工作學習中一定要善始善終，只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,，從中找出經驗和教訓,，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎,？以下是小編精心整理的總結范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

學校師德師風建設工作總結 學校師德師風建設活動總結篇一

(2017-----2018學年度第一學期)

馬橋河鎮(zhèn)第二小學

為把我校建設成為一支師德好、教學科研能力強的高素質教師隊伍,。學校始終把加強師德師風建設作為學校工作中的重中之重,，提高到“三個代表”的高度，充分認識新形勢下師德師風建設的重要性和緊迫性,，并把此項工作納入學校工作的議事日程并狠抓落實,。扎扎實實地開展了“雙建設”活動。現(xiàn)對我校開展師德師風建設工作作以下階段性工作小結：

一,、統(tǒng)一思想,，提高認識

教師是人類靈魂的工程師，學校是一片圣潔的土壤,，在師德師風的創(chuàng)建活動中,，我們始終明確應當走在最前列。習近平同志說：“以教師為本就要把師德教育放在首位,，師德包括很廣,，教師學術道德、社會公德等等,，我以為要加強教師的的生活作風,、工作作風建設，不斷提高教師的思想覺悟,，增強教師的責任感,。”我們利用各種會議,、學習的機會,，認真學習，時刻用教師職業(yè)道德規(guī)范約束自我,，使教師能在思想政治上,，道德品質上，學風學識上以身作則。

二,、加強領導,，落實責任

我校對師德師風建設工作高度重視，把抓好師德師風創(chuàng)建活動作為實踐“三個代表”,，堅持教育為人民服務,，推進依法行政，從嚴治教,，維護教育形象,，創(chuàng)建文明行業(yè)，改善和優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境的重大舉措來抓,。切實加強領導,，建立工作機制，按“誰主管,，誰負責”和“分級負責,，條塊結合”的原則，實施師德師風建設責任制,。

三,、高度重視，上下同心

學校領導和教師高度重視師德師風工作,，嚴格自律,，共同發(fā)展。

1,、學校強化管理隊伍黨性修養(yǎng)和師德修養(yǎng),，集思廣益，集體領導,，加強各部門的協(xié)調與磨合,，群策群力，明確管理職責,，增強工作效能，加強履責考核工作,。落實廉潔自律各項規(guī)定,，加強黨風廉政建設和反腐敗工作，推進懲防體系建設,；認真抓好廉政文化進校園工作,，加強商業(yè)賄賂專項治理工作。

2,、學校一直在努力建設一支胸懷理想,，充滿激情和詩意的教師隊伍；一支自信,、自強,，不斷挑戰(zhàn)自我,，善于合作，具有人格魅力,，尊重同事,，善于調動各方面因素的教師隊伍；一支充滿愛心,，受學生尊重,，追求卓越，富有創(chuàng)新精神,，勤于學習,，不斷充實自我，關注人類命運,，具有社會責任感的教師隊伍,。

四、創(chuàng)設載體,，活動豐富

為了進一步提高我校教師的師德師能建設,，我們積極為教師創(chuàng)設有效載體。根據(jù)我校師德師風建設活動計劃,，開展豐富多彩的活動,，通過活動，每位教師在師德師能建設方面都得到了可喜的進步,。

1,、組織每個教職員工學好《教師職業(yè)道德規(guī)范》

利用暑假、及校內大型集會組織師德專項培訓,，由校長王建華,、副校長畢海傳帶領全體體教師認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，《關于在全市各級黨政機關事業(yè)單位工作人員中實行“八條禁令”的通知》及《中小學教師十不準,、十做到》等,，從思想上明確作為一名教師應遵循的職業(yè)道德規(guī)范。對違規(guī)家教,，變現(xiàn)體罰等有違師德表現(xiàn)的行為嚴肅禁止,。讓全校教師從《規(guī)范》中的八條嚴格要求自己，提高自己的認識,。

2,、開展青年教師“師德”演講賽。全校分35周歲以下及40周歲以下教師進行了兩屆師德師風演講比賽,。他們以“我自豪,，我是一名教師”、“讓愛綻放”、“耕耘”等為題,，作了生動而又精彩的演講,。在演講中，各位青年教師都飽含深情,，傾訴了對教育事業(yè)的熱愛,，對學生的愛，表達了自己作為一名光榮的人民教師的自豪感和責任感,。教師們紛紛表示,，要以自己的實際行動，在校園里吹起“鑄師魂,、樹師德”之風,。

3、發(fā)揮優(yōu)秀教師引領作用,。學?，F(xiàn)有市級優(yōu)秀教師、師德標兵等模范,，學校充分發(fā)揮他們的帶頭作用,，運用班主任工作師徒結對、經驗交流等方式,，讓他們師德的馨香在全校散播,。

4、切實加強教育管理者隊伍建設,。以打造一支能夠符合學校教育今后發(fā)展需要的管理者隊伍為目標,，切實抓好隊伍建設。認真建設一支有理想,、有激情,，注重學習，工作務實,，顧全大局的管理隊伍,；要將學校中層干部隊伍和后備干部隊伍建設作為提升學校教育管理水平的重要突破口，大力加強學校中層干部隊伍和后備干部隊伍的規(guī)范化建設,，以工作規(guī)范能力的提升來推動學校教育教學管理水平規(guī)范化的提升,；切實加強效能建設，落實崗位責任制,，嚴格科室工作考核,，建設學習型機關,，增強學習意識,，增強開展調查研究和創(chuàng)新實踐的工作能力。

進一步加強班主任隊伍建設。以培養(yǎng)一支“讓學生滿意,、讓家長放心”為目標的班主任隊伍,，切實加強班主任建設。完善班主任隊伍的管理,，適時舉行班主任工作研討會,。用制度規(guī)范班主任工作行為，建立班主任工作檔案,，定期考核班主任工作,，考核結果作為班主任和教師聘任、獎勵,、職務晉升的重要依據(jù),，重視對“模范班主任”和“優(yōu)秀班主任”進行表彰和獎勵。

5,、開展校內各種評優(yōu)評先工作,。學校每學期都展開校級評選工作，評出校先進教育工作者,、校先進班主任,、校先進教科研工作者、校貢獻獎,、校新人獎,、伯樂獎等，促進教師的自我發(fā)展,，推動教師隊伍的進步,。

新世紀做好師德、師風建設工作是一項長期而艱巨的任務,，我們要做到鍥而不舍,、堅定不移,、堅持不懈,，相信只要扎實工作，務求實效,，第二小學的明天會更美好,。

學校師德師風建設工作總結 學校師德師風建設活動總結篇二

良好的師德師風的形成，絕非一朝一夕,，在制度約束的基礎上,，也需要廣大教師提高自律意識，自覺改正自己生活,、工作中的不良習慣,，在學生中樹立起良好的師德師風,。今天小編給大家為您整理了學校師德師風建設工作總結，希望對大家有所幫助,。學校師德師風建設工作總結一：

印度大詩人泰戈爾說過：“花的事業(yè)是甜蜜的,，果的事業(yè)是珍貴的，讓我干葉的事業(yè)吧,，因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的?！弊屛覀冇么葠酆亲o純真,；用智慧孕育成長；用真誠開啟心靈,；用希冀放飛理想,，默默耕耘，共同托起明天的太陽,！

通過師德師風文件和宣傳資料的學習,，自己進一步深深體會到作為一個教育工作者必須要做到以下幾點：

一、愛黨愛國,。

學習宣傳并實踐馬列主義,，關心時事政治，擁護黨的基本路線,，堅持四項基本原則。

二,、熱愛教育事業(yè),。

要把教育與國家的興亡、民族的振興,，現(xiàn)代化建設的成敗聯(lián)系起來，才能對教育事業(yè)有深刻的認識,，并將這認識落實到日常的行動中,，才能產生對教育事業(yè)的真愛，樹立“服務學生奉獻社會”的精神,。

三,、

學生是祖國的未來,，只有把學生教育培養(yǎng)好,，振興中華才有希望,。關心愛護學生，尊重學生人格,，平等、公正地對待學生,，不侮辱,、謾罵、歧視學生,，不體罰和變相體罰學生,。熱愛學生，可激發(fā)學生的學習熱情,，使學生樹立遠大目標,，成為德、智,、體,、美、勞全面發(fā)展的社會社會主義新人,。

四,、勇于同一切危害教育事業(yè)的行為進行堅決的斗爭。

一個教育工作者要對一切危害教師,、危害學校,、有損師德師風的行為，必須予以堅決斗爭,，才能為教育事業(yè)的順利發(fā)展創(chuàng)造和諧的外部環(huán)境,。

五、不斷提高自身素質和教育

教學

要成為一名優(yōu)秀教師,，關鍵要有較高的素質。必須具備扎實的思想素質,、業(yè)務素質,、品德素質、心理素質,、創(chuàng)新精神和能力素質,。刻苦鉆研業(yè)務,，不斷更新知識,，努力學習和掌握現(xiàn)代教育技術，積極參與教育改革,，認真總結經驗,，努力探索教育規(guī)律,，改進教育教學方法，不斷提高自己的教育教學和科研水平,。

六,、實事求是，堅持真理,。

我們教師要做到尊重事實,，注重調查研究，要公道正派,，富有進取精神,。堅持真理、捍衛(wèi)真理,，對一切文化進行嚴格的審查和鑒別,，批判性繼承，使學生學到真知實學,。還應隨時修正自己的錯誤,，不強詞奪理，不文過飾非,，不誤人子弟,，做到知錯即改，還真理的本來面目,。

七,、工作積極、認真負責,。

工作積極,，就是要勇挑重提，埋頭苦干,，兢兢業(yè)業(yè),，一絲不茍，吃苦耐勞,，為教育事業(yè)多做貢獻,。認真負責，根本的一條是對學生成長與成才負責,，因此必須做到既教書又育人,。

八、團結互助,、廉潔從教,、為人師表。

團結互助,，一方面教師與教師之間要團結友愛,、和睦相處,，在思想上、工作上,、生活上互相關心,，互相幫助；另方面教師與學生之間也要團結互助,。廉潔從教,，要有高尚的思想道德情操，自覺抵制社會不良風氣的影響,，不利用職務和工作之便謀取私利，不向學生亂收費,，不向學生和家長索要或變相索要財物,。為人師表，模范遵守社會公德,，舉止文明禮貌,，不賭博，不斗毆,，不酗酒,，愛護公共衛(wèi)生，語言規(guī)范健康,，禁止粗俗言辭,，衣著樸素端莊，隨時以一個優(yōu)秀教育工作者嚴格要求自己,。

作為教師,，教室里放飛的是希望，守巢的是自己,；黑板上寫下的是真理,，擦去的是功利；那根粉筆畫出的是彩虹,，流下的是淚滴,，奉獻的是自己。但是,，選擇了教師,，我無悔地站在三尺講臺，無悔地耕耘于課堂,。

開學初,，我市在教師隊伍中開展了“強師風、鑄師魂,，爭做人民滿意教師”的師德教育活動,，并將今年定為師德建設年,。育人先樹德，教師只有樹立好自身的形象,，才能真心,、真情、真意地去教育學生,。

通過這一階段的學習,，讓我對《義務教育法》、《教師法》,、《未成年人保護法》有了一些具體的了解,，使我懂得教書育人的使命感和責任性，并約束與規(guī)范了我日常的教學行為,，努力做一個懂法,、守法、護法的人民教師,。

學校在師德教育活動中,，開展了集體學習與個人自學相結合的方式，從多層次,、多角度學習了全國優(yōu)秀教師的感人事跡,。使我感悟到教師職業(yè)的崇高性，認識到我的人生價值,。作為一名教師,，我應當為人師表，做學生的楷模,，要不斷提高自身的職業(yè)道德修養(yǎng),，正確認清和對待自己應履行的職責。

通過開展師德師風學習,，使我更加清醒地認識到學生作為學習的主體,，他們思想活躍，思維天真,，好動,，好鬧，工作煩燥之時,，我會不自覺地把學生的這種習慣當成“不懂事”,，事后想來，這樣的我是不應該的,，事實上,，學生是一個活的“生命體”，他們有屬于自己的感覺和要求，優(yōu)秀的學生人人喜愛,，然而調皮的學生也并非一無是處,。作為一名教師要有一副“放大鏡”的眼去尋找與挖掘他們身上的閃光點。以“點”帶面促進學生進步,，在今后的教學中我要努力克服自己的不良情緒,，沉下心來，靜下心來去教育每位學生,，要學會用優(yōu)秀教師的品質激勵自己,。和優(yōu)秀教師相比，我目前的思想境界還要不斷提高,。在教學方面首先要把學生當作朋友,，改變師道尊嚴的舊觀念，使自己的教育深受學生喜愛,，家長認可,，做一個人民滿意的教師。

通過學校開展的師德師風學習,，也讓我發(fā)現(xiàn)了自身的不足,。做人民滿意的教師不能光作為一種口號,，要付出實際行動,，在教育教學中首先要學會不斷學習，以學習來豐富自己的學識,，提高自身能力,，業(yè)務水平；其次,，在實際教學中要勤于鉆研,，傾心育人，要用心去傳授知識,，培養(yǎng)學生多方面的智力,；另外，師是服務于學生的,，在服務學生的同時,，要教會學生怎樣做人，做一個對社會有用的人,。

總體而言,，師德師風教育活動的學習中，先進教師的精神和行為蕩滌了我的心靈,，激勵了我教書育人的熱情,，也警示了我工作中的不足，更讓我體會到人生的價值所在，即工作是快樂的,，奉獻是幸福的,！

作為教師，都愿意與有道德的人接近和交往,，當然也愿意接近有道德的學生,。學生也愿意與有道德的人接近和交往，當然也愿意接近有道德的教師,。所以,，要做一個讓教師和學生都愿意接近的教師，本身就應當是一個有道德的人,。學生在學校里學習,，既受同學的影響也受教師的影響，而主要是受教師的影響,、學生愿意接近的教師,，比學生不愿意接近的教師，對學生的影響要大,。

由此可知,，作為教師，你要把學生培養(yǎng)成大家都愿意接近的人,，你就要注意培養(yǎng)學生的道德,，而你要使學生成為有道德的人，就要讓學生愿意和你接近,，以便對學生施加大的影響,。因此，你自己就首先要成為有道德的人,。

學識只能滿足學生一時的求知愿望,，真正打動學生內心的，是人格和道德的力量,。這力量才是長久的,，它將影響學生的一生，是學生未來的立身之本,。因此,，就對學生一生的影響來講，學識,、權力,、外表等加在一起，也遠不如道德重要,。一個教師當已失去對學生構成影響的所有因素,，其在學生心目中的真實情感才會真實地顯露出來，對其師德師風的評價才最可信。就這一點而言,，在三百六十行中,，只有教師職業(yè)才可以用“蠟燭”來加以形容，道理就在于此,。這也正是這個職業(yè)的崇高之處,。

好的師德師風的一個具體表現(xiàn)，就是師生之間保持一種人格上的平等,，相互學習,、相互尊重?！耙蝗諡閹?，終身為父”是告誡教師：

一是即使只當了一天的教師，對學生也要負責任,。既然為“父”,，就要遵循“子不教，父之過”的古訓,。

二是當學生有了成績或成了氣候,，不要借“父”名抬高自己或去借學生的“光”。

三是當學生犯了錯,，應主動承擔起“子不教,，父之過，教不嚴,，師之惰”之責任,。

做到了這三條,，才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義,，也才算具有師德。

各行各業(yè)的職業(yè)道德各有其自身的特殊要求,，但也有很多共性的方面,。其中一個共性的要求就是，無論從事何種職業(yè)的人在單位里,、家庭中或是社會上碰到什么不順心的事,，都不能把這種事所造成的不良情緒轉移到你服務的對象上。你的錢包在上班的路上被人偷了,，你昨晚同家人吵架了,，或者你的職稱職務沒有順利提升，由此產生了氣憤,、懊惱,、悲傷和煩躁，這是人之常情。但是當教師站在講臺上,，面對學生時,，你的角色就要轉移到教師這里來，而不能停留在馬路,、家庭和領導者那里,。做到這一點很不容易，這應是師德和職業(yè)道德中比較高的要求,，是一種境界,。達到了這一境界，其師德二字之后才配得上加“高尚”二字,。

良好的師德師風的形成,，絕非一朝一夕，在制度約束的基礎上,，也需要廣大教師提高自律意識,，自覺改正自己生活、工作中的不良習慣,，在學生中樹立起良好的師德師風,。