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最新機(jī)關(guān)單位工作檢討書 單位工作檢討書(優(yōu)質(zhì)11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-26 03:19:04
最新機(jī)關(guān)單位工作檢討書 單位工作檢討書(優(yōu)質(zhì)11篇)
時間:2023-09-26 03:19:04     小編:琉璃

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,,也便于保存一份美好的回憶,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇一

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

首先由于我的工作不認(rèn)真的原因,,沒有把單位工作做好,,出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤,再此我做出深刻檢討,!

當(dāng)天由于我工作的馬虎大意,,忘記了本應(yīng)該在學(xué)習(xí)的時候就應(yīng)該完成的信息反饋!事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)檢查后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯但為時已晚,!

經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評后我發(fā)現(xiàn),,造成沒完成作業(yè)的主要原因,主要是我責(zé)任心不強(qiáng),。通過這件事,,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,。自己身為組長,應(yīng)該嚴(yán)以律已,,對自己嚴(yán)格要求,!增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性,。

然而自己卻不能好好的約束自己,,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,,更加走上新臺階的思想動力,。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,,混日子的應(yīng)付想法?,F(xiàn)在,我深深感到,,這是一個非常不好的想法,,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,,后果是極其嚴(yán)重的,,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,,通過這件事,,我感覺到自己的不足,,所以,在此,,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,,并保證:

1,在這件事中,,我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,。加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服工作懶散,、粗心大意的缺點,,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的過錯,。對公司的管理規(guī)定制度學(xué)習(xí)和執(zhí)行不好,,以后認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)定制度,做一名合格的員工,。

3,,由于個人工作疏忽,帶來了麻煩,,影響了公司或部門的形象,,以后要積極改正亡羊補(bǔ)牢,狠抓落實,。

4,,對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,,改正錯誤,,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了,,而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性,。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上,。請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督,、幫助我改正缺點,使我取得更大的進(jìn)步,!希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們在今后的工作中多多幫助我,,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤,。我在此進(jìn)行了十分深刻的反思和檢討,。也真心地希望我能夠得到改正的機(jī)會,。我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。

還有再此我向全體部門人員道歉,,真的對不住大家,,由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,,還要和我共同分擔(dān)我的錯誤,,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

xxxx年x月xx日

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

我是xx,,我今天實在是難過,在工作的時候失職了,,我來到xx這里也不是一兩天了,,在工作當(dāng)中我一直都是非常的端正,態(tài)度都是非常好的,,這個過程雖然很長,,但是我也是很用心,可是我依然出現(xiàn)的問題,,工作當(dāng)中不在狀態(tài),,像今天一樣我失職了,這讓我很難受,,為什么我這么一件簡單的事都做不好,,我不應(yīng)該這樣才對,我想了想這段時間我的表現(xiàn)還是不夠好,,我把工作看的太簡單了,,我一定要好好的反省自己過錯,因為我這段時間以來真的是做的太不好了,,工作當(dāng)中經(jīng)常容易走神,,這不是一兩天的事情了,不知道是為什么,,我這幾天都容易出現(xiàn)這種毛病,,這肯定會有大問題的,所以今天出了這種情況,。

現(xiàn)在我想了想事情真的是非常惡劣,,我也不是一名新員工了,我不知道怎么去解釋這件事情,,內(nèi)心只有無限的后悔,,因為我來到xx這里已經(jīng)不是一兩天了,,這段時間下來我做的還是不夠好,工作上面有很多地方都不夠?qū)R?,我想了想無論是做什么事情都應(yīng)該主動起來,,落實好沒一項規(guī)定,回顧這段時間自己的表現(xiàn)我真的是對工作的態(tài)度不夠好,,經(jīng)常就是貪玩,,不按時完成工作,每天的工作時候就不在狀態(tài),,在工作當(dāng)中不在狀態(tài)是一件非常麻煩的事情,這么以來很容易出事,,我想了想有很多時候做的還是不夠好,,在工作當(dāng)中有些細(xì)節(jié)的應(yīng)該主動去處理好,可是我的今天卻出了問題,。

早上的工作我就一直在拖,,我感覺沒有什么問題,當(dāng)時就以為一天的時間很長,,上午完成跟下午完成都是一樣,,這種習(xí)慣我過去就一直有,現(xiàn)在想想這很不好,,因為什么事情都留著在下午去完成是非常麻煩的,,我想了想以后還會有很多的問題會等著我,現(xiàn)在也僅僅是一個開始,,工作的時候就應(yīng)該主動起來,,這次工作失職了主要就是我沒有及時的處理,一直在拖,,把工作從上午拖到了下午這讓我現(xiàn)在就出現(xiàn)了很多壞習(xí)慣,,今天也是一樣,現(xiàn)在我就后悔了,,但是也晚了,,我不應(yīng)該有這種習(xí)慣,造成了不好的后果,,把工作一直留到快下班的時候完成,,過于急躁然后就出了問題,這件事情肯定是我的問題,,是我沒有處理好,,我很是羞愧,作為一名xx 的員工,,我這么做真的很不好,,現(xiàn)在我也想了想,,一旦工作出了問題,就是在辜負(fù)你,,我會反省好自己的,。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇三

我檢查今天,,我懷著愧疚和懊悔之心寫下這份檢查,,來表達(dá)我對自己私自離崗、越級上訪行為的深刻反思,,同時表達(dá)我認(rèn)識錯誤,、改正錯誤的決心!

在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴(yán)重性和錯誤性,,我感到非常愧疚!與此同時,,我也認(rèn)識到作為一名黨員,這種行為還在單位同事間造成了極其惡劣的影響,給縣里的工作抹了黑,。作為一名積極追求上進(jìn)的同志我本應(yīng)該為周圍同事做出表率,,而我這種表現(xiàn),給同事們開了一個不好的先例,,不利于本單位的作風(fēng)建設(shè),。

我也萬分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心、愛護(hù),,給我這次表達(dá)錯誤的機(jī)會,,我充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我的要求,并保證以后一定嚴(yán)格要求自己,。通過這件事情使我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我這種無組織,、無紀(jì)律離崗的失望心情,使我心理感到非常的愧疚,,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的這次深刻的教育,,我真誠地接受批評。

與此同時,,通過這件事,,我感到這件事的發(fā)生雖然充滿了一定的偶然性,但同時也是長期以來我對自己放松要求,,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,,這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是自由散漫、無視組織!在這件事中,,我還感到,,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。現(xiàn)在,,我深深感到,,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己,、繼續(xù)發(fā)展,那么,,后果是極其嚴(yán)重的,,甚至無法想象。我對我個人所犯下的這個嚴(yán)重錯誤感到痛心疾首,,感到無比遺憾,,感到無以復(fù)加的后悔與悲痛。

此外,,我也看到了這件事的惡劣影響,,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,,漫不經(jīng)心,,那怎么能及時把工作落實好、做好呢,。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,,不思進(jìn)取的不良風(fēng)氣,,我們工作的提高將無從談起。因此,,這件事的后果是嚴(yán)重的,,影響是惡劣的。

我會以此次的檢查作為一面鏡子,,時時檢點自己,,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督,。要知羞而警醒,,知羞而奮進(jìn),亡羊補(bǔ)牢,、化羞恥為動力,,努力加強(qiáng)集體榮譽感,決不違反單位的規(guī)章制度,,決不做讓領(lǐng)導(dǎo)失望的事,,不令組織失望,同時我也要通過這次事件,,提高我的思想認(rèn)識,,強(qiáng)化我的崗位意識、紀(jì)律意識和責(zé)任意識,。

保證不再有此類現(xiàn)象發(fā)生!

檢討人:xxx

時間:x年x月x日

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇四

在xx期間,,由于我管理失職,,造成違反違紀(jì)情況發(fā)生。此事正值xx放假期間,,各級領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn),、勞動紀(jì)律工作都提出了較高要求,勞動紀(jì)律行為,,給車間行象造成不良影響,,作為車間領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)承擔(dān)主要管理責(zé)任。我懷著無比愧疚和遺憾心情對此事進(jìn)行了深刻反省,,做檢查如下:

xx月xx日下午,,循環(huán)水崗位發(fā)生一起嚴(yán)重違紀(jì)行為。

(一)管理不到位,。安全生產(chǎn)要靠良好勞動紀(jì)律來保證,。自己認(rèn)為目前車間管理形勢不錯,盲目樂觀,,對勞動紀(jì)律嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足,,特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn),。

(二)思想教育不夠深入,。對員工現(xiàn)實思想和勞動紀(jì)律表現(xiàn)底數(shù)不清,有問題發(fā)現(xiàn)不了,,抓教育切不中要害,、抓不住關(guān)鍵。這說明了車間管理目前管理工作不嚴(yán),,缺乏引導(dǎo)員工對當(dāng)前形勢正確認(rèn)識,,日常思想工作未能取得實效。

(三)班組管理不嚴(yán)格,。

這次違紀(jì)行為說明班組管理存在漏洞和薄弱環(huán)節(jié),。經(jīng)過認(rèn)真反思,我充分認(rèn)識到了違紀(jì)行為后果,,也對自己工作進(jìn)行反省,,端正了認(rèn)識。

(四)員工存在僥幸心理,。

嚴(yán)格管理,,層層分解、落實責(zé)任,。是一項基礎(chǔ)性,、長期性工作,貫穿于日常工作各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié),。如果在長期抓,、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,,把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,,現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,,出問題是遲早,。勞動紀(jì)律好壞是考驗干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)第一道關(guān)口。單位再小,,人再少,,管理不到位危害也不可小視。作為管理者,,若平時縱容遷就,,不聞不問,對被管理者來說不僅不是關(guān)心,,反而是禍害,。輕則影響個人成長進(jìn)步,重則影響車間各項工作,。

落實制度,,從嚴(yán)管理就是對員工最大關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,,遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,,自由少一點,,但他可以保證員工成長進(jìn)步,,保證員工安全。在落實制度上要堅持高標(biāo)準(zhǔn),,不放松,,不放寬尺度,不搞下不為例,。

嚴(yán)格處罰,。對違反制度規(guī)定,哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評和處理,,以儆效尤,。通過違紀(jì)一事,讓我更加清醒認(rèn)識到:對單位和個人最大負(fù)責(zé)任就是嚴(yán)格管理,,嚴(yán)格要求,。違紀(jì)所受到嚴(yán)厲處理,對他本人及其他員工也是一個負(fù)責(zé)任交代,。違規(guī)處罰不留情,,看似無情最有情,。

加強(qiáng)教育,盡心疏導(dǎo),。管理工作無時不有,、無處不在,沒有淡季,、旺季之分,,只有全時抓,從嚴(yán)抓,,才能常太平,。基層有一種說法:年初出事,,白干一年;年尾出事,,一年白干??梢?,一旦出問題必將對單位造成嚴(yán)重影響。但對于我們員工個人來說,,不論什么時候出事,,那影響不僅是一年兩年,嚴(yán)重可能影響一個家庭,,影響自己一生,。所以,不論從哪個角度,,都容不得我們管理者有任何疏忽,。否則,危害將是集體和我們員工利益,。

感謝對我批評教育和幫帶,,使我充分認(rèn)識到了自己管理失職嚴(yán)重后果,也進(jìn)一步認(rèn)清了自己擔(dān)負(fù)責(zé)任重大,。在這里,,也向全體員工道個歉,希望大家原諒,。同時也向領(lǐng)導(dǎo)保證,,在今后工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任心,,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,,帶領(lǐng)車間以更高標(biāo)準(zhǔn),更優(yōu)異成績回報組織信任和同志們關(guān)心。

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇五

尊敬的xxx領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我已深深的認(rèn)識到自己的錯誤,。

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,,可能在此之前我是覺得作為公司領(lǐng)導(dǎo)要做的只是管著下面的人,覺得自己本身是沒有什么事情的,。但是仔細(xì)一想,,這還真是自己的問題,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生,。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,,明白了以后如何改進(jìn),,因為做事不認(rèn)真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,,使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽上受到嚴(yán)重的損壞,,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,,我愿承擔(dān)責(zé)任,,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,,我現(xiàn)在明白了,,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認(rèn)真導(dǎo)致的事故,,是重大的,,因為以前意識不夠,做事馬虎,,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,,盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任,為公司貢獻(xiàn)我的力量,。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕,、事故處于麻痹”的含義,,我深刻的檢討自己,,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰!同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn),、認(rèn)真熱愛,、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

最后,,我希望廣大員工以我做反面材料,,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,,如有在犯,,請領(lǐng)導(dǎo)重罰。

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是____崗位的______,。十分抱歉!在__月__日的這一天,,我沒能按時的來到公司上班,并且也沒有向任何有關(guān)的同事領(lǐng)導(dǎo)請假,,這實在是十分嚴(yán)重的一次失誤!我明明明白,,公司的工作是那么的忙碌、緊急!可我卻依然在這緊要關(guān)頭犯下這樣的錯誤,。由于我的缺勤,,導(dǎo)致______崗位本就不多的人就更少了!如果是在平時就還好,可是最近這幾天正好是公司最忙碌的時候!我在這個時候缺勤,,無異于是錯上加錯!我們的工作沒有做好,,也會牽連到其他的一些工作不能展開,導(dǎo)致大家的壓力都放在了其他同事的身上,,尤其是____同事,,他是位好同事,不僅僅默默的扛下了我的工作,,還一句怨言都沒有,,實在是讓我這個遲到的人感到十分的慚愧。那里我也必須向我的好同事,,____道歉,,對不起讓你一個人承擔(dān)了這么多。

回顧這次的事情,,也并不是沒有原因,,說來可笑,我竟因為在外面吃夜宵,,鬧的肚子不舒服,,搞的昨日晚上很久才睡著。我本以為只是稍微遲一點睡,,并不會影響到今日的工作,,但卻沒想到,加上這幾天的勞累,,我竟足足睡到了近中午才醒過來!這實在是嚴(yán)重的失誤!

當(dāng)然,,我也明白,,這并不能成為我缺勤的理由,并且不僅僅不是理由,,這也是我所犯下的問題之一!從頭開始反省一下,,我將我的錯誤,總結(jié)如下:

一,、早上的缺勤,,這是我沒能好好的遵守公司的規(guī)定,,嚴(yán)重的違反了公司的紀(jì)律,。

二,、沒能在公司忙碌的時候為公司分憂,,反而加重了公司的負(fù)擔(dān),,這是我的失職,。

三,、在明白自我可能不能及時來到公司之后,,并沒有及時的向有關(guān)同事請假,,導(dǎo)致了早上的工作毫無準(zhǔn)備,,犯下了大錯。

將上頭這些錯誤再總結(jié)一下,,就僅有一句話,。我并沒有將公司的規(guī)定牢牢的記在心上!因為如此,我才忽視了這幾天工作的重要,,錯過了工作時間,,甚至沒能提早和同事們打上一個招呼!雖然我是無意的,但這卻導(dǎo)致了很多同事的工作受到牽連,。無知者并不是無罪,,在這樣環(huán)環(huán)相扣的公司中,對自我工作的無知本就是一種錯誤,。

為了改正自我,,為了讓自我好好的認(rèn)識到工作的重要,我會督促自我好好的記下公司的規(guī)定,,并將這次的事情做為一個警鐘,,時時在耳邊敲響!讓自我永遠(yuǎn)記住,自我是一個工作者!

此致

敬禮!

檢討人:______

20____年__月__日

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇七

沒有什么比犯錯誤及時改正來得重要的了,,真誠寫下檢討,,努力悔改是好的。那么下面小編為大家整理了工作單位的檢討書,,希望能給你帶來幫助,,歡迎查閱,。

尊敬的____________(公司領(lǐng)導(dǎo)):

您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,,那只能讓我更加慚愧,。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,,我下定決心,,不再犯類似錯誤。其時,,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心,。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,,造成了工作的失誤。

通過這件事,,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,,也是與我們時代要求-----樹新風(fēng),,講文明,背道而行,。經(jīng)過幾天的反思,,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,,我對自己的要求還是比較高的,,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作,。但近年來,,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了,。因此,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。

如今,大錯既成,,我深深懊悔不已,,深刻檢討,。本人思想中的致命錯誤有以下幾點: 思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足,。就算是有認(rèn)識,,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重,。對待工作的思想觀念不夠深刻,、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得,。

我決定做出如下整改:

1,、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果,。

2,、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,,努力將工作做好,,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3,、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,,我也看到了這件事的惡劣影響,,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,,漫不經(jīng)心,,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),,我們工作的提高將無從談起,,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,,這件事的后果是嚴(yán)重的,,影響是惡劣的。

短短幾百字,,不能表述我對自己的譴責(zé);更多的責(zé)罵,,深藏在我的心里。盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會,。如果公司能給我改過的機(jī)會,,我會化悔恨為力量,,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,,認(rèn)真負(fù)責(zé),,爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。所以,,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,,給了我改過的機(jī)會,。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,,真的很開心很愉悅!

在這件事中,,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,。這充分說明,,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中,,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,,也是一個極其不好的苗頭,,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,,那么,后果是極其嚴(yán)重的,,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,通過這件事,,在深感痛心的同時,,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,,這在我今后的人生成長道路上,,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯,。因此,,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見,。同時,,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

此致

敬禮

檢討人:

x年x月x日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:

今天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達(dá)我對違反機(jī)關(guān)管理制度的懺悔之心,。對因我個人行為給單位領(lǐng)導(dǎo)和同事造成的困擾,深感抱歉,。

首先,,本次違反效能紀(jì)律的行為根源于自身思想浮躁、作風(fēng)浮躁,、紀(jì)律意識淡薄,,未能真正樹立責(zé)任意識、集體意識,、群眾觀點,,未能恪守機(jī)關(guān)管理制度和工作紀(jì)律。由于平時疏于對效能建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí),,思想上對機(jī)關(guān)效能建設(shè)未能認(rèn)識到位,,直接導(dǎo)致行動上不能跟進(jìn),以至于雖然自身在日常工作中已有違反效能建設(shè)要求和工作紀(jì)律的行為,,卻沒有發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性,,最終導(dǎo)致在此次集體活動中出現(xiàn)大問題。這與本人效能建設(shè)思想認(rèn)識不到位以及疏于效能知識學(xué)習(xí)有密不可分的關(guān)系,,本人將認(rèn)真補(bǔ)習(xí)相關(guān)知識,,提升思想認(rèn)識,恪守工作紀(jì)律,,杜絕類似行為的出現(xiàn),。

其次,本次違反效能紀(jì)律的行為反映出本人個人自制力較差,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高,。一個合格的工作人員能嚴(yán)格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,,工作時間嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不受周六日雙休習(xí)慣的影響,。通過本次違紀(jì)行為,,充分反映出本人在自控力上存在的問題,未能嚴(yán)格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,,將業(yè)余時間的習(xí)慣帶入工作時間,,這是導(dǎo)致違紀(jì)行為出現(xiàn)的重要原因。本人將提高自身修養(yǎng),,堅決做到公私分明,,實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間角色的良好轉(zhuǎn)換,,避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象,。

再次,本次違反效能紀(jì)律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差,、全局意識較差,。在日常工作中,本人并未真正意識到個人行為其實是代表我開發(fā)區(qū)整體形象,。本次違紀(jì)行為的后果,,使我清醒的認(rèn)識到,個人行為不僅代表自己也代表我開發(fā)區(qū)整體形象,,我個人的不良行為已嚴(yán)重?fù)p害我開發(fā)區(qū)全體工作人員在群眾心目中的形象,。在以后工作中,本人必當(dāng)注重提升集體意識和團(tuán)隊意識,,將集體榮譽牢記心中,,避免因個人問題損害集體榮譽的行為發(fā)生。 最后,,本次違反效能紀(jì)律行為在同事們中間造成了不良的影響 ,有可能影響我單位整體的紀(jì)律性,。本人作為開發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)工作人員,未能在遵守工作紀(jì)律方面為其他工作人員做出表率,,反而成為違反工作紀(jì)律的始作俑者,,產(chǎn)生的不良影響可想而知,對此造成的不良后果由衷表示歉意,。

本次違反效能紀(jì)律行為,,暴露出本人在思想、工作,、學(xué)習(xí)方

面很多問題,,如今反省錯誤,我就必須制定全面的改正措施,并嚴(yán)肅改正:

第一,,今后我要正視自己的工作態(tài)度問題,,以嚴(yán)肅、認(rèn)真,、負(fù)責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作,,做到一切以工作為重,在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自離崗,,并堅決負(fù)責(zé)到位地完成工作任務(wù),。 第二,本人將全面思考認(rèn)真總結(jié),,將本次檢討作為提升自己的契機(jī),,努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)自身不足,,提升自身業(yè)務(wù)能力,,全力做好本職工作。通過自身的積極努力,,積極彌補(bǔ)因自身行為對單位整體形象的損害,。同時希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督,促進(jìn)本人更快進(jìn)步,。

最后,,本人再次為個人的不良行為對全體同事、各級領(lǐng)導(dǎo)及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意!

此致

敬禮

檢討人:

x年x月x日

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):

你好,,我是檢驗科工作人員,,由于__月__日下午4點分因有事未請假提前離開工作崗位,對工作造成一定影響,,現(xiàn)在我十分自責(zé)和懊悔,,向醫(yī)院做出深刻檢討,以表示我對自己這種錯誤行為的深刻認(rèn)識和以后堅決不再犯類似錯誤的決心,。

在我剛踏入工作崗位時,,就學(xué)習(xí)了醫(yī)院的相關(guān)工作規(guī)章制度,領(lǐng)導(dǎo)也在大會上三令五申杜絕遲早,、早退,,我也一直銘記于心,時時嚴(yán)格要求自己,,做到不遲到不早退,。但昨天下午情況特殊,因駕校近期將進(jìn)行二考,,進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,,我感覺自己技術(shù)還不足以通過考試,在昨天下午科室人員充足的情況下去駕校練車,未例行請假手續(xù),,事后被醫(yī)院查崗查到,。我受到科室主任和院領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)厲批評,也深刻認(rèn)識到自己行為的錯誤性,,違反了醫(yī)院關(guān)于上班制度的規(guī)定,。事后我積極向科室主任和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)承認(rèn)了錯誤,并表示今后工作中堅決不再犯類似違反紀(jì)律的行為,。

作為一個醫(yī)療工作者,,擔(dān)負(fù)著治病救人,幫助群眾脫離病魔纏繞的重任,,我在上班期間早退,,嚴(yán)重背離了為人民服務(wù)的宗旨,現(xiàn)在我也認(rèn)識到自己的行為的錯誤性,,需要深刻檢討,。我把自己的錯誤總結(jié)為以下幾點:

在思想上,對工作的重要性認(rèn)識不夠,,沒能時時刻刻把病人疾苦放在第一位,,產(chǎn)生了麻痹大意的心理,,輕言我練車期間患者較少,,科室同事能夠應(yīng)對,殊不知亦有可能在這期間病人增多,,科室人手不夠,,耽誤病人最佳治療時間,影響科室工作效率;在行為上,,我沒能堅守工作崗位,,影響工作正常進(jìn)行。醫(yī)院對各科室的崗位設(shè)置有著科學(xué)性和合理性,,如果一個工作崗位上缺人,,勢必影響工作效率,以至于產(chǎn)生不良后果;在對同事和自己的影響上,,我的早退,,讓同事產(chǎn)生不滿情緒,影響同事關(guān)系,。其他同事也可能效仿,,對醫(yī)院工作造成困難,也讓自己盲目樂觀,,輕言能避免不良后果,,在以后工作中不能引起高度重視,這對自己對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)以及綜合素質(zhì)的提高也會產(chǎn)生影響,使自己不能更好的例行自己的職責(zé),。

對于我的行為產(chǎn)生的影響以及可能的嚴(yán)重后果我已經(jīng)有了深刻的認(rèn)識,,在今后的工作中我會更加嚴(yán)格要求自己,堅決杜絕類似錯誤行為,,從思想上引起高度重視,,時刻把工作放在第一位,把病人疾苦放在第一位,,處理好工作和生活,,分清孰重孰輕,在干好本職工作的前提下再處理自己的事物;在工作上,,堅守工作崗位,,積極應(yīng)對各種檢驗項目,配合科室同志做好病情分析以及檢驗結(jié)果的認(rèn)定,,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對待每一位病人,,做到讓病人早日康復(fù),讓醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)放心,,讓病人家屬滿意,。

通過這次事件,我對自己的工作有了更為深刻的認(rèn)識,,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)擔(dān)負(fù)著治病救人,,解決病人疾苦的社會職能,作為國家醫(yī)療公職人員,,我們應(yīng)該時刻銘記著自己的責(zé)任,,嚴(yán)格要求自己,遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,,嚴(yán)格執(zhí)行國家的方針政策,,應(yīng)時刻對工作保有積極向上、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,,做好自己的本職工作,。而我的行為違背了這一原則,我現(xiàn)在向領(lǐng)導(dǎo)保證,,今后的工作中一定遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,,堅決杜絕遲到、早退等錯誤行為,,更好的為病人服務(wù),,做一名合格的醫(yī)療工作人員。

檢討人:

x年__月__日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:對不起!

今天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達(dá)我對違反紀(jì)律行為的懺悔之心,。對因我個人行為給各位領(lǐng)導(dǎo)和單位造成的困擾,,深感抱歉,。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,,但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果,。經(jīng)過反思,我對自己的這種行為感到深深的愧疚,,更重要的是感到對不起領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任,,愧對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心,給單位抹了黑! 首先,,我絕對不應(yīng)該在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事,,在單位內(nèi)部造成了嚴(yán)重不良影響,給部門同事帶來了污點,,給部門領(lǐng)導(dǎo)帶來了困擾,,我深感抱歉。唯有深刻檢討,、認(rèn)真反省,、嚴(yán)于律己、謹(jǐn)記前車之鑒,、絕不重蹈覆轍,,以表內(nèi)心萬般悔意。本次違反紀(jì)律的行為根源于自身觀念薄弱,,未能真正樹立服務(wù)意識,,未能恪守機(jī)關(guān)勞動紀(jì)律。由于平時疏于對作風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí),,思想上對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)未能認(rèn)識到位,,直接導(dǎo)致行動上不能跟進(jìn),以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風(fēng)建設(shè)要求和工作紀(jì)律的行為,,而自身卻沒有認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性,最終導(dǎo)致出現(xiàn)大問題,。這與本人作風(fēng)建設(shè)思想認(rèn)識不到位以及疏于政治學(xué)習(xí)有密不可分的關(guān)系,,本人將認(rèn)真補(bǔ)習(xí)相關(guān)知識,提升思想認(rèn)識,,恪守工作紀(jì)律,,杜絕類似行為的出現(xiàn)。

其次,,本次違反工作紀(jì)律的行為反映出本人個人控制能力較差,,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。一個合格的工作人員能嚴(yán)格劃分工作時間和休息時間的行為區(qū)別,,工作時間嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,,不受其他的影響,。通過本次違紀(jì)行為,充分反映出本人在自控能力上存在問題,,未能嚴(yán)格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,,將業(yè)余時間的習(xí)慣帶入工作時間,這是導(dǎo)致違紀(jì)行為出現(xiàn)的重要原因,。本人將提高自身修養(yǎng),,堅決做到公私分明,實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間角色的良好轉(zhuǎn)換,,避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象,。

再次,本次違反工作紀(jì)律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差,、全局意識較差,。在日常工作中,本人并未真正意識到個人行為其實是代表我局整體形象,。本次違紀(jì)行為的后果,,使我清醒的認(rèn)識到,個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象,,我個人的不良行為已嚴(yán)重?fù)p害全局同事和單位的聲譽,,嚴(yán)重?fù)p害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中,,本人必當(dāng)注重提升集體意識和團(tuán)隊意識,,將集體榮譽牢記心中,避免因個人問題損害集體榮譽的行為發(fā)生,。

最后,,本次違反工作紀(jì)律行為在同事們中間造成了不良的影響 ,有可能影響我單位整體的紀(jì)律性。本人作為市局科室工作人員,,未能在遵守工作紀(jì)律方面為基層工作人員做出表率,,反而成為違反工作紀(jì)律的始作俑者,產(chǎn)生的不良影響可想而知,,對此造成的不良后果由衷表示歉意,。

本次違反工作紀(jì)律行為,暴露出本人在思想,、工作,、學(xué)習(xí)方面很多問題,本人將全面思考認(rèn)真總結(jié),,將本次檢討作為提升自己的契機(jī),,努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)自身不足,,提升自身業(yè)務(wù)能力,,全力做好本職工作,。通過自身的積極努力,積極彌補(bǔ)因自身行為對單位整體形象的損害,。同時希望各級領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督,,促進(jìn)本人更快進(jìn)步。

最后,,本人再次為個人的不良行為對全體同事,、各級領(lǐng)導(dǎo)及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意!

此致

敬禮

檢討人:

x年x月x日

紀(jì)委監(jiān)察局及尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

今天,我懷著萬分的愧疚及懊悔寫下這份檢討書,,以表示我對個人思想麻木所造成的嚴(yán)重后果深痛惡絕及改正錯誤的決心,。

這次犯錯后,我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧,。通過這件事,,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,,思想懶惰的必然結(jié)果,。領(lǐng)導(dǎo)曾反復(fù)教導(dǎo),有了矛盾,,一定要通過合理合法的渠道解決,,自己解決不了的可以找領(lǐng)導(dǎo)和同志們幫助。而語言上的遲緩,,思想上的麻痹更是在我身上體現(xiàn)無疑,。對于這件事情,所造成的嚴(yán)重后果如下:

1,、給社會,、單位及個人造成不良影響。本應(yīng)按時處理工作事務(wù)的我未能按時出現(xiàn),,試問怎么不會讓平時十分關(guān)心愛護(hù)每一個職工的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心,。而這樣的擔(dān)心很可能讓領(lǐng)導(dǎo)整天工作分心,造成更為嚴(yán)重的后果,。

2,、在同事們中間造成了不良的影響。

3,、給家庭和親人帶來了思想負(fù)擔(dān),讓家人和親人感到大失所望,。給自身增加了沉重的思想負(fù)擔(dān),。

我要通過這次事件,提高我的思想認(rèn)識,,強(qiáng)化責(zé)任措施,。我有決心,、有信心改正!今后無論在什么場合,遇到什么樣的人,,我保證再也不會跟別人激化矛盾,。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦,遇到談不攏的人,,一定要以理服人,,如果真的無法溝通,自己就采取回避的辦法,,決不讓可能損害他人或自己受傷害的事情再次發(fā)生在我身上,。

不過,孰能無過?人總是會犯錯誤的,犯錯誤并不可怕,,可怕的是沒有勇氣改正錯誤,。當(dāng)然我知道也不能以此作為借口,小孩沒有管教好我負(fù)有不可推卸的責(zé)任發(fā)生此類事情絕對是失誤,。我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發(fā)生,。痛定思痛,我只有認(rèn)真反思,,尋找錯誤后面的深刻根源,,認(rèn)清問題的本質(zhì),才能給單位和自己一個交待,,從而得以進(jìn)步,。一個人的進(jìn)步,不僅僅是工作效率上的提高,,更重要的是思想,、作風(fēng)方面上的培養(yǎng)和錘煉。我忽視了這樣一個重要的問題,,為此而犯了方向性的錯誤,。

如今,錯既成,,我深深懊悔不已,。深刻檢討,挖掘深藏在本人思想認(rèn)識上的致命錯誤有以下幾點:

1,、 思想覺悟不高,,對重要事項重視嚴(yán)重不足。在認(rèn)識上還存在感性認(rèn)識,,沒有上升到理性認(rèn)識的高度,。

2、 平時生活上有家屬照顧方面比較懶散,,工作上平時有單位領(lǐng)導(dǎo)安排和同事們幫助,,所以思想上麻痹大意,,總有一種等靠的觀念。如果不是因為懶散,、粗心大意,、記憶力水平低,不會發(fā)生此類事情,。

3,、 平時和同事溝通不足,如果平時和同事溝通充足,,向他們學(xué)習(xí),,那同樣的事情就不會在我身上發(fā)生。

據(jù)此,,我決定有如下個人整改措施:

1,、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找的整理,并認(rèn)清其此事所能造成的嚴(yán)重后果,。

2,、今后要加強(qiáng)學(xué)習(xí),特別是加強(qiáng)法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí),,提高法律素養(yǎng)和法律素質(zhì),,做一個學(xué)法、懂法,、守法的合格公民,。

此致

敬禮

檢討人:

x年x月x日

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇八

尊敬的***:

x月x日,在 會議上,,正當(dāng) 在臺上講話時,,我不僅沒有認(rèn)真聆聽和領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)講話精神,卻在下面偷偷看報紙,,并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn),。幾天來,我認(rèn)真反思,,深刻自剖,,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,,但同時也是長期以來對自己放松要求,,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析,。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,,從而努力完成各項工作。但近年來,,由于工作逐漸走上了軌道,,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時,,也慢慢開始放松了對自己的要求,,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。

同時,,在這件事中,我還感到,,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,。眾所周知,開會和領(lǐng)導(dǎo)講話是布置和安排指導(dǎo)工作的最佳途徑,,也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道,。就是在這樣重要的場合下,我卻看起了報紙,,這充分說明,,我從思想上沒有把會議和領(lǐng)導(dǎo)講話重視起來,這也說明,,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中,,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,,也是一個極其重要的苗頭,,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,,那么,,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,,通過這件事,在深感痛心的同時,,我也感到了幸運,,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以,在此,,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,,我也看到了這件事的惡劣影響,,如果在各個會議上,大家都像我一樣自由散漫,,漫不經(jīng)心,,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,,并且把工作做好呢,。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,,為所欲為的不良風(fēng)氣,,我們工作的提高將無從談起。因此,,這件事的后果是嚴(yán)重的,,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯,。因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,,我都不會有任何意見。同時,,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

檢討人:

日期:

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇九

尊敬的______:

月日,,在會議上,正當(dāng)在臺上講話時,,我不僅僅沒有認(rèn)真聆聽和領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)講話精神,,卻在下頭偷偷看報紙,并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn),。幾天來,我認(rèn)真反思,,深刻自剖,,為自我的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,,但同時也是長期以來對自我放松要求,,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,,我對自我這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析,。記得剛上班的時候,我對自我的要求還是比較高的,,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,,從而努力完成各項工作。但近年來,,由于工作逐漸走上了軌道,,而自我對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫忙在使我感到溫暖的同時,,也慢慢開始放松了對自我的要求,,反而認(rèn)為自我已經(jīng)做得很好了。所以,,這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。

同時,,在這件事中,我還感到,,自我在工作職責(zé)心上仍就十分欠缺,。眾所周知,開會和領(lǐng)導(dǎo)講話是布置和安排指導(dǎo)工作的最佳途徑,也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道,。就是在這樣重要的場合下,,我卻看起了報紙,這充分說明,,我從思想上沒有把會議和領(lǐng)導(dǎo)講話重視起來,,這也說明,我對自我的工作沒有足夠的職責(zé)心,,也沒有把自我的工作更加做好,,更加走上新臺階的思想動力。在自我的思想中,,仍就存在得過且過,,混日子的應(yīng)付思想。此刻,,我深深感到,,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),,并要求自我深刻反省,而放任自我繼續(xù)放縱和發(fā)展,,那么,,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。所以,,透過這件事,在深感痛心的同時,,我也感到了幸運,,感到了自我覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以,在此,,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感激。

此外,,我也看到了這件事的惡劣影響,,如果在各個會議上,大家都像我一樣自由散漫,,漫不經(jīng)心,,那怎樣能及時把工作精神貫徹好,、落實好,并且把工作做好呢,。同時,,如果在我們這個群眾中構(gòu)成了這種目無組織紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,,我們工作的提高將無從談起,。所以,這件事的后果是嚴(yán)重的,,影響是惡劣的,。

發(fā)生這件事后,我明白無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自我的過錯,。所以,,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,,我都不會有任何意見。同時,,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,,使我能夠透過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出用心的貢獻(xiàn),,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

事發(fā)于______市局財務(wù)科在財務(wù)清查工作中,發(fā)現(xiàn)一份被涂改了罰沒款數(shù)額的《行政處罰決定書》,。經(jīng)核實,,我是該處罰決定書對應(yīng)案件(______非法經(jīng)營案)的承辦人之一,同時也就是該份處罰決定書的涂改者,。

經(jīng)核實,,______一案依法經(jīng)審批的案件文書所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元;依法送達(dá)當(dāng)事人的案件文書(包括《處罰決定書》和《處罰告知書》)上所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元人民幣,但當(dāng)事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款,,所以財務(wù)人員向當(dāng)事人開具的罰沒票據(jù)記載的也是3000元人民幣的罰沒數(shù)額,。同時,工商所財務(wù)人員通常都要求案件承辦人在結(jié)算罰沒票據(jù)時,,要帶給一份相應(yīng)的《行政處罰決定書》送分局財務(wù)室備案,。在________一案結(jié)算罰沒票據(jù)時,作為承辦人,,我向財務(wù)人員帶給了一份該案的《行政處罰決定書》,,財務(wù)人員發(fā)現(xiàn)該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數(shù)額是3500元人民幣,與向當(dāng)事人開具的罰沒票據(jù)上記載的3000元人民幣,,在數(shù)額上有出入,,便提醒我進(jìn)行核對,。我本人在未經(jīng)認(rèn)真核實的狀況下,就簡單盲目地認(rèn)為數(shù)額上有出入是因為校對失誤引起的,,加之法律意識淡薄,,便又盲目地以罰沒票據(jù)上記載的3000元數(shù)額為標(biāo)準(zhǔn),順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數(shù)額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣,,導(dǎo)致了該份行政處罰決定書出現(xiàn)嚴(yán)重瑕疵,,造成極其不良的后果。

古人常說,,“行有不得,,反求諸己”,但一開始,,我并未能及時地進(jìn)行自我反省,。古人又說,“君子務(wù)本,、本立而道生”,,所以,在自我反省的過程中,,必須要把犯錯誤的根本原因找出來,,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,,于事無補(bǔ),,將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤?;谖蚝?,歸結(jié)原因如下:

1、職責(zé)心不強(qiáng),,工作作風(fēng)不深入,,不踏實。作為一名執(zhí)法人員,,不論有多少理由,,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序,,全面準(zhǔn)確地掌握案件狀況,,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,,更應(yīng)認(rèn)真核實,、查對。同時,,更是要增強(qiáng)自身的法律意識,,切忌工作上的隨意性,。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”。

2,、事發(fā)后,,不能心平氣和地應(yīng)對錯誤,有逃避的心理,。一開始,,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自我身上找原因,。為什么不能心平氣和呢,,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自我讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學(xué)歷,,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,,一旦犯錯誤就是對自我的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了,。所以,,一開始,還不能理解領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門,,把問題東推西推,,想牽強(qiáng)附會到別人身上,還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣貌,,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時的嘴臉,心中甚是羞愧,。

透過這件事,,我重新反思了自我讀書學(xué)習(xí)、做人,、做事的態(tài)度,,感悟到:

1、“一個人一生最重要的是做事做人的潛力,。做人要專注,,做事也要專注。做事不專心,,必須無法把事情做得圓滿,,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人,、做事的點點滴滴中,。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人,、做事的點滴中,?!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,,讀了那么多的書,,假如不融會貫通,不與生活結(jié)合,,就很難有喜悅,,就是古人所講的「學(xué)而時習(xí)之,不亦樂乎,?!?/p>

2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟,。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,,對身體當(dāng)然就沒有幫忙,,甚至還有害處?!弊罱?,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,,說某人畢業(yè)于某個研究所,,有一天,母親叫他處理點家事,,他做完以后,,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,,你怎樣連這點小事也做不好?你怎樣這么笨,。”那人聽后,,立刻臉孔變得十分兇惡,,然后之后母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,,待人,、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,,給了他不受教,。這點小事沒辦好,恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會,但他并沒有把握這個機(jī)會,,反而對母親的指責(zé)和批評很不能理解,。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,,就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座,,再想想自我,也甚是慚愧!

總之,,我的行為給單位帶來了不好的影響,,做出這樣的行為,我的情緒十分沉重和羞愧,?!叭朔鞘ベt,孰能無過”,,我也會努力成長為一個理智的人,,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,,不再單純地懊悔,。“經(jīng)師易得,,人師難求”,,我真心感激領(lǐng)導(dǎo)的教誨,期望在今后的成長過程中,,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,,能得到你們的教誨和幫忙,我倍感幸運和不勝感激!

檢討人:______

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:

今天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達(dá)我對違反機(jī)關(guān)管理制度的懺悔之心,。對因我個人行為給單位領(lǐng)導(dǎo)和同事造成的困擾,深感抱歉,。

首先,本次違反效能紀(jì)律的行為根源于自身思想浮躁,、作風(fēng)浮躁,、紀(jì)律意識淡薄,未能真正樹立責(zé)任意識,、集體意識,、群眾觀點,未能恪守機(jī)關(guān)管理制度和工作紀(jì)律,。由于平時疏于對效能建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí),,思想上對機(jī)關(guān)效能建設(shè)未能認(rèn)識到位,直接導(dǎo)致行動上不能跟進(jìn),,以至于雖然自身在日常工作中已有違反效能建設(shè)要求和工作紀(jì)律的行為,,卻沒有發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性,,最終導(dǎo)致在此次集體活動中出現(xiàn)大問題。這與本人效能建設(shè)思想認(rèn)識不到位以及疏于效能知識學(xué)習(xí)有密不可分的關(guān)系,,本人將認(rèn)真補(bǔ)習(xí)相關(guān)知識,,提升思想認(rèn)識,恪守工作紀(jì)律,,杜絕類似行為的出現(xiàn),。

其次,本次違反效能紀(jì)律的行為反映出本人個人自制力較差,,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高,。一個合格的工作人員能嚴(yán)格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,工作時間嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,,不受周六日雙休習(xí)慣的影響,。通過本次違紀(jì)行為,充分反映出本人在自控力上存在的問題,,未能嚴(yán)格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,,將業(yè)余時間的習(xí)慣帶入工作時間,這是導(dǎo)致違紀(jì)行為出現(xiàn)的重要原因,。本人將提高自身修養(yǎng),,堅決做到公私分明,實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間角色的良好轉(zhuǎn)換,,避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象,。

再次,本次違反效能紀(jì)律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差,、全局意識較差,。在日常工作中,本人并未真正意識到個人行為其實是代表我開發(fā)區(qū)整體形象,。本次違紀(jì)行為的后果,,使我清醒的認(rèn)識到,個人行為不僅代表自己也代表我開發(fā)區(qū)整體形象,,我個人的不良行為已嚴(yán)重?fù)p害我開發(fā)區(qū)全體工作人員在群眾心目中的形象,。在以后工作中,本人必當(dāng)注重提升集體意識和團(tuán)隊意識,,將集體榮譽牢記心中,,避免因個人問題損害集體榮譽的行為發(fā)生。 最后,,本次違反效能紀(jì)律行為在同事們中間造成了不良的影響 ,有可能影響我單位整體的紀(jì)律性,。本人作為開發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)工作人員,未能在遵守工作紀(jì)律方面為其他工作人員做出表率,反而成為違反工作紀(jì)律的始作俑者,,產(chǎn)生的不良影響可想而知,,對此造成的不良后果由衷表示歉意。

本次違反效能紀(jì)律行為,,暴露出本人在思想,、工作、學(xué)習(xí)方

面很多問題,,如今反省錯誤,,我就必須制定全面的改正措施,并嚴(yán)肅改正:

第一,,今后我要正視自己的工作態(tài)度問題,,以嚴(yán)肅、認(rèn)真,、負(fù)責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作,,做到一切以工作為重,在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自離崗,,并堅決負(fù)責(zé)到位地完成工作任務(wù),。 第二,本人將全面思考認(rèn)真總結(jié),,將本次檢討作為提升自己的契機(jī),,努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)自身不足,,提升自身業(yè)務(wù)能力,,全力做好本職工作。通過自身的積極努力,,積極彌補(bǔ)因自身行為對單位整體形象的損害,。同時希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督,促進(jìn)本人更快進(jìn)步,。

最后,,本人再次為個人的不良行為對全體同事、各級領(lǐng)導(dǎo)及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意!

此致

敬禮

檢討人:

x年x月x日

機(jī)關(guān)單位工作檢討書篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我已深深的認(rèn)識到自己的錯誤.

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。

由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,,過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進(jìn),,因為做事不認(rèn)真,,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽上受到嚴(yán)重的損壞,這是用金錢賠償不來的,。

但是事因我起,,我愿承擔(dān)責(zé)任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的渺小的,,但是一個人因為不認(rèn)真導(dǎo)致的事故,,是重大的,因為以前意識不夠,,做事馬虎,,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任,,為公司貢獻(xiàn)我的力量,。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,,我深刻的檢討自己,,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰!同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn),、認(rèn)真熱愛,、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

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