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員工離職證明書格式篇一
先生/女士/小姐（身份證號(hào)為）自20____年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20____年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,，在職期間無(wú)不良表現(xiàn),，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù),。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,，遵從擇業(yè)自由。
特此證明,。
公司名稱（加蓋公章）
20____年07月31日
員工離職證明書格式篇二
__________先生/女士/小姐(身份證號(hào)為 )自____________年_____月____日入職我公司擔(dān)任人力資源部_________職務(wù),，至____________年_____月____日因 _________原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn),，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù),。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,，遵從擇業(yè)自由,。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)___________________
__________年_____月____日
甲方：(單位名稱)___________________
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),，于____________年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除
勞動(dòng)合同
,。甲乙雙方確認(rèn) 解除 / 終止 勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就有關(guān)問(wèn)題達(dá)成一致,，并辦妥離職手續(xù),。 特此證明。
甲方(簽章)： ________________
甲方代表簽字：________________
乙方簽字：________________
____________年_____月____日
茲證明員工_____,，擔(dān)任_______公司的_______職務(wù),，由于_________原因提出辭職,，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，以資證明!
公司名稱(加蓋公章)_____________
_______年_____月____日
員工離職證明書格式篇三
____自__年12月1日入職我公司擔(dān)任____部門____崗位,，至2-__年12月12日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,，在此2年間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好期間曾被授予“____”稱號(hào)(榮譽(yù))經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,，已辦理交接手續(xù),。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由,。
特此證明
公司蓋章
日期：__年__月__日
員工離職證明書格式篇四
茲證明自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門崗位,，至xx年xx月xx日因原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),，工作良好,，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予稱號(hào)(榮譽(yù)),。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,，已辦理交接手續(xù),。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由,。
特此證明
公司蓋章
日期： ____年__月__日
員工離職證明書格式篇五
公司員工離職怎樣寫出一份匯報(bào)總結(jié),，以下由文書幫提供公司員工離職證明書格式范本相關(guān)閱讀。
1.證明格式,。
2.必有信息：?jiǎn)挝幻Q(注冊(cè)全稱),，離職者姓名,，離職者曾任職務(wù)，在職時(shí)間,，證明開具日期,，開具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。另外,，一般寫明身份證號(hào),，因?yàn)槟遣攀俏ㄒ坏摹?/p>
3.有競(jìng)業(yè)限制協(xié)議且公司方面支付了補(bǔ)償金的'，建議在離職證明里加以說(shuō)明競(jìng)業(yè)限制約定,。
4.頁(yè)眉打印有公司logo——宣傳公司形象,。可以選擇是否添加公司聯(lián)系方式,。
5.一般用a4紙打印(檔案管理標(biāo)準(zhǔn)),，現(xiàn)實(shí)中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。
7.現(xiàn)在的證明一般是在留存的空白版本基礎(chǔ)上添加變動(dòng)信息后打印,，看上去整潔,，美觀，便于存檔,。不建議使用便箋手寫,。
員工離職證明書格式篇六
姓名_____崗位_____離職申請(qǐng)日期_____部門_____入職日期_____離職日期_____申請(qǐng)人_____辭職原因說(shuō)明：
申請(qǐng)人簽名：
日期：_____年_____月_____日
部門_____意見(jiàn)
部門經(jīng)理意見(jiàn)及簽字：
日期：年_____月_____日
人力_____資源部_____意見(jiàn)
人力資源部經(jīng)理意見(jiàn)及簽字：
日期：年_____月_____日
員工離職證明書格式篇七
茲證明自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門崗位，至xx年xx月xx日因原因申請(qǐng)離職,，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),，工作良好，同事關(guān)系融洽,，期間曾被授予“”稱號(hào)(榮譽(yù)),。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù),。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
日期： 年 月 日
離職的時(shí)候一定要單位開具離職證明,，沒(méi)有離職證明,，就表明你仍然是該單位的員工，社保中心不會(huì)受理你的任何請(qǐng)求,，無(wú)論是主動(dòng)離職,，還是被動(dòng)離職均需要單位開具離職證明，起碼是一份解除
勞動(dòng)合同
(勞動(dòng)關(guān)系)的通知書
,。員工離職證明書格式篇八
甲方：(單位名稱)
乙方： 身份證號(hào)：
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),，于20__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,，并已一次性結(jié)清,。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù),。
特此證明。
甲方(簽章)： 乙方簽字：
員工離職證明書格式篇九
鑒于（原因）,，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第_____條第_____款第_____項(xiàng)的規(guī)定,，本單位現(xiàn)定于____年_____月_____日與你（解除/終止）勞動(dòng)合同。請(qǐng)你于____年_____月_____日前辦理（解除/終止）勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù),。
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
