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教師聘用協(xié)議書篇一

聘用單位：(以下簡稱甲方)

法定代表人：

受聘人員：(以下簡稱乙方)

身份證號：

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《勞動合同法》及相關(guān)法律規(guī)定,，甲方就聘用乙方為甲方學(xué)校教師，經(jīng)友好協(xié)商,，達(dá)成如下內(nèi)容：

一,、聘用期限

本合同期限年，自___年___月___日起至___年___月__日止;其中試用期個月,，自年月日,。

二、聘用報酬

1,、元/每月;

2,、按照課時計算，每節(jié)課時元,，每月課時不少元;

3,、周六日補(bǔ)課元;

三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

(1)甲方提供給乙方穩(wěn)定的工作環(huán)境,、教育設(shè)施等，保障乙方相關(guān)合法權(quán)益;

(2)甲方根據(jù)本單位的實際情況,，調(diào)動乙方的工作崗位及上課時間安排;

(3)甲方按月或者按課時足額支付乙方的工作報酬;

(5)養(yǎng)老,、失業(yè)、醫(yī)療等項社會保險和住房公積金等,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2、乙方的權(quán)利義務(wù)

(4)乙方接受甲方按照教學(xué)規(guī)章制度進(jìn)行的考核,，乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn),。

(5)乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī),，忠于職守，服從領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志,，努力做好本職、教學(xué)工作,，維護(hù)甲方的的聲譽(yù),。

四,、聘用合同的變更,、解除、終止

1,、雙方均可以解除合同的情形：

(2)如果甲乙雙方要解除,、終止本合同，需提前30天書面通知對方;

2,、下列情形,，甲方可以解除、終止本合同：

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,，經(jīng)批評教育仍不改正的;

(3)嚴(yán)重失職,，營私舞弊，給甲方利益造成重大損失的;

(4)違反法律規(guī)定并被依法追究刑事責(zé)任的;

(5)連續(xù)兩年考核不合格,，又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的;

(6)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的,。

3、下列情形,，乙方可以解除,、終止本合同：

甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬或者提供相關(guān)工作條件的;

五、違約責(zé)任

甲,、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除,、終止本合同的，違約方應(yīng)支付違約金給守約方,。給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，還應(yīng)賠償對方經(jīng)濟(jì)損失,。

六、爭議解決方式

七,、合同期滿,，本合同終止，甲方若繼續(xù)聘用或乙方仍繼續(xù)受聘應(yīng)重新簽訂聘用合同;

八,、其他未盡事宜,，甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議;

九、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力，經(jīng)雙方蓋章或簽字按手印后合同方即生效,，并受到法律保護(hù),。

甲方：

乙方：

簽訂日期：

教師聘用協(xié)議書篇二

乙方(教師)：____________________

根據(jù)《中華人民共和國教師法》)《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，就甲方聘任乙方為______教師事項,，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商，簽訂本協(xié)議,。

第一條工作崗位

1,、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，被聘任在______職位工作,。如果院系發(fā)生變化,，雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位。變動之后,，乙方原來協(xié)議規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變,。

2、聘期內(nèi)甲方保證乙方全職在______特聘崗位上工作,，但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究,、進(jìn)修、培訓(xùn)任務(wù)的除外,。從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,，聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于______個月。

第二條聘期

本崗位首次聘期為______年,，即自______年______月______日至______年______月______日,。

聘任期滿后，根據(jù)甲方工作需要,，聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向,，甲乙雙方可續(xù)簽聘任協(xié)議。聘任期限另行商定,。

第三條工作目標(biāo)

1,、乙方愿意按照本協(xié)議書約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,，實現(xiàn)工作目標(biāo)。

2,、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo)：____________

第四條崗位任務(wù)

乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)包括以下幾個方面：

1,、教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù)、培養(yǎng)博士,、碩士研究生,，指導(dǎo)博士后研究人員、高級訪問學(xué)者)：

(1)乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,，每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),，總學(xué)時數(shù)達(dá)到______學(xué)時以上。

(2)乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),，認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作,，認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)(如教材編寫，教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革,，實驗方法變革等),。

2、人才培養(yǎng)任務(wù)：____________

3,、隊伍建設(shè)及其他任務(wù)：乙方應(yīng)該完成學(xué)院以及教研室分配的與教學(xué)相關(guān)的工作以及行政管理工作,。

第五條禁止兼職

乙方承諾，未經(jīng)書面向甲方提出申請,，并獲甲方許可,，不在校外兼任有報酬性的職業(yè),。

第六條教師道德

1,、乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度。

2,、乙方必須遵守憲法和法律,，忠誠教育事業(yè)，遵守學(xué)校的規(guī)章制度,，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)合作,，愛護(hù)學(xué)生,，關(guān)心集體，自覺維護(hù)學(xué)校聲譽(yù),。

3,、乙方在聘期內(nèi)，不得擅自辭職,、離職,，應(yīng)當(dāng)做到愛崗敬業(yè),。

第七條科研條件

1、乙方有權(quán)要求甲方支持,，配合履行職位職責(zé),，要求甲方在國家法律，法規(guī)和學(xué)校能力允許的前提下,，為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件,。

2、甲方必須為乙方申請項目提供必要的條件,，從人力,、物力和時間上為乙方主持和完成項目提供以下便利：

(1)實驗室及儀器設(shè)備條件：_________。

(2)科研配套經(jīng)費(fèi)：_________,。

(3)工作助手(可由特聘教授自主選聘)：_________,。

(4)辦公條件：_________。

(5)生活條件：_________,。

(6)招生條件(包括指導(dǎo)博士,，碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員，高級訪問學(xué)者等)：_________,。

第八條作品署名

乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué),，科研等成果均屬職務(wù)成果，其發(fā)表有關(guān)論文,，著作或申報有關(guān)獎勵,，專利和科研項目及經(jīng)費(fèi)等，均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,，作者單位只能署甲方名),。

第九條監(jiān)督與備案

1、甲方有權(quán)對乙方的教學(xué)與科研進(jìn)行監(jiān)督,，包括定期和不定期檢查,。

2、乙方應(yīng)認(rèn)真如實填寫兼職教師信息表,，遵守甲方教學(xué)管理規(guī)章制度,，接受甲方的教學(xué)管理及教學(xué)檢查，并參加必要的教研活動,。

3,、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照教學(xué)大綱授課。開學(xué)一周內(nèi)將自己所任課程的教學(xué)進(jìn)度交所在系(部)審查,，合格后備查,。

第十條考核

1、甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核,。乙方須向所在院系聘任委員會(或?qū)W術(shù)委員會,、考核委員會)匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,，并提出下一年度的工作目標(biāo)和工作任務(wù)。甲方根據(jù)院系意見確定考核結(jié)果,。

2,、對考核不合格者，經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會審議,，甲方有權(quán)解除聘任協(xié)議,。

3、乙方三年聘期結(jié)束后甲方對乙方進(jìn)行屆滿考核,，依據(jù)乙方履行崗位職責(zé)的情況明確考核等級,，并依據(jù)考核結(jié)果以及工作需要決定續(xù)聘與否。

4,、考核結(jié)果作為工資,，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù)。若乙方經(jīng)考核不合格,，則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工資,，職位津貼，甚至可以根據(jù)實際情況解除本協(xié)議,。

5,、甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時做到公平公正，符合規(guī)定程序,，并保證相應(yīng)的透明度,。乙方對考核結(jié)果不滿時，有權(quán)向甲方有關(guān)部門提出申訴,。

第十一條工資和福利

1,、在聘任期內(nèi)，甲方應(yīng)該按照國家和學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方,。

2,、除前款工資性勞動報酬外,，乙方還可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼(含稅金),。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下，上述津貼制度應(yīng)同時變化,。

3,、乙方有權(quán)享受國家法律，______省地方法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的各種社會福利待遇,，包括保險,，醫(yī)療等費(fèi)用。甲方同時為乙方子女就學(xué)提供可能的方便,。

4,、甲方不提供住房,。有關(guān)住房的待遇按學(xué)校現(xiàn)行政策執(zhí)行,。

5,、公派出國(出境)按照學(xué)校教職工出國(出境)辦法執(zhí)行。

若出現(xiàn)被甲方解聘者,，乙方不再享有甲方提供的上述權(quán)益,。

第十二條成果獎勵

1、年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,，評出的優(yōu)秀兼職教師,，給予一次性獎勵，并頒發(fā)榮譽(yù)證書,。

2,、乙方在聘期內(nèi)做出突出成績的，甲方應(yīng)積極推薦申報有關(guān)獎勵或資助,。

3,、乙方在本校每連續(xù)工作滿五年，在學(xué)院允許的前提下,，可享受6個月的學(xué)術(shù)假,，職從事學(xué)術(shù)研究工作;學(xué)術(shù)假為有薪假期，乙方在享受學(xué)術(shù)假的學(xué)年,，基本教學(xué)工作量要求減半;乙方要求享受學(xué)術(shù)假,，需提前6個月向所在院系提出申請。

4,、乙方如主持重大科研項目,，或參加重大課題研究工作并且在項目中負(fù)有較重要責(zé)任，在課題進(jìn)行期間,，可申請額外享受不超過二年的有薪學(xué)術(shù)假,，在享受學(xué)術(shù)假期間，乙方教學(xué)工作量免于考核,。

第十三條校方對協(xié)議的解除

1,、乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé)，考核不合格或有違法違紀(jì)行為,，經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會審議,，甲方有權(quán)予以解聘，終止本協(xié)議,，并保留在媒體公布解聘消息的權(quán)利,。

(2)不服從聘用單位工作安排的;

(3)嚴(yán)重失職，對學(xué)校利益造成重大損害的;

(5)年度考核不合格的;

(6)被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養(yǎng)的;

(7)患病或非因公負(fù)傷,，醫(yī)療期滿仍不能從事原工作,，又不服從另行安排適當(dāng)工作的;

(8)受聘人連續(xù)曠工15天或一年內(nèi)累計曠工30天以上的;

(9)乙方經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會確認(rèn)，有嚴(yán)重違背學(xué)術(shù)道德,，違反學(xué)術(shù)規(guī)范的情節(jié);

(10)乙方未經(jīng)學(xué)校同意擅自離?；虺鰢藛T未經(jīng)學(xué)校同意逾期不歸，超過三個月,，或在一個月內(nèi)經(jīng)兩次書面催促明確拒絕歸校,。

第十四條受聘方對協(xié)議的解除

1、下列情形之一者,，受聘人員可以要求聘用單位解除聘用協(xié)議,。

(2)經(jīng)聘用單位同意，受聘人員升學(xué),、應(yīng)征入伍,、調(diào)出本校到其他單位工作。

2,、乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,，需提前三個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意,，報請教育部審核后,，方可辭聘，并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,。

第十五條協(xié)議解除的處理

1,、任何一方解除協(xié)議須以出面形式通知對方，并以協(xié)商為前提,。

2,、甲乙雙方協(xié)議解除后，乙方應(yīng)歸還甲方在聘用期間由甲方提供給乙方使用的設(shè)備和財產(chǎn),，乙方不得再以甲方教授/副教授的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會活動,。

3、聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見,、無法防范,，致使協(xié)議無法正常履行的事由，需要變更或解除協(xié)議的,，聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理,。教師聘用協(xié)議由本站提供!

第十六條違約責(zé)任

1,、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。任何一方如違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,，支付違約金;違反規(guī)定擅自解除協(xié)議的,，按未履行的聘期時間計算，每少一年,，應(yīng)支付的違約金為______元,。

2、若乙方在聘期內(nèi)若享受過甲方出資培訓(xùn)的,，乙方違反規(guī)定擅自解除協(xié)議時還應(yīng)向甲方退回全部培訓(xùn)費(fèi)用,。

第十七條乙方的申訴

乙方可就職務(wù)聘任，業(yè)績考核和紀(jì)律處分等方面的問題,，向?qū)W校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會提出申訴或投訴;申訴和投訴必需以書面形式提出,，且必須充分說明理由。

第十八條保密

乙方保證對在討論,、簽訂,、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密、公司計劃,、運(yùn)營活動,、財務(wù)信息、技術(shù)信息,、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密,。未經(jīng)甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容,。但法律,、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為______年,。

第十九條通知

1,、根據(jù)本協(xié)議需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本協(xié)議有關(guān)的通知和要求等，必須用書面形式,，可采用______(書信,、傳真、電報,、當(dāng)面送交等)方式傳遞,。以上方式無法送達(dá)的，方可采取公告送達(dá)的方式,。

2,、各方通訊地址如下：_________。

3,、一方變更通知或通訊地址,，應(yīng)自變更之日起______日內(nèi)，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔(dān)由此而引起的相關(guān)責(zé)任,。

第二十條協(xié)議的終止

如一方提出終止協(xié)議,，則需提前______天以書面形式通知對方。在按照本協(xié)議所有在校學(xué)生均已畢業(yè)或據(jù)所規(guī)定的各項條款妥善安置以及處理好各種財務(wù)等事宜后,，方可終止協(xié)議,。

第二十一條協(xié)議的變更

本協(xié)議履行期間，發(fā)生特殊情況時,，甲,、乙任何一方需變更本協(xié)議的，要求變更一方應(yīng)及時書面通知對方,，征得對方同意后,，雙方在規(guī)定的時限內(nèi)(書面通知發(fā)出______天內(nèi))簽訂書面變更協(xié)議，該協(xié)議將成為協(xié)議不可分割的部分,。未經(jīng)雙方簽署書面文件,，任何一方無權(quán)變更本協(xié)議，否則,，由此造成對方的經(jīng)濟(jì)損失,，由責(zé)任方承擔(dān)。

第二十二條協(xié)議的轉(zhuǎn)讓

除協(xié)議中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,，本協(xié)議所規(guī)定雙方的任何權(quán)利和義務(wù),，任何一方在未經(jīng)征得另一方書面同意之前，不得轉(zhuǎn)讓給第三者,。任何轉(zhuǎn)讓,，未經(jīng)另一方書面明確同意，均屬無效,。

第二十三條爭議的處理

1,、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按其進(jìn)行解釋。

2,、本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議,，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,，按下列第______種方式解決：

(1)提交______仲裁委員會仲裁;

(2)依法向人民法院起訴,。

第二十四條不可抗力

1、如果本協(xié)議任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本協(xié)議下的全部或部分義務(wù),，該義務(wù)的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應(yīng)予中止,。

2、聲稱受到不可抗力事件影響的一方應(yīng)盡可能在最短的時間內(nèi)通過書面形式將不可抗力事件的發(fā)生通知另一方,，并在該不可抗力事件發(fā)生后______日內(nèi)向另一方提供關(guān)于此種不可抗力事件及其持續(xù)時間的適當(dāng)證據(jù)及協(xié)議不能履行或者需要延期履行的書面資料,。聲稱不可抗力事件導(dǎo)致其對本協(xié)議的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方,，有責(zé)任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

3,、不可抗力事件發(fā)生時,，雙方應(yīng)立即通過友好協(xié)商決定如何執(zhí)行本協(xié)議,。不可抗力事件或其影響終止或消除后,，雙方須立即恢復(fù)履行各自在本協(xié)議項下的各項義務(wù)。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使協(xié)議任何一方喪失繼續(xù)履行協(xié)議的能力,，則雙方可協(xié)商解除協(xié)議或暫時延遲協(xié)議的履行,，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔(dān)責(zé)任。當(dāng)事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的,，不能免除責(zé)任,。

4、本協(xié)議所稱“不可抗力”是指受影響一方不能合理控制的,，無法預(yù)料或即使可預(yù)料到也不可避免且無法克服,，并于本協(xié)議簽訂日之后出現(xiàn)的，使該方對本協(xié)議全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件,。此等事件包括但不限于自然災(zāi)害如水災(zāi),、火災(zāi)、旱災(zāi),、臺風(fēng),、地震，以及社會事件如戰(zhàn)爭(不論曾否宣戰(zhàn)),、罷工,，政府行為或法律規(guī)定等。

第二十五條協(xié)議的解釋

本協(xié)議未盡事宜或條款內(nèi)容不明確,，協(xié)議雙方當(dāng)事人可以根據(jù)本協(xié)議的原則,、協(xié)議的目的、交易習(xí)慣及關(guān)聯(lián)條款的內(nèi)容,，按照通常理解對本協(xié)議作出合理解釋,。該解釋具有約束力，除非解釋與法律或本協(xié)議相抵觸,。

第二十六條補(bǔ)充與附件

本協(xié)議未盡事宜,，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行,，法律,、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議,。本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,，與本協(xié)議具有同等的法律效力,。

第二十七條協(xié)議的效力

1、本協(xié)議自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或協(xié)議專用章之日起生效,。

2,、本協(xié)議一式______份，甲方,、乙方各______份,，具有同等法律效力。

3,、本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,，與本協(xié)議具有同等的法律效力。

教師聘用協(xié)議書篇三

為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,，經(jīng)雙方商議,，特訂立此協(xié)議書，具體事宜如下：

一,、聘方(甲方)：____________________幼兒園,，

三、聘請待遇：

1.每月_________元,，包括假期和節(jié)假日,。

2.獎金：按學(xué)校教師考評方案兌現(xiàn).

四、其它事宜：

1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,，嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),，為人師表、率先垂范,。因乙方有工作失職,，不能勝任，不服從學(xué)校安排,，與同事,、不能和學(xué)生和睦相處，教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,，學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任.

2.押金：乙方一個月工資

3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流,、學(xué)習(xí),、離崗等,，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項,，同時因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

4.在合同未到期時,，乙方意欲辭職的話要提前一個月申請

5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動辭職,，協(xié)議自解聘之日起無效.

6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

7,。乙方聘期已滿,，甲方將乙方押金,、工資、獎金一律全發(fā),。

8.本協(xié)議自______年_____月____日起生效,，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份,。

甲方： 乙方：

日期： 日期：

教師聘用協(xié)議書篇四

甲方：乙方：

電話：電話：

為了使乙方有一個穩(wěn)定,、正規(guī)的教學(xué)工作，同時為了保障甲方的教學(xué)質(zhì)量,，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，本著平等、自愿,、誠信的原則,，就甲方聘用乙方為家教教師一事達(dá)成如下協(xié)議。

一,、甲方的責(zé)任和義務(wù)

1．甲方聘請乙方為輔導(dǎo)班教師,，為乙方提供穩(wěn)定、正規(guī)的教學(xué)工作,。

2．甲方安排乙方授課前,，需提供學(xué)生的，便于乙方進(jìn)行針對性輔導(dǎo),。

3．甲方根據(jù)學(xué)生情況需加課時的,，須提前通知乙方。

4．甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核,，并根據(jù)考核結(jié)果評價乙方的家教工作質(zhì)量,，可根據(jù)教學(xué)質(zhì)量調(diào)整薪資標(biāo)準(zhǔn)或是否中止本協(xié)議。

二,、乙方的責(zé)任和義務(wù)

1．充分備課：備教材,、備作業(yè),，認(rèn)真做好備課與教學(xué)記錄，,。

2．認(rèn)真指導(dǎo)：抓住學(xué)生特點,，盡快轉(zhuǎn)弱點為優(yōu)勢，嚴(yán)禁在教室做與教學(xué)無關(guān)的事,。

3．善于分析：具體分析每一節(jié)課,，每一道題，針對學(xué)生實際情況及時解決每個問題,。

4．主動配合：積極與甲方交流,，經(jīng)常反映學(xué)生學(xué)習(xí)情況，與甲方齊抓共管,、共同努力,，充分發(fā)揮個性化教育優(yōu)勢。

5．總結(jié)提高：做好教學(xué)記錄,，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，相互交流學(xué)習(xí)，提高教學(xué)效果,。

6．乙方在每次授課期間,，要給學(xué)生布置作業(yè)并指導(dǎo)預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí),。

7．乙方由于特殊原因需要更改授課時間的,，需提前24小時通知甲方。

8．在授課過程中,，乙方必須與甲方保持良好的關(guān)系,，遵守家教禮儀，嚴(yán)格按照教學(xué)計劃和進(jìn)度進(jìn)行輔導(dǎo),，不可與甲方發(fā)生任何沖突,。

9．授課至中小學(xué)生放假前。

三,、授課時間安排及工資支付

1．晚自習(xí)班老師800元/月,；

2．周末強(qiáng)化班課程待定；

3．支付方式：按月支付,，每月15號付上個月工資,；

4．晚自習(xí)每次請假扣除40元，周末輔導(dǎo)每次請假扣除30元,，因故不能來者,，可以找人代替，但此人必須同樣遵循此合約,，不得出現(xiàn)打罵學(xué)生,、不查作業(yè),、工作散漫等等此類惡劣情況，如有發(fā)生將扣除乙方本人三日至十日工資不等,，酌情扣除,。

四、違約責(zé)任

1．雙方發(fā)生沖突的,，可無條件解除本協(xié)議,。

2．一方如有特殊情況需要終止協(xié)議的，需要提前7日通過另一方,。

3．如乙方因故遲到或早退,，因在本次授課時間結(jié)束后或下次授課時間結(jié)束后適當(dāng)延長時間，而不得收取費(fèi)用,。

4.未能代課至放寒假前,，扣100課時費(fèi)。

五,、附則

1．因自然災(zāi)害等不可抗力或政府政策變化等導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的另行處理,。

2．本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,，至乙方所輔導(dǎo)甲方最后一次安排學(xué)生輔導(dǎo)結(jié)束時自動終止,。

3．本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方（簽字）：乙方（簽字）：

簽訂日期：

教師聘用協(xié)議書篇五

聘用單位：(以下簡稱甲方)

法定代表人：

受聘人員：(以下簡稱乙方)

身份證號：

聯(lián)系電話：

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律規(guī)定,，甲方就聘用乙方為甲方學(xué)校教師,，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下內(nèi)容：

一,、聘用期限

本合同期限年,，自___年___月___日起至___年___月__日止;其中試用期個月，自年月日,。

二,、聘用報酬

1、元/每月;

2,、按照課時計算,，每節(jié)課時元，每月課時不少元;

3,、周六日補(bǔ)課元;

三,、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方的權(quán)利和義務(wù)

(1)甲方提供給乙方穩(wěn)定的工作環(huán)境,、教育設(shè)施等,，保障乙方相關(guān)合法權(quán)益;

(2)甲方根據(jù)本單位的實際情況,，調(diào)動乙方的工作崗位及上課時間安排;

(3)甲方按月或者按課時足額支付乙方的工作報酬;

(5)養(yǎng)老、失業(yè),、醫(yī)療等項社會保險和住房公積金等,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2,、乙方的權(quán)利義務(wù)

(4)乙方接受甲方按照教學(xué)規(guī)章制度進(jìn)行的考核,，乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn)。

(5)乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī),，忠于職守,，服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志,，努力做好本職,、教學(xué)工作，維護(hù)甲方的的聲譽(yù),。

四,、聘用合同的變更、解除,、終止

1,、雙方均可以解除合同的情形：

(2)如果甲乙雙方要解除、終止本合同,，需提前30天書面通知對方;

2,、下列情形，甲方可以解除,、終止本合同：

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,，經(jīng)批評教育仍不改正的;

(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊,，給甲方利益造成重大損失的;

(4)違反法律規(guī)定并被依法追究刑事責(zé)任的;

(5)連續(xù)兩年考核不合格,，又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的;

(6)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的,。

3、下列情形,，乙方可以解除,、終止本合同：

甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬或者提供相關(guān)工作條件的;

五、違約責(zé)任

甲,、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除,、終止本合同的，違約方應(yīng)支付違約金給守約方。給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，還應(yīng)賠償對方經(jīng)濟(jì)損失,。

六、爭議解決方式

七,、合同期滿,，本合同終止，甲方若繼續(xù)聘用或乙方仍繼續(xù)受聘應(yīng)重新簽訂聘用合同;

八,、其他未盡事宜,，甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議;

九、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力，經(jīng)雙方蓋章或簽字按手印后合同方即生效,，并受到法律保護(hù),。

甲方：乙方：

年月日年月日

教師聘用協(xié)議書篇六

乙方：

按照《縣xxxx年中小學(xué)教師招聘工作方案》要求，通過擇優(yōu)選聘,，乙方被聘用為我縣公辦教師,，現(xiàn)安排在xx(學(xué)校)任教，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：

一,、乙方必須服從甲方的安排,，自愿在xx(學(xué)校)服務(wù)(任教)x周年以上(特崗教師和“三支一扶”支教人員的服務(wù)期從考錄到農(nóng)村學(xué)校任教時間算起)，五年內(nèi)不得申請調(diào)入縣城學(xué)校,、調(diào)離我縣教育系統(tǒng),、辭職、考研等,，如乙方違約，須繳納違約金人民幣伍仟元,。

二,、甲方負(fù)責(zé)對乙方的日常管理，對乙方進(jìn)行年度考核,。甲方應(yīng)為乙方辦理有關(guān)編制,、工資、職稱等手續(xù),，并保證按時足額發(fā)放乙方的工資,。

三、在聘期內(nèi),，如乙方年度考核不合格,，或因政治思想、師德師風(fēng)等方面的問題，不宜繼續(xù)任教的,，甲方可以按有關(guān)規(guī)定解除本協(xié)議,。

四、本協(xié)議一式三份(乙方任教學(xué)校和甲,、乙雙方各執(zhí)一份),，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，聘用期滿本協(xié)議自動解除,。

甲方(蓋章)乙方(簽字)

法定代表(簽字)任教學(xué)校(蓋章)

教師聘用合同協(xié)議書

聘用教師合同

教師聘用合同

顧問聘用協(xié)議書

護(hù)士聘用協(xié)議書

聘用協(xié)議書范例

廚師聘用協(xié)議書

教師聘用協(xié)議書篇七

甲方：

乙方：姓名 _____________聯(lián)系方式________________

現(xiàn)在住址______________________身份證號碼____________________________甲乙雙方本著自愿,、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致,，特簽訂本協(xié)議,，以便共同遵守。

協(xié)議期限：二0xx九年 七 月 一 日起至二00九年 九 月一日（特殊情況另行協(xié)商）

每周工作六天,，每天八小時,。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

（一） 對受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán),。

（二） 對乙方不服從管理,，違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán)。

（三） 對甲方規(guī)定的招生實習(xí)期乙方表現(xiàn)消極違反紀(jì)律不服管理的,，甲方有權(quán)解聘,。

（四） 在受聘期間確保乙方的人身財產(chǎn)安全。

（五） 確保乙方的合法權(quán)益,，按照相關(guān)規(guī)定及時足額付給乙方工資,、獎金。

（六） 乙方上崗前有責(zé)任,，義務(wù)對其進(jìn)行崗前培訓(xùn),。

（一） 享受協(xié)議規(guī)定的待遇。

（二） 對內(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報權(quán),。（公司將為舉報人保密并視情給予相應(yīng)獎勵,。）

（三） 對教學(xué)管理的不科學(xué)不合理制度、措施,，有建言權(quán),。

（四） 嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。

（五） 完成甲方安排的招生和上課任務(wù),，嚴(yán)格執(zhí)行班主任責(zé)任制,，確保所帶班級學(xué)生人身安全。

（六） 主動及時如實以收據(jù)形式向總部上報所帶班級級學(xué)生人數(shù)及情況,。

（七） 積極主動的參與輔招生,、管理,、授課，服從負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一安排,，管理,。

（八） 嚴(yán)格遵守甲方的相關(guān)保密規(guī)定，不向任何無關(guān)人員透露有關(guān)信息,。

（九） 違反甲方規(guī)定的相關(guān)制度,，造成后果的甲方不負(fù)任何責(zé)任，乙方自負(fù),。

（十） 乙方在上崗前有義務(wù)認(rèn)真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓(xùn),。

（一） 提供住宿，學(xué)習(xí)用品,，個人生活用品自行解決（乙方在不熟悉情況下可以請求甲方幫忙解決）,。

的相關(guān)任務(wù)在甲方確認(rèn)達(dá)到所要求的任務(wù)后，酌情給予相應(yīng)獎勵,；若乙方未完成甲方規(guī)定的有關(guān)任務(wù),，工作期間不服從管理，違反甲方的相關(guān)規(guī)定甚至觸犯國家法律,，甲方有權(quán)拒絕給予獎勵和支付基本工資）,。

（三） 基本工資在招生結(jié)束后每隔十天發(fā)放200元，其余待教學(xué)活動結(jié)束后結(jié)算支付,。

（一） 甲方無權(quán)擅自辭退乙方（若乙方?jīng)]有違反甲方的有規(guī)定和國家法律）,，否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報銷車費(fèi)。

（二） 乙方擅自解除合同（解除合同前一個星期內(nèi)沒有以任何形式通知甲方）,，甲方對乙方不發(fā)任何勞動報酬,，對中途違約的，乙方無條件支付甲方違約金500元,。

（三） 乙方違反管理制度或相關(guān)規(guī)定,，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)對乙方按規(guī)定提出賠償,。

（四） 乙方未按甲方要求造成的事故,，責(zé)任全在乙方，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。乙方嚴(yán)重違反規(guī)定甚至觸犯國家法律的甲方將依法把責(zé)任人扭送公安機(jī)關(guān)。協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓(xùn)中心本協(xié)議一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。協(xié)議未盡事宜,，雙方協(xié)商解決,。

甲方（簽章）：____________ 乙方（簽章）：___________

______年_______月_______日

教師聘用協(xié)議書篇八

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,，按照自愿,、平等、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同,。

1．合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

2．聘用合同期滿前一個月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3．本合同期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方,。

1．按時到崗,、認(rèn)真上課；保證每次課時（30分鐘/節(jié)課）的完整,，內(nèi)容的充實,；對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理。

2．甲方提出的其它合理要求,，例如：課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問解答等,。

3．遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

1．按時支付授課報酬,。

2．向乙方提供學(xué)生的背景資料,，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料,。

3．為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境,。

1．本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同,。

2．確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效,。

3．經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，本合同可以解除。

4．本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,，聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿一個月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

5．有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（2）乙方被證明不符合聘用條件的,；（如沒有教授資歷或能力）

（3）乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的,。

（4）通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后，乙方教學(xué)不合格的,；

1.若乙方在試講和授課期間,，未經(jīng)甲方同意私自與學(xué)生及家長達(dá)成協(xié)議帶走甲方資源，經(jīng)證實,，乙方給予甲方500元課時費(fèi)的違約金或甲方在乙方課時費(fèi)中扣除,。

2.合同期滿前乙方向甲方提出辭職，必須提前兩個月提交正式書面辭職信,，并做好交接工作,。如若沒有，甲方有權(quán)扣除當(dāng)月課時費(fèi),。

3．甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,，按法律規(guī)定，先申請仲裁,，對仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟。

4．本合同一式貳份,，甲方一份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。

5．本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,，以國家法律,、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。

甲方：（蓋章）____________乙方：（簽字）____________

教師聘用協(xié)議書篇九

乙方：

按照《縣xxxx年中小學(xué)教師招聘工作方案》要求,，通過擇優(yōu)選聘,，乙方被聘用為我縣公辦教師,，現(xiàn)安排在xx(學(xué)校)任教,，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：

一,、乙方必須服從甲方的安排,，自愿在xx(學(xué)校)服務(wù)(任教)x周年以上(特崗教師和“三支一扶”支教人員的服務(wù)期從考錄到農(nóng)村學(xué)校任教時間算起),，五年內(nèi)不得申請調(diào)入縣城學(xué)校、調(diào)離我縣教育系統(tǒng),、辭職,、考研等，如乙方違約,，須繳納違約金人民幣伍仟元,。

二、甲方負(fù)責(zé)對乙方的日常管理,，對乙方進(jìn)行年度考核,。甲方應(yīng)為乙方辦理有關(guān)編制、工資,、職稱等手續(xù),，并保證按時足額發(fā)放乙方的工資。

三,、在聘期內(nèi),，如乙方年度考核不合格，或因政治思想,、師德師風(fēng)等方面的問題,，不宜繼續(xù)任教的，甲方可以按有關(guān)規(guī)定解除本協(xié)議,。

四,、本協(xié)議一式三份(乙方任教學(xué)校和甲、乙雙方各執(zhí)一份),，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,，聘用期滿本協(xié)議自動解除。

甲方(蓋章)乙方(簽字)

法定代表(簽字)任教學(xué)校(蓋章)

教師聘用協(xié)議書篇十

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著友好合作精神,，根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定，按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同,。

1,、合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

2,、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

3,、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方,。

1、按時到崗,、認(rèn)真上課,；保證每次課時（30分鐘/節(jié)課）的完整，內(nèi)容的充實,；對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理,。

2、甲方提出的其它合理要求,，例如：課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問解答等,。

3、遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,。

1,、按時支付授課報酬。

2,、向乙方提供學(xué)生的背景資料,，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料,。

3,、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。

1,、本合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同,。

2,、確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效,。

3,、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除,。

4,、本合同期滿或者雙方約定的`合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同。

5,、有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（2）乙方被證明不符合聘用條件的,；（如沒有教授資歷或能力）

（3）乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的。

（4）通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后,，乙方教學(xué)不合格的,；

1、若乙方在試講和授課期間,，未經(jīng)甲方同意私自與學(xué)生及家長達(dá)成協(xié)議帶走甲方資源,，經(jīng)證實，乙方給予甲方500元課時費(fèi)的違約金或甲方在乙方課時費(fèi)中扣除,。

2,、合同期滿前乙方向甲方提出辭職，必須提前兩個月提交正式書面辭職信,，并做好交接工作,。如若沒有，甲方有權(quán)扣除當(dāng)月課時費(fèi),。

3,、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定,，先申請仲裁,，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟,。

4,、本合同一式貳份,，甲方一份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效。

5,、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,，以國家法律,、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。

甲方：（蓋章）____________

簽約時間：________________

乙方：（簽字）____________

簽約時間：________________

教師聘用協(xié)議書篇十一

甲方：

乙方：

經(jīng)某某中學(xué)董事會決定,，甲方擬聘用乙方為中學(xué)臨時代課教師，聘用期限年從年月日到年月日,。有關(guān)事宜協(xié)議如下：

一、崗位任務(wù)、職責(zé),、紀(jì)律要求

乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,，認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé),，按時完成受聘崗位年度基本教育教學(xué)及科研任務(wù)。

二,、權(quán)利和義務(wù)：

1、甲方為乙方提供工作的基本條件;

2,、甲方按月發(fā)放乙方與其學(xué)歷,、職稱相對應(yīng)的工資(本科每月900元，?？泼吭?00元),。

3、根據(jù)乙方的工作實效,，甲方有權(quán)對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整;

4,、甲、乙雙方有解聘或辭職的權(quán)利,。

三,、協(xié)議的解除：

1、乙方有下列情形之一,，甲方有權(quán)隨時解聘乙方：

(1)違紀(jì)政紀(jì),、法律法規(guī)，受到黨政處分或刑事處理的;

(2)嚴(yán)重違背師德規(guī)范,，造成一定負(fù)面影響的;

(3)嚴(yán)重失職或營私舞弊,，給甲方利益造成重大損害的;

(4)因不能勝任所在的工作崗位，而又不愿意接受甲方崗位調(diào)整的,。

2,、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日,，書面通知乙方本人：

(1)因乙方不能勝任所在的工作崗位，經(jīng)甲方兩次調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的,。

(2)乙方患病或者非因工傷的,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作,，也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的,。

3、有下列情形之一的,乙方可以解除協(xié)議,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日,，書面通知甲方：

(1)甲方不能按時發(fā)放乙方協(xié)議上規(guī)定的工資;

(2)乙方報考當(dāng)?shù)攸h政機(jī)關(guān)公務(wù)員被公開錄用的;

(3)符合國家規(guī)定的其他條件的;

4,、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，本協(xié)議可以解除;

5,、聘用期滿本協(xié)議自行解除。

6,、此協(xié)議一式三份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，另一份交有關(guān)行政部門存檔;

甲方：(蓋章)

乙方(簽字)：

日期：

教師聘用協(xié)議書篇十二

甲方地址：北京市海淀區(qū)新外大街19號京師大廈5層9504室郵政編碼：100875乙方：所在單位：年級：教授科目：身份證號：

宿舍住址：其他地址：電話：手機(jī)：電子信箱：

為了使乙方有一個穩(wěn)定,、正規(guī)的兼職工作，同時為了保障甲方的教學(xué)質(zhì)量,，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，本著平等、自愿,，誠信的原則,，就甲方聘用乙方作為兼職私人教師一事達(dá)成如下協(xié)議：

就甲方聘用乙方作為兼職私人教師一事達(dá)成如下協(xié)議：

1、甲方聘請乙方作為兼職私人教師,，定期發(fā)放工資,。

2、甲方為乙方提供穩(wěn)定,、正規(guī)的家教工作,。

3、甲方安排乙方授課前,，需提供學(xué)生的學(xué)習(xí)詳細(xì)情況,，便于乙方進(jìn)行針對性輔導(dǎo)。

4,、甲方根據(jù)學(xué)生情況需加課時的，須提前通知乙方,。

5,、甲方為乙方的備課教案進(jìn)行指導(dǎo)。

6,、甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核,，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否發(fā)放工資以及是否解除對乙方的聘用。

1,、免費(fèi)試講：學(xué)生第一次上課之前需要授課老師先免費(fèi)試講20分鐘,，試講完后由學(xué)生和家長決定是否上該授課老師的課。試講前授課老師應(yīng)該根據(jù)甲方告知的學(xué)生情況充分備課,，確保授課質(zhì)量和效果,。在成功試講之后授課老師必須嚴(yán)格按照學(xué)生的情況做好以下準(zhǔn)備,，確保提高學(xué)生的成績。

2,、充分備課：備教材,、備作業(yè)、備預(yù)期效果,，認(rèn)真做好備課與教學(xué)記錄,，課前撰寫教案提綱。

3,、認(rèn)真指導(dǎo)：抓住學(xué)生特點,，盡快轉(zhuǎn)弱點為優(yōu)勢；嚴(yán)禁在課堂上做與講課內(nèi)容無關(guān)的事,。

4,、善于分析：具體分析每一節(jié)課、每一道題,，針對學(xué)生實際情況及時解決每個問題,。

5、主動配合：積極與家長及甲方交流,，經(jīng)常反映學(xué)生學(xué)習(xí)情況,，與家長及甲方齊抓共管、共同努力,，充分發(fā)揮個性化教育（限個性化輔導(dǎo)）,。

6、總結(jié)提高：做好教學(xué)記錄,，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，互相交流學(xué)習(xí)，提高教學(xué)效果,。

7,、在個性化輔導(dǎo)教學(xué)過程中，乙方在授課一次后,，必須根據(jù)學(xué)生的實際情況制定出全面的書面輔導(dǎo)計劃,、分析報告及課程安排計劃表，在第二次授課前交給學(xué)生家長及甲方各一份,，并在授課時根據(jù)實際情況,，及時調(diào)整計劃。

8,、乙方在每次授課后都要給學(xué)生布置作業(yè)或指導(dǎo)預(yù)習(xí),、復(fù)習(xí)并在下次授課時檢查并講解。學(xué)生作業(yè)或預(yù)習(xí),、復(fù)習(xí)完成情況記錄在教案上,。

9,、乙方必須嚴(yán)格按照甲方的安排，根據(jù)學(xué)生的具體學(xué)習(xí)進(jìn)度定時為學(xué)生發(fā)放練習(xí)題和每月測試題,，并與學(xué)生的教務(wù)老師做好溝通,，在規(guī)定的時間內(nèi)督促學(xué)生獨(dú)立完成，收回后在非授課時間根據(jù)答案和解析進(jìn)行評分,。

10,、乙方對學(xué)生的輔導(dǎo)時間由甲方安排，如需要增加課時的,，由甲方提前通知乙方,。

11、乙方由于特殊原因需要更改授課時間的,，需提前24小時通知學(xué)生家長和甲方,。

12、在授課過程中,，乙方必須與學(xué)生及家長保持良好的關(guān)系,，遵守家教禮儀，嚴(yán)格按照教學(xué)計劃和進(jìn)度進(jìn)行輔導(dǎo),，如出現(xiàn)意外情況,，必須立即通知甲方，由甲方進(jìn)行協(xié)商處理,，不與學(xué)生和家長發(fā)生任何沖突,。

1、薪資待遇：每節(jié)課為50分鐘

2,、按照學(xué)生的輔導(dǎo)效果和成績提升的情況,，甲方在學(xué)生結(jié)束輔導(dǎo)后決定是否發(fā)放給乙方。

1,、乙方提供虛假個人信息或乙方與學(xué)生及學(xué)生家長有任何沖突的,，甲方可以無條件解除本協(xié)議，不發(fā)放乙方工資,。乙方需賠償甲方100—500元作為違約補(bǔ)償金,。

2、乙方如有特殊情況(非各種考試原因)需要提前終止協(xié)議的,，需要提前l(fā)5日以書面形式(包括申請書和原因證明)通知甲方及學(xué)生家長，否則甲方有權(quán)扣發(fā)乙方工資100—500元作為違約賠償金,。

3,、乙方私自延長授課時間的，甲方不發(fā)放乙方私自延長部分工資,。

4,、乙方應(yīng)對個人信息保密,，包括目前工作狀態(tài)，具體教授年級,，聯(lián)系方式(學(xué)生,、家長、老師都不得互留聯(lián)系方式),，還有自身工資數(shù)額情況,，不得泄露甲方的一切商業(yè)秘密和資料，培訓(xùn)內(nèi)容,。否則甲方有權(quán)扣除乙方工資500—20xx元作為賠償金,，并追究乙方的法律責(zé)任。,。

5,、乙方不得與學(xué)生私下達(dá)成協(xié)議，隨便調(diào)課,、改課,，否則甲方有權(quán)扣除乙方工資100元作為處罰。

6,、乙方不得私下引導(dǎo)學(xué)生停課,、加課，應(yīng)先與教務(wù)老師溝通后,，由教務(wù)老師研究決定后,，根據(jù)情況通知學(xué)生及學(xué)生家長，否則甲方有權(quán)扣除乙方工資l00元作為處罰,。

7,、乙方有事請假，需至少提前3天向教務(wù)老師提出申請,，經(jīng)過教務(wù)老師研究決定后批準(zhǔn)方可執(zhí)行,，不經(jīng)允許，不按時授課則視為曠課,，甲方有權(quán)扣除乙方工資l00元作為處罰,。

8、乙方必須嚴(yán)格按照上課時間上課,，不得與學(xué)生攀談,，不按規(guī)定時間上課，遲到5分鐘以上者,，每發(fā)生一次甲方有權(quán)扣除乙方1課時工資作為處罰,。

9、上課之前，乙方應(yīng)根據(jù)學(xué)生的情況認(rèn)真?zhèn)湔n,，初次上課之后應(yīng)根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)情況,，按要求做出學(xué)科分析報告和輔導(dǎo)計劃。下課后主動找教務(wù)老師溝通學(xué)生的上課情況,，否則每發(fā)生一次甲方有權(quán)扣除乙方100元作為處罰,。

10、上課期間,，一律不允許乙方使用手機(jī),，游戲機(jī)等一切和授課無關(guān)的物品。進(jìn)入教學(xué)區(qū)手機(jī)必須靜音或關(guān)機(jī),。否則每發(fā)生一次甲方有權(quán)扣除乙方工資30元作為處罰,。

11、上課期間,，授課老師給學(xué)生的休息時間不能超過5分鐘,，且休息時間不能算做授課時間，必須按規(guī)定保證學(xué)生的授課課時時間,。否則每發(fā)生一次甲方有權(quán)扣除乙方工資100元作為處罰,。

12、上課或休息時間,，授課老師一律不準(zhǔn)和其他學(xué)生或老師聚眾聊天,，交頭接耳。更杜絕一切不利于三人行教育的言談舉止,，否則每發(fā)生一次甲方有權(quán)扣除乙方工資200元作為處罰,。

13、乙方假如因未充分備課或其他明顯的授課過程不認(rèn)真,，而導(dǎo)致學(xué)生退課,，家長不滿意等，甲方有權(quán)扣除乙方工資200元作為處罰,。

14,、甲方有權(quán)將乙方任何違約違信行為通報乙方所屬學(xué)校主管部門和通過甲方網(wǎng)站發(fā)布通告。

五,、附則

1,、因自然原因災(zāi)害等不可抗力或政府政策變化等導(dǎo)致本合同履行的另行處理,。本附件與本協(xié)議具有同等效力。

2,、本合同自雙方簽訂之日起生效,，除乙方未通過甲方考核、未達(dá)到甲方工作要求標(biāo)準(zhǔn)外,，期間雙方不得擅自解除本合同,。

3、本協(xié)議一式二份,，雙方各執(zhí)一份：具有同等法律效力。

甲方：學(xué)大教育乙方：

六、合作時間：20年月日至20年月日

教師聘用協(xié)議書篇十三

乙方：_________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,，結(jié)合具體實際,，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，簽定本協(xié)議,。

甲方聘用乙方從事_________系（部）教學(xué)工作,。

乙方的任務(wù)：_________

課程名稱：_________

任課班級：_________

上課時數(shù)：_________

實驗實訓(xùn)時數(shù)：_________

上機(jī)輔導(dǎo)時數(shù)：_________

教學(xué)時間：_________

甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、為乙方提供教學(xué)工作需求的條件,；

2,、根據(jù)工作需要和學(xué)院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對乙方進(jìn)行管理；

3,、對乙方的教學(xué)工作進(jìn)行考核,；

4、依據(jù)考核、考查情況對乙方實施獎勵和減免酬金；

5、年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,，評出的優(yōu)秀兼職教師,，給予一次性獎勵,，并頒發(fā)榮譽(yù)證書,。

6,、按照本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定,，給予乙方受聘于甲方從事教學(xué)工作應(yīng)得的報酬及獎勵,。

乙方的權(quán)利與義務(wù)

1,、認(rèn)真如實填寫兼職教師信息表；

4,、在甲方工作期間,，須遵守國家政策、法律和甲方的規(guī)章制度,；

5,、在聘期內(nèi)，不得擅自辭職,、離職,；

6、根據(jù)本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報酬及獎勵,。

甲方支付乙方報酬的形式

1,、乙方所得酬金暫按授課每學(xué)時_________元、實驗實訓(xùn)按每學(xué)時_________元,、上機(jī)輔導(dǎo)每學(xué)時_________元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。每月按實際授課情況每學(xué)時_________元預(yù)發(fā)。

2,、甲方將對乙方在本學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行考核,，合格后甲方在學(xué)期末支付乙方酬金余額,；若不合格，甲方酬情減免乙方酬金余額,。

協(xié)議生效后,，在約定的服務(wù)期內(nèi)，乙方若確有實際困難,，不能履行協(xié)議,，須提前二周通知甲方。甲乙雙方均不得無故擅自終止協(xié)議,，否則,，違約方應(yīng)支付給對方與本協(xié)議課時數(shù)相應(yīng)酬金全額相等的違約金。

本協(xié)議中甲方支付乙方的報酬只限于乙方受聘于甲方而應(yīng)得的課時酬金,，不包括醫(yī)療,、保險等費(fèi)用。

本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字,、蓋章后生效,。一式三份，甲乙方各執(zhí)一份,，一份交教務(wù)處備案,。

未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決,。

甲方（蓋章）：_________

乙方（簽字）：_________

_________年____月____日

教師聘用協(xié)議書篇十四

乙方：____________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,，結(jié)合具體實際，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,，簽定本協(xié)議,。

1、甲方聘任乙方擔(dān)任課程任課老師,，聘任期限為：自____年____月____日至____年____月____日,。

2、合同期滿關(guān)系自然終止,。其中合同期滿前一個月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。

1,、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境,。

2、乙方授課期間保證教學(xué)質(zhì)量和課堂效果,。

3,、乙方按約取得授課報酬參照“聚成清大學(xué)習(xí)吧工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)”

4、乙方如因故不能按時上課的,，須提前1天請假,，經(jīng)同意后方可休假,，否則視為曠工，曠工一天扣除3倍當(dāng)天工資,，當(dāng)月累計曠工3天以上按開除處理,。

5、乙方如因故要提前單方面終止合約,，須提前30天通知校方,，經(jīng)審批同意，30天后方可終止合約,，否則視為違約（違約后果：扣除當(dāng)月工資）,。

6、在本輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)工作時間內(nèi),，學(xué)生若受到傷害,，則兼職教師應(yīng)承擔(dān)損傷費(fèi)的10%，全職教師應(yīng)承擔(dān)損傷費(fèi)的20%,。

7,、乙方是我公司的（兼職/全職）教師。

8,、兼職老師實習(xí)期為一個月,，實習(xí)期間發(fā)放當(dāng)月工資的85%，實習(xí)期間不享受任何福利待遇,。

1、要求乙方按教學(xué)計劃完成授課,，維護(hù)教學(xué)時的教學(xué)秩序以及保護(hù)學(xué)生的安全,。

2、組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議,，并根據(jù)學(xué)生的評議對授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整,。

3、有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進(jìn)行調(diào)整,，對授課內(nèi)容進(jìn)行變更,，但必須提前通知乙方。

4,、按要求支付授課報酬,，乙方當(dāng)月工作日未滿15個工作日，甲方有權(quán)延緩發(fā)放上個月工資,。

5,、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。

1,、本合同依法簽訂后,，合同雙方必須履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同。

2,、確需變更合同的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見的,，原合同繼續(xù)有效。

3,、經(jīng)雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。

4,、有下列情況之一的,，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（2）通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評測或者經(jīng)過家長反饋投訴達(dá)三次以上,，乙方被證明不符合聘用條件的,；（如沒有授課資歷或能力）

（4）乙方未經(jīng)允許帶走學(xué)生資源，單獨(dú)重新與學(xué)生確立輔導(dǎo)關(guān)系的`,；

（5）七天試用期內(nèi),，甲方認(rèn)為乙方不具備勝任崗位能力可無條件解除合同，并不用支付乙方勞動報酬,。

5,、有下列情況之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,；

（2）由于身體疾病原因,，要求提前終止合同或不能完成教學(xué)計劃的，需提供縣級及以上醫(yī)院的相關(guān)證明,，并提前通知甲方,。

本輔導(dǎo)班教師工資結(jié)算以月為單位結(jié)算工資，每月號發(fā)放上一個月的工資,，并由輔導(dǎo)班通知領(lǐng)取,，若遇15號為雙休日，則順延至下周一發(fā)放,。

1,、因自然災(zāi)害等不可抗力或政府政策變化等導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的另行處理。

2,、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,，至乙方所輔導(dǎo)甲方最后一次安排學(xué)生輔導(dǎo)結(jié)束時自動終止。

3、本協(xié)議一式二份,，雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方：（公章）

_______年_______月_______日

乙方：

_______年_______月_______日

教師聘用協(xié)議書篇十五

甲方：

乙方：

現(xiàn)在住址______________________身份證號碼____________________________甲乙雙方本著自愿,、平等的原則,，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議,，以便共同遵守,。

協(xié)議期限：二0xx九年七月一日起至二00九年九月一日（特殊情況另行協(xié)商）

每周工作六天，每天八小時,。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行,。

（一）對受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán)。

（二）對乙方不服從管理,，違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán),。

（三）對甲方規(guī)定的招生實習(xí)期乙方表現(xiàn)消極違反紀(jì)律不服管理的，甲方有權(quán)解聘,。

（四）在受聘期間確保乙方的人身財產(chǎn)安全,。

（五）確保乙方的合法權(quán)益，按照相關(guān)規(guī)定及時足額付給乙方工資,、獎金,。

（六）乙方上崗前有責(zé)任，義務(wù)對其進(jìn)行崗前培訓(xùn),。

（一）享受協(xié)議規(guī)定的待遇,。

（二）對內(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報權(quán)。（公司將為舉報人保密并視情給予相應(yīng)獎勵,。）

（三）對教學(xué)管理的不科學(xué)不合理制度,、措施，有建言權(quán),。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的相關(guān)規(guī)定,。

（五）完成甲方安排的招生和上課任務(wù),，嚴(yán)格執(zhí)行班主任責(zé)任制,，確保所帶班級學(xué)生人身安全。

（六）主動及時如實以收據(jù)形式向總部上報所帶班級級學(xué)生人數(shù)及情況,。

（七）積極主動的參與輔招生,、管理、授課,，服從負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一安排,，管理。

（八）嚴(yán)格遵守甲方的相關(guān)保密規(guī)定，不向任何無關(guān)人員透露有關(guān)信息,。

（九）違反甲方規(guī)定的相關(guān)制度,，造成后果的甲方不負(fù)任何責(zé)任，乙方自負(fù),。

（十）乙方在上崗前有義務(wù)認(rèn)真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓(xùn),。

（一）提供住宿，學(xué)習(xí)用品,，個人生活用品自行解決（乙方在不熟悉情況下可以請求甲方幫忙解決）,。

的相關(guān)任務(wù)在甲方確認(rèn)達(dá)到所要求的任務(wù)后，酌情給予相應(yīng)獎勵,；若乙方未完成甲方規(guī)定的有關(guān)任務(wù),，工作期間不服從管理，違反甲方的相關(guān)規(guī)定甚至觸犯國家法律,，甲方有權(quán)拒絕給予獎勵和支付基本工資）,。

（三）基本工資在招生結(jié)束后每隔十天發(fā)放200元，其余待教學(xué)活動結(jié)束后結(jié)算支付,。

（一）甲方無權(quán)擅自辭退乙方（若乙方?jīng)]有違反甲方的有規(guī)定和國家法律）,，否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報銷車費(fèi)。

（二）乙方擅自解除合同（解除合同前一個星期內(nèi)沒有以任何形式通知甲方）,，甲方對乙方不發(fā)任何勞動報酬,，對中途違約的，乙方無條件支付甲方違約金500元,。

（三）乙方違反管理制度或相關(guān)規(guī)定,，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)對乙方按規(guī)定提出賠償,。

（四）乙方未按甲方要求造成的事故,，責(zé)任全在乙方，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。乙方嚴(yán)重違反規(guī)定甚至觸犯國家法律的甲方將依法把責(zé)任人扭送公安機(jī)關(guān),。協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓(xùn)中心本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,。協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決,。

甲方：

乙方：

日期：

教師聘用協(xié)議書篇十六

乙方：___________________________

簽訂日期：_______年______月______日

甲方：

名稱：

法定代表人：

乙方：

姓名：

性別：

身份證碼：

戶籍地址：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

郵箱：

緊急聯(lián)系人及電話：

乙方確認(rèn),，勞動合同期內(nèi)，乙方的戶籍地,、現(xiàn)居住地址,、聯(lián)系電話,、手機(jī)等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)在_______日內(nèi)及時以書面形式告知甲方,。

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動法民法典》等法律,、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同,，共同遵守本合同所列條款,。

一、聘用期限：

自年月日起至年月日,，甲方聘請乙方擔(dān)任課程任課教師,。

其中，試用期自年月日起至年月日,。

二,、工資待遇：

每月根據(jù)教師代課課時數(shù)結(jié)算課時費(fèi)。課時費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：

三,、雙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方職責(zé)

1.對乙方的工作進(jìn)行考核;

2.依據(jù)教學(xué)需要制訂教學(xué)管理規(guī)章制度規(guī)范乙方;

3.甲方按教學(xué)計劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材,、授課課時數(shù);

4.甲方因故需停課，至少提前一天通知乙方;如臨時停課,，非乙方原因而乙方未能接到通知趕來上課,，甲方按當(dāng)次課課酬標(biāo)準(zhǔn)的50%付給乙方工資;因乙方原因不能上課，乙方需找好合格的臨時代課老師并交接好教學(xué)進(jìn)度及內(nèi)容,，提前告知校長,，經(jīng)批準(zhǔn)后方可。

5在試用期內(nèi)甲方認(rèn)為乙方不能勝任工作,，可隨時解聘乙方,，合同即行終止;

6乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)隨時解聘

乙方：

(1)乙方違法,、違紀(jì),、不遵守學(xué)校規(guī)章制度;

(2)乙方不服從甲方工作安排;

(3)乙方工作中失誤，致使工作出現(xiàn)重大安全事故,，在校內(nèi)外造成不良影響;

(4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范,，造成不良后果和影響;

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

2.服從學(xué)校工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé);按時參加學(xué)校組織的各種會議和活動;

3.刻苦鉆研業(yè)務(wù),，提高教學(xué)質(zhì)量,，贏得廣大師生及家長的好評;

4.為保證甲方能正常傳達(dá)教學(xué)管理信息,，乙方每周至少主動與各主管系負(fù)責(zé)人聯(lián)系一次;

5.乙方在甲方工作期間,，應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀(jì)律;

6.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。

為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序,，乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個月告知甲方,，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同,。

四,、考勤制度

考勤：遲到_______分鐘，前_______次不扣,，從第_______次開始,，每次扣_______元。

遲到_______分鐘記曠課一次,。

五,、其他

1.初聘試用期為_______個月，根據(jù)教師表現(xiàn)情況,，教師試用期由校長和教學(xué)主任同時簽字可以轉(zhuǎn)正,。

(試用期包括在合同期限內(nèi));

甲方：(蓋章)

乙方：(簽字)

日期：

教師聘用協(xié)議書篇十七

根據(jù)《中華人民共和國教師法》)《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，就甲方聘任乙方為_________教 師事項,，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商，簽訂本協(xié)議,。

第一條 工作崗位

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，被聘任在_________職位工作。

如果院系發(fā)生變化,，雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位,。

變動之后，乙方原來協(xié)議規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變,。

2.聘期內(nèi)甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作,，但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進(jìn)修,、培訓(xùn)任務(wù)的除外,。

從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況，聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于_________個月,。

第二條 聘期

本崗位首次聘期為_________年,，即自_________年______月______日至_________年______月______日。

聘任期滿后,，根據(jù)甲方工作需要,，聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向，甲乙雙方可續(xù)簽聘任協(xié)議,。

聘任期限另行商定,。

第三條 工作目標(biāo)

1.乙方愿意按照本協(xié)議書約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,，實現(xiàn)工作目標(biāo)。

2.乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo)：_________

第四條 崗位任務(wù)

乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)包括以下幾個方面：

1.教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù),、培養(yǎng)博士,、碩士研究生，指導(dǎo)博士后研究人員,、高級訪問學(xué)者)

(1)乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,，每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù)，總學(xué)時數(shù)達(dá)到_________學(xué)時以上,。

(2)乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),，認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作，認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)(如教材編寫,，教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革,，實驗方法變革等)

2.爭取和主持科研項目，科技創(chuàng)新研究任務(wù)及目標(biāo)：

(1)乙方在考核期內(nèi),，必須至少主持過1項省部級以上科研項目;或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題;或主持1項橫向科研項目(科研經(jīng)費(fèi)在_________元以上)

(2)乙方對主持的科研項目,，應(yīng)該認(rèn)真負(fù)責(zé)，必須按照項目計劃書的內(nèi)容以及學(xué)院科研項目中后期管理的相關(guān)規(guī)定保質(zhì)保量地完成,。

3.學(xué)科建設(shè)任務(wù)：

(1)乙方應(yīng)該積極參加學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設(shè)工作,，協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設(shè)目標(biāo)。

(2)乙方在考核期內(nèi) 平均每學(xué)年必須有1篇在國內(nèi)核心期刊或國外雜志上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者,，作者單位為_______大學(xué));或考核期內(nèi)有1篇公開發(fā)表在sci收錄雜志(if3,、0以上)學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者，作者單位為_______大學(xué))

4.人才培養(yǎng)任務(wù)：_________

5.隊伍建設(shè)及其他任務(wù)：乙方應(yīng)該完成學(xué)院以及教研室分配的與教學(xué)相關(guān)的工作以及行政管理工作,。

第五條 禁止兼職

乙方承諾,，未經(jīng)書面向甲方提出申請，并獲甲方許可,，不在校外兼任有報酬性的職業(yè),。

第六條 教師道德

1.乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度。

2.乙方必須遵守憲法和法律,，忠誠教育事業(yè),，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),，團(tuán)結(jié)合作，愛護(hù)學(xué)生,，關(guān)心集體,，自覺維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。

3.乙方在聘期內(nèi),，不得擅自辭職,、離職,，應(yīng)當(dāng)做到愛崗敬業(yè)。

第七條 科研條件

1.乙方有權(quán)要求甲方支持,，配合履行職位職責(zé)，要求甲方在國家法律,，法規(guī)和學(xué)校能力允許的前提下,，為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件。

2.甲方必須為乙方申請項目提供必要的條件,，從人力,、物力和時間上為乙方主持和完成項目提供以下便利：

(1)實驗室及儀器設(shè)備條件：_________.

(2)科研配套經(jīng)費(fèi)：_________.

(3)工作助手(可由特聘教授自主選聘)_________.

(4)辦公條件：_________.

(5)生活條件：_________.

(6)招生條件(包括指導(dǎo)博士，碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員,，高級訪問學(xué)者等)_________.

第八條 作品署名

乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué),，科研等成果均屬職務(wù)成果，其發(fā)表有關(guān)論文,，著作或申報有關(guān)獎勵,，專利和科研項目及經(jīng)費(fèi)等，均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,，作者單位只能署甲方名)

第九條 監(jiān)督與備案

1.甲方有權(quán)對乙方的教學(xué)與科研進(jìn)行監(jiān)督,，包括定期和不定期檢查。

2.乙方應(yīng)認(rèn)真如實填寫兼職教師信息表,，遵守甲方教學(xué)管理規(guī)章制度,，接受甲方的教學(xué)管理及教學(xué)檢查，并參加必要的教研活動,。

3.乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格 按照教學(xué)大綱授課,。

開學(xué)一周內(nèi)將自己所任課程的教學(xué)進(jìn)度交所在系(部)審查，合格后備查,。

第十條 考核

1.甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核,。

乙方須向所在院系聘任委員會(或?qū)W術(shù)委員會、考核委員會)匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,，并提出下一年度的工作目標(biāo)和工作任務(wù),。

甲方根據(jù)院系意見確定考核結(jié)果。

2.對考核不合格者,，經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會審議,，甲方有權(quán)解除聘任協(xié)議。

3.乙方三年聘期結(jié)束后甲方對乙方進(jìn)行屆滿考核,，依據(jù)乙方履行崗位職責(zé)的情況明確考核等級,，并依據(jù)考核結(jié)果以及工作需要決定續(xù)聘與否。

4.考核結(jié)果作為工資,，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù),。

若乙方經(jīng)考核不合格,，則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工資，職位津貼,，甚至可以根據(jù)實際情況解除本協(xié)議,。

5.甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時做到公平公正，符合規(guī)定程序,，并保證相應(yīng)的透明度,。

乙方對考核結(jié)果不滿時，有權(quán)向甲方有關(guān)部門提出申訴,。

第十一條 工資和福利

1.在聘任期內(nèi),，甲方應(yīng)該按照國家和學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方。

2.除前款工資性勞動報酬外,，乙方還可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼(含稅金)在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下,，上述津貼制度應(yīng)同時變化。

3.乙方有權(quán)享受國家法律,，_________省地方法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的各種社會福利待遇,，包括保險，醫(yī)療等費(fèi)用,。

甲方同時為乙方子女就學(xué)提供可能的方便,。

4.甲方不提供住房。

有關(guān)住房的待遇按學(xué)?，F(xiàn)行政策執(zhí)行,。

5.公派出國(出境)按照學(xué)校教職工出國(出境)辦法執(zhí)行。

若出現(xiàn)被甲方解聘者,，乙方不再享有甲方提供的上述權(quán)益,。

第十二條 成果獎勵

1.年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果，評出的優(yōu)秀兼職教師,，給予一次性獎勵,，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。

2.乙方在聘期內(nèi)做出突出成績的,，甲方應(yīng)積極推薦申報有關(guān)獎勵或資助,。

3.乙方在本校每連續(xù)工作滿五年，在學(xué)院允許的前提下,，可享受6個月的學(xué)術(shù)假,，職從事學(xué)術(shù)研究工作;學(xué)術(shù)假為有薪假期，乙方在享受學(xué)術(shù)假的學(xué)年,，基本教學(xué)工作量要求減半;乙方要求享受學(xué)術(shù)假,，需提前6個月向所在院系提出申請。

4.乙方如主持重大科研項目，或參加重大課題研究工作并且在項目中負(fù)有較重要責(zé)任 在課題進(jìn)行期間,，可申請額外享受不超過二年的有薪學(xué)術(shù)假,，在享受學(xué)術(shù)假期間，乙方教學(xué)工作量免于考核,。

第十三條 校方對協(xié)議的解除

1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),，考核不合格或有違法違紀(jì)行為，經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會審議,，甲方有權(quán)予以解聘,，終止本協(xié)議，并保留在媒體公布解聘消息的權(quán)利,。

2.聘用協(xié)議期內(nèi),，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者,，聘用單位可以解除聘用協(xié)議：

(1)不能按時完成工作任務(wù)目標(biāo),，給學(xué)校工作造成嚴(yán)重?fù)p失的;

(2)不服從聘用單位工作安排的;

(3)嚴(yán)重失職，對學(xué)校利益造成重大損害的;

(5)年度考核不合格的;

(6)被依法行政拘留,、刑事拘留或勞動教養(yǎng)的;

(8)受聘人連續(xù)曠工15天或一年內(nèi)累計曠工30天以上的;

(9)乙方經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會確認(rèn),，有嚴(yán)重違背學(xué)術(shù)道德，違反學(xué)術(shù)規(guī)范的情節(jié);

(10)乙方未經(jīng)學(xué)校同意擅自離?；虺鰢藛T未經(jīng)學(xué)校同意逾期不歸,，超過三個月，或在一個月內(nèi)經(jīng)兩次書面催促明確拒絕歸校,。

第十四條 受聘方對協(xié)議的解除

1.下列情形之一者,，受聘人員可以要求聘用單位解除聘用協(xié)議。

(2)經(jīng)聘用單位同意,，受聘人員升學(xué),、應(yīng)征入伍、調(diào)出本校到其他單位工作,。

2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,，需提前三個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意,，報請教育部審核后,，方可辭聘，并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,。

第十五條 協(xié)議解除的處理

1.任何一方解除協(xié)議須以出面形式通知對方,，并以協(xié)商為前提。

2.甲乙雙方協(xié)議解除后,，乙方應(yīng)歸還甲方在聘用期間由甲方提供給乙方使用的設(shè)備和財產(chǎn),，乙方不得再以甲方教授/副教授的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會活動。

3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見,、無法防范,，致使協(xié)議無法正常履行的事由,，需要變更或解除協(xié)議的，聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定 善處理,。

第十六條 違約責(zé)任

1.本協(xié)議一經(jīng)簽訂,，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。

任何一方如違約,，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,，支付違約金;違反規(guī)定擅自解除協(xié)議的，按未履行的聘期時間計算,，每少一年,，應(yīng)支付的違約金為_________元。

2.若乙方在聘期內(nèi)若享受過甲方出資培訓(xùn)的,，乙方違反規(guī)定擅自解除協(xié)議時還應(yīng)向甲方退回全部培訓(xùn)費(fèi)用,。

第十七條 乙方的申訴

乙方可就職務(wù)聘任，業(yè)績考核和紀(jì)律處分等方面的問題,，向?qū)W校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會提出申訴或投訴;申訴和投訴必需以書面形式提出,，且必須充分說明理由。

第十八條 保密

乙方保證對在討論,、簽訂,、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密、公司計劃,、運(yùn)營活動,、財務(wù)信息、技術(shù)信息,、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密,。

未經(jīng)甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容,。

但法律,、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。

保密期限為_________年,。

第十九條 通知

1.根據(jù)本協(xié)議需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本協(xié)議有關(guān)的通知和要求等,，必須用書面形式，可采用_________(書信,、傳真,、電報、當(dāng)面送交等)方式傳遞,。

以上方式無法送達(dá)的,，方可采取公告送達(dá)的方式。

2.各方通訊地址如下：_________.

3.一方變更通知或通訊地址，應(yīng)自變更之日起____日內(nèi),，以書面形式通知對方;否則,，由未通知方承擔(dān)由此而引起的相關(guān)責(zé)任。

第二十條 協(xié)議的終止

如一方提出終止協(xié)議,，則需提前_________天以書面形式通知對方,。

在按照本協(xié)議所有在校學(xué)生均已畢業(yè)或據(jù)所規(guī)定的各項條款妥善安置以及處理好各種財務(wù)等事宜后，方可終止協(xié)議,。

第二十一條 協(xié)議的變更

本協(xié)議履行期間,，發(fā)生特殊情況時，甲,、乙任何一方需變更本協(xié)議的,，要求變更一方應(yīng)及時書面通知對方，征得對方同意后,，雙方在規(guī)定的時限內(nèi)(書面通知發(fā)出_________天內(nèi))簽訂書面變更協(xié)議,，該協(xié)議將成為協(xié)議不可分割的部分。

未經(jīng)雙方簽署書面文件,，任何一方無權(quán)變更本協(xié)議,，否則,，由此造成對方的經(jīng)濟(jì)損失,，由責(zé)任方承擔(dān)。

第二十二條 協(xié)議的轉(zhuǎn)讓

除協(xié)議中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,，本協(xié)議所規(guī)定雙方 的任何權(quán)利和義務(wù),，任何一方在未經(jīng)征得另一方書面同意之前，不得轉(zhuǎn)讓給第三者,。

任何轉(zhuǎn)讓,，未經(jīng)另一方書面明確同意，均屬無效,。

第二十三條 爭議的處理

1.本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按其進(jìn)行解釋,。

(1)提交_________仲裁委員會仲裁;

(2)依法向人民法院起訴。

第二十四條 不可抗力

1.如果本協(xié)議任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本協(xié)議下的全部或部分義務(wù),，該義務(wù)的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應(yīng)予中止,。

2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應(yīng)盡可能在最短的時間內(nèi)通過書面形式將不可抗力事件的發(fā)生通知另一方，并在該不可抗力事件發(fā)生后_________日內(nèi)向另一方提供關(guān)于此種不可抗力事件及其持續(xù)時間的適當(dāng)證據(jù)及協(xié)議不能履行或者需要延期履行的書面資料,。

聲稱不可抗力事件導(dǎo)致其對本協(xié)議的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方,，有責(zé)任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

3.不可抗力事件發(fā)生時,，雙方應(yīng)立即通過友好協(xié)商決定如何執(zhí)行本協(xié)議,。

不可抗力事件或其影響終止或消除后，雙方須立即恢復(fù)履行各自在本協(xié)議項下的各項義務(wù)。

如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使協(xié)議任何一方喪失繼續(xù)履行協(xié)議的能力,，則雙方可協(xié)商解除協(xié)議或暫時延遲協(xié)議的履行,，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔(dān)責(zé)任。

當(dāng)事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的,，不能免除責(zé)任,。

4.本協(xié)議所稱“不可抗力”是指受影響一方不能合理控制的，無法預(yù)料或即使可預(yù)料到也不可避免且無法克服,，并于本協(xié)議簽訂日之后出現(xiàn)的,，使該方對本協(xié)議全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。

此等事件包括但不限于自然災(zāi)害如水災(zāi),、火災(zāi),、旱災(zāi)、臺風(fēng),、地震,，以及社會事件如戰(zhàn)爭(不論曾否宣戰(zhàn))動亂、罷工,，政府行為或法律規(guī)定等,。

第二十七條 協(xié)議的效力

1.本協(xié)議自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或協(xié)議專用章之日起生效。

2.本協(xié)議一式_________份,，甲方,、乙方各_________份，具有同等法律效力,。

3.本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,，與本協(xié)議具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)_______________

法定代表人(簽字)_________

簽訂地點：___________________

_________年_______月_______日

乙方(蓋章)_______________

法定代表人(簽字)_________

簽訂地點：___________________

_________年_______月_______日

甲方(聘用單位)：

法定代表人：

乙方(受聘人)：

甲乙雙方本著友好合作精神,，根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定，按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同,。

第一條合同期限

1.合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止,，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方,。

第二條乙方的權(quán)利

1.按約定取得元人民幣/課時的授課報酬;

2.享受授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼元人民幣/天,。

3.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料,。

4.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

第三條乙方的.義務(wù)

1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時,、認(rèn)真上課,，布置及批改作業(yè);保證每次課時(分鐘/節(jié)課)的完整，內(nèi)容的充實;對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績,。

2.甲方提出的其它合理要求,，例如：課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等。

3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,。

第四條甲方的權(quán)利

1.要求乙方按教學(xué)計劃按時完成授課,，維護(hù)授課時的教學(xué)秩序，并提供最終考試成績等,。

2.組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議,，并根據(jù)學(xué)生的評議對授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

3.有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進(jìn)行調(diào)整,，對授課內(nèi)容進(jìn)行變更,，但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務(wù)

1.按時支付授課報酬：元人民幣/課時,。

2.按時支付授課期間的食宿,、交通補(bǔ)貼 元人民幣/天。

3.向乙方提供學(xué)生的背景資料,，講明授課要達(dá)到的目的,，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料,。

4.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件,。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同。

雙方未達(dá)成一致意見的,，原合同繼續(xù)有效,。

3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除,。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,，聘用合同即自行終止,。

在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同,，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

(3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的,，

(4)通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后，甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。

除以上原因外,，甲方提前解除合同的，應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的%的違約賠償金,。

甲方因自身原因變更本合同的,，應(yīng)提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的,，應(yīng)當(dāng)賠償,。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同,，不承擔(dān)違約責(zé)任,，：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;(2)由于身體疾病原因,，要求提前終止合同或變更授課時間,，并提供相關(guān)證明，但應(yīng)提前天通知甲方; 乙方由于本單位工作,、會議,、出國等安排,，導(dǎo)致無法按時上課的或不能完成教學(xué)計劃的，需提供相關(guān)證明,，同時應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任,。

第七條其它事項

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定,，先申請仲裁,，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟,。

2.本合同一式叁份,，甲方二份，乙方一份,，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效。

3.本合同條款如與國家法律,、法規(guī)相抵觸時,，以國家法律,、法規(guī)為準(zhǔn)。

本合同未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。

甲方(蓋章)乙方(簽字)

代表(簽字)

簽約時間：年 月日

簽約時間：年 月日

教師聘用協(xié)議書篇十八

為了提高教師隊伍素質(zhì)，提高教學(xué)質(zhì)量,，達(dá)到科研興校的目標(biāo),，根據(jù)《谷硐中學(xué)校級骨干教師、教壇新秀評選方案》擬定次協(xié)議書,。

甲方：

乙方：20_-20_學(xué)年度第一學(xué)期評選出的校級骨干教師,、教壇新秀

骨干教師、教壇新秀聘期為三年,，從20_年_月_日至20_年_月_日止,。此協(xié)議自然解除。

（一）職責(zé)與義務(wù),。

1.模范履行教師職責(zé),，敬業(yè)奉獻(xiàn)，師德高尚,。

2.自覺學(xué)習(xí)進(jìn)修,，拓寬專業(yè)知識，不斷更新教育觀念,，帶頭實踐先進(jìn)的教育教學(xué)理論和教育教學(xué)模式,。

3.在教學(xué)工作中發(fā)揮示范作用。積極承擔(dān)示范課,、觀摩課等教研任務(wù),。骨干教師每學(xué)年在學(xué)校（科組）以上范圍評課不少于15節(jié)，每學(xué)期承擔(dān)學(xué)校組織的骨干,、新秀示范課不少于1節(jié),。

4.主動承擔(dān)科研課題。骨干教師要分別承擔(dān)或參加校級（至少一項）,、縣級,、州級以上教育教學(xué)科研課題，每年至少撰寫1篇有較高水平的專業(yè)論文或經(jīng)驗總結(jié),。

5.積極協(xié)助本校的校本培訓(xùn)工作，積極承擔(dān)培養(yǎng)教學(xué)新秀的任務(wù),。聘任期間骨干教師要經(jīng)常聽所培養(yǎng)的1名教師（由學(xué)校指定）的課,，加強(qiáng)指導(dǎo)，培養(yǎng)的教師應(yīng)在三年內(nèi)分別在學(xué)校級以上教學(xué)評比上取得較好成績,。

6.聘用期間,，骨干教師,、教壇新秀教師教學(xué)成績突出，人均分要達(dá)到縣人均分以上,。實行教學(xué)成績末尾淘汰制,，在縣級以上舉行的學(xué)期統(tǒng)考中，鎮(zhèn)排名倒數(shù)第一的解除聘用關(guān)系,；鎮(zhèn)排名倒數(shù)第二2次的解除聘用關(guān)系,；鎮(zhèn)排名倒數(shù)第三3次解除聘用關(guān)系。

（二）權(quán)利與保障,。

1.根據(jù)具體情況優(yōu)先給予外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),、考察調(diào)研的機(jī)會，并在考察結(jié)束后寫出考察報告并在全校范圍內(nèi)交流,，達(dá)到共享目的,。

2.學(xué)校組織骨干教師、教壇新秀進(jìn)行交流,、講學(xué)活動,，有計劃地選派部分骨干教師在學(xué)校內(nèi)或校際交流。

3.學(xué)校支持骨干教師,、教壇新秀開展教育教學(xué)實踐和教育科學(xué)研究,。優(yōu)先安排其主持的科研課題所需經(jīng)費(fèi)，積極宣傳推廣其教育教學(xué)經(jīng)驗,、科研成果和先進(jìn)事跡,。

4.參加縣級以上的骨干教師、教壇新秀,、學(xué)科帶頭人評選的骨干,、教壇新秀教師，將其考核合格作為推薦的前提條件,。

5.骨干,、教壇新秀任職期間，經(jīng)學(xué)?？己撕细裾?，在學(xué)校經(jīng)濟(jì)條件許可情況下，可享受一定的津貼補(bǔ)助,。

四,、雙方本著自愿原則，明白協(xié)議書條款內(nèi)容,。本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議解釋權(quán)歸學(xué)校,，雙方簽字生效,。

甲方:

乙方：

20_年_月_日

教師聘用協(xié)議書篇十九

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著友好合作精神,，根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,，按照自愿,、平等、協(xié)商一致的原則,，簽訂本協(xié)議,。

第一條協(xié)議期限及授課地點、內(nèi)容

1,、協(xié)議有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日期間每周的周六周日,；協(xié)議期滿合作關(guān)系默認(rèn)終止。

2,、從事該培訓(xùn)學(xué)校位于培訓(xùn)點的兼職授課,。

3、授課內(nèi)容：

（1）課程,；（2）課程,；（3）課程。

3,、聘用協(xié)議期滿前一個月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議,。

4,、本協(xié)議期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,，應(yīng)在協(xié)議期滿前兩周書面通知對方,。

第二條乙方的權(quán)利

1、按約定取得如下報酬

軟筆書法課：50元人民幣/課時的授課報酬（學(xué)生一對一）,；90元人民幣/課時的授課報酬（小班級教學(xué)：八人以下）,。

2、超出約定授課人數(shù)或內(nèi)容時可以雙方同意下協(xié)商確定酬勞,。

第三條乙方的義務(wù)

1,、為甲方的授課積極準(zhǔn)備；按時,、認(rèn)真上課,；保證每次課時（80分鐘/節(jié)課）的完整，內(nèi)容的充實,；對授課中學(xué)生課堂活動組織管理,。

2、甲方提出的其它合理要求,，例如：課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等,。

3、遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,。

第四條甲方的權(quán)利

1,、要求乙方按時完成授課，維護(hù)授課時的教學(xué)秩序等,。

2,、組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議，并根據(jù)學(xué)生的評議對授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整,。

3,、有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進(jìn)行調(diào)整，對授課內(nèi)容進(jìn)行變更,，但必須提前通知乙方,。

第五條甲方的義務(wù)

軟筆書法課：50元人民幣/課時的授課報酬（學(xué)生一對一）；90元人民幣/課時的授課報酬（小班級教學(xué)：八人以下）,。

2,、如學(xué)生請假而未及時通知乙方需對乙方進(jìn)行車費(fèi)補(bǔ)貼。

3,、向乙方提供學(xué)生的背景資料,，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料,。

4,、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。

第六條本協(xié)議的變更,、終止和解除

1,、本協(xié)議依法簽訂后，協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更協(xié)議,。

2、確需變更協(xié)議的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更協(xié)議。雙方未達(dá)成一致意見的,，原協(xié)議繼續(xù)有效,。如：情況特殊時在告知雙方并同意后可協(xié)商變更授課時間。

3,、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，本協(xié)議可以解除。

4、本協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時,，聘用協(xié)議即自行終止,。在聘用協(xié)議期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用協(xié)議,。

5、有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用協(xié)議,，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）發(fā)生不可抗力，即不能預(yù)見,、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程繼續(xù)安排,；

（2）乙方被證明不符合聘用條件的；（如沒有教授資歷或能力）

（3）乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的,。

（4）通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后,，乙方教學(xué)不合格的；

除以上原因外,，甲方提前解除協(xié)議的,，應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的_______的違約賠償金。甲方因自身原因變更本協(xié)議的,，應(yīng)提前通知乙方,，沒有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當(dāng)賠償,。

6,、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用協(xié)議,，不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）甲方未按照聘用協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的,；

（2）由于身體疾病原因，要求提前終止協(xié)議或變更授課時間,，并提供相關(guān)證明,，但應(yīng)提前_______天通知甲方；乙方由于是兼職授課,，所以在本單位工作,、會議、出國等安排,，導(dǎo)致無法按時上課的或不能完成教學(xué)計劃的,，需提提前通知甲方。

第七條其它事項

1,、若乙方在試講和授課期間,，未經(jīng)甲方同意私自與學(xué)生及家長達(dá)成協(xié)議帶走甲方資源，經(jīng)證實，乙方給予甲方課時費(fèi)的違約金或甲方在乙方課時費(fèi)中扣除,。

2,、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定,，先申請仲裁,，對仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟,。

3、本協(xié)議一式貳叁份,，甲方一份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,，如有條件可以第三方保存證明。

4,、本協(xié)議條款如與國家法律,、法規(guī)相抵觸時，以國家法律,、法規(guī)為準(zhǔn),。本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。

甲方：（蓋章）____________

乙方：（簽字）____________

日期：

教師聘用協(xié)議書篇二十

一,、聘方(甲方)：新世紀(jì)幼兒園 法人代表(負(fù)責(zé)人)：

聘方(乙方)： 住址： 身份證號碼： 聯(lián)系電話：

二、聘用期限：自( )年( )月( )至( )年( ) 月( )日

三,、聘請待遇：

1.每月 ( ) 元,，假期不付，臨近放假不足一個月的按日工資計算,。

2.獎金：按教師考評方案兌現(xiàn).

四,、其它事宜：

1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排，嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,，忠實餞行《教師法》,、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表,、率先垂范,。因乙方有工作失職，不能勝任,，不服從學(xué)校安排,，與同事、不能和學(xué)生和睦相處，教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,，學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項,，特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任.

2.押金：乙方一個月工資80%

3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí),、離崗等,，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任,。

4乙方在本校外所發(fā)生的一切事故,，甲方不付任何責(zé)任。

5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動辭職,，次協(xié)議自解聘之日起無效.

6.甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金,。

7。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財物,，甲方將乙方押金,、工資、獎金一律照發(fā),，否則酌情處理,。

8.本協(xié)議自----年-月-日起生效，一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)壹份,。

甲方：(簽字或蓋章) 乙方：(簽字或蓋章)

合同簽定日期： 年