光陰的迅速，一眨眼就過去了,，很快就要開展新的工作了,，來為今后的學習制定一份計劃。計劃可以幫助我們明確目標,，分析現(xiàn)狀，確定行動步驟,，并制定相應的時間表和資源分配,。這里給大家分享一些最新的計劃書范文,，方便大家學習。

部門辦公室工作計劃篇一

作為一名辦公室文員,，我深知自己的崗位職責與工作內(nèi)容,，認真地完成領導安排的每一項任務，也在不斷的提升自己的綜合能力,，力求做到更好?，F(xiàn)把這一年來的工作情況總結如下：

文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要踏踏實實的去做每件任務,，仔細謹慎的去完成且不能疏忽大意,，否則會產(chǎn)生不必要的麻煩，甚至造成嚴重后果,。記得有次回公司送支票,，由于自己的疏忽竟然把給送貨商的支票送到了公司，后來產(chǎn)生了很多不必要的麻煩才還了回去,。從這件事上我吸取了教訓,，讓我在以后的工作中更要仔細地完成每一項任務。只有認真仔細的工作態(tài)度才能更好的完成領導安排的工作任務,。

認真做好本職工作和臨時性工作,，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化,。同時做好后勤保障服務工作,，讓領導和主管們避免后顧之憂，在經(jīng)理的直接領導下,，積極主動的做好兩部門日常內(nèi)務工作,。

1、耐心細致地做好日常工作：負責來電的接聽,，做好來電咨詢工作,，重要事項認真記錄并傳達給相關區(qū)域主管，不遺漏,、延誤;負責來訪客戶的接待工作,，保持良好的禮節(jié)禮貌;負責領導辦公室以及會議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈;負責各種文件的分類存檔及每天收發(fā)公司郵件,。

2,、物資管理工作：制定日常辦公用品清單及時訂購與發(fā)放，確保工作人員的正常使用,。每個月10號之前去醫(yī)院財務處交清洗工服費和電話費并開發(fā)票,。每月25號左右將各部門支票送至公司，并將簽字的復印件拿回存檔,。

3,、員工薪資工作：每月的13號報員工新增,，15號報員工考勤，這些工作要求我必須認真仔細地去做,，去檢查每位主管的手記考勤表,，確認正確的加班工時，因為這直接關聯(lián)到項目的財務情況,。

4,、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格,、文檔等,，同時完成領導及各位主管交待打印,、掃描,、復印的'文件等，對公司所發(fā)放的文件通知做到及時上傳下達,。對于主管完成的各種檢查報告,、培訓記錄、會議記錄等已及時進行分類歸檔,，以便查閱和管理,。

5、員工檔案整理工作：將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔,，每月新增報盤之后及時整理新員工檔案并及時更新存檔,。

6、協(xié)助工作：協(xié)助領導完成新的一年的各項工作計劃表格,，有《日常計劃實施表》,、《年度溝通計劃表》、《年度活動計劃表》等等,，同時還要協(xié)助領導及各位主管做好項目各項會議及年度活動的組織和安排工作,，從而更好的完成計劃實施和組織活動。

及其他一些相關工作,。當然,，工作中也存在不少問題，主要表現(xiàn)在：

1,、做事不夠細心：辦公室文員工作是一項瑣碎的工作,，因此更考驗人的細心。文員的每一項工作都要有條不紊的進行,，切不可三心二意,，做完每項工作要養(yǎng)成檢查的習慣。記得有次填寫報銷通,，當我填寫完數(shù)據(jù)時簡單看了下就直接選擇了提交,，本以為沒有問題,結果有個部分數(shù)據(jù)填寫顛倒了,，后來得到了領導的批評，當時我明白了是自己做事不夠細心才導致了錯誤的發(fā)生,。

2,、缺乏積極主動性：不能積極主動地去完成工作，而是被動消極地適應工作需要,。領導交辦的事情基本上都能完成,，但幾乎都只是為了完成工作而工作。對于問題的解決只是浮于表面,，而沒有深入的了解,。

3、工作不是很扎實：忙碌于日常小事,，工作沒有上升到一定高度,。不能專注于工作學習，很多知識雖然了解但卻不精,。比如isis的使用,、ppt的制作等都不是很精通。在今后的工作中,，我將努力改正自身缺點,，以更大的熱情投入到工作中去。

部門辦公室工作計劃篇二

個人的發(fā)展要講長遠的職業(yè)規(guī)劃,，對于一個不斷發(fā)展壯大,，人員不斷增加的企業(yè)和組織來說，工作計劃顯得尤為迫切,。下面是工作計劃網(wǎng)為你推薦的工作計劃范文,，歡迎參考。

時間飛逝,，不經(jīng)意間,，2018年就在我們的忙碌中悄然溜走了?；仡欉@一年的工作,，有很多的收獲。展望嶄新的2018年,，我們將繼續(xù)努力,，不斷的把我自己的工作做得更好，和大家同心協(xié)力,，一起把公司經(jīng)營的更好,。

指導思想

以公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為指導，結合物業(yè)管理服務工作實際,，抓好辦公室內(nèi)部建設,，充分發(fā)揮辦公室協(xié)調(diào),、服務作用。認真貫徹十八大和十八屆三中全會的重要思想,。

工作思路

辦公室是公司綜合管理部門,。它的基本任務是：在經(jīng)理領導下，建立健全辦公室基礎管理制度,，負責集中采購,、車輛調(diào)度、社區(qū)文化,、文件檔案及機關事務管理工作,。力爭發(fā)揮承上啟下、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用,，發(fā)揮傳遞信息、輔佐領導決策的參謀助手作用,。

工作目標：

辦公室的一切工作要有利于堅持突出服務宗旨

辦公室的'一切工作要有利于公司的正常發(fā)展和穩(wěn)定

辦公室的一切工作要有利于提高服務質量和業(yè)務管理水平,，不斷改進工作方法。

同時強化內(nèi)部管理,，認真負責的完成各項任務。樹立敬崗愛業(yè)精神,，提高工作效率,。

主要工作：

一、加強辦公室建設,，做好協(xié)調(diào)與服務

二,、高質量地完成辦公室常規(guī)工作

在主管領導指導和幫助下，明確任務,，各負其責,，強化質量意識。做好文件的接受,、傳送,、催辦及文件管理工作。對來文的閱批,、領導批示的督辦,、重要文件的核稿、接聽電話,、收發(fā)傳真,、打印文件等日常工作，做到嚴謹有序,，不出差錯,。

1,、搶修危房工作，組織危房普查,，制定修繕計劃,，召開修繕工作會議，落實危房搶修任務,。

做好機動車檢驗工作;

檔案管理工作：做好人事檔案的管理,、轉遞、利用等各項工作,。

五,、主要措施

1、深入基層,，調(diào)查研究,，加強工作計劃性，突出重點,，有的放矢,。

2、加強科室建設,，樹立敬崗愛業(yè)精神,，分工明確，團結協(xié)作,，責任到人,，注重工作效果。

以上就是我們工作情況的計劃,。如有不當之處,，還請大家批評指正。謝謝大家!

部門辦公室工作計劃篇三

根據(jù)上個學年辦公室的工作,，我們會相應地做出一些調(diào)整和改進,。對于常規(guī)工作，我們做出了以下改進：

值班通知：對于以前辦公室值班情況較差的現(xiàn)象,，以后除了每星期統(tǒng)一發(fā)一次之外,，還會在辦公室門口張貼當周值班安排，并寫上當月辦公室負責人電話,，方便同學聯(lián)系,。

班級通知：除了辦公室發(fā)通知之外，再借助學院的院訊通發(fā)一些重要通知,，以達到通知到位,；對于各類紙質文件、通知，將采取班長簽名領取,，防止漏領錯領等情況的發(fā)生,。

各類部門通知：針對部門通知會出現(xiàn)沒收到的現(xiàn)象，以后部門通知發(fā)給部長之后,，務必做到確認回復,，防止通知不到位的事情發(fā)生。

以往的格式不夠規(guī)范,，我們會向校學生會辦公室學習,，以提高此類格式的規(guī)范性。

學生證補辦采取一月一次的形式,。具體內(nèi)容規(guī)范會做成紙質版通知下發(fā)到各班級,。最后一次補辦與1月4號結束。

協(xié)助學紀做好班級月評比,。對于以前班級同學有質疑的情況,，希望學紀提供更加詳細的評比細則，做到公平公正,。

對于學院同學不了解學生會工作而產(chǎn)生誤會或不快,，以后會將每周計劃張貼在海報張貼處，方便同學們了解,，也希望同學們監(jiān)督學生會成員,，做到學生會工作透明。

每月之星還是依照打分的原則,，名額改為每個部門的最高分填寫申請表（可以的話,，每個候選人上臺做簡短演講），再由主席團及部長投票選出三個,。每月之星將給予一定的獎勵。

愛心雨傘一直疏于管理,，導致遺失,、損壞情況嚴重，以后要求每天的值班人員清點整理好愛心雨傘,，記錄好借出的愛心雨傘,。

針對值班及衛(wèi)生情況較差的情況，還是采取以往的值班簽到制,，再由主席團或辦公室人員不定期檢查,。簽到及抽查評分計入每月之星得分。除了學期初辦公室大掃除之外,，會根據(jù)辦公室情況,，不定期安排大掃除。

辦公室本學期主要的活動有以下幾個：

時間：九月初

人數(shù)：2女1男

要求：勤勞肯干,，書寫好,，有工作熱情,，細心，工作能力強,，有創(chuàng)

新意識等,。

目的：由林長勝副院長給大一新生講解學分制的具體內(nèi)容，素拓部

人員講解素拓認證的相關內(nèi)容,。為大一學生初步了解大學打下基礎,。

時間：九月上旬中旬

對象：全體大一新生

以后每學期初都會召開一次班長會議，向他們介紹及強調(diào)下本學期辦公室的一些工作及要他們注意的地方,。

本次班長會議的主要內(nèi)容如下：

1.學生證補辦的具體流程介紹及強調(diào),；火車票優(yōu)惠卡補辦流程介紹；火車票優(yōu)惠卡充磁方式及磁卡性質介紹,，方便班級同學及時補辦及充磁,，避免優(yōu)惠卡亂充磁情況出現(xiàn)。

2.通知文件等領取方式的說明,，規(guī)范領取,，以防文件、通知下發(fā)傳達不到位的情況出現(xiàn),。

3.班級月評比中加分項目的說明,，公平公正加分。

4.愛心雨傘借還的說明,，規(guī)范借還制度,，保護愛心雨傘。

5.院長接待日的前期安排說明,，讓班長做好人員安排,、問題統(tǒng)計等。

6. “小型師生交流會”的說明,，征求班長意見,，布置下每學期至少舉辦一次的任務，并且說明最后的評比方法,。

7.對于參加活動人員安排方面的問題安排,，向班長說明好情況，并要求以后上報參加的具體人員,，實行實名制簽到簽退,，簽到情況評分算入班級月評比加分。

時間：10月中旬

對象：數(shù)學學院全體學生

并上交名單,。

ps:優(yōu)秀主題班會方案設計

目的：增強同學與老師之間的交流

形式：主要以問答形式為主,，包括老師就統(tǒng)計好的問題分別進行回答和學生現(xiàn)場自由提問，老師回答。

時間：十一月中下旬

對象：每班代表（大一每班7人,，大二每班5人,，大三每班3人，要

求有責任心,，做事認真）

學院相關老師（院長,、副院長、教學科老師1名,、學生科老

師1-2名）

學生會相關人員

經(jīng)費預算：前期宣傳資料：40元

布置：50元

橫幅：40元

水：20元

后期問題反饋小冊子制作：80x5元

（話筒租用費：未定）

總計：550+元

（具體根據(jù)校文督安排再做準備）

方式：每學期各班至少需要舉辦一次,，并在期末上交成果冊，借鑒團

日活動的開展和評比方式,，評選出一二三等,、最佳組織獎等獎項，并給予一定的獎勵,。

時間：十二月中旬

對象：大一,、大二班級

經(jīng)費預算：每個小型師生交流會提供30元活動經(jīng)費：

30 x8+=240+元

一等獎：100元+證書

二等獎：50元+證書

三等獎：30元+證書

最佳組織獎等單項獎：證書

共計：420+元

（具體根據(jù)校學生會辦公室安排）

部門辦公室工作計劃篇四

光陰的迅速，一眨眼就過去了,，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程，讓我們對今后的工作做個計劃吧,。估計許多人是想得很多,，但不會寫，下面是小編精心整理的行政部門辦公室工作計劃,，希望能夠幫助到大家,。

一、行政部自身建設：行政工作作為未來企業(yè)發(fā)展的動力源,，自身的正規(guī)化建設十分重要,，因此，行政部在第九年將大力加強本部門內(nèi)部管理和規(guī)范,。行政部第九年度自身建設目標為：

1,、完善部門組織職能；

2,、完成部門人員配備；

3,、提升行政從業(yè)人員專業(yè)技能和業(yè)務素質,；

4、提高部門工作質量要求,；

5,、圓滿完成本部門年度目標和公司交給的各項任務。

二、建立職位分析制度,，通過職位分析既可以了解公司各部門各職位的任職資格,、工作內(nèi)容，從而使公司各部門的工作分配,、工作銜接和工作流程設計更加精確,，也有助于公司了解各部門、各職位全面的工作要素,，適時調(diào)整公司及部門組織架構,，進行擴、縮編制,。也可以通過職位分析對每個崗位的工作量,、貢獻值、責任程度等方面進行綜合考量,，以便為制定科學合理的薪酬制度提供良好的基礎,。

三、繼續(xù)績效評價體系的完善工作,，并保證與薪資掛鉤,，從而提高績效考核有效性?？冃Э己斯ぷ鞯母灸康牟皇菫榱颂幜P未完成工作指標和不盡職盡責的員工,，而是有效激勵員工不斷改善工作方法和工作品質，建立公平的競爭機制,，持續(xù)不斷地提高組織工作效率,，培養(yǎng)員工工作的計劃性和責任心，及時查找工作中的不足并加以調(diào)整改善,，從而推進企業(yè)的發(fā)展,。第九年行政部著手進行公司績效評價體系的完善，并持之以恒地貫徹和運行,。

1,、行政部在操作過程中將注重聽取各方面各層次人員的意見和建議，及時調(diào)整和改進工作方法,。從正面引導員工用積極的心態(tài)對待績效考核,，以期達到通過績效考核改善工作、校正目標的'目的,。

2,、績效考核工作本身就是一個溝通的工作，也是一個持續(xù)改善的過程,。行政部在操作過程中會注意縱向與橫向的溝通,，確?？冃Э己斯ぷ鞯捻樌M行。

3,、績效考核工作牽涉到各部門各職員的切身利益,，因此行政部在保證績效考核與薪酬體系鏈接的基礎上，要做好績效考核根本意義的宣傳和釋疑,。

部門辦公室工作計劃篇五

201x年縣政協(xié)辦公室將在縣政協(xié)常委會和主席會領導下,，將按照縣政協(xié)八屆四次會議精神和常委會2014年工作要點安排，以高效有序運轉為目標,，以提升服務效能為核心,，在增強服務意識上樹立新觀念，在形成科學決策上多出新點子,，在推動工作落實上尋求新突破,，在加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上力爭新作為，在提高工作水平上實現(xiàn)新提升,，進一步發(fā)揮辦公室承上啟下,、參謀助手、服務保障,、溝通協(xié)調(diào)作用,，為推動政協(xié)工作再上新臺階作出應有的貢獻。

工作的總體要求是：強化服務意識,，倡導奉獻精神,，力求務實高效，確保規(guī)范有序,。

1,、努力辦好文會工作。精心組織籌備好政協(xié)全委會,、常委會,、主席會以及各類專題座談會，全力做好重要會議的會務工作,，創(chuàng)新組織形式,，提高會議實效。認真抓好政協(xié)有關會議的及時傳達貫徹,、催辦督查和信息反饋,，加強對會議決議事項的跟蹤落實，確保會議精神落到實處,。

2,、協(xié)調(diào)配合工委干工作。積極配合各專委會搞好對口協(xié)商和調(diào)研視察活動,，全程參與重點提案的督查督辦,，認真完成主席會議確立的各項重點調(diào)研、視察任務,。

3,、高度重視社情民意信息收集和對外宣傳工作。切實加強對社情民意信息的收集,、整理和報送,，為上級政協(xié)和縣委、縣政府提供決策參考,。重視政協(xié)的宣傳工作,，切實抓好通訊員隊伍建設，通過報刊,、網(wǎng)絡,、電視等新聞媒體，進一步加大對政協(xié)委員風采,、政協(xié)工作動態(tài),、重點提案辦理、委員調(diào)研視察評議活動的宣傳報道,，力爭做到報上有文,、電臺有聲、榜上有名,。

4,、努力當好參謀助手角色。努力把握縣委,、縣政府的決策部署,，深刻領會縣政協(xié)領導的要求，結合工作實際,，深入調(diào)查研究,，積極為領導決策出謀劃策，提供全面,、準確的信息和切實合理的意見建議,，及時高效地為領導和委員參加縣委、政府重大活動和重要會議做好相關服務工作,。

5,、加強文秘工作。堅持按制度按程序運轉公文,，嚴格公文審核把關,，全面提高文字材料的質量和水平，同時認真做好來文,、來電的登記,、傳閱,、轉辦和歸檔等工作。特別是進一步提高辦公室文秘人員領會領導意圖和文字工作,、日常事務辦理等綜合服務能力,，進一步發(fā)揮好辦公室的參謀助手作用。

6,、扎實抓好各項工作的督辦落實,。認真做好上級政協(xié)、縣委,、政府以及本會,、主席交辦的其它各項工作，切實抓好政協(xié)各項工作的督辦落實,，同心協(xié)力把工作做細做實,，確保件件有著落、事事有結果,。

7,、抓好財務管理。嚴格按照財經(jīng)紀律和財務管理制度,，管好機關財務工作,。

8、 加強和改進委員服務管理工作,。建立委員履職檔案,，規(guī)范委員履職行為，定期走訪委員,，加強與界別委員的聯(lián)系,，深入了解委員的工作、生活,、學習情況,，聽取委員對政協(xié)工作的意見、建議,，通過委員了解民情,，集納民智，不斷提高政協(xié)委員的履職水平和履職能力,。

9,、抓好政協(xié)聯(lián)誼工作。積極爭取上級政協(xié)的工作指導和支持,，加強與兄弟縣(區(qū))政協(xié)辦公室的聯(lián)系溝通,，通報有關工作，形成相互支持,、協(xié)調(diào)運作的良好局面,。悉心做好上級政協(xié)和兄弟縣(區(qū))政協(xié)來凌云調(diào)研視察和學習考察活動的接待工作,。

10、抓好機關活動工作預案,。根據(jù)政協(xié)全年工作安排,，對政協(xié)機關的年度重要工作盡早謀劃，對重大會議和全局性活動及早提出預案,。

11、加強機關日常事務管理,。堅持按制度管人,、管事，建立和完善機關各項工作制度和管理制度,。管好機關財務和車輛,，提升工作標準和質量，力求辦文辦會出精品出成果,，辦事服務出效率出新意,。

12、抓好機關干部隊伍建設,。堅持政協(xié)機關的學習制度,，加強機關干部政策理論和業(yè)務知識學習，嚴明工作紀律,，采取積極有效措施,，激發(fā)干部職工工作熱情，增強大局意識,、服務意識和團隊意識,，牢固樹立團結協(xié)作精神、無私奉獻精神和愛崗敬業(yè)精神,，進一步提高干部隊伍的整體素質,。

13、抓好四大辦聯(lián)誼工作,。充分發(fā)揮辦公室協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系內(nèi)外的功能，增強工作的前瞻性和主動性,。重視四大班子辦公室之間的聯(lián)系聯(lián)誼,，及時就一些重大活動和需要協(xié)調(diào)的問題進行溝通。

14,、抓好機關黨支部工作,。抓好機關支部工作，注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,。

15,、抓好機關文體活動工作,。年度開展委員文體聯(lián)誼活動，積極與外單位開展文體活動,，不斷豐富機關文化生活,。

16、抓好離退休人員工作,。抓好機關離崗,、退休人員服務工作，積極幫助解決實際困難和問題,。

部門辦公室工作計劃篇六

為充分發(fā)揮辦公室的職能作用,，全力推動我部各項工作的高效有序運轉，結合我部工作實際,，以求真務實工作態(tài)度,，認真履行辦公室的職責并創(chuàng)造性的開展工作。特制定辦公室工作計劃如下：

一,、目標措施

1,、強化管理，提高服務質量,。做好辦公室工作計劃,，加強業(yè)務學習，提高自身服務意識與服務水平,，進一步增強思想業(yè)務素質和整體合力,。

2、加強正規(guī)化建設,，推進規(guī)范管理,。建立健全各項規(guī)章制度，用心推進辦公室管理的科學化與規(guī)范化,，提高辦公室工作效率,。

3、認真學習,，提高文字性工作潛力,。辦公室要做好各種計劃、總結,、報告,、請示等的報送工作，用心完成工作計劃和總結的撰寫工作,。

4,、協(xié)調(diào)關系，做好上情下達，下情上達工作,。充分發(fā)揮好辦公室的樞紐作用,，用心協(xié)調(diào)配合各科室認真完成各種臨時性工作。用心反映同事的要求,，當好領導的參謀助手;努力協(xié)助領導搞好對外聯(lián)絡與接待來訪工作,，認真處理、服務好我部領導交辦的其他事務工作,。

二,、重點工作

(一)搞好配合及協(xié)調(diào)工作

協(xié)助部長督促部內(nèi)各職能部門用心做好工作。認真,、科學地搞好科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作,，避免出現(xiàn)工作空檔，確保各方面通力合作,，默契配合。切實做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,。確保政令暢通,。及時傳達貫徹領導決策，加強督辦檢查,，促進我部各項決策的落實,。堅持重大問題報告制度，做各部門之間溝通的橋梁,，顧大局,、識大體，維護好我部的團結,，提高工作效率,。

(二)加強辦公室建設，做好協(xié)調(diào)和服務

1,、努力把辦公室建立成學習型科室,，創(chuàng)設良好的學習氛圍，加強政策學習和提高專項業(yè)務水平,，認真學習有關政策法規(guī),，進一步強化工作職能和工作職責，提高工作效率,。在文件登記和批轉,、來電傳達和反饋等方面工作中嚴格遵守相應的規(guī)范程序。

2,、廣泛了解與我部有關的外部信息和上級精神,，做好上傳下達，拓寬信息半徑，增加信息密度;及時了解和收集我部各項工作的開展狀況,，加強與各科室的信息溝通,。

三、做好正規(guī)化建設

(一)建立有序的運轉機制

認真做好考勤工作,，做好簽到工作,，并及時匯總考核結果;及時做好會議通知、工作安排通知,、節(jié)假日放假安排等通知的工作,。

(二)上傳下達，創(chuàng)設暢通的信息渠道

及時收發(fā)文件,，根據(jù)審閱意見,，轉達給相關科室或通知相關個人。建立來電登記制度,，根據(jù)信息來源和資料恰當及時地進行處理,。

(三)建立規(guī)范的辦公流程

籌備組織部務辦公會議以及領導班子會和其他專項會議，做好會務的準備工作,，做好會議記錄,，撰寫會議紀要，做好會議決定的傳達和督辦工作,。

(四)建立建全衛(wèi)生制度

堅持班前十分鐘到崗,，打掃室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，持續(xù)辦公室內(nèi)應窗明幾凈,，桌面排放有序,，不堆雜物。做好每周四大掃除的衛(wèi)生迎檢工作,，確保衛(wèi)生值班制正常運轉,。

部門辦公室工作計劃篇七

辦公室是學校的服務部門，在學校中起著上傳下達的作用,，它的服務對象是工作在第一線的教職員工和學校各部門,。事務繁雜，時間又往往比較緊,，這些特點決定了要做好辦公室工作,，必須牢牢樹立耐心、細致,、高效的工作作風,。

以學校總體工作部署為指針,，以教育教學工作為中心,，以“運轉有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效,、服務到位”為目標,，樹立以人為本的理念，貫徹服務宗旨,，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,，抓好內(nèi)部建設，努力提高素質,，在全校教職工的支持和配合下,，有目的、有條理,、高效益地開展工作,，為學校提質量、創(chuàng)成績而服務,。

1,、及時收發(fā)書面和教育網(wǎng)上文件、通知,，并交校長審閱,，根據(jù)校長的審閱意見，轉達給分管校長及相關處室辦理或通知相關教師,。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案,，按長,、中、短期分類,，永久性檔案,、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。

2,、做好文件的上傳下達工作,。在主管領導指導和幫助下，明確任務,，各負其責,，做好文件的接受、傳送,、催辦及文件管理工作,，信息采集、上報,、保密和檔案管理工作,。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿,、接聽電話,、打印文件、會議記錄,、會議召集等日常工作,，做到嚴謹有序，不出差錯,。各項文件材料,，力求及時、準確,，優(yōu)質,、高效。

3,、提前做好開學和學期結束前的工作安排,，根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃(總結)和校歷。

4,、及時向區(qū)教育局和其他上級部門上報學校相關的工作材料,。

5、及時出好會議通知,、學校工作安排通知,、節(jié)假日放假安排通知等事宜。

6,、做好學校會議的籌備工作,、記錄工作。

7,、繼續(xù)做好各種迎檢和接待工作,。

8、做好相關的年報和各類信息統(tǒng)計工作,。

9,、做好校長及常務校長及校委會安排的臨時指令性工作。

1,、進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,。爭取主動,、積極配合,、充分協(xié)調(diào)是辦公室的主要工作目標,。搞好綜合協(xié)調(diào),，確保學校政令暢通,。及時傳達貫徹學校決策,，加強督辦檢查,，促進學校各項決策的落實,。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,，避免互相扯皮、推委,，出現(xiàn)工作空檔,，確保學校以教學為中心,，各方面通力合作，默契配合,。堅持重大問題報告制度;做各部門之間溝通的橋梁,，不貪功、不諉過,、不拆臺、不越位,、顧大局,、識大體,，維護好學校班子的團結,，提高工作效率。

2,、做好學校文函檔案管理工作。根據(jù)檔案管理要求,，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作,，注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,，使檔案管理更科學,、規(guī)范,，作好檔案利用工作，更好地為教育教學及各項工作服務,。

3、做好校務公開工作,。認真做好校務公開工作，增加公平,、公正和公開的透明度,，對職稱晉級、年度考核等各項重大事宜,，在全校教職工中及時做到公開,。

4,、創(chuàng)建有特色的校園文化,。優(yōu)化育人環(huán)境，提升校園文化品位,。加強學校網(wǎng)頁,、閱報欄,、宣傳欄等文化載體建設。繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建工作,，鞏固并發(fā)展文明創(chuàng)建成果。協(xié)助校長搞好學校外事工作,。

5、按時完成人事統(tǒng)計及有關報表工作,。收集整理學校辦學的基本數(shù)據(jù)，編制學校的基本情況表,，向學校有關部門提供數(shù)據(jù)查詢和信息咨詢服務,。

6,、協(xié)助學校做好安全穩(wěn)定工作,。督促值班人員按時到崗并做好安全記錄;認真排查不穩(wěn)定因素,，及時化解各類矛盾糾紛。

7,、做好校園網(wǎng)的建設工作，各處室教研組要配備電腦,，并實現(xiàn)共享。

8,、樹立服務意識，公正公平地做好各項人事工作,，配合校長做好教職工績效考核、繼續(xù)教育,、日?？己?、職評等工作。

部門辦公室工作計劃篇八

本年度辦公室將在校長室的領導下以學?？傮w工作目標為中心,，在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理,、高效益地開展工作,，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好校長行政助手,，認真協(xié)調(diào)好各處室關系,，做好人事服務、檔案服務,、行政服務等工作,，本年度將努力做好以下幾個方面的工作。

一,、行政工作：

1,、加強政務工作。努力做好學校日常行政管理工作,，及時準確地做好上傳下達,、溝通協(xié)調(diào)工作，保證學校政令暢通,，使學校各項工作快捷高效,。

2、加強教職工嚴格考勤管理,，認真統(tǒng)計,，落實獎懲，調(diào)動廣大教職工工作積極性,，把出勤與有效工作相結合,。

3、樹立服務意識,，公正公平地做好各項人事工作,，配合校長室做好教職工績效考核、,、繼續(xù)教育,、日常考核,、教職工工資增加,、職評等工作,。

4、做好檔案的收集,、整理和使用工作,，科學管理檔案，提高檔案利用率,。進一步完善檔案,、人事、勞資工作的管理,。

5,、做好文秘工作,，規(guī)范來往文件的接收,、發(fā)放,、傳閱及立卷,、歸檔等一系列管理工作,。并按校領導要求做好文件起草及總結,、匯報和計劃等撰寫工作,。

6,、做好各種會議和活動的通知和組織和記錄等工作,。

7,、認真做好學校__年大事記整理工作。

8,、保管和使用好學校印章,、介紹信和證明等管理工作。

9,、做好來信,、來訪、外調(diào)及校領導交辦的各項臨時性工作,，做好各類統(tǒng)計報表工作,。

10、拓展渠道,，加強對學校的宣傳工作,。充分利用淮上教育和報刊、雜志,、網(wǎng)絡宣傳學校,，努力擴大學校在社會上的影響，提高學校知名度,，促進社會和家長對學校的了解,，增強辦學的信譽度。

11、當好校長的行政助手,。協(xié)調(diào)各處室、年級組工作,，及時向校長反饋;重視加強對外聯(lián)系與接待工作,，搞做好校務公開工作;搞好信訪工作及時處理家長群眾來信;關心離退休教師，做好相應工作,。

12,、與各部門協(xié)調(diào)做好其它各項工作。

二,、黨務工作：

1.加強學習,，協(xié)助學校黨支部開展黨員思想教育學習活動，進一步強化教職工思想政治工作,，加強師德師風建設,，加強黨風廉政建設。

2.協(xié)助黨支部做好黨員管理與黨費收繳工作,，做好__年黨員發(fā)展工作,。

3.繼續(xù)做好校務公開工作，并堅持做好公示制度,。

部門辦公室工作計劃篇九

時光飛逝,，歲月匆匆。轉眼間十月份已經(jīng)過去,，又迎來了嶄新的十一月份,。在十月份，我們部門成員積極開展各項工作,，并努力改進自己的工作方法,，調(diào)動各個成員的積極性，充分發(fā)揮了辦公室部門在團總支的作用,。十一月份,，我們將繼續(xù)保持良好的工作作風，爭取取得更加好的成績,。為了更好地開展十一月份的工作,，現(xiàn)將我部門十一月份的工作計劃如下：

一、常規(guī)工作：

1.本部門在本月中要及時向團總支各部門傳達各種事項和各項會議的通知,，并在會議中做好會議紀錄和考勤工作,。

2.收集好團總支各部門的計劃總結，并將上交的文件資料進行整理,，修改和打印等,。

3.我們將公平、公正、公開地對我系團總支各部門的工作進行考核,，以便對他們的工作作出公正的評價,，也有利于提高他們的工作積極性。

4.協(xié)調(diào)好各部門的工作,，使各成員的工作積極性得到提高,，從而提高工作效率。

二,、重點工作：

1.在本月中我們要進行辦公軟件培訓,。本次培訓主要是為了提高團總支各成員實際應用電腦的技能，以提高大家以后的工作效率,。

2.分配工作任務到辦公室各個成員,，收集好各部門的文件資料。為了工作順利開展,，我們要分配工作任務,，干好自己的份內(nèi)事。

3.因為十一月份是校運會,，我們團總支也將對運動會進行適當?shù)墓ぷ靼才拧?/p>

以上就是我們部門的工作計劃,。回顧過去,，我部門的工作雖然取得了不錯的成績,，但依然存在著不足之處，因此我們應更加努力,，爭取取得更加好的成績,。計劃是我們的指示燈，讓我們一個更高的目標前進,。在十一月份的工作中,，我們將一如繼往地努力，再接再厲,，勇創(chuàng)佳績,。

部門辦公室工作計劃篇十

制訂

工作計劃

時光飛逝，又迎來了新的學期,，新的挑戰(zhàn),，面對各種繁瑣而復雜的工作,，我們沒有畏懼，學生會辦公室作為一個負責協(xié)調(diào)學生會各部門工作開展的樞紐部門,，提高整個學生會的工作效率,，充分發(fā)揮辦公室在學生會中的調(diào)配器的作用。為了順利完成部門的各項工作,，且積極主動地協(xié)調(diào)各部門的工作,，根據(jù)工作職能的同時結合本學期實際制定本學期工作計劃。

一,、日常工作的開展

2、對辦公室的重新布置與美化,，處理辦公室日常事務,。

3、及時申請院團委學生會的辦公用品,，并且在最短時間內(nèi)發(fā)放到各部,。

4、對新一屆學生會聯(lián)系表和值班表進行調(diào)整,。

5,、與各院的學生會辦公室成員聯(lián)誼，交流其工作經(jīng)驗及其它日常事務,。

6,、對我院辦公室所有存檔文件應持“嚴謹、保密,、重視”態(tài)度,。謹慎對待每份檔案資料。定期分類整理所存檔案,， 對各部門上交材料需保留紙質與電子檔案各一份,。

7、做好材料借用登記工作,，對重要文件資料應該經(jīng)過申請批準后方可外借,。保持檔案資料的完整性。

8,、針對本學期開展的每一項活動,，各部門在寫好活動策劃及總結后，由辦公室及時收集并存檔,。

9,、協(xié)助各部門開展工作，協(xié)調(diào)部門之間的關系,。做好樞紐作用,。

10、在自律的基本前提下，督促其它各部門做到文明,、節(jié)儉,、清潔、合理使用辦公室物品用具,。

11,、做好值班登記工作，對于值班人員的簽到作詳細記錄,。

12,、妥善保管好活動經(jīng)費的各項出資憑證并做詳細登記。

二,、修訂,、完善各項

規(guī)章制度

修訂并且完善辦公室的各項規(guī)章制度，以及對院學生會各部門的考核制度的補充和修改,。用制度規(guī)范工作,，用制度指導工作。

三,、會議記錄與會務籌備工作

1,、系統(tǒng)安排召開日常內(nèi)部例會，協(xié)助主席團安排臨時會議,、主席團會議,、團委學生會例會，方便各部門工作的順利開展, 進一步加強部門內(nèi)部思想,、情感,、溝通，始終保持高度的責任感與使命感,。

2,、做好相應的會議記錄工作，做到大會小會均認真對待的務實態(tài)度,，及時整理了會議紀要,，向各組織、各部門傳達了相關會議精神,。

四,、干部培養(yǎng)

學生會干部素質的高低，直接決定了學生會工作的效率,，可以說,，加強干部素質的高低，是學生會工作能否成功的關鍵依據(jù)工作需要與組織發(fā)展,，本學期將對我部門干事進行有目的的培養(yǎng),，在部門內(nèi)部營造一種積極向上,、相互學習、團結互助的工作氛圍,，教導他們用心做事,，用心做人;督促他們學習工作兩不誤，同時也鼓勵他們積極參加各類文娛活動,，豐富大學生活,。

五、發(fā)展方向

1,、對內(nèi)方面,，繼續(xù)與部門成員進行工作上的互助，交流,。著重培養(yǎng)自己做事的具體操作能力,，并繼續(xù)加強歸屬感與責任感。

2,、對外方面，與各院的學生會辦公室進行交流,，完善辦公室的日常工作;在與有合作的學校方面,，定期邀請各個學生會的部長級成員進行工作心得交流。

作為學生會的重要部門和核心機構,，辦公室始終秉持服務學生的宗旨,，以嚴謹負責的態(tài)度完成學生會的各項工作。現(xiàn)將20xx-20xx年上學期工作計劃擬定如下：

一,、工作目的：

在全面總結上一年工作的基礎上,，辦公室將進一步細致規(guī)劃本學期的各項工作。力圖通過不斷創(chuàng)新的工作理念和不斷完善的工作制度,提高辦公室的工作質量和工作效率,。通過繼續(xù)加強對各個部門的組織協(xié)調(diào)工作,，更好地調(diào)動全體學生干部的積極性，提高學生會的凝聚力和影響力,。從而切實發(fā)揮辦公室在學生會中的帶頭表率,、中樞橋梁的作用，促進整個學生會的持續(xù)高速發(fā)展,。

二,、工作理念：

1、 把服務學生作為工作的出發(fā)點和落腳點,，保障學生合法權益,，在廣大學生中起到良好的引領作用。

2,、 在講求工作速度和效率的同時,，注重工作的質量和規(guī)范化,。

3、 保證部門成員之間的團結統(tǒng)一,，鼓勵部門內(nèi)部及部門之間多進行溝通交流,，培養(yǎng)良好的團隊合作意識。

4,、遇到突發(fā)事件和緊急情況,，在堅持原則的前提下靈活有效應對。

2,、 財務管理

(1)開學初對辦公室的財產(chǎn)(日常用品,、辦公用品、電腦,、桌椅,、黑板等)做一次全面的清點(做好標記并列出清單以便查找)和整理，淘汰廢舊物品,，補足缺損物品,，保養(yǎng)有用物品。之后定期對財物進行清查,、整理,，及時更換和補充物品。 在活動中做好財物的保護工作,，如遇損壞或丟失情況,，嚴格按有關規(guī)定進行處理。

(2)物品的外借按規(guī)定程序進行,，作好財務借用登記,，保證財務借還信息明細，確實可查,。對各部門的財務借用要統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排,。

(3) 對各項活動的預算金額要嚴格把關，經(jīng)審核后方可批準,。對日常開支和活動經(jīng)費開支要定期記錄,，做到賬目清晰完整。

(4) 加強對發(fā)票報銷的統(tǒng)一管理,，所有支出均須統(tǒng)一正式發(fā)票以月為單位進行報賬,。

3、 秘書處

(1) 起草各項工作策劃及匯報總結,，協(xié)助健全學生會各項規(guī)章制度,。在往屆制定的規(guī)章制度的基礎上，針對工作中存在的問題,，進行進一步的完善和補充,。對于規(guī)章制度的執(zhí)行情況要隨時進行監(jiān)督并及時向上級反映,。(具體制度及條例見附件)

(2) 做好各項會議的記錄及總結工作。為各項活動的開展準備材料并撰寫通知,。

(3) 關注時事動態(tài),，定期收集學習相關文件資料，及時傳遞并有效落實各項方針政策,。

4,、 技術支持

(1) 設計和制作學生會的各種文檔和圖表，為各項活動的開展提供必要的信息技術方面的支持,。

(2) 負責大型活動的音響設備,、燈光照明的準備與操作，以及活動中相關技術問題的處理,。

(3) 管理學生會主頁,，及時更新網(wǎng)站內(nèi)容，豐富網(wǎng)站信息并定期進行維護,，協(xié)調(diào)各部門做好相應的宣傳工作,。

(三) 工作安排

1、 事務通知

信息的上傳下達是辦公室的重要工作之一,。本學期,，將進一步做好重要會議及其他重要事宜的準確及時通知與聯(lián)系工作。同時做好通知記錄,，對于特殊情況要及時向有關領導反映,。除此之外,，各類文件的收發(fā)和傳遞工作,，也有保證無失誤、高時效,。

2,、 值班考勤

和以往一樣，辦公室在本學期會排出值班表,，協(xié)調(diào)安排各部人員的值班情況,，力求公平合理，不遺漏,、不重復,。對于有特殊情況的干部，辦公室會在充分考慮各方面需求的前提下做出相應調(diào)整,。對于各種突發(fā)應急事件,，辦公室也會及時采取措施進行處理。

學生會全體大會及各項重要會議,，辦公室會繼續(xù)做好考勤記錄,。負責每個部門的簽到工作,，準確落實到會的具體人員情況，對每個參加活動的人員負責,。

3,、 日常管理

(1)對辦公室進行日常清掃，以保持內(nèi)務整潔,，并定期對辦公室進行徹底清掃,。

(2)接待來電、來訪,，收發(fā),、處理學生會各類信件。

(3) 加強管理學生會意見箱,，廣泛收集同學們的意見和建議并及時進行反饋,，為學生會工作提供新思路。對主席團和有關部門也有定期進行反映和匯報,。

4,、 部門例會

本學期辦公室計劃以周為單位進行部門例會的開展。一方面對近期各項工作予以及時反饋和總結,，不斷協(xié)調(diào)部門成員間的工作,，加強交流與合作;另一方面，對下一階段的工作提早進行規(guī)劃和安排,，進行充分的準備,。在會議期間，做好會議記錄并存檔,。

5,、 隊伍建設

基于辦公室工作的特殊性質，要求部門成員必須有較高的思想覺悟,、負責的工作態(tài)度以及良好的組織協(xié)調(diào)能力,。因此，在本學期,，辦公室決定進一步加強隊伍建設,，努力建立一個團結向上、認真負責的高素質團隊,。具體安排如下：

(1) 加強干部的思想道德建設,。通過學習“三個講話”以及“二xx大”精神等，提高干部的政治素養(yǎng)和思想覺悟,。通過對相關章程的進一步學習,，加強對干部的政治教育，爭取早日向黨組織靠攏,。

(2) 充分培養(yǎng)干部的工作能力,。盡可能放手將辦公室的工作交給副部和大一的干事,，使其得到更多鍛煉的機會，能夠更快的完成職能的轉換,。在工作中,，要求干部不局限于完成下達的任務，更要有自己的思路和想法,，在不斷學習好的經(jīng)驗的同時學會有所創(chuàng)新,。

(3)建立文秘規(guī)范，加強干部業(yè)務培訓,。讓干部們熟練掌握常用公文寫作規(guī)范,。定期進行新干業(yè)務培訓活動，營造良好的業(yè)務技能學習氛圍,。

(4) 完善干部考核,、監(jiān)督機制。在原有基礎上進一步細化干部考核方案,，對學生干部工作情況進行考核記載,，并成立考核小組，確實做到考核公平公正有效,。設立意見反饋機制,，整合多方信息資源，全面考核學生干部,。

6,、 協(xié)調(diào)監(jiān)督工作

辦公室將繼續(xù)做好各種會議、各種活動的籌備及協(xié)調(diào)工作,。進一步了解各部門工作進展及變化,，以此做好相應的工作調(diào)整。積極配合各部門工作的開展,，在其他部門人員不夠的時候,，及時為他們調(diào)配人員,，確?；顒拥捻樌_展。同時,，充分了解并及時收集各部具體工作情況,，定期進行交流和匯報。

四,、工作推進表：

1,、招新工作

時間：十月中旬

具體安排：

(1)根據(jù)學生會統(tǒng)一要求及本部門實際情況，嚴格挑選適合的人才加入辦公室,。并綜合他們多方面的情況把他們安排到合適的位置,，發(fā)揮每個人的才能,。

(2) 對新干事進行工作培訓，讓其對部門工作有深入的了解,，盡快適應并熟悉新事物新環(huán)境,。

2 、新一屆學生會全體大會

時間：十月中旬

具體安排：

(1)做好會議通知及相關信息的上傳下達工作

(2) 做好會議的籌備和人員的協(xié)調(diào)工作

(3) 做好會議考勤和會議記錄

3 ,、通訊錄制作及值班安排

時間：十月中旬

具體安排：

(1) 收集所有新進干部的信息資料,，整理好學生會全體成員的檔案資料，制作新一屆學社會通訊錄,。

(2) 本學期的值班工作正式展開,。在整合所有大一干部的課表情況后，從周一到周五,，每天每班安排二名干部值班,，以電話形式將值班相關情況及注意事項通知到位。同時,，所有值班人員要熟悉值班條例的內(nèi)容,，嚴格遵守各項值班要求。

4,、 運動會

時間：十一月

具體安排：

(1) 做好各項賽前準備工作,，包括通知的傳遞、表格的制作以及人員的安排,。協(xié)調(diào)和幫助體育部全面籌劃運動會的各項事務,。

(2) 運動會期間，積極主動協(xié)調(diào)配合各部門工作,，為運動員提供完備的后勤保障,。

5、 金秋藝術節(jié)

時間：十一月

具體安排：

(1) 積極部署前期各項準備工作,，安排組織好人員,，積極配合大藝團開展工作。

(2) 活動過程中進行全面的協(xié)調(diào),，對所需的各項物資進行登記使用并及時清點,，管理好學生會的財務，配合搞好現(xiàn)場的音響設備,、燈光照明,，保證活動的順利開展。

(3) 活動后清查整理所有財務,，做好收尾工作,。

6 、籃球賽

時間：十一月

具體安排：

(1) 制定比賽相關章程和制度，排好值班表,，準備好各項所需物資,。協(xié)助體育部全面完成準備工作。

(2) 對賽前動員大會進行籌備,，做好會議記錄,。

(3) 比賽期間，監(jiān)督各規(guī)章制度的落實情況,，保證值班人員到崗值班,，對突發(fā)事件進行靈活有效處理。

(4) 賽后清點物資并進行登記,，對本次活動進行總結,。

7、 元旦晚會

時間：十二月

具體安排：

(1) 配合相關部門做好籌劃工作,，組織協(xié)調(diào)人員參與整個活動,。

(2) 利用賀信的方式向全校師生致以新年的問候，發(fā)揮辦公室的中樞作用,，調(diào)動各方力量,，向廣大學生傳遞祝福、送去溫暖,。

8,、 在本學期內(nèi)，多開展些部門內(nèi)部及部門之間的活動,，以增強干部之間的交流,。同時定期和干部進行思想交流，進一步帶動干部的工作熱情,。

在院領導的正確指導下,，學生會辦公室將繼承和發(fā)揚我院學生會的工作優(yōu)良傳統(tǒng)，以促學風,、抓特色為工作思路,，以自我服務、自我管理,、自我教育為宗旨,，以全心全意為全院師生服務為目標，獨立自主地開展一系列高品位,、深內(nèi)涵的特色活動,，為豐富校園文化生活和學風建設貢獻力量,。作為新一屆院學生會,，我們對自己的未來充滿著美好的憧憬，同時也肩負著歷史的使命。我們將沿襲上屆院學生會的優(yōu)良傳統(tǒng),，并在此基礎上進行突破和創(chuàng)新,，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力,?？偨Y過去、展望未來,。

新的一屆學院學生會領導班子已經(jīng)確立,，學生會的各項活動開始穩(wěn)步運轉，辦公室作為核心部門,，其樞紐的作用必須得到充分的體現(xiàn),，辦公室工作計劃如下：

一、協(xié)助主席團工作,，協(xié)調(diào)部門成員之間的協(xié)作,，做好本月的各種活動的準備工作。

二,、按時督促干事去辦公室值班,，幫助老師分擔工作壓力，同時鍛煉干事的處事能力,。

三,、辦公室主抓學院各部門的考核問題，完善對各部門的考核制度,，做到大公無私,，絕不偏袒某個部門。

四,、按時開例會,，并做好本部門的考核制度，及時聽取本部門干事的意見與建議,。

五,、做好部長、班長,、各個部門的會議記錄,。發(fā)現(xiàn)問題及時向主席團匯報反映問題。

六,、團結部門干事關系,、做到部門之間和諧平等。齊心協(xié)力打造辦公室的美好明天,。

七,、搞好辦公室與其他部門的關系,。在著重于加強院系學生會之間聯(lián)系與溝通的同時,也要注意把握好辦公室與其他的學生組織之間的關系，以便促進系辦公室的各項活動更好地開展,。

我們部門在接下來的這一個月中,，根據(jù)辦公室自身職能特點，團結進取,，銳意創(chuàng)新,，一定把辦公室工作帶上一個新的臺階。

以上是辦公室這個月的工作計劃,，辦公室將竭盡所能,，作好本職工作，在以后的工作中,，我會嚴以律己,，認真工作，以飽滿的熱情,、高度的責任感,，從同學們根本利益出發(fā)，為同學們創(chuàng)造一個更好的學習,、工作環(huán)境,。

部門辦公室工作計劃篇十一

新的一個學期，新的希望,。一切都是萬象更新的局面,，一切都是一個美好的開始。新學期,，新氣象,。在這新的學期，我們辦公室又會有新的動靜,，新的改革,。我們期待著這一學期我們辦公室將擦出絢麗的火花。

以下是我們辦公室這一學期的工作計劃：

一,、開學初,，我們將配合主席團做好迎新生的工作。做好新生工作安排的文秘工作,。

二,、九月份，辦公室將定美術學院第二屆新干的宣傳細則以及相關工作,。辦公室收集好學生會各個部門的上學期總結以及本學期計劃,。

三、十月分,，做好常規(guī)工作并協(xié)助主席團做好年度評優(yōu)工作,。

四,、十一月份做好校運會的工作安排。

五,、繼續(xù)按辦公室慣例做好一切相關的常規(guī)工作,。