合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么大家知道正規(guī)的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎,？下面是我給大家整理的合同范本,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇一
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,，甲、乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致,、公正公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,，簽訂本合同,，建立勞動(dòng)關(guān)系，并承諾共同遵守,。
一,、勞動(dòng)合同期限
第一條合同期限
雙方同意按以下第___________種方式確定本合同期限：
2、以完成一定工作任務(wù)為期限：從________年____月____日起至_________________________________工作任務(wù)完成時(shí)止,。
二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任___________崗位(工種)工作,，乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是_____________________________,。
第三條甲、乙雙方確認(rèn)工作地點(diǎn)在___________,，根據(jù)甲方的工作需要,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，可以變更工作地點(diǎn),。
第四條甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，可變更本合同。
第五條乙方應(yīng)按照甲方的要求,，按照甲方制定的崗位職責(zé)履行職務(wù),，按時(shí)、按質(zhì),、按量完成規(guī)定的工作,。
三、工作時(shí)間和休息休假
第六條甲,、乙雙方同意按以下第___________種方式確定乙方的工作時(shí)間：
1,、每周工作____日，每日工作___________小時(shí);
2,、以完成_________________________工作任務(wù)為工作時(shí)間,，折算平均每日工作______小時(shí)，累計(jì)每周不超過(guò)二十四小時(shí),。
第七條甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，但應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的勞動(dòng)報(bào)酬,。
第八條甲方應(yīng)按規(guī)定給予乙方享受國(guó)家規(guī)定的假期,。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第九條甲方按下列第______方式，以貨幣形式支付乙方工資：
2,、按完成一定工作任務(wù)計(jì)酬,，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元(日項(xiàng))。
第十條甲方按______(日周)支付乙方工資,，工資結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過(guò)____日,。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
第十一條甲,、乙雙方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),。
六、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
第十二條甲方應(yīng)當(dāng)建立,、健全勞動(dòng)衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害,。
第十三條甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,。
第十四條甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動(dòng)過(guò)程中職業(yè)危害的預(yù)防工作,。
七,、勞動(dòng)合同的變更
第十五條有下列情形之一的，甲,、乙雙方可以變更本合同的內(nèi)容,，變更后的勞動(dòng)合同，文本由甲,、乙雙方各執(zhí)一份：
1,、雙方協(xié)商一致同意變更的;
3、由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的;
4,、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī)被廢止或修改的;
5、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
八,、勞動(dòng)合同的終止
第十六條有下列情形之一的`,，本合同終止，合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：
1,、勞動(dòng)合同期滿的;
2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3,、乙方死亡,，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5,、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉,、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6,、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
第十七條甲,、乙雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止用工。終止用工,，甲方不向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
九、特別約定
第十八條乙方可以與一個(gè)或者一個(gè)以上用人單位訂立勞動(dòng)合同,，但是,，不得影響本勞動(dòng)合同的履行。
第十九條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,。
第二十條乙方在勞動(dòng)合同解除或終止后____日內(nèi),，應(yīng)當(dāng)按照誠(chéng)實(shí)信用原則辦理工作交接手續(xù).
第二十一條乙方確認(rèn)，甲方已如實(shí)告知乙方工作內(nèi)容,、工作條件,、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害,、安全生產(chǎn)狀況,、勞動(dòng)報(bào)酬，以及乙方要求了解的其他情況,。
第二十二條甲方依法制定的規(guī)章制度(包括員工手冊(cè))作為本合同附件一并執(zhí)行,，乙方確認(rèn)已充分閱讀甲方規(guī)章制度并愿意遵照?qǐng)?zhí)行。
第二十三條乙方確認(rèn),，甲方有關(guān)文書(shū)在無(wú)法直接送達(dá)給乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收,、下落不明等情形)，乙方在本合同中填寫(xiě)的住址為甲方郵寄送達(dá)地址,。
十,、勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決
第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向______勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟,。
十
一、勞動(dòng)合同的生效
第二十五條本合同自甲,、乙雙方簽字蓋章之日起生效,。
第二十六條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;與今后國(guó)家法律,、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十七條本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力,。
甲方(簽章)：_______乙方(簽章)：_______
________年____月____日________年____月____日
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇二
編號(hào)：
甲方：
住所：
法定代表人：
聯(lián)系電話：
乙方：
住所：
居民身份證號(hào)碼：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家,、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定，甲方因工作需要與乙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款,。
一、勞動(dòng)合同期限
2,、其中試用期為_(kāi)____個(gè)月(天),，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
3,、試用期內(nèi),，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)和能力進(jìn)行考核，如經(jīng)考核乙方被認(rèn)定為“不符合錄用條件”的,，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,。“不符合錄用條件”包括但不限于下述情形：
(5)乙方曾受到其他公司書(shū)面警告或辭退等嚴(yán)重處分而在應(yīng)聘時(shí)未
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇三
法人代表(負(fù)責(zé)人)：____________
應(yīng)聘方(乙方)：____________
住址：____________
聯(lián)系電話：____________
身份證號(hào)碼：____________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家,、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,，_________旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款,。
一,、期限：從________年______月______日起至_______月______日。
二,、工作任務(wù)：乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,，按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求，按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù),。
三,、勞動(dòng)保護(hù)
a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。
b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn),。
c)利用淡季免費(fèi)對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí),。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬：工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法，多勞多得,。
1.乙方組團(tuán)出游的,，乙方獲利潤(rùn)的________%。
2.帶游客到華西賓館,、羅敷女賓館住宿提________%酬金,。
3.由旅行社委托地接：東山門________元/次、西山門________元/次,、西岳廟________元/次,。
4.外出帶團(tuán)________元/天。
五,、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),，積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的聲譽(yù),，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),。給甲方造成損失按________--________倍賠償。
六,、合同終止：凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,，甲方有權(quán)終止和同。
七,、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,，補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。
八,、本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，報(bào)_________旅游管理局一份,。
旅行社總經(jīng)理：____________導(dǎo)游證編號(hào)：______________
身份證號(hào)：________________
________年______月______日
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇四
在中國(guó),，凡希望從事導(dǎo)游業(yè)務(wù)活動(dòng)的人都必須按規(guī)定參加導(dǎo)游人員資格考試?？荚嚭细裾?，由國(guó)務(wù)院旅游行政管理部門委托省、自治區(qū),、直轄市人民政府旅游行政部門頒發(fā)導(dǎo)游人員資格證書(shū),。以下是本站小編整理的導(dǎo)游
勞動(dòng)合同
，歡迎參考閱讀,。甲方：名稱：
地址： 性質(zhì)： 法人代表： 乙方：姓名： 性別：
年齡： 文化程度：
籍貫： 省 市 縣 (區(qū))鄉(xiāng) (街辦) 現(xiàn)住址：
身份證號(hào)碼： 導(dǎo)游證號(hào)碼：
甲方因工作需要,，招(聘,、雇)(乙方)為導(dǎo)游員。甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《旅行社管理?xiàng)l例》、《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》及國(guó)家,、省有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定簽訂本合同，確定雙方勞動(dòng)關(guān)系,，并共同遵守執(zhí)行,。
一、合同期限(本合同期限按下列第種類型執(zhí)行)
1,、本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,。合同期從年月日起至年月日止，共年(月),。其中試用期從年月日至年月日止,，共個(gè)月。
2,、本合同為無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,，試用期從年月日至年月日止。
3,、本合同從年月日起至完成(工作,、工程)止。二,、工作內(nèi)容甲方安排乙方在崗位,，負(fù)責(zé)工作(根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商,，可變更工作崗位),。
乙方在合同期內(nèi)，按本
崗位職責(zé)
要求,，完成甲方安排的正常導(dǎo)游工作任務(wù),。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1,、甲方必須建立和健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
2,、甲方應(yīng)按國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)教育,，乙方從事導(dǎo)游服務(wù)時(shí)必須經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)并取得導(dǎo)游員資格,。
3,、乙方必須嚴(yán)格遵守旅游法規(guī)、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。
工資中代為扣繳。
5,、乙方因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)積極負(fù)責(zé)治療，直至醫(yī)療終結(jié);治療期間為乙方據(jù)實(shí)支付醫(yī)療費(fèi),，按月支付工資;傷愈后安排乙方從事力所能及的工作,。致殘待遇按國(guó)家、省規(guī)定執(zhí)行,。
6,、乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期和女工孕期、產(chǎn)假期,、哺乳期以及乙方符合計(jì)劃生育子女勞保醫(yī)療等各種待遇按國(guó)家,、省、市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。
7,、乙方因工傷或因病死亡的喪葬費(fèi),、遺屬津貼等,，由甲方按國(guó)家、省,、市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付,。
8、乙方的周休假,、節(jié)日假,、探親假、年休假,、產(chǎn)假以及婚喪等各種待遇,，甲方必須按國(guó)家、省規(guī)定執(zhí)行,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬 1、甲方根據(jù)乙方從事導(dǎo)游員業(yè)務(wù),，確定乙方工資按以下工資形式執(zhí)行,。但在法定工作時(shí)間內(nèi)，乙方應(yīng)得的工資不得低于旅行社所在地最低工資保障標(biāo)準(zhǔn),。計(jì)月工資,。乙方試用期工資元;試用期滿乙方工資元,，其中：基本工資元，津貼,。獎(jiǎng)金另定,。
2、甲方應(yīng)逐年提高乙方的工資水平,。
3,、甲方于每月日為發(fā)薪日，甲方無(wú)故不按時(shí)支付乙方工資的,，應(yīng)自拖欠之日起,，支付乙方工資總額%拖欠金，直至支付工資之日止與工資一并發(fā)給乙方,。
4,、非因乙方原因所致的停止導(dǎo)游業(yè)務(wù)期間，甲方應(yīng)按國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
五、勞動(dòng)紀(jì)律
甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定,，建立和完善各項(xiàng)
規(guī)章制度
。乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家和江西省的各項(xiàng)法律,、法規(guī)以及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,，積極完成導(dǎo)游服務(wù)工作任務(wù),。六、勞動(dòng)合同解除的條件
1,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，本勞動(dòng)合同可以解除,。
2,、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人：
(2)乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作;
(3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
3,、乙方有下列情形之一的,，甲方不得解除勞動(dòng)合同：
(1)因工負(fù)傷并確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
(2)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(3)女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
4,、乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。
5,、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：
(1)在試用期內(nèi);
(2)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(3)甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,。
七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
任何一方違反勞動(dòng)合同規(guī)定,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和相應(yīng)的法律責(zé)任。如因不可抗力原因造成不能履行合同或者一方受損害的,，可不承擔(dān)責(zé)任,。
八、雙方協(xié)商約定其他內(nèi)容
甲方,、：乙方,、：日期：
甲方：名稱： 法人代表：
乙方：姓名： 性別： 身份證號(hào)碼： 導(dǎo)游證號(hào)碼：
甲方因工作需要，招(聘,、雇)(乙方)為導(dǎo)游員,。甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《旅行社管理?xiàng)l例》、《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》及國(guó)家,、省有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定簽訂本合同，確定雙方勞動(dòng)關(guān)系,，并共同遵守執(zhí)行,。
一、合同期限 1本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,。合同期從20xx年11月1日起 至20xx年10月31日止,，共2年。
二、工作內(nèi)容
甲方安排乙方在崗位,，負(fù)責(zé)工作(根據(jù)工作需要,，經(jīng)雙方協(xié)商，可變更工作崗位),。 乙方在合同期內(nèi),，按本崗位職責(zé)要求，完成甲方安排的正常導(dǎo)游工作任務(wù),。
三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1、甲方必須建立和健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
2,、甲方應(yīng)按國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)教育，乙方從事導(dǎo)游服務(wù)時(shí)必須經(jīng)過(guò)專門培 訓(xùn)并取得導(dǎo)游員資格,。
3,、乙方必須嚴(yán)格遵守旅游法規(guī)、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。
4、乙方因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)積極負(fù)責(zé)治療,，直至醫(yī)療終結(jié);治療期間為乙方據(jù)實(shí)支付醫(yī)療費(fèi) ，按月支付工資;傷愈后安排乙方從事力所能及的工作,。致殘待遇按國(guó)家,、省規(guī)定執(zhí)行。
5,、乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期和女工孕期,、產(chǎn)假期、哺乳期以及乙方符合計(jì)劃生育子女 勞保醫(yī)療等各種待遇按國(guó)家,、省,、市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
6,、乙方因工傷或因病死亡的喪葬費(fèi),、遺屬津貼等，由甲方按國(guó)家,、省,、市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付,。
7、乙方的周休假,、節(jié)日假,、探親假、年休假,、產(chǎn)假以及婚喪等各種待遇,，甲方必須按國(guó)家 、省規(guī)定執(zhí)行,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方根據(jù)乙方從事導(dǎo)游員業(yè)務(wù),，確定乙方工資按以下工資形式執(zhí)行,。但在法定工作時(shí)間 內(nèi) ，乙方應(yīng)得的工資不得低于旅行社所在地最低工資保障標(biāo)準(zhǔn),。 計(jì)月工資,。乙方工資8000元。獎(jiǎng)金另定,。
2,、甲方應(yīng)逐年提高乙方的工資水平。
3,、甲方于每月日為發(fā)薪日,，甲方無(wú)故不按時(shí)支付乙方工資的，應(yīng)自拖欠之 日起,，支付乙方工資總額%拖欠金,，直至支付工資之日止與工資一并發(fā)給乙方。
4,、非因乙方原因所致的停止導(dǎo)游業(yè)務(wù)期間,，甲方應(yīng)按國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
五,、勞動(dòng)紀(jì)律
甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,，建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,。乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家和江西省 的各項(xiàng)法律、法規(guī)以及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,，積極完成導(dǎo)游服 務(wù)工作任務(wù),。
六、勞動(dòng)合同解除的條件
1、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，本勞動(dòng)合同可以解除。
2,、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知 乙方本人：
(2)乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作;
(3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,，經(jīng)甲,、乙雙 方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
3,、乙方有下列情形之一的,，甲方不得解除勞動(dòng)合同： (1)因工負(fù)傷并確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的; (2)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的; (3)女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的; (4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
4,、乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。 5,、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同： (1)在試用期內(nèi); (2)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的; (3)甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,。
七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
任何一方違反勞動(dòng)合同規(guī)定,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任 和相應(yīng)的法律責(zé)任。如因不可抗力原因造成不能履行合同或者一方受損害的,，可不承擔(dān)責(zé)任 ,。
九、其他
1,、甲,、乙雙方履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，可以向當(dāng)?shù)芈糜涡姓芾聿块T申請(qǐng)調(diào)解,，也可以向有 管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。調(diào)解不成的可在規(guī)定的時(shí)效內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員 會(huì)申請(qǐng)仲裁;不服仲裁裁決的,，可在收到仲裁裁決書(shū)之日起十五天內(nèi)向人民法院起訴。 2,、本合同未盡事宜按國(guó)家,、省現(xiàn)行的法律、法規(guī),、政策執(zhí)行,。
3、本合同一式叁份,，雙方簽字蓋章后并經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門鑒證后各執(zhí)一份,。
甲方：(蓋章) 乙方：
簽訂合同時(shí)間： 年 月 日 簽訂合同時(shí)間： 年 月
甲方：_________________
乙方：_________________
一、國(guó)際機(jī)票專屬優(yōu)惠
甲方購(gòu)買國(guó)際機(jī)票,、即贈(zèng)送_________元全程飛安險(xiǎn),。(一般旅行社并無(wú)此項(xiàng)優(yōu)惠保險(xiǎn))
二、國(guó)內(nèi)旅游專屬優(yōu)惠
乙方為甲方辦理履約保險(xiǎn)_________元及責(zé)任保險(xiǎn)_________元附加醫(yī)療_________元,。(一般旅行社僅為旅客辦理履約保險(xiǎn)_______元及責(zé)任保險(xiǎn)_________元附加醫(yī)療_________元)
三,、國(guó)外旅游專屬優(yōu)惠：
甲方組團(tuán)人數(shù)達(dá)_________人(含)以上、委托乙方所辦理之旅游團(tuán)體：
a.乙方為甲方辦理履約保險(xiǎn)_________元及責(zé)任保險(xiǎn)_________元附加醫(yī)療_________元,。(一般旅行社僅為旅客辦理履約保險(xiǎn)_____元及責(zé)任保險(xiǎn)_________元附加醫(yī)療_________元)
b.致贈(zèng)國(guó)際電話卡一張,。(一般旅行社并無(wú)此項(xiàng)優(yōu)惠)
甲方參加旅行團(tuán)體之人數(shù)未達(dá)_________人、報(bào)名參加乙方或其他旅行社所組之旅游團(tuán)體,、即贈(zèng)送_________元全程飛安險(xiǎn),。(一般旅行社并無(wú)此項(xiàng)優(yōu)惠保險(xiǎn))
四、本合約之甲方須提供證明為其身份證明文件影本,。
五,、本合約依政府司法機(jī)關(guān)之相關(guān)法令訂定、一式兩份,、并由甲,、乙雙方各執(zhí)行一份為憑。并以誠(chéng)信為最高處理原則,、上述之各條款甲,、乙雙方共同遵守。如有未盡事宜,，由各方協(xié)商,，另訂補(bǔ)充條款。
甲方(蓋章)：_________
代表人(簽字)：_______
_________年____月____日
乙方(簽字)：_________
電話：_________________
住址：_________________
_________年____月____日
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇五
模板根據(jù) (中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法)和國(guó)家,、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,，_________旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款,。
一,、期限：從________年____月____日起至____月____日,。
二,、工作任務(wù)：乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,，按照旅行社和(導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例)的要求，按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù),。
三,、勞動(dòng)保護(hù)
a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。
b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn),。
c)利用淡季對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí),。
四、勞動(dòng)報(bào)酬：工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,，多勞多得,。
1.乙方組團(tuán)出游的，乙方獲利潤(rùn)的39;________%,。
2.帶游客到____________住宿提________%酬金,。
3.由旅行社委托地接：________元次、________元次,、________元次,。
4.外出帶團(tuán)________元天。
五,、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),，積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，保守甲方的商業(yè)秘密,，維護(hù)甲方的聲譽(yù)，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),。給甲方造成損失按________--________倍賠償,。
六、合同終止：凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,，甲方有權(quán)終止和同,。
七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,，補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力,。
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇六
根據(jù) 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,，_____旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿,、協(xié)商一致的'基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款。
一,、同期限：從____年____月____日起至____月____日,。
二,、工作任務(wù)：乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作，按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求,，按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù),。
三、勞動(dòng)保護(hù)：
a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服,。
b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn),。
c)利用淡季免費(fèi)對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí)。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬：工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,，多勞多得。
1,、乙方組團(tuán)出游的,，乙方獲利潤(rùn)的____%。
2,、帶游客到華西賓館,、羅敷女賓館住宿提____%酬金。
3,、由旅行社委托地接：東山門____元/次,、西山門____元/次、西岳廟____元/次,。
4,、外出帶團(tuán)____元/天。
五,、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),，積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，保守甲方的商業(yè)秘密,，維護(hù)甲方的聲譽(yù)，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),。給甲方造成損失按____--____倍賠償,。(導(dǎo)游勞動(dòng)合同由精品學(xué)習(xí)網(wǎng)為您整理!)
六、合同終止：凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,，甲方有權(quán)終止和同,。
七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,，補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力,。
八、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，報(bào)_____旅游管理局一份,。
甲方：_____旅行社
乙方：
導(dǎo)游證編號(hào)：_____旅行社總經(jīng)理：
電話：手機(jī)：傳真：身份證號(hào)：
年月日
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇七
根據(jù) 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,，_____旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款。
一,、同期限：從____年____月____日起至____月____日,。
二、工作任務(wù)：乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,，按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求，按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù),。
三,、勞動(dòng)保護(hù)：
a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。
b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn),。
c)利用淡季免費(fèi)對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí),。
四、勞動(dòng)報(bào)酬：工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,，多勞多得,。
1、乙方組團(tuán)出游的',，乙方獲利潤(rùn)的____%,。
2、帶游客到華西賓館,、羅敷女賓館住宿提____%酬金,。
3、由旅行社委托地接：東山門____元/次,、西山門____元/次,、西岳廟____元/次。
4,、外出帶團(tuán)____元/天,。
五、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),，積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，保守甲方的商業(yè)秘密,，維護(hù)甲方的聲譽(yù),，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。給甲方造成損失按____--____倍賠償,。
六,、合同終止：凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,，甲方有權(quán)終止和同。
七,、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,，補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。
八,、本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，報(bào)_____旅游管理局一份,。
甲方：_____旅行社
乙方：
導(dǎo)游證編號(hào)：_____旅行社總經(jīng)理：
電話：手機(jī)：傳真：身份證號(hào)：
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇八
聘方(甲方) ：
法人代表(負(fù)責(zé)人)：
應(yīng)聘方(乙方)：
住址：
聯(lián)系電話：
身份證號(hào)碼：
根據(jù) 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家,、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定，_________旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款,。
從________年______月______日起至_______月______日。
：乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,，按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求,，按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。
a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服,。
b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn),。
c)利用淡季免費(fèi)對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí)。
工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,，多勞多得,。
1.乙方組團(tuán)出游的，乙方獲利潤(rùn)的________%,。
2.帶游客到華西賓館,、羅敷女賓館住宿提________%酬金。
3.由旅行社委托地接：東山門________元/次,、西山門________元/次,、西岳廟________元/次。
4.外出帶團(tuán)________元/天,。
乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),，積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，保守甲方的商業(yè)秘密,，維護(hù)甲方的聲譽(yù)，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),。給甲方造成損失按________--________倍賠償,。
：凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)
規(guī)章制度
的，甲方有權(quán)終止和同。七,、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,，補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。
八,、本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，報(bào)_________旅游管理局一份,。
旅行社總經(jīng)理：____________導(dǎo)游證編號(hào)：______________
身份證號(hào)：________________
________年______月______日
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇九
地址：_______________
性質(zhì)：_______________法人代表：_______________
年齡：_______________文化程度：_______________
籍貫：_______________
現(xiàn)住址：_______________
甲方因工作需要,，招為導(dǎo)游員。甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《旅行社管理?xiàng)l例》、《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》及國(guó)家,、省有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定簽訂本合同，確定雙方勞動(dòng)關(guān)系,，并共同遵守執(zhí)行。
一,、合同期限
1本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,。合同期從_____年____月___日起至_____年____月___日止，共年,。其中試用期從_____年____月___日至_____年____月___日止,，共個(gè)月。
2本合同為無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,，試用期從_____年____月___日至_____年____月___日止,。
3本合同從_____年____月___日起至完成止。
二,、工作內(nèi)容
甲方安排乙方在崗位,，負(fù)責(zé)工作。乙方在合同期內(nèi),，按本崗位職責(zé)要求,，完成甲方安排的正常導(dǎo)游工作任務(wù)。
三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1,、甲方必須建立和健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
2、甲方應(yīng)按國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)教育,，乙方從事導(dǎo)游服務(wù)時(shí)必須經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)并取得導(dǎo)游員資格,。
3、乙方必須嚴(yán)格遵守旅游法規(guī),、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程。
4,、乙方因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)積極負(fù)責(zé)治療，直至醫(yī)療終結(jié);治療期間為乙方據(jù)實(shí)支付醫(yī)療費(fèi),，按月支付工資;傷愈后安排乙方從事力所能及的工作,。致殘待遇按國(guó)家、省規(guī)定執(zhí)行,。
5,、乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期和女工孕期、產(chǎn)假期,、哺乳期以及乙方符合計(jì)劃生育子女勞保醫(yī)療等各種待遇按國(guó)家,、省、市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。
6,、乙方因工傷或因病死亡的喪葬費(fèi)、遺屬津貼等,，由甲方按國(guó)家,、省、市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付,。
7,、乙方的周休假、節(jié)日假,、探親假,、年休假、產(chǎn)假以及婚喪等各種待遇,，甲方必須按國(guó)家,、省規(guī)定執(zhí)行。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
1,、甲方根據(jù)乙方從事導(dǎo)游員業(yè)務(wù)，確定乙方工資按以下工資形式執(zhí)行,。但在法定工作時(shí)間內(nèi),，乙方應(yīng)得的工資不得低于旅行社所在地最低工資保障標(biāo)準(zhǔn),。計(jì)月工資。乙方試用期工資元;試用期滿乙方工資元,，其中：基本工資元,，津貼。獎(jiǎng)金另定,。
2,、甲方應(yīng)逐年提高乙方的工資水平。
3,、甲方于每月日為發(fā)薪日,，甲方無(wú)故不按時(shí)支付乙方工資的，應(yīng)自拖欠之日起,，支付乙方工資總額%拖欠金,，直至支付工資之日止與工資一并發(fā)給乙方。
4,、非因乙方原因所致的停止導(dǎo)游業(yè)務(wù)期間,，甲方應(yīng)按國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
五,、勞動(dòng)紀(jì)律
甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,，建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,。乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家和江西省的各項(xiàng)法律、法規(guī)以及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,，積極完成導(dǎo)游服務(wù)工作任務(wù),。
六、勞動(dòng)合同解除的條件
1,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，本勞動(dòng)合同可以解除,。
2,、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人：
乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作;
勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
3,、乙方有下列情形之一的,，甲方不得解除勞動(dòng)合同：
因工負(fù)傷并確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;
法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
4,、乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。
5,、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：
在試用期內(nèi);
甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,。
七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
任何一方違反勞動(dòng)合同規(guī)定,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和相應(yīng)的法律責(zé)任。如因不可抗力原因造成不能履行合同或者一方受損害的,，可不承擔(dān)責(zé)任,。
八、雙方協(xié)商約定其他內(nèi)容
甲方出資派乙方赴外地或本單位以外培訓(xùn),，須簽訂培訓(xùn)合同,，培訓(xùn)后須為甲方服務(wù)年，如乙方提前解除勞動(dòng)合同的,，應(yīng)支付甲方培訓(xùn)費(fèi),，但本合同第六條第5款規(guī)定除外，培訓(xùn)費(fèi)用按其在甲方服務(wù)年限滿一年減收%計(jì)算,。
九,、其他
1、甲,、乙雙方履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，可以向當(dāng)?shù)芈糜涡姓芾聿块T申請(qǐng)調(diào)解，也可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。調(diào)解不成的可在規(guī)定的時(shí)效內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;不服仲裁裁決的,，可在收到仲裁裁決書(shū)之日起十五天內(nèi)向人民法院起訴。
2,、本合同未盡事宜按國(guó)家,、省現(xiàn)行的法律,、法規(guī)、政策執(zhí)行,。
3,、本合同一式叁份，雙方簽字蓋章后并經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門鑒證后各執(zhí)一份,。
簽訂合同時(shí)間：_____年____月___日
甲方：
法定代表人：
乙方：
鑒證機(jī)關(guān)：
鑒證人：
鑒證時(shí)間：
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇十
乙 方
北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制
甲方
乙方姓名 性別 居民身份證號(hào)碼
導(dǎo)游證號(hào)碼
根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)法規(guī),、規(guī)章，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同為乙方完成年度旅游線路的導(dǎo)游任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同,。乙方導(dǎo)游任務(wù)的詳細(xì)情況和要求見(jiàn)附件,。
第二條本合同的生效時(shí)間為
本合同終止的條件為
第三條在執(zhí)行導(dǎo)游任務(wù)前，甲方向乙方支付完成本合同約定的導(dǎo)游業(yè)務(wù)中所需要的帶團(tuán)費(fèi)用,。
第四條乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，嚴(yán)格履行導(dǎo)游員職責(zé)。
乙方違反甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，或者未履行導(dǎo)游員職責(zé)的,，甲方有權(quán)依據(jù)本合同和相關(guān)規(guī)定處理直至解除本合同。
第五條乙方完成本合同約定導(dǎo)游任務(wù)的勞動(dòng)報(bào)酬為
甲方向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬的時(shí)間為
支付勞動(dòng)報(bào)酬的其他約定
第六條 甲乙雙方約定,，乙方的社會(huì)保險(xiǎn)按以下方式辦理
(一)甲乙雙方按國(guó)家和本市規(guī)定共同承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,，由甲方繳納。
(二)甲乙雙方按國(guó)家和本市規(guī)定承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,，但甲方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用支付給乙方,，由乙方繳納。
第七條 甲乙雙方除可以依據(jù)《北京市勞動(dòng)合同規(guī)定》解除勞動(dòng) 合同外,，就其他情形解除勞動(dòng)合同約定如下：
第八條 違約責(zé)任的約定
第九條 甲,、乙雙方約定的其他內(nèi)容
第十條雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向旅行社注冊(cè)所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)提出書(shū)面申請(qǐng),。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
第十一條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
第十三條本合同的附件如下
甲 方(公章) 乙方 (簽章)
法定代表人或委托代理人
(簽章)
簽訂日期年月日
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇十一
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家,、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,，_________旅行社（甲方）因工作需要與（乙方）在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款,。
一,、期限：從________年______月______日起至_______月______日。
二,、工作任務(wù)：乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,，按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求，按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù),。
三,、勞動(dòng)保護(hù)
a）甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。
b）帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn),。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬：工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法，多勞多得,。
1．外出帶團(tuán)__ _元/天,。
五、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),，積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，保守甲方的商業(yè)秘密,，維護(hù)甲方的聲譽(yù),，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。
六,、合同終止：凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,，甲方有權(quán)終止和同。
七,、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,，補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。
八,、本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，報(bào)威海旅游局一份,。甲方：旅行社乙方：
________年______月______日
導(dǎo)游勞動(dòng)合同期限篇十二
甲方：
名稱：
地址：
性質(zhì)：
法人代表：
乙方：
姓名：
性別：
年齡：
文化程度：
籍貫：______市______縣______（區(qū)）鄉(xiāng)______（街辦）
現(xiàn)住址：
身份證號(hào)碼：
導(dǎo)游證號(hào)碼：
甲方因工作需要,，招（聘、雇）（乙方）為導(dǎo)游員,。甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《旅行社管理?xiàng)l例》,、《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》及國(guó)家,、省有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定簽訂本合同，確定雙方勞動(dòng)關(guān)系,，并共同遵守執(zhí)行,。
（本合同期限按下列第_____種類型執(zhí)行）
1、本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,。合同期從_____年____月____日起至_____年____月____日止,，共_____年（_____月）。其中試用期從_____年____月____日至_____年____月____日止,，共_____個(gè)月,。
2、本合同為無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,，試用期從_____年____月____日至_____年____月____日止,。
3、本合同從_____年____月____日起至完成（工作,、工程）止,。
甲方安排乙方在崗位，負(fù)責(zé)工作（根據(jù)工作需要,，經(jīng)雙方協(xié)商,，可變更工作崗位）。
乙方在合同期內(nèi),，按本崗位職責(zé)要求,，完成甲方安排的正常導(dǎo)游工作任務(wù)。
1,、甲方必須建立和健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
2,、甲方應(yīng)按國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)教育,，乙方從事導(dǎo)游服務(wù)時(shí)必須經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)并取得導(dǎo)游員資格,。
3、乙方必須嚴(yán)格遵守旅游法規(guī),、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程。
4,、甲方按國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),，按月為乙方向社會(huì)保障機(jī)構(gòu)和失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)基金和失業(yè)保險(xiǎn)基金,。乙方按規(guī)定應(yīng)由個(gè)人繳納的保險(xiǎn)基金,，由甲方按月在乙方工資中代為扣繳。
5,、乙方因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)積極負(fù)責(zé)治療，直至醫(yī)療終結(jié),；治療期間為乙方據(jù)實(shí)支付醫(yī)療費(fèi),，按月支付工資；傷愈后安排乙方從事力所能及的工作,。致殘待遇按國(guó)家,、省規(guī)定執(zhí)行。
6,、乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期和女工孕期,、產(chǎn)假期、哺乳期以及乙方符合計(jì)劃生育子女勞保醫(yī)療等各種待遇按國(guó)家,、省,、市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
7,、乙方因工傷或因病死亡的喪葬費(fèi),、遺屬津貼等，由甲方按國(guó)家,、省,、市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付。
8,、乙方的周休假,、節(jié)日假、探親假,、年休假,、產(chǎn)假以及婚喪等各種待遇，甲方必須按國(guó)家,、省規(guī)定執(zhí)行,。
1、甲方根據(jù)乙方從事導(dǎo)游員業(yè)務(wù),，確定乙方工資按以下工資形式執(zhí)行,。但在法定工作時(shí)間內(nèi)，乙方應(yīng)得的工資不得低于旅行社所在地最低工資保障標(biāo)準(zhǔn),。計(jì)月工資,。乙方試用期工資元；試用期滿乙方工資元，其中：基本工資_____元,，津貼,。獎(jiǎng)金另定。
2,、甲方應(yīng)逐年提高乙方的工資水平,。
3、甲方于每月_____日為發(fā)薪日,，甲方無(wú)故不按時(shí)支付乙方工資的.,，應(yīng)自拖欠之日起，支付乙方工資總額%拖欠金,，直至支付工資之日止與工資一并發(fā)給乙方,。
4、非因乙方原因所致的停止導(dǎo)游業(yè)務(wù)期間,，甲方應(yīng)按國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定,，建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家和江西省的各項(xiàng)法律,、法規(guī)以及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,，積極完成導(dǎo)游服務(wù)工作任務(wù),。
1、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，本勞動(dòng)合同可以解除。
2,、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人：
（2）乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作；
（3）勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,。
3,、乙方有下列情形之一的,，甲方不得解除勞動(dòng)合同：
（1）因工負(fù)傷并確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；
（2）患病或者負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；
（3）女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的；
（4）法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
4、乙方解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。
5、有下列情形之一的,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：
（1）在試用期內(nèi),；
（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,；
（3）甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,。
任何一方違反勞動(dòng)合同規(guī)定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和相應(yīng)的法律責(zé)任,。如因不可抗力原因造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔(dān)責(zé)任,。
甲方：
乙方：
日期：
