計劃是人們在面對各種挑戰(zhàn)和任務(wù)時,,為了更好地組織和管理自己的時間、資源和能力而制定的一種指導性工具,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
個人師德師風建設(shè)計劃篇一
1.加強政治思想的學習,。認真學習黨的xx大精神,,樹立科學發(fā)展觀,不斷創(chuàng)新,,不斷開拓,,明確目標,,增強自己的責任感和使命感。
2.加強德育教育的學習,。認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》,、東寶區(qū)十條禁令,、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī),并以法律法規(guī)來規(guī)范自己,,樹立正確的教育價值觀,、質(zhì)量觀和人才觀。
3.注重廉潔從教的學習與教育,,以法律法規(guī)為依據(jù),,以教師職業(yè)道德和師德規(guī)范作為標準,“不搞有償補習”等活動,。樹立提高抵制唯心主義,、拜金主義、個人主義的自覺性,。
4.不斷充實和完善自我,。充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺,不斷學習專業(yè)知識和相關(guān)學科領(lǐng)域的知識,,豐厚自己的積淀,,使自己在業(yè)務(wù)上、思想上適應(yīng)時代的發(fā)展需求,,能夠與時俱進,、勇于創(chuàng)新,做創(chuàng)新型,、科研型教師,。
二、教書育人,,恪盡職守
1.工作中,,盡職盡責,忠于職守,,不遲到,,不早退,遵守學校的規(guī)章制度,,認真完成學校交給我的各項工作,。
3.團結(jié)協(xié)作,為人師表,。注意自己形象,,衣著,、舉止、行為都做到為人師表,,與同事和睦相處,,互相幫助,有事與大家商量體現(xiàn)團結(jié)協(xié)作精神,。
4.積極進行自我反思,。一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人。師德建設(shè)要求教師在實踐中注重自我學習,、自我修煉,、自我約束、自我調(diào)控,,做到老,,學到老。
總之,,在教育教學工作中我會不斷地提升自身業(yè)務(wù)水平,,不斷地提高自身師德修養(yǎng),不斷創(chuàng)新和開拓,,扎實開展工作,,以譜寫師德師風新篇章。
個人師德師風建設(shè)計劃篇二
以鄧小平理論為指導,,以“三個代表”重要思想為指針,,以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》為依據(jù),,以提高教師職業(yè)道德水平為目的,,樹立以人為本、依法治教,、以德治教的新理念,,強化師德素養(yǎng),提高教師實施素質(zhì)教育的能力,,促進學校事業(yè)的快速,、持續(xù)、健康發(fā)展,。
二,、具體目標
通過開展教師職業(yè)道德教育活動,在全校教職工中形成“愛崗敬業(yè),,樂于奉獻,,教書育人,廉潔從教,,為人師表”的崇高師德風尚,。以優(yōu)良的師風,,帶動教風,促進學風,,優(yōu)化行風,,使教師成為公民道德的楷模,讓學生滿意,、家長滿意,、社會滿意。
三,、具體措施
1.健全領(lǐng)導小組,。學校抽調(diào)一些工作能力較強的教師充實到師德教育活動領(lǐng)導小組中,,由學校部署具體工作,,分解各層面師德教育活動任務(wù),設(shè)定個人師德奮斗目標,,保證師德教育活動順利開展,。建立由學生、家長,、教師代表等人員組成“師德建設(shè)監(jiān)督小組”,,搭建學校與社會的溝通平臺,及時反饋社會對學校的意見,、建議,,促進學校師德師風建設(shè)。
2.建立師德師風考核“一票否決”制度,。結(jié)合學校實際情況,,制訂具體的實施方案,要求目標明確,,個性突出,,考核有據(jù),督查有力,。
3.廣泛宣傳發(fā)動,。組織教師學習《中小教師職業(yè)道德規(guī)范》,進一步明確學校師德建設(shè)的實施意見,,強化教師依法治教,、以德治教的意識,統(tǒng)一思想,,提高認識,。同時,要求教師深入學習《教育法》,、《教師法》,、《公民道德建設(shè)實施綱要》等,,自覺規(guī)范自身的教育行為,不斷提高自身的師德素養(yǎng),。
4,、創(chuàng)新學習方法,提高學習成效,。學校在組織學習過程中,,要結(jié)合教師的師德師風現(xiàn)狀,采取集中學習與個人自學相結(jié)合,、個人思考與會議交流相結(jié)合的方法,,堅持“問題即課題,行動即研究,,成長即成果”以問題為中心,,以研討為主線,營造濃郁研討氛圍,,促進學習反思,,增強學習的針對性和實效性。同時,,進一步加強對政治學習的組織和管理,,嚴肅學習紀律,保證學習時間,,嚴格學習考核,。每次學習有明確主題,專題學習有專人主講,,并結(jié)合實際組織討論交流,,做好詳細的討論記錄。進一步完善學習的簽到制度,、請假制度,、撰寫心得體會制度等,不斷提高學習成效,。
5,、營造濃郁氛圍,宣揚師德典型,。開展“做德藝雙馨教師,,辦人民滿意教育”主題系列活動。積極開展向身邊的“好集體,、好黨員,、好教師、好職工”學習活動,,通過黑板報,、宣傳欄,、廣播、校園網(wǎng)等輿論工具,,及時宣傳校內(nèi)外師德動態(tài),,通報本校教師的高尚職業(yè)道德事跡,構(gòu)筑師德平臺,,樹立師德典型,,促進師德教育工作的深入開展,。積極開展“幫困助學活動”,,開展“育人為本,,熱愛學生”演講比賽。
6,、拓展溝通途徑,,接受社會監(jiān)督。以思想教育,、規(guī)范服務(wù),、嚴格管理,、糾建并舉為重點,,大力推行校務(wù)公開、服務(wù)承諾等制度,。將“教師行為規(guī)范準則”,、《教育系統(tǒng)規(guī)范從教行為的若干規(guī)定》、教師八要十不準,、教師教學工作規(guī)范制度,,作為教師加強自身修養(yǎng)的準則。通過設(shè)立意見箱,、校長信箱,、行風評議信箱、“師德師風監(jiān)督電話”等多種渠道,,廣泛聽取社會,、家長、學生對學校師德師風建設(shè)的意見,,主動接受社會的監(jiān)督,。要求班主任通過上門家訪、電話詢訪,、等方式,,加強學校與家長的聯(lián)系,積極爭取家長對學校工作的理解和支持,。同時,,還要通過“身邊尋找,、家長征求、同行指點,、同事幫助”等途徑,,定期召開家長會等,通報情況,,征詢意見,,及時檢查學校教職工的師德情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時提醒,,推進師德教育的全面開展,。
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個人師德師風建設(shè)計劃篇三
為進一步提高我校教師職業(yè)道德建設(shè)水平,推動我校師德建設(shè)工作再上新臺階,,營造教職工人人都是德育工作者的良好氛圍,,造就一支忠于教育、品德高尚,、作風過硬,、業(yè)務(wù)精湛,讓社會滿意,、家長放心,、學生信賴的教師隊伍,落實關(guān)愛每一個學生,、成就每一個學生的目標,,促進我校教育事業(yè)科學發(fā)展,根據(jù)省,、市,、區(qū)教育部門對師德教育的有關(guān)要求,特制定《芮祠小學20xx年度師德建設(shè)工作計劃》,。
以十八大會議精神為指導,,以新《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》為依據(jù),,以提高教師職業(yè)道德水平為目的,,樹立以人為本、依法治教,、以德執(zhí)教的理念,,強化師德素養(yǎng),提高教師教書育人能力,,促進學校工作持續(xù),、健康、科學發(fā)展。
通過開展“學規(guī)范,、強師德,、樹形象、促發(fā)展”中小學教師職業(yè)道德主題教育活動,,完善由學校領(lǐng)導,、教師、學生,、家長四個層次全方位的師德評議機制,。引導廣大教師嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,努力實現(xiàn)以師德提升人格魅力,、提升教書育人水平的目標,,在全校教職工中形成“愛國守法、愛崗敬業(yè),、教書育人,、廉潔從教、終身學習,、為人師表”的崇高師德風尚,。以優(yōu)良的師風帶動教風、促進學風,、優(yōu)化行風,,使廣大教師成為踐行公民道德的楷模。
1,、加強領(lǐng)導,,健全師德建設(shè),、教育,、考核領(lǐng)導小組。
我校成立由校長任組長,、分管同志任副組長的師德師風建設(shè)工作領(lǐng)導小組,,建立領(lǐng)導班子師德師風建設(shè)聯(lián)系點制度,各學校也要成立相應(yīng)組織,,保證師德建設(shè)工作有人抓,、經(jīng)常抓。同時,,我校建立由學生,、家長,、教師代表等人員組成的師德評價,、考核小組,,對教師師德進行全方位考核,搭建學校與家長,、學生的溝通平臺,及時反饋家長,、學生對教師師德的意見、建議,,促進學校師德師風建設(shè)。設(shè)立意見箱,、校長信箱等多種渠道,廣泛聽取社會,、家長、學生對學校師德師風建設(shè)的意見,,主動接受社會的監(jiān)督,。學校還將通過家訪、電話詢訪、家長會,、學生家長問卷等方式,,加強學校與家長的聯(lián)系,積極爭取家長對學校工作的理解和支持,。及時檢查學校教職工的師德表現(xiàn)情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時提醒,,推進師德教育的全面開展,。
2,、精心組織,,加強教職工學習,。我校將在新學年召開師德師風建設(shè)工作動員會,,積極組織教師學習新頒布的《中小教師職業(yè)道德規(guī)范》,,學習《教育法》,、《教師法》,、《公民道德建設(shè)實施綱要》等法律法規(guī),,學習黨的路線,、方針、政策,,學習新課改理論等,。同時,,要求各位老師政治學習后要撰寫學習心得體會,并認真對照檢查,,把學習成果自覺納入規(guī)范自身的教育行為之中,,不斷提高自身的師德素養(yǎng),;業(yè)務(wù)學習要記好學習筆記,,增強學習的針對性和實效性,在學習過程中不斷實踐,、不斷反思,、不斷成長,隨時接受上級檢查,。
3,、開展主題活動,助推師德教育取得成效,。
我校將按照省教育廳和市,、區(qū)教育局、中心校的要求和部署,,開展以“學規(guī)范,、強師德、樹形象,、促發(fā)展”為主題的師德教育活動,,每個教職工要在崗位上展示風采,適時在教師中開展“學規(guī)范,、做人民滿意教師”大討論和演講比賽,。
4、加大獎懲力度,,完善師德激勵和約束長效機制,。
對師德表現(xiàn)突出的教師,學校除大力宣傳外,,將予以表彰獎勵,,并積極向上級推薦表彰。對違反師德的行為,,學校將建立師德考核“一票否決”制度,,杜絕體罰和變相體罰學生、對學生進行有償家教的行為,,樹立廣大教師良好的師表形象,。每學期學校對每一位教師的師德師風進行全面測評,認真落實教師評價制度中的師德評價辦法,,通過開展師德自評,、教師互評,、學生評教、家長評教,、領(lǐng)導評教等形式,,評價教師的師德情況。對師德測評結(jié)果認真進行數(shù)據(jù)匯總分析,,對師德考評得分較低的有關(guān)人員及時進行談話反饋,,對嚴重違反師德的教師實行一票否決,把師德考核結(jié)果納入教師的績效考核,、職稱評審,、崗位聘任以及各類先進的評選工作中。
5,、多管齊下,,積極做好師德教育宣傳活動。
開展向身邊的“優(yōu)秀教師集體”,、“優(yōu)秀教師”學習活動,,通過黑板報、宣傳欄,、等輿論工具,,及時有效、大張旗鼓地宣傳校內(nèi)外師德教育動態(tài),,重點宣傳中小學教師的職業(yè)道德事跡,,努力引導廣大教職工樹立高尚的道德情操和精神追求,安心教書,、潛心育人,、樂于奉獻,努力做人民滿意教師,,辦人民滿意教育,,促進袁集教育健康、和諧,、科學發(fā)展,。
個人師德師風建設(shè)計劃篇四
1.師德建設(shè)是新時期精神文明建設(shè)的需要。
版畫教師不僅是人才的培養(yǎng)者,,也是學校精神文明建設(shè)的示范者,。隨著中國文化服務(wù)業(yè)的逐步開放,西方文化和價值觀將隨著西方電影,、視頻,、書籍進入中國,這不僅為我們吸收和借鑒西方有益的科學文化成果提供了便利,也不可避免地使教師的價值觀受到西方意識形態(tài)和生活方式的影響,,可能導致教師在理想,、信念和追求上產(chǎn)生動搖、迷茫和猶豫,,造成思想和行為的失衡,,引發(fā)觀念和觀念的劇烈沖突。師德建設(shè)是學校精神文明建設(shè)的核心,,加強師德建設(shè)已成為當務(wù)之急,。
2.師德建設(shè)是建設(shè)高水平教師隊伍的需要。
師資隊伍整體素質(zhì)的提高,,不僅表現(xiàn)在高學歷,、高職稱上,更表現(xiàn)在高尚的道德品質(zhì)上,。近年來,雖然教師隊伍建設(shè)受到高度重視,,但教師的年齡結(jié)構(gòu),、學歷結(jié)構(gòu)也逐漸趨于合理。然而,,隨著形勢的變化,,受社會上一些不良思想的影響,少數(shù)教師的職業(yè)道德有下降的趨勢,。比如職業(yè)理想信念動搖,,職業(yè)情感淡漠,以及“個人發(fā)展”與“工作興趣”的關(guān)系,、“能量輸入”與“利益回報”的關(guān)系,、“教書育人”的關(guān)系等不能正確處理,導致所謂“人生理想傾向于實用,,價值標準注重實用性,,行為選擇強調(diào)效益”。有的缺乏教學熱情,,對學生不負責任,,有的重視科研,忽視教學,;別人只關(guān)心生意,,不問政治。這些情況雖然只存在于少數(shù)教師中,,但嚴重影響了教師整體素質(zhì),、教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。
3.師德建設(shè)是進一步深化素質(zhì)教育改革的需要。
版畫教師是全面推進素質(zhì)教育的主力軍,,是教育教學改革的實施者,。全面推進素質(zhì)教育,教師不僅需要轉(zhuǎn)變觀念和觀念,,更新知識,,提高教育教學水平,還需要教師具有良好的職業(yè)道德,。老師是學生增長知識,、提高思維的導師。他的言行會對學生產(chǎn)生影響,。他必須在思想政治,、道德品質(zhì)、學風等各個方面以身作則,,才能真正做到為人師表,。師德高尚,教師才能熱心教育教學改革,,不斷研究教學內(nèi)容,,探索新的教學方法,提高教學質(zhì)量,;幫助學生樹立遠大的理想和崇高的思想境界,,激發(fā)學生強烈的求知欲望,促進學生形成良好的學習氛圍,。
要進一步提高教職工思想政治素質(zhì),,重點學習《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國義務(wù)教育法》《公民道德建設(shè)實施綱要》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《中小學教師行為十大誤區(qū)》和師德師風建設(shè)文件。在堅持兩周集中學習一次的基礎(chǔ)上,,平時加強個人學習,,學習政治理論、法律法規(guī)知識,,結(jié)合自身實際態(tài)度,,積極投入,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),,切實提高自身道德修養(yǎng),。
知識只能滿足學生暫時的求知欲望。真正觸動學生心靈的是人格和道德的力量,。這種力量是持久的,,它會影響學生的生活,它是學生未來的基礎(chǔ),。因此,,就對學生生活的影響而言,知識、權(quán)力和外表遠不如道德重要,。當一個老師失去了所有影響學生的因素,,他在學生心目中的真實感受才會真正顯露出來,他對師德師風的評價才會最可信,。就此而言,,在360行中,只有教師職業(yè)可以用“蠟燭”來形容,,這就是原因,。這也是這個職業(yè)的高尚之處。俗話說得好,,言傳不如身教,,榜樣的力量無窮無盡。老師必須在自己的道德,、情操,、品行和作風上給學生樹立一個好榜樣,否則,,他們在學生面前就沒有力量,。特別是在當前社會不正之風的形勢下,教師要把遵紀守法,、廉潔奉公作為自覺行動,用堅持追求真理,、敢于抵制不良作風的實際行動教育感染學生,,成為學生的榜樣。
良好師德師風的一個具體體現(xiàn)就是保持一種師生人格平等,?;ハ鄬W習,互相尊重,?!爱斠惶炖蠋煟鲆惠呑影职帧笔菍蠋煹木?第一,,即使你只當了一天老師,,也要對學生負責。既然是“父親”,,就要遵循“子不教,,父有罪”的古訓。第二,,當學生取得了成功或成為一種風氣時,,不要用“父親”的名義來抬高自己或借學生的“光”。第三,學生犯錯時,,要主動承擔起“不教,、不教、不教,、對老師懶”的責任,。只有做好這三件事,才能明白“當一天老師,,當一輩子爸爸”的真諦,,才能算是有師德。
各行各業(yè)的職業(yè)道德都有自己的特殊要求,,但也有很多共同的方面,。其中一個共同的要求是,無論人們在工作,、家庭或社會中遇到什么樣的工作,,都不能把這類事情帶來的不良情緒轉(zhuǎn)移到你所服務(wù)的對象身上。你的錢包在上班的路上被偷了,。你昨晚和家人吵架了,,或者你的職稱沒有順利晉升,引起了憤怒,、懊惱,、悲傷和煩躁。這是人的本性,。但是當老師站在講臺上面對學生的時候,,你的角色應(yīng)該轉(zhuǎn)移到老師身上,而不是停留在路上,、家庭,、領(lǐng)導身上。做到這一點并不容易,,這應(yīng)該是對師德和職業(yè)道德的更高要求和一種境界,。達到這個層次后,“高尚”二字就值得加在“師德”二字之后,。
雕刻是陽光下最輝煌的職業(yè),。古往今來,人們把教師比作澆灌幼苗生長的“園丁”,,比作化干戈為玉帛的“紅燭”,,比作攀登科學高峰的“梯子”,比作為人類編織幸福的“春蠶”,。這些都是對老師無私奉獻的贊美,。教師要有這樣的師德,,要為自己對教育的奉獻而自豪,要從心底里表達對職業(yè)的熱愛,。只有這樣,,他們才能兢兢業(yè)業(yè)地專心教學,承擔并認真完成工作任務(wù),,積極參與教學改革和科研,,及時更新教學觀念,改革教學方法,,優(yōu)化教學手段,,努力提高教學質(zhì)量。
雕刻家的基本職責是在傳授知識的同時,,培養(yǎng)和發(fā)展學生良好的智力和人格,,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力,培養(yǎng)學生的道德情操,。教師要履行基本職責,,不僅要掌握淵博的知識和較高的思想水平,還要掌握教育規(guī)律,?!敖虝迸c“育人”密不可分,教書育人是教育工作的客觀規(guī)律,。因此,,教師在教好書的同時,要把育人放在教學過程中,,從而發(fā)揮教師對學生潛移默化的影響,。教師要努力做正確思想的宣傳者,文化科學知識的傳播者,,優(yōu)秀素質(zhì)的化身。
良好師德師風的形成不是一蹴而就的,。因此,,在未來的日子里,我們應(yīng)該不斷學習,,永遠要求自己是一名人民教師,。每天問自己:今天上班準時嗎?你完成任務(wù)了嗎,?有沒有違反紀律,?你感到內(nèi)疚還是羞愧?明天做什么,?你要怎么辦,?你準備好了嗎,?在這不斷的反思中,我會促進自己的成長和提高,,真正讓自己在思想,、政治、業(yè)務(wù)等方面都有很大的提升,,成為新時期的優(yōu)秀教師,!
個人師德師風建設(shè)計劃篇五
日子如同白駒過隙,很快就要開展新的工作了,,做好計劃,,讓自己成為更有競爭力的人吧。擬起計劃來就毫無頭緒,?以下是小編精心整理的師德師風建設(shè)學習計劃,,歡迎閱讀與收藏。
1.師德建設(shè)是新時期精神文明建設(shè)的需要,。
版畫教師不僅是人才的培養(yǎng)者,,也是學校精神文明建設(shè)的示范者。隨著中國文化服務(wù)業(yè)的逐步開放,,西方文化和價值觀將隨著西方電影,、視頻、書籍進入中國,,這不僅為我們吸收和借鑒西方有益的科學文化成果提供了便利,,也不可避免地使教師的價值觀受到西方意識形態(tài)和生活方式的影響,可能導致教師在理想,、信念和追求上產(chǎn)生動搖,、迷茫和猶豫,造成思想和行為的失衡,,引發(fā)觀念和觀念的劇烈沖突,。師德建設(shè)是學校精神文明建設(shè)的核心,加強師德建設(shè)已成為當務(wù)之急,。
2.師德建設(shè)是建設(shè)高水平教師隊伍的需要,。
師資隊伍整體素質(zhì)的提高,不僅表現(xiàn)在高學歷,、高職稱上,,更表現(xiàn)在高尚的道德品質(zhì)上。近年來,,雖然教師隊伍建設(shè)受到高度重視,,但教師的年齡結(jié)構(gòu)、學歷結(jié)構(gòu)也逐漸趨于合理,。然而,,隨著形勢的變化,,受社會上一些不良思想的影響,少數(shù)教師的職業(yè)道德有下降的趨勢,。比如職業(yè)理想信念動搖,,職業(yè)情感淡漠,以及“個人發(fā)展”與“工作興趣”的關(guān)系,、“能量輸入”與“利益回報”的關(guān)系,、“教書育人”的關(guān)系等不能正確處理,導致所謂“人生理想傾向于實用,,價值標準注重實用性,,行為選擇強調(diào)效益”。有的缺乏教學熱情,,對學生不負責任,,有的重視科研,忽視教學,;別人只關(guān)心生意,,不問政治。這些情況雖然只存在于少數(shù)教師中,,但嚴重影響了教師整體素質(zhì),、教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。
3.師德建設(shè)是進一步深化素質(zhì)教育改革的需要,。
版畫教師是全面推進素質(zhì)教育的主力軍,,是教育教學改革的實施者。全面推進素質(zhì)教育,,教師不僅需要轉(zhuǎn)變觀念和觀念,,更新知識,提高教育教學水平,,還需要教師具有良好的職業(yè)道德,。老師是學生增長知識、提高思維的導師,。他的言行會對學生產(chǎn)生影響,。他必須在思想政治、道德品質(zhì),、學風等各個方面以身作則,才能真正做到為人師表,。師德高尚,,教師才能熱心教育教學改革,不斷研究教學內(nèi)容,,探索新的教學方法,,提高教學質(zhì)量,;幫助學生樹立遠大的理想和崇高的思想境界,激發(fā)學生強烈的求知欲望,,促進學生形成良好的學習氛圍,。
要進一步提高教職工思想政治素質(zhì),重點學習《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國義務(wù)教育法》《公民道德建設(shè)實施綱要》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《中小學教師行為十大誤區(qū)》和師德師風建設(shè)文件,。在堅持兩周集中學習一次的基礎(chǔ)上,,平時加強個人學習,學習政治理論,、法律法規(guī)知識,,結(jié)合自身實際態(tài)度,積極投入,,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),,切實提高自身道德修養(yǎng)。
知識只能滿足學生暫時的求知欲望,。真正觸動學生心靈的是人格和道德的力量,。這種力量是持久的,它會影響學生的生活,,它是學生未來的基礎(chǔ),。因此,就對學生生活的影響而言,,知識,、權(quán)力和外表遠不如道德重要。當一個老師失去了所有影響學生的因素,,他在學生心目中的真實感受才會真正顯露出來,,他對師德師風的評價才會最可信。就此而言,,在360行中,,只有教師職業(yè)可以用“蠟燭”來形容,這就是原因,。這也是這個職業(yè)的`高尚之處,。俗話說得好,言傳不如身教,,榜樣的力量無窮無盡,。老師必須在自己的道德、情操,、品行和作風上給學生樹立一個好榜樣,,否則,他們在學生面前就沒有力量,。特別是在當前社會不正之風的形勢下,,教師要把遵紀守法,、廉潔奉公作為自覺行動,用堅持追求真理,、敢于抵制不良作風的實際行動教育感染學生,,成為學生的榜樣。
良好師德師風的一個具體體現(xiàn)就是保持一種師生人格平等,?;ハ鄬W習,互相尊重,?!爱斠惶炖蠋煟鲆惠呑影职帧笔菍蠋煹木?第一,,即使你只當了一天老師,,也要對學生負責。既然是“父親”,,就要遵循“子不教,,父有罪”的古訓。第二,,當學生取得了成功或成為一種風氣時,,不要用“父親”的名義來抬高自己或借學生的“光”。第三,,學生犯錯時,,要主動承擔起“不教、不教,、不教,、對老師懶”的責任。只有做好這三件事,,才能明白“當一天老師,,當一輩子爸爸”的真諦,才能算是有師德,。
各行各業(yè)的職業(yè)道德都有自己的特殊要求,,但也有很多共同的方面。其中一個共同的要求是,,無論人們在工作,、家庭或社會中遇到什么樣的工作,都不能把這類事情帶來的不良情緒轉(zhuǎn)移到你所服務(wù)的對象身上,。你的錢包在上班的路上被偷了,。你昨晚和家人吵架了,或者你的職稱沒有順利晉升,引起了憤怒,、懊惱、悲傷和煩躁,。這是人的本性,。但是當老師站在講臺上面對學生的時候,你的角色應(yīng)該轉(zhuǎn)移到老師身上,,而不是停留在路上,、家庭、領(lǐng)導身上,。做到這一點并不容易,,這應(yīng)該是對師德和職業(yè)道德的更高要求和一種境界。達到這個層次后,,“高尚”二字就值得加在“師德”二字之后,。
雕刻是陽光下最輝煌的職業(yè)。古往今來,,人們把教師比作澆灌幼苗生長的“園丁”,,比作化干戈為玉帛的“紅燭”,比作攀登科學高峰的“梯子”,,比作為人類編織幸福的“春蠶”,。這些都是對老師無私奉獻的贊美。教師要有這樣的師德,,要為自己對教育的奉獻而自豪,,要從心底里表達對職業(yè)的熱愛。只有這樣,,他們才能兢兢業(yè)業(yè)地專心教學,,承擔并認真完成工作任務(wù),積極參與教學改革和科研,,及時更新教學觀念,,改革教學方法,優(yōu)化教學手段,,努力提高教學質(zhì)量,。
雕刻家的基本職責是在傳授知識的同時,培養(yǎng)和發(fā)展學生良好的智力和人格,,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力,,培養(yǎng)學生的道德情操。教師要履行基本職責,,不僅要掌握淵博的知識和較高的思想水平,,還要掌握教育規(guī)律。“教書”與“育人”密不可分,,教書育人是教育工作的客觀規(guī)律,。因此,教師在教好書的同時,,要把育人放在教學過程中,,從而發(fā)揮教師對學生潛移默化的影響。教師要努力做正確思想的宣傳者,,文化科學知識的傳播者,,優(yōu)秀素質(zhì)的化身。
良好師德師風的形成不是一蹴而就的,。因此,,在未來的日子里,我們應(yīng)該不斷學習,,永遠要求自己是一名人民教師,。每天問自己:今天上班準時嗎?你完成任務(wù)了嗎,?有沒有違反紀律,?你感到內(nèi)疚還是羞愧?明天做什么,?你要怎么辦,?你準備好了嗎?在這不斷的反思中,,我會促進自己的成長和提高,,真正讓自己在思想、政治,、業(yè)務(wù)等方面都有很大的提升,,成為新時期的優(yōu)秀教師!
個人師德師風建設(shè)計劃篇六
為進一步加強我市師德建設(shè),,提高廣大教師,、教育工作者的思想政治素質(zhì)和師德水平,努力造就一支師德高尚,、業(yè)務(wù)精湛,、充滿活力的高素質(zhì)教師隊伍,根據(jù)《xx省教育廳關(guān)于開展20xx年師德建設(shè)主題教育月活動的通知》(x教師函〔20xx〕87號)精神,,結(jié)合我市實際,,現(xiàn)就我市開展20xx年師德建設(shè)主題教育月活動有關(guān)事項通知如下:
一、圍繞“弘揚高尚師德,,潛心立德樹人”主題,,從立德當表率,,樹人為根本,立教作貢獻,,爭做“四有”好教師,,為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”貢獻力量等方面進行深入思考和研討,展現(xiàn)我市教師愛崗敬業(yè),、教書育人,、嚴謹治學、為人師表,、與時俱進的精神風貌。
二,、利用新學年開學工作會議,、專題學習等時機,組織廣大教職員工采取集中學習等形式,,引導廣大教師朝著“做學生錘煉品格的引路人,,做學生學習知識的引路人,做學生創(chuàng)新思維的引路人,,做學生奉獻祖國的引路人”的目標努力前行,。
三、深入開展理想信念學習教育活動,。積極組織廣大教職工開展理想信念教育,,引導廣大教師和教育工作者堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信,、制度自信,、文化自信,樹立崇高職業(yè)理想,,以良好的思想政治素質(zhì)影響和引領(lǐng)學生健康成長,。
四、廣泛開展先進典型宣傳活動,,弘揚社會正能量,。要大力弘揚先進典型、廣泛宣傳身邊的好人好事,,注重培育,、樹立、宣傳,、推廣教師身邊的先進師德典型,,通過組織報告會、討論會,、演講會等活動,,深入地開展向“xx好人”、“道德模范”、“最美教師”,、優(yōu)秀教師,、優(yōu)秀教育工作者等先進典型學習活動,弘揚當代教師教書育人,、為人師表的職業(yè)情操,。師德建設(shè)主題教育月期間,各鎮(zhèn)街和直屬學校組織全體教職工參加的師德典型宣講活動應(yīng)不少于1場,,并在報送我局的.總結(jié)中反饋情況(包括時間,、地點、主題,、參與人數(shù)等),。
五、結(jié)合“法治進校園”巡講教育活動的開展,,主動邀請市人民檢察院,、第一、二,、三市區(qū)人民檢察院開展以加強教師依法從教自覺性的教師法律法規(guī)巡講活動,,組織教職員工學習、重溫《教師法》,、《未成年人保護法》,、《教師資格條例》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》,、《教育部關(guān)于印發(fā)〈嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定〉的通知》以及《xx市中小學(幼兒園)教師違反師德師風行為清單》等法律法規(guī)和文件精神,切實增強廣大教師遵紀守法,、依法施教的自覺性,。
我局計劃于9月中、下旬舉辦師德教育培訓班,,培訓的具體事宜另行通知,。
六、完善責任追究制度,,落實《關(guān)于開展全市普教系統(tǒng)師德師風建設(shè)專項整治工作的通知》(x教德〔20xx〕1號)的文件要求,。各學校要設(shè)立并公布教師違反職業(yè)道德規(guī)范投訴電話和投訴意見箱,接受社會監(jiān)督,。各鎮(zhèn)街教育行政部門每學年至少開展一次師德師風建設(shè)專項檢查活動,,中小學校(幼兒園)每學期至少開展一次師德師風自查活動。市教育局通過明查暗訪等形式對各鎮(zhèn)街各學校師德師風建設(shè)情況進行督查,,督查結(jié)果作為鎮(zhèn)街,、學校年度教育工作考核的重要依據(jù),。
七、加強教師心理健康教育工作,,確保教師身心健康,。要加大對教師心理健康教育的培訓力度,組織教師開展發(fā)展性心理健康教育實踐活動,,引導教師進行必要的自我心理調(diào)適,,改善不良心理狀況。充分發(fā)揮教育工會,、黨團員服務(wù)咨詢室等的作用,,通過開展工會興趣小組活動、才藝展示等教師樂于參與的活動,,營造寬松的工作環(huán)境和融洽的人際環(huán)境,,從生活、工作等方面關(guān)注教師的身心健康,,幫助教師緩解壓力,以積極陽光的心態(tài)投入教育教學工作當中,。
個人師德師風建設(shè)計劃篇七
指導思想:自古以來就有“學高為師,,德高為范”之說。面向21世紀,,我將以教育法律,、法規(guī)為準繩,以安全穩(wěn)定為基礎(chǔ),,以塑造教師良好形象為方向,,以教書育人為己任,以關(guān)心學生健康成長為目標,,在不斷充實,、完善自我的同時,為學生營造良好的學習生活氛圍,,為教育事業(yè)貢獻自己的力量,。
具體措施:
(一)不斷學習,提升自我
1.加強政治思想的學習,。認真學習黨的17大精神,,樹立科學發(fā)展觀,不斷創(chuàng)新,,不斷開拓,,明確目標,增強自己的責任感和使命感,。,。
2.加強德育教育的學習,。認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》,、東寶區(qū)十條禁令,、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī),并以法律法規(guī)來規(guī)范自己,,樹立正確的教育價值觀,、質(zhì)量觀和人才觀。
3.注重廉潔從教的學習與教育,,以法律法規(guī)為依據(jù),,以教師職業(yè)道德和師德規(guī)范作為標準,“不搞有償補習”等活動,。樹立提高抵制唯心主義,、拜金主義、個人主義的自覺性,。
4. 不斷充實和完善自我,。充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺,不斷學習專業(yè)知識和相關(guān)學科領(lǐng)域的知識,,豐厚自己的積淀,,使自己在業(yè)務(wù)上、思想上適應(yīng)時代的發(fā)展需求,,能夠與時俱進,、勇于創(chuàng)新,做創(chuàng)新型,、科研型教師,。
(二)教書育人,恪盡職守
1.工作中,,盡職盡責,,忠于職守,不遲到,,不早退,,遵守學校的
規(guī)章制度
,認真完成學校交給我的各項工作,。3.團結(jié)協(xié)作,,為人師表。注意自己形象,,衣著,、舉止、行為都做到為人師表,,與同事和睦相處,,互相幫助,,有事與大家商量體現(xiàn)團結(jié)協(xié)作精神。
4. 積極進行自我反思,。一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人,。師德建設(shè)要求教師在實踐中注重自我學習、自我修煉,、自我約束,、自我調(diào)控,做到老,,學到老,。
總之,在教育教學工作中我會不斷地提升自身業(yè)務(wù)水平,,不斷地提高自身師德修養(yǎng),不斷創(chuàng)新和開拓,,扎實開展工作,以譜寫師德師風新篇章,。
這次師德師風教育學習,,我系統(tǒng)學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》(新六條)、教育部《關(guān)于加強中小學教師職業(yè)道德建設(shè)的若干意見》,、《公民道德建設(shè)實施綱要》,、《昭通市教師十不準》、《教育法》,、《教師法》、《中小學生職業(yè)道德規(guī)范》,、《未成年人保護法》,、《預(yù)防未成年人保護法》、《勞動法》,、《學生傷害事故處理辦法》,、《科學發(fā)轉(zhuǎn)觀》以及有關(guān)師德師風建設(shè)的文件精神和楷模教師的先進事跡。我逐一對照,,尋找差距,,認真剖析,概括起來,,存在下列不足之處:
首先,,學生個別輔導,家訪工作做得不夠突出,。近年來,,由于教學任務(wù)重,壓力大,,加之擔任學校團支書,,還分管學校的衛(wèi)生,、德育安全等工作,雜務(wù)材料料多,,無暇顧及這方面的工作,。
其次,工作協(xié)調(diào)性欠佳,??傉J為自己能做好的事情不必勞駕他人,一人受累一人頂,,到頭來吃得苦多,,犯的錯多,弄得自己受屈,,他人埋怨,,沒注意到與其他教師之間的協(xié)調(diào)。
第三,,平時不注意自身形象,,不拘小節(jié)。說話隨口無心,,想說就說,,不分場合、對象,,談話不注意方式方法,,易與同事造成一些隔閡。
第四,,要求學生過于嚴厲,。偶爾對學生小施懲戒,還認為是對學生的關(guān)愛,。
第五,,與他人的談心交流、溝通較少,,做了許多自認為是不錯卻得不到別人理解的事,。
第六,情緒易激動,,言行有時過激,,自控能力不強。
我一邊學習,,一邊反思自己,,覺得自己從教九年來,在很多方面做得還不夠,,尤其是以上六點,,現(xiàn)結(jié)合自身實際作以下整改措施:
1,、更新教育觀念,徹底改變以往那種懲戒學生是為學生好的錯誤思想,,改變對學生居高臨下的態(tài)度,,主動、積極地建立一種民主,、平等,、和諧的師生關(guān)系,尊重學生人格,,熱愛學生,。
2、樹立幾個意識:
(1)牢固樹立“育人先做人,,正人先正己”的意識,,要求別人做到,自己堅決要做到,。
(2)牢固樹立“學校無小事,,事事都育人;教師無小節(jié),處處作表率”的意識,,以教書育人為本職,,作學生、教師的表率,。
(3)牢固樹立“寧守清貧,,不損師德”的意識,發(fā)揚教師高風亮節(jié),、“紅燭”精神,,廉潔從教,維護自身“愛崗敬業(yè),、淡泊名利、無私奉獻,、執(zhí)著追求,、探索創(chuàng)新”的美好形象。
(4)牢固樹立“以德治校,、以德治教,、以德服人”意識。
(5)牢固樹立服務(wù)意識,,憂患意識,,競爭意識,增強使命感,、緊迫感和危機感,。
(6)牢固樹立“主人翁”意識,,以校為家,以教為業(yè),,校興我榮,,校衰我恥。
3,、積極調(diào)整心態(tài),,正確對待當前人事制度、工資制度改革,,明確自身的“責,、權(quán)、義”,,正確處理奉獻與索取,、集體與個人、名利和道義之間的關(guān)系,。
4,、發(fā)揚“人梯”精神,指導,、帶動青年教師,,爭做一名師德優(yōu)秀、業(yè)務(wù)優(yōu)秀的人民教師,。
5,、求真務(wù)實,狠抓教育教學,。愛崗敬業(yè),,樂于奉獻。嚴格教導學生,,建立和諧師生關(guān)系;理解信任學生,,多進行換位思考;善于評價學生,樹立正確的教育觀,、評價觀;善于發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點,,公正、客觀,、發(fā)展的評價學生,,要做到多表揚、少批評,,要對后進生多鼓勵,。努力提高課堂教學效率,培養(yǎng)學生個性發(fā)展;要發(fā)現(xiàn)學生特長,積極組織開展切實可行的課外活動和第二課堂活動,,鼓勵學生發(fā)展特長,,不抹煞學生個性。
6,、牢固樹立顧全大局意識,,團結(jié)合作、誠心待人,、善意待人,。
7、發(fā)揚優(yōu)點,,努力克服自身缺點,。身為一名人民教師,我要以身做則,,積極配合各科教師做好學校各項教育教學工作,。
8.要律己。在工作中嚴于自我剖析,,認真進行自我批評,,通過不斷的反思來促進自身的成長。
9.要善學,。積極學習,,與時俱進。學習新時期教師道德規(guī)范和要求,,提高自覺性,,升華自己的師德境界;學習教科研理論和豐富的專業(yè)知識,及時轉(zhuǎn)變理論觀念,,真正做到以生為本,,教學相長。
總之,,在今后的工作,,我要認真落實以上擬定的整改措施,以更高的要求更飽滿的熱情投入到教育教學中,,爭當一名優(yōu)秀的光榮的人民教師,。
個人師德師風建設(shè)計劃篇八
有人曾說過這樣一段話:教育是培養(yǎng)人的事業(yè),如何教學生做一個真正的人,,這既是教育的出發(fā)點,,也是教育的過程,,還是教育的歸宿,,離開了培養(yǎng)人這一點,教育也就不復(fù)存在。這句話包含著這樣一個道理:教育必須“以人為本,、方能興教育人”。也就是說,教育必須在“尊重,、理解,、關(guān)心和信任”的基礎(chǔ)上進行,才能真正實現(xiàn)教育的目的,,即“發(fā)現(xiàn)人的價值”,、“發(fā)揮人的潛能”、“發(fā)展人的個性”,,使孩子們成為“和諧的人”,、“完整的人”、“全面發(fā)展的人”,。那今天的我該如何做一個老師呢?古人說天地君師親,,可見為教師是倍受尊崇,之所以如此,,就是教師有極好的人品,。因為“教育的最終目的為明辨善惡與真?zhèn)危⑹谷藘A向于真與善,,排斥惡與偽,。”所以教師有“教給學生怎樣做人”的重大責任,。打鐵還需自身硬,,教師的人格魅力無時不在影響著他的學生,所謂“身教重于言教”益出于此,。師德不但可以感染學生,,也能為教師樹立起自己的教學形象,進一步增強課堂教學效果,?!鞍财鋵W而親其師,樂其友而信其道”,。
因此,,教師首先要嚴于律己,公平,,公正,,言行一致,堅持原則,,有錯就改,,心胸豁達,,莊重熱情,同時還要有一顆愛心,。要“嚴”字把關(guān),,“愛”字當頭,這樣,,他才能贏得學生,。如果說過去的教育是以單純的知識傳授為主的應(yīng)試教育,那么現(xiàn)代教育越來越以人的本身發(fā)展為教育目的,。然而即使這樣,,熱愛學生仍然是教育的一個永恒的命題,古往今來的優(yōu)秀教師無不熱愛自己的學生,。教師是愛的職業(yè),,從事的是愛的教育。這是世界上最博大,、最深廣的愛,,這樣的愛能容下一切,能融化頑石,、能點鐵成金,。都說母愛無私,其實最無私的應(yīng)該是師愛,。在現(xiàn)代教育中,,熱愛學生自然具有了時代的特征。有人說過:“如果說教師的人格力量是一種無窮的榜樣力量,,那么教師的愛心是成功的原動力,。”可以說,,教師的愛心能使學生更健康的成長,。愛學生就要公平地對待學生,愛學生就要尊重學生的人格和創(chuàng)造精神,。將學生放在平等的地位,,信任他們,尊重他們,,視學生為自己的朋友和共同探求的伙伴,,在傳授知識的同時教會他們?nèi)绾巫鋈?陶行知先生說得好,“捧著一顆心來,,不帶半根草去”,。這正是教師無私奉獻愛心的典范。
進入新世紀,,當人們的價值觀,、人生觀改變的同時,,教師所面臨的一些老問題變成了新問題,而更多的新問題則層出不窮,。面對信息技術(shù)給人們的學習方式、交往方式所帶來的深刻變革,,面對金錢至上物欲橫流的社會,,教師要能抵御誘惑,守得住寂寞,,要有一顆冷靜平常心,。不要只看腰纏萬貫,風流瀟灑,,也要看到身敗名裂,,鋃鐺入獄,甚至丟了小命的,。他有他的幸福,,我有我的快樂,教師就要志存高遠,,趣避庸俗,,“不戚戚于貧賤,不汲汲于富貴”,,潔身守志,,獨立于世。這正是教師這一職業(yè)的特殊性決定的,。做不好人也教不好學,。因此,做一個好老師崇高的師德是第一位的,,要一身正氣,,為人師表。
新的世紀,,新的形勢向我們提出了更新更高的要求,,所以作為教師應(yīng)做好充分準備,轉(zhuǎn)變理念,,迎接挑戰(zhàn),。我們己經(jīng)進入了知識經(jīng)濟時代,網(wǎng)絡(luò)時代,,今天的知識就是明天的經(jīng)濟,。這就給培養(yǎng)人才的教師提出了新的要求,教育要進一步注重對學生創(chuàng)新和實踐能力的培養(yǎng),,要進一步接受以人為本的理念,,進一步從“以教師為中心”向“以學生為中心,,以教育為中心,以學習為中心”方面轉(zhuǎn)變等等,。尤其要注重自身素質(zhì)的不斷提高,。并做到兩個轉(zhuǎn)變,一是由經(jīng)驗型向科研型轉(zhuǎn)變,,二是由技能型向藝術(shù)型的轉(zhuǎn)變,。在“和諧、互動,、探索,、創(chuàng)新”的基本教學模式中不斷鉆研摸索,逐步形成自己獨特的教學風格,,迎接“課改”,。過去有句形象的話,要給學生一杯水,,教師必須有一桶水,。而在今天僅有一桶水的觀念是不夠的,要有一缸水,,一江水,,常新的水。教師除了在自己所教專業(yè)方面要做到“知得深”外,,還要對其它學科和領(lǐng)域的知識“知得廣”,。大家都知道,二十一世紀是一個信息化的時代,,我們的學生要學會學習,。而我們,再也不能只以教育者的身份出現(xiàn),,而應(yīng)教學相長,,在學會工作的同時,也要學會學習,,加強自己各方面的素質(zhì),,不斷地給自己增添燃料,儲備能量,,使自己不斷完善,,充實自我,必須形成終身教育的觀念,,只有這樣,,才能自信地面對學生。葉圣陶說過,,他并不稱贊某老師講課時有怎樣的最高藝術(shù),,“最要緊的是看學生,,而不是光看老師講課?!币惶谜n究竟怎么上?傳統(tǒng)教學中教師是課堂的中心,,教師牽著學生走,學生圍繞教師轉(zhuǎn),。長此以往,,學生習慣被動地學習,學習的主動性也漸漸喪失,。顯然,這種以教師“講”為中心的教學,,是不利學生的潛能開發(fā)和身心發(fā)展的,。比如常見的語文閱讀教學,教師過多的講解,、分析和說明常使學生感到枯燥乏味,,從而喪失了學習的積極性。這種現(xiàn)象產(chǎn)生的原因,,從教學觀念上來看,,教師仍然把自己作為教學的中心,擔心學生讀不懂課文,,于是就包辦代替,,結(jié)果適得其反。在21世紀的教學過程中,,教給學生科學的思考方法將比簡單的傳授知識更重要,,方法可以使學生受用終身,也可以使學生在某種程度上超過教師,?!霸诒臼兰o,傳統(tǒng)的師生關(guān)系將發(fā)生變化,。教師將更多的在思維方式與知識的導向性上給學生以指點,。教育不能再象以往那樣,只會知乎者也,,再也不是灌輸,,不是表演,是以學生發(fā)展為本,,讓學生學會學習,,學會創(chuàng)造,學會共同生活,,學會審美,,形成可持續(xù)發(fā)展的教育,。
經(jīng)典的師德師風建設(shè)培訓心得(三)
一、依法執(zhí)教
我們的學校是培養(yǎng)二十一世紀的社會主義接班人,,要完成這個任務(wù),,首先要求教師必須身正為范。作為一名教師,,本人始終全面貫徹黨教育方針政策,,堅持四項基本原則,忠誠黨的教育事業(yè),。始終牢記人民教師的神圣職責,,愛祖國、愛人民,,忠誠于人民的教育事業(yè),,以培育人才,發(fā)展先進文化和推進社會進步為已任,。把個人的成長進步同社會主義偉大事業(yè)同祖國的繁榮富強緊密聯(lián)系在一起,,并在深刻的社會變革和豐富的教育實踐中履行好自己的光榮職責。
二,、愛崗敬業(yè)
做讓人民滿意的教師,,要熱愛學生,教書育人,。本人始終以人為本,、尊重、關(guān)心,、愛護全體學生,,對學生嚴格要求,耐心引導,,因材施教循循善誘,,認真貫徹教育方針,積極實施素質(zhì)教育,,不斷提高教育教學質(zhì)量,,促進學生全面發(fā)展。教師的首要任務(wù)是教學,,神圣職責是講好課,。教師必須有崇高的職業(yè)道德,良好的教風,,嚴明的教紀,。我的教學態(tài)度主要有以下三個方面:
首先是無私奉獻,向?qū)W生傳授知識。因此,,我要盡力培養(yǎng)學生超過自己,。其次是盡可能對教學內(nèi)容和方法精益求精,這是培養(yǎng)高質(zhì)量學生的重要途徑,。最后是嚴格要求學生,。中國古代大教育家孔子早就說過,教不嚴,,師之隋,。歷史證明嚴師出高徒。在嚴格要求學生中,,我一直以平等的態(tài)度對待學生,,教學相長。
三,、熱愛學生
關(guān)心愛護全體學生,,尊重學生的人格,平等,、公開對待學生,。對學生嚴格要求,,耐心指導,,不諷刺、挖若,、歧視學生,,不體罰或變相體罰學生,保護學生合法權(quán)益,,促進學生全面主動,、健康發(fā)展。
教師工作的對象是活生生的人,,是充滿著朝氣,、生動活潑的青少年兒童,他們有主動能動性,,他們千差萬別,,而且正在成長過程中,我們要認識青少年兒童的特點才能做好教育工作,。我們要愛護每一個學生,,相信每一個學生都能成長。相信學生,、理解學生,、尊重學生,這是我們的天職,也是教師的信條,。我認為那種把學生從小分成三六九等的做法是不對的,,不僅會傷害大多數(shù)學生,而且會使少數(shù)學生滋長優(yōu)越感,,不利于他們的成長,。
四、嚴謹治學
教師的工作方式不是像其他職業(yè)那樣使用什么工具,,而是要用自己的知識,、智慧、人格魅力去影響學生,,因此教師對學生來說是知識的傳播者,,智慧的啟迪者,情操的陶冶者,。今天的時代已經(jīng)是知識經(jīng)濟的時代,、學習化的時代??茖W技術(shù)日新月異,,教育學、心理學也有了很大的發(fā)展,,對學生的成長規(guī)律也有了新的認識,。我們只有不斷學習才能適應(yīng)時代的要求,適應(yīng)教育新形勢的需要,。教師在工作中要不斷研究教材,、研究學生、反思自己的行為,,成為一名研究型的教師,。教育既是一門科學又是一門藝術(shù)。要掌握它是不容易的,,需要不斷的鉆研,。因此本人在教學的過程中不斷的學習研究,努力使自己成為一位研究型的教師,。
五,、團結(jié)協(xié)作
在教學工作中我始終謙虛謹慎、尊重同志,、相互學習,、相互幫助,維護其他教師在學生中的威信,、關(guān)心集體,,維護學生榮譽校。
六、尊重家長
我們除了上好課外,,還要積極主動地與家長聯(lián)系,,認真聽取意見和建議,取得家長的支持與配合,,以便更好地教好學生,。
七、廉潔從教
工作中我們要堅守高尚情操,,發(fā)揚奉獻精神,,自覺抵制社會不良風氣影響。不利用職責之便謀取私利,。杜絕向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品;或接受學生,、家長財物或有償家教等以教謀私行為。
八,、為人師表
做讓人民滿意的教師要行為世范,,為人師表。要注意言教,,更要注意身教,,模范履行師德規(guī)范,以身作則,,為人師表,,以自己高尚的人格和品德去教育、影響學生,。教師是學生增長知識的思想進步的導師,,我們的一言一行,,都會對學生產(chǎn)生影響,,一定要在思想政治、道德品質(zhì),、學識學風上全面以身作則,,自覺率先垂范,這才能真正為人民師表,。而我們所說的教書育人,,教書者必先學為人師,育人者必須先行為示范,。教師的理想,、信念、道德情操,、人格魅力直接影響到學生的思想素質(zhì),、道德品質(zhì)和道德行為習慣的養(yǎng)成。高尚而富有魅力的師德就是一部活的教科書,就是一股強大的精神力量,,對學生的影響是耳濡目染的,、潛移默化的、受益終身的,。身為教師,,要熱愛學生、言傳身教,、為人師表,、教書育人,以高尚的情操引導學生德,、智,、體、美全面發(fā)展,。
以上是我這次師德師風培訓的心得體會,。作為一名光榮的人民教師,我要做為人民服務(wù)的教師,,做讓人民滿意的教師,。
個人師德師風建設(shè)計劃篇九
幼兒園要以加強師德為動力,全面落實教師職業(yè)道德建設(shè)的精神,,推動教師隊伍整體素質(zhì)的提高,,豐厚教育底蘊,迅速形成愛崗敬業(yè),、為人師表,、無私奉獻的師德風尚,實現(xiàn)"教育好幼兒、服務(wù)好家長"之目標,。下面是本站小編整理幼兒園師德師風建設(shè)計劃,,希望對大家有所幫助!
一、指導思想
新學期,,新氣象,。本學期我們搬入了新園,看著嶄新的教學環(huán)境,,我們的老師以全新的面貌,,飽滿的精神迎接著新學期對我們的挑戰(zhàn)。本學期,,我們將繼續(xù)圍繞市教育局教研室提出的工作計劃,,以《綱要》為指針,加強幼兒園教研工作的管理,,提高教師教育教學反思能力,,不斷更新教育觀念,,提升教師專業(yè)素質(zhì),促進教師專業(yè)化成長,,全面提升幼兒園的保教工作質(zhì)量,。
二、主要工作
(一)加強學習,,提高教師專業(yè)素質(zhì),。
1、為教師創(chuàng)設(shè)外出觀摩學習機會,,有計劃地組織教師到優(yōu)秀的幼兒園參觀學習,,傳達新信息,擴大新經(jīng)驗,,提高教師對目前幼兒教育的進一步認識,。
2、提供理論學習的機會,,定期開展園本培訓活動,,通過同伴互助、交流切磋使教師在學習活動中共同進步,、共同發(fā)展,。
3、組織教師開展讀書活動,,所有教師都要把自覺學習作為一種習慣,,向書本學習、向同伴學習,、向網(wǎng)絡(luò)學習,,不斷給自己以新鮮信息的滋潤。因此,,搬入新園后,,我們特色了一間教師的閱覽室,給教師更好的寬松,、舒適的閱讀環(huán)境,。
(二)加強教育教學常規(guī)管理,,提高教育教學質(zhì)量,。
1、細抓教育常規(guī)管理,,嚴格按幼兒園作息時間和各項安排開展活動,,每個活動要抓細抓實,確保各項教育教學工作規(guī)范有序地進行,。幼兒園隨機督查每個班級的落實情況,,并作好檢查記錄,。
2、園領(lǐng)導加強隨堂聽課,,及時了解教師組織教學活動,、游戲活動、開展體育鍛煉等情況,,對教師組織的活動進行具體的,、直接的指導,提高教師的教育能力,。
3,、創(chuàng)設(shè)體現(xiàn)班級特色的主題環(huán)境。本著以幼兒為主體的宗旨,,鼓勵幼兒大膽參與到環(huán)境創(chuàng)設(shè)中,,要重視環(huán)境隨教學內(nèi)容的變化而隨時調(diào)整,讓環(huán)境體現(xiàn)幼兒的學習過程,,使環(huán)境始終起到引導幼兒發(fā)展的作用,。各班積極收集整理好每一次的主題環(huán)境創(chuàng)設(shè)資料,期末時以ppt講解的形式在園內(nèi)進行交流,,在觀摩學習中大家互相學習,,共同提高。
(三)注重業(yè)務(wù)培養(yǎng),,提高保教質(zhì)量,。
1、每位教師要認真對待教育各環(huán)節(jié),,做到先
教案
后行課,,格式統(tǒng)一,目標明確,,層次分明,,努力提高課堂教學質(zhì)量。2,、觀摩園內(nèi)教師的公開課,,借鑒別人的教學模式、教學方法以及手段,,取長補短,。組織聽課教師進行評價,由授課老師先作相關(guān)的介紹與自評,,然后大家暢所欲言,,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑,。
3,、堅持每月一次的“六認真”工作檢查,,以書面形式記錄檢查結(jié)果,并通報各有關(guān)人員,,及時了解與改進,。
4、加強學習研討制度,,固定半月一次園級層面的教科研活動,,內(nèi)容有專題研討、推薦好文章,、觀摩交流等;半月一次年齡段小組和一月一次年齡段大組的教科研活動;以及每周一為各年齡段課程審議時段,,內(nèi)容可集體備課、話題內(nèi)容調(diào)整,、生活常規(guī),、環(huán)境創(chuàng)設(shè)等。提供給教師學習理念,,探索問題,,尋求解決方法的交流平臺。
(四)分類培訓,,提升整體素質(zhì),。
根據(jù)市教研計劃要求,并結(jié)合我園實際情況,,將分別對青年教師,、骨干教師以及農(nóng)村教師進行相應(yīng)的培訓與展示的機會,為各層次教師的專業(yè)化發(fā)展提供支持,,幫助教師在實踐中獲得真知,,提高能力。
1,、對于青年教師,,要把如何開展教學反思為培訓重點,引導他們善于發(fā)現(xiàn)和解決問題,,不斷積累教學經(jīng)驗,,促使自己盡快成長。我們將在3月初組織五年內(nèi)的青年教師交流一篇有質(zhì)量的教學反思,,并各由一位教學經(jīng)驗豐富的骨干教師進行點評與指導,。
2、對于骨干教師,,則應(yīng)注重理論和實踐的結(jié)合,,把握課改方向和實施策略,增強參與教科研活動的自覺性和專業(yè)性,,提升觀課,、議課的水平和能力。
3,、對于一般教師,,要注重培訓的針對性,她們通常具有豐富的教學經(jīng)驗,,但在技能技巧,、六認真方面是比較薄弱的,因此我們將盡量在這些方面上下功夫,,使這些教師得到更進一步的提升,。
三、具體安排
二月份:
1,、加強各年齡段課程審議的力度,。
2、參加市業(yè)務(wù)園長會議并傳達會議精神,。
3,、完成各類計劃。
4,、蘇州市《幼兒園綜合活動課程》骨干教師培訓會,。
5、教研活動:分組梳理20xx—20xx的園本原創(chuàng)課程,。
6,、組織“教學六認真”工作檢查與班主任考核(所有電子文檔檢查是否規(guī)范)。
7,、園際聯(lián)系,。
三月份:
1、組織教師參加區(qū)域聯(lián)動教學研討活動,。
2,、教研活動:每位教師交流一篇有質(zhì)量的教學反思。
3,、組織“教學六認真” 工作檢查與班主任考核(班級區(qū)域創(chuàng)設(shè),、自制體育玩具)。
四月份:
1,、民辦幼兒園游戲觀摩研討活動,。
2、迎接綜合考評,。
3,、送教下鄉(xiāng)活動。
4,、幼兒教師基本功大賽,。
5,、教研活動:觀察案例、游戲案例的學習與撰寫交流,。
6,、組織“教學六認真” 工作檢查與班主任考核(成長檔案、半日活動跟蹤檢查),。
五月份:
1,、教研活動:教師讀書心得交流。
2,、承擔課程組活動,。
3、昆山市學科帶頭人考核,。
4,、教研活動:數(shù)學教學具展示評比。
5,、組織“教學六認真” 工作檢查與班主任考核(班級特色活動展示),。
六月份:
1、蘇州市幼教數(shù)學中心組活動,。
2,、參加市數(shù)學教學具展評。
3,、農(nóng)村幼兒教師培訓,。
4、組織“教學六認真” 工作檢查與班主任考核(環(huán)境區(qū)域創(chuàng)設(shè)評比),。
5,、省示范公開觀摩。
七月份:
1,、蘇州市教研骨干培訓,。
“學高為師,德高為范”,, 是學校的辦學宗旨,。為國家培養(yǎng)出高素質(zhì)、高水平的合格人才,,提高整個國民的綜合素質(zhì)是作為教師的職責所在,。但怎樣才能做好,為學生們樹立一個心悅誠服的榜樣呢?為了做好師德師風教育活動,,結(jié)合實際制定
個人工作計劃
:一,、充分認識師德建設(shè)的重要意義
這也是我20xx年教師工作計劃中的重要工作 。
二、加強思想政治學習,,提高思想政治素質(zhì)
為進一步提高教職工的思想政治素質(zhì),,重點學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》,、《中華人民共和國職業(yè)教育法》,、《中華人民共和國義務(wù)教育法》,、《公民道德建設(shè)實施綱要》,、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學教師行為十不準》以及下發(fā)的關(guān)于師德師風建設(shè)方面的文件,。在堅持兩周一次集中學習的基礎(chǔ)上,,加強平時個人學習,學習有關(guān)政治理論,、法律法規(guī)等知識,,結(jié)合自己的實際端正態(tài)度,積極投入,,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),,切實提高自身師德修養(yǎng)。
三,、規(guī)范自己的言行,,做學生的表率
學識只能滿足學生一時的求知愿望,真正打動學生內(nèi)心的,,是人格和道德的力量,。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,,是學生未來的立身之本,。因此,對學生一生的影響來講,,學識,、權(quán)力、外表等加在一起,,也遠不如道德重要,。一個教師當已失去對學生構(gòu)成影響的所有因素,其在學生心目中的真實情感才會真實地顯露出來,,對其師德師風的評價才最可信,。在三百六十行中,只有教師職業(yè)才可以用“蠟燭”來加以形容,,道理就在于此,。是這個職業(yè)的崇高之處。俗話說,言傳不如身教,,榜樣的力量是無窮的,。教師必須在自己的道德、情操,、品行,、作風等方面給學生做出好的榜樣,否則,,在學生面前是沒有力量的,。特別是在當前社會上存在著不正之風的情況下,教師更應(yīng)該把遵紀守法,、廉潔奉公作為自覺的行動,,用執(zhí)著追求真理,敢于抵制歪風邪氣;抵制“庸懶散貪”的實際行動來教育,、感染學生,,成為學生的楷模。
四,、堅定信念,,全身心投入教育教學工作
師比作澆灌幼苗成長的“園丁”,比作將全部心血化為火焰的“紅燭”,,比作攀登科學高峰的“云梯”,,比作為人類編織幸福的“春蠶”,這些都是對教師無私奉獻精神的贊揚,。教師更應(yīng)該具有這樣的道德風尚,,為獻身教育事業(yè)而感到自豪,從內(nèi)心深處迸發(fā)出熱愛自己職業(yè)的感情,,只有這樣,,才能集中精力、兢兢業(yè)業(yè)搞好教學,,努力承擔和認真完成工作任務(wù),,積極投入教學改革和科研攻關(guān),及時更新教學觀念,,改革教學方法,,優(yōu)化教學手段,努力提高教學質(zhì)量,。
五,、不懈追求,做一名新時代的優(yōu)秀教師
這是我個人工作計劃中的主要目的,,在這不斷的反思中,,促進自己的成長和提高,,真正使自己在思想、政治,、業(yè)務(wù)等各個方面都要很大的提高,,成為一名新時期的優(yōu)秀教師!
在我國幾千年的歷史長河中,盡管社會制度不斷更換,,教育內(nèi)容的不斷變化,,教育的階級本質(zhì)的各異。但是,,對教師在思想行為品德上應(yīng)成為楷模的要求,,卻是世代相傳的,俗語說:其身正,,不令而行;其身不正,,雖令不從,。師德建設(shè)的重要性,,早已為古今中外所共識,幾乎成為不言自明的常識,。因此,,我在此寫下師德計劃:
一、熱愛幼兒,。
關(guān)心愛護全體幼兒,,對于特殊兒童要正確對待,不歧視他們,。支持客觀,、公正地對待和評價每個幼兒,善于發(fā)現(xiàn)兒童身上的積極因素,,并鼓勵幼兒追求進步,。勇于承認自己工作中的失誤,勇于接受領(lǐng)導和家長的正確意見,。不諷刺,、挖苦、歧視幼兒,。嚴格要求幼兒不偏愛,、不溺愛幼兒,做到嚴而有度,、嚴而有方,。
二、愛崗敬業(yè),。
熱愛幼兒教育事業(yè),,安心從教,踏實工作。熱愛幼兒園,,關(guān)心幼兒園的發(fā)展,。盡心盡職地做好本職崗位上的教育教學、管理,、服務(wù)工作,,樹立榜樣。以“一切為了孩子,、為了孩子一切,、為了一切孩子”出發(fā)認真貫徹落實教學常規(guī),不隨意遲到,、早退,、中途擅離崗位,使用手機不影響工作,,隨時隨地給幼兒良好影響,,不隨意發(fā)牢騷,不體罰或變相體罰幼兒,,真心誠意對待幼兒,,成為他們的“伙伴”。不傳播有害于小朋友身心健康的錯誤言論,。
三,、為人師表。
模范遵守社會公德,,做到文明禮貌,、助人為樂、愛護公物,、保護環(huán)境,、遵紀守法。儀表大方得體,,語言規(guī)范,、健康、準確,、純潔,,日常行為文明。思想作風實事求是,,表里如一,,工作作風認真嚴謹,講求效率,,待人處事光明正大,,誠實守信,,生活作風端莊大方。做到尊老愛幼,、鄰里團結(jié),。
四、 嚴謹治學,。
認真務(wù)實,,不馬虎;勤奮好學,接受繼續(xù)教育,,在原有學歷的基礎(chǔ)上,,獲得高學歷。明確本職工作的目的和要求;刻苦鉆研業(yè)務(wù),,精益求精,,減少和避免工作上的差錯,深入研究有關(guān)的教學方法,,提高教學質(zhì)量,。系統(tǒng)鉆研有關(guān)的專業(yè)知識,廣泛學習相關(guān)的專業(yè)知識,。積極承擔教育教學研究工作,,認真撰寫論文,不斷探索教育規(guī)律,,工作中有改革創(chuàng)新精神。
五,、依法執(zhí)教,。
自覺學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,。認真參加政治學習活動,,不遲到、不早退,。認真學習貫徹《幼兒園教育指導綱要》等法律法規(guī)和黨的教育方針政策,,重視素質(zhì)教育。
六,、尊重家長,。
主動、經(jīng)常地與學生家長聯(lián)系,,每學期對家居本鎮(zhèn)范圍內(nèi)的幼兒至少家訪一次,,相互配合教育幼兒。尊重幼兒家長,,認真聽取家長的意見,,虛心接受幼兒家長的正確批評,。向?qū)W生家長宣傳科學的教育思想的方法。
七,、廉潔從教,。
不利用工作之便,從幼兒家長中謀求私利;以事業(yè)為重,,以幼兒為重,,不隨意請假,調(diào)課,,服從組織分配,,接受工作樂意。有奉獻精神,,不計較個人得失,,工作積極主動,任勞任怨,。
八,、團結(jié)協(xié)作。
正確對待自己,,待人處事冷靜,、謙遜,正確對待他人,、對同事尊重,、關(guān)心、愛護,、幫助,、負責、理解;堅持原則,,不做“好好先生”相互學習,、取長補短、開展有益競爭,,不搞知識“封鎖”,,搞好群體創(chuàng)優(yōu);熱心幫助他人,樂為他人工作創(chuàng)造條件,。熱愛集體,、關(guān)心集體建設(shè),積極參加集體組織的各項活動,,為集體建設(shè)出謀劃策;熱心關(guān)懷集體中每個成員,,支持集體中領(lǐng)導成員工作。遵守園規(guī)園紀,,維護集體榮譽,,敢于參破壞集體榮譽的言行開展批評和斗爭,。
“十年樹木,百年樹人,?!蔽疫€將本著“愛護孩子,教育孩子,,為孩子做表率,,為孩子做實事”的原則,“春風化雨,,潤物無聲,,潛移默化”的方式,不斷進取,,勇立潮頭,,與實俱進,繼往開來,,爭取有更在進步,。
個人師德師風建設(shè)計劃篇十
充分調(diào)動教師的積極因素,發(fā)揮教師課堂教學的主導作用,,要求教師備好課,,教好課,搞好輔導,,批閱好作業(yè),,努力改進教學方法,提高課堂教學質(zhì)量,。
7,、廣泛開展觀摩教學活動,取長補短,,教學相長。
學校有計劃地開展教學科研活動,,廣泛開展觀摩教學活動,,每學期每個教師上好一節(jié)公開課,聽課不少于15節(jié),,取長補短,,教學相長。
創(chuàng)造條件組織教師參加鎮(zhèn),、縣,、市及外地的教學觀摩。
8,、教師要多學習,、勤充電,。
“要給學生一碗水,,自己得有一桶水;要給學生一桶水,,自己得有長流水”。有計劃地組織教師積極參加函授,、自考等業(yè)務(wù)進修,,以提高他們的專業(yè)知識水平和實際工作能力。積極鼓勵教師參加《校本培訓》,,使他們的知識逐步充實,、方法不斷更新,以適應(yīng)培養(yǎng)新時期創(chuàng)新型人才的需要,。
三,、成立師德師風建設(shè)督查組
為了將我校師德師風建設(shè)深入持久地進行下去,必須有組織有領(lǐng)導,,為此成立了我校的師德師風建設(shè)督查小組,。
學校師德師風建設(shè)計劃篇三
指導思想:
面向21世紀,我將以教育法律,、法規(guī)為準繩,,以安全穩(wěn)定為基礎(chǔ),以塑造教師良好形象為方向,,以教書育人為己任,,以關(guān)心學生健康成長為目標,在不斷充實,、完善自我的同時,,為學生營造良好的學習生活氛圍,為教育事業(yè)貢獻自己的力量,。
具體措施:
(一)不斷學習,,提升自我
1.加強政治思想的學習。認真學習黨的十七大精神,,樹立科學發(fā)展觀,,不斷創(chuàng)新,不斷開拓,,明確目標,,增強自己的責任感和使命感。,。
2.加強德育教育的學習,。認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》,、東寶區(qū)十條禁令,、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī),,并以法律法規(guī)來規(guī)范自己,樹立正確的教育價值觀,、質(zhì)量觀和人才觀,。
3.注重廉潔從教的學習與教育,以法律法規(guī)為依據(jù),,以教師職業(yè)道德和師德規(guī)范作為標準,,“不搞有償補習”等活動。樹立提高抵制唯心主義,、拜金主義,、個人主義的自覺性。
4.不斷充實和完善自我,。充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺,,不斷學習專業(yè)知識和相關(guān)學科領(lǐng)域的知識,豐厚自己的積淀,,使自己在業(yè)務(wù)上,、思想上適應(yīng)時代的發(fā)展需求,能夠與時俱進,、勇于創(chuàng)新,,做創(chuàng)新型、科研型教師,。
(二)教書育人,,恪盡職守
1.工作中,盡職盡責,,忠于職守,,不遲到,不早退,,遵守學校的規(guī)章制度,,認真完成學校交給我的各項工作。
3.團結(jié)協(xié)作,,為人師表,。注意自己形象,衣著,、舉止、行為都做到為人師表,,與同事和睦相處,,互相幫助,有事與大家商量體現(xiàn)團結(jié)協(xié)作精神,。
4.積極進行自我反思,。一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人,。師德建設(shè)要求教師在實踐中注重自我學習、自我修煉,、自我約束,、自我調(diào)控,做到老,,學到老,。
總之,在教育教學工作中我會不斷地提升自身業(yè)務(wù)水平,,不斷地提高自身師德修養(yǎng),不斷創(chuàng)新和開拓,,扎實開展工作,以譜寫師德師風新篇章,。
個人師德師風建設(shè)計劃篇十一
為了做好師德師風建設(shè)工作,,教師如何制定計劃?下面是本站小編收集整理關(guān)于師德師風建設(shè)
工作計劃
的資料,希望大家喜歡,。一,、指導思想:
以黨的xx大和xx屆五中全會精神為指導,貫徹落實好《國家中長期教育規(guī)劃綱要》精神,,以教師職業(yè)道德規(guī)范為準繩,,以更新師德觀念、規(guī)范師德行為,、提升師德水平為重點,,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,以創(chuàng)優(yōu)爭先為統(tǒng)領(lǐng),,以“敬業(yè)愛生,、教書育人”為核心,進一步深化師德建設(shè),,提高師德素質(zhì),,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛,、與現(xiàn)代化教育相適應(yīng)的高素質(zhì)教師隊伍,。繼續(xù)深入開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,在教職工中繼續(xù)開展以“塑黨性,,鑄師魂,,創(chuàng)造人民滿意學校”為主題的教育活動,。在活動中創(chuàng)新,,提高教師隊伍的職業(yè)道德水平,促進教育又好又快發(fā)展。
二,、目標要求
以貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為中心,,以愛崗敬業(yè),,、教書育人為核心,,以規(guī)范教師從業(yè)行為為重點,弘揚高尚師德,,強化師德教育,,力行師德規(guī)范,著力解決師德建設(shè)中的突出問題,。全力打造理念先進,,素質(zhì)一流的教師團隊。
三,、活動內(nèi)容及具體措施:
(一)加強領(lǐng)導,,強化師德建設(shè)觀念。
1,、學校把師德建設(shè)工作擺上重要議事日程,,定期召開會議,統(tǒng)一思想認識,,增強抓好師德建設(shè)的責任感和緊迫感,,提高活動效率。
2,、做到師德教育經(jīng)?;⒅贫然?。集中學習與平時學習相結(jié)合,,集體學習與個人學習相結(jié)合,每學期保證安排集中學習不少于八次主要學習《國家中長期教育規(guī)劃綱要》,。
3,、注重師德建設(shè)工作的分層管理,抓兩頭帶中間,,確保學校師德建設(shè)工作健康穩(wěn)步發(fā)展,。對于工作熱情高,愛崗敬業(yè),、愛校勝家,、愛生如子的教師要適時給予表揚鼓勵;對于性情急躁、工作尚缺乏經(jīng)驗的教師,,經(jīng)常過問,、指導,、提醒,使他們迅速成長起來,。
4、注重師德建設(shè)工作的過程性管理,。
(二)加強學習,,提高職業(yè)道德素養(yǎng)。
1,、認真組織廣大黨員,、干部、教職工深入學習貫徹黨的路線方針政策,。深刻領(lǐng)會黨的三代領(lǐng)導集體關(guān)于科學發(fā)展的重要思想,全面實質(zhì)和根本要求,,牢固樹立科學發(fā)展的理念,著力形成科學發(fā)展的共識,,共謀學校的發(fā)展,。學習xx屆五中全會文件。
2,、認真組織學習xx年新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,,全面準確理解《規(guī)范》的基本內(nèi)容。學習《教育法》,、《教師法》等法律法規(guī)和文件;同時還學習我區(qū)法規(guī)科規(guī)定的法律文件,。深入學習全國教育工作會議精神;結(jié)合學習內(nèi)容,每學期每位教師要撰寫學習筆記和
心得體會
,。3,、引導全體教師強化終身學習意識,活到老學到老,,不斷適應(yīng)社會發(fā)展變化的需要,。教師除掌握好專業(yè)知識外,還要積極參加進修深造,,從而在理論上和實踐活動中進一步提高能力,,以適應(yīng)素質(zhì)教育發(fā)展的需要。
4,。認真開展“讀教育名篇,,學習先進理念”活動。以校為單位,,于3月20日之前報所選擇書目,,交總校備查,教師必有所學筆記,。
5,,。結(jié)合支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動,,在教師中認真開展好“崗位爭先”活動,強化師德教育培養(yǎng),,要樹立師德典型,,大力宣傳校內(nèi)先進,通過身邊的人和事,,教育感動和影響身邊的人,,大力弘揚正氣,讓師德優(yōu)秀的教師揚眉吐氣,,是全體教師學有榜樣,,趕有目標,大力培養(yǎng)我校重師德和強師德的濃厚氛圍,。評選xx年教師區(qū)先進,,評選校區(qū)優(yōu)秀黨員。召開師德總結(jié)表彰大會,。
6,。召開輝煌90年黨的輝煌歷程教師演講會。
7,,開展問卷調(diào)查,,根據(jù)教師的工作對教師進行問卷調(diào)查,通過調(diào)查寫出學生的反饋意見,。
8,,針對教師的實際情況進行評價。主要通過家長開放日要求家長對教師進行評價,。寫好反饋意見,。
四、學習紀律
1,、實行校長負責制,。
2、考核小組公正,、公開,、公平地作好考核工作。
3,、教導處認真做好師德檔案建設(shè)工作,。
4、教師按要求準時參加學校統(tǒng)一安排的活動,,撰寫不少于3000字的學習筆記,。
5、認真學習我校師德師風建設(shè)制度,,自覺遵守并主動接受社會監(jiān)督,。
五,、師德師風建設(shè)活動考核小組名單
六,時間安排:
3月召開師德總結(jié)表彰大會,。
3月19日教學開放日
學習人大報告
4月;學習《國家中長期教育規(guī)劃綱要》
5月;學習法規(guī)科規(guī)定的法律條文,。
6月:召開建黨90周年演講會。
7月:評選區(qū)優(yōu)秀教師及優(yōu)秀黨員,。
9月:9月19日教師評價,。教學公開日。
10月:學習18大文件,。
11月:
1,問卷調(diào)查,。及對問卷的總結(jié) ,。
2,法制活動月安排,。
12月:結(jié)合區(qū)督導室和人事科的要求對教師全面評價,。寫好總結(jié)。評選xx年校的各種先進教師,。
一,、指導思想
以鄧小平理論為指導,以“三個代表”重要思想為指針,,以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《公民道德建設(shè)實施綱要》為依據(jù),以提高教師職業(yè)道德水平為目的,,樹立以人為本,、依法治教、以德治教的新理念,,強化師德素養(yǎng),,提高教師實施素質(zhì)教育的能力,促進學校事業(yè)的快速,、持續(xù),、健康發(fā)展。
二,、具體目標
通過開展教師職業(yè)道德教育活動,,在全校教職工中形成“愛崗敬業(yè),樂于奉獻,,教書育人,,廉潔從教,為人師表”的崇高師德風尚,。以優(yōu)良的師風,,帶動教風,,促進學風,優(yōu)化行風,,使教師成為公民道德的楷模,,讓學生滿意、家長滿意,、社會滿意,。
三、具體措施
1.健全領(lǐng)導小組,。學校抽調(diào)一些工作能力較強的教師充實到師德教育活動領(lǐng)導小組中,,由學校部署具體工作,分解各層面師德教育活動任務(wù),,設(shè)定個人師德奮斗目標,,保證師德教育活動順利開展。建立由學生,、家長,、教師代表等人員組成“師德建設(shè)監(jiān)督小組”,搭建學校與社會的溝通平臺,,及時反饋社會對學校的意見,、建議,促進學校師德師風建設(shè),。
2.建立師德師風考核“一票否決”制度,。結(jié)合學校實際情況,制訂具體的實施方案,,要求目標明確,,個性突出,考核有據(jù),,督查有力,。
3.廣泛宣傳發(fā)動。組織教師學習《中小教師職業(yè)道德規(guī)范》,,進一步明確學校師德建設(shè)的實施意見,,強化教師依法治教、以德治教的意識,,統(tǒng)一思想,,提高認識。同時,,要求教師深入學習《教育法》,、《教師法》、《公民道德建設(shè)實施綱要》等,,自覺規(guī)范自身的教育行為,,不斷提高自身的師德素養(yǎng),。
4、創(chuàng)新學習方法,,提高學習成效,。學校在組織學習過程中,要結(jié)合教師的師德師風現(xiàn)狀,,采取集中學習與個人自學相結(jié)合,、個人思考與會議交流相結(jié)合的方法,堅持“問題即課題,,行動即研究,,成長即成果”以問題為中心,以研討為主線,,營造濃郁研討氛圍,,促進學習反思,增強學習的針對性和實效性,。同時,進一步加強對政治學習的組織和管理,,嚴肅學習紀律,,保證學習時間,嚴格學習考核,。每次學習有明確主題,,專題學習有專人主講,并結(jié)合實際組織討論交流,,做好詳細的討論記錄,。進一步完善學習的簽到制度、請假制度,、撰寫心得體會制度等,,不斷提高學習成效。
5,、營造濃郁氛圍,,宣揚師德典型。開展“做德藝雙馨教師,,辦人民滿意教育”主題系列活動,。積極開展向身邊的“好集體、好黨員,、好教師,、好職工”學習活動,通過
黑板報
,、宣傳欄,、廣播,、校園網(wǎng)等輿論工具,及時宣傳校內(nèi)外師德動態(tài),,通報本校教師的高尚職業(yè)道德事跡,,構(gòu)筑師德平臺,樹立師德典型,,促進師德教育工作的深入開展,。積極開展“幫困助學活動”,開展“育人為本,,熱愛學生”演講比賽,。6、拓展溝通途徑,,接受社會監(jiān)督,。以思想教育、規(guī)范服務(wù),、嚴格管理,、糾建并舉為重點,大力推行校務(wù)公開,、服務(wù)承諾等制度,。將“教師行為規(guī)范準則”、《教育系統(tǒng)規(guī)范從教行為的若干規(guī)定》,、教師八要十不準,、教師教學工作規(guī)范制度,作為教師加強自身修養(yǎng)的準則。通過設(shè)立意見箱、校長信箱,、行風評議信箱,、“師德師風監(jiān)督電話”等多種渠道,廣泛聽取社會、家長、學生對學校師德師風建設(shè)的意見,主動接受社會的監(jiān)督,。要求班主任通過上門家訪、電話詢訪,、等方式,,加強學校與家長的聯(lián)系,積極爭取家長對學校工作的理解和支持,。同時,,還要通過“身邊尋找、家長征求、同行指點,、同事幫助”等途徑,,定期召開家長會等,通報情況,,征詢意見,,及時檢查學校教職工的師德情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時提醒,,推進師德教育的全面開展,。
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個人師德師風建設(shè)計劃篇十二
為了建設(shè)師德高尚,、業(yè)務(wù)精湛的教師隊伍,,為了全面提高教育
教學
質(zhì)量,根據(jù)上級關(guān)于加強師德師風建設(shè)的要求,,結(jié)合我校實際,,特擬訂龍橋小學師德師風建設(shè)工作計劃,希全體教職工認真貫徹執(zhí)行,。一,、指導思想
以鄧小平理論為指導和“三個代表”的重要思想為指針,全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針,、政策;以教育法律,、法規(guī)為準繩,以安全穩(wěn)定為基礎(chǔ),。依法執(zhí)教,依法從教,,全面提高學校的教育教學質(zhì)量,,確保學校的各項工作持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。
二,、組織領(lǐng)導機構(gòu)
組長:張國慶
成員:靳軍李燕
組長職責:
1,、負責師德師風建設(shè)的全面工作。
2,、制訂計劃和
總結(jié)
,。3、實施考核和獎懲,。
成員職責:
1,、執(zhí)行計劃
2、進行考核
3,、對違反師德師風一般現(xiàn)象及時進行處理,,批評教育并上報。
三,、
師德師風建設(shè)目標責任制度學校每學期開校與每一位教職工簽定師德師風建設(shè)目標責任書,,把師德師風建設(shè)責任落實到每一位教師人頭,,做到師德師風建設(shè)無死角、無漏洞,、無空白,。
四、師德師風目標責任建設(shè)互助制度
學校把全體教職工依序排列,,從中挑選師德好業(yè)務(wù)強,,思想道德修養(yǎng)高的教師擔任幫扶人,把個別易犯錯誤,、脾氣暴躁,、性格內(nèi)向、易沖動自控能力差和剛參加工作的年輕教師作為被幫扶對象,,做到一人幫一個,。主要從安全、師德幾方面對其進行思想教育,,被幫扶人每月底之前按時向幫扶人主動匯報思想工作,,幫扶人不定時找被幫扶人談話,了解工作情況和思想動向,,及時糾正出現(xiàn)的問題或不良思想趨向,。重大問題必須及時報告組長,力爭把問題處理在萌芽狀態(tài)中,,凡被幫扶人出現(xiàn)違反師德師風現(xiàn)象的幫扶人將負連帶責任,。
五、師德師風學校教育制度
學校利用周前會,,組織學習有關(guān)教育法律法規(guī)知識,,以會代訓對教師進行師德教育,通過學習教育讓每一位教職工明白:作為一位人民教師應(yīng)該努力做好什么,,不能做什么,,違反了教育法律法規(guī)應(yīng)受到什么樣的懲罰。
六,、師德師風警示制度
學校為每位教師制作了關(guān)于安全,、教師形象、性犯罪,、亂收費的警示語,。當每一位教師在教師辦公室看見時,就能感覺到是在警示自己作為一名人民教師必須要以身作則,、率先垂范,、一身正氣為人師表,一旦觸犯將受到法律的制裁,從而讓每一位教師望而卻步,。
七,、師德師風督促制度
學校建立了師大師風建設(shè)網(wǎng)絡(luò),由全體教職工相互監(jiān)督,、學生監(jiān)督,、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督等層層鹽督網(wǎng)路并設(shè)立師德師風,,問題舉報箱,,公開監(jiān)督電話。
八,、師德師鳳考核制度
學校嚴格執(zhí)行《奉節(jié)縣教師師德師風考核方案》,,堅持做好每日巡查,每周總結(jié),。每月和每期的師德考核工作,,堅持由學校考核及學生,、教師,、家長評議相結(jié)合的方式。
九,、師德師鳳集中整頓教育制度
學校在每學期期末放假前或下半年開校前,,集中一段時間進行全校教職工師德師風整頓教育,通過組織學校法律法規(guī),、文件,、政策、材料,,提高教職工的意識,,通過教師自我總結(jié)剖析,領(lǐng)導指出,,群眾幫,查找學校師德師風管理和教師遵守師德師風規(guī)范的差距,,制訂整改措施,,督促落實,提高教師的師德師風水平,。
十,、師德師風問題處理報告制度
發(fā)現(xiàn)教職工嚴重違反師德師風規(guī)范行為的,學校要及時向上級聯(lián)系學校負責人據(jù)實報告,,并在領(lǐng)導指示下,,立即調(diào)查處理。發(fā)現(xiàn)嚴重體罰學生,教師性犯罪的,,學校必須在半日內(nèi)向局領(lǐng)導據(jù)實報告,,不得遲報、漏報,、瞞報,、謊報。
十一,、預(yù)防和杜絕教師犯罪制度
加強領(lǐng)導,,落實責任。預(yù)防和杜絕教師犯罪,,校長是第一責任人,。學枝將杜絕教師犯罪納人師德師風建設(shè)的重要內(nèi)容,把杜地教師犯罪的責任分解到每一個牧職工人頭,,形成有政的防范機制,。
開頭很棒。
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