在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。那么什么樣的報告才是有效的呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧。

銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇一

xx年我來到招商鳳起支行直到現(xiàn)在,我主要負(fù)責(zé)支行營業(yè)大廳和自助銀行值班及日常清機,押運的保衛(wèi)任務(wù).記得剛到招行時,為了能快速進(jìn)入角色,熟悉工作.我利用一切可能的時間學(xué)習(xí)招行保安工作的各項規(guī)章制度,遇到不明白的地方就立即向班長及老同志請教.在支行大廳值班時見到有客戶向大堂經(jīng)理咨詢時我就在一邊仔細(xì)的聽著,然后默默的記下來,遇到不明白的地方及時主動地向大堂經(jīng)理請教,為提高自己的工作能力和服務(wù)水平,，在平時工作中,我學(xué)會了塌實,勤奮,務(wù)實,兢兢業(yè)業(yè)地干好每一項工作,所以我很快就熟悉了工作技巧,。贏得了許多客戶的好評.我記得第一次被客戶表揚時是一次我在支行大廳值班,當(dāng)時客戶很多,我見到一位年紀(jì)30歲左右的客戶東張西望,我就主動上前問到:“您好，先生,，請問您需要辦什么業(yè)務(wù)?”客戶回答說：“我有一筆錢要匯到深圳的一個朋友那里,，要填什么單子嗎?”我說：“要填的，請問你要匯的金額大嗎?”客戶說： “三十多萬吧,，”我說：“那手續(xù)費可能高一點,。大概需要1000多元的手續(xù)費”客戶吃驚的說，“以前不是50元就夠了嗎?”于是我耐心的向客戶解釋說：“不好意思,，我們這里系統(tǒng)剛升級過,，匯款方式有所變動，以前通過轉(zhuǎn)賬的方法匯出去的.,，要第二天才能到賬,，系統(tǒng)升級后該業(yè)務(wù)已經(jīng)取消了。接著我就向該客戶介紹了網(wǎng)上銀行專業(yè)版,，然后告訴他如果通過網(wǎng)上匯的話手續(xù)費只有0.2%而且是50元封頂?shù)?該客戶得知一卡通在網(wǎng)上轉(zhuǎn)帳時,，他立刻就填寫了開護(hù)申請書和網(wǎng)上專業(yè)版申請書，使該客戶減少了等待時間,，在我的幫助下很快辦理了業(yè)務(wù),。臨走時，該客戶來到大堂經(jīng)理面前微笑著說：“你們保安服務(wù)態(tài)度很好,，沒想到你們保安也這么懂業(yè)務(wù),，我很滿意?！比缓笞叩娇蛻粢庖姴旧蠈懙溃骸氨０卜?wù)態(tài)度非常好,，服務(wù)也比較專業(yè)，請領(lǐng)導(dǎo)給予表揚,?！彪m然是短短的兩行字，但但確是對我工作的最大肯定!

無論做任何事,，務(wù)心竭盡全力,，因為它能決定一個人事業(yè)的成賬。我深知,，作為銀行的警員,，平時接觸現(xiàn)金的機會多,，所以必須具備較高的個人綜合素質(zhì)，否則就容易出問題,，而只有不斷強化自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,，才能提高自己的整體工作水平與戰(zhàn)斗力。

俗話說的好：“打鐵還得自身硬”,，如果自己都一知半解又怎么能令客戶滿意呢?所以我?guī)状螀⒓颖０补?、金融系統(tǒng)及招商銀行組織的各種政治理論、專業(yè)技能和法律法規(guī)方面的培訓(xùn),，并在小隊組織學(xué)習(xí)時參加了“三個代表”重要思想,、《公民道德規(guī)范》、《治安管理處罰條例》,、《消防法》等活動,，平時小隊長還要求我們互相幫助溝通交流的學(xué)習(xí)心得、不定期摘選優(yōu)秀文章在班上宣讀并結(jié)合實際交換看法等,，形成了一個“比,、學(xué)、趕,、幫、超”的良好氛圍,，不但提高了我的思想道德素質(zhì)和政治理論修養(yǎng),，在潛移默化中改變了大家處理問題時的思維方式，還促進(jìn)了彼此間的友誼,，可謂一舉多得,。

在參加思想道德教育的同時，也積極參加體能訓(xùn)練,，內(nèi)容包括：隊列訓(xùn)練,、擒拿格斗、三十分鐘的俯臥撐,、啞鈴等體能練習(xí),，休息時還參加爬山等運動。堅持完成預(yù)期目標(biāo),，保質(zhì)保量地完成訓(xùn)練計劃,。我剛開始時出現(xiàn)了叫苦叫累的現(xiàn)象。但我明白作為銀行的經(jīng)警,，只有練就了過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和有強壯的體能素質(zhì),，才能更好地發(fā)揮其輔警作用，“養(yǎng)兵千日,、用兵一時”,，沒有日?？炭嗟挠?xùn)練，關(guān)鍵時刻怎么能發(fā)揮出我們的作用呢?所以,，我不怕苦,，不怕累一直堅持。

銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇二

基層銀行的安全防范工作做的好壞，很大程度上取決于“一把手”對安全保衛(wèi)工作的態(tài)度和重視程度。如果有得過且過的思想,，這個單位的安全保衛(wèi)工作肯定窮于應(yīng)付，流于形式,，事故會層出不窮,，隱患比比皆是,。因此，作為基層行領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)加強對“安全是最直接創(chuàng)造力”深刻內(nèi)涵的理解,，要經(jīng)常對安全保衛(wèi)工作調(diào)查了解,，定期不定期地召開專門會議,，深入分析當(dāng)前的社會治安形勢,，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的制度和法律法規(guī),，認(rèn)真查找本單位在安全保衛(wèi)工作中存在的問題,。對員工開展經(jīng)常性的安全教育,，加大監(jiān)督檢查和解決問題的力度,。不等不靠，有什么武器打什么仗。構(gòu)成“一把手”親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的良好工作局面,。認(rèn)真按照《安全目標(biāo)職責(zé)制》的要求，將安全保衛(wèi)工作分解到每個崗位、每個人,，做到獎罰分明，措施到位,。努力促進(jìn)本行安全保衛(wèi)工作向更有深度,、更具廣度,、更富成效的目標(biāo)前進(jìn),。

任何工作的開展離不開人的參與,。從近年銀行發(fā)案的分析來看：安全意識不強,，思想麻痹、僥幸心理,、道德防線弱化,、拜金主義和享樂主義思想的腐蝕是近年來銀行發(fā)案的主要原因。提高人的整體素質(zhì),，增強安全防范意識是我們保衛(wèi)工作人員的一項重要職責(zé),。一是讓員工牢固樹立安全防范意識，正確認(rèn)識當(dāng)前防范案件的緊迫性和必要性,，克服案件防范與己無關(guān)的錯誤認(rèn)識,，把案件防范與業(yè)務(wù)經(jīng)營,、規(guī)范操作、崗位創(chuàng)優(yōu)有機地結(jié)合起來,。二是利用一切可能利用的機會對員工進(jìn)行安全防范教育,，透過知識灌輸、案例分析,、制度講解,，使員工了解規(guī)章、熟悉法律,，知曉利害,，做到警鐘長鳴，防患未然,。三是要在廣大員中深入開展思想教育和道德教育,，引導(dǎo)大家樹立正確的世界觀和人生觀，自覺增強“免疫力”,，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

“預(yù)防為主、確保重點,、打擊敵人,、保障安全”是銀行安全保衛(wèi)工作的方針,。多年來的實踐證明,，只有用心主動的預(yù)防才能改變銀行安全防范工作的被動局面,，掌握安全保衛(wèi)工作的主動權(quán)。20xx年,，省分行提出了“預(yù)防為主、標(biāo)本兼治,、綜合治理、強化管理,、確保安全”的安全保衛(wèi)目標(biāo)，這個目標(biāo)的首要一條也是預(yù)防,。預(yù)防和控制是安全管理的基本措施,，沒有預(yù)防和控制安全管理就是盲目的、虛假的,，就是空中樓閣,，安全保衛(wèi)部門就會淪為滅火隊，永遠(yuǎn)掌握不了案件防范的先機,。宣傳安全文化知識,，加強安全教育，強化安全管理,，落實安全制度,，加大安全投入等等，都是為了預(yù)防,，在日常工作中必須要改變以往的思維方式,，變事后滅火為災(zāi)前防范，化被動管理為主動管理,。同時,，提高員工的安全防范意識，克服案件防范與己無關(guān)的錯誤認(rèn)識,，把案件防范與業(yè)務(wù)經(jīng)營,、規(guī)范操作,、崗位創(chuàng)優(yōu)有機結(jié)合起來，把安全防范化作每個員工的自覺行動。

從近年來眾多的金融案件發(fā)案狀況來分析,，外部侵害案件逐漸降低，內(nèi)部作案呈上升趁勢,。為什么會出現(xiàn)這種狀況,，我認(rèn)為外部侵害案件的降低得益于近年來安防設(shè)施投入逐年增加，技術(shù)防范手段不斷提高,，使不法分子無從下手,。那么,，內(nèi)部作案增加的原因出在哪兒呢每年內(nèi)部檢查、外部檢查,、聯(lián)合檢查,、交叉檢查都不少，為什么沒有檢查出問題而非等問題自我暴露呢我想：主要問題出在檢查不到位,。主要表此刻檢查走馬觀花,，敷衍塞責(zé)、蜻蜓點水,；檢查方法老套,，沒有新意，員工對檢查程序早已耳熟能詳,，甚至比檢查人員還要清楚,。另外，雷聲大,，雨點小,，往往是重造勢，輕資料,；重紙上制度建設(shè),，輕熟練應(yīng)用。要改變這種狀況首先要改變已往檢查中的固有觀念,，在看文字的同時,，注重員工對制度的掌握上。其次是注重問題的整改,，透過“回馬槍”使檢查出的問題得到有效解決,。第三要建立健全職責(zé)追究機制，把職責(zé)追究落到實處,，給管理者增加壓力,，給檢查者套上“緊箍咒”，給違規(guī)者嚴(yán)厲警示,。不搞手下留情,，下不為例。

銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇三

新的一年即將到來,，但同業(yè)競爭還會不斷加劇,，面對各種嚴(yán)峻的形勢和壓力，在新的一年里,，我們將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念,，研究新的'和采取以往一些行之有效的措施，全方位地推動支行各項業(yè)務(wù)發(fā)展，使xx年各項工作有一個良好的開局,。

1,、強化服務(wù)，發(fā)揮優(yōu)勢,，穩(wěn)定增加儲蓄存款,，落實具體措施。

一,、建立存款工作責(zé)任制,，主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管小組具體抓,，全體人員共同抓,；

四、充分發(fā)揮我行個人流動資金貸款,、綜合授信貸款等業(yè)務(wù)的品牌優(yōu)勢，加大以貸引存和吸收保證金存款,，這部分重點營銷對象為行政,、企事業(yè)單位高管人員及資產(chǎn)在×××萬元以上的個體營業(yè)主客戶。

五,、綜合運用我行已經(jīng)開發(fā)成熟的金融產(chǎn)品,，整合形象包裝，打好營銷“組合拳”,，對我行金如意理財包,、戶信息通、96558,、如意銀聯(lián)卡以及個人綜合授信,、住房按揭、汽車消費信貸業(yè)務(wù)等金融產(chǎn)品進(jìn)行系統(tǒng)的宣傳營銷,。六,、要及時做好客戶的回訪工作，要讓客戶實實在在地體會到寧夏銀行的真誠服務(wù),。要讓他們記著寧夏銀行固原支行,，客戶如有其它方面的要求時應(yīng)盡可能的去滿足，提高辦事效率,。

2,、采取有效措施，促進(jìn)對公存款穩(wěn)步增長,。

三,、眼睛向外，積極尋找優(yōu)質(zhì)存款大戶，加大攻關(guān)力度,，擴在營銷區(qū)域,，對周邊優(yōu)良客戶選擇營銷。

四,、加強全額銀行承兌匯票業(yè)務(wù)營銷辦理,。

3、積極開拓中間業(yè)務(wù),，進(jìn)一步落實代理業(yè)務(wù)的操作情況,，做好各種代收代付等中間業(yè)務(wù)的市場開拓，特別是財政代發(fā)工資和高薪水行業(yè)的工資戶進(jìn)行營銷,，進(jìn)一步加強同已協(xié)作單位間更深入的業(yè)務(wù)合作,，拓寬中間業(yè)務(wù)營銷渠道。

在固原屬于經(jīng)濟相對落后地區(qū),，工業(yè)基礎(chǔ)薄弱,，但商貿(mào)流通較活躍加支煤炭、電廠,、石油開發(fā),、飛機廠投建、淀粉加工特色產(chǎn)業(yè)都將成為拉動固原經(jīng)濟的重要增長點,，在xx年我行堅持“服務(wù)地方經(jīng)濟,、服務(wù)中小企業(yè)”的市場定位，重點仍然將緊緊圍繞城市居民,、優(yōu)良中小企業(yè)及個體私營業(yè)主開展業(yè)務(wù),，對于中高端白領(lǐng)客戶和個體私營業(yè)主，抓住他們心里,，積極把如意白領(lǐng)通和綜合授信貸款業(yè)務(wù)進(jìn)行宣傳,，另外作好房屋按揭和優(yōu)良中小企業(yè)及個體私營業(yè)主流動資金貸款，加大與擔(dān)保公司的合作解決擔(dān)保難的問題,，要選擇一些好的客戶去做,，通過信貸杠桿來迎得客戶，要將客戶存款,、信貸等業(yè)務(wù)一攬子放入我行,，以我行利益為基礎(chǔ)，要多為客戶著想處處為客戶出點子,，想辦法,，取得客戶信任，從而達(dá)到雙贏的目的,。

2,、進(jìn)一步加強對

國家宏觀經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)政策,、區(qū)域經(jīng)濟政策的研究，把握重點,，積極支持優(yōu)勢行業(yè)客戶,，優(yōu)化信貸投向。在有效控制風(fēng)險的前提下,，根據(jù)客戶具體情況有針對性地進(jìn)行信貸投放,。對電信、電力,、石油,、煙草等壟斷性行業(yè)，要加大力量營銷,、積極介入,，爭取更多市場份額，做到優(yōu)質(zhì)客戶不放松,、有發(fā)展前景的信貸市場不放松,。

3、轉(zhuǎn)變經(jīng)營觀念,，充分發(fā)揮票據(jù)貼現(xiàn)及銀行承兌匯票業(yè)務(wù)的短期融資功能,，銀行承兌在固原發(fā)展較慢，多數(shù)客戶只是表面了解,，認(rèn)識不到位,，小部分雖然在其他專業(yè)銀行辦理,，但時效性不強,，不能滿足客戶業(yè)務(wù)發(fā)展需要。這就是一個機遇,，在xx年只要我們宣傳到位,，服務(wù)跟上，我們就能爭取到這部分客戶在我行辦理業(yè)務(wù),。另外加大內(nèi)外部貼現(xiàn)力度,，增加票據(jù)貼現(xiàn)量，增收創(chuàng)利,。

銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇四

轉(zhuǎn)眼已在招行度過兩個春秋,。我雖是一名普通的保安員，但在我心中,，支行就是我的家,，領(lǐng)導(dǎo)是我的家長，行里的職工是我的兄弟姐妹,，行里的事就是我自己的事,，我要精心守護(hù)我的家，使它在安全的環(huán)境中茁壯成長。我明白作為一個家庭成員,，一名保安員“守衛(wèi)招行,、守衛(wèi)我家”的責(zé)任重大。

一,、立足本職工作,，處理好每向任務(wù)

年我來到招商鳳起支行直到現(xiàn)在，我主要負(fù)責(zé)支行營業(yè)大廳和自助銀行值班及日常清機,，押運的保衛(wèi)任務(wù),。記得剛到招行時，為了能快速進(jìn)入角色,，熟悉工作,。我利用一切可能的時間學(xué)習(xí)招行保安工作的各項規(guī)章制度，遇到不明白的地方就立即向班長及老同志請教,。在支行大廳值班時見到有客戶向大堂經(jīng)理咨詢時我就在一邊仔細(xì)的聽著,，然后默默的記下來，遇到不明白的地方及時主動地向大堂經(jīng)理請教,，為提高自己的工作能力和服務(wù)水平,，在平時工作中，我學(xué)會了塌實,，勤奮,，務(wù)實，兢兢業(yè)業(yè)地干好每一項工作,，所以我很快就熟悉了工作技巧,。贏得了許多客戶的好評。我記得第一次被客戶表揚時是一次我在支行大廳值班,，當(dāng)時客戶很多,，我見到一位年紀(jì)30歲左右的客戶東張西望，我就主動上前問到：“您好,，先生,，請問您需要辦什么業(yè)務(wù)?”客戶回答說：“我有一筆錢要匯到深圳的一個朋友那里，要填什么單子嗎?”我說：“要填的,，請問你要匯的金額大嗎?”客戶說：“三十多萬吧,，”我說：“那手續(xù)費可能高一點。大概需要1000多元的手續(xù)費”客戶吃驚的說,，“以前不是50元就夠了嗎?”于是我耐心的向客戶解釋說：“不好意思,，我們這里系統(tǒng)剛升級過，匯款方式有所變動,，以前通過轉(zhuǎn)賬的方法匯出去的,，要第二天才能到賬,，系統(tǒng)升級后該業(yè)務(wù)已經(jīng)取消了。

接著我就向該客戶介紹了網(wǎng)上銀行專業(yè)版,，然后告訴他如果通過網(wǎng)上匯的話手續(xù)費只有0,。2%而且是50元封頂?shù)?該客戶得知一卡通在網(wǎng)上轉(zhuǎn)帳時，他立刻就填寫了開護(hù)申請書和網(wǎng)上專業(yè)版申請書,，使該客戶減少了等待時間,，在我的幫助下很快辦理了業(yè)務(wù)。臨走時,，該客戶來到大堂經(jīng)理面前微笑著說：“你們保安服務(wù)態(tài)度很好,，沒想到你們保安也這么懂業(yè)務(wù)，我很滿意,?！比缓笞叩娇蛻粢庖姴旧蠈懙溃骸氨０卜?wù)態(tài)度非常好，服務(wù)也比較專業(yè),，請領(lǐng)導(dǎo)給予表揚,。”雖然是短短的兩行字,，但但確是對我工作的最大肯定!

二,、勤學(xué)苦練、強化自身素質(zhì)

無論做任何事,，務(wù)心竭盡全力,，因為它能決定一個人事業(yè)的成賬。我深知,，作為銀行的警員,，平時接觸現(xiàn)金的機會多，所以必須具備較高的個人綜合素質(zhì),，否則就容易出問題,，而只有不斷強化自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,，才能提高自己的整體工作水平與戰(zhàn)斗力,。銀行保安年終總結(jié)俗話說的好：“打鐵還得自身硬”，如果自己都一知半解又怎么能令客戶滿意呢?所以我?guī)状螀⒓颖０补?、金融系統(tǒng)及招商銀行組織的各種政治理論,、專業(yè)技能和法律法規(guī)方面的培訓(xùn)，并在小隊組織學(xué)習(xí)時參加了《公民道德規(guī)范》,、《治安管理處罰條例》,、《消防法》等活動，平時小隊長還要求我們互相幫助溝通交流的學(xué)習(xí)心得,、不定期摘選優(yōu)秀文章在班上宣讀并結(jié)合實際交換看法等,，形成了一個“比,、學(xué)、趕,、幫,、超”的良好氛圍，不但提高了我的思想道德素質(zhì)和政治理論修養(yǎng),，在潛移默化中改變了大家處理問題時的思維方式,，還促進(jìn)了彼此間的友誼，可謂一舉多得,。

銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇五

安全防護(hù)設(shè)備建造對抵御盜竊,、掠奪等不法侵害案子的發(fā)作和預(yù)防起著無法代替的作用。因此,，我行在重視抓全員防備認(rèn)識教育訓(xùn)練的同時,，非常重視抓好防護(hù)設(shè)備建造，保證一切經(jīng)營場一切靈敏可靠,、嚴(yán)密完善的技防,、物防設(shè)備。

加強查看監(jiān)督作為執(zhí)行各項規(guī)章準(zhǔn)則,，及時發(fā)現(xiàn)問題,，堵塞漏洞，防備各類案子和事故發(fā)作的最根本的手段,。

銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇六

【范文：銀行保衛(wèi)部年終工作總結(jié)】

20xx年,，我市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作在聯(lián)社黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，在公安部門,、人民銀行和銀監(jiān)局的大力幫助和支持下，以維護(hù)社會政治穩(wěn)定為主要任務(wù),，在社會治安,、金融安全形勢日益嚴(yán)峻的情況下，結(jié)合金融單位自身的特點,，加強綜合治理,，強化安全防范措施，開展法制和安全教育,，加大檢查監(jiān)督和處罰力度,，及時消除不安全因素，保障了我市農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)穩(wěn)健經(jīng)營,，為創(chuàng)建“安全xxx”活動和支持“三農(nóng)”經(jīng)濟的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

職能部門配合抓的工作格局，并層層簽訂安全保衛(wèi)工作目標(biāo)管理責(zé)任狀,，建立一級抓一級,，一級對一級負(fù)責(zé)的安全責(zé)任制,，進(jìn)一步明確了各崗位安全保衛(wèi)工作職責(zé)。

由于社會治安形勢嚴(yán)峻,，犯罪分子作案手段多樣化,，對安全防范工作提出了更高的要求，思想重視是基礎(chǔ),，但設(shè)施建設(shè)是保證,，為了提高安全防范能力，我們本著“安全就是效益”的原則,，舍得花小錢,，保大錢。根據(jù)**省公安廳和人行**分行〔20xx〕96號《江蘇省金融機構(gòu)營業(yè)場所和金庫安全防護(hù)暫行規(guī)定》的文件精神,，以及**市公安局貫徹落實的實施方案,，我們有步驟、有計劃地進(jìn)行了整改,，累計安裝防彈玻璃的**個,，手動緊急報警裝置**個，已全部與公安“110”聯(lián)網(wǎng),，有室內(nèi)衛(wèi)生間的網(wǎng)點**個,，安裝模擬電視監(jiān)控網(wǎng)點*個，城區(qū)ck紅外線探測自動報警網(wǎng)點**個,。今年以來,，對**、**,、**三個信用社進(jìn)行了柜臺防彈玻璃的改造,，對因營業(yè)面積小，安全防范設(shè)施無法改造的**和**兩個分社進(jìn)行了遷址,，使我市農(nóng)村信用社防彈玻璃的安裝率和室內(nèi)衛(wèi)生間的改造率分別達(dá)到了**%和100%,。目前，對網(wǎng)絡(luò)數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)正在進(jìn)行調(diào)研階段,，有望在短期實施全轄網(wǎng)絡(luò)數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)的安裝,，實現(xiàn)遠(yuǎn)程監(jiān)控。

在安全保衛(wèi)工作中,，再完善的規(guī)章制度,，再堅固的防范設(shè)施,，起決定作用的是人,，人防是實現(xiàn)技防，設(shè)施防預(yù)期效果的根本保證,，因此在日常工作中我們圍繞人這一因素,，把思想政治工作放在首位,，加強教育引導(dǎo)。一是采取多種形式對全員職工進(jìn)行經(jīng)濟法規(guī)培訓(xùn),，各職能部門根據(jù)工作計劃每月一次以會代訓(xùn)形式對全轄所屬職能業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的員工進(jìn)行《會計法》,、《票據(jù)法》、《擔(dān)保法》等經(jīng)濟法規(guī)的知識培訓(xùn),，6月份還專門請來了****學(xué)院教授對有關(guān)信貸方面的法律法規(guī)進(jìn)行了授課,，11月份，根據(jù)公安局要求對全轄安全員進(jìn)行了金融安全防范知識培訓(xùn),，收到了較好的效果,。二是領(lǐng)導(dǎo)逢會必講安全工作，每次社務(wù)會,、主任會,、下基層檢查工作，聯(lián)社主任,、分管領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行了強調(diào)和要求,。三是基層信用社每月都要召開一次安全教育工作會議，組織員工學(xué)習(xí)經(jīng)濟法規(guī),，安全保衛(wèi)工作制度,，通報治安形勢，分析典型案例,，做到有內(nèi)容,、有要求、有記錄,、有部署,、有檢查，提高了員工的安全防范意識,。四是加強對聯(lián)社守押人員的思想政治教育,，經(jīng)常性的組織召開安全工作會議，反復(fù)學(xué)習(xí)有關(guān)安全保衛(wèi)制度,，槍支彈藥管理制度和農(nóng)村信用社營業(yè),、守庫、押運期間的安全保衛(wèi)工作操作規(guī)程,，遇有人行,、公安緊急通知或案例通報，隨時進(jìn)行傳達(dá)和組織學(xué)習(xí),，通過法制教育和制度的學(xué)習(xí),，全社上下干部員工都能做到遵紀(jì)守法、依法辦事,。

加強槍支彈藥管理,，嚴(yán)格遵守《槍支管理法》和持槍人員《持槍六嚴(yán)禁》制度,，到基層接送款中午吃飯時，槍支都入信用社金庫保管,。四是保衛(wèi)隊伍自身建設(shè)得到了進(jìn)一步提高,，守庫、押運人員注重政治學(xué)習(xí),，不計較工作內(nèi)容單調(diào)枯燥,、天天長時間拖班等，不言苦,、不言累,，愛崗警業(yè)，嚴(yán)格按制度和操作程序辦事,，信件交換,、款項押運準(zhǔn)確及時，從未發(fā)生過差錯,，為保證各項工作的順利開展發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。

盡管取得了一定成績，但還存在許多不足,，主要表現(xiàn)為：少數(shù)同志對社會治安和金融安全的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足,，制度執(zhí)行還不夠到位，存在麻痹思想和僥幸心理,，今后,，我們將繼續(xù)加強全員的法紀(jì)教育和安全防范意識教育，完善內(nèi)控制度,，強化檢查督促,，繼續(xù)開展安全文明單位活動，為保障我市經(jīng)濟建設(shè)的順利進(jìn)行做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

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銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇七

我支行現(xiàn)有職工20人,，配有兼職保衛(wèi)人員、消防員1人,，營業(yè)網(wǎng)點2個,，其中：地處城區(qū)的營業(yè)網(wǎng)點2個。

（一）完善組織領(lǐng)導(dǎo),，落實安全責(zé)任,。

根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的安全工作原則，我支行成立了以文琦為組長和主辦信貸,、主辦會計,、二級支行負(fù)責(zé)人為成員的“xxx安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,，負(fù)責(zé)對我支行安全保衛(wèi)工作的部署,、安排、檢查,、總結(jié)等工作,。同時配備了兼職保衛(wèi)人員，落實了《xx安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及工作職責(zé)》,，對全支行和各分支行安全保衛(wèi)工作進(jìn)行了分工,，落實了主任、支行負(fù)責(zé)人,、兼職保衛(wèi)人員,、各崗位職工的安全保衛(wèi)工作職責(zé)。年初與各支行以及每位職工簽訂了《經(jīng)濟,、刑事,、治安案件、責(zé)任事故防范責(zé)任書》將安全保衛(wèi)工作分解到各營業(yè)網(wǎng)點,，細(xì)化到崗位人頭,，形成了齊抓共管、分工協(xié)作,、全員參與的安全工作格局,。

（二）加強教學(xué)習(xí)教育，增強安全防范意識,。今年,，我支行從講政治、講安全,、講效益,、講發(fā)展的角度出發(fā)，正確看待安全與經(jīng)營之間的關(guān)系,，樹立了“安全出效益,，安全促發(fā)展”的經(jīng)營思路，同時清醒地認(rèn)識到案件防范的嚴(yán)峻形勢,，努力消除職工中普遍存在的僥幸,、麻痹以及與己無關(guān)的心理，力爭做好案件防范的主動性,。結(jié)合“執(zhí)行年活動”重要思想我支行每月組織職工召開了不少于兩次的安全學(xué)習(xí),，重點學(xué)習(xí)了各項基本規(guī)章制度和金融系統(tǒng)發(fā)生的典型案例。在學(xué)習(xí)時立足于通過對全支行職工的政治思想教育、法律法紀(jì)教育,、職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度教育，使全支行職工樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀。通過學(xué)習(xí)我支行員工提高了遵章守紀(jì)的自覺性,，增強了安全責(zé)任感和安全警惕性,，防范意識有了較大的提高。突出表現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)可疑情況和異常情況能積極主動地向上級有關(guān)部門反映等,。

（三）組織防暴演練,，提高防范能力。

今年,，我支行根據(jù)各營業(yè)網(wǎng)點人員變動情況重新落實了防暴預(yù)案相關(guān)責(zé)任人,，定期組織職工開展了預(yù)案演練，對營業(yè)期間,，守庫期間,，押運期間的預(yù)案各環(huán)節(jié)進(jìn)行了分工，明確了處置措施,。制訂了各種案件防范預(yù)案,，對義務(wù)消防員進(jìn)行了消防知識教育，定期組織操作技能訓(xùn)練,。向每位職工詳細(xì)講解了各種安全器具和設(shè)施的保養(yǎng)及使用,，進(jìn)一步提高了全支行員工防止經(jīng)濟案件和災(zāi)害事故的能力。

（四）加大設(shè)施投入,，提高物防能力,。

我支行長期把落實安全防范經(jīng)費，按安全設(shè)施達(dá)標(biāo)要求配齊安全設(shè)施,、滅火器具作為確保安全的重要手段,。遵循安全牢固，經(jīng)濟美觀和超前防范相互兼顧的原則,。

（五）完善安全制度,，規(guī)范操作程序。

我支行認(rèn)識到完善內(nèi)控機制是衡量企業(yè)經(jīng)營水平的重要指標(biāo),，支行內(nèi)控機制貫穿于業(yè)務(wù)經(jīng)營和管理的全過程,，任何一個環(huán)節(jié)的疏漏都有可能給支行的經(jīng)營帶來隱患或損失。因此,，我支行根據(jù)上級行的有關(guān)規(guī)章制度制訂了切合我支行實際的部分安全管理辦法,，通過制訂和修改內(nèi)部管理辦法,，明確了崗位職責(zé)，嚴(yán)格了操作規(guī)程,，強化了崗位制約機制,，使我支行業(yè)務(wù)操作各環(huán)節(jié)更具體、細(xì)致,、規(guī)范,。

（六）簽訂聯(lián)防協(xié)議，增強群防群治水平,。

抓安全工作,，我支行始終立足于“預(yù)防為主,，群防群治,，突出重點，保障安全”的工作方針,。年初,，我支行就及時的與區(qū)域內(nèi)的各派出所聯(lián)系，達(dá)成共識,，簽訂了聯(lián)防協(xié)議,。協(xié)議規(guī)定支行作為要害部門，派出所將按月對支行的安全保衛(wèi)工作進(jìn)行業(yè)務(wù)上的指導(dǎo),，有權(quán)對支行的安全工作進(jìn)行檢查,，如發(fā)生針對支行的侵害行為，派出所應(yīng)優(yōu)先出警,。同時我支行還積極與各住段民警聯(lián)系,，通過溝通與協(xié)調(diào)，取得了各住段民警對我支行安全保衛(wèi)工作的大力支持,。各營業(yè)網(wǎng)點還與友鄰單位,、友鄰住戶簽訂了聯(lián)防協(xié)議，如發(fā)現(xiàn)可疑人員和可以情況各友鄰單位和住戶將通報和協(xié)助支行作好防止工作,。通過與各方簽訂的聯(lián)防協(xié)議,，我支行多層次，多方位地加強了群防群治水平,。

（七）堅持經(jīng)常性檢查,，促進(jìn)規(guī)章制度落實。根據(jù)上級行的有關(guān)要求,，我支行在對各營業(yè)網(wǎng)點的安全檢查中不擺花架子,，不做表面文章，注重在事前,、事中,、事后加大檢查監(jiān)督的力度,。重點檢查了在營業(yè)、守庫期間基本制度的執(zhí)行情況,，安全設(shè)施到位和使用情況,，就安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題我支行進(jìn)行了及時的糾正和處理，使安全隱患消除在了萌芽狀態(tài),，取保了規(guī)章制度的貫徹和落實,。

近年來，我支行的安全保衛(wèi)工作較以前有了較大的改進(jìn),，但在檢查中發(fā)現(xiàn)還存在一些不容忽視的問題,。表現(xiàn)在：部分員工安全意識不強；不按基本制度和操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù)等,。造成這些問題的原因：一是對職工的教育和幫助不夠,，對職工違規(guī)事件分析思想和實質(zhì)不深刻。二是部分職工安全警惕性不高,，防范意識不強,，過于相信同事，存在僥幸麻痹思想,，認(rèn)為各類經(jīng)濟案件離自己還很遠(yuǎn),，思想上沒有足夠的重視。三是我支行女職工較多,，部分營業(yè)網(wǎng)點人員搭配不合理,，造成客觀上的安全隱患。

今年,，我支行雖未發(fā)生各類經(jīng)濟案件和治安案件但從檢查中發(fā)現(xiàn)的問題引起了我支行的高度重視,，擬從以下幾方面來加強管理。一是加強對職工的思想教育,；通過法律法規(guī),、職業(yè)道德、警示,、典型案例學(xué)習(xí),，使職工養(yǎng)成自覺抵制腐朽思想和不良生活方式的。侵蝕,，構(gòu)筑牢固的思想防線,。二是加強規(guī)章制度學(xué)習(xí)；以后將有計劃,、有針對性的組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作規(guī)程,，在熟悉和掌握的基礎(chǔ)上使職工真正認(rèn)識到執(zhí)行制度是保證各項業(yè)務(wù)安全運行的基礎(chǔ)，也是消除隱患的前提,，從而提高貫徹執(zhí)行制度的自覺性,，進(jìn)一步加強員工的防范意識和自我保護(hù)能力,，嚴(yán)守監(jiān)督制約機制。三是關(guān)心職工的工作和生活,；對支行職工工作時間內(nèi)和八小時外多關(guān)心,，多了解。對有問題的職工要經(jīng)常了解其思想動態(tài),，多幫助和教育,，使其正確認(rèn)識自己的缺點和錯誤，促使其思想轉(zhuǎn)化,。四是狠抓制度落實,，嚴(yán)格監(jiān)督檢查；規(guī)章制度是確保防止各類案件發(fā)生的有效保障,，我支行將繼續(xù)執(zhí)行上級行保衛(wèi)科提出的“制度貴在落實,、貴在堅持、貴在執(zhí)行”的指導(dǎo)思想,，按期組織經(jīng)常性的監(jiān)督檢查,，對認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度的員工繼續(xù)根據(jù)內(nèi)部管理辦法進(jìn)行表彰和獎勵,，對有章不循和違規(guī)操作的人員按照上級規(guī)定嚴(yán)肅處理,。

安全保衛(wèi)工作是一項長期而艱巨的工作，以后我支行將以前瞻性的眼光,，以預(yù)防為主做到早計劃,、早安排、早落實,。通過加強學(xué)習(xí),，堅持經(jīng)常性檢查，逗硬獎懲來發(fā)現(xiàn)和解決問題,，監(jiān)督和促進(jìn)各項基本制度的落實,，確保我支行安全的經(jīng)營和健康的發(fā)展。

銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇八

今年以來,，我行用心落實從嚴(yán)治行的方針,，做好安全保衛(wèi)工作，完善內(nèi)控程度,，強化內(nèi)部管理,，切實防范金融風(fēng)險，杜絕案件事故的發(fā)生,，取得了較好的成效,，保證了我行安全穩(wěn)健高效經(jīng)營。

我行成立了支行安全保衛(wèi),、綜合治理(創(chuàng)安,、禁毒,、普法和依法治行)領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真落實安全保衛(wèi)目標(biāo)管理和領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制,，將安全保衛(wèi)工作納入全年工作計劃,，與支行營業(yè)部、各分理處負(fù)責(zé)人都簽訂了安全保衛(wèi)目標(biāo)管理職責(zé)書,，做到誰主管,、誰負(fù)責(zé)。并根據(jù)市人行要求和本行實際制定印發(fā)了《樂清工行200*年建立金融安全區(qū)工作意見》,，明確各級負(fù)責(zé)人安全保衛(wèi)工作職責(zé),，做到一級抓一級，分工到位,、職責(zé)明確,、相互配合、層層落實,。

一是做好日常安全保衛(wèi)基礎(chǔ)工作,。首先是用心組織全行員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國工商銀行員工行為守則》(以下簡稱《守則》)、《中國工商銀行關(guān)于對違反規(guī)章制度人員處理暫行規(guī)定》,、《中國工商銀行內(nèi)部控制暫行規(guī)定》,、《安全保衛(wèi)職責(zé)書》等，加強全行員工法制教育,，提高全行員工安全保衛(wèi)意識,。其次是加強經(jīng)警隊伍建設(shè)。今年多次組織全行保衛(wèi),、經(jīng)警,、交接人員的制度學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，規(guī)范保衛(wèi)工作操作,。個性是強化了經(jīng)警軍事業(yè)務(wù)訓(xùn)練,、防爆訓(xùn)練及經(jīng)警人員的考核工作，對經(jīng)警進(jìn)行技能考核,，優(yōu)留劣汰,，進(jìn)一步提高了保衛(wèi)隊伍的整體素質(zhì)。同時做好員工動態(tài)管理工作,，用心掌握員工工作和業(yè)余生活狀況,，對懷疑有不良行為的或經(jīng)商行為的員工進(jìn)行重點監(jiān)控，并對廣大員工進(jìn)行防搶預(yù)案演習(xí),，熟練掌握有關(guān)安全保衛(wèi)設(shè)施操作要領(lǐng),，明確報警電話。還拔出超多保衛(wèi)專項資金,，及時更新一部分已老化的技防設(shè)備,?？傊诩挤?、物防,、人防上進(jìn)行大投入，把好人防,、技防,、物防關(guān)，及時消除案件事故隱患,，防患于未然,。

二是定期召開防范案件分析會，及時傳達(dá)上級行有關(guān)文件精神,，通報有關(guān)案情,，研究工作中出現(xiàn)的新問題、新狀況,、新特點,，分析本行管理工作的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞隱患，并針對本行的薄弱環(huán)節(jié),，采取相應(yīng)對策,，對不良苗頭立足于早發(fā)現(xiàn)、早教育,、早防范,，防患于未然。

三是定期或不定期地對所轄各機構(gòu)部門進(jìn)行嚴(yán)格檢查,，包括進(jìn)行現(xiàn)場檢查與考核，強化我行各項規(guī)章制度的全面落實,，經(jīng)常組織專業(yè)部門人員加強對重點部位,、重點崗位和重要環(huán)節(jié)執(zhí)行規(guī)章制度狀況的檢查，對發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違法行為嚴(yán)厲查處,，及時整改,。尤其是不斷強化安全保衛(wèi)工作的檢查落實，堅持每周的保衛(wèi)科長檢查制度及每月的分行行長檢查制度,，對各項安全工作的管理落實到崗、到人,，強化報告制度，及時掌握本系統(tǒng)的安全保衛(wèi)狀況,，努力防范案件事故的發(fā)生,。今年以來,，我行先后開展了職業(yè)道德,、規(guī)章制度和法制教育活動,、規(guī)章制度執(zhí)行月大檢查活動,、業(yè)務(wù)高風(fēng)險點檢查活動,、“抓內(nèi)部管理，促業(yè)務(wù)發(fā)展”活動，用心檢查我行業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展中存在的問題，對檢查中暴露出來的問題進(jìn)行認(rèn)真整改,，消除隱患，不斷完善內(nèi)控機制，建立長效機制,。

我行透過日常工作及開展各項專項活動,，全面加強了全行干部員工隊伍的思想政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),，提高了干部員工的思想業(yè)務(wù)素質(zhì),，進(jìn)一步規(guī)范健全了我行安全保衛(wèi)工作和內(nèi)控機制，切實做到安全穩(wěn)健經(jīng)營，進(jìn)一步樹立我行新形象,。

銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇九

隨著金融體制改革的不斷深入和發(fā)展,，金融機構(gòu)的經(jīng)營理念和管理水平得到了很大的改善，其安全防范水平也得到了長足的發(fā)展,。但是,，國際形勢錯綜復(fù)雜，國內(nèi)不和諧,、不穩(wěn)定因素依然存在,，社會上各種矛盾縱橫交錯，安全保衛(wèi)形勢依然嚴(yán)峻,，針對銀行的案件時有發(fā)生,，金融機構(gòu)更應(yīng)居安思危，加強安全保衛(wèi)工作,，提高防范風(fēng)險的能力,。筆者就如何按照現(xiàn)代銀行的管理要求做好新形勢下金融機構(gòu)的安全保衛(wèi)工作，談幾點膚淺的認(rèn)識,。

實踐證明,，安全保衛(wèi)工作是事關(guān)銀行業(yè)金融機構(gòu)安全正常運轉(zhuǎn)的大事,，絕非無足輕重,。“安全就是效益”,，時時要安全,，處處要安全,，事事要安全。每一位員工必須常敲“警示鐘”,，克服片面認(rèn)識,，牢固樹立“安全重于泰山”的思想,。一要不斷加強學(xué)習(xí)教育。定期召開安全保衛(wèi)工作會議，及時傳達(dá)上級有關(guān)文件精神,，學(xué)習(xí)安全規(guī)章制度和安全防范知識,，研究工作中出現(xiàn)的新問題,、新情況,、新特點,，分析安全保衛(wèi)工作的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞隱患,，并有針對性地采取相應(yīng)對策,，對不良苗頭要早發(fā)現(xiàn)、早教育,、早防范,、早解決,，防患于未然。二要深刻剖析典型案例,。深刻剖析典型案例,、重大事故發(fā)生原因,，從中汲取沉重教訓(xùn),，引以為戒，舉一反三,，通過警示教育,，充分認(rèn)識安全保衛(wèi)工作的重要性和艱巨性，不斷增強安全保衛(wèi)的憂患意識,、責(zé)任意識和防范意識,。三要積極開展預(yù)案演練。以《銀行營業(yè)場所風(fēng)險等級和防護(hù)級別的規(guī)定》和《安全保衛(wèi)操作風(fēng)險防范管理規(guī)定》等為基本內(nèi)容,，根據(jù)犯罪分子針對銀行的作案特點,，定期組織員工開展防盜竊、防搶劫,、防詐騙,、防爆炸、防破壞,、防火災(zāi),、防計算機病毒以及防洗錢等各種應(yīng)急情況的演練，尤其是對近年來經(jīng)常發(fā)生的利用atm和銀行卡作案的防范要點重點進(jìn)行演練,，提高員工安全操作的熟練程度和規(guī)范操作的自覺性以及應(yīng)急處臵突發(fā)事件的心理素質(zhì)和技能,。

要使安全保衛(wèi)工作的開展規(guī)范有序,，必須要有一套嚴(yán)格、完善的規(guī)章制度來保證,。這就要求在工作中，充分結(jié)合安全保衛(wèi)工作實際,，健全符合新形勢要求的安全保衛(wèi)制度和機制，有效指導(dǎo)各級機構(gòu)做好安全保衛(wèi)工作,。一要加強制度建設(shè)。其一,，建立工作制度,，包括安全保衛(wèi)工作聯(lián)席會議制度,、工作例會制度、重大事項報告制度、責(zé)任人述職制度,、通報講評制度,；其二，建立管理制度,，包括重要場所通行證管理制度、小區(qū)辦公樓門衛(wèi)看管制度,、值班巡查制度;其三,，建立督查制度，包括定期檢查制度,、跟蹤督辦制度,、責(zé)任追究制度、限期整改制度等,。二要建立長效機制,。建立健全長效機制是促進(jìn)安全保衛(wèi)工作逐步走上制度化、規(guī)范化,、科學(xué)化軌道的重要手段,。要建立預(yù)防各類案件和安全事故的長效防范機制，做到“物防、技防,、人防”三結(jié)合,，使防范工作走在各項工作的前面，真正做到未雨綢繆,。對各類風(fēng)險點和薄弱環(huán)節(jié)要做到心中有數(shù),，對外部治安環(huán)境形勢要敏銳的洞察和準(zhǔn)確的判斷，以便于指導(dǎo)安全保衛(wèi)工作部署,。要結(jié)合工作實際,，根據(jù)不同情形制定突發(fā)事件、重大事項應(yīng)急預(yù)案,，同時要組織好相關(guān)預(yù)案的演練工作,，使員工真正掌握預(yù)案的流程、要點和防范手段,，確保應(yīng)急預(yù)案真正發(fā)揮作用,。三要強化規(guī)制落實。制度的價值在于執(zhí)行,，措施的關(guān)鍵在于落實,。再完善的制度、再有力的措施,，如果不能得到落實,，那么安全隱患就會不可預(yù)見地發(fā)生在任何環(huán)節(jié)、任何時間,，只有單位上下每一名員工一如既往地常抓不懈,，才能構(gòu)建起防范安全事故、案件的堅強堡壘,。其一,，要嚴(yán)格落實上崗、值班,、守庫制度,，確保堅守崗位、盡職盡責(zé),。其二,，要嚴(yán)格落實內(nèi)部管理的各項規(guī)定，切實防止發(fā)生各類案件和責(zé)任事故,，確保單位內(nèi)部的安全穩(wěn)定,。其三，嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和崗位責(zé)任制,，真正做到職責(zé)明確,、任務(wù)落實,，形成人人講安全、個個懂危害,、處處防風(fēng)險的“大安全”格局,。其四，要嚴(yán)格落實督促檢查和獎懲制度,，對在安全保衛(wèi)工作中成績突出,、貢獻(xiàn)巨大的，要予以表彰獎勵,，對工作不深入不細(xì)致,、失職瀆職以及由于責(zé)任落實不到位而導(dǎo)致發(fā)生重大問題的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員的責(zé)任,。同時,，在抓好各項工作的基礎(chǔ)上，要認(rèn)真分析當(dāng)前安全保衛(wèi)形勢,，結(jié)合當(dāng)?shù)睾蛦挝粚嶋H情況,，進(jìn)一步細(xì)化、強化安全保衛(wèi)工作措施,，修訂和完善各崗位,、各環(huán)節(jié)工作制度，真正在落實上下功夫,、求實效,。

中查與分散查相結(jié)合，節(jié)日查與平時查相結(jié)合,，查制度落實,，查人員落實，查責(zé)任落實,。定期組織對所屬營業(yè)網(wǎng)點的安全保衛(wèi)工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督,。定期與不定期地進(jìn)行突擊查崗以及電話查崗，每月必須進(jìn)行至少一次安全保衛(wèi)全面檢查,，節(jié)假日和重大政治活動期間要加強安全巡查,，以確保安全保衛(wèi)工作的落實。二要實行安全檢查責(zé)任制,。提高檢查人員的安全責(zé)任意識，對檢查不負(fù)責(zé)任導(dǎo)致發(fā)生事故,、案件的人員要進(jìn)行嚴(yán)肅處理,。檢查人員對檢查發(fā)現(xiàn)的問題以及相關(guān)整改措施要登記在冊，以備事后復(fù)查,，進(jìn)一步提高安全檢查質(zhì)量和效果,。嚴(yán)懲屢查屢犯行為,，抓好整改落實。對操作中有章不循,、違章操作的問題,，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，堅決糾正屢查屢犯的現(xiàn)象,。

一要加強物防建設(shè),。首先，要進(jìn)一步加強營業(yè)場所安全防范設(shè)施建設(shè),。在全行營業(yè)網(wǎng)點安全防范設(shè)施基本達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上,，按照公安部、省聯(lián)社及相關(guān)部門對安防設(shè)施建設(shè)的要求,，進(jìn)一步完善和提高安防技術(shù)水平,，本著“缺什么、補什么”的原則,，加大安防經(jīng)費投入,，對現(xiàn)已安裝的電視監(jiān)控系統(tǒng)、“110”紅外線報警裝臵等,，要加強維護(hù)保養(yǎng),，隨時處于良好運行狀態(tài)。其次,，要加強營業(yè)場所消防設(shè)施管理,。新建改建辦公大樓和營業(yè)網(wǎng)點要及時配足配齊消防設(shè)施，并制定消防安全管理細(xì)則,，確保辦公樓（院）和營業(yè)場所消防設(shè)施始終處于良好狀態(tài),。二要加強技防建設(shè)。充分發(fā)揮物防設(shè)施的多重作用,。組織全體員工進(jìn)行物防設(shè)施使用維護(hù)和管理的培訓(xùn),，使員工熟練掌握安全防范設(shè)施的使用功能，充分發(fā)揮安防設(shè)施的作用,，尤其要正確使用監(jiān)控系統(tǒng)開啟程序,，“110”的'撤、設(shè)防功能,、滅火器,、滅火槍的正確使用等，以確保安防設(shè)施發(fā)揮其應(yīng)有的功效,。加快建設(shè)遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng),，進(jìn)一步延伸監(jiān)控范圍。

三要加強人防建設(shè),。加強保衛(wèi)隊伍的全面建設(shè),，提高整體素質(zhì)和防范風(fēng)險的能力,。一是加強政治學(xué)習(xí)和思想教育，不斷提高政治思想覺悟和理論水平,。加強法律法規(guī)知識,、保衛(wèi)業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn)，真正使保衛(wèi)隊伍成為一支拉得出,、打得贏的堅強隊伍,。二是強化員工隊伍管理，大力倡導(dǎo)學(xué)法,、知法,、守法以及用制度來規(guī)范約束自己言行的自覺性，正確引導(dǎo)和嚴(yán)格落實有關(guān)安全保衛(wèi)工作的管理措施和處罰辦法,，通過強化管理,，把安全保衛(wèi)隊伍建設(shè)成為一支“來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”的高素質(zhì)隊伍,。

一要實行“一票否決權(quán)”,。對因管理不嚴(yán)格，工作不落實而發(fā)生重大案件的單位,，在績效考核,、職級晉升和評先創(chuàng)優(yōu)時，要實行“一票否決權(quán)”,。二要實行“違章必究”,。一是對違章不發(fā)生問題的也要追究；二是對違章發(fā)生問題的必須追究,。凡是因忽視安全保衛(wèi)工作,、管理不善、有章不循,、用人失察而發(fā)生案件的,，除追究有關(guān)人員的責(zé)任外，必須追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,；凡是發(fā)生損失巨大,、影響惡劣的特大案件的，還要上追兩級領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,。

對內(nèi)而言,，安全保衛(wèi)工作不是某一部門的工作，而是每一位員工的工作,。單純依靠銀行內(nèi)部的安全保衛(wèi)部門全部承擔(dān)這份重任是不切實際的,。

銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇十

銀行計劃財務(wù)部工作總結(jié)

針對上述存在的問題，來年將在加強財會人員的教育培訓(xùn)、加強財會業(yè)務(wù)知識的輔導(dǎo),、完善會出內(nèi)部約束機制等方面作出積極的努力。抓住機遇,，克難奮進(jìn),，開拓進(jìn)取，團結(jié)務(wù)實,，真抓實干,，就一定能夠取得更大、更好的成績,。

銀行安全保衛(wèi)工作總結(jié)報告篇十一

保衛(wèi)科要求全體同志高度重視,，人人都樹立“校興我榮、校衰我恥”的高度責(zé)任意識并將任務(wù)落實到位,、分解到人,，扎扎實實完成好各項工作，全力以赴奪取優(yōu)秀,。下面就是小編分享的關(guān)于保衛(wèi)干事個人工作總結(jié)范文,，一起來看一下吧。

20xx年已經(jīng)結(jié)束,，下面是我全年的工作總結(jié)：

一,、加強消防器材的檢查，根據(jù)消防法規(guī),，按照“預(yù)防為主,，防消結(jié)合”的工作方針貫徹始終的原則。結(jié)合公司實際情況,，我每個月對公司的消防器材進(jìn)行檢查一次,，保障消防器材的完好使用，所查處的隱患并及時報告處室領(lǐng)導(dǎo),，督促有隱患的車間進(jìn)行整改,，對消防應(yīng)急水泵每個星期天進(jìn)行啟動一次（啟動不起來的及時聯(lián)系維修人員），確保能應(yīng)急使用,，達(dá)到保衛(wèi)處的消防器材的目標(biāo),，消防器材完好率百分之百。

二,、自覺參與治安安全保障工作,。我經(jīng)常督促各班組認(rèn)真開展治安巡邏，主動預(yù)防各類案件發(fā)生,，自覺協(xié)助班組管理,，努力提高安全防范效率，及時,、嚴(yán)肅,、公正的查處所接案件,。全年值班期間共處理27起案件，在打擊了違法違規(guī)行為,，維護(hù)公司利益,，保障公司正常的生活、生產(chǎn)秩序,。

三,、積極參與模擬事故演練，及時進(jìn)行事故應(yīng)急,。根據(jù)6月份消防安全生

產(chǎn)月,，消防重大模擬演練安排，本人擔(dān)任氨泄漏重大事故模擬演練的消防組消防隊員,，負(fù)責(zé)消火栓出水稀釋,。

四、對案件材料的審核和整理,。對每起案件的筆錄進(jìn)行檢查,，保障筆錄的真實性和完整性。保證不冤枉一個好人,，也不放過一個損害公司利益的人,。在月初的時候?qū)ι蟼€月的案件材料進(jìn)行整理，20xx年案件筆錄已經(jīng)整理完畢,，以備核查,。

五、堅持做好企業(yè)文化管理,，認(rèn)真對待質(zhì)量,、環(huán)境管理體系及企業(yè)文化理念抽考，在公司每次抽考中都是滿分的成績,。每月不定期對班組人員進(jìn)行企業(yè)文化抽考,，督促每月交企業(yè)文化文稿，這樣有利于班組人員更好的把企業(yè)文化融入到工作中去,，同時也不斷提高自己的文化水平,。

六：工作作風(fēng)方面。在平時工作中能多干實事,，不發(fā)牢騷,，注意處室形象，維護(hù)集體團結(jié),，不利于團結(jié)的話不說,，不利于團結(jié)的事不做，勤勤懇懇干事，老老實實做人,，能做到攬事不攬權(quán),、謀事不謀虛、干事不誤事,、補臺不拆臺,，執(zhí)行完成處長交辦的和自己分管的工作，工作不推諉,、拖拉，不搞小團體,，不拉幫結(jié)派,，一切從大局出發(fā)。

七：.以身作則,，全心工作,。在保衛(wèi)處工作中，我堅持每天反思工作中不足之處,，進(jìn)行改之,，不斷的提高業(yè)務(wù)知識和身體素質(zhì)，做一名合格的保衛(wèi)人員,。我全心全意努力工作,，以身作則，使保衛(wèi)工作更好的開展,。我注重自己的主人翁意識,，以公司為家，全心全意為公司做好治安保衛(wèi)工作,，我20xx年全年貢獻(xiàn)休息天天,。

以上是本人一年來所做工作的總結(jié)，如果說一年中工作中取得了一定的成績的話,，那應(yīng)當(dāng)歸功于處長的關(guān)心和教導(dǎo),，同事們的支持?？偨Y(jié)過去,，才能找到自己工作中的不足，只有不斷的總結(jié)自己,，才能更清楚的認(rèn)識自己,。只有不斷的總結(jié)，才能不斷的成長,。

伴隨著春風(fēng)的腳步,，我們迎來了20xx年的盛夏。回顧這冬去春來的半年時光,，匆匆而過恍如昨日,，卻又在我工作的路途中留下許多成長的痕跡。半年來,，在領(lǐng)導(dǎo)的指揮,、幫助和支持下，我們順利的完成了各項工作任務(wù),，現(xiàn)將20xx年的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報：

一,、思想政治素質(zhì)方面：

時刻保持清醒的頭腦，提高思想認(rèn)識,，加強治安保衛(wèi)工作,，維護(hù)企業(yè)內(nèi)部的治安秩序，維護(hù)正常的生產(chǎn),、經(jīng)營秩序,。在安全保衛(wèi)的工作上，堅持以“預(yù)防為主,、主動控制,、措施有效、工作扎實”為原則,，保證商場的正常經(jīng)營和人員,、財產(chǎn)的安全。在日常工作之余,，經(jīng)常通過網(wǎng)絡(luò),、書籍等渠道廣泛汲取相關(guān)的專業(yè)知識，豐富自己的視野,，提高業(yè)務(wù)知識水平,。態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé),，全力做好批發(fā)中心的消防安全工作,，力爭為批發(fā)中心的正常經(jīng)營創(chuàng)造出一個良好的環(huán)境。

二,、基本工作完成情況：

1,、日常工作：

提供良好的條件；此外,，重點注意檢查大廳各消防通道的暢通情況,，一旦發(fā)現(xiàn)有阻礙、占用消防通道的現(xiàn)象,，一律給予嚴(yán)肅處理,，并杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生,；在值班期間，了解各大廳的情況,，對于存在施工裝修情況的,，檢查其施工設(shè)備的使用情況，杜絕使用明火,，保證用電安全,，對施工現(xiàn)場進(jìn)行全程的監(jiān)護(hù)，保證大廳的安全,。

2、“四防安全”工作：

率,，在近半年的時間里,，保衛(wèi)科先后對業(yè)戶進(jìn)行了消防知識培訓(xùn)，以分期分批的形式,，對整個批發(fā)中心的從業(yè)人員進(jìn)行了消防培訓(xùn)。在整個培訓(xùn)過程中,，我重點對“四個能力”,、“三懂三會”等基本消防常識進(jìn)行宣傳培訓(xùn)，不忽略任何一點消防知識,，對每一批次的從業(yè)人員進(jìn)行細(xì)致的講解和相關(guān)演示，普及率達(dá)到百分之百,。同時,，定期不定期進(jìn)行有關(guān)知識的抽查考試,，借以加強大家的消防意識，一定程度上加強了大廳的消防安全程度,。

此外，在批發(fā)中心的組織下,，專門舉行了消防演習(xí)活動。從逃生自救的方法,，到救火報警的過程,，都對業(yè)戶進(jìn)行了全方位的指導(dǎo)教育。在整個活動過程中,，大家做到忙而不亂,、迅速有序的撤離模擬現(xiàn)場,，在鍛煉業(yè)戶的同時,，亦對我批發(fā)中心的消防設(shè)備設(shè)施再次進(jìn)行調(diào)試,，保證了其正常的使用。

3,、加強團隊建設(shè),、積極參加中心各項活動：

在集團新年聯(lián)歡會活動中，我參加并出演了中心排練的大型舞蹈,，歡快的音樂節(jié)奏,、壯闊的舞蹈場面，不僅激發(fā)了員工的熱情,，更突顯出我們批發(fā)中心的實力,！在鍛煉團隊配合默契度的同時，更增加了員工之間的溝通,，為在工作中互相配合協(xié)作更進(jìn)一步,！

俗話說，活到老,，學(xué)到老,。只有不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)步，才能跟上時代的步伐,。為了讓我們?nèi)?、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，批發(fā)中心專門舉辦了學(xué)習(xí)“李強《忠誠,、責(zé)任,、感恩》”系列光碟以及“讀一本好書”活動。這是除了學(xué)習(xí)專業(yè)知識以外,，為我們提供的橫向?qū)W習(xí),，廣泛汲取的又一次機會。不斷的開拓員工的新思路,，提高了員工隊伍的思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),，使我們的工作狀態(tài)再上一個新臺階！

三,、工作中存在的不足：

1,、日常管理缺乏全面化、制度化,；

2,、專業(yè)知識不夠全面，有待進(jìn)一步提高,；

3,、工作方法需要加強改善,；

4、工作缺乏積極主動性,。

在意識到這些問題后,，我會在以后的工作中改正不足，再接再厲,，加強自身能力水平,，以積極向上的心態(tài)認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成各項工作任務(wù)，在接下來的時間里,，對下一步工作作出如下計劃：

2,、按照有關(guān)消防安全制度，及時有效落實各項工作任務(wù),，踏實有力的實施各項規(guī)章制度,；

3、嚴(yán)把消防器材,、消防通道等有關(guān)設(shè)備設(shè)施關(guān),，保證在此環(huán)節(jié)無安全隱患；

4,、繼續(xù)加強團隊建設(shè),，團結(jié)同事，一切從大局出發(fā),，維護(hù)員工隊伍的團結(jié)。

工作的不足,，從實際出發(fā),，從根本上解決問題。讓自身的能力和水平上升一個新的臺階,，為中心的進(jìn)一步發(fā)展而奮斗,！