總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒,，目標更加明確，讓我們一起來學習寫總結吧,。相信許多人會覺得總結很難寫,？下面是小編整理的個人今后的總結范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。

酒店財務部月工作總結篇一

過去的20xx年,，是不平凡的一年,，在公司董事會及經營領導班子的正確領導下,，財務部全體員工,，團結一致,，緊密配合,，比較順利的完成了公司會計核算,、報表報送,、財務計劃,、財務分析、費用管理,、資金籌措和結算多項工作任務,。充分地發(fā)揮了財會工作在企業(yè)管理中的重要作用,，回想一年來的工作,，主要有以下幾點：

1,、20xx年財務預算計劃工作,。今年1月份,，根據xx總公司及公司領導班子的工作要求,，結合市場情況,，在反復研究歷史資料的基礎上，綜合帄衡,，統(tǒng)籌兼顧，本著計劃指標積極開拓穩(wěn)妥的原則,，在反復聽取各方面意見的基礎上,，向xx總公司上報了20xx年公司財務計劃,。并且,，根據xx總公司下達公司的20xx年計劃任務,，層層分解落實,，下達了有關部門20xx年計劃任務指標,。同時,，為了保證財務計劃的順利完成,，財務部對各部計劃任務進行逐月檢查和分析,，及時發(fā)現各部門計劃任務指標執(zhí)行中存在的問題,，為公司領導制定經營決策提供重要依據,。

2,、xx年年財務決算工作,。xx年年財務決算工作，是xx公司會計報表第一次上報xx總公司,，這對會計決算工作提出了更高的要求。財務部根據會計決算工作的要求,，高標準,、嚴要求,、齊心協力,，加班加點不計報酬,，認真保質保量地完成了會計決算幾十個報表的編制及上報工作,，并對會計報表編寫了詳細的報表說明,，完滿地完成了會計決算工作任務,。

3、員工集資工作,。為了減少利息支出,，減支增效,。今年4月初,，根據xx總公司業(yè)務發(fā)展項目急需籌措資金的要求，以及公司領導班子的決定,，財務部組織員工動員集資,，半個月內完成集資xx萬元，完成了公司為中陜總公司發(fā)展項目籌措部分資金的任務,。6月份,，經過多方努力,，從xx工行xx支行取得貸款xx萬元,，緩解了資金短缺壓力,，歸還了員工集資借款項xx萬元，為公司節(jié)約利息支出xx萬元,。今年11月至12月,，公司先后有三筆銀行貸款到歸還期限,，按照銀行規(guī)定,，如不能按期歸還貸款,，一方面加罰息xx%,，一方面取消公司貸款xx萬元額度,，直接影響公司信貸信譽,。對此,，公司領導十分著急,。公司領導與財務部采取多種方案,，千方百計籌措貸款到期周轉資金,，經過動員員工退住房公積金后集資等辦法，籌措資金xx多萬元,，按期歸還了銀行到期貸款,，維護了公司信貸形象，防止了借款逾期增加罰息,，為公司節(jié)約利息支出xx萬元。

4,、中小企業(yè)融資工作,。xx公司從去年4月份整體劃轉xx總公司管理以來,，按照總公司要求，努力把企業(yè)做大做強,，保證企業(yè)又快又好的向前發(fā)展，如何搞好資產運作,，發(fā)揮現有資產的最大效益，已是公司經濟工作的重要環(huán)節(jié),。為此,，20xx年財務部在資產抵押貸款中小企業(yè)融資方面,，做了大量工作,。1至3月份,，多次向xx銀行報送貸款資料，銀行開戶,、結算、轉移員工工資發(fā)放賬號,，拓展公司中小企業(yè)融資渠道，為企業(yè)尋求貸款支持,。4月份向建行報送貸款資料，5月份多次向xx支行報送貸款資料,，多次接受貸款調查,。經過公司領導和財務部的多次努力,，6月份從xx支行取得貸款xx萬元,。進入9月份后,，公司先后有工商行xx支行x筆貸款xx萬元到期,，財務部全力以赴,，公司領導大力協調,，通過員工集資等辦法籌措資金,，借新還舊,，為公司節(jié)約了財務費用支出。20xx年先后為中陜總公司解決中小企業(yè)融資xx萬元，財務部代表公司為xx總公司業(yè)務發(fā)展解決急需資金問題，作出了顯著成績,。

5,、財會工作量化管理。20xx年,，財務部人員進行了較大調整,，調整以后財會人員新手增多，如何圍繞財會工作各項工作任務,，帶領財務部新老員工又好又快的完成各項工作任務,，財務部主要從量化管理入手,，對財會工作、會計核算,、費用管理、資金調拔、財務計劃,、財務分析,、報表報送、貸款中小企業(yè)融資等項工作任務進行具體量化，根據輕重緩急，具體分工，規(guī)定時間,，落實到人，月初計劃,，月中檢查,，月末考核，使財務部各項工作落到了實處，既分工，又合作,，緊張、規(guī)范保質保量的按時完成了工作任務，使公司領導能夠通過財務信息帄臺,、各種表格及分析，宏觀了解公司的各月財務狀況,，為公司領導制定經營決策提供了重要依據,。

6、財務人員業(yè)務學習,。為了認真貫徹執(zhí)行財政部新頒布的38個會計準則，新的企業(yè)所得稅法實施細則,。財務部先后多次組織全體財會人員,，學習新會計準則,，學習新企業(yè)所得稅法,，對照新準則,，新所得稅法,，結合公司實際,，充分利用會計政策，開展會計核算,。不斷提高財會人員的業(yè)務技術水帄。

7,、會計檔案的歸檔整理工作,。今年3月份,，財務部對xx年年各種會計憑證,、報表,、帳本進行了認真登記,，按照會計檔案工作要求完成了xx年年會計檔案整理工作,。

8,、配合總公司xx集團成立,，財務部通過大量的工作,，配合總公司審計組完成了企業(yè)改制審計任務,。

9,、配合公司總經理辦公室完成了營業(yè)執(zhí)照的年審工作任務,。

10,、完成xx年年各種稅務清算工作任務,。

11、xx年年貸款證年檢及企業(yè)信貸等以及評審工作,。

12、配合公司人事部完成公司理順工資方案的測算工作任務,。

明年財會工作要點：

1,、公司已4年沒有接受日常稅務檢查了,，明年估計稅務檢查將是財務工作的重點,。

2,、組織財會人員繼續(xù)學習新會計準則,，提高財會人員業(yè)務技術水帄,。

3、搞好資金結算,，加強與銀行的聯系，準備多次辦理xx萬元貸款的分批到期轉貸工作任務,。

4、進一步搞好財務部財會量化工作管理,。

5、提高會計電算化工作質量

酒店財務部月工作總結篇二

1,、組織財務活動,、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,，隨著業(yè)務的不斷擴張，記帳,、登帳工作越來越重要,。為提高工作效率，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來,。我們在xx月份引入xx專業(yè)財務軟件，進行了會計電算化的實施,，經過一個月的加班加點數據初始化和x個月的手機結合，會計員江曉玲基本掌握了財務軟件的應用與操作,，財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務。這為財務主管劉小容大大地節(jié)約了時間,，減少了工作量,；還很好地提高了數據的查詢功能，為財務分析打下了良好的基礎,，使財務工作上了一個新的臺階,。

2、財務部全體人員通過多次的學習交流,，大大地增進了業(yè)務知識，有效地改善了之前支付貨款即作成本核算，以便條代賬,，以單代賬,，收支無審核,，現金量過大等等不規(guī)范的核算工作,，有效地堵塞了存在性的危險,。同時實現了收支同步、債權債務關系及時反映并能同步做出報表向上級主管上報的能力,。

3,、開展大規(guī)模的資產清查工作,，連下腳料都有效地評估，使公司資產得到提高,，有效地盤活了資產,，并合理地做出折舊方案,，合理地計算經營成本,。

4,、在12月份成立“清欠小組”,，通過密切電話溝通,、上門商討、利刀劈牛肉、拆門等方式開展工作,，針對特別野蠻賴皮、自產品存在問題及存在其他手尾的客戶進行全方位的清查解決，確保貨款的回收，提升公司形象及聲譽。

5,、財務部雖然人手較少,，但在我們高效,、有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項工作,。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳,、記帳工作,。這是財務部最平常最繁重的工作,，一年來,，我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持?；旧蠞M足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,，尤其是在年底春節(jié)前,，在回收銷售款和結算支付貨款工作中,，現金流量巨大而繁瑣，財務部xxx和xxx兩位同事本著“認真,、仔細,、嚴謹”的工作作風，各項資金收付安全,、準確,、及時,。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,，認真處理每一筆業(yè)務,，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力,。

6、制度屬于企業(yè)的硬性管理,，任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度,。恒中門業(yè)從無到有,，從當初的三五人到今天的二百多員工,，規(guī)范各項經濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中,，財務部相繼提出了關于財產管理、合同簽定,、費用控制等方面的合理建議。為完善公司各項內部管理制度,，建設財務管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責,。

7、財務部除了認真負責地處理公司內部財務關系外,，為達成公司的目標任務，還要妥善處理外部各方面的財務關系,，與外部建立并保持良好的聯系,。與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系,、與稅務機構建立了良好的稅企關系，并圓滿完成了對統(tǒng)計,、工商,、稅務,、經貿,、開發(fā)區(qū)等各部門有關資料的申報。

1,、有關制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠,；首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性,，如有問題,，修改，然后堅決執(zhí)行到底,。

2,、財務各人員綜合素質和業(yè)務水平不一,；每人都定立學習目標，通過學習,、培訓,、交流來逐步提高自我,。

3,、未能有效,、準確地核算控制公司所生產,、經營產品成本；通過加強人手進駐生產車間統(tǒng)計,，熟悉車間生產流程各個環(huán)節(jié),，嚴格審核倉儲部上報報表及計算依據,，制定嚴密的物料控制方案。

4,、財務部的管理職能沒有充分發(fā)揮,；通過參與管理,，參與公司的重大經營決策，來充分發(fā)揮財務部的管理職能,，先從管理會計的角度做起，充分與高管溝通好,，為董事會做好參謀,。

5、在財務部內部的自查和反檢中,，發(fā)現個別業(yè)務帳務處理不夠嚴謹，比如多頭掛往來,、多頭客戶的現象時有發(fā)生,。工作量大，沒有時間復核是客觀原因,，主觀上還是處理業(yè)務時不夠細心嚴謹，沒有養(yǎng)成邊工作邊思考的好習慣,。下年度將加大內部自查,、對賬工作,，時時確保每筆業(yè)務準確無誤,。

20xx年在一如既往地做好日常財務核算工作,，加強財務管理,。做到財務工作長計劃，短安排,。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。

1、資金調度和信貸工作,；資金對于企業(yè)來說,，就如“血液”對于人體一樣重要,。今年新廠工程建設全面鋪開，各種生產經營原材料要到位,，存貨倉儲需求加大,，新員工不斷加盟培訓等等,。資金需求日益增加,，公司將會承受巨大的資金壓力,。我們將和公司高層一起籌劃、合理安排調度資金,。商議信貸工作的開展，期間要收集,、整理大量的資料,，編制各類貸款報告,，與銀行人員商談貸款工作,。

2、結合新會計準則的實施,，當好領導的參謀,，確保完成上級下達的各項指標,。隨著公司逐步走上良性發(fā)展軌道,，經營質量不斷提高，企業(yè)資產得到進一步凈化與整合,。結合績效考核治理，本著“嚴,、深,、細、實”的原則,，全面強化責任制的制定與落實，在銷售收入增收的基礎上,，千方百計研究節(jié)支,，力爭完成各項任務指標,。同時,，圍繞盤活資產,，對現有閑置的資產進行盤點,；加大貨款回收力度,，力求當月銷售貨款回收率在98%以上,；減少資金占用率,，提高企業(yè)資產周轉速度。

3,、繼續(xù)開展財務人員的培訓活動,，進一步搞好財務基礎工作，提高治理水平,。企業(yè)越發(fā)展進步,，財務治理的作用就越突出。我們恒中門業(yè)不斷發(fā)展壯大,，對財務治理的要求也越來越高,。

4、完善揚銘公司的所有手續(xù),；辦理驗資,、開立基本戶,、刻章,、稅務登記證、組織機構代碼證等,。申請辦理恒中門業(yè)貸款卡所有手續(xù),。

5、財務部有很多應做而未做,、應做好而未做好的工作,，比如在板材,、框料,、小件料等實物性管理的建章建卡上,，在各項經營費用的分攤上,，在規(guī)范財務核算程序,、統(tǒng)一財務管理表格上，在及時準確地向公司領導匯報財務數據,，實施財務分析等方面都相當欠缺,。今年要加大努力完善做好起來。

作為恒中人,，如何提高自我、適應企業(yè),，服務企業(yè)是我們思考和改進的必修課。身為財務人員,，我們在公司加強管理,、規(guī)范經濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任,。我們將不斷地總結和反省，不斷地鞭策自己,，加強學習,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,。

總之在20xx年里,，我們好本職工作同時,，提高自身業(yè)務操作能力，充分發(fā)揮財務的職能作用,，積極完成20xx年公司戰(zhàn)略目標的.各項任務,，以最大限度地回報于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。

酒店財務部月工作總結篇三

時光如流水一樣從我們之間劃過,，卻留給我們許多難忘的'足跡,。本學期的學習工作已經順利結束,，編輯部在20xx—20xx學年度的第一學期工作的使命也基本上完成了。作為編輯部負責人,，把過去一學期的工作進行認真系統(tǒng)地回顧，為下學期的編輯部工作提供借鑒和有利的幫助,。根據過去一學期的工作,，主要總結以下幾點：

20xx年x月，在新學期伊始，編輯部同各部門一道,，進行了新成員的廣泛招募,。隨著新成員的加入，編輯部的隊伍規(guī)模也迅速得到了擴大,。同時，隊伍規(guī)模的擴大也為部門的自我管理工作提出了更高的要求,。但經過編輯部全體成員的共同努力，最終使編輯部整體實力從原來的基礎上有了長足的進步,，體現了新隊伍對待工作的大膽創(chuàng)新和認真細致的良好態(tài)度,。

在新成員參加報紙編輯工作的過程中,，我們全程帶領。當然,，在實際的操作過程當中,，由于對工作環(huán)境和情況不熟悉,，新成員和原來編輯部成員之間的磨合期明顯偏長,，出現了編輯過程中大量質量問題的出現,，如：稿件的格式規(guī)范問題、文字校對出錯問題等等,。但經過編輯部全體成員的努力下，這些問題都得到妥善解決,。

第二，進行第二次審核,，這次主要任務是選出二十篇左右優(yōu)秀文章；

第三,，最終審核,。從二十篇優(yōu)秀文章中選出十篇左右,，并節(jié)選部分經典語句,。

本學期共進行了二次筆會,。其主題分別為：一是“唐詩的發(fā)展”二是“宋詞發(fā)展及填詞技法”。筆會前夕,，成員們進行了充分準備,，使得活動順利召開。筆會期間,，編輯部所有人員均全部出席并積極發(fā)言。場內氣氛活躍,，活動圓滿成功,。

本學期編輯部宮頸醒了兩次練筆活動,，以提高成員的寫作能力,。其效果顯著。我們分別選出三份優(yōu)秀習作交流探討,，提高了成員寫作水平與交流能力,。

酒店財務部月工作總結篇四

xx年財務部調整了核算模式，不再是以往相對籠統(tǒng),、模糊的核算方法,，將營業(yè)收入,、成本和費用等關鍵財務信息按部門進行清晰,、準確的劃分,，并按月將有關報表傳遞到每個部門負責人。這些數據對各部門了解,、分析經經營,、管理情況,，調整管理重點提供了重要的信息支持,。除了日常的財務核算,，財務系統(tǒng)還為各種活動方案、管理措施的推行,，進行事前的數據測算,，使公司經營,、決策更科學,、更理性。

xx年xx公司效益提升的最主要原因是各種成本,、費用的大幅降低,，這一成績在xx年全球通貨惡性膨脹的大背景下是非常不容易的，而財務部為此做了大量工作,。xx部在x經理的帶領下，對每一種主要材料都與多家供應商進行聯系并進行艱苦的談判,，為降低成本費用提供了保證;每逢節(jié)假日和公司慶典,，財務部門在不影響與供應商合作的前提下，順利完成了尋求供應商對公司的周年慶典,、xx銷售,、xxx等各項活動的愛心贊助，僅這些贊助就給公司節(jié)約成本達xx萬以上,?？梢哉fxx年各種成本、費用的降低,，與財務部門的出色表現是分不開的,。

在完善核算系統(tǒng)的同時，公司財務系統(tǒng)加強了對資金的管理,。隨著公司資金儲備的增加和近兩年營利能力的不斷改善,，xx年公司加強了資金的.科學化使用，財務系統(tǒng)根據對公司對資金的調度進行了更合理的安排,，使得公司xxxx年在銀行的信用提升了一個等級,，財務部及時利用這一時機與銀行進行了多次溝通，成功的使公司pos機的刷卡費用再次得到一定程度的下調,，直接為公司創(chuàng)造了約xxx萬元的經濟效益,。

在財務工作專業(yè)能力提高的同時，財務戰(zhàn)線也涌現了一批盡忠盡責,、銳意進取的先進人物,。如我們的先進干部xxx，在工作中認真負責,、堅持原則;再如倉庫的xx和xx,，工作一絲不茍、甘當老黃牛,，他們是忠于職守的典范,，是舍己奉獻的楷模,，是我們全體員工學習的榜樣。正是有這些先進人物的榜樣,，我們的事業(yè)才有成功的保障!

酒店財務部月工作總結篇五

回顧xxxx年的財務工作,，財務部在酒店老總的直接領導及集團財資管理處的指導下，認真遵守財務管理相關條例,，按集團財資管理處要求實事求是,，嚴以律己，圓滿完成了xxxx年酒店的財務核算工作及各項經營指標的完成,。積極有效地為酒店的正常經營提供了有力的數據保證,。促進了經營的順利完成，為經營管理提供了依據,。主要有以下幾個方面：

為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用,，我們在遵守財務制度的前提下，認真履行財務工作要求,，正確地發(fā)揮會計工作的重要性,。總結各方面工作的特點,，制定財務工作計劃,，扎實地做好財務基礎工作，年初以來,，我們把會計基礎學習及集團下達的各項計劃,、制度相結合，真實有效地把會計核算,、會計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來,，并按照每月份工作計劃，組織本部門人員按月對會計憑證進行了裝訂歸檔,，按時完成了憑證的裝訂工作,。嚴格按照會計基礎工作達標的要求,，認真登記各類賬簿及臺帳,，部門內部,、部門之間及時對帳,，做到帳帳相符,、帳實相符,。

1,、資產管理：我們在按會計制度要求進行資產管理的基礎上,，更加有條不紊地堅持集團的各項制度,，嚴格執(zhí)行集團財資管理處部下發(fā)的資產管理辦法及內部資產調撥程序,。認真設置整體資產賬簿，對帳外資產設置備查登記,，要求各部門建立資產管理卡片建全在用資產臺帳,，并將責任落實到個人,，堅持每月盤點制度，在人員辦理辭職手續(xù)時,，認真對其所經營的資產進行審核,，做到萬無一失。

2,、債權債務管理：對酒店債權債務認真清理,，每月及時催促營銷部收回各項應收款項。

3,、監(jiān)督職能：加大監(jiān)控力度,，主要表現在如下幾個方面：

(1)財務監(jiān)控從第一環(huán)節(jié)做起，即從前臺收銀到日夜審,、出納,，每個環(huán)節(jié)緊密銜接，相互監(jiān)控,，發(fā)現問題,，及時上報,。

(2)對日常采購價格進行監(jiān)督,，制定了每月原材料采購及定價制度(菜價,、肉價、干調,、冰鮮),，酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價格。對供應商的進貨價格進行嚴格控制,，同時加強采購的審批報帳環(huán)節(jié)及程序管理,，從而及時控制和掌握了購進物品的質量與價格，及時了解市場情況及動態(tài)。

(3)加強客房部成本控制：要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理,，對未用的一次性用品及時回收,，建立二次回收臺帳,。

1,、對內：協助領導班子控制成本費用開支,，一、編制費用預算，為各部門確定費用使用上限，督促各部門從一點一滴節(jié)省費用開支;二,、合理制定經營部門收入、成本,、毛利率各項經營指標,，及時準確地向各級領導提供所需要的經營數據資料，為領導決策提供了依據,。對本部門所屬的收銀員認真教育,，督促其盡力配合經營部門的工作。

2、對外：及時了解稅收及各項法規(guī)新動向,，主動咨詢稅收疑難問題,。

3、及時填制酒店的納稅申報表,，按時申報納稅,，遇到問題及時與集團財資管理處進行溝通并解決。

4,、按時參加集團召開的季度例會,，根據集團財資管理處召開的財務工作會議的工作布署，及時安排對往來的清理及固定資產的管理工作,。

5,、積極配合集團財資管理處及法規(guī)審核處的聯合檢查工作，做好各項解釋工作,。

6,、對收據及發(fā)票的領、用,、存進行登記,，并認真復核管理。

7,、參加集團組織的會計人員繼續(xù)教育的培訓,，不斷提高自身的業(yè)務素質，更好的為企業(yè)服務,。

xxx年是“xx”的第一年,，也是酒店發(fā)展的關鍵一年，我們將已嶄新的面貌迎接一年的工作,，在總經理的領導下,，結合三星標準，圍繞“竭盡全力為酒店前勤服務,，保證酒店正常運轉”的宗旨,，齊心協力，團結一致,，為酒店的美好明天共同努力,。在xxx年，財務部將：

1,、xxx年財務預算計劃工作,。根據集團公司及酒店領導班子的工作要求，結合市場情況,，在反復研究歷史資料的基礎上,，綜合帄衡,，統(tǒng)籌兼顧，本著計劃指標積極開拓穩(wěn)妥的原則,，編制酒店xxx年財務預算,。并且，根據集團公司下達的xxx年任務指標,，層層分解落實,，下達到各部門。同時,，為了保證任務指標的順利完成,，財務部對各部門的計劃任務進行逐月檢查和分析，及時發(fā)現各部門計劃任務指標執(zhí)行中存在的問題,，為公司領導制定經營決策提供重要依據,。

2、xxxx年財務決算工作,。財務部將根據會計決算工作的要求,，高標準、嚴要求,、齊心協力,，認真保質保量地完成會計決算幾十個報表的編制及上報工作，并對會計報表編寫詳細的報表說明,，認真完成會計決算工作任務,。

3、做好xxx年收入,、費用計劃及經營計劃,。

4、組織財會人員繼續(xù)學習新會計準則,，提高財會人員業(yè)務技術水平,。

5、進一步搞好財務部財會量化工作管理,。

酒店財務部月工作總結篇六

20xx年已經過去,，回顧202x年的財務工作，財務部在公司領導的帶領下,，認真遵守財務管理相關條例,，按照實事求是，嚴以律己,，圓滿完成了202x年酒店的財務核算工作?，F將202x年的年度總結如下：

思想比較穩(wěn)定,，為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用,，我在遵守財務制度的前提下,，認真履行財務工作要求，正確地發(fā)揮會計工作的作用,。

1.嚴格按照會計基礎工作達標的要求,，認真登記各類賬簿及臺帳，部門內部,、部門之間及時對帳,，做到帳帳相符、帳實相符,。制定財務工作計劃,，扎實地做好財務基礎工作。按照每月份的工作計劃,，按月對會計憑證進行了裝訂歸檔,，按時完成了憑證的裝訂工作。

2.從前臺收銀到復核,、出納,，每個環(huán)節(jié)緊密銜接，相互監(jiān)控,，發(fā)現問題,，及時上報。對收據及發(fā)票的領,、用,、存進行登記，并認真復核管理,。

3.對日常采購價格進行核對,，并每天對原材料的出入進行審核。

4.財務部嚴格遵守公司規(guī)定,，由會計人員監(jiān)督,，定期對出納庫存現金定期進行盤點盤查，現金收支能嚴格遵守財務制度,，做到現金管理無差錯,。

5.尊重領導，團結同事,，不計較個人利益,，以理服人。

1.每月準時上報統(tǒng)計局數據,。

2.及時填制酒店的納稅申報表,，按時申報納稅。

3.按時參加公司召開的行政例會,。

4.按公司的要求,，審核工資表,，并及時發(fā)放。對于人員工資變動情況,，及時與人事部溝通并解決,。

5.參加財政局會計人員繼續(xù)教育的培訓，不斷提高自身的業(yè)務素質,，更好的為企業(yè)服務,。

過去的一年是緊張而繁忙的一年，年做了很多工作,，但同時也存在著不足,，現結合年財務工作，將財務工作設想如下：

1.進一步加強財務,、會計核算工作,，將財務基礎工作進一步做實做細。

2.增強財務計劃管理,，加強計劃執(zhí)行情況的分析與控制,，加強財務事先參與決策工作，從源頭做好財務管理工作,，為領導決策提供有用的決策信息,。

3.進一步加強財務日常監(jiān)督工作，從每筆收支入手嚴格執(zhí)行上級相關的政策和規(guī)章制度,。

4.進一步加強內部部門間的溝通,、協調工作，嚴格按著部門職責做好本部門的工作,，發(fā)揮財務部門應有的作用,，為領導分憂，解難,。

5.加強財務人員業(yè)務學習和培訓,，全面提升業(yè)務水平。

6.加強財務人員既當家又理財的財務意識,，推動整體財務工作再上新的臺階,。

時光飛逝，今年的工作轉瞬即為歷史,，一年中,，財務工作有很多成績和不足，這些應該是明年財務管理重點思考和解決的主題,，作為財務人員,，我要加強管理，規(guī)范經濟行為，我們將不斷地總結和反省,，不斷地鞭策自己,，不斷的提高自己管理水平，為建立建全更好的工作機制而努力奮斗,。

酒店財務部月工作總結篇七

回顧20xx年的財務工作，財務部在酒店老總的直接領導及集團財務部的指導下,，認真遵守財務管理相關條例,，按集團財務部要求實事求是，嚴以律己,，圓滿完成了20xx年酒店的財務核算工作及各項經營指標的完成,，酒店財務部工作總結。積極有效地為酒店的生產經營提供了有力的數據保證,。促進了生產經營的順利完成,，為經營管理提供了依據。主要有以下幾個方面：

一,、會計基礎工作方面

為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用,，我們在遵守財務制度的前提下，認真履行財務工作要求,，正確地發(fā)揮會計工作的重要性,。總結各方面工作的特點,，制定財務工作計劃,，扎實地做好財務基礎工作，年初以來,，我們把會計基礎學習及集團下達的各項計劃,、制度相結合，真實有效地把會計核算,、會計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來,，并按照每月份工作計劃，組織本部門人員按月對會計憑證進行了裝訂歸檔,，按時完成了憑證的裝訂工作,。

嚴格按照會計基礎工作達標的要求，認真登記各類賬簿及臺帳,，部門內部,、部門之間及時對帳，做到帳帳相符,、帳實相符,。

二、會計管理方面

1、資產管理：酒店20xx年8月試開業(yè),，資產眾多,，價值極大。針對這種情況,，我們在按會計制度要求進行資產管理的基礎上,，更加有條不紊地堅持集團的各項制度，嚴格執(zhí)行集團財務部下發(fā)的資產管理辦法及內部資產調撥程序,。認真設置整體資產賬簿,，對帳外資產設置備查登記，要求各部門建立資產管理卡片建全在用資產臺帳,，并將責任落實到個人,，堅持每月盤點制度，對盤虧資產查明原因從責任人當月工資中扣回,。在人員辦理辭職手續(xù)時,，認真對其所經營的資產進行審核，做到萬無一失,。

2,、債權債務管理：對酒店債權債務認真清理,，每月及時收回各項應收款項,，對員工賠償物品及電話費超支等個人掛帳均在當月工資中扣回，做到清理及時,，為公司減少損失。

3,、監(jiān)督職能：加大監(jiān)控力度,，主要表現在如下幾個方面：（1）財務監(jiān)控從第一環(huán)節(jié)做起，即從前臺收銀到日夜審,、出納，每個環(huán)節(jié)緊密銜接，相互監(jiān)控,，發(fā)現問題,，及時上報。（2）對日常采購價格進行監(jiān)督,，制定了每月原材料采購及定價制度（菜價、肉價、干調,、冰鮮）,，酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價格。對供應商的進貨價格進行嚴格控制,，同時加強采購的審批報帳環(huán)節(jié)及程序管理，從而及時控制和掌握了購進物品的質量與價格,，及時了解市場情況及動態(tài)，工作總結《酒店財務部工作總結》,。（3）加強客房部成本控制：一、要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理,，對未用的一次性用品及時回收，建立二次回收臺帳,；二,、對客房酒水銷售要求編制酒水銷售日報,，及時了解酒水進銷存情況，從而控制成本并最終降低成本,。

4,、貨幣資金管理：財務部嚴格遵守集團財務規(guī)定，由會計人員監(jiān)督,，定期對出納庫存現金進行抽盤,，并由日審定期對前臺收銀員庫存現金進行抽盤，現金收支能嚴格遵守財務制度,，做到現金管理無差錯,。

三、對內,、對外協調方面

1,、對內：協助領導班子控制成本費用開支，一,、編制費用預算,，為各部門確定費用使用上限，督促各部門從一點一滴節(jié)省費用開支,；二,、合理制定經營部門收入、成本,、毛利率各項經營指標,，及時準確地向各級領導提供所需要的經營數據資料,，為領導決策提供了依據,。協助各部門建帳立卡，提供經營部門所需數據資料及后勤部門的費用資料,。對本部門所屬的收銀及電腦維護員認真教育,，督促其盡力配合經營部門的工作。

2,、對外：及時了解稅收及各項法規(guī)新動向,，主動咨詢稅收疑難問題。與稅務人員多了解,，多溝通,，為酒店為個人提供合理避稅的依據。

四,、其他工作：

1,、在酒店籌備階段,，為使開業(yè)后部門工作順利進行，財務部編寫了本部門各崗位工作職責及有關部門業(yè)務配合工作流程,。規(guī)范會計內部各崗位工作程序及步驟,，起草各種管理制度，并監(jiān)督檢查落實,。對本部門所屬收銀進行了系統(tǒng)全面的理論知識及實際業(yè)務培訓,，同時督促電腦維護員積極對前臺接待及收銀進行酒店管理軟件的使用培訓，為試營業(yè)的順利開展奠定了堅實的基礎,。

2,、團隊建設：熟悉和掌握員工的思想狀況、工作表現和業(yè)務水平,。定期召開部門協調會議,。每月評選優(yōu)秀員工，組織員工參加各項活動,。

3,、及時填制酒店的納稅申報表，按時申報納稅,，遇到問題及時與集團財務部進行溝通并解決,。

4、按時參加集團召開的財務例會,，根據集團財務部召開的財務工作會議的工作布署,，及時安排對往來的清理及固定資產的清理工作。

5,、積極配合集團財務部及審計部聯合檢查工作,，做好各項解釋工作。

6,、按照集團貨幣資金管理辦法,，按時上報資金收支計劃，合理使用資金,。并按時上報資金日報表,，定時將款項送存銀行。

7,、及時按照集團的要求,，審核工資表，并及時發(fā)放,。對于人員變動情況,，及時與人事部溝通并解決。

8,、對收據及發(fā)票的領,、用,、存進行登記，并認真復核管理,。

9,、參加集團組織的會計人員繼續(xù)教育的培訓，不斷提高自身的業(yè)務素質,，更好的為企業(yè)服務,。

10、完成并運行部門的運行手冊,，按月對員工進行績效考核,，提高部門人員的素質，每月評比本部門形象大使1名,。

11,、做好20xx年收入、費用計劃及經營計劃,。

五,、工作心得及存在的不足

酒店財務部月工作總結篇八

???? 回顧20xx年的財務工作，財務部在酒店老總的直接領導及集團財務部的指導下,，認真遵守財務管理相關條例,，按集團財務部要求實事求是，嚴以律己,，圓滿完成了2011年酒店的財務核算工作及各項經營指標的完成,。積極有效地為酒店的生產經營提供了有力的數據保證。促進了生產經營的順利完成,，為經營管理提供了依據,。主要有以下幾個方面：

為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用,，我們在遵守財務制度的前提下，認真履行財務工作要求,，正確地發(fā)揮會計工作的重要性,?？偨Y各方面工作的特點,，制定財務工作計劃,，扎實地做好財務基礎工作，年初以來,，我們把會計基礎學習及集團下達的各項計劃,、制度相結合,，真實有效地把會計核算、會計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來,，并按照每月份工作計劃,，組織本部門人員按月對會計憑證進行了裝訂歸檔，按時完成了憑證的裝訂工作,。

嚴格按照會計基礎工作達標的要求,，認真登記各類賬簿及臺帳，部門內部,、部門之間及時對帳,，做到帳帳相符,、帳實相符。

1,、 資產管理：酒店2011年8月試開業(yè),，資產眾多，價值極大,。針對這種情況,，我們在按會計制度要求進行資產管理的基礎上,，更加有條不紊地堅持集團的各項制度,，嚴格執(zhí)行集團財務部下發(fā)的資產管理辦法及內部資產調撥程序。認真設置整體資產賬簿,，對帳外資產設置備查登記，要求各部門建立資產管理卡片建全在用資產臺帳，并將責任落實到個人,，堅持每月盤點制度，對盤虧資產查明原因從責任人當月工資中扣回,。在人員辦理辭職手續(xù)時,，認真對其所經營的資產進行審核,，做到萬無一失,。

2、 債權債務管理：對酒店債權債務認真清理,，每月及時收回各項應收款項,，對員工賠償物品及電話費超支等個人掛帳均在當月工資中扣回,，做到清理及時,，為公司減少損失。

3,、 監(jiān)督職能：加大監(jiān)控力度,，主要表現在如下幾個方面：（1）財務監(jiān)控從第一環(huán)節(jié)做起，即從前臺收銀到日夜審,、出納,，每個環(huán)節(jié)緊密銜接，相互監(jiān)控,，發(fā)現問題,，及時上報。（2）對日常采購價格進行監(jiān)督,，制定了每月原材料采購及定價制度（菜價,、肉價、干調,、冰鮮）,，酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價格。對供應商的進貨價格進行嚴格控制,，同時加強采購的審批報帳環(huán)節(jié)及程序管理,，從而及時控制和掌握了購進物品的質量與價格，及時了解市場情況及動態(tài),。（3）加強客房部成本控制：一,、要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理，對未用的一次性用品及時回收,，建立二次回收臺帳,；二、對客房酒水銷售要求編制酒水銷售日報,，及時了解酒水進銷存情況,，從而控制成本并最終降低成本。

4,、 貨幣資金管理：財務部嚴格遵守集團財務規(guī)定,，由會計人員監(jiān)督，定期對出納庫存現金進行抽盤,，并由日審定期對前臺收銀員庫存現金進行抽盤,，現金收支能嚴格遵守財務制度,，做到現金管理無差錯。

1,、 對內：協助領導班子控制成本費用開支,，一、編制費用預算,，為各部門確定費用使用上限,，督促各部門從一點一滴節(jié)省費用開支；二,、合理制定經營部門收入,、成本、毛利率各項經營指標,，及時準確地向各級領導提供所需要的經營數據資料,，為領導決策提供了依據。協助各部門建帳立卡,，提供經營部門所需數據資料及后勤部門的費用資料,。對本部門所屬的收銀及電腦維護員認真教育，督促其盡力配合經營部門的工作,。

2,、 對外：及時了解稅收及各項法規(guī)新動向，主動咨詢稅收疑難問題,。與稅務人員多了解，多溝通,，為酒店為個人提供合理避稅的依據,。

1、 在酒店籌備階段,，為使開業(yè)后部門工作順利進行,，財務部編寫了本部門（本文來源于

3、 及時填制酒店的納稅申報表,，按時申報納稅,，遇到問題及時與集團財務部進行溝通并解決。

4,、 按時參加集團召開的財務例會,，根據集團財務部召開的財務工作會議的工作布署，及時安排對往來的清理及固定資產的清理工作,。

5,、 積極配合集團財務部及審計部聯合檢查工作，做好各項解釋工作,。

6,、 按照集團貨幣資金管理辦法，按時上報資金收支計劃,，合理使用資金,。并按時上報資金日報表，定時將款項送存銀行,。

7,、 及時按照集團的要求，審核工資表,，并及時發(fā)放,。對于人員變動情況，及時與人事部溝通并解決,。

8,、 對收據及發(fā)票的領、用,、存進行登記,，并認真復核管理。

9,、 參加集團組織的會計人員繼續(xù)教育的'培訓,，不斷提高自身的業(yè)務素質，更好的為企業(yè)服務,。

10,、 完成并運行部門的運行手冊，按月對員工進行績效考核,，提高部門人員的素質,，每月評比本部門形象大使1名。

11、 做好2012年收入,、費用計劃及經營計劃,。

總結2011年財務部所做的工作，基本完成了集團下達的各項工作目標,，在日常工作中也順利完成了酒店領導交辦的各項任務,。尤其是在資產管理及付款審核環(huán)節(jié)做得較好，原因主要在于認真執(zhí)行了資產管理制度及付款審批制度,。但是在很多方面有所欠缺,，主要表現在監(jiān)督力度還需加強，與部門之間的配合尚欠默契,。在明年的工作中,，財務部將更加堅持在2006年實際工作中證明行之有效的工作方法，同時在工作方法上進行改進,，繼續(xù)完善進貨及采購環(huán)節(jié)的工作流程,，減少紕漏，嚴格把關,，更好的控制酒店的成本及費用,。加大業(yè)務學習力度，加強對本部門人員的業(yè)務培訓,，提高工作效率,，及時與各部門溝通，做到即要能解決細節(jié)問題又能促進工作的全面開展,。對于各部門的臺帳勤檢查,、勤監(jiān)督，及時核對,，多配合,，相互協作，給領導當好參謀,，使財務工作在明年更上一個臺階。

酒店財務部月工作總結篇九

20xx年,，是及不平凡的一年,，在公司董事會及經營班子的下，財務部全體員工,，團結,，緊密的完成了公司會計核算、報表報送,、財務計劃,、財務分析、費用管理、資金籌措和結算多項工作任務,。地了財會工作在企業(yè)管理中的作用,，回想一年來的工作，主要有幾點：

1,、20xx年財務預算計劃工作,。今年x月份，x總公司及公司班子的工作要求,，市場情況,，在反復歷史資料的基礎上，綜合平衡,，統(tǒng)籌兼顧,，本著計劃指標開拓穩(wěn)妥的原則，在反復各意見的基礎上,，向x總公司上報了20xx年公司財務計劃,。并且，x總公司下達公司的20xx年計劃任務,，層層分解,，下達了20xx年計劃任務指標。財務計劃的,，財務部對各部計劃任務逐月檢查和分析,，各計劃任務指標中的問題，為公司制定經營決策依據,。

2,、20xx年財務決算工作。20xx年年財務決算工作,，是x公司會計報表次上報x總公司,，這對會計決算工作了更高的要求。財務部會計決算工作的要求,，高標準,、嚴要求、齊心協力,，加班加點不計報酬,，保質保量地了會計決算幾十個報表的編制及上報工作，并對會計報表編寫了詳細的報表說明,，完滿地了會計決算工作任務,。

3、員工集資工作,。利息支出,，減支增效,。今年4月初，x總公司發(fā)展項目急需籌措資金的要求,，公司班子的決定,，財務部組織員工動員集資，半個月內集資x萬元,，了公司為中陜總公司發(fā)展項目籌措資金的任務,。6月份，多方努力，從x工行x支行貸款x萬元,，了資金短缺,，歸還了員工集資借款項x萬元,，為公司節(jié)約利息支出x萬元。今年11月至12月，公司有三筆銀行貸款到歸還期限,，銀行規(guī)定，如按期歸還貸款,，一加罰息x,，一取消公司貸款x萬元額度,，直接公司信貸信譽。對此，公司著急。公司與財務部多種方案,，千方百計籌措貸款到期周轉資金,，動員員工退住房公積金后集資等辦法，籌措資金x多萬元,，按期歸還了銀行到期貸款,，了公司信貸形象，防止了借款逾期罰息,，為公司節(jié)約利息支出x萬元,。

4、中小企業(yè)融資工作,。x公司從去年4月份整體劃轉x總公司管理,，總公司要求，努力把企業(yè)做大做強,，企業(yè)又快又好的向前發(fā)展,，如何搞好資產運作,，現有資產的最大效益，已是公司經濟工作的環(huán)節(jié),。為此，20xx年財務部在資產抵押貸款中小企業(yè)融資,，做了工作,。1至3月份，多次向x銀行報送貸款資料,，銀行開戶,、結算、轉移員工工資發(fā)放賬號,，拓展公司中小企業(yè)融資渠道,，為企業(yè)尋求貸款支持。4月份向建行報送貸款資料,，5月份多次向x支行報送貸款資料,，多次貸款調查。公司和財務部的多次努力,，6月份從x支行貸款x萬元,。9月份后，公司有工商行x支行x筆貸款x萬元到期,，財務部全力以赴,，公司，員工集資等辦法籌措資金,，借新還舊,，為公司節(jié)約了財務費用支出。20xx年為中陜總公司解決中小企業(yè)融資x萬元,，財務部代表公司為x總公司發(fā)展解決急需資金問題,，了成績。

5,、財會工作量化管理,。20xx年，財務財會人員新手增多,，如何財會工作工作任務,，帶領財務部新老員工又好又快的工作任務，財務部主要從量化管理入手,，對財會工作,、會計核算、費用管理,、資金調拔,、財務計劃,、財務分析、報表報送,、貸款中小企業(yè)融資等項工作任務量化,，輕重緩急，分工,，規(guī)定,，到人,，月初計劃,，月中檢查，月末考核,，使財務部工作落到了實處,，既分工,，又合作，緊張,、規(guī)范保質保量的按時了工作任務,，使公司能夠財務信息平臺、表格及分析,，宏觀公司的各月財務狀況,，為公司制定經營決策了依據。

6,、財務人員學習,。財政部新頒布的39個會計準則，新的企業(yè)所得稅法實施細則,。財務部多次組織全體財會人員,，學習新會計準則，學習新企業(yè)所得稅法,，對照新準則,，新所得稅法，公司,，會計政策,，會計核算。財會人員的技術,。

7,、會計檔案的歸檔整理工作。今年3月份,，財務部對x年年會計憑證,、報表、帳本了登記，會計檔案工作要求了20xx年年會計檔案整理工作,。

8,、總公司x集團成立，財務部的工作,，總公司審計組了企業(yè)改制審計任務,。

9、公司總經理辦公室了營業(yè)執(zhí)照的年審工作任務,。

10,、20xx年年稅務清算工作任務。

11,、20xx年年貸款證年檢及企業(yè)信貸等評審工作。

12,、公司人事部公司理順工資方案的測算工作任務,。

明年財會工作要點：

1、公司已4年日常稅務檢查了,，明年估計稅務檢查將是財務工作的,。

2、組織財會人員學習新會計準則,，財會人員技術,。

3、搞好資金結算,，與銀行的,，多次辦理x萬元貸款的分批到期轉貸工作任務。

4,、搞好財務部財會量化工作管理,。

酒店財務部月工作總結篇十

過去的20xx年，是及不帄凡的一年,，在公司董事會及經營領導班子的正確領導下,，財務部全體員工，團結一致,，緊密配合,，比較順利的完成了公司會計核算、報表報送,、財務計劃,、財務分析、費用管理,、資金籌措和結算多項工作任務,。充分地發(fā)揮了財會工作在企業(yè)管理中的重要作用，回想一年來的工作,，主要有以下幾點：

1,、20xx年財務預算計劃工作,。今年1月份，根據總公司及公司領導班子的工作要求,，結合市場情況,，在反復研究歷史資料的基礎上，綜合帄衡,，統(tǒng)籌兼顧,，本著計劃指標積極開拓穩(wěn)妥的原則，在反復聽取各方面意見的基礎上,，向總公司上報了20xx年公司財務計劃,。并且，根據總公司下達公司的20xx年計劃任務,，層層分解落實,，下達了有關部門20xx年計劃任務指標。同時,，為了保證財務計劃的順利完成,，財務部對各部計劃任務進行逐月檢查和分析，及時發(fā)現各部門計劃任務指標執(zhí)行中存在的問題,，為公司領導制定經營決策提供重要依據,。

2、20xx年財務決算工作,。20xx年財務決算工作,，是xx公司會計報表第一次上報總公司，這對會計決算工作提出了更高的要求,。財務部根據會計決算工作的要求,，高標準、嚴要求,、齊心協力,，加班加點不計報酬，認真保質保量地完成了會計決算幾十個報表的編制及上報工作,，并對會計報表編寫了詳細的報表說明,，完滿地完成了會計決算工作任務。

3,、員工集資工作,。為了減少利息支出，減支增效,。今年4月初,，根據總公司業(yè)務發(fā)展項目急需籌措資金的要求，以及公司領導班子的決定，財務部組織員工動員集資,，半個月內完成集資xx萬元,，完成了公司為中陜總公司發(fā)展項目籌措部分資金的任務。6月份,，經過多方努力,，從工行支行取得貸款xx萬元，緩解了資金短缺壓力,，歸還了員工集資借款項xx萬元,，為公司節(jié)約利息支出xx萬元。今年11月至12月,，公司先后有三筆銀行貸款到歸還期限,，按照銀行規(guī)定，如不能按期歸還貸款,，一方面加罰息%,，一方面取消公司貸款xx萬元額度，直接影響公司信貸信譽,。對此，公司領導十分著急,。公司領導與財務部采取多種方案,，千方百計籌措貸款到期周轉資金，經過動員員工退住房公積金后集資等辦法,，籌措資金多萬元,，按期歸還了銀行到期貸款，維護了公司信貸形象,，防止了借款逾期增加罰息,，為公司節(jié)約利息支出xx萬元。

4,、中小企業(yè)融資工作,。xx公司從去年4月份整體劃轉總公司管理以來，按照總公司要求,，努力把企業(yè)做大做強,，保證企業(yè)又快又好的向前發(fā)展，如何搞好資產運作,，發(fā)揮現有資產的效益,，已是公司經濟工作的重要環(huán)節(jié)。為此,，20xx年財務部在資產抵押貸款中小企業(yè)融資方面,，做了大量工作。1至3月份，多次向xx銀行報送貸款資料,，銀行開戶,、結算、轉移員工工資發(fā)放賬號,，拓展公司中小企業(yè)融資渠道,，為企業(yè)尋求貸款支持。4月份向建行報送貸款資料,，5月份多次向支行報送貸款資料,，多次接受貸款調查。經過公司領導和財務部的多次努力,，6月份從支行取得貸款xx萬元,。進入9月份后，公司先后有工商行支行x筆貸款xx萬元到期,，財務部全力以赴,，公司領導大力協調，通過員工集資等辦法籌措資金,，借新還舊,，為公司節(jié)約了財務費用支出。20xx年先后為中陜總公司解決中小企業(yè)融資xx萬元,，財務部代表公司為總公司業(yè)務發(fā)展解決急需資金問題,，作出了顯著成績。

5,、財會工作量化管理,。20xx年，財務部人員進行了較大調整,，調整以后財會人員新手增多,，如何圍繞財會工作各項工作任務，帶領財務部新老員工又好又快的完成各項工作任務,，財務部主要從量化管理入手,，對財會工作、會計核算,、費用管理,、資金調拔、財務計劃,、財務分析,、報表報送、貸款中小企業(yè)融資等項工作任務進行具體量化,，根據輕重緩急,，具體分工,，規(guī)定時間，落實到人,，月初計劃,，月中檢查，月末考核,，使財務部各項工作落到了實處,，既分工，又合作,，緊張,、規(guī)范保質保量的按時完成了工作任務，使公司領導能夠通過財務信息帄臺,、各種表格及分析,，宏觀了解公司的各月財務狀況，為公司領導制定經營決策提供了重要依據,。

6,、財務人員業(yè)務學習。為了認真貫徹執(zhí)行財政部新頒布的38個會計準則,，新的企業(yè)所得稅法實施細則,。財務部先后多次組織全體財會人員，學習新會計準則,，學習新企業(yè)所得稅法,，對照新準則，新所得稅法,，結合公司實際，充分利用會計政策,，開展會計核算,。不斷提高財會人員的業(yè)務技術水帄。

7,、會計檔案的歸檔整理工作,。今年3月份，財務部對20xx年各種會計憑證,、報表,、帳本進行了認真登記，按照會計檔案工作要求完成了20xx年會計檔案整理工作,。

8,、配合總公司xx集團成立，財務部通過大量的工作,，配合總公司審計組完成了企業(yè)改制審計任務,。

9,、配合公司總經理辦公室完成了營業(yè)執(zhí)照的年審工作任務。

10,、完成20xx年各種稅務清算工作任務,。

11、20xx年貸款證年檢及企業(yè)信貸等以及評審工作,。

12,、配合公司人事部完成公司理順工資方案的測算工作任務。

明年財會工作要點：

1,、公司已4年沒有接受日常稅務檢查了,，明年估計稅務檢查將是財務工作的重點。

2,、組織財會人員繼續(xù)學習新會計準則,，提高財會人員業(yè)務技術水帄。

3,、搞好資金結算,，加強與銀行的聯系，準備多次辦理xx萬元貸款的分批到期轉貸工作任務,。

4,、進一步搞好財務部財會量化工作管理。

5,、提高會計電算化工作質量,。

酒店財務部月工作總結篇十一

xx年，是酒店穩(wěn)步成長的一年,，是酒店提升管理服務的一年,，也是成績輝煌的一年。在這個即將過去的年度里,，財務部緊緊圍繞“強化經營能力,、拓展營銷渠道、完善制度流程,、控制成本能耗,、提升服務水平”的經營思路，遵照王總關于“嚴格制度,、完善流程,、加強監(jiān)督、提高質量”的要求,，在成長中努力拼搏,，內部管理緊抓工作難點、重點,，不斷提高員工自身素質和服務技能,，克服種種困難,，完成了各項工作任務，取得了一年更比一年好的驕人戰(zhàn)績,。

xx年,，在王總和楊總的關心指導下，財務部員工基本能夠完成各項工作任務,，按月進行財務核算,，堅持完成各項日常工作，服從酒店工作安排,，配合完成酒店新員工入職培訓,，積極組織參與酒店各次各項活動，隨做好各種財務保障工作,，全年無安全事故發(fā)生,，保證了酒店全年整體安全生產的順利進行，總體來說主要完成以下幾方面工作:

1,、制度建設和流程管理:

一年來,，我們對酒店財務制度和工作流程進行了重新修訂，明確了各自崗位職責,，完善各種流程工作,，加強各流程的可操作性，并根據崗位需求設計,、制作,、印刷各類經營用表單，使部門內部,、部門之間,、部門與監(jiān)管部門的流程運作順暢，為經營決策提供了準確,、詳實的依據,。

2、補充完善酒店薪酬制度:通過服務銷售獎的制定,、核算、執(zhí)行發(fā)放,，體現同崗不同酬,，多勞多得的競爭薪酬制度，合理地配合了酒店工資薪酬改革,。

3,、會計賬務的規(guī)范和整理:

借助中支內審查賬的時機，財務部首先進行了問題自查,，后又針對內審查出的問題及時認真地進行處理和改正,，拼棄原有的問題和存在的不足,，而達到整體賬務的規(guī)范性;并結合經營的需要制定了新的更適用的會計科目，逐月進行賬務規(guī)范,，以更好地完整地核算經營狀況,。

4、經營報表的分析和變動:根據經營需要,，合理改變報表格式及內容,，以便更明確反映各種收入項目;對各季度經營情況進行總結和分析，了解處理存在的問題,，為以后經營提供有力借鑒和參考依據,。

5、加快往來資金運轉:制定完善相應的應收應付賬款歸集和傳遞程序及加以表格規(guī)范,，理清每月應收賬款數量,，防止死賬、呆賬發(fā)生,，加快資金回籠;加強與供應商的聯系和協作,，保障酒店物資供應，提供后備經營需求,。

6,、加強賬務審核監(jiān)督:嚴格監(jiān)督控制酒店財務政策和財務程序的執(zhí)行情況，對任何違反酒店財務制度并使酒店遭受損失的任何行為及時堅決予以制止,，切實保證酒店利益不受損害,。

7、建立合理物資流轉程序:合理節(jié)能降耗,，管理各種材料物資,，有效控制成本，合理核算各種收入成本,，監(jiān)督各種材料物資的購進,、發(fā)出和保管，建立起各種相關流程和明細臺賬及記錄,，加強倉庫物資清理整頓和管理,，加強出入庫手續(xù)管理，建立物品存放,、使用等程序,。

8、加強安全檢查監(jiān)督:樹立安全防范意識,，安全事故無大小,，件件危害皆大，增強安全檢查力度,，防范各類安全隱患,，做到季季大查,、月月小查、處處細查,、各方面盤查,，涉及財物、食品,、衛(wèi)生,、辦公、操作,、環(huán)境,、人身等各種安全，防患于未然,，制定了部門安全檢查規(guī)范,，保證了財務部安全經營，全年無安全事故發(fā)生,。

9,、提高科技操作程度，拓展酒店新業(yè)務:依靠本酒店有利辦公條件,，加強系統(tǒng)操作,，加強日常經營系統(tǒng)審核監(jiān)督，嚴格監(jiān)管酒店管理系統(tǒng)的操作及流程操作,，認真執(zhí)行各種表單的操作規(guī)程,，審查各種收入支出賬單，嚴格按照財務制度要求進行監(jiān)控和審查原始憑證,、現金和物資的出入等;規(guī)范系統(tǒng)賬戶設置,，為開展貴賓卡業(yè)務和其它新業(yè)務奠定基礎，使酒店操作,、管理再上新臺階,。

其一要發(fā)揚團隊精神，公司經營不是個人行為,，個人能力必竟有限,，如果大家擰成一股繩，就能做到事半功倍,。

其二要學會與部門,、領導之間的溝通，財務部牽帶著酒店每一個點和面,，日常業(yè)務和每個部門打交道,。多聽聽部門意見與建議,，及時發(fā)現糾正問題,，充分有效發(fā)揮會計的監(jiān)督職能,，及時反饋信息給領導層，變被動為主動,。

其三還要不斷學習業(yè)務,，多方學習會計新涉及的金融、稅務,、計算機應用,、公司法、企業(yè)管理等諸多領域,，才能更利于今后的工作,。

總的來說，我們財務部做為酒店的后勤部門,，我們積極并刻配合著酒店的各種工作

作,。雖然我們進行了很多方面工作，但由于有些制度流程還在探索使用中,，有些流程雖然建建立了但操作還不夠順暢,，還有些流程還要順應經營進行適時調整，雖然我們也在不斷地開展民主評議和員工座談會,，促進企業(yè)民主管理,，但我們還有許多地方做得不到位，所以在以后新的年度里,，我們會繼續(xù)加強學習,，努力地不斷完善理順基礎制度流程，加大監(jiān)管力度,，合理控制成本能耗,，不斷提高我們的服務質量，增強管理參與力度,，提高我們的管理水平,，制定崗位量化考核標準，體現各崗位實時工作狀態(tài),，督促崗位盡職盡責地投入工作當中去,，讓我們緊密團結起來，共同努力,，讓我們的酒店蒸蒸日上地持續(xù)發(fā)展,，永遠立于不敗之地。

企業(yè)財務部年度工作總結,。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質量,。在20xx年做了大量細致的工作：

一,、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責,，組織會計核算財務部的主要職責是做好財務核算,，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度,、稅收法規(guī),、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī)，認真履行財務部的工作職責,。從收費到出納各項原始收支的操作,；從地磅到統(tǒng)計各項基礎數據的錄入、統(tǒng)計報表的編制,；從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表,；從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳；從資金計劃的安排,，到各項資金的統(tǒng)一調撥,、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,，實現了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準確性,。

二,、以實施erp軟件為契機，規(guī)范各項財務基礎工作用在經過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后,，財務部按新企業(yè)會計制度的要求,、結團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理、采購管理,、合同管理,、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商,、客戶,、存貨、部門等基礎資料的設置均根據實際的業(yè)務流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現的問題和不足進行了改進和完善,。如：設置“存貨調價單”,，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作；設置普通采購訂單和特殊采購訂單,，規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程；在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上,，將各項實物資產分為9大類,，并在此基礎上，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作,。在8月初正式運行erp系統(tǒng),，并于10月初結束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好,。

三,、制訂財務成本核算體系，嚴格控制成本費用根據集團年初下達的企業(yè)經濟責任指標,，財務部對相關經濟責任指標進行了分解,，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額,，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準,，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核,。在財務執(zhí)行過程中,，嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入,、成本與費用的執(zhí)行情況,，每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況，協助各責任單位負責人加強經營管理,，提高經濟效益,。

回籠，在資金安排上,，做到公正,、透明，先急后緩,；另一方面,，根據集團公司經營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度,，通過以資金為紐帶的綜合調控,，促進了整個集團生產經營發(fā)展的有序進行。

五、加強財務管理制度建設,，提高財務信息質量財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況,，為進一步規(guī)范本集團的財務工作、提高會計信息的質量,，財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,，包括：財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度,、內部控制制度,、erp管理制度、預算管理制度,，,。通過對財務人員的職責分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性,、數據準確性,、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,，從而逐步提高會計信息的質量,，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息,。平時財務部通過開展定期或不定期的交流會,，解決前期工作中出現的問題，布置后期的主要工作,，逐步規(guī)范各項財務行為,，使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則、程序有效地運行和控制,。

六,、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經法律,、法規(guī)的自查活動

為了規(guī)范財務行為,，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務部組織了在本集團公司內的20xx年年終財務決算的財務自查活動,，在年終決算之前清理了關聯企業(yè)的往來款項,，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動,。騁請了稅務師事務所對的帳務處理做了預審,，對審計和自查中發(fā)現的問題及時地進行了整改，降低了涉稅風險,。

七,、組織財務人員培訓,，提高團隊凝聚力財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會，對整個財務系統(tǒng)做了工作總結和預期的工作計劃展望,，將財務人員分成會計,、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論,，及時解決實際工作中存的問題,。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座，豐富了財務人員稅務知識,。邀請了審計部,、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流,。增強了整個財務鏈各部門工作的協作性，強化了各崗位會計人員的責任感,，促進了各崗位的交流,、合作與團結。

20xx年度各單位的成本費用預算,、銷售額預算,、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標,，希望通過“分散權力,，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源，提高管理效果,，實現企業(yè)目標,。20xx年，為實現本集團公司的全面預算管理和總體發(fā)展目標,，財務部的工作任重而道遠,。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：1,、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,，合理地降低各項稅務風險。2,、根據全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執(zhí)行情況,，監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核，按月準確及時地提供預算執(zhí)行情況的匯總分析,，為實現本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議,。

過去的xx年，是及不平凡的一年,，在公司董事會及經營領導班子的正確領導下,，財務部全體員工,，團結一致，緊密配合,，比較順利的完成了公司會計核算,、報表報送、財務計劃,、財務分析,、費用管理、資金籌措和結算多項工作任務,。充分地發(fā)揮了財會工作在企業(yè)管理中的重要作用,，回想一年來的工作，主要有以下幾點：

1,、xx年財務預算計劃工作,。今年1月份，根據xx總公司及公司領導班子的工作要求,，結合市場情況,，在反復研究歷史資料的基礎上，綜合平衡,，統(tǒng)籌兼顧,，本著計劃指標積極開拓穩(wěn)妥的原則，在反復聽取各方面意見的基礎上,，向xx總公司上報了xx年公司財務計劃,。并且，根據xx總公司下達公司的xx年計劃任務,，層層分解落實,，下達了有關部門xx年計劃任務指標。同時,，為了保證財務計劃的順利完成,，財務部對各部計劃任務進行逐月檢查和分析，及時發(fā)現各部門計劃任務指標執(zhí)行中存在的問題,，為公司領導制定經營決策提供重要依據,。

2、xx年年財務決算工作,。xx年年財務決算工作,，是xx公司會計報表第一次上報xx總公司，這對會計決算工作提出了更高的要求,。財務部根據會計決算工作的要求,，高標準、嚴要求,、齊心協力,，加班加點不計報酬,，認真保質保量地完成了會計決算幾十個報表的編制及上報工作，并對會計報表編寫了詳細的報表說明,，完滿地完成了會計決算工作任務,。

3、員工集資工作,。為了減少利息支出,，減支增效。今年4月初,，根據xx總公司業(yè)務發(fā)展項目急需籌措資金的要求,，以及公司領導班子的決定，財務部組織員工動員集資,，半個月內完成集資xx萬元,，完成了公司為中陜總公司發(fā)展項目籌措部分資金的任務。6月份,，經過多方努力,，從xx工行xx支行取得貸款xx萬元，緩解了資金短缺壓力,，歸還了員工集資借款項xx萬元,，為公司節(jié)約利息支出xx萬元,。今年11月至12月,，公司先后有三筆銀行貸款到歸還期限，按照銀行規(guī)定,，如不能按期歸還貸款,，一方面加罰息xx%，一方面取消公司貸款xx萬元額度,，直接影響公司信貸信譽,。對此，公司領導十分著急,。公司領導與財務部采取多種方案,，千方百計籌措貸款到期周轉資金，經過動員員工退住房公積金后集資等辦法,，籌措資金xx多萬元,，按期歸還了銀行到期貸款，維護了公司信貸形象,，防止了借款逾期增加罰息,，為公司節(jié)約利息支出xx萬元。

3月份,，多次向xx銀行報送貸款資料,，銀行開戶,、結算、轉移員工工資發(fā)放賬號,，拓展公司中小企業(yè)融資渠道，為企業(yè)尋求貸款支持。4月份向建行報送貸款資料，5月份多次向xx支行報送貸款資料，多次接受貸款調查。經過公司領導和財務部的多次努力,，6月份從xx支行取得貸款xx萬元,。進入9月份后,，公司先后有工商行xx支行x筆貸款xx萬元到期,，財務部全力以赴,，公司領導大力協調,，通過員工集資等辦法籌措資金,，借新還舊,，為公司節(jié)約了財務費用支出。xx年先后為中陜總公司解決中小企業(yè)融資xx萬元，財務部代表公司為xx總公司業(yè)務發(fā)展解決急需資金問題，作出了顯著成績。

5,、財會工作量化管理,。xx年,，財務部人員進行了較大調整，調整以后財會人員新手增多,，如何圍繞財會工作各項工作任務,，帶領財務部新老員工又好又快的完成各項工作任務，財務部主要從量化管理入手,，對財會工作,、會計核算、費用管理,、資金調拔,、財務計劃、財務分析,、報表報送,、貸款中小企業(yè)融資等項工作任務進行具體量化，根據輕重緩急,，具體分工,，規(guī)定時間，落實到人,，月初計劃,，月中檢查，月末考核,，使財務部各項工作落到了實處,，既分工，又合作,，緊張,、規(guī)范保質保量的按時完成了工作任務，使公司領導能夠通過財務信息平臺,、各種表格及分析,，宏觀了解公司的各月財務狀況,，為公司領導制定經營決策提供了重要依據,。

6、財務人員業(yè)務學習,。為了認真貫徹執(zhí)行財政部新頒布的38個會計準則,，新的企業(yè)所得稅法實施細則。財務部先后多次組織全體財會人員，學習新會計準則,，學習新企業(yè)所得稅法,，對照新準則，新所得稅法,，結合公司實際,，充分利用會計政策，開展會計核算,。不斷提高財會人員的業(yè)務技術水平,。

7、會計檔案的歸檔整理工作,。今年3月份,，財務部對xx年年各種會計憑證、報表,、帳本進行了認真登記,，按照會計檔案工作要求完成了xx年年會計檔案整理工作。

8,、配合總公司xx集團成立,，財務部通過大量的工作，配合總公司審計組完成了企業(yè)改制審計任務,。

9,、配合公司總經理辦公室完成了營業(yè)執(zhí)照的年審工作任務。

10,、完成xx年年各種稅務清算工作任務,。

11、xx年年貸款證年檢及企業(yè)信貸等以及評審工作,。

12,、配合公司人事部完成公司理順工資方案的測算工作任務。

明年財會工作要點：

1,、公司已4年沒有接受日常稅務檢查了,，明年估計稅務檢查將是財務工作的重點。

2,、組織財會人員繼續(xù)學習新會計準則,，提高財會人員業(yè)務技術水平。

3,、搞好資金結算,，加強與銀行的聯系，準備多次辦理xx萬元貸款的分批到期轉貸工作任務,。

4,、進一步搞好財務部財會量化工作管理。

5、提高會計電算化工作質量,。

酒店財務部月工作總結篇十二

20xx年已經過去,，回顧201x年的財務工作，財務部在公司領導的帶領下,，認真遵守財務管理相關條例,，按照實事求是，嚴以律己,，圓滿完成了20xxx年酒店的財務核算工作?，F將201x年的年度總結如下：

一、思想方面：

思想比較穩(wěn)定,，為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用,，我在遵守財務制度的前提下，認真履行財務工作要求,，正確地發(fā)揮會計工作的作用,。

二、工作方面：

1,、嚴格按照會計基礎工作達標的要求,，認真登記各類賬簿及臺帳，部門內部,、部門之間及時對帳,，做到帳帳相符、帳實相符,。制定財務工作計劃,，扎實地做好財務基礎工作。按照每月份的工作計劃,，按月對會計憑證進行了裝訂歸檔,，按時完成了憑證的裝訂工作。

2,、從前臺收銀到復核,、出納，每個環(huán)節(jié)緊密銜接,，相互監(jiān)控,，發(fā)現問題,，及時上報,。對收據及發(fā)票的領,、用,、存進行登記，并認真復核管理,。

3,、對日常采購價格進行核對，并每天對原材料的出入進行審核,。

4,、財務部嚴格遵守公司規(guī)定，由會計人員監(jiān)督,，定期對出納庫存現金定期進行盤點盤查,，現金收支能嚴格遵守財務制度，做到現金管理無差錯,。

5,、尊重領導，團結同事,，不計較個人利益,，以理服人。

三,、其他工作：

1,、每月準時上報統(tǒng)計局數據。

2,、及時填制酒店的納稅申報表,，按時申報納稅。

3,、按時參加公司召開的行政例會,。

4、按公司的要求,，審核工資表,，并及時發(fā)放。對于人員工資變動情況,，及時與人事部溝通并解決,。

5,、參加財政局會計人員繼續(xù)教育的培訓，不斷提高自身的業(yè)務素質,，更好的為企業(yè)服務,。

四、明年工作設想及需要改進方向：

過去的一年是緊張而繁忙的一年,，xx年做了很多工作,，但同時也存在著不足,，現結合xx年財務工作,，將財務工作設想如下：

1、進一步加強財務,、會計核算工作,，將財務基礎工作進一步做實做細。

2,、增強財務計劃管理,，加強計劃執(zhí)行情況的分析與控制，加強財務事先參與決策工作,，從源頭做好財務管理工作,，為領導決策提供有用的決策信息。

3,、進一步加強財務日常監(jiān)督工作,，從每筆收支入手嚴格執(zhí)行上級相關的政策和規(guī)章制度。

4,、進一步加強內部部門間的溝通,、協調工作，嚴格按著部門職責做好本部門的工作,，發(fā)揮財務部門應有的作用,，為領導分憂，解難,。

5,、加強財務人員業(yè)務學習和培訓，全面提升業(yè)務水平,。

6,、加強財務人員既當家又理財的財務意識，推動整體財務工作再上新的臺階,。

時光飛逝,，今年的工作轉瞬即為歷史，一年中,，財務工作有很多成績和不足,，這些應該是明年財務管理重點思考和解決的主題,，作為財務人員，我要加強管理,，規(guī)范經濟行為,，我們將不斷地總結和反省，不斷地鞭策自己,，不斷的提高自己管理水平,，為建立建全更好的工作機制而努力奮斗。

酒店財務部月工作總結篇十三

回顧xxxx年的財務工作,，財務部在酒店老總的直接領導及集團財資管理處的指導下,，認真遵守財務管理相關條例，按集團財資管理處要求實事求是,，嚴以律己,，圓滿完成了xxxx年酒店的財務核算工作及各項經營指標的完成。積極有效地為酒店的正常經營提供了有力的數據保證,。促進了經營的順利完成,，為經營管理提供了依據。主要有以下幾個方面：

為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用,，我們在遵守財務制度的前提下,，認真履行財務工作要求，正確地發(fā)揮會計工作的重要性,?？偨Y各方面工作的特點，制定財務工作計劃,，扎實地做好財務基礎工作,，年初以來，我們把會計基礎學習及集團下達的各項計劃,、制度相結合,，真實有效地把會計核算、會計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來,，并按照每月份工作計劃,，組織本部門人員按月對會計憑證進行了裝訂歸檔，按時完成了憑證的裝訂工作,。嚴格按照會計基礎工作達標的要求,，認真登記各類賬簿及臺帳，部門內部,、部門之間及時對帳,，做到帳帳相符、帳實相符,。

1,、資產管理：我們在按會計制度要求進行資產管理的基礎上,，更加有條不紊地堅持集團的各項制度，嚴格執(zhí)行集團財資管理處部下發(fā)的資產管理辦法及內部資產調撥程序,。認真設置整體資產賬簿,，對帳外資產設置備查登記，要求各部門建立資產管理卡片建全在用資產臺帳,，并將責任落實到個人,，堅持每月盤點制度，在人員辦理辭職手續(xù)時,，認真對其所經營的資產進行審核,，做到萬無一失。

2,、債權債務管理：對酒店債權債務認真清理,，每月及時催促營銷部收回各項應收款項,。

3,、監(jiān)督職能：加大監(jiān)控力度，主要表現在如下幾個方面：（1）財務監(jiān)控從第一環(huán)節(jié)做起,，即從前臺收銀到日夜審,、出納，每個環(huán)節(jié)緊密銜接,，相互監(jiān)控,，發(fā)現問題，及時上報,。（2）對日常采購價格進行監(jiān)督,，制定了每月原材料采購及定價制度（菜價、肉價,、干調,、冰鮮），酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價格,。對供應商的進貨價格進行嚴格控制,，同時加強采購的審批報帳環(huán)節(jié)及程序管理，從而及時控制和掌握了購進物品的質量與價格,，及時了解市場情況及動態(tài),。（3）加強客房部成本控制：要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理，對未用的一次性用品及時回收,，建立二次回收臺帳,。

1、對內：協助領導班子控制成本費用開支,，一,、編制費用預算,，為各部門確定費用使用上限，督促各部門從一點一滴節(jié)省費用開支,；二,、合理制定經營部門收入、成本,、毛利率各項經營指標,，及時準確地向各級領導提供所需要的經營數據資料，為領導決策提供了依據,。對本部門所屬的收銀員認真教育,，督促其盡力配合經營部門的工作。

2,、對外：及時了解稅收及各項法規(guī)新動向,，主動咨詢稅收疑難問題。

3,、及時填制酒店的納稅申報表,，按時申報納稅，遇到問題及時與集團財資管理處進行溝通并解決,。

4,、按時參加集團召開的季度例會,，根據集團財資管理處召開的財務工作會議的工作布署,，及時安排對往來的清理及固定資產的管理工作,。

5,、積極配合集團財資管理處及法規(guī)審核處的聯合檢查工作,，做好各項解釋工作,。

6,、對收據及發(fā)票的領,、用,、存進行登記,，并認真復核管理。

7,、參加集團組織的會計人員繼續(xù)教育的培訓,，不斷提高自身的業(yè)務素質，更好的為企業(yè)服務,。

xxxx年是“xx”的第一年,，也是酒店發(fā)展的關鍵一年，我們將已嶄新的.面貌迎接一年的工作,，在總經理的領導下,，結合三星標準，圍繞“竭盡全力為酒店前勤服務，保證酒店正常運轉”的宗旨,，齊心協力,，團結一致，為酒店的美好明天共同努力,。在xxx年,，財務部將：

1、xxxx年財務預算計劃工作,。根據集團公司及酒店領導班子的工作要求,，結合市場情況，在反復研究歷史資料的基礎上,，綜合衡,，統(tǒng)籌兼顧，本著計劃指標積極開拓穩(wěn)妥的原則,，編制酒店xxx年財務預算,。并且，根據集團公司下達的xxx年任務指標,，層層分解落實,，下達到各部門。同時,，為了保證任務指標的順利完成,，財務部對各部門的計劃任務進行逐月檢查和分析，及時發(fā)現各部門計劃任務指標執(zhí)行中存在的問題,，為公司領導制定經營決策提供重要依據。

2,、xxxx年財務決算工作,。財務部將根據會計決算工作的要求，高標準,、嚴要求,、齊心協力，認真保質保量地完成會計決算幾十個報表的編制及上報工作,，并對會計報表編寫詳細的報表說明,，認真完成會計決算工作任務。

3,、做好xxxx年收入,、費用計劃及經營計劃。

4,、組織財會人員繼續(xù)學習新會計準則,，提高財會人員業(yè)務技術水平。

5、進一步搞好財務部財會量化工作管理,。

酒店財務部月工作總結篇十四

時光如流水一樣從我們之間劃過,，卻留給我們許多難忘的足跡。本學期的學習工作已經順利結束,，編輯部在20xx—20xx學年度的第一學期工作的使命也基本上完成了,。作為編輯部負責人，把過去一學期的工作進行認真系統(tǒng)地回顧,，為下學期的編輯部工作提供借鑒和有利的幫助,。根據過去一學期的工作，主要總結以下幾點：

20xx年x月,，在新學期伊始,，編輯部同各部門一道，進行了新成員的廣泛招募,。隨著新成員的加入,，編輯部的隊伍規(guī)模也迅速得到了擴大。同時,，隊伍規(guī)模的擴大也為部門的自我管理工作提出了更高的要求,。但經過編輯部全體成員的共同努力，最終使編輯部整體實力從原來的基礎上有了長足的進步,，體現了新隊伍對待工作的大膽創(chuàng)新和認真細致的良好態(tài)度,。

在新成員參加報紙編輯工作的過程中，我們全程帶領,。當然,，在實際的操作過程當中，由于對工作環(huán)境和情況不熟悉,，新成員和原來編輯部成員之間的磨合期明顯偏長,，出現了編輯過程中大量質量問題的出現，如：稿件的格式規(guī)范問題,、文字校對出錯問題等等,。但經過編輯部全體成員的努力下，這些問題都得到妥善解決,。

第二,，進行第二次審核，這次主要任務是選出二十篇左右優(yōu)秀文章,；

第三,，最終審核。從二十篇優(yōu)秀文章中選出十篇左右,，并節(jié)選部分經典語句,。

本學期共進行了二次筆會,。其主題分別為：一是“唐詩的發(fā)展”二是“宋詞發(fā)展及填詞技法”。筆會前夕,，成員們進行了充分準備,，使得活動順利召開。筆會期間,，編輯部所有人員均全部出席并積極發(fā)言,。場內氣氛活躍，活動圓滿成功,。

本學期編輯部宮頸醒了兩次練筆活動,，以提高成員的寫作能力。其效果顯著,。我們分別選出三份優(yōu)秀習作交流探討,，提高了成員寫作水平與交流能力。

酒店財務部月工作總結篇十五

1,、部門在服務上還達不到酒店的要求,，有時態(tài)度生硬，靈活度不夠,。

2,、會計后勤人員由于經驗和專業(yè)水平不足，有很多地方做的不到位,，不夠熟練,，經常提供的數據沒辦法及時準確。

3,、財務監(jiān)督執(zhí)行力度還不夠強,，雖然部門各項規(guī)章制度比較完整，但在實際工作中,，由于多方面的原因,，力不從心，在財務監(jiān)督中存在著執(zhí)法不嚴的現像,。

4、部門理論學習有待加強,，當工作忙,、矛盾多、壓力大時部門人員會經常出現急躁情緒,，有時不注意工作方式和方法,，與各部門的溝通有待加強。

5,、采購部在日常采購工作中,，缺乏較強的計劃性，沒有全面系統(tǒng)的安排好采購計劃，從而有時導致采購較為零亂,。

6,、二線為一線服務的意識還有待于進一步提高。

部門還尚有應做而未做,、應做好而未做好的工作,，比如在資產實物性管理的建章建卡方面，在各項管理費用的控制上,，在規(guī)范財務核算程序,、統(tǒng)一財務管理表格方面，在更及時準確地向酒店領導提供財務數據,、實施財務分析等方面,。在財務工作中我們也發(fā)現酒店的一些基礎管理工作比較薄弱；日常成本費用支出比較隨意,；這些應是我們在20xx年財務管理要著重思考和解決的問題,。

xx年，是酒店穩(wěn)步成長的一年,，是酒店提升管理服務的一年,，也是成績輝煌的一年。在這個即將過去的年度里,，財務部緊緊圍繞"強化經營能力,、拓展營銷渠道、完善制度流程,、控制成本能耗,、提升服務水平"的經營思路，遵照王總關于"嚴格制度,、完善流程,、加強監(jiān)督、提高質量"的要求,，在成長中努力拼搏,，內部管理緊抓工作難點、重點,，不斷提高員工自身素質和服務技能,，克服種種困難，完成了各項工作任務,，取得了一年更比一年好的驕人戰(zhàn)績,。