(guī)程序辦事,，比如分管領(lǐng)域的個(gè)別項(xiàng)目存在未批先建現(xiàn)要求相比,，還存在三個(gè)方面的問題，一是學(xué)習(xí)的恒心毅力不夠,，沒有真正把學(xué)習(xí)作為硬任務(wù),、硬目標(biāo)擺上重要位置，缺乏主動學(xué),、持續(xù)學(xué),。二是學(xué)習(xí)不夠全面。更多的時(shí)候是就報(bào)告本身,、就自己分管領(lǐng)域的內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí),，存在孤立地、零散地,、局部地理解十九大精神的情況,。二是理解不夠深刻。存在淺嘗輒止現(xiàn)象,，沒有作深入,、系統(tǒng)的消化和領(lǐng)會，有些內(nèi)容學(xué)而不精,、知而不透,。三是學(xué)習(xí)實(shí)效不夠。對新思想新理論新政策的學(xué)習(xí)有時(shí)仍停留在一般性的認(rèn)識和理解.上,，思考性學(xué)習(xí),、研究性學(xué)習(xí)還不夠，有時(shí)有走形式,、走過場的現(xiàn)象,。四是運(yùn)用不夠充分。沒有將十九大及十九屆歷次全會精神的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵充分運(yùn)用到實(shí)際工作中,，工作上存在憑經(jīng)驗(yàn)抓安排,、抓落實(shí)的現(xiàn)象。

3.在積極履職盡責(zé),，服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面,。一是工作求穩(wěn)不求進(jìn)思想較重，對于上級安排的工作抱有“不求有功,，但求無過”思想,，有時(shí)工作雖然也考慮到應(yīng)該怎么做比較好,，但思想上總有這樣那樣的顧慮，多一事不如少一事,，盡快了事,，怕得罪人、怕背包袱,。二.是黨性修養(yǎng)要求不夠高,。對實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長期性、復(fù)雜性,、艱巨性認(rèn)識不足,，放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀的自覺性,，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致,，但是在思想上放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求，不能時(shí)時(shí)刻刻對照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界,，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求,、人民群眾期盼存在一定差距。三是政治認(rèn)識高度不夠,。對新時(shí)代黨面臨的“四大危險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”認(rèn)識不深,，對一些敏感問題，特別是意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認(rèn)識不夠,，缺乏高度的警惕性和斗爭性,，沒有很好運(yùn)用馬列主義觀點(diǎn)，旗幟鮮明地作堅(jiān)決斗爭,、主動抵制和果斷制止,，存在麻痹思想。

4.在收官“十三五””,，謀劃“十四五”方面,。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個(gè)人榮辱進(jìn)退,、考慮人情世故多了,，敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的精神有所下降,。勇于負(fù)責(zé),、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木癫蛔悖嬖谌狈?dān)當(dāng),、不敢直面問題的現(xiàn)象,。二是開拓創(chuàng)新意識消弱,。工作.上滿足于現(xiàn)狀，過于強(qiáng)調(diào)規(guī)矩與程序,，沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn),、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題；對新政策,、新問題的研究不夠,，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事；缺乏探索做好新時(shí)期黨建及紀(jì)檢工作新思路,、新做法的主動性,，致使工作思路不寬，辦法不多,。三是干事創(chuàng)業(yè)的意志衰退,。認(rèn)為自己起早貪黑干了20多年了，年齡也慢慢偏大了,，體質(zhì)也慢慢下降了,，也該在機(jī)關(guān)里歇歇?dú)饬耍狈?qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，有船到碼頭車到站的思想,。遇到問題迎難而上、敢拼敢闖的魄力有所退化,，存在應(yīng)付過關(guān)的心理,，缺乏靜下心來想辦法解決問題的精神。

5.在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，履行“一崗雙責(zé)”和遵規(guī)守紀(jì),、糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)方面。我能嚴(yán)格筑牢拒腐防變防線,，帶頭執(zhí)行《準(zhǔn)則》,、《條例》，但與習(xí)總書記“把從嚴(yán)治黨責(zé)任承擔(dān)好,、落實(shí)好,，堅(jiān)決防止‘一手硬、一手軟’”的要求相比,，我做的也不夠到位,。一是“一崗雙責(zé)”仍有差距。雖然對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作年初有安排,、定期有檢查,，但對經(jīng)濟(jì)指標(biāo)要求的嚴(yán)、對廉政指標(biāo)要求的松，沒有及時(shí)做好教育警示,、防微杜漸,，分管領(lǐng)域內(nèi)出現(xiàn)了個(gè)別干部違規(guī)受處分的問題。二是部分方面還存在官僚主義現(xiàn)象,。主動下基層調(diào)查研究不夠,，與基層干部群眾直接溝通交流不夠。比如,，我分管工業(yè)已經(jīng)有一年多的時(shí)間,，有3戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)一直想去看看、但至今沒有去成,，多是聽經(jīng)貿(mào)局的同志匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營情況,，實(shí)地調(diào)研不夠。三是服務(wù)意識淡化,、對待群眾不夠熱情,。把群眾看作衣食父母的初衷有所淡化，干工作更多的是迎合.上級領(lǐng)導(dǎo)意圖,，對一些百姓反映的問題轉(zhuǎn)辦,、交辦多，親自深入一線不夠,。四是有家長作風(fēng),。對干部批評有時(shí)候不講究方式，直來直去,，語氣嚴(yán)厲,。比如,，在**督查脫貧攻堅(jiān)工作時(shí),，遇到完成任務(wù)較差的村組，就不講情面地嚴(yán)厲批評,，沒有顧慮到基層干部的辛勞和情緒,。

（一）學(xué)習(xí)松懈，思想認(rèn)識不夠到位,。隨著工作崗位的不斷變化,，約束自己的人少了，直接需要自身去完成的事務(wù)也越來越少了,。因此,，心浮氣躁、浮于事務(wù)性工作,，逐漸養(yǎng)成了當(dāng)“二傳手”,、當(dāng)“甩手掌柜”的習(xí)慣，學(xué)習(xí)的緊迫感有所松懈,，學(xué)習(xí)過程中也沒有真正沉下心去,，雖能按時(shí)學(xué),、經(jīng)常學(xué)，但學(xué)習(xí)不深不透,，對一些本該熟知的理論,、政策、工作,，知而不精,。

（二）精神懈怠，嚴(yán)格自律不夠到位,。我出生在一個(gè)農(nóng)民家庭,，家里十分困難，上學(xué)時(shí)奮發(fā)學(xué)習(xí),，目標(biāo)是考上大學(xué),，脫離農(nóng)村；工作后,，奮力拼搏,，總想圖個(gè)好的工作環(huán)境。但工作了將近30年后,，突然不知道自己追求的是什么,，沒有了自己的理想和追求。尤其看到黨內(nèi)和社會上的一些不正之風(fēng)時(shí),，對照初心的少了,、隨波逐流的多了，艱苦奮斗的意識下降了,，對自己的要求也降低了,。

（三）宗旨淡化，服務(wù)群眾不夠到位,。自己從小在農(nóng)村吃苦長大,，對農(nóng)民的疾苦感受很深，也立志要親民,、愛民,、服務(wù)人民。但走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,，逐漸脫離了群眾,，干工作更多的是迎合上級領(lǐng)導(dǎo)的意圖，對上級要求看的越來越重,，對群眾困難卻未全力解.決,，忘了自己也是從農(nóng)民過來的，忘了自己當(dāng)初辦事的艱難。說到底是為民服務(wù)的宗旨淡化,，是政績觀出了問題,，沒有真正把群眾看作衣食父母，沒有把他們當(dāng)做服務(wù)對象,，對群眾感情有所淡化,，產(chǎn)生了距離。

（四）消退,，擔(dān)當(dāng)進(jìn)取不夠到位,。我先后從鄉(xiāng)鎮(zhèn)科員一步一步走過來，但隨著崗位的變化,、時(shí)間的推移,，不知不覺滋長了自我滿足的情緒，入黨之初和提拔伊始的決心和信心淡化,，奮斗的隨之消退,。這些都說明自己黨性鍛煉松懈了，黨性修養(yǎng)放松了,，沒有很好地在黨組織的熔爐里鍛煉提高自己,，也沒有很好的為廣大黨員干部作出表率。

針對查擺出的新問題,，我將逐一列出清單,、建立臺賬、認(rèn)真整改,，努力做一名合格的黨員,、稱職的公仆、廉潔的干部,。

（一）學(xué)習(xí)上再深入,，解決好理想信念弱化的問題。-是學(xué)好政治理論,。積極推動理論學(xué)習(xí)規(guī)范化,、持續(xù)化,，認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大和十九屆歷次全會精神暨新時(shí)代中國特色社會主義思想,，堅(jiān)決做到向中央基準(zhǔn)看齊，向省,、市,、縣委看齊。二是學(xué)精業(yè)務(wù)知識,。加強(qiáng)對深化改革,、促進(jìn)發(fā)展等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)與研究，提高政策理論水平，增強(qiáng)推動工作能力,，不斷用新的知識開啟思維,、改進(jìn)方法、指導(dǎo)工作,，努力解決好理想信念問題,、解決好工作能力問題。

（二）自律上再嚴(yán)格,，解決好規(guī)矩紀(jì)律松散的問題,。一是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。牢記總書記對各級干部的諄諄教誨,，保持清醒頭腦,、清醒認(rèn)識，強(qiáng)化自我約束,，嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”和省市縣相關(guān)紀(jì)律規(guī)定,，時(shí)刻把手中的權(quán)力作為一種責(zé)任、一種擔(dān)當(dāng),、-種約束,，筑牢防線、不觸紅線,。二是管好交往圈子,。積極從凈化周邊環(huán)境入手，減少不良影響,。正確處理人際關(guān)系,，下決心減少應(yīng)酬，杜絕不良嗜好,，抵制不正之風(fēng),，切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí),、清廉,，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性,。

（三）宗旨上再強(qiáng)化,，解決好擔(dān)當(dāng)作為不強(qiáng)的問題。-是增強(qiáng)大局觀念,。牢記初心,、不忘使命，堅(jiān)持在實(shí)干中破解難題,、在作為中服務(wù)群眾,，堅(jiān)決拋棄“管好自己一畝地,、不耕別人半分田”的錯(cuò)誤認(rèn)識，努力把自己擺在全局的高度,，主動謀劃工作,、主動承擔(dān)任務(wù)，做好組織的參謀員,、戰(zhàn)斗員,。二是強(qiáng)化服務(wù)意識。堅(jiān)持深入基層與干部群眾打成一片,，爭取做一個(gè)基層通,、民情通，努力為群眾多辦一些修路,、架橋,、發(fā)展產(chǎn)業(yè)等實(shí)事，贏得干部群眾的信任,、理解和支持,。

（四）責(zé)任上再夯實(shí)，解決好從嚴(yán)治黨不夠扎實(shí)的問題,。一是做到兩手都硬,。在管好自己、家屬,、親朋及身邊工作人員的同時(shí),，認(rèn)真履行好“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持將分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展同部署,、同督查,、同考核，確保抓經(jīng)濟(jì)的手和抓廉政的手都硬起來,。二是堅(jiān)持防微杜漸,。堅(jiān)持定期深入分管部門開展調(diào)查研究、談心談話活動,，2021年力爭與分管部門所有科級領(lǐng)導(dǎo)干部至少談心談話一次,，對離崗干部、新任職干部,、群眾有.反響的逐一談心,，及時(shí)了解干部動態(tài)，努力營造風(fēng)清氣正,、廉潔勤政的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,。以上對照檢查,，可能問題查找的還不夠準(zhǔn)確,、原因剖析的還不夠透徹,，我一定虛心接受大家的意見和建議，并在今后認(rèn)認(rèn)真真補(bǔ)課,、扎扎實(shí)實(shí)整改,，努力做一名信仰堅(jiān)定、堪為表率的黨員干部,，努力為商南經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

生活會檢視剖析問題篇四

根據(jù)《中共xx市委組織部關(guān)于召開2020年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》精神，市委辦黨支部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,，學(xué)習(xí)貫徹黨的xx全會和省委十屆十一次全會,、xx市委四屆十三次全會、市委十四屆十九次全會精神,，鞏固深化主題教育成果,，提升基層黨組織政治功能和組織力，教育引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識”,，堅(jiān)定“四個(gè)自信”,，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。認(rèn)真對照《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》和機(jī)關(guān)基層黨組織工作條例等規(guī)定的職責(zé)任務(wù),，對照貫徹落實(shí)上級黨組織部署要求和專項(xiàng)整治,、巡察等情況，對照人民群眾的期待,，堅(jiān)持問題導(dǎo)向,、嚴(yán)字當(dāng)頭，深入查擺存在的問題和不足,，從思想深處挖根源,，從黨性修養(yǎng)找原因,，明確了努力方向和改進(jìn)措施，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)材料如下：

（一）在政治建設(shè)方面

黨建工作呈現(xiàn)虛化弱化邊緣化態(tài)勢。一是重形式,、輕實(shí)效。在貫徹執(zhí)行黨內(nèi)制度的力度不夠,，注重形式比較多,，講求實(shí)效比較少，仍然存在制度掛在墻上,、落實(shí)不到行動上的問題,。各種載體不斷翻新，實(shí)際內(nèi)容能夠堅(jiān)持下去的卻很少,，更沒有把主要精力放在“開花結(jié)果”上,。二是重表象、輕質(zhì)量,。組織生活會質(zhì)量不高,，效果不夠理想,，有些黨員講成績多，提問題少,，缺少批評,，抱著“多種花，少種刺,，留著人情好辦事”的態(tài)度,。自我批評是輕描淡寫，泛泛而論,，點(diǎn)的問題誰都能對上,，批評與不批評沒有什么兩樣。對支部存在的問題不敢認(rèn)真開展批評,，達(dá)不到解決自身問題的目的,。三是重傳統(tǒng)、輕創(chuàng)新,。多數(shù)黨支部活動是會議式,、教育式，主要是書記講,、黨員聽,；領(lǐng)導(dǎo)部署、黨員記,。組織者缺乏創(chuàng)意,，怕動腦筋，普通黨員怕花時(shí)間,、隨便學(xué)習(xí),，整體過程枯燥乏味、流于形式,。對新時(shí)期如何加強(qiáng)黨支部建設(shè)沒有進(jìn)行深入思考研究與實(shí)踐,，不能真正達(dá)到與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,。四是重業(yè)務(wù),，輕黨建。辦公室工作還是較多存在只顧抓“實(shí)”的,，不想務(wù)“虛”的,，只埋頭抓中心工作，抓業(yè)務(wù)管理,，把業(yè)務(wù)工作當(dāng)成硬指標(biāo)去完成,；而對支部建設(shè)思考得少，把黨建工作看成是可完成可不完成的事,，呈現(xiàn)出“說起來重要,、做起來次要,、忙起來不要”的現(xiàn)象。

（二）在思想建設(shè)方面

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入,。有的同志把學(xué)習(xí)內(nèi)容限制在上級要求,、業(yè)務(wù)需求內(nèi),，沒有主動深入,、拓展研究，把學(xué)習(xí)重心偏向新理論,、新知識,，忽視了對舊理論、舊知識的溫習(xí),，沒做到全面系統(tǒng)學(xué),、融會貫通學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)的要求,，學(xué)習(xí)形式較為單一,，入腦入心不夠，在學(xué)出忠誠,、學(xué)出感情,、學(xué)出本領(lǐng)、學(xué)出擔(dān)當(dāng)上功夫下得還不足,。例如在“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app的使用上,，有人只是為積分而讀，而不是為吸收知識,、提高政治理論素養(yǎng)而學(xué)習(xí),。二是學(xué)用結(jié)合不夠緊密。沒有真正將理論學(xué)習(xí)成果與工作實(shí)際融會貫通,，在新思想的學(xué)習(xí)上還存在領(lǐng)悟不深,、學(xué)習(xí)不透，學(xué)知行沒有統(tǒng)一到位,。運(yùn)用馬克思主義立場,、觀點(diǎn)、方法分析來解決實(shí)際問題的能力不夠強(qiáng),，存在學(xué)歸學(xué),、做歸做的分離狀態(tài)。三是政治意識不夠敏銳,。在面對對意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的復(fù)雜形勢沒有深刻認(rèn)識,，特別是隨著新媒體的發(fā)展壯大，意識形態(tài)領(lǐng)域動態(tài)把握難度加大,，對一些熱點(diǎn)問題的敏感性,、鑒別能力還需加強(qiáng),，對一些苗頭性傾向性問題處置不夠超前。抓意識形態(tài)工作的激勵(lì)和約束機(jī)制還不夠完善,，存在對社會上一些錯(cuò)誤主張和言論,，沒有旗幟鮮明及時(shí)制止和糾正。

（三）在組織建設(shè)方面

一是黨的組織設(shè)置不合理,。目前與市委辦有直接關(guān)系的黨支部有市委辦公室黨支部,、市委機(jī)要局黨支部、市委保密局黨支部,、市接待處黨支部等xx個(gè),，共有正式黨員xx人，未按黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定成立黨總支,。二是干部教育管理不嚴(yán)格,。有的班子成員在傳幫帶上不夠硬氣，浮在面上,，沒有因人因材施教,，對一般黨員干部的壓力傳導(dǎo)不夠，對苗頭性潛在性問題沒有及時(shí)指正,，對黨員干部的關(guān)心愛護(hù)也不夠,，沒有及時(shí)了解并幫助解決其思想動態(tài)和疑難困惑，談心談話淺嘗輒止,、效果不明顯,，“八小時(shí)”以外的情況還不能做到有效掌控，“寬松軟”問題沒能從根本上加以解決,。三是黨員作用發(fā)揮不到位,。存在本位主義思想，有些同志大局觀不強(qiáng),，落實(shí)上級指示要求,，單純從自身科室自己分管領(lǐng)域出發(fā)，對一些耗時(shí)費(fèi)力,、麻煩棘手,、有損自身利益的事項(xiàng)，存在推諉拖延的現(xiàn)象,。存在中庸主義思維,，既不想出頭也不想落后，對上級的一些規(guī)定要求,，落到什么標(biāo)準(zhǔn),，做到什么程度，思前想后，左顧右盼,。存在被動等靠心理,，有的同志沒有把抓黨建與抓業(yè)務(wù)同等考量，不能正確發(fā)揮黨員先鋒模范作用,，身先士卒,、主動作為，遇到困難等待觀望,、依葫蘆畫瓢,。

（四）在作風(fēng)建設(shè)方面

一是“四下基層”調(diào)研不夠深入。多數(shù)同志都是在辦公室聽匯報(bào)材料多,，到實(shí)地調(diào)研了解情況少,。雖然黨支部按要求完成了與掛鉤聯(lián)系的黨建聯(lián)系點(diǎn),、軟弱渙散村,、產(chǎn)業(yè)薄弱村、精準(zhǔn)扶貧村共建共駐活動,，但仍然有所偏向,，與黨建水平較高的xx社區(qū)聯(lián)系較多，與偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)村,、產(chǎn)業(yè)薄弱點(diǎn)聯(lián)系較少,，在幫助村級黨組織建設(shè)、促進(jìn)村級集體經(jīng)濟(jì)增收方面思路不寬,，辦法不多,，工作創(chuàng)新力度不大。二是聯(lián)系服務(wù)群眾不夠密切,。想問題抓工作,，立足于具體問題的時(shí)候較多，考慮單位實(shí)際比較多,，站在宏觀大局和群眾角度上考慮問題不足,。雖然能堅(jiān)持定期扶貧走訪，但對群眾語言和基層情況不熟悉,，真正進(jìn)村入戶與群眾面對面,、心貼心交流較少，對于掛鉤的貧困戶也多是給錢給物,，對他們的關(guān)心多停在口頭慰問上,，幫助解決實(shí)際困難問題不多。三是開拓進(jìn)取精神有所弱化,。黨員干部攻堅(jiān)克難的勇氣,、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的膽氣在不同程度減弱，工作創(chuàng)新不足，缺少前瞻性,，如在深化全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)上力度不夠,，在培育和推廣黨建品牌上缺乏創(chuàng)新，拓寬宣傳載體上缺少開拓性思維,，開展黨員喜聞樂見的活動上缺少新意,。干部隊(duì)伍精氣神提振還不夠到位、先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分,，部分黨員干部精神懈怠,，奉獻(xiàn)精神不足，工作拈輕怕重,，相互推諉扯皮,，不能積極想辦法、出主意解決問題,。四是勤儉節(jié)約意識缺乏鞏固,。雖完善了經(jīng)費(fèi)管理使用相關(guān)制度，但從本次巡察結(jié)果來看,，辦公室在從嚴(yán)要求,、從嚴(yán)管理的態(tài)度上不夠堅(jiān)決，措施上不夠得力,，導(dǎo)致出現(xiàn)一些不合理支出和鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象,，如辦公用品采購超標(biāo)、用紙用水大量浪費(fèi),，辦公室電器等長期不關(guān)等,。在大力響應(yīng)習(xí)總書記關(guān)于節(jié)約糧食杜絕餐飲浪費(fèi)的號召后，仍然存在陪同人員的數(shù)量控制不嚴(yán),、分餐制與光盤行動落實(shí)不到位,。

（五）在紀(jì)律建設(shè)方面

一是紀(jì)律教育沒能常抓不懈。黨性宗旨教育,、黨規(guī)黨紀(jì)教育,、正反典型教育、優(yōu)良作風(fēng)教育更多停留在口頭上,、紙面上,，沒有做到抓在平常，融入日常,，形成長效機(jī)制,；沒有入腦入心、深挖培育,、樹立標(biāo)桿,，進(jìn)而促使機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,，不斷增強(qiáng)黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力,。二是規(guī)章制度沒有執(zhí)行到位,。有的班子成員對執(zhí)行規(guī)章制度的嚴(yán)肅性和極端重要性認(rèn)識不足，把自己等同于一般黨員,，缺乏高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,。有的同志對上級各項(xiàng)決策部署、制度規(guī)定,，沒有吃透弄懂,，沒有把握好社會發(fā)展規(guī)律，不能很好運(yùn)用辯證唯物主義,、科學(xué)社會主義的基本原理和方法來看待問題,、解決問題，在貫徹上級決策部署和執(zhí)行制度規(guī)定上存在“打折扣”“搞變通”等現(xiàn)象,。三是黨內(nèi)監(jiān)督?jīng)]有有效開展,。黨員主體意識不強(qiáng)，缺乏開展黨內(nèi)監(jiān)督的政治責(zé)任感,，許多黨員只把自己看成被監(jiān)督的對象,，沒有意識到自己是監(jiān)督的主體,，把黨內(nèi)監(jiān)督看成是上級和領(lǐng)導(dǎo)的事,，作為普通黨員在黨內(nèi)監(jiān)督中的作用是無關(guān)緊要的。黨員對黨組織和其他成員的監(jiān)督有著嚴(yán)格區(qū)分：對下級不愿監(jiān)督,，怕丟了選票,；對同級不想監(jiān)督，怕影響了同事關(guān)系,；對上級不敢監(jiān)督,，怕打擊報(bào)復(fù)。四是形式主義沒有徹底根除,。不切實(shí)際片面強(qiáng)調(diào)落實(shí),。“為開會而開會”“為講話而講話”“以會議落實(shí)會議,，以文件落實(shí)文件,，以規(guī)定落實(shí)規(guī)定”。不重實(shí)績片面追求痕跡,。工作進(jìn)展看報(bào)表,、硬件考核看材料、聽取匯報(bào)材料要書面,，制作檔案要留痕,，志愿服務(wù)要定位，扶貧慰問要合影，忽視單位具體情況,，為檢查而檢查,。不求實(shí)效片面加壓加碼。為表示認(rèn)真貫徹落實(shí)上級的講話或會議精神和重要指示,，并切實(shí)做到“領(lǐng)導(dǎo)重視,、貫徹有力”，把各項(xiàng)任務(wù)的指標(biāo)體系進(jìn)一步細(xì)化分解,，一項(xiàng)工作往往分解為幾十項(xiàng)具體“量化指標(biāo)”,，并且“全過程跟蹤檢查”，無形加大工作量,。

一是體制機(jī)制欠完善,。黨組織參與辦公室重大問題決策、堅(jiān)持黨管干部,、黨管人才原則,，缺乏規(guī)范完善的制度機(jī)制和有效的實(shí)現(xiàn)形式，引發(fā)“中心”與“核心”誰更重要的爭論與困惑,，導(dǎo)致了黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”,，結(jié)果是黨建工作漂浮在上面，深入不下去,、貫徹不進(jìn)去,，黨建工作創(chuàng)新自然是無源之水、無本之木,。

二是組織定位不明了,。對從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作重要性和緊迫性認(rèn)識不足，政治意識不強(qiáng),。對于“一把手”正確行使“黨政同責(zé),、一崗雙責(zé)”兩種職權(quán)，承擔(dān)雙重責(zé)任,，容易出現(xiàn)只抓業(yè)務(wù),、忽視黨建的情況；黨建工作責(zé)任制落實(shí)不到位不徹底,，對自身的目標(biāo),、職責(zé)不明確不清晰。

三是工作方式無創(chuàng)新,。由于黨建工作觀念不新,，辦法不多，組織生活的內(nèi)容,、形式過于呆板,，缺乏創(chuàng)新,，與黨員的要求脫節(jié)導(dǎo)致不感興趣，甚至出現(xiàn)了厭煩情緒,。部分黨員,、干部對新方法、新載體掌握的還不夠,，把黨建工作局限在傳統(tǒng)的運(yùn)作模式里,，跟不上時(shí)代的發(fā)展。

四是黨務(wù)工作缺保障,。黨務(wù)干部的勞動價(jià)值得不到應(yīng)有的承認(rèn),，黨務(wù)工作職業(yè)聲望不高，與從事行政,、業(yè)務(wù)工作的干部相比,，在獲取政治權(quán)力、知識技能以及各種能夠發(fā)揮能力的機(jī)會等方面差距較大,，影響了黨務(wù)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的改善和素質(zhì)的提高,。

一要堅(jiān)持學(xué)做相通。學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,，并把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為加強(qiáng)黨的政治建設(shè)具體舉措上,，推動“兩個(gè)維護(hù)”落地見效，推動黨中央和省委,、市委的決策部署在辦公室一貫到底,。

二要堅(jiān)持首尾相顧。緊緊抓住黨員領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)關(guān)鍵少數(shù)和黨員干部這個(gè)“末梢神經(jīng)”,，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活和主題黨日等各項(xiàng)制度,，強(qiáng)化一切工作到支部的導(dǎo)向，把黨員管住管好,。

三要堅(jiān)持點(diǎn)面相融。結(jié)合辦公室的工作特點(diǎn),，找準(zhǔn)自身專長和優(yōu)勢,，找準(zhǔn)能夠切入中心工作、有力推進(jìn)落實(shí)的抓手,，推動黨建工作和業(yè)務(wù)工作深度融合,。

四要堅(jiān)持嚴(yán)愛相濟(jì)。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,，從嚴(yán)教育,、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督,，同時(shí)多一些關(guān)心關(guān)愛,，幫助解決實(shí)際困難,，讓機(jī)關(guān)黨員干部安身安心安業(yè)。

五要堅(jiān)持奇正相生,。緊跟時(shí)代步伐,，用足用好數(shù)字化條件下的新載體新辦法，創(chuàng)造性開展“三服務(wù)”工作,，推動理念思路創(chuàng)新,、方式手段創(chuàng)新和支部工作創(chuàng)新。

生活會檢視剖析問題篇五

根據(jù)《關(guān)于認(rèn)真開好2021年度縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》要求,，會前,，我聚焦主題深化學(xué)習(xí)，堅(jiān)持學(xué)深悟透,，打牢開好這次年度民主生活會的思想基礎(chǔ),。同時(shí)，緊密結(jié)合工作實(shí)際,，深入開展談心談話,，廣泛征求意見建議，緊緊圍繞“認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)新時(shí)代中國特色社會主義思想,，加強(qiáng)政治建設(shè),，提高政治能力，堅(jiān)守人民情懷,，奪取決勝全面建成小康社會,、實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)的偉大勝利，開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新征程”主題,，對照會議方案明確5個(gè)方面查找自身存在的差距和不足,，結(jié)合典型事例進(jìn)行了深刻剖析，明確了今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況報(bào)告如下：

一,、存在的突出問題

（一）學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)新時(shí)代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向,，提高政治能力,，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“兩個(gè)維護(hù)方面

一是政治理論學(xué)習(xí)流于形式,。雖然在學(xué)習(xí)習(xí)新時(shí)代中國特色社會主義思想時(shí)，能夠相互交流,、拓寬學(xué)習(xí)方法,，但沒有做到學(xué)習(xí)與工作“兩手抓”，沒有做到經(jīng)常性運(yùn)用黨的理論武裝頭腦解決自己的思想問題,，沒有對理論進(jìn)行系統(tǒng)研究和深刻領(lǐng)會,，致使理論水平不高,。比如：在一年內(nèi)很難深入系統(tǒng)地讀幾本黨的基本知識、基本理論方面的書籍,，在解決具體問題時(shí)不能很好地結(jié)合理論聯(lián)系實(shí)際,。二是“四個(gè)意識”不牢固、“四個(gè)自信”不堅(jiān)定,。平時(shí)除了參加班子例行學(xué)習(xí)外,，都很少能自覺主動地抽出時(shí)間學(xué)習(xí)政治理論方面的書籍，沒有在理論研究上下功夫,，學(xué)習(xí)中集中通讀文章,、看報(bào)紙和電視新聞較多，認(rèn)真坐下來研究原著少,。三是學(xué)習(xí)不深入,。在貫徹習(xí)新時(shí)代中國特色社會主義思想，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)同志的核心地位,、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面,，雖然能自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)同志為核心的黨中央保持高度一致，但對習(xí)新時(shí)代中國特色社會主義思想,，滿足于學(xué)習(xí)了,、理解了，能夠深入領(lǐng)悟其“八個(gè)明確”,、“十四個(gè)堅(jiān)持”的核心要義,，但在系統(tǒng)把握學(xué)、拓展延伸學(xué),、聯(lián)系實(shí)際學(xué)上下功夫還不夠,。

（二）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)中央決策部署和省委工作要求方面

對比班子的其他同志,，對比自己的初心狀態(tài)，感覺吃苦精神弱化了,，工作責(zé)任心不強(qiáng)了,，完成任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)降低了，那種時(shí)不我待,、夙夜為公的勁頭已經(jīng)逐漸淡化。具體講,，一是抓工作力度不夠,。圍繞落實(shí)省“☆”工作部署，推進(jìn)市委,、縣委“☆”工作舉措,，對其深遠(yuǎn)意義思考不深,、實(shí)踐路徑把握不準(zhǔn)，在抓工作推進(jìn)落實(shí)上還存在一手軟,、一手硬的現(xiàn)象,。抓工作容易落入走過場，認(rèn)為安排了即是落實(shí)了,，存在追求形式,、忽略實(shí)效，缺乏一竿子到底精神,。二是工作創(chuàng)新動力不足,。有時(shí)覺得自己當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部多年了，有安于現(xiàn)狀,、求穩(wěn),、怕出問題的思想存在，在一定程度上缺乏闖勁,、拼勁,，缺乏抓鐵有痕、踏石有印精神,，精神狀態(tài)有所懈怠,，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些,，難度大,、見效慢的工作抓得虛一些、少一些,，雖有一些新想法,，但也只停留在心動而無行動的狀態(tài)。三是主動作為意識不強(qiáng),。實(shí)際工作中,，很少主動去想辦法、主動去解決問題,、主動去推動工作,，缺乏“螺絲釘”精神，離領(lǐng)導(dǎo)干部要事事帶頭,、以上率下還有一定差距,。比如在☆☆工作上，基本都是在推著走,，上面催一催,，我們往前趕一趕；

基本都是在繞道走,，與相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作出現(xiàn)困難,，能回避就回避,，能擱置就擱置，致使到目前為止,，工作推動較慢,。

（三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為,，著力破解突出矛盾和問題,，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作,，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作,、全面落實(shí)“六保”任務(wù),，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面

一是脫貧攻堅(jiān)理論武裝還不扎實(shí),。雖然經(jīng)常參加中心組學(xué)習(xí)、干部集體學(xué)習(xí)等,，但對習(xí)總書記關(guān)于

扶貧

扶貧

（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和

年遠(yuǎn)景目標(biāo),，以及省委☆☆全會、市委☆☆全會精神,，加強(qiáng)科學(xué)謀劃,，查找短板弱項(xiàng)方面

一是存在學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象。雖然也經(jīng)常學(xué)習(xí)黨的精神,，黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和

年遠(yuǎn)景目標(biāo),，以及省委☆☆全會、市委☆☆全會精神等,，但往往停留于表面,，對結(jié)合上級精神，結(jié)合☆☆實(shí)際,，謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足,，存在學(xué)用脫節(jié)。二是深謀遠(yuǎn)慮不足,。針對☆☆工作十四五思考不足,、謀劃不多，片面認(rèn)為該項(xiàng)工作上級有規(guī)劃有目標(biāo),，只需要等待上級文件精神,，認(rèn)真執(zhí)行和實(shí)施就行了，自身“等靠要”的思想嚴(yán)重,。三是矛盾應(yīng)對不力,。發(fā)展理念創(chuàng)新上，面對發(fā)展過程中遇到的矛盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),，未能積極主動,，打好主動仗。在☆☆上,，由于我縣經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱區(qū)位優(yōu)勢不明顯,，☆☆項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)了投資過億，但因客觀原因仍然無法開工,，作為項(xiàng)目聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo),，簡單認(rèn)為是政策原因，自己無法把控,，未能及時(shí)幫助協(xié)調(diào),，針對項(xiàng)目推進(jìn)中的困難和矛盾也辦法不多，措施過少。

（五）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》,，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行,，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,，堅(jiān)決反對形式主義官僚主義方面

一是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任力度不強(qiáng)。存在“說得多,、做得少”的現(xiàn)象,，廉政教育抓得不緊，多以開會,、談話的方式進(jìn)行教育,，方式單一、氛圍不濃,，懲治和預(yù)防體系建設(shè)及發(fā)揮作用不理想,。對干部監(jiān)督管理不嚴(yán)格，好人主義思想較濃,，對一些苗頭性問題警鐘敲得多,，會上講得硬，實(shí)際執(zhí)行軟,，工作安排的多,，抓日常監(jiān)管相對不夠，制度的執(zhí)行力和約束力沒有充分發(fā)揮,，對干部廉潔從政的日常行為規(guī)范情況的監(jiān)管還不夠到位,。二是在落實(shí)黨建責(zé)任上有明確責(zé)任分工，有工作計(jì)劃,，但在具體落實(shí)上欠深入,，少檢查，還存在主動深入學(xué)習(xí)還不夠,，認(rèn)識不高,，責(zé)任制本身不嚴(yán)密、寬泛化,，導(dǎo)致工作不規(guī)范,。三是在貫徹落實(shí)上級會議、文件方面,，存在表態(tài)多調(diào)門高,、行動少落實(shí)差的問題，具體工作不太習(xí)慣親自檢查監(jiān)督,，不注重全程督導(dǎo),、跟蹤問效,，按照文件、會議精神布置工作多,，現(xiàn)場督促相對較少,。對一些事項(xiàng)僅滿足于安排了、推動了,，缺乏步步為營,、環(huán)環(huán)相扣的抓落實(shí)招數(shù)；

面對一些緊事難事,、煩事愁事，思想上還有畏難情緒,。

二,、產(chǎn)生問題的原因分析

之所以出現(xiàn)這方方面面的問題，究其原因,，主要是思想上,，沒有將世界觀、人生觀,、價(jià)值觀問題這個(gè)總開關(guān)擰好,，理想信念退化，宗旨意識打了折扣,，奮斗意志和進(jìn)取精神有所消退,，忽視了聯(lián)系實(shí)際開展學(xué)習(xí)研究，以至于問題不能及時(shí)發(fā)現(xiàn),、有效克服,。

（一）理論學(xué)習(xí)不深。在學(xué)懂,、弄通,、做實(shí)習(xí)新時(shí)代中國特色社會主義思想上不扎實(shí)、不深入,，主動性,、規(guī)劃性、系統(tǒng)性不足,，存在頭痛醫(yī)頭,、腳痛醫(yī)腳的現(xiàn)象，客觀上以工作忙,、壓力大,、事務(wù)性工作多為借口，把學(xué)習(xí)當(dāng)成“軟指標(biāo)”,，沒有處理好工學(xué)矛盾,。對各級重要會議,、重要文件的學(xué)習(xí)存在實(shí)用主義傾向，與分管工作聯(lián)系緊密的內(nèi)容學(xué)得相對多一些,，對科技,、法律、文化,、歷史等方面的學(xué)習(xí)研究相對滯后,，立足實(shí)際學(xué)習(xí)運(yùn)用政策的能力需要著力提升。

（二）黨性鍛煉頻率不夠,。面對繁重的工作任務(wù),，沒有很好地處理好抓分管工作與加強(qiáng)自身黨性鍛煉的關(guān)系，存在忙于事務(wù)性工作而放松主觀世界改造的現(xiàn)象,，對嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活強(qiáng)調(diào)安排的多,，但身體力行的少，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評建議方面流于形式,，對一些社會不良風(fēng)氣,、錯(cuò)誤言論甚至損害黨的形象的言行批評抵制不力，精神上“缺鈣”的問題解決得不夠好,。

（三）干事創(chuàng)業(yè)勁頭不足,。對照崗位職責(zé)要求，能夠當(dāng)好主要領(lǐng)導(dǎo)參謀助手,，積極協(xié)調(diào)好各自部門的工作,，扎實(shí)有力地推進(jìn)分管聯(lián)系工作。但隨著參加工作時(shí)間的增加,，工作環(huán)境的變化,，勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè),、奮發(fā)有為的勁頭和積極性有所減弱,，再上新臺階的精氣神不足，缺乏像焦裕祿同志那樣牢記使命攻堅(jiān)克難和敬業(yè)精神,，工作積極性,、主動性、創(chuàng)造性不夠,。

三,、今后努力方向和改進(jìn)措施

一是強(qiáng)化“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“四個(gè)服從”,，在政治上做一個(gè)明白人。自覺把學(xué)習(xí)新時(shí)代中國特色社會主義思想作為思想建設(shè)的必修課,努力在學(xué)深弄懂,、學(xué)用結(jié)合上下功夫,。時(shí)刻對照理論理想,、黨章黨紀(jì)、民心民生,牽住“四個(gè)意識”,、“四個(gè)自信”,、“四個(gè)服從”牛鼻子,看得清大勢,站得穩(wěn)腳跟,辨得清方向,始終與黨中央思想同心、目標(biāo)同向,、步調(diào)同拍,。

二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。在履行巡察職責(zé)中,，主動擔(dān)責(zé),，堅(jiān)持原則，加大“兩面人”“兩面派”深挖嚴(yán)查力度,，對那些依然我行我素,、繼續(xù)在xx斗爭中充當(dāng)“兩面人”的，堅(jiān)決重拳打擊,。

三是不斷增強(qiáng)廉潔自律意識。自覺遵守黨紀(jì)黨規(guī),，嚴(yán)格執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定要求,，時(shí)刻樹牢紀(jì)律的高壓線，警戒線,，筑牢拒腐防變的思想防線,，確保工作生活中不融線。

四是樹立創(chuàng)新意識,、切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),。要勤于學(xué)習(xí)，夯實(shí)提高開拓創(chuàng)新能力的基礎(chǔ),，做到學(xué)有所思,、學(xué)有所創(chuàng)、學(xué)有所為,；

勇于實(shí)踐,，克服“守”的觀念、“怕”的心理,，敢于突破陳規(guī),，大膽探索，避免不求進(jìn)取,、得過且過,。明確自己的工作職責(zé)，端正工作態(tài)度,，遇到工作中存在的問題,，積極想解決問題的辦法,，克服依賴領(lǐng)導(dǎo)的思想。

以上是我個(gè)人自我批評的發(fā)言,不足之處,還望同志們給予批評,、指正,以利于我在以后的工作中進(jìn)一步提高和鍛煉自己,。

生活會檢視剖析問題篇六

根據(jù)市委、市衛(wèi)生計(jì)生委黨組要求,，醫(yī)院認(rèn)真對照《中共關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》,、《中共貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》精神，對照初心和使命,，緊扣民主生活會的主題,，聚集五個(gè)方面內(nèi)容廣泛征求意見、認(rèn)真開展談心談話,，堅(jiān)持問題導(dǎo)向,，強(qiáng)化問題意識，把班子成員擺進(jìn)去,、把思想擺進(jìn)去,、把工作擺進(jìn)去，逐條查找梳理,，找準(zhǔn)存在的突出問題,，并認(rèn)真制定整改措施，形成對照檢查材料如下：

(一)學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會主義思想,，堅(jiān)決維護(hù)總書記在黨中央和全黨的核心地位,、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)等方面存在的主要問題。一是執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩還不夠嚴(yán)格,。對我們黨面臨的“四大考驗(yàn)”,、“四大危險(xiǎn)”缺乏充分認(rèn)識，業(yè)務(wù)思維較重,，對沒有離開業(yè)務(wù)的政治和沒有離開政治的業(yè)務(wù)認(rèn)識還不深刻,，政治站位還不夠高。班子成員都能帶頭執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”,、省委六條意見,、市委實(shí)施細(xì)則和衛(wèi)生行風(fēng)“九不準(zhǔn)”的有關(guān)規(guī)定，但仍有一些黨員干部思想觀念轉(zhuǎn)變不到位,，在落細(xì)落小上還存在不足之處,，抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅(jiān)定。比如有的班子成員以會議落實(shí)會議,、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象仍然存在;個(gè)別科室存在不合理收費(fèi),、私自收費(fèi)的行為;極少數(shù)職工責(zé)任心不強(qiáng)，核心制度落實(shí)不到位,，發(fā)生醫(yī)療,、護(hù)理不良事件等,。二是學(xué)習(xí)缺乏深度思考。雖然醫(yī)院黨委中心組的學(xué)習(xí)安排得比較多,，抓得比較緊,，但多數(shù)時(shí)是根據(jù)上級要求進(jìn)行學(xué)習(xí)，開會時(shí)有時(shí)“照本宣科”,，對一理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”,，對十九大報(bào)告中的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,，缺乏深層次的互動和思想交流,。對班子成員的自學(xué)抓得也不夠，有的同志還存在應(yīng)付思想,，滿足于已有的理論知識,，對新時(shí)代中國特色社會主義思想的新理想。一年來,，我能夠全面深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色主義思想,，堅(jiān)定維護(hù)以同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，努力把理想信念建立在對科學(xué)理論的理性認(rèn)同上,，把業(yè)務(wù)工作融入到落實(shí)新時(shí)代中國特色社會主義思想的實(shí)踐當(dāng)中去,，樹立“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)、規(guī)范政治言行,、保持政治定力,、把準(zhǔn)政治方向、提升政治能力,，認(rèn)真履職盡責(zé),，堅(jiān)決做到政令暢通、令行禁止,。但認(rèn)真反思對照,，還存在一些問題和不足。

一是真學(xué)深悟還不夠,。學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話,，特別是新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，有時(shí)被動應(yīng)付,，把學(xué)習(xí)當(dāng)任務(wù),，集中學(xué)習(xí)多、個(gè)人自學(xué)少,，主動加強(qiáng)理論武裝的緊迫感不強(qiáng);圖形式,、顧數(shù)量,，走馬觀花，對新理論學(xué)的多悟的少,，讀的多品的少,，存在以學(xué)代會、以學(xué)代懂,、淺嘗輒止,、浮皮潦草的現(xiàn)象;學(xué)以致用堅(jiān)持不夠，沒有將新時(shí)代中國特色主義思想內(nèi)化,。本人共產(chǎn)主義信仰信念堅(jiān)定,，在大是大非面前立場態(tài)度鮮明。但在學(xué)習(xí)上有重工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、輕政治理論學(xué)習(xí)的思想,，對于組織要求的理論學(xué)習(xí)，停留在僅僅完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù),、知曉行為禁區(qū)上,，未深入揣摩領(lǐng)會重要講話、重要精神的當(dāng)下意義,，未進(jìn)行深入學(xué)習(xí),、延伸學(xué)習(xí)，沒有對照自身思想,、行為進(jìn)行深刻剖析,，將其作為思想標(biāo)桿。對新時(shí)代中國特色社會主義思想等創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)領(lǐng)會不深刻,。今年以來,，雖然能夠按照各級部署要求認(rèn)真學(xué)習(xí)了新時(shí)代中國特色社會主義思想，進(jìn)一步增強(qiáng)了“四個(gè)意識”,、堅(jiān)定了“四個(gè)自信”,、堅(jiān)決做到了“兩個(gè)維護(hù)”，但在強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝,，融會貫通,、學(xué)以致用，指導(dǎo)實(shí)踐,、推動工作上還缺乏深度,、廣度和力度，存在一開始緊鑼密鼓,，后來逐漸松懈,，碎片式學(xué)習(xí)、選擇性讀原著的問題，對創(chuàng)新理論,、新戰(zhàn)略,、新使命、新要求領(lǐng)悟不夠,。二是用政治理論指導(dǎo)工作實(shí)踐不夠,。雖然能夠積極參加集中學(xué)習(xí)，但個(gè)人自學(xué)抓得還不夠緊,，結(jié)合個(gè)人思想實(shí)際,、結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察工作學(xué)習(xí)不夠，存在學(xué)用脫節(jié),、為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)現(xiàn)象,，將學(xué)習(xí)研討成果轉(zhuǎn)化為決策。

(二)在精神狀態(tài)方面作為基層一名黨員干部不但要有堅(jiān)定的理想信念,、思想意識,，對黨忠誠，而且要在本單位發(fā)揮關(guān)鍵少數(shù)作用,，用自己言行率先垂范,，帶領(lǐng)和影響身邊同事。作為領(lǐng)導(dǎo)干部職工談心談話少了,，溝通思想,、工作交流不夠。處理群眾信訪工作中,，存在“坐在辦公室”處理現(xiàn)象,，沒能真正放下身段，踏踏實(shí)實(shí)沉下去,，暴露出自己密切聯(lián)系群眾少了,，主動聽取群眾建議意見少了,。工作按部就班,，習(xí)慣性用個(gè)人經(jīng)驗(yàn)做事,，認(rèn)為只要按照自己的工作經(jīng)驗(yàn)就能完成好工作，缺乏高標(biāo)準(zhǔn),、高要求的壓力。一是缺乏不想為,。面對新形勢新挑戰(zhàn),，習(xí)慣按部就班、四平八穩(wěn)工作,，思想上抱有“寧可少干事,、只要不出事”的守成心理，登高望遠(yuǎn),、謀大做強(qiáng)的闖勁和沖勁不足,，銳意開拓,、奮發(fā)進(jìn)取的精氣神欠缺。比如(列舉典型事例)二是自我滿足不愿為,。滿足于“過得去”,，陶醉于“還可以”，自得于“差不多”,，內(nèi)心有“緩緩氣,，歇歇腳”的想法，“只愿看攤守業(yè),、不愿擔(dān)當(dāng)作為”的現(xiàn)象不同程度地存在,。比如(列舉典型事例)三是畏懼艱難不敢為。對一些遺留問題,、棘手難題,，缺乏一抓到底、動真碰硬的精神,，機(jī)械照搬條文,，圍著程序打轉(zhuǎn)，不敢直面矛盾,，不敢決策拍板,，不敢強(qiáng)力突破。比如(列舉典型事例)四是能力欠缺不善為,。習(xí)慣于憑老經(jīng)驗(yàn),、老辦法、老套路辦事,，對法規(guī)政策鉆研不夠,，對工作潛心研究不夠，對新常態(tài)新方法不適應(yīng)不會用,，對解決發(fā)展中的問題思路不夠開闊,、舉措不夠創(chuàng)新，存在“心有余而力不足,、欲為之而不能”的本領(lǐng)恐慌和能力危機(jī),。比如(列舉典型事例)

(三)工作作風(fēng)方面。主要存在五個(gè)問題一是抓工作習(xí)慣于開開會,、發(fā)發(fā)文,、講講話，不同程度地存在重安排輕檢查,，重形式輕實(shí)效的問題,，“電話里問情況、材料上找數(shù)據(jù)”的官僚主義作風(fēng)仍未根除。比如(列舉典型事例)二是調(diào)研“深,、實(shí),、細(xì)、準(zhǔn)”不夠,，還存在著“蜻蜓點(diǎn)水”式調(diào)研,、“走馬觀花”式調(diào)研、“葫蘆水上漂”式調(diào)研的形式主義作風(fēng),。比如(列舉典型事例)三是太過強(qiáng)調(diào)工作留痕,，凡事都要求有資料、可追溯,，“只管快速傳球,，不管是否到位”，客觀上助長了“文牘主義”,，造成“開不完的會”“填不完的表格”的現(xiàn)象,，無形之中增加了基層單位的負(fù)擔(dān)。比如(列舉典型事例)四是執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定有時(shí)不夠嚴(yán)格,。雖然對內(nèi)能夠嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和改進(jìn)作風(fēng)各項(xiàng)制度,，但在對外業(yè)務(wù)往來中，偶有高接遠(yuǎn)送,、超標(biāo)接待,、饋贈特產(chǎn)等問題。比如(列舉典型事例)五是在落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”方面,，滿足于開會,、講話、簽責(zé)任書“”,，習(xí)慣于開會部署,、聽取匯報(bào)、組織檢查“三板斧”,，缺乏嚴(yán)督細(xì)考,、追責(zé)問效的具體管用的招數(shù)。比如(列舉典型事例)

(四)廉潔從政方面:主要存在三個(gè)方面問題:一-是存在示范作用不夠明顯的問題,。表現(xiàn)為平時(shí)比較重視加強(qiáng)個(gè)人的黨性修養(yǎng),，但對如何發(fā)揮示范表率作用，用自己的言行影響和帶動其他黨員干部方面,，思考的不夠深，做的還不到位,，與中央和省委發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)"表率作用的要求還有一定差距,。二是存在監(jiān)督把關(guān)不夠嚴(yán)格的問題。表現(xiàn)在監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位，對分管部門開展黨風(fēng)廉潔教育及“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況抓的不緊不嚴(yán),，尤其是對部門,、鎮(zhèn)辦提出的工作建議、申請的項(xiàng)目資金,存在研究不夠,、了解不透的問題,，導(dǎo)致個(gè)別工作出現(xiàn)失誤，個(gè)別項(xiàng)目出現(xiàn)較大欠賬,。三是存在追責(zé)問責(zé)不夠嚴(yán)厲的問題,。表現(xiàn)在考核問責(zé)上失之于軟、失之于寬,，會上說的嚴(yán)厲,，但對一些工作推動力度不大、甚至造成不良影響因素,，沒有動真碰硬,、-追到底。

(五)人有關(guān)事項(xiàng)說明,。本人住房一套,，xxx年購買，在xx花園小區(qū)x號樓x單元x樓,，xx平米商品房,，當(dāng)時(shí)市場價(jià)格xxx萬元。家庭私家車一輛,，為xxx年x月份購買,，車型為xxx，價(jià)格xxx元,，排氣量xxx,。xxxxxx在xxx局工作，任xxx,，中員,，公務(wù)員身份;兒子xx目前在xxx大學(xué)就讀。本人辦公室面積xx平方米,，符合辦公用房標(biāo)準(zhǔn)要求,，沒有超標(biāo);沒有配備公務(wù)用車。沒有接受組織約談函詢,、受到問責(zé),、因四風(fēng)問題被查處及受組織處理、紀(jì)律處分情況,。

通過召開班子專題會議集中“會診”,，對存在問題進(jìn)行認(rèn)真剖析,，產(chǎn)生的根源是多方面的，主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面,。

(一)理論學(xué)習(xí)松懈,，理想信念動搖。一是思想觀念認(rèn)識偏差,。由于學(xué)風(fēng)不端正,、調(diào)查不深入、作風(fēng)不扎實(shí),，在實(shí)際工作推進(jìn)和履行職責(zé)的過程中,，在“我是誰、為了誰,、依靠誰”的問題上出現(xiàn)偏差,，導(dǎo)致公仆角色認(rèn)識錯(cuò)位，不能主動關(guān)心群眾利益訴求,。重指標(biāo),、重效益，輕于對下負(fù)責(zé),、對群眾負(fù)責(zé),，政績觀導(dǎo)向不正確，為共產(chǎn)主義奮斗終生的使命信念有所淡化,。二是精神追求方向偏失,。班子成員平常以事務(wù)性工作代替黨性鍛煉，放松了世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀的改造，黨性修養(yǎng)不堅(jiān)強(qiáng),，精神陣地堅(jiān)守不牢,，干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)的動力不足，注重眼球效應(yīng),，打造面子工程,，工作浮在面上，想方設(shè)法迎合上級的口味,。三是個(gè)人修養(yǎng)坐標(biāo)偏離,。班子成員個(gè)人修養(yǎng)不夠，不敢正視自己的缺點(diǎn),，不能主動以焦裕祿,、朱彥夫等先進(jìn)模范為榜樣，自我降低標(biāo)準(zhǔn)要求,，在服務(wù)人民為己任上缺乏擔(dān)當(dāng)意識,。

(二)宗旨觀念有所模糊,，服務(wù)意識有所淡化。堅(jiān)持群眾路線思想上有所放松,，在深入體察群眾意愿、把群眾呼聲作為第一信號,，把群眾需要作為第一選擇,，把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)的意識有所淡化。在實(shí)際工作中,，班子成員把工作業(yè)務(wù)放在先,，埋頭于職責(zé)分工，沒有把深入基層,、及時(shí)與職工溝通交流,、了解訴求作為工作職責(zé)之一，遇到訴求問題時(shí)主觀判斷較多;堅(jiān)持迎難而上,、大膽革新的進(jìn)取心有所減退,，遇事有畏難情緒，過于求安求穩(wěn);在重大問題上,，考慮困難較多,，顧慮到風(fēng)險(xiǎn)較多，有能應(yīng)付則應(yīng)付,，多一事不如少一事的想法,，對班子的整體效能發(fā)揮會產(chǎn)生一些影響。

(三)憂患意識有所減退,，自我要求有所放松,。隨著醫(yī)院的不斷發(fā)展，工作條件改善了,，有的干部戒驕戒躁的意識與危機(jī)意識有所減弱,，總認(rèn)為守住當(dāng)下業(yè)務(wù)，干好本職工作,，不出錯(cuò)便是盡職,。市場經(jīng)濟(jì)一些不良思想的影響會對領(lǐng)導(dǎo)干部的理想、道德觀念產(chǎn)生不同程度的沖擊,，使他們放松了在市場經(jīng)濟(jì)條件下世界觀的持續(xù)改造,，干事創(chuàng)業(yè)的理想信念和憂患意識有所動搖。尤其是隨著醫(yī)改的不斷深入,，破除以藥養(yǎng)醫(yī),、建立補(bǔ)償機(jī)制和承擔(dān)醫(yī)療公益性責(zé)任等方面不斷呈現(xiàn)出新難題和瓶頸，為此個(gè)別干部缺乏推進(jìn)工作的韌勁,，知難而退,，不敢碰硬,，借口政策難度大、涉及面廣而不作為,，影響了改革的進(jìn)程,。

(四)使命意識有所懈怠，工作熱情有所降低,。班子成員大多在同一崗位的時(shí)間較長,，隨著時(shí)間的推移，有的干部自認(rèn)為對基層的情況,、對分管的工作比較熟悉,，對待群眾反映的問題缺乏換位思考，有的干部主觀上認(rèn)為為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展付出的已經(jīng)不少了,，對崗位的熱情,、工作的、群眾的親情懈怠了,，工作的進(jìn)取心,、使命意識有所減退，比創(chuàng)新,、比奉獻(xiàn),、比業(yè)績的競爭意識有所淡化。

(五)本位主義有所抬頭,，集體觀念有所淡化,。班子中有的成員有事不關(guān)己的想法，認(rèn)為只要自己做好了,，把握大節(jié),，管好大事，看好自己的門,，管好自己的人就可以了,，對一些細(xì)節(jié)問題缺少嚴(yán)格、具體的要求,，有“自掃門前雪”的現(xiàn)象,。另一方面是批評和自我批評這一武器的運(yùn)用不夠徹底。班子成員礙于情面,、怕越位,，互相批評與監(jiān)督力度不夠;牽涉到自身職責(zé)的工作時(shí)，又抱著領(lǐng)導(dǎo)不批評就是表揚(yáng)和“不出事”的原則,，處理問題過于刻板,、保守，開展工作過于求穩(wěn),、無咎,，導(dǎo)致本位主義有所抬頭,。尤其是在提高醫(yī)療單位自主權(quán)、人員編制,、人才引進(jìn)等方面,，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定、鼓勵(lì)創(chuàng)新的舉措較少,，導(dǎo)致工作難有突破,。

1、以黨的新思想為指引,，積極開展探索實(shí)踐。在今后的工作中,，我要堅(jiān)持以黨的十九大精神,、治國理政新思想和市第九屆二次黨代會提出的“實(shí)現(xiàn)“五個(gè)新突破”，堅(jiān)決打贏“六個(gè)攻堅(jiān)戰(zhàn)””的新要求來指引醫(yī)院的發(fā)展工作,，堅(jiān)持改革創(chuàng)新發(fā)展,，積班子的集體智慧，積極探索醫(yī)院發(fā)展,、改革的新思路,，新方法，新措施,。

2,、強(qiáng)化理論武裝，堅(jiān)定理想信念,。以新時(shí)代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)為重點(diǎn),，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列講話特別是對我省兩次重要講話精神。同時(shí)加大對新黨章,、黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí),，讀原著、學(xué)原文,、悟原理,，強(qiáng)化“四個(gè)自信”，牢固樹立“四個(gè)意識”,。旗幟鮮明講政治,。在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。堅(jiān)決擁護(hù)中央和省市委各項(xiàng)決策部署,，明確目標(biāo),、振奮精神，,，繼續(xù)前進(jìn),，全力以赴完成各項(xiàng)工作任務(wù),。

3、規(guī)范自身行為,，當(dāng)好廉潔表率,。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是班子的班長,，我要在工作中時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦,，自覺加強(qiáng)道德修養(yǎng)和黨性鍛煉，繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),，以身作則,，帶頭嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,，帶頭遵守各項(xiàng)工作制度,，老老實(shí)實(shí)做人。

生活會檢視剖析問題篇七

根據(jù)市紀(jì)委機(jī)關(guān),、市委組織部關(guān)于開好2021年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知要求,，會前，在日常政治學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,，我再次深入學(xué)習(xí)了黨章,、《談治國理政》第三卷、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》等規(guī)定篇目以及黨的精神和總書記在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會.紀(jì)念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年大會等重要講話精神,，進(jìn)一步提高政治站位,，夯實(shí)理論基礎(chǔ)。同時(shí),，結(jié)合思想和工作實(shí)際,，緊扣2021年度民主生活會的主題，廣泛征求意見,，開展談心談話,，批評和自我批評，制定整改落實(shí)措施,。在五個(gè)方面征求意見40余條,，重點(diǎn)從學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會主義思想、充分發(fā)揮黨組織政治功能和黨員先鋒模范作用,、履職盡責(zé)和擔(dān)當(dāng)作為,、學(xué)習(xí)貫徹黨的精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任等五個(gè)方面進(jìn)行對照檢查,，查找出了存在的問題?，F(xiàn)將我局領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查情況匯報(bào)如下:

一、存在的問題及表現(xiàn)

(一)上年度民主生活會梳理問題整改情況

2020年的民主生活會上，共梳理出六個(gè)方面12個(gè)問題,，其中6個(gè)問題已經(jīng)整改到位,，還有6個(gè)問題列了清單、建了臺賬,，通過一年多的持續(xù)整改,，目前也已全部銷號。具體情況是:針對“學(xué)習(xí)不深入,、不系統(tǒng)”的問題,，我制定了日學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)1個(gè)小時(shí)以上,，認(rèn)真學(xué)黨章,、學(xué)系列講話、學(xué)業(yè)務(wù)知識,，先后攥寫心得體會12篇,、參加交流研討6次，忙而忘學(xué),、以干代學(xué)現(xiàn)象得到有效克服。針對“理想信念不夠堅(jiān)定”的問題,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨規(guī)黨史,，學(xué)習(xí)了十九大及十九屆二中、三中,、四中,、全會精神，講了2次專題黨課,，強(qiáng)化了宗旨意識,、強(qiáng)化了黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定了共產(chǎn)主義理想信念,。針對“貫徹黨的方針政策存在不到位現(xiàn)象”的問題,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)及黨員干部廉潔從政系列要求，堅(jiān)持以更高,、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，不折不扣地貫徹執(zhí)行各項(xiàng)方針政策，增強(qiáng)了推動發(fā)展的能力,。針對“推動工作有急于求成表現(xiàn)”的問題,，我堅(jiān)持進(jìn)一步熟悉社情民意，在安排工作中,，盡量做到既能結(jié)合工作實(shí)際,、又能加快追趕超越步伐，工作的針對性、指導(dǎo)性,、操作性進(jìn)一步增強(qiáng),。針對“遇到問題比較棘手的時(shí)候，有緩一緩,、放--放的想法,沒有持之以恒地推動落實(shí)”的問題,，我牢固樹立克難攻堅(jiān)、跟蹤問效的工作理念,，每周列出工作清單,，逐項(xiàng)協(xié)調(diào)解決、跟蹤問效,，確保難點(diǎn)問題能得到及時(shí)破解,。

(二)2020年梳理的主要問題

1.在學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國特色社會主義思想，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”方面,。我能認(rèn)真領(lǐng)會新時(shí)代中國特色社會主義思想,，牢固樹立“四個(gè)意識”、堅(jiān)持做到“四個(gè)服從”,。但與習(xí)總書記:“必須大興學(xué)習(xí)之風(fēng),，堅(jiān)持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí),、再學(xué)習(xí)”的要求相比,，還存在三個(gè)方面的問題，一是學(xué)習(xí)的恒心毅力不夠,，沒有真正把學(xué)習(xí)作為硬任務(wù),、硬目標(biāo)擺上重要位置,缺乏主動學(xué)、持續(xù)學(xué),。二是學(xué)習(xí)不夠全面,。更多的時(shí)候是就報(bào)告本身、就自己分管領(lǐng)域的內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí),，存在孤立地,、零散地、局部地理解十九大精神的情況,。二是理解不夠深刻,。存在淺嘗輒止現(xiàn)象，沒有作深入,、系統(tǒng)的消化和領(lǐng)會,，有些內(nèi)容學(xué)而不精、知而不透,。三是學(xué)習(xí)實(shí)效不夠,。對新思想新理論新政策的學(xué)習(xí)有時(shí)仍停留在一般性的認(rèn)識和理解.上，思考性學(xué)習(xí)、研究性學(xué)習(xí)還不夠,，有時(shí)有走形式,、走過場的現(xiàn)象。四是運(yùn)用不夠充分,。沒有將十九大及十九屆歷次全會精神的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵充分運(yùn)用到實(shí)際工作中,，工作上存在憑經(jīng)驗(yàn)抓安排、抓落實(shí)的現(xiàn)象,。

2,、在堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署方面,。我能認(rèn)真貫徹執(zhí)行.上級各項(xiàng)決策部署,，始終同黨中央和省、市,、縣委保持高度一致,，做到政治立場不含糊、落實(shí)決策不折扣,。但對照習(xí)總書記:“要把分管方面的工作同黨中央重大決策部署銜接起來,、統(tǒng)一起來”的要求相比，我還存在兩方面問題,。一是大局意識有待加強(qiáng),。總愛強(qiáng)調(diào)自己分管工作的特殊性,、重要性，把主要精力用在分管領(lǐng)域,，不能站在全縣大局上想問題,、看問題，沒有處理好分管工作與全局工作之間的關(guān)系,。二是沒有牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,。希望盡快出成績，遇到一些耗時(shí)較長的難題,，心比較急,，老是想著法子打擦邊球來越程序、趕進(jìn)度,，沒有督促部門嚴(yán)格按法規(guī)程序辦事,比如分管領(lǐng)域的個(gè)別項(xiàng)目存在未批先建現(xiàn)要求相比,，還存在三個(gè)方面的問題，一是學(xué)習(xí)的恒心毅力不夠,，沒有真正把學(xué)習(xí)作為硬任務(wù),、硬目標(biāo)擺上重要位置,缺乏主動學(xué)、持續(xù)學(xué)。二是學(xué)習(xí)不夠全面,。更多的時(shí)候是就報(bào)告本身,、就自己分管領(lǐng)域的內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)，存在孤立地,、零散地,、局部地理解十九大精神的情況。二是理解不夠深刻,。存在淺嘗輒止現(xiàn)象,，沒有作深入、系統(tǒng)的消化和領(lǐng)會,，有些內(nèi)容學(xué)而不精,、知而不透。三是學(xué)習(xí)實(shí)效不夠,。對新思想新理論新政策的學(xué)習(xí)有時(shí)仍停留在一般性的認(rèn)識和理解.上,，思考性學(xué)習(xí)、研究性學(xué)習(xí)還不夠,，有時(shí)有走形式,、走過場的現(xiàn)象。四是運(yùn)用不夠充分,。沒有將十九大及十九屆歷次全會精神的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵充分運(yùn)用到實(shí)際工作中,，工作上存在憑經(jīng)驗(yàn)抓安排、抓落實(shí)的現(xiàn)象,。

3.在積極履職盡責(zé),，服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面。一是工作求穩(wěn)不求進(jìn)思想較重,，對于上級安排的工作抱有“不求有功,，但求無過”思想，有時(shí)工作雖然也考慮到應(yīng)該怎么做比較好,但思想上總有這樣那樣的顧慮,多一事不如少一事,，盡快了事,，怕得罪人、怕背包袱,。二.是黨性修養(yǎng)要求不夠高,。對實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長期性、復(fù)雜性,、艱巨性認(rèn)識不足,，放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀的自覺性,，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致,，但是在思想上放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求,，不能時(shí)時(shí)刻刻對照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁,、死而后已的精神境界,，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距,。三是政治認(rèn)識高度不夠,。對新時(shí)代黨面臨的“四大危險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”認(rèn)識不深，對一些敏感問題,，特別是意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認(rèn)識不夠,，缺乏高度的警惕性和斗爭性，沒有很好運(yùn)用馬列主義觀點(diǎn),，旗幟鮮明地作堅(jiān)決斗爭,、主動抵制和果斷制止，存在麻痹思想,。

4.在收官“十三五””,，謀劃“十四五”方面。隨著工作閱歷和年齡的增長,，考慮個(gè)人榮辱進(jìn)退,、考慮人情世故多了，敢于擔(dān)當(dāng),、敢于負(fù)責(zé)的精神有所下降,。勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木癫蛔?，存在缺乏?dān)當(dāng),、不敢直面問題的現(xiàn)象。二是開拓創(chuàng)新意識消弱,。工作.上滿足于現(xiàn)狀,，過于強(qiáng)調(diào)規(guī)矩與程序，沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn),、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;對新政策,、新問題的研究不夠,，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事;缺乏探索做好新時(shí)期黨建及紀(jì)檢工作新思路,、新做法的主動性，致使工作思路不寬,，辦法不多,。三是干事創(chuàng)業(yè)的意志衰退。認(rèn)為自己起早貪黑干了20多年了,，年齡也慢慢偏大了,，體質(zhì)也慢慢下降了,，也該在機(jī)關(guān)里歇歇?dú)饬耍狈?qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，有船到碼頭車到站的思想,。遇到問題迎難而上、敢拼敢闖的魄力有所退化,，存在應(yīng)付過關(guān)的心理,，缺乏靜下心來想辦法解決問題的精神。

5.在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,履行“一崗雙責(zé)”和遵規(guī)守紀(jì),、糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)方面,。我能嚴(yán)格筑牢拒腐防變防線，帶頭執(zhí)行《準(zhǔn)則》,、《條例》,，但與習(xí)總書記“把從嚴(yán)治黨責(zé)任承擔(dān)好、落實(shí)好,，堅(jiān)決防止‘一手硬,、一手軟’”的要求相比，我做的也不夠到位,。一是“一崗雙責(zé)”仍有差距,。雖然對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作年初有安排、定期有檢查,，但對經(jīng)濟(jì)指標(biāo)要求的嚴(yán),、對廉政指標(biāo)要求的松，沒有及時(shí)做好教育警示,、防微杜漸,，分管領(lǐng)域內(nèi)出現(xiàn)了個(gè)別干部違規(guī)受處分的問題。二是部分方面還存在官僚主義現(xiàn)象,。主動下基層調(diào)查研究不夠,，與基層干部群眾直接溝通交流不夠。比如,，我分管工業(yè)已經(jīng)有一年多的時(shí)間,，有3戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)一直想去看看、但至今沒有去成,，多是聽經(jīng)貿(mào)局的同志匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營情況,，實(shí)地調(diào)研不夠。三是服務(wù)意識淡化,、對待群眾不夠熱情,。把群眾看作衣食父母的初衷有所淡化，干工作更多的是迎合.上級領(lǐng)導(dǎo)意圖,對一些百姓反映的問題轉(zhuǎn)辦,、交辦多,親自深入一線不夠,。四是有家長作風(fēng),。對干部批評有時(shí)候不講究方式，直來直去,，語氣嚴(yán)厲,。比如，在**督查脫貧攻堅(jiān)工作時(shí),，遇到完成任務(wù)較差的村組,，就不講情面地嚴(yán)厲批評，沒有顧慮到基層干部的辛勞和情緒,。

二,、產(chǎn)生問題的原因分析

(一)學(xué)習(xí)松懈，思想認(rèn)識不夠到位,。隨著工作崗位的不斷變化,，約束自己的人少了，直接需要自身去完成的事務(wù)也越來越少了,。因此,，心浮氣躁、浮于事務(wù)性工作,逐漸養(yǎng)成了當(dāng)“二傳手”,、當(dāng)“甩手掌柜”的習(xí)慣,，學(xué)習(xí)的緊迫感有所松懈，學(xué)習(xí)過程中也沒有真正沉下心去,，雖能按時(shí)學(xué),、經(jīng)常學(xué)，但學(xué)習(xí)不深不透,，對一些本該熟知的理論,、政策、工作,，知而不精,。

(二)精神懈怠,嚴(yán)格自律不夠到位。我出生在一個(gè)農(nóng)民家庭,，家里十分困難,，上學(xué)時(shí)奮發(fā)學(xué)習(xí)，目標(biāo)是考上大學(xué),，脫離農(nóng)村;工作后,，奮力拼搏，總想圖個(gè)好的工作環(huán)境,。但工作了將近30年后,，突然不知道自己追求的是什么,，沒有了自己的理想和追求,。尤其看到黨內(nèi)和社會上的一些不正之風(fēng)時(shí),對照初心的少了,、隨波逐流的多了，艱苦奮斗的意識下降了,，對自己的要求也降低了,。

(三)宗旨淡化，服務(wù)群眾不夠到位,。自己從小在農(nóng)村吃苦長大,，對農(nóng)民的疾苦感受很深，也立志要親民,、愛民,、服務(wù)人民。但走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,，逐漸脫離了群眾,，干工作更多的是迎合上級領(lǐng)導(dǎo)的意圖，對上級要求看的越來越重,，對群眾困難卻未全力解.決,，忘了自己也是從農(nóng)民過來的，忘了自己當(dāng)初辦事的艱難,。說到底是為民服務(wù)的宗旨淡化,，是政績觀出了問題，沒有真正把群眾看作衣食父母,，沒有把他們當(dāng)做服務(wù)對象,，對群眾感情有所淡化，產(chǎn)生了距離,。

(四)消退,擔(dān)當(dāng)進(jìn)取不夠到位,。我先后從鄉(xiāng)鎮(zhèn)科員一步一步走過來，但隨著崗位的變化,、時(shí)間的推移,，不知不覺滋長了自我滿足的情緒，入黨之初和提拔伊始的決心和信心淡化,，奮斗的隨之消退,。這些都說明自己黨性鍛煉松懈了，黨性修養(yǎng)放松了,，沒有很好地在黨組織的熔爐里鍛煉提高自己,，也沒有很好的為廣大黨員干部作出表率。

三,、整改措施

針對查擺出的新問題,，我將逐一列出清單、建立臺賬,、認(rèn)真整改,，努力做一名合格的黨員,、稱職的公仆、廉潔的干部,。

(一)學(xué)習(xí)上再深入,，解決好理想信念弱化的問題。-是學(xué)好政治理論,。積極推動理論學(xué)習(xí)規(guī)范化,、持續(xù)化，認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大和十九屆歷次全會精神暨新時(shí)代中國特色社會主義思想,，堅(jiān)決做到向中央基準(zhǔn)看齊,，向省、市,、縣委看齊,。二是學(xué)精業(yè)務(wù)知識。加強(qiáng)對深化改革,、促進(jìn)發(fā)展等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)與研究,提高政策理論水平,，增強(qiáng)推動工作能力，不斷用新的知識開啟思維,、改進(jìn)方法,、指導(dǎo)工作，努力解決好理想信念問題,、解決好工作能力問題,。

(二)自律上再嚴(yán)格,解決好規(guī)矩紀(jì)律松散的問題。一是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,。牢記總書記對各級干部的諄諄教誨,，保持清醒頭腦、清醒認(rèn)識,，強(qiáng)化自我約束,，嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”和省市縣相關(guān)紀(jì)律規(guī)定,時(shí)刻把手中的權(quán)力作為一種責(zé)任、一種擔(dān)當(dāng),、-種約束,，筑牢防線、不觸紅線,。二是管好交往圈子,。積極從凈化周邊環(huán)境入手，減少不良影響,。正確處理人際關(guān)系,，下決心減少應(yīng)酬，杜絕不良嗜好，抵制不正之風(fēng),，切實(shí)做到為民,、務(wù)實(shí)、清廉,，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性,。

(三)宗旨上再強(qiáng)化,，解決好擔(dān)當(dāng)作為不強(qiáng)的問題。-是增強(qiáng)大局觀念,。牢記初心,、不忘使命，堅(jiān)持在實(shí)干中破解難題,、在作為中服務(wù)群眾,，堅(jiān)決拋棄“管好自己一畝地、不耕別人半分田”的錯(cuò)誤認(rèn)識,，努力把自己擺在全局的高度,，主動謀劃工作、主動承擔(dān)任務(wù),，做好組織的參謀員,、戰(zhàn)斗員。二是強(qiáng)化服務(wù)意識,。堅(jiān)持深入基層與干部群眾打成一片,，爭取做一個(gè)基層通、民情通,，努力為群眾多辦一些修路,、架橋、發(fā)展產(chǎn)業(yè)等實(shí)事,贏得干部群眾的信任,、理解和支持,。

(四)責(zé)任上再夯實(shí)，解決好從嚴(yán)治黨不夠扎實(shí)的問題,。一是做到兩手都硬,。在管好自己、家屬,、親朋及身邊工作人員的同時(shí),，認(rèn)真履行好“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持將分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展同部署,、同督查,、同考核，確保抓經(jīng)濟(jì)的手和抓廉政的手都硬起來。二是堅(jiān)持防微杜漸,。堅(jiān)持定期深入分管部門開展調(diào)查研究,、談心談話活動，2021年力爭與分管部門所有科級領(lǐng)導(dǎo)干部至少談心談話一次,，對離崗干部,、新任職干部、群眾有.反響的逐一談心,，及時(shí)了解干部動態(tài),，努力營造風(fēng)清氣正、廉潔勤政的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,。以上對照檢查,，可能問題查找的還不夠準(zhǔn)確、原因剖析的還不夠透徹,，我一定虛心接受大家的意見和建議,，并在今后認(rèn)認(rèn)真真補(bǔ)課、扎扎實(shí)實(shí)整改,，努力做一名信仰堅(jiān)定,、堪為表率的黨員干部，努力為商南經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

黨員干部2020年度民主生活余“五個(gè)方面”個(gè)人對照檢查材料

根據(jù)市紀(jì)委,、市委組織部和關(guān)于召開2020年度民主生活會精神，會前,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了新時(shí)代中國特色社會主義思想,、黨的精神，研讀《談治國理政》第三卷,，學(xué)習(xí)總書記在黨的,、在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀(jì)念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年大會上的重要講話精神,，為開好民主生活會奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ),。在發(fā)言材料撰寫過程中，我堅(jiān)持按照有關(guān)要求,，緊緊圍繞“帶頭學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會主義思想,、帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、帶頭履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為,、帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,、帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”等五個(gè)方面，深入查擺突出問題,，剖析產(chǎn)生問題的根源,，提出具體整改措施,，進(jìn)一步增強(qiáng)了自我思想認(rèn)識、責(zé)任意識,、規(guī)矩意識?，F(xiàn)作如下匯報(bào):緊密結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際，通過發(fā)放征求意見表,、深入談心談話,、全面自查等形式，對個(gè)人存在的問題及表現(xiàn)進(jìn)行了認(rèn)真查擺和深刻剖析,，現(xiàn)作對照檢查如下:

一,、存在的突出問題及具體表現(xiàn)

(一）在學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國特色社會主義思想，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”方面,。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,，雖然能夠主動參與各類培訓(xùn),，自覺加強(qiáng)黨性錘煉,，但在實(shí)際中，仍然習(xí)慣于把重心放在抓具體工作上,，在抓自身黨性修養(yǎng),、政策理論學(xué)習(xí)上不深入、不全面,，存在實(shí)用主義和被動心態(tài),，“心中有黨”意識有所弱化，理想信念不夠堅(jiān)定,。例如,，到統(tǒng)戰(zhàn)部任職以來，負(fù)責(zé)分管統(tǒng)戰(zhàn),、工商聯(lián),、臺僑等領(lǐng)域工作，兼任城關(guān)街道辦黨工委書記,，平時(shí)抓具體工作較多,，對理論學(xué)習(xí)重視程度還不夠，政治理論水平還有待提高,，在面對工作困難和挫折時(shí),，思想定力還有待加強(qiáng)。

(二)在堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo),，堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署方面,。在思想上、政治上,、行動上,，自己能夠主動向中央基準(zhǔn)看齊，能夠同以同志為總書記的黨中央保持高度一致，能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和各項(xiàng)決策部署,。但在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和,，上級黨委決議決定方面還存在一定問題，表現(xiàn)在,，工作上憑借一股熱情,、干事，在政治理論學(xué)習(xí)方面不夠深入透徹,，對一些黨的創(chuàng)新理論理解把握不準(zhǔn),，運(yùn)用不活，對全局性,、熱點(diǎn)性問題了解不夠,，從政治上觀察、分析,、解決問題的能力有待進(jìn)一步提高,。對社會上一些消極錯(cuò)誤言論，缺乏堅(jiān)持原則,、堅(jiān)定立場的鮮明態(tài)度,，沒有直面問題，進(jìn)行斗爭,。

(三)在積極履職盡責(zé),，服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面一是統(tǒng)籌全局開展工作的意識，需要進(jìn)一步提高,。對疫情防控工作的認(rèn)識局限于一個(gè)單位,，工作的重點(diǎn)放在自己管轄的范圍內(nèi)，認(rèn)為只要做好重點(diǎn)部位重點(diǎn)人員的防控管理工作就可以,，而對有交集的單位和人員的關(guān)注和考慮不夠,，導(dǎo)致防控工作存在漏洞。二是對新形勢新情況的學(xué)習(xí)需要更加深入,。由于疫情期間工作頭緒繁多,，不能主動利用業(yè)余時(shí)間系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí)研究黨中央上級單位對疫情防控的文件指示精神，通常是.上級要求學(xué)什么就著重學(xué)什么,，與現(xiàn)崗位工作聯(lián)系緊密的就多學(xué),，聯(lián)系少的就少學(xué)或不學(xué)。

(四)在收官“十三五”,，謀劃“十四五”方面,。隨著生活水平的不斷提高，自己吃苦在前,、享受在后的思想有所淡化,，思想上存在“求穩(wěn)多,、進(jìn)取少”的傾向，“心中有責(zé)”意識減退,，擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)精神不足,，工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高。主要表現(xiàn)在:一是在平時(shí)工作中,，針對統(tǒng)戰(zhàn)工作,，只滿足于爭取一些修橋修路建衛(wèi)生院、捐資助學(xué)等項(xiàng)目,，沒有站在全縣大局角度為群眾改善民生,、脫貧致富做出更多、更大的努力;二是沒有充分利用自己分管統(tǒng)戰(zhàn),、非公經(jīng)濟(jì)工作的優(yōu)勢,，積極加強(qiáng)與非公經(jīng)濟(jì)企業(yè)、黨外,、海內(nèi)外公益慈善機(jī)構(gòu)等的聯(lián)系,，在全縣脫貧攻堅(jiān)、改善民生,、招商引資等領(lǐng)域發(fā)揮的引領(lǐng)示范作用有待加強(qiáng),。

(五)在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，履行“一崗雙責(zé)”和遵規(guī)守紀(jì),、糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)方面。通過開展主題教育活動,，四風(fēng)問題整體.上有明顯的好轉(zhuǎn),，但是對照新時(shí)代和新任務(wù)的要求以及人民群眾的愿望，存在著不小差距,。主要表現(xiàn)在:一是與民族,、宗教、臺僑臺屬,、非公經(jīng)濟(jì)等各個(gè)領(lǐng)域黨外人士的交流,，平時(shí)僅限于迎接_上級檢查和召開會議時(shí)進(jìn)行聯(lián)系，交流不多,，溝通少,。長此以往，疏遠(yuǎn)了與統(tǒng)戰(zhàn)對象的感情,，丟掉了黨的宗旨觀念,，忘卻了統(tǒng)戰(zhàn)職能，荒廢了群眾工作本領(lǐng),。二是工作中缺乏主觀能動性和積極主動性,，滿足于干好分內(nèi)工作,，創(chuàng)新力度不夠，有時(shí)還存在采取召開會議安排,、聽取工作匯報(bào)等方式抓落實(shí)的情況,，下基層調(diào)研僅滿足于聽取鎮(zhèn)村負(fù)責(zé)同志的匯報(bào)意見，與廣大群眾交.流較少,，對基層的實(shí)際情況了解不夠透徹,，工作做得不實(shí)不細(xì)。比如在宗教事務(wù)管理中,，深入全縣各宗教點(diǎn)檢查指導(dǎo)工作做得不經(jīng)常,。三是在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上，主要靠召開會議,、照稿講話和簽訂責(zé)任書等分解落實(shí)分管部門班子成員責(zé)任,，在探索創(chuàng)新干部教育管理等方面很少下功夫，缺乏腳踏實(shí)地,、埋頭苦干,、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢茳h治黨主體責(zé)任意識有待加強(qiáng),，履責(zé)方式有待改進(jìn),。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

產(chǎn)生以上問題,，雖然有客觀方面的因素,，但更多的是主觀方面的原因，從根源上剖析,，具體表現(xiàn)在四個(gè)方面:

(一)思想認(rèn)識不到位,。對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識還不夠深刻，尤其是對黨的精神系統(tǒng)性學(xué)習(xí)不夠,，總認(rèn)為自己是老黨員,有一定的政治理論基礎(chǔ),一定程度上放松了學(xué)習(xí),，戰(zhàn)勝艱難險(xiǎn)阻的動力淡化了，艱苦奮斗的精神意志弱化了,，思想上產(chǎn)生盲目隨大流現(xiàn)象,，精神上出現(xiàn)了缺鈣狀況，還沒有從根本上解決好世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題。

(二)黨性鍛煉不經(jīng)常,。平時(shí)沒有較好地通過自我學(xué)習(xí),、自我反省、自我鍛煉,、自我改造,，提升個(gè)人黨性修養(yǎng),，存在“好人主義”思想、明哲保身及多栽花,、少栽刺的傾向,，沒有和黨內(nèi)一些不良的苗頭和傾向堅(jiān)決斗爭。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,，發(fā)現(xiàn)自己對共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和新時(shí)代中國特色社會主義思想,，還沒有上升為一種理性自覺、一種持久堅(jiān)守,、一種沉著定力,。

(三)宗旨觀念不夠強(qiáng)。來到**工作后,，自己就第一時(shí)間深入到各鎮(zhèn)辦進(jìn)行了走訪調(diào)研,，但是到基層調(diào)研多是“走馬觀花”,當(dāng)天下鄉(xiāng)、當(dāng)天回城,，與干部交流多,，與群眾接觸少，深入群眾做的不夠,。對群眾的新期盼了解不全面,、解決不及時(shí)、服務(wù)不到位,，面對群眾反映的訴求,，往往過多地強(qiáng)調(diào)客觀原因，缺乏為群眾利益破解難題,、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識,。

(四)紀(jì)律意識有松懈,?？傮w來說，自己能夠自覺遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,，不為人情所動,，不為金錢所惑，自覺抵制不良風(fēng)氣和各種腐朽思想的侵蝕,。在公務(wù)活動中,，能堅(jiān)持原則，秉公辦事,，清清白白為官,，老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事,。實(shí)事求是的講,，自己對黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗斗爭的重要性,、復(fù)雜性和長期性認(rèn)識不足，遇到鋪張浪費(fèi)等具體問題,，沒有正確處理執(zhí)行紀(jì)律和干好工作之間的關(guān)系,，有時(shí)放松了自我約束和管理。

三,、整改措施

針對此次民主生活會查擺的問題,，我將以學(xué)習(xí)促整改，以整改促落實(shí),，進(jìn)一步提高自身政治素質(zhì)和履職水平,，將從以下方面作出努力。

(一)加強(qiáng)理論武裝,。一是牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念,，結(jié)合實(shí)際，確定學(xué)習(xí)目標(biāo),，完善學(xué)習(xí)計(jì)劃,，堅(jiān)持做到天天學(xué)，月月學(xué),。自覺養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,，堅(jiān)持深學(xué)細(xì)研、學(xué)透政治理論,，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),，以學(xué)修行，用學(xué)習(xí)成果不斷提升工作能力和工作水平,。二是對照典型,，升華自己的精神境界大力學(xué)習(xí)和弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn),、拼搏進(jìn)取精神,，安其位、精其業(yè),、勤其政,，把自己的事業(yè)追求與加快追趕超越、建設(shè)富裕和諧美麗新**目標(biāo),，緊密聯(lián)系在一起,，通過不懈努力工作，助推工作取得新成效,。

(二)堅(jiān)定理想信念,。一是把深入學(xué)習(xí)黨的經(jīng)典著作和理論，作為提高自己思想政治水平,、增強(qiáng)政治敏銳性的根本措施,，不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),。二是把增強(qiáng)黨員意識、黨性觀念和改造主觀世界擺到突出位置,積極參加黨內(nèi)生活,，加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng),增強(qiáng)自身政治敏銳性,。

(三)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。一是加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)和分管部門黨員干部教育,，引導(dǎo)黨員干部通過批評和自我批評懲前毖后,、治病救人，凈化思想,，純潔作風(fēng),。二是積極參加黨內(nèi)組織生活，帶頭旗幟鮮明地堅(jiān)持原則,、摒棄私情,，認(rèn)真開展批評與自我批評，勇于與一些不良現(xiàn)象作斗爭,，以特有的人格魅力樹立良好形象,。

(四)增強(qiáng)責(zé)任意識。-是對分管工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解,，夯實(shí)分管部門相關(guān)人員責(zé)任,。二是加強(qiáng)工作日常監(jiān)督檢查，多深入分管部門,、聯(lián)系單位了解情況,，定期組織分管部門干部匯報(bào)、謀劃工作,，采取聽取匯報(bào),、實(shí)地查看等形式加強(qiáng)日常督查，推進(jìn)工作有效落實(shí),。三是嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任考核,，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

(五)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識,。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，不斷提高思想認(rèn)識，牢固樹立正確的權(quán)力觀,、利益觀，增強(qiáng)宗旨意識和責(zé)任意識,，做到勇于擔(dān)當(dāng),，善于擔(dān)當(dāng)。二是加強(qiáng)制度建設(shè),，進(jìn)一步修訂完善相關(guān)制度,，提高制度的約束力和執(zhí)行力,。三是加強(qiáng)分管部門干部思想作風(fēng)紀(jì)律教育，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度規(guī)定,，堅(jiān)持以制度管人管事管權(quán),。四是充分發(fā)揮分管工作優(yōu)勢，在為民辦實(shí)事和服務(wù)大局上做出更大貢獻(xiàn),。

(六)強(qiáng)化遵紀(jì)守法,。一是加強(qiáng)對分管范圍內(nèi)兩個(gè)責(zé)任工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，做到安排部署,、責(zé)任落實(shí),、監(jiān)督管理“三到位”。二是加強(qiáng)分管部門干部教育,，不斷創(chuàng)新形式,，以黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為重點(diǎn)，深入開展黨員干部理想信念,、廉潔從政,、紀(jì)律觀念、道德教育,、示范教育,、警示教育。三是加強(qiáng)分管部門制度建設(shè),不斷推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控等制度創(chuàng)新,，加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)事務(wù)公開,，建立權(quán)力運(yùn)行制約、監(jiān)督長效機(jī)制,。著力推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化,、長效化，堅(jiān)決防止問題反彈,。以,。上對照檢查如有不妥之處，敬請各位同志對我提出批評意見,，我將虛心接受,，并積極整改。以上匯報(bào),，不妥之處,，請同志們批評幫助改正。

生活會檢視剖析問題篇八

?根據(jù)市紀(jì)委,、市委組織部《關(guān)于開好2020年度縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部***的通知》精神和院黨委工作要求,，我嚴(yán)格履行醫(yī)院副院長的職責(zé)，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針,、政策,，緊密結(jié)合所分管工作的實(shí)際，積極參加醫(yī)院的政治理論學(xué)習(xí)教育,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神,，學(xué)習(xí)總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要論述和系列最新重要講話精神，在讀原著,、學(xué)原文,、悟原理和學(xué)習(xí)討論中進(jìn)一步深化了思想認(rèn)識，圍繞學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國特色社會主義思想,、堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署,、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)投身疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、主動作為收官“十三五”謀劃“十四五”和遵規(guī)守紀(jì)糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)等方面,，深入剖析了存在的問題,，反思了問題產(chǎn)生的根源，明確了整改措施,，現(xiàn)將有關(guān)情況進(jìn)行對照檢查,，請大家批評指正：

對照要求，我著重從理想信念,、組織觀念,、道德品行、擔(dān)當(dāng)作為等方面進(jìn)行了認(rèn)真的剖析,，切實(shí)感覺到自身在各方面還存在許多問題和不足,。下面，針對自身存在的突出問題和具體表現(xiàn)以及原因分析,、整改措施及努力方向幾個(gè)方面作以自我剖析,，并真誠接受同志們批評指正。

（一）在學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國特色社會主義思想,，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”方面我能夠主動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,，牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”,，做到“四個(gè)服從”,，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度的一致,。但還存在著一些不足之處。一是在理想追求上的定力還不足,，對理想信念的堅(jiān)守還不夠,。沒有真正把理想信念上升到共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對待,，沒有充分認(rèn)識到堅(jiān)定理想信念是一個(gè)曲折反復(fù)的長期過程,。二是對堅(jiān)守理想信念的認(rèn)識還有差距,。認(rèn)為理想信念比較抽象、遙遠(yuǎn),，工作中,、生活中還存在一定的現(xiàn)實(shí)主義和功利主義思想，吃苦在前,、享受在后精神有所淡化,，拼搏進(jìn)取和勇于獻(xiàn)身精神同老一輩、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員相比,，還有很大差距,。

（二）在堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署方面：平時(shí)工作中,，雖然能夠做到堅(jiān)持請示報(bào)告制度,，工作中的重大問題及時(shí)請示報(bào)告，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定程序向黨組織請示報(bào)告,。但還存在不足之處,，政治敏銳性不強(qiáng)。之前總認(rèn)為只要把本職工作搞好,，政治紀(jì)律上不犯錯(cuò)誤就行了,，沒有清醒地認(rèn)識到，目前國內(nèi)外形勢的復(fù)雜性和嚴(yán)峻性,，有些時(shí)候?qū)τ谏鐣?、朋友圈里一些消極的政治言論和有損黨的形象的言行，沒有旗幟鮮明的完全抵制,，存在麻痹思想,。

（三）在積極履職盡責(zé)，服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面,。一是統(tǒng)籌全局開展工作的意識,，需要進(jìn)一步提高。對疫情防控工作的認(rèn)識局限于一個(gè)單位,，工作的重點(diǎn)放在自己管轄的范圍內(nèi),，認(rèn)為只要做好重點(diǎn)部位重點(diǎn)人員的防控管理工作就可以，而對有交集的單位和人員的關(guān)注和考慮不夠,，導(dǎo)致防控工作存在漏洞,。二是對新形勢新情況的學(xué)習(xí)需要更加深入。由于疫情期間工作頭緒繁多,，不能主動利用業(yè)余時(shí)間系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí)研究黨中央上級單位對疫情防控的文件指示精神,，通常是上級要求學(xué)什么就著重學(xué)什么,，與現(xiàn)崗位工作聯(lián)系緊密的就多學(xué)，聯(lián)系少的就少學(xué)或不學(xué),。三是對所屬人員的思想生活關(guān)注不夠,。沒有做到經(jīng)常性的防控思想教育，提高所屬人員對防疫工作重要性的認(rèn)識,，也沒有時(shí)常關(guān)心所屬人員自身的健康和家庭狀況,，工作交辦多，談心關(guān)懷少,。

（四）在收官“十三五”,，謀劃“十四五”方面。能夠積極開動腦筋,，奮發(fā)進(jìn)取,，發(fā)揮主動能關(guān)性，在思想和行動上努力做到“在其位,、謀其政,、負(fù)其責(zé)”，但擔(dān)當(dāng)精神還需要進(jìn)一步加強(qiáng),。一是我自覺在大是大非面前能堅(jiān)持正確的立場,，但在處理矛盾、危機(jī),、失誤等問題時(shí),，有時(shí)有畏難情緒。存在著謀事不足,、擔(dān)當(dāng)不夠等問題,。工作中事一多，容易出現(xiàn)急躁情緒,，有時(shí)由著自己性子,，處理問題起來不冷靜。二是工作方法缺乏創(chuàng)新,。工作中,，求穩(wěn)思想較重，習(xí)慣性的按照老習(xí)慣,、老辦法想問題做事情,，缺少與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新工作思路。三是工作標(biāo)準(zhǔn)還有待提高,。很多情況下,，由于時(shí)間緊、工作量大,，有時(shí)感覺疲于應(yīng)付,，放松了對工作標(biāo)準(zhǔn)的要求,，滿足于不出錯(cuò)、過得去,。

（五）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，履行“一崗雙責(zé)”和遵規(guī)守紀(jì)、糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)方面：工作中我一直將中央八項(xiàng)規(guī)定及省,、市相關(guān)規(guī)定作為防四風(fēng),、改進(jìn)工作作風(fēng)的硬杠杠,。但我也清醒地認(rèn)識到,，一定程度上還存在形式主義和官僚主義，一是調(diào)查研究不夠深入,。調(diào)查研究工作開展得不夠深入,，不夠細(xì)致，不夠廣泛,，在辦公室聽匯報(bào)多,，深入各部門、深入實(shí)際,、深入病人的時(shí)間相對較少,，和一些科主任深度交流的也不是太多，致使導(dǎo)致看問題片面性,，一些工作落實(shí)的還不夠到位,，不夠理想，一切為了大眾健康的宗旨意識應(yīng)該進(jìn)一步增強(qiáng),。二是與班子成員和干部職工的溝通交流不夠,。與醫(yī)院班子成員間相互溝通少，與干部職工和患者真正交流,、談話不足,，對干部職工的生活關(guān)心不夠。對于患者的呼聲和訴求還重視不夠,，沒能站在員工的利益上想問題,，解決具體困難和問題。

(一)在一定程度上自覺不自覺的放松了理想信念的堅(jiān)守,。戰(zhàn)勝艱難險(xiǎn)阻的動力和精神支柱出現(xiàn)松動苗頭,，自己曾要求部門管理者都要做一桿旗、一盞燈,、一團(tuán)火,，黨員同志要當(dāng)先鋒、做表率,、作貢獻(xiàn),、滿腔熱忱,，但自己還未達(dá)到最高境界，其實(shí)就是理想信念不夠牢固,。

(二)在一定程度放松了宗旨意識的強(qiáng)化,。之前覺得自己的宗旨意識是比較強(qiáng)的，但在公立醫(yī)院改革不斷深化的新形勢下,，宗旨意識卻沒能及時(shí)跟進(jìn),。特別是在處理群眾工作時(shí)，以人為本,、執(zhí)政為民做得不夠,，深入一線和職能科室解決實(shí)際問題不夠，有時(shí)總認(rèn)為部門負(fù)責(zé)人反映的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題是帶有共性的問題,，沒有很好地針對問題沉下心去。一切為了病人,、以病人為中心的宗旨還未落實(shí)到位,。

(三)在一定程度放松了黨性修養(yǎng)的升華。黨性修養(yǎng)是一輩子的事情,，只有起點(diǎn),，沒有終點(diǎn)。因此,，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須提升黨性修養(yǎng),。由于沒有較好地通過自我學(xué)習(xí)、自我教誨,、自我改造而達(dá)到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性應(yīng)有程度的修養(yǎng),，因而也就放松了加強(qiáng)世界觀、人生觀和價(jià)值觀改造的自覺性,。比如,，從政治理論方面來說，由于經(jīng)驗(yàn)主義作怪,，缺乏學(xué)習(xí)前沿理論的強(qiáng)烈愿望,，常把工作當(dāng)成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù),，從而運(yùn)用理論知識指導(dǎo)工作實(shí)踐的能力就不夠強(qiáng),、對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)就不夠統(tǒng)一。

(四)在一定程度放松了政治紀(jì)律的自我約束,。自認(rèn)為受黨的培養(yǎng)教育多年,，堅(jiān)持黨的政治紀(jì)律是比較好的。但認(rèn)真反省,，自己在遵守黨的政治紀(jì)律上,，還有較大欠缺,。首先，在“一切從實(shí)際出發(fā)”上做得不夠,。為什么自己仍存在一定的形式主義,，官僚主義，就是沒有很好地堅(jiān)持“一切從實(shí)際出發(fā)”,，致使距離正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀有所偏差。第二,，“解放思想”也做得不夠好,，創(chuàng)新驅(qū)動做得不夠。隨著年齡增長和環(huán)境變化,，經(jīng)驗(yàn)主義多些,，久而久之，研究解決醫(yī)院一些實(shí)際矛盾和問題,，憑經(jīng)驗(yàn)決策。第三,，“與時(shí)俱進(jìn),、求真務(wù)實(shí)”也做得不夠，工作作風(fēng)不夠深入,，得心應(yīng)手的工作抓得多一些,、實(shí)一些，難度大,、難見效的工作抓得虛一些,、少一些。

? ? ? 第一,，要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，堅(jiān)定“三個(gè)自信”。一是做到“三個(gè)帶頭”,。帶頭擠出時(shí)間自學(xué),，不陷于事務(wù);帶頭向一線部門學(xué)習(xí)，增強(qiáng)解決實(shí)際問題的能力;帶頭加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平,。

第二，提高黨性修養(yǎng),，筑牢宗旨意識,。一是定時(shí)學(xué)習(xí)黨章。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署,。自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)宗旨意識,、政治意識,、大局意識、責(zé)任意識,，全力做好本職工作,。二是牢記黨的宗旨。始終保持清醒的頭腦,，時(shí)刻注意擺正自己同人民群眾的位置,，時(shí)刻警惕脫離群眾的傾向。堅(jiān)持身體力行,、求真務(wù)實(shí),、言行一致的工作作風(fēng)，實(shí)實(shí)在在地為人民群眾辦實(shí)事,、辦好事,。三是深入調(diào)查研究。努力克服形式主義和官僚主義,，從基層汲取營養(yǎng),，特別是要注重既“調(diào)”又“研”。

第三,，密切聯(lián)系基層,，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是踐行群眾路線,。始終堅(jiān)持醫(yī)院一切為了大眾健康的宗旨,，始終把病人的難處當(dāng)作自己的難處，把病人的呼聲作為第一信號,，把病人滿意作為第一追求,，真正融入基層，與他們一起想問題,、找對策,，尋找解決醫(yī)院發(fā)展問題的有效路徑。關(guān)心職工生活,，在政策和制度允許的范圍內(nèi),，多為職工辦實(shí)事，解決他們的后顧之憂,。

第四,，落實(shí)規(guī)章制度，權(quán)力關(guān)進(jìn)籠子。一是正確對待得失,。正確對待個(gè)人得失,、不計(jì)名利，不講價(jià)錢,、不圖虛名,，謙虛謹(jǐn)慎，愛崗敬業(yè),，任勞任怨,，協(xié)助書記做好各項(xiàng)工作。二是落實(shí)各項(xiàng)制度,。嚴(yán)格遵守執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì),、法紀(jì)政紀(jì)，堅(jiān)持好民主集中制,，充分聽取和尊重不同意見,，不搞“一言堂”、個(gè)人說了算,，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子,。三是切實(shí)做到“四不”。嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委省政府“九不準(zhǔn)”,，堅(jiān)決做到不該說的不說,、不該吃的不吃、不該拿的不拿,、不該動的不動，明明白白做人,，清清白白為官,，做到防微杜漸，經(jīng)得起考驗(yàn),。

第五,，改進(jìn)工作方法，提高服務(wù)水平,。一是努力鉆研業(yè)務(wù),。在學(xué)好政治理論的同時(shí)，結(jié)合工作實(shí)際,，熟練掌握綜合管理知識,，不斷提升自身的領(lǐng)導(dǎo)能力。積極思考醫(yī)院建設(shè)管理特別是努力圓滿完成公立醫(yī)院改革的新任務(wù)和新要求,。二是提高工作效率,。“一勤天下無難事”,，堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,，樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念,、質(zhì)量觀念，提高工作效率,，確保完成院黨委和上級主管部門安排的各項(xiàng)工作,。三是筑牢思想防線。以敬畏之心對待責(zé)任,，以進(jìn)取之心對待事業(yè),，以真誠之心對待群眾，認(rèn)真履職,，以身作則,，牢固樹立起長期抵制“四風(fēng)”的思想防線。

今后,，我將嚴(yán)格按照院黨委的統(tǒng)一部署,，強(qiáng)化問題導(dǎo)向，采取有效措施,，針對查擺出的各類問題,，接受組織的檢驗(yàn)和醫(yī)院廣大干部職工及廣大群眾的監(jiān)督。