從某件事情上得到收獲以后,，寫一篇心得體會,，記錄下來,，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步,。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧,。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

醫(yī)院參觀心得體會篇一

在現(xiàn)代,，醫(yī)療已經(jīng)變成了一項(xiàng)不可或缺的基礎(chǔ)設(shè)施。每個(gè)城市都有自己的醫(yī)療體系，各個(gè)醫(yī)院都在不斷的發(fā)展和改進(jìn),。最近我有幸參觀了一家醫(yī)院,，從中得到了很多啟示和感悟。

第二段：醫(yī)院的管理

進(jìn)入醫(yī)院大樓,，面對的便是一個(gè)自助服務(wù)臺,。醫(yī)院本著服務(wù)人民的原則，開設(shè)了一個(gè)自助服務(wù)臺,，方便病人查詢和掛號等日常操作,。這種措施，大大提升了醫(yī)院的處理速度,，也避免了醫(yī)生和病人之間的交流疏漏問題,。更重要的是，這種新型的管理方式,，依靠網(wǎng)絡(luò)的價(jià)值，讓醫(yī)療行業(yè)跨越了其中的許多限制,。

第三段：醫(yī)院的設(shè)施

導(dǎo)醫(yī)帶領(lǐng)我們走過醫(yī)院的每個(gè)樓層,，展示了醫(yī)院的各種設(shè)施。醫(yī)院不僅僅是醫(yī)療的場所,，也是一個(gè)學(xué)術(shù)交流的地方,。醫(yī)院內(nèi)設(shè)立了很多講座和研討會，吸引了眾多專業(yè)人士前來參加,，保障了知識的更新和共享,。除此之外，醫(yī)院的建筑設(shè)計(jì)也十分精美,，大門處雕塑和室內(nèi)裝飾都充滿著和諧之美,，也彰顯了人文醫(yī)療的理念。

第四段：醫(yī)學(xué)工作者的專業(yè)精神

在親身參觀了醫(yī)院之后,，我對醫(yī)學(xué)工作者的專業(yè)精神有了更深層次的認(rèn)識,。醫(yī)生、護(hù)士和其他工作人員,，為了病人的健康和幸福,，付出了巨大的努力。他們傾盡了自己的體力和智慧,，在日復(fù)一日的奮斗中,，成就了醫(yī)療事業(yè)的美好未來。每一位醫(yī)學(xué)工作者,，都散發(fā)著專業(yè)與責(zé)任的光芒,，他們的精神、情感、工作態(tài)度,。正是他們的付出與努力讓我們在困難中看到了希望,。

第五段：感謝醫(yī)療事業(yè)

感謝醫(yī)療事業(yè)，感謝醫(yī)學(xué)工作者,！正是因?yàn)樗麄兊狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴的努力,，我們每個(gè)人都可以擁有健康的生活。在這里,，我也想對醫(yī)學(xué)工作者們說一句：請保護(hù)好自己,，好好照顧自己的身體。只有身體健康的醫(yī)療工作者,，才能更好的保障病人的健康,。

結(jié)論：

通過這次參觀醫(yī)院的活動，讓我深深地體會到了醫(yī)學(xué)工作者的堅(jiān)韌,、專業(yè)與奉獻(xiàn),。也讓我明白了，一個(gè)健康的醫(yī)療行業(yè)是健康社會和健康民族的保障,。因此,，讓我們共同致力于醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展，為更多的人們帶來健康與快樂,。

醫(yī)院參觀心得體會篇二

(一)中醫(yī)院情況與黨建特色

1,、基本情況:中醫(yī)院是一所以中醫(yī)內(nèi)科為基礎(chǔ),骨傷、康復(fù)為重點(diǎn)的綜合性中醫(yī)院,是福建省中醫(yī)臨床,、教學(xué),、科研中心之一.1995年3月被國家中醫(yī)藥管理局授予全國“示范中醫(yī)醫(yī)院”、“三級乙等中醫(yī)醫(yī)院”等稱號.全院建筑面積3萬平方米,開放床位510張,現(xiàn)有在職人員600多人,共產(chǎn)黨員222人,設(shè)置20多個(gè)臨床科室.醫(yī)院堅(jiān)持開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年活動,保持中醫(yī)藥特色,與時(shí)俱進(jìn),以優(yōu)美的醫(yī)療環(huán)境,、優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度,、獨(dú)特的治療方法、精湛的醫(yī)療技術(shù)為廣大患者服務(wù),使醫(yī)院的精神文明建設(shè)和醫(yī)療工作獲得同步發(fā)展.

2,、醫(yī)院與黨建特色:一是注重思考黨員與團(tuán)員隊(duì)伍如何發(fā)揮作用;二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合,提出圍繞醫(yī)院抓黨建,以黨建帶動團(tuán)建,完善大黨建與大政工體系的工作思路;三是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;四是黨政領(lǐng)導(dǎo)互動,建立黨政集體研究決策機(jī)制;五是對中層干部進(jìn)行管理培訓(xùn),并建立談話制度;六是有設(shè)置職代會并讓它發(fā)揮作用.七是開展患者就醫(yī)滿意度調(diào)查.八是鑒于民主黨派人士較多的緣故,想方設(shè)法與民主黨派競爭爭勸黨員源”,確保黨員隊(duì)伍新生力量的培育.

(二)中山醫(yī)院情況與黨建特色

1,、基本情況:中山醫(yī)院創(chuàng)建于1928年,醫(yī)院已發(fā)展成為一所集醫(yī)療、教學(xué),、科研,、預(yù)防保健于一體的三級甲等國家重點(diǎn)大學(xué)附屬醫(yī)院.醫(yī)院占地100畝,建筑面積6萬多平方米,現(xiàn)有床位1600余張,教職員工2300余名,黨員760多人.年門、急診量220萬余人次,收住病人約4萬人次.設(shè)有33個(gè)臨床學(xué)科,、10個(gè)醫(yī)技科室,、2個(gè)分院,2個(gè)分部、4個(gè)社區(qū)醫(yī)療中心.醫(yī)院秉持“自強(qiáng)不息,止于至善”的校訓(xùn)和“團(tuán)結(jié),、敬業(yè),、求實(shí),、創(chuàng)新”的醫(yī)院精神,堅(jiān)持“以病人為中心”的宗旨,在醫(yī)院改革和管理、精神文明和政治文明建設(shè)方面取得可喜成果,連續(xù)多次被評為盛市文明單位.年度被評為福建省抗擊非典先進(jìn)集體,、年榮獲全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體,、年被評為全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位、20xx年獲得市五一勞動獎(jiǎng)?wù)潞透＝ㄊ】拐鹁葹?zāi)先進(jìn)集體等光榮稱號,20xx年獲福建省第十屆文明單位殊榮.

2,、醫(yī)院與黨建特色:一是注重黨員隊(duì)伍教育與管理;二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合問題;三是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;四是完善黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會議制()度,黨委發(fā)揮政治核心作用,服務(wù)醫(yī)院這個(gè)中心的發(fā)展,黨委辦公室改變?yōu)辄h群工作部;五是注重醫(yī)院品牌形象的建立與發(fā)揮作用.六是注重改善黨務(wù)工作環(huán)境,關(guān)心培育黨務(wù)干部,促進(jìn)干部健康成長.

(三)中醫(yī)院情況與黨建特色

1,、基本情況:中醫(yī)院是全國首批示范性中醫(yī)醫(yī)院,一所集中醫(yī)醫(yī)療、教學(xué),、科研為一體的綜合性中醫(yī)醫(yī)院.現(xiàn)在員工上千人,設(shè)置病床900張,科室配置48個(gè),醫(yī)院占地150畝,建筑面積9.6萬平方米,年門診量百萬人次,年出院病人1.6萬人次.

2,、醫(yī)院與黨建特色:一是在中醫(yī)院服務(wù)廳門口便聞到中藥味道,去年中醫(yī)藥業(yè)務(wù)收入占40%,平均每天開出中藥飲片1噸,這是典型中醫(yī)特色;二是根據(jù)病人需要提供煎藥并快遞服務(wù);三是懂得因地制宜做好急救服務(wù);四是立足對臺優(yōu)勢開展兩岸中醫(yī)交流活動而成為中醫(yī)藥對臺交流基地;五是注重每季度評選最滿意科室及最滿意員工并公示一次;六是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;七是領(lǐng)導(dǎo)互動得力,管理成效顯著.

(四)長庚醫(yī)院情況與黨建特色

1、基本情況:長庚醫(yī)院是臺塑集團(tuán)在大陸第一家醫(yī)院,屬于民營醫(yī)療機(jī)構(gòu),系與海滄公用事業(yè)發(fā)展有限公司共同投資興建.醫(yī)院于20x5年5月獲準(zhǔn)設(shè)立,總投資約13億元人民幣,總建筑面積140萬平方米,占地面積70萬平方米.醫(yī)院規(guī)劃床位20xx張,首期500張病床已于20x8年1月15日正式投入使用.作為一所集醫(yī)療、保艦頤養(yǎng),、科研于一體的高等級醫(yī)院,除了服務(wù)轄區(qū)外,還將輻射福州、莆田,、泉州,、、龍巖以及廣東的潮州等地.

2、醫(yī)院特色:一是注重人性化服務(wù)設(shè)施的投入;二是注重員工培訓(xùn)與教育管理;三是注重人性化服務(wù);四是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;五是管理實(shí)行業(yè)務(wù)與管理分開.

一是黨政領(lǐng)導(dǎo)互動,建立科學(xué)決策機(jī)制.三家公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)互動有力,實(shí)行黨政聯(lián)席會議制度,對重大事項(xiàng)、重大投入項(xiàng)目安排,、職稱評定,、大額資金使用時(shí)進(jìn)行黨政領(lǐng)導(dǎo)集體研究與決策,并進(jìn)行院務(wù)公示,此舉既體現(xiàn)黨內(nèi)民主集中制的貫徹執(zhí)行,又能充分落實(shí)院務(wù)公平、公開,、公正原則,有利于領(lǐng)導(dǎo)班子溝通協(xié)調(diào)與增進(jìn)團(tuán)結(jié),有利于提高醫(yī)院干部群眾參與單位事務(wù)的知情權(quán),、主動參與權(quán)與決策建議權(quán)的能力發(fā)揮,有利于黨的事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展,結(jié)果才會讓醫(yī)院業(yè)務(wù)能力持續(xù)增強(qiáng),推動黨建工作扎實(shí)推進(jìn),才能確保三個(gè)文明建設(shè)卓有成效.一是實(shí)行黨政分開,互相配合,共同促進(jìn).黨委以黨建為主,主要負(fù)責(zé)黨內(nèi)具體事務(wù)的管理、如精神文明建設(shè),、衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè),、醫(yī)風(fēng)醫(yī)德教育、投訴調(diào)查與處理等,院長負(fù)責(zé)醫(yī)療業(yè)務(wù)管理為主,重大事務(wù)經(jīng)黨政領(lǐng)導(dǎo)集體聯(lián)席會議研究決定.二是注重調(diào)查研究,著重對社會關(guān)注的就醫(yī)環(huán)境與投訴的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題進(jìn)行調(diào)查與研究,提出解決對策與措施,及時(shí)加以解決.三是注重黨政務(wù)公開與公示,以提高員工的知情權(quán),有利于調(diào)動員工積極性.

二是堅(jiān)持以人為本,注重科學(xué)培養(yǎng)人才.參觀學(xué)習(xí)的四家醫(yī)院都能夠堅(jiān)持以人為本,注重人才隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)管理,特別是三家公立醫(yī)院均注意到高職稱隊(duì)伍人才的培育.一是注重臨床實(shí)踐提練.通過臨床診斷治療途徑訓(xùn)練專業(yè)技術(shù)人員,以提升他們的專業(yè)技術(shù)水平,以促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員向更高層次邁進(jìn).二是注重理論科研教育.通過教學(xué)與科研途徑引導(dǎo)與教育專業(yè)技術(shù)人才要注重專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)研究與內(nèi)涵提升,及時(shí)掌握前沿專業(yè)理論知識,有利于提高專業(yè)技術(shù)水平.三是注重打造成長環(huán)境.為專業(yè)技術(shù)人才提供適宜發(fā)展的環(huán)境與條件,如專業(yè)進(jìn)修,、課題研究、外派指導(dǎo),、工作待遇等.四是注重中層干部與黨務(wù)干部的培養(yǎng)與使用管理,有利于提高后備干部與技術(shù)骨干力量的儲備能力.

三是始終舍得投入,注意培育品牌形象.各家醫(yī)院歷來重視對外形象的樹立與提升,多年來始終舍得投入時(shí)間,、精力、人力,、物力與資金等要素進(jìn)行管理,并注意到目前醫(yī)院競爭壓力大,、病人服務(wù)需求高的形勢需要,紛紛結(jié)合本醫(yī)院特色,借助醫(yī)院管理年、等級醫(yī)院評審等載體,不斷加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),提高管理能力,努力打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)的醫(yī)院品牌形象.一是舍得設(shè)備投入.醫(yī)院舍得投入資金購買先進(jìn)檢驗(yàn)檢測診斷技術(shù)設(shè)備與設(shè)施,提高醫(yī)院診斷治療水平;二是舍得培育人才.醫(yī)院舍得從時(shí)間,、精力與資金投入培育專業(yè)技術(shù)人才,各醫(yī)院均注重培養(yǎng)高級專業(yè)技術(shù)人才,碩士,、博士、教授導(dǎo)師等人才層出不窮;三是舍得后勤保障.醫(yī)院舍得投入管理資金做好后勤保障管理,所有參觀學(xué)習(xí)的醫(yī)院比較重視環(huán)境綠化,、硬化,、美化管理,車輛停放管理比較到位,內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生非常整潔,這些充分表明后勤管理很好、很到位,值得我們學(xué)習(xí).

醫(yī)院參觀心得體會篇三

參觀醫(yī)院是一次特別的體驗(yàn),。作為一個(gè)患者,，醫(yī)院已經(jīng)成為我生活中很重要的一部分了,。但是這次參觀給我留下了許多深刻而有意義的體會，使我更深刻地意識到了醫(yī)院和醫(yī)療,。

第二段：醫(yī)院的服務(wù)

醫(yī)院是一個(gè)可以為我們提供不同醫(yī)療服務(wù)的地方,。他們可以從初級保健到高級手術(shù)治療，以及各種形式的藥物和治療方法,，為我們提供全面的健康關(guān)愛,。然而，在醫(yī)院的建設(shè)和管理中,，服務(wù)質(zhì)量這一方面是我們關(guān)注的,，例如，醫(yī)生的態(tài)度,、設(shè)備和設(shè)施的現(xiàn)代化水平等,。基于我所參觀的醫(yī)院來看,，服務(wù)質(zhì)量確實(shí)很高,，沒有令人失望的情況發(fā)生。

第三段：醫(yī)護(hù)人員的作用

提到醫(yī)院和醫(yī)療,，我們自然會想到醫(yī)生和護(hù)士等醫(yī)護(hù)人員,。醫(yī)生和護(hù)士有不同的職業(yè)角色，他們不僅是醫(yī)療專業(yè)人才,，同時(shí)也是專業(yè)的護(hù)理人員,。醫(yī)生們在確保醫(yī)療過程盡可能減少病人的痛苦和不適的同時(shí)，也是那些人支撐我們治愈的魂靈,。同時(shí),，護(hù)士不僅能夠讓患者感受到溫暖和關(guān)愛，還能給他們最好的護(hù)理體驗(yàn),。

第四段：病人的體驗(yàn)

作為患者,，我們要面對著各種醫(yī)療治療過程,。但是在這些過程中,，我們所需要的也不僅僅是醫(yī)生和護(hù)士的治療，更需要病人自身的勇氣,、信心和毅力,。所以，我們需要在醫(yī)療過程中保持積極愉快的態(tài)度,，與醫(yī)院的工作人員良好地合作,，從而更快速地恢復(fù)健康。

第五段：結(jié)尾

參觀醫(yī)院是一次難忘的體驗(yàn),，它讓我了解到了醫(yī)院和醫(yī)療的意義,，更為我未來的生活帶來了更多的學(xué)習(xí)和想法,。希望通過我的描述能夠讓更多人了解到醫(yī)院的重要作用和醫(yī)療過程中需要的精神力量，同時(shí)與我們的醫(yī)生和護(hù)士一起,，共同打造一個(gè)更加美好的未來,！

醫(yī)院參觀心得體會篇四

4月27號，我院組織各科室人員去聊城市東昌府區(qū)xx院進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí),，通過這次學(xué)習(xí),，不僅使我拓展了視野，增長了見識,，也使我在我們xx院今后的工作中更有動力,，對我們xx院的發(fā)展前景充滿信心。

東昌府區(qū)xx院始建于19xx年,，歷經(jīng)半個(gè)多世紀(jì)的發(fā)展歷程,，以經(jīng)發(fā)展成為醫(yī)療設(shè)備先進(jìn)，基礎(chǔ)設(shè)施完善,，技術(shù)力量雄厚,，集xx、臨床,、科研為一體的大型?？漆t(yī)院。俗話說,，百聞不如一見,，這次參觀學(xué)習(xí)，使我受益匪淺,，親自感受到了聊城東昌府區(qū)xx院規(guī)模之龐大,，服務(wù)之優(yōu)良，環(huán)境之整潔,。

我們先到婦產(chǎn)科病房進(jìn)行了參觀,，看到了他們優(yōu)美的環(huán)境，先進(jìn)的管理理念,，優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。每個(gè)病房區(qū)干干凈凈，整整齊齊,，布置的溫馨如家,，宣傳畫和宣傳冊內(nèi)容通俗易懂，圖案新穎,，醫(yī)護(hù)人員的關(guān)心,，體貼讓患者感受到了家的溫暖，減輕分娩給產(chǎn)婦帶來的恐懼,。

在這里我們還參觀了婦產(chǎn)科各個(gè)辦公室,，聽取了科主任,、護(hù)士長對科室情況的介紹?？吹搅嗣總€(gè)科室室內(nèi)布局的溫馨而又安靜,，使人感到輕松舒適。護(hù)士長告訴我們?yōu)榱吮３挚剖艺麧?、美觀,，他們下了很大功夫，先是一點(diǎn)點(diǎn)宣傳示范,，不斷去督促,，才有今天的結(jié)果,。

通過這次參觀學(xué)習(xí),，收獲很大，感慨極深,，同樣是縣級xx院,，他們能發(fā)展這么快,，我們同樣也能行。我們要把東昌府區(qū)xx院的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)帶回來,，結(jié)合實(shí)際,，取長補(bǔ)短。當(dāng)今醫(yī)療行業(yè)里最需要的是專業(yè)隊(duì)伍和專業(yè)人才,，人才是醫(yī)院的發(fā)展動力,。在今后的我們xx院發(fā)展中，我們應(yīng)該做到堅(jiān)持以人為本,，注重人才建設(shè)與培養(yǎng),，不斷的.把我們的人才送出去深造與再學(xué)習(xí)，才能使我院業(yè)務(wù)水平不斷發(fā)展提高,。同時(shí),，我們也看到我們xx院的發(fā)展前景。我們開展的婦女xx包括的業(yè)務(wù)非常廣泛,，必須有一兩項(xiàng)特色業(yè)務(wù)才能帶動其他業(yè)務(wù)的發(fā)展,。環(huán)境衛(wèi)生方面，在現(xiàn)有條件下,，保持病房環(huán)境整潔,，病房內(nèi)不留死角,，病房臟了隨時(shí)打掃,。隨著社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，生活水平提高,，人們追求的是生活質(zhì)量,。這就要求我們醫(yī)護(hù)人員做到人性化服務(wù),，首先我們醫(yī)護(hù)人員要儀表端莊，護(hù)士的一言一行,、一舉一動都對病人的情緒有很深的影響,，這就要求我們護(hù)士必須轉(zhuǎn)變思想，提高護(hù)理服務(wù)意識,，掌握溝通技巧,，產(chǎn)婦來了以后要熱情接待和介紹，把握說話的語氣,、語速使產(chǎn)婦感到親近,，使產(chǎn)婦來我院有到家的感覺。

通過這次參觀學(xué)習(xí),，作為護(hù)士長,，要不斷完善自我，用知識武裝頭腦,，在護(hù)士中樹立良好的形象,，我們在今后的工作中要克服環(huán)境、設(shè)施帶來的不便,，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),，把我們xx院服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益搞上去。

醫(yī)院參觀心得體會篇五

今天我參觀了一家醫(yī)院,，這是我第一次這樣近距離地接觸醫(yī)療場所,。到達(dá)醫(yī)院的瞬間，我有點(diǎn)拘謹(jǐn)和緊張,。然而,，當(dāng)我進(jìn)入醫(yī)院之后，我感到這個(gè)空間比我想象中的要溫馨,，也許這是醫(yī)院的人性化管理起了作用,。

第二段：對醫(yī)院的整體印象評價(jià)

醫(yī)院內(nèi)比較寬敞且設(shè)施齊全，醫(yī)院的衛(wèi)生狀況也讓人滿意,。在醫(yī)院內(nèi),，受到醫(yī)護(hù)人員的問候和詢問，讓我感到很受尊重和關(guān)注,。另外,，在治療和診斷環(huán)節(jié)，我也有所了解和體驗(yàn),，整個(gè)過程非常流暢便捷,。這給我留下了非常深刻的印象。

第三段：說明醫(yī)生的角色與價(jià)值

在醫(yī)護(hù)人員的引導(dǎo)下,，我進(jìn)入了一個(gè)診室,。我對醫(yī)生的角色和責(zé)任非常好奇,，于是我向醫(yī)生咨詢了一些問題。在咨詢過程中,，我深刻感受到了醫(yī)生的高超技術(shù)和責(zé)任感,。醫(yī)生給我介紹了一些治療方案和生活方式，還幫我排除了一些普通疾病的可能性,。他們的專業(yè)知識和經(jīng)驗(yàn),，給我們帶來了健康和生命的重大禮物。我們應(yīng)該尊重和支持他們的工作,。

第四段：肯定護(hù)士的作用和意義

在醫(yī)院的護(hù)士們也同樣尤為重要,。在治療室和病房里，護(hù)士們是患者的貼身照料和陪伴者,。他們以柔和的語氣和豐富的護(hù)理技術(shù),，細(xì)心地照顧每一名患者的身心健康，這種精神對患者的康復(fù)和改善起到了重要的作用,。我非?？隙ê唾潛P(yáng)他們的付出，他們的職業(yè)精神和責(zé)任感是值得信賴的,。

第五段：對醫(yī)院的建議和憧憬

總體來說,，我對醫(yī)院的環(huán)境和服務(wù)還是非常滿意的。不過,，在參觀和觀察的過程中,，我也注意到了一些衛(wèi)生狀況和秩序方面的問題。我覺得非常有必要加強(qiáng)醫(yī)院的管理和衛(wèi)生方面的細(xì)節(jié)工作,，讓患者和家屬更加放心和舒適,。我也希望未來醫(yī)院能夠加強(qiáng)科技支持的投入，讓醫(yī)療設(shè)備更加智能化和高效化,，讓醫(yī)護(hù)工作變得更加方便和精準(zhǔn)。

總的來說,，這次參觀醫(yī)院讓我切實(shí)感受到了醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)精神和責(zé)任感,，也對醫(yī)院的管理和發(fā)展提出了一些自己的意見和建議。希望未來的醫(yī)療服務(wù)更加完善,，讓廣大人民群眾能夠享受到更好的健康保障,，實(shí)現(xiàn)全民健康的目標(biāo)。

醫(yī)院參觀心得體會篇六

我很榮幸來到xx省xx醫(yī)院耳鼻喉科參觀學(xué)習(xí),。通過這為期一天的學(xué)習(xí),，我覺得我此行收獲很大。

對我感觸最深的是xx省xx醫(yī)院的層級管理，就像一個(gè)金字塔,，層層向下遞增,。在病房管理中處于金字塔尖的是護(hù)士長,，然后是四個(gè)護(hù)理組長,，最后是護(hù)理組長下面的責(zé)任護(hù)士。除了完成本職護(hù)理工作以外,，各位護(hù)士還負(fù)責(zé)相應(yīng)的護(hù)理工作的檢查如消毒隔離,、急救車等。護(hù)理組長負(fù)責(zé)檢查相應(yīng)責(zé)任護(hù)士各項(xiàng)護(hù)理工作完成情況,，對各位護(hù)士起到直接管理的作用,。而護(hù)士長通過管理護(hù)理組長及抽查進(jìn)行宏觀管理。層級管理可以使護(hù)士人盡其才,，充分體現(xiàn)自身價(jià)值和崗位價(jià)值,，激發(fā)了護(hù)士的進(jìn)取心和成就感，有利于實(shí)習(xí)護(hù)土完成由院校教育向臨床實(shí)踐的過渡,，使年資相對較高的護(hù)土快速成長,，剛畢業(yè)的護(hù)士夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)，確保護(hù)理質(zhì)量,，使護(hù)理管理進(jìn)一步滿足病人對護(hù)理服務(wù)需求,，護(hù)士成長與專業(yè)發(fā)展需求。醫(yī)護(hù)配合與醫(yī)療安全需求,，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,，實(shí)現(xiàn)“以人為本”的管理目標(biāo)。

其次是xx省xx醫(yī)院的“五常法”,。在xx省xx醫(yī)院耳鼻喉科,，“五常法”的落實(shí)達(dá)到一種完美境界。在耳鼻喉科,，最引人注目的是一個(gè)個(gè)格子盒和抽屜,。每個(gè)格子盒和抽屜都有相應(yīng)的標(biāo)簽紙，各種物品的擺放一目了然,。不管是治療室還是護(hù)理站,，任何物品及資料都定位放置，擺放得整整整齊齊,。并且,，“五常法”有相應(yīng)的護(hù)士及護(hù)理組長負(fù)責(zé)管理，各位護(hù)士嚴(yán)格執(zhí)行,?！拔宄７ā睉?yīng)用于醫(yī)療護(hù)理工作，有效的提高了醫(yī)療護(hù)理人員的整體素質(zhì)，改善了工作環(huán)境,，提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量,，起到了合理利用資源，減少浪費(fèi),，改善形象,，提高競爭力的效果。也增加員工的自信心和患者的信任感,。xx省xx醫(yī)院是中國境內(nèi)開展“五常法”最早的醫(yī)院之一,，的確很值得我們的學(xué)習(xí)和借鑒。

在耳鼻喉科,，她們的健康宣教方面做得挺好的,。在每一個(gè)病房，都放置了一本健康宣教資料,。充分介紹了耳鼻喉科常見疾病的相關(guān)知識以及術(shù)前術(shù)后注意事項(xiàng),。病人入院后，在病房無聊的時(shí)候就可以看看與自己相關(guān)疾病的知識,，既可以打發(fā)無聊的時(shí)間,，又多了一個(gè)獲得與自己疾病相關(guān)知識的機(jī)會。再加上護(hù)士的健康宣教,，可以增強(qiáng)患者的健康行為,，從而促使患者疾病的康復(fù)。出院宣教方面,，她們科室分病種制定了的出院指導(dǎo)方面的健康宣教單,，每個(gè)病人出院時(shí)，責(zé)任護(hù)士在進(jìn)行相應(yīng)的出院指導(dǎo)后會根據(jù)患者的疾病發(fā)放相應(yīng)的健康宣教單,。這樣可以加強(qiáng)患者對出院后注意事項(xiàng)等知識的掌握,。可以促使患者出院后采取健康行為,，促使疾病的恢復(fù),。

在xx省xx醫(yī)院參觀學(xué)習(xí)，一天的時(shí)間,，很快就過去了,。雖然只是短短的一天，但我覺得此行收獲還是挺大的,。在護(hù)理部的安排下,，第一次有機(jī)會去其它三甲醫(yī)院參觀學(xué)習(xí)，第一次有機(jī)會接觸其它醫(yī)院的護(hù)理工作,。在護(hù)理工作方面,，不同的醫(yī)院有不同的優(yōu)勢和特點(diǎn),，通過這次參觀學(xué)習(xí)，可以學(xué)習(xí)它們有的而我們沒有的,、好的方面的護(hù)理工作方法,。參觀學(xué)習(xí)，是醫(yī)院與醫(yī)院之間相互學(xué)習(xí),、互通有無的有效方法,。希望以后護(hù)理部可能安排更多的參觀學(xué)習(xí)的機(jī)會！

醫(yī)院參觀心得體會篇七

參觀醫(yī)院一直是一個(gè)令人困惑而又不得不做的事情,。當(dāng)我們走進(jìn)醫(yī)院的時(shí)候,，很容易被陌生的環(huán)境,、陌生的人和陌生的氣氛所嚇到,。但是，參觀醫(yī)院也是一次難得的機(jī)會,，可以幫助我們更好地了解健康,、醫(yī)學(xué)甚至我們自己的身體。在不久前的一次參觀醫(yī)院的經(jīng)歷中,，我深刻地體會到了這一點(diǎn),。

第二段：到達(dá)醫(yī)院

當(dāng)我到達(dá)醫(yī)院時(shí)，我先是被寬大的停車場和繁忙的人群所嚇到,。一開始,，我感覺很不適應(yīng)，不知道該往哪里走,。幸運(yùn)的是,，醫(yī)院里的工作人員很友好地給了我指引，并且告訴我該怎樣到達(dá)我想要去的部門,。他們清楚地指著地圖,，告訴我哪個(gè)地方有關(guān)于我需要了解的信息，并在需要的時(shí)候給予我?guī)椭?。這樣的熱心和耐心,，在那樣具體的情況下，顯得非常重要,。

第三段：參觀醫(yī)院

在我參觀醫(yī)院的時(shí)候,，我首先參觀了一些診所和科室，了解了醫(yī)生是如何工作的,，他們在他們的領(lǐng)域中所面臨的挑戰(zhàn)以及他們怎樣與病人交流,。我還有機(jī)會了解一些關(guān)于疾病的信息：它們的病因、癥狀和治療方法,。這使我更了解常見危險(xiǎn)疾病,，如肺炎,、呼吸系統(tǒng)感染和癌癥等。

第四段：體會

最讓我印象深刻的是醫(yī)院的人性化,。在醫(yī)院里,，有許多不同背景的人們：兒童、年輕人,、成人和老年人,。然而，所有人都因健康問題而走進(jìn)醫(yī)院,。醫(yī)護(hù)人員非常耐心替病人解答問題,，給予他們時(shí)間和尊重。雖然醫(yī)生和護(hù)士看起來很忙,，但他們總是能找到時(shí)間回答問題,，為病人準(zhǔn)備一個(gè)合適的治療計(jì)劃。從這些醫(yī)護(hù)人員身上我學(xué)到的,，就是如何在工作中保持耐心和同情心,。正是這種精神使得醫(yī)生成為偉大的醫(yī)生，可以拯救許多生命,。

第五段：結(jié)論

通過這次參觀,，我不僅了解到醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的更多信息，更重要的是,，我意識到健康是一種貴重的資源,。這次參觀也讓我明白，每個(gè)人都應(yīng)該盡力維持自己的健康,，保持良好生活習(xí)慣,，并且定期進(jìn)行身體檢查。同時(shí),，我們也應(yīng)該學(xué)會如何傾聽和照顧其他人,，尤其是那些需要我們關(guān)愛和支持的人們。雖然參觀醫(yī)院可能讓人感到困惑和不適,，但它也是一次展示人性化醫(yī)療的經(jīng)歷,，讓我們更好地了解自己和其他人。

醫(yī)院參觀心得體會篇八

在一線城市里的大醫(yī)院工作是我的夢想,！可是事與愿違后來分配的醫(yī)院卻是一個(gè)小醫(yī)院,，一晃就是某年，這些年我們醫(yī)院在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在全院職工的共同努力下突飛猛進(jìn)的發(fā)展,，醫(yī)院的規(guī)模也壯大了，醫(yī)院的硬件設(shè)施也得到了改善,，我身在其中感到無比的自豪,。

上周在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，我懷著一顆感恩的心來到了某某省人民醫(yī)院參觀學(xué)習(xí)，大醫(yī)院有大醫(yī)院的特色,，也是在市場競爭中求生存和發(fā)展,，向管理要效益，特別是某某省的三甲醫(yī)院那么多,，競爭非常的激烈,，他要打破政策依賴性和缺乏激勵(lì)機(jī)制的內(nèi)部管理體制，進(jìn)行人事制度和獎(jiǎng)金制度改革,，假如我是其中一家醫(yī)院的一員我會感到壓力特別大的,，怎樣使醫(yī)院形成學(xué)術(shù)優(yōu)勢、人才優(yōu)勢,、療效優(yōu)勢,、專業(yè)優(yōu)勢、價(jià)格優(yōu)勢和信譽(yù)優(yōu)勢等等,，是我們面臨的一個(gè)嚴(yán)峻的考驗(yàn),。

首先令我感觸最深的是某某某老師的歷史經(jīng)歷及護(hù)理前輩們的光榮事跡,，應(yīng)該說是最值得我們學(xué)習(xí)的,，我們現(xiàn)在的護(hù)理隊(duì)伍是非常年輕的，而且缺乏的就是護(hù)理工作的獨(dú)立性,、自主性和自律性,，我們現(xiàn)在的護(hù)士文化層次太低，?？扑教?，不具有吃苦耐勞的品質(zhì)，加上工資待遇太低等等,，導(dǎo)致工作的積極性下降和護(hù)理隊(duì)伍的不穩(wěn)定因素,。

持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)是我們護(hù)理工作面臨的一個(gè)難點(diǎn)，對我感觸最深的是省醫(yī)院的層級管理,，充分發(fā)揮護(hù)理管理委員會的職能作用來正確實(shí)施護(hù)理管理,、護(hù)理服務(wù)、護(hù)理技術(shù)的決策,，并且他們還制定了病房管理的質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn),，制定病房管理小組工作內(nèi)容并能正確的實(shí)施，出現(xiàn)問題后進(jìn)行護(hù)理缺陷分析,，進(jìn)一步提出整改措施,，來不斷提高護(hù)理質(zhì)量。

隨著社會對護(hù)理質(zhì)量要求的提高,，護(hù)理工作范疇的拓展和細(xì)化,，對護(hù)理人員的數(shù)量和質(zhì)量的要求也發(fā)生了很大變化,。如何在有限的人力資源下保證護(hù)理質(zhì)量，合理配置護(hù)理人員已經(jīng)成為當(dāng)今護(hù)理管理的一個(gè)重要問題,，護(hù)理部某主任的善于管理,，專于管理是我們值得學(xué)習(xí)的，大醫(yī)院的管理是人的管理,，而小醫(yī)院的管理是事情的管理,，這也是我們做不到的，因?yàn)槊總€(gè)醫(yī)院都有自己的院情,。

五常法在我們的工作生活中無處不在,，五常法是提升人素質(zhì)的有效手段。一個(gè)人要工作順利,、生活幸福,，做事就必須有條理，要有清潔的良好習(xí)慣,。嚴(yán)格要求自己按照五常法的精神去處理生活,、工作中的事情，是完善自我,、邁向成功的必經(jīng)之路,。我首先把五常法應(yīng)用到了我的家庭里，營造了一個(gè)良好的家庭氛圍,。我非常感謝老師的精彩講解,，讓我自己改變了許多。

聽了特需病區(qū)某某護(hù)士長的講課以及我在臨床工作的經(jīng)驗(yàn)積累,，我真正的認(rèn)識到了溝通的重要性,，護(hù)士與病人之間的溝通交流，是護(hù)理工作中不可忽視的重要內(nèi)容,，隨著改革開放步伐的日益加快,，新形勢下的護(hù)理工作也在逐漸完善，以病人為中心,，實(shí)行人性化服務(wù),，對病人進(jìn)行身心全方位多層次的護(hù)理，護(hù)士的一言一行,、一舉一動,，都對病人的心理情緒有著很深的影響，這就要求護(hù)士必須轉(zhuǎn)變思想,，提高護(hù)理服務(wù)意識,，掌握溝通技巧。通過與病人溝通,，拉近護(hù)患間的距離,，了解病人的身心狀況,，使病人在醫(yī)院心情愉快的積極主動的接受治療。在實(shí)踐中,，護(hù)士長要不斷完善自我,，從品格、能力,、感情三方面培養(yǎng)和造就自己的非權(quán)利性影響力,，同時(shí)具有良好的溝通意識，用知識武裝頭腦,，用平常人的心理占領(lǐng)思想陣地,，在護(hù)士中樹立良好形象，從而更好地發(fā)揮溝通功能,，提高護(hù)理質(zhì)量和管理水平,。促進(jìn)護(hù)理隊(duì)伍的快速健康發(fā)展。

總之,，這次的學(xué)習(xí)對我觸動很深,，我們營造了一個(gè)和諧的護(hù)理團(tuán)隊(duì)，提高了自身的修養(yǎng),，為以后的工作生活塑造了一個(gè)良好的開端,，最后我非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會，我會在以后的工作中懷著一顆感恩的心去回報(bào)社會,。

醫(yī)院參觀心得體會篇九

醫(yī)院是一個(gè)特殊的地方,，它充滿了人們對健康的期望和對生命的敬畏。這周末,，我有機(jī)會參觀了一家著名的醫(yī)院，這次參觀讓我對醫(yī)院有了更深刻的認(rèn)識和體驗(yàn),。通過這篇文章,，我將分享我的感受和思考。

第二段：第一印象

一進(jìn)入醫(yī)院,，我被潔凈的環(huán)境和醫(yī)護(hù)人員專注的工作所吸引,。接待我們的導(dǎo)游向我們介紹了醫(yī)院的基本情況，包括醫(yī)院的歷史,、醫(yī)院組織機(jī)構(gòu),、專家團(tuán)隊(duì)等等。同時(shí),，導(dǎo)游還通過實(shí)地示范,，向我們介紹了每個(gè)科室的功能以及醫(yī)療設(shè)備的使用方法，讓我們對醫(yī)院中的各個(gè)環(huán)節(jié)有了初步的了解,。

第三段：感受與思考

在游覽過程中,，我被醫(yī)護(hù)人員高超的技術(shù)和良好的服務(wù)所感染,。在手術(shù)室，我目睹了一名醫(yī)生精湛且細(xì)致的手術(shù)過程,，從中我體會到了醫(yī)護(hù)人員的責(zé)任和使命感,。在門診部，醫(yī)生詳細(xì)詢問每一位患者的身體狀況,，并給予診斷和治療建議,，這讓我深刻體認(rèn)到了醫(yī)生的職業(yè)精神。同時(shí),，在手術(shù)后的病房和疾病治療過程中,，我看到了患者與家屬們的不安、痛苦和擔(dān)憂,，更感受到醫(yī)院所肩負(fù)的責(zé)任重大,。這也讓我認(rèn)識到，醫(yī)院不僅僅是一個(gè)醫(yī)療點(diǎn),，更是一個(gè)健康守護(hù)者,，給予病人心靈慰藉和溫暖。

第四段：醫(yī)患互動

在醫(yī)院的參觀中,，我了解到了醫(yī)生們和患者之間的默契和信任,。醫(yī)生在面對疾病的時(shí)候，不僅僅是為了治療疾病,，更是以人為本,，把患者的身體和健康狀況擺在第一位。同時(shí),，患者也在發(fā)自內(nèi)心地關(guān)注自己的身體,，同時(shí)也能夠相信并配合醫(yī)生的治療計(jì)劃，從而充分發(fā)揮治療效果,。這種醫(yī)患互動所帶來的信任和理解,，在醫(yī)療行業(yè)中具有很重大的意義。

第五段：收獲

通過這次參觀醫(yī)院,，我學(xué)到了很多醫(yī)療知識,，對醫(yī)院的經(jīng)營和管理、醫(yī)生的技術(shù)和患者的需求等方面也有了更深入的了解和思考,。更讓我感受到醫(yī)院并不是一個(gè)冷漠的機(jī)構(gòu),，而是一個(gè)充滿熱情和責(zé)任的機(jī)構(gòu)。我相信,，在未來的生活,、工作和實(shí)踐中，我一定能夠?qū)⑦@樣的信念和情感表現(xiàn)得更加深入和堅(jiān)定。

總之,，在這次醫(yī)院之行中,，我不僅僅學(xué)到了很多有用的知識，還受到了醫(yī)生們無私奉獻(xiàn)和高度負(fù)責(zé)的精神所感染,。這讓我更加認(rèn)識到,，對于醫(yī)生和護(hù)士來說，這份職業(yè)并不僅僅是一份工作,，更是一份責(zé)任和使命,。接下來，我會加強(qiáng)學(xué)習(xí)醫(yī)療知識,、加強(qiáng)自我保健和關(guān)注身體健康,，為自己和家人的健康保駕護(hù)航。同時(shí),，我也祝愿醫(yī)院和醫(yī)生們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)醫(yī)療精神,，不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平，使更多的患者能夠得到高質(zhì)量和全方位的醫(yī)療服務(wù),。

醫(yī)院參觀心得體會篇十

近日,，我有幸參觀了本地的鄉(xiāng)醫(yī)院，并從中收獲了許多感悟和體會,。鄉(xiāng)醫(yī)院作為轄區(qū)內(nèi)基層醫(yī)療服務(wù)的重要組成部分，在保障民眾健康方面起著舉足輕重的作用,。在這次參觀中,，我深刻感受到了鄉(xiāng)醫(yī)們的努力和奉獻(xiàn)精神，同時(shí)也看到了鄉(xiāng)醫(yī)院面臨的困境和挑戰(zhàn),。下面就此主題,，我將從不同角度來闡述我對鄉(xiāng)醫(yī)院的深刻體會。

首先,，鄉(xiāng)醫(yī)院給我留下最深刻的影響就是鄉(xiāng)村醫(yī)生們的奉獻(xiàn)精神和職業(yè)擔(dān)當(dāng),。在參觀中，我看到他們經(jīng)常不計(jì)報(bào)酬地加班加點(diǎn),，盡最大努力為病人進(jìn)行診療。他們面對的不僅僅是藥物不足,、醫(yī)療設(shè)備不全,，還要面對長時(shí)間的工作強(qiáng)度以及生死關(guān)頭的抉擇。盡管處境艱難,，但他們依舊兢兢業(yè)業(yè),，無私無畏地將病人的生命和健康放在第一位，這樣的精神令人敬佩,。

其次,，鄉(xiāng)醫(yī)院也暴露出一些困境和挑戰(zhàn),。鄉(xiāng)醫(yī)數(shù)量不足，醫(yī)療設(shè)備落后,，資金缺乏等問題都是制約鄉(xiāng)醫(yī)院發(fā)展的最大因素,。鄉(xiāng)村的醫(yī)療環(huán)境相對閉塞，病人在疾病面前常常無法及時(shí)獲得有效的治療,。這不僅是對鄉(xiāng)醫(yī)的考驗(yàn),，也是對醫(yī)療保障制度的缺陷。因此,，我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對鄉(xiāng)醫(yī)院的支持和投入,，提高鄉(xiāng)村醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量，為農(nóng)民提供更好的醫(yī)療條件,。

此外,，鄉(xiāng)醫(yī)院的發(fā)展也需要加強(qiáng)基層醫(yī)生的培養(yǎng)和選拔。鄉(xiāng)村醫(yī)生既要滿足專業(yè)知識的要求,，又要有高度的人文關(guān)懷和責(zé)任心,。因此，在培訓(xùn)和選拔鄉(xiāng)村醫(yī)生時(shí),，需要更多地注重實(shí)踐能力的提升,，增強(qiáng)他們的綜合素質(zhì)和醫(yī)療技能，以應(yīng)對各種復(fù)雜情況,。只有這樣,，才能逐步改善農(nóng)村地區(qū)醫(yī)療資源匱乏的狀況，提高鄉(xiāng)醫(yī)院的整體水平,。

另外,，社會各界也應(yīng)積極支持鄉(xiāng)醫(yī)院的改革和發(fā)展。政府可以加大對鄉(xiāng)醫(yī)院的財(cái)政投入,，提供更多的資金用于醫(yī)療設(shè)備和藥品采購,，并制定相關(guān)政策鼓勵(lì)鄉(xiāng)醫(yī)從事基層工作。同時(shí),，社會組織和企業(yè)也可以通過捐贈等形式為鄉(xiāng)醫(yī)院提供支持,，改善醫(yī)療資源不足的問題。只有政府,、社會組織和鄉(xiāng)醫(yī)院形成合力,，才能推動鄉(xiāng)醫(yī)院的發(fā)展，提高基層醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量,。

總之,，參觀鄉(xiāng)醫(yī)院讓我對鄉(xiāng)村醫(yī)生的奉獻(xiàn)精神和職業(yè)擔(dān)當(dāng)有了更深刻的理解。鄉(xiāng)醫(yī)們在困境中堅(jiān)守，默默為鄉(xiāng)親們提供醫(yī)療服務(wù),，他們的努力是對人類生命的尊重,，是對社會的貢獻(xiàn)。我們應(yīng)該重視鄉(xiāng)醫(yī)院的發(fā)展,，為他們提供更好的工作環(huán)境和權(quán)益保障,，使鄉(xiāng)醫(yī)事業(yè)得到持續(xù)發(fā)展。

參觀鄉(xiāng)醫(yī)院雖然只是短暫的一次經(jīng)歷,，卻讓我深受觸動,。鄉(xiāng)醫(yī)的付出和奉獻(xiàn)給了我巨大的啟示和思考。我相信,，在全社會的共同努力下,，鄉(xiāng)醫(yī)院定能獲得更好的改善和發(fā)展，為鄉(xiāng)村地區(qū)的健康事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn),。

醫(yī)院參觀心得體會篇十一

20xx年4月27號,，我院組織各科室人員去聊城市東昌府區(qū)保健院進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)，通過這次學(xué)習(xí),，不僅使我拓展了視野,，增長了見識，也使我在我們保健院今后的工作中更有動力,，對我們保健院的發(fā)展前景充滿信心,。

東昌府區(qū)保健院始建于1952年，歷經(jīng)半個(gè)多世紀(jì)的發(fā)展歷程,，以經(jīng)發(fā)展成為醫(yī)療設(shè)備先進(jìn),，基礎(chǔ)設(shè)施完善，技術(shù)力量雄厚,，集保健,、臨床、科研為一體的大型?？漆t(yī)院,。俗話說，百聞不如一見,，這次參觀學(xué)習(xí),，使我受益匪淺，親自感受到了聊城東昌府區(qū)保健院規(guī)模之龐大,，服務(wù)之優(yōu)良,，環(huán)境之整潔。

我們先到婦產(chǎn)科病房進(jìn)行了參觀,，看到了他們優(yōu)美的環(huán)境，先進(jìn)的管理理念，優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。每個(gè)病房區(qū)干干凈凈,，整整齊齊，布置的溫馨如家,，宣傳畫和宣傳冊內(nèi)容通俗易懂,，圖案新穎，醫(yī)護(hù)人員的關(guān)心,，體貼讓患者感受到了家的溫暖,，減輕分娩給產(chǎn)婦帶來的恐懼。

在這里我們還參觀了婦產(chǎn)科各個(gè)辦公室,，聽取了科主任,、護(hù)士長對科室情況的介紹?？吹搅嗣總€(gè)科室室內(nèi)布局的溫馨而又安靜,，使人感到輕松舒適。護(hù)士長告訴我們?yōu)榱吮３挚剖艺麧?、美觀,，他們下了很大功夫，先是一點(diǎn)點(diǎn)宣傳示范,，不斷去督促,，才有今天的結(jié)果。

通過這次參觀學(xué)習(xí),，收獲很大,感慨極深,，同樣是縣級保健院，他們能發(fā)展這么快,，我們同樣也能行,。我們要把東昌府區(qū)保健院的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)帶回來，結(jié)合實(shí)際,，取長補(bǔ)短,。當(dāng)今醫(yī)療行業(yè)里最需要的是專業(yè)隊(duì)伍和專業(yè)人才，人才是醫(yī)院的發(fā)展動力,。在今后的我們保健院發(fā)展中,，我們應(yīng)該做到堅(jiān)持以人為本，注重人才建設(shè)與培養(yǎng),，不斷的把我們的人才送出去深造與再學(xué)習(xí),，才能使我院業(yè)務(wù)水平不斷發(fā)展提高。同時(shí),，我們也看到我們保健院的發(fā)展前景,。我們開展的婦女保健包括的業(yè)務(wù)非常廣泛,，必須有一兩項(xiàng)特色業(yè)務(wù)才能帶動其他業(yè)務(wù)的發(fā)展。環(huán)境衛(wèi)生方面,，在現(xiàn)有條件下,，保持病房環(huán)境整潔，病房內(nèi)不留死角,，病房臟了隨時(shí)打掃,。隨著社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，生活水平提高,，人們追求的是生活質(zhì)量,。這就要求我們醫(yī)護(hù)人員做到人性化服務(wù)，首先我們醫(yī)護(hù)人員要儀表端莊,，護(hù)士的一言一行,、一舉一動都對病人的情緒有很深的影響，這就要求我們護(hù)士必須轉(zhuǎn)變思想,，提高護(hù)理服務(wù)意識,，掌握溝通技巧，產(chǎn)婦來了以后要熱情接待和介紹,，把握說話的語氣,、語速使產(chǎn)婦感到親近，使產(chǎn)婦來我院有到家的感覺,。

通過這次參觀學(xué)習(xí),，作為護(hù)士長，要不斷完善自我,，用知識武裝頭腦,，在護(hù)士中樹立良好的形象，我們在今后的工作中要克服環(huán)境,、設(shè)施帶來的不便,，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，把我們保健院服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益搞上去,。

醫(yī)院參觀心得體會篇十二

近日,，我有幸參觀了位于鄉(xiāng)村的一家醫(yī)院。這是一次非常有意義的經(jīng)歷,，讓我對鄉(xiāng)村醫(yī)療事業(yè)有了更深刻的認(rèn)識和體會,。在這次參觀中，我發(fā)現(xiàn)鄉(xiāng)村醫(yī)院雖然條件簡陋,，但醫(yī)護(hù)人員的辛勤付出和鄉(xiāng)親們的深情相伴相助讓我感動不已,。參觀鄉(xiāng)醫(yī)院給我留下了深刻的印象，也讓我深刻體會到鄉(xiāng)村醫(yī)療事業(yè)的重要性,。

首先,，鄉(xiāng)村醫(yī)院雖然簡陋但是醫(yī)護(hù)人員的辛苦和堅(jiān)韌給我留下了深刻印象,。鄉(xiāng)村醫(yī)院由于地理環(huán)境的原因，條件有限,，往往醫(yī)療設(shè)施比較簡陋,，醫(yī)療器械和藥品供應(yīng)也相對不足。然而,，無論是醫(yī)生還是護(hù)士，他們都義無反顧地留在鄉(xiāng)村,，為農(nóng)村的百姓提供醫(yī)療服務(wù),。在醫(yī)生和護(hù)士面對有限條件時(shí)，他們給患者以無限的關(guān)愛和耐心,，用勇敢和愛心對待每一位患者,。他們常年千里奔波于田間地頭，即使在條件艱苦的情況下也堅(jiān)守崗位,，履行自己的職責(zé)和使命,。這種堅(jiān)持和付出是我深度感動的。

其次,，鄉(xiāng)村醫(yī)院得到鄉(xiāng)親們的熱情相助和信任,。在鄉(xiāng)村醫(yī)院參觀過程中，我發(fā)現(xiàn)鄉(xiāng)村醫(yī)院與鄉(xiāng)親們之間存在著一種特殊的親情紐帶,。鄉(xiāng)醫(yī)是鄉(xiāng)親們的知己和朋友,，他們在鄉(xiāng)村的鎮(zhèn)子上不僅是醫(yī)治疾病的人，更是鄉(xiāng)親們傾訴心事的依靠,。鄉(xiāng)醫(yī)們不僅是鄉(xiāng)親的醫(yī)生,，更是他們的家人。因此,，鄉(xiāng)村醫(yī)院在鄉(xiāng)親們的心中具有非常高的威信和地位,。無論是再小的病痛，還是再困難的狀況,，鄉(xiāng)親們都會第一時(shí)間選擇去鄉(xiāng)村醫(yī)院,，他們心存感激和信任，相信鄉(xiāng)醫(yī)們可以給他們帶來健康與希望,。這種深情相伴相助的關(guān)系使我感到非常溫暖,。

再次，鄉(xiāng)村醫(yī)療事業(yè)的重要性讓我深深體會到了,。鄉(xiāng)村醫(yī)院在農(nóng)村的醫(yī)療服務(wù)中起著至關(guān)重要的作用,。鄉(xiāng)村醫(yī)院代表了農(nóng)村醫(yī)療事業(yè)的基礎(chǔ)。鄉(xiāng)醫(yī)們會經(jīng)常走進(jìn)農(nóng)田,，向農(nóng)民宣傳衛(wèi)生知識,，標(biāo)志著健康已經(jīng)深深融入到農(nóng)民們的生活中去,。鄉(xiāng)醫(yī)們是人材的輸送者，多數(shù)圓滿完成任務(wù),，以自己的實(shí)際行動承擔(dān)起了為農(nóng)村醫(yī)療事業(yè)做貢獻(xiàn)的責(zé)任,。鄉(xiāng)醫(yī)們的奉獻(xiàn)精神和專業(yè)精神是鄉(xiāng)村醫(yī)療事業(yè)發(fā)展的推動力。鄉(xiāng)醫(yī)們除了傳授醫(yī)術(shù),，還教會農(nóng)村婦女如何安全分娩,，掌握基本的急救方法，這樣就能減少醫(yī)生無法及時(shí)到達(dá)的情況下的危急情況發(fā)生,。

最后,，鄉(xiāng)醫(yī)院需要更多的關(guān)注和支持。在鄉(xiāng)醫(yī)院參觀之后,，我深感鄉(xiāng)醫(yī)院需要更多的關(guān)注和支持,。雖然近年來鄉(xiāng)村醫(yī)生的待遇有了一定的改善，但在鄉(xiāng)醫(yī)們的眼中,，鄉(xiāng)醫(yī)院仍然是醫(yī)學(xué)發(fā)展的“后車廂”,。醫(yī)生們往往在承擔(dān)工作之余還要進(jìn)修業(yè)務(wù)知識，這是為了跟得上時(shí)代發(fā)展的腳步,，能更好地為患者提供服務(wù),。因此，我呼吁社會各界能夠關(guān)注鄉(xiāng)醫(yī)們的生活和發(fā)展,，給予他們更多的關(guān)愛和支持,，提供更好的醫(yī)療設(shè)備和藥品供應(yīng)，為他們提供更好的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會,，使其能夠更好地為鄉(xiāng)村百姓服務(wù),。

總之，參觀鄉(xiāng)醫(yī)院是一次非常有意義的體驗(yàn),。鄉(xiāng)村醫(yī)院雖然條件簡陋,，但醫(yī)護(hù)人員的辛勤付出和鄉(xiāng)親們的深情相伴相助讓我深感敬佩和感動。鄉(xiāng)村醫(yī)療事業(yè)的重要性讓我更加認(rèn)識到其在改善農(nóng)村醫(yī)療條件以及保障農(nóng)民的健康生活中的重要作用,。同時(shí),，我也呼吁社會各界能夠給予鄉(xiāng)村醫(yī)療事業(yè)更多的關(guān)注和支持，讓鄉(xiāng)醫(yī)們能夠有更好的條件和環(huán)境為農(nóng)村百姓提供更好的醫(yī)療服務(wù),。

醫(yī)院參觀心得體會篇十三

時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)出以病人為中心,，凡事用心的人性化服務(wù)，各種設(shè)施,、設(shè)置齊全,，流程安全合理，細(xì)節(jié)無處不在,。尤其體現(xiàn)在病人安全照護(hù),、溫馨提示,、服務(wù)承諾、保護(hù)隱私等方面,。走進(jìn)醫(yī)院大廳,、各診區(qū)、樓道,，感覺和我們國內(nèi)醫(yī)院完全不同：醫(yī)院就象藝術(shù)館,，并與社區(qū)民眾互動，融入社區(qū)文化,，回饋社區(qū),。我們所參訪的長庚醫(yī)院、榮總醫(yī)院候診區(qū)和展示區(qū)大廳,，完全打造成為藝術(shù)空間,有輕柔的鋼琴演奏,甚至居民舞蹈隊(duì)每晚可以在醫(yī)院大廳里排練集體舞。各種畫作,、雕塑,、手工藝品等藝術(shù)作品展示讓病人來醫(yī)院除了看病就診之外，也有通過欣賞藝術(shù)作品來緩解病痛的感受,，降低等候中的不安和焦躁,。在人文藝術(shù)與醫(yī)療服務(wù)結(jié)合上，醫(yī)院特別注重一些細(xì)微之處,。例如：考慮到患者在院內(nèi)其他位置參觀時(shí)可能錯(cuò)過就診的叫號,，而在就診區(qū)外設(shè)置了叫號燈裝置，病人即使位于就診區(qū)外也可以從容地觀賞作品而不至于錯(cuò)過就診;為避免患者因迷失方向而造成就醫(yī)不便,，采用不同主調(diào)色彩和多種清晰路標(biāo)相結(jié)合,，標(biāo)明功能分區(qū)。除了平面圖和指示牌以外,，還在走廊地面標(biāo)識路徑,，而且這些標(biāo)識十分詳細(xì)和人性化。醫(yī)院還引進(jìn)社會有品牌的餐飲,、快餐,、便利店、鮮花店,、超市等,，為病人和家屬提供周全、方便的生活服務(wù),。

醫(yī)院有許多來自社區(qū)的義工為病人提供咨詢,、引導(dǎo)、生活護(hù)理,、陪伴檢查等服務(wù),。壢心醫(yī)院每天大約有20名義工在值班服務(wù),。醫(yī)院也為這些義工提供了一些溫馨的待遇：如免費(fèi)午餐、免費(fèi)停車,、免費(fèi)使用圖書館,、看病享受本院員工八折優(yōu)待等。這些義工大部分是退休老人和在校大學(xué)生,我們每天都可以見到那兩位分別是80多歲和70多歲的老者,，在大廳里熱心為門診病人服務(wù),，很多人都很熟悉他們?？?，就是照片中的這兩位老人!護(hù)士們巡視病房象親友探視一樣，無論使當(dāng)面招呼病人還是背后交班都是稱呼病人為某某阿公阿婆,，或者某某先生女士,，和病人寒暄交流非常親熱。操作時(shí)注意遮擋病人,，減少暴露,。有好多我們意識不到的地方，他們都想到和作到了,，比如做婦產(chǎn)科檢查時(shí),，不光盡可能遮擋好暴露的身體，并且在檢查床上方病人臉面對操作者的前面也設(shè)有遮擋簾,，避免了女病人和醫(yī)生面對面的難為情,。在病人臨近出院前，醫(yī)護(hù)康復(fù)人員和社會工作者會一起開小組會,，討論病人出院后回歸家庭和社區(qū)所需要的治療護(hù)理措施,，并幫助聯(lián)系落實(shí)。

醫(yī)院文化：對員工的培訓(xùn)緊緊圍繞醫(yī)院宗旨,、目標(biāo),、理念、任務(wù)而進(jìn)行,，制作成小卡片,，每人隨身攜帶。并在醫(yī)院餐廳,、會議室等醒目位置張貼懸掛,，以便使全體員工深入內(nèi)心。員工不僅有著良好而愜意的工作環(huán)境,，優(yōu)厚的待遇,，而且有很多促進(jìn)凝聚力的措施，倡導(dǎo)“只有滿意的員工，才會有滿意的病人”,。員工都以自己的醫(yī)院和職業(yè)而自豪,。

二嚴(yán)密完善的質(zhì)量管理體系

有完善的品質(zhì)管理系統(tǒng)。做了標(biāo)準(zhǔn)后要不斷去查去看,。

制定sop容易,，執(zhí)行和落實(shí)最重要。

具體幾點(diǎn),，就是以病人為中心的品質(zhì)觀,，針對系統(tǒng)而非個(gè)人的品質(zhì)觀。

全方位的嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)超前的管理理念與體系,。各種作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)完善而明晰,。

統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)化流程是護(hù)理工作的基礎(chǔ)。另外,，說,、寫、做,，三者必須一致才能保證高品質(zhì),。科學(xué)而人性化的管理,，可以提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。統(tǒng)一的藥劑支持管理,，有力的后勤保障系統(tǒng),，將護(hù)士服務(wù)患者的時(shí)間最大化。

三,、強(qiáng)大的先進(jìn)信息化系統(tǒng)

如在用藥安全方面：搶救藥,、備用藥都由藥局定期檢查更換。并以電子資訊輔助給藥安全,，在線上進(jìn)行藥物查詢,，并可對比藥物外形，方便識別,。減少護(hù)士因?yàn)椴徽J(rèn)識藥品外觀,、不了解藥物作用、副作用,、使用禁忌等問題,，而帶來危害。

錯(cuò)誤醫(yī)囑退回機(jī)制：護(hù)士發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤醫(yī)生開出錯(cuò)誤醫(yī)囑后,，可以應(yīng)用醫(yī)囑退回機(jī)制,，將錯(cuò)誤醫(yī)囑退回不予執(zhí)行，對每位醫(yī)生開出的錯(cuò)誤醫(yī)囑均可統(tǒng)計(jì)數(shù)量，作為醫(yī)生考評的一項(xiàng),。以電子化管理提升效率,，減少差錯(cuò)，節(jié)約后續(xù)成本,。這些觀念需要我們轉(zhuǎn)變思維去理解和接受,，用改變行動來體現(xiàn)和提升。