“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計(jì)劃，每完成一項(xiàng)任務(wù),，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,，以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。怎樣寫報告才更能起到其作用呢,？報告應(yīng)該怎么制定呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

職位辭職報告篇一

從xx年初至今，進(jìn)入某某醫(yī)院工作兩年的時間里,，得到了某某醫(yī)院各位同事的多方幫助,，我非常感謝某某醫(yī)院各位同事。

在過去的兩年里,，我在某某醫(yī)院里工作的很開心,，感覺某某醫(yī)院的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦,，同時在某某醫(yī)院里也學(xué)會了如何與同事相處,，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在某某醫(yī)院的過去兩年里,，利用某某醫(yī)院給予良好學(xué)習(xí)時間,，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。我對于醫(yī)院兩年多的照顧表示真心的感謝?。?/p>

在經(jīng)過xx年下半年的時間里,，某某醫(yī)院給予了很好的機(jī)會,，讓自己學(xué)習(xí)做市場方面的運(yùn)做，但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗(yàn),，自己沒有能很好的為某某醫(yī)院做好新的市場開發(fā),，自己身感有愧醫(yī)院的兩年的培養(yǎng)。

由于我個人感覺,，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,，感覺有些愧對醫(yī)院這兩年的照顧,，自己也感覺自己在過去兩年沒有給某某醫(yī)院做過點(diǎn)貢獻(xiàn),，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在某某醫(yī)院的各方面需求上自己能力不夠,。所以,，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和醫(yī)院考慮,，自己現(xiàn)向某某醫(yī)院提出辭職,，望領(lǐng)導(dǎo)理解，給予批準(zhǔn),。

此致

敬禮

申請人：

20xx年x月x日

職位辭職報告篇二

尊敬的園長：

您好,！

我是xx幼兒園的副園長,，和您在工作上一起打拼了這么多年，不僅已習(xí)慣了雙方的行事風(fēng)格,，也早已建立起了深厚的感情?，F(xiàn)在好不容易把我們幼兒園從當(dāng)初的無人知曉建立到現(xiàn)在的在xx區(qū)知名度最大的一個幼兒園，耗費(fèi)了我們多少年的時間,、金錢和精力,。而我現(xiàn)在卻要離您而去，離開我們辛辛苦苦打拼出來的幼兒園,，離開我那么多可愛又聽話的孩子們,，讓您一個人孤軍奮戰(zhàn)，我一想到這,，我的心情就難過和復(fù)雜了起來,。但是您也知道我多年沒有結(jié)婚，現(xiàn)在好不容易等來了那個心中的那個他,，所以我不想再次錯過自己的愛情,，所以我下了很大的勇氣，給您寫了這封辭職報告,，我希望您能夠支持我去xx地去追尋我的愛情,。

我和您早在大學(xué)時期就已結(jié)識，我還記得您那個時候是剛來我們學(xué)校的實(shí)習(xí)老師,，您雖然沒有帶我們多久,，但是那個時候卻對我很是照顧。所以在一畢業(yè)后,，您一提出想要創(chuàng)辦幼兒園的想法時,，我就馬上支持和跟隨了您。

我現(xiàn)在回想起來,，我們才剛剛創(chuàng)辦幼兒園的時候,，有多少的辛酸有多少的淚水，只有我們自己知道,。我們剛開始都沒有人來我們學(xué)校,，我們就自己拉人，在炎炎夏日里,，跑街邊小巷,，跑各大商場宣傳，常常是汗流浹背,，累到虛脫,。但是您一直以來都沒有放棄，一路上還在鼓勵我,。這里面也有我太多的回憶,，我沒有一刻后悔選擇跟隨了您,，因?yàn)槲以谀砩蠈W(xué)到了太多珍貴的東西，包括堅(jiān)持,。所以說我現(xiàn)在來跟您提辭職我感到很對不起您,，也有很多的不舍。

我現(xiàn)在在事業(yè)上多虧了您才小有成就,，但是在愛情里我一直是充滿了遺憾,。早在很多年前我就錯過了一場屬于我的愛情，現(xiàn)在的我已經(jīng)四十好幾了,，卻一直等不到那個他,。家里催婚的現(xiàn)象一年比一年嚴(yán)重，更是讓我壓力感到很大,。但是就在今年年初,，我因?yàn)橐恍C(jī)緣巧合就認(rèn)識了我的那個他，并且在經(jīng)過一段時間的了解后,，我們就確定了情侶關(guān)系,。可是他在外地工作,，我們分居異地總讓我感覺沒有安全感,，也時常為此事而吵架，但是我不想失去他,。所以思考再三,，我就決定辭掉我的這份工作，決定為愛瘋狂一次,，所以我想跑到他所在的城市里,，和他一起奮斗。

我知道我這樣做很對不起您,，對不起我們多年打拼的幼兒園,，但是到了我這個年級，我也想找一個依靠,，想要有一個家,。所以希望園長能看在我們多年深厚的友情上，同意我去到他的城市,。如果我失敗了,，我不后悔,，如果我成功并順利結(jié)婚了,，我會十分感謝您的。

此致

敬禮,！

辭職人：xx

2020年xx月xx日

職位辭職報告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院：

感謝您抽出時間閱讀我的一封真誠辭職信,。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的,。自我進(jìn)入醫(yī)院之后，由于得到您對我的關(guān)心,、指導(dǎo)和信任,，使我在護(hù)士的工作中獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在醫(yī)院的工作,，我在護(hù)士領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對此我深表感激,。由于我自身能力的不足,，近期的工作讓我覺得力不從心。為此,，我進(jìn)行了長時間的思考,，覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對一個新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣,。為了不因?yàn)槲覀€人能力的原因而影響醫(yī)院的運(yùn)作,，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目在醫(yī)院和護(hù)士組所擔(dān)任的職務(wù)和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,，對此我深表抱歉,。 非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,。將來無論什么時候,，我都會為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到榮幸。我確信在醫(yī)院的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分,。

祝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康,、工作順利！對我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示抱歉,，同時我也希望醫(yī)院能夠體恤我的個人實(shí)際,，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮

申請人：

20xx年x月x日

職位辭職報告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

在cht工作的日子里,，我都會嚴(yán)格要求自己要多多學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn),，可是我覺得現(xiàn)在已經(jīng)到一個我能忍受的極限了。請?jiān)徫以谶@個時候提出辭職申請,！

這兩年的工作,，我有了很多進(jìn)步，心態(tài)方面或者是技能以及突發(fā)事件的處理能力方面,。特別是今年,，在遇上cm、rw負(fù)責(zé)人突然離職的情況下,，協(xié)同負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌開班,，這些學(xué)習(xí)的機(jī)會讓我受益頗多,。我是很感謝這一份工作的，也同時對自己抱有很多的期望,。只是,，我沒有找到我在這里的合適定位和一份關(guān)于工作的成就感。有時候會覺得,，在cht,，似乎沒有做得好的時候過，什么時候都是在一種被鞭策的環(huán)境,，也許可以令到我更迅速的成長,，但是，也讓我越來越缺乏自信,。我一直希望可以做得很好,，我也積極的努力著，可我沒有感受到被重視,，以及體諒,。

時間方面，首先不僅僅關(guān)乎我對ta行政的工作的熟悉狀況,。的確由于我是新手,，很多時間統(tǒng)籌方面會稍稍差點(diǎn)，但是,，我一向很自信我的工作效率,，即使會有些疏漏，但是不會很慢,。而且,，開班的頻繁是固定好了的，實(shí)實(shí)在在的,，需要在周末加班的日子,，幾乎讓我感受不到何謂周末。而公司的調(diào)休制度,，比如：一個中周末,，需要周六周日都過來，但調(diào)休的時候一般卻只能休息一天了,，因?yàn)檫@兩天都不是全天,，只是大半天，或者半天,。盡管如此,，我的這個周末就相當(dāng)于就沒了。現(xiàn)在的工作量越來越大，繁瑣的事情也越來越多,，不僅僅周末很忙,。開班的頻率,，讓我覺得周一到周五的工作也非常緊張,。

我一直在堅(jiān)持這份工作。我堅(jiān)持過了,，我努力過了,，但是我還是沒有辦法繼續(xù)下去。我原以為,，公司距離我上夜校的地方很近,，很方便的我的學(xué)習(xí)，但我越來越?jīng)]有感覺到這種便利,。太多的時候,，我都是在加班，根本就沒有辦法兼顧,。這份工作,，慢慢的占據(jù)著我越來越多的時間，我有一種被扼殺的感覺,。我沒有了私人生活的空間,，沒有成就感。我經(jīng)常會在極累的時候茫然：這是我想要的生活,？這就是我想要的工作,？在我22歲的青春里，留下的就是這樣的回憶嗎,？我很感激faline在我當(dāng)初沒有任何閱歷很空白的時候選用了我,，我很珍惜這個機(jī)會，這份工作讓我在心態(tài)上成熟,，突發(fā)事件的處理能力也在成長,。我可以感受真的成長了，進(jìn)步了,?？墒牵蚁胛疫€是要讓她失望了,。

我考慮了很久,，決定于11月辭職，12月上旬,，我會正式離開,。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，請盡快找一個新同事來接替我的工作，我保證會很盡心很細(xì)致的把我所有的經(jīng)驗(yàn)都告訴她,，我也希望她會做得比我更好,！下周，我會將正式的辭職書遞給人力資源部負(fù)責(zé)人,。希望您能理解并給予批準(zhǔn),！

此致

敬禮！

職位辭職報告篇五

尊敬的×××領(lǐng)導(dǎo)：

首先,，在貴公司工作的這幾個月以來,，我收獲良多，在領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業(yè)的知識,，開闊了眼界,，增長了閱歷。此刻,，我?guī)е鴱?fù)雜而沉重的心情寫這封信,。您對我的關(guān)愛猶如父輩對子女的關(guān)愛，讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖,。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業(yè),，但昨日與父親通過電話促膝長聊后，父親依然堅(jiān)持自己的意見,，認(rèn)為我奔波在外沒有太多的意義,，更況家中老人年事已高，期望兒孫能在身邊,，能有個穩(wěn)定的工作,，最終命我于本周六返家。

公司里從來不缺乏人才,，而缺乏善于發(fā)現(xiàn)人才的眼睛,，我想我的離開，公司很快就會找到更優(yōu)秀的人才替代我,，且我的工作已經(jīng)告一段落,，新的工作還沒有開始，正是發(fā)現(xiàn)和啟用公司已有人才的時候,。

祝各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康,，家庭美滿幸福。

xxx

20xx年2月25日

職位辭職報告篇六

尊敬的xxx領(lǐng)導(dǎo)：

首先,，在貴公司工作的這幾個月以來,，我收獲良多，在領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業(yè)的知識,，開闊了眼界,，增長了閱歷,。此刻，我?guī)е鴱?fù)雜而沉重的心情寫這封信,。您對我的關(guān)愛猶如父輩對子女的關(guān)愛,，讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業(yè),，但昨日與父親通過電話促膝長聊后,，父親依然堅(jiān)持自己的意見，認(rèn)為我奔波在外沒有太多的意義,，更況家中老人年事已高,，期望兒孫能在身邊,，能有個穩(wěn)定的工作,，最終命我于本周六返家。

公司里從來不缺乏人才,，而缺乏善于發(fā)現(xiàn)人才的眼睛,，我想我的離開，公司很快就會找到更優(yōu)秀的人才替代我,，且我的`工作已經(jīng)告一段落,，新的工作還沒有開始，正是發(fā)現(xiàn)和啟用公司已有人才的時候,。

祝各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康,，家庭美滿幸福。

xxx

20xx年2月25日

職位辭職報告篇七

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您們好!

曲指算來,，我自201x年xx月來到公司已近xx年之久,。在這近一年的工作和學(xué)習(xí)中，得到項(xiàng)目處同事們的幫扶,、信任與支持下,，我也竭力地要求自己盡心盡職，每一項(xiàng)工作都用心去對待,。憑心而論,，自己是沒有理由在此時向公司提出辭職申請的。但經(jīng)再三考慮,，我還是決定寫下這封信,，向公司正式提出辭職申請，望公司能盡快給予回復(fù)理解,。

其實(shí),，我在作出此決定時，我也明白自己即將承受來至各方的壓力會有多大,，也清楚在經(jīng)濟(jì)環(huán)境日益惡化的今天,，能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來的轉(zhuǎn)職成本孰輕孰重。但在轉(zhuǎn)職時我想我應(yīng)該向公司澄清幾個問題：第一，之選擇在這個時候提出申請是因?yàn)榈侥壳?，我尚未正式入職,，同時在相關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未完全開始時，便于工作上的管理和移交,，以免在監(jiān)理員的辭職而影響到相關(guān)工程的進(jìn)度,。

第二，如果真要說我什么理由讓自己非辭職不可的話,，那就是因?yàn)榈奈业膲粝?。?dāng)然這句話從我這樣一個剛剛走出校門不久的學(xué)生嘴里說出，也許會讓很多人看來會很不屑,，會有很多人認(rèn)為這只不過是一個不知天高地厚的小子的天真想法而已,。在這里我也無需對別人的評價作何論斷，因?yàn)檫@一切都顯得為之過早了,，我的人生只不過才剛剛開始,。我可不想只因?yàn)閯e人的不屑和擔(dān)心，而不趁年輕時去為自己的理想而去奮斗!我想,，如果我今天辭職,，也許會后悔一段時間，但是我要是不辭職,，那我將來肯定會后悔一輩子,。

我是一個從農(nóng)村走出來的孩子，我明白父母親人良苦有心,，也能體會他們急盼兒女長大出息的心情,。同時，我也明白今天的辭職,，會給家庭和親人之間帶來多大的不理解,，但是我不是一個會輕言放棄奮斗的人!當(dāng)然，我明白他們的出發(fā)點(diǎn)是好的,，但是,，往往很多父母總是出于對兒女的溺愛，通常會希望通過自身的努力來為自己的子女開山鋪路,，把子女扶上馬再送上一程,。誠然，他們的想法沒錯,，但是他們卻忽略了子女的自身想法,。其實(shí)，對于一個立處社會的每一個公民來說,，沒有什么教育要比交給他們獨(dú)立自主,、自力更生和承擔(dān)失敗要更重要得多,。第四，我的轉(zhuǎn)職也自然不是因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境不好之類的問題,。我是一個從農(nóng)村走出來的人,，我之所以選擇離開，也并非是害怕自己會吃苦什么的,，也不是自己不懂得堅(jiān)持;只是對我來說,，不管從事什么樣的工作，所朝的方向都始終要比所站的位置要重要得多,。我只是希望我的每一個工作都能給我?guī)砀嗟目鞓?，能讓我更多的?shí)現(xiàn)自己人身的價值，能讓我有更多機(jī)會去充分發(fā)揮自己的能力,。我希望把我的每一個工作都當(dāng)成一種事業(yè)來做,，也就這樣的工作才會讓我明白更多的人生意義所在。我不希望我一輩子是一個只因工作而工作的人!

以上只是促成我離職的主要原因,。我之所以離開公司,，完全出于自身職業(yè)規(guī)劃的綜合考慮,。所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,，也希望得到大家的諒解!同時，也懇請公司能夠接受我的辭職請求!在此期間,，我也會盡量協(xié)助公司完成工作移交手續(xù),，遵守公司保密協(xié)，直至公司正式通知離職,。

在此,，我感謝公司及項(xiàng)目處領(lǐng)導(dǎo)，特別是項(xiàng)目部張總在工作上的幫助和支持,，也及公司全體同事對我的關(guān)愛與信任!也真心地希望公司事業(yè)能蒸蒸日上,，早日完成向現(xiàn)代企業(yè)的轉(zhuǎn)制。

最后,，祝各位同仁事業(yè)有成,、工作順利!

申請人：xxx

時間：xxxx年xx月xx日

職位辭職報告篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

從20xx年xx月份至今,，進(jìn)入公司已有三年多的時間里,，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事,。

在過去的三年里,，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣,，大家相處融洽和睦,，同時在公司里也學(xué)會了如何與同事相處,，如何協(xié)調(diào)各方關(guān)系等方面的知識。在公司的日子里,，我不僅學(xué)到了一些新知識,，同時也積累了很多寶貴的人生經(jīng)驗(yàn)，對于公司三年來的培養(yǎng)表示衷心的感謝,！

隨著公司的快速的發(fā)展,，無論是在業(yè)務(wù)拓展方面，還是在行政管理方面,，均對公司每位員工提出了更高的要求,。就我自身而言，我從一個銷售業(yè)務(wù)員逐步過度至一個負(fù)責(zé)整個公司銷售方面事務(wù)的辦公室主任,，深深感覺到個人能力的不足,，綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠(yuǎn)了，自己深感有愧公司三年來的培養(yǎng),。

由于我個感覺,，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意，感覺愧對公司的期望,，同時也感覺自己在過去的三年里沒有給公司做過重大貢獻(xiàn),，主要是和自身能力不高有關(guān)，在公司的各方面需求上自己能力不夠,。所以,，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮,，自己現(xiàn)特向公司提出辭職,，望公司給予批準(zhǔn)。

辭職人：xx

2020年xx月xx日

職位辭職報告篇九

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

很抱歉,，我遺憾地寫下這份辭職報告,，為自己、也為曾經(jīng)服務(wù)的公司!今提前三十日提請報告,，敬請諒解!

我來公司快一年了,，隨著時間的推移，我與公司的同事們相處很愉快,，工作的磨合也有了長足的進(jìn)展,。尤其是近來，我切實(shí)地感受到了公司在管理及企業(yè)文化方面的巨大進(jìn)步和發(fā)展,。從上到下都有了一種凝聚人心的共識,。這既有公司各位員工的努力，更有公司各級領(lǐng)導(dǎo)的英明和睿智,。我深感欣慰!

我決定辭職基于以下兩方面的原因,。

首先是我個人職業(yè)發(fā)展問題,。去年，我沒有任何條件的來公司上班,，原本是沖著投行業(yè)務(wù)的,，結(jié)果我被分到了戰(zhàn)略中心。我決定留下來是由于“戰(zhàn)略中心”這樣一個名稱下所涵蓋的職能和才干,。在此期間,，我得到各位同事的關(guān)照，尤其是主任的適時點(diǎn)撥指導(dǎo),，我真的收益匪淺,，同時，我也把自己的全部熱情和激情投入到工作中,，然而,，半年多下來，我發(fā)現(xiàn)自己并不勝任這里的工作,。一方面我所學(xué)的知識沒能充分利用,，另一方面，戰(zhàn)略中心所要求的素質(zhì)和理念與我發(fā)展的初衷沒能很好的吻合,，以致經(jīng)過了這半年,，我在工作能力上并沒有質(zhì)的提高。

其次是公司的問題,，公司在發(fā)展上有很好的外部資源,，然而并沒有得到充分有效的利用?；蛘邠Q句話說資源極大的閑置，進(jìn)而浪費(fèi),，這在整個公司內(nèi)部都形成一種懈怠,、不急不緊迫的精神狀態(tài)，幾乎所有的人都那么本位,，那么安逸,，滿足于現(xiàn)狀。這樣的懈怠在現(xiàn)今這樣正飛速發(fā)展,、競爭激烈甚至讓人覺得時刻在奔跑的時代里顯得過于安樂,。

惟領(lǐng)導(dǎo)命是從。缺少自我的獨(dú)立和開創(chuàng)精神,。在這樣的環(huán)境里,，我的工作熱情漸漸被銷蝕。我一度認(rèn)為公司每一位員工都有責(zé)任對公司的發(fā)展決策提出建議和意見,，這些又是基于對公司發(fā)展規(guī)律與內(nèi)在規(guī)定性的科學(xué),、真實(shí)認(rèn)識基礎(chǔ)上的,。領(lǐng)導(dǎo)的命令也好，員工的建議也好,，我們所需要的,，不是某種特殊的形式，而是希望通過合適的形式,，實(shí)現(xiàn)公司資本使用價值的增加,，特別是更大幅度、更大數(shù)量與質(zhì)量的增加,。在這一點(diǎn)上,，公司和我發(fā)生了根本的分歧。一度,，我完成兩種性質(zhì)的任務(wù)：一種是主任下達(dá)的任務(wù),，另一種是我們產(chǎn)生分歧時我的意見，也許這對于我自己是一種還算有益的鍛煉,，而對于公司就是浪費(fèi),。

另外，我還有一些工作中的感受和建議,，希望對公司今后的發(fā)展有益,。

首先是企業(yè)文化方面。

中國人的劣根性之一就是面子,，面子讓人們變得虛偽,，面子可以讓人們不眨眼的歪曲事實(shí)。而現(xiàn)今這樣的時代,，也許,，在企業(yè)外部，面子可以在一定程度上維護(hù)企業(yè)的形象,，而在我們的內(nèi)部,，真正的面子該是對事實(shí)的尊重和用于面對事實(shí)的果敢和氣魄。諾貝爾和平獎獲得者阿爾貝特·史懷澤曾經(jīng)說過：沒有精神的重塑,，任何變革都將只有表面的作用,。不錯，公司是由國有企業(yè)轉(zhuǎn)型而來,，根深蒂固的老國有企業(yè)的管理理念,，甚至體制并沒有得到根本的改變。但這并不能成為我們一味堅(jiān)持虛偽的理由,。我的這種叛逆感覺也并不代表可以不尊重領(lǐng)導(dǎo),、否定領(lǐng)導(dǎo)的一切決策，相反,，我們需要的是更深層次的相互尊重和肯定,，更新層次的開拓和創(chuàng)造,。記得從哪里看得過這么兩句話：

同樣一塊鐵，可以銹蝕消損,，也可以百煉成鋼,，何也?或風(fēng)吹雨打，或爐火熊熊,，置放環(huán)境不同,。

同樣一支隊(duì)伍，可以庸碌無為,，也可以成就大事,，何也?或松懈怠慢，或凝聚有序,，形成氛圍不同,。

此致

敬禮!

申請人：veryok

__年__月__日