無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),,大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力,。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫(xiě),,我們一起來(lái)看一看吧,。
臨時(shí)工聘用協(xié)議篇一
乙方:_________________
一、乙方職責(zé)
1,、負(fù)責(zé)清點(diǎn)登記宿舍財(cái)產(chǎn),,并要求學(xué)生愛(ài)護(hù)宿舍的所有設(shè)施,做到墻壁無(wú)污染,,廁所無(wú)臭氣,,如有財(cái)產(chǎn)損壞負(fù)責(zé)追究當(dāng)事人照價(jià)賠償,并報(bào)告甲方處理,。
2,、開(kāi)學(xué)初、末做好財(cái)產(chǎn)交接工作,。
3,、負(fù)責(zé)安排學(xué)生鋪位,并按鋪位登記造冊(cè),,每晚按時(shí)清點(diǎn)住宿生人數(shù),,對(duì)不按時(shí)作息的學(xué)生進(jìn)行教育,,并報(bào)告班主任及政教處。
4,、督促學(xué)生搞好宿舍衛(wèi)生,,及公寓樓周邊衛(wèi)生,每天對(duì)宿舍衛(wèi)生進(jìn)行一次檢查量分,,并監(jiān)督學(xué)生保持宿舍經(jīng)常干凈,、整潔。
5,、按學(xué)校規(guī)定的時(shí)間開(kāi)關(guān)公寓門(mén)鎖,。
6、禁止學(xué)生在宿舍用電器,、吸煙,、賭博、酗酒,、打架等違紀(jì)行為,,要求學(xué)生按規(guī)定鋪位就寢。
7,、嚴(yán)禁社會(huì)閑雜人員進(jìn)入宿舍,,嚴(yán)禁男生到女生宿舍、女生到男生宿舍,,若不聽(tīng)勸阻就立即報(bào)告甲方安保處,。
8、經(jīng)常檢查宿舍安全,,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,,立即報(bào)告甲方安保處。
9,、堅(jiān)守崗位不能隨意離崗,有住宿學(xué)生在校留宿必須有相應(yīng)宿舍管理員上班,。
10,、學(xué)生離校前,生活老師必須檢查各個(gè)宿舍,,確保門(mén)窗關(guān)閉,,防止財(cái)產(chǎn)丟失和學(xué)生被褥不被暴雨淋濕。
二,、待遇
能履行上述職責(zé)甲方每月發(fā)給基本工資1200元,,月考核工資250元,按(__________初級(jí)中學(xué)生活教師考核細(xì)則)量化考核成績(jī)計(jì)算考核工資,。寒暑假期間不發(fā)工資,,聘期內(nèi)不足一月的按實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算工資,。雙休有學(xué)生留宿期間要值班,要確保在校學(xué)生的安全,,若不履行職責(zé)造成工作失誤的每次扣除50元,,同時(shí)不予聘用,合同解除,。
三,、乙方屬合同用工,除每月發(fā)給合同工資外,,不負(fù)擔(dān)任何校外意外事故費(fèi)用,,在聘用期間不按時(shí)上班,合同自行終止,。
四正常辭退乙方,,甲方按相關(guān)政策執(zhí)行。
五,、聘請(qǐng):_________________自 _____年_____月_____日 年元月(至放寒假),。
六、以上合同甲,、乙雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行,。一旦簽約不得反悔,本合同一式三份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,甲方存檔一份。
備注:_________________吳大會(huì)為新招聘人員,,自20__年10月8日到校上班,,試用期為兩個(gè)月,若不能適應(yīng)學(xué)校的工作,,學(xué)校將于辭退,。
__________初級(jí)中學(xué)
_____年_____月_____日
臨時(shí)工聘用協(xié)議篇二
乙方:_________________
鑒證編號(hào)___________
編號(hào):_________________
甲方因生產(chǎn)、工作需要,,經(jīng)考核,,錄用乙方為工人。遵照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和政策,,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
第二條,、基本權(quán)利和義務(wù):_________________
3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)作業(yè);
4.依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分,。
乙方:_________________
2.遵守國(guó)家政策,、法律,以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律;
3.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);
4.完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo),。
第三條,、雙方應(yīng)明確的具體事項(xiàng):_________________
1.工資待遇:_________________
2.勞動(dòng)保險(xiǎn)及福利待遇:_________________
4.其他:_________________
第四條、合同生效后,,甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,,須提前______天通知對(duì)方,方能解除合同,,并辦理有關(guān)手續(xù)。
第五條,、一方違反本合同,造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失,,由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失暑假工勞動(dòng)合同范本精選合同范本。
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日
簽證部門(mén)(蓋章):_________________
臨時(shí)工聘用協(xié)議篇三
在快速變化和不斷變革的今天,,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,,簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。擬起協(xié)議來(lái)就毫無(wú)頭緒,?以下是小編收集整理的臨時(shí)聘用協(xié)議書(shū),,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
雇傭方(甲方):
單位名稱(chēng):
住所:
勞務(wù)方(乙方):
姓名:
性別:
身份證號(hào)碼:
家庭住址:
戶(hù)籍所在地:
聯(lián)系方式:_______________(固定電話) _______________(移動(dòng)電話)
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,,不在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》調(diào)整范圍內(nèi),,而在《中華人民共和國(guó)民法通則》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,,根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī),,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款,。
本協(xié)議期限自 年 月 日起,,至 年度營(yíng)銷(xiāo)工作結(jié)束為止。
乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為:
1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責(zé)做好工作,。
2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,,遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,,保守甲方機(jī)密,,維護(hù)甲方利益,服從甲方的管理。
4.對(duì)于因乙方過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。
1.根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì),實(shí)行不定時(shí)工作制,,具體可參考本公司《考勤管理制度》及《營(yíng)銷(xiāo)管理制度》,。
2.甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)報(bào)酬為_(kāi)______元/月,。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,,有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬。
3.乙方依法繳納個(gè)人所得稅,,甲方依法代為扣繳,。
4.任職期間,甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)“人身意外保險(xiǎn)”,,甲方只承擔(dān)該商業(yè)險(xiǎn)所列的`風(fēng)險(xiǎn),。乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。
1.在本協(xié)議期限內(nèi),,任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議,。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì),,可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議,。此時(shí),不需按上款規(guī)定提前通知乙方,。
3.甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務(wù)報(bào)酬時(shí),,乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,不受提前通知的限制,。
4.本協(xié)議到期或過(guò)期,,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,,不需提前通知,。
5.甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議,,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái),、物等解約手續(xù),。如離職時(shí)未辦理財(cái)物交接手續(xù),甲方有權(quán)在不違反公布及可公開(kāi)獲悉的法律,、法規(guī)的原則下,,扣除乙方的部分報(bào)酬及報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用,以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律,、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng),、費(fèi)用等及/或以作為其他合法用途。
1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,,甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜,。
2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù),。
3.雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,,任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟,。
4.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自簽訂之日起生效,。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
簽訂日期: 簽訂日期:
臨時(shí)工聘用協(xié)議篇四
乙方(中介公司):________________
茲有甲方應(yīng)生產(chǎn)需要決定委托乙方招聘臨時(shí)操作工工,經(jīng)甲,、乙,、雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議: 乙方的臨時(shí)工應(yīng)服從甲方工作安排,,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):
一,、 工作崗位:車(chē)間計(jì)時(shí)臨時(shí)操作工
范圍及要求:________________
遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,,接受甲方的勞動(dòng)安全教育,、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn),。
二,、乙方的員工完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付費(fèi)用是按照乙方員工實(shí)際為甲方工作時(shí)間元 小時(shí)來(lái)計(jì)算,。甲方在每個(gè)周日前給乙方一份臨時(shí)工出勤時(shí)間資料,,甲方付款方式是一周一支付,可以推遲 -3天,。甲方支付給乙方的費(fèi)用可以通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬或者現(xiàn)金方式支付給乙方,。如銀行轉(zhuǎn)賬的話乙方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票給甲方,,因給甲方開(kāi)具發(fā)票所產(chǎn)生的稅費(fèi)由甲方承擔(dān)。
1,、乙方再以每周一次支付乙方員工的工資,其中元為補(bǔ)助乙方的招聘服務(wù)費(fèi),。
2,、甲方為乙方介紹的員工辦理相關(guān)的保險(xiǎn)。
3,、甲方為乙方員工無(wú)償提供必要的勞保用品和工作工具,。
4、乙方必須按照甲方的用工要求在規(guī)定用工時(shí)間內(nèi)安排員工工作,,并保證對(duì)離職的員工進(jìn)行及時(shí)的補(bǔ)充,。
5、乙方介紹給甲方的臨時(shí)工如果轉(zhuǎn)為甲方正式員工不再由乙方發(fā)工資時(shí),,甲方需要支付乙方每人一次性600元作為招聘服務(wù)補(bǔ)償,。
三、出現(xiàn)以下情況之一,,甲方可以提出辭退乙方臨時(shí)工:
1,、乙方的員工在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;
2、乙方的員工違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,,情節(jié)較為嚴(yán)重的;
3,、甲方因工作原因必須撤消崗位,又無(wú)法重新安排工作的;
4,、乙方的員工因病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿(mǎn)后,不能從事原崗位工作的;
5,、按照國(guó)家及甲方有關(guān)規(guī)定可以解除勞動(dòng)關(guān)系的,。
四、有關(guān)乙方的員工聘用期間的因工負(fù)傷或亡故等的經(jīng)濟(jì)賠償問(wèn)題由實(shí)際用工單位甲方負(fù)責(zé)賠償并按相關(guān)勞動(dòng)法執(zhí)行,。乙方不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償或者連帶補(bǔ)償?shù)蓉?zé)任,,醫(yī)療期間甲方向乙方的員工每月支付當(dāng)?shù)刈畹突竟べY保障。
五,、本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門(mén)和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成的,,任何一方可提請(qǐng)政府勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。
六,、甲,、乙雙方違反本合同,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。
七,、其他甲,、乙雙方商定的事項(xiàng):
八、本合同經(jīng)甲,、乙,、雙方簽(章)后并經(jīng)甲方人事處備案后生效,合同期限屆滿(mǎn)即行終止,,甲,、乙方雙方自然終止派遣協(xié)議的合作關(guān)系。
九,、本合同 式2份,,甲、乙雙方各 份,。
人事處審核(章)________________
簽于:________________________________
臨時(shí)工聘用協(xié)議篇五
乙方:
電力局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方),,為了美化院內(nèi)環(huán)境,長(zhǎng)期保持清潔衛(wèi)生,,使之成為花園式單位,,經(jīng)研究決定,聘請(qǐng)臨時(shí)工一名,,負(fù)責(zé)局內(nèi)環(huán)境和花草樹(shù)木維護(hù)管理,,__(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)自愿承擔(dān)此項(xiàng)任務(wù),,經(jīng)雙方研究特訂如下協(xié)議:
一、甲方給乙方每月工資包干600元,,不享受假期、加班工資和其他福利待遇,,乙方被聘用期間,,甲方不負(fù)責(zé)安排乙方的食宿,乙方可到甲方電力餐館就餐,,標(biāo)準(zhǔn)與甲方正式職工相同,甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況可以給予休假和其他照顧,。
二,、乙方來(lái)甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置勞動(dòng)等工具,,乙方要妥善保管,,不得無(wú)故丟失。
三,、乙方就根據(jù)甲方衛(wèi)生狀況每天對(duì)全院進(jìn)行大掃或小掃,,確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔,。
四,、乙方負(fù)責(zé)甲方院內(nèi)花草的種植維護(hù)管理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放,,夏天做好冬季花木的養(yǎng)護(hù)準(zhǔn)備工作,,確保-局院內(nèi)花草茂盛,一年四季辦公樓有鮮花盛開(kāi),。
五、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全,,甲方對(duì)乙方過(guò)失發(fā)生的和生病不負(fù)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用,。
六、甲方對(duì)乙方在生產(chǎn)過(guò)程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量給予滿(mǎn)足解決,,無(wú)法辦到的乙方不能非議,。
七、乙方在甲方工作過(guò)程中,,表現(xiàn)好,,成績(jī)突出,大家反映良好,,甲方年底給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),。
八、本協(xié)議暫訂一年,,合同期滿(mǎn)后雙方無(wú)異議可順延,。
九、本協(xié)議一式兩份,,雙方各執(zhí)一份,,簽字生效。
十,、本協(xié)議未盡事宜,,再雙方協(xié)商解決。
臨時(shí)工聘用協(xié)議篇六
用人單位(甲方):
職 工(乙方):
甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員,,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘,。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一,、協(xié)議期限
本協(xié)議自年月 日至年月 日止。
二,、工作任務(wù)
乙方同意并服從甲方的.工作需求,,在食堂崗位承擔(dān)工作,。
三、勞動(dòng)紀(jì)律甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,,乙方在甲方工作期間內(nèi),,應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,,服從管理,,積極完成工作。
四,、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
1,、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,,如確因工作需要,,經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后,適當(dāng)加班,。
2、乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)為350/月,,上班時(shí)經(jīng)考核,,另加月考核獎(jiǎng)150元,學(xué)期考核獎(jiǎng)500元,,社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)乙方自動(dòng)放棄,。
3、在假期若教師上課需用膳,,食堂人員也需上班,,且發(fā)基本工資,不發(fā)考核獎(jiǎng),。
4,、甲方每月30日前如期發(fā)放工資,由學(xué)??倓?wù)處統(tǒng)一發(fā)放,。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1,、國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。
2,、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,,發(fā)放乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,,可以提出批評(píng),,并向有關(guān)部門(mén)檢舉,、控告,。
會(huì)計(jì)聘用合同 ·學(xué)校聘用合同 ·聘用保安合同 ·銷(xiāo)售聘用合同
六,、終止解釋勞動(dòng)協(xié)議條件
1,、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同:
1)試用期間被證明不符合聘用條件的,;
2)患病或非因工傷負(fù)傷,,醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;
3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的,;
4)無(wú)理取鬧,,打架斗毆者;
5)不履行合同,,不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱(chēng)職的,;
7)嚴(yán)重失職,,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;
8)被依法追究刑事責(zé)任的。
2、在合同期內(nèi),,下列情況之一者,,本人可以提出解除勞動(dòng)合同:
1)用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
2)用人單位不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;
4,、任何一方需要解除勞動(dòng)協(xié)議,,應(yīng)提前30天書(shū)面通知一方,。
七,、違反協(xié)議責(zé)任
一方違反協(xié)議,,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。
八,、本協(xié)議未盡事宜,,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決,。
九、本協(xié)議期限滿(mǎn)自行終止,。
十、本協(xié)議書(shū)一式三份,,臨時(shí)工本人和學(xué)校各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章): 乙方(簽名或蓋章):
年月日年月日
臨時(shí)工聘用協(xié)議篇七
在快速變化和不斷變革的今天,越來(lái)越多地方需要用到協(xié)議,,簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護(hù),。我們?cè)撛趺磾M定協(xié)議呢?下面是小編為大家整理的臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)范本推薦,,希望能夠幫助到大家,。
聘用單位(甲方):_________
受聘人(乙方):_________
身份證號(hào)碼:_________
受聘人的擔(dān)保人(丙方):_________
身份證號(hào)碼:_________
茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用期限:
自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,,共_________年_________月,,其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月,。
二,、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):
1.工作崗位:_________,。
2.職責(zé)范圍和要求:_________,。
3.遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,,接受甲方的安全教育,、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn),。
三,、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:
1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,,月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元;
2.甲方支付乙方的其他待遇;
3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具,。
四、出現(xiàn)以下情況之一,,甲方可以提前解除本合同,。
1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;
2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;
3.甲方因工作原因必須撤崗,,又無(wú)法重新安排工作的;
4.乙方因病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿(mǎn)后,,不能從事原崗位工作的.;
5.照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和《_________》有關(guān)條款可以解除勞動(dòng)合同的。
五,、有關(guān)乙方聘用期間的因病,、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。
六,、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門(mén)和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成,任何一方可提請(qǐng)_________仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁,。
七,、甲、乙雙方違反本合同,,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,。
八,、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):_________,。
九,、本合同經(jīng)甲、乙,、丙三方簽(章)后生效,,合同期限屆滿(mǎn),合同即行終止,,甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系,。
十、本合同一式四份,,甲,、乙、丙三方,,勞動(dòng)服務(wù)公司各一份,。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
丙方(簽字):_________
_________年____月____日
臨時(shí)工聘用協(xié)議篇八
xxx單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方),為了美化院內(nèi)環(huán)境,,長(zhǎng)期保持清潔衛(wèi)生,,使之成為花園式單位,經(jīng)研究決定,,聘請(qǐng)臨時(shí)工一名,,負(fù)責(zé)局內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生和花草樹(shù)木維護(hù)管理,,xxx同志(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)自愿承擔(dān)此項(xiàng)任務(wù),,經(jīng)雙方研究特訂如下協(xié)議:
一,、甲方給乙方每月工資____元,不享受假期工資,、加班工資和其他福利待遇,,乙方被聘用期間,甲方不負(fù)責(zé)安排乙方的三餐食宿,,乙方中午可到甲方公司餐廳就餐,,標(biāo)準(zhǔn)與甲方正式職工相同,甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況可以給予休假和其他照顧,。
二,、乙方來(lái)甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置勞動(dòng)等工具,,乙方要妥善保管,,不得無(wú)故丟失。
三,、乙方就根據(jù)甲方衛(wèi)生狀況每天對(duì)全院進(jìn)行大掃或小掃,,確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔。
四,、乙方負(fù)責(zé)甲方院內(nèi)花草的種植維護(hù)管理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放,,夏天做好冬季花木的養(yǎng)護(hù)準(zhǔn)備工作,確保-局院內(nèi)花草茂盛,,一年四季辦公樓有鮮花盛開(kāi),。
五、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全,,甲方對(duì)因乙方過(guò)失發(fā)生的交通事故和生病不負(fù)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用,。
六、甲方對(duì)乙方在生產(chǎn)過(guò)程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量給予滿(mǎn)足解決,,客觀無(wú)法辦到的乙方不能非議,。
七、乙方在甲方工作過(guò)程中,,表現(xiàn)好,,成績(jī)突出,大家反映良好,,甲方年底給予獎(jiǎng)勵(lì)______元,。
八、本協(xié)議暫訂一年,,合同期滿(mǎn)后雙方無(wú)異議可順延,。
九、本協(xié)議一式兩份,,雙方各執(zhí)一份,,簽字生效,。
十、本協(xié)議未盡事宜,,再雙方協(xié)商解決,。
甲方[簽名]:__________________
乙方[簽名]:__________________
單位[蓋章]:__________________
日期:____年____月____日