光陰的迅速，一眨眼就過去了,，很快就要開展新的工作了,，來為今后的學習制定一份計劃。我們在制定計劃時需要考慮到各種因素的影響,，并保持靈活性和適應性,。那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

車間班長工作計劃書篇一

今年,，本班在安全工作上，要以科學發(fā)展觀為指導,，堅持安全第一,，預防為主，認真落實國家,、集團公司,、分廠、車間有關安全生產工作的決策部署和工作措施,，圍繞車間,、班組確定的安全工作目標，以控制事故為重點,，以減少傷亡為目標,，積極參加各項安全生產宣傳教育活動，強化安全生產的源頭管理,，協(xié)助車間和分廠建立安全生產長效機制,，推動本單位安全生產工作。

二,、工作目標

全年,，本班將完成一個目標、突出三個重點,、加強三大建設,，為推動本單位安全工作作出新的貢獻。

一個目標：保證本班全年不出任何安全事故,。

三個重點：把安全學習,、遵守安規(guī)、預防事故作為本班全年安全工作的重點,。

三大建設：一是加強班組安全思想建設,，通過安全法規(guī)和規(guī)章制度的學習，從思想上增強每個員工的安全意識;二是重視安全制度建設,，嚴格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,，從制度上保證安全生產;三是強化安全防范能力建設，進一步學習和掌握安全管理與防范知識,，增強每個員工的安全防范意識和自衛(wèi)防范能力,，確保三不傷害。

三,、工作措施

(一)加強安全知識學習,。利用安全學習時間和業(yè)余時間，組織全班員工認真學習國家安全法規(guī),、集團公司安全文件,、分廠安全規(guī)章制度和本行業(yè)本崗位安全操作規(guī)程，積極參加各項安全活動,，豐富安全知識,，強化安全理念。

(二)教育員工自覺遵守安全規(guī)定,。要求每個員工在工作中,，從小事做起，從我做起,，時刻警鐘常鳴,，隨時繃緊安全這根弦，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)定,，堅持按操作規(guī)程辦事,，杜絕違章作業(yè)和習慣性違章，做到不傷害他人,，不傷害自己,，不被他人傷害。

(三)履行安全職責,，強化安全責任,。要結合本班、每個員工,、每個崗位的安全工作職責,，認真細化職責內容，明確安全管理責任,，并通過扎實細致的安全管理和全班員工的共同努力,，切實把各項安全工作落到實處,。

(四)協(xié)助車間、分廠搞好安全工作,。以高度的主人翁責任感和集體主義思想,，把安全工作當成是保護國家財產和人民生命財產的大事，協(xié)助車間,、分廠和同事,，共同搞好安全工作，確保本單位全年安全平安穩(wěn)定,。

(五)積極為安全工作獻計獻策,。動員全班員工，隨時思考安全問題,，及時查找安全隱患,，針對本崗位、本班組,、本車間,、本行業(yè)和整個分廠的安全工作實際，認真分析各個時期的安全形勢和各個環(huán)節(jié)中存在的不安全因素,，積極為企業(yè)安全工作出主意,，想辦法，踴躍向單位和領導提出有利于安全工作的合理化建議,。

車間班長工作計劃書篇二

為加強生產工作的管理,，穩(wěn)定產品質量，控制各項指標,，降低生產成本及各種消耗,，杜絕安全事故發(fā)生。嚴格遵照車間整體部署和要求,，使生產各項工作順利開展,，對2020__年初的工作做以下計劃：

一、落實規(guī)章制度,，嚴格安全管理

安全來自長期警惕,，事故源于瞬間麻痹 ，安全生產是一個公司常抓不懈的工作,，不定期檢查車間存在的安全隱患,，發(fā)現問題及時解決，尤其對浸出車間進出管理制度方面,，要嚴格控制,，對外來人員嚴禁入內，確需進車間參觀,，須專人陪同,，講明應遵守的各項制度及注意事項,。要定期舉例安全消防培訓和消防演習，使職工具有強烈的安全意識,，要教育引導職工遵守操作規(guī)程,，不得違章操作，嚴格遵守安全管理制度,。

二、加強勞動紀律,，促進管理工作

要穩(wěn)定正常生產,，杜絕違章違紀現象發(fā)生，首先要加強勞動紀律的管理,，使管理制度化,、規(guī)范化，要求職工嚴格遵守公司及生產部各項規(guī)章制度,，減少違章違紀現象發(fā)生生產部工作計劃工作計劃,。對于個別違反制度，不服從管理者,，都要及時給予處罰,，并有針對性的培訓和教育，情節(jié)嚴重者要堅決辭退,，絕不手軟,。讓班組長以上管理者起到帶頭表率作用，使員工具有良好的工作作風,，從而保證車間各項工作順利進行,。

三、保證設備維修質量,，提高運轉率

為保證設備維修質量,，要加強維修工及操作工的責任心，把車間設備維修落實責任到人,，制定巡回檢查制度,，做好檢修記錄，對于維修不及時或達不到要求而耽誤生產者,，要給予經濟處罰,，從而督促員工維修好每一臺設備，提高設備運轉率,。

四,、保證產品的安全庫存

由于物資數量、價格和市場政策的變化等原因,，導致供求在時間和空間上出現不平衡,。為了穩(wěn)定生產和銷售,，必須準備一定數量的庫存以避免市場震蕩。所以,，安全的庫存是保證順利出貨的必備條件,。

在20__年我依然會把安全生產、產品質量放在工作的首要位置,，調動各方面的積極性,，發(fā)揮我們最大的潛能，努力完成車間交給我的一切任務,。

車間班長工作計劃書篇三

工作計劃是針對每個項目所指定的方向與規(guī)劃,，在項目實施過程中起到了引導的作用，下面就是小編整理的車間班長重點工作計劃,，一起來看一下吧,。

20xx-20xx學年度第二學期土木五班工作計劃 緊接大一的腳步，轉眼就來到了大一下半學期,，作為班長,，對于班級的大小事務都應有一個周密的安排和計劃。目的很明確可以讓我們的班級變得更團結,，同時,，也將更容易調動大家的學習積極性以及積極參與社會活動的熱情。希望班級可以成為一個德智體美勞全面發(fā)展的優(yōu)秀班集體,。

在上個學期中,，班委已經基本熟悉了班級工作的流程和具體操作，能在日常生活中為同學們提供基本的服務和幫助,。所以在新的學期中,，本屆班委會完善自己的工作，為同學提供盡可能的幫助,，在原有基礎上使班級工作更上一層,。在班級建設中，本學期目標是創(chuàng)造一個和諧,，積極向上的班集體,，學習方面要有突破，改善掛科的狀況,對于上學期有掛科的同學要重點關注他們的學習狀況,，包括上晚自習情況,，作業(yè)上交質量等內容；班級活動方面要更有吸引力和創(chuàng)新力,，使同學們感受到參與的樂趣,，并在其中有收獲，緊抓個人特點發(fā)揮個人專長,，活躍班級氣氛讓大家融入到班級活動中來,，活動不僅僅限于學校組織的活動,，還要創(chuàng)新自己班內的活動，意在增加同學間的默契程度和友誼,，為大家留下美麗的回憶,；同學關系方面，要加強同學間交往,，達到互幫互助,，與此同時還要建立同學們健康的競爭意識。

班級工作重在班委,，而班委是一個團隊,。新的學期中，我們首先要做好本職工作,，各司其職明確分工,，認真完成任務,。其次是要加強合作,，改善上學期班委們不善于合作的現象，要合作就要加強交流,，建立信任,，擁有共同的目標，本學期中我會積極主動溝通各位班委,，并在工作中建立班委之間的聯(lián)系,。最后，要繼續(xù)培養(yǎng)班委們積極向上的心態(tài),，班委的心態(tài)對班級至關重要的影響,，從班委入手，培養(yǎng)積極向上的集體榮譽感和歸屬感,，從而影響周圍同學的心態(tài),，建立班級的的自信。班委的數量占班級人數的1/5,，也就是每個人只要積極的去影響身邊兩個人的心態(tài),，那么班級的精神狀態(tài)就會有極大的改觀?？傊?，本學期要使各位班委有所貢獻，有所收獲,。

本學期還要加強班委之間的配合能力,，首先要將班委分工更加明確，避免出現班委閑置的狀況,，將班委大體分為三個小組：學習,，財務,，文娛。高亞佩和趙立維負責學習方面工作,，帥國明和常冠華負責財務方面工作,，劉玥彤和劉俊帥負責文娛方面工作。班長負責班級日常事務的調配管理工作,。以班委帶動全班,，在全班推行合作共事的良好班風。

經過上學期組織的一系列活動中,，發(fā)現了不少不足,，也總結了不少經驗。在本學期中,，要組織一些大眾性的,，低消費的，有意義的,，具有吸引力的活動,。同是繼續(xù)鼓勵同學個人組織集體活動，目的是使同學們獲得更多的參與機會,，有更強的集體歸屬感,。在活動組織過程中，班委會積極配合,。班委們會廣泛聽取同學們的心聲,，綜合大家意見。充分發(fā)揮班級論壇的力量,。

集思廣益 腳踏實地 實現目標

工作目標：

1.增強同學們的集體榮譽感和凝聚力,。

2.以學為本，力求成績上一個新的臺階,。

3.嚴抓紀律,，學習，考勤,，年終取得好的成績,。

4.樹立良好的班級形象，做文明優(yōu)秀的湘南學子,，爭取被

評為先進班集體,。

一、大學里,學習都是基礎,無論何時,都應該放在第一位.所以要抓好班級一日常規(guī),，杜絕遲到曠課現象,，抓好自修課紀律，提高效率。通過各種方式促進老師和同學之間的交流溝通,，隨時隨地把班里的學習請況反映給老師,，以便老師針對具體情況采取具體的教學方案，使老師達到多樣教學,同學樂于積極參與,并做好課前預習,課后復習,、以此提高課堂聽課效率,。

二、班委要以身作則,，帶頭做好領導同學認真學習的工作,。配合班長開展各項工作,使班級工作能夠更好的執(zhí)行下去。對學校,、學院布置的突擊性工作,，調動各方力量，全力以赴,。

三,、考勤與請假制度：嚴格考勤制度，專人負責,，專人記錄,，保障上課的出勤率。嚴格請假制度,，杜絕無故夜不歸宿和曠課現象,。具體由學習委員負責,，各個宿舍長協(xié)助,。需請假時一定寫出正式的假條，如：病假,，必須是輔導員或班長親自簽字的假條,；事假必須有輔導員的簽字。由副班長保存.凡點名時無故遲到或未到的均記錄留底.凡點名后又請假者,，堅決無效.考勤記錄會在年終上交給輔導員審查.

四,、為了大家能夠更好的溝通,定期召開班會,在班會之前要提前召開班委會。所有班委必須準時參加,，如有事必須請假,，不請假者，按曠課處理,；實行班務公開,。設立班務公開日（一月一次），是班級事務更加公開化,、透明化,，使班級里的同學人人都可以參與到集體事務中來。同時，廣泛采納同學們對班級事務的意見,，集思廣益,，爭取使班級工作更上一層樓。

五,、適時組織班級的娛樂活動,，讓大家在輕松的氣氛中進一步加深了解，增進感情,。鼓勵班級同學積極,、主動參加學校、學院組織的各項活動,，讓每一個人都有機會展示能力與才能,。

六、衛(wèi)生和心理方面：為同學們創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,，衛(wèi)生委員要督促同學們搞好衛(wèi)生,。不僅是教室，還有寢室及公共衛(wèi)生,；班干部和各舍長密切注意本班同學的學習,、生活和隨時關注同學們的心理動態(tài)，及時發(fā)現問題,，解決問題,。

七、安全方面：讓同學們提高安全防范意識,，在個人安全,、財產安全、用電安全等各方面,。注意宿舍安全用電,，晚上外出盡可能告知室友或其他同學提高警惕，隨時保持通訊工具暢通,。 八,對于班費的管理,使各項收入和出納透明化,在班會中向大家說明班費的用處,并規(guī)定班費的報銷制度,使大家了解班費支出情況,。 以上就是我作為班長在本學期的工作計劃.總而言之,在這個學期,我要好好工作,努力為同學們服務,使同學們更加團結、友愛,使我們的班級更加優(yōu)秀,。

在開展工作之前做好

個人工作計劃

年度工作計劃

切實做好車間的各項工作,，緊密聯(lián)系本車間的工作實際及車間職工情況,，堅持學以致用，用以修身,，用黨的精神完善自身,。進一步明確本部門的具體奮斗目標，提出改革發(fā)展的新思路新舉措,，推動車間工作的全面發(fā)展,。

我車間將繼續(xù)高度重視對職工的政治思想教育，將提高職工思想素質作為一項基礎工作來抓,，只有提高車間的全體素質,，才能保障各項工作的順利進行。踏實學習,，敢于創(chuàng)新,。

繼續(xù)落實“安全第一、預防為主,、綜合治理”的方針,，以落實安全責任制為主線，嚴抓本車間末端安全管理,，打造和諧安全文化,，建立健全安全工作長效機制,。

根據總廠相關條例,，綜合實際情況組織人員制定合理，細致的車間考核制度,。開展6s管理標準化建設,，依據指定的崗位人員考核制度進行考核，以班組為基本單位,，建立合理的獎懲制度,，在考核機制中加入質量考核，與員工的收入掛鉤,，獎優(yōu)罰劣,。

維修保養(yǎng)工作進行期間，將明確班組的調配情況，根據實際情況對于設備維修單位生產時間進行人員分配,，執(zhí)行早中晚三班輪流制,。為不斷提高設備保養(yǎng)技能，有力的保證了生產效率的提高和產品質量的穩(wěn)定：

配備生產,。

2,、是制訂設備保養(yǎng)及管理辦法：對設備的日保、周保,、月保制度化,，定期檢查，實施各種激勵手段,，引導職工運用正確的方法進行設備保養(yǎng),。

3、要加強設備保養(yǎng)技能交流,、培訓,，定期召開管理會議：主要是糾正不良設備使用和保養(yǎng)行為，交流工作技能,。

4,、是對于大修、日常保養(yǎng)以及定期計時保養(yǎng)情況所需的配件將集中分類存儲,，在發(fā)現配件不足時,，及時補充貨源，以保證生產正常進行,。

5,、定期將每月的生產數據納入結算核對后及時上報財務。做到不缺少數據,，真實反映工作情況,，避免總廠效益受損。

上述措施將有效的保證了設備的高效,、穩(wěn)定運轉,，為按時保質交貨提供了強有力的支持。

在20xx年,，我們將加強生產現場管理,，對生產計劃，生產組織,，人員,、設備、物料調配等不斷優(yōu)化,，保持生產現場的整潔有序,，推進標準化生產,，推進6s管理制度，力爭在20xx年生產管理工作不斷提高,，走上新臺階,。總之,，為實現20xx年預計目標,，我們將知難奮進、開拓進取,，從點滴小事做起,，嚴格落實崗位責任制，內強管理,，外樹形象,，力爭通過扎實有效的工作實現生產目標。

踏入湖南中醫(yī)藥高等?？茖W校,，來到了我們10級護理1班，并榮幸的當上了我們班的第一把手,，感到非常榮幸和激動,，也深深體會到我肩頭的擔子是重大的！要想帶理好一個班級自然要有一個完整的計劃,！

一,。分析班級的班風，學風和班級凝聚力等問題,，經班委會會議討論以往經驗,，取長補短。繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良的經驗,，改正補充不足的方面,，吸取其它班級經驗并向其它優(yōu)秀班級學習。

好習慣并做到不亂丟垃圾,，愛護環(huán)境的美好品德,。

2、紀律：針對班上紀律不是很好的現象,，我們一定要組織班干部負起責任,，行動起來，認真管理好班上紀律,。可借以學校迎評之風抓好班上紀律,。在班委會議上促使大家對迎評引起重視,，使大家思想上達成共識,，以身作則。

3,、學習：能讓同學們很認真的認識到學習的重要性,，認真聽課，做好筆記并積極發(fā)言,，遵守上課紀律,，不講小話，不玩手機,，與老師處成良好的學習關系,。班干部還要認真組織好班上舉行的每一個班會活動并積極帶動全班同學參加學校活動,，力爭第一,。體現我們護一團結向上的奮斗精神！

時間似流水,，大學中的第一學期很快就過去了,。半年以前，我還在為高考打拼,，心無旁騖,。而半年后的現在,，我在大學里倘佯，心中不在裝滿考試，還有太多的責任和夢想,。

回想這一學期經歷的許多許多，有的是自己組織策劃的,，有的是自己參與的,，每一個活動或多或少地都在我心中留下痕跡。

思想組織建設篇：思想組織建設是建設一個班良好的班級班風的關鍵,，既然身為班長,，就應該搞好班上的思想組織建設。我們班有52名團員,，其中有40幾名遞交了

入黨申請書

對于學風的建設,，我們班的每一位同學都非常積極的配合，每一個學習活動,，我們班都認真參加,，出勤率都很高,。各科老師對我們班的評價也是相當滿意的。我們班的學習氛圍也較濃,，圖書室,、自習室、教室都會有我們班同學學習的身影,。而且我們班在系部的每周周評都能有個相當不錯的地位,。這都與我們班的同學辛勤勞動分不開的。

大學不能單單只是學習,，實踐活動學習也很重要,。在假期的社會實踐活動中，我班同學到不同的單位進行了為期一月左右的實踐活動,。所以,，開學以后都得到了許多的寶貴經驗，并都提交了社會實踐活動總結,，便于與同學們交流經驗,。對于我們班每次組織的班會，如：準備好了嗎,？感恩等等,，我們都有份詳細的策劃和匯報總結。每次活動也都有相應的照片留在那里,，以便于以后我們去尋找我們的回憶,。

對于系部和校部組織的活動，我們班更是積極參加,。學校紅歌匯,，我們班是第二名；校運動會中,，單項就有鄒榮同學獲得了男子跳遠第四名,，女子更是強中之強，參加的陽光伙伴,、集體跳繩都榮幸得到了冠軍,；中醫(yī)藥文化節(jié)更是有陳娟同學進入迷彩服設計大賽決賽給我們帶來了精彩的表演。,。,。還有我們班同學的許多優(yōu)秀表現，言之不盡,。

因為學校這一學期正值評估階段,，所以我們班的宣傳活動也是搞的非常好的，出黑板報，我們每一位同學也都是盡心盡力,，尤其是我們的宣傳委員更是值得表揚,。班上更是出了三四個宣傳攔,，將一些重要信息與我們有關的優(yōu)秀信息及時高效的傳給我們的每一個同學,。而且同學們的綜合素質都是非常高的，都積極參加系,、校組織的各項宣傳活動,。

以上的陳述也許有點太模式化了，但都很必要,，而且有許多細節(jié)沒提到,，但是這些都不重要了，重要的是我們擁有了一個積極向上的集體,。我們在這一期里都學到了許多許多,，在工作中學到了怎樣與同學相處怎樣密切同學間的關系；再學習中我們更是相互扶持,、相互鼓勵,，所以我們班在一步一步的前進著。 團支書工作計劃作為大一的新生,，我漸漸明白團支書的主要工作就是盡力將團支書的分內工作做好,，并且了解文藝委員.宣傳委員.組織委員的工作，讓同學們有更好的施展才華的機會和平臺,，在能力提升的同時使校園生活更加豐富多彩,。在今后的日子中我們將攜手走過漫長的道路，共同努力把我班團支部建設得更好,。對于未來如何打算,，如何把團支部建設得更好，以下是我對本學期的工作計劃：

(一)做好黨員發(fā)展工作,，加強日常管理,，并教育團員端正政治態(tài)度，提高政治修養(yǎng),，主動遞交入黨申請書,。

（二）嚴格按照推優(yōu)條例向黨組織推優(yōu)，做到有推薦,、有計劃,、有效果、有材料,。

（三）建立長期的青年志愿者服務隊,，定期開展青年志愿者學雷鋒活動，開展多種形式的尊師活動,，并形成制度,，下學期至少組織兩次,。

（四）圍繞學校中心工作及校團委、院系團委（團總支）工作安排,，做好宣傳工作,。

（五）結合時代特點、專業(yè)特色開展創(chuàng)新活動 ,，

一個班級的思想建設無疑會影響到這個班的整體面貌,，這給我以及團支部提出了更高的要求。但是我們相信在老師,、同學們的大力支持和鼓勵下,，我們有信心把我班團支部建設成為文化素質好，思想覺悟高,，各方面綜合素質優(yōu)秀的優(yōu)秀團支部,。

車間班長工作計劃書篇四

切實配合我車間生產計劃的順利實施，按崗位職責及任對我班組的工作做出如下分析與計劃,。

由前任班長工作出現的問題中,，我發(fā)現了其管理上的缺陷和不足。

其一,，工作重點不明確,，工作中因小失大。就此我將重要工作重點對待,，多強調,，分析其重要性，必須落實到工作中,。

其二,，人員管理較疏散，對操作中出現小問題,，小錯誤視而不見,。這就助長了不良的工作作風和習慣，導致班組工作的失敗,。針對這點將對班組成員的紀律和行為方面的要求,，逐步糾正，堅持做好,。對小問題,，小錯誤及時糾正，加強過程監(jiān)控,，對其多多指導,，避免問題的再次發(fā)生，工作中杜絕僥幸心理，杜絕三違現象,。

我們崗位生產小品種較多,，品種更替較頻繁，針對這一特點,，我將接到的某一品種的生產工藝仔細研究,，組織班組成員進行分析，確定其質量控制點,，工作過程重點環(huán)節(jié)認真揣摩,，有問題及時溝通,，協(xié)調,。同時將工作重點記錄下來，總結生產經驗,，積累知識,。生產中我要以身作則，將組員工作情緒推動起來,，共同嚴把質量關,。

以現在的安全標準化管理平臺為基礎，利用恰當的時間,，多與員工說安全常識,，多講安全知識，講講安全實例,，與員工多討論安全問題,。在工作中進行安全自檢，注意隱患排查,。多進行安全生產知識培訓,，提高員工安全意識，保證安全,。

車間班長工作計劃書篇五

1,、塑造班組文化建設，提升班組成員的凝聚力,。充分利用例會和車間班前班后會,，傳達公司的第二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展方向，使班組成員真正領會到公司的發(fā)展要求,、前景和目標,，努力向新的方向邁進。

2,、不斷參加班組長培訓,。車間班組長的責任直接影響車間的工作績效，因此，在20xx年的班組建設中我首先強化自身的帶頭作用,。加強班組長的培訓與學習,，同時為班組成員團隊學習的機會，使他們真正發(fā)揮技術骨干和模范帶頭作用,。

二,、狠抓安全管理

1、充分利用周二安全例會時間,，認真分析一周來的安全生產情況,，將車間發(fā)生的安全事故認真分析總結，吸取經驗,，杜絕類似事故的再次發(fā)生,。

2、加強了對班組安全檢查力度,，完善了崗位責任制,，發(fā)現問題及時通報并限期整改，使安全隱患大大降低,，確保了20xx年的安全生產,。

三、生產,、技術管理得到加強,。積極配合質量管理部門對車間質量的檢查力度，并強化生產技術的管理力度,，使產品質量一次抽檢合格率大大提高,，水分超標現象減少，產品板結現象得到較好控制,。

四,、現場管理得到改善。

1,、制定了現場管理制度,，并在生產過程中認真執(zhí)行，宣傳貫徹“5s”活動,，并認真組織實施,，使現場管理得到大的改善。

2,、將東廠所有積壓余料進行消化,，避免了原材物料的浪費，節(jié)約了生產成本,，改善了現場,。

五,、對設備進行技術改造。

1,、分別對一,、二、三,、六車間的部分設備根據實際情況進行了改造,，降低了工人勞動強度，提高了產品質量,，節(jié)約了生產成本,。

2、通過公司組織處出學習,，對生產工藝進行改進,，將新的生產工藝配方成功應用于生產，降低了生產成本,?？傊?0xx年雖然取得了一定的成績,，但仍存在著很多問題和不足，主要表現如下方面：

一,、安全方面：安全管理有好多沒有到位,，這主要表現在以下幾點：

1、安全管理力度不夠,。安全操作制度不健全,，安全培訓不到位，檢查不到位,，有好多時候,，由于我們的工作當中勞動量比較大，工人的體力消耗比較大,，為此在生產安全檢查過程中,，發(fā)現的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰，現在想來是完全不對的,，在安全事故沒有發(fā)生以前,，就應該不講情面，只有這樣,，才能徹底消滅安全隱患,。為此，我想在今后的工作中,，對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的,，我們將嚴肅處罰當班安全責任人,。

2、安全隱患整改及時不徹底,。由于存在僥幸心理,，有些安全隱患的整改工作存在應付現象，并且還認為這樣會降低一些生產成本,，這樣在有些安全隱患的整改中沒有徹底整改,，我想在今后的工作中，不論要付出多少,，只要是安全隱患,，只要是不符合安全管理規(guī)定的，就要堅決不折不扣的進行整改,，并安排整改責任人限期整改,。對整改不徹底的，嚴肅處理整改責任人,。

3,、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中,，有好多操作沒有嚴格按照操作規(guī)程操作,，但是當時又沒有發(fā)生安全事故，所以大多只是口頭批評,，而沒有嚴肅處理?，F在想來，這是安全隱患的重中之重,。象前段時間一名操作工違章操作,，作業(yè)完成后，直接從2米高的地方跳下,，造成足跟撕裂,。因此在今后的工作中，凡是出現的任何違章操作的,，一律停工休息,。

4、安全標志仍不夠健全,。到目前為止,，東西兩個廠子，我自己簡單的找了找,，發(fā)現像高空作業(yè),、高溫作業(yè)、高壓作業(yè)安全標志沒有設立,，準備限期解決,。

二,、生產、成本方面：因簡單追求產量,，使有時個別班組為了當班的自身的利益,，出現了：

1、交接班不協(xié)調,。比如個別班組以清理現場,、準備交接為由，采取應付投料的方法,，造成下個班次的產量降低,。這一點對我作為管理者來說確實是個頭痛的事，目前解決的辦法就是首先盡可能的提高班組長的思想素質,，并要求他們要考慮整體利益,，其次就是硬性規(guī)定處理現場的時間，以保證交班工作的正常進行,。對于發(fā)現有明顯故意應付投料的班組,，嚴厲處罰班組長，或者扣減當班的產量,。

車間班長工作計劃書篇六

車間班組是企業(yè)的“細胞”,，是企業(yè)組織生產經營活動的基本單位，是企業(yè)最基層的生產管理組織,，企業(yè)的正常生產運行要靠班組來維持,，認真貫徹落實車間的各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。根據我車間特點,，制定下半年的工作計劃。

牢記安全管理職責,，作為班組安全生產的第一責任人,，對本班組范圍內的現場安全管理全面負責。帶頭并監(jiān)督全班人員落實各項安全生產責任制,，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,，抓好安全生產管理，組織班組人員定時巡檢并及時處理安全隱患,，做到不安全不生產,。

抓好班組團隊建設，加強和班組人員溝通,，及時了解員工思想動態(tài),，通過班組安全活動及有針對性的培訓逐步提高班組人員操作技能、安全意識和應急技能,，將車間的安全培訓計劃落到實處,。對班組安全人員進行業(yè)務指導,，指導員工開展安全工作，搞好員工安全技術操作,。

深入現場檢查,，解決安全問題，帶領指導并監(jiān)督班組人員加強班中巡回檢查工作,，對生產設備的運轉狀況,、各工序的運轉情況定時巡檢，及時發(fā)現異常情況,，并及時交出處理,，防止事故發(fā)生。對經常出現故障的設備和部位,，集合班組人員一起分析原因,，提出解決方案。

正確行使安全管理權,。檢查現場作業(yè)現場安全環(huán)境和監(jiān)督員工按操作規(guī)程規(guī)范操作,，及時制止不安全行為和處理違章作業(yè)。認真落實車間檢維修作業(yè)安全管理制度,，特別是動火,、進入受限空間、登高等危險作業(yè)時,，嚴格監(jiān)督班組人員按照作業(yè)程序執(zhí)行,，并確保各項安全措施落實后方可實施。

督促班組人員保持作業(yè)環(huán)境的整潔,，及時的整理和整頓作業(yè)區(qū)域內的物品,，并及時清掃現場保持現場衛(wèi)生。做好交接,，嚴格執(zhí)行交接班管理制度,，當面將生產發(fā)現的異常及處理情況以及安全設施情況交接清楚。

車間班長工作計劃書篇七

讓車間每一個員工都從思想上真正認識到班組安全活動的意義,，明確開展班組安全活動是國家,、企業(yè)及每一個員工的需要，確實提高員工的安全意識,。

引導各班組有計劃,、有步驟地組織班組安全活動，要求活動必須達到有形式,、有內容,、有記錄，并收到好的效果,，讓班組每一個成員都能從中有所收益,、有所啟發(fā),，能夠將它運用到實際工作中去。

在六月初,，第一次組織班組安全活動時,，班長、班員都感到很盲目,，不知所措,，在活動中只是車間、班長針對存在的問題講一講,，班長念一念有關法律,、法規(guī)及安全知識。這不免有些流于形式,，或有一種說在嘴上,、寫在紙上，玩弄虛招的嫌疑,。通過安環(huán)處領導的現場指導,，并結合學習安環(huán)處下發(fā)的《關于開展班組安全活動的指導意見》，車間利用上下班會進行學習,，開展了“怎樣開展班組安全活動”的討論,，找到了問題與不足。六月下旬,，車間班組安全活動有了一個質的飛躍,，在二班楊愛軍組織的班組安全活動中，班長準備充分,，針對習慣性違章展開討論,，班員踴躍發(fā)言，都能聯(lián)系自己的崗位實際,，找到自己工作中存在的不足或習慣性違章,，從班員發(fā)自心底的話，足以看出班組每一個成員對自身存在的不足與習慣性違章有了深刻的認識和改正的決心,。三班周永兵組織的班組安全活動開展得更深入更細致，針對各崗位重點部位巡查內容,，現場進行了相互學習,，回顧了車間三次火災事故的經過，同時發(fā)動不同崗位人員提出了不同崗位的疑問,，通過互相提問,、互相解答，達到了互相學習,、共同提高的目標,，讓大家知道了戶外巡查,、崗位巡查、重點部位巡查的重要性,，明確了巡查的具體內容,、注意事項，認識到了過去巡查時走過場帶來的后果和危害,，真正明確了自己在班組安全生產中的職責,。

由于車間采取的措施得當，班組安全活動在實踐中收到了很好的效果,，真正體現了“人人講安全,，事事重安全”的原則。我相信班組安全活動的經?；?、持久化必然會確保車間安全生產，促進公司各項管理工作的開展,，推動公司快速,、穩(wěn)步的發(fā)展。

1,、方便統(tǒng)計生產數量：

2,、方便物料管控，良品不良=投入

4,、針對出貨后之產品,，流程卡采用保存放置，方便針對客訴品起追訴作用!

(1針對重點工位作相關品質考核與培訓,，要求關注重點工位,，班長及上級管理加強對重點工位的管控;且對重點工位采用5w/1h理念加以技能及理論培訓，一段時間加強督促后,，再加理論及現場操作考核,，考核上崗后，其上崗員工薪資將與其它員工每月多30-50元不等;另上崗員工來源自上班工作認真表現,，且頭腦反應較快有很強的學習能力者,，人員將由班長推薦產生。

(3認真加以思想及品質意思教育,，堅持一次做對原則,，因客觀原因不能達成，也要求做到同類錯誤絕不再犯!

車間班長工作計劃書篇八

一,、指導思想

今年,，本班在安全工作上，要以科學發(fā)展觀為指導，堅持安全第一,，預防為主,，認真落實國家、集團公司,、分廠,、車間有關安全生產工作的決策部署和工作措施，圍繞車間,、班組確定的安全工作目標,，以控制事故為重點，以減少傷亡為目標,，積極參加各項安全生產宣傳教育活動,，強化安全生產的源頭管理，協(xié)助車間和分廠建立安全生產長效機制,，推動本單位安全生產工作,。

二、工作目標

全年,，本班將完成一個目標,、突出三個重點、加強三大建設,，為推動本單位安全工作作出新的貢獻,。

一個目標：保證本班全年不出任何安全事故。

三個重點：把安全學習,、遵守安規(guī),、預防事故作為本班全年安全工作的重點。

三大建設：一是加強班組安全思想建設,，通過安全法規(guī)和

規(guī)章制度

三、工作措施

(一)加強安全知識學習,。利用安全學習時間和業(yè)余時間,，組織全班員工認真學習國家安全法規(guī)、集團公司安全文件,、分廠安全規(guī)章制度和本行業(yè)本崗位安全操作規(guī)程，積極參加各項安全活動,，豐富安全知識,，強化安全理念,。

(二)教育員工自覺遵守安全規(guī)定。要求每個員工在工作中,，從小事做起,，從我做起，時刻警鐘常鳴,，隨時繃緊安全這根弦,，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)定，堅持按操作規(guī)程辦事,，杜絕違章作業(yè)和習慣性違章,，做到不傷害他人，不傷害自己,，不被他人傷害,。

(三)履行安全職責，強化安全責任,。要結合本班,、每個員工、每個崗位的安全工作職責,，認真細化職責內容,，明確安全管理責任，并通過扎實細致的安全管理和全班員工的共同努力,，切實把各項安全工作落到實處,。

(四)協(xié)助車間、分廠搞好安全工作,。以高度的主人翁責任感和集體主義思想,，把安全工作當成是保護國家財產和人民生命財產的大事，協(xié)助車間,、分廠和同事,，共同搞好安全工作，確保本單位全年安全平安穩(wěn)定,。

(五)積極為安全工作獻計獻策,。動員全班員工，隨時思考安全問題,，及時查找安全隱患,，針對本崗位、本班組,、本車間,、本行業(yè)和整個分廠的安全工作實際，認真分析各個時期的安全形勢和各個環(huán)節(jié)中存在的不安全因素，積極為企業(yè)安全工作出主意,，想辦法,，踴躍向單位和領導提出有利于安全工作的合理化建議。

20xx年,，我即將面臨一份新的工作――車間綜合管理員,。這對我來說是一個全新的挑戰(zhàn)。為了能更好的適應這一未知的工作,，特擬定了這份工作計劃：

一,、進一步深刻了解車間各個崗位的工作細節(jié)，為適應這份新的工作打好基礎

在車間工作的六個月里,，我先后完成了對二甲工段硝化,、脫亞硝基和后處理做苯油等三道工序的學習和實踐操作。在接下來的日子里,，我會去了解車間三唑磷和增效磷兩個工段的各崗位的生產工藝,，為以后能更好的工作打下基礎。

二,、認真學習新崗位的各項基礎知識,，做好車間日常生產數據統(tǒng)計和核算

在新崗位上崗后，我會認真向車間領導學習本崗位的日常工作事宜,，及時做好車間生產記錄和賬目核算,，積極參加公司和車間的培訓活動，努力提高自己的工作能力,。

在日常工作中,，在完成本崗位的基本工作后，我會去車間巡視,，了解車間生產現狀及同事們的工作情況,，為配合上級的管理打好基層基礎車間

工作計劃書

四,、高效完成上級交代的工作任務,，認真落實公司的政策方針

工作期間，我將不遺余力的完成上級領導的工作指示,，認真學習公司的政策方針,，并加以貫徹和實施到基層，從而提高公司和車間管理效率,。

在車間實習的六個月期間,，我學習基礎崗位技能，初步了解車間結構和基層,。隨著時間的增長以及和老師傅們的交流加深,，我對車間和公司的了解也逐步深刻,，并就自己的認知向領導們提出部分管理上的建議：

1、在完成階段性生產任務后,，建議車間召開全體員工總結會議,。會議上應當對現階段的生產作出全方面的總結，包括員工個人小結,、班組長小結、操作技能的交流,、工程和工藝的討論及車間領導作最后總結,，并對表現突出的個人及班組予以適當的獎勵。

2,、不定期對員工進行培訓教育,。車間可以利用生產任務較輕的時段，為員工進行培訓,，內容可包括技能,、文化、個人素養(yǎng)等方面,。在員工素質得到提高的同時,，車間及整個公司的素質都會得到提高，我們的新農品牌將更具有競爭力,。

3,、加強車間規(guī)范化考核及日常車間管理，對不規(guī)范行為及時予以考核并糾正

隨著車間新員工的增多,，車間的規(guī)范化考核工作任務會加劇,，車間管理層的工作任務也會增重，尤其是各位班長,。他們應更多的去了解新員工的學習和工作現狀,，并及時向主任匯報工作。與此同時,，每位老師傅當認真負責的起好帶頭模范作用,，將規(guī)范化思想傳遞給每位新人，并對他們的不規(guī)范化行為予以指正和教育,，為提高整個車間的規(guī)范化程度做出自己的貢獻,。

最后，在新的一年里,，我會好好珍惜這次晉升的機會,，我將更努力地學習和工作，希望我能為車間的建設注入新的活力,，爭取成為一個能為新農成長做出微薄貢獻的人,。

20xx年是公司班組建設夯實基礎,，提升管理水平，深化發(fā)展之年,。為進一步鞏固公司班組建設工作成效,，著力打造特色班組文化，推動品牌班組建設,，在努力完善和健全公司各班組基礎工作上,，帶動職工隊伍整體素質的提高。現制訂公司20xx年班組建設工作計劃,，各基層工會按照有關要求認真貫徹實施,。

一、目標要求

2,、著力建設品牌班組;

3,、進一步突顯公司各類班組建設工作的特色與活力，穩(wěn)步推進建立和發(fā)展公司特色班組文化,。

二,、工作主題

20xx年公司班組建設的主題：夯實基礎、提升水平,、深化發(fā)展,、創(chuàng)立品牌。

三,、工作內容

1,、四月份制訂公司20xx年班組建設工作計劃和修改完善20xx年公司班組評比考核標準;建立和完善公司全年班組建設工作的年度目標要求及工作任務。

2,、五月份在全司組織開展一次班組長專題培訓工作;進一步加強對班組長的班組管理意識和管理水平的教育培訓,，推進班組文化建設。

3,、六月份在全司組織開展一次公司班組建設經驗交流會;營造公司班組建設工作濃厚氛圍,，形成班組建設的品牌示范效應，推動班組建設以點帶面工作格局,，促進公司各班組建設工作的交流,，推進班組管理水平提升。

4,、全年組織開展一次班組建設特色主題活動;各單位(各基層工會)結合工作實際,，以推動安全、質量,、效益,、節(jié)能減排等工作為目標，以推進六好六型班組建設工作,，提升班組管理水平為特點,，組織開展好一次班組建設特色主題活動,。

5、十一月份組織開展公司班組建設評比申報工作;根據公司班組建設考核達標要求開展自評,，組織開展好六好六型班組的申報工作,。

6、十二月份組織開展公司班組建設評定工作;根據公司班組建設考核達標要求,，組織開展好六好六型班組的評定工作,。

四、綜合考評

為切實做好今年的六好六型班組建設的評定工作,，進一步深化班組建設工作,。公司設立六好六型班組建設考評組(4個部門)，由工會,、組織宣傳部(黨辦)、運輸生產管理部,、市場營銷管理部等部門組成,，年底開展班組建設綜合考評工作。

車間班長工作計劃書篇九

以下是作為車間班長的我在20__下半年的工作計劃：

一,、加強班組建設和管理

1,、塑造班組文化建設，提升班組成員的凝聚力,。充分利用例會和車間班前班后會,，傳達公司的第二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展方向，使班組成員真正領會到公司的發(fā)展要求,、前景和目標,，努力向新的方向邁進。

2,、不斷參加班組長培訓,。車間班組長的責任直接影響車間的工作績效，因此,，在下半年的班組建設中我首先強化自身的帶頭作用,。加強班組長的培訓與學習，同時為班組成員團隊學習的機會,，使他們真正發(fā)揮技術骨干和模范帶頭作用,。

二、狠抓安全管理

1,、充分利用周二安全例會時間,，認真分析一周來的安全生產情況，將車間發(fā)生的安全事故認真分析總結,，吸取經驗,，杜絕類似事故的再次發(fā)生,。

2、加強了對班組安全檢查力度,，完善了崗位責任制,，發(fā)現問題及時通報并限期整改，使安全隱患大大降低,，確保了下半年的安全生產,。

三、生產,、技術管理得到加強

積極配合質量管理部門對車間質量的檢查力度,，并強化生產技術的管理力度，使產品質量一次抽檢合格率大大提高,，水分超標現象減少,，產品板結現象得到較好控制。

四,、現場管理得到改善

1,、制定了現場管理制度，并在生產過程中認真執(zhí)行,，宣傳貫徹“5s”活動,，并認真組織實施，使現場管理得到大的改善,。

2,、將東廠所有積壓余料進行消化，避免了原材物料的浪費,，節(jié)約了生產成本,，改善了現場。

五,、對設備進行技術改造

分別對多個車間的部分設備根據實際情況進行了改造,，降低了工人勞動強度，提高了產品質量,，節(jié)約了生產成本,。通過公司組織處出學習，對生產工藝進行改進,，將新的生產工藝配方成功應用于生產,，降低了生產成本?？傊?，上半年雖然取得了一定的成績，但仍存在著很多問題和不足,，主要表現如下方面：

車間班長工作計劃書篇十

今年,，本車間班組在安全工作上,，要堅持安全第一，預防為主,，認真落實國家,、集團公司、分廠,、車間有關安全生產工作的決策部署和工作措施,，圍繞車間、班組確定的`安全工作目標,，以控制事故為重點,，以減少傷亡為目標，積極參加各項安全生產宣傳教育活動,，強化安全生產的源頭管理,，協(xié)助車間和分廠建立安全生產長效機制，推動本單位安全生產工作,。以下是我下半年的工作計劃：

下半年,，本班將保證本班全年不出任何安全事故。把安全學習,、遵守安規(guī)、預防事故作為本班全年安全工作的重點,。加強班組安全思想建設,，通過安全法規(guī)和規(guī)章制度的學習，從思想上增強每個員工的安全意識,；重視安全制度建設,，嚴格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，從制度上保證安全生產,；強化安全防范能力建設,，進一步學習和掌握安全管理與防范知識，增強每個員工的安全防范意識和自衛(wèi)防范能力,。

利用安全學習時間和業(yè)余時間,，組織全班員工認真學習國家安全法規(guī)、集團公司安全文件,、分廠安全規(guī)章制度和本行業(yè)本崗位安全操作規(guī)程,，積極參加各項安全活動，豐富安全知識,，強化安全理念,。

要求每個員工在工作中，從小事做起,，從我做起,，時刻警鐘常鳴,，隨時繃緊安全這根弦，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)定,，堅持按操作規(guī)程辦事,，杜絕違章作業(yè)和習慣性違章，做到不傷害他人,，不傷害自己,，不被他人傷害。

要結合本班,、每個員工,、每個崗位的安全工作職責，認真細化職責內容,，明確安全管理責任,，并通過扎實細致的安全管理和全班員工的共同努力，切實把各項安全工作落到實處,。

以高度的主人翁責任感和集體主義思想,，把安全工作當成是保護國家財產和人民生命財產的大事，協(xié)助車間,、分廠和同事,，共同搞好安全工作，確保本單位全年安全平安穩(wěn)定,。

動員全班員工,，隨時思考安全問題，及時查找安全隱患,，針對本崗位,、本班組、本車間,、本行業(yè)和整個分廠的安全工作實際,，認真分析各個時期的安全形勢和各個環(huán)節(jié)中存在的不安全因素，積極為企業(yè)安全工作出主意,，想辦法,，踴躍向單位和領導提出有利于安全工作的合理化建議。

車間班長工作計劃書篇十一

切實做好車間的各項工作,，緊密聯(lián)系本車間的工作實際及車間職工情況,，堅持學以致用，用以修身,，用黨的精神完善自身,。進一步明確本部門的具體奮斗目標，提出改革發(fā)展的新思路新舉措，推動車間工作的全面發(fā)展,。

我車間將繼續(xù)高度重視對職工的政治思想教育,，將提高職工思想素質作為一項基礎工作來抓，只有提高車間的全體素質,，才能保障各項工作的順利進行,。踏實學習，敢于創(chuàng)新,。

繼續(xù)落實“安全第一,、預防為主、綜合治理”的方針,，以落實安全責任制為主線,，嚴抓本車間末端安全管理，打造和諧安全文化,，建立健全安全工作長效機制,。

根據總廠相關條例，綜合實際情況組織人員制定合理,，細致的車間考核制度,。開展6s管理標準化建設，依據指定的崗位人員考核制度進行考核,，以班組為基本單位,，建立合理的獎懲制度，在考核機制中加入質量考核,，與員工的收入掛鉤,，獎優(yōu)罰劣。

維修保養(yǎng)工作進行期間,，將明確班組的調配情況，根據實際情況對于設備維修單位生產時間進行人員分配,，執(zhí)行早中晚三班輪流制,。

車間班長工作計劃書篇十二

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作,，達到預期的效果,，保質保量的完成工作，工作效率高,，同時在工作中學習了很多東西,，也鍛煉了自己，經過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進步,，為公司做出了應有的貢獻。為確保車間2**5年的生產工作的順利開展，充分借鑒2**4年的管理工作經驗,，不斷推動車間的綜合管理,，現根據車間工作的實際情況，擬定了本車間2**5年度工作計劃,。

一,、認真學習會議精神

切實做好車間的各項工作，緊密聯(lián)系本車間的工作實際及車間職工情況,，堅持學以致用,，用以修身，用黨的精神完善自身,。進一步明確本部門的具體奮斗目標,，提出改革發(fā)展的新思路新舉措，推動車間工作的全面發(fā)展,。

二,、加強政治思想教育

我車間將繼續(xù)高度重視對職工的政治思想教育，將提高職工思想素質作為一項基礎工作來抓,，只有提高車間的全體素質,，才能保障各項工作的順利進行。踏實學習,，敢于創(chuàng)新,。

繼續(xù)落實“安全第一、預防為主,、綜合治理”的方針,，以落實安全責任制為主線，嚴抓本車間末端安全管理,，打造和諧安全文化,，建立健全安全工作長效機制。

三,、深化管理,，優(yōu)化班組建設

根據總廠相關條例，綜合實際情況組織人員制定合理,，細致的車間考核制度,。開展6s管理標準化建設，依據指定的崗位人員考核制度進行考核,，以班組為基本單位,，建立合理的獎懲制度，在考核機制中加入質量考核,，與員工的收入掛鉤,，獎優(yōu)罰劣。

四、規(guī)劃生產,，提高工作效率

維修保養(yǎng)工作進行期間,，將明確班組的調配情況，根據實際情況對于設備維修單位生產時間進行人員分配,，執(zhí)行早中晚三班輪流制,。為不斷提高設備保養(yǎng)技能，有力的保證了生產效率的提高和產品質量的穩(wěn)定：

1,、生產工具規(guī)范使用,，車間將定期清點整理工具，明確維修過程使用時,，定點擺放;生產完畢后即時存放,，對于發(fā)現損壞和缺少工具進行申報，做到即時配備生產,。

2,、是制訂設備保養(yǎng)及管理辦法：對設備的日保、周保,、月保制度化,，定期檢查，實施各種激勵手段,，引導職工運用正確的方法進行設備保養(yǎng),。

3、要加強設備保養(yǎng)技能交流,、培訓,，定期召開管理會議：主要是糾正不良設備使用和保養(yǎng)行為，交流工作技能,。

4,、是對于大修、日常保養(yǎng)以及定期計時保養(yǎng)情況所需的配件將集中分類存儲,，在發(fā)現配件不足時,，及時補充貨源，以保證生產正常進行,。

5、定期將每月的生產數據納入結算核對后及時上報財務,。做到不缺少數據,，真實反映工作情況，避免總廠效益受損,。

上述措施將有效的保證了設備的高效,、穩(wěn)定運轉，為按時保質交貨提供了強有力的支持。

在2**5年,，我們將加強生產現場管理,，對生產計劃，生產組織,，人員,、設備、物料調配等不斷優(yōu)化,，保持生產現場的整潔有序,，推進標準化生產，推進6s管理制度,，力爭在2**5年生產管理工作不斷提高,，走上新臺階?？傊?，為實現2**5年預計目標，我們將知難奮進,、開拓進取,，從點滴小事做起，嚴格落實崗位責任制,，內強管理,，外樹形象,，力爭通過扎實有效的工作實現生產目標.

車間班長工作計劃書篇十三

在開展工作之前做好個人工作計劃,，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果,，保質保量的完成工作,，工作效率高,，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己,，經過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進步，為公司做出了應有的貢獻,。為確保車間20xx年的生產工作的順利開展,，充分借鑒201x年的管理工作經驗，不斷推動車間的綜合管理,，現根據車間工作的實際情況,，擬定了本車間20xx年度工作計劃。

一,、認真學習會議精神

切實做好車間的各項工作,，緊密聯(lián)系本車間的工作實際及車間職工情況,，堅持學以致用，用以修身,，用黨的精神完善自身,。進一步明確本部門的具體奮斗目標，提出改革發(fā)展的新思路新舉措,，推動車間工作的全面發(fā)展,。

二、加強政治思想教育

我車間將繼續(xù)高度重視對職工的政治思想教育,，將提高職工思想素質作為一項基礎工作來抓,，只有提高車間的全體素質，才能保障各項工作的順利進行,。踏實學習,，敢于創(chuàng)新。 繼續(xù)落實“安全第一,、預防為主,、綜合治理”的方針，以落實安全責任制為主線,，嚴抓本車間末端安全管理,，打造和—諧安全文化，建立健全安全工作長效機制,。

三,、深化管理，優(yōu)化班組建設

根據總廠相關條例,，綜合實際情況組織人員制定合理,，細致的車間考核制度。開展6s管理標準化建設,，依據指定的崗位人員考核制度進行考核,，以班組為基本單位，建立合理的獎懲制度,，在考核機制中加入質量考核,，與員工的收入掛鉤，獎優(yōu)罰劣,。

四,、規(guī)劃生產，提高工作效率

維修保養(yǎng)工作進行期間,，將明確班組的調配情況,，根據實際情況對于設備維修單位生產時間進行人員分配，執(zhí)行早中晚三班輪流制,。為不斷提高設備保養(yǎng)技能,，有力的保證了生產效率的提高和產品質量的穩(wěn)定：

1、生產工具規(guī)范使用,，車間將定期清點整理工具,，明確維修過程使用時，定點擺放,；生產完畢后即時存放,，對于發(fā)現損壞和缺少工具進行申報，做到即時配備生產,。

2,、是制訂設備保養(yǎng)及管理辦法：對設備的日保、周保,、月保制度化,，定期檢查，實施各種激勵手段,，引導職工運用正確的方法進行設備保養(yǎng),。

3、要加強設備保養(yǎng)技能交流,、培訓,，定期召開管理會議：主要是糾正不良設備使用和保養(yǎng)行為，交流工作技能,。

4,、是對于大修、日常保養(yǎng)以及定期計時保養(yǎng)情況所需的配件將集中分類存儲,，在發(fā)現配件不足時,，及時補充貨源，以保證生產正常進行,。

5,、定期將每月的生產數據納入結算核對后及時上報財務。做到不缺少數據,，真實反映工作情況,，避免總廠效益受損。

上述措施將有效的保證了設備的高效,、穩(wěn)定運轉,，為按時保質交貨提供了強有力的支持。 在201x年,，我們將加強生產現場管理,，對生產計劃，生產組織,，人員,、設備,、物料調配等不斷優(yōu)化，保持生產現場的整潔有序,，推進標準化生產,，推進6s管理制度，力爭在201x年生產管理工作不斷提高,，走上新臺階,。總之,，為實現201x年預計目標,，我們將知難奮進、開拓進取,，從點滴小事做起,，嚴格落實崗位責任制，內強管理,，外樹形象,，力爭通過扎實有效的工作實現生產目標。

車間班長工作計劃書篇十四

1,、加強隊員思想政治教育,，教育隊員認清現階段就業(yè)形式，珍惜來之不易的工作機會,，報著對單位,、對自己，對家人負責的態(tài)度,，端正工作態(tài)度,，積極做好本職工作。

2,、加強與隊員的溝通交流,，指明工作發(fā)展方向，指出機會是靠自己爭取的,，公司發(fā)展較快,，機會很多，提高隊員工作積極性與工作責任心;關心隊員日常生活,，幫助隊員解決一些實際問題,，提高隊員對保安職業(yè)、公司集體的認同感,。

3,、關心隊員業(yè)余生活，引導隊員參與健康有益的業(yè)余活動，如讀書,、體育運動等;部門在人力,、財力能安排的前提下，適當組織一些健康有益的文體活動,，豐富隊員文化生活,，活躍隊員身心。也可組織一下文體比賽,、業(yè)務技能競賽等，凝聚人心,，提高隊員團隊意思,。

1、嚴格落實公司規(guī)章制度,，對于新入職隊員,，加強二級培訓，使保安隊員盡快適應國際大廈管理;注重隊員在崗狀態(tài)的監(jiān)督,，通過保安班長來嚴格落實平常工作,，提高管理的有效性。

2,、加強隊員業(yè)務培訓,，培訓內容包括：隊列訓練、體能訓練,、消防培訓,、禮節(jié)禮貌、車輛管理,、物品管理,、法律法規(guī)等方面，注重培訓形式的多樣化,，采用集中講授和崗位指導相結合,，理論教學與實際操作相結合，使保安隊員熟練掌握業(yè)務技能,，適應國際大廈安全工作需要,。

3、注重隊員思想政治教育,，加強法律法規(guī)的培訓,，積極培訓隊員遵守《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國交通安全法》,、《刑法》等,。引導隊員提高思想認識，強化政治覺悟,。預防隊員出現違法亂紀的事件,。

4、鼓勵員工積極學習,，追求進步,，對于工作積極，有一定管理能力,，具備管理人員基本素質的隊員,，加強關注，引導其向更高層次發(fā)展,。

1,、積極協(xié)同管理處工程部、維保單位對大廈消防設施,、設備(消防主機,、消防廣播、煙溫感,、噴淋系統(tǒng),、防火卷簾門、消防器材及大廈消防防火重點區(qū)域等)進行檢查與測試,，存在問題及時維保單位處理,，如無法解決的由維保方出具報告，交管理處及大廈業(yè)主方審核,。

2,、協(xié)同管理處工程部定期或不定期對大廈安保系統(tǒng)(監(jiān)視屏、電梯手控,、雙鑒布防,、巡更打點、緊急錄象等)的檢查與測試,，存在問題及時修復,。

3、在消防,、安保設施,、設備部分存在故障的前提下，加強人防管理,，盡可能的保障大廈各方面安全,。

1、中控,、大堂及機動巡邏隊員密切配合,，加強大廈及各樓層可疑、推銷及迷路人員的管理，及時做好制止與指引工作,。

2,、大堂、車庫崗加強施工人員進入大廈的監(jiān)督,，嚴格按制度執(zhí)行,，憑施工證(一人一證)核對放行。

3,、外來送水,、送貨、搬家人員,，先客戶確認后,，安排隊員指引通道全程跟蹤陪同，直至結束,，人員離開。

4,、在非辦公時間段(夜間,、雙休日、及國假日)要進,、出入大廈的人員要實行登記,，并協(xié)調中控進行確認。

5,、外來至大廈辦公人員(如：辦理公積金等業(yè)務)有領班,、大堂隊員及時主動詢問并作指引，加強公共區(qū)域的管理,，維護大廈的日常秩序,。

車間班長工作計劃書篇十五

踏入xxx高等專科學校,，來到了我們xx級護理1班,，并榮幸的當上了我們班的第一把手，感到非常榮幸和激動,，也深深體會到我肩頭的擔子是重大的,！要想帶理好一個班級自然要有一個完整的計劃！

在新學期里我們的.工作具體安排如下：

一,、分析班級的班風,，學風和班級凝聚力等問題，經班委會會議討論以往經驗,，取長補短,。繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良的經驗，改正補充不足的方面，吸取其它班級經驗并向其它優(yōu)秀班級學習,。

二,、加強班級凝聚力，加大各班干部之間的溝通交流,，提高班干部的工作效率和工作熱情,。監(jiān)督各班干部做好以身作則，做好帶頭作用,，再以各班干部為中心監(jiān)督其周圍同學遵守學校班級的各項規(guī)章制度,，帶動全班同學的集體榮譽感。

其中,，對于班上紀律,，學習，衛(wèi)生等其它方面都有全面計劃,。

1,、衛(wèi)生：組織班上同學認真打掃好衛(wèi)生，積極進行義務打掃,。班上同學還要養(yǎng)成愛衛(wèi)生的良好習慣并做到不亂丟垃圾,，愛護環(huán)境的美好品德。

2,、紀律：針對班上紀律不是很好的現象,，我們一定要組織班干部負起責任,，行動起來,，認真管理好班上紀律?？山枰詫W校迎評之風抓好班上紀律,。在班委會議上促使大家對迎評引起重視，使大家思想上達成共識,，以身作則,。

3,、學習：能讓同學們很認真的認識到學習的重要性，認真聽課,，做好筆記并積極發(fā)言,，遵守上課紀律,，不講小話，不玩手機,，與老師處成良好的學習關系,。

班干部還要認真組織好班上舉行的每一個班會活動并積極帶動全班同學參加學校活動,，力爭第一。體現我們護一團結向上的奮斗精神,！

希望通過以上計劃能夠盡快改變班上目前較為松散的學風,，提高同學們的學習熱情，促進我們的學習效率,。為學校舉行的迎評做出一份我們力所能及的貢獻并能通過全班的共同努力能將護一帶成為一個文體德都具備的優(yōu)秀班級,！

作為班長，對于班級的大小事務都應有一個周密的安排和計劃,。我們要根據輔導員老師及分團委,、學生會的要求，保持并發(fā)揮我們的工作優(yōu)勢,，避免并克服工作上的缺點,，帶領好整個班委會，以爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體為目標,，努力學習,，踏實肯干,，不斷創(chuàng)新,，積極搞好班級各項工作，高質量的完成每學期的工作計劃,，確保本班班級工作順利開展,，為本班的健康發(fā)展做出新的更大的貢獻。

車間班長工作計劃書篇十六

工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應用寫作的一個重頭戲,。機關,、團體、企事業(yè)單位的各級機構,，對一定時期的工作預先作出安排和打算時,，都要制定工作計劃，用到“工作計劃”這種公文,。下面是企業(yè)車間班長工作計劃,，請參考！

在開展工作之前做好

個人工作計劃

年度工作計劃

一、認真學習會議精神

切實做好車間的各項工作,，緊密聯(lián)系本車間的工作實際及車間職工情況,，堅持學以致用，用以修身,，用黨的精神完善自身,。進一步明確本部門的具體奮斗目標，提出改革發(fā)展的新思路新舉措,，推動車間工作的全面發(fā)展,。

二、加強政治思想教育

我車間將繼續(xù)高度重視對職工的政治思想教育,，將提高職工思想素質作為一項基礎工作來抓,，只有提高車間的全體素質，才能保障各項工作的順利進行,。踏實學習,，敢于創(chuàng)新。

繼續(xù)落實“安全第一,、預防為主,、綜合治理”的方針，以落實安全責任制為主線,，嚴抓本車間末端安全管理,，打造和諧安全文化，建立健全安全工作長效機制,。

三,、深化管理，優(yōu)化班組建設

根據總廠相關條例,，綜合實際情況組織人員制定合理,，細致的車間考核制度,。開展6s管理標準化建設，依據指定的崗位人員考核制度進行考核,，以班組為基本單位,，建立合理的獎懲制度，在考核機制中加入質量考核,，與員工的收入掛鉤,，獎優(yōu)罰劣。

四,、規(guī)劃生產,，提高工作效率

維修保養(yǎng)工作進行期間，將明確班組的調配情況,，根據實際情況對于設備維修單位生產時間進行人員分配,，執(zhí)行早中晚三班輪流制。為不斷提高設備保養(yǎng)技能,，有力的保證了生產效率的提高和產品質量的穩(wěn)定：

1,、生產工具規(guī)范使用，車間將定期清點整理工具,，明確維修過程使用時,，定點擺放;生產完畢后即時存放，對于發(fā)現損壞和缺少工具進行申報,，做到即時配備生產,。

2、是制訂設備保養(yǎng)及管理辦法：對設備的日保,、周保,、月保制度化，定期檢查,，實施各種激勵手段,，引導職工運用正確的方法進行設備保養(yǎng),。

3,、要加強設備保養(yǎng)技能交流、培訓,，定期召開管理會議：主要是糾正不良設備使用和保養(yǎng)行為,，交流工作技能。

4,、是對于大修,、日常保養(yǎng)以及定期計時保養(yǎng)情況所需的配件將集中分類存儲，在發(fā)現配件不足時,，及時補充貨源,，以保證生產正常進行,。

5、定期將每月的生產數據納入結算核對后及時上報財務,。做到不缺少數據,，真實反映工作情況，避免總廠效益受損,。

上述措施將有效的保證了設備的高效,、穩(wěn)定運轉，為按時保質交貨提供了強有力的支持,。

在2**5年,，我們將加強生產現場管理，對生產計劃,，生產組織,，人員、設備,、物料調配等不斷優(yōu)化,，保持生產現場的整潔有序，推進標準化生產,，推進6s管理制度,，力爭在2**5年生產管理工作不斷提高，走上新臺階,?？傊瑸閷崿F2**5年預計目標,，我們將知難奮進,、開拓進取，從點滴小事做起,，嚴格落實崗位責任制,，內強管理，外樹形象,，力爭通過扎實有效的工作實現生產目標.

踏入高等?？茖W校，來到了我們xx級護理1班,，并榮幸的當上了我們班的第一把手,，感到非常榮幸和激動，也深深體會到我肩頭的擔子是重大的,！要想帶理好一個班級自然要有一個完整的計劃,！

在新學期里我們的工作具體安排如下：

一、分析班級的班風,，學風和班級凝聚力等問題,，經班委會會議討論以往經驗,，取長補短。繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良的經驗,，改正補充不足的方面,，吸取其它班級經驗并向其它優(yōu)秀班級學習。

二,、加強班級凝聚力,，加大各班干部之間的溝通交流，提高班干部的工作效率和工作熱情,。監(jiān)督各班干部做好以身作則,，做好帶頭作用，再以各班干部為中心監(jiān)督其周圍同學遵守學校班級的各項

規(guī)章制度

其中，對于班上紀律,，學習,，衛(wèi)生等其它方面都有全面計劃。

1,、衛(wèi)生：組織班上同學認真打掃好衛(wèi)生,，積極進行義務打掃。班上同學還要養(yǎng)成愛衛(wèi)生的良好習慣并做到不亂丟垃圾,，愛護環(huán)境的美好品德,。

2、紀律：針對班上紀律不是很好的現象,，我們一定要組織班干部負起責任,，行動起來，認真管理好班上紀律,?？山枰詫W校迎評之風抓好班上紀律。在班委會議上促使大家對迎評引起重視,，使大家思想上達成共識,，以身作則。

3,、學習：能讓同學們很認真的認識到學習的重要性,，認真聽課,，做好筆記并積極發(fā)言,，遵守上課紀律，不講小話,，不玩手機,，與老師處成良好的學習關系,。

班干部還要認真組織好班上舉行的每一個班會活動并積極帶動全班同學參加學校活動,，力爭第一,。體現我們護一團結向上的奮斗精神！

希望通過以上計劃能夠盡快改變班上目前較為松散的學風,，提高同學們的學習熱情,，促進我們的學習效率。為學校舉行的迎評做出一份我們力所能及的貢獻并能通過全班的共同努力能將護一帶成為一個文體德都具備的優(yōu)秀班級,！

作為班長,，對于班級的大小事務都應有一個周密的安排和計劃。我們要根據輔導員老師及分團委,、學生會的要求,，保持并發(fā)揮我們的工作優(yōu)勢，避免并克服工作上的缺點,，帶領好整個班委會,，以爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體為目標，努力學習,，踏實肯干,，不斷創(chuàng)新，積極搞好班級各項工作,，高質量的完成每學期的工作計劃,，確保本班班級工作順利開展，為本班的健康發(fā)展做出新的更大的貢獻,。

目的很明確可以讓我們的班級變得更團結,，同時，也將更容易調動大家的學習積極性以及積極參與社會活動的熱情,。希望班級可以成為一個德智體美勞全面發(fā)展的優(yōu)秀班集體,。為了更好地做好班級工作，需要對下個學期工作做具體的計劃,。計劃如下：

一,、工作目標

曾聽過這么一句話：在一個班級中，如果全班同學都擰成一股繩,，勁往一處使,，那么沒有什么事情是不能辦到的。同時,，我知道一個大學生學習是首位,。于是下個學期我工作的主要目標是：

1.學生以學為本，力求班級整體成績更上一層樓。

2.增強同學們的集體榮譽感,、增強集體凝聚力,。

二、工作宗旨

沒有優(yōu)秀的個人,，只有優(yōu)秀的團隊,。盡自己的努力和班委及班級同學互相討論研究，互助學習,，共同進步,！

三、工作計劃

1.下個學期將開展更多的有意義的戶外活動,，組織集體活動,，如春游，唱k,。讓同學們在集體活動中培養(yǎng)集體精神,。增加同學間的友誼，讓同學們互相之間更加了解,。

活動應該以節(jié)儉開支和盡量快樂為宗旨,。活動要作好記錄,，積極的為評優(yōu)做素材,。同時活動要盡量滿足大家的興趣，讓每一個人都參與到其中,，活動期間要注意安全,！

2.和體育委員商量舉辦班級體育比賽，或和其他班級聯(lián)賽,，具體形式待定,。以此來豐富大家的課外生活，同時起到鍛煉身體的目的,。

4.繼續(xù)定期召開班委會（暫定為維持原來的一個星期一次不變）,，并做好會議記錄，加強班委隊伍建設,。在上個學期中,，班委已經基本熟悉了班級工作的流程和具體操作，因此班委更要起帶頭作用,，合理安排好時間,，確立明確的目標、強化自己的能力,、全面發(fā)展,，為以后打下良好的基礎。還有布置各班委的任務，如生活,、衛(wèi)生委員繼續(xù)進行宿舍衛(wèi)生安全檢查等,。

5.保證班費使用透明,，繼續(xù)在班會上公布班費使用狀況,。

6.任何決策都要集中民意，聽取同學們的意見,。

7.和學委探討怎樣使全班成績更上一層樓,。如建立學習互助對子，讓學習成績成績較為落后的同學得到及時的幫助,，同時也能培養(yǎng)同學們的互助精神,，增強同學間的友誼；或者成立不同學科的興趣小組,。

以上就是我在第二學期的工作計劃,。計劃不如變化，一切還是要依據當時當地情況具體而定,。

回顧過去的半學期,，有過歡樂，,，有過悲傷,，這些都是屬于x班特有的回憶。聽學長學姐說過,，大一如果管不好,，大二可能就更難了，到大三大家都找工作去了,，相處的時間就更短了,，所以抓好大一很關鍵！

在接下來的半學期,，班委一定要做好自身的建設,，在輔導員的指導下，發(fā)揚工作的優(yōu)勢,，克服工作上的缺點,，帶領好x班！

車間班長工作計劃書篇十七

提高自身素質的基礎是學習,，提升工作能力的源泉還是學習,。不積跬步，無以成千里,。在過年的一年中,，由于工作經驗的欠缺，我在實踐中暴露出了一些問題，有了這些不可或缺的經驗,，現在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手,，其實所謂事倍功半，所謂厚積薄發(fā),，就是每天都要盡可能地累積進步,，哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié)，天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富,。

我堅持把學習擺在重要位置,，不斷提高理論水平和業(yè)務水平。時刻做到自重,、自省,、自質不斷提高，更好地適應工作任務需要,。堅持用理論武裝頭腦,，努力提高覺悟，認真學習集團與分公司各項工作會議精神,，以一位共產黨員的標準來時刻嚴格要求自己,，保證工作任務和思想與黨總支保持高度一致，堅定不移,，樹立全心全意為人民服務的思想,，牢記“知識就是生產力“。通過不斷的學習來吸取高質量的管理模式,、高效率的工作思想,，并將其應用在實際工作之中。在開拓了眼界的同時也使自己的管理水平有了很大的提高,。認真學習集團和公司的各項方針政策,，全面貫徹公司的工作目標和任務，在管理中總結經驗,，在工作中不斷進步,。牢固樹立以黨為核心，服從組織管理的正確思想意識,。

繼續(xù)發(fā)揚干一行,，愛一行，鉆一行的工作作風,，以高度的責任感,、使命感和工作熱情，積極負責地開展工作,。努力熟悉車間的各項工作,。經常組織并參加車間的各項培訓,。在不斷提高自身素質的同時提高車間員工的整體技能，便于更好的完成各項生產任務,。

完善加強車間的日常管理制度,，行不定期的檢查。我始終堅持以認真,、負責,、一絲不茍為工作宗旨，認真完成好上級交給的各項工作,，做到不辜負領導信任,，不愧對同志們的支持尊重,。

俗話說“火車跑的快,，全憑車頭帶”。車間生產時,，我經常在車間,、現場進行檢查，發(fā)現問題及時處理,，提高工作效率,。設備出現故障時，放假期間,，我?guī)ьI值班人員認真做好工廠交給的各項工作,，積極參加，與員工們同甘共苦,，充分發(fā)揮了車間帶頭人的作用,。

群眾是一切工作的力量源泉。而員工的思想狀況直接關系到工作效率和工作的完成情況,。車間每月定期組織員工進行學習,，教育大家樹立主人翁責任感，把個人的命運和工廠緊密的聯(lián)系起來,，同時把員工的工作表現和獎懲制度有機的結合起來,，獎勤罰懶，讓大家認識到只有通過自己不斷的努力學習進步才能與企業(yè)共同發(fā)展,，從而調動了員工的工作熱情,，促進了車間工作的順利開展。為了做好車間員工的思想工作,，我們把員工的困難當做自己的事情來辦,，在工作和生活上不斷關心他們。

當員工的家庭出現困難時,，我總是帶領大家,，齊心合力,，伸出援助之手，給困難的.家庭帶去集體的關懷,，讓他們感受到組織的溫暖,。這種做法大大的增強了員工們的凝聚力和向心力。

車間班長工作計劃書篇十八

20_年,，我即將面臨一份新的工作――車間綜合管理員,。這對我來說是一個全新的挑戰(zhàn)。為了能更好的適應這一未知的工作,，特擬定了這份工作計劃：

一,、進一步深刻了解車間各個崗位的工作細節(jié)，為適應這份新的工作打好基礎

在車間工作的六個月里,，我先后完成了對二甲工段硝化,、脫亞硝基和后處理做苯油等三道工序的學習和實踐操作。在接下來的日子里,，我會去了解車間三唑磷和增效磷兩個工段的各崗位的生產工藝,，為以后能更好的工作打下基礎。

二,、認真學習新崗位的各項基礎知識,，做好車間日常生產數據統(tǒng)計和核算

在新崗位上崗后，我會認真向車間領導學習本崗位的日常工作事宜,，及時做好車間生產記錄和賬目核算,，積極參加公司和車間的培訓活動，努力提高自己的工作能力,。

在日常工作中,，在完成本崗位的基本工作后，我會去車間巡視,，了解車間生產現狀及同事們的工作情況,，為配合上級的管理打好基層基礎車間工作計劃書及安排_精品范文車間工作計劃書及安排_精品范文。

四,、高效完成上級交代的工作任務,，認真落實公司的政策方針

工作期間，我將不遺余力的完成上級領導的工作指示,，認真學習公司的政策方針,，并加以貫徹和實施到基層，從而提高公司和車間管理效率,。

在車間實習的六個月期間,，我學習基礎崗位技能，初步了解車間結構和基層,。隨著時間的增長以及和老師傅們的交流加深,，我對車間和公司的了解也逐步深刻,，并就自己的認知向領導們提出部分管理上的建議：

1、在完成階段性生產任務后,，建議車間召開全體員工總結會議,。會議上應當對現階段的生產作出全方面的總結，包括員工個人小結,、班組長小結,、操作技能的交流、工程和工藝的討論及車間領導作最后總結,，并對表現突出的個人及班組予以適當的獎勵,。

2、不定期對員工進行培訓教育,。車間可以利用生產任務較輕的時段,，為員工進行培訓，內容可包括技能,、文化,、個人素養(yǎng)等方面,。在員工素質得到提高的同時,，車間及整個公司的素質都會得到提高，我們的新農品牌將更具有競爭力,。

3,、加強車間規(guī)范化考核及日常車間管理，對不規(guī)范行為及時予以考核并糾正

隨著車間新員工的增多,，車間的規(guī)范化考核工作任務會加劇,，車間管理層的工作任務也會增重，尤其是各位班長,。他們應更多的去了解新員工的學習和工作現狀,，并及時向主任匯報工作。與此同時,，每位老師傅當認真負責的起好帶頭模范作用,，將規(guī)范化思想傳遞給每位新人，并對他們的不規(guī)范化行為予以指正和教育,，為提高整個車間的規(guī)范化程度做出自己的貢獻,。

車間班長工作計劃書篇十九

一是加大宣傳力度，宣講開展班組安全活動的重要性,，讓車間每一個員工都從思想上真正認識到班組安全活動的意義,，明確開展班組安全活動是國家、企業(yè)及每一個員工的需要,，確實提高員工的安全意識,。

二是車間指導幫助,，跟蹤督促。引導各班組有計劃,、有步驟地組織班組安全活動,，要求活動必須達到有形式、有內容,、有記錄,，并收到好的效果，讓班組每一個成員都能從中有所收益,、有所啟發(fā),，能夠將它運用到實際工作中去。

三是不斷

總結

在六月初,，第一次組織班組安全活動時,，班長、班員都感到很盲目,，不知所措,，在活動中只是車間、班長針對存在的問題講一講,，班長念一念有關法律,、法規(guī)及安全知識。這不免有些流于形式,，或有一種說在嘴上,、寫在紙上，玩弄虛招的嫌疑,。通過安環(huán)處領導的現場指導,，并結合學習安環(huán)處下發(fā)的《關于開展班組安全活動的指導意見》，車間利用上下班會進行學習,，開展了“怎樣開展班組安全活動”的討論,，找到了問題與不足。六月下旬,，車間班組安全活動有了一個質的飛躍,，在二班楊愛軍組織的班組安全活動中，班長準備充分,，針對習慣性違章展開討論,，班員踴躍發(fā)言，都能聯(lián)系自己的崗位實際,，找到自己工作中存在的不足或習慣性違章,，從班員發(fā)自心底的話,，足以看出班組每一個成員對自身存在的不足與習慣性違章有了深刻的認識和改正的決心。三班周永兵組織的班組安全活動開展得更深入更細致,，針對各崗位重點部位巡查內容,，現場進行了相互學習，回顧了車間三次火災事故的經過,，,，同時發(fā)動不同崗位人員提出了不同崗位的疑問，通過互相提問,、互相解答,，達到了互相學習、共同提高的目標,，讓大家知道了戶外巡查,、崗位巡查、重點部位巡查的重要性,，明確了巡查的具體內容,、注意事項，認識到了過去巡查時走過場帶來的后果和危害,，真正明確了自己在班組安全生產中的職責,。

由于車間采取的措施得當，班組安全活動在

實踐

1,、方便統(tǒng)計生產數量：

2、方便物料管控,，良品+不良=投入

4,、針對出貨后之產品,流程卡采用保存放置,方便針對客訴品起追訴作用!

(3針對重點工位作相關品質考核與培訓,要求關注重點工位,班長及上級管理加強對重點工位的管控;且對重點工位采用5w/1h理念加以技能及理論培訓,一段時間加強督促后,再加理論及現場操作考核,考核上崗后,其上崗員工薪資將與其它員工每月多30-50元不等;另上崗員工來源自上班工作認真表現,且頭腦反應較快有很強的學習能力者,人員將由班長推薦產生;(計劃完成時間20xx/12/30)

(4針對生產現場不良,建議

招聘

(5認真加以思想及品質意思教育,堅持一次做對原則,因客觀原因不能達成,也要求做到同類錯誤絕不再犯!(已作相關培訓)

車間班長工作計劃書篇二十

班組在經過人員調整之后，今年的創(chuàng)建工作會遇到很大的困難,，這就要求我們班組成員都要各盡其責,，共同把我們的班組建設搞好。今年班組的重點任務是在去年創(chuàng)建的基礎之上,，把我們今年的學習計劃布置,，規(guī)劃,，執(zhí)行好。爭取創(chuàng)建水平再上新臺階,。

一,、指導思想

用優(yōu)秀的文化塑造人，用先進的理念凝聚人;

通過心智的改善,，鞏固已有成績,，平衡心態(tài)，進一步提升工作質量和員工素質,。

二,、總體要求

開展工作學習化，學習工作化活動,。把學到的書本知識運用到實際的工作中去,，將知識力轉化為生產力。加強思想學習,，確保班組成員的整體水平進一步提高,。

三、基本原則

1,、從嚴從細管理,。嚴格執(zhí)行班組自主管理制度中的條款，認真如實考核;

2,、由制度化向素質化轉變,。通過在班組內實施自我培訓，自我學習,，自我提升自身意識和能力,，使各種規(guī)章制度中的條款要求轉為自身的素質和修養(yǎng)。

3,、班組集中培訓和個人自學相結合,。職工個人應保證一定的業(yè)余時間用于自學。

四,、目的與目標

20xx年在班組成員的努力下,，我們獲得了一些榮譽。那只是對我們過去工作的肯定和認可,，也是對我們今后工作的激勵,，我們自己不能沾沾自喜、止步不前,。今后我們所追求的目標就是：在班組生產,、安全、質量、管理,、生活等方面追求最優(yōu),。

1、完善和提升班組的創(chuàng)建導向及工具體系;

4,、實現班組設備管理,、維護的檔案化;通過開展設備改造加強班組技術創(chuàng)新使其更好的服務于生產。

5,、不斷完善和修訂班組的《班組管理制度》

五,、具體措施

(一)安全工作要有提高

1、安全工作要從根源做起,，要從抓好人員的.安全教育做起,。要求成員認真學習操作規(guī)程，不斷完善班組成員的安全測試檔案,。

2,、強化標準執(zhí)行。認真按時開展工前五分鐘活動及周五安全例會活動,。改變以往的學習模式,，加強班組成員對事故案例的學習和反思，并對事故進行共同學習,、深入討論,，吸取事故的經驗教訓杜絕類似事故的發(fā)生。加強所負責的設備的檢查,，對存在的安全隱患及時進行整改,。

3、崗位安全環(huán)保及qes方面的培訓,。培訓內容：《崗位安全操作規(guī)程》,、安全及環(huán)保方面的相關知識、交通安全知識,、qes內容,、相關方監(jiān)護管理以及節(jié)假日出行安全教育培訓等;每周集體學習一次，班組分工負責人做好監(jiān)督,。

(二)注重培養(yǎng)班組職工的創(chuàng)新意識，挖掘創(chuàng)新潛能

創(chuàng)新是學習型組織的本質特征,，是學習型組織的核心內容,。一是普及“人人可創(chuàng)新、事事可創(chuàng)新,、時時可創(chuàng)新”,，“創(chuàng)新存在于細節(jié)處、創(chuàng)新存在于問題中”等新理念，使廣大職工認識到創(chuàng)新并非高不可攀,，只要是有效地改進工作,，提高效率，創(chuàng)造價值就是創(chuàng)新,，增強職工創(chuàng)新的積極性,，把創(chuàng)新融入到日常工作之中，增強了職工勇于創(chuàng)新的主動性,。二是推廣應用創(chuàng)新方法,，頭腦風暴法、精益管理,、問題管理法等創(chuàng)新方法被廣泛運用于班組工作實踐,，有效提升了班組整體工作水平。三是大力開展群眾性經濟技術創(chuàng)新活動,，引導職工投身創(chuàng)新實踐,。在班組中大力推廣應用“四新”成果，推廣應用先進操作法,，組織“絕技絕活絕招”展示,，開展合理化建議、群眾性科技攻關活動,，促進了生產經營各項任務目標的實現,，創(chuàng)造出了顯著的經濟效益,。