在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài)，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn),。優(yōu)秀的報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文，希望對(duì)大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

試用期員工述職報(bào)告篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

進(jìn)入公司工作已經(jīng)快兩個(gè)月了,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的支持和幫助及部門經(jīng)理對(duì)我的'正確指揮下,，我堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識(shí)、提煉以往工作經(jīng)驗(yàn),、加強(qiáng)自身思想修養(yǎng),、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),。對(duì)自己的工作述職如下：

通過公司精心安排,、組織的新員工培訓(xùn)，充分了解公司的基本狀況,。結(jié)合自己工作崗位,，通過公司內(nèi)部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo),、同事的介紹,，學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識(shí)、公司成功案例等,，為以后的實(shí)際工作做準(zhǔn)備,。期間，在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，編寫了《淺議市場(chǎng)營(yíng)銷與管理咨詢》,，并作為項(xiàng)目組成員參與編寫了《xx公司管理咨詢建設(shè)項(xiàng)目建議書》,、《xx公司管理咨詢建設(shè)項(xiàng)目調(diào)研方案及調(diào)研提綱》,、《xx公司企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告提綱》等相關(guān)文件,。

一位優(yōu)秀的管理咨詢顧問，不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識(shí)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),，還必須能從中提煉出其精華之所在,，同時(shí)結(jié)合客戶的實(shí)際狀況，提供整體解決方案,。從自身角度考慮,，一要改變思想，采取“空杯理論”的工作態(tài)度,，不斷提高,；二要轉(zhuǎn)換角色，盡快的進(jìn)入工作狀態(tài),；三要嚴(yán)于律己,，不僅要遵守各種規(guī)章制度，也要把公司的企業(yè)精神,、工作作風(fēng),，融入日常工作，并嚴(yán)格執(zhí)行,。

公司從上到下全體員工的工作精神,，使我感受頗深，正所謂：一言九鼎德勝天下,。平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持,，方法方式獨(dú)具匠心，恰到好處,。給出了思路與方向,，耐心觀察，并及時(shí)指導(dǎo),，但不大包大攬,，親歷親為，培養(yǎng)后備人才,。作為管理咨詢顧問,，對(duì)于客戶企業(yè)，不是代替他們?nèi)プ?，而是引到思路,，塑造其行為?guī)范，并形成管理制度甚至員工習(xí)慣,、企業(yè)精神,。

總之,，工作上雖有不足，但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護(hù)下,，不斷提高,、成長(zhǎng)。對(duì)于接下來的工作,，充分信心,！

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

試用期員工述職報(bào)告篇二

不知不覺中加入迅利大家庭快兩個(gè)月了,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我加入迅利的機(jī)會(huì),，也感謝各部門同事在此期間的幫助與配合。

本人從事車行工作已將近6年時(shí)間,，期間曾在帝豪和上海大眾4s店任職,，20xx年4月20日有幸加入迅利大家庭并擔(dān)任客服主管崗位，通過一個(gè)多月的工作學(xué)習(xí),，對(duì)廣汽豐田品牌及公司的狀況有了大致的了解,，對(duì)cr部的工作內(nèi)容流程、工作職責(zé),，廠家要求,、公司要求等也有了更深的理解，從而確定了工作方向,，并在工作開展中得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門同事的支持與配合,。以下為本人在此期間的工作匯報(bào)：

雖然在崗cr專員客服對(duì)部門內(nèi)部事務(wù)的相關(guān)工作內(nèi)容要求及工作職責(zé)比較熟悉，但是對(duì)于招徠項(xiàng)目工作不積極,，沒有明確目標(biāo),，對(duì)于新增工作e客服導(dǎo)入工作不是很了解，作為部門管理者只能加速地去熟悉部門的工作職責(zé)及各項(xiàng)工作流程,，才能更好的去開展,、指導(dǎo)、安排及落實(shí)各項(xiàng)工作,，協(xié)調(diào)cr專員的工作,，調(diào)整專員的工作態(tài)度。

1,、對(duì)cr專員各崗位職責(zé)要求進(jìn)行統(tǒng)一宣導(dǎo)和明確,。

2、對(duì)cr部現(xiàn)有工作內(nèi)容,、流程進(jìn)行梳理及根據(jù)實(shí)際情況作出調(diào)整和安排,。

3、專人專崗負(fù)責(zé),，首問責(zé)任制,，提高專員工作責(zé)任心,，加強(qiáng)招徠項(xiàng)目的實(shí)施。

4,、針對(duì)較為突顯的招徠問題進(jìn)行重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)和話術(shù)培訓(xùn),，經(jīng)過這段時(shí)間的努力與轉(zhuǎn)變，在招徠回訪方面得到很大的改善,，目的性和準(zhǔn)確性也得到了提高,，但專員自身的工作積極性和熱情度,，仍需加強(qiáng)宣導(dǎo)和灌輸,。

5、針對(duì)e客服導(dǎo)入對(duì)專員進(jìn)行工作所需的技能制定相關(guān)培訓(xùn)和調(diào)整,。,。

（一）客戶滿意度

1、顧客的滿意是我們?cè)谕懈?jìng)爭(zhēng)中生存發(fā)展的重要命脈,，通過受理客戶的抱怨和投訴,，及有效的客戶關(guān)系管理手段達(dá)到提高公司的服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度的目的。

2,、多方位合作,，降低客戶抱怨投訴。對(duì)客戶投訴和抱怨進(jìn)行區(qū)別,，每日存在的客戶抱怨或投訴通過日?qǐng)?bào)表或投訴單的形式傳遞至業(yè)務(wù)部門,，客戶維系工作后續(xù)仍需進(jìn)行加強(qiáng)和改善。

（二）日?；A(chǔ)工作

cr部在客戶與公司之間起到橋梁的作用,，記錄問題，反饋問題,，解決問題,，提高客戶滿意度，從而提升客戶忠誠(chéng)度,。

1,、銷售回訪：對(duì)潛客、n+7客戶回訪的問卷進(jìn)行調(diào)整,；修改周報(bào)月報(bào)匯報(bào)模板,；重點(diǎn)檢核i-crop系統(tǒng)潛客跟進(jìn)情況、系統(tǒng)放棄客戶,、已交車客戶關(guān)懷維系,、客戶信息準(zhǔn)確率等。

2,、售后回訪：對(duì)客戶抱怨投訴進(jìn)行分門別類,，細(xì)分至各個(gè)環(huán)節(jié)因子,，按周、月進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總分析,。同時(shí)對(duì)成功回訪率作出要求,，進(jìn)行三次以上周期回訪。

3,、基礎(chǔ)報(bào)表數(shù)據(jù)：周結(jié)月報(bào),，信息共享。每周將當(dāng)周回訪結(jié)果,，客戶反饋,、抱怨匯總分析以周報(bào)形式反饋至相關(guān)部門，便于其及時(shí)掌握客戶動(dòng)態(tài)及每位顧問的接待工作情況,，利用早會(huì)夕會(huì)或例會(huì)時(shí)間,，進(jìn)行督促改善。每月對(duì)客戶意見進(jìn)行全面匯總分析,，總結(jié)當(dāng)月的服務(wù)質(zhì)量,，制定相關(guān)的整改措施，并于下月中重點(diǎn)檢核整改措施的執(zhí)行情況,。

4,、n-11客戶招徠：針對(duì)首保，二保及一年內(nèi)到店保有客戶進(jìn)行分類招徠,，并對(duì)客戶未回站的原因進(jìn)行記錄以及分析匯總,，針對(duì)招徠回訪情況表，分析招徠失敗對(duì)象,，修正招徠話術(shù),，提高招徠成功率和預(yù)約率，減少客戶流失,。

5,、客戶檔案整理：經(jīng)過整理調(diào)查發(fā)現(xiàn)前期基盤客戶的分類沒有明確標(biāo)準(zhǔn)，人為因素居多,，而在進(jìn)行客戶招徠時(shí),，很多客戶拒訪或者因空號(hào)，停機(jī)等原因無法聯(lián)系上客戶的占比也相對(duì)較大,，店內(nèi)增加客戶粘度的活動(dòng)較少,，客戶粘度下降，流失客戶數(shù)量較大,。

6,、e客服相關(guān)工作的推進(jìn)與配合，加微情況,、店內(nèi)活動(dòng)微信轉(zhuǎn)發(fā)點(diǎn)檢,，客戶分類認(rèn)養(yǎng)調(diào)整,，加大對(duì)sa工作的監(jiān)督和點(diǎn)檢工作。

7,、其他工作協(xié)助：車展,、市場(chǎng)活動(dòng)等,。

經(jīng)過一系列的調(diào)整與重新規(guī)范后,，目前工作有了一定的成效，但距離目標(biāo),，仍有一定的距離,，需在日后工作中繼續(xù)努力。

1,、加強(qiáng)滿意度監(jiān)督和提高招徠成功率,，提高客戶粘度,，減少客戶流失,。

2,、完善客服內(nèi)部工作機(jī)制，提高工作效率及效果,。

試用期員工述職報(bào)告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我是xx，這段時(shí)間以來的工作當(dāng)中我感覺非常的充實(shí),，在試用期的工作當(dāng)中我不斷的提高自身,，我也深知這對(duì)我的個(gè)人能力的提高是非常關(guān)鍵的事情，在這一點(diǎn)上面我還是感覺非常的有意義的,，這對(duì)我而言也可以長(zhǎng)期的去反思清楚,，對(duì)于這試用期的工作我確實(shí)還是感觸頗深的,，也對(duì)這幾個(gè)月來的工作作如下述職：

自我來到xx這里半年的時(shí)間,，我按時(shí)的完成自己的工作，有著較強(qiáng)的責(zé)任性,，對(duì)上級(jí)安排的在盡職盡責(zé)的完成好,，并且在工作出現(xiàn)問題的第一時(shí)間進(jìn)行改正，以及反思,，我覺得這是一件很有必要的事情,，我深知在接下來的工作當(dāng)中,，需要不斷的去提高自身職責(zé)，因?yàn)槔^續(xù)這樣下去肯定是會(huì)出現(xiàn)問題的,，我覺得在這方面還是容易出現(xiàn)問題的,，這對(duì)我的影響也是比較大的，我對(duì)此抱有很大的信心,，我相信在這一點(diǎn)上面我能夠堅(jiān)持去做好自己分內(nèi)的事情,，并且朝著好的方向的發(fā)展，在這一點(diǎn)上面我也能夠去調(diào)整好心態(tài),，第一時(shí)間的對(duì)工作當(dāng)中,，出現(xiàn)的問題進(jìn)行糾正，現(xiàn)在也到了轉(zhuǎn)正的時(shí)候了,，我也一定會(huì)去做的更好一點(diǎn),。

在這一點(diǎn)上面我還是覺得非常有必要的，并且對(duì)此我覺得是一件很有意義的事情,，近期的工作當(dāng)中,，我覺得自己還是做的比較認(rèn)真的，我很清楚自這是對(duì)我能力的提高,，試用期的時(shí)間雖然已經(jīng)過去了,，但是我也是能夠?qū)ψ约焊鞣矫嬗凶銐蚝玫男判牡模⑶以谖磥淼墓ぷ鳟?dāng)中,，也一定不會(huì)辜負(fù)了公司的期望,，我會(huì)讓自己去做出更好的成績(jī)來。公司一直以來我還是覺得很有必要的,，在未來的工作當(dāng)中,，我會(huì)更加認(rèn)真的，轉(zhuǎn)正之后我也覺得非常的有意義,，在未來的學(xué)習(xí)當(dāng)中,，我肯定做的更好一點(diǎn)，接下來在轉(zhuǎn)正之后我也一定會(huì)更加的努力,，這是對(duì)我的一個(gè)提高,。

現(xiàn)在我也思考清楚了自身各方面的能力，我覺得這對(duì)我的來講確實(shí)還是需要繼續(xù)提高的,，試用期的工作我覺得非常的充實(shí),，并且也會(huì)堅(jiān)持去做好自己的事情，我認(rèn)為這對(duì)我而言也是很有幫助的,，作為一名xx員工我也覺得非常的有意義,，以后在工作當(dāng)中我會(huì)去積累更多的經(jīng)驗(yàn)，我一定會(huì)讓自己在接下來做出更好的成績(jī)來，做一名合格的xx員工,，以上便是我試用期的工作情況,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

此致

敬禮,！

述職人：xx

20xx年x月x日

試用期員工述職報(bào)告篇四

自從20xx年xx月xx日開始到貴公司工作的第一天開始,，我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，不知不覺已經(jīng)三個(gè)月,。這幾個(gè)月里,， 在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我對(duì)工作流程了解許多,，后來又經(jīng)過培訓(xùn),，又使我了解了以“質(zhì)量第一、誠(chéng)信為本,、服務(wù)至上”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度,。下面，我就這三個(gè)月的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào),，以接受大家評(píng)議,。

作為一個(gè)裝載機(jī)操作員在接受培訓(xùn)的時(shí)候?qū)ρb載機(jī)的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)就有了一個(gè)簡(jiǎn)單的認(rèn)識(shí)，后來出師之后經(jīng)過實(shí)際操作和工作積累對(duì)它有了更深的了解和操控,。

在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),，缺少經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于專業(yè)技術(shù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗耳恭聽牌的過程,，自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中,。并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,，馬上進(jìn)入工作。因此,，我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以說駕輕就熟,。

任勞任怨、孜孜不倦,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,，并不折不扣的執(zhí)行；以堅(jiān)持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,，一如既往地做好每天的職責(zé),；在工作之余配合其他同事場(chǎng)內(nèi)廢棄物，包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋,、清理廢棄池的廢料,。

經(jīng)過三個(gè)月的融入和磨合，我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個(gè)適應(yīng)過程中我懂得了：必須樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè),；熱愛自己的本職工作,，能夠正確，認(rèn)真的去對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù),，按照國(guó)家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求,，在工作中能夠采取積極主動(dòng)，能夠積極參加單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn),，認(rèn)真遵守公司的規(guī)章制度,，保證出勤，態(tài)度決定一切,，在日常工作中,，必須踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真,、扎扎實(shí)實(shí)地做事,，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍,，真正將每件事都當(dāng)作是一件作品來對(duì)待,，只有這樣，才能有好的工作成果出來,。

以上是自己工作三個(gè)月來的基本情況小結(jié),，不妥之處，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,。

總之,，經(jīng)過三個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極,、主動(dòng),、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,，并積極全面的配合公司的要求來展開工作,，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,，對(duì)人：與人為善,，對(duì)工作：力求完美，不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。

試用期員工述職報(bào)告篇五

我于2017年3月成為公司的試用員工，擔(dān)任物流專員的職務(wù),，到現(xiàn)在三個(gè)月試用期已滿,，現(xiàn)在我簡(jiǎn)要敘述和總結(jié)一下三個(gè)月以來我的工作內(nèi)容,。

在崗試用期間，我的大部分工作都是在白云區(qū)倉(cāng)庫(kù)完成,。工作的主要內(nèi)容是

1,、和物流承運(yùn)商一起負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物入庫(kù)、出庫(kù)工作,。

2,、操作公司的倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)和運(yùn)輸系統(tǒng)，保證貨物在倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存準(zhǔn)確性,。

3,、將每日的訂單及時(shí)打印交由物流承運(yùn)商揀貨配送，并跟蹤訂單的送達(dá)情況,，提交物流跟蹤表和訂單統(tǒng)計(jì)表,。

4、每周提交倉(cāng)儲(chǔ)周報(bào)和運(yùn)輸周報(bào),，每月底進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn),，找出差異分析原因。

5,、負(fù)責(zé)每月底和物流承運(yùn)商的對(duì)賬和單據(jù)整理工作,。

目前還存在的一些問題就是中外運(yùn)在接到訂單后可能會(huì)出現(xiàn)揀貨不及時(shí)、電話預(yù)約送貨不及時(shí)等情況,。在以后的工作中我會(huì)記錄和統(tǒng)計(jì)類似的倉(cāng)儲(chǔ)和配送異常及時(shí)在周報(bào)月報(bào)中反饋,，每天核對(duì)當(dāng)天每個(gè)訂單揀貨的數(shù)量和型號(hào)，確保訂單發(fā)貨正確,，多與中外運(yùn)溝通,，減少避免因?yàn)閽涱A(yù)約不及時(shí)等問題影響訂單配送的情況發(fā)生。

經(jīng)過這三個(gè)月工作,，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本職工作,，通過總部不斷的培訓(xùn)，我已經(jīng)能熟練操作erp倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)輸系統(tǒng),。當(dāng)然還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

黃衛(wèi)士

2017.6.14

試用期員工述職報(bào)告篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

自從zz年xx月xx日開始到貴公司工作的第一天開始,，我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，不知不覺已經(jīng)三個(gè)月,。這幾個(gè)月里,， 在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我對(duì)工作流程了解許多，后來又經(jīng)過培訓(xùn),，又使我了解了以“質(zhì)量第一,、誠(chéng)信為本、服務(wù)至上”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度,。下面,，我就這三個(gè)月的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)，以接受大家評(píng)議,。

作為一個(gè)裝載機(jī)操作員在接受培訓(xùn)的時(shí)候?qū)ρb載機(jī)的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)就有了一個(gè)簡(jiǎn)單的認(rèn)識(shí),，后來出師之后經(jīng)過實(shí)際操作和工作積累對(duì)它有了更深的了解和操控。

在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),，缺少經(jīng)驗(yàn),，對(duì)于專業(yè)技術(shù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗耳恭聽牌的過程，自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下,，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中,。并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作,。因此,，我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以說駕輕就熟。

任勞任怨,、孜孜不倦,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,，并不折不扣的執(zhí)行；以堅(jiān)持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責(zé),；在工作之余配合其他同事場(chǎng)內(nèi)廢棄物，包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋,、清理廢棄池的廢料,。

經(jīng)過三個(gè)月的融入和磨合，我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍,。在這個(gè)適應(yīng)過程中我懂得了：必須樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè),；熱愛自己的本職工作，能夠正確,，認(rèn)真的去對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù),，按照國(guó)家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求，在工作中能夠采取積極主動(dòng),，能夠積極參加單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn),，認(rèn)真遵守公司的規(guī)章制度，保證出勤,，態(tài)度決定一切,，在日常工作中,，必須踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真,、扎扎實(shí)實(shí)地做事,，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍,，真正將每件事都當(dāng)作是一件作品來對(duì)待,，只有這樣，才能有好的工作成果出來,。

以上是自己工作三個(gè)月來的基本情況小結(jié),，不妥之處，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,。

總之,，經(jīng)過三個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極,、主動(dòng),、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,，并積極全面的配合公司的要求來展開工作,，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,，對(duì)人：與人為善,，對(duì)工作：力求完美，不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。

試用期員工述職報(bào)告篇七

時(shí)間過得很快，轉(zhuǎn)眼間三個(gè)月試用期的時(shí)間就過去了,，在三個(gè)月的出納工作中,，對(duì)出納的崗位認(rèn)識(shí)、工作性質(zhì),、業(yè)務(wù)技能以及思想提高都是對(duì)我的職業(yè)生涯的填充和必不可少的彌補(bǔ),。

回顧三個(gè)月來的出納工作，先是失誤,、還是失誤,，最后才有了小的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)。下面,，我將出納工作總結(jié)如下，敬請(qǐng)大家提出寶貴意見,。

一,、失誤,、缺點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)談

第一失誤就是開具支票上的錯(cuò)誤。

制度要求：開具支票必須字跡工整,、無連筆,、不能修改等。而我的正楷書法功底實(shí)在是太弱了,，筆畫不連,，字就不會(huì)寫;終于把支票抬頭單位名稱寫工整了，蓋銀行預(yù)留印鑒時(shí)也是一門技巧,，印鑒重壓,、重影、現(xiàn)象都會(huì)被銀行退票,，耽誤工作,。

基于上述業(yè)務(wù)需求，根據(jù)自己在軟件公司的軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn)和電腦知識(shí),，為自己的崗位需求開發(fā)了excel系統(tǒng)的交行票據(jù)套打系統(tǒng),，解決了在實(shí)際工作中出現(xiàn)的缺點(diǎn)問題，提高了工作效率,。

由此可見,，虛心的、積極的心態(tài)是干好一切工作的根本;學(xué)習(xí)和實(shí)踐相互融合才能產(chǎn)出成果,。在大學(xué)里,，學(xué)習(xí)的知識(shí)不能用在具體解決問題上，空洞無味,，就是因?yàn)闆]有問題擺在我們面前,，成果都是面對(duì)一個(gè)一個(gè)具體問題而存在的。

二,、取得的成績(jī)

在這期間,，在財(cái)務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下具體工作。

1,、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度的要求,，辦理費(fèi)用報(bào)銷，現(xiàn)金,、支票的收付業(yè)務(wù),。

2、每月第八個(gè)工作日按時(shí)作好單位職工的薪金發(fā)放,。

3,、及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳,。月末編制銀行余額調(diào)節(jié)表,。

4,、起草財(cái)經(jīng)公文、人事公文并及時(shí)發(fā)放,、傳閱,、存檔、保管,。

5,、監(jiān)督人員考勤登記，辦公飲用水的安排,。

6,、開具日常收款業(yè)務(wù)發(fā)票，并保管好空白發(fā)票和其它支票,。

7,、開發(fā)了excel平臺(tái)票據(jù)套打系統(tǒng)。

8,、填寫地稅申報(bào)表,。

9、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理交待的工作,。

出納工作看似簡(jiǎn)單,，做起來難，成績(jī)的取得離不開單位領(lǐng)導(dǎo)的耐心教誨和無形的身教,，三個(gè)月的崗位實(shí)戰(zhàn)練兵,，使我的財(cái)務(wù)工作水平又向前推進(jìn)了一步。知道了要作好出納工作絕不可以用"輕松"來形容,，絕非"雕蟲小技",，它是經(jīng)濟(jì)工作的第一線，財(cái)務(wù)收支的關(guān)口,，占有重要的地位,。

三、今后的努力方向

作為一個(gè)合格的出納,，必須具備以下的基本要求：一.學(xué)習(xí),、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識(shí)技能,。二學(xué)會(huì)制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度,，發(fā)揮財(cái)務(wù)控制、監(jiān)督的作用.,。三.出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,。四.出納人員要有較強(qiáng)的安全意識(shí)，現(xiàn)金、有價(jià)證券,、票據(jù),、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保管分工,，各負(fù)其責(zé)，并相互牽制,。四.很好的溝通能力,。特別是和工商、稅務(wù),、社保等單位的外聯(lián)溝通能力,。

以上是我近三個(gè)月工作以來的一些體會(huì)和認(rèn)識(shí)，也是我不斷在工作中將所學(xué)的知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合的一個(gè)過程,。在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,，做好出納工作計(jì)劃，認(rèn)真工作,，努力實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。

在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,，這是對(duì)我工作最大的肯定和鼓舞,，我真誠(chéng)的表示感謝!

述職人：__

20__年__月__日

試用期員工述職報(bào)告篇八

加入公司已經(jīng)兩個(gè)月了，任行政后勤一職,，雖然之前有過一些相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),，但“不在其位，不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣,。兩個(gè)月的時(shí)間很快過去了,，在這兩個(gè)月里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下完成了試用期轉(zhuǎn)正工作,，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,。這兩個(gè)月的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：

一、工作質(zhì)量,、成績(jī),、效益和貢獻(xiàn)

在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,，達(dá)到預(yù)期的效果,，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高,，同時(shí)在工作中吸取經(jīng)驗(yàn),，使工作水平不斷的進(jìn)步，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

總結(jié)兩個(gè)月的工作,，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),，但在一些方面還存在著不足。比如對(duì)行政方面的知識(shí)缺乏,，衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細(xì)心,，監(jiān)督工作沒有做到位，缺少與同事溝通，未能反饋員工的意見，會(huì)議記錄不詳細(xì)考勤統(tǒng)計(jì)不夠細(xì)心，做事缺少主動(dòng),。還有其他工作也存在很多的不足,。這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。在往后的工作中我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度及管理技能,，努力自我完善，希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn),。

二,、專業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作

公司行政后勤的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作,。我認(rèn)為行政工作比較瑣碎,，每天都面臨著大量的,、瑣碎的、不起眼的事務(wù),，而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時(shí)間內(nèi)熟悉了本職的工作，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力,，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,，能夠順利的開展和完成本職工作,。

在這兩個(gè)月中,，我本著“把工作做的更好”的目標(biāo)，積極的完成了以下本職工作：

1,、辦公明細(xì)等電子文檔的更新和調(diào)整,，以方便自己開展工作;工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;協(xié)助行政經(jīng)理做好了各類文件,、通知的修改、公布,、下發(fā)等工作,，并按具體整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi)，以便查閱;公司車輛的違章及用車情況的管理,。

2,、協(xié)助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作：招聘，新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作,，和各項(xiàng)安排;分類整理公司人員請(qǐng)假,、辭職、工作方面的資料,，便于人員的合理安排及月末的考勤工作,。

3、每星期對(duì)考勤進(jìn)行統(tǒng)計(jì),、公布,，每月準(zhǔn)時(shí)上繳員工考勤情況;辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購(gòu)以及領(lǐng)取工作;后勤工作的管理，員工宿舍的監(jiān)查,，定期對(duì)黑板報(bào)的更換;認(rèn)真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作,。

三、需要學(xué)習(xí)并實(shí)踐的工作

加強(qiáng)學(xué)習(xí)行政管理各項(xiàng)工作的管理流程并具有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);網(wǎng)上人員的招聘,、篩選及面試通知等工作;加強(qiáng)文字功底;加強(qiáng)其他公司所要求的能力要求等,。

四、工作態(tài)度

認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,，有效利用工作時(shí)間,，堅(jiān)守崗位，保證工作能按時(shí)完成,。在這兩個(gè)月的工作學(xué)習(xí)中,，我也有一些自己的看法和建議：

1、建議將行政部和財(cái)務(wù)部劃分清楚,，我建議將屬于行政部的工作跟財(cái)務(wù)部明細(xì)分清,，后勤方面的管理混亂，管理模式跟之前沒有行政部差不多,。

2,、建議取消員工在本單位服務(wù)不足一年的扣該員工1-2個(gè)月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大)，建議確定培訓(xùn)費(fèi)用,，規(guī)定分幾個(gè)月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓(xùn)費(fèi)用,，在本單位服務(wù)一年以上返還，不足一年的就當(dāng)作賠償本單位的培訓(xùn)費(fèi)用,。

3,、建議增加員工福利,，車間計(jì)件，雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢?，想留住老員工就得肯下資本,，除了正常工資外，還要提供一些福利待遇,。一個(gè)企業(yè)就好比一個(gè)金字塔,，金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。

不知道兩個(gè)月的試用期我在領(lǐng)導(dǎo)和同事中的形象到底是怎么樣的,，我也不知道自己是否能夠留在公司中繼續(xù)工作,，我相信我可以發(fā)揮出我的能力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

員工試用期述職報(bào)告5

試用期員工述職報(bào)告篇九

我于20xx年7月15日加入蘇寧電器這個(gè)大團(tuán)體,，試用期3個(gè)月,，公司員工試用期滿述職報(bào)告。隨著濰坊公司的培訓(xùn)和昌樂店開業(yè)的忙碌,，不知不覺3個(gè)月已經(jīng)過去,，回顧這3個(gè)月的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓我對(duì)自己和公司有了一個(gè)全面而深刻的認(rèn)識(shí),，同時(shí)讓我自己的的工作能力和個(gè)人價(jià)值觀有了很大的提升,。

通過一個(gè)多月的培訓(xùn)，讓我對(duì)蘇寧電器的企業(yè)文化和管理制度有了進(jìn)一步的了解和認(rèn)識(shí),，知道了自己作為一個(gè)銷售人員該有的行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范,，掌握了各種各樣產(chǎn)品知識(shí)。在在昌樂店的日子更是對(duì)所學(xué)的東西有了更加客觀的認(rèn)識(shí),，在與客戶打交道的過程中也學(xué)習(xí)到了怎樣和客戶溝通,、交流，怎樣和客戶打好關(guān)系,，述職報(bào)告《公司員工試用期滿述職報(bào)告》,。同時(shí)也深深體會(huì)到作為一個(gè)服務(wù)人員的艱辛和不容易。

通過這3個(gè)月的試用期,，讓我對(duì)自己的工作有很深的體會(huì)：

一、3個(gè)月的時(shí)間讓我從一個(gè)懵懂的大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生轉(zhuǎn)變?yōu)樘K寧的一個(gè)公司員工,，讓我從當(dāng)初的一無所知到如今熟能生巧,，這一切都是公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我指導(dǎo)的結(jié)果，也是我自身積極進(jìn)取的結(jié)果,。工作需要我們以真誠(chéng)的態(tài)度為客戶服務(wù),，一切以客戶為上，要知道很多時(shí)候顧客買的不單單是我們的產(chǎn)品更是我們的服務(wù),。

二,、和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、同事的關(guān)系很重要，團(tuán)結(jié)就是力量,，在服務(wù)這個(gè)大團(tuán)體中,，只有自己有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神才能學(xué)習(xí)的更多、成長(zhǎng)的更快,，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)那里我可以學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)和管理的藝術(shù),，學(xué)習(xí)怎樣讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可同時(shí)又讓下級(jí)員工配合自己的工作，在和帶崗師傅相處的過程中,，我可以學(xué)到很多與客戶交流的技巧,，在和同事相處的時(shí)候，我們可以一起切磋一起商量一起學(xué)習(xí)一起進(jìn)步,。

三,、在這段時(shí)間里，我雖然在學(xué)習(xí)上和工作上有了新的進(jìn)步,，但是還有很多的不足,，因此我希望自己在以后的工作中能夠鍛煉自己的口才交際能力、應(yīng)變能力,、協(xié)調(diào)能力,、組織能力以及領(lǐng)導(dǎo)能力，不斷在工作中學(xué)習(xí),、進(jìn)取,、完善自己。

總之,，經(jīng)過這3個(gè)月的試用期,，我盡心盡責(zé)的完成自己的本職工作，積極配合上級(jí)的指示和工作,，妥善的處理好個(gè)人關(guān)系,。我相信在以后的工作中一定會(huì)繼續(xù)努力，不斷超越自己,，遵守“先做人,，后做事”的原則，為公司貢獻(xiàn)自己的微薄之力,！