每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，一起來看看吧

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇一

尊敬的各位來賓,、女士們、先生們：

大家中午好,！

今天,，我們懷著滿心的喜悅相聚在這里，由衷的祝福xxx先生和xxx女士喜得貴子,。

首先,，請允許我代表xxxxxxxx公司/部門，向小寶寶xxx百天送上最誠摯的祝福,，祝xxx平安,、健康、快樂成長,！

同時,，作為男/女方的領(lǐng)導(dǎo)，也祝愿他們的小家庭生活更加幸福甜美,。事業(yè)是人生的基石,，為人父母是責(zé)任也是擔(dān)當(dāng)，父母是孩子最好的老師,，身傳勝于言教,，唯有在事業(yè)上勇于承擔(dān)，敢于拼搏,，才能讓事業(yè)插上飛翔的翅膀勇攀高峰,，做孩子的好榜樣,。

俗話說“養(yǎng)兒方知父母恩”，父親是山,，母親是海,，希望兩人在精心哺育后代成為國家棟梁之才的同時，常懷感恩之心更加孝敬雙方父母,。

最后,，也借此喜宴之時，祝福各位來賓,、各位朋友身體健康,，工作順利，家庭和事業(yè)越來越好,！

謝謝大家,！

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,、親愛的同學(xué)們,，大家下午好！

我是九年級一班的李媛,，很榮幸能擔(dān)任學(xué)生會執(zhí)行主席一職,，在此發(fā)言。

首先,，要祝賀本次當(dāng)選的全體學(xué)生會干部,，對于這個新集體的締造，我也由衷地感到喜悅,。從這一刻起,，我們知道，這份榮譽,，這份責(zé)任,，在日后的每一分、每一秒將得以延續(xù),。參與學(xué)生會工作,，是一個激發(fā)自我能力的挑戰(zhàn)，強(qiáng)烈的責(zé)任感將驅(qū)使每一個人認(rèn)真履行自己的職責(zé),，在面對困難與疲憊的時候,，絕不退縮，堅定地前行,！

我們自信,！我們熱情！我們團(tuán)結(jié)！我們無畏,！完全有理由相信,，這樣的一個精英團(tuán)隊里每一位成員的奮斗、互信與堅持,，加上領(lǐng)導(dǎo)和老師的支持,，一定能夠創(chuàng)造屬于我們的傳奇！在上一屆學(xué)生會功績的光環(huán)下,，我們需要借鑒,，但我們更需要思考！他們所開創(chuàng)的我們秉承,，他們所忽略的我們尋找,，但最重要的就是我們必須學(xué)會反思，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,。新一屆學(xué)生會要在以學(xué)生為本的前提下,，不懈努力，為同學(xué)們提供一系列豐富課堂及課余生活的實際活動,，我們學(xué)生會內(nèi)部也要不斷的學(xué)習(xí),、提高、完善自己,。如今,，我們所面臨的既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn),！我們要在總結(jié)中創(chuàng)新,，去其糟粕取其精華，明確今后的工作內(nèi)容與方向,，倡導(dǎo)集思廣益,、群策群力，力求將新一屆學(xué)生會建設(shè)成學(xué)習(xí)型,、創(chuàng)新型,、實干型的團(tuán)隊。學(xué)生會作為學(xué)生團(tuán)體,，要內(nèi)練素質(zhì),，外樹形象，懂禮貌,，講文明,，尊重師長，時刻注意自己的一言一行,，穿著大方得體,，展現(xiàn)學(xué)生會干部成員應(yīng)有的風(fēng)采，及時保持同師生交流，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，成為師生之間的紐帶,。我們要加強(qiáng)日常管理工作，做好兩操,、早晚自習(xí)的紀(jì)律督察,，落實好教學(xué)區(qū)衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生,、宿舍管理等日常各項檢查反饋機(jī)制,，保障校園安全秩序，保障學(xué)校各項工作順利進(jìn)行,。

我們肩負(fù)的不僅是全體師生的信任,，更是時代賦予我們的歷史使命，相信我們必將帶著十二萬分的自信與工作熱情投入到每一天的學(xué)習(xí)與工作,，為打造一個不斷追求完美的工作團(tuán)隊而奉獻(xiàn)自我,，無愧于全體師生，更無愧于自己,！

最后,，我再次代表所有學(xué)生會干部，感謝每一位同學(xué)對新一屆學(xué)生會的信任和支持,。

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇三

尊敬的各位嘉賓,、女士們、先生們：

大家上午好,！

羊毫飽蘸濃墨重彩酬壯志,，猴棒勁舞實業(yè)興邦競風(fēng)流。轉(zhuǎn)眼我們將告別成績斐然的20xx,，迎來充滿期望的20xx,。在這辭舊迎新、普天同慶之際,，我懷著一顆感恩的心,，代表公司，向在場各位致以新年的祝福,！

向一向關(guān)心支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo),、各有關(guān)部門表示由衷的感謝和崇高的敬意。

向為公司的發(fā)展與壯大奉獻(xiàn)了辛苦與聰明的全體員工,，致以最誠摯的問候與祝愿,！

向在后面默默支持與理解你們的各位家屬表達(dá)最衷心的敬佩和感激！是你們的努力和堅持,，xx集團(tuán)才得以成就今日的輝煌,！

回首即將過去的20xx年,，我們思緒萬千，感觸頗深,。20xx年是集團(tuán)公司自成立以來經(jīng)營規(guī)模和銷售總量最大幅度提升的一年,，也是公司內(nèi)部管理逐步走向規(guī)范化和制度化的一年?；仡欉@一年的公司發(fā)展歷程,，我深深感到企業(yè)之蓬勃發(fā)展的朝氣，公司同仁之拼搏的精神,。展望20xx年,，我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。20xx年到來的鐘聲即將敲響,，在鐘聲來臨之前,，我代表公司做20xx年的總結(jié)報告。現(xiàn)將20xx年年終工作總結(jié)以及20xx年初步工作計劃報告如下：

歲月不居,，天道酬勤,。20xx年是集團(tuán)發(fā)展進(jìn)程中十分重要的一年，這一年是集團(tuán)發(fā)展的第十一個年頭,，是集團(tuán)公司從第一個十年邁向第二個十年的開局之年,。這一年全國經(jīng)濟(jì)形勢嚴(yán)峻復(fù)雜、市場環(huán)境競爭異常激烈,。在這種條件下集團(tuán)帶領(lǐng)全體員工,，堅持自強(qiáng)不息、追求卓越的企業(yè)精神,，遵循求真務(wù)實,、創(chuàng)新發(fā)展的經(jīng)營思路，用心搶抓市場機(jī)遇,、沉著應(yīng)對各種風(fēng)險和挑戰(zhàn),，以強(qiáng)烈的職責(zé)意識和進(jìn)取精神,，強(qiáng)力落實,、推進(jìn)各項工作，推動集團(tuán)全面,、協(xié)調(diào),、穩(wěn)健發(fā)展。在全體員工的艱苦奮戰(zhàn)下,，集團(tuán)公司緊緊圍繞年初董事會確定的奮斗目標(biāo)和工作思路,，以新廠建設(shè)、市場開發(fā),、產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新為工作重點,，超額完成了年初董事會決議確定的各項經(jīng)營指標(biāo)，將公司跳躍式發(fā)展的速度和高度推向了一個新高潮?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，值得肯定的成績主要有：

1、生產(chǎn)規(guī)模穩(wěn)步擴(kuò)大,。

xx年3月,，集團(tuán)投資建設(shè)醫(yī)療器械、衛(wèi)生用品產(chǎn)業(yè)園,，總規(guī)劃占地500畝,，未來三年計劃投資15個億進(jìn)行大健康產(chǎn)業(yè)園的建設(shè)。一期占地163畝,，投資4,。2億元，該項目初期計劃建設(shè)生產(chǎn)車間及附屬設(shè)施建筑面積10萬平方米,，購置并安裝生產(chǎn)設(shè)備,、檢測設(shè)備251（套），計劃20xx年全面投產(chǎn)運營,，該產(chǎn)業(yè)園主要產(chǎn)品有安全注射器,、安全留置針、靜脈注射器,、導(dǎo)管系列,、真空采血管、一次性宮腔組織吸引管,、微創(chuàng)套件,、醫(yī)用繃帶、高分子夾板,、體外診斷試劑,、皮膚抑菌液等。該項目竣工投產(chǎn)后,，年產(chǎn)值可達(dá)五十億元,，集團(tuán)公司產(chǎn)品目前共有50多個。爭取到20xx年集團(tuán)公司到達(dá)300個產(chǎn)品,，預(yù)計規(guī)模潛力70億元,。目前已經(jīng)完成部分車間的建設(shè)投產(chǎn)。

2,、生產(chǎn)經(jīng)營成績斐然,。

20xx年完成貼膏生產(chǎn)萬件，較去年同期增長89%,，實現(xiàn)貼膏銷售收入億元,，較去年同期增長50%,；新增產(chǎn)品320個，新增客戶xx個,，由此能夠看出,，20xx年經(jīng)濟(jì)總量和經(jīng)營規(guī)模呈現(xiàn)出高速遞增的運營態(tài)勢，公司的經(jīng)濟(jì)實力大大增強(qiáng),，為集團(tuán)公司進(jìn)一步的發(fā)展奠定了良好的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),。

3、新產(chǎn)品訂貨業(yè)績突出,。

20xx年,，公司根據(jù)市場行情的變化，及時調(diào)整了主攻方向和營銷策略,，與大型q2q銷售團(tuán)隊強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,，利用微商平臺搭建產(chǎn)品的銷售，增加百度阿里等網(wǎng)絡(luò)手段推廣,，完善了經(jīng)銷信息網(wǎng)絡(luò)體系,。全年增加完成新產(chǎn)品訂貨億元，較去年同期增長150%,，在當(dāng)前激烈的競爭環(huán)境下,，能有這樣的成績，實屬不易,。

3,、技術(shù)創(chuàng)新成績突顯。

20xx年,，公司的各類技術(shù)創(chuàng)新繁星點綴,，具有代表性的有：一是針對新品和產(chǎn)品上馬新生產(chǎn)線，組成新的配套生產(chǎn)設(shè)施,，逐步克服生產(chǎn)制造難點,，經(jīng)過反復(fù)的論證和實踐，最終掌握了足貼和眼罩的生產(chǎn)技術(shù),；二是引進(jìn)了貼片機(jī),，優(yōu)化公司的產(chǎn)品生產(chǎn)結(jié)構(gòu)，提高生產(chǎn)供貨速度,，擴(kuò)大了公司的市場占有率,；技術(shù)的不斷創(chuàng)新，提高了勞動生產(chǎn)率,，為公司的發(fā)展鼓足了后勁。這些努力使公司獲得了中國年度最佳創(chuàng)新品牌獎,。

4,、產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提升,。

xx年公司深化數(shù)字化，強(qiáng)化生產(chǎn)職責(zé),，增加質(zhì)檢人員數(shù)量,，提高質(zhì)檢檢查的次數(shù)和檢查深度，及時分析次品的原因,，并要求員工做好自檢,、互檢和公司方面進(jìn)行抽檢、專檢,，保證了產(chǎn)品的質(zhì)量,。同時車間管理方面要求車間操作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)車間的操作標(biāo)準(zhǔn)，使操作標(biāo)準(zhǔn)化提高,，從而提高了產(chǎn)品的規(guī)范性和合格率,。產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提升，獲得菏澤市第四屆市長質(zhì)量獎,。

5,、設(shè)備管理、定置管理和安全禮貌生產(chǎn)穩(wěn)步推進(jìn),。

xx年在重新完善設(shè)備管理,、定置管理和安全禮貌生產(chǎn)實施細(xì)則的基礎(chǔ)上，大力推行設(shè)備管理,，技術(shù)部門專業(yè)促進(jìn)車間設(shè)備的定期保養(yǎng)管理,，使公司的基礎(chǔ)管理向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn),。

6,、人才引進(jìn)初具規(guī)模。

公司20xx年持續(xù)引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員xx名,。同時各種人員招聘獲得大幅度進(jìn)步,，今年集團(tuán)總?cè)藬?shù)已過千人大關(guān)，近幾年累計引進(jìn)的大專以上學(xué)歷人員占員工總數(shù)的60%,，使公司的人力資源結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大的變化,，逐步向著年輕化、知識化和高學(xué)歷的層次邁進(jìn),，保證了公司高速發(fā)展所需的人力資源,。

在肯定成績的同時，我們也務(wù)必清晰的認(rèn)識到,，我們的工作中還存在著很多的瑕疵和不足,，主要表此刻：上進(jìn)心不足，喜歡啃老本,；執(zhí)行力不強(qiáng),，導(dǎo)致工作脫節(jié),；基建和設(shè)備優(yōu)勢沒有得到充分的利用；降低成本始終沒有得到充分的重視,；員工的素質(zhì)滯后于公司的發(fā)展,，凡此等等，都務(wù)必引起我們足夠的重視：

（一）,、生產(chǎn)問題

1,、生產(chǎn)管理滯后

xx年，雖然創(chuàng)下了歷年出貨量的最高紀(jì)錄,，但我們在生產(chǎn)管理上并不是無懈可擊的,，諸如生產(chǎn)調(diào)度、材料供應(yīng),、部門之間配合等方面,，我們都不能說完美無缺。個性是產(chǎn)量的不穩(wěn)定,，供應(yīng)不及時,，成為我們生產(chǎn)管理最大的問題。

2,、質(zhì)量管理不足

質(zhì)量不穩(wěn)定,，還存在退、換貨狀況,。這既增加了公司的生產(chǎn)經(jīng)營成本,，又有損公司的形象，充分反映出公司員工質(zhì)量意識淡?。耗壳安糠謫T工身上還存在質(zhì)量事不關(guān)己,，漠然置之的態(tài)度，只顧產(chǎn)量不管質(zhì)量的生產(chǎn)現(xiàn)象,；這與員工質(zhì)量意識的培養(yǎng),，樹立質(zhì)量危機(jī)感，落實產(chǎn)品質(zhì)量職責(zé)制做得不好有關(guān),，雖我們制定了相關(guān)的規(guī)定,，但執(zhí)行力度不夠，實施不到位也有很大的關(guān)系,。員工的專業(yè)水平不高,，以及質(zhì)量目標(biāo)管理停留在紙面上，質(zhì)量追溯性,，真實性,、完整性存在較大缺失。

3、技術(shù)支持問題,，管理創(chuàng)新力度不夠,。

裝備資源,、技術(shù)工藝手段瓶頸雖有改善,，但設(shè)備、技術(shù)條件仍然偏低,，個性是在研發(fā)設(shè)計方面與各先進(jìn)公司相比,，仍有較大的差距。設(shè)備管理存在較大漏洞,，各類小設(shè)備經(jīng)常停產(chǎn)維修,，給生產(chǎn)帶來很大的不便，除了設(shè)備正常的損耗外,，最主要的原因是操作人員使用不當(dāng)造成的,。干部加大了干部管理力度，但是,，由于長期以來管理基礎(chǔ)薄弱,，部分干部多年養(yǎng)成的因循守舊、執(zhí)行力差,、缺乏主動性,、職責(zé)心差以及等靠要的工作作風(fēng)依然沒有完全消除，繼續(xù)在深層次上影響著公司的進(jìn)一步發(fā)展和變革,。

4,、采購系統(tǒng)不夠完善化。

日常采購工作中,，缺乏較強(qiáng)的計劃性,，沒有全面系統(tǒng)的安排好采購計劃，多為匆忙采購,，費時費力無質(zhì)量保障,。供應(yīng)商篩選方面，對供應(yīng)商的供貨潛力,，質(zhì)量保證,，價格優(yōu)勢方面評估不足；雖建立了合理的警告與處罰制度,，定期向供應(yīng)商傳真或郵寄我司質(zhì)檢部檢驗報告以示預(yù)警,，一旦發(fā)生質(zhì)量問題，及時與供應(yīng)商溝通并確定索賠方法,，盡全力為公司挽回?fù)p失降低成本,；但這都于事無補(bǔ)都已經(jīng)造成損失，無可挽回。在同公司質(zhì)檢部進(jìn)庫檢驗配合方面,，溝通合作不夠,，未能最大限度的避免有出現(xiàn)質(zhì)量問題的材料流到生產(chǎn)線上，仍有超多的質(zhì)量問題材料流入市場,，造成嚴(yán)重的質(zhì)量問題,，退換貨時有發(fā)生。

5,、質(zhì)檢系統(tǒng)不健全,。

人員穩(wěn)定性不足，不能構(gòu)成質(zhì)檢部原始經(jīng)驗積累和系統(tǒng)的管理檢查方法檢查制度,。缺乏有效的檢查工具和檢查標(biāo)準(zhǔn),，檢查留于表面，對原材料,，生產(chǎn)工藝方面的重點項目檢查未能深入,，重大的質(zhì)量問題時有發(fā)生，給公司造成重大損失,。

（二）,、銷售方面

經(jīng)過近幾年的磨合，銷售部已經(jīng)融合成一支精干,、團(tuán)結(jié),、上進(jìn)的隊伍。團(tuán)隊有分工,，有合作,，人員之間溝通順利，相處融洽,；銷售人員已掌握了必須的銷售技巧,，并增強(qiáng)了為客戶服務(wù)的思想；業(yè)務(wù)比較熟練,，都能獨當(dāng)一面,，而且工作中的問題善于總結(jié)、歸納,，找到合理的解決方法,。各相關(guān)部門的配合也日趨順利，能相互理解和支持,。好的方面需要再接再勵,，發(fā)揚光大，但問題也不少,。

1,、部分管理干部開拓意識不強(qiáng)

在日益激烈的市場經(jīng)濟(jì)大潮中，部分管理干部缺乏如何在困難中求生存、求發(fā)展的理念,。作風(fēng)漂浮,，牢騷滿腹，缺乏進(jìn)取精神,。過分講功績,、講得失。有得過且過的思想,。在管理上無創(chuàng)新,，對于別人的新觀念,、新方法又難于理解,。墨守成規(guī)，憑經(jīng)驗辦事,，難于跟上時代發(fā)展的潮流,。少數(shù)企業(yè)內(nèi)部主要管理干部之間不團(tuán)結(jié)，企業(yè)內(nèi)部缺乏凝聚力,。

2,、銷售人員學(xué)習(xí)力，自控力不夠

人員工作,、學(xué)習(xí)熱情不高,，自主性不強(qiáng)。需要靠不停的督促考核,，不斷的跟進(jìn)要求才能完成學(xué)習(xí)訓(xùn)練要求,，上班聊天、瀏覽新聞資訊,、上微播等現(xiàn)象時有發(fā)生,。

3、尚未真正建立起富有活力和戰(zhàn)斗力的營銷團(tuán)隊

市場如戰(zhàn)場,，要想在激烈的市場競爭中立于不敗之地,，務(wù)必建立一只有共同目標(biāo)、有激情,、有戰(zhàn)斗力,、有凝聚力的營銷團(tuán)隊。但現(xiàn)有的作戰(zhàn)多為游擊戰(zhàn),，不能取得市場的壓倒性優(yōu)勢,，還缺少相當(dāng)規(guī)模的兵團(tuán)作戰(zhàn)方式。

4,、市場宣傳力度不足,，品牌號召力有待加強(qiáng)

營銷分為營和銷，即市場宣傳和銷售兩部分。我們目前在市場知名度和品牌力度不夠,，缺乏廣泛的網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳,，品牌形象未能樹立，品牌的號召力和影響力不足,。

以上問題只是諸多問題中的一小部分,，也是現(xiàn)場管理過程中時有發(fā)生的問題，雖不致于影響公司的根本,，但不加以重視,，最終可能給公司的未來發(fā)展帶來重大的損失，為此我們要正視困難,，正視問題,，不回避矛盾，不斷改善,、不斷創(chuàng)新才能使公司更有生機(jī)活力,，才能更加成熟強(qiáng)盛。

雖然這一年來我們?nèi)〉昧蓑溔说某煽?，但是那只是過去,、歷史，我們不能沉醉在過去的驕傲中,。市場變幻莫測,，是不講任何情面的，未來的競爭是激烈的,。望各部門領(lǐng)導(dǎo)干部們,、各位員工樹立居安思危的思想，不要有絲毫懈怠,。16年要在全年工作思路的指導(dǎo)下,，繼續(xù)堅持成功做法，穩(wěn)步推進(jìn)各項工作,。從公司層面來看,，主要有以下重點工作：

1、總體籌劃生產(chǎn)銷售工作,，狠抓落實穩(wěn)步推進(jìn),。

抓好各生產(chǎn)部門的銜接協(xié)調(diào)，持續(xù)產(chǎn)品的供應(yīng)數(shù)量和質(zhì)量,。銷售部門的良性運營,，是16年公司經(jīng)營工作的重中之重，進(jìn)一步完善銷售部門的運營方案,，完善銷售體系,，落實運營好各項工作,。銷售方面銷售總額要突破億元，實現(xiàn)新的跨越,，銷售隊伍人員增長到xx人,，提高部門分化裂變速度，實現(xiàn)公司財富的幾何倍增,。

2,、制度管人流程管事，創(chuàng)新思路加強(qiáng)管控,。

公司規(guī)模小資金少,，又處于完全競爭行業(yè)，在這種狀況下,，如果再沒有一支敢打,、能打和善打硬仗的經(jīng)營團(tuán)隊，就不可能實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展,，同時,，從近幾年狀況來看，和業(yè)務(wù)發(fā)展相比,，管理顯得有些滯后。16年要透過完善各項規(guī)章制度,，用激勵約束機(jī)制來管人,，透過優(yōu)化、固化業(yè)務(wù)流程來管事,，并在實踐中持續(xù)改善,，逐步擴(kuò)大精細(xì)化管理的覆蓋范圍。

3,、延伸財務(wù)管理范圍,，加大財務(wù)管控力度。

從大的方面來看,，業(yè)務(wù)分散但財務(wù)要進(jìn)一步集中,，財務(wù)管理既要為業(yè)務(wù)拓展服務(wù)，又要把關(guān)護(hù)航,，要提高財務(wù)部門的地位,，充分發(fā)揮監(jiān)督作用，改變輕財務(wù)重業(yè)務(wù)的現(xiàn)象,，實現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展的同時財務(wù)管理始終可控,、在控。

4,、做好干部培訓(xùn)工作,，加大全員學(xué)習(xí)力度,。

公司員工成分復(fù)雜，總體素質(zhì)較低,，要改變這個狀況,，只有下大力氣抓培訓(xùn)。16年在公司層面要圍繞生產(chǎn)管理,、銷售管理,、業(yè)務(wù)流程、經(jīng)營管理和執(zhí)行力,、領(lǐng)導(dǎo)力等專題開展干部培訓(xùn)工作,，同時要廣泛開展行業(yè)法規(guī)和崗位技能培訓(xùn)，鼓勵員工學(xué)習(xí),，為職工成才創(chuàng)造條件,。

5、加大技術(shù)創(chuàng)新,，設(shè)備革新力度,。

創(chuàng)新是一個公司在市場競爭中常勝不衰的法寶，技術(shù)創(chuàng)新是重中之重,。16年我們要加大技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品更新的投入,，引進(jìn)和培養(yǎng)技術(shù)人才，加大新品開發(fā)力度,，增加生產(chǎn)機(jī)器設(shè)備,，提高生產(chǎn)效率，以保證在競爭激烈的市場中占領(lǐng)優(yōu)勝位置,。

6,、拓展新品開發(fā)，穩(wěn)固多元經(jīng)營模式,，尋求新的增長點,。

我們要繼續(xù)加大新品種開發(fā)，推進(jìn)消毒產(chǎn)品和保健品的申報研發(fā)進(jìn)度,，爭取5,。1前落實部分產(chǎn)品上市，為銷售做好完全的準(zhǔn)備工作,。公司用心開拓新項目,，追尋新經(jīng)濟(jì)增長點。

7,、擴(kuò)大基礎(chǔ)建設(shè),，增加硬件設(shè)施投入。

全面建設(shè)新廠車間,，使用凈化車間,，提升公司的規(guī)范性和綜合競爭力,，為新品開發(fā)做好硬件準(zhǔn)備。同時增加規(guī)范化車間,，使車間流水線生產(chǎn)得到實現(xiàn),，增加可參觀性，提高客戶的信任度,。

8,、調(diào)整人才結(jié)構(gòu)，深化人才強(qiáng)司理念,。

基層員工文化水平不高,，中專、技校以下文憑占40%以上,，學(xué)習(xí),、培訓(xùn)和指導(dǎo)力度不夠，學(xué)用結(jié)合上還有差距,，素質(zhì)較低,，關(guān)鍵人才匱乏，一般人員偏多,，嚴(yán)重影響了公司的持續(xù)發(fā)展和經(jīng)營管理水平的提升,。高素質(zhì)人才的引進(jìn)，及本公司現(xiàn)有人員的培訓(xùn)提升成為下年的關(guān)鍵,，改善人才結(jié)構(gòu),，使人才結(jié)構(gòu)素質(zhì)提升與公司發(fā)展向一致。

結(jié)尾

回首過往歷程,，往事如歌；瞻望錦繡未來,，前程豪邁,，集團(tuán)將繼續(xù)乘改革春風(fēng)，破萬里碧浪,，揚帆遠(yuǎn)航,，再創(chuàng)輝煌。風(fēng)正濟(jì)時,，自當(dāng)揚帆破浪,；任重道遠(yuǎn)，還需策馬揚鞭,。前途當(dāng)幾許,，未知止泊處，在創(chuàng)造無數(shù)成就和驚喜之后,，我們又迎來了新的征程,，新的一年開啟新的期望,，新的征程承載新的夢想，展望20xx年,，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,，新的目標(biāo)任務(wù)等待著我們，發(fā)展的使命激勵著我們,，讓我們攜起手來,，相信在公司全體員工的共同努力下，我們會發(fā)展得更好,，大家的收益會更高,，我們的明天會更好。讓我們揚帆起航,，共創(chuàng)輝煌,！

最后，祝賀大家在新的一年里：工作順利,、身體健康,、合家幸福、新春愉快,！

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位嘉賓、各位同道們：

大家早上好,！

由徐州市醫(yī)學(xué)會骨科分會主辦,、徐州市中心醫(yī)院承辦的20xx年徐州市骨科學(xué)術(shù)年會于今日在徐州開元名都大酒店隆重召開，會議非常榮幸得到您的大力支持與積極參與,，我謹(jǐn)代表徐州市醫(yī)學(xué)會骨科專業(yè)委員會向在座的各位同仁朋友們拜個早年,！祝大家在新的一年身體健康，工作順利,，家庭幸福,，萬事如意！

本屆年會將是徐淮地區(qū)骨科領(lǐng)域的一次高水平學(xué)術(shù)盛會,。本次會議授課專家德藝雙馨,，臨床經(jīng)驗豐富，會議將有重點,、高效率的開展學(xué)術(shù)交流并傳播骨科領(lǐng)域的新技術(shù)和新理論,，加強(qiáng)基礎(chǔ)與臨床、全市兄弟醫(yī)院骨科的溝通與合作,，組委會非常榮幸邀請到省內(nèi)外骨科學(xué)術(shù)名家前來傳經(jīng)送寶,，他們將聚焦骨科各專業(yè)最前沿的臨床技術(shù)，展示他們的臨床經(jīng)驗與體會,，演講內(nèi)容注重實效與提高,，力爭學(xué)以致用,。

本次大會將通過專題演講、疑難病歷展示等形式,，展示各大兄弟醫(yī)院的骨科學(xué)術(shù)風(fēng)貌,。我們希望此次會議能夠促進(jìn)徐淮地區(qū)骨科事業(yè)的進(jìn)步與發(fā)展，增強(qiáng)兄弟醫(yī)院同仁的相互交流與友誼,。

徐州兩漢文化源遠(yuǎn)流長,，是著名的帝王之鄉(xiāng)，為北國鎖鑰,、南國之門戶,，享“南秀北雄”之美譽。近年來,，隨著我市骨科事業(yè)的發(fā)展,，徐州骨科年會已經(jīng)成為本地區(qū)骨科醫(yī)師不可或缺的繼續(xù)教育課程和高端學(xué)術(shù)交流平臺。我謹(jǐn)代表徐州市醫(yī)學(xué)會骨科專業(yè)委員會感謝各位學(xué)術(shù)大咖與同仁們拔冗相聚徐州,，讓我們團(tuán)結(jié)協(xié)作,，充分利用本次會議提供的平臺，交流經(jīng)驗,，增進(jìn)友誼,，共襄盛舉，美麗彭城歡迎您,！預(yù)祝本次會議圓滿成功,！

另遵醫(yī)學(xué)會指示，下午會議快結(jié)束時我們將發(fā)放學(xué)分登記卡,，并將登記卡信息報醫(yī)學(xué)會,，然后為大家快遞二類學(xué)分，需提請大家注意的是：因?qū)W分審批嚴(yán)格,，只有堅守到會議結(jié)束的人員才能獲得學(xué)分,，敬請大家用心聆聽各位專家的精彩演講。謝謝,！

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇五

親愛的員工同志們：

大家下午好！

在這辭舊迎新的日子里,，我們公司又迎來了新的一年,。今天，我懷著無比高興和感恩的心情,，把大家召集在一起,，聚到這里，共同組織召開本次年終會議,！首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,，辛勤工作,，為公司的發(fā)展建設(shè)所做的努力和付出。

謝謝大家,！在此我隆重地給大家鞠個躬,。

因此有利于我們上下一條心，通過大家共同努力,，把我們這份神圣的事業(yè),，做穩(wěn)做強(qiáng)。

相信在座的每一位同事都感受到了20xx年的《銷售政策》,、《考核政策》,、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變，前幾個月發(fā)生的一些事情也會讓在座的某些同事感到不快,。是的,，好像有變化，變化的多,，變化的快,。變化的讓很多人感覺不爽。確實改革需要改變一個人的思維慣性,，需要改變多年的行為習(xí)慣,。而改變一個人的習(xí)慣確實是一個痛苦的過程，其實我本人也不喜歡改變,，所以我非常理解因為改變帶來的抵觸,、質(zhì)疑、猜測,、反感,，從改變到習(xí)慣畢竟需要一個過程。

我今天的匯報內(nèi)容分為四部分：第一部分是艱苦奮斗,，開源節(jié)流不是對歷史的否定,；第二部分闡述為什么要艱苦奮斗？第三部分是如何理解艱苦奮斗,，開源節(jié)流,；第四部分是如何做到艱苦奮斗，開源節(jié)流,。

首先,，我要向大家強(qiáng)調(diào)的是艱苦奮斗，開源節(jié)流不是對前幾年工作的否定,。在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白,，某些人面對別人就某點問題的批判就想象為對自己的全盤否定，這是不懂辨證關(guān)系的，是情緒化,、頭腦簡單化的表現(xiàn),。

公司這幾年的不斷發(fā)張這里面凝結(jié)著我們公司高層領(lǐng)導(dǎo)的的正確戰(zhàn)略決策，凝結(jié)著核心管理團(tuán)隊的團(tuán)結(jié)與智慧,，凝結(jié)著一線銷售人員付出的汗水,，這些都是不可抹殺的，是值得懷念的崢嶸歲月,。

數(shù)據(jù)會使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)已經(jīng)勝利,。不過我要說，成功是一個討厭的教員,，它誘使聰明人認(rèn)為他們不會失敗,，它會掩蓋一切矛盾，它不是一位引導(dǎo)我們走向未來的可靠向?qū)?。xx錢是一個十分可怕的數(shù)據(jù),，它讓我們驕傲的同時也蒙蔽了我們在國內(nèi)企業(yè)中的地位并沒有顯著提升，身邊很多,，包括中大型企業(yè)他們近幾年的也處于快速增長階段,。

在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們，你們應(yīng)該切身地感受到了公司的歷次變革,，你們也受益于這種變革,，因為變革，你們的能力才會有很大的提高,；因為變革,，你們的職業(yè)生涯才會不斷前行；因為變革,，你們的收入才會不斷增加,。

我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變,、管理細(xì)節(jié)每一處改變的深層次原因,。

在座的每一位同仁都要清醒意識到改革已經(jīng)開始發(fā)生，并正在發(fā)生,，改革進(jìn)程可能會有微調(diào)但是總體趨勢不可逆轉(zhuǎn),。某些同事不要有僥幸心理，抱著看一看,，等一等的觀望態(tài)度,，這樣你就會掉隊、甚至?xí)惶蕴?/p>

我相信,，腳踏實地山讓路，持之以恒海可移,。愿我們意氣風(fēng)發(fā),、斗志昂揚的一中人以本次年會為契機(jī)，以執(zhí)行力為以后工作的主導(dǎo)思想,，以細(xì)節(jié)管理為工作的基本方法,，揚長避短，策馬揚鞭,，與時俱進(jìn),，譜寫一中教育集團(tuán)嶄新的篇章。

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位員工,、朋友們：

大家上午好!

“華僑團(tuán)聚迎新春，金牛起舞傳福音^v^,。當(dāng)我們還來不及顧及時間流逝的時候,，20__年春節(jié)的鐘聲已悄然而至。值此新春佳節(jié)來臨之際,，我謹(jǐn)以公司董事長的名譽,，向你們及你們的家人--致以新年最完美的祝福和最誠摯的問候!

今日，我們以無比喜悅的心境,，在那里齊聚一堂,，是為帶有艱辛與成就的20__年而慶賀;是為充滿生機(jī)與期望的20__年而祝福。

回首往事,，點滴精彩,。今年是公司穩(wěn)步發(fā)展的一年，也是各部門,、各員工逐步成長的一年,。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下了發(fā)展的足跡,，大家辛勤的付出給公司留下了許多值得贊賞的故事,。所以，20__年,，效率來自全體員工的活力,，成績屬于全體員工的努力。

新的20__年,，是公司發(fā)展最關(guān)鍵的一年,。我們需要繼續(xù)堅持以市場為導(dǎo)向，加強(qiáng)產(chǎn)品研發(fā)力度,，提升產(chǎn)品質(zhì)量管理,、合理控制產(chǎn)品成本，讓公司的產(chǎn)品在市場上具有更強(qiáng)的競爭力;我們還需要^v^強(qiáng)身健體^v^、內(nèi)外兼修,，不斷拓展市場和提升客戶服務(wù)的管理;不斷完善和規(guī)范內(nèi)部運作管理,，進(jìn)一步堅實基礎(chǔ)。

所以,，大家需要把新的一年看成是新的起點,、新的任務(wù)和新的挑戰(zhàn)。

辭舊歲,，我們依然豪情滿懷,，迎新年，大家總是信心百倍,。在20__年這個既充滿挑戰(zhàn)又蘊藏機(jī)遇的環(huán)境下,，我期望，我也堅信,，全體員工會以腳踏實地的作風(fēng),、百折不撓的精神、堅韌不拔的毅力,，團(tuán)結(jié)奮進(jìn),、革舊創(chuàng)新、扎實工作,，不斷開創(chuàng)節(jié)日燈產(chǎn)品和led新光源的新境界,，創(chuàng)造更加輝煌、更加燦爛的明天!

最終,，祝大家春節(jié)歡樂,，新年吉祥，萬事如意!

請大家把酒倒?jié)M,，為迎接嶄新的,、完美的明天而干杯!

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇七

各位親愛的領(lǐng)導(dǎo)們同事們：

大家晚上好!

我希望大家都帶著愉悅的心情，和公司共同揭開20xx年嶄新的一頁,。

下面,，我將利用一點時間，跟大家一起來回望和總結(jié)20xx年累積的經(jīng)驗：在過去的一年里,，從機(jī)器設(shè)備的安裝調(diào)試,，到實現(xiàn)順利生產(chǎn)，我們各部門都密切配合,，互幫互助,，不辭辛苦，克服了諸多艱難,。

20xx年,，我們公司會下大力氣改善軟硬件設(shè)施,，提高企業(yè)的發(fā)展后勁。我們的目標(biāo)是實現(xiàn)公司持續(xù)健康快速發(fā)展,。

20xx年公司會從總公司導(dǎo)入及推行績效考核及激勵機(jī)制,，同時也會以人為本，跟人力資源部門對職工福利更進(jìn)一步改善,。并會加強(qiáng)對不同部門不同層級的人進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，讓所有人實現(xiàn)人生價值,。

新的一年,，我希望各級公司員工務(wù)必明確自己肩負(fù)著的使命,，務(wù)必為自己擬定明確的目標(biāo)，不達(dá)目標(biāo)不罷休，面對所有艱難,，都決不會動搖。希望大家表現(xiàn)出強(qiáng)烈的責(zé)任感,，充分調(diào)動出團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力,，讓我們的公司員工隊伍保持充沛的斗志與活力。

各位公司員工,，我相信20xx年只要我們上下齊心,，集思廣益，一定能夠順利完成20xx年公司各項經(jīng)營目標(biāo),。

我相信新的一年在座的各位一定會繼續(xù)發(fā)揚不畏艱難,、不畏辛苦、互幫互助,、吃苦耐勞執(zhí)著的精神,，統(tǒng)一認(rèn)識、樹立信心,，為實現(xiàn)人生價值而奮斗,，為把我們的***建設(shè)的更加美好而奮斗。

最后,，再一次祝愿大家愉快,，身體健康，闔家歡樂,。謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇八

這次會議開得很成功,。與會以飽滿的政治熱情和強(qiáng)烈的政治責(zé)任感，緊緊圍繞完成全年目標(biāo)任務(wù),，實現(xiàn)我區(qū)全面提升和率先發(fā)展,，暢所欲言。大家普遍感到這是一次發(fā)揚民主的會議,、求真務(wù)實的會議,。

與會一致認(rèn)為,，代表區(qū)委常委會所作的講話重點突出，思路清晰,，科學(xué)分析了當(dāng)前面臨的形勢,，明確提出了下半年的工作要求，具有很強(qiáng)的思想性和指導(dǎo)性,?！秴^(qū)委工作報告》認(rèn)真貫徹落實中央和市委的要求，全面總結(jié)了上半年重點工作,，對下半年工作作出部署,，目標(biāo)明確，措施得力,，對于充分調(diào)動全區(qū)廣大黨員和干部群眾的積極性,、主動性和創(chuàng)造性，高質(zhì)量,、高水平地完成全年各項工作任務(wù)具有重要意義,。

與會一致認(rèn)為，上半年我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會各項事業(yè)取得了顯著成效,，為實現(xiàn)全年奮斗目標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ),。同時，也深刻認(rèn)識到下半年全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展既面臨著許多有利的條件,，也面臨著許多嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),，必須增強(qiáng)加快發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感。大家對做好下半年工作提出了許多意見和建議,，起草組要認(rèn)真研究吸納,，把會議文件進(jìn)一步修改好。

一要精心組織,，迅速學(xué)習(xí)傳達(dá)全會精神,。這次會議，是在全區(qū)上下深入貫徹落實中央省區(qū)市領(lǐng)導(dǎo)干部會議,、市區(qū)縣局領(lǐng)導(dǎo)干部會議和市委理論學(xué)習(xí)中心組讀書會暨深入貫徹落實現(xiàn)場交流推動會精神,，努力實現(xiàn)全面提升和率先發(fā)展的關(guān)鍵時期召開的一次十分重要的會議。貫徹落實好這次會議精神,，對于統(tǒng)一廣大黨員和干部群眾思想,，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展,，高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量完成全年各項工作任務(wù)，實現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展,，具有十分重要的意義,。全區(qū)各級黨組織和各級領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認(rèn)識這次會議的重要性,。會議結(jié)束后，各單位,、各部門要立即召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議,，迅速傳達(dá)學(xué)習(xí)全會精神。要重點抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和全體黨員的學(xué)習(xí),，精心組織,、迅速把全會精神傳達(dá)到每一名黨員、每一名干部和廣大群眾中去,，使中央精神和市區(qū)委的要求深入人心,，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識,，堅定信心，確保完成全年目標(biāo)任務(wù),。

二要結(jié)合實際,，狠抓全會精神的貫徹落實。各黨委,、黨組要在原原本本學(xué)習(xí)會議文件的基礎(chǔ)上,，對貫徹落實全會精神做出具體安排，結(jié)合實際,，研究制定貫徹落實措施,。要深入分析本部門、本單位的工作現(xiàn)狀,，對照市,、區(qū)委的工作要求，特別是調(diào)整后的發(fā)展目標(biāo),，認(rèn)真查找工作中的差距和不足,，創(chuàng)新思路，調(diào)整目標(biāo),，制定舉措,，明確責(zé)任，狠抓落實,。要一手抓發(fā)展,，一手抓穩(wěn)定，既要抓好第一要務(wù),，也要落實第一責(zé)任,，切實把學(xué)習(xí)體現(xiàn)在推動工作上，體現(xiàn)在促進(jìn)發(fā)展上,，體現(xiàn)在維護(hù)穩(wěn)定上,。

三要突出重點,，確保高標(biāo)準(zhǔn)完成好全年各項任務(wù)。做好下半年的工作,，時間緊,、任務(wù)重、標(biāo)準(zhǔn)高,、難度大,。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，想實招,、干實事,、求實效，保證重點工作,、重點項目責(zé)任落實到位,、工作推進(jìn)到位。主要領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)揮示范帶頭作用,，勇于承擔(dān)工作責(zé)任,，靠前指揮、深入一線,，在重點工作的落實中率先垂范,，破解難題，確保高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量完成好全年各項工作任務(wù),。

一是希望大家繼續(xù)推進(jìn)思想解放。在新的歷史起點上解放思想,，必須在認(rèn)識上要有新提高,。

一要堅持理論學(xué)習(xí)，在深化認(rèn)識中進(jìn)一步解放思想,。把繼續(xù)解放思想提高到一個新的高度,，30年改革開放把思想解放推進(jìn)一個新的階段。時代發(fā)展的大勢對繼續(xù)解放思想提出了新的使命,。從改革開放30年的基本經(jīng)驗,，從時代發(fā)展的顯著特征，從發(fā)展面臨的形勢看,，繼續(xù)解放思想具有客觀必然性,，極端重要性和現(xiàn)實緊迫性。思想解放的程度決定干事創(chuàng)業(yè)的力度,，思想解放不能停頓,。

二要堅持科學(xué)發(fā)展，在創(chuàng)新體制機(jī)制中進(jìn)一步解放思想,。要不斷加深對的理解,，不斷破除與不相符的觀念,、做法和體制機(jī)制，沖破阻礙科學(xué)發(fā)展的思維定勢,，打破阻礙科學(xué)發(fā)展的利益格局,，糾正阻礙科學(xué)發(fā)展的思想作風(fēng)，通過新一輪思想大解放,，真正把經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展納入科學(xué)發(fā)展的軌道,。

三要堅持深入群眾，在凝聚力量中進(jìn)一步解放思想,。要虛心向群眾求教問計,，真誠聽取群眾的意見和建議。我區(qū)在大討論活動中,，廣大干部群眾提出合理化建議1900多條,。要針對意見建議，邊討論,，邊整改,，把大討論活動轉(zhuǎn)化為改善民生，為民服務(wù)的實際舉措,，使群眾切身感受到大討論活動帶來的新變化和新進(jìn)步。

二是希望各級領(lǐng)導(dǎo)干部竭盡全力干事創(chuàng)業(yè),。在新的歷史起點上干事創(chuàng)業(yè),，在工作上要站在高起點，創(chuàng)造新業(yè)績,。

1,、干事創(chuàng)業(yè)，必須始終堅持高標(biāo)準(zhǔn),。要主動適應(yīng)新形勢,，自覺追求高水平，緊緊抓住新機(jī)遇,，奮力再上新臺階,。確立發(fā)展目標(biāo)要堅持高標(biāo)準(zhǔn)，抓工作落實要堅持高標(biāo)準(zhǔn),，檢驗工作成效要堅持高標(biāo)準(zhǔn),。要提高站在高起點的素質(zhì)，增強(qiáng)搶占制高點的勇氣,，錘煉達(dá)到高水平的能力,。

2、干事創(chuàng)業(yè),，必須始終堅持比學(xué)先進(jìn),。堅持比學(xué)先進(jìn),，要做到“四個必須”：一是必須開闊眼界，把目光始終瞄準(zhǔn)國內(nèi)外先進(jìn)地區(qū),。二是必須自加壓力,，主動對照先進(jìn)查找自身差距和不足。通過比學(xué)先進(jìn),，我們在以下方面還存差距和不足：殺開血路,、走在前列的氣勢還不夠；在高水平上持續(xù)快速增長的能力還不夠,；有些工作抓落實的能力還不強(qiáng),；破解進(jìn)京非正常訪的能力需要進(jìn)一步提高。三是必須善于學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗,，結(jié)合實際,，消化再提高。與先進(jìn)地區(qū)比,，我們的總量不大,、速度不快、質(zhì)量不高,、效益不好,。要在加快發(fā)展上下功夫；在抓項目上下功夫,；在破解難題上下功夫,。四是必須敢于超越先進(jìn)，大膽創(chuàng)新,。不斷樹立趕超標(biāo)兵的勇氣,，增強(qiáng)趕超標(biāo)兵的志氣，不斷增強(qiáng)走在全國前列,，爭當(dāng)排頭兵的責(zé)任感和使命感,。要克服畏難情緒，堅持敢字當(dāng)頭,，敢想敢干,，敢于創(chuàng)先，會想,、會干,、會創(chuàng)造。

3,、干事創(chuàng)業(yè),，必須始終堅持群眾滿意。要始終把群眾滿意、群眾擁護(hù),，作為檢驗工作的重要標(biāo)準(zhǔn),。在實施十項惠民工程和扶貧助困十大重點項目、城市管理十大重點項目過程中,，始終堅持在工程實施前征求群眾意見,，在施工中征求群眾意見，在施工后征求群眾意見,。廣泛集中群眾智慧,，充分了解民意，使惠民工^v^正成為群眾滿意工程,，把好事辦好,，實事辦實。

4,、干事創(chuàng)業(yè),，必須始終堅持敢于突破。解放思想,，干事創(chuàng)業(yè),，必須堅決破除瞻前顧后、墨守陳規(guī)的障礙,，樹立敢于突破,、敢于超越的發(fā)展勇氣，以創(chuàng)新的精神,，創(chuàng)新的舉措,，創(chuàng)新的機(jī)制，開創(chuàng)新局面,。要不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，聚精會神搞建設(shè),，一心一意謀發(fā)展,；要不斷創(chuàng)新激勵機(jī)制，激發(fā)全社會干事創(chuàng)業(yè)的活力,；要不斷創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制,，增強(qiáng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)實力。

5,、干事創(chuàng)業(yè),，必須始終堅持狠抓落實。在理念上,，樹立高水平是財富,，低水平是包袱，快了是財富，慢了是包袱的理念,?？礈?zhǔn)的事就抓緊、抓緊,，再抓緊,，分秒必爭。在氣勢上,，保持勇攀新高的志氣,，敢于超越強(qiáng)者的勇氣，凡事不服輸,，不喊難,，形成勇爭一流的積極工作態(tài)勢。在工作上,，高度重視細(xì)節(jié),，認(rèn)真研究細(xì)節(jié)，精心抓好細(xì)節(jié),，做到精益求精,。在抓法上，堅持領(lǐng)導(dǎo)靠前,，盯住項目,，狠抓落實，不見成效不放松,，做到務(wù)實,、求實、扎實,、落實,。在進(jìn)度上，關(guān)死后門,，倒排工期,，空間占滿，時間連續(xù),，晝夜兼程,。

三是希望大家要堅持科學(xué)發(fā)展。在新的歷史起點上科學(xué)發(fā)展,，在行動上必須要把握新要求,。

1、切實提高貫徹落實的能力,，必須牢牢把握的本質(zhì)要求,。的第一要義是發(fā)展,，堅持又好又快發(fā)展，是的本質(zhì)要求,。要始終牢牢扭住經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心,，堅持聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展,，著力把握發(fā)展規(guī)律,，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,，破解發(fā)展難題,，提高發(fā)展質(zhì)量和效益，實現(xiàn)又好又快發(fā)展,。

2,、切實提高貫徹落實的能力，必須牢牢把握的核心內(nèi)容,。堅持以人為本是貫徹落實的核心內(nèi)容,。要經(jīng)常深入到群眾中去，傾聽群眾呼聲,，關(guān)心群眾疾苦,，切實搞好惠民工程和扶貧助困重點項目，搞好首創(chuàng)的民生服務(wù)中心,，不斷提高人民群眾的生活水平,，在促進(jìn)和諧方面走在全市前列。

3,、切實提高貫徹落實的能力,，必須牢牢把握的基本要求。堅持全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展是的基本要求,。要堅持生產(chǎn)要發(fā)展,，生活要富裕，生態(tài)要良好的文明發(fā)展道路,，使群眾在良好的生態(tài)環(huán)境中生產(chǎn)生活,。當(dāng)前要著力解決城區(qū)環(huán)境，公共秩序,，社會風(fēng)尚等方面存在的突出問題，全力做好維護(hù)穩(wěn)定工作,，做好協(xié)辦奧運會的各項工作,。

4、切實提高貫徹落實的能力,，必須牢牢把握的根本方法,。統(tǒng)籌兼顧是的根本方法。要全面推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè),、文化建設(shè)和社會建設(shè),。在加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時，更加注重發(fā)展社會事業(yè),，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,。

5、切實提高貫徹落實的能力,，必須牢牢把握的根本保證,。切實加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)是落實的根本保證。領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展,，領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵,。身為領(lǐng)導(dǎo)干部，要以正確的政績觀落實,，以正確的權(quán)力觀落實,，以正確的利益觀落實，以正確的地位觀落實,，不斷提高落實的政治素質(zhì),，能力素質(zhì)，成為貫徹落實的模范遵守者,，堅定執(zhí)行者,。

總之，下半年要在繼續(xù)解放思想上邁出新步伐,，在堅持改革開放上實現(xiàn)新突破,，在推動科學(xué)發(fā)展上取得新進(jìn)展，在促進(jìn)社會和諧上見到新成效,，在黨的建設(shè)上得到新加強(qiáng),。

們，讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)起來,，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，按照區(qū)委九屆八次全會的決策部署，搶抓機(jī)遇,，乘勢而上,，振奮精神，銳意進(jìn)取,，為實現(xiàn)全面提升和率先發(fā)展而努力奮斗,！

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇九

大家好!我是xxx。在這龍騰瑞氣,、臘盡春歸的時節(jié),，能作為公司先進(jìn)個人代表發(fā)言,，我倍感自豪和榮幸。首先,，請允許我代表本次獲得榮譽稱號的員工,，向關(guān)心和支持我們的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向風(fēng)雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!

過去的1年里,，我們曾揮動龍飛鳳舞的畫筆,，描繪新華陽光人的夢想;我們也曾緊皺雙眉，精心構(gòu)思夢的奇跡;我們還曾慷慨激揚,、唇槍舌劍的討論方案;走過了春的清新,，夏的爛漫，秋的豐碩,，冬的靜謐,，走過了一個個陽光明媚的白晝與一個個星光璀璨的黑夜。一路走來,，各位領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨,，各位同事鼎力相助，讓我們時時感受到xxx的溫暖,，感受到我們團(tuán)隊的力量,。我們時刻不敢松懈，一路奮力前行,。

今天我們獲得了榮譽,，但絕不會沉醉于榮譽的光芒中。我們會始終保持著對工作的熱忱,，一步一個腳印,，腳踏實地的往前走。我們會把過去的成績,，作為新的工作起點,，追求更大的進(jìn)步;我們會以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，注重細(xì)節(jié),、虛心學(xué)習(xí);我們會正確處理苦與樂,，得與失，個人與集體,、工作與家庭的關(guān)系;我們會不負(fù)重望,，完成了領(lǐng)導(dǎo)所布屬的任務(wù)，我們更會經(jīng)住了公司對我們的考驗,，忠于公司企業(yè)文化,，實踐^v^xxx^v^的企業(yè)精神和^v^xxx^v^的工作作風(fēng)。

新年的鐘聲已經(jīng)敲響,，我將在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，努力拼搏，盡職盡責(zé),，以^v^先進(jìn)個人^v^榮譽為動力,，和全體同仁一起，為集團(tuán)20xx年的新目標(biāo),、新任務(wù)而努力奮斗,。 未來在于創(chuàng)造，讓我們攜手共進(jìn),，把^v^xxx^v^建設(shè)得更加美好!

最后,，衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁新春快樂,，身體健康,，闔家安康!謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇十

尊敬的xx公司各位領(lǐng)導(dǎo)、各位經(jīng)銷商：

您們好,。

今天,，眾經(jīng)銷商相聚在此，我深感榮欣,，值此佳節(jié)即將來臨之際,，我代表安徽和順汽車4s店的全體員工，向大家拜個早年,，恭賀大家蛇年行大運,，發(fā)大財。今天,，寒風(fēng)刺骨阻擋不了我們分享20xx年xx公司汽車銷售戰(zhàn)績的欣喜,、共謀20xxxx公司銷售奇策的決心。

今天,，雖是寒冷的冬季,，但我對xx公司的愛慕溫度、信任程度,、銷售期望度,，好似青梅竹馬、志趣相投,。今天,，xx公司營銷服務(wù)年會的舉行，猶如冬日的暖陽,，將給我和在場的所有經(jīng)銷商披上祥瑞,，以鼓舞我們再創(chuàng)xx公司銷售奇跡，勇攀汽車界銷售高峰,。梅花香自苦寒來,，冬日xx公司營銷服務(wù)年會的舉行,，猶如冬日的梅花，征途中的紅軍,，有咱中國人的錚錚傲骨和自強(qiáng)不息的奮斗精神,，這詮釋出一個偉大的哲理，什么是xx公司精神,。

回顧20xx年,，雖然汽車整體市場低迷，雖然我們有困難和艱辛,，雖然我們有挫折和痛苦,，但是，在xx公司汽車各位領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下,，我們排除萬難,，不畏艱辛，總結(jié)挫折,，克服痛苦,，依然在汽車整體市場低迷的情況下，創(chuàng)下了驕人的戰(zhàn)績,。

回顧20xx年,，在xx公司汽車眾領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)下，各銷售商拼搏進(jìn)取,，奮發(fā)向上,，取得了突破萬臺xx公司汽車下線的佳績，值此,，我深表祝賀,。回顧20xx年,，我們有千言萬語想和安馳廠家領(lǐng)導(dǎo)人匯報,，更有許多管理和銷售的模式需要向眾經(jīng)銷商學(xué)習(xí)，但我們將會象紅軍踏征程一樣,，在阜陽踏出一片屬于自己的汽車銷售之路,。

展望20xx年，面對機(jī)遇和挑戰(zhàn),，讓我們滿懷希望,，永載夢想，再踏征途,。作為安徽和順汽車4s店總經(jīng)理,，我將高舉xx公司汽車的精神旗幟，伴著xx公司汽車馳騁在中國大好河山，滿懷信心和夢想地帶領(lǐng)xx市和順汽車4s店所有員工,，用飛的速度勇躍汽車銷售的一個又一個高峰,。謝謝大家!

經(jīng)銷商會議發(fā)言稿2

尊敬的各位經(jīng)理，尊敬的經(jīng)銷商朋友們：

大家上午好!演講稿

良辰美景,，商豪云集!今天我們滿懷喜悅,，同時也滿懷激動。因為剛經(jīng)歷過新年的熱烈,、熱鬧，我們又迎來了一年一度的大行人的交流盛會,。能夠有機(jī)會聆聽上級領(lǐng)導(dǎo)的高知高見,，能夠與來自省內(nèi)外的優(yōu)秀的經(jīng)鎖商朋友們相聚，我覺得是我們的榮幸和幸福,。借此機(jī)會,，我代表我們濮陽大行車隊的全體員工，向尊敬的各位經(jīng)理和各位經(jīng)鎖商朋友表示最衷心的敬意和最誠摯的祝福,，祝大家羊年里好運當(dāng)頭,，吉祥一整年，財源滾滾,，快樂每一天!

作為一名大行人,，我真的感到非常自豪。因為我們經(jīng)營的是一個有著優(yōu)質(zhì)品牌,、優(yōu)質(zhì)管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的自行車的龍頭事業(yè),。盡管現(xiàn)在激烈的競爭在所難免，市場的機(jī)遇有時也是稍縱即逝,，但是,，在“大行”這面大旗下，我始終充滿了信心,，我堅信：我們能夠成為自行車行業(yè)的智者和強(qiáng)者,，能夠抓住市場的機(jī)遇，迎來大行和我們自己的更加美好的明天!

為此,，我們xx經(jīng)銷部在過去的工作中,，能夠認(rèn)真遵循總部的要求，積極抓住機(jī)遇,，努力創(chuàng)造機(jī)遇,，認(rèn)真提高每一個人的專業(yè)知識和操作技能，尤其注重后期的延展工作,，不做一錘子買賣,，而是給所有的大行用戶建立檔案，成立車友群和俱樂部,，給他們提供一條龍服務(wù),。同時雷打不動的堅持網(wǎng)上交流,、集中夜騎和每周六的車友活動等，形成了非常穩(wěn)定的顧客群,。另外,，我們也非常注重利用媒體的力量，與濮陽市自行車協(xié)會聯(lián)合開展各種公益活動,，開足馬力宣傳我們的大行品牌,。通過努力，目前大行已經(jīng)成為濮陽市自行車行業(yè)的高端品牌和高檔車的代表,。

一份耕耘,，一份收獲，在大行總部的關(guān)心指導(dǎo)下,，在各位同仁的支持幫助下,，我們也超額完成了20xx年年的銷售任務(wù)，實現(xiàn)了跨越式的發(fā)展,，也樹立了完美的大行形象!

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位朋友，因為大行,，所以我們的生意會是長久的,，我們的財富會是無窮的，我們這些朋友也必將是永遠(yuǎn)的,。那就讓我們手拉手,、心連心，同歡樂,，共歡呼,，信心滿懷、豪情萬丈地去迎接20xx年的挑戰(zhàn),，把大行做得更大更強(qiáng)!讓大行不僅有著不朽的過去,，更擁有輝煌的未來吧!

最后，預(yù)祝本次峰會圓滿成功!祝大行前程似錦,、燦爛無比!祝各位經(jīng)銷商朋友生意興隆!萬事如意!謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿格式字體篇十一

同志們：

今天,，我院xx屆xxx次職代會就要勝利閉幕了，這次會議開得很成功,。在大會期間,，我們討論并通過了《醫(yī)院20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計劃》、《醫(yī)院20xx年財務(wù)收支決算及20xx年財務(wù)預(yù)算》以及《醫(yī)院科室責(zé)任目標(biāo)書》,，包括《醫(yī)院20xx年績效工資分配方案修訂意見》,、《醫(yī)院20xx年年薪制修訂意見》、《醫(yī)院20xx年職工風(fēng)險抵押金交納辦法》和《醫(yī)院科技獎勵辦法》等一系列文件，通過對大會期間集思廣益,，大家站在全局的高度,，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識,，形成了共識,。這次大會將極大地促進(jìn)我院20xx年工作的全面展開，從而為我院實現(xiàn)創(chuàng)建基本現(xiàn)代化醫(yī)院提供堅強(qiáng)的保障,。

在過去的一年里,，在院黨委、院行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們成功地創(chuàng)建了xx大學(xué)xx附屬醫(yī)院,；啟動了數(shù)字化醫(yī)院建設(shè)工程；重組了醫(yī)院服務(wù)流程,，形成了新的服務(wù)亮點。更令人振奮的是：經(jīng)過全院職工的團(tuán)結(jié)奮斗,，我院的醫(yī)療業(yè)務(wù)業(yè)績創(chuàng)出了歷史新記錄,，業(yè)務(wù)收入突破x億元大關(guān)，住院人數(shù)達(dá)到xx人次,，門診量達(dá)到了x萬人次,，并贏得了社會的認(rèn)可和患者的贊譽，更重要的是,，這些成績,，為我院在醫(yī)療市場激烈競爭的環(huán)境中，贏得了地位,，贏得了發(fā)展良機(jī),。

同志們，新的一年,，是“衛(wèi)生改革促進(jìn)年”,，是“醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理年”。衛(wèi)生改革已經(jīng)進(jìn)入了攻堅階段,。我市新一輪醫(yī)療體制改革今年將正式啟動,，一是改革醫(yī)院融資體系、二是改革醫(yī)院管理運行機(jī)制,，三是完善相關(guān)配套政策,。改革的重點是：市區(qū)兩級醫(yī)院繼續(xù)深化“托管制”改革，以建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度為重點,，建立靈活高效的經(jīng)營管理新機(jī)制,，進(jìn)一步擴(kuò)大醫(yī)院經(jīng)營管理權(quán)、人事分配權(quán)和經(jīng)濟(jì)分配權(quán)。積極探索“公司化”改革方向,，提升公立醫(yī)院的管理水平和運行效率,。在市區(qū)大中型醫(yī)院中開展產(chǎn)權(quán)制度改革試點，以產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)為重點,，發(fā)展多元化投資辦醫(yī),。通過以股份制為主要模式的醫(yī)院產(chǎn)權(quán)制度改革，提升醫(yī)院的市場運作能力,，這將促使醫(yī)療市場競爭的白熱化,，因此，搶抓機(jī)遇,、改革管理,、直面挑戰(zhàn)，將是我們新年的主題,。

在20xx年,，我們要繼續(xù)深化醫(yī)院運行機(jī)制的改革，使醫(yī)院管理水平得到新提高,。

改革是我院近年來建設(shè)與發(fā)展不斷取得成效的法寶,。我們要不斷完善經(jīng)營機(jī)制，人事分配制度,，加強(qiáng)成本核算,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)管理；要加速信息化建設(shè),；要完善全面質(zhì)量管理體系,；要建立主診醫(yī)師負(fù)責(zé)制；要建立大科護(hù)士長制,，提高護(hù)理管理水平,；要調(diào)整職工隊伍素質(zhì)結(jié)構(gòu)，要加大后勤社會化改革的力度,。

在20xx年,，我們要突出中醫(yī)特色興院的主基調(diào)，使?？铺厣ㄔO(shè)實現(xiàn)新突破,。

特色專科建設(shè)是我院的發(fā)展基礎(chǔ)?，F(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式的變化對于我們醫(yī)院來說,，與其說是新挑戰(zhàn)，不如說是新機(jī)遇,。我們要創(chuàng)新思維,，認(rèn)真思考新醫(yī)學(xué)模式的新特點,、新變化，積極探索新思路,、新方法,，努力實現(xiàn)新拓展、新跨越,。我們要堅持在特色中求發(fā)展,，在發(fā)展中顯特色，最大程度凸現(xiàn)我院優(yōu)勢,，以?？婆d院戰(zhàn)略，實現(xiàn)醫(yī)院競爭力的新突破,。

在20xx年,，我們要更加注重人才興院、科技興院,，使“三名戰(zhàn)略”有新進(jìn)展,。

人才是我院發(fā)展的第一資源。我們要堅持德才兼?zhèn)湓瓌t營造高層次人才建設(shè)的制度環(huán)境和人盡其才的用人環(huán)境,；要完善優(yōu)勝劣汰的管理機(jī)制,，強(qiáng)化賞罰分明的分配機(jī)制和科學(xué)嚴(yán)格的評估體系，要以南京中醫(yī)藥大學(xué)為依托,，運用整體帶動與多渠道培養(yǎng),，造就一批高水平的學(xué)科帶頭人隊伍和學(xué)術(shù)團(tuán)體,，并加大科技激勵的力度,，使醫(yī)院科研和技術(shù)踏上新臺階。

在20xx年,，我們要在提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量上下功夫,，使醫(yī)院形象得到新提升。

醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量是醫(yī)院一切工作的核心,，是衡量全部工作的最重要標(biāo)準(zhǔn),。不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不僅是增強(qiáng)市場競爭能力的重要保證，也是切實維護(hù)人民群眾根本利益,，體現(xiàn)全面,、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的重要標(biāo)志,。我們要用“某某”達(dá)標(biāo)競賽活動為載體,，大力加強(qiáng)基礎(chǔ)質(zhì)量的長效管理，抓個人行為達(dá)標(biāo),、抓部門規(guī)范達(dá)標(biāo),，促進(jìn)服務(wù)素質(zhì)的全面提升,。

在20xx年，我們要在黨建工作上有新措施,，為醫(yī)院發(fā)展提供組織新保障,。

切實加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，進(jìn)一步深化堡壘工程,、凝聚力工程,、人才工程、形象工程建設(shè),，是推進(jìn)改革和加快醫(yī)院發(fā)展的組織保證,。我們要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，繼續(xù)深化爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型創(chuàng)新型好班子”活動,；要加強(qiáng)干部隊伍建設(shè),，切實解決各級管理干部的觀念、作風(fēng),、能力,、水平等問題；要加強(qiáng)黨支部建設(shè),，加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè),，提升干部隊伍的整體素質(zhì)。

同志們,，改革是一場革命,，是資源的重新配置，利益的再分配,。改革的目標(biāo),，是要改變?nèi)藗兡仃愐?guī)的觀念和行為，建立與時俱進(jìn)的運行機(jī)制,?！按_立勞動、資本,、技術(shù)和管理等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的原則”是黨的xx大確定方向,。在深化我院分配制度改革的工作中，我們要樹立科學(xué)經(jīng)營思想,，摒棄粗放經(jīng)營觀念,，在分配中進(jìn)一步體現(xiàn)成本和效率效益觀念，提高工作效率,，實現(xiàn)我院有限資源效益最大化,。此次職代會通過的若干意見和辦法，是我院適應(yīng)醫(yī)療市場變化,，提高醫(yī)院運行效率,、降低醫(yī)院運行成本,，充分調(diào)動職工積極性，使我院在新的平臺上實現(xiàn)新跨越的舉措,。

分配機(jī)制的改革,，是要運用經(jīng)濟(jì)杠桿，激發(fā)人的積極性,、主動性與創(chuàng)造性,，這既要起導(dǎo)向激勵作用，又防止“鞭打快?！?，充分顯現(xiàn)“多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得”和“效率優(yōu)先,、兼顧公平”,，使職工的責(zé)、權(quán),、利相結(jié)合,，保證我院改革的積極穩(wěn)妥和深入人心。這是改革的重點和難點問題,，也是我院改革成功與否的標(biāo)志,。

同志們，我們要樹立主人翁精神,，立足實際,，放眼長遠(yuǎn)，團(tuán)結(jié)一致,，正確對待改革中的利益調(diào)整,，把握好醫(yī)院、科室,、個人三者利益,，使我們的主觀能動性,、積極創(chuàng)造性充分涌流,，讓醫(yī)院為病人服務(wù)的能力、競爭能力不斷提高,，思想再解放,，精神再振奮，今年繁重而又艱巨的工作任務(wù)就一定能完成,，我們將以更好的業(yè)績,、更輝煌的成就，實現(xiàn)醫(yī)院更高的目標(biāo),！