人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶,。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢,?接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫(xiě),我們一起來(lái)看一看吧,。
員工離職的證明篇一
甲方:(單位名稱(chēng))
乙方:身份證號(hào):
20xx年03月06日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同,。甲乙雙方確認(rèn)解除/終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問(wèn)題達(dá)成一致,,并辦妥離職手續(xù),。
特此證明。
甲方(簽章):
甲方代表簽字:
乙方簽字:
年月日
員工離職的證明篇二
1.證明格式,。
2.必有信息:?jiǎn)挝幻Q(chēng)(注冊(cè)全稱(chēng)),,離職者姓名,離職者曾任職務(wù),,在職時(shí)間,,證明開(kāi)具日期,開(kāi)具日期處加蓋公章(“騎年壓月”),。另外,,一般寫(xiě)明身份證號(hào),因?yàn)槟遣攀俏ㄒ坏摹?/p>
3.有競(jìng)業(yè)限制協(xié)議且公司方面支付了補(bǔ)償金的,,建議在離職證明里加以說(shuō)明競(jìng)業(yè)限制約定,。
4.頁(yè)眉打印有公司logo——宣傳公司形象??梢赃x擇是否添加公司聯(lián)系方式,。
5.一般用a4紙打印(檔案管理標(biāo)準(zhǔn)),現(xiàn)實(shí)中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式,。
7.現(xiàn)在的證明一般是在留存的空白版本基礎(chǔ)上添加變動(dòng)信息后打印,,看上去整潔,美觀,,便于存檔,。不建議使用便箋手寫(xiě)。
【范本一】
離職證明
先生/女士/小姐(身份證號(hào)為 )自xx-xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),,至xx-xx年03月06日因 個(gè)人 原因申請(qǐng)離職,,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,,遵從擇業(yè)自由,。
特此證明,。
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
xx-xx年03月06日
【范本二】
離職證明
茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部 職員,在職時(shí)間為xx-xx年01月01日至xx-xx年07月31日?,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù),。特此證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
xx-xx年03月06日
【范本三】
離職證明
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),,由于___個(gè)人______原因提出辭職,,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!
公司名稱(chēng)(公章)
年 月 日
【范本四】
勞動(dòng)關(guān)系解除/終止確認(rèn)書(shū)
甲方:(單位名稱(chēng))
乙方: 身份證號(hào):
2010年03月06日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同,。甲乙雙方確認(rèn) 解除 / 終止 勞動(dòng)關(guān)系,。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問(wèn)題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù),。 特此證明,。
乙方簽字:
年 月 日
用文字記載一個(gè)星期來(lái)的自己的思想、學(xué)習(xí),、生活情況的文字記錄,。
它有別于“流水賬”,日記,,在于流水賬是有什么就記錄什么,,不需要作任何修飾和認(rèn)識(shí)的升華,而且內(nèi)容不限,,一周之內(nèi)可以記錄您每一天的任何事情,。而周記就是:每周一次,并且對(duì)自己的生活學(xué)習(xí)思想認(rèn)識(shí)有一定的升華,。 周記是對(duì)個(gè)人和某個(gè)團(tuán)體一周的所見(jiàn),、所聞、所思,、所感,、所惑、所獲的記錄,。還可以寫(xiě)一件在這一周里讓你有所感觸的事,。
編輯本段作用
從學(xué)生角度來(lái)說(shuō),周記用來(lái)了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),,學(xué)習(xí)情況,,答疑解惑,并通過(guò)周記的形式而置一些跟教育主題有關(guān)的主題作文,,提高學(xué)生的認(rèn)識(shí),,從而在全班范圍內(nèi)形成正確、積極,、健康的輿論環(huán)境,,并為主題班會(huì)準(zhǔn)備材料,,提高同學(xué)們參與的積極性。
從老師的角度來(lái)說(shuō),,周記用來(lái)回顧一周的得失,,提出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),讓班主任對(duì)班上情況有一個(gè)更加詳細(xì)和全面的了解,,提高工作的針對(duì)性和準(zhǔn)確性,。老師除了用來(lái)了解同學(xué)一周發(fā)生的事情外,還用來(lái)鍛煉同學(xué)的文章水平,,使同學(xué)文章水平得以提高,。
編輯本段格式
周記的題目(寫(xiě)作范圍:讀后感;見(jiàn)聞;趣事;數(shù)學(xué)周記......)
1.記事
2.自評(píng)(優(yōu),缺)
3.解決措施
4.下周計(jì)劃
5.自己的所見(jiàn)所聞所感
其實(shí)周記并沒(méi)有一種標(biāo)準(zhǔn)的格式,,只需要同學(xué)們每周把自己的所看到的,、聽(tīng)到的、想到的,、經(jīng)歷的東西記下來(lái),,形成的文字片斷或一篇文章,一周寫(xiě)一則就可以了,。
編輯本段怎么寫(xiě)周記
不少同學(xué)又開(kāi)始問(wèn)了,,周記怎么寫(xiě)?小學(xué)初中周記開(kāi)頭怎么寫(xiě)?
如果是一個(gè)片斷,將事情寫(xiě)清,、將要表達(dá)的意思表達(dá)完整就行了,,當(dāng)然,時(shí)間充裕,,你可以將前因后果,,你的想法補(bǔ)充完整,形成一篇文章,。不論無(wú)論,,周記沒(méi)有什么特殊規(guī)定的格式,跟我們平時(shí)說(shuō)話寫(xiě)文章一樣,,要求就是條理清楚地說(shuō)清一件事,、一個(gè)想法。
周記的關(guān)鍵是要真,,真事,、真情、真想,,不要虛構(gòu),。用力表達(dá)你正經(jīng)歷的、正思考的事,,對(duì)提高你的寫(xiě)作能力是有幫助的,不要當(dāng)作負(fù)擔(dān),也不要覺(jué)得有任何壓力,,因?yàn)檎娴?,只要排列一下就行了?/p>
同時(shí),周記交給老師后,,也可讓老師來(lái)了解你的生活,、你的想法,或許對(duì)你有幫助,。
去年也談過(guò)周記怎么寫(xiě),,轉(zhuǎn)到下面,大家再看看,。
老師布置了周記作業(yè),,怎么寫(xiě)呢?許多同學(xué)發(fā)了愁。
其實(shí)周記也好,,日記也好,,都是要寫(xiě)一段時(shí)間內(nèi)印象最深的事。周記就是本星期內(nèi)的事,。
回想一下這個(gè)星期發(fā)生了什么,,在學(xué)習(xí)上有什么問(wèn)題,班級(jí)里有什么新鮮事,,和朋友老師間關(guān)系如何,,這些都可以寫(xiě),和日記相比周記可以寫(xiě)的內(nèi)容更多了,,需要突出一兩個(gè)重點(diǎn),。
如果大腦里立刻就想起一二件事情,記憶深刻,,那么恭喜,,你就有材料了,將它們的前因后果,,事情經(jīng)過(guò),,個(gè)人感想寫(xiě)清楚吧。
有人會(huì)問(wèn):不好意思,,一想到過(guò)去的幾天,,我印象里只記得吃了一次大餐,或者只記得被老師罵了一頓,,或者跟同學(xué)鬧別扭心里不爽,,這些都沒(méi)有重要意義,怎么能寫(xiě)呢?告訴你,,既然你想到了,,就說(shuō)明是值得寫(xiě)的,。有意義的事情,不一定非得是意義重大,,思想崇高,,自己的生活瑣事,也是值得一寫(xiě)的,,只要你寫(xiě)出你的感受,。我們每天的日子不都是這些細(xì)小的沙子一樣的事情組成的嗎?這些沙子,,串起了我們的歡笑,,串起了我們的憂愁,串起了我們的無(wú)聊,,引領(lǐng)著我們一天天,不知不覺(jué)地在長(zhǎng)大。
更有一些同學(xué)說(shuō),這個(gè)周最無(wú)味,,什么也沒(méi)有發(fā)生,沒(méi)什么可寫(xiě)的,。再想想,,再想想,多個(gè)心眼,,仔細(xì)觀察,你會(huì)找到的,。
員工離職的證明篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先感謝你們?cè)诎倜χ谐槌鰰r(shí)間閱讀和批復(fù)我的辭職報(bào)告。
承蒙你們的關(guān)心和照顧,使我在xx酒店北京分號(hào)度過(guò)了三年零九個(gè)月的美好時(shí)光,,從中也讓我學(xué)到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過(guò)這一段平凡而難忘的人生北漂之路,,這份情感不是可以用任何言語(yǔ)來(lái)表達(dá)的,。再次衷心感謝你們和各部門(mén)經(jīng)理在過(guò)去的日子里所給予我無(wú)微不至地關(guān)心和幫助。
作為一名xx員工,,雖然我年過(guò)半百,,但是依舊非常認(rèn)真負(fù)責(zé)地去做好每一項(xiàng)工作,每天工作均在10小時(shí)以上,,每逢星期天也從不休息,自覺(jué)地起著一位老同志該有的模范帶頭作用,。但是,,薪金收入與我所付出的辛勤勞動(dòng)根本沒(méi)有充分體現(xiàn)出來(lái),很抱歉我只能提出離職辭呈,,懇請(qǐng)你們于20__年12月31日前安排好合適的人員接收我的工作并批準(zhǔn)我于當(dāng)日離職為感,。
接下來(lái)我依然會(huì)用心工作,站好最后一班崗,,并認(rèn)真地做好離職前的一切交接工作,。最后祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分號(hào)顧客盈門(mén),,生意興隆,。
特此報(bào)告,望批復(fù)為盼!
辭職人:
20xx年x月x日
員工離職的證明篇四
乙方:____________________
乙方原為甲方_____________(部門(mén))的_______(職務(wù)),,于__________年__________月__________日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同,。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,,并已一次性結(jié)清,。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù),。
特此證明,。
員工離職的證明篇五
正規(guī)版離職 證明 :
甲方:xxxx公司
乙方: 身份證號(hào):
乙方原為甲方職工,于20xx年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同,。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系,。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,,不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼娜魏螤?zhēng)議和糾紛,。同時(shí),乙方已完成離職交接工作,。
特此證明,。
甲方(簽章): 乙方簽字:
甲方代表簽字:
員工離職的證明篇六
甲方:(單位名稱(chēng))
乙方: 身份證號(hào):
乙方原為甲方________(部門(mén))的`_______(職務(wù)),,于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同,。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,,并已一次性結(jié)清,。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù),。
特此證明,。
甲方代表簽字:
乙
方代表簽字:
員工離職的證明篇七
監(jiān)督管理局:
我單位(______藥店)員工(______)擔(dān)任(______)崗位,已于____年____月____日離職,,同意該人員注銷(xiāo)其本人的'《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號(hào):__________),,并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系,。
特此證明!
__________公司(加蓋公章)
_________年_____月______日
員工離職的證明篇八
c甲方:____________(單位名稱(chēng))
乙方: ____________身份證號(hào):____________
乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù)),于____年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同,。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系,。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,。同時(shí),,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明,。
甲方(簽章): 乙方簽字:
____年__月__日
員工離職的證明篇九
先生/女士/小姐(身份證號(hào)為 )自xx-xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),,至xx-xx年03月06日因 個(gè)人 原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),,經(jīng)協(xié)商一致,,已辦理離職手續(xù),離職證明《員工離職證明》,。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,,遵從擇業(yè)自由。
特此證明,。
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
xx-xx年03月06日
無(wú)論員工以什么方式和單位解除勞動(dòng)關(guān)系,,單位都應(yīng)該為員工開(kāi)具書(shū)面解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。如果員工自動(dòng)離職,,那么單位應(yīng)該是按照員工曠工辭退的,。那么單位需要給員工按照事實(shí)開(kāi)具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。
依據(jù)《勞動(dòng)合同法》
第三十九條 勞動(dòng)者有下列情形之一的,,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
(三)嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(五)因本法第二十六條 第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(六)被依法追究刑事責(zé)任的,。
第五十條 用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付,。
用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本,至少保存二年備查,。