在人們越來越相信法律的社會中,，合同起到的作用越來越大，它可以保護民事法律關系,。那么合同書的格式,，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的最新合同模板,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

培訓機構勞務聘用合同篇一

一,、聘用合同期限：本合同為有固定期限的聘用合同,，合同期從________年____月____日起至________年____月3____日止。合同執(zhí)行完畢,，經(jīng)雙方協(xié)商,，可續(xù)簽合同，否則,，合同終止,。

二、?雙方的權利和義務：

1,、甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,，聘用乙方為我園炊事員工作,，在聘用期內，甲方也可以根據(jù)工作需要,，征得乙方同意,，調整乙方工作崗位。

2,、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績,，每月按時足額支付乙方的工資報酬750元人民幣(三險一金包括在750元工資內),，寒暑假無工資。

3,、熱愛本職工作,，樹立一切為幼兒服務的思想，努力提高服務質量,。努力鉆研業(yè)務,，提高烹調技術,，做到色香味俱全，米飯軟硬適當,，花色品種多樣,，促進幼兒的食欲，保證營養(yǎng)的質量,。

4、嚴格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求,，把好食物的驗收關,，蔬菜先洗后切，做到無沙,、無塵,、無雜質，食具餐具消毒,，熟食加蓋,，生熟分開，嚴防食物中毒

5,、注意個人衛(wèi)生,，上班要穿著干凈、整齊,，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈,，定期進行體檢。

6,、嚴格執(zhí)行幼兒園的作息制度,，按時將飯菜備好。

7,、虛心聽取意見,，服從園長安排和管理。

8,、積極參加園方安排的其它力所能及的公益勞動,。

9、乙方必須身體健康,，無任何傳染病,。

10、乙方必須嚴格遵守各項安全操作規(guī)程,，保護自己,，責任自負。

三、聘用合同變更,、終止,、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致,，按程序變更合同,。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止,。經(jīng)雙方同意,，可續(xù)簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的,，甲方可單方面解除聘用合同:

1,、聘期內嚴重不履行合同的。

2,、乙方不服從甲方工作安排,。

3,、乙方嚴重違反職業(yè)道德,、失職、違法,、違紀,、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

4,、乙方工作隨便,，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響,。

5、乙方技術能力不夠,，無法勝任崗位工作,。

四、甲乙雙方都應遵守本合同,，不得擅自違約,。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,，違約一方應給對方賠償損失,。如有爭議，由勞動部門仲裁,。

五,、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力,。

六、本合同于從________年____月____日起生效,。

七,、本合同未盡的其他事項，由雙方協(xié)商,。甲方：(蓋章)?乙方：(簽字)甲方法定代表人：(簽字)聘用合同?篇10甲方：法定代表人（或代理人）：乙方：法定代表人（或代理人）：甲方因工作需要,，決定接受乙方保安隊員?名，提供安全保衛(wèi)工作,，并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,，達成如下協(xié)議。

一,、服務時間及范圍

1,、服務時間：甲方自年____月____日至年____月____日止。

2,、乙方保安為甲方提供的服務包括：對門口車輛停放進行疏導管理,，場所內安保環(huán)境提供服務，醫(yī)院應急事件及臨時性任務等服務,。

二,、付款方式在合同生效之日起，甲方每月月底支付乙方保安服務費人民幣?元?整,，由甲方財務部門轉帳至乙方的帳戶,。

三、甲方權利和義務

1,、甲方應為保安人員提供必要的執(zhí)勤工作環(huán)境,，關心保安人員的生活，為保安人員創(chuàng)造良好工作生活條件,。

2,、甲方應嚴格遵照有關法律法規(guī)開展工作，自覺接受當?shù)毓矙C關的監(jiān)督,，對現(xiàn)金和貴重物品的保管,，必須嚴格依照規(guī)定,，妥善保存。

3,、甲方有權對乙方保安人員進行管理和監(jiān)督,，對保安人員違反本單位規(guī)定的行為批評教育，必要時有權要求乙方更換人員,，但應提前一個星期告知乙方,，以便乙方調換其他隊員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動,。

4,、甲方有權對乙方保安人員進行督查和考核，并將督查和考核結果于每月底向乙方通報一次,，作為乙方對保安人員進行獎懲的依據(jù),。

四、乙方權利和義務

1,、

（一）乙方給甲方配備的保安人員必須是年齡在35—52周歲的男性,，確保保安人員身體健康，不準帶病上崗,；乙方安排的安保人員發(fā)生意外造成的人身傷害,，由乙方自行承擔，甲方概不負責,。

（二）品德良好,，無違法犯罪記錄；自愿從事保安服務工作,，保證執(zhí)勤期間不得空崗,、醉崗等。

2,、保安人員在執(zhí)行勤務時,，必須著統(tǒng)一的保安服裝，佩戴標志和執(zhí)勤證,；必須服從甲方和乙方的雙重領導,，認真學習政治、業(yè)務和法律知識,，盡職盡責,，為甲方提供高質量的保安服務,；必須遵紀守法,，文明執(zhí)勤，不得遲到,、早退,、脫崗,、串崗，不得有法律,、法規(guī)禁止的違法行為,；必須認真維護責____區(qū)正常工作秩序，防范刑事,、治安案件發(fā)生,，制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時報警或協(xié)助公安,、保衛(wèi)部門抓獲,，扭送當?shù)毓才沙鏊幚怼π淌?、治安案件現(xiàn)場和災害事故現(xiàn)場,，應先行保護并協(xié)助公安機關維護秩序。

3,、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理,，并遵守醫(yī)院有關對保安的行為進行規(guī)范及制度。

五,、違約責任

1,、如甲方因自身原因要求提前解除合同，應支付乙方違約金?元人民幣,。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同,，甲方不負違約責任。

2,、如乙方因自身原因要求提前解除合同,，應支付甲方違約金元人民幣。如乙方因甲方原因導致無法履行合同,，不負違約責任,。

3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執(zhí)行,，違約方應賠償因此給守約方造成的損失,，如雙方各有過錯，則應根據(jù)過錯大小由雙方分攤責任,。因政策或不可抗力原因導致本協(xié)議解除,、終止的，視情況部分或全部免除當事人責任,。

六,、解決爭議的辦法：甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商或通過調解解決,。協(xié)商或調解不成,，依法向有管轄權的人民法院起訴,。

七、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決,。

八,、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效,。

九,、本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。甲方（公章）：?乙方（公章）法定代表人（或代理人）：________年____月____日法定代表人（或代理人）：年月____日

培訓機構勞務聘用合同篇二

甲 方：_________（聘方）乙 方：_________（受聘方）（本職工作單位：_________,，職務：_________）甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關情況,，在自愿平等和相互信任的基礎上，簽定本合同,，以便共同遵守,。

第一條 乙方自愿到甲方從事兼職會計師工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會計師,。

第二條 乙方的聘任職務是_________（公司）兼職會計師,，其工作范圍為上級工會所規(guī)定的文化事業(yè)單位的各項財會會計業(yè)務。

第三條 甲方的權利和義務

（一）甲方在本合同有效期內,，可行使以下權利：

1.為乙方安排財務會計工作,，分配任務；

2.監(jiān)督檢查乙方工作情況,；

3.在乙方工作成績突出或對_________（公司）有重大貢獻時,，給予獎勵；對乙方工作中發(fā)生的違章違紀行為,，予以處罰,；

（二）甲方須履行的義務：

1.使乙方及時獲取勞動報酬；

2.使乙方合理享受_________（公司）規(guī)定的待遇,；

3.為乙方履行職務提供一定的工作條件,；

4.依法維護乙方在履行職務時的合法權益；

5.為乙方參加_________工會有關財會知識更新學習提供條件。

第四條 乙方的權利和義務

（一）在本合同有效期內,，乙方有以下權利：

1.依法履行會計師職務；

2.獲取勞動報酬,；

3.對_________（公司）的管理工作提出建議和批評,；

4.依上級機關規(guī)定的條件參加財會協(xié)會活動和_________（公司）的各項文體活動；

5.辭職（須提前三個月提出書面申請）。

（二）乙方須履行的義務：

1.遵守_________（公司）的各項規(guī)章制度，接受_________（公司）的領導和監(jiān)督，服從工作安排；

2.在履行會計師職務時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；

3.不得從事有損于_________（公司）聲譽的活動,，嚴禁泄漏_________（公司）的秘密和有關財務數(shù)據(jù),，造成財務數(shù)據(jù)丟失和泄密,，承擔相應經(jīng)濟責任和法律責任,；

4.管理愛護好甲方的有關財產(chǎn)和設備，下班要關閉好門窗,、水、電,，保證安全。如由于自身疏于管理造成財產(chǎn)損失,，承擔賠償責任,；

5.不斷提高自己的實際工作能力和業(yè)務素質,；

6.自行承擔人身安全責任,。

第五條 勞動報酬和福利待遇：

（一）甲方每季度付給乙方基本報酬_________元,，在季度財務報表完成后,，支付報酬。

（二）因工作需要,，經(jīng)主任同意,，到外地出差時，出差補助執(zhí)行鐵路局規(guī)定標準,。

第六條 合同的變更和解除

（一）在下列情況下,，_________（公司）有權單方解除合同：

1.應聘會計師違反_________（公司）規(guī)章制度，不積極履行義務,，經(jīng)勸阻不改時,；

2.應聘會計師嚴重違反工作紀律或違背職業(yè)道德；

3.應聘會計師因違法亂紀被撤銷會計師資格,；

4.應聘會計師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務時,。

（二）在下列情況下，合同自行解除：

1.應聘會計師因工作需要調離_________（地區(qū)）,；

2.應聘會計師因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務_________個月,；

3.一個月無故不做帳,；

4._________（公司）被撤銷。

（三）在下列情況下,，合同可以變更：

1.雙方協(xié)商之,；

2.因國家政策法令發(fā)生變化時。

第七條 合同解除后一個月內,，乙方須立即交出有關文件,，案卷材料和財務的各種檔案，并辦理業(yè)務交接手續(xù)停止履行會計師職務,。

第八條 合同期限本合同有效期為________年,，從合同簽字生效之日起至________年____月____日止，合同期滿時,，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜,。

第九條 本合同一式三份，甲乙雙方各持一份,，報上級機關備案一份,，三份具有同等效力。

第十條 本合同自雙方簽字之日起生效,。甲方（簽章）：_________ 乙方（簽章）：_________代表人（簽章）：_________地址：_________ 地址：_________電話：_________ 電話：_________________年____月____日 ________年____月____日聘用合同 篇10____________公司根據(jù)中華人民共和國國務院勞動法規(guī)和________市私營企業(yè)勞動管理實施辦法,，結合本公司經(jīng)營的具體所需今制訂此勞動合同書。雙方根據(jù)“平等自愿”,、“協(xié)商一致”的原則,，簽定本合同，確立勞動關系,，明確雙方的權利、義務,，并共同遵守履行,。____________公司(以下簡稱“甲方”)同意聘請____________先 生小姐女士(以下簡稱“乙方”)為____________公司合同工，職位____________,，負責工作____________,，身份證號碼：___________________。

一,、合同有效期為________年,，從________年____月____日至________年____月____日止，勞動合同期滿,，在雙方同意的條件下,，可續(xù)簽合同。

二,、職責要求：

(1)乙方必須接受甲方的監(jiān)督和指揮,，按其職位要求及公司的制度,，努力做好工作。

(2)根據(jù)工作需要,，可以調換乙方的工作崗位,。

(3)乙方必須按《公司員工手冊》的全部內容和條款,，嚴守公司規(guī)章制度,。

(4)乙方每周六天工作制,，每天工作時間由甲方安排,，當工作需要乙方加班時,，甲方需補償相應的假期,。

三,、勞動報酬：

(1)固定工資____元月

(2)績效工資____元月

(3)補貼共____元月

(4)提成獎金：完成核定月度銷售任務分,，可獲獎金____元,。超出月度銷售任務部分,，提成____元。

(5)完成全年銷售任務(月度銷售任務 1

2),，于農歷新年前,，可獲年終獎金 。

(6)所得稅或個人收入調節(jié)稅由乙方負擔,。

(7)按公司經(jīng)營情況及員工對業(yè)務熟練程度,，工作所業(yè)績，在適當時間考慮調整職位及薪酬,。

(8)甲方每月____日如期發(fā)放貨幣工資,。如遇節(jié)假日或休息日，應提前在最近的工作日支付工資,。

(9)所轄的人員聘用,、調動、解雇均須以書面形式知會公司并征得公司同意,。

(10)簽約起,，若未滿________年可按比例執(zhí)行。

四,、福利及勞動保險：

(1)員工服務滿________年,，可依下列規(guī)定給予帶薪年假：

a、工作滿________年以上未滿________年者：每年____日

b,、工作滿________年以上未滿________年者：每年____日

c,、工作滿________年以上未滿________年者：每年____日

d、工作滿________年以上者,，每滿________年遞增____日,，但總數(shù)不超過____日。

(2)乙方享有國家法定公眾假期,，如因業(yè)務需要在法定假日不能休假,，可由甲方安排在該法定假日前后六十天內補放,。

(3)乙方因病，實行計劃生育,，分娩及婚事,、喪事等，按本公司制定的具體辦 法處理,。

(4)乙方請事假,，須有正當理由及以書面申請和經(jīng)有關部門主管批準方為有效，甲方不發(fā)給事假期間薪酬,。

(5)因公傷殘,、死亡，則按公司購買的有關保險規(guī)定及本公司制定的具體辦法辦理,。

(6)社會勞動保險條例,，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

(7)乙方自行解決當值時的工作餐,。

五,、續(xù)訂、變更,、解除,、終止勞動合同：

(1)合同期屆滿即告終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂合同,。

(2)如甲方因經(jīng)營情況變化，調整經(jīng)營任務,，或者乙方因個人原因要求變更合同條款,，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關內容,，并由雙方簽字(蓋章),。如甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行,，經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的，甲方可以解除勞動合同,。

(3)有下列情形之一的,，甲方可解除勞動合同，并不作任何補償,，同時也取消年終獎金,。

1、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規(guī)章制度,。

2,、乙方嚴重失職,，營私舞弊，泄露商業(yè)秘密,，對甲方利益造成損害的,。

3、乙方的行為按照國家的法律,、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責任的,。

4、乙方不能勝任工作,，連續(xù)2個月未能完成月度銷售任務,。

5、不按公司規(guī)定的銷售方式及違反公司的核定價格進行銷售活動.

6,、借故不參與公司的大型對外活動,，不服從公司的工作安排，工作不合作,，損人利已,。

7、對外的銷售活動中故意損害公司的形象,，私自向客戶提出公司合約外的任何個人要求,。

8、兼任公司外的任何職務及銷售公司外的任何產(chǎn)品,。

9,、不按公司制度定期以書面形式向直屬上司如實匯報工作，弄虛作假,。

六,、有下列情況之一的，甲方有權解除勞動合同,，但須提前十天以書面形式通知對方：

(1)乙方患病或非因工負傷的,，醫(yī)療期滿后確實不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的,。

(2)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使勞動合同不能履行，經(jīng)雙方當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的,。

(3)若甲方因不可預見的意外因素,，造成嚴重財政困難時的正常裁員，可單方面終止合同,，一旦意外因素得到克服,，財政狀況好轉而需要增員時，甲方應優(yōu)先考慮乙方,。

(4)勞動合同約定的解除條件的,。

七,、本合約期滿，如果雙方續(xù)約,，則應另行協(xié)商確定續(xù)約的條件和支付,，以及乙方的工作職責和目標。八.下列情形之一的,，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：

(1)甲方不按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的,。

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的,。九.乙方非依據(jù)本合同第(七)條規(guī)定的情況外解除勞動合同,，應提前15天以書面形式通知甲方。否則須以十天薪酬為代通知金,，但不免除乙方應依約承擔的賠償責任,。乙方承擔的賠償責任的范圍包括：

(1)甲方為招收錄用乙方而直接支付的費用。

(2)甲方為乙方支付的教育,、培訓費用,。

(3)對甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營和工作所造成的直接經(jīng)濟損失,。

(4)勞動合同及其附件中約定的其他賠償費用,。乙方單方面解除勞動合同，甲方可依約追究其違約責任,。

十,、保密和不競爭

(1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方從甲方獲得的技術和商業(yè)秘密，包括甲方的供應商,、客戶關系,、營銷方法和銷售組織等，均屬保密范疇,，乙方承擔保密義務并保證不會將它們用于本合同以外的用途,。

(2)在本公司期內或續(xù)約期內，乙方不得直接或間接地參與與甲方業(yè)務有競爭關系的業(yè)務或組織,。作為甲方支付約滿酬金的代價，乙方在本合同期滿后________年內不得直接或間接與甲方業(yè)務競爭,。十

一,、 乙方辭職經(jīng)甲方批準后或被甲方解雇者,，應將公司的一切物品,、證件,、文件及有關資料及其復印件交回公司,，方可辦理離職手續(xù)。乙方應以甲方的信譽及利益為重,，不得對外泄漏業(yè)務上的機密,，以及從事有害甲方聲譽及業(yè)務進展的事項。如乙方給予甲方造成經(jīng)濟損失或工作遭受破壞,，乙方應承擔賠償?shù)呢熑渭皯摲傻呢熑?。?/p>

二、甲方制定的《員工手冊》為本合同的附屬文件,，與本合同有同等約束力,。本合同自簽訂之日起生效，簽約雙方各執(zhí)一份,。十

三,、因本合同履行而引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方首先應友好協(xié)商解決,。如協(xié)商不成,，則應將爭議提交勞動仲裁委員會仲裁。甲 方： 乙 方(簽 署)： 蓋： 員工姓名(正 楷)：

培訓機構勞務聘用合同篇三

甲方（用人單位）名稱：___________________法定代表人：_____________________________乙方（受聘人員）姓名：___________________性別：___________________________________ 出生________年____月____日：_____________ 民族：___________________________________ 文化程度：_______________ 居民身份證號碼：_________________________家庭住址：_______________________________編碼：_______________________________ 電話：___________________ 根據(jù)國家法律和有關政策,，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂聘用書：

一,、聘用合同期限,。本合同為有________年期限的聘用合同。聘用期從____20________年___1____月______1____日至________年____月____日止,。

二,、工作性質和考核指標乙方同意按甲方工作需要，在________部門工作，完成該崗位承擔的本職工作任務,。

三,、勞動保護和勞動條件

1、 甲方根據(jù)國家有關安全生產(chǎn),、勞動保護,、衛(wèi)生健康的規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施,，保障乙方的安全與健康,；

2、 甲方根據(jù)國家有關規(guī)定制定工時制度,，因生產(chǎn)經(jīng)營需要加班的,，甲方應當依法安排乙方補休或支付加班工資；

3,、 女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期間以及未成年工,，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護,。

四、勞動報酬乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度,。

五、甲方的權利和義務

（一） 甲方的權利

1.依照國家的有關規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權,、考核權和獎懲權,。

2.聘用期間因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位,。

3.具有下列情形之一的,，甲方可以隨時通知乙方解除聘用合同，

（1）在聘用期內發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的,；

（2）乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的,；（甲方規(guī)定乙方在________年內執(zhí)行12分考勤制度，遲到一次扣2分,，礦工一次扣6分,，________年超出12分者自動離職。

（3）不勝任現(xiàn)職工作,，又不接受其它安排的,。

（二） 甲方的義務

1.遵守國家的法律、法規(guī),、政策,，尊重職工的主人翁地位,，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

2.負責對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德,、專業(yè)技術、企業(yè)管理知識,、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。

3.乙方具有下列情形之一,，甲方不得解除聘用合同：

（1）乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的,；

（2）患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的,；

（3）乙方為女職工,，在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內的,；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

六,、乙方的權利和義務

（一） 乙方的權利

1.有權享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險,、福利待遇,。

2.因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權利,。

（二） 乙方的義務

1.必須按時,、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標,，并接受甲方的考核,。

2.自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行,。

3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務,，并服從甲方統(tǒng)一管理。本合同一經(jīng)簽訂,，雙方必須嚴格執(zhí)行,，甲方（蓋章）：________________代表：________________________________年____月____日乙方（簽名）：________________________年____月____日

培訓機構勞務聘用合同篇四

鑒于__________作為本公司員工，雙方本著自愿,、平等,、互惠互利、誠實信用的原則,，經(jīng)充分友好協(xié)商,，訂立如下合同條款,，以資共同恪守履行：

第一條?出演角色

乙方在電影短劇(廣告)中出演的角色為_________，除此之外,，甲方還可以根據(jù)劇情需要安排乙方出演電影短劇(廣告)中的其他角色,。

第二條?工作期限

乙方應于________年____月____日前到達_________(拍攝場地)，向甲方報到,。乙方工作正式開始,。乙方工作結束的時間為乙方出演的劇情全部拍攝完畢之日。

甲方可以隨時終止本合同

第三條?姓名,、肖像的使用

甲方有權無償使用或許可播放者,、發(fā)行者在電影短劇(廣告)、電影短劇(廣告)的衍生產(chǎn)品,、電影(電視劇)的宣傳片使用乙方的姓名和肖像,。但僅限于電影短劇(廣告)推廣、宣傳之目的,。

第四條?合同的解釋

本合同的理解與解釋應依據(jù)合同目的和文本原義進行,，本合同的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋

第五條?補充與附件

本合同未盡事宜,，依照有關法律,、法規(guī)執(zhí)行，法律,、法規(guī)未作規(guī)定的,，甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,，與本合同具有同等的法律效力,。

第六條?合同的效力

本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

有效期為________年,，自________年____月____日至________年____月____日,。

本合同正本一式_________份，雙方各執(zhí)_________份,，具有同等法律效力,。

甲方:__________________?乙?方：_____________________

地址：__________________?身份證：__________________

委托人：__________________

聯(lián)系方式：________年____月____日

培訓機構勞務聘用合同篇五

甲方：__________________(正文中簡稱甲方)

注冊地址：__________________

工商登記號碼：__________________編碼：_____________

電子信箱：__________________聯(lián)系電話：_____________

網(wǎng)址：__________________傳真：_____________

乙方：__________________(正文中簡稱乙方)

注冊地址：__________________

工商登記號碼：__________________編碼：_____________

電子信箱：__________________聯(lián)系電話：_____________

網(wǎng)址：__________________傳真：_____________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》與《中華人民共和國民法典》等有關法律規(guī)定,本著平等互利原則,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方聘用中國員工事宜達成本合同。

第一章總則

第一條甲乙雙方有關乙方聘用中國員工及相關事宜,適用本合同,。本合同未盡事宜,雙方另有約定的,從約定;雙方?jīng)]有約定的,從法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策;法律,、法規(guī),、規(guī)章或政策沒有規(guī)定的,由甲乙雙方協(xié)商確定,并簽訂協(xié)議作為本合同的附件,與本合同具有同等效力。

第二條甲方向乙方派遣中國員工或乙方聘用中國員工的,雙方應按照本合同有關約定另行訂立《聘用中國員工合約》,明確乙方聘用中國員工的具體人數(shù),、姓名,、聘期,、聘用費等事宜并作為本合同的附件,與本合同具有同等效力。

第三條乙方與被聘用的中國員工之間系聘用與被聘用的勞務關系,雙方可以根據(jù)本合同有關規(guī)定,另行訂立《聘用約定》,確定乙方與中國員工之間的權利義務,《聘用約定》副本需送甲方備案,。

第四條乙方與中國員工之間因購房貸款(含擔保)等民事事宜,應另行訂立相關協(xié)議,確定各自的權利義務,。所生爭議,與甲方及本合同無關,甲方不承擔中國員工之連帶責任。

第五條乙方與中國員工之間因出國,、培訓需約定服務期限,、費用、賠償?shù)仁乱?應事前訂立相關出國培訓協(xié)議或者培訓協(xié)議,確定各自權利義務,。所生爭議,甲方不承擔中國員工之連帶責任,。

第六條本合同內容與法律、法規(guī),、規(guī)章或政策相抵觸的,或者因法律、法規(guī),、規(guī)章或政策變更而不一致的,分別以法律,、法規(guī)、規(guī)章或政策規(guī)定為準,。

第二章甲方的權利與義務

第七條甲方享有下列權利：

1,、甲方可以根據(jù)中國法律和本合同有關規(guī)定,監(jiān)督乙方依法用工,并有權對其違法用工、損害被聘中國員工利益的行為提出書面整改意見和要求;

2,、應乙方或中國員工的要求,甲方有權對發(fā)生爭議的乙方和中國員工進行調解;

3,、因中國法律及政府有關規(guī)定變更,致本合同條款與之不一致時,甲方有權要求乙方執(zhí)行該項規(guī)定;

4,、對乙方違反本合同的行為進行交涉,。乙方應在收到甲方書面意見后十個工作日內,以書面形式回復甲方。

第八條甲方承擔下列義務：

1,、甲方應教育被聘中國員工遵守中國法律和乙方的規(guī)章制度,保守商業(yè)秘密,維護乙方的合法權益;

2,、甲方應根據(jù)中國法律及政府規(guī)定,按照本合同及其附件約定的標準,為中國員工繳納社會保險,并承擔約定的福利待遇費用;

3,、甲方協(xié)助乙方辦理中國員工的出國(境)手續(xù);

4、對乙方委托甲方管理駕駛關系的中國員工,進行安全教育和管理;

5,、甲方按照有關規(guī)定,為符合條件的中國員工評定專業(yè)技術職稱;

6,、甲方因業(yè)務需要搬遷辦公地址,應提前十五天通知乙方。否則,由此造成的損失由甲方承擔,。

第三章乙方的權利與義務

第九條乙方享有下列權利：

1,、乙方有權對甲方推薦的人選進行選擇,或在甲方推薦人選之外自行選定符合國家規(guī)定的應聘人員,須在中國員工第一個工作日前經(jīng)由甲方辦理聘用手續(xù);

2、對聘用的中國員工,視聘用期限規(guī)定試用期：_______________

---聘用期限在六個________月以下的,試用期不得超過十五________________日;

---聘用期限在六個________月以上不滿三________年的,試用期不得超過一個________月;

---聘用期限在三________年以上不滿十________年的,試用期不得超過三個________月;

---聘用期限在十________年以上的,試用期最長不得超過六個________月,。

3,、試用期內,如不符合錄用條件,乙方可以解聘,但應支付試用期聘用費。試用期滿,所聘中國員工自動轉為正式聘用員工,其受聘期自試用之日起計算;

4,、對嚴重違反中國法律,、法規(guī)和乙方規(guī)章制度(此規(guī)章制度須事前已向中國員工公開)的中國員工,對嚴重失職或營私舞弊,使乙方利益蒙受重大損害的中國員工(重大損害的標準應由乙方在乙方的規(guī)章制度中明確規(guī)定),乙方可予以解除聘用而不承擔任何經(jīng)濟補償。但若中國員工對乙方制定的損害標準提出疑義而產(chǎn)生勞動爭議的,須事先通過勞動爭議仲裁部門確認重大損失的標準有效后,乙方才能予以解除聘用而不承擔任何經(jīng)濟補償;

5,、因中國法律及政府有關規(guī)定變更致本合同相關條款與之不一致時,乙方有權要求甲方執(zhí)行該項規(guī)定;

6,、對甲方違反本合同的行為進行交涉。甲方應在收到乙方書面意見后十個工作________________日內,以書面形式回復乙方,。

第十條乙方承擔下列義務：_______________

1,、乙方應尊重中國員工的民族習慣和宗教信仰,不歧視中國員工的種族和性別;

2、乙方應根據(jù)中國法律和政府的規(guī)定,按照本合同及其附件約定的標準,為中國員工(包括試用期員工)向甲方支付相關費用;

3,、乙方應根據(jù)中國法律及政府有關規(guī)定,對被聘中國員工進行上崗前培訓,并為其提高勞動技能的學習和培訓提供便利條件;

4,、乙方應根據(jù)中國法律及其政府有關工作時間的規(guī)定,遵守法定工時制度,乙方安排中國員工加班的,應支付加班費;

加班費的計算方法為：_______________

——工作________________日加班=________月工資÷天÷8小時×實際加班小時×150%;

——休息________________日、帶薪休假________________日加班=________月工資÷天÷8小時×實際加班小時×200%;

——法定節(jié)假________________日加班=________月工資÷天÷8小時×實際加班小時×300%,。

5,、乙方應根據(jù)中國法律及政府有關休息休假的規(guī)定,保證中國員工法定節(jié)假________________日及婚假、產(chǎn)假等帶薪假期,。為受聘滿一________年的中國員工安排每________年一次不少于連續(xù)15天或累計15個工作________________日的帶薪休假,。對受聘不滿一________年的,按實際受聘________月數(shù)每________月一天計算休假天數(shù)。因工作需要無法安排的,在征得受聘員工同意情況下,視為休息________________日加班予以經(jīng)濟補償;

6,、乙方應根據(jù)中國法律及政府有關醫(yī)療期的規(guī)定,對因病或非因公負傷的中國員工給予醫(yī)療期;

7,、乙方應執(zhí)行中國法律及政府有關規(guī)定,不得剝奪符合計劃生育規(guī)定的女員工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的合法權益;

8,、乙方應遵守中國法律及政府有關工資的規(guī)定,工資應以貨幣形式按________月支付給甲方或者由乙方直接支付給中國員工本人,不得克扣或拖欠工資,。對受聘滿一________年的中國員工________年終加付一個________月的聘用費。當________年受聘不滿一________年的,按實際受聘________月數(shù)每工作一個________月加付________月聘用費的十二分之一;

9,、乙方應根據(jù)中國法律及政府有關勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定,向中國員工提供國家規(guī)定標準的工作場所,、工作條件、衛(wèi)生設施,、衛(wèi)生條件和健康檢查;

10,、乙方必須為從事駕駛員工作或者駕駛機動車的中國員工投保人身意外險和第三者責任險,未予投保而因交通事故造成人員或財產(chǎn)損失的,由乙方參照當?shù)乇ｋU公司有關理賠規(guī)定承擔全部賠償責任;

11、乙方應當為其派遣境外,、國外工作或培訓的中國員工投保境外人身意外險和醫(yī)療保險,。未予投保而中國員工致傷(病)、致殘或死亡的,由乙方參照中國員工工作或培訓所在地保險公司有關理賠規(guī)定承擔全部賠償責任;

12,、乙方應當為中國員工投保人身意外險和意外醫(yī)療保險,。投保額分別不低于人民幣10萬________元和2萬________元,。未予投保而中國員工致傷、致殘或死亡的,由乙方參照當?shù)乇ｋU公司有關理賠規(guī)定承擔全部賠償責任;

13,、乙方應督促中國員工辦理受聘期間的有關合法工作證件,教育中國員工遵紀守法;

14,、因本合同第四章爭議事宜引起的勞動爭議仲裁或法律訴訟,并使甲方成為爭議當事人的,乙方應該接受委托,作為甲方代理人之一與甲方共同參加仲裁或訴訟活動;

15、乙方應遵守中國法律有關稅收的規(guī)定,依法代扣代繳中國員工的個人所得稅,。未代扣代繳的,由乙方承擔相關責任;

16,、乙方因業(yè)務需要搬遷辦公地址,應提前15________________日通知甲方。否則,由此造成的損失由乙方承擔,。

第四章解除或終止聘用的條件,、程序和補償

第十一條有下列情形之一的,乙方可以解除聘用中國員工：_______________

、被聘用的中國員工在試用期內被證明不符合乙方的用人標準或條件的,但乙方應于試用期滿前十天以書面形式分別通知中國員工和甲方;

,、中國員工嚴重違反乙方勞動紀律或者規(guī)章制度的;

,、中國員工嚴重失職或營私舞弊,使乙方利益蒙受重大損失的;

、中國員工因賣淫嫖娼被收容教育的;

,、中國員工因吸毒被強制戒毒的;

,、中國員工被依法追究刑事責任或者勞動教養(yǎng)的。

第十二條有下列情形之一的,乙方不得解除或終止聘用中國員工(但符合本合同第十一條情形的除外)：_______________

,、中國員工因病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,乙方未另行安排過其他工作的;

、中國員工因病或非因公負傷在規(guī)定醫(yī)療期內的;

,、中國員工不能勝任本職工作,乙方未對其進行培訓或者調整過工作崗位的;

,、被聘中國女員工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;

,、中國員工因公負傷或者患職業(yè)病的,。

第十三條乙方解除或終止聘用符合本合同第十二條規(guī)定的中國員工,須支付自解聘之________________日起至第十二條所屬情況消失期間的工資。

第十四條除符合本合同上述第十一條,、第十二條約定的情形以外,乙方解除聘用中國員工,應以書面形式分別提前三十天通知中國員工和甲方,否則另行支付甲方相當于一個________月管理費及中國員工一個________月工資的補償金,以取代提前通知期,。同時支付該員工聘用時間每滿一________年,相當于一個________月工資的補償金,但最多不超過x月。聘用時間不滿一________年的,按一________年計發(fā),。醫(yī)療期滿后被解聘,除按上述標準支付補償金外,還須支付中國員工不少于六個________月工資的醫(yī)療補助費;患重病或患絕癥的,還應當按國家規(guī)定標準加發(fā)醫(yī)療補助費,。

第十五條凡有下列情形之一的,乙方必須解除聘用中國員工,但甲乙雙方應按下列約定的條件和標準執(zhí)行：_______________

、被聘中國員工在試用期內書面提出辭職的,不給予乙方經(jīng)濟補償;

,、被聘中國員工提前三十天書面提出辭職的,不給予乙方經(jīng)濟補償;

,、被聘中國員工未提前三十天提出辭職的,應向乙方支付相當于一個________月工資的補償金以取代提前通知期。

第十六條中國員工有下列情形之一的,乙方可以不按本合同第十五條解除聘用中國員工：_______________

,、中國員工給乙方造成經(jīng)濟損失未處理完畢的;

,、中國員工被有關國家機關依法審查尚未結案的;

、中國員工與乙方就出資培訓,、分配住房等事宜約定的服務期限未滿的;

,、國家或青島市有特別規(guī)定的,。

第五章費用及其結算

第十七條乙方聘用中國員工,應根據(jù)本合同約定按聘用人數(shù)每________月向甲方支付本合同第二十九條構成的聘用費。

第十八條聘用費經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,由《聘用中國員工合約》確定,并以每________月三十________________日前甲方的《付款通知書》為當________月聘用費的結算依據(jù),。聘用費可以人民幣或者等值于人民幣的外幣報價結算,。

第十九條每________年四________月一________________日前,乙方應根據(jù)中國員工社會保險繳納所在地政府公布的企業(yè)工資指導線、上________年度社會平均工資增長幅度,、物價上漲指數(shù),、聘用員工社會保險基數(shù)的調整、社會保險福利制度規(guī)定的各種費用調整幅度,以及中國員工工作業(yè)績和崗位變動,相應調整聘用費,具體由甲乙雙方另行協(xié)商確定,。

第二十條經(jīng)甲方同意,乙方可以從聘用費中扣除工資部分直接支付給中國員工,具體由《聘用中國員工合約》確定,。

第二十一條乙方須于每________月________月底前向甲方支付并結清當________月的聘用費。

第二十二條甲方或乙方自解除聘用中國員工之________________日起三十天內,向對方支付并結清本合同第三章,、第四章約定的有關費用,。

第二十三條中國員工在聘用期間發(fā)生因公致殘,、死亡事故時,應按國家及當?shù)卣块T的有關規(guī)定處理,甲方為主,、乙方協(xié)助,做好善后工作,所需費用由乙方承擔。對已按約定為中國員工支付相關保險費的,則先由保險賠款支付,。

第六章違約責任

第二十四條本合同一經(jīng)訂立,對雙方即具有約束力,甲方和乙方均應自覺履行,但經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的,可以變更本合同,。

第二十五條任何一方違反本合同約定的,應承擔由此給對方造成的全部經(jīng)濟損失。

第二十六條乙方未按本合同規(guī)定結清聘用費或補償金,、醫(yī)療補助費等費用而延遲付款,并且無甲方認可的正當理由的,乙方每延遲一________________日按應付款的千分之二向甲方支付滯納金,。

第二十七條甲乙雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議的,應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可提交青島市仲裁委員會仲裁,。

第七章附則

第二十八條本合同所稱“中國員工”,系指乙方按照甲乙雙方簽訂的本合同及《聘用中國員工合約》所聘用的中國公民;但本合同另有規(guī)定的除外,。

第二十九條本合同所稱“聘用費”,系指乙方每________月付給甲方的聘用中國員工的各種費用的總和;其中包括：_______________

、中國員工的工資;

,、為中國員工繳納的社會保險費;

,、醫(yī)療與保險等員工的福利費;

、乙方支付給甲方的服務費,。

第三十條本合同所稱“管理費”,系指乙方因聘用一名中國員工而支付給甲方的除中國員工的工資以外的其他各種費用的總和,。

第三十一條本合同所稱“社會保險費”系指乙方因聘用一名中國員工而需根據(jù)中國法律及政府規(guī)定繳納的各類社會保險和福利待遇等費用。

第三十二條本合同所稱“員工福利費”,系指乙方因聘用一名中國員工而需按________月支付給甲方的用于中國員工醫(yī)療,、保險,、活動、慰問等事宜的費用,。

第三十三條本合同所稱“服務費”,系指乙方因聘用一名中國員工需按________月支付給甲方的用于為中國員工提供本合同約定的服務項目而產(chǎn)生的經(jīng)營成本及有關稅費,。

第三十四條本合同所稱“工資”,系指乙方因實際使用中國員工而根據(jù)中國法律及其政府規(guī)定必須由乙方承擔的支付給中國員工的勞動報酬總稱。

第三十五條本合同自甲乙雙方代表簽訂之________________日起生效,有效期

________年。合同期滿前30天內,如任何一方未以書面形式提出解除本合同,則本合同有效期自行延長,。

第三十六條本合同于________年________月________________日在簽訂,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。每份分別以中文和文書就,具有同等效力。當兩種文本存有不同解釋時,應以中文文本為準,。

甲方代表簽字(蓋章：____________)乙方代表簽字(蓋章)：____________

簽訂時間：_______________簽訂時間：____________

培訓機構勞務聘用合同篇六

甲方：乙方：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)之規(guī)定,，甲,、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,，訂立本聘用合同,，共同遵守：

一、甲方聘用乙方擔任本單位的司機,，聘用期限為三個月,，自________年____月____日起，至________年____月____日止,。試用期內,，乙方不勝任駕駛員崗位的，甲方提前____日以口頭方式通知乙方,?？梢越獬竞贤绫患追秸J可,，試用期計入正式聘用合同期限,，并續(xù)簽正式聘用合同。

二,、乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書（駕駛執(zhí)照等）真實有效。

三,、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內部規(guī)章制度,，正常工作日內按時上下班，否則,，甲方可以依照內部規(guī)定進行處罰,。

四、駕駛員不得私自出車或私自將車轉交他人駕駛,，違者視情節(jié)予以批評教育和處罰,。若發(fā)生事故，一切責任（包括個人安全,、經(jīng)濟損失,、違章罰款）由司機個人承擔，若造成直接經(jīng)濟損失在萬元以上的,，賠償損失并解除聘用合同,。

五,、車輛晚上應停放在指定車庫內，車鑰匙放在指定地點,，特殊情況停不到車庫時,，也應停放在有人看管的停車場內，否則一切責任由司機承擔,。

六,、試用期間的工資報酬和待遇：甲方每月按時足額支付乙方工資報酬600.00元（大寫人民幣陸佰元整）

七、乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時解除本合同：

1,、嚴重違反甲方內部規(guī)章管理制度，給甲方利益造成重大損失的,；

2,、身體條件發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛員崗位的,；

3,、違反國家法律、法規(guī),，被依法勞動教養(yǎng),、追究刑事責任的。

八,、試用合同期滿,，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘,；否則,，此合同終止。

九,、違約責任：

1,、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況承擔賠償責任,。

2,、乙方在聘用期限內無正當理由，未經(jīng)甲方許可,，違反合同約定或擅自自行離職的,，甲方可以解除本聘用合同，并根據(jù)受損情況,，追究乙方的賠償責任,。

3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經(jīng)濟損失的。該經(jīng)濟賠償責任由乙方承擔,，甲方概不負責,。

十、因發(fā)生不可抗力或情勢變更導致本合同無法履行的,，本合同終止,，雙方均不承擔法律責任。十

一,、本合同未盡事宜,，由甲、乙雙方協(xié)商解決,。根據(jù)需要可以簽署補充合同,，補充合同與本合同具有同等法律效力。十

二,、本合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。自雙方簽字蓋xx日起生效,。甲方簽字：乙方簽字：________年____月____日

培訓機構勞務聘用合同篇七

甲方：_____，以下簡稱甲方,；

乙方：_____,，以下簡稱乙方。?

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,，甲,、乙雙方在平等、自愿的基礎上,，就甲乙雙方美甲項目合作事宜,，為明確雙方權利義務，經(jīng)協(xié)商一致,，訂立本合同,。

第一條：合作期限從________年____月日起至________年____月日止兩方合作經(jīng)營本店，直至結束到期,。

第二條：合作方式甲方：出資_____元人民幣持有本店百分之五十的股份乙方：負責美甲技術支持同時出資_____元人民幣持有本店百分之五十的股份。

第三條：盈利分配及形式

1,、甲方享有經(jīng)營毛利的50%,，乙方享有經(jīng)營毛利的50%,。

2,、經(jīng)營毛利是指：按照雙方協(xié)定的項目售價所售出的金額減去客戶刷卡消費2%的手續(xù)費，再減去營業(yè)稅5.5%，以及員工銷售該項目的固定提成后的余額,。

3,、固定提成是指：員工銷售該項目的任何單項單次提成,，經(jīng)雙方協(xié)商暫定為單項單次最低不低于_____元（暫定）。

4,、所有收入均由甲乙雙方共同保管,，甲乙雙方各自每月可從營業(yè)額中取出______元人民幣為各自本月生活費,。

5,、合作雙方每年年終必須進行一次清算分紅，具體分紅為本年全年的營業(yè)毛利潤的50%(分紅金額包含全年甲乙雙方各自的生活費支出)6店內后期補貨,，做活動經(jīng)費,，員工獎金，器材修理等一切店內費用均按照甲7：乙3的比例出資,。

第四條?本合同自簽訂之日起生效,，合同正本一式?兩?份，訂立合同各方各執(zhí)一份,。合同中如有未盡事宜,，應由訂立合同各方共同協(xié)商，做出補充規(guī)定,?；虬磭蚁嚓P規(guī)定處理。

方簽字：_________

日期：__________

乙方簽字：_________

日期：__________

培訓機構勞務聘用合同篇八

甲方：乙方：甲方為保證項目實現(xiàn)與市場接軌,，最終達到能適合休養(yǎng)院實際的三星級標準的管理服務和占有一定份額的散客市場,，均雙方在平等、互利的基礎上,，協(xié)商達成如下條款:

一,、甲方對經(jīng)營管理項目(客房部、康樂部,、游泳館,、保齡球館、網(wǎng)球館,、室內外水療區(qū)),，實行在黨支部,、綜合辦公室和民主管理委員會領導下的總經(jīng)理負責制，授權乙方負責該項目經(jīng)營管理責任目標的按期實現(xiàn),。

二,、受聘經(jīng)營管理資產(chǎn)見清單

三、受聘期限為________年,，從________年元月____日至________年____月3____日止,。

四、受聘期待遇：扣除原有經(jīng)營客源和今后發(fā)展的新客源收入,，所產(chǎn)生的營業(yè)收入的10作為總經(jīng)理的相關待遇(包含項目為：責任工資,、崗位津貼、獎金,、加班費,、交通費、通訊費,、各種保險費,、各種外聯(lián)接待費)

五、乙方在交通休養(yǎng)院內的食宿由甲方提供;

六,、乙方在xx公司和交通休養(yǎng)院法定代表人簽字認可的經(jīng)營管理組織框架,、人員定編和核定待遇范圍內，有權組織召集相關人員研究決定經(jīng)營管理人員和一般服務員的招聘,、培訓,、管理、使用,、考核,、獎懲、解聘等相關事宜,。

七,、乙方享有xx公司和交通休養(yǎng)院法定代表人簽字認可范圍內(環(huán)保、公安,、稅務,、工商、衛(wèi)生等政府職能部門)的打折,、簽單權;

八,、乙方必須制訂出一套結合交通休養(yǎng)院實際，并能操作實施的經(jīng)營管理方案(附件：2),?？桑坏檬杖『椭Ц冬F(xiàn)金,、支票和有價證卷;十

一,、乙方在日常經(jīng)營管理活動中，必須按三星級標準的工作流程進行,，并在次日上午10：00以前將上日的經(jīng)營情況以書面形式報交通休養(yǎng)院綜合辦公室;十

二,、甲方財務在對乙方監(jiān)管過程中,必須按時把日、月,、季,、年報表，以書面形式報xx公司,、綜合辦公室;十

三,、乙方實現(xiàn)責任目標，在________年元月____日能正常對散客營業(yè),，并實現(xiàn)星級管理服務水平;十

四,、乙方實現(xiàn)責任目標，在________年____月____日前完成全員培訓計劃,，達到三星級管理服務水平(按三星級標準范本對照檢查),，有一定數(shù)量的散客。十

五,、乙方實現(xiàn)責任目標,，________年____月31，保持三星級管理服務水平,，扣除老客源和交通休養(yǎng)院發(fā)展的新客源營業(yè)收入,，實現(xiàn)營業(yè)收入60萬元，經(jīng)營成本(水,、電,、氣、燃料,、一次性用品,、設備折舊、人員經(jīng)費,、稅等)控制在60以內,。十

六、乙方實現(xiàn)責任目標,，________年元月____日至____月3____日,，保持三星級管理服務水平，扣除交通休養(yǎng)院老客源和交通休養(yǎng)院發(fā)展的新客源營業(yè)收入,，實現(xiàn)營業(yè)收入150萬元,，經(jīng)營成本(同前)控制在40以內;十

七、乙方實現(xiàn)責任目標,，________年元月____日至____月3____日,，保持三星級管理服務水平,，扣除老客源和交通休養(yǎng)院發(fā)展的新客源營業(yè)收入，實現(xiàn)營業(yè)收入200萬元,，經(jīng)營成本(同前)控制在40以內;第________年實現(xiàn)營業(yè)收入300萬元;第

四,、________年實現(xiàn)營業(yè)收入400萬元;期滿后在同等條件下，有優(yōu)先競聘權,。十

八,、甲方按日、月統(tǒng)計記錄,，季度考核,，對乙方的責任考核必須客觀公正，否則,，乙方有權拒絕,。十

九、甲方不得無故辭退乙方,。否則,，應發(fā)給辭退補助費。二

十,、凡因乙方違法犯罪或給甲方造成重大損失或不能履行該合同六至十六條約定,，甲方有權給予乙方經(jīng)濟扣款直至辭退。二十

一,、本合同自________年元月____日起生效,，甲乙雙方不得擅自修改或解除合同，合同執(zhí)行中如有未盡事宜須經(jīng)雙方協(xié)商,，做出補充規(guī)定,。附件、補充規(guī)定與本合同具有同等效力,。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時,，任何一方可向人民法院起訴,。二十

二、本合同一式肆份,，雙方各持一份,。甲方：乙方：

培訓機構勞務聘用合同篇九

雇主（甲方）：

住址：

雇員（乙方）：

住址：

根據(jù)《民法典》的有關規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿,、互惠互利的原則進行協(xié)商,，現(xiàn)協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用合同,，供雙方共同遵守,。

一,、合同期限

本合同期限為__________個月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。

二,、勞務內容和要求

1、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營需要,、乙方工作能力及其表現(xiàn)進行確認，暫定為______________,，如有調整或調動,，乙方應予以積極配合。

2,、乙方應履行甲方規(guī)定的崗位職責,、按時、按質,、按量完成生產(chǎn)工作任務,。

三、保密

乙方在甲方工作的時間內負有保守甲方商業(yè)秘密的義務,。接觸的,、經(jīng)手的、掌握的技術信息,、經(jīng)營信息都不得披露給第三人,，否則給甲方造成的損失，乙方應賠償,。

四,、勞務費

1、乙方的勞務費用________元/月,；支付時間為每月________日,。

2、甲方以法定貨幣形式委托________銀行轉賬支付給乙方,。

3,、乙方應依法繳納個人所得稅，甲方有權依法代為扣繳,。

五,、甲方職責

1、甲方有義務按照合同的規(guī)定,，向乙方提供執(zhí)行工作所需要的工具,、環(huán)境。

2,、甲方應保證在合同期間，按時支付勞務費,。

3,、在給乙方辦理入職時，甲方應給乙方辦理社保,。

六、乙方義務

1,、乙方保證在合同期限內,，遵守甲方的規(guī)章制度。

2,、乙方在工作過程中應本著安全,、高效的原則去完成工作。

七,、合同終止與解除

1,、本合同期限屆滿的。

2,、雙方就結束本合同協(xié)商一致的,。

3、甲方調整乙方的工作崗位,，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成合意的,。

4、乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的,。

5,、因乙方過錯給甲方造成較大經(jīng)濟損失的。

6,、乙方由于健康等原因,，不能履行本合同義務的。

7,、甲,、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協(xié)議的，本協(xié)議可以解除,。

八,、其他事項

1、甲方的合法的規(guī)章制度（如員工手冊等）均屬本合同的主要附件,，其效力與本合同條款同等,。

2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的,，視作本合同終止,，且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟損失。

3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,，甲方可向乙方追償,。

九、違約責任

1,、在合同履行過程中,，任何一方違反本合同給對方造成損失的，都應承擔賠償責任,，賠償金按照實際損失計算,。違約不影響合同履行的，雙方應繼續(xù)履行合同,。

十,、附則

1、本合同一式________份,，甲乙雙方各執(zhí)________份，具有同等法律效力,。

2,、本合同自雙方簽字后生效，自雙方義務履行完畢后失效,。

3,、因本合同的履行發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成的,，雙方均可向合同簽訂地、合同履行地的人民法院起訴,。

4,、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商確定,，協(xié)商一致可簽訂補充協(xié)議,，補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

甲方：

代表人：

聯(lián)系方式：

合同簽訂地：

合同履行地：

簽訂時間：_______年_______月_______日

乙方：

聯(lián)系方式：

合同簽訂地：

合同履行地：

簽訂時間：_______年_______月_______日

培訓機構勞務聘用合同篇十

甲乙雙方本著平等,、友好的原則,，經(jīng)協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議并共同遵守本協(xié)議所列條款,。應聘條件

1.須依法持有相應機動車駕駛證和道路交通運輸管理機構頒發(fā)的駕駛員從業(yè)資格證且駕齡________年以上;

2.經(jīng)交通管理部門職業(yè)道德,、服務意識培訓合格;

3.接受并認同本公司的管理規(guī)定，服從管理;

4.儀容儀表端正,，文明禮貌,，身體健康;

5.具有一定的維修經(jīng)驗，能夠獨立排除一般故障;

6.無飲酒、賭博等不良行為;

7.無重大責任交通事故及服務質量投訴。

第一條協(xié)議期限自起至止。其中試用期____個月,。期滿本協(xié)議即行終止,，如雙方滿意,，可另行協(xié)商續(xù)簽。

第二條崗 位乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作,。工作期間,，乙方應嚴格遵守協(xié)議條款以及公司各項規(guī)章制度和崗位職責要求(詳見“駕駛員內部管理辦法”),。

第三條 安全紀律教育甲方負有對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術,、駕駛安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓的義務。乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,，如有違反,，視情節(jié)輕重,，甲方可依據(jù)本公司的規(guī)章制度進行處理，直到解除本協(xié)議,。

第四條 作息時間甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,，乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,，休息和休假由乙方向甲方提前一天口頭或書面提出,，經(jīng)甲方同意后調休,。

第五條 薪 酬乙方完成規(guī)定的工作任務,，甲方每月支付工資 元;其中試用期工資 元,。

第六條 協(xié)議解除

1.在試用期內，不能勝任崗位工作的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴重失職、營私舞弊,，對公司利益造成重大損害的;

4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》,、《準駕證》,、《從業(yè)資格證》的;

5.被依法追究刑事責任的;

6.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同時同意解除本協(xié)議的,。

第七條 違約責任甲乙雙方任何一方無故違反本協(xié)議規(guī)定，給對方造成損失或損害的,，應依據(jù)國家和____市有關規(guī)定承擔賠償責任,。

第八條 本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決,。

第九條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。自簽字蓋章之日起生效,。甲方(蓋章) 乙方(簽章)身份證：手機號：聘用合同 篇10甲方：乙方：

一,、雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務,。

二,、甲方的義務：甲方必須有聘專資格證書,必須在外教到學校后2周內與其簽定國家外專局標準合同并為其辦理相關簽證，居留證,專家證等手續(xù),。向外教介紹中國有關法律,、法規(guī)和聘方有關工作制度以及有關外國專家的管理規(guī)定。

3,、對外教的工作進行指導,、檢查和評估。

4,、向外教提供必要的工作和生活條件( 以國家外專局標準為依據(jù) ),。

5、配備合作共事人員,，協(xié)助教學管理和生活指導工作,。

6、按時支付外教的報酬,，嚴格按合同兌現(xiàn)外教的所有待遇,。

7、按時結算本中心服務費用。

三,、乙方的義務：按甲方學校(企業(yè))的要求按時按質提供外教。乙方有權對甲方的外事工作進行協(xié)查和評估,。合同期間為甲方提供外事咨詢,。

四、服務費的收?。罕敬畏展矠榧追狡刚埻饨堂?。甲方需在外國專家(外教)到甲方單位(學校)的七個工作日內向乙方支付全部服務費用共計人民幣元整。服務費未按時支付,所產(chǎn)生的滯納金按每天2%額外支付.

五,、合同的變更,、解除和終止：

1、雙方應信守合同,，未經(jīng)雙方一致同意,，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同,。

2,、經(jīng)當事人雙方協(xié)商同意后，可以變更,、解除和終止合同,。在未達成一致意見前，應當嚴格履行合同,。

六,、受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費用自理,。

七,、仲裁當事人雙方發(fā)生合同糾紛時，盡可能通過協(xié)商或者調解解決,。若協(xié)商,、調解無效，可向當?shù)厮痉C關提起公訴, 訴訟費由違反合同方支付,。

八,、本合同一式兩份，傳真件有效,。甲方 簽章 乙方 簽章聯(lián)系人: 聯(lián)系人:聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

培訓機構勞務聘用合同篇十一

甲乙雙方本著平等,、友好的原則，經(jīng)協(xié)商一致,，自愿簽訂本協(xié)議并共同遵守本協(xié)議所列條款,。應聘條件

1.須依法持有相應機動車駕駛證和道路交通運輸管理機構頒發(fā)的駕駛員從業(yè)資格證且駕齡________年以上;

2.經(jīng)交通管理部門職業(yè)道德、服務意識培訓合格;

3.接受并認同本公司的管理規(guī)定，服從管理;

4.儀容儀表端正,，文明禮貌,，身體健康;

5.具有一定的維修經(jīng)驗，能夠獨立排除一般故障;

6.無飲酒,、賭博等不良行為;

7.無重大責任交通事故及服務質量投訴,。

第一條協(xié)議期限自起至止。其中試用期____個月,。期滿本協(xié)議即行終止,，如雙方滿意，可另行協(xié)商續(xù)簽,。

第二條崗 位乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作,。工作期間，乙方應嚴格遵守協(xié)議條款以及公司各項規(guī)章制度和崗位職責要求(詳見“駕駛員內部管理辦法”),。

第三條 安全紀律教育甲方負有對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德、遵章守紀,、業(yè)務技術,、駕駛安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓的義務。乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,，如有違反,，視情節(jié)輕重，甲方可依據(jù)本公司的規(guī)章制度進行處理,，直到解除本協(xié)議,。

第四條 作息時間甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制，乙方在保證安全行車,、完成甲方任務的前提下,，休息和休假由乙方向甲方提前一天口頭或書面提出，經(jīng)甲方同意后調休,。

第五條 薪 酬乙方完成規(guī)定的工作任務,，甲方每月支付工資 元;其中試用期工資 元。

第六條 協(xié)議解除

1.在試用期內,，不能勝任崗位工作的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴重失職,、營私舞弊，對公司利益造成重大損害的;

4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》,、《準駕證》,、《從業(yè)資格證》的;

5.被依法追究刑事責任的;

6.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同時同意解除本協(xié)議的,。

第七條 違約責任甲乙雙方任何一方無故違反本協(xié)議規(guī)定,，給對方造成損失或損害的,，應依據(jù)國家和____市有關規(guī)定承擔賠償責任。

第八條 本協(xié)議未盡事宜,，雙方協(xié)商解決,。

第九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。自簽字蓋章之日起生效,。甲方(蓋章) 乙方(簽章)身份證：手機號：

培訓機構勞務聘用合同篇十二

甲乙雙方本著平等、友好的原則,，經(jīng)協(xié)商一致,，自愿簽訂本協(xié)議并共同遵守本協(xié)議所列條款,。應聘條件

1.須依法持有相應機動車駕駛證和道路交通運輸管理機構頒發(fā)的駕駛員從業(yè)資格證且駕齡________年以上;

2.經(jīng)交通管理部門職業(yè)道德,、服務意識培訓合格;

3.接受并認同本公司的管理規(guī)定，服從管理;

4.儀容儀表端正,，文明禮貌,，身體健康;

5.具有一定的維修經(jīng)驗，能夠獨立排除一般故障;

6.無飲酒,、賭博等不良行為;

7.無重大責任交通事故及服務質量投訴,。

第一條協(xié)議期限自x日起至x日止。其中試用期____個月,。期滿本協(xié)議即行終止,，如雙方滿意，可另行協(xié)商續(xù)簽,。

第二條崗 位乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作,。工作期間，乙方應嚴格遵守協(xié)議條款以及公司各項規(guī)章制度和崗位職責要求(詳見“駕駛員內部管理辦法”),。

第三條 安全紀律教育甲方負有對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德、遵章守紀,、業(yè)務技術,、駕駛安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓的義務。乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,，如有違反,，視情節(jié)輕重，甲方可依據(jù)本公司的規(guī)章制度進行處理,，直到解除本協(xié)議,。

第四條 作息時間甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制，乙方在保證安全行車,、完成甲方任務的前提下,，休息和休假由乙方向甲方提前一天口頭或書面提出，經(jīng)甲方同意后調休。

第五條 薪 酬乙方完成規(guī)定的工作任務,，甲方每月支付工資 元;其中試用期工資 元,。

第六條 協(xié)議解除

1.在試用期內，不能勝任崗位工作的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴重失職,、營私舞弊,，對公司利益造成重大損害的;

4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》,、《從業(yè)資格證》的;

5.被依法追究刑事責任的;

6.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，同時同意解除本協(xié)議的。

第七條 違約責任甲乙雙方任何一方無故違反本協(xié)議規(guī)定,，給對方造成損失或損害的,，應依據(jù)國家和____市有關規(guī)定承擔賠償責任。

第八條 本協(xié)議未盡事宜,，雙方協(xié)商解決,。

第九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。自簽字蓋章之日起生效,。甲方(蓋章) 乙方(簽章)身份證：手機號：x日

培訓機構勞務聘用合同篇十三

甲乙雙方本著平等、友好的原則,，經(jīng)協(xié)商一致,，自愿簽訂本協(xié)議并共同遵守本協(xié)議所列條款。應聘條件

1.須依法持有相應機動車駕駛證和道路交通運輸管理機構頒發(fā)的駕駛員從業(yè)資格證且駕齡年以上,；

2.經(jīng)交通管理部門職業(yè)道德,、服務意識培訓合格；

3.接受并認同本公司的管理規(guī)定,，服從管理,；

4.儀容儀表端正，文明禮貌,，身體健康,；

5.具有一定的維修經(jīng)驗，能夠獨立排除一般故障,；

6.無飲酒,、等不良行為；

7.無重大責任交通事故及服務質量投訴,。

第一條協(xié)議期限自___月____日起至___月____日止,。其中試用期____個月。期滿本協(xié)議即行終止,，如雙方滿意,，可另行協(xié)商續(xù)簽,。

第二條崗位乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。工作期間,，乙方應嚴格遵守協(xié)議條款以及公司各項規(guī)章制度和崗位職責要求（詳見“駕駛員內部管理辦法”）,。

第三條安全紀律教育甲方負有對乙方進行政治思想、職業(yè)道德,、遵章守紀,、業(yè)務技術、駕駛安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓的義務,。乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,，如有違反，視情節(jié)輕重,，甲方可依據(jù)本公司的規(guī)章制度進行處理,，直到解除本協(xié)議。

第四條作息時間甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,，乙方在保證安全行車,、完成甲方任務的前提下,，休息和休假由乙方向甲方提前一天口頭或書面提出,，經(jīng)甲方同意后調休。

第五條薪酬乙方完成規(guī)定的工作任務,，甲方每月支付工資元,；其中試用期工資元。

第六條協(xié)議解除

1.在試用期內,，不能勝任崗位工作的,；

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

3.嚴重失職,、營私舞弊,，對公司利益造成重大損害的；

4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》,、《準駕證》,、《從業(yè)資格證》的；

5.被依法追究刑事責任的,；

6.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，同時同意解除本協(xié)議的。

第七條違約責任甲乙雙方任何一方無故違反本協(xié)議規(guī)定,，給對方造成損失或損害的,，應依據(jù)國家和____市有關規(guī)定承擔賠償責任。

第八條本協(xié)議未盡事宜,，雙方協(xié)商解決,。

第九條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。自簽字蓋章之日起生效,。甲方（蓋章）乙方（簽章）身份證：手機號：___月____日