人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,一起來看看吧
給公司說離職原因篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
老實(shí)說我在公司工作的并不是很開心,,不僅僅是因?yàn)樽约好刻斓墓ぷ鲀?nèi)容,,還有與公司其他相關(guān)的原因。既然不能在公司每天用愉快的心情去工作,,讓自己每天工作后都非常的心累,,我決定還是將這份辭職報(bào)告親自交到您的面前,讓您諒解我辭職并不是一時(shí)興起,,而是真真正正與自己工作有關(guān)的原因,。
公司地點(diǎn)離自己住的地方太遠(yuǎn)。這也是我有時(shí)會(huì)遲到的原因,,我每天把大把的時(shí)間都花費(fèi)在了這漫長(zhǎng)的路途中,,我覺得這是一種非常浪費(fèi)時(shí)間的事情,,因?yàn)閷?duì)于我們工作來說時(shí)間事很寶貴。而且每天不僅要很早起床,,而且在下班后經(jīng)過一整天的勞動(dòng)自己還要過很久一段時(shí)間才能回家休息,每天趕公交地鐵也是讓我感覺很疲累的,。所以我決定找一個(gè)離家比較近的公司,,這樣不僅節(jié)約了自己很多的時(shí)間,我可以將這些時(shí)間花在自己更喜歡和更加有意義的事情上,,也不會(huì)讓自己每天要因?yàn)榘磿r(shí)上下班那樣疲勞,。
公司休假規(guī)定不合理。在公司一個(gè)月能有的休假的時(shí)間很少,,雖然貴公司所提供的薪資待遇很好,,但是長(zhǎng)期這樣下來,我已經(jīng)不能適應(yīng)這種工作狀態(tài)了,,每天的工作可以說是比較辛苦的,,再加上休假時(shí)間少,我覺得我現(xiàn)在的精力并不能夠適應(yīng)這份強(qiáng)度比較的工作,。休假時(shí)間是一個(gè)很重要的東西,,我只有在休假時(shí)間里才能調(diào)整好自己的狀態(tài),讓自己重新充滿能量去面對(duì)下一周的工作,,如果這個(gè)節(jié)點(diǎn)被打破了的話,,我在工作中也不能長(zhǎng)久的堅(jiān)持下去,這次辭職也是我覺得我需要足夠休息的時(shí)間,,再出尋找下一份工作,,希望您能過體諒我這種疲累的心情。
與公司員工相處的不愉快,。在工作期間我多次與同事發(fā)生過矛盾,,我承認(rèn)其中有我自己的原因,但是因?yàn)楹屯孪嗵幉缓?,這也對(duì)我平時(shí)的工作打來了很多困擾,,我也嘗試過去解決這些矛盾,但是每次都是以失敗告終,,所以為了辦公室里有一個(gè)良好的工作氛圍和工作伙伴,,我選擇退出。雖然這個(gè)不是我辭職的主要原因,,但也是一個(gè)很重要的因素,。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx
20xx年xx月xx日
給公司說離職原因篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是我們公司里的一名電 話客服,我叫__,。我現(xiàn)在就想辭掉我這份電 話客服的工作,。我要辭職的原因有兩個(gè),,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)聽我細(xì)細(xì)道來。
第一個(gè)我想要辭職的原因,,是因?yàn)槲液凸纠锏耐孪嗵幉贿^來,。主要不是因?yàn)樗齻兤獠缓茫蛘呤菍?duì)我做了什么很過分的事情,,而是因?yàn)槲液退麄兇嬖谀挲g差和距離感,,興趣愛好都各不相同,所以在一起相處和共事就沒有那么多的共同話題和默契了,。在我沒有進(jìn)入到我們公司客服部門工作之前,,我還不了解到這里工作的大多數(shù)都是一些很年輕的九零后小姑娘,而我現(xiàn)在作為一個(gè)八零后的中年老阿姨突然加入到了她們的這個(gè)年輕的大集體里,,顯得特別的格格不入和突兀,。再加上她們喜歡鬧騰,而我比較喜歡安靜,,所以就更加融合不進(jìn)她們的這個(gè)大集體里了,。每天公司下午茶的時(shí)候,她們都是有說有笑的,,而我連一句話也都插不上,,所以我感覺在這里工作和孤單,沒有人陪我一起吃飯,,沒有人跟我交流工作上的心得,,也沒有一個(gè)可以說的上話的同事。所以這是我想要辭職的一個(gè)的原因,。
第二個(gè)我想辭職的原因,,是因?yàn)槲业钠胀ㄔ挷惶珮?biāo)準(zhǔn),我沒有能力勝任這份工作,。電話客服是一個(gè)需要口齒伶俐,,表達(dá)能力強(qiáng)的崗位。而它的一個(gè)最基本要求就是普通話要標(biāo)準(zhǔn),,至少要讓電話另一端的客戶能聽清楚你在講什么,。但是因?yàn)槲沂菑V東人,從小就在那邊生活,,講的比較多的也是粵語,。所以來到這個(gè)內(nèi)地城市,我還不太習(xí)慣講普通話,,當(dāng)然也講的很差,,甚至有時(shí)候,講著講著普通話就切換成了粵語的模式,,弄得在電話那一邊的客戶一頭霧水,。不僅我沒能表達(dá)我想表達(dá)的意思,,還讓客戶對(duì)我們公司產(chǎn)生了不太好的看法,所以即使是為了公司的利益所著想,,我也打算辭掉我這份電話客服的工作,。
很感謝在這段時(shí)間里,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)照和理解,,很感謝公司里對(duì)我的培養(yǎng)和信任,。我會(huì)在我離職以后一直記得領(lǐng)導(dǎo)的這份恩德,我會(huì)一直祝愿您,,祝愿您能夠帶領(lǐng)__公司發(fā)展的越來越好,祝愿您能夠心想事成,、身體安康!
此致
敬禮!
辭職人:__
_年__月__日
給公司說離職原因篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,!
由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,經(jīng)過慎重考慮之后,,特此提出離職申請(qǐng),,敬請(qǐng)批準(zhǔn)。
在這工作兩個(gè)月左右的時(shí)間里,,我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助,,在本職工作技能上我得到了很大程度的提高,在此感謝公司提供給我這個(gè)良好的平臺(tái),,這兩個(gè)月的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后職業(yè)生涯中的`一筆寶貴財(cái)富,。
在這里,特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過去的工作,、生活中給予的大力支持與幫助以及兩個(gè)月以來對(duì)我的信任和關(guān)照,,并感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),,在五月一日正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作,。
祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,前景燦爛,。
申請(qǐng)人:xxx
20xx年xx月xx日
給公司說離職原因篇四
尊敬的__銀行領(lǐng)導(dǎo):您好!
感謝您在百忙之中抽出時(shí)間審閱我的辭職報(bào)告,。
我是__,今天懷著復(fù)雜的心情寫下這份辭職報(bào)告,。__行的是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端,。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和幫助下,,使我成為一名具有一定實(shí)際工作能力和處理日常事務(wù)能力的銀行從業(yè)人員,。我十分感激幫助和見證我成長(zhǎng)的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,。正是剛?cè)胄袝r(shí)領(lǐng)導(dǎo)與同事們不遺余力地教導(dǎo),,才使我迅速掌握業(yè)務(wù),,從而在崗位上做好本職工作;正是迷茫失落時(shí)同事的關(guān)心幫助,才使我振奮精神,,以積極的姿態(tài)投入到工作和生活中去,。你們的教誨指導(dǎo)與幫助,我將永遠(yuǎn)銘記!
我十分珍惜在__行的這段歲月,。高節(jié)奏的工作要求,,培養(yǎng)鍛煉了我辦理業(yè)務(wù)的速度;明確的規(guī)章制度,使我養(yǎng)成了按章辦事的良好習(xí)慣,,這些都使我受益匪淺,。__行,讓我牢記著在競(jìng)爭(zhēng)激烈的當(dāng)下,,逆水行舟,、不進(jìn)則退,必須具備較高的專業(yè)素質(zhì)才能成為一名優(yōu)秀的銀行人員,。__行的這一年,,我收獲了很多,__行歲月的一年,,會(huì)成為我人生中值得回味的一年!
銀行工作對(duì)于年輕人而言,,是一個(gè)很具有挑戰(zhàn)性與適合發(fā)展自我的平臺(tái)。然而由于我是家中的獨(dú)子,,為了能更好的照顧家庭,,我思慮再三后決定回家鄉(xiāng)。為此,,今我特向領(lǐng)導(dǎo)遞交我的辭職報(bào)告,,辭去當(dāng)下銀行的這份工作。我知道這會(huì)給行里帶來許多不便,,在此我深表歉意!
我對(duì)__行懷揣著深厚的感情,。將來無論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是__銀行的一員而感到榮幸,。日后我看到“__銀行”這四個(gè)字時(shí),,會(huì)有一種油然而生的親切感。離開之前,,我將始終保持著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度來做好工作,。對(duì)于我的離職給行里帶來的不便,在此我再次向領(lǐng)導(dǎo)表示歉意!同時(shí)我也希望行領(lǐng)導(dǎo)能諒解我個(gè)人的實(shí)際情況,,對(duì)我的申請(qǐng)予以批準(zhǔn),。
最后,祝__行的領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康、工作順利!
此致
敬禮!
給公司說離職原因篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、經(jīng)理:
您們好,!我是生產(chǎn)部的xxx。
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職,。
來到公司生產(chǎn)部差不多一年了,,在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和照顧,尤其是經(jīng)理您,!在車間里我熟悉了生產(chǎn)工藝,,產(chǎn)品質(zhì)量管理,設(shè)備維護(hù),,這些都是您給的一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,讓我在踏進(jìn)社會(huì)后第一次有了歸屬的感覺。經(jīng)理您一直對(duì)我的栽培與信任,,我在這只能說,,我令您失望了!離開公司的這刻,,我衷心向您說聲謝謝!
人生數(shù)十年,,彈指一揮間,,我已去其四分一呼?三分一呼,?或者更少也說不定,。一枯一榮,皆有定數(shù),。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧呼,?或許這真是對(duì)的,由此我開始了思索,,認(rèn)真的思考,。我想只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,,才是我人生的下一步選擇,。不論以后的成功與否,我頭始終一直往前看的,。
離開公司,,離開曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心,,舍不得經(jīng)理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善,。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,,事業(yè)蒸蒸日上,!在我辭職這段時(shí)間,我會(huì)做好生產(chǎn)部的交接工作,。
以上所述,,因個(gè)人原因,現(xiàn)正式向公司提出辭呈,,希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn),,謝謝。
此致
敬禮,!
申請(qǐng)人:xxx
20xx年xx月xx日
給公司說離職原因篇六
在我們面試一個(gè)新的工作的時(shí)候,,面試官一般來說都會(huì)要求你詳細(xì)說一下你上一個(gè)工作離職的理由,很多人覺得誠實(shí)是最好的,,因此,,就會(huì)把滿肚子的埋怨全部說出來,比如:收入太低,、對(duì)上司不滿等,。
殊不知你這樣的理由很有可以讓你與心儀工作擦肩而過,本文為大家總結(jié)了七個(gè)在面試時(shí)決不能說的理由,。
一,、競(jìng)爭(zhēng)過于激烈
競(jìng)爭(zhēng)是現(xiàn)代最普遍的一種現(xiàn)象,到處都有競(jìng)爭(zhēng),,有人的地方競(jìng)爭(zhēng)是少不了的,。隨著市場(chǎng)化程度的提高,無論是在企業(yè)內(nèi)部還是在同行之間,,競(jìng)爭(zhēng)都日益激烈,,需要員工能適應(yīng)在這種環(huán)境下干好本職工作。
二,、工作壓力太大
壓力在生活中無處不在,,來自家庭的、個(gè)人的,、親戚的,,工作壓力也是最普遍的。現(xiàn)代企業(yè)生存狀況是快節(jié)奏的,,企業(yè)中的各色人等皆處于高強(qiáng)度的工作生存狀態(tài)下,,有的單位在招聘啟事上干脆直言相告,要求應(yīng)聘者能在壓力下完成工作,,這是越來越明顯的趨向,。
三、收入太低
涉及收入問題,大家就需要特別謹(jǐn)慎了,,這樣回答會(huì)使對(duì)方認(rèn)為你是單純?yōu)榱耸杖肴∠?,很?jì)較個(gè)人得失,并且會(huì)把“如果有更高的收入,,會(huì)毫不猶豫地跳槽而去的”這種觀念形成對(duì)你的思維定勢(shì),。
四、領(lǐng)導(dǎo)頻頻換人
工作時(shí)間,,你只管做自己的事,,領(lǐng)導(dǎo)層中的變動(dòng)與你的工作應(yīng)該是沒有直接關(guān)系的。你對(duì)此過于敏感,,也表現(xiàn)了你的不成熟和個(gè)人角色的不明確,。
五、人際關(guān)系太復(fù)雜,。
在一個(gè)單位中,,部門之間、同事之間都是相互協(xié)作的,,所以個(gè)體的團(tuán)隊(duì)合作精神以及人際交往能力是考察應(yīng)聘者能否快速適應(yīng)新崗位的重要指標(biāo),。
六、分配不公平
現(xiàn)在企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中很注重努力和結(jié)果的結(jié)合,。效益薪金,、浮動(dòng)工資制度是很普遍的,旨在用物質(zhì)刺激手段提高業(yè)績(jī)和效率;同時(shí),,很多單位都實(shí)施了員工收入保密的措施,如果你在面試 時(shí)將此作為離開原單位的借口,,則一方面你將失去競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),,另一方面你會(huì)有愛打探別人收入乃至隱私的嫌疑。
七,、上司有毛病
既然在社會(huì)中發(fā)展,,就得和各式各樣的人打交道,什么樣的上司都可能碰上,。假如你挑剔上司,,則說明你缺乏工作上的適應(yīng)性,那么,,很難想象你在遇到客戶或關(guān)系單位的人時(shí)會(huì)不會(huì)憑好惡行事,。
1、收入太低
這樣回答會(huì)使對(duì)方認(rèn)為你是單純?yōu)榱耸杖肴∠?,而且很?jì)較個(gè)人得失,,并且,會(huì)把“如果有更高的收入,會(huì)毫不猶豫跳槽”的觀念作為對(duì)你的思維定勢(shì),,從而影響對(duì)你的評(píng)價(jià),。
2、人際關(guān)系復(fù)雜
現(xiàn)代企業(yè)講求團(tuán)隊(duì)精神,,你對(duì)人際關(guān)系膽怯和避諱,,可能會(huì)被認(rèn)為你在人際交往中缺乏協(xié)調(diào)能力。從而妨礙了你的從業(yè)取向,。而如果招你來就是為了讓你幫助協(xié)調(diào)單位人際關(guān)系,,那你的回答就與要求背道而馳了。
3,、分配不公平
現(xiàn)在企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中很注重努力和結(jié)果的結(jié)合,。效益薪金、浮動(dòng)工資制度是很普遍的,,旨在用物質(zhì)刺激手段提高業(yè)績(jī)和效率,;同時(shí),很多單位都實(shí)施了員工收入保密的措施,,如果你在 面試 時(shí)將此作為離開原單位的'借口,,則一方面你將失去競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),另一方面你會(huì)有愛打探別人收入乃至隱私的嫌疑,。
4,、領(lǐng)導(dǎo)頻頻換人
工作時(shí)間,你只管做自己的事,,領(lǐng)導(dǎo)層中的變動(dòng),,與你的工作應(yīng)該是沒有直接的關(guān)系的。你對(duì)此過于敏感,,反映你個(gè)人角色的不明確,。
5、上司有毛病
既然在社會(huì)中發(fā)展,,就得和各式各樣的人打交道,,什么樣的上司都可能碰上。假如你挑剔上司,,則說明你缺乏工作上的適應(yīng)性,,那么,很難想象你在遇到客戶或關(guān)系單位的人時(shí)會(huì)不會(huì)憑好惡行事,。
6,、工作壓力太大
給公司說離職原因篇七
自__________年_____月_____日入職我公司擔(dān)任崗位,至__________年_____月_____日因________________原因申請(qǐng)離職,,在此2年間無不良表現(xiàn),,工作良好,。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理辭職手續(xù),。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,,遵從擇業(yè)自由。
特此證明,!
公司名稱(加蓋公章)
日期:__________年_____月_____日
給公司說離職原因篇八
各位領(lǐng)導(dǎo):
您們好,!
非常感謝您們這兩年多來對(duì)我的信任、關(guān)照以及肯定,!我一直覺得來xx工作是我的幸運(yùn),,我非常珍惜,也決定和xx一路走下去,。但,,由于我個(gè)人的原因,我只能重新選擇自己未來的方向,!
離開曾經(jīng)一起共事的同事,,很舍不得!舍不得領(lǐng)導(dǎo)的和善與信任,,舍不得同事之間的那份真誠和友善,。
能早日找到合適的人手接替我的工作。
最后,,衷心的說:“對(duì)不起”與“謝謝”,。
祝愿公司創(chuàng)造更美好的未來!
申請(qǐng)人:xxx
20xx年xx月xx日
給公司說離職原因篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好:
我正式向您提交我的辭職信,。之所以今天才提交我的是因?yàn)槲仪皫滋煲恢痹讵q豫,。我很想找出可以讓我留下來的理由!可惜-很少呀!這里的食宿還可以之外,其他的沒有可以吸引我的了,。
除了工資低之外,,最讓我忍受不了的是生產(chǎn)和管理!生產(chǎn)方面出現(xiàn)問題總是處理不了!管理方面出現(xiàn)問題總是要把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都要問候一遍,我不想把精力都浪費(fèi)在和領(lǐng)導(dǎo)的溝通上!
再有就是,,我在這里工作總覺得很孤獨(dú)!總覺得不是在xx縣工作!而是在邢臺(tái)工作!有時(shí)候還有一種被歧視或者敵視的感覺,??傊那楹軌阂?也許只有我自己是這種感覺,,我適應(yīng)不了"邢臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)"或者說我不是一個(gè)合格的工人。對(duì)此我感到很遺憾!
我對(duì)我曠工的行為感到很抱歉!請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)按照規(guī)定給予我處罰,。我的工資請(qǐng)按照國家和企業(yè)相關(guān)規(guī)定給予結(jié)算!對(duì)此我將非常感謝,。
我知道領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)還要一定的時(shí)間,但是我希望自我提交辭職報(bào)告之日起1各月內(nèi)解除我與麥迪生巾被有限公司的勞動(dòng)關(guān)系,。
請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),。
此致 敬禮!
辭職人:
日期:
親愛的周總:
您好!
是時(shí)間做出選擇了,,我的故事是在這里結(jié)束還是不確定地繼續(xù)下去?我已作出了決定!我已經(jīng)在這里工作近2個(gè)月了,然而我有很多想法準(zhǔn)備放棄,。打工是一種生活的方式,,我為其而生活~我不能與你再合作下去已經(jīng)成為事實(shí)。每天從早到晚我都在仔細(xì)地思考:我的工作很不與自己原來所想象的所值;因?yàn)閷I(yè)和工作本身;我是一個(gè)用心去做工作的人;知識(shí)積累上的'滿足應(yīng)該比金錢更重要!
我無數(shù)次地考慮過這一個(gè)月以來的境遇,,我認(rèn)識(shí)到了我一生中想要做的事,。我出賣自己的腦力~我不會(huì)因?yàn)槟菧\薄的工資而繼續(xù)停留,因?yàn)橐粋€(gè)想在別的地方閃耀的人,,一個(gè)與別人有著不同價(jià)值觀的人,。除了貪婪、瞧不起自己,,我什么都能接受,。
對(duì)你來說,商業(yè),,金錢的事情是最重要的,。你只感到為你的金錢事業(yè)驕傲,而不是去想了解和給予了別人什么,。這個(gè)多月以來的日日夜夜已經(jīng)很清楚地想通了,。我簡(jiǎn)直不能在為加任何班了。
我確信這樣做無論對(duì)你還是對(duì)我都是最大的寬慰,。不幸的是,,只有你一個(gè)人高興,我們都郁悶!你高興地在我們背后笑著,,有時(shí)心情不爽還拿我們當(dāng)出氣筒!我的糟糕日子已經(jīng)夠長(zhǎng)了,。然而,只要我的激情還在燃燒,,我就要向往更好的工作并繼續(xù)下去,。所以,在這里為你付出和合作已經(jīng)沒有意義了,。
在此,,使我不再像以前那樣思考和做事。這樣我最失望的,,我不想使自己凋謝,。這個(gè)決定不是我值得驕傲的事,這個(gè)決定是我想了很久做出的,。請(qǐng)求放生吧!
祝愿你的生活和老板生涯有滋有色,。
此致 敬禮!
辭職人:
日期:
給公司說離職原因篇十
親愛的周總:
您好!
是時(shí)間做出選擇了,,我的故事是在這里結(jié)束還是不確定地繼續(xù)下去,?我已作出了決定,!我已經(jīng)在這里工作近2個(gè)月了,然而我有很多想法準(zhǔn)備放棄,。打工是一種生活的'方式,,我為其而生活~我不能與你再合作下去已經(jīng)成為事實(shí)。每天從早到晚我都在仔細(xì)地思考:我的工作很不與自己原來所想象的所值,;因?yàn)閷I(yè)和工作本身,;我是一個(gè)用心去做工作的人;知識(shí)積累上的滿足應(yīng)該比金錢更重要,!
我無數(shù)次地考慮過這一個(gè)月以來的境遇,,我認(rèn)識(shí)到了我一生中想要做的事。我出賣自己的腦力~我不會(huì)因?yàn)槟菧\薄的工資而繼續(xù)停留,,因?yàn)橐粋€(gè)想在別的地方閃耀的人,,一個(gè)與別人有著不同價(jià)值觀的人。除了貪婪,、瞧不起自己,,我什么都能接受。
對(duì)你來說,,商業(yè),,金錢的事情是最重要的。你只感到為你的金錢事業(yè)驕傲,,而不是去想了解和給予了別人什么,。這個(gè)多月以來的日日夜夜已經(jīng)很清楚地想通了。我簡(jiǎn)直不能在為加任何班了,。
我確信這樣做無論對(duì)你還是對(duì)我都是最大的寬慰,。不幸的是,只有你一個(gè)人高興,,我們都郁悶,!你高興地在我們背后笑著,有時(shí)心情不爽還拿我們當(dāng)出氣筒,!我的糟糕日子已經(jīng)夠長(zhǎng)了,。然而,只要我的激情還在燃燒,,我就要向往更好的工作并繼續(xù)下去,。所以,在這里為你付出和合作已經(jīng)沒有意義了,。
在此,,使我不再像以前那樣思考和做事,。這樣我最失望的,,我不想使自己凋謝,。這個(gè)決定不是我值得驕傲的事,這個(gè)決定是我想了很久做出的,。請(qǐng)求放生吧,!
祝愿你的生活和老板生涯有滋有色。
辭職人:xxx
20xx年x月x日
給公司說離職原因篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是公司新來的實(shí)習(xí)生___,,經(jīng)歷了一段非常愉快的時(shí)間,,在我再三的考慮,我決定遞上這份辭職報(bào)告,,在遞上這份辭職報(bào)告前,,我的內(nèi)心還是十分猶豫萬般不舍的,但考慮我現(xiàn)在的我也不適合這個(gè)公司了,,所以盡管不舍,,我還是決定辭職,感謝領(lǐng)導(dǎo)這段時(shí)間對(duì)我的厚愛,。
一個(gè)月前我來到了這里,,剛畢業(yè)的我?guī)е鴮?duì)未來的無限期盼,帶著對(duì)生活的美好向往,,我走進(jìn)了這件公司,,參加了這里的面試。我對(duì)著里很滿意,,安靜而舒適的環(huán)境,,和藹可親的同事,以及對(duì)我充滿期望的領(lǐng)導(dǎo),,面試成功后我就開始在這里上班,,這里的待遇也很好,朋友們知道我在這家公司上班后都是十分的羨慕,。
在這里實(shí)習(xí)了一個(gè)多月,,我反而變得有些迷茫了,我最近越來越松懈,,對(duì)工作也越來越不上心,,頻頻的違反公司的規(guī)章制度,遲到,、早退我通通都試過了,。我開始對(duì)自己進(jìn)行反思,這樣的生活與我想象中差的太遠(yuǎn),,違背了我的初衷,,思來想去,我總結(jié)了下原因,,我覺得可能是我不適合這份工作,。通過與朋友和家人交流后我決定辭職,。
決定了辭職之后的兩天,我的腦海里開始浮現(xiàn)在這公司往日的種種,,發(fā)生的那些快樂和傷心的事情,。曾經(jīng)因?yàn)閯倎淼竭@里,不熟悉這里的業(yè)務(wù),,我鬧了很多笑話,,也犯下了不少的錯(cuò)誤,幸好有著同事的幫襯,。想起這些熱情親戚的同事,,我的內(nèi)心感到陣陣的不舍,我是一個(gè)比較內(nèi)向的人,,所以不是很擅長(zhǎng)跟人打交道,,能在一個(gè)月的時(shí)間熟悉這里,這都要感謝同事的幫忙,。遇到那些不會(huì)的事務(wù),,也都是同事來幫的我,因此我學(xué)到了不少東西,,無論是工作方面還是為人處世方面,。
非常感謝公司,因?yàn)槟銈兘o了我一個(gè)很好的環(huán)境,,我才能有了這些收獲,,所以我越發(fā)看到了自己的不足,現(xiàn)在的我心思完全沒法放在工作上,,這樣的我對(duì)公司來說也是累贅,,果斷的辭職可以說對(duì)雙方都好。
希望領(lǐng)導(dǎo)能夠盡快批準(zhǔn)我的辭職,,我將在下個(gè)星期離開,,在離開之前,我還是會(huì)好好努力完成我的工作的,,也會(huì)好好珍惜剩下的這一段時(shí)間,,希望我的離去不會(huì)對(duì)公司造成什么影響。
祝公司越做越好,,祝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事工作順利,。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:
__年__月__日
給公司說離職原因篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好:
我正式向您提交我的辭職信。之所以今天才提交我的是因?yàn)槲仪皫滋煲恢痹讵q豫,。我很想找出可以讓我留下來的理由,!可惜—很少呀!這里的.食宿還可以之外,其他的沒有可以吸引我的了,。
除了工資低之外,,最讓我忍受不了的是生產(chǎn)和管理!生產(chǎn)方面出現(xiàn)問題總是處理不了,!管理方面出現(xiàn)問題總是要把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都要問候一遍,我不想把精力都浪費(fèi)在和領(lǐng)導(dǎo)的溝通上,!
再有就是,,我在這里工作總覺得很孤獨(dú)!總覺得不是在高陽縣工作,!而是在邢臺(tái)工作,!有時(shí)候還有一種被歧視或者敵視的感覺??傊那楹軌阂?!也許只有我自己是這種感覺,我適應(yīng)不了"邢臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)"或者說我不是一個(gè)合格的工人,。對(duì)此我感到很遺憾,!
我對(duì)我曠工的行為感到很抱歉!請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)按照規(guī)定給予我處罰,。我的工資請(qǐng)按照國家和企業(yè)相關(guān)規(guī)定給予結(jié)算,!對(duì)此我將非常感謝。
我知道領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)還要一定的時(shí)間,,但是我希望自我提交辭職報(bào)告之日起1各月內(nèi)解除我與麥迪生巾被有限公司的勞動(dòng)關(guān)系,。
請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮,!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
給公司說離職原因篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職,。
來到__公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會(huì),,完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變,。有過歡笑,有過收獲,,也有過淚水和痛苦,。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺,,在這里我能開心的工作,,開心的學(xué)習(xí)。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨,。記得胡總曾說過,,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對(duì)的,,由此我開始了思索,,認(rèn)真的思考。盡管我一思考,,上帝便會(huì)發(fā)笑,,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發(fā)這項(xiàng)工作,。否定自己讓自己很痛苦,,然而人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的,自己的興趣是什么,,自己喜歡什么,,自己適合做什么,這一連串的問號(hào)一直讓我沮喪,,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,,并且讓我確定了這個(gè)念頭?;蛟S只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折,,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇,。從小到大一直過得很順,,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,,不能自拔,,也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢長(zhǎng)大。
在貴公司實(shí)習(xí)的這一段時(shí)間里!我學(xué)到了很多,,我九月開學(xué),,所以打算繼續(xù)回去繼續(xù)我的學(xué)業(yè),為此,,我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考,,決定辭去這份實(shí)習(xí)工作!
為了不因?yàn)槲业碾x去的原因而影響到貴公司的發(fā)展進(jìn)度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司和項(xiàng)目組所擔(dān)任的職務(wù)和工作,。我知道這個(gè)過程會(huì)給您帶來一定程度上的不便,,對(duì)此我深表抱歉。
我已準(zhǔn)備好在__月__號(hào)辭職從公司離職,,并且在這段時(shí)間里完成工作交接,,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧,。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,。將來無論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是貴公司的實(shí)習(xí)生而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分,。
祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康,、工作順利!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:申請(qǐng)書模板
__年__月__日
給公司說離職原因篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
非常感激各位領(lǐng)導(dǎo)給予了我在貴公司工作的機(jī)會(huì),,以及在這近一年里的指導(dǎo)與幫助,!經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出申請(qǐng):我自愿申請(qǐng)辭去目前在公司擔(dān)任的職位,,敬請(qǐng)批準(zhǔn),。
在貴公司近一年的時(shí)間里,我有幸得到領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助,,學(xué)到了許多寶貴的實(shí)踐技能和為人處事的道理,。同樣在工作中出現(xiàn)過錯(cuò)誤,,給公司造成了一定的影響,,在此深表歉意!在職期間所積累的工作經(jīng)驗(yàn)與人生閱歷對(duì)我以后也終生受用,。
雖然我的,。觀念是:人要不斷的發(fā)展、進(jìn)步,、完善,。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,,以便更好地發(fā)揮自己的能力,。但是我覺得自己一直沒什么突破性發(fā)展,再加上目前薪資收入和自己的期望值有較大的差距,,所以決定變換環(huán)境,,重新找一個(gè)工作平臺(tái)來磨礪自己。希望能與xx月xx日正式離職,。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,但還是希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際情況,,我將感激不盡,!
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),,在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的工作,,并做好相關(guān)的工作交接。
最后,,希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升,!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx
時(shí)間:20xx年xx月xx日
給公司說離職原因篇十五
1.收入太低
這樣回答會(huì)使對(duì)方把“如果有更高的收入,,會(huì)毫不猶豫跳槽”的觀念作為對(duì)你的思維定勢(shì),,從而影響對(duì)你的評(píng)價(jià)。
2.人際關(guān)系復(fù)雜
現(xiàn)代企業(yè)講求團(tuán)隊(duì)精神,,你對(duì)人際關(guān)系膽怯和避諱,,可能會(huì)被認(rèn)為你在人際交往中缺乏協(xié)調(diào)能力,從而妨礙了你的從業(yè)取向,。
3.薪資分配不公平
如果你在面試時(shí)將此作為離開原單位的借口,,則一方面你將失去競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),另一方面你會(huì)有愛打探別人收入乃至隱私的嫌疑,。
4.領(lǐng)導(dǎo)頻頻換人
工作時(shí)間,,你只管做自己的事,領(lǐng)導(dǎo)層中的變動(dòng)與你的工作并無直接聯(lián)系,。你對(duì)此過于敏感,,反映出你個(gè)人角色的不明確。
5.上司有毛病
在社會(huì)中就得和各式各樣的人打交道,,什么樣的上司都可能碰上,。假如你挑剔上司,說明你缺乏工作上的適應(yīng)性,,那么,,很難想象你在遇到客戶或關(guān)系單位的人時(shí)會(huì)不會(huì)憑好惡行事。
6.工作壓力太大
一般情況下回答離職原因,,應(yīng)該從以下幾個(gè)方面考慮:
1,、最重要的是:應(yīng)聘者要使招聘單位相信,應(yīng)聘者在過往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在,。
2,、避免把“離職原因”說得太詳細(xì)、太具體,。
3,、不能摻雜主觀的負(fù)面感受,如“太幸苦”,、“人際關(guān)系復(fù)雜”,、“管理太混亂”、“公司不重視人才”,、“公司排斥我們某某的員工”等,。
4、不能躲閃,、回避,,如“想換換環(huán)境”,、“個(gè)人原因”等。
5,、不能涉及自己負(fù)面的人格特征,,如不誠實(shí)、懶惰,、缺乏責(zé)任感,、不隨和等。
6,、盡量使解釋的'理由為應(yīng)聘者個(gè)人形象添彩,。
http://盡量采用與工作能力關(guān)系不大、能為人所理解的離職原因,,如為符合職業(yè)生涯規(guī)劃,、上班太遠(yuǎn)影響工作、充電,、休假,、生病等。
1,、離職原因可以在確保真實(shí)客觀的基礎(chǔ)上,,采用大家都可以接受的方式表達(dá)出來,。如果原因容易引起誤解的,,盡量委婉地表達(dá)。
2,、大家都可以理解的離職因素盡可直說無妨,,比如“專業(yè)不對(duì)口”、“生病”,、“職業(yè)生涯規(guī)劃的需要”,、““公司結(jié)構(gòu)的變化帶來的影響”等。
3,、盡量用一些不可抗力的原因如身體原因,、讀書進(jìn)修、家庭問題等雇主不好意思阻撓的原因 ,。
4,、您可以選擇諸如此類的理由,如像“大鍋飯”阻礙了發(fā)揮,、上班路途太長(zhǎng),、專業(yè)不對(duì)口、結(jié)婚,、生病,、休假等等人們都可以理解的因素,,是盡可以如實(shí)道來的。