在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準確無誤的。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

醫(yī)院職稱晉升述職報告篇一

今年在醫(yī)院領(lǐng)導的指導和同事們支持和積極配合下,，我能盡心盡職全身心的投入到工作中，盡自己的全力履行好財務(wù)科的工作職責,，積極學習,，努力提高理論知識和業(yè)務(wù)工作水平，并認真完成領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將我近期的工作述職報告如下：

我在財務(wù)科主要負責：會計核算;工資核算;醫(yī)保,、新農(nóng)合的管理;物價管理;職工各項保險及住房公積金的辦理、出入院及門診收費管理等工作,，在日常工作中,，我緊緊圍繞本職工作的要求，以認真負責的態(tài)度,，找準工作中的重點,、難點，理清工作思路,，促使財務(wù)工作得到有序開展,，重抓自身的業(yè)務(wù)知識，并虛心向領(lǐng)導和同事學習,，努力提高自己的工作質(zhì)量,、工作效率。

1,、加強理論和業(yè)務(wù)知識的學習,，重視加強理論知識和業(yè)務(wù)知識的學習，堅持一邊工作一邊學習,，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平,，認真學習業(yè)務(wù)知識，并結(jié)合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習,。

2,、在工作中,，我始終堅持嚴格要求自己，遵守國家的《醫(yī)院會計制度》和《醫(yī)院財務(wù)制度》以及醫(yī)院的有關(guān)規(guī)章制度,，時刻牢記在自己平凡的工作崗位上努力做好本職工作,。做一天的財務(wù)負責人就得負責好一天的財務(wù)工作，努力做好領(lǐng)導交給的每一項工作,，合理安排時間,，按時完成任務(wù)。

3,、本著努力做好每一項工作的思想,，認真、踏實的工作,，特別是在梳理財務(wù)科工作的這段時間,，經(jīng)常加班加點豪無怨言。這段時間很辛苦,，也聽到許多同事的怨言,，但就我已經(jīng)盡了我的努力。就我自己而言,，工作雖然很苦很累,，但經(jīng)過這段時間的磨練，收獲也不小,。在各位領(lǐng)導及同事的支持和幫助下,，現(xiàn)已將財務(wù)科的日常工作基本梳理清楚。并完成了手工記賬向電算化會計的轉(zhuǎn)換工作,，包括出納賬以及最近正在開展的新舊會計制度轉(zhuǎn)型;其次,，在市物價大檢查結(jié)束后，根據(jù)檢查組的要求及領(lǐng)導的指導,，財務(wù)科對各科室涉及的相關(guān)醫(yī)療服務(wù)項目全部梳理了一遍,，并對照了醫(yī)保和新農(nóng)合;另外，根據(jù)以前收費人員出現(xiàn)經(jīng)濟問題的教訓,，現(xiàn)在要求兩個收費窗口做到日清月結(jié),，每天將所經(jīng)手的醫(yī)療款及時交存銀行。

這段時間的努力,，確實學習了不少的業(yè)務(wù)處理方法以及人際交往技巧,，但本人還存在一些不足。首先,，因為涉及的工作比較多,，人手不足，所以重點做了會計核算工作,，學習新的會計和財務(wù)制度的時間多,，導致有沒認真學習有關(guān)物價管理的相關(guān)知識,，以及醫(yī)保、新農(nóng)合的各項政策,。但物價管理,、醫(yī)保、新農(nóng)合都是比較重要的模塊,，在今后的工作和學習中,，我將積學習相關(guān)知識，盡我所能去完本職內(nèi)的各項工作;其次,，管理水平有待提高,，在今后的工作、生活中,，要進一步加強專業(yè)知識的學習，并將專業(yè)知識運用到管理中來,，努力提高自身的管理水平,，爭取做好職責內(nèi)的每一項工作;再次，表達能力差,，加之過去財務(wù)科與各臨床科室的關(guān)系比較僵硬,，給日常工作帶來不便。我相信,，只要用心溝通,，就沒有解決不了的矛盾，今后我將加強鍛煉自己的表達能力,，并加強與各科室溝通,，爭取與各科室在和-諧相處中共同發(fā)展。

雖然在工作中我還存在一些不足,，但我的思想端正,，有上進心，有責任感,，清正廉潔,。所以，我自認為我在該崗位上比較稱職,。同時也懇請各位領(lǐng)導和同事對我在日常工作中的表現(xiàn)提出建議和意見,，我一定虛心接受，并努力改進自身存在的不足,，努力提高自身的綜合能力,。

醫(yī)院職稱晉升述職報告篇二

20____年5月____日，我加入了____公司,，任職公司財務(wù)部總賬會計崗位,。來到公司已經(jīng)半年有余,，在公司領(lǐng)導及同事的幫助下，我對本職工作已經(jīng)較為熟悉,，但在工作效率及相關(guān)管理工作上還存在著不足,，為了更好的做好本職工作，提升自己的工作能力,，現(xiàn)將我20____年具體工作總結(jié)如下：

一,、單據(jù)的審核工作

財務(wù)單據(jù)審核工作尤為重要，我的職責就是嚴格執(zhí)行公司財務(wù)管理制度,，及時做好公司借款,、費用報銷及收款付款的單據(jù)的審核工作，嚴格把關(guān)相關(guān)報銷發(fā)票的真?zhèn)?，按照流程及時完成各個部門的費用報銷和應(yīng)付賬款確認工作,。

今年在工作中，總共發(fā)現(xiàn)費用報銷假發(fā)票____次,，不合理借款及報銷審核不符合項____次,。相關(guān)不符合已經(jīng)在當月完成整改。

二,、憑證的填制工作

根據(jù)出納提供的單據(jù)進行憑證的填制,，將各個部門的收入、成本,、費用分類記賬,，確保月底財務(wù)數(shù)據(jù)核算真實有效，更好的分析各部門的賬務(wù)狀況,，發(fā)現(xiàn)問題及時修正,。其中，收入與成本的數(shù)據(jù)不只是接收與填制憑證,，還要知其所以然,，熟知其數(shù)據(jù)的來源，及時將收入和成本的數(shù)據(jù)準確的對接,。

三,、財務(wù)報表

每月月底完成各個模塊的憑證填制工作，及時做好各部門費用分攤和相關(guān)稅務(wù)處理工作,，以確保后期的財務(wù)分析工作,。在出具財務(wù)報表和

分析的工作方面，還應(yīng)繼續(xù)加強,，使財務(wù)報表和數(shù)據(jù)分析工作更加簡單化,、精準化。

四,、關(guān)于報稅

公司審定為小規(guī)模納稅人,，每月1-5號報送統(tǒng)計報表,，1-15號報營業(yè)稅、個人所得稅以及相關(guān)附加稅種,，季報國稅,。在剛來公司不久，由于個人工作疏忽,，發(fā)生延遲報稅1次,。經(jīng)過總結(jié)工作失誤原因，完全是因為自己對稅務(wù)相關(guān)知識的缺乏,，導致稅務(wù)申報不及時,。

在此我深表抱歉。經(jīng)過此次事件,，我已及時學習國家相關(guān)稅務(wù)政策和要求,，準確解析新的稅務(wù)知識。今后還應(yīng)加強與稅務(wù)專管員的工作溝通,，確保公司財稅工作正常的運行,。

五、憑證的整理與裝訂

年底了,，由于種.種原因，20____年憑證的整理與裝訂還未完成,，作為總賬會計有必不可少的責任,，未能及時安排出整理及裝訂憑證的時間與條件，在此我保證在20____年初一定將20____年的憑證整理并裝訂完成,，確保年審的正常進行,。20____年的憑證將每月按時整理、按時裝訂,，確保其完整,。

六、后期工作計劃

作為公司財務(wù)人員,，我時刻提醒自己,，財務(wù)工作既要做好財務(wù)監(jiān)督核算工作，更要做好相關(guān)服務(wù)工作,。按照公司制度和管理要求,，及時做好每月的財務(wù)核算工作，出具相應(yīng)財務(wù)統(tǒng)計報表和相關(guān)財務(wù)分析,，為公司上級領(lǐng)導提供可靠的經(jīng)營數(shù)據(jù),。新的一年我會加強學習，及時向收入經(jīng)理,、成本控制經(jīng)理溝通學習,，以便更加高效準確的履行我的工作職責,。

新的一年已經(jīng)到來，我會積極參加各種會計知識的培訓,，充實自己的理論知識,，提高自己工作的質(zhì)量與效率，減少領(lǐng)導的負擔,，最后感謝領(lǐng)導給我這個機會,，我一定不負眾望，做一個更加合格的總賬會計,。

醫(yī)院職稱晉升述職報告篇三

各位領(lǐng)導,、各位同事：

回顧20____年。一年多以來,，在公司領(lǐng)導和各部門的支持下,，經(jīng)過財務(wù)全體成員的共同努力，圓滿完成各項既定指標,。我們?nèi)w財務(wù)人員嚴于律己,，嚴格管理，在財務(wù)會計基礎(chǔ)工作,，全面預算管理,，參與經(jīng)營決策，發(fā)揮支撐服務(wù),，加強財務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學習等方面做了許多踏實的工作,，完成了既定的目標，達到了預期效果,，一定程度上鍛煉了自己,，提高了財務(wù)會計管理水平。

履行職務(wù)情況：

作為財務(wù)會計部主任的工作目的是組織公司財務(wù)會計人員認真貫策執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī),、政策,，組織做好日常財務(wù)會計核算、財務(wù)會計監(jiān)督工作,，按時完成上級下達的各項財務(wù)會計指標和工作任務(wù),。

我的工作職責是：

1、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度,，完成上級交辦的各項任務(wù),。

2、組織做好會計核算和監(jiān)督,，建立健全收入稽核制度,，嚴禁收入跑、帽、滴,、漏,。

3、建立健全固定資產(chǎn)管理制度,，組織資產(chǎn)清查工作,。管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn)，檢查資金管理,，確保資金安全,。

4、督辦用戶欠費,、資產(chǎn)報損報批資料的整理工作,，及時到有關(guān)部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負責稅務(wù)檢查,、各種審計協(xié)調(diào)工作,。

5、對月報,、季報,、年報的真實合法性負責。

作為主任我是這樣開展工作的：

1,、加強了財務(wù)會計基礎(chǔ)工作和精細化管理力度

信息是一個企業(yè)的神經(jīng),，而這些信息來源的科學性就給財務(wù)會計的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn)，尤其公司上市以后,，稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大,，以及投資者對財務(wù)會計數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們在基礎(chǔ)工作方面更加嚴謹，因此我們強化了基礎(chǔ)工作,，規(guī)范了會計核算，嚴格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī),，及時,、準確填制各項財務(wù)會計報表，保證會計信息的真實,、準確,、合法。

2,、持續(xù)推進全面預算管理,，提高前瞻性財務(wù)會計規(guī)劃力度

由于全面預算的編制是從業(yè)務(wù)計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地，以具體的業(yè)務(wù)計劃支撐預算數(shù)據(jù),，并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預算,，以實現(xiàn)公司的運營策略與資源配置的統(tǒng)一，避免了孤立,、僵化,、就數(shù)字論數(shù)字的預算,。預算分解的過程中，也是向各級員工傳達了企業(yè)的目標信息,，及企業(yè)面臨的風險和優(yōu)勢,，明確個人的任務(wù)和責任的過程，說到底是逐級承諾的過程,。在執(zhí)行過程中,，更注重跟蹤差異分析，及時調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù),，因此,，一年來全面預算管理工作初見成效，在指導經(jīng)營發(fā)展,，戰(zhàn)略決策,，全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。

3,、積極探索轉(zhuǎn)換財務(wù)會計角色,，提升財務(wù)會計管理水平

縱觀公司發(fā)展的形勢及所面臨的機遇和挑戰(zhàn)，我們財務(wù)會計人員主動加強觀念的轉(zhuǎn)換和認識的提升,，不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟衛(wèi)士”,，而視公司發(fā)展為己任，全面轉(zhuǎn)換財務(wù)會計角色,，真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換,，切實全方位提高管理水平，加強前瞻性思考,，從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐,，對公司的運營管理出謀劃策，積極主動參與到經(jīng)營決策的籌劃當中去,?？茖W的數(shù)據(jù)分析，合理有效的資源配置,，保障了公司各項績效指標取得良好成績,，真正意義上提升了財務(wù)會計管理與指導。

4,、充分發(fā)揮支撐服務(wù)職能,，合理有效配置資源

“你的服務(wù)意識有多少，就會得到多少回報,。如果你一點都沒有,，或是一點也不肯付出，工作散漫，以自我為中心,，甚至孤傲自大,，那么企業(yè)怎么會把這樣一個“毫無服務(wù)意識”的員工留在企業(yè)里呢?”這是沃爾瑪公司的一句名言。我深知做為一名企業(yè)的員工,，更要明白,，服務(wù)意識應(yīng)該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處，尤其是已經(jīng)成為團隊的管理者,，作為團隊的核心,，服務(wù)意識更是不可缺少的。我自己是這樣做的,，也是這樣要求我的團隊的,。用其他部門的話講，財務(wù)部的工作作風明顯改變了,。

5,、加強財務(wù)會計檢查及內(nèi)控管理力度，防范資金風險

資金是一個企業(yè)的血液,，必須按照省公司3級稽核管理的要求,，建立營業(yè)款3級稽核管理制度，健全了營業(yè)款,、有價卡及單據(jù)的交接手續(xù),，防范了資金風險。按照省公司的資金管理辦法的要求,，積極與銀行溝通,，簽定了上門收款服務(wù)協(xié)議，增加了劃款頻次,，降低了資金沉淀,，提高了資金使用效益。把縣分公司收入資金,、費用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算,，便于對現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財務(wù)會計檢查制度，每季度組織一次財務(wù)會計檢查,，檢查重點放在印鑒是否按規(guī)定分管，營業(yè)資金管理,、有價卡管理,、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面,，并針對檢查中存在的問題限期整改,，并檢查其整改落實情況。

6、加強業(yè)務(wù)學習,，提升理論水平,，建設(shè)優(yōu)秀財務(wù)會計隊伍

人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素，只有具備扎實的理論基礎(chǔ),，才能指導實踐,。“藝多不壓身”,，因此,，我們有計劃組織全體財務(wù)會計人員學習相關(guān)稅收法律知識，提升把握政策的水平,，增強團隊學習創(chuàng)新能力,，并運用于工作實踐。

存在的主要問題：

____年各項績效取得了可喜的成績,，這與財務(wù)部門的努力工作是分不開的,，然而，在看到成績的同時,，我們也看到了不足,，在以下幾方面，還有待在以后的工作中加以改進：

1,、部門之間相互溝通的還不夠,。

2、遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒,。

3,、領(lǐng)頭作用發(fā)揮得不夠。

4,、制定的規(guī)章制度流于形式的不少,。