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最新年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃 保安年終總結(jié)下一年的工作計(jì)劃(大全8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-28 01:13:04
最新年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃 保安年終總結(jié)下一年的工作計(jì)劃(大全8篇)
時(shí)間:2023-09-28 01:13:04     小編:雨中梧

計(jì)劃是一種為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的有條理的行動(dòng)方案,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎?下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文,,歡迎閱讀分享,希望對(duì)大家有所幫助,。

年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃篇一

這是總結(jié)的開頭部分,,叫前言或小引,用來交代總結(jié)的緣由,,或?qū)偨Y(jié)的內(nèi)容,、范圍、目的作限定,,對(duì)所做的工作或過程作扼要的概述,、評(píng)估。這部分文字篇幅不宜過長(zhǎng),,只作概括說明,,不展開分析、評(píng)議,。

2,、經(jīng)驗(yàn)體會(huì)

這部分是總結(jié)的主體,在第一部分概述情況之后展開分述,。有的用小標(biāo)題分別闡明成績(jī)與問題,、做法與體會(huì)或者成績(jī)與缺點(diǎn),。如果不是這樣,就無法讓人抓住要領(lǐng),。專題性的總結(jié),,也可以提煉出幾條經(jīng)驗(yàn),以起到醒目,、明了,。

運(yùn)用這種方法要注意各部分之間的關(guān)系。各部分既有相對(duì)的獨(dú)立性,,又有密切的內(nèi)在聯(lián)系,,使之形成合力,共同說明基本經(jīng)驗(yàn),。

3,、今后打算

這是總結(jié)的結(jié)尾部分。它是在上一部分總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)之后,,根據(jù)已經(jīng)取得的成績(jī)和新形勢(shì),、新任務(wù)的要求,提出今后的設(shè)法,、打算,,成為新一年制訂計(jì)劃的依據(jù)。內(nèi)容包括應(yīng)如何發(fā)揚(yáng)成績(jī),,克服存在問題及明確今后的努力方向,。也可以展望未來,得出新的奮斗目標(biāo),。

一,、為什么要寫工作計(jì)劃

1、計(jì)劃是提高工作效率的有效手段

工作有兩種形式:

一,、消極式的工作(救火式的工作:災(zāi)難和錯(cuò)誤已經(jīng)發(fā)生后再趕快處理)

二,、積極式的工作(防火式的工作

:預(yù)見災(zāi)難和錯(cuò)誤,提前計(jì)劃,,消除錯(cuò)誤)

寫工作計(jì)劃實(shí)際上就是對(duì)我們自己工作的一次盤點(diǎn),。讓自己做到清清楚楚、明明白白,。計(jì)劃是我們走向積極式工作的起點(diǎn),。

2、計(jì)劃能力是各級(jí)干部管理水平的體現(xiàn)

個(gè)人的發(fā)展要講長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃,,對(duì)于一個(gè)不斷發(fā)展壯大,,人員不斷增加的企業(yè)和組織來說,計(jì)劃顯得尤為迫切。企業(yè)小的時(shí)候,,還可以不用寫計(jì)劃。因?yàn)槠髽I(yè)的問題并不多,,溝通與協(xié)調(diào)起來也比較簡(jiǎn)單,,只需要少數(shù)幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人就把發(fā)現(xiàn)的問題解決了。但是企業(yè)大了,,人員多了,,部門多了,問題也多了,,溝通也更困難了,,領(lǐng)導(dǎo)精力這時(shí)也顯得有限。計(jì)劃的重要性就體現(xiàn)出來了,。

記得當(dāng)時(shí),,總經(jīng)理在中高層干部的例會(huì)上問大家:“有誰了解就業(yè)部的工作”,現(xiàn)場(chǎng)頓時(shí)鴉雀無聲,,沒有人回答,。幾秒鐘后,才有位片區(qū)負(fù)責(zé)人舉起手來,,然后又有一位部門負(fù)責(zé)人遲疑的舉了一下手;總經(jīng)理接著又問大家:“又有誰了解咨詢部的工作”,,這一次沒有人回答;接連再問了幾個(gè)部門,還是沒有人回答?,F(xiàn)場(chǎng)陷入了沉默,,大家都在思考:為什么企業(yè)會(huì)出現(xiàn)那么多的問題。

這時(shí),,總經(jīng)理說話了:“為什么我們的工作會(huì)出現(xiàn)那么多問題,,為什么我們會(huì)抱怨其他部門,為什么我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有意見………,,停頓片刻”,,“因?yàn)椤覀兊墓ぷ魇菬o形的,誰都不知道對(duì)方在做什么,,平級(jí)之間不知道,,上下級(jí)之間也不知道,領(lǐng)導(dǎo)也不知道,,這樣能把工作做好嗎?能沒有問題嗎?顯然不可能,。問題是必然會(huì)發(fā)生的。所以我們需要把我們的工作‘化無形為有形’,,如何化,,工作計(jì)劃就是一種很好的工具!”。參加了這次例會(huì)的人,聽了這番話沒有不深深被觸動(dòng)的,。

3,、通過工作計(jì)劃變被動(dòng)等事做變?yōu)樽詣?dòng)自發(fā)式的做事(個(gè)人驅(qū)動(dòng)—系統(tǒng)驅(qū)動(dòng))

有了工作計(jì)劃,我們不需要再等主管或領(lǐng)導(dǎo)的吩咐,,只是在某些需要決策的事情上請(qǐng)示主管或領(lǐng)導(dǎo)就可以了,。我們可以做到整體的統(tǒng)籌安排,個(gè)人的工作效率自然也就提高了,。通過工作計(jì)劃變個(gè)人驅(qū)動(dòng)的為系統(tǒng)驅(qū)動(dòng)的管理模式,,這是企業(yè)成長(zhǎng)的必經(jīng)之路。

二,、怎樣寫好工作計(jì)劃

首先要申明一點(diǎn):工作計(jì)劃不是寫出來的,,而是做出來的。計(jì)劃的內(nèi)容遠(yuǎn)比形式來的重要,。我們拒絕華麗的詞藻,,歡迎實(shí)實(shí)在在的內(nèi)容。簡(jiǎn)單,、清楚,、可操作是工作計(jì)劃要達(dá)到的基本要求。

如何才能做出一分良好的工作呢?總結(jié)當(dāng)時(shí)會(huì)議上大家的發(fā)言和后來的一些說話,,主要是要做到寫出工作計(jì)劃的四個(gè)要素,。

工作計(jì)劃的四大要素:

(1)工作內(nèi)容(做什么:what)

(2)工作方法(怎么做:how)

(3)工作分工(誰來做:who)

(4)工作進(jìn)度(什么做完:when)

缺少其中任何一個(gè)要素,那么這個(gè)工作計(jì)劃就是不完整的,、不可操作的,,不可檢查的的。最后就會(huì)走入形式主義,,陷入“為了寫計(jì)劃而寫計(jì)劃,,喪失寫計(jì)劃的目的”。在企業(yè)里難免就會(huì)出現(xiàn)“沒什么必要寫計(jì)劃的聲音”,,我們改變自己的努力就可能會(huì)走入失敗,。

三、如何保證工作計(jì)劃得到執(zhí)行

工作計(jì)劃寫出來,,目的就是要執(zhí)行,。執(zhí)行可不是人們通常所認(rèn)為的“我的方案已經(jīng)拿出來了,執(zhí)行是執(zhí)行人員的事情,。出了問題也是執(zhí)行人員自身的水平問題”,。執(zhí)行不力,或者無法執(zhí)行跟方案其實(shí)有很大關(guān)系,,如果一開始,,我們不了解現(xiàn)實(shí)情況,,沒有去做足夠的調(diào)查和了解。那么這個(gè)方案先天就會(huì)給其后的執(zhí)行埋下隱患,。同樣的道理,,我們的計(jì)劃能不能真正得到貫徹執(zhí)行,不僅僅是執(zhí)行人員的問題,,也是寫計(jì)劃的人的問題,。

首先,要調(diào)查實(shí)際情況,,根據(jù)本部門結(jié)合企業(yè)現(xiàn)實(shí)情況,做出的計(jì)劃才會(huì)被很好執(zhí)行,。

其次,,各部門每月的工作計(jì)劃應(yīng)該拿到例會(huì)上進(jìn)行公開討論。目的有兩個(gè):其一,、是通過每個(gè)人的智慧檢查方案的可行性;其二,、每個(gè)部門的工作難免會(huì)涉及到其他部門,通過討論贏得上級(jí)支持和同級(jí)其他部門的協(xié)作,。

另外,,工作計(jì)劃應(yīng)該是可以調(diào)整的。當(dāng)工作計(jì)劃的執(zhí)行偏離或違背了我們的目的時(shí),,需要對(duì)其做出調(diào)整,,不能為了計(jì)劃而計(jì)劃。

還有,,在工作計(jì)劃的執(zhí)行過程中,,部門主管要經(jīng)常跟蹤檢查執(zhí)行情況和進(jìn)度。發(fā)現(xiàn)問題時(shí),,就地解決并繼續(xù)前進(jìn),。因?yàn)橹袑痈刹考仁枪芾砣藛T,同時(shí)還是一個(gè)執(zhí)行人員,。不應(yīng)該僅僅只是做所謂的方向和原則的管理而不深入問題和現(xiàn)場(chǎng),。

最后,修訂后的工作計(jì)劃應(yīng)該有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審核與簽字,,并負(fù)責(zé)跟蹤執(zhí)行和檢查,。

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年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃篇二

尊敬的董事長(zhǎng)、各位領(lǐng)導(dǎo)和同事:

大家好!

__年是洪達(dá)__起步的第一年,,是各位同仁攜手開拓,,銳意積極的一年,在這一年里我公司認(rèn)真貫徹__集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)管理思路,,圍繞年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo),,努力推進(jìn)維修服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。為把洪達(dá)__打造成山西高檔車維修行業(yè)頂級(jí)品牌,,為爭(zhēng)取在__年取得更大的經(jīng)營(yíng)成果,,獲得長(zhǎng)足發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),一年來,,在董事長(zhǎng)的正確指引下和集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,,在公司各部門的協(xié)助下,通過全體員工的同心同德,,真抓實(shí)干,,公司的各項(xiàng)工作都有了一定的進(jìn)展,全年工作總結(jié)如下:

一,、順利完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo),,經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)平穩(wěn)增長(zhǎng)。

從5月份正式營(yíng)業(yè)起,,我們對(duì)主要崗位的員工進(jìn)行了調(diào)整,,強(qiáng)調(diào)了工作責(zé)任落實(shí)到崗,同時(shí)制定了__年的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),,經(jīng)過多半年的努力,,我公司基本實(shí)現(xiàn)了本年度的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),整體經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)扭虧為盈,。

二,、狠抓細(xì)節(jié)管理,提高維修質(zhì)量,。

秉承“質(zhì)量就是生命,,產(chǎn)品代表人品”的服務(wù)理念,我們通過提高檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),、確保使用原廠配件,、舊件回收、完善客戶回訪制度等方面,,重品質(zhì),、抓落實(shí),有效的提高了維修質(zhì)量和服務(wù)水平,。

三,、加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷,拓展業(yè)務(wù)范圍

公司緊鄰武宿機(jī)場(chǎng),,地處市區(qū)邊緣,,又是剛剛起步,這是擺在我們面前無法改變的事實(shí)狀況,,但我們能改變的是自己,,我們要讓自己走出去,,把顧客請(qǐng)進(jìn)來,通過對(duì)周邊環(huán)境和市場(chǎng)的考量,,我們采用了廣告宣傳,、發(fā)放宣傳單頁、小區(qū)活動(dòng)和客戶轉(zhuǎn)介紹等方式讓開業(yè)不到1年的我們,,在短時(shí)間內(nèi)獲得了更多被認(rèn)知的覆蓋面,,同時(shí)我們欣喜的看到,很多新顧客進(jìn)來了,,很多老顧客也回來了,。

四、強(qiáng)調(diào)制度規(guī)范,,提高員工素質(zhì),。

在加入__集團(tuán)的大家庭以來,集團(tuán)的規(guī)范化,、制度化管理讓我們受益匪淺,從管理人員到普通員工都發(fā)自內(nèi)心的認(rèn)識(shí)到規(guī)范管理給我們帶來的變化,。企業(yè)整體形象提升了,,客戶對(duì)我們更信賴了,員工從工作習(xí)慣到生活習(xí)慣;從個(gè)人形象到言談舉止;從工作效率,、工作作風(fēng)到精神面貌,,以及對(duì)企業(yè)的感情都有了很大的提升。

五,、提倡“以人為本”,,“貼心服務(wù)’。

對(duì)員工的管理上堅(jiān)持“以人為本,,人人平等”,。量力而行的改善員工的生產(chǎn)條件和待遇水平,提高員工的忠誠(chéng)度和工作積極性,。對(duì)違反公司規(guī)定的員工本著“教育為主,,處罰為輔”的原則,和員工交心,,做朋友,。使員工思想穩(wěn)定,工作安心,。本年度公司主要崗位員工及管理人員無一人流失,,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展。

滿意的員工才能創(chuàng)造滿意的服務(wù),,為了得到客戶的認(rèn)可,,我們提供了機(jī)場(chǎng)接送服務(wù),,有的客戶半夜到達(dá),我們的員工就半夜起床去接,,送了客戶再回去睡覺,,第二天還正點(diǎn)上班。我們的24小時(shí)服務(wù)熱線保持專人接聽,、時(shí)刻暢通,,我們的服務(wù)人員經(jīng)常徹夜奔波在為客戶救援的路上,為了節(jié)約客戶的時(shí)間維修車間的燈光總是亮到凌晨,。

一次,,客戶的車壞在了呼和浩特,為了不耽誤客戶的行程和生意,,我們把公司最好的代步車連夜拖到呼市,,讓客戶開我們的車?yán)^續(xù)辦事,我們把客戶的車拖回來維修,。點(diǎn)點(diǎn)滴滴,、歷歷在目,在這里,,我代表公司,,代表集團(tuán)向我們這些最可愛的員工道一聲:你們辛苦了!感謝大家,我們的付出客戶感受到了,,我們的辛苦正在獲得回報(bào),。

即將過去的一年里,我們雖然做了很多的工作,,取得了一定的成績(jī),,但在我們的工作中仍然存在著一些問題,例如:市場(chǎng)營(yíng)銷的力度還不夠,,對(duì)制度的理解和執(zhí)行力還不足等,。在即將來臨新的一年里,我們?nèi)w員工將繼續(xù)在集團(tuán)的引領(lǐng)指導(dǎo)下,,重點(diǎn)梳理,,努力提升,勤奮自律,,求變創(chuàng)新,。為給集團(tuán)創(chuàng)造更大的價(jià)值而努力,為把洪達(dá)__打造成為受人尊敬的高端車維修龍頭企業(yè)努力!

年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃篇三

我叫,,山東省____縣人,,20__年月出生,年月入伍,年月入黨,,中士軍銜,,現(xiàn)為汽車機(jī)械隊(duì)機(jī)械班班長(zhǎng),。x年在倉庫領(lǐng)導(dǎo)和隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下車隊(duì)的工作蒸蒸日上,在這種大好的局勢(shì)下,,我這一年也取得了一些進(jìn)步,,在一年里我付出了汗水和辛勞,現(xiàn)將一年的工作做以下總結(jié),。

一,、在思想政治學(xué)習(xí)方面

積極學(xué)習(xí)黨的綱領(lǐng)、政策,,時(shí)刻以一名中國(guó)共產(chǎn)黨員的身份來要求自己,,緊緊圍繞在以為的黨中央周圍,積極維護(hù)黨的形象,,響應(yīng)黨的號(hào)召,,做到了永遠(yuǎn)聽黨的話。今年以來全軍大抓學(xué)習(xí),,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把今年定為學(xué)習(xí)年,,倉庫掀起了濃厚的學(xué)習(xí)活動(dòng),特別是“崇尚學(xué)習(xí)增強(qiáng)黨性”“崇尚學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì),,愛軍精武立新功”這兩個(gè)主題教育,,在學(xué)習(xí)中我認(rèn)真聽,細(xì)心記,。一年來還學(xué)習(xí)當(dāng)代革命軍人核心價(jià)值觀、新條令新綱要等一些內(nèi)容,,并做學(xué)習(xí)筆記200多頁,深刻體會(huì)到著些先進(jìn)的思想是我積極進(jìn)取勇?lián)厝蔚木袷臣Z,,在以后的日子,我還會(huì)認(rèn)真積極的去學(xué)習(xí)這些先進(jìn)的理論,讓他成為我永遠(yuǎn)前進(jìn)的動(dòng)力源泉。

二,、在軍事訓(xùn)練方面

作為業(yè)務(wù)分隊(duì)的一員,我的職責(zé)是熟練掌握機(jī)械設(shè)備的構(gòu)造,、性能、維修保養(yǎng)及操作技能,,年初利用冬季寒冷,工作少的條件,我自學(xué)了《電瓶叉車與牽引車》,、《后方軍械倉庫搬運(yùn)機(jī)械管理細(xì)則》、《內(nèi)燃叉車與牽引車》等大量有關(guān)搬運(yùn)機(jī)械的書籍的教材,這使我在以后的工作中發(fā)揮了巨大的作用,作為班長(zhǎng)我積極帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)掌握機(jī)械的操作技能,不厭其煩的去講解,、去示范,,并用考核制度和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制來激勵(lì)他們,使他們都成為操作手,都可以上崗作業(yè)。四月底,,前往平定彈藥倉庫參加分部組織的叉車集訓(xùn),,此次集訓(xùn)的目的是選拔三人代表分部參加軍區(qū)的基礎(chǔ)性訓(xùn)練大比武活動(dòng),在進(jìn)入集訓(xùn)隊(duì)不久,,時(shí)任業(yè)務(wù)處處長(zhǎng)的劉主任便打電話指示我一定要進(jìn)北京參加比武,,去代表分部參加這個(gè)活動(dòng)讓領(lǐng)導(dǎo)在名單上看到繁峙軍械倉庫的名字,,我當(dāng)時(shí)便向處長(zhǎng)保證;請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心,這五個(gè)字很好說,,但對(duì)我來說壓力很大,,因?yàn)樵跉v史上我們倉庫在這個(gè)專業(yè)上還沒有人進(jìn)入過前三,平定彈藥倉庫和太原彈藥倉庫使用叉車的頻率甚至超過使用雙手,,這造就了兩個(gè)單位高手如云,,在這之中要取得名次去代表分部壓力可想而知,有時(shí)候會(huì)因?yàn)橐惶斓挠?xùn)練不理想,,腦子里就會(huì)琢磨那個(gè)過不去的彎而失眠,,經(jīng)常每天早上五點(diǎn)別人在夢(mèng)鄉(xiāng)自己便起床訓(xùn)練,戰(zhàn)友開玩笑說開叉車開的都瘋了,。在我的努力下最終完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),,和去軍區(qū)第一名蘭小偉,太原彈藥倉庫代理排長(zhǎng)仁勇,,一起參加軍區(qū)比武,,并取得了軍區(qū)第五名,回分部后得到了分部原張?zhí)庨L(zhǎng)的認(rèn)可,,回單位后受到主任等領(lǐng)導(dǎo)的贊賞,。

三.在遵守紀(jì)律方面

認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)章制度,做遵章守紀(jì),不做違法亂紀(jì)的事,身為一名班長(zhǎng)做到了不打罵體罰,不侵占士兵利益,注重內(nèi)部和諧,團(tuán)結(jié)同志,積極維護(hù)集體榮譽(yù),并制止了一些有違章違紀(jì)苗頭的事,還學(xué)習(xí)了總政治部宣傳部編寫的《軍人涉法問題解答》學(xué)后更讓我的心里亮堂了許多。

四,、在完成任務(wù)方面

年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃篇四

是深入貫徹黨的十七大精神,,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,積極推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的重要一年,。

20我鄉(xiāng)婦聯(lián)工作的總體要求:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,以聯(lián)系婦女,、服務(wù)婦女、教育婦女,、維護(hù)婦女合法權(quán)益為根本任務(wù),,開拓創(chuàng)新扎實(shí)工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)婦女為建設(shè)和諧鄉(xiāng),,做出新貢獻(xiàn),,創(chuàng)造新業(yè)績(jī),堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)婦女工作全局,。大力實(shí)施農(nóng)村婦女致富行動(dòng)和婦女維權(quán)行動(dòng),,加強(qiáng)各方面建設(shè),找準(zhǔn)婦聯(lián)工作最佳結(jié)合點(diǎn),,從而不斷開創(chuàng)婦女工作新局面,。

一,、思想政治宣傳工作

1、圍繞村風(fēng)文明建設(shè),,開展以“除陋習(xí),、樹文明”為主題的家庭美德建設(shè)活動(dòng),并做好“鄉(xiāng)風(fēng)文明新農(nóng)家”的篩選工作,,各村評(píng)選表彰農(nóng)家戶數(shù)占全村總戶數(shù)17%,。

2、圍繞男女平等基本國(guó)策和婦女保障法等,,組織規(guī)模較大的宣傳活動(dòng)不少于2次,。

3、利用多種形式宣傳婦女典型,,挖掘優(yōu)秀婦女或優(yōu)秀婦女典型5個(gè)以上,。

4、“三·八”婦女節(jié)期間,,舉辦系列紀(jì)念活動(dòng),。

二、組織工作

1,、強(qiáng)化和完善婦聯(lián)組織規(guī)范化管理,,堅(jiān)持每月村婦聯(lián)干部例會(huì)制度,以會(huì)代訓(xùn),,進(jìn)行培訓(xùn),。

2、加強(qiáng)基層組織建設(shè)和陣地建設(shè),。

三,、婦女就業(yè)發(fā)展工作

1、大規(guī)模地組織婦女參加引導(dǎo)性培訓(xùn)和就業(yè)技能培訓(xùn),,培訓(xùn)人數(shù)不少于360人。

2,、結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際情況,,積極尋找企業(yè)、家政等用工崗位,,切實(shí)幫助失業(yè)婦女實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè),。

3、結(jié)合“惠民行動(dòng)”開展貧困母親扶貧助困活動(dòng),,結(jié)對(duì)幫扶貧困母親,,并建立檔案。

4,、每季度匯總?cè)l(xiāng)女性人力資源的情況,,切實(shí)做到“三清”,。

5、開展農(nóng)業(yè)新技術(shù),,勞動(dòng)就業(yè)技能等知識(shí)培訓(xùn),。

6、廣泛宣傳農(nóng)村致富女標(biāo)兵,、女能手,,讓其帶動(dòng)周圍婦女共同致富。

四,、維權(quán)工作

1,、圍繞“三·八”節(jié)、“11·25”消除針對(duì)婦女的暴力日,、“12·1”國(guó)際艾滋病日,、“12·4”全國(guó)法制宣傳日等深入鄉(xiāng)村開展普法宣傳教育活動(dòng)。以村為重點(diǎn)繼續(xù)開展“不讓毒品進(jìn)我家”活動(dòng),。

2,、認(rèn)真做好“平安家庭”的創(chuàng)建工作,使農(nóng)村家庭創(chuàng)建率達(dá)30%,。

3,、建立健全信訪工作制度,推動(dòng)重大典型信訪案件的查處,,全年超級(jí)上訪不超過1件,,針對(duì)群眾反映的問題,認(rèn)真,、即時(shí)處理,。

五、兒童工作

1,、做好貧困兒童登記工作,,并建立資料庫,切實(shí)幫助農(nóng)村困難家庭子女完成學(xué)業(yè),。

2,、認(rèn)真做好農(nóng)村留守兒童的普查工作,,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)留守兒童的管理,、教育和社會(huì)化服務(wù),。

3、繼續(xù)實(shí)施小公民道德建設(shè)計(jì)劃,,積極創(chuàng)建小公民道德建設(shè)實(shí)踐基地和示范基地,。

4、配合上級(jí)部門搞好維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益的執(zhí)法檢查。

5,、大力發(fā)展“母親課堂”,、“系子互動(dòng)會(huì)”等為主題的社區(qū)家庭教育活動(dòng),建立家庭教育工作點(diǎn),。

年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃篇五

當(dāng)工作進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),,需要回過頭來對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),,找出問題,,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。下面給大家分享關(guān)于淘寶年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃,,方便大家學(xué)習(xí),。

認(rèn)真回想這一年,我到底做了什么,,而又得到了什么呢,,今天我要怎么去做,才能在回憶往事的時(shí)候,,不會(huì)因?yàn)樘摱饶耆A而悔恨;也不會(huì)因?yàn)槁德禑o為而羞愧,,基于以上問題,我根據(jù)去年的工作做了總結(jié),。

一,、了解顧客

在網(wǎng)上購物的客戶多多少少都會(huì)有點(diǎn)想占小便宜的思想,當(dāng)然我也會(huì),。

顧客來買你東西的時(shí)候一般有這么三種情況,。

首先買家在價(jià)格上跟你開始?jí)簝r(jià),問你這款東東價(jià)格可不可以在低點(diǎn),,給我點(diǎn)折扣,,顧客都想買到質(zhì)量好價(jià)格便宜的寶貝。商家一般都不會(huì)把定好的價(jià)格降下去,,除非遇到節(jié)日做活動(dòng),,因?yàn)橛行┥碳业睦麧?rùn)真的很低,客服說了一兩遍之后顧客也不在價(jià)格上做掙扎,,這時(shí)他們會(huì)想其他方面的優(yōu)惠,。也就是,既然不可以還價(jià),,那給我免郵怎么樣,其實(shí),,這也在還價(jià),。郵費(fèi)的問題每家都不一樣,快遞公司給的價(jià)格也不一樣,商家產(chǎn)品的性質(zhì)也不近相同,,所以要商家免郵比還價(jià)還要虧本哦,。還有呢就想要賣家送個(gè)小禮物了,既然不能還價(jià)也不可以免郵,,送個(gè)小禮物總得可以了吧,,就當(dāng)是留個(gè)紀(jì)念啊!這一般賣家都會(huì)做的,因?yàn)槌杀疽膊皇呛芨叩?,送小禮物顧客心里也高興,。人總是想占點(diǎn)小便宜給自己心里安慰。

網(wǎng)上買東西不像現(xiàn)實(shí)那樣,,看得見摸得著,,總得讓人留個(gè)心眼,顧客想要的也是可以理解的,,把自己當(dāng)做一個(gè)買家換位思考一下就會(huì)知道顧客提出的要求你也會(huì)提出,。我們做的還是服務(wù)行業(yè),一定要有耐心和熱心,,顧客的滿意才是我們最大的追求,,顧客關(guān)心的問題,就是我們將要努力做好的工作內(nèi)容,,這樣才能使銷售做的更好,。

二、了解商品

做好客服工作,,重中之重是了解自己所要銷售的商品的性質(zhì),,這樣買家在打算購買商品的時(shí)候,你才能很順利的完成銷售工作,,如果你不了解商品,,那么買家在詢問商品的時(shí)候,你就會(huì)出現(xiàn)回復(fù)停滯,,回復(fù)信息速度的變化,,很容易影響買家的購買欲。還有就是一定要如實(shí)的回答顧客所提出的問題,,不要刻意去夸自家的商品,,因?yàn)橐坏╊櫩褪肇洶l(fā)現(xiàn)商品與介紹不否,就會(huì)產(chǎn)生失落感,,很有可能給你個(gè)中評(píng)或是差評(píng),,那就得不償失了。如果買家懷疑商品品質(zhì)好壞的時(shí)候,,可以建議買家參見評(píng)價(jià)信息,,因?yàn)檫@是比較客觀的,,大家說好才是真的好,更是你推銷的最好方法之一啊,。

三,、售后服務(wù)

這也很重要,要做好質(zhì)量的把關(guān),,退換貨的處理,。因?yàn)槟鎸?duì)的是上帝。

把握好老客戶,,建立一種客戶的群體,,這樣會(huì)事半功倍。

工作總結(jié)對(duì)于經(jīng)常來的顧客可以標(biāo)上記號(hào),,下次來的時(shí)候可以給他優(yōu)惠或者免郵之類的,,因?yàn)檫@樣可以帶動(dòng)產(chǎn)生新的顧客。一般顧客覺得東西好都會(huì)介紹給自己的朋友或者同事,,或者比如買衣服,,同事覺得這衣服好看,問在哪買的,,這時(shí)新的訂單不就來了嗎,。所以在聊旺旺的時(shí)候要用心,真誠(chéng)的為顧客服務(wù),,讓他們真正感覺到上帝的待遇,。

做好網(wǎng)店銷售要掌握技巧,不是隨隨便便簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單就可以做成的,,要多學(xué)習(xí)善于總結(jié),,這樣才能讓工作更加順利流暢。

只是簡(jiǎn)短的做了一下這一年的總結(jié),,以后還要再接再厲,,加油哈!

20_年度工作忙碌而充實(shí),我雖然經(jīng)過幾次崗位調(diào)整,,但還是結(jié)合部門工作職責(zé)和工作計(jì)劃,,以網(wǎng)絡(luò)推廣為主要中心和重點(diǎn)工作,積極完成各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),?;仡櫼荒陙恚抑饕隽艘韵氯齻€(gè)方面的工作:

一,、網(wǎng)絡(luò)推廣工作

維護(hù)公司網(wǎng)站運(yùn)行,,更新內(nèi)容數(shù)據(jù),并參與了20_年度網(wǎng)站x次改版工作,,目前已順利完成了網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫后臺(tái)整改要求,。進(jìn)一步簡(jiǎn)化了數(shù)據(jù)錄入和新聞更新的步驟,,為進(jìn)一步提高公司網(wǎng)站在網(wǎng)絡(luò)上的知名度打開了方便之門。

監(jiān)管競(jìng)價(jià)排名,,根據(jù)實(shí)際情況不斷調(diào)整選用的關(guān)鍵詞以及出價(jià),在合理的預(yù)算內(nèi)爭(zhēng)取更大的流量和關(guān)注,。與此同時(shí),,適當(dāng)?shù)膶⒘髁繉?dǎo)入博客、新聞等公司時(shí)事條目,,為提升公司知名度,、公司自然排名進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)。

利用論壇,、博客做網(wǎng)站推廣,,在_等大型互動(dòng)板塊轉(zhuǎn)載優(yōu)秀的軟文,提高公司產(chǎn)品曝光率和公司知名度,。這項(xiàng)工作需要花費(fèi)一定的時(shí)間和精力,,上半年開展的不錯(cuò),下半年因推廣專員_離職,,人力資源減少,,該項(xiàng)工作受到不小影響。

二,、行政性協(xié)調(diào)工作

協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)事務(wù)性工作,。參與“科技創(chuàng)新”、“名優(yōu)產(chǎn)品”等評(píng)選活動(dòng),,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好外聯(lián)及來訪接待工作,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好人才招聘各項(xiàng)工作。

為協(xié)助公司同事順利開展工作,,做好各方面的運(yùn)轉(zhuǎn)保障工作,,確保公司電話、網(wǎng)絡(luò)暢通,,各類辦公器材運(yùn)轉(zhuǎn)正常,,工作情況的內(nèi)外溝通,問題處理的左右協(xié)調(diào),。保障公司售前咨詢,、售后投訴能及時(shí)處理,協(xié)調(diào)各方,,耐心解答,。

三、文案材料綜合工作

配合公司各種宣傳資料,,如產(chǎn)品手冊(cè),、宣傳手冊(cè),、實(shí)用手冊(cè),四折頁,、單頁等資料的文案撰寫,,及時(shí)與外包供應(yīng)商溝通、協(xié)調(diào),。

一年來,,我充分利用公司總部聯(lián)系上下、溝通左右,、匯集八方的優(yōu)勢(shì),,收集各方訊息,并撰寫及準(zhǔn)確地編報(bào)和反饋到各種媒體渠道,,起到了良好的宣傳作用,。積極參與公司_召開,編寫主持文案,,組織大會(huì)策劃,,以起到保障單位重要工作和重大活動(dòng)的順利開展的作用,并做好反饋,、記錄工作,。

20_年是發(fā)展的一年,也是艱苦奮斗的一年,,自己在工作上還有不足之處,,一是工作人手欠缺,導(dǎo)致工作層面停留在日常性事務(wù)工作上,,而主動(dòng)參謀,、調(diào)查研究、創(chuàng)新思維上投入的時(shí)間和精力比較少;二是工作的細(xì)節(jié)落實(shí),、整體規(guī)劃還不夠到位,,工作效率與理想節(jié)奏還有一定落差。

20_年對(duì)于公司,、對(duì)于我們每個(gè)人都是一個(gè)嶄新的開始,,也是一個(gè)新的起點(diǎn),我會(huì)加倍的努力,,迎頭趕上,。不管在哪個(gè)工作崗位,做什么工作,,態(tài)度和心態(tài)很重要,,從容的面對(duì)挑戰(zhàn),才能更好的處理和解決面對(duì)的問題,,不斷的去豐富充實(shí)自己,,客觀的面對(duì)自己的不足,,更好的去改進(jìn),每個(gè)人都會(huì)有美好的明天!

光轉(zhuǎn)瞬即逝,,不知不覺來到公司已經(jīng)大半年,,忙忙碌碌中時(shí)光已近年末?;仡欉^去工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,才發(fā)現(xiàn)自己真的收益良多,作為公司的一名售后客服,,我也深知自己所肩負(fù)的責(zé)任。

售后服務(wù)工作作為產(chǎn)品售出后的一種服務(wù),,而這種服務(wù)關(guān)系到公司的產(chǎn)品后續(xù)的維護(hù)和改進(jìn),,也是增強(qiáng)與客戶之間交流的一個(gè)重要平臺(tái)。售后服務(wù)的優(yōu)劣,,直接關(guān)系到公司的形象和根本利益,,也間接的影響銷售的業(yè)績(jī)。

在我所從事的工作中涉及到聊售后旺旺和處理各種售后交接問題,,在過去一年里我學(xué)到了很多,,對(duì)于旺旺回復(fù)話術(shù)和電話溝通技巧都有了一定的積累,對(duì)于很多工作都能有效的去完成,。在十月份的時(shí)候處理的交接數(shù)據(jù)是我們小組中最高的,,雙十一的當(dāng)月處理的交接數(shù)據(jù)達(dá)到了9800多個(gè),平時(shí)也都能盡職盡責(zé)的去完成自己的本職工作,,算是沒有辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的期望,。

為了更好的完成本職工作,為公司創(chuàng)造更多的效益,,特將今年的經(jīng)驗(yàn)作工作總結(jié)如下:

1,、塑造店鋪良好形象

顧客進(jìn)入店鋪第一個(gè)接觸的人是客服,客服的一言一行都代表著公司的形象,,客服是顧客拿來評(píng)論這個(gè)店鋪的第一要素,。作為售后客服,我們要本著為顧客解決問題的心理來對(duì)待,,不要把自己的情緒帶到工作中,,遇到無理的顧客要包容,也不要與顧客發(fā)生沖突,,要把顧客當(dāng)朋友一樣對(duì)待,,而不是工作對(duì)象。

作為網(wǎng)店客服我們多數(shù)時(shí)間是在用旺旺文字與顧客交流,,面對(duì)電腦顧客也看不到我們的表情,,在與顧客交流的時(shí)候我們一定要保持良好的態(tài)度,,言辭要委婉,多用禮貌用語和生動(dòng)的語句,,最好搭配一些動(dòng)態(tài)詼諧的圖片,,這樣可能帶給顧客的就是另外一種體驗(yàn)了。

2,、學(xué)會(huì)換位思考

當(dāng)顧客來聯(lián)系售后時(shí),,可能是因?yàn)槭盏缴唐凡缓线m,商品出現(xiàn)質(zhì)量問題等因素需要退貨或者換貨,,當(dāng)我們?cè)跒轭櫩吞幚韱栴}時(shí),,我們要思考如何更好的為顧客解決問題,或者將心比心,,當(dāng)我們自己遭遇到類似顧客這樣的情況時(shí)我們希望得到怎樣的處理結(jié)果,,然后在有效的去實(shí)施。

售后工作也是鍛煉我們心理素質(zhì)的一個(gè)良好平臺(tái),,我們每天會(huì)遭遇各種各樣的顧客,,其中不乏有無理取鬧的,對(duì)待顧客時(shí)我們要持一顆平常心,,認(rèn)真回答顧客的問題,。

遇到顧客不懂的,我們則需要更多的耐心去服務(wù),,我們應(yīng)該耐心傾聽顧客的意見,,讓顧客感受到我們很重視她的看法并且我們?cè)谂M足她的要求,讓顧客有一個(gè)良好的購物體驗(yàn),,以帶來更多潛在的成交機(jī)會(huì),。

3、熟悉公司產(chǎn)品和產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)

公司作為一個(gè)從事服裝的企業(yè),,產(chǎn)品的更新?lián)Q代是非??斓模鳛楣究头?,熟悉自己的產(chǎn)品是最基本的要求,,當(dāng)有顧客問到產(chǎn)品的一些情況,我們也能及時(shí)回復(fù)顧客,。對(duì)于產(chǎn)品的了解也并不能局限于產(chǎn)品本身,,關(guān)于產(chǎn)品的相關(guān)搭配,也是我們都要了解的,。

公司幾乎每周都有定期的新款培訓(xùn),,對(duì)此培訓(xùn)我也是比較熱衷的,新款培訓(xùn)可以讓我們結(jié)合實(shí)物和網(wǎng)頁產(chǎn)品介紹對(duì)產(chǎn)品有更深層次的了解,在處理售后時(shí)我們也能熟知自己產(chǎn)品的優(yōu)劣勢(shì),,進(jìn)而更好的為顧客解決問題,。

4、有效的完成本職工作

旺旺是我們與顧客溝通的工具之一,,在旺旺上與顧客溝通時(shí)我們要注意回復(fù)速度,,只有及時(shí)回復(fù)才能讓顧客第一時(shí)間感受到我們的熱情,為此我們?cè)O(shè)置了各類快捷短語,。在保證回復(fù)速度的基礎(chǔ)上,,我們也要注意溝通技巧,熱情的態(tài)度往往是決定成功的一半,。

通過電話聯(lián)系處理顧客的退換貨也是我們的職責(zé)之一,,在電話聯(lián)系時(shí)我們也要注意最基本的電話禮儀。通常我們所處理的工作都是主動(dòng)與顧客聯(lián)系,,撥打電話時(shí)要注意時(shí)間不宜太早或太晚,,也不適宜在午休時(shí)間去電顧客;其次我們要注意電話溝通技巧,通話之前我們要了解去電的目的,,在通話途中要吐詞清晰,注意傾聽顧客的要求,,不要隨意打斷顧客,,同時(shí)要注意控制通話時(shí)長(zhǎng),避免占用太多的工作時(shí)間;打電話時(shí)的一定要態(tài)度友善,,語調(diào)溫和,,講究禮貌,從而有利于雙方的溝通,。通話結(jié)束時(shí)應(yīng)禮貌的回復(fù)顧客再掛斷電話,。

對(duì)于顧客的一些問題我們要持一個(gè)專業(yè)的態(tài)度去對(duì)待,在保持專業(yè)水準(zhǔn)的基礎(chǔ)上我們也要讓顧客看到我們誠(chéng)懇的態(tài)度,,如果憑自己的專業(yè)產(chǎn)品知識(shí)還是不能解決問題,,這時(shí)我們就要從顧客的回復(fù)中洞悉顧客的心理,努力快速解決顧客的問題,,并將售后成本降到最低,。如果處理得當(dāng),久而久之公司的信譽(yù)評(píng)價(jià)等都會(huì)有所提升,,這也是體現(xiàn)我們售后價(jià)值的所在,。

在過去的一年中我收獲了很多,但是我知道自己還有不足之處,。給我印象較深的是一次小組式的模擬培訓(xùn)演練,,通過模擬顧客與客服溝通買賣的場(chǎng)景,將產(chǎn)品推銷給顧客,。如果客服熟知了自己產(chǎn)品,,理解一些穿衣搭配知識(shí),,在分析一下顧客的購買心理,然后找出有效的推銷手段,,這樣成交的機(jī)會(huì)就大的多,。

公司的培訓(xùn)也讓我看到了自身的不足,在這以后,,我也是在努力改進(jìn),,平時(shí)工作閑暇之余,我會(huì)多關(guān)注店鋪新款和店鋪各類活動(dòng),,在每次活動(dòng)前我也會(huì)花時(shí)間去了解活動(dòng)規(guī)則,,做到心中有數(shù)。

公司也組織過各種各樣的培訓(xùn),,在年中閑暇之際,,我申請(qǐng)過到售前崗位去學(xué)習(xí),雖然學(xué)習(xí)時(shí)間不長(zhǎng),,但也收獲了很多,,對(duì)他們的工作也有了大致的了解。

售前雖然只需要通過旺旺與顧客打交道,,但是旺旺溝通也是需要很多技巧的,,讓買家下單關(guān)鍵是客服在交談過程中能不能打動(dòng)顧客,如何讓顧客買到自己想要的產(chǎn)品,,并非一味的推銷而是讓顧客享受購物的過程,。

也使我明白金牌客服不是一天練成的,當(dāng)接觸了不用的崗位后我才發(fā)現(xiàn)自己其實(shí)還有很多需要去學(xué)習(xí)和改進(jìn)的,,在以后的工作中我也期待有更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì),,拓展自己的綜合實(shí)力。

目前,,做淘寶的人越來越多了,,成功者屢見不鮮,有誰知道他們身后還隱藏著一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)呢,,還有誰會(huì)去考慮到淘寶客服對(duì)這個(gè)團(tuán)隊(duì)的作用呢?很少,。

偶然的機(jī)會(huì)我干了淘寶客服這個(gè)工作.不知不覺已快半年了,感覺時(shí)間挺快的,,一坐一天,,一個(gè)星期,一個(gè)月就坐沒了,。

有時(shí)感覺挺好的,,不用干什么,但又感覺太枯燥了。但學(xué)的東西還真是不少的,,碰到的人也是十分有趣的,,因?yàn)橘I家來自五湖四海的。上班的第一天,,旺旺掛著,,可是沒有人與我交談,反復(fù)的翻閱資料,,熟悉產(chǎn)品,,可是好像沒有辦法記憶深刻,碰到問題的時(shí)候還是無從下手記得剛來的時(shí)候,,第一次接觸淘寶,,覺得它是那么的陌生,但是我相信對(duì)于賣衣服肯定不陌生,,可是它和想象中的就是那么的有差別,,第一次讓我們看網(wǎng)頁上的衣服,我都快蒙了,,衣服滿目琳瑯的在電腦上滾動(dòng),,眼睛看花了。

第一天上班時(shí)候,,老大讓我們熟悉熟悉衣服,,熟悉了一些簡(jiǎn)單的衣服后,讓我們看看怎樣和客人溝通,,溝通很重要,,看著他們用著熟練的手法和語氣,,我不得不呆了,,他們和每個(gè)客人聊天時(shí)都用了"親"這個(gè)詞,很細(xì)心的和我們解釋了親這個(gè)詞的含義,,我們也很虛心的學(xué)習(xí)了,,記下了,我們才剛剛開始接觸客服這個(gè)行業(yè),,很多都不懂,,回答點(diǎn)簡(jiǎn)單的問題都是他們先教我們?nèi)绾稳绾位卮穑瑫r(shí)間長(zhǎng)了我們也有自己的見解了,,先開始的幾天他們都會(huì)教我們?cè)鯓討?yīng)付不同的客人,,剛開始做客服和客人溝通時(shí)每句都用上了"親,您好,,"這個(gè)詞,,店長(zhǎng)說并不一定每句都要用的上,看你在什么適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)用就可以了。

在不優(yōu)惠的情況下成交,,想在不優(yōu)惠的情況下成交,,對(duì)于這類問題當(dāng)然不會(huì)同意,一旦退讓,,顧客會(huì)認(rèn)為還有更大余地可以還價(jià),,所以,針對(duì)此類問題,,我覺得態(tài)度要和善,,委婉的告知對(duì)方不能夠優(yōu)惠的。

要告訴對(duì)方我們所有的寶貝價(jià)格都是實(shí)價(jià)銷售,,敬請(qǐng)諒解,,對(duì)于在發(fā)貨中存在的問題,給顧客帶來麻煩的,,那就只有賠禮道歉,,承認(rèn)錯(cuò)誤,在的客戶面前裝可憐,,一般人都是會(huì)心軟的,,我也是親身經(jīng)歷的,不過客戶基本上都是蠻諒解的,,收到貨后就很滿意的來告知了,。

后來我們就慢慢開始熟悉了一些面料,第一次認(rèn)識(shí)這么多的面料,,以前買衣服從來都不知道面料這個(gè)詞,,看著哪樣好看就買了,也不會(huì)去想為什么一樣的衣服價(jià)格差這么多呢,,現(xiàn)在終于知道了,,什么面料好,什么面料透氣,,有彈性,,面料不一樣價(jià)格也不一眼,現(xiàn)在對(duì)店里的衣服都有了大致的了解,,也知道了從哪家進(jìn)的貨偏小,,哪家的偏大,按合適的尺寸給客人推薦衣服,。

剛做客服的時(shí)候推銷出去一件衣服發(fā)現(xiàn)自己很有成就感,,后來慢慢的用著熟練的語氣和方法推銷更多的衣服出去,和客人溝通是一個(gè)鍛煉人的腦力,,應(yīng)變能力,,說話的技巧,,同時(shí)也鍛煉人的耐心,要細(xì)心的對(duì)待每一個(gè)客戶,,讓每一個(gè)客人興致勃勃,、滿載而歸。起初做客服的時(shí)候和客人溝通的時(shí)候會(huì)犯一些錯(cuò)誤,,比如:有時(shí)候在迷迷糊糊就答應(yīng)給客人包郵了,,有時(shí)候稀里糊涂的就答應(yīng)給客人減去多少多少錢。

經(jīng)常有新手會(huì)犯的錯(cuò)誤,,經(jīng)過店長(zhǎng)的指導(dǎo),,這些錯(cuò)誤一點(diǎn)一點(diǎn)的改變,以致現(xiàn)在都沒有出現(xiàn)這類的錯(cuò)誤,。最常見的錯(cuò)誤莫過于發(fā)錯(cuò)貨,、填錯(cuò)快遞單號(hào),衣服質(zhì)量不過關(guān),,這寫錯(cuò)誤基本上是每個(gè)淘寶客服都會(huì)犯的錯(cuò)誤,,這些問題會(huì)直接影響到公司、個(gè)人以及客人的情緒等等的問題,,所以我們?cè)谧鋈魏问虑榈臅r(shí)候都要仔細(xì)認(rèn)真,,雖然這些問題還是存在,不過經(jīng)過我們不屑的努力把這種幾率降到最低,,爭(zhēng)取不會(huì)出現(xiàn)這些問題,。

第一次接觸庫房的時(shí)候發(fā)現(xiàn)庫房也是一個(gè)中心點(diǎn),挽留客人的心一部分都是屬于庫房的,,做庫房主管也是一個(gè)艱難的職務(wù),,第一次打快遞單子,第一次發(fā)貨檢查衣服質(zhì)量,,衣服的質(zhì)量很重要,,稍有點(diǎn)瑕疵,我們就慘了,,天下之大,,什么樣的客人都有,,把衣服的質(zhì)量檢查合格,,做到萬無一失,這樣才能保證老顧客的回頭率,,庫房第二大任務(wù)就是隨時(shí)檢查庫存,,這一點(diǎn)做的不好,我們會(huì)流失很多客人的,,有些客人就是喜歡這款的,,沒有他也就不要了,,有的客人比較隨和換別的顏色和款式,但是客人心里怎么想的我們也無從猜測(cè),,也許從這里就流失了許多的回頭客了,。

認(rèn)真回想這一年,我到底做了什么,,而又得到了什么呢,,今天我要怎么去做,才能在回憶往事的時(shí)候,,不會(huì)因?yàn)樘摱饶耆A而悔恨;也不會(huì)因?yàn)槁德禑o為而羞愧,,基于以上問題,我根據(jù)去年的計(jì)劃做了總結(jié),,對(duì)現(xiàn)在要做的事情進(jìn)行了梳理,,并根據(jù)實(shí)際詳細(xì)的修改了以后的計(jì)劃以及方向。

我記得去年我寫的工作總結(jié)中,,提到了今年的計(jì)劃,,一是熟悉產(chǎn)品;二是做好售后維護(hù);三是研究好客戶心理;可是今年我做了什么呢,對(duì)于熟悉產(chǎn)品,,目前為止,,雖然有很多細(xì)節(jié)方面不是很清楚,但是以現(xiàn)在的了解對(duì)于客戶的咨詢足夠了,,當(dāng)然,,有些新的知識(shí)需要不斷地去學(xué)習(xí);對(duì)于客戶售后維護(hù)的,服務(wù)方面也做到了80%;而最后一項(xiàng)我確實(shí)做得不好.

在銷售過程中,,沒有把握住客戶的真正需求,,另外,我發(fā)現(xiàn)我太善良,,不夠果斷,,有些事情我知道,可是我沒有去做,,客戶想要的是什么,,所存在的不確定信息,我也沒有及時(shí)的去說服,,導(dǎo)致有些機(jī)會(huì)就此錯(cuò)過了,,做為一名銷售人員,對(duì)此,,不得不去反思,,不得不去學(xué)習(xí)。

認(rèn)真回想這一年,,我到底做了什么,,而又有了什么收獲呢,,我要怎么樣對(duì)待今天,才能在回憶往事的時(shí)候,,不會(huì)后悔;也不會(huì)因?yàn)闆]什么成績(jī)而感到羞愧,,基于以上問題,我根據(jù)去年制作的計(jì)劃做了一些總結(jié),,對(duì)現(xiàn)在要做的事情進(jìn)行了一些梳理,,并根據(jù)實(shí)際詳細(xì)的修改了以后的計(jì)劃以及方向。

我記得去年我寫的工作總結(jié)中,,提到了今年的計(jì)劃,,一是熟悉產(chǎn)品;二是做好產(chǎn)品的售后維護(hù);三是研究好客戶心理;可是今年我做了什么呢,對(duì)于熟悉產(chǎn)品,,目前為止,,雖然有很多細(xì)節(jié)方面不是很清楚,但是以現(xiàn)在的了解對(duì)于客戶的咨詢足夠了,,當(dāng)然,,有些新的知識(shí)需要不斷地去學(xué)習(xí);對(duì)于客戶售后維護(hù)的,服務(wù)方面也做到了80%;而最后一項(xiàng)我確實(shí)做得不好,,在銷售過程中,,沒有把握住客戶的真正需求,另外,,我發(fā)現(xiàn)我太善良,,不夠果斷,有些事情我知道,,可是我沒有去做,,客戶想要的是什么,所存在的不確定信息,,我也沒有及時(shí)的去說服,,導(dǎo)致有些機(jī)會(huì)就此錯(cuò)過了,做為一名銷售人員,,對(duì)此,,不得不去反思,不得不去學(xué)習(xí),。

下個(gè)月轉(zhuǎn)做售后,,領(lǐng)導(dǎo)說,業(yè)績(jī)倒數(shù)第一去做售后,,說實(shí)話,,我非常不甘心,,但是知之者不如好之者,,好之者不如樂之者,,無論崗位怎么變換,我都不會(huì)讓自己不開心,,無論是怎么樣的變化,,對(duì)于我來說都是一種鍛煉,或者售后是一種很好的轉(zhuǎn)變,,之前我做售前時(shí)想做的卻又沒時(shí)間去做的事情,,做售后,我可以充分的按自己的想法去做,,我討厭一成不變的流程,,更不喜歡默守成規(guī)的處事方法,而售后我打算先這么去做:

一,、關(guān)于退換貨

流程太復(fù)雜,,時(shí)間太慢,我認(rèn)為卡點(diǎn)在于產(chǎn)品退回的損壞以及倉管在處理時(shí),,因?yàn)楫a(chǎn)品問題維修或是入庫等方面從而引起拖延,,為此我想的是簡(jiǎn)化這一流程,當(dāng)貨退回來后,,第一檢查產(chǎn)品,,若有問題,直接拿去維修,,及時(shí)給出解決方案,,而倉庫點(diǎn)入庫再提交所謂的退換貨單太麻煩了,因此我想的是入庫由售后去點(diǎn),,貨和退換貨單直接退回倉管,,后面就可以很快的交由財(cái)務(wù)處理,以免有時(shí)倉管發(fā)貨較忙,,來不及點(diǎn)入庫,,從而引起的延誤。

二,、關(guān)于售后電話

這次規(guī)定的是80%,,說實(shí)話,有點(diǎn)多,,但是要做,,怎么去做,初步的想法是在打電話前查詢客戶是不是在線,,如果在線,,則通過旺旺去回訪,如果客戶不在線,,才去電話回訪,,這樣一來,,有兩個(gè)好處,一是如有問題,,旺旺有聊天記錄可查,,且可根據(jù)旺旺來避免說不清的事情,第二,,節(jié)省電話費(fèi),,而且,還有一個(gè)重要的問題,,就是給客戶打電話的時(shí)候,,一般是9點(diǎn)到11:30,下午14:00到17;00為佳,,而在這之間,,售后導(dǎo)單審單主要是在下午完成,因此時(shí)間上可以說只有早上可以打電話,,在這種情況下可能電話回訪就不會(huì)做得很好了,。但是還是先努力下,總結(jié)之后再提出改變方案,。

三,、物流跟蹤

如果有發(fā)生轉(zhuǎn)單,則由售后直接查詢發(fā)給客戶,,雖說售后不參與售前的工作,,但是如果說轉(zhuǎn)到售前,再轉(zhuǎn)給客戶,,這樣多了一個(gè)步驟,,覺得沒有必要,希望后期能采納,。

四,、開發(fā)票事宜

按規(guī)定,每天下午3點(diǎn)之后的發(fā)票改天開出,,為了杜絕所謂的特殊,,只要在4點(diǎn)前將發(fā)票申請(qǐng)發(fā)到財(cái)務(wù)就可以了,而定在15:00,,個(gè)人覺得有點(diǎn)早,,但是具體怎么做呢,按時(shí)間3點(diǎn)前有發(fā)票的單,,最遲3:30錄完,,剩余30分鐘開出庫單以及發(fā)票申請(qǐng),時(shí)間上我覺得有爭(zhēng)取的時(shí)間,但是現(xiàn)在還沒有想出比之前提出的更好的方案,。

時(shí)間匆匆,,轉(zhuǎn)眼20_年即將離去,回顧過去的12個(gè)多月,,真是百感交集,。要總結(jié)的實(shí)在太多了,,現(xiàn)將一年來的工作簡(jiǎn)單總結(jié)如下:

偶然的機(jī)會(huì)我干了淘寶客服這個(gè)工作,,不知不覺已有大半年了,感覺時(shí)間挺快的,,一坐一天,,一個(gè)星期,一個(gè)月就坐沒了,。有時(shí)感覺挺好的,,不用干什么,但又感覺太枯燥了,。但學(xué)的東西還真是不少的,,碰到的人也是十分有趣的,因?yàn)橘I家來自五湖四海的,。

上班的第一天,,旺旺掛著,可是沒有人與我交談,,反復(fù)的翻閱資料,,熟悉產(chǎn)品,可是好像沒有辦法記憶深刻,,碰到問題的時(shí)候還是無從下手,。

在做客服期間,我常常會(huì)遇到顧客說這個(gè)東東能不能優(yōu)惠,,可不可以包郵等等之類的問題,,本身我自己也會(huì)從網(wǎng)上購物,買東西想買實(shí)惠,,這個(gè)我可以理解,,因此能夠理解客戶的心情,但是我現(xiàn)在的立場(chǎng)不同了,,不再是一個(gè)購物者而是一個(gè)銷售者,,當(dāng)然是能在不優(yōu)惠的情況下成交,想在不優(yōu)惠的情況下成交,,對(duì)于這類問題當(dāng)然不會(huì)同意,,一旦退讓,顧客會(huì)認(rèn)為還有更大余地可以還價(jià),所以,,針對(duì)此類問題,,我覺得態(tài)度要和善,委婉的告知對(duì)方不能夠優(yōu)惠的,。

要告訴對(duì)方我們所有的寶貝價(jià)格都是實(shí)價(jià)銷售,,敬請(qǐng)諒解,對(duì)于在發(fā)貨中存在的問題,,給顧客帶來麻煩的,,那就只有賠禮道歉,承認(rèn)錯(cuò)誤,,在的客戶面前裝可憐,,一般人都是會(huì)心軟的,我也是親身經(jīng)歷的,,不過客戶基本上都是蠻諒解的,,收到貨后就很滿意的來告知了。

后來我們就慢慢開始熟悉了一些面料,,第一次認(rèn)識(shí)這么多的面料,,以前買衣服從來都不知道面料這個(gè)詞,看著哪樣好看就買了,,也不會(huì)去想為什么一樣的衣服價(jià)格差這么多呢,,現(xiàn)在終于知道了,什么面料好,,什么面料透氣,,有彈性,面料不一樣價(jià)格也不一眼,,現(xiàn)在對(duì)店里的衣服都有了大致的了解,,也知道了從哪家進(jìn)的貨偏小,哪家的偏大,,按合適的尺寸給客人推薦衣服,。

剛做客服的時(shí)候推銷出去一件衣服發(fā)現(xiàn)自己很有成就感,后來慢慢的用著熟練的語氣和方法推銷更多的衣服出去,,和客人溝通是一個(gè)鍛煉人的腦力,,應(yīng)變能力,說話的技巧,,同時(shí)也鍛煉人的耐心,,要細(xì)心的對(duì)待每一個(gè)客戶,讓每一個(gè)客人興致勃勃,、滿載而歸,。

年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃篇六

20__年是洪達(dá)公司起步的第一年,是各位同仁攜手開拓,銳意積極的一年,,在這一年里我公司認(rèn)真貫徹集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)管理思路,,圍繞年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo),努力推進(jìn)維修服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,。為把洪達(dá)公司打造成山西高檔車維修行業(yè)頂級(jí)品牌,為爭(zhēng)取在20__年取得更大的經(jīng)營(yíng)成果,,獲得長(zhǎng)足發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),,一年來,在董事長(zhǎng)的正確指引下和集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,,在公司各部門的協(xié)助下,,通過全體員工的同心同德,,真抓實(shí)干,,公司的各項(xiàng)工作都有了一定的進(jìn)展,全年工作總結(jié)如下:

一,、順利完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo),,經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)平穩(wěn)增長(zhǎng)

從5月份正式營(yíng)業(yè)起,我們對(duì)主要崗位的員工進(jìn)行了調(diào)整,,強(qiáng)調(diào)了工作責(zé)任落實(shí)到崗,,同時(shí)制定了20__年的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),經(jīng)過多半年的努力,,我公司基本實(shí)現(xiàn)了本年度的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),,整體經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)扭虧為盈。

二,、狠抓細(xì)節(jié)管理,,提高維修質(zhì)量

秉承“質(zhì)量就是生命,產(chǎn)品代表人品”的服務(wù)理念,,我們通過提高檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),、確保使用原廠配件、舊件回收,、完善客戶回訪制度等方面,,重品質(zhì)、抓落實(shí),,有效的提高了維修質(zhì)量和服務(wù)水平,。

三、加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷,,拓展業(yè)務(wù)范圍

公司緊鄰武宿機(jī)場(chǎng),,地處市區(qū)邊緣,又是剛剛起步,這是擺在我們面前無法改變的事實(shí)狀況,,但我們能改變的是自己,,我們要讓自己走出去,把顧客請(qǐng)進(jìn)來,,通過對(duì)周邊環(huán)境和市場(chǎng)的考量,,我們采用了廣告宣傳、發(fā)放宣傳單頁,、小區(qū)活動(dòng)和客戶轉(zhuǎn)介紹等方式讓開業(yè)不到1年的我們,,在短時(shí)間內(nèi)獲得了更多被認(rèn)知的覆蓋面,同時(shí)我們欣喜的看到,,很多新顧客進(jìn)來了,,很多老顧客也回來了。

四,、強(qiáng)調(diào)制度規(guī)范,,提高員工素質(zhì)

在加入集團(tuán)的大家庭以來,集團(tuán)的規(guī)范化,、制度化管理讓我們受益匪淺,,從管理人員到普通員工都發(fā)自內(nèi)心的認(rèn)識(shí)到規(guī)范管理給我們帶來的變化。企業(yè)整體形象提升了,,客戶對(duì)我們更信賴了,,員工從工作習(xí)慣到生活習(xí)慣;從個(gè)人形象到言談舉止,;從工作效率,、工作作風(fēng)到精神面貌,以及對(duì)企業(yè)的感情都有了很大的提升,。

五,、提倡“以人為本”,“貼心服務(wù)’

對(duì)員工的管理上堅(jiān)持“以人為本,,人人平等”,。量力而行的改善員工的生產(chǎn)條件和待遇水平,提高員工的忠誠(chéng)度和工作積極性,。對(duì)違反公司規(guī)定的員工本著“教育為主,,處罰為輔”的原則,和員工交心,,做朋友,。使員工思想穩(wěn)定,工作安心,。本年度公司主要崗位員工及管理人員無一人流失,,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展,。

滿意的員工才能創(chuàng)造滿意的服務(wù),為了得到客戶的認(rèn)可,,我們提供了機(jī)場(chǎng)接送服務(wù),,有的客戶半夜到達(dá),我們的員工就半夜起床去接,,送了客戶再回去睡覺,,第二天還正點(diǎn)上班。我們的24小時(shí)服務(wù)熱線保持專人接聽,、時(shí)刻暢通,,我們的服務(wù)人員經(jīng)常徹夜奔波在為客戶救援的路上,為了節(jié)約客戶的時(shí)間維修車間的燈光總是亮到凌晨,。一次,,客戶的車壞在了呼和浩特,為了不耽誤客戶的行程和生意,,我們把公司最好的代步車連夜拖到呼市,,讓客戶開我們的車?yán)^續(xù)辦事,我們把客戶的車拖回來維修,。點(diǎn)點(diǎn)滴滴,、歷歷在目,,在這里,,我代表公司,代表集團(tuán)向我們這些最可愛的員工道一聲:你們辛苦了,!感謝大家,,我們的付出客戶感受到了,我們的辛苦正在獲得回報(bào),。

即將過去的一年里,,我們雖然做了很多的工作,取得了一定的成績(jī),,但在我們的工作中仍然存在著一些問題,,例如:市場(chǎng)營(yíng)銷的力度還不夠,對(duì)制度的理解和執(zhí)行力還不足等,。在即將來臨新的一年里,,我們?nèi)w員工將繼續(xù)在集團(tuán)的引領(lǐng)指導(dǎo)下,重點(diǎn)梳理,,努力提升,,勤奮自律,求變創(chuàng)新,。為給集團(tuán)創(chuàng)造更大的價(jià)值而努力,,為把洪達(dá)公司打造成為受人尊敬的高端車維修龍頭企業(yè)努力,!

年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃篇七

時(shí)光荏苒,20__年在緊張忙碌的工作中臨近尾聲,。一年來,,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身努力,,我成功從一名大學(xué)生轉(zhuǎn)型為稱職的國(guó)家公職人員,,并在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力等方面得到大幅提升,,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將本人一年來的工作、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

一,、努力學(xué)習(xí),,全面提高自身綜合素質(zhì)

學(xué)習(xí)是永恒的主題,具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好財(cái)務(wù)工作的必要條件,,用理論知識(shí)武裝頭腦,,指導(dǎo)各項(xiàng)工作。同時(shí),,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了財(cái)務(wù)工作相關(guān)規(guī)定,,自覺按照國(guó)家政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),,積極參加部門組織的各種業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),,充分利用業(yè)余時(shí)間,加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),,保障了財(cái)務(wù)知識(shí)不斷更新,,工作水平有效提高。

二,、嚴(yán)格履職,,扎實(shí)做好本職工作

一年來,我能認(rèn)真履行崗位職責(zé),,自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)安排,,腳踏實(shí)地、忠于職守,、盡職盡責(zé),,按時(shí)、保質(zhì)保量的完成了本職工作,,合理合法的處理了相關(guān)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù),。

1、認(rèn)真做好財(cái)務(wù)報(bào)賬工作,。工作中,,我本著客觀,、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律,,按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬。在審核原始憑證時(shí),,對(duì)不真實(shí),、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,,不予報(bào)銷,;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,,予以退回,,要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充,。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,,保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,,確保了我所會(huì)計(jì)信息的真實(shí),、合法、準(zhǔn)確,、完整,。同時(shí),定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,,積極協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)室與其他科室關(guān)系,,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù),。

2,、有效加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)收支管理,。在校期間,,本人系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)了財(cái)務(wù)知識(shí),,工作中做到了學(xué)以致用,。一年來,,我能積極主動(dòng)的完成各月記賬,、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作,,準(zhǔn)確無誤的填報(bào)月度、季度,、年終各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表,,并按時(shí)報(bào)送。較好的完成了往來銀行間業(yè)務(wù),、稅務(wù)申報(bào)與繳納及其他各類日常費(fèi)用的繳納工作,。在完成本職工作之余,,積極參與工作。

三,、存在的問題及下一步工作打算

總結(jié)一年來的工作,,雖然取得了一定的成績(jī),但仍存在一些問題和不足:

一是工作開展多,,經(jīng)驗(yàn)總結(jié)少,,導(dǎo)致效率低下,事倍功半現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,。我將虛心學(xué)習(xí)周圍同事先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn),,勤于思考、加強(qiáng)總結(jié),、提高效率,,以便更好的開展工作。

二是日常事務(wù)性工作多,,深入學(xué)習(xí)研究財(cái)務(wù)相關(guān)管理辦法及工作制度少,,工作有廣度,沒深度,。

今后的工作中,,我將更加嚴(yán)格要求自己,進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),,努力提高工作水平,,以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,解放思想,、實(shí)事求是,、發(fā)奮努力,力爭(zhēng)更好地完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。

年終總結(jié)和下一年工作計(jì)劃篇八

進(jìn)入公司至今,,已有__個(gè)多月的時(shí)間,回首__年的工作表現(xiàn),,雖存在些許的不足之處,,但總體的付出,還是獲得了不少收益,,現(xiàn)將本年度個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下:

一,、工作中的收獲:

能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入、存檔,、打印,、辦公用品發(fā)放等);懂得事情輕重緩急,,做事較有條理,;與同事相處融洽,,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),,對(duì)后期安排的工作,,現(xiàn)已得心應(yīng)手。

二,、工作中存在的不足:

工作細(xì)心度仍有所欠缺,;工作效率雖有所提高,但感覺有時(shí)各部門之間的配合仍有所欠缺,,工作效率并非是最快的,。

三、接下來的個(gè)人工作計(jì)劃:

會(huì)根據(jù)以上工作中存在的不足,,不斷改進(jìn),,提高自我工作意識(shí)及工作效率,努力做好工作中的每一件事情,。

總的來說__年的工作是盡職盡責(zé)的,,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠飽和,,時(shí)有不知道該干什么的感覺,,但這一切的一切相信也會(huì)隨著__年的到來而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對(duì)我工作的支持與肯定,。在下一年,,我會(huì)做好20__個(gè)人工作計(jì)劃,在行政文員這個(gè)崗位上會(huì)做得更好,,發(fā)揮得更加出色,。

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