報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述,、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀,。報告的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?
工作交接報告郵件篇一
4,、電木模主要供應商（超勝）：電木模（單面）100元/套,；
如果還有不知道價格的系統(tǒng)里面和手工定單里面都可以查到,，或者不懂話找劉飛或黃良穎,。
1,、目前蘋果av數(shù)據(jù)線目前有兩家：深圳寶弘亨電子有限公司,、深圳惠葵電子，現(xiàn)在樣品還在確認中,，注意及時和新品組跟進,！
一般研發(fā)部會提出打樣申請單后，接到打樣申請單后迅速讓相應供應商提供樣品,，原則上盡量在規(guī)定的日期,、數(shù)量到達，如果不能夠到達,，即使通知申請人員,，送樣時需要提供規(guī)格書和樣品評估表，并做好記錄,，讓其簽收人簽字,！
1、3.5dc座申請付款（友興達）
2,、振基的黑膠申請付款
3,、華特潤四桶潤滑劑要求4-1到貨，貨到票到申請付款,。
工作交接報告郵件篇二
3,、根據(jù)產(chǎn)品詳細設計報告，完成符合功能和性能要求的邏輯設計,；
4,、根據(jù)邏輯設計說明書，設計詳細的原理圖和pcb 圖,；
8,、編寫相關標準及產(chǎn)品技術指導性文件；
9,、維護管理或協(xié)助管理所開發(fā)的硬件,；
10,、參與重大技術攻關討論會議。
1,、項目開發(fā)技術資料,；
生產(chǎn)與工程中相關測試電路及測試治具的設計工作； 2,、
3,、養(yǎng)生儀安裝、調(diào)試以及維護相關事宜,；
4,、養(yǎng)生儀作業(yè)指導書以及規(guī)范化生產(chǎn)工作；
交接人：
日期：
日期：
工作交接報告郵件篇三
1.工作交接,。主要包括正在辦理、急需辦理的工作情景,。
2.部門帳目合同交接,。主要包括經(jīng)濟活動情景、票據(jù)帳目,、合同訂單和其他的重要財務資料,。
3.資產(chǎn)交接。包括各類以公款購買的資產(chǎn),。
4.文件資料交接,。主要包括上級文件，本部門的資料(含影像資料),。
5.印章戳記交接,。
二、移交工作的具體要求
1.移交手續(xù)原則上應在xxx年7月20日前辦結,。如遇特殊情景不能及時移交的`,，需報學院紀檢監(jiān)察室。
2.中層干部應根據(jù)要求,，認真填寫《xx生物機電職業(yè)技術學院工作移交表》(表格在紀檢監(jiān)察室網(wǎng)頁上下載,，可另附頁)。
3.學院紀檢監(jiān)察室參與監(jiān)督移交工作,，移交工作完成后,，交接各方應在移交表上簽名，移交表一式三份,，移交人,、接收人和紀檢監(jiān)察室各留一份。
工作交接報告郵件篇四
由于xx離職;公司已決定將其工作移交xx負責;請xx,、xx二人按下列規(guī)定進行交接,。工作交接完畢后雙方簽字確認,，交接后產(chǎn)生的一切職責后果由承接人負責，請認真交接!
目清點,、文件數(shù)據(jù)查收,。
二、移交人整理好應當移交的各項資料,，對未了事項和遺留問題要寫出書面說明材料,。
三、移交人須將曾管轄范圍內(nèi)的客戶情景及服務狀況向接管人做詳細介紹,。
四,、移交人所交接的物品向接替人員介紹詳細情景;接管人需做詳細記錄。
五,、接管人在接管過程中如發(fā)現(xiàn)所接收資料與應交資料不符,，應及時向主管領導匯報。
六,、對交接中出現(xiàn)與事實不符的問題移交人員在規(guī)定期限內(nèi)負應責查清處理!否則承擔相應職責和連帶損失,。
七、移交人對所移交的所有物品,、票據(jù)及向接管人陳訴的資料的真實性,、完整性承擔法律職責。
八,、移交人員所移交的所有資料是在其經(jīng)辦工作期間內(nèi)發(fā)生的,，應對這些資料的合法性、真實性負責,，即使接替人員在交接時因疏忽沒有發(fā)現(xiàn)所接資料在合法性,、真實性方面的問題，如事后發(fā)現(xiàn),，也應由原移交人員負責,，原移交人員不應以資料已經(jīng)交接而推卸職責;如果所發(fā)現(xiàn)的資料真實性、合法性方面的問題不在原移交人員的經(jīng)辦期間發(fā)生,，而是在其后,，原移交人員不承擔職責，接管人員承擔職責,。
九,、移交完畢后移交人和接管人在工作交接書簽字確認;如在移交過程中不管移交方還是接管方弄虛作假、給公司造成所有經(jīng)濟損失由其本人承擔,，公司并保留追究其法律職責的權利,。
(1)未了事項和遺留問題說明：(可附件說明)
移交人簽字：xx接管人簽字：xx
(2)非易耗辦公用品及胸卡、鑰匙,、考勤卡等物品交接,、客戶聯(lián)系本及包含客戶資料的物品,。
移交人簽字：xx接管人簽字：xx
工作交接報告郵件篇五
3、根據(jù)產(chǎn)品詳細設計報告,，完成符合功能和性能要求的邏輯設計;
4,、根據(jù)邏輯設計說明書，設計詳細的原理圖和pcb圖;
8,、編寫相關標準及產(chǎn)品技術指導性文件;
9,、維護管理或協(xié)助管理所開發(fā)的硬件;
10、參與重大技術攻關討論會議,。
1,、項目開發(fā)技術資料;
2、生產(chǎn)與工程中相關測試電路及測試治具的設計工作;
3,、養(yǎng)生儀安裝,、調(diào)試以及維護相關事宜;
4、養(yǎng)生儀作業(yè)指導書以及規(guī)范化生產(chǎn)工作;
交接人： 工作接手人： 日期： 日期：
工作交接報告郵件篇六
您好,！
年邁,、夫妻分居），經(jīng)過深思熟慮,，我決定辭去所擔任的四川一汽豐田汽車有限公司×××崗位的工作。
我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,，給四川一汽豐田汽車有限公司管理所帶來不便,，深表歉意！此時我選擇離開四川一汽豐田汽車有限公司×××崗位,，離開朝夕相處同事和無微不至的領導,，并不是一時的心血來潮，而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定,。相信在我目前的四川一汽豐田汽車有限公司×××崗位上,，四川一汽豐田汽車有限公司有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請,。
轉眼之間,，在四川一汽豐田汽車有限公司工作已經(jīng)×年（改成自己四川一汽豐田汽車有限公司工作實際時間），回首自己在四川一汽豐田汽車有限公司工作,、生活和學習的點點滴滴,，感慨頗多，有過期待,，也有過迷茫,；有過歡笑，也有過悲傷,。但至始至終,，四川一汽豐田汽車有限公司的深刻的企業(yè)文化內(nèi)涵一直激勵著我,。
四川一汽豐田汽車有限公司
