在日常的學習、工作、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧,。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，一起來看看吧

單位社保申請書篇一

尊敬的公司領導:

您好!

首先感謝公司領導對我的栽培和幫助,。我是一名xx,，于xx年x月進入公司工作，至今已有x年,。公司的不斷發(fā)展壯大,，我個人的能力也在不斷提升和進步。由于珍惜并且熱愛這份工作,，因此在自己的`崗位上,，我一直努力工作，認真負責,。

在此,，特向公司申請給予我購買社保的請求，希望公司能夠批準為盼,，謝謝!

申請人:

x年x月x日

單位社保申請書篇二

申請人：×××,，女，×年×月×日出生,，漢族,，住址：×××××××××,，×××：。

被申請人：××××服務中心,，住所地：××××××

法定代表人：×××,，職務：主任。

請求事項：

一,、裁決被申請人按照《解除臨時用工協(xié)議》第二項的約定支付申請人剩余補助金1300元及利息,。

二、裁決被申請人為申請人辦理社會保險登記并補繳自年月日至年月日的養(yǎng)老,、工傷,、醫(yī)療保險。

三,、裁決被申請人賠償申請人24個月的失業(yè)保險金損失元,。

事實與理由：

申請人×××于年到×××工商局參加工作，年月與×××工商局辦理了招工轉正手續(xù),，屬于×××工商局職工×××有檔案為證×××,。20xx年×××工商局脫鉤改制，將×××的工作關系轉到×××服務中心×××檔案隨同移交×××,，申請人與被申請人形成新的勞動關系,。但被申請人一直沒有為申請人解決編制問題，也沒有為被申請人繳納任何社會保險,。

年月日,，被申請人單方宣布解除脫鉤改制轉交過來的包括申請人在內(nèi)的37名員工勞動關系，20xx年3月20日被申請人與申請人簽訂解除臨時用工協(xié)議×××以下稱協(xié)議×××,。協(xié)議約定,，被申請人根據(jù)申請人參加工作時間至協(xié)議簽訂之日計算，每年補助申請人100元,，共2600元×××元×年×××,，在簽訂協(xié)議時，首付給申請人50%,，剩余50%一年后付清,。被申請人于簽訂協(xié)議時已支付給申請人50%的補助，但剩余50%的補助金至今仍未支付,，申請人多次催要,，均遭拒絕。

《勞動法》第72條規(guī)定：“用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,，繳納社會保險費,。”《社會保險費征繳暫行條例》第12條規(guī)定：“社會保險費不得減免,?！钡?3條規(guī)定：“繳費單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險費的`,，由勞動保障行政部門或者稅務機關責令其限期繳納;逾期仍不繳納的，除補繳欠繳的數(shù)額外,，從欠繳之日起，按日加收千分之二的滯納金,?！?/p>

《河南省失業(yè)保險條例》第46條明文規(guī)定：“用人單位不按照規(guī)定繳納失業(yè)保險費或者不按規(guī)定及時為失業(yè)人員轉移檔案關系，致使失業(yè)人員不能享受失業(yè)保險待遇或者影響其重新就業(yè)的,，用人單位應當賠償由此給失業(yè)人員造成的經(jīng)濟損失,。”

社會保險是由政府舉辦并由法律保證的一項社會保障制度,。只要存在勞動關系,，用人單位和勞動者就必須依法參加社會保險并按照規(guī)定繳納社會保險費。社會保險具有強制性,，任何單位及其員工不得以任何形式,、任何理由拒絕參加社會保險并及時足額交納社會保險費。

被申請人拒絕為申請人繳納社會保險嚴重違反了《勞動法》,、《社會保險費征繳暫行條例》等相關法律規(guī)定,。申請人一直未間斷請求被申請人給他們辦理社會保險，還多次向上級部門反映此事并得到上級部門的重視,。為維護申請人的合法權益,，現(xiàn)依法申請勞動仲裁，請求裁決被申請人為申請人補交各項社會保險;裁決被申請人賠償申請人24個月的失業(yè)保險金損失;并按照解除臨時用工協(xié)議的約定支付申請人剩余補助金,。

此致

×××勞動爭議仲裁委員會

申請人×××

×年×月×日

單位社保申請書篇三

尊敬的公司領導：

您好!

首先感謝公司各位領導對我的栽培和幫助,，我于20xx年1月進入公司，在it部任職數(shù)據(jù)分析員,，至今已有2年,。公司的'不斷發(fā)展壯大，我個人能力也在不斷進步和提升,，我一直熱情認真,，努力工作。通過《中華人民共和國憲法》和《勞動法》了解到關于參加社會保險的有關條例,，特此向領導申請給予我購買社保的請求(養(yǎng)老,、失業(yè)、醫(yī)療,、工傷,、生育)并履行繳費義務。希望公司能夠批準,，謝謝!!

申請人:

xx年xx月xx日

單位社保申請書篇四

尊敬的'開心物語各級領導：

感謝公司積極為員工購買社保,，解決了員工的后顧之憂,！

因為我個人已經(jīng)與原單位達成協(xié)議，原單位為我繼續(xù)交保險但不保留職位,，根據(jù)國家相關法律,，公民不能重復投保，因此,，對于公司的這份社保,，我就不再買了。

另外,，公司可否將每月公司補貼的那份社保金額發(fā)放給我（可不可以都沒關系）,！

再次感謝各位領導的關心和關懷！

申請人：xxx

xxxx年xx月xx日

單位社保申請書篇五

性別：男

戶口性質(zhì)為：______________

農(nóng)村身份證號碼：________________________

于_____年____月日至_____年____月日在我單位從事工作,，是我單位職工,。由于原因，我單位沒有為其繳納_____年月至_____年月的養(yǎng)老保險,，現(xiàn)及時發(fā)現(xiàn),，特此申請為該職工補繳_____年月至_____年____月共計__月的養(yǎng)老保險。

組織機構代碼：________________________

單位經(jīng)辦人：______

聯(lián)系電話：________________________

單位（公章）

________年____月____日

單位社保申請書篇六

尊敬的公司領導：

您好!

首先感謝公司各位領導對我的栽培和幫助,，我于20xx年1月進入公司,，在it部任職數(shù)據(jù)分析員，至今已有2年,。公司的不斷發(fā)展壯大,，我個人能力也在不斷進步和提升，我一直熱情認真,，努力工作,。通過《中華人民共和國憲法》和《勞動法》了解到關于參加社會保險的有關條例，特此向領導申請給予我購買社保的請求(養(yǎng)老,、失業(yè),、醫(yī)療、工傷,、生育)并履行繳費義務,。希望公司能夠批準，謝謝!!

申請人:

xx年xx月xx日

單位社保申請書篇七

我單位職工：

性別：

戶口性質(zhì)為：

身份證號碼：

于 年 月 日至 年 月 日在我單位從事工作,，是我單位職工,。 由于 原因，我單位沒有為其繳納 年 月至 年 月的.養(yǎng)老保險,，現(xiàn)及時發(fā)現(xiàn),，特此申請為該職工補繳 年 月至 年 月共計 月的養(yǎng)老保險。

組織機構代碼：

單位經(jīng)辦人：

聯(lián)系電話：

單位（公章）

年 月 日

單位社保申請書篇八

________區(qū)社會保險基金管理局：

本人姓名：________

性別：________

身份證號碼：____________________________

由于當時對購買社保意識不足，從________年____月至________年____月從事________________公司工作期間沒有參加社保,，現(xiàn)申請補繳這段時間的社保費,，本人愿意從現(xiàn)在起按有關規(guī)定繳交社保，望批準補繳,。

申請人：________

________年____月____日

單位社保申請書篇九

尊敬的公司領導:

您好!

首先感謝公司領導對我的栽培和幫助,。我是一名xx，于xx年x月進入公司工作,，至今已有x年,。公司的不斷發(fā)展壯大，我個人的能力也在不斷提升和進步,。由于珍惜并且熱愛這份工作，因此在自己的崗位上,，我一直努力工作,，認真負責。

在此,，特向公司申請給予我購買社保的請求,，希望公司能夠批準為盼，謝謝!

申請人:

x年x月x日