在現(xiàn)代社會中,人們面臨著各種各樣的任務(wù)和目標,,如學(xué)習(xí),、工作、生活等。為了更好地實現(xiàn)這些目標,我們需要制定計劃。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢,?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助,。
制定個人目標及計劃篇一
一天又一天,一月又一月,,一年又一年,,新的一年里,你的
工作計劃
制定了嗎?下面是本站小編收集整理的個人工作目標計劃,,歡迎閱讀,。20xx年公司辦公室繼續(xù)以提高素質(zhì),強化服務(wù)為宗旨,,緊緊圍繞公司的工作中心,,狠抓工作作風(fēng)和工作質(zhì)量,努力爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型科室,、服務(wù)型科室,。為保證年度各項工作順利完成,制定本工作計劃如下:
一,、黨建工作計劃
1,、積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作,為黨組織培養(yǎng)后備力量,。每個支部至少2名,。
2、做好黨員發(fā)展對象的推薦,、測評,、培養(yǎng)、政審等工作,,完成全年黨員發(fā)展計劃。
3,、進一步完善基層黨支部考核標準和考核辦法,,保證黨建工作再上新臺階。
4,、抓好黨校建設(shè),,做好黨員培訓(xùn)工作,。
5、“七,、一”期間開展一次以歌頌黨,、弘揚企業(yè)文化為主題的大型活動。
6,、制定方案,,開展好“黨員先鋒崗”活動。
二,、宣傳工作計劃
1,、理順公司宣傳報道網(wǎng)絡(luò),加強領(lǐng)導(dǎo)和管理,,使宣傳內(nèi)容更加豐富,,貼近員工,提高《新聞》的水平,。
2,、結(jié)合公司實際,強化公司形象宣傳工作,。重點理順公司內(nèi)部的標語,、宣傳
口號
、標牌,、宣傳欄,、公告欄等使用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等,。3,、通過專業(yè)協(xié)會和其他媒體等渠道做好產(chǎn)品、企業(yè)形象宣傳工作,。
4,、配合公司其他部門做好宣傳報道工作。如:公司重大活動,、題材的新聞報道策劃;聯(lián)絡(luò),、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材;歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等,。
三,、群團工作計劃
1、制定計劃措施,,以抓好基層組織建設(shè)為突破口,,使工會、共青團,、婦女工作上一個新臺階,。
2,、“三、八”,、“五,、四”、“十,、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動,。
3、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營工作實際,,制定方案,,深入開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動,,做到覆蓋面廣,,效果顯著。
四,、治安保衛(wèi)工作計劃
1,、從進一步完善公司安全保衛(wèi)工作制度入手,結(jié)合公司實際,,在組織好研究,、探討的基礎(chǔ)上,成立公司治安保衛(wèi)大隊,,健全,、完善公司安全保衛(wèi)系統(tǒng)。
2,、做好安全保衛(wèi)人員的培訓(xùn)工作,,提高思想、業(yè)務(wù)素質(zhì),,維護好公司辦公秩序,、生產(chǎn)秩序。
3,、完善社會治安綜合治理工作制度,,健全組織,開展好工作,,加強綜合治理目標管理,,防止意外事故的發(fā)生。
4,、做好重點要害部位,、治安復(fù)雜場所的管理工作,定期檢查,,注意發(fā)現(xiàn)治安隱患,,要求有關(guān)部門限期整改。
5,、認真做好消防安全工作,,制定消防器材的配備計劃,定期檢查,、落實消防器材的使用,、更新工作。
五,、檔案管理工作計劃
1,、對檔案室及檔案管理工作進行整頓,完善檔案管理系統(tǒng),,健全檔案管理制度,,使檔案管理工作更好地服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。
2,、統(tǒng)一管理公司的文書,、科技、會計等各類檔案,,并督促,、指導(dǎo)各歸檔部門按規(guī)定進行立卷歸檔。
3,、組織學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù),,不斷提高兼職檔案員的業(yè)務(wù)能力。
六,、環(huán)境衛(wèi)生管理工作計劃
1,、重新規(guī)劃公司綠化區(qū)域,并組織實施,。做好公司內(nèi)綠化帶,、青草、灌木和樹木的管理工作,,定期澆水,、施肥、噴藥及修剪樹木,。
2,、重新劃分公司內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域,制定標準和考核辦法,,按現(xiàn)場管理要求進行管理考核,。確保公司內(nèi)公共場所清潔衛(wèi)生,保持地面清潔,、無積水,、無雜物,、無堆積物。
七,、后勤管理工作,。
1、對衛(wèi)生室,、伙房,、招待所、水爐,、宿舍等繼續(xù)進行改革,,更好地服務(wù)于員工。
2,、管理維護好公共設(shè)施,,確保公共設(shè)施不被損壞。
3,、加強車輛管理工作,,對自行車、摩托車,、及外來車輛等,,實行定置管理,保持車棚衛(wèi)生清潔,,車輛擺放整齊,。
4、做好職業(yè)病防治工作,。結(jié)合季節(jié)特點,,對員工進行衛(wèi)生知識宣傳教育。
八,、車輛管理工作計劃
辦公室主要負責(zé)公司公務(wù)用車的日常管理和調(diào)度工作,,公司用貨物運輸車輛的租用工作。20xx年主要做好一下幾項工作:
1,、進一步加強車輛規(guī)范化管理,,建全臺帳,合理調(diào)度,,制定詳細的車輛使用消耗定額,,并進行嚴格管理。
2,、做好駕駛員的日常管理,、教育工作,確保行車安全,文明駕駛,。
3,、做好公司貨物運輸車輛的租用.工作。重點根據(jù)市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格,,做到與市場接軌,。
九、辦公室其它工作計劃
1,、推行“5s”管理,制定標準和措施,,按現(xiàn)場管理要求進行管理考核,。
2、做好行政公文的編號,、打印,、復(fù)印及收發(fā)、登記,、呈批,、傳遞、催辦,、清退,、立卷、歸檔工作,。
3,、服務(wù)熱情,細心周到地搞好接待工作,。保持辦公室,、會議室衛(wèi)生清潔。
4,、抓好通訊費用管理,,根據(jù)公司具體情況修訂定額,落實到部門,。
5,、做好低值易耗品的管理工作,建立健全低值易耗品管理臺帳,,做到帳,、卡、物相符,。對各分公司,、部室辦公用品經(jīng)費實行定額管理,納入考核體系。
6,、根據(jù)需要合理配置微機,,選擇實用軟件推廣使用,確保系統(tǒng)運行正常,,提高工作效率,。
20xx年,局辦公室將緊緊圍繞市教育局中心工作,,立足“參與政務(wù),、管理事務(wù)、搞好服務(wù)”,,在規(guī)范程序,、提高效率、提升質(zhì)量上下功夫,,確保局機關(guān)高效有序運轉(zhuǎn),。
一、加強機關(guān)自身建設(shè)
1.修訂下發(fā)《日照市教育局工作規(guī)則》,,組織各科室和全體機關(guān)人員認真學(xué)習(xí),,抓好貫徹執(zhí)行。與有關(guān)科室共同抓好督查,,確保各項工作規(guī)則落到實處,,對不按工作規(guī)則運行的,不予受理或辦理,,進一步推動機關(guān)工作規(guī)范化,、制度化、科學(xué)化,。
2.加強公務(wù)車輛管理,。堅持車輛使用審批、外出登記,、維修保養(yǎng)審批,、定點維修保養(yǎng)、集中加油,、夜間和節(jié)假日停車等制度,,進一步加強對車輛外出的管理,進行合理統(tǒng)籌與科學(xué)安排,,確保車輛運行安全,、節(jié)約。
3.嚴格接待管理,。認真落實公務(wù)接待書面請示審批制度,,嚴格接待標準和范圍,,努力減少支出。
4.加強辦公用品采購和發(fā)放管理,。嚴格執(zhí)行辦公用品申請,、審批、采購,、登記,、領(lǐng)取等工作程序,杜絕不必要的用品采購和使用,。在機關(guān)倡導(dǎo)一物多用,、多次利用等資源節(jié)約型觀念,努力提高辦公用品使用效益,,減少浪費,。
5.完善科室講壇制度。擴大科室講壇主講人范圍,,將范圍擴大到局機關(guān)工作人員、市直學(xué)校教師,、區(qū)縣教育行政干部和教干教師以及其他市直部門單位,、社會各界人士。將每周五下午作為科室講壇固定時間,,各科室合理安排工作,,無特殊情況每周五下午組織工作人員積極參加科室講壇或局機關(guān)其他集體活動。
6.嚴格考勤,。抓好考勤管理,,做到日常考勤一周一通報,,會議和活動考勤一次一通報,。組織各科室建立并認真執(zhí)行內(nèi)部考勤制度,將考勤情況與工作人員評優(yōu)樹先,、年度考核掛鉤,。
7.加強科室內(nèi)部管理。組織各科室制定本科室內(nèi)部管理制度,,從學(xué)習(xí)調(diào)研,、考勤、工作紀律,、工作落實,、改革創(chuàng)新、廉潔自律,、衛(wèi)生等方面做出具體明確的規(guī)定,,并加強檢查指導(dǎo)。工作人員執(zhí)行管理制度情況有記錄、有結(jié)果,,結(jié)果作為個人評優(yōu)樹先和年度考核的重要依據(jù),。
8.抓好檢查評比驗收項目的管理。對科室擬規(guī)劃開展的各類檢查評比驗收項目予以匯總,,提交局長辦公會議研究,,通過的以文件形式下發(fā),既發(fā)揮好指導(dǎo)基層開展工作的作用,,又努力減輕基層負擔(dān),。
二、加強工作督查
1.加強對局機關(guān)重點工作項目的督查,。建立季度督查通報制度,,每季度末對全局重點工作組織專項督查,調(diào)度各重點工作進度情況,,并形成內(nèi)部通報,。工作完成情況納入對科室的年度考核體系。
2.做好人大代表建議,、政協(xié)委員提案辦理工作,。通過分解落實責(zé)任、撰寫答復(fù)材料,、征求代表委員意見,、召開面辦會等,確保按要求完成今年的辦理工作,。
3.抓好市委,、市政府批示件和局領(lǐng)導(dǎo)安排的重要工作的落實。加強調(diào)度督查,,確保在規(guī)定時間內(nèi)按要求落實,。
三、加強信息宣傳工作
1.加強工作機構(gòu)和隊伍建設(shè),。督促指導(dǎo)區(qū)縣和基層學(xué)校落實教育部,、省教育廳關(guān)于加強教育宣傳工作機構(gòu)和隊伍建設(shè)的要求,盡快在各級教育部門和學(xué)校建立健全宣傳機構(gòu)設(shè)置,,配齊配強工作人員,。
2.提升媒體宣傳工作水平。不斷完善并充分發(fā)揮日照教育記者qq群的作用,,加強與新聞媒體的溝通聯(lián)系與協(xié)調(diào)合作,。今年將圍繞城鄉(xiāng)社區(qū)幼兒園建設(shè)工程、義務(wù)教育學(xué)校標準化建設(shè)工程,、普通高中優(yōu)質(zhì)化建設(shè)工程,、中等職業(yè)學(xué)?;A(chǔ)能力建設(shè)工程、教師隊伍建設(shè)工程,、教育信息化建設(shè)工程,、教育質(zhì)量提升工程、平安校園建設(shè)工程等“八大建設(shè)工程”,,以及落實《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》,、深入實施新教育實驗、實施城區(qū)初中教育綜合改革,、實施職業(yè)教育管理體制改革,、實施普通高中名校帶動策略、深化德育改革,、深化教育管理改革等“七大改革項目”,,主動策劃,定期組織新聞發(fā)布會或?qū)n}采訪,,使教育改革發(fā)展成果在報紙,、電視、廣播,、網(wǎng)絡(luò)等輿論陣地進行全方位展示,,形成強大的宣傳聲勢。
3.加強政策解讀和輿情監(jiān)控,。出臺全市教育系統(tǒng)輿情應(yīng)對管理辦法,在各級教育部門和學(xué)校全面建立網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人制度,,完善全市教育系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對機制,,確保對網(wǎng)絡(luò)輿情能夠及時了解、研究,、處置,、掌控,引導(dǎo)走向,。對與師生,、群眾密切相關(guān)的教育政策和熱點問題,借助市內(nèi)主流媒體傳播平臺,,利用市教育局門戶網(wǎng)站和官方微博,,第一時間發(fā)布和進行解讀,主動回應(yīng)社會關(guān)切,。
4.抓好官方微博運營,。出臺全市教育系統(tǒng)官方微博管理辦法,組織各區(qū)縣教育局,、市直各學(xué)校全面開通官方微博,,建立全市教育系統(tǒng)官方微博集群,。以加入全國教育系統(tǒng)官方微博聯(lián)盟為契機,密切與教育部新聞中心,、省教育廳新聞中心及兄弟城市教育宣傳工作部門的聯(lián)系,,進一步提升市教育局官方微博運營水平。
5.加強門戶網(wǎng)站建設(shè)管理,。適應(yīng)工作形勢的新發(fā)展,,適時對市教育局門戶網(wǎng)站進行升級改版,充分發(fā)揮市教育局門戶網(wǎng)站作為政策發(fā)布平臺,、對外宣傳陣地,、服務(wù)群眾窗口和教育資源分配樞紐的作用。加強對網(wǎng)站各類資源的統(tǒng)籌與管理,,發(fā)揮好網(wǎng)站的指導(dǎo)性,、權(quán)威性。
四,、加強機關(guān)文秘工作
1.提高綜合材料撰寫和審核水平,。一是提高文秘人員文字基本功。組織文秘人員抓好學(xué)習(xí),,通過實現(xiàn)將上級政策,、外地經(jīng)驗、領(lǐng)導(dǎo)要求,、工作實際的有機結(jié)合,,不斷提高綜合材料撰寫水平。二是完善重要文稿“研討會審”,、“進度管理”機制,,力求文稿起草工作質(zhì)量高、速度快,。
2.做好收發(fā)文工作,。對收到的辦理文件,做好從登記,、批辦,、批示、復(fù)印,、辦理,、督查、備案,、存檔等各個環(huán)節(jié)的工作,。對下發(fā)的公文,在格式,、文字,、政策等方面進行認真審核把關(guān),,保證公文的高質(zhì)量。嚴格實行日照市教育系統(tǒng)上網(wǎng)信息保密審查制度,,開展教育系統(tǒng)保密工作專項檢查,,發(fā)現(xiàn)、整改存在的問題和漏洞,,指導(dǎo)基層進一步做好保密工作,,確保上網(wǎng)信息不泄密、秘密信息不上網(wǎng),。
五,、做好迎查創(chuàng)建工作
1.做好機關(guān)創(chuàng)新獎爭創(chuàng)工作。初步擬定將教師隊伍建設(shè),、實行督導(dǎo)責(zé)任區(qū)制度,、城區(qū)初中教育綜合改革作為今年機關(guān)工作創(chuàng)新獎的備選題材,多渠道豐富證明材料,,著力進行打造,,努力爭創(chuàng)機關(guān)創(chuàng)新獎。
2.抓好市委目標績效考核迎查和省級文明單位復(fù)查工作,。充分發(fā)揮辦公室組織協(xié)調(diào)和牽頭職能,,制定機關(guān)爭創(chuàng)工作規(guī)劃,加強督促檢查,,推動有關(guān)科室認真落實考核標準,,積極豐富各類檔案資料,加強硬件設(shè)施建設(shè),,大力開展形式多樣的爭創(chuàng)活動,,確保年度目標績效考核取得理想成績,順利通過省級文明單位復(fù)查,。
六,、做好辦公室其他工作
(一)抓好會務(wù)工作,。做好重要會議和重大活動的會務(wù)服務(wù)工作,,周密安排,明確分工,,落實責(zé)任,,逐項抓細抓實,確保會議和活動順利進行,。
(二)做好辦公室日常工作,。包括領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)務(wù)、印刷復(fù)印,、接聽電話,、下發(fā)通知,、分發(fā)辦公用品、書籍閱覽等,,力求為局領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)各科室,、全體同志營造順暢的工作環(huán)境。
(三)進一步加強教育外事工作,。開展教育外事工作調(diào)研,,深入了解掌握全市教育外事工作開展情況。嚴格工作程序,,全面規(guī)范教育外事工作,。
(四)做好行政服務(wù)審批工作。做好行政審批大廳值班工作,。強化行政審批信息上報工作,。與有關(guān)科室共同研究,進一步完善教師資格考試行政審批程序,,確保符合規(guī)定要求,。
本年度辦公室將在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下以學(xué)校總體工作目標為中心,,在廣大教職工的支持和配合下有目的,、有條理、高效益地開展工作,,充分發(fā)揮辦公室的職能,,當(dāng)好校長行政助手,認真協(xié)調(diào)好各處室關(guān)系,,做好人事服務(wù),、檔案服務(wù)、行政服務(wù)等工作,,本年度將努力做好以下幾個方面的工作,。
一、行政工作:
1,、加強政務(wù)工作,。努力做好學(xué)校日常行政管理工作,及時準確地做好上傳下達,、溝通協(xié)調(diào)工作,,保證學(xué)校政令暢通,使學(xué)校各項工作快捷高效,。
2,、加強教職工嚴格考勤管理,認真統(tǒng)計,,落實獎懲,,調(diào)動廣大教職工工作積極性,,把出勤與有效工作相結(jié)合。
3,、樹立服務(wù)意識,,公正公平地做好各項人事工作,配合校長室做好教職工績效考核,、繼續(xù)教育,、日常考核,、教職工工資增加,、職評等工作。
4,、做好檔案的收集,、整理和使用工作,科學(xué)管理檔案,,提高檔案利用率,。進一步完善檔案、人事,、勞資工作的管理,。
5、做好文秘工作,,規(guī)范來往文件的接收,、發(fā)放、傳閱及立卷,、歸檔等一系列管理工作,。并按校領(lǐng)導(dǎo)要求做好文件起草及總結(jié)、匯報和計劃等撰寫工作,。
6,、做好各種會議和活動的通知和組織和記錄等工作。
7,、認真做好學(xué)校xx年大事記整理工作,。
8、保管和使用好學(xué)校印章,、
介紹信
和證明等管理工作,。9,、做好來信,、來訪、外調(diào)及校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性工作,,做好各類統(tǒng)計報表工作,。
10,、拓展渠道,加強對學(xué)校的宣傳工作,。充分利用淮上教育和報刊,、雜志、網(wǎng)絡(luò)宣傳學(xué)校,,努力擴大學(xué)校在社會上的影響,,提高學(xué)校知名度,,促進社會和家長對學(xué)校的了解,,增強辦學(xué)的信譽度,。
11,、當(dāng)好校長的行政助手,。協(xié)調(diào)各處室,、年級組工作,,及時向校長反饋;重視加強對外聯(lián)系與接待工作,,搞做好校務(wù)公開工作;搞好信訪工作及時處理家長群眾來信;關(guān)心離退休教師,,做好相應(yīng)工作,。
12、與各部門協(xié)調(diào)做好其它各項工作,。
二,、黨務(wù)工作:
1、加強學(xué)習(xí),,協(xié)助學(xué)校黨支部開展黨員思想教育學(xué)習(xí)活動,,進一步強化教職工思想政治工作,加強師德師風(fēng)建設(shè),,加強黨風(fēng)廉政建設(shè),。
2、協(xié)助黨支部做好黨員管理與黨費收繳工作,,做好xx年黨員發(fā)展工作,。
3、繼續(xù)做好校務(wù)公開工作,,并堅持做好公示制度,。
三、具體工作安排:
元月份:
1,、教師年度考核及結(jié)果上報,。
2、收齊學(xué)校各部門工作總結(jié),。
3,、文檔及材料整理。
4、制定結(jié)束工作安排,。
5,、增加薪級工資、教齡進檔辦理,。
6,、召開師德主題教育活動動員會。
7,、召開新年茶話會,。
2月份:
1、擬定工作計劃,。
2,、行政值周安排。
3,、教師基本情況信息收集,、整理,輸入電腦,。
4,、督促、收齊學(xué)校各部門工作計劃,。
5,、工資變動辦理,教職工工資檔案填寫,。
6,、開展師德教育主題活動,收繳資料,。
7,、制定、公布xx年度學(xué)校工作計劃,。
8,、制定落實各部門目標
責(zé)任書
。3月份:
1,、教職工通訊錄打印,。
2、建立教職工專項人事檔案,。
3,、師德教育活動評比。
4,、制定讀書計劃,。
4月份:
1,、開展系列讀書活動。
2,、學(xué)校檔案材料系統(tǒng)整理
3、法人年審,。
5月份:
1,、讀書活動評比總結(jié)。
2,、勞動年審,。
3、制定結(jié)束工作安排,。
4,、師生意見反饋及測評工作。
6月份:
1,、上半年出勤統(tǒng)計,。
2、本年度職評教師統(tǒng)計,。
3,、編寫上半年大事記。
4,、配合做好中考工作,。
5、督促,、收繳各部門工作總結(jié),。
6、撰寫上
半年工作總結(jié)
及下半年謀劃,。7,、收繳、審驗校本培訓(xùn)報告冊,。
7-8月份:
1,、送審校本培訓(xùn)報告冊。
2,、教師半年度績效考核,。
3、文檔及材料整理,。
共
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制定個人目標及計劃篇二
作為公司的財務(wù)出納工作人員,自然是做好本職工作在先,,為公司節(jié)約每一分成本為己任,。為再次出色的完成上級交給的工作,,特制定出出納工作計劃:
一、組織財務(wù)人員參加上級組織的各種培訓(xùn)
組織財務(wù)人員參加財務(wù)人員培訓(xùn),,提高認識,,不斷加強自身的業(yè)務(wù)水平。了解新準則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準則內(nèi)容,,要點、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制,。
二、進一步做好預(yù)算工作探索基層學(xué)校預(yù)算管理規(guī)律
按照上級財政部門的要求,,總結(jié)大口徑預(yù)算工作的規(guī)律,,提高預(yù)算工作的預(yù)見性、民主性和科學(xué)性,,做好學(xué)校部門預(yù)算的編制和落實工作,。編制好年度預(yù)算,并力求切合實際,。
三,、加強規(guī)范資金管理
1、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況,,進行業(yè)務(wù)核算,,做好財務(wù)工作。
2,、做好本職工作的同時,,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。
3,、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為學(xué)校提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳。
4,、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,,秉公辦事,,做出表率。
5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。
使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。要嚴格學(xué)校的硬件管理,學(xué)校的課桌,、凳及教學(xué)儀器設(shè)備要管好用好,,及時修補,,嚴禁外借,。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。各教室,、儀器室,、處室要嚴格管理人員,轉(zhuǎn)換要有手續(xù),,損壞丟失要照價賠償,。管好固定資產(chǎn)帳。
五,、繼續(xù)做好收費工作
學(xué)校收費工作是高壓線,,上級部門三令五申,故今年學(xué)校仍要加大這方面的管理力度,,不收學(xué)生的任何費用,。
1、按照上級要求停收住宿學(xué)生住宿費,。雖然物價局允許收取,,但為了農(nóng)民利益,立停,。
2,、教育班主任、教師不得以任何理由收取學(xué)生的任何費用,。
3,、教育學(xué)生使用正版讀物。
4,、新華書店(基礎(chǔ)訓(xùn)練)或保險公司(學(xué)生保險)上門服務(wù),,允許學(xué)校提供便利條件,但領(lǐng)導(dǎo),、教師嚴禁介入,。
六,、按照上級要求交足電教費,極力爭取上級對我校的各項支持,。
制定個人目標及計劃篇三
一般薪水高或者實力強,、職位高級的崗位可是大學(xué)生青睞的,所以投遞個人簡歷到此類崗位的人也是相當(dāng)多的,,這也是熱門崗位形成的根本原因,。但是如果大學(xué)生瘋狂追逐此類崗位而忽視了自身狀況,會不會導(dǎo)致花費了時間卻最終一無所獲?想要在較短時間找到一份較適宜的工作可不能只盯住企業(yè)看,,企業(yè)好而你有沒有這個實力應(yīng)聘地上可是關(guān)鍵,。
為此制定
目標得將企業(yè)和自身這兩個因素都考慮上才行,企業(yè)再優(yōu)秀而自己相差甚遠還有什么希望獲取成功嗎?當(dāng)然這不是說求職者就不能投簡歷給一些超出自己實力過多的崗位,,你可以嘗試但是你不能將自己的主要精力用在這方面,。也就是說在概率過小的地方投入過多精力的做法是不可取的,而應(yīng)該將主要精力用在和自己實力匹配的'崗位上,,如此才能盡快找到一份適合自己的工作,。即使你投
被某個優(yōu)秀企業(yè)選中,而后讓你從事自己無法勝任或者短期時間內(nèi)無法勝任的工作,,你自己做得也不舒服而且還會遭到企業(yè)的解雇,,要知道不是國有單位那可不會容得下你這樣無法做工作的人,私企和外企是不可能白養(yǎng)你的,。所以一句自己的實力投
找到一份適宜的工作,,腳踏實地地從基礎(chǔ)工作干起使得你的基礎(chǔ)變得扎實,這樣日后你有足夠的實力去應(yīng)聘優(yōu)秀的企業(yè),,還可以在和對方的面試當(dāng)中占據(jù)主動性,,相反個人實力過于羸弱還如何索要高額薪水?你實力強那么就可以將薪水提高一些,所以說為了長遠一定不能浮躁
,。制定個人目標及計劃篇四
1,、繼續(xù)扎實做好黨建工作,搞好黨員隊伍建設(shè),。
2,、完善黨小組活動中心場所建設(shè),充分發(fā)揮黨小組作用,。
3,、開展好陽岱山村駐杭州流動黨支部活動,通過該支部宣傳與推動我村其他各項事業(yè)建設(shè),。
4,、創(chuàng)建我村獨特的黨建品牌。
二,、民政工作
1,、做好低保動態(tài)管理工作,,以公開公正公平的原則,按照民主評議機制,,按片區(qū)進行公示,,做到應(yīng)保盡保、應(yīng)出盡出,。
2,、做好五保應(yīng)保未保人員摸底登記工作,嚴格按程序申報,。(五保戶以后可能會更嚴格,,山場田地等一些屬于集體)。
3,、做好精準扶貧工作,,讓真正的貧困戶切實能感受到黨的關(guān)心,幫助困難群眾早日脫貧,。
4,、認真做好大病救助材料的`收集整理上報工作,。
5,、嚴格把關(guān)臨時救助等惠民政策的審批簽字蓋章,切實讓真正困難的人群得到救助,。
6,、殘疾人管理:做好我村殘疾人信息登記,及時上報我村喪失自理能力的殘疾人信息,,爭取護理補助及一些涉及殘疾人項目支持,。
三、武裝工作
做好兵役登記,、征兵及民兵隊伍建設(shè)等工作;
四,、旅游工作
2、做好皖浙茶葉交易市場廣告設(shè)計及宣傳建設(shè)等協(xié)調(diào)工作,,充分發(fā)揮好茶葉交易市場的作用,,讓茶農(nóng)切實受益。
五,、包片工作
2,、規(guī)劃設(shè)計好將軍山游步道建設(shè)及部分停車場,并做好項目爭取及實施協(xié)調(diào)工作;
3,、做好長勝河河道治理項目申報及工程實施協(xié)調(diào)工作;
4,、做好陽山水庫環(huán)湖路建設(shè)協(xié)調(diào)工作;
5、做好社會穩(wěn)定,、計生等協(xié)調(diào)工作;
6,、做好農(nóng)發(fā)項目等一些惠民工程實施協(xié)調(diào)工作;
一,、組織建設(shè)
村“兩委”由村民民主選舉產(chǎn)生,班子成員素質(zhì)高,、民主團結(jié),、廉潔勤政、求真務(wù)實,、熱心服務(wù),,領(lǐng)導(dǎo)能力強、作用發(fā)揮好,、得到群眾的一致好評和信任,。在綜合治理、計劃生育,、安全生產(chǎn),、經(jīng)濟發(fā)展、普法,、文化活動等各方面都成立相應(yīng)的組織并建立健全相應(yīng)的制度,,有力推進我村各項工作的綜合發(fā)展。同時,,我村成立創(chuàng)建文明村領(lǐng)導(dǎo)小組,。
二、思想道德建設(shè)
通過學(xué)習(xí)和教育,,干部,、黨員正式思想素質(zhì)和為群眾服務(wù)的本領(lǐng)大大提高,“兩委”班子團結(jié)協(xié)調(diào),,形象良好,、辦事得力,熱心服務(wù),,群眾信任,。廣大群眾法制觀念、道德觀念,、文化風(fēng)尚,、愛國熱情、集體主義思想都大幅度增強,,奔小康,、創(chuàng)建文明的積極性和自覺性大大提高。
三,、村民自治建設(shè)
依法召開村民大會,,建立村民自治章程和村規(guī)民約。綜合治理實行村民自治,成立領(lǐng)導(dǎo)組和建立制度搞好“三村建設(shè)”即依法治村,、民主管村,、科技興村,規(guī)劃落實,,機制完整,,實施有效,成效顯著,。通過努力,,干部群眾法制意識加強,自覺遵守法律法規(guī),,并積極同違法犯罪做斗爭,,充分行使民主權(quán)利,自覺履行義務(wù),,計劃生育實行村民自治,,自覺學(xué)習(xí)并遵守計生法律和政策,計生率穩(wěn)定,。實行村務(wù)季度公開,,民主監(jiān)督,大事和村民關(guān)心的熱點實行“一事一議”,,并及時公開,,村民充分享有民主權(quán)利,干部實行民主評議,。進入考核,,接受群眾監(jiān)督,。
四,、科教衛(wèi)生建設(shè)
村辦立閱覽室,各類法律法規(guī),、報刊雜志,,科技文化資料內(nèi)容充實,對學(xué)習(xí)宣傳和提高村民科技文化知識起到陣地作用,。全村家家戶戶擁有彩電,,收視良好,極大豐富了村民的精神文化生活,。工作總結(jié)范文組織科技文化活動,,起到宣傳教育的效果,又豐富了群眾文化生活,。組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)科技知識與交流,,開展農(nóng)技知識培訓(xùn)和科普知識宣傳,使廣大村民學(xué)科學(xué),、用科學(xué),、信科學(xué),,用科學(xué)科技致富。反對封建迷信和邪教組織,,隨時宣傳和配合有關(guān)部門做好衛(wèi)生防疫工作,,嚴格預(yù)防控制傳染病的流行。
五,、遵紀守法建設(shè)
建立制度,,成立普法宣傳組,各小組設(shè)立宣傳員,,采取與日常工作相結(jié)合,,專門組織學(xué)習(xí)宣傳,板報標語宣傳等方式進行普法教育和道德理論教育,,使廣大村民法制觀念,、科學(xué)觀念增強,革除陋習(xí),,反對封建迷信,。嚴掃黃、賭,、毒,,自覺遵守法律法規(guī),履行義務(wù),,認真執(zhí)行國家政策,,并堅決同違法犯罪作斗爭。村民講文明禮貌,,團結(jié)和睦,、尊老愛幼、互助互愛風(fēng)氣日盛,、村風(fēng)民風(fēng)純正良好,,針對典型的先進事跡和好人好事進行記載和加以宣傳表彰,村成立調(diào)委會等一系列組織,,及時有效調(diào)解民間糾紛,。防火防盜,夜間巡邏,,有效地維護治安,,保持社會穩(wěn)定,普法治安資料齊全歸檔,。
六,、經(jīng)濟發(fā)展建設(shè)
面臨新形式,結(jié)合實際,我村經(jīng)濟文化發(fā)展多元化,,一是鼓勵村內(nèi)磚廠擴大生產(chǎn),,切實幫助解決問題;二是鼓勵村民種植養(yǎng)殖,組織村民定期收看遠程教育,,增長種植養(yǎng)殖知識;三是積極推動村民就業(yè),,幫助村民在磚廠就業(yè)100余人。四是繼續(xù)落實“五?!比藛T保障措施,,優(yōu)惠扶持殘疾人和五保戶。
七,、社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展
一是抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,生活條件明顯改善。農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上一個新的臺階;加強村莊的環(huán)境衛(wèi)生整治工作,,落實保潔人員,,生活環(huán)境“臟、亂,、差”問題得到徹底治理,。
二是堅持計生基本國策,確保出生人口質(zhì)量,。堅持開展流動人口計劃生育摸排和登記工作,,有效避免外來人員違規(guī)生育現(xiàn)象的發(fā)生;加大對采取避孕節(jié)育措施服務(wù)對象的隨訪力度,鞏固提高了綜合節(jié)育率;成立計劃生育協(xié)會,。
三是大力發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè),,加快醫(yī)療保障體系建設(shè)步伐。大力實施新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,,努力提高廣大群眾參加新合醫(yī)療的積極性,,全村90%的群眾參加新合醫(yī)療。80%以上加入農(nóng)村養(yǎng)老保險;不斷豐富群眾文化生活,。組建具有地方特色的的秧歌隊,、龍燈隊等。
四是開展長期不懈的普法教育,,加強社會治安綜合治理。設(shè)立治保民調(diào)委員會和普法宣傳員,,定期利用聚會,、板報等形式進行法制宣傳和安全生產(chǎn)教育,建立和健全村規(guī)民約,。廣大群眾的法制觀念和安全生產(chǎn)意識普遍加強,,社會秩序良好。
八、完善創(chuàng)建機制,,注重實效
1,、深入發(fā)動、形成合力,。開展文明村建設(shè),,必須緊緊依靠廣大人民群眾的參與。村黨支部,、村委會在思想發(fā)動,、組織動員上下工夫,發(fā)揮團,、婦等群團組織的作用,,積極引導(dǎo)群眾正確認識新農(nóng)村建設(shè)的重大意義,調(diào)動村民自覺投身文明村建設(shè),。
2,、強化標準,保證進度,。按照文明村建設(shè)的標準,,制定詳實的目標規(guī)劃、規(guī)章制度,、文明規(guī)范,、村規(guī)民約、創(chuàng)建指標等內(nèi)容,。排出各項建設(shè)序時進度表,,并抓緊落實,盡快組織實施,。
3,、強化責(zé)任、明確獎懲,。各責(zé)任人要強化責(zé)任意識和全局觀念,,密切配合,通力協(xié)作,。全體村民都要認真協(xié)助,、配合支部、村委的文明村創(chuàng)建工作,。
我村要在鎮(zhèn)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)部門的直接指導(dǎo)下,,發(fā)揚成績,、糾正不足,、努力爭取、不斷創(chuàng)新,,使各方面工作做得更好,,成為名符其實的文明村。
制定個人目標及計劃篇五
一,、指導(dǎo)思想:
本學(xué)期,,根據(jù)我園的教研計劃,我們將進行的是如何在數(shù)學(xué)活動中為幼兒創(chuàng)設(shè)寬松的環(huán)境,,從中探索尋找寬松學(xué)習(xí)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)方法,,充分發(fā)揮創(chuàng)造性,通過學(xué)習(xí)更新觀念,,樹立以幼兒為主的思想,,以幼兒喜愛的游戲活動為主線,讓幼兒在玩中學(xué),,在學(xué)中玩,。
二、幼兒情況分析:
我班共有幼兒36人,,大多數(shù)幼兒都是剛滿4歲,,年齡比以前的中班要小一些,而且本學(xué)期是中班上學(xué)期,,幼兒所學(xué)的知識較淺一些,,所以,我根據(jù)本班幼兒的實際情況,,決定制定適合他們的研討內(nèi)容,。
三、研討內(nèi)容:
根據(jù)指導(dǎo)思想和我班幼兒實際情況,,我決定選擇排序做為本學(xué)期的教研計劃,,在日常駐生活中,我將以游戲的形式由淺入深,,逐步對幼兒進行排序活動的教育,。
四、具體安排:
九月:
制定教研計劃
十月:
目的:通過各種形式讓幼兒掌握大小,、長短,、高矮的排序。
過程:通過教學(xué)計劃用游戲及動手操作的形式,。
十一月:
目的:要求幼兒掌握粗細,、厚薄、寬窄的排序,。
過程:啟發(fā)幼兒通過觀察,、比較的方式掌握其內(nèi)容。
十二月:
目的:要求幼兒能發(fā)現(xiàn)物體的某一特定規(guī)律,,初步控索自己創(chuàng)造一種規(guī)律進行排序,。
過程:通過游戲觀察及動手操作的形式鼓勵幼兒大膽創(chuàng)設(shè)一種規(guī)律。
元月份:
小結(jié)
制定個人目標及計劃篇六
編號:
乙方(員工,,以下簡稱乙方)就職甲方(公司,,以下簡稱甲方)(部門)(崗位)一職。
簽訂《崗位責(zé)任書》是為了提高管理效能,,增強員工工作積極性和自覺性,,將職、責(zé),、權(quán)統(tǒng)一(職就是工作內(nèi)容,,責(zé)就是職務(wù)中應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,權(quán)就是為完成工作而應(yīng)享有的權(quán)限,。),,實施崗位責(zé)任制,充分發(fā)揮各崗位的工作潛能,。
本人(乙方)自任職之日起,,已認真閱讀和理解本人《崗位說明書》的所有內(nèi)容,乙方在簽訂《勞動合同》及有關(guān)補充協(xié)議的基礎(chǔ)上,,自愿簽訂本崗位的《崗位責(zé)任書》,,并遵照本崗位的《崗位說明書》執(zhí)行。
1,、乙方遵守甲方各項規(guī)章制度,,服從甲方各項工作安排。
2,、乙方承諾嚴格按照《勞動合同》及有關(guān)補充協(xié)議,,和甲方有關(guān)規(guī)定及本崗位的《崗位說明書》內(nèi)容,認真履行本崗位職責(zé),。
3,、乙方向甲方承諾按照甲方制定的《崗位說明書》履行本崗位職責(zé),如未完成工作需承擔(dān)該崗位的工作責(zé)任,。
4,、甲方根據(jù)《崗位說明書》對乙方的工作計劃完成情況、工作任務(wù)完成情況,、工作完成達標率等方面進行考核,。
5、乙方因工作失職,,或不能完成本崗位職責(zé)的,,應(yīng)承擔(dān)本崗位相應(yīng)的責(zé)任,。
6、乙方因故意嚴重失職,,給甲方造成損失的,,應(yīng)對其造成的損失賠償責(zé)任,甲方可根據(jù)情節(jié)嚴重情況予以解雇處理,。
7,、乙方在合同期內(nèi)提出解除勞動合同,應(yīng)付支付甲方為乙方提供的職業(yè)培訓(xùn)費及因工作失誤造成的損失,。
8,、乙方如未經(jīng)甲方書面許可,泄露公司有關(guān)市場信息數(shù)據(jù),、管理制度,、技術(shù)等商業(yè)秘密,給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任,。
9、乙方違反國家法律,、法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度,,給甲方造成損失的,應(yīng)對其造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任,。
10,、本崗位的《崗位責(zé)任書》作為《勞動合同》及其補充協(xié)議的組成部分,與勞動合同具有同等效力,。
本崗位的《崗位責(zé)任書》,,自乙方簽字蓋章之日起生效。
附崗位《崗位說明書》一份,,編號:,。
本人確認履行以上崗位職責(zé),努力實現(xiàn)確定的工作目標,。
簽名:
日期:
制定個人目標及計劃篇七
基于公司戰(zhàn)略安排及結(jié)果管理的宗旨,,同時根據(jù) 崗位的職責(zé)及要求,經(jīng)雙方商討決定,,特訂立本崗位責(zé)任書,。
甲方:
乙方: ;身份證號碼:
一、崗位目標
甲方聘任乙方擔(dān)任 崗位,,主要負責(zé) ,。甲方在征求乙方意見并經(jīng)雙方充分協(xié)商,將 (時間)崗位目標定為: ,。
二,、甲方的權(quán)利及義務(wù)
(一)權(quán)利
1,、甲方有權(quán)隨時對乙方崗位目標的達成情況進行檢查與督促;
2、甲方有權(quán)對乙方工作過程中所需經(jīng)費進行審核;
3,、甲方有權(quán)對乙方的各項工作計劃進行批準及指導(dǎo);
4,、甲方有權(quán)對乙方出現(xiàn)的違紀違規(guī)現(xiàn)象,,根據(jù)公司相關(guān)管理制度進行處罰;
6,、甲方有權(quán)在乙方未能完成崗位目標的情況下對乙方采取包括調(diào)整薪資在內(nèi)的各項措施。
(二)甲方的義務(wù)
1,、保證乙方工作必備費用的及時到位;
2,、滿足乙方提出的各項合理范圍之內(nèi)的工作支持要求及申請;
3、甲方應(yīng)該履行的其它義務(wù),。
三,、乙方的權(quán)利及義務(wù)
(一)乙方的權(quán)利
1、乙方有權(quán)在工作期間免費使用各項辦公設(shè)施;
2,、乙方有權(quán)針對工作中存在的問題向公司尋求解決的途徑與支持;
3,、乙方有權(quán)根據(jù)實際情況向公司提出調(diào)整崗位目標的申請;
4、乙方有權(quán)享受公司規(guī)定的待遇及獎金;
5,、乙方有資格享有的其它權(quán)利,。
(二)乙方的義務(wù)
1、自覺遵守和維護公司的各項規(guī)章制度;
3,、定期與不定期的向公司匯報各項工作計劃情況與目標的完成情況,。
四、獎罰考核
(一)獎勵考核
如果乙方 ,,甲方則給予乙方的獎勵是: ,。
(二)處罰考核
如果乙方 ,甲方則給予乙方的處罰是: ,。
對于上述獎勵,,甲方承諾按約定對乙方予以履行;對于上述處罰,乙方自愿接受懲罰性考核,。雙方對此均無異議,。
五、附則
(一)甲,、乙雙方應(yīng)認真,、全面履行本責(zé)任書,如因本責(zé)任書的相關(guān)事宜發(fā)生爭議,,雙方應(yīng)協(xié)商解決,,如協(xié)商不成,交甲方董事會裁決,。
(二)本責(zé)任書一式兩份,,甲,、乙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力,,自雙方簽字之日起生效,。
甲 方(蓋章): 乙 方(簽名或蓋章):
身份證號碼:
制定個人目標及計劃篇八
態(tài)度決定一切所以面對求職簡歷首先要有一個正確的態(tài)度才行,如果態(tài)度都是錯誤的還能做好個人簡歷以及制定正確的簡歷目標嗎?這些不正確的態(tài)度對求職者的事業(yè)定位甚至人生都會產(chǎn)生不小的影響,,因為事業(yè)不佳那肯定會影響今后的生活,。看看以下三種最為典型的錯誤態(tài)度,。