時間過得真快,，總在不經(jīng)意間流逝,，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程,，該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了,。計劃可以幫助我們明確目標(biāo)，分析現(xiàn)狀,，確定行動步驟,，并制定相應(yīng)的時間表和資源分配。下面是小編整理的個人今后的計劃范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。
社團個人工作計劃篇一
制定工作計劃的過程是個思考的過程,，制定好工作計劃以后,，在心中基本上對某個項目已經(jīng)有譜了，“胸有成竹”了,。制定的過程中,，已經(jīng)將工作思路理清了，下面做起來就自然“水到渠成”了,。下面小編給大家分享一些關(guān)于社團個人工作計劃,，供大家參考。
一,、擴大宣傳范圍,。我們以往更多的是在校園內(nèi)擺放張貼宣傳板。在新的一年里,，我們將通過網(wǎng)絡(luò)來擴大宣傳范圍及加深程度,。如：貼圖及文字傳播，也可以再建大東校的“雙百亭”上,，以及博客上發(fā)帖等進行宣傳,，這都是很迅速，傳播面很廣的方式,。
二,、增大宣傳形式，加強與信網(wǎng)部的合作,。我們將與信網(wǎng)部進行多種形式的合作,，相互學(xué)習(xí)，進行交流,。如：我們可以經(jīng)常讓部員進行一些交流和溝通,，還可以一起學(xué)習(xí)一些網(wǎng)絡(luò)知識和軟件的學(xué)習(xí)，像“photoshop”等軟件，制作精美的宣傳板和宣傳動畫,。
三,、注意宣傳資料的收集和整理。如：多注意檔案的收集;將多種構(gòu)思和好看的圖片及題材等存儲起來,，需要使用的時候可以直接調(diào)出來;對我們所做的宣傳板進行拍照存檔,。
四、多與社團進行溝通,。參與社團活動,，對各個社團都有一定深度的了解，也便于幫助他們達到更好的宣傳效果,，同時也是對我們社聯(lián)一個良性的宣傳,。
五、注意對黨,、國家,、學(xué)校、社聯(lián)的方針,、政策,、理念的宣傳。緊跟時代的步伐,，多加宣傳時事政治,，以及我們社聯(lián)的宣傳。
六,、關(guān)注我們宣傳部部員的`思想動態(tài),。多與他們進行溝通、交流,，豐富部員的活動,，讓他們學(xué)到更多的東西，加強部員的基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的提高,，注重我們內(nèi)部的團結(jié),。
我們宣傳部將不負眾望，持之以恒,，認(rèn)真工作,，作出一番新的業(yè)績。
第一階段積極籌備,、組建新社團和社團活動策劃,、開展;
第二階段社團部內(nèi)部建設(shè)，
第三階段對以組建的社團進行嚴(yán)格規(guī)劃和管理,。
社團部是引導(dǎo)全校學(xué)生社團開展自我教育,、自我管理和自我服務(wù)的管理組織,、是全校學(xué)生社團的忠實代表,，旗下有：益陽市心理健康協(xié)會,、益陽市環(huán)保協(xié)會、“風(fēng)華”籃球協(xié)會,、“藍調(diào)”吉他協(xié)會(籌備中),、文學(xué)社(籌備中)、話劇社(籌備中),、onlystar音樂協(xié)會(籌備中),、小記者站(籌備中)。
策劃組建：跆拳道協(xié)會,、__協(xié)會,、乒乓球協(xié)會、羽毛球協(xié)會,、書法協(xié)會,、臺球協(xié)會、足球協(xié)會每個協(xié)會都有著各自的發(fā)展方向和獨有的魅力所在,，可以豐富全體同學(xué)的課余生活,。但就目前所成立的這些協(xié)會對于一所正在逐步發(fā)展壯大、越來越受關(guān)注,、越來越完善的大專院校來說是遠遠不夠的,。因此，在將來的工作中我們將更加完善各個協(xié)會的建設(shè)并組建有實際生存意義的新協(xié)會,。我們期待著學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對社團工作的大力支持,。
我們將對社團目前存在的一些不足進行改革、監(jiān)督加以改正;對各協(xié)會負責(zé)人聘用將嚴(yán)格按照“益陽醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校社團組建章程”進行考核;對就任的負責(zé)人進行引導(dǎo)與培養(yǎng),。
____社團聯(lián)合會本學(xué)期工作計劃具體：
1.社團聯(lián)合會機構(gòu)調(diào)整,部門整和及個別干部的調(diào)整,更加有利于今后的工作管理和開展，調(diào)整后的社聯(lián)機構(gòu)將更加優(yōu)化和簡單,，也更加合理化,。
2.社聯(lián)干部培訓(xùn)的開展，社聯(lián)干部大多都是新生力量,，缺乏經(jīng)驗和知識,，對于日常開展工作不力，只有提高了他們的整體素質(zhì)和對社團的近一步了解,，社聯(lián)未來的發(fā)展才有希望,，也為社聯(lián)新一屆的換屆準(zhǔn)備充實的人力。
3.社團聯(lián)合會也將抓住節(jié)日的契機,，承辦大型的文藝活動,，清明節(jié)，勞動節(jié)，五四青年節(jié),，端午節(jié),，包括海科院有關(guān)主題的活動,。
4.社聯(lián)網(wǎng)站的建立為社團的發(fā)展帶來了許多宣傳效益,，但是我們更缺少不了報刊的宣傳，因為這種最直接的方式更容易讓同學(xué)了解,，也能更全面介紹社團活動和文化,，直接傳達了我們所要傳達的精神，籌備建立一份屬于社團聯(lián)合會自己的報刊(____社聯(lián)報》也希望校團委給予支持和幫助,。
6.社團聯(lián)合會在學(xué)期末也將面臨干部換屆的重任,，我們將在本學(xué)期注重干部的培養(yǎng)，為社聯(lián)造就源源不段的新的血液和活力,，傳承社聯(lián)人文和諧的精神,。打響最后的戰(zhàn)役!
活動是我們生存的資本，我相信社團人一定能拿出自己的熱情,，投生到屬于自己的社團事業(yè)中,，創(chuàng)造輝煌和奇跡。
____年美麗的校園已經(jīng)開始,，社團聯(lián)合會的春天正步履矯健的趕來了,，希望我們一起并肩做戰(zhàn)，一起唱響新的篇章!
讓幸福離我們更近,，讓夢想不再遙遠!
無規(guī)矩不成方圓,，不管是什么組織，都是有一定的制度和規(guī)定的,，對于學(xué)生社團也是一樣的,。制度建設(shè)是一個組織或團體成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展,，我們社團的各項制度已經(jīng)基本完善,，并已略顯成效。當(dāng)然,，這其中還存在很多不足,。如：社團的制度執(zhí)行得不是太嚴(yán)格，這還需我們在貫徹,、執(zhí)行和引導(dǎo)的過程中不斷加強和規(guī)范,。
因此，針對社團各方面的問題,，制定出了社團工作計劃,，希望大家都能夠嚴(yán)格執(zhí)行,。
一、狠抓常規(guī)工作,，完成制度建設(shè)到文化建設(shè)的順利過渡
在所有的社團工作中，常規(guī)工作是我們社團工作的主要部分,，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑,，同時也是社團工作成果的重要體現(xiàn)。因此,，對于常規(guī)工作,，我們不能掉以輕心,。不但要完成,，而且要認(rèn)真,、完美、有突破地完成,，在普通的工作中，做出不普通的成績,。
事實上，一個組織的健康成長,，不光是要有一套完善的工作制度,，還必須得注重它的文化建設(shè),。文化建設(shè)是一個組織的底蘊體現(xiàn),，也是一個團體發(fā)展?jié)摿Φ暮诵捏w現(xiàn)。它能增強社團干部的團結(jié)合作,，提高社團干部的文化素養(yǎng)和工作素質(zhì)，增長社團成長潛力,，改善社團的內(nèi)部規(guī)劃，壯大社團的自身力量,。
在文化建設(shè)上，我們將從文化積累,、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面,，以社團宗旨，社團核心理念,，社團核心團隊結(jié)構(gòu)三點來創(chuàng)造出社團文化核心,，通過社團精品活動,，社團特色活動,，常規(guī)活動，網(wǎng)絡(luò)論壇等方面融入本社團文化元素,，展現(xiàn)社團文化,，建設(shè)共同的文化氛圍,，使成員的積極性，主動性,，創(chuàng)造性最大限度地得以發(fā)揮,，從而產(chǎn)生歸屬感，使命感,，形成向心力,、凝聚力,，把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面,，以大眾傳媒(如會刊,、報紙、雜志,、社團文化專題欄)和社團活動為文化載體,，使廣大會員認(rèn)同社團文化,。
二、重視干部隊伍的建設(shè),，由內(nèi)而外壯大自我
干部是社團的靈魂和基礎(chǔ),，是社團工作得以有序開展的有力保證。因此,，干部的吸收和培養(yǎng),，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障,。為增強社團的生命力和發(fā)展?jié)摿Γ覀儗南旅嫒齻€方面入手,。
1,、注重吸收新干部。
新的力量,，預(yù)示著新的成長;新的成長,，彰顯著新的生命活力。新干部的吸收是一個團體后續(xù)力量的必要準(zhǔn)備,，為了社團長遠發(fā)展,，我們將大力注重新干部的發(fā)現(xiàn)和吸收，為此,，在11級新會員中,，我們將加大宣傳力度，打造一個更寬更好的平臺,，積極開展選拔活動,，培養(yǎng)新干部隊伍。
2,、加大干部的培養(yǎng)力度,。
干部的培養(yǎng)是社團工作得以順利開展的重要保障，社團干部工作能力的高低直接影響到全院社團工作成績的好壞,。因此我們將與社團一起定期開展一系列的干部培訓(xùn),，在相互了解中增強干部的認(rèn)知感悟能力，促進社團和社團,、干部和干部之間的交流,。社團在建立良好交流的基礎(chǔ)上，開展人才交換機制,，互相學(xué)習(xí)，取長補短。
3、重視服務(wù)工作,。
長久以來，我們一直關(guān)注的一個工作重點是實現(xiàn)社聯(lián)工作職能的轉(zhuǎn)變，由單純的管理職能轉(zhuǎn)化為服務(wù),、扶植,、監(jiān)督、管理四位一體的職能運行機制,，我們的理念是源于社團、服務(wù)于社團，以在維護社團活動正常秩序的前提下，盡可能的為社員提供服務(wù),，將給各個社員的承諾落到實處而不單純是一句口號,。社團的作用是豐富同學(xué)們的大學(xué)生活,，為廣大同學(xué)提供一個平臺，鼓勵同學(xué)們培養(yǎng)課余興趣愛好。最根本的宗旨和職能還是服務(wù)于廣大同學(xué),，為同學(xué)們營造一個輕松和諧的文化與娛樂共存的校園環(huán)境。也將一定把服務(wù)堅持到底!這是我們的信念!
大學(xué)生是社會的主角之一，大學(xué)生的發(fā)展倍受社會的關(guān)注，而如今,，大學(xué)生畢業(yè)即失業(yè)的現(xiàn)象已較為嚴(yán)重,，這不僅是人才資源的浪費，也使社會對大學(xué)生的信任度大大降低。社會的崗位是有限的,，大學(xué)生的供應(yīng)量遠遠大于需求量,，而要解決這一問題，一個重要的途徑就是對大學(xué)生進行職業(yè)發(fā)展教育和創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng),。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會即是一個以增強大學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力為中心,，以“就業(yè)、創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)新,、發(fā)展”為核心，以提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)和就業(yè)技能為宗旨的學(xué)生社團組織,。
協(xié)會的組織機構(gòu)及其職能如下：
1)會長,、副會長。會長,、副會長負責(zé)整體的組織管理工作,，組織領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會各部門進行日常工作和活動開展。
2)秘書處：協(xié)會會員檔案和日?；顒淤Y料的管理;會議主持和活動記錄工作,。
3)信息采集部：市場調(diào)查,，信息收集，創(chuàng)意提出，方案設(shè)計,。
4)創(chuàng)業(yè)策劃部：策劃創(chuàng)意方案的制作,、可操作性分析以及實施方案,。
5)宣傳部：活動海報設(shè)計制作;聯(lián)系新聞媒體、廣播臺,、報刊等對內(nèi)對外發(fā)表信息,。
6)外聯(lián)部：聯(lián)系校內(nèi)各系、學(xué)生社團或其他單位共同組織開展活動;聯(lián)系校外各企事業(yè)單位進行活動項目開發(fā)人才資源配調(diào)等工作(兼職,、全職信息提供)以及活動贊助,。
7)組織部：會員聯(lián)系與交流、內(nèi)部信息傳遞,，調(diào)動會員積極性,，引導(dǎo)開展創(chuàng)新性活動。
8)財務(wù)部：負責(zé)協(xié)會經(jīng)費管理,，確保協(xié)會日常財務(wù)支出與收入帳目清晰,。
9)兼職組：整體協(xié)助會長管理社團的兼職、全職及社會實踐等活動的運作和持續(xù)發(fā)展,。
10)注：協(xié)會指導(dǎo)單位:院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心
協(xié)會活動計劃：
2)校園模擬招聘會,。邀請知名企業(yè)主管人員進行模擬招聘，本社團組織會員參加現(xiàn)場面試,，在面試中學(xué)習(xí)應(yīng)聘知識和應(yīng)聘技巧,，讓會員在正式面試前有一次練習(xí)的機會。如____年11月底協(xié)會的校園模擬招聘會登陸安徽衛(wèi)視《安徽新聞聯(lián)播》節(jié)目,。
3)走進企業(yè)活動,。讓同學(xué)們親身感受大型企業(yè)的經(jīng)營理念、生產(chǎn)流程及企業(yè)文化,。如____年第二屆“走進企業(yè)——中科大銅陵創(chuàng)業(yè)園之行”,。
4)舉辦“創(chuàng)業(yè)文化節(jié)”。節(jié)日期間通過海報,、展板,、廣播等形式對本社團進行宣傳;對年度優(yōu)秀會員及干事給予獎勵并進行頒獎儀式;舉辦具有本社團特色的文藝匯演。如____年4月的獨樹一幟的第三屆創(chuàng)業(yè)文化風(fēng)采展,。
5)“diy--創(chuàng)業(yè)之星”選拔大賽,。由評委會進行“創(chuàng)業(yè)之星”的選拔。對于切實可行的創(chuàng)業(yè)方案,，本社團將積極為其尋求投資商,，助其方案得以實施,。
6)簡歷制作大賽。參賽選手根據(jù)自身情況,，制作個人簡歷，遞交本社團評委會,，經(jīng)專業(yè)人士點評,，評選出最佳個人簡歷。如____年4月至5月舉辦的為期1個月的第三屆簡歷制作系列活動,。
7)個人職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計大賽,。參賽選手根據(jù)自身情況，首先對自身進行認(rèn)真,、深度的swot分析;對本專業(yè)的市場前景,、就業(yè)狀況作出明確的認(rèn)識;制定切實可行的個人目標(biāo);對如何實現(xiàn)目標(biāo)提出明確的實施方案。
8)就業(yè)知識培訓(xùn)班,。由學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)老師進行專業(yè)的就業(yè)知識培訓(xùn),，學(xué)習(xí)就業(yè)技巧，提高就業(yè)機率,。如與學(xué)校的大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)服務(wù)員聯(lián)手推進大學(xué)生基礎(chǔ)創(chuàng)業(yè)與就業(yè),。
9)商務(wù)禮儀培訓(xùn)。是商務(wù)交往中一種藝術(shù),。細節(jié)體現(xiàn)教養(yǎng),，教養(yǎng)展現(xiàn)素質(zhì)，商務(wù)禮儀恰當(dāng)與否對商業(yè)談判的成敗起著至關(guān)重要的作用,。本次活動將重點介紹商務(wù)禮儀的特點,、重點、規(guī)范,，并重視將理論與實踐相結(jié)合,，使我院學(xué)生能在服務(wù)社會過程中事事合乎禮儀，處處表現(xiàn)得體,，從而使商務(wù)交往活動順利進行并達到事半功倍的效果,。如____年5月舉辦的首屆商務(wù)禮儀培訓(xùn)，受譽無數(shù),。
10)本協(xié)會長期為廣大會員提供校內(nèi)外的勤工儉學(xué)與高效高酬的社會實踐的機會,。并積極提供和幫助會員進行有關(guān)大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)方面的服務(wù)與契機。
本協(xié)會是一個學(xué)習(xí)與實踐的課堂,，是大家學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)知識,、了解就業(yè)信息、實現(xiàn)自身價值的平臺,。我們將盡力解決你的一切有關(guān)就業(yè)與創(chuàng)業(yè)問題,，為你將來就業(yè)之路鋪上堅固的基石,。
相信，我們這個團隊屬于你,，你也屬于我們這個團隊,，我們將共同學(xué)習(xí)、共同努力,、共同輝煌!歡迎你走進“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會”,，打造一個成就未來的你。
新學(xué)年,、新氣象,，在新學(xué)期的開始，團體部要繼承和發(fā)揚上學(xué)期團結(jié)務(wù)實的工作精神,，主動熱度的工作態(tài)度;要總結(jié)以前工作中的失誤,，爭取在新的學(xué)期中把學(xué)生團體的各項工作做的更好，順利開展第六屆社團文化藝術(shù)節(jié)各項活動,，將我校的學(xué)生團體工作再上一個新臺階,。
一、工作思想
學(xué)習(xí)《——文選》重要精神,，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度,，將常規(guī)工作與評建工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn),，不斷提高部門的工作效率,，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容,，鍛煉部門干部與干事的工作能力,，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮團體部的作用,，協(xié)助團委,、學(xué)生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二,、工作宗旨
團體部會以“和諧,、熱度、求實,、拓新”為工作理念,，主動引導(dǎo)、服務(wù),、協(xié)調(diào),、監(jiān)督和考核全校學(xué)生社團，組織學(xué)生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù),、文化,、體育、實踐及公益活動,。
三,、工作主題
在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞全校工作的具體安排,，以社團發(fā)展為核心,，以滿足廣大會員愛好為目標(biāo)，以保證廣大會員權(quán)益為目的,，以開展社團會員為手段，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ),，組織豐富多彩的社團活動,，滿足學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè);加強學(xué)生社團的監(jiān)管力度,，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學(xué)生社團管理制度,，維護學(xué)生社團成員的合法權(quán)益，為評估做出努力,。
四,、重點工作
(一)招收干事
(二)社團開學(xué)注冊
(三)社團招收新會員
(四)社團管理層轉(zhuǎn)軌工作
(五)社團文化藝術(shù)節(jié)
(六)各種電子版、紙制檔案的收取,，整理,。
(七)抓緊各個系院學(xué)生團體部的職能，為成立社團聯(lián)合會打好基礎(chǔ),。
五,、具體工作
第一、二周
完成各個社團開學(xué)注冊工作,，張貼海報公式,，并標(biāo)明具體招收社員時間(第四周內(nèi))，同時完成本部門干事招收工作,，并分配各個任務(wù),。
第三、四周
完成所有社團新社員招收工作,，完成所有社團管理層轉(zhuǎn)軌工作,，確定新社團負責(zé)人并做好相關(guān)通訊錄，確定社團文化藝術(shù)節(jié)總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術(shù)節(jié)開幕暨社團巡展,。
第五,、六周
監(jiān)督審查各個社團的活動。
第七,、八,、九周
做好學(xué)生團體發(fā)展論壇預(yù)備工作,，第九周論壇正式開始。
第十,、十一,、十二周
做好社團文化藝術(shù)節(jié)當(dāng)中的每一個環(huán)節(jié)。在第十二周搞好閉幕式,。
第十三,、十四周
做好社團文化藝術(shù)節(jié)的總結(jié)工作。
第十五,、十六周
做好本學(xué)期收尾工作,，各個社團的學(xué)期總結(jié)，部門的總結(jié),。
六,、部門工作分配
根據(jù)團委、學(xué)生會本學(xué)期的工作要求,，我部現(xiàn)設(shè)立五個小組分配如下：
1,、部長、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理;組織,、策劃各類學(xué)生團體活動以及協(xié)助各個社團活動的開展;學(xué)期末對干事和社團做最后的評定,。
2、辦公室：做好檔案,、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯(lián)系方法,，以保信息暢通。
3,、秘書組：以主動的態(tài)度,、堅韌的毅力、務(wù)實的作風(fēng),，完成對新干部的培訓(xùn),，引導(dǎo)新干部思想工作，使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協(xié)助辦公室做好各社團資料的整理存檔,。
4,、活動、策劃組：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正,、審批;進行招新的面試,。
5、宣傳組：做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄,。
社團個人工作計劃篇二
大學(xué)生是社會的主角之一,，大學(xué)生的發(fā)展倍受社會的關(guān)注，而如今，大學(xué)生畢業(yè)即失業(yè)的現(xiàn)象已較為嚴(yán)重,，這不僅是人才資源的浪費,，也使社會對大學(xué)生的信任度大大降低。社會的崗位是有限的,，大學(xué)生的供應(yīng)量遠遠大于需求量,，而要解決這一問題，一個重要的途徑就是對大學(xué)生進行職業(yè)發(fā)展教育和創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng),。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會即是一個以增強大學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力為中心,，以就業(yè)、創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)新,、發(fā)展為核心，以提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)和就業(yè)技能為宗旨的學(xué)生社團組織,。
協(xié)會的組織機構(gòu)及其職能如下：
1)會長,、副會長。會長,、副會長負責(zé)整體的組織管理工作，組織領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會各部門進行日常工作和活動開展,。
2)秘書處：協(xié)會會員檔案和日?；顒淤Y料的管理;會議主持和活動記錄工作。
3)信息采集部：市場調(diào)查,，信息收集,，創(chuàng)意提出，方案設(shè)計,。
4)創(chuàng)業(yè)策劃部：策劃創(chuàng)意方案的制作,、可操作性分析以及實施方案。
5)宣傳部：活動海報設(shè)計制作;聯(lián)系新聞媒體,、廣播臺,、報刊等對內(nèi)對外發(fā)表信息。
6)外聯(lián)部：聯(lián)系校內(nèi)各系,、學(xué)生社團或其他單位共同組織開展活動;聯(lián)系校外各企事業(yè)單位進行活動項目開發(fā)人才資源配調(diào)等工作(兼職,、全職信息提供)以及活動贊助。
7)組織部：會員聯(lián)系與交流,、內(nèi)部信息傳遞,，調(diào)動會員積極性，引導(dǎo)開展創(chuàng)新性活動,。
8)財務(wù)部：負責(zé)協(xié)會經(jīng)費管理,，確保協(xié)會日常財務(wù)支出與收入帳目清晰。
9)兼職組：整體協(xié)助會長管理社團的兼職、全職及社會實踐等活動的運作和持續(xù)發(fā)展,。
10)注：協(xié)會指導(dǎo)單位:院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心
指導(dǎo)老師房利院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心辦公室負責(zé)人
學(xué)術(shù)顧問：崔國發(fā)：黨委副書記,、紀(jì)委書記
金麗娟：金融學(xué)系副書記、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園項目總負責(zé)人
蔡立安：人事處處長
楊洪深：院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心主任
歷屆會長:第一屆【.04.09】魏科舉工商管理系xx級市場營銷班
第二屆【.09.09】楊翠萍公共管理系xx級公共事業(yè)管理班
第三屆【.09.10】王丁丁工商管理系xx級工程管理班
第四屆【.10.10】許輝工商管理系xx級市場營銷2班
協(xié)會活動計劃：
2)校園模擬招聘會,。邀請知名企業(yè)主管人員進行模擬招聘,，本社團組織會員參加現(xiàn)場面試，在面試中學(xué)習(xí)應(yīng)聘知識和應(yīng)聘技巧,，讓會員在正式面試前有一次練習(xí)的機會,。如xx年11月底協(xié)會的校園模擬招聘會登陸安徽衛(wèi)視《安徽新聞聯(lián)播》節(jié)目。
3)走進企業(yè)活動,。讓同學(xué)們親身感受大型企業(yè)的經(jīng)營理念,、生產(chǎn)流程及企業(yè)文化。如xx年第二屆走進企業(yè)中科大銅陵創(chuàng)業(yè)園之行,。
4)舉辦創(chuàng)業(yè)文化節(jié),。節(jié)日期間通過海報、展板,、廣播等形式對本社團進行宣傳;對年度優(yōu)秀會員及干事給予獎勵并進行頒獎儀式;舉辦具有本社團特色的文藝匯演,。如xx年4月的獨樹一幟的第三屆創(chuàng)業(yè)文化風(fēng)采展。
5)diy--創(chuàng)業(yè)之星選拔大賽,。由評委會進行創(chuàng)業(yè)之星的選拔,。對于切實可行的創(chuàng)業(yè)方案，本社團將積極為其尋求投資商,，助其方案得以實施,。
6)簡歷制作大賽。參賽選手根據(jù)自身情況,，制作個人簡歷,，遞交本社團評委會，經(jīng)專業(yè)人士點評,，評選出最佳個人簡歷,。如xx年4月至5月舉辦的為期1個月的第三屆簡歷制作系列活動。
7)個人職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計大賽,。參賽選手根據(jù)自身情況,，首先對自身進行認(rèn)真、深度的swot分析;對本專業(yè)的市場前景,、就業(yè)狀況作出明確的認(rèn)識;制定切實可行的個人目標(biāo);對如何實現(xiàn)目標(biāo)提出明確的實施方案,。
8)就業(yè)知識培訓(xùn)班。由學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)老師進行專業(yè)的就業(yè)知識培訓(xùn),，學(xué)習(xí)就業(yè)技巧,，提高就業(yè)機率。如與學(xué)校的大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)服務(wù)員聯(lián)手推進大學(xué)生基礎(chǔ)創(chuàng)業(yè)與就業(yè),。
9)商務(wù)禮儀培訓(xùn),。是商務(wù)交往中一種藝術(shù),。細節(jié)體現(xiàn)教養(yǎng)，教養(yǎng)展現(xiàn)素質(zhì)，商務(wù)禮儀恰當(dāng)與否對商業(yè)談判的成敗起著至關(guān)重要的作用。本次活動將重點介紹商務(wù)禮儀的特點,、重點、規(guī)范,，并重視將理論與實踐相結(jié)合,，使我院學(xué)生能在服務(wù)社會過程中事事合乎禮儀，處處表現(xiàn)得體,，從而使商務(wù)交往活動順利進行并達到事半功倍的效果,。如xx年5月舉辦的首屆商務(wù)禮儀培訓(xùn)，受譽無數(shù),。
10)本協(xié)會長期為廣大會員提供校內(nèi)外的勤工儉學(xué)與高效高酬的社會實踐的機會,。并積極提供和幫助會員進行有關(guān)大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)方面的服務(wù)與契機。
本協(xié)會是一個學(xué)習(xí)與實踐的課堂,，是大家學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)知識,、了解就業(yè)信息、實現(xiàn)自身價值的平臺,。我們將盡力解決你的一切有關(guān)就業(yè)與創(chuàng)業(yè)問題,，為你將來就業(yè)之路鋪上堅固的基石。
相信,，我們這個團隊屬于你，你也屬于我們這個團隊,，我們將共同學(xué)習(xí),、共同努力、共同輝煌!歡迎你走進大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會,，打造一個成就未來的你,。
社團個人工作計劃篇三
在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在院學(xué)生工作部和院團委老師的具體指導(dǎo)下,，在所有社團的用心配合下,，走過了充實的xx-xx這一年，順利地完成社團的各項工作,，發(fā)揮社聯(lián)的應(yīng)有職責(zé),，宏揚我院的校園文化，豐富同學(xué)們的課余生活,。此刻新一屆的社聯(lián)及社團干部即將上任,，他們將開拓出屬于他們的社團新篇章,，開辟社團聯(lián)合會的航程。
高校社團文化是精彩多姿的,，作為一名“社團人”,，我們熱愛我們的社團生活，我們享受我們的社團文化,，我們愿意盡己所能讓社團文化推向另一高峰,。在新學(xué)期的到來之際，社團聯(lián)合會已緊張的籌備這學(xué)期的社團活動,，規(guī)劃社聯(lián)發(fā)展改革方向和目標(biāo),，務(wù)求能夠讓社團更好的繼承與創(chuàng)新，讓社聯(lián)更好的服務(wù)與提升!我們相信西北工業(yè)大學(xué)明德學(xué)院社團聯(lián)合會的發(fā)展需要我們這一群“社團人”,，我們也相信只要努力就能成就讓人欣慰的成果!為此我們制定出的新學(xué)期計劃如下:
社團聯(lián)合會監(jiān)察部職能:
1,、負責(zé)收集、檢查各社團注冊表,，再統(tǒng)一呈送社團聯(lián)合會主席團,。
2、負責(zé)受理新社團注冊表,，檢查表格填寫程序是否正確,。如所有程序都正確，監(jiān)察部將把注冊表呈送到社聯(lián)主席團進行初審,。
3,、每月月底的最后三天，監(jiān)察部將向各大社團公布本月財務(wù)細則表,、月度考核表,，確保會員會費不浪費，不縮水,。
4,、學(xué)期末統(tǒng)計、檢查,、保管由社團支出所購買的設(shè)備,。
5、登記社聯(lián)每次會議(包括月會,、重大會議)的出勤狀況,，并作好記錄。
6,、社聯(lián),、社團活動時的衛(wèi)生等狀況、星級社團評比等工作的監(jiān)督,。
社團聯(lián)合會宣傳部職能:
1,、為院團委所要求的學(xué)院部分大型活動及社團聯(lián)合會的各項活動做好宣傳工作,，包括出宣傳板，做橫幅等等,。
2,、出宣傳板之前，力求持續(xù)宣傳欄整齊規(guī)范,，并照相留下電子版,，每月進行社團海報考評，督促其宣傳板質(zhì)量,，規(guī)范海報粘貼,。
3、社聯(lián)在舉辦活動的同時,，提高學(xué)院師生對社聯(lián)以及各社團的認(rèn)知度,，知名度。
4,、緊密聯(lián)系各社團,，協(xié)助各社團宣傳工作，加強各社團宣傳部的聯(lián)系,，彼此交流,，以到達社聯(lián)與社團聯(lián)合，通力合作的效果,。
5,、負責(zé)榮譽證書，各項獎狀的制作,，并找老師和蓋章,。
社團聯(lián)合會辦公室職能:
1、負責(zé)社團聯(lián)合會召開各種會議的組織工作,，協(xié)助主席團與各部部長之間的聯(lián)系,；
2、負責(zé)起草社團聯(lián)合會的文件和材料,，審核以社團聯(lián)合會名義印發(fā)的各類文件；
4,、負責(zé)社團聯(lián)合會辦公室用品的管理,、使用和借還登記，管理,、清潔辦公室,；
5、負責(zé)安排辦公室值班表,，監(jiān)督各部值班狀況,；
社團聯(lián)合會策劃與執(zhí)行部職能:
3,、根據(jù)社團聯(lián)合會主席團安排，對相關(guān)社團活動進行指導(dǎo)和幫忙,；
4,、對于活動策劃書要保證資料充實，主題突出,，操作明確,，富有創(chuàng)意；
5,、在社團聯(lián)合會中,，不斷發(fā)掘文藝人才，有效組織文藝團隊,，為演出做好人才儲備,。
社團聯(lián)合會科技傳媒部職能:
1、負責(zé)社團聯(lián)合會及社團科技理論知識的學(xué)習(xí),、技術(shù)交流和培訓(xùn)工作,；
2、負責(zé)做好社團聯(lián)合會相關(guān)網(wǎng)絡(luò)媒介的設(shè)計制作,、改善完善,、換版更新、運行維護工作,；
xx年9月中旬社團聯(lián)合會將組織我院各個社團開展社團招收新會員活動,。此次的納新活動以“攜社團之手，啟大學(xué)之窗”為主題,，我們將透過校道擺攤宣傳,，社團干部利用課余時間進班宣傳，務(wù)求能夠讓廣大的興趣愛好者投其所好找到他們的興趣所在,，也為各個社團注入新血液,，讓社團一脈相傳，更活躍更強壯,，同時此次的社團招新期間,，也將出社團禮貌招新團隊給與表揚!
xx年9月下旬，在既社團招新之后,，展開社聯(lián)換屆工作,。新一屆社長的選拔透過以老社長推薦為主，院團委及各系團工委推薦為輔,，公開,、公正、公平的參與演講競選,。社團聯(lián)合會內(nèi)部骨干換屆也將以此為契機,，選拔社團優(yōu)秀人才,，推薦社聯(lián)優(yōu)秀干事參與部長及主任競選。
xx年9月底十月初,，召開社團聯(lián)合會全體成員見面大會,。
xx年10月-11月期間，為加強社團間交流,，加強社團內(nèi)部凝聚力,，縮小新老會員的距離感，增進社團與社聯(lián)之間的向心力,。社團聯(lián)合會將在院團委的指導(dǎo)下,，進行內(nèi)部成員潛力素質(zhì)培訓(xùn)，透過全體座談會,，競技游戲的聯(lián)手舉辦等活動,，學(xué)習(xí)彼此社團的優(yōu)秀發(fā)展經(jīng)驗，一次激發(fā)成員工作用心性,，看展更有好處的社團聯(lián)合會工作,，建立更為明確有效的工作制度與方針。
xx年末,，預(yù)計開展由院團委主辦,，社團聯(lián)合會承辦的“xx迎新年晚會”。以此為契機,，鼓勵社團展示自身優(yōu)秀成果,，推薦社團內(nèi)部優(yōu)秀人才，給社團搭建一個平坦,，同樣也借此檢驗社團聯(lián)合會的工作效力,。
xx年12月，展開對社團社長第一次工作學(xué)習(xí)狀況考核,，對于優(yōu)秀的社團負責(zé)人給與講評,，對于一些應(yīng)對工作不負責(zé)，亂折騰的社團負責(zé)人給予警告直至解除職務(wù),。同樣,，在年度晚會期間，會本著公平,、公正,、公開的原則，對社團工作進行考核評比,，鼓勵先進，評選并頒發(fā)十名“十佳會長”獎,。
除此之外,，在日常工作中,，還有以下幾點:
1、定期召開社團負責(zé)人會議,，能夠分類分形式召開會議,，及時了解社團最新動態(tài)，調(diào)整好各社團活動時間,、資料,、解決社團發(fā)展中遇到的問題。
2,、社聯(lián)骨干,，要深入社團中去，定期參加社團例會,，了解社團所需,，探明社團發(fā)展?fàn)顩r，避免社團中出現(xiàn)損害會員權(quán)益現(xiàn)象,。
3,、做好日常資料收發(fā)登記，開展完一個活動后及時整理好所涉及資料并存檔,。
4,、堅持做好社團考核與評比工作，同時用心配合團委老師工作安排,。
當(dāng)今社會競爭急劇轉(zhuǎn)變,，大學(xué)生綜合素質(zhì)亟待提高，培養(yǎng)文化修養(yǎng),、豐富精神世界對大學(xué)生有著極其重要的好處,，而學(xué)生社團作為校園文化中最活躍的因素，理應(yīng)站在時代的前沿,，用飛揚的激情,、舞動的青春和博大的胸懷擁抱廣大青年學(xué)生，讓更多人在學(xué)生社團中認(rèn)識自我,、挖掘潛能,、實現(xiàn)價值。作為新一屆的社團聯(lián)合會成員,，我們將對上嚴(yán)格執(zhí)行院團委工作安排,，對下落實好學(xué)生社團服務(wù)工作，用心進取,，不斷創(chuàng)新,。我們作為社聯(lián)人有理由相信，透過扎實作風(fēng)，堅持不懈的干勁,，西北工業(yè)大學(xué)明德學(xué)院社團聯(lián)合會在新的里程上,，將譜寫出更加輝煌的明天。
社團個人工作計劃篇四
在所有的社團工作中,，常規(guī)工作是我們社團工作的主要部分,，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時也是社團工作成果的重要體現(xiàn),。因此,，對于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心,。不但要完成,，而且要認(rèn)真、完美,、有突破地完成,，在普通的工作中，做出不普通的成績,。
制度建設(shè)是一個組織或團體成長壯大的必經(jīng)之路,。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，社團聯(lián)合會的各項制度已經(jīng)基本完善,，并已略顯成效,。當(dāng)然，這其中還存在很多不足,。如：部分社團的制度建設(shè)嚴(yán)重不足,，社團負責(zé)人沒有制度建設(shè)的意識，沒有一套規(guī)范的理論制度約束和引導(dǎo)社團干部的工作等,，這還需我們在貫徹,、執(zhí)行和引導(dǎo)的過程中不斷價錢和規(guī)范。
事實上,，一個組織的健康成長,，不光是要有一套完善的工作制度，還務(wù)必得注重它的文化建設(shè),。文化建設(shè)是一個組織的底蘊體現(xiàn),，也是一個團體發(fā)展?jié)摿Φ暮诵捏w現(xiàn)。它能增強社團干部的團結(jié)合作,，提高社團干部的文化素養(yǎng)和工作素質(zhì),，增長社團成長潛力，改善社團的內(nèi)部規(guī)劃,，壯大社團的自身力量,。
在文化建設(shè)上,，我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展,。其中文化積累方面,，以社團宗旨，社團核心理念,，社團核心團隊結(jié)構(gòu)三點來創(chuàng)造出社團文化核心，透過社團精品活動,，社團特色活動,，常規(guī)活動，網(wǎng)絡(luò)論壇等方面融入本社團文化元素,，展現(xiàn)社團文化,，建設(shè)共同的文化氛圍，使成員的用心性,，主動性,，創(chuàng)造性最大限度地得以發(fā)揮，從而產(chǎn)生歸屬感,，使命感,，構(gòu)成向心力、凝聚力,，把社團文化融入到日常工作中去,。在文化傳播方面，以大眾傳媒（如會刊,、報紙,、雜志、社團文化專題欄）和社團活動為文化載體,，使廣大會員認(rèn)同社團文化,。
干部是社團的靈魂和基礎(chǔ)，是社團工作得以有序開展的有力保證,。因此,，干部的吸收和培養(yǎng)，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障,。為增強社團聯(lián)合會的生命力和發(fā)展?jié)摿?，我們將從下方三個方面入手。
1,、注重吸收新干部
新的力量,，預(yù)示著新的成長；新的成長,，彰顯著新的生命活力,。新干部的吸收是一個團體后續(xù)力量的必要準(zhǔn)備，為了社團長遠發(fā)展，我們將大力注重新干部的發(fā)現(xiàn)和吸收,，為此,，在09級新會員中，我們將加大宣傳力度,，打造一個更寬更好的平臺,，用心開展選拔活動，培養(yǎng)新干部隊伍,。
2,、加大干部的培養(yǎng)力度
干部的培養(yǎng)是社團工作得以順利開展的重要保障，社團干部工作潛力的高低直接影響到全院社團工作成績的好壞,。因此我們將與社團一齊定期開展一系列的干部培訓(xùn),，在相互了解中增強干部的認(rèn)知感悟潛力，促進社聯(lián)和社團,、社團和社團,、干部和干部之間的交流。社聯(lián),、社團在建立良好交流的基礎(chǔ)上,，開展人才交換機制，互相學(xué)習(xí),，取長補短,。社團能夠組織推選部分優(yōu)秀干部進入社聯(lián)，與社聯(lián)干部一齊為全院社團發(fā)展服務(wù),，進一步了解社聯(lián),，了解全院社團的發(fā)展趨勢。同時,，我們也會照例下放干部深入到社團第一線,，為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機,，建立起社團與社聯(lián)的長期人才交流機制,，到達共同交流，共同學(xué)習(xí),，共同進步的目的,。另外，我們也會多為干部帶給機會,，鼓勵和激發(fā)干部的工作用心性和主觀能動性,，在實踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才,。
3,、重視社聯(lián),、社團的換屆工作
換屆過程中，做到制度化,、公平化,、開放化。換屆前進行必要的宣傳,、明白,、教育，換屆后也要進行必要的引帶,、學(xué)習(xí),、交流。最大限度的讓更多的人來參與到社團工作當(dāng)中來,。
長久以來，我們一向關(guān)注的一個工作重點是實現(xiàn)社聯(lián)工作職能的轉(zhuǎn)變,，由單純的管理職能轉(zhuǎn)化為服務(wù),、扶植、監(jiān)督,、管理四位一體的職能運行機制,，我們的理念是源于社團、服務(wù)于社團,，以在維護社團活動正常秩序的前提下,，盡可能的為社團帶給服務(wù)，將給各個社團的承諾落到實處而不單純是一句口號,。社團的作用是豐富同學(xué)們的大學(xué)生活,，為廣大同學(xué)帶給一個平臺，鼓勵同學(xué)們培養(yǎng)課余興趣愛好,。而社聯(lián)是監(jiān)督和引導(dǎo)社團開展活動的組織,，最根本的宗旨和職能還是服務(wù)于廣大同學(xué)，為同學(xué)們營造一個簡單和諧的文化與娛樂共存的校園環(huán)境,。也將必須把服務(wù)堅持到底,！這是我們的信念！
社團個人工作計劃篇五
本學(xué)期是社團成立的第二個學(xué)期,，在總結(jié)過去的經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，為了更好的促進社團的發(fā)展，有必要對社團工作進行必要的調(diào)整,、鞏固,、提高。
為此,，特制定了本學(xué)期的工作計劃,具體的安排計劃如下：
一,、本學(xué)期工作擬定"調(diào)整,、鞏固、提高,、創(chuàng)建"八字方針,，"調(diào)整",主要是組織調(diào)整，即對個別不稱職的干部進行調(diào)整,，另外鑒于高二學(xué)生小高考任務(wù)重等問題,，主要工作調(diào)整到高一干部身上，同時也可實現(xiàn)下學(xué)期的平穩(wěn)過渡;"鞏固",即鞏固社團活動成果和鞏固社團社員人數(shù),，控制退社現(xiàn)象,，嚴(yán)禁社員空名現(xiàn)象;"提高",即提高社團干部的領(lǐng)導(dǎo)水平，提高社員參與活動的積極性,，提高社員經(jīng)社團活動提升的個人能力;"創(chuàng)建",即啟動星級社團創(chuàng)建工作,，從而推動社團爭先創(chuàng)優(yōu)工作。
二,、檢查本學(xué)期各社團活動計劃,，進一步完善社團的規(guī)范化、制度化建設(shè),，本學(xué)期每一個社團必須做到規(guī)章制度健全,，檔案齊全。
三,、創(chuàng)建星級社團,，頒發(fā)星級社團評定標(biāo)準(zhǔn)，開展星級社團評定活動,，擬從三星級起評,，學(xué)期末評選結(jié)束，為下學(xué)期各社團招新做準(zhǔn)備,。
四,、推動教研組直屬社團的創(chuàng)建工作。
本學(xué)期繼續(xù)擴大學(xué)生社團,，須激發(fā)學(xué)科組和學(xué)生兩個積極性,，尤其是做好目前尚無直屬社團的教研組的工作，幫助他們在本學(xué)期內(nèi)完成直屬社團的組建工作,，做到有社團名稱,，有社團發(fā)起人，有章程,，有初步的組織機構(gòu),，有一部分熱心參與的學(xué)生，有指導(dǎo)老師,，為下學(xué)期全面招收社員打好基礎(chǔ),，做好前期準(zhǔn)備,。
五、總結(jié)上學(xué)期指導(dǎo)老師的工作經(jīng)驗,，召開指導(dǎo)老師工作會議,，明確職責(zé)，積極工作,，推動指導(dǎo)工作上水平,。
新的學(xué)年又一次來臨了，在新學(xué)期開始之際,，校社聯(lián)〃職業(yè)啟航社團會繼承和發(fā)揚上學(xué)期艱苦奮斗的工作精神,，積極熱情的工作態(tài)度;爭取在新的學(xué)期中把社團的各項工作做的更好，順利開展一系列創(chuàng)業(yè)活動,，將我社的團體工作再上一個嶄新的臺階,。
一、工作宗旨
以在校學(xué)生為主體,，由校招生就業(yè)辦指導(dǎo)的社團組織,，通過指導(dǎo)幫助廣大畢業(yè)生樹立正確的職業(yè)價值觀和職業(yè)發(fā)展意識，增強學(xué)生自我設(shè)計,、自我規(guī)劃、自我發(fā)展的主觀能動性,，本著以“完善自我,、開發(fā)潛能、規(guī)劃未來,、奉獻社會”的宗旨,，開展各項活動。
二,、工作主題
在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞全校工作的具體安排，以社團發(fā)展為核心,，以滿足廣大會員愛好為目標(biāo),，以保證廣大會員權(quán)益為目的，以開展社團會員為手段,，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ),，組織豐富多彩的社團活動，滿足學(xué)生的精神文化需求,，服務(wù)校園文明建設(shè);加強學(xué)生社團的監(jiān)管力度,，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學(xué)生社團管理制度，維護學(xué)生社團,。
三,、重點工作
(一)社團干事競聘
(二)社團會員統(tǒng)計
(三)社團招收新會員
(四)創(chuàng)業(yè)小集市
(五)社團迎新年活動
(六)各種活動的收取,、整理
四、具體工作
1,、完成各個社團開學(xué)會員統(tǒng)計工作,，并進行社團干事的競聘工作。
3,、監(jiān)督審查社團會員工作情況
4,、辦好創(chuàng)業(yè)小集市的一切相關(guān)活動
5、做好社團活動總結(jié)工作,。
6,、做好本學(xué)期收尾工作，社團的學(xué)期總結(jié),，部門的總結(jié),。
五、部門工作分配
根據(jù)社團本學(xué)期的工作要求,，分配如下：
1,、所有部長、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理;組織,、策劃各類社團團體活動;鼓勵每個社員積極參加各個活動;學(xué)期末對每個成員做出評價,。
2、秘書部：以積極的態(tài)度,、堅韌的毅力,、務(wù)實的.作風(fēng)，做好積分整理及存檔;做好每次例會的會議通知,、會議登記;做好每一次的會議記錄;協(xié)助指導(dǎo)老師做好社團資料的整理存檔;輔助其他部門完成社團各個活動,。
3、項目部：做好日常工作的同時并協(xié)助社長做好社團內(nèi)部各種活動策劃;審核社團上交的文件;完成社團近期的活動的策劃和組織,。
4,、宣傳部：做好對社團內(nèi)部的海報通知;做好每期廣播通訊稿。
5,、創(chuàng)業(yè)部：組織辦好創(chuàng)業(yè)小集市活動;提供學(xué)校每個同學(xué)創(chuàng)業(yè)的平臺,。
6、網(wǎng)絡(luò)部:更新網(wǎng)絡(luò)讓大家更加了解本社團的文化魅力;輔助社團拍攝照片等影像資料,。
我們這個大團體有信心做到讓老師,、讓同學(xué)，讓所有人看到一個有活力,、有生氣的社團部門,，我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能，讓大家的大學(xué)生活過得開心快樂,，讓每個人都體會到社團的魅力,。
社團個人工作計劃篇六
新學(xué)年,、新氣象，在新學(xué)期的開始,，團體部要繼承和發(fā)揚上學(xué)期團結(jié)務(wù)實的工作精神,，主動熱度的工作態(tài)度;要總結(jié)以前工作中的失誤，爭取在新的學(xué)期中把學(xué)生團體的各項工作做的更好,，順利開展第六屆社團文化藝術(shù)節(jié)各項活動,，將我校的學(xué)生團體工作再上一個新臺階。
一,、工作思想
以馬克思,、列寧主義，毛澤東思想,，鄧小平理論,，“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)《文選》重要精神,，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度,，將常規(guī)工作與評建工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn),，不斷提高部門的工作效率,，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容,，鍛煉部門干部與干事的工作能力,，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮團體部的作用,，協(xié)助團委,、學(xué)生會譜寫出輝煌的工作樂章,。
二,、工作宗旨
團體部會以“和諧、熱度,、求實,、拓新”為工作理念，主動引導(dǎo),、服務(wù),、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核全校學(xué)生社團,，組織學(xué)生社團廣泛開展豐富多彩,、健康向上的學(xué)術(shù)、文化,、體育,、實踐及公益活動,。
三、工作主題
在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞全校工作的具體安排,，以社團發(fā)展為核心，以滿足廣大會員愛好為目標(biāo),，以保證廣大會員權(quán)益為目的,，以開展社團會員為手段，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ),，組織豐富多彩的社團活動,，滿足學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè);加強學(xué)生社團的監(jiān)管力度,，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學(xué)生社團管理制度,，維護學(xué)生社團成員的合法權(quán)益，為評估做出努力,。
四,、重點工作
(一)招收干事
(二)社團開學(xué)注冊
(三)社團招收新會員
(四)社團管理層轉(zhuǎn)軌工作
(五)社團文化藝術(shù)節(jié)
(六)各種電子版、紙制檔案的收取,，整理,。
(七)抓緊各個系院學(xué)生團體部的職能，為成立社團聯(lián)合會打好基礎(chǔ),。
五,、具體工作
第一、二周
完成各個社團開學(xué)注冊工作,，張貼海報公式,，并標(biāo)明具體招收社員時間(第四周內(nèi))，同時完成本部門干事招收工作,，并分配各個任務(wù),。
第三、四周
完成所有社團新社員招收工作,，完成所有社團管理層轉(zhuǎn)軌工作,，確定新社團負責(zé)人并做好相關(guān)通訊錄，確定社團文化藝術(shù)節(jié)總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術(shù)節(jié)開幕暨社團巡展,。
第五,、六周
監(jiān)督審查各個社團的活動。
第七,、八,、九周
做好學(xué)生團體發(fā)展論壇預(yù)備工作，第九周論壇正式開始。
第十,、十一,、十二周
做好社團文化藝術(shù)節(jié)當(dāng)中的每一個環(huán)節(jié)。在第十二周搞好閉幕式,。
第十三,、十四周
做好社團文化藝術(shù)節(jié)的總結(jié)工作。
第十五,、十六周
做好本學(xué)期收尾工作,，各個社團的學(xué)期總結(jié)，部門的總結(jié),。
六,、部門工作分配
根據(jù)團委、學(xué)生會本學(xué)期的工作要求,，我部現(xiàn)設(shè)立五個小組分配如下：
1,、部長、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理;組織,、策劃各類學(xué)生團體活動以及協(xié)助各個社團活動的開展;學(xué)期末對干事和社團做最后的評定,。
2、辦公室：做好檔案,、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯(lián)系方法,，以保信息暢通。
3,、秘書組：以主動的態(tài)度,、堅韌的毅力、務(wù)實的作風(fēng),，完成對新干部的培訓(xùn),，引導(dǎo)新干部思想工作，使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協(xié)助辦公室做好各社團資料的整理存檔,。
4,、活動、策劃組：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正,、審批;進行招新的面試,。
5,、宣傳組：做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄,。
部門人員分配如下：
1、部長,、副部長：負責(zé)人：
2,、辦公室：負責(zé)人：
3、秘書組：負責(zé)人：
4、活動,、策劃組：負責(zé)人：
5,、宣傳組：負責(zé)人：
社團個人工作計劃篇七
新的學(xué)年又一次來臨了，在新學(xué)期開始之際,，校社聯(lián)以職業(yè)啟航社團會繼承和發(fā)揚上學(xué)期艱苦奮斗的工作精神,，積極熱情的工作態(tài)度;爭取在新的學(xué)期中把社團的各項工作做的更好，順利開展一系列創(chuàng)業(yè)活動,，將我社的團體工作再上一個嶄新的`臺階,。
一、工作宗旨
以在校學(xué)生為主體,，由校招生就業(yè)辦指導(dǎo)的社團組織,，通過指導(dǎo)幫助廣大畢業(yè)生樹立正確的職業(yè)價值觀和職業(yè)發(fā)展意識，增強學(xué)生自我設(shè)計,、自我規(guī)劃,、自我發(fā)展的主觀能動性，本著以“完善自我,、開發(fā)潛能,、規(guī)劃未來、奉獻社會”的宗旨,，開展各項活動,。
二、工作主題
在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞全校工作的具體安排,，以社團發(fā)展為核心，以滿足廣大會員愛好為目標(biāo),，以保證廣大會員權(quán)益為目的,，以開展社團會員為手段，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ),，組織豐富多彩的社團活動,，滿足學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè);加強學(xué)生社團的監(jiān)管力度,，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學(xué)生社團管理制度,，維護學(xué)生社團。
三,、重點工作
(一)社團干事競聘
(二)社團會員統(tǒng)計
(三)社團招收新會員
(四)創(chuàng)業(yè)小集市
(五)社團迎新年活動
(六)各種活動的收取,、整理
四、具體工作
1,、完成各個社團開學(xué)會員統(tǒng)計工作,，并進行社團干事的競聘工作,。
3、監(jiān)督審查社團會員工作情況
4,、辦好創(chuàng)業(yè)小集市的一切相關(guān)活動
5,、做好社團活動總結(jié)工作。
6,、做好本學(xué)期收尾工作,，社團的學(xué)期總結(jié)，部門的總結(jié),。
五,、部門工作分配
根據(jù)社團本學(xué)期的工作要求，分配如下:
1,、所有部長,、副部長:做好平時的日常監(jiān)督管理;組織、策劃各類社團團體活動;鼓勵每個社員積極參加各個活動;學(xué)期末對每個成員做出評價,。
2,、秘書部:以積極的態(tài)度、堅韌的毅力,、務(wù)實的作風(fēng),，做好積分整理及存檔;做好每次例會的會議通知、會議登記;做好每一次的會議記錄;協(xié)助指導(dǎo)老師做好社團資料的整理存檔;輔助其他部門完成社團各個活動,。
3,、項目部:做好日常工作的同時并協(xié)助社長做好社團內(nèi)部各種活動策劃;審核社團上交的文件;完成社團近期的活動的策劃和組織。
4,、宣傳部:做好對社團內(nèi)部的海報通知;做好每期廣播通訊稿,。
5、創(chuàng)業(yè)部:組織辦好創(chuàng)業(yè)小集市活動;提供學(xué)校每個同學(xué)創(chuàng)業(yè)的平臺,。
6,、網(wǎng)絡(luò)部:更新網(wǎng)絡(luò)讓大家更加了解本社團的文化魅力;輔助社團拍攝照片等影像資料。
我們這個大團體有信心做到讓老師,、讓同學(xué),，讓所有人看到一個有活力、有生氣的社團部門,，我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,，讓大家的大學(xué)生活過得開心快樂，讓每個人都體會到社團的魅力,。
社團個人工作計劃篇八
得充實,，提高自己的見識，增長自己的能力,。在以后的工作中,，一定會認(rèn)真工作。把任務(wù)干的精彩,、迅速,、徹底、展示出我們新的一年的面貌,。
首先我們可以從社團部內(nèi)部入手：
1.可以加強自身的建設(shè),。對各社團的負責(zé)人工作進行一次規(guī)范，這樣可以使社團部完善制度,，規(guī)范管理,。
2.可以增加一些獎罰制度?？梢酝ㄟ^進行監(jiān)督,、評比、表彰,。使各社團有競爭心,，從而改變各團的懶散的情況。
3.豐富同學(xué)的課余生活,。但就目前所成立的這些社團對于校園來說是遠遠不夠的,。因此，在將來的工作中我們可以在完善現(xiàn)有社團的基礎(chǔ)上再組建一些新社團,。如：心理社,、書法社、吉他社,、演講社,、表演社等。
4.推進民主化,?？梢詫⑸鐖F部公開化、透明化,?；ハ啾O(jiān)督，促進發(fā)展,。
5.擴大宣傳范圍,。以往我們更多的是在校園內(nèi)擺放張貼宣傳板。在新的一年里,，我們可以通過網(wǎng)絡(luò)來擴大宣傳范圍及加深程度,。如：貼圖及文字傳播，以及博客上發(fā)帖等進行宣傳,，這都是很迅速,，傳播面很廣的方式,。
6.注意宣傳資料的收集和整理。如：多注意檔案的收集;將多種構(gòu)思和好看的圖片及題材等存儲起來,，需要使用的時候可以直接調(diào)出來;對我們所做的宣傳板進行拍照存檔,。
7.多與社團進行溝通。參與社團活動,，對各個社團都有一定深度的了解,，也便于幫助他們達到更好的宣傳效果，同時也是對我們社聯(lián)一個良性的宣傳,。
8.針對學(xué)校場地有限的情況,。需要提前的溝通與協(xié)調(diào)。對社團活動所涉及用到的教室或場地做好提前部署,，從而避免與教學(xué)發(fā)生沖突,。
其次有幾個社團負責(zé)人為09級學(xué)生，他們即將面臨畢業(yè)實習(xí),，如果沒有一個有責(zé)任,，有能力并且熟悉其工作程序的人來接受管理,，其社團將隨時面臨癱瘓,，因此尋找新的負責(zé)人迫在眉睫,。新的負責(zé)人可以選擇公開競選，由原負責(zé)人培養(yǎng)一段時間方能接手工作?，F(xiàn)各社團負責(zé)人也可以由自己選擇并培養(yǎng)自己社團的接班人,。
再者現(xiàn)在我們的社團之間明顯存在著一種詬病，那就是各個社團之間的聯(lián)系不足,，互相的合作做的還不夠好,，往往只是自己社做自己社的活動，沒有太多和其他社團合作的機會,，慢慢的社團聯(lián)的凝聚力就會有所下降,，積極性也就隨之減少。為解決這個問題,，我們可以積極籌備一些活動,，主要是各種可以使各個社團團結(jié)合作起來的活動，小的活動可以是2到3個社團的互相合作,，大的活動可以參與的社團更多,，只要善于發(fā)現(xiàn)各個社團的合作點，就可以讓廣大社團團結(jié)起來,，這樣不僅增加了社團聯(lián)的凝聚力,，而且還調(diào)動了廣大社團的積極性。
同時新生的加入,，也為社團的發(fā)展注入新的血液,。在新生軍訓(xùn)結(jié)束后可以組織進行大規(guī)模的社團納新工作,。在各社團納新的工作中，各社團負責(zé)人可在課后活動時間在校道進行現(xiàn)場招募,，這樣有利于廣大同學(xué)能直接,、有效的了解各社團的具體情況，也可以做現(xiàn)場咨詢,。我部門所有的工作人員也將積極幫助各個社團進行招募工作,，爭取納新工作能夠順利有序的完成,。
以上是我的工作計劃,。在今后我會在做好自己的同時，也積極吸取別人的意見和建議,，使自己的工作經(jīng)驗成熟,，也使社會交往更加成熟。
總之,，在社團部的工作中我會積極努力,，把各項工作認(rèn)真完成。取其精華,，去其糟粕,。創(chuàng)建最優(yōu)秀、最出色的部門,。我會努力貢獻自己的力量,。社團部的以后，沒有最好,，只有更好,。
社團個人工作計劃篇九
新學(xué)年、新氣象,，在新學(xué)期的開始,，團體部要繼承和發(fā)揚上學(xué)期團結(jié)務(wù)實的工作精神，積極熱情的工作態(tài)度;要總結(jié)以前工作中的失誤,，爭取在新的學(xué)期中把學(xué)生團體的各項工作做的更好,，順利開展社團各項活動，將我校的學(xué)生團體工作再上一個新臺階,。
一,、工作思想
以“十八大”精神為準(zhǔn)，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度,，將常規(guī)工作與評建工作相融合,，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)，不斷提高部門的工作效率,，優(yōu)化部門的工作形式,，豐富部門的工作內(nèi)容,，鍛煉部門干部與干事的工作能力，完善部門的工作制度,，更好地發(fā)揮社團的作用,，協(xié)助團委、學(xué)生會譜寫出輝煌的工作樂章,。
二,、工作宗旨
以“培養(yǎng)銷售精英，打造管理干將”為工作理念,，積極引導(dǎo),、服務(wù)、協(xié)調(diào),、監(jiān)督和考核各部門,，組織社員廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù),、文化,、體育、實踐及公益活動,。
三,、工作主題
在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞全校工作的具體安排,，以社團發(fā)展為核心,，以滿足廣大會員愛好為目標(biāo)，以保證廣大會員權(quán)益為目的,，以開展社團會員為手段,，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ)，組織豐富多彩的社團活動,，滿足學(xué)生的精神文化需求,，服務(wù)校園文明建設(shè);加強學(xué)生社團的監(jiān)管力度，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學(xué)生社團管理制度,，維護學(xué)生社團成員的合法權(quán)益,，為評估做出最大努力。
社團個人工作計劃篇十
今年學(xué)生處,，團委對社團工作十分重視,，為使我校社團有更新的發(fā)展，就要加大社團管理,，使社團步入制度化和規(guī)范化,，這對各社團發(fā)展和管理既是機遇又是挑戰(zhàn)，故現(xiàn)將社團部20____年工作計劃安排如下：
工作的開展分為三個大階段：第一階段積極籌備、組建新社團和社團活動策劃,、開展;第二階段社團部內(nèi)部建設(shè),，第三階段對以組建的社團進行嚴(yán)格規(guī)劃和管理。
社團部是引導(dǎo)全校學(xué)生社團開展自我教育,、自我管理和自我服務(wù)的管理組織,、是全校學(xué)生社團的忠實代表，旗下有：益陽市心理健康協(xié)會,、益陽市環(huán)保協(xié)會,、"風(fēng)華"籃球協(xié)會、"藍調(diào)"吉他協(xié)會(籌備中),、文學(xué)社(籌備中),、話劇社(籌備中)、onlystar音樂協(xié)會(籌備中),、小記者站(籌備中),。
每個協(xié)會都有著各自的發(fā)展方向和獨有的魅力所在,，可以豐富全體同學(xué)的課余生活,。但就目前所成立的這些協(xié)會對于一所正在逐步發(fā)展壯大、越來越受關(guān)注,、越來越完善的大專院校來說是遠遠不夠的,。因此，在將來的工作中我們將更加完善各個協(xié)會的建設(shè)并組建有實際生存意義的新協(xié)會,。我們期待著學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對社團工作的大力支持,。
我們將對社團目前存在的一些不足進行改革、監(jiān)督加以改正;對各協(xié)會負責(zé)人聘用將嚴(yán)格按照"益陽醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校社團組建章程"進行考核;對就任的負責(zé)人進行引導(dǎo)與培養(yǎng),。
(一)以下是各個協(xié)會在未來一年活動的策劃：
2.環(huán)保協(xié)會：大力宣傳環(huán)保，提高環(huán)保意識,，開展環(huán)?；顒印?/p>
3.吉他協(xié)會：聘請專業(yè)老師講座;與音樂協(xié)會等開展有主題的演出;與琴行聯(lián)系組織會員參觀,。
4.文學(xué)社：活躍校園文化,，提高同學(xué)對文學(xué)的興趣愛好，舉辦一次全校性的征文比賽,，評選出優(yōu)秀文章刊登出版;請專業(yè)老師進行文學(xué)方面的指導(dǎo),。
5.話劇社：組織一次劇本有償征集活動，經(jīng)常進行排練,，力求在晚會上有出眾的表演,。
6.音樂協(xié)會：請專業(yè)老師進行文學(xué)方面的指導(dǎo)，經(jīng)常進行排練,，交流經(jīng)驗和技巧,，開展大型歌唱比賽,。
7.跆拳道協(xié)會：與校外輔導(dǎo)班取得聯(lián)系，對有興趣愛好的學(xué)員進行輔導(dǎo)培訓(xùn),，爭取在校晚會上交出一個好節(jié)目,。
8.棋牌協(xié)會：組織會員進行棋、牌藝的切磋;在新生游園活動上開展五子棋,、象棋;選拔優(yōu)秀選手與其他兄弟院校進行比賽,。
9.乒乓球協(xié)會、羽毛球協(xié)會,、網(wǎng)球協(xié)會,、足球協(xié)會、臺球協(xié)會：完善協(xié)會隊伍的自身建設(shè);多訓(xùn)練,、加強團體合作精神;多與兄弟院校進行交流切磋,，提高球隊整體水平和學(xué)校的名氣,。
在未來的一年時間里,，將著重點放在協(xié)會的管理和發(fā)展上，希望在專業(yè)老師的指導(dǎo)下,，真正的起到配合我們學(xué)校發(fā)展的目的;其次,，組織社團開展有品位、有意義的社團活動,，達到豐富同學(xué)課余生活的效果,。
(二)在借鑒上屆社團部工作的同時，對社團提出幾點問題及解決方案構(gòu)思：
1.各協(xié)會自身舉辦的內(nèi)部活動由協(xié)會自行承擔(dān),，確實不夠部分,，再經(jīng)社團部向?qū)W校提出申請;各協(xié)會所需經(jīng)費必須以報告形式書面申請,，交送部長審核,，并對協(xié)會活動經(jīng)費去向必須詳細列出，做好存檔工作,，以備監(jiān)督檢查。
3.社團選舉存在的問題：社團負責(zé)人直接關(guān)系一個社團的發(fā)展和穩(wěn)定,，所以社團的負責(zé)人產(chǎn)生尤為重要，以后社團負責(zé)人應(yīng)由全體會員決定50%，學(xué)生處和團委決定50%,。使真正有能力的成為社團負責(zé)人,，讓工作上一個臺階.
4.社團內(nèi)部建設(shè)和人員調(diào)配:針對社團部工作的特殊性，本期社團部計劃招負責(zé)人3人,，社團部內(nèi)部設(shè)宣傳組,，審計組，策劃組,，各組在社團部統(tǒng)一指揮調(diào)配下認(rèn)真，及時完成各項任務(wù).做到分工明確,，人員合理配置,，資源合理利用.
5.社團每舉行一次大型活動須提交策劃書和總結(jié)一份于社團部，且每個社團每年須有兩個以上的大型活動,，否則社團責(zé)令整改,。
(三)社團部近期活動構(gòu)想：
a.由"風(fēng)華"籃球協(xié)會開展3人制籃球賽。(時間：5.21-5.30)
b.由社團部發(fā)起,，舉行畢業(yè)歡送晚會,，由各二課堂和各協(xié)會出節(jié)目。(時間：5.21-5.30)
c.由學(xué)校發(fā)起,，組織開展益陽高校聯(lián)合賑災(zāi)義演活動,。(時間待定)
以上的計劃尚不盡完善,，有待對各個社團的進一步了解后作出補充,。總體目標(biāo)已經(jīng)較為明確,，社團部所展開的工作也將朝著既定的目標(biāo)邁進,，爭取創(chuàng)造社團工作的新佳績!
社團個人工作計劃篇十一
各基層團委、學(xué)生社團：
經(jīng)校社團聯(lián)合會主席團討論研究,，報校團委批準(zhǔn),，現(xiàn)將校社團聯(lián)合會20__年下半年工作計劃公布如下：
一、工作指導(dǎo)思想
鄭州大學(xué)社團聯(lián)合會自x年成立以來,，在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，在校團委的直接指導(dǎo)下，為豐富校園文化生活,，提升校園文化品位,，引領(lǐng)校園文化時尚做出了積極而有富有成效的努力。新學(xué)期伊始,，社團聯(lián)合會將結(jié)合以往工作經(jīng)驗,，踏實進取，勤勉不倦，創(chuàng)新工作思路,，革新工作模式,，狠抓工作落實，爭取為我校團學(xué)工作和和諧校園建設(shè)做出新的更大的貢獻,。
(一)繼往開來,，秉承傳統(tǒng)，以品牌樹形象
新的學(xué)期,，社團聯(lián)合會將繼續(xù)秉承“誠信明禮,、嚴(yán)謹(jǐn)求實、團結(jié)協(xié)作,、開拓創(chuàng)新”的優(yōu)良工作作風(fēng),，始終堅持“服務(wù)于學(xué)生社團的健康發(fā)展，服務(wù)于廣大學(xué)生的全面成才”的工作宗旨,，始終堅持“以管理促建設(shè),，以團結(jié)固基礎(chǔ)，以品牌樹形象,，以特色創(chuàng)聲譽,，以創(chuàng)新求發(fā)展”的工作思路，積極響應(yīng)團中央“校園文化社團化”的號召,，全面持續(xù)開展有深度,、有內(nèi)涵、有品位,、有價值,、有意義的社團活動。
(二)常項推進,，重點突出,，以創(chuàng)新求發(fā)展
社團聯(lián)合會本學(xué)期將繼續(xù)開展球迷嘉年華、社團文化周末廣場,，周末舞會,，元旦游園會等重點工作，不斷推進重點工作的精品性和創(chuàng)新性;緊跟時代潮流,，把握時代氣息,，開展紀(jì)念建國六十周年的特色活動;同時發(fā)掘具有中心特色的社團品牌活動，進一步加強中心社團之間的相互合作力度,。在開展原有常項工作和重點工作的基礎(chǔ)上,，發(fā)展創(chuàng)新型活動。
(三)培訓(xùn)考核,，層層推進,，擴大團組織覆蓋
本學(xué)期,，社團聯(lián)合會團總支作為我校共青團基層組織建設(shè)試點單位，將繼續(xù)擴大團組織的影響力和覆蓋面,，積極推進社團團建工作,。上半年已集中發(fā)展了一批社團團支部，本學(xué)期,，我們會在現(xiàn)有社團團組織建設(shè)的基礎(chǔ)上,，堅持“成熟一批，發(fā)展一批;以老帶新,，以強扶弱”的原則,，完善社團團支部工作制度，明細責(zé)任分工,，以社團聯(lián)合會團總支為主體,，層層推進我校社團建團工作。
(四)骨干培養(yǎng),，薪火相傳,，加強人才梯隊建設(shè)
本學(xué)期社團聯(lián)合會面臨著新一輪的換屆和招新，如何有效地做好人員的新舊更替,，做好部門工作及文化的傳承是重點;其次,，把握委員選拔尺度，為社聯(lián)迎接一批業(yè)務(wù)素質(zhì)高,、工作能力優(yōu),、責(zé)任意識強的優(yōu)秀人才，同時做好新委員的融合和適應(yīng)工作,，使工作不斷層,、不脫節(jié)，保持工作的延續(xù)性和高效率,。第三,，要培養(yǎng)社聯(lián)骨干力量，使一批有責(zé)任心,，有創(chuàng)新力，能擔(dān)風(fēng)險的骨干人才成為社聯(lián)的支柱,，搭建人才梯隊,。
二、常項工作
1,、社聯(lián)骨干競聘,。九月中下旬，面向全校x,、x級全體同學(xué)公開招聘主要學(xué)生干部,，保證社團聯(lián)合會工作的連續(xù)性并順利完成的新老交替工作,。
2、社聯(lián),、社團招新,。10月中上旬，對招新工作的具體事宜(時間,、地點,、抽簽、發(fā)票等)進行全面部署,，并對招新過程中的注意事項(安全,、衛(wèi)生等狀況)進行安排，確保招新工作的順利完成,，為組織輸入新鮮的血液,。
3、社聯(lián)干部的培訓(xùn),。10月中下旬,，完成全部招新和換屆工作后，及時召開培訓(xùn)會,，并召開成果分享交流會,，使09級新委員盡快熟悉工作、融入集體,，并以此為契機深入社團,，了解社團，開始社聯(lián)和社團生活,。
4,、社團評優(yōu)、財務(wù)和維權(quán)工作,。加強對社團財務(wù)和會員權(quán)益的監(jiān)督和管理工作,，切實保障會員合法權(quán)益不受侵犯，并且實行每月針對社團某一方面的專項工作,，依據(jù)公平,、公正、公開的原則,，對各個社團進行有效綜合評估,，進行單項成績排名，并把每月排名情況通過網(wǎng)站公告等形式及時向社團公布,，為年終的總評打下堅實的基礎(chǔ),。
5、社團宣傳,、文訊負責(zé)人聯(lián)席會,。新學(xué)期,，要不定期召開文宣部門聯(lián)席會，以促進社聯(lián)社團溝通與交流,，加強社聯(lián)對社團宣傳的規(guī)范指導(dǎo),，加大社團活動的宣傳和報道力度，擴大社聯(lián),、社團的影響力,。
6、開展有針對性的,，持續(xù)性的調(diào)研活動,。圍繞社團聯(lián)合會和各個社團的大型活動，擴大調(diào)研層面和調(diào)研群體,，也可對同一中心的相似性質(zhì)社團的發(fā)展機制進行調(diào)研探究,，從只對活動和參加同學(xué)的調(diào)研轉(zhuǎn)向?qū)ι鐖F與中心，中心與中心,，乃至部門與部門之間的工作調(diào)研,，堅持把培訓(xùn)和調(diào)研工作日常化,。
7,、社聯(lián)內(nèi)部聯(lián)誼和感情交流活動。根據(jù)本學(xué)期的工作進度和安排,，適時舉辦諸如趣味運動會等活動,，增進社聯(lián)內(nèi)部人員的溝通和交流，增強組織的歸屬感和榮譽感,。
8,、圓形廣場周末舞會。每周由各個部(室),、中心輪流承辦,，閃亮舞蹈協(xié)會協(xié)辦，在原有基礎(chǔ)上力爭有進一步的創(chuàng)新和發(fā)展,，增加教學(xué)成分,，吸引更多同學(xué)的廣泛參與。
9,、周末文化廣場,。每月由四個中心依次承辦，爭取月月有創(chuàng)新,，期期有主題，避免簡單重復(fù)性,、自娛性和分散化,，以精品活動為先鋒,，但精品活動也要在繼承的基礎(chǔ)上不斷探索新的元素和亮點。
10,、部門文化和制度建設(shè),。在開展內(nèi)部建設(shè)月的同時，各部門也要明確部門職責(zé),，提高自身素質(zhì),，提升服務(wù)質(zhì)量，形成自己部門的特色文化,。
社團個人工作計劃篇十二
對于未來的工作計劃,，我覺得首先應(yīng)該調(diào)動各個社團的主動性，使每個社團的潛力得到的發(fā)揮,。
社團是一個學(xué)生的團體組織,，對于工作的熱度是維系它發(fā)展與前進的動力，態(tài)度起著非常重要的作用,，如果能充分調(diào)動各個社團的主動性,，就能限度的發(fā)揮各個社團的能量，使我們的社團活動提高一個檔次,。我們的社團聯(lián)非常龐大,，下屬將近40個社團，采用何種辦法調(diào)動各個社團的主動性就成了一個非常關(guān)鍵的問題,，也是我上任后要解決徹底的一個問題,。
現(xiàn)在我們的社團之間明顯存在著一種詬病，那就是各個社團之間的聯(lián)系不足,，互相的合作做的還不夠好,，往往只是自己社做自己社的活動，沒有太多和其他社團合作的機會,，慢慢的社團聯(lián)的凝聚力就會有所下降,，主動性也就隨之減少。
為解決這個問題,，我上任后會主動籌劃一些活動,，主要是各種可以使各個社團團結(jié)合作起來的活動，小的活動可以是2到3個社團的互相合作,，大的活動可以參與的社團更多,，只要善于發(fā)現(xiàn)各個社團的合作點，就可以讓廣大社團團結(jié)起來,，一起搞好像“李陽瘋狂英語”那樣的超大型活動,，這樣不僅增加了社團聯(lián)的凝聚力，而且還調(diào)動了廣大社團的主動性,。
其次,，我上任后會主動努力搞好和校學(xué)生會以及研究生會的聯(lián)系與友好合作,，這樣不僅可以使社團聯(lián)的外聯(lián)比以往更上一個臺階，而且可以使我們學(xué)校的各個學(xué)生團體比以往更有凝聚力,，增加中國石油大學(xué)的對外影響力,。
再次，我上任后會定立一系列相應(yīng)的獎懲措施,，俗話說“沒有規(guī)矩,，不成方圓”，只有定立完善的讓大家信服的,，讓大家可以自覺遵守的制度才能使社團聯(lián)向著健康的方向發(fā)展,。
對于社團活動豐富多彩的，在學(xué)校之中形成比較好的影響力與號召力的,，得到廣大師生的認(rèn)可的,，社團聯(lián)應(yīng)當(dāng)適時予以獎勵，對于活動稀少,，活動組織不利成績不佳的,，或活動效果差在廣大師生間影響惡劣的，應(yīng)當(dāng)予以警告,，并做好長期查看,。
大學(xué)社團個人工作計劃
新學(xué)年、新氣象,，在新學(xué)期的開始,，團體部要繼承和發(fā)揚上學(xué)期團結(jié)務(wù)實的工作精神，主動熱度的工作態(tài)度;要總結(jié)以前工作中的失誤,，爭取在新的學(xué)期中把學(xué)生團體的各項工作做的更好,，順利開展第六屆社團文化藝術(shù)節(jié)各項活動，將我校的學(xué)生團體工作再上一個新臺階,。
一,、工作思想
以馬克思、列寧主義,，毛澤東思想,，鄧小平理論，“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，學(xué)習(xí)《江澤民文選》重要精神,，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，將常規(guī)工作與評建工作相融合,，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn),，不斷提高部門的工作效率，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容,，鍛煉部門干部與干事的工作能力,，完善部門的工作制度,，更好地發(fā)揮團體部的作用,，協(xié)助團委、學(xué)生會譜寫出輝煌的工作樂章,。
二,、工作宗旨
團體部會以“和諧、熱度,、求實,、拓新”為工作理念，主動引導(dǎo),、服務(wù),、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核全校學(xué)生社團,，組織學(xué)生社團廣泛開展豐富多彩,、健康向上的學(xué)術(shù)、文化,、體育,、實踐及公益活動。
三,、工作主題
在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞全校工作的具體安排，以社團發(fā)展為核心,，以滿足廣大會員愛好為目標(biāo),，以保證廣大會員權(quán)益為目的，以開展社團會員為手段,，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ),，組織豐富多彩的社團活動，滿足學(xué)生的精神文化需求,，服務(wù)校園文明建設(shè);加強學(xué)生社團的監(jiān)管力度,，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學(xué)生社團管理制度，維護學(xué)生社團成員的合法權(quán)益,，為評估做出努力,。
四、重點工作
(一)招收干事
(二)社團開學(xué)注冊
(三)社團招收新會員
(四)社團管理層轉(zhuǎn)軌工作
(五)社團文化藝術(shù)節(jié)
(六)各種電子版,、紙制檔案的收取,，整理。
(七)抓緊各個系院學(xué)生團體部的職能，為成立社團聯(lián)合會打好基礎(chǔ),。
五,、具體工作
第一、二周
完成各個社團開學(xué)注冊工作,，張貼海報公式,，并標(biāo)明具體招收社員時間(第四周內(nèi))，同時完成本部門干事招收工作,，并分配各個任務(wù),。
第三、四周
完成所有社團新社員招收工作,，完成所有社團管理層轉(zhuǎn)軌工作,，確定新社團負責(zé)人并做好相關(guān)通訊錄，確定社團文化藝術(shù)節(jié)總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術(shù)節(jié)開幕暨社團巡展,。
第五,、六周
監(jiān)督審查各個社團的活動。
第七,、八,、九周
做好學(xué)生團體發(fā)展論壇預(yù)備工作，第九周論壇正式開始,。
第十,、十一、十二周
做好社團文化藝術(shù)節(jié)當(dāng)中的每一個環(huán)節(jié),。在第十二周搞好閉幕式,。
第十三、十四周
做好社團文化藝術(shù)節(jié)的總結(jié)工作,。
第十五,、十六周
做好本學(xué)期收尾工作，各個社團的學(xué)期總結(jié),，部門的總結(jié),。
六、部門工作分配
根據(jù)團委,、學(xué)生會本學(xué)期的工作要求,，我部現(xiàn)設(shè)立五個小組分配如下：
1、部長,、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理;組織,、策劃各類學(xué)生團體活動以及協(xié)助各個社團活動的開展;學(xué)期末對干事和社團做最后的評定。
2,、辦公室：做好檔案,、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯(lián)系方法，以保信息暢通。
3,、秘書組：以主動的態(tài)度,、堅韌的毅力、務(wù)實的作風(fēng),，完成對新干部的培訓(xùn),，引導(dǎo)新干部思想工作，使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協(xié)助辦公室做好各社團資料的整理存檔,。
4,、活動、策劃組：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正,、審批;進行招新的面試。
5,、宣傳組：做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄,。
部門人員分配如下：
1、部長,、副部長：xxx負責(zé)人：xxx
2,、辦公室：xxx負責(zé)人：xxx
3、秘書組：xxx負責(zé)人：xxx
4,、活動,、策劃組：xxx負責(zé)人：xxx
5、宣傳組：xxx負責(zé)人：xxx
以上就是我這學(xué)期的工作骨干,，我認(rèn)為有了骨干是一切的基礎(chǔ),，有一個清晰的骨干就會有將來繁茂的枝葉，我們團體部是有信心做到讓老師,、讓同學(xué),，讓所有人看到一個有活力、有生氣的部門,，我們會盡自己的可能讓大家展示自己的才能,，讓大家的大學(xué)生活過得開心快樂，為本科評估做出我們的努力,。
大學(xué)社團個人工作計劃范文
新能源燃氣協(xié)會的成立來之不易,，感謝院團委領(lǐng)導(dǎo)、老師以及社團聯(lián)合會的關(guān)心與支持,。新能源燃氣協(xié)會剛剛成立初期,，很多細節(jié)的工作都還在探索階段，工作計劃如有不足還請您批評指正?，F(xiàn)工作計劃如下：
一,、工作宗旨
協(xié)會本著“和諧、熱度、求實,、探索”的工作理念,，做到相互學(xué)習(xí)、交流,、共同進步,、共同提升、主動向前,、熱度大方的工作宗旨,。
二、工作主題
在院團委的領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞社團聯(lián)合會的具體安排,，以協(xié)會發(fā)展為核心，以招收會員和滿足廣大會員的愛好為目標(biāo),，以保證廣大會員的權(quán)益為目的,，以開展協(xié)會活動為手段，以穩(wěn)定協(xié)會為基礎(chǔ),，組織相關(guān)知識技能大賽和協(xié)會活動,，以滿足會員和廣大學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè),。
三,、重點工作
1、未來兩個星期內(nèi)發(fā)展,、招收會員
2,、把協(xié)會大體框架完善起來
四、部門分配
3,、宣傳部：宣傳協(xié)會活動,，為活動準(zhǔn)備文娛節(jié)目
4、外聯(lián)部：負責(zé)對外聯(lián)絡(luò)以及校內(nèi)其他協(xié)會,，為活動邀請嘉賓
6,、技術(shù)部：負責(zé)設(shè)備檢查、維護,、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)和安全指導(dǎo)
五,、例會制度
協(xié)會的例會分為會員大會、會長會議,、部長會議和部門會議四種,。所有與會人員應(yīng)嚴(yán)格遵守會場紀(jì)律。各種會議召開的條件背景和基本會議事務(wù)：
1,、會員大會：協(xié)會的權(quán)力機關(guān),，會員大會每月召開一次,。總結(jié)當(dāng)月工作并對下月工作作出計劃,。
2,、部長會議：由各部部長組成，每周一次,，討論協(xié)會上一周的活動和本周工作安排,。如有特殊情況不能出席會議需寫出書面申請，會議由專人做記錄,。
3,、部門會議：部門會議由部長視情況決定會議召開的時間、地點及次數(shù),，主要檢查本月工作進展情況,。部門會議由部長主持。部門會議,，部長,、副部長、會員必須參加,。如有特殊情況未能出席會議者，必須向部長或主管會長請示,，經(jīng)批準(zhǔn)后方可不出席,，否則按缺席處理。如有重大活動,，可由部長臨時召集召開臨時會議,，傳達上級指示，并研究工作進展,。部門內(nèi)部要做好會議記錄,。
4、各項會議要求盡量短小精干,，將問題集中處理,。部門會議紀(jì)錄各部門應(yīng)妥善保管，學(xué)期期末交組織部存檔,。
5,、例會的出勤情況將作為考核會員干部的參評標(biāo)準(zhǔn)之一。
六,、人事考核制度
為充分利用新能源燃氣協(xié)會人力資源,，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，規(guī)范管理,，提高效率,，推動協(xié)會快速健康發(fā)展,，特制定本辦法。協(xié)會人事考核本著公平,、公正,、公開的原則進行,考核結(jié)果納入?yún)f(xié)會評優(yōu)工作。本辦法所規(guī)定人事考核事項由組織部和會長會議操作,其他任何部門和個人不得干涉,阻擾考核工作,。協(xié)會人事考核主要基于出勤情況,、會議紀(jì)律、績效三個方面進行(其中出勤情況包括會議出勤情況和活動出勤情況),。
七,、考核方面
(一)出勤情況
1、協(xié)會實行嚴(yán)格的出勤制考核,不能出席會議或參加活動者,須有正當(dāng)理由并向各部部長請假,。
2.每次活動會員到場后應(yīng)首先到負責(zé)部門簽到,。
(二)會議紀(jì)律考核
1、協(xié)會任何人員進入會場或活動現(xiàn)場應(yīng)先檢查通訊工具是否調(diào)為振動或關(guān)機,，若沒有,，應(yīng)及時調(diào)整。
3,、不得無故早退,。
(三)績效考核
協(xié)會人員必須完成協(xié)會交給的任務(wù)，若沒有及時或未完成任務(wù),，給協(xié)會帶來損失者根據(jù)不同情況給予處理;情況嚴(yán)重者直接開除出會員隊伍,。
(四)考核方法
會員的考核：采取干事自評、部門同事互評,、所在部門部長點評,，組織部的考核記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價,。
部長的考核：采取所屬部門評價,、部長自評、其他部長互評,、會長和副會長評價,，組織部的考勤記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價,。
對于會長,、副會長的考核：采取會長、副會長自評,，會長,、副會長互評，各部部長評價,，組織的考勤記錄,，按一定比重綜合作出最后的考核評價,。
八、檔案制度
從協(xié)會可持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā),，協(xié)會有必要建立一套完善的檔案制度,，協(xié)會的各屆工作成員應(yīng)認(rèn)真整理并妥善保管好協(xié)會的一切資料，做好協(xié)會的存檔工作,。暫規(guī)定從下面幾方面保存協(xié)會的檔案：
1,、妥善保管協(xié)會會員的入會資料
2、妥善保管歷任會長,、部長的學(xué)期工作計劃和總結(jié)
3,、妥善保管歷任會長、部長在職期間的工作設(shè)想書及離任工作報告
4,、妥善保管協(xié)會的歷次活動策劃方案及活動總結(jié)
5,、整理保管好會議記錄
6、組織部分類整理計劃總結(jié)制度中提到的所有計劃,、總結(jié)的寶貴經(jīng)驗,、意見建議和教訓(xùn)
以上檔案的保管須實行責(zé)任制，各部長離任時須將協(xié)會一切資源及資料交給指定負責(zé)人保管,。
以上為工作計劃,，如有不足之處敬請批評指正，給出寶貴建議,。
