在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。報(bào)告對(duì)于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫(xiě)一篇報(bào)告,。下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀報(bào)告范文，希望大家能夠喜歡!

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇一

為了加強(qiáng)職業(yè)教育與行業(yè)的聯(lián)系,，提高專業(yè)教師實(shí)踐水平，培養(yǎng)“雙師”型專業(yè)骨干教師,，我參加了中職專業(yè)教師暑期到企業(yè)頂崗實(shí)踐活動(dòng),。深入到蘇州市星級(jí)酒店蘇州尼盛萬(wàn)麗酒店,，進(jìn)行行業(yè)調(diào)研，頂崗培訓(xùn)，其中我重點(diǎn)跟蹤了酒店客房部的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),，我覺(jué)得這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)難得,，實(shí)踐體會(huì)如下：

一,、 積極參與,，深入企業(yè)

在實(shí)踐期間，我始終保持積極主動(dòng),、嚴(yán)謹(jǐn)勤勉的工作態(tài)度，虛心接受重酒店管理人員和資深員工的指導(dǎo)和要求,；自覺(jué)遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,，遵守勞動(dòng)紀(jì)律,，發(fā)揮了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，經(jīng)歷了一次深刻的職業(yè)道德教育和培訓(xùn),。

具體工作中，我與深入酒店一線實(shí)踐鍛煉,，從客房部基層操作工作做起,，全面了解了酒店經(jīng)營(yíng)管理狀況、運(yùn)作方式,；學(xué)習(xí)管理制度,、業(yè)務(wù)流程,、操作規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等基本情況,；實(shí)踐酒店的真實(shí)工作環(huán)境,、崗位職責(zé)、任職條件,；熟悉酒店所應(yīng)用的專業(yè)知識(shí)，吸收專業(yè)的新知識(shí),、新技能、新工藝,、新方法。

二,、邊學(xué)習(xí),、邊思考、邊提高

1. 中職教育教學(xué)理念的新突破

感受到書(shū)本知識(shí)和實(shí)際工作需求存在的距離,，熟悉酒店相關(guān)崗位職責(zé)、操作規(guī)范,、用人標(biāo)準(zhǔn)與管理制度,，在教學(xué)理念上有了更深的認(rèn)識(shí)。這為準(zhǔn)確定位人才培養(yǎng)目標(biāo)和人才需求規(guī)格,、重構(gòu)旅游專業(yè)課程體系,、改革課程教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,、創(chuàng)新以工作過(guò)程為導(dǎo)向的符合職業(yè)能力形成規(guī)律中職教育新模式奠定了良好的基礎(chǔ)，明確了中職教育教學(xué)改革的方向,，從而實(shí)現(xiàn)教師重構(gòu)課程教學(xué)內(nèi)容能力的新提高。

2. 豐富了專業(yè)教學(xué)資源

下企業(yè)實(shí)踐,，教師們了解了旅游專業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),，熟悉了物流企業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,。收集了酒店客房部的工作流程,、崗位操作技能，進(jìn)行了詳細(xì)的過(guò)程記錄,，并且拍攝了許多服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)的照片。一方面,，為專業(yè)教學(xué)提供了豐富而寶貴的資料，更為專業(yè)實(shí)訓(xùn)室的建設(shè)提供了大量實(shí)際、生動(dòng)的素材,，豐富了專業(yè)教學(xué)資源庫(kù)；另一方面,，這些資料還可充分應(yīng)用于專業(yè)核心課程的建設(shè)，以利于提高教學(xué)質(zhì)量。

3．實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的獲得促進(jìn)教學(xué)水平的提高

對(duì)下企業(yè)實(shí)踐,，學(xué)習(xí)中要帶著課堂教學(xué)改革的問(wèn)題和任務(wù)去學(xué),，深入生產(chǎn)一線,。教師們了解和實(shí)踐了旅游行業(yè)先進(jìn)的設(shè)施設(shè)備，凡在專業(yè)教學(xué)資料中講解的設(shè)施設(shè)備，在這里基本上都能看到,，而且在工作中還親手操作了。經(jīng)過(guò)這次鍛煉,，教師們表示專業(yè)課程中將不再是紙上談兵,，可以非常自信的跟學(xué)生介紹這些設(shè)備的功能和使用，并且馬上把實(shí)踐操作的經(jīng)驗(yàn)寫(xiě)入校本教材,。

夠使中職教育培養(yǎng)出來(lái)的學(xué)生在社會(huì)上有用武之地,使他們能夠得到企業(yè)的認(rèn)可,就必須根據(jù)不斷變化的企業(yè)技術(shù)需求和產(chǎn)業(yè)發(fā)展來(lái)適時(shí)地更新教學(xué)理念和教材內(nèi)容。歸結(jié)起來(lái),，主要有以下幾個(gè)方面的問(wèn)題：

一、動(dòng)手能力很重要

企業(yè)需要的是技術(shù)熟練的工人,。因此，作為職業(yè)學(xué)校來(lái)說(shuō),，就應(yīng)該把實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)放在一個(gè)重要的位置,，從學(xué)生一入學(xué)開(kāi)始就不斷地培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力，在三年的學(xué)習(xí)過(guò)程中熟練和強(qiáng)化實(shí)際操作技能，到畢業(yè)時(shí)就能夠在短暫的培訓(xùn)后馬上進(jìn)入正常工作,，給企業(yè)帶來(lái)穩(wěn)定和及時(shí)的利潤(rùn)，職業(yè)教育的目標(biāo)也就得到了充分的體現(xiàn),。學(xué)校應(yīng)該把實(shí)踐教學(xué)基地的建設(shè)作為大事來(lái)抓,，除了國(guó)家投入的建設(shè)資金外，各地政府和各級(jí)教育部門,、各職業(yè)學(xué)校也要從本地實(shí)際情況出發(fā),，從各學(xué)校的辦學(xué)實(shí)際出發(fā)，下大力氣,、花大成本來(lái)搞好實(shí)踐教學(xué)基地的建設(shè),。應(yīng)該大力發(fā)掘社會(huì)資源，與企業(yè),、行業(yè)聯(lián)合辦培訓(xùn)基地。采取校際間實(shí)踐教學(xué)資源的優(yōu)化配置和共享,，提高資源的利用率，以緩解大多數(shù)學(xué)?；亟ㄔO(shè)的資金缺口難題。

二,、教材改革很重要

是不得已,，也可以說(shuō)是出于自發(fā)的一種選擇。要關(guān)注學(xué)生的需求，關(guān)注企業(yè)的需求,，要關(guān)注社會(huì)的需求，主動(dòng)改革教材的編排,，把問(wèn)題的關(guān)鍵放在通過(guò)怎樣的教學(xué)才能使學(xué)生獲得知識(shí)技能上。只有自己開(kāi)發(fā)適合本校學(xué)生的教材才能滿足學(xué)校的教學(xué)需求,，才能在職業(yè)學(xué)校之間的競(jìng)爭(zhēng)中展現(xiàn)自己的亮點(diǎn)，在同行競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,。

三、要搞好中職學(xué)生的職業(yè)生涯指導(dǎo)工作

中職學(xué)生的年齡一般在十五六歲至十八九歲之間,，隨著普高（普通高校）熱的升溫,，中等職業(yè)學(xué)校的社會(huì)地位也日見(jiàn)低下，中考后半段考分的學(xué)生進(jìn)了職業(yè)學(xué)校,，學(xué)習(xí)上的差生,、品德上的差生和行為上的差生成為現(xiàn)階段中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生構(gòu)成的主要成份。這些學(xué)生在學(xué)校里學(xué)習(xí)目標(biāo)不夠明確,，學(xué)習(xí)的認(rèn)知能力水平較低，學(xué)習(xí)焦慮現(xiàn)象比較普遍,。情緒自控能力較弱,，缺乏應(yīng)有的積極理想和追求,，社會(huì)適應(yīng)能力較差,。自我中心意識(shí)過(guò)強(qiáng),，自私自利心理普遍。他們進(jìn)入社會(huì)的一個(gè)普遍特點(diǎn)是眼高手低,，怕苦怕累,。所以,，對(duì)于中職學(xué)生，要從一開(kāi)始就抓好職業(yè)生涯指導(dǎo)工作,，把企業(yè)文化引入學(xué)生德育教育，灌輸按勞取酬,，多勞多得，不勞不得,，勤勞致富的思想。要教導(dǎo)他們無(wú)論在什么地方都要遵守紀(jì)律,，遵守時(shí)間，遵守規(guī)章制度。培養(yǎng)他們學(xué)好專業(yè)技能,、樹(shù)立刻苦鉆研精神、在社會(huì)上和企業(yè)里要有務(wù)實(shí)精神,、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力,。

源,。我也通過(guò)學(xué)習(xí)了解了酒店的全面運(yùn)作，加強(qiáng)和旅游企業(yè)的友好聯(lián)系,，積極為今后我校旅游專業(yè)與旅游企業(yè)合作搭好橋梁。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇二

20xx年x月x日—20xx年x月x日

二,、實(shí)習(xí)單位

1,、天津安維數(shù)控設(shè)備有限公司

2、中西培訓(xùn)實(shí)訓(xùn)中心

三,、實(shí)習(xí)目的

與企業(yè)專家員工進(jìn)行交流,，切實(shí)了解企業(yè)對(duì)數(shù)控行業(yè)人才培養(yǎng)的實(shí)際要求，學(xué)習(xí)企業(yè)在實(shí)際工作中對(duì)專業(yè)知識(shí)的要求和應(yīng)用,，尋找授課教學(xué)過(guò)程和實(shí)際操作過(guò)程的不同點(diǎn),，為數(shù)控專業(yè)下一步的專業(yè)課程教學(xué)做準(zhǔn)備。

四,、實(shí)習(xí)內(nèi)容

在實(shí)踐期間,，我們始終保持積極主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn)勤勉的工作態(tài)度,，虛心接受天津安維數(shù)控設(shè)備有限公司管理人員和技術(shù)員工的指導(dǎo)和要求;自覺(jué)遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律,，發(fā)揮了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，經(jīng)歷了一次深刻的職業(yè)道德教育和培訓(xùn),。學(xué)習(xí)和了解天津安維數(shù)控設(shè)備有限公司的工作流程和內(nèi)容,，在工作任務(wù)實(shí)踐過(guò)程中,，全面了解了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理狀況、業(yè)務(wù)范圍,、運(yùn)作方式;學(xué)習(xí)管理制度、業(yè)務(wù)流程,、操作規(guī)范,、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等基本情況;實(shí)踐企業(yè)的真實(shí)工作環(huán)境、 崗位職責(zé),、任職條件;熟悉企業(yè)所應(yīng)用的專業(yè)知識(shí)，吸收專業(yè)的新知識(shí)、新技能,、新工藝,、新方法;掌握了數(shù)控設(shè)備維修操作和調(diào)試作業(yè)的技術(shù)技能,。

五、實(shí)習(xí)單位簡(jiǎn)介

天津安維數(shù)控設(shè)備有限公司是專業(yè)化數(shù)控機(jī)床維修企業(yè),，企業(yè)有員工40余名。技術(shù)人員20余名，得到意大利帕瑪公司,、西門子公司等公司的認(rèn)可和技術(shù)支持，已進(jìn)行了長(zhǎng)期合作并且成為戰(zhàn)略合作伙伴,。公司有維修基地3000平方米并裝備有10噸單梁起重機(jī)和50平方米精裝車間,，72平方米噴漆間以及導(dǎo)軌磨床,、車、銑,、平磨等常用金切設(shè)備確保修理質(zhì)量和周期。采用現(xiàn)場(chǎng)搶修和運(yùn)回基地大修的方式為眾多數(shù)控機(jī)床相對(duì)密集的加工企業(yè)服務(wù),。

六、企業(yè)實(shí)習(xí)體會(huì)

1.教學(xué)一定要貼近企業(yè)的實(shí)際情況 現(xiàn)在的數(shù)控行業(yè)有很多比較精密先進(jìn)的機(jī)床,，在實(shí)際教學(xué)中沒(méi)有，而且學(xué)生畢業(yè)的時(shí)候,，到用人單位手里面的證書(shū)也沒(méi)有幾個(gè)，用人部門的主管問(wèn)幾個(gè)簡(jiǎn)單問(wèn)題,，很快就發(fā)現(xiàn)在學(xué)校基本上什么也沒(méi)有學(xué),，到了工作崗位還得從頭學(xué)起,。

帶我們的師傅這樣說(shuō)：不管什么學(xué)校畢業(yè)，只要肯吃苦，在一線學(xué)三年,，肯定比在學(xué)校學(xué)三年管用,。不過(guò)也有遺憾：十個(gè)學(xué)徒，三年后剩下的頂多一兩個(gè),，其他的要么吃不了這個(gè)苦,，要么就是自己覺(jué)得翅膀硬了跳槽了。

2.課程設(shè)置要根據(jù)企業(yè)實(shí)際需要

下企業(yè)實(shí)踐,，像企業(yè)工作人員一樣上班下班，從事企業(yè)員工相同的工作,。在實(shí)踐的過(guò)程中，不僅使教師們體驗(yàn)了企業(yè)工作的艱辛,，更重要的是普遍感受到書(shū)本知識(shí)和實(shí)際工作需求存在的距離,，熟悉企業(yè)相關(guān)崗位職責(zé)、操作規(guī)范,、用人標(biāo)準(zhǔn)與管理制度，在教學(xué)理念上有了更深的認(rèn)識(shí)。這為準(zhǔn)確定位人才培養(yǎng)目標(biāo)和人才需求規(guī)格,、重構(gòu)通信專業(yè)課程體系,、改革課程教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,、創(chuàng)新以工作過(guò)程為導(dǎo)向的符合職業(yè)能力形成規(guī)律中職教育新模式奠定了良好的基礎(chǔ),，明確了中職教育教學(xué)改革的方向,，從而實(shí)現(xiàn)教師重構(gòu)課程教學(xué)內(nèi)容能力的新提高,。

七、實(shí)習(xí)心得

1,、提高了教師實(shí)踐動(dòng)手能力

作為專業(yè)課教師,，首先自己必須具有過(guò)硬的實(shí)際操作技能才能教好學(xué)生,，故我們要求參加實(shí)踐鍛煉的教師踏踏實(shí)實(shí)從生產(chǎn)一線做起,，抓住一切機(jī)會(huì)自己動(dòng)手操作，積累經(jīng)驗(yàn),，切實(shí)提高自己操作能力和知識(shí)應(yīng)用能力,。下企業(yè)鍛煉教師參加了企業(yè)的技術(shù)改造、設(shè)備的安裝調(diào)試,、電氣設(shè)備故障檢修等工作，不僅提高了自己的實(shí)踐技能,，也對(duì)以前所教理論課程有了更深一步的理解，使理論教學(xué)的針對(duì)性,、應(yīng)用性和實(shí)踐性大大增強(qiáng),，提升了自主技術(shù)開(kāi)發(fā)研究和指導(dǎo)學(xué)生解決技術(shù)難題的能力,。

2、熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝流程,，了解行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展方向,。

通過(guò)企業(yè)實(shí)踐鍛煉,，熟悉了解企業(yè)生產(chǎn)工作流程，了解與自己所教專業(yè)相對(duì)應(yīng)企業(yè),、行業(yè)的生產(chǎn),、技術(shù)、工藝、設(shè)備的現(xiàn)狀和發(fā)展方向,，有利于他們?cè)诮虒W(xué)中及時(shí)補(bǔ)充反映當(dāng)前生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的新技術(shù)、新工藝,，從而豐富教學(xué)內(nèi)容,，提高教學(xué)質(zhì)量,。在課程教學(xué)中，把行業(yè)現(xiàn)狀和特點(diǎn)如實(shí)地展現(xiàn)給學(xué)生，讓學(xué)生盡早與社會(huì)接軌,，不至于讓學(xué)生走出校門,，與行業(yè)實(shí)際脫離太遠(yuǎn)，從而產(chǎn)生種種不適應(yīng),。

3、改變了思想觀念,，提高了教師學(xué)習(xí)技能積極性

在沒(méi)有下廠實(shí)踐鍛煉時(shí)，很多青年教師,，尤其是從城市來(lái)的本科畢業(yè)生、碩士畢業(yè)生看不起企業(yè)普通工人,，認(rèn)為自己理論水平比工人高，接受能力比工人強(qiáng),，又是教師，要向一個(gè)只有初高中水平的普通工人請(qǐng)教,，心理很難接受,，下廠實(shí)踐鍛煉積極性不高。自已下廠與工人師傅接觸后才知道自己動(dòng)手能力遠(yuǎn)不如操作工人,，并被工人師傅的精湛技藝與敬業(yè)精神所折服，徹底改變了青年教師的思想觀念，激發(fā)教師學(xué)習(xí)專業(yè)技能積極性,。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇三

下面是由本站實(shí)習(xí)報(bào)告欄目小編整理編輯的企業(yè)實(shí)踐報(bào)告怎么寫(xiě)，歡迎瀏覽,。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告怎么寫(xiě)【一】

我在今年**月份，來(lái)到了**供電公司電力工程部進(jìn)行實(shí)習(xí)工作,，轉(zhuǎn)眼間我在電力工程部的實(shí)習(xí)就要結(jié)束了,，四周的時(shí)間對(duì)剛剛加入供電公司的我來(lái)說(shuō)是短暫的，但卻讓我獲得了一些難忘的印象和體驗(yàn)，同時(shí),，我也對(duì)電力系統(tǒng)的施工部門有了初步的了解。

電力工程部是主要承擔(dān)武漢電網(wǎng)建設(shè),、改造的施工單位，主要承建220kv及以下電壓等級(jí)變電站及配套的送配電架空線路,、電力電纜、光纖電纜等工程安裝,、架設(shè)施工和鐵塔加工制造任務(wù),。工程部的工作辛苦，對(duì)技術(shù)性要求較強(qiáng)，而且是武漢供電公司電力專業(yè)覆蓋面最廣的部門,，因此也是電力系統(tǒng)里輸送技術(shù)人才的搖籃。短短的四周時(shí)間里,，在工程部領(lǐng)導(dǎo)的教育和培養(yǎng)下,，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己的工作,、學(xué)習(xí)等方面都取得了一定的成績(jī)，個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,。

我被分配到變電工程部的變電二次班實(shí)習(xí),。作為一名剛參加工作的新員工，面對(duì)新工作、新環(huán)境都是充滿好奇和熱情的,，同時(shí)內(nèi)心也有一些緊張與忐忑不安——畢竟自己是一個(gè)新手，對(duì)變電運(yùn)行方面的專業(yè)知識(shí)幾乎一無(wú)所知,。但是，在班長(zhǎng)和班里師傅們的悉心指導(dǎo)下,，我還是受益頗多。

通過(guò)在天河機(jī)場(chǎng)變電站、江夏東一園變電站施工現(xiàn)場(chǎng)的觀摩學(xué)習(xí),，我對(duì)變電二次班組從電纜放線、接線,、對(duì)線到線路調(diào)試與檢測(cè)工作的基本流程有了一定了解,，知道了變電站的基本構(gòu)造、變電站建設(shè)的基本過(guò)程以及各種設(shè)備的主要用途,。雖然在端子箱和控制室里接電纜線這樣的工作沒(méi)有讓我們嘗試，但我還是力所能及地做好扎線,、刀閘分合測(cè)試等工作,，增加了自己的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。在被調(diào)到總經(jīng)理工作部幫忙的幾天時(shí)間里，我也認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項(xiàng)任務(wù),，得到了大家的好評(píng)。

在實(shí)習(xí)期間,，我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,，自覺(jué)遵守工程部的各項(xiàng)規(guī)章制度,，吃苦耐勞，努力工作，在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作同時(shí),，積極主動(dòng)地協(xié)助其他同事開(kāi)展工作，并在工作過(guò)程中提高自身各方面的能力,。

實(shí)習(xí)期間不僅是我積累工作經(jīng)驗(yàn)的重要階段，也是我努力學(xué)習(xí)的寶貴時(shí)間,。“三人行，必有我?guī)煛?。工程部的每一位同事都是我的老師,，他們豐富的工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)我來(lái)說(shuō)是一筆寶貴的財(cái)富。因此,，在認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)的同時(shí)，我也找來(lái)了相關(guān)的資料努力學(xué)習(xí)電力專業(yè)知識(shí),，尤其是變電運(yùn)作和繼電保護(hù)方面的知識(shí),，虛心向班里的師傅們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，以便為今后的工作打下基礎(chǔ),。作為新人,，目前我所能做的就是認(rèn)真工作,、努力學(xué)習(xí)，在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,，煥發(fā)自己的青春與熱情，使自己在基層得到更多的鍛煉,。

在變電二次班實(shí)習(xí)的這段時(shí)間,，早出晚歸地跟著師傅們跑工地，讓我體會(huì)到了電力系統(tǒng)基層工作的艱辛。同時(shí),，變電工人師傅們吃苦耐勞的精神也深深感染了我,。緊迫的工期,、繁重的任務(wù)以及艱苦的條件，在變電工人眼中已習(xí)慣為工作中最平常的一部分,。他們常常為了送電要熬幾個(gè)通宵,，常常在工地一住就是一兩個(gè)月。他們舍小家,，顧大家,，憑借團(tuán)結(jié)拼搏的精神,，上下擰成一股繩，用忠誠(chéng)打造責(zé)任團(tuán)隊(duì)，用執(zhí)行書(shū)寫(xiě)絢麗華章,。這些奮戰(zhàn)在電力建設(shè)第一線的變電工人師傅們無(wú)疑是最可愛(ài)的人!

此外,，在工作中我還充分認(rèn)識(shí)到了安全生產(chǎn)的重要性,。從進(jìn)電力工程部的第一天起，我們就開(kāi)始進(jìn)行安全教育,。通過(guò)學(xué)習(xí)安全規(guī)程和安全事故通報(bào),，知道了有很多事故發(fā)生的主要原因是作業(yè)人員未認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)程，不按章作業(yè),，工作責(zé)任人現(xiàn)場(chǎng)查勘不到位,。通過(guò)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了我的安全生產(chǎn)意識(shí),。在后來(lái)的實(shí)習(xí)過(guò)程中，我嚴(yán)格遵守在施工現(xiàn)場(chǎng)穿工作服、戴安全帽的規(guī)定,，把“安全第一，預(yù)防為主”的思想落實(shí)到日常工作的每一個(gè)小細(xì)節(jié)中去,。我想，這也是我在以后的工作中要充分注意的,。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告怎么寫(xiě)【二】

一、實(shí)習(xí)時(shí)間

20xx年x月x日—20xx年x月x日

二,、實(shí)習(xí)單位

1、天津安維數(shù)控設(shè)備有限公司

2,、中西培訓(xùn)實(shí)訓(xùn)中心

三,、實(shí)習(xí)目的

與企業(yè)專家員工進(jìn)行交流，切實(shí)了解企業(yè)對(duì)數(shù)控行業(yè)人才培養(yǎng)的實(shí)際要求,，學(xué)習(xí)企業(yè)在實(shí)際工作中對(duì)專業(yè)知識(shí)的要求和應(yīng)用，尋找授課教學(xué)過(guò)程和實(shí)際操作過(guò)程的不同點(diǎn),，為數(shù)控專業(yè)下一步的專業(yè)課程教學(xué)做準(zhǔn)備。

四,、實(shí)習(xí)內(nèi)容

在實(shí)踐期間,，我們始終保持積極主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn)勤勉的工作態(tài)度，虛心接受天津安維數(shù)控設(shè)備有限公司管理人員和技術(shù)員工的指導(dǎo)和要求;自覺(jué)遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，發(fā)揮了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,，經(jīng)歷了一次深刻的職業(yè)道德教育和培訓(xùn)。學(xué)習(xí)和了解天津安維數(shù)控設(shè)備有限公司的工作流程和內(nèi)容,，在工作任務(wù)實(shí)踐過(guò)程中,，全面了解了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理狀況、業(yè)務(wù)范圍,、運(yùn)作方式;學(xué)習(xí)管理制度,、業(yè)務(wù)流程、操作規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等基本情況;實(shí)踐企業(yè)的真實(shí)工作環(huán)境,、 崗位職責(zé),、任職條件;熟悉企業(yè)所應(yīng)用的專業(yè)知識(shí)，吸收專業(yè)的新知識(shí),、新技能,、新工藝,、新方法;掌握了數(shù)控設(shè)備維修操作和調(diào)試作業(yè)的技術(shù)技能,。

五、實(shí)習(xí)單位簡(jiǎn)介

天津安維數(shù)控設(shè)備有限公司是專業(yè)化數(shù)控機(jī)床維修企業(yè)，企業(yè)有員工40余名,。技術(shù)人員20余名,，得到意大利帕瑪公司、西門子公司等公司的認(rèn)可和技術(shù)支持,，已進(jìn)行了長(zhǎng)期合作并且成為戰(zhàn)略合作伙伴。公司有維修基地3000平方米并裝備有10噸單梁起重機(jī)和50平方米精裝車間，72平方米噴漆間以及導(dǎo)軌磨床,、車、銑,、平磨等常用金切設(shè)備確保修理質(zhì)量和周期。采用現(xiàn)場(chǎng)搶修和運(yùn)回基地大修的方式為眾多數(shù)控機(jī)床相對(duì)密集的加工企業(yè)服務(wù),。

六,、企業(yè)實(shí)習(xí)體會(huì)

1.教學(xué)一定要貼近企業(yè)的實(shí)際情況 現(xiàn)在的數(shù)控行業(yè)有很多比較精密先進(jìn)的機(jī)床,，在實(shí)際教學(xué)中沒(méi)有，而且學(xué)生畢業(yè)的時(shí)候，到用人單位手里面的證書(shū)也沒(méi)有幾個(gè),，用人部門的主管問(wèn)幾個(gè)簡(jiǎn)單問(wèn)題，很快就發(fā)現(xiàn)在學(xué)?；旧鲜裁匆矝](méi)有學(xué)，到了工作崗位還得從頭學(xué)起,。

帶我們的師傅這樣說(shuō)：不管什么學(xué)校畢業(yè)，只要肯吃苦,，在一線學(xué)三年，肯定比在學(xué)校學(xué)三年管用,。不過(guò)也有遺憾：十個(gè)學(xué)徒,，三年后剩下的頂多一兩個(gè)，其他的要么吃不了這個(gè)苦,，要么就是自己覺(jué)得翅膀硬了跳槽了,。

2.課程設(shè)置要根據(jù)企業(yè)實(shí)際需要

下企業(yè)實(shí)踐，像企業(yè)工作人員一樣上班下班,，從事企業(yè)員工相同的工作。在實(shí)踐的過(guò)程中,，不僅使教師們體驗(yàn)了企業(yè)工作的艱辛，更重要的是普遍感受到書(shū)本知識(shí)和實(shí)際工作需求存在的距離,，熟悉企業(yè)相關(guān)崗位職責(zé),、操作規(guī)范、用人標(biāo)準(zhǔn)與管理制度,，在教學(xué)理念上有了更深的認(rèn)識(shí),。這為準(zhǔn)確定位人才培養(yǎng)目標(biāo)和人才需求規(guī)格、重構(gòu)通信專業(yè)課程體系,、改革課程教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,、創(chuàng)新以工作過(guò)程為導(dǎo)向的符合職業(yè)能力形成規(guī)律中職教育新模式奠定了良好的基礎(chǔ)，明確了中職教育教學(xué)改革的方向，從而實(shí)現(xiàn)教師重構(gòu)課程教學(xué)內(nèi)容能力的新提高,。

七、實(shí)習(xí)心得

1,、提高了教師實(shí)踐動(dòng)手能力

作為專業(yè)課教師,，首先自己必須具有過(guò)硬的實(shí)際操作技能才能教好學(xué)生，故我們要求參加實(shí)踐鍛煉的教師踏踏實(shí)實(shí)從生產(chǎn)一線做起,，抓住一切機(jī)會(huì)自己動(dòng)手操作,，積累經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)提高自己操作能力和知識(shí)應(yīng)用能力,。下企業(yè)鍛煉教師參加了企業(yè)的技術(shù)改造、設(shè)備的安裝調(diào)試,、電氣設(shè)備故障檢修等工作，不僅提高了自己的實(shí)踐技能,，也對(duì)以前所教理論課程有了更深一步的理解，使理論教學(xué)的針對(duì)性、應(yīng)用性和實(shí)踐性大大增強(qiáng),，提升了自主技術(shù)開(kāi)發(fā)研究和指導(dǎo)學(xué)生解決技術(shù)難題的能力,。

2、熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝流程,，了解行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展方向。

通過(guò)企業(yè)實(shí)踐鍛煉,，熟悉了解企業(yè)生產(chǎn)工作流程，了解與自己所教專業(yè)相對(duì)應(yīng)企業(yè),、行業(yè)的生產(chǎn),、技術(shù),、工藝、設(shè)備的現(xiàn)狀和發(fā)展方向,，有利于他們?cè)诮虒W(xué)中及時(shí)補(bǔ)充反映當(dāng)前生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的新技術(shù)、新工藝,，從而豐富教學(xué)內(nèi)容,，提高教學(xué)質(zhì)量。在課程教學(xué)中,，把行業(yè)現(xiàn)狀和特點(diǎn)如實(shí)地展現(xiàn)給學(xué)生,，讓學(xué)生盡早與社會(huì)接軌,，不至于讓學(xué)生走出校門，與行業(yè)實(shí)際脫離太遠(yuǎn),，從而產(chǎn)生種種不適應(yīng)。

3,、改變了思想觀念，提高了教師學(xué)習(xí)技能積極性

在沒(méi)有下廠實(shí)踐鍛煉時(shí),，很多青年教師，尤其是從城市來(lái)的本科畢業(yè)生,、碩士畢業(yè)生看不起企業(yè)普通工人，認(rèn)為自己理論水平比工人高,，接受能力比工人強(qiáng),，又是教師，要向一個(gè)只有初高中水平的普通工人請(qǐng)教,，心理很難接受,，下廠實(shí)踐鍛煉積極性不高。自已下廠與工人師傅接觸后才知道自己動(dòng)手能力遠(yuǎn)不如操作工人，并被工人師傅的精湛技藝與敬業(yè)精神所折服,，徹底改變了青年教師的思想觀念，激發(fā)教師學(xué)習(xí)專業(yè)技能積極性。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇四

當(dāng)今社會(huì)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,，很多大學(xué)生一畢業(yè)就面臨著失業(yè),，其中一個(gè)較大原因就是在大學(xué)時(shí)候的發(fā)展不能夠與企業(yè)的需求相結(jié)合，未能認(rèn)清企業(yè)所需人才要求,而導(dǎo)致就業(yè)難,。為了了解與我們專業(yè)相關(guān)的化工企業(yè)對(duì)人才的需求標(biāo)準(zhǔn)，以及對(duì)我院學(xué)生的培養(yǎng)要求,，特在這個(gè)暑假進(jìn)行企業(yè)走訪的實(shí)踐活動(dòng)。

我們的實(shí)踐活動(dòng)的主題是 “關(guān)注就業(yè),，導(dǎo)航未來(lái)”,，在實(shí)踐活動(dòng)期間分別對(duì)新鄉(xiāng)市區(qū)化工路附近和新鄉(xiāng)市小店工業(yè)園區(qū)及新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)的一些化工企業(yè)進(jìn)行實(shí)地走訪調(diào)研,。

在新鄉(xiāng)市區(qū)化工路及附近,，我們先后先后走訪了佐今明藥業(yè),、華蘭生物,、新鄉(xiāng)市愛(ài)森醫(yī)藥有限責(zé)任公司,、新鄉(xiāng)拓新生化科技公司,、中科化工廠等企業(yè),。每進(jìn)入一家企業(yè)，我們的實(shí)踐小分隊(duì)就先和企業(yè)相關(guān)部門取得聯(lián)系,，在說(shuō)明來(lái)意之后,，企業(yè)相關(guān)部門也都表示歡迎,，愿意與我們進(jìn)行交流,，并幫助我們填寫(xiě)關(guān)于往屆畢業(yè)生的問(wèn)卷調(diào)查,，同時(shí)我們也詳細(xì)的了解了企業(yè)對(duì)我們專業(yè)學(xué)生的培養(yǎng)要求,。我感覺(jué)這些用人單位提出的建設(shè)性的意見(jiàn),，對(duì)于我們的教學(xué),、管理、專業(yè)技能的培養(yǎng),、學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)提供一定的參考,，使我們自己有針對(duì)性的對(duì)自身不足之處進(jìn)行及時(shí)的彌補(bǔ),，使我們對(duì)于接下來(lái)的在校學(xué)習(xí)也有清楚明確的認(rèn)識(shí)。

小店工業(yè)園區(qū)的化工廠進(jìn)行了走訪,。

初到小店工業(yè)園區(qū)，給我的第一感覺(jué)就是相比化工路有點(diǎn)荒涼。在深入了解了之后才明白,，小店工業(yè)園區(qū)于20xx年1月成立，20xx年4月被河南省政府批準(zhǔn)為省級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū),。屬于發(fā)展比較晚的工業(yè)區(qū)，從這方面看來(lái),，小店工業(yè)園區(qū)還是發(fā)展的比較好的,。在走訪的過(guò)程中，我們實(shí)踐小分隊(duì)還發(fā)現(xiàn),，在小店工業(yè)園區(qū)還有很多的化工廠擬建或正在建設(shè),。

我們先后走訪了新鄉(xiāng)立白實(shí)業(yè)有限公司,、新鄉(xiāng)化纖股份有限公司,、新鄉(xiāng)雙鷺?biāo)帢I(yè),、新鄉(xiāng)護(hù)神特種織物有限公司等企業(yè),。我們依然實(shí)行問(wèn)卷調(diào)查、詳細(xì)了解企業(yè)對(duì)于我們的教學(xué)方面的建議，并和各個(gè)企業(yè)進(jìn)行深入的交談,。

走訪中我們了解到小店工業(yè)園區(qū)已初步形成了化纖紡織,、機(jī)械加工、精細(xì)化工,、倉(cāng)儲(chǔ)物流,、生物醫(yī)藥五大特色產(chǎn)業(yè)，被評(píng)價(jià)為“起步最晚,、發(fā)展最快”的開(kāi)發(fā)區(qū)之一。

一段時(shí)間的實(shí)踐活動(dòng)很快就過(guò)去了,，在實(shí)踐過(guò)程中，我們?cè)阱憻?，在成長(zhǎng)。也許每天我們都拖著疲憊不堪的身子回來(lái),，也許每天我們都要為了當(dāng)天的任務(wù)而焦頭爛額,，也許每天我們都要為了明日的調(diào)查與宣傳做著準(zhǔn)備,，但我覺(jué)得這是快樂(lè)的,。通過(guò)此次的企業(yè)走訪實(shí)踐活動(dòng),，我也了解并學(xué)到了很多的東西,。

第一,、通過(guò)此次的實(shí)踐活動(dòng),，鍛煉了與人溝通能力,，更加鍛煉了我的日常交接方面的能力?？朔约河袝r(shí)候不敢與陌生人說(shuō)話的弱點(diǎn),，并注意交流時(shí)的言行禮貌,。

第二,、更加清晰的了解了當(dāng)前所面臨的就業(yè)形勢(shì),。作為一名大學(xué)生，結(jié)合自己與企業(yè)相關(guān)人事部門負(fù)責(zé)人的溝通交流,，我深刻認(rèn)識(shí)到社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,，對(duì)人才的需求也在不斷發(fā)生變化,，尤其是對(duì)人才綜合素質(zhì)的要求越來(lái)越高,。以前也知道自己面臨著各種各樣的就業(yè)壓力,，但都是一些模糊的概念,，沒(méi)有現(xiàn)實(shí)的說(shuō)服意義,。此次的實(shí)踐活動(dòng)中對(duì)于一些企業(yè)提出的要求,，感覺(jué)自己在平常已經(jīng)做得不錯(cuò),，深入交談了解后才明白,，自己做得遠(yuǎn)遠(yuǎn)還不夠。我想這也是為什么當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的一個(gè)原因：當(dāng)代大學(xué)生總感覺(jué)自己做的不錯(cuò),，就忽略了進(jìn)一步的學(xué)習(xí)和提高,，真正進(jìn)入企業(yè)后才發(fā)現(xiàn)自己的不足,。

第三,、定向培養(yǎng)自己的能力,。了解了就業(yè)形勢(shì)及企業(yè)對(duì)于人才的需求，我應(yīng)該在接下來(lái)的大學(xué)的生活中讓自己努力向企業(yè)的要求方面發(fā)展,做到定向培養(yǎng)自己的能力,，這樣在以后的就業(yè)中才能夠有較好的優(yōu)勢(shì),。另外,，學(xué)好專業(yè)知識(shí)，全面提高自身能力與素質(zhì),，為以后就業(yè)打下扎實(shí)的基礎(chǔ),，同時(shí),，作好人生規(guī)劃,，以便今后校企結(jié)合為畢業(yè)生提供更好的就業(yè)機(jī)會(huì),，為企業(yè)輸送更優(yōu)秀的人才。社會(huì)實(shí)踐調(diào)研不僅,，還使在校生提前接觸企業(yè)，認(rèn)識(shí)企業(yè),，為在校生做好未來(lái)就業(yè)的導(dǎo)航,。

除此之外,，此次的實(shí)踐活動(dòng)也告訴我大學(xué)只是半個(gè)社會(huì),，為了能更好的適應(yīng)以后的生活我應(yīng)該更多的深入社會(huì),，了解社會(huì) ,。也許一路走來(lái)有人會(huì)說(shuō)這群學(xué)生挺幼稚的，不懂得商業(yè)社會(huì)的規(guī)則,，但我明白一兩次挫折只能說(shuō)明我在進(jìn)步在成長(zhǎng)，偶爾的失誤只能說(shuō)明我在走向正確,。以后我會(huì)更珍惜與社會(huì)接觸的機(jī)會(huì),，不怕犯錯(cuò),，認(rèn)真學(xué)習(xí),。

在大家的共同努力下，我們的暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)圓滿結(jié)束,。大家也都帶著一份感動(dòng)與追求踏上了歸途,。想想我們共同度過(guò)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，想想我們共同留下的足跡，想想我們這幾天所做的每一件事,，這將是我人生中的一筆財(cái)富,，他將在我的腦海里留下不可磨滅的記憶,，值得我永遠(yuǎn)珍藏,。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇五

時(shí)間：20xx年7月9日-7月14日

地點(diǎn)：湖北國(guó)際軟包人才培訓(xùn)基地

領(lǐng)隊(duì)：陳豐杰

第一組：黃煥玉于雷佘磊肖涵陳乾坤魯琳吳良志肖紅輝梁朋飛羅克慧

第二組：項(xiàng)東升王炳權(quán)陳小晶涂超趙雪媛張地建浦長(zhǎng)榮劉流張正林蔡紅元

第三組：任丹肖保成曾小琴謝凱楊翠陳莉娟汪敬松程娟劉海峰高明

（湖北國(guó)際軟包人才培訓(xùn)基地留影）

內(nèi)容：實(shí)業(yè)培訓(xùn)---訓(xùn)機(jī)構(gòu)與企業(yè)聯(lián)合,，采取生產(chǎn)實(shí)習(xí)和教學(xué)培訓(xùn)交叉進(jìn)行的方式,，使培訓(xùn)內(nèi)容更具針對(duì)性和實(shí)用性,。

特點(diǎn)：與企業(yè)聯(lián)合,，提高學(xué)員的實(shí)踐操作能力,；課程和教材與企業(yè)需求掛鉤,，學(xué)員可以邊學(xué)邊練習(xí),，有助于提高日后的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；企業(yè)通常在實(shí)習(xí)中考察學(xué)員的價(jià)值理念,、專業(yè)技能和知識(shí)結(jié)構(gòu),，并從中選拔所需要人才。

20xx年7月9日,，我們來(lái)到了美麗的武漢----東湖之濱,，

湖北國(guó)際軟包人才培訓(xùn)基地就坐落在這里,，該基地的領(lǐng)導(dǎo)和老師們熱情地接待了我們，我們?cè)谶@里度過(guò)了緊張,、愉快的每一天。

開(kāi)營(yíng)了,！

7月9日下午,，我們舉行了開(kāi)營(yíng)儀式,。在開(kāi)營(yíng)儀式上,，湖北國(guó)際軟包人才培訓(xùn)基地的負(fù)責(zé)人劉博士講：“從我國(guó)it產(chǎn)業(yè)的發(fā)展對(duì)人才的需求狀況來(lái)看,，只有實(shí)戰(zhàn)型,、應(yīng)用型的it技能型人才,，才是職場(chǎng)上的硬通貨……隨著就業(yè)壓力的不斷加大,，各類社會(huì)求職人員已經(jīng)普遍把參加相關(guān)職業(yè)培訓(xùn)作為提升自身就業(yè)實(shí)力的必要準(zhǔn)備……湖北國(guó)際軟件外包人才培養(yǎng)基地是華中地區(qū)唯一一家專門培養(yǎng)國(guó)際化軟件人才的基地,，,，該基地就著手培養(yǎng)it精英……我們希望大家通過(guò)對(duì)“it”業(yè)的體驗(yàn),，我省多出人才，出拔尖的人才,。”

在開(kāi)營(yíng)典禮上,，負(fù)責(zé)后勤工作的王老師也給我們提出了要求：她要求大家要以企業(yè)職工的身份,，在個(gè)方面要求自己,。如：帶標(biāo)志牌,、簽到等,。

實(shí)戰(zhàn)演練--開(kāi)發(fā)項(xiàng)目

開(kāi)營(yíng)典禮結(jié)束后,，我們便投入到緊張的學(xué)習(xí)中,。湖北國(guó)際軟包人才培訓(xùn)基地的張軍老師布置了這次體驗(yàn)營(yíng)活動(dòng)中由學(xué)員完成的聊天系統(tǒng)開(kāi)發(fā)任務(wù),。首先，他給我們講了visualbasic語(yǔ)言程序開(kāi)發(fā)的流程,，需求分析——需求初步確認(rèn)——系統(tǒng)調(diào)研——需求說(shuō)明書(shū)——界面設(shè)計(jì)——開(kāi)發(fā)及測(cè)試——使用培訓(xùn)——初始化試運(yùn)行——正式切換。然后,，他又給我們?cè)敿?xì)講解了visualbasic語(yǔ)言的基礎(chǔ),，通過(guò)不斷的上機(jī)實(shí)踐和老師悉心的指導(dǎo),，我們很快對(duì)這門語(yǔ)言有了一定的了解,，根據(jù)講義上給我們的程序開(kāi)發(fā)框架，我們不斷完善聊天系統(tǒng)的功能,。如：界面設(shè)計(jì)更換不同的皮膚,，使界面看起來(lái)更加美觀,；友好設(shè)計(jì)詢問(wèn)用戶的要求,，使系統(tǒng)使用起來(lái)更具人性化,；編程代碼要規(guī)范等等,。體驗(yàn)營(yíng)學(xué)員于雷同學(xué)說(shuō)：“這次學(xué)習(xí)讓我們?cè)趯W(xué)校學(xué)的理論知識(shí)在這次體驗(yàn)營(yíng)活動(dòng)中有了一次演練的機(jī)會(huì)，不僅更深刻的理解了書(shū)本上的理論知識(shí),，還增強(qiáng)了我們學(xué)習(xí)編程語(yǔ)言的信心……其實(shí)語(yǔ)言的學(xué)習(xí)并不是我們想象中的很難,，只要把學(xué)到的理論知識(shí)用于實(shí)踐,、增強(qiáng)語(yǔ)法、語(yǔ)意的理解,，不斷積累編程經(jīng)驗(yàn)，學(xué)好編程語(yǔ)言應(yīng)該不是很難的,?！?/p>

瘋狂英語(yǔ)---趣在其中

湖北國(guó)際軟件外包人才基地的老師不僅注重編程語(yǔ)言的教學(xué),，還且還注重人才綜合素質(zhì)的培養(yǎng),?；亟o我們安排了美語(yǔ)瘋狂體驗(yàn)的學(xué)習(xí),，分別在口語(yǔ)和聽(tīng)力兩方面培養(yǎng)我們的.能力，課堂氣氛非?；钴S。雖然英語(yǔ)學(xué)習(xí)的時(shí)間很短暫,，但是給我們留下了深刻的印象,，開(kāi)闊了我們的視野,，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)英語(yǔ)的興趣，使我們終身受益,。

實(shí)地考察---增強(qiáng)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)

7月12日,，我們來(lái)到湖北武漢光谷,，這里是武漢高新開(kāi)發(fā)區(qū)，開(kāi)發(fā)區(qū)負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的曹總熱情地接待了我們,。他們帶我們實(shí)地參觀學(xué)習(xí)，我們看到項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的工作人員正在專心致志地編程,。參觀結(jié)束后,，老總又抽出時(shí)間和我們交流,，他說(shuō)：“……我們大學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)是知識(shí)積累的過(guò)程,，沒(méi)有這個(gè)學(xué)習(xí)的過(guò)程不可能有質(zhì)的飛躍……但是，我們的大學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)普遍欠缺,，思想也不夠成熟；很多大學(xué)生畢業(yè)后往往感到很渺茫,，自我認(rèn)識(shí)不清楚，從眾傾向明顯,，職業(yè)取向不清楚，對(duì)就業(yè)政策和就業(yè)形勢(shì)不夠了解,，過(guò)于理想化等等……大學(xué)生在沒(méi)畢業(yè)前就應(yīng)該給自己定位好,，設(shè)計(jì)好自己的職業(yè)生涯,；多參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),，把理論與實(shí)踐結(jié)合起來(lái),，為畢業(yè)后順利地就業(yè)打下基礎(chǔ),。尤其,，現(xiàn)在很多職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),，根據(jù)市場(chǎng)需求培養(yǎng)社會(huì)急需人才,，許多優(yōu)秀的學(xué)員被輸送到用人單位,，企業(yè)有了優(yōu)秀的員工，大學(xué)生找到了適合自己的工作,，招聘和應(yīng)聘雙方互選得以實(shí)現(xiàn)…….湖北國(guó)際軟件外包人才基地就是培訓(xùn)軟件外包人才的職業(yè)學(xué)校,，我們有的員工就來(lái)自那里……我們就和該培訓(xùn)基地達(dá)成協(xié)議,，企業(yè)作為學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習(xí)的基地……采取生產(chǎn)實(shí)習(xí)和教學(xué)培訓(xùn)交叉進(jìn)行的方式,，使培訓(xùn)內(nèi)容更具針對(duì)性和實(shí)用性……提高學(xué)員的實(shí)踐操作能力,；課程和教材與企業(yè)需求掛鉤，學(xué)員可以邊學(xué)邊練習(xí),，有助于提高日后的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,；企業(yè)通常在實(shí)習(xí)中考察學(xué)員的價(jià)值理念,、專業(yè)技能和知識(shí)結(jié)構(gòu),，并從中選拔所需要人才……”劉海峰同學(xué)身有感觸地說(shuō)：“……現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)壓力很大,，任何人在職業(yè)取向上，并不可能想干什么就能干什么,，也不一定能干什么就讓你干什么,，只有樹(shù)立正確的就業(yè)觀，只有去平衡和把握自己的職業(yè)取向,，才能選擇到適合自己的職業(yè),，盡快地實(shí)現(xiàn)就業(yè)?！?/p>

（面對(duì)企業(yè)老總，我們虛心請(qǐng)教）

7月13日,，我們來(lái)到了武漢綜合人才交流會(huì)館,，并參觀了武漢公園等,。尤其,，招聘場(chǎng)所的廣告語(yǔ)----思想有多遠(yuǎn),，我們就能走多遠(yuǎn),，同學(xué)們啟發(fā)很大，對(duì)自己更充滿了信心,。

收獲

通過(guò)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),，我們開(kāi)闊了眼界,，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),。首先,，我們對(duì)“it”人才市場(chǎng)需求有了進(jìn)一步了解，提高了同學(xué)們職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的意識(shí),；第二，我們認(rèn)識(shí)到自己實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)欠缺,，應(yīng)該注重自己能力的培養(yǎng),。我們的知識(shí)結(jié)構(gòu)是否完善,？掌握程度如何？知識(shí)的運(yùn)用能力有多強(qiáng),？這些都是學(xué)歷不能完全體現(xiàn)的,；第三,，我們應(yīng)該陶冶心靈,。無(wú)論是工作還是生活，只有處處為別人著想,，無(wú)私奉獻(xiàn),，注重團(tuán)隊(duì)合作,，自身才有提升的空間,。第四,，現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)壓力很大,，任何人在職業(yè)取向上,，并不可能想干什么就能干什么,，也不一定能干什么就讓你干什么,，只有去平衡和把握自己的職業(yè)取向,，才能選擇到適合自己的職業(yè),，盡快地實(shí)現(xiàn)就業(yè),。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇六

按照教育部關(guān)于實(shí)施《吉林省中等職業(yè)學(xué)校青年教師企業(yè)實(shí)踐》，進(jìn)一步推動(dòng)教育教學(xué)改革,，使教師所教,、學(xué)生所學(xué),、市場(chǎng)所需達(dá)到有機(jī)結(jié)合,，為社會(huì)培養(yǎng)合格的技能型人才,，并有效提高專業(yè)教師及文化課教師的業(yè)務(wù)能力,，以適應(yīng)社會(huì)對(duì)職業(yè)教育發(fā)展的要求,，實(shí)現(xiàn)中等學(xué)校可持續(xù)發(fā)展,，通過(guò)企業(yè)實(shí)踐，提高中等職業(yè)學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)知識(shí)和技能水平,，以提高教師綜合素質(zhì),。通過(guò)深入企業(yè)實(shí)踐,，了解企業(yè)的用人需求,，帶動(dòng)課程改革與專業(yè)建設(shè),。使參訓(xùn)學(xué)員成為名符其實(shí)“雙師型”專業(yè)骨干教師,，以滿足職業(yè)教育持續(xù)快速健康發(fā)展的需要,。教師通過(guò)下企業(yè)鍛煉，了解企業(yè)生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)全過(guò)程,，提高動(dòng)手能力，為專業(yè)設(shè)置,、構(gòu)建與中職培養(yǎng)目標(biāo),、國(guó)家職業(yè)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)相適應(yīng)的課程體系作好市場(chǎng)調(diào)研。國(guó)家示范建設(shè)的核心內(nèi)容是大力推行工學(xué)結(jié)合,，突出實(shí)踐能力培養(yǎng)，改革人才培養(yǎng)模式,，真正體現(xiàn)教學(xué)過(guò)程的實(shí)踐性、開(kāi)放性和職業(yè)性,。要進(jìn)行工學(xué)結(jié)合教學(xué)改革，前提與保障就是師資隊(duì)伍,。通過(guò)教師下企業(yè)鍛煉把原來(lái)的“雙證”改為“雙能”，培養(yǎng)教師既有理論教學(xué)能力,，又有實(shí)踐教學(xué)能力，成為符合高職教育需求的真正“雙師”素質(zhì)教師,。 為了能更好的適應(yīng)職業(yè)學(xué)校的發(fā)展形勢(shì)和需求,本人于20xx年6月---20xx年12月到吉林省通用機(jī)械有限責(zé)任公司進(jìn)行了為期6個(gè)月的企業(yè)實(shí)踐實(shí)習(xí), 下面就是我在公司實(shí)習(xí)的情況總結(jié)：

企業(yè)成立于上個(gè)世紀(jì)的1965年,，原是軍工企業(yè),，歷經(jīng)滄桑嬗變,，現(xiàn)軍轉(zhuǎn)民,，化劍為犁,，目前是國(guó)家汽車支柱產(chǎn)業(yè)中的一個(gè)有發(fā)展前途的轎車零部件加工企業(yè),，是轎車零部件的重要生產(chǎn),、研發(fā),、創(chuàng)新基地之一,。是一汽大眾,、上海大眾、北京大眾等轎車主機(jī)廠的a級(jí)供應(yīng)商,。企業(yè)至今已有47年的歷史,。,，20xx年改制為有限責(zé)任公司，公司擁有兩個(gè)廠區(qū)，主廠區(qū)位于吉林省長(zhǎng)春市凈月高新開(kāi)發(fā)區(qū),，占地面積12萬(wàn)平方米,，建筑面積9萬(wàn)平方米,。新廠區(qū)位于長(zhǎng)春市雙陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),，占地面積20萬(wàn)平方米,，建筑面積16萬(wàn)平方米?，F(xiàn)有員工1300余人,，管理人員160人,，技術(shù)人員140人,，下設(shè)一個(gè)技術(shù)中心，一個(gè)計(jì)量理化中心,，八個(gè)分公司,，一個(gè)子公司,，擁有機(jī)械加工、沖壓,、精密沖壓,，熱處理,、陰極電泳漆,、電鍍,、焊接,、鍛造,、注塑等加工手段,。我實(shí)習(xí)單位的是工具分公司,，工具分公司是吉林省通用機(jī)械有限公司工裝夾具的專業(yè)化生產(chǎn)單位，該分公司的主要產(chǎn)品是工裝模具,、液壓夾具,、檢具量具及精密零部件加工等,。目前產(chǎn)品主要供應(yīng)于一汽大眾,、上海大眾,、北車集團(tuán),、長(zhǎng)春試驗(yàn)機(jī)研究所等,。該司本著“持之以恒,，追求卓越”的質(zhì)量方針,，始終堅(jiān)持放眼世界,，以合理的價(jià)格提供最佳質(zhì)量的產(chǎn)品,，通過(guò)持續(xù)改進(jìn),，不斷滿足用戶的需求,。公司的成立十幾年來(lái),，不斷引進(jìn)先進(jìn)的制造工藝技術(shù),，在生產(chǎn)和管理上不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)成熟的經(jīng)驗(yàn)和方法,，使公司在產(chǎn)品的技術(shù)水平,、質(zhì)量、成本等方面都具備了較強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,。截止到20xx年10月底,，工具分公司員工人數(shù)已達(dá)到人50,，其中技術(shù)人員15人,，工程師5,，整體技術(shù)力量雄厚,，學(xué)科緊密結(jié)合,，具有較強(qiáng)的精密加工能力和開(kāi)發(fā)能力,。

技術(shù),、新設(shè)備在機(jī)械制造中的應(yīng)用,。在機(jī)械加工方法上，具有初步的獨(dú)立操作技能,。在了解,、熟悉和掌握一定的工程基礎(chǔ)知識(shí)和操作技能過(guò)程中，培養(yǎng),、提高和加強(qiáng)了我們的實(shí)踐能力,、創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力,。 經(jīng)過(guò)這次學(xué)習(xí)，讓我明白做事要認(rèn)真細(xì)致,，不得有半點(diǎn)馬虎,。同時(shí)也培養(yǎng)了我們堅(jiān)強(qiáng)不屈的本質(zhì)，不到最后一秒決不放棄的毅力,！培養(yǎng)和鍛煉了勞動(dòng)觀點(diǎn),、質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)觀念,，強(qiáng)化遵守勞動(dòng)紀(jì)律,、遵守安全技術(shù)規(guī)則和愛(ài)護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)的自覺(jué)性,，提高了我們的整體綜合素質(zhì),。隨著科學(xué)的迅猛發(fā)展,，新技術(shù)的廣泛應(yīng)用,，會(huì)有很多領(lǐng)域是我們未曾接觸過(guò)的,，只有敢于去嘗試才能有所突破，有所創(chuàng)新,。就像我們接觸到的車工，雖然它的危險(xiǎn)性很大,，但是要求我們每個(gè)人都要去操作而且要做出成品,，這樣就鍛煉了大家敢于嘗試的勇氣,。實(shí)踐帶給我們的,，不全是我們所接觸到的那些操作技能,，也不僅僅是通過(guò)幾項(xiàng)工種所要求我們鍛煉的幾種能力,，更多的則需要我們每個(gè)人在學(xué)習(xí)結(jié)束后根據(jù)自己的情況去感悟，去反思,，勤時(shí)自勉,，有所收獲,，使這次實(shí)習(xí)達(dá)到真正目的,。在六個(gè)月中，吉林省通用機(jī)械有限責(zé)任公司共分三種方式對(duì)我們進(jìn)行培訓(xùn)：

（1）企業(yè)基本知識(shí)培訓(xùn),，時(shí)間1周,，安排在開(kāi)班第一周,。主要講解企業(yè)安全知識(shí),，企業(yè)發(fā)展史,，企業(yè)文化等企業(yè)基本知識(shí),。

（3）：頂崗實(shí)踐，按專業(yè)配備指導(dǎo)教師,，一對(duì)一安排師傅帶領(lǐng)實(shí)踐,。

在本次實(shí)習(xí)過(guò)程中,，主要有企業(yè)的實(shí)踐,、專業(yè)講座和論壇。在企業(yè)實(shí)踐期間,，受到公司領(lǐng)導(dǎo)及員工的熱情接待。在為期六個(gè)月的實(shí)踐實(shí)習(xí)過(guò)程中首先了解公司的基本概括,、生產(chǎn)組織方式、產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)對(duì)公司有一個(gè)大概的熟悉,。然后進(jìn)行了相關(guān)的講座了解，最后進(jìn)入各個(gè)分公司實(shí)習(xí),，分別了解了車削,、銑削,、磨削、,，鉗工，尤其對(duì)于車工,，有一個(gè)很好的了解認(rèn)識(shí)，本次實(shí)習(xí)涵蓋機(jī)械加工的各個(gè)方面,，完成機(jī)械零件的全部過(guò)程,。步入車間我以一個(gè)學(xué)生的姿態(tài)來(lái)向大家學(xué)習(xí),、取經(jīng)虛心求教,，向工人師傅詳細(xì)的詢問(wèn)了各種刀具,，工件，機(jī)床的相關(guān)知識(shí),，并且親自看每一個(gè)工序的加工過(guò)程,，對(duì)于刀具的選擇,，工藝安排,，切削參數(shù)的選取，都有一個(gè)很好的了解和認(rèn)識(shí),，一直到最后的零件的加工完成；在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,，掌握了更多的零件工藝加工安排,，零件的安裝,，切削用量的選擇，使用各種檢驗(yàn)工具來(lái)對(duì)零件的測(cè)試,，達(dá)到精度的要求,，尤其認(rèn)識(shí)到了精度的重要性，最后又對(duì)企業(yè)文化有了一個(gè)更好的認(rèn)識(shí),。工作中我嚴(yán)格要求自己遵守操作規(guī)程及組織紀(jì)律和單位規(guī)章制度,，認(rèn)識(shí)到職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)合作等一些基本原則都要在實(shí)際生活中認(rèn)真養(yǎng)成,。

這段時(shí)間,，最令我感悟的就是這種敬業(yè)愛(ài)崗的精神，這種兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度深深教育了我,，處在這樣一種工作環(huán)境使我深受感染,，讓我明白到工作就是要這個(gè)樣子,，這個(gè)對(duì)我以后無(wú)論在哪個(gè)崗位上工作都是受益不淺的,。我深深的感覺(jué)到自己在單位里所學(xué)到的東西和在學(xué)校所教授的理論有一定的差別,，所以我領(lǐng)悟到：要想在日后工作生涯上有所發(fā)展,，就必須理論和實(shí)踐必須緊密結(jié)合，使自己的知識(shí)在實(shí)踐中得到增長(zhǎng),，必須在實(shí)踐中培養(yǎng)自己各方面的能力,。實(shí)踐鍛煉是培養(yǎng)“技能型”,、“雙師型”教師的需要,。職業(yè)教育對(duì)教師有特殊的要求,，它不僅要求教師具有較高的理論基礎(chǔ)知識(shí)，更重要的是要具有很強(qiáng)的實(shí)踐動(dòng)手能力,，以及對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)的應(yīng)用和開(kāi)發(fā)能力,。深入企業(yè)實(shí)踐,，使我們的專業(yè)教師教育思想、教育理念得到了升華,，實(shí)踐教學(xué)能力和解決職業(yè)崗位實(shí)際工作能力得到極大的提高,。

（1）,、教師教學(xué)理念的突破

下企業(yè)實(shí)踐,，像企業(yè)人員一樣上下班,，從事企業(yè)員工相同的工作,。在實(shí)踐的過(guò)程中,，教師普遍感受到書(shū)本知識(shí)和實(shí)際工作需求存在的距離,，教學(xué)理念上有了更深的知識(shí),。通過(guò)到企業(yè)實(shí)踐，教師的實(shí)踐工作能力得到了訓(xùn)練和提升,，通過(guò)與企業(yè)人員的交流,，明確了職業(yè)教育教學(xué)改革的方向。

（2）,、培訓(xùn)形式,、內(nèi)容的突破

職業(yè)學(xué)校教師下企業(yè)，腳踏實(shí)地地深入生產(chǎn)一線,，將培養(yǎng)環(huán)境從傳統(tǒng)的教室、會(huì)場(chǎng)轉(zhuǎn)到企業(yè)的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),，把傳統(tǒng)的學(xué)科專家講學(xué)變?yōu)楹推髽I(yè)行家的工作交流，傳統(tǒng)的就書(shū)論事轉(zhuǎn)為真實(shí)訓(xùn)練,，把傳統(tǒng)的以教學(xué)大綱、專業(yè)教師培訓(xùn)為主轉(zhuǎn)達(dá)為以企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)為主,。培訓(xùn)的形式,、內(nèi)容有了很大的改變。在師資培訓(xùn)的實(shí)效性,、針對(duì)性、操作性方面實(shí)現(xiàn)了大的突破,。

(3),、教師實(shí)踐能力的突破

教師到企業(yè)實(shí)踐,，了解企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)際,，也帶著問(wèn)題,，向有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的工程技術(shù)人員請(qǐng)教,，提高了推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,、新方法的能力，掌握了相關(guān)生產(chǎn)工藝和新的技術(shù)信息,，同時(shí)對(duì)企業(yè)運(yùn)作模式,、企業(yè)文化,、企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念有了充分的認(rèn)識(shí)，大大提高了實(shí)踐能力,，也對(duì)專業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)有了切實(shí)的了解。

(4),、提高了對(duì)人才培養(yǎng)的認(rèn)識(shí)

下企業(yè)鍛煉學(xué)習(xí),，使我充分的收集了企業(yè)一線的相關(guān)資料并了解了企業(yè)對(duì)學(xué)生素質(zhì)和技能等方面的要求,，還通過(guò)企業(yè)鍛煉對(duì)教學(xué)改革進(jìn)行了思考，對(duì)如何培養(yǎng)高素質(zhì)高技能的應(yīng)用型人才有了更深刻的認(rèn)識(shí)和理解,，還了解到教學(xué)與企業(yè)之間的差距,，了解到當(dāng)前人才培養(yǎng)與社會(huì)需求的差距,，為以后在專業(yè)建設(shè),、課程開(kāi)發(fā),、教學(xué)的工作中能有進(jìn)一步提高打下了良好的基礎(chǔ),。更重要的是使我對(duì)于大力推行工學(xué)結(jié)合,，突出實(shí)踐能力培養(yǎng),，改革人才培養(yǎng)模式,，真正體現(xiàn)教學(xué)過(guò)程的實(shí)踐性、開(kāi)放性和職業(yè)性有了進(jìn)一步的思考,。同時(shí)我也了解到企業(yè)的良好服務(wù)意識(shí),、心理素質(zhì)與溝通能力,、隨機(jī)應(yīng)變能力，這些都是企業(yè)員工的基本要求，對(duì)我們下一步進(jìn)行教學(xué)改革等都有很好的參考價(jià)值,。

(5)、提高了專業(yè)實(shí)踐技能

下企業(yè)鍛煉學(xué)習(xí),，增強(qiáng)了我對(duì)理論知識(shí)的感性認(rèn)識(shí)，獲得了企業(yè)各方面的真實(shí)知識(shí)和技能,，充分了解了該企業(yè)各方面的操作流程,，特別是零件加工工藝的制定、技術(shù)更新的實(shí)踐操作,，不僅提高了自己的實(shí)踐技能，也使理論教學(xué)的針對(duì)性,、應(yīng)用性和實(shí)踐性大大增強(qiáng)，同時(shí)也提高了自身的實(shí)踐開(kāi)發(fā)能力和指導(dǎo)學(xué)生解決難題的能力,。實(shí)踐中發(fā)現(xiàn),，自己的理論知識(shí)雖然豐富，但是具體到企業(yè)中差距還是很大,，同樣,，這種情況也會(huì)發(fā)生在學(xué)生身上,，所以要想提高學(xué)生的實(shí)踐技能,，教師首先要提高自己,。六個(gè)月的實(shí)踐時(shí)間固然不能深入熟練的進(jìn)行實(shí)踐操作,，但是重要的是為以后的實(shí)踐教學(xué)工作提供了很實(shí)用的參照,，在實(shí)踐教學(xué)過(guò)程中做到融會(huì)貫通，可以大大提高實(shí)踐教學(xué)能力,。

(6),、提高了教書(shū)育人的責(zé)任感

企業(yè)的每一道工序流程都是非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?，不容出錯(cuò),，現(xiàn)代化的生產(chǎn)線，不容許任何環(huán)節(jié)出錯(cuò),，企業(yè)的決策更是需要萬(wàn)無(wú)一失,，只有這樣才能生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品，才能做出正確的決策,。作為教師，學(xué)生的素質(zhì)和專業(yè)水平就是我們的產(chǎn)品,，只有具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度和高度的教書(shū)育人的責(zé)任感才能培養(yǎng)出合格的、能為社會(huì)所用的學(xué)生,。通過(guò)實(shí)踐鍛煉,，原來(lái)在工作中存在的偶爾的懈怠思想一掃而空,，要樹(shù)立培養(yǎng)合格人才的高度責(zé)任感和迫切性，同時(shí)要增強(qiáng)治學(xué)的嚴(yán)謹(jǐn)性,。在以后的工作中要把在企業(yè)中所學(xué)到的吃苦耐勞,，精益求精,，一絲不茍的精神貫穿到課堂教學(xué)中去,，同時(shí),，要把這種精神傳播給學(xué)生,，以身作則培養(yǎng)學(xué)生良好的職業(yè)道德,。

在六個(gè)月學(xué)習(xí)期間,，我通過(guò)觀摩,、虛心請(qǐng)教,、動(dòng)手實(shí)踐的方法對(duì)公司進(jìn)行了解，但是面對(duì)新的領(lǐng)域,、新的產(chǎn)品和新的知識(shí)我最終還是感到自身知識(shí)的匱乏,，才知道“學(xué)無(wú)止境”的道理,。只有把學(xué)院的理論知識(shí)和企業(yè)的實(shí)踐運(yùn)用相結(jié)合,，才能更完全的掌握專業(yè)技能,。

在實(shí)習(xí)的過(guò)程中我們要虛心求教,，完成理論與實(shí)際相結(jié)合、學(xué)校與社會(huì)的溝通,，這樣不僅實(shí)際工作能力有所提高,，進(jìn)一步激發(fā)了自己對(duì)專業(yè)的興趣,，并能夠結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,，在專業(yè)領(lǐng)域進(jìn)行更深入的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)自己的環(huán)境適應(yīng)能力及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的實(shí)際能力,，為今后的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ),。 學(xué)校的環(huán)境相對(duì)是比較穩(wěn)低的,，所以一成不變的學(xué)習(xí)環(huán)境容易使學(xué)生缺少應(yīng)變能力，企業(yè)環(huán)境的多變性恰恰需要的是這種能力,，另外,，企業(yè)發(fā)展需要?jiǎng)?chuàng)新，具體到員工身上,，就需要員工也具有創(chuàng)新能力,。所以希望學(xué)校在傳授知識(shí)的同時(shí)，也要注重培養(yǎng)學(xué)生的這些方面的能力,。

本次實(shí)踐活動(dòng)給了我們很大的觸動(dòng)：理論與實(shí)際有一定的距離。職業(yè)教育是一種技能型教育,，教師僅僅具有理論知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，必需在不斷提高自身理論水平的同時(shí)，加強(qiáng)實(shí)踐能力的培養(yǎng),；在授課過(guò)程中理論聯(lián)系實(shí)際,，既有利于學(xué)生對(duì)新知識(shí)的掌握，又可以調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,，提高知識(shí)掌握的效率,。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇七

通過(guò)這兩天去貴陽(yáng)人民廣場(chǎng)沃爾瑪商場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查以及小組成員所進(jìn)行的初步交流與分析后，我們對(duì)該企業(yè)作出的認(rèn)知情況如下：

一,、企業(yè)基本情況簡(jiǎn)介

沃爾瑪貴陽(yáng)人民廣場(chǎng)分正處于交通方便,，人流量大,，經(jīng)濟(jì)繁榮的地段,，進(jìn)出口采用金字塔屋頂更能吸收熱。

作為一個(gè)深為民眾健康和自身品牌負(fù)責(zé)的企業(yè),，沃爾瑪深知食品安全是企業(yè)的生命，沃爾瑪食品安全體系按照從農(nóng)田到餐桌的理念,，對(duì)各類食品從進(jìn)貨，進(jìn)店,，貯藏,、處理,、清潔,、消毒等各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格控制和管理,，主要由供應(yīng)鏈控制和商場(chǎng)衛(wèi)生管理兩部份組成,。

對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)者其他超市來(lái)講，它的商品種類齊全,、有特色,、產(chǎn)品分類很細(xì)，能方便各種年齡段消費(fèi)者選購(gòu),。

整個(gè)超市的布置非常合理，墻壁裝扮的色彩給消費(fèi)者一種溫馨的感覺(jué),，其他很多的食品都采用綠色蔬菜跟其搭配，顯得產(chǎn)品更新鮮,，更能刺激消費(fèi)者的購(gòu)買欲望,。

貴陽(yáng)沃爾瑪超市共有兩個(gè)：人民廣場(chǎng)店和沙沖路店,。其經(jīng)營(yíng)的商品種類豐富,，琳瑯滿目,，有酒類,、保健品、飲料,、糧油、調(diào)味品,、蜂蜜、副食品,、即食食品,、計(jì)生用品,、乳制品,、日化,、速凍食品,、糖果巧克力,、休閑食品、一次性用品,、針紡織品、電子產(chǎn)品等,。

二、企業(yè)的六大優(yōu)勢(shì)

(一)無(wú)需過(guò)多的經(jīng)營(yíng)廣告

沃爾瑪,，作為商場(chǎng)的霸主,，企業(yè)的品牌形象,，向來(lái)以服務(wù)最佳,、產(chǎn)品質(zhì)量最優(yōu)聞名于世,。如此龐大的體系，已經(jīng)是無(wú)人不知,、無(wú)人不曉,，因此,，沃爾瑪一般是不作任何廣告的,。生活中,，我們確實(shí)也很難看到與沃爾瑪相關(guān)的廣告,，偶爾見(jiàn)到,，也只是在電視媒體上一晃而過(guò),。任何一家公司或企業(yè)都基本如此,，當(dāng)其具有了一定的知名度以后,，便沒(méi)有了花費(fèi)時(shí)間和精力去作宣傳的必要性了,。而且,，如果這個(gè)時(shí)候再繼續(xù)搞宣傳，反而容易增加顧客的反感,，從而影響到公司或者企業(yè)的形象,，不利于其長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展,。這一點(diǎn)，許多的公司或者企業(yè)都有著大同小異,，沃爾瑪也不例外,。

(二)商品的結(jié)構(gòu)嚴(yán)整

其實(shí)這些設(shè)計(jì)都是為了吸引顧客,，也許這些商品隨處一個(gè)超市都能買到，而在沃爾瑪卻能給顧客一種很新鮮很溫馨的感覺(jué),。

我們?cè)趨⒂^的過(guò)程中還看到來(lái)三個(gè)外國(guó)人,，他們應(yīng)該是上級(jí)下來(lái)考察的,，拍了很多商品的擺設(shè)照片，所以,，任何企業(yè)都應(yīng)該考慮到時(shí)刻做改變來(lái)與顧客還外部環(huán)境協(xié)調(diào)和適應(yīng),。

(三)商品流轉(zhuǎn)管理情況

倉(cāng)庫(kù)管理井井有條,，有專業(yè)人員對(duì)其進(jìn)行負(fù)責(zé)，能夠確保商品的及時(shí)上架與新舊商品的交換,。所有商品全部分區(qū)管理,、堆放整齊,、標(biāo)示明確,。

在運(yùn)輸線上,，商品的流轉(zhuǎn)嚴(yán)格按照先進(jìn)先出的原則安排制作,，所有的流程執(zhí)行比較嚴(yán)格，貨物分配有序,，對(duì)于特殊需要的商品能夠保證及時(shí)收回與上架,。

(四)商品種類豐富,，富有民族和地方特色

沃爾瑪里面的商品,，來(lái)自世界各地,，價(jià)值有高有低,，而且最受顧客歡迎的還有一個(gè)特殊的原因,，那就是這里的商品還具有民族和地方特色,。很多商品,，尤其是裝飾品和小吃，大多都是來(lái)處世界各地的特產(chǎn),。小吃方面頗受消費(fèi)者的關(guān)注,，因?yàn)檫@里的小吃不僅種類俱全，而且口味獨(dú)特,，總能帶給顧客留連忘返的感覺(jué),。

(五)集超市和餐廳為一體，方便人們生活

沃爾瑪里面的消費(fèi)者極多,，每天前來(lái)購(gòu)物的人是絡(luò)繹不絕。俗話說(shuō)得好：“民以食為天”,，有人的地方就有著需要吃飯的一張嘴,，沃爾瑪充分考慮到了這個(gè)問(wèn)題,，所以處理得十分恰當(dāng),。在這個(gè)大超市里面，人們?nèi)绻杏X(jué)到餓了,，可以到里面選購(gòu)自己喜歡的飯菜,。在這里吃飯是十分方便的,，而且味道優(yōu)美,，價(jià)格優(yōu)惠,。

(六)龐大的人力和物力資源

1一大批忠誠(chéng)的員工

忠誠(chéng)與利益,、企業(yè)文化之間存在著密切的關(guān)系。企業(yè)本質(zhì)上是利益關(guān)系的集合體,，企業(yè)與員工之間的忠誠(chéng)必然以利益為紐帶，員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)是實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益的源泉,，員工忠誠(chéng)于企業(yè)以增進(jìn)自身利益為條件,。企業(yè)文化是人力資源的開(kāi)發(fā)和運(yùn)用,，是契合忠誠(chéng)與利益的現(xiàn)實(shí)平臺(tái),，沃爾瑪為自生的發(fā)展,注重于對(duì)員工的培養(yǎng),詣在培養(yǎng)出大批優(yōu)秀能干,、具備高等素質(zhì)和極高忠誠(chéng)度的員工。而工作在沃爾瑪?shù)膯T工,，都能達(dá)到這樣的要求。

2高素質(zhì)的職工隊(duì)伍

“人才資源是第一資源”,，企業(yè)的發(fā)展靠產(chǎn)品,，產(chǎn)品的發(fā)展靠人才,，人才的成長(zhǎng)靠培育,。作為沃爾瑪這個(gè)大型企業(yè)來(lái)講,，其一直在重點(diǎn)抓科技人才,、管理人才,。在感情上,、待遇上,、事業(yè)上吸引人才、留住人才,、使用人才的同時(shí),，能夠抓好人才的教育和再提高,，根據(jù)不同崗位的需要,，采取崗前培訓(xùn),使他們知識(shí)不斷得到更新,，技能不斷得到提高,，發(fā)揮更大的作用,。從而激發(fā)職工的工作激情和勞動(dòng)熱情，振奮精神,，以高昂的斗志和士氣,，為企業(yè)的發(fā)展去創(chuàng)新和拼搏,。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇八

自xx年7月15日到8月14日為期一個(gè)月,，在xxxxx有限公司實(shí)踐鍛煉,。感謝藝灃包裝有限公司的大力支持,，給了我實(shí)踐學(xué)習(xí)的最大自由,，讓我有機(jī)會(huì)可以接觸到公司的每一道生產(chǎn)工序,。在實(shí)踐中收獲頗豐,。

我的工作崗位是跟隨主管到和生產(chǎn)線進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)踐,。在實(shí)踐跟隨李主管到各生產(chǎn)線了解生產(chǎn)包裝的實(shí)際,，同時(shí)又可以結(jié)合了在學(xué)校的教學(xué)實(shí)際,，進(jìn)行思考,。包裝設(shè)計(jì)除了學(xué)校的平面設(shè)計(jì)外，還應(yīng)包裝結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì),，盡管難度不太,，但面額的`需求不同，我們就要針顧客的需要來(lái)設(shè)計(jì)不同的樣品,。

從一開(kāi)始，我就本著實(shí)事求是的精神,，參加企業(yè)的勞動(dòng),。在勞動(dòng)中,，必須得有吃苦耐勞的精神。包裝的工作強(qiáng)度不是很大,，但時(shí)間很長(zhǎng),，我每天跟著小組,，從早晨8點(diǎn)到晚上9：30半，每天工作11個(gè)小時(shí),。參與生產(chǎn)與了解的工序包裝,，裁紙板,、別機(jī)生產(chǎn)、皮殼機(jī)生產(chǎn),、貼鐵皮,、涂膠水,，折貼,、刮平,、壓緊、打包,、包布等,。參與生產(chǎn)的種類有月餅盒,、香水盒,、珍珠盒,、巧克力盒等。其中以月餅盒量最大,，品種也最為豐富,。

在工作中,，加上天氣炎熱,，一來(lái)就感冒,，但我還時(shí)堅(jiān)持每一天的工作,。此外,，由于膠水種類多，包括白膠,、黃膠,、臭膠,，含有一定有害物質(zhì),，由于我有過(guò)敏性鼻炎,，在工作中經(jīng)常打噴啑，憑著吃苦耐勞的精神,，我還是堅(jiān)持下來(lái)了。

在工作中,，我深感企業(yè)中的細(xì)節(jié)的重要性，在包裝生產(chǎn)中,，任何一個(gè)細(xì)節(jié)不完善,，甚至紙皮包裝中,，差0.1個(gè)毫米會(huì)造成露邊,，會(huì)造成產(chǎn)品的次品或者不合格，需要返工,，這樣就會(huì)造成浪費(fèi)時(shí)間和精力。對(duì)于今后的教學(xué)中,，我們也要教會(huì)學(xué)生養(yǎng)成注意細(xì)節(jié)的良好品質(zhì),。從一開(kāi)始的不太會(huì),，到現(xiàn)在較為熟練,，通過(guò)這一個(gè)月的實(shí)踐鍛煉了我吃苦耐勞的精神,。

在工作中，我每天都會(huì)回去記工作日志,，把工作上的事情,，工作的程序給記錄下來(lái)。并且多思考,，關(guān)于企業(yè)的生產(chǎn)與技術(shù),，關(guān)于實(shí)踐教學(xué)中的種.種問(wèn)題,，關(guān)于校企合作的發(fā)展等問(wèn)題,。我將在實(shí)踐總結(jié)和實(shí)踐論文寫(xiě)作中,，進(jìn)一步完善我的思考,。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇九

俗話說(shuō)，“一年之計(jì)在于春”,。在這繁花似錦,、暖意融融的美好季節(jié)里,，在全國(guó)重點(diǎn)建設(shè)職教師資培訓(xùn)基地湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)和相關(guān)實(shí)踐單位的精心準(zhǔn)備和安排下,，由夏金星院長(zhǎng)、周長(zhǎng)青主任,、毛力元老師帶領(lǐng),，我們中職骨干教師國(guó)家級(jí)培訓(xùn)班農(nóng)村經(jīng)濟(jì)綜合管理,、現(xiàn)代農(nóng)藝技術(shù)和畜牧獸醫(yī)三個(gè)專業(yè)110余名同學(xué),，來(lái)到位于江南洞庭湖之濱的岳陽(yáng)市和汨羅市，分別在岳陽(yáng)市農(nóng)科所（博達(dá)隆科技發(fā)展有限公司和湖南洞庭高科種業(yè)股份有限公司）以及湖南屈原農(nóng)場(chǎng)（正虹集團(tuán)）進(jìn)行企業(yè)實(shí)踐（調(diào)研）活動(dòng),。

在湖南農(nóng)大基地管理組領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)下,，三個(gè)實(shí)踐單位對(duì)我們中職專業(yè)骨干教師國(guó)家級(jí)培訓(xùn)班的同學(xué)們的企業(yè)實(shí)踐（調(diào)研）活動(dòng)進(jìn)行了精心的安排,，我們?nèi)w教師高度重視,，態(tài)度端正,，認(rèn)真學(xué)習(xí),，順利完成這次企業(yè)實(shí)踐活動(dòng)?，F(xiàn)將這次企業(yè)實(shí)踐活動(dòng)

總結(jié)

一,、岳陽(yáng)市農(nóng)科所概況

（一）企業(yè)性質(zhì)、組織機(jī)構(gòu),、人員規(guī)模及結(jié)構(gòu)

岳陽(yáng)市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所成立于1965年，屬全額撥款純公益類科研事業(yè)單位,。市農(nóng)科所從2003年著手改革,，對(duì)無(wú)優(yōu)勢(shì)企業(yè)進(jìn)行關(guān),、停,、并,、轉(zhuǎn),，最后剩下花板橋市場(chǎng)、洞庭高科,、博達(dá)隆科技三家,。

目前該所的主要工作是組織開(kāi)展農(nóng)業(yè)科學(xué)研究；農(nóng)作物品種改良以及配套技術(shù)研究與示范推廣,；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)新品種,、新技術(shù)的研究,、引進(jìn)、示范,、推廣,；建立科研示范推廣基地和農(nóng)業(yè)高科技示范園，開(kāi)展農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)等,，研究領(lǐng)域涉及糧,、棉、油,、瓜,、果、菜等主要農(nóng)作物,。該所下設(shè)辦公室,、政工科、財(cái)務(wù)科,、科技管理科,、科研試驗(yàn)科、養(yǎng)殖試驗(yàn)科等六個(gè)科室及水稻,、經(jīng)濟(jì)作物,、土壤肥料、生物技術(shù)四個(gè)研究室,。全所技術(shù)人員77人,，其中研究員6人，副研究員,、高級(jí)農(nóng)藝師21人,，中級(jí)職稱52人。

（二）公司產(chǎn)品及主要成就：

以岳陽(yáng)市農(nóng)科所研究員李海平為主的科研團(tuán)隊(duì)經(jīng)過(guò)8年的研究,、篩選,，成功培育出國(guó)內(nèi)外專家80年研究未果的棉花雄性不育系6001a，如實(shí)際推廣,，每年可為國(guó)家?guī)?lái)經(jīng)濟(jì)效益220億元,。農(nóng)科所下設(shè)的湖南博達(dá)隆科技發(fā)展有限公司是一家融科研、生產(chǎn),、開(kāi)發(fā),、經(jīng)營(yíng)于一體的科技型企業(yè),，注冊(cè)資金 1000 萬(wàn)元，現(xiàn)固定資產(chǎn) 2000 萬(wàn)元以上,。公司主要從事農(nóng)作物種子,、種苗研究；農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù),；農(nóng)作物種子,、種苗的生產(chǎn)與銷售等項(xiàng)目。

研究員的帶領(lǐng)下,，鄭紹儒副研究員榮獲岳陽(yáng)市首屆青年科技獎(jiǎng),，朱別房農(nóng)藝師榮獲岳陽(yáng)市第二屆青年科技獎(jiǎng)，先后承擔(dān)國(guó)家及省級(jí)科研與推廣課題16項(xiàng),，獲得科技成果獎(jiǎng)勵(lì)12項(xiàng),。

在西瓜、甜瓜研究方面,，成功培育出西甜瓜新品種20余個(gè),，其中3個(gè)品種通過(guò)國(guó)家審定(鑒定)，17個(gè)品種通過(guò)省級(jí)審定,，其研究居國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平,。種子銷往全國(guó)20多個(gè)省市，并已成功打入國(guó)際市場(chǎng),，年銷售西瓜,、甜瓜種子18000公斤以上，累計(jì)推廣面積達(dá)580余萬(wàn)畝,，創(chuàng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益累積115億元以上,。

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，列入國(guó)家農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化資金項(xiàng)目5個(gè),，國(guó)家科技成果重點(diǎn)推廣計(jì)劃2個(gè),，國(guó)家星火計(jì)劃項(xiàng)目2個(gè)?！叭珖?guó)看綿陽(yáng),，全省看岳陽(yáng)”，這在全省從事農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)研究的科技工作者中已成眾口傳誦的口頭禪,。

（三）科技成果獎(jiǎng)勵(lì)

1998.10,，湘西瓜十一號(hào)選育研究---湖南省科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)

2002.10 優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)多抗無(wú)子西瓜“湘西瓜11號(hào)”的推廣

1997.04 “湘西瓜11號(hào)”選育研究---岳陽(yáng)市科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)

2001.05 南蜜一號(hào)甜瓜新品種選育研究---岳陽(yáng)市科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)

（四）企業(yè)文化

企業(yè)宗旨：一流品牌、卓越品質(zhì),、優(yōu)質(zhì)服務(wù)

二,、屈原農(nóng)場(chǎng)及正虹集團(tuán)概況

湖南汨羅市屈原農(nóng)場(chǎng)仔豬養(yǎng)殖中心系大型私營(yíng)股份有限公司。中心位于汨羅市黃金鄉(xiāng)，也是正虹科技股份有限公司的發(fā)源地,。

向全國(guó)供應(yīng)苗豬仔豬及母豬,，數(shù)量足，品種多,，主要品種有：大約克,、英系長(zhǎng)白仔豬、臺(tái)系杜洛克,、杜長(zhǎng)大,、二元、三元雜交仔豬等,。品種純正,，血統(tǒng)廣泛，性能良好,，遺傳穩(wěn)定，適應(yīng)及抗病能力強(qiáng),，好飼養(yǎng),，耐粗料，是中大型養(yǎng)殖場(chǎng)(戶)飼養(yǎng)的理想品種,。中心憑借良好的地理位置,，優(yōu)越的自身環(huán)境和有口皆碑的良好信譽(yù)及雄厚的資金實(shí)力，能及時(shí)保障供給,，確?？蛻粜枰杲灰鬃胸i10萬(wàn)頭以上,，銷售覆蓋江西,，湖北等中南五省及福建、浙江,、四川,、山東、江蘇,、黑龍江等地,，已發(fā)展成為屈原地區(qū)規(guī)模最大信譽(yù)最佳的仔豬交易中心。

湖南正虹科技發(fā)展股份有限公司,，是一家以生產(chǎn)銷售飼料產(chǎn)品為主營(yíng)業(yè)務(wù)的大型企業(yè)集團(tuán),。公司是中國(guó)飼料行業(yè)中最早改制上市的股份制企業(yè)（被新聞界譽(yù)為“中國(guó)飼料第一股”），是農(nóng)業(yè)部等八部委聯(lián)合評(píng)定的第一批“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)”和農(nóng)業(yè)部評(píng)定的第一批“全國(guó)農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)示范企業(yè)”,，在“湖南省十佳農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)”中排名第一,。公司在湖南、湖北、河南,、安徽,、江蘇等16個(gè)省市區(qū)設(shè)有33家全資、控股,、參股企業(yè),，擁有 42 條微機(jī)控制生產(chǎn)線，主要生產(chǎn)正虹牌豬雞鴨魚(yú)牛羊六大系列 120 多個(gè)品種的飼料產(chǎn)品,，年生產(chǎn)能力達(dá) 200 萬(wàn)噸,。公司擁有總資產(chǎn) 18 億元，凈資產(chǎn) 12 億元,，支配資產(chǎn)總額達(dá) 50 億元,，綜合實(shí)力在“全國(guó) 30 強(qiáng)飼料企業(yè)”中居于前列。

“正虹”商標(biāo)是中國(guó)飼料行業(yè)第一個(gè)“馳名商標(biāo)”,?！罢缗啤憋暳鲜恰爸袊?guó)名牌產(chǎn)品”、“國(guó)家免檢產(chǎn)品”,、“飼料行業(yè)信得過(guò)產(chǎn)品,。公司主打產(chǎn)品“qf-001”豬高蛋白濃縮料，在1991年榮獲全國(guó)飼料行業(yè)唯一銀質(zhì)獎(jiǎng)?wù)潞?，又先后榮獲國(guó)家科技博覽會(huì),、中國(guó)國(guó)際農(nóng)業(yè)博覽會(huì)、全國(guó)飼料工業(yè)博覽會(huì),、墨西哥國(guó)際實(shí)用技術(shù)展覽會(huì)等11項(xiàng)金獎(jiǎng)和26項(xiàng)省部級(jí)以上的榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì),；1995年，正虹牌豬高蛋白濃縮料被國(guó)家列為“九五”科技成果重點(diǎn)推廣項(xiàng)目,；1997年,，公司被科技部批準(zhǔn)成立“國(guó)家豬高蛋白濃縮料技術(shù)推廣研究中心”，從而確立了公司在全國(guó)豬高蛋白濃縮飼料科研生產(chǎn)中的領(lǐng)頭羊地位,。2002年,，公司與中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)合作完成的“豬優(yōu)質(zhì)高效飼料產(chǎn)業(yè)化關(guān)鍵技術(shù)研究與推廣”項(xiàng)目獲國(guó)務(wù)院頒發(fā)的國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)。

三,、企業(yè)學(xué)習(xí),、實(shí)訓(xùn)過(guò)程

（一）岳陽(yáng)市農(nóng)科所學(xué)習(xí)和實(shí)踐內(nèi)容 在岳陽(yáng)市農(nóng)科所實(shí)踐期間，首先由湖南省博達(dá)隆科技發(fā)展有限公司董事長(zhǎng)周泉給我們做了一場(chǎng)別開(kāi)生面的報(bào)告,。周董事長(zhǎng)首先對(duì)公司進(jìn)行了簡(jiǎn)要介紹,，其次對(duì)公司承擔(dān)的重點(diǎn)科技項(xiàng)目做了詳細(xì)的匯報(bào)。公司承擔(dān)的國(guó)家級(jí)項(xiàng)目主要有四個(gè)：

一,、優(yōu)質(zhì),、高產(chǎn),、多抗無(wú)子西瓜“湘西瓜11號(hào)”的推廣；

二,、黃瓤,、無(wú)子、優(yōu)質(zhì)湘西瓜19號(hào)開(kāi)發(fā)與應(yīng)用,；

三,、高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)高抗中小果型無(wú)子西瓜新品種博帥的選育與示范推廣；四：特色優(yōu)質(zhì)西瓜良種繁育與示范推廣,。公司還承擔(dān)了八個(gè)省級(jí)項(xiàng)目：

一,、西瓜育種湖南省工程實(shí)驗(yàn)室；

二,、特色優(yōu)質(zhì)中小果型西瓜新品種的選育與示范推廣,；

三、高產(chǎn)優(yōu)

質(zhì)高抗中小果型無(wú)籽西瓜新品種的選育與 ,；

四,、高效優(yōu)質(zhì)西瓜良種繁育與科技示范推廣；

五,、甜瓜栽培技術(shù)規(guī)程,；

六、特色型優(yōu)質(zhì)無(wú)子西瓜的選育研究,；

七、黃瓤,、無(wú)子,、優(yōu)質(zhì)“湘西瓜19號(hào)”的開(kāi)發(fā)與運(yùn)用；

八,、小果型特色無(wú)子西瓜的選育研究,；

九、優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)多抗無(wú)子西瓜“湘西瓜11號(hào)”的推廣,。與此同時(shí),，特色優(yōu)質(zhì)中小果型無(wú)子西瓜新品種選育和特色型無(wú)子西瓜新品種的選育也成為岳陽(yáng)市的重點(diǎn)項(xiàng)目。

洞庭高科種業(yè)股份有限公司的科研專家也給我們帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和國(guó)培班的學(xué)員做了一場(chǎng)精彩的報(bào)告,。在報(bào)告中,，專家提出了對(duì)企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要的“質(zhì)量管理”理念，即：以“提高質(zhì)量,、防控風(fēng)險(xiǎn),、降低成本、增進(jìn)效率”為目標(biāo),，加強(qiáng)全員質(zhì)量意識(shí),，切實(shí)落實(shí)質(zhì)量責(zé)任,，注重源頭控制，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,，最大限度地降低質(zhì)量成本,。2012年公司順利通過(guò)國(guó)際權(quán)威質(zhì)量認(rèn)證機(jī)構(gòu)挪威船級(jí)社為公司的質(zhì)量體系認(rèn)證。洞庭高科全體員工共同銘記：種子質(zhì)量是絕不能踩踏的“紅線”,，種子質(zhì)量問(wèn)題可能毀掉洞庭高科,。基于該嚴(yán)格原則,，洞庭高科制定高于國(guó)際的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),，確保雜交種子純度高于98%，不育系純度高于99.8%,。企業(yè)擁有專門的專業(yè)質(zhì)量管理人員：對(duì)生產(chǎn),、加工、包裝,、物流質(zhì)量管理實(shí)行全程監(jiān)控iso9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,。最終目標(biāo)是種子質(zhì)量100%達(dá)標(biāo)，客戶滿意率達(dá)99.9%,。最后,，專家提出了公司的發(fā)展目標(biāo)。公司愿景：成為持續(xù)為農(nóng)民創(chuàng)造價(jià)值的具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的一流現(xiàn)代種業(yè)企業(yè),。包含一個(gè)目標(biāo),、兩個(gè)支撐、三大平臺(tái),。一個(gè)目標(biāo)是以實(shí)現(xiàn)農(nóng)民增產(chǎn)增收為目標(biāo),，具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的一流現(xiàn)代種業(yè)企業(yè)。兩個(gè)支撐：具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)勢(shì)品種+實(shí)現(xiàn)品種優(yōu)勢(shì)的服務(wù),。三大平臺(tái)：洞庭種業(yè)研究院高效的自主研發(fā)平臺(tái),、優(yōu)勢(shì)的生產(chǎn)加工平臺(tái)和強(qiáng)大的營(yíng)銷服務(wù)平臺(tái)。

有了一定的理論基礎(chǔ),，我們到岳陽(yáng)市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園和農(nóng)科所基地進(jìn)行了實(shí)際生產(chǎn)訓(xùn)練,。我們請(qǐng)教了農(nóng)科所及其下屬單位的有關(guān)專家和科研能手，在田間地頭,，學(xué)習(xí)無(wú)子西瓜優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)栽培技術(shù),。栽培技術(shù)一共分為九個(gè)環(huán)節(jié)：

1、品種選擇,。品種應(yīng)選擇由正規(guī)育種單位選育,，并通過(guò)國(guó)家或省級(jí)審定，具有優(yōu)質(zhì),、高產(chǎn),、多抗,、耐貯運(yùn)等優(yōu)良綜合性狀的無(wú)籽西瓜品種，例如“湘西瓜11號(hào)（洞庭一號(hào)）”,、“湘西瓜19號(hào)（洞庭三號(hào)）”,、“博達(dá)隆一號(hào)”、“博達(dá)隆二號(hào)（黑冠軍）”等品種,。

2,、土壤選擇與準(zhǔn)備。瓜地宜選地勢(shì)高燥,，地下水位低,，排灌便利，土層深厚,，疏松肥沃,，未種過(guò)瓜類作物的土壤。前茬收獲后,，立即清園備耕,。冬前進(jìn)行土壤深翻約30cm，開(kāi)好圍溝和廂溝,，畦寬4m,，溝寬25cm，深30cm,，圍溝深40cm,，任土壤凍化。早春搶晴天重復(fù)耕一次并做成龜背狀高畦,，疏通排水溝,，做到溝溝相通，雨后無(wú)漬水,。

3、培育壯苗,。

（1）保護(hù)低溫（冷）床育苗,。（2）嗑種。

（3）電熱毯催芽,。

（4）播種量與播種時(shí)間,。（5）苗床管理。

4,、基肥的施用,。基肥在定植前7-10天將腐熟的有機(jī)肥,、發(fā)酵的菜枯與適量的無(wú)機(jī)肥混勻以穴施或溝施的方式埋入土壤中,，并與土壤拌勻,。

5、合理定植,。根據(jù)當(dāng)?shù)貧夂?，地溫穩(wěn)定在15°c以上方可播種，針葉2.0-2.5片真葉即可定植,。要求幼苗分級(jí)定植,，雙行對(duì)爬，行距3.5cm,，株距0.6-0.7cm,。667平方米定植450-500株。定植后澆足水并及時(shí)蓋好地膜,。

6,、嚴(yán)格整枝。采取“一主一側(cè)”雙蔓整枝方式,，整枝一般在主蔓長(zhǎng)30cm-40cm時(shí)進(jìn)行,。為了固定瓜蔓，可在畦面均勻鋪上麥稈,、油菜稈,、山茅草等。選留主蔓第3-5雌花(第18-25節(jié)位)或側(cè)蔓第2,、3朵雌花（第15-20節(jié)位）為最佳坐果和留果節(jié)位,。

7、人工授粉,。

晴天每天清晨主要集中摘取當(dāng)天要開(kāi)放的有籽瓜雄花,，并注意保濕，授粉時(shí),，將花瓣反卷,，將花粉涂抹在無(wú)籽西瓜雌花柱頭上。如遇陰雨天氣,，應(yīng)將當(dāng)天即將開(kāi)放的有籽瓜雄花提前集中采摘,，無(wú)子瓜雄花在開(kāi)放前套袋，待開(kāi)放時(shí)授粉再進(jìn)行套袋,。

8,、巧施追肥： （1）提苗肥。（2）伸蔓肥,。（3）膨瓜肥,。

9、防治病蟲(chóng),。主要病害有：猝倒病,、立枯病,、炭疽病、疫病,、枯萎病等,，可選用50%甲基托布津600倍液、50%代森錳鋅或西瓜植病靈500倍液,、75%百菌清可濕性粉劑600倍液,，交替使用，每周一次,，連噴3-5次,。主要蟲(chóng)害有小地老虎、黃守瓜和瓜絹螟,、蚜蟲(chóng)等,。應(yīng)選用高效低毒安全農(nóng)藥品種（參照說(shuō)明書(shū)使用）。

2,、屈原農(nóng)場(chǎng)（正虹集團(tuán)）學(xué)習(xí)和實(shí)踐內(nèi)容 （1）對(duì)企業(yè)的認(rèn)識(shí)和了解,。

正虹集團(tuán)人力資源部部長(zhǎng)陳偉為我們做了一場(chǎng)深刻而又具有內(nèi)涵的報(bào)告。正虹致力于構(gòu)建“六自”（即自繁,、自養(yǎng),、自宰、自制,、自產(chǎn),、自銷）安全體系，打造綠色無(wú)公害產(chǎn)品,，改善人民生活質(zhì)量,，促進(jìn)社會(huì)和諧。

正虹之所以成為如今飼料和養(yǎng)殖行業(yè)一顆耀眼的星,，跟其強(qiáng)大的企業(yè)文化是分不開(kāi)的,。企業(yè)文化決定著一個(gè)企業(yè)的價(jià)值觀和根本的發(fā)展方向，具有強(qiáng)大的形象功能,、向心功能和凝聚功能,。在現(xiàn)代社會(huì)，沒(méi)有精神的員工和沒(méi)有文化的企業(yè)是絕對(duì)沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力的,。

當(dāng)事業(yè)來(lái)做，而且,，企業(yè)和員工都是以一種創(chuàng)新精神去尋求發(fā)展,，去達(dá)成目標(biāo)，那么,，企業(yè)和員工就永遠(yuǎn)不會(huì)陷入停滯,，就會(huì)永遠(yuǎn)走在時(shí)代的最前頭,，正虹就可以成為百年公司、千年公司,。

正虹始終將“科技”視為企業(yè)發(fā)展引擎,，創(chuàng)建了具有正虹特色的產(chǎn)學(xué)研合作技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制。以“正虹技術(shù)部+高等科研院校/科研院所+專家顧問(wèn)委員會(huì)”的模式,，做到科研課題有專人,，科研項(xiàng)目有帶頭人，科技研發(fā)有?？?，讓公司科研工作始終做到“生產(chǎn)一代、研制一代,、儲(chǔ)備一代,、預(yù)測(cè)一代”，從而確保了集團(tuán)始終在行業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)者,、領(lǐng)跑者的地位,。

（二）正虹集團(tuán)參觀和實(shí)踐內(nèi)容

正虹集團(tuán)成立于我國(guó)集約化畜牧業(yè)起步階段的 20世紀(jì)80年代，正虹飼料的誕生填補(bǔ)了湖南省以往沒(méi)有濃縮飼料企業(yè)的空白,，同時(shí)也掀起了飼料行業(yè)的一次革命,，在外資飼料企業(yè)強(qiáng)手林立的飼料業(yè)界樹(shù)起一面中華民族飼料的旗幟，為當(dāng)時(shí)我國(guó)集約化畜牧業(yè)大發(fā)展做出了巨大的貢獻(xiàn),。到90年代末,，隨著我國(guó)養(yǎng)殖業(yè)的不斷發(fā)展，經(jīng)過(guò)十幾年發(fā)展的正虹集團(tuán)已經(jīng)發(fā)展成了一個(gè)年生產(chǎn)能力200萬(wàn)噸,、擁有凈資產(chǎn)12億元,、支配資產(chǎn)總額達(dá)50億元的國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)。企業(yè)做大做強(qiáng)后,，下一步如何發(fā)展,，正虹遭遇了“企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)”的困惑，最終選擇了做自己熟悉又有比較優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)業(yè)：即以飼料為主業(yè),，發(fā)展綠色種植,、養(yǎng)殖、屠宰加工與銷售,，打通農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈,。基于此,，公司于1997年投資 4000萬(wàn)元興建了湖南省規(guī)模最大,、規(guī)格最高的現(xiàn)代化種豬場(chǎng)—正虹原種豬場(chǎng)（原名正虹興農(nóng)種豬場(chǎng)），并于次年3月直接從丹麥引進(jìn)110頭原種大白、長(zhǎng)白,、杜洛克組建基礎(chǔ)群,，以湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)動(dòng)物遺傳育種教研室作為技術(shù)依托，在施啟順,、柳小春等育種專家的具體指導(dǎo)下,，以培育“湘虹優(yōu)質(zhì)豬配套系”為目標(biāo)，運(yùn)用常規(guī)選育和分子技術(shù)相結(jié)合開(kāi)展選育工作,。開(kāi)展選育工作8年來(lái),，種豬遺傳改良效果明顯，性能顯著提高,，養(yǎng)殖效益明顯增加,。為了加快配套系成果轉(zhuǎn)化，正虹集團(tuán)在建設(shè)繁育體系的同時(shí),，產(chǎn)業(yè)化配套工程相繼投產(chǎn),，投資5000萬(wàn)元興建40萬(wàn)噸顆粒飼料生產(chǎn)車間，啟動(dòng)公司+基地+農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)化運(yùn)作模式,，至2002年,，基地年出欄優(yōu)質(zhì)瘦肉型豬達(dá)30萬(wàn)頭，2003年11月,，年屠宰加工能力為100萬(wàn)頭的正虹海原綠色食品有限公司建成投產(chǎn),，至此，正虹集團(tuán)料,、種,、養(yǎng)、購(gòu),、加,、銷環(huán)節(jié)全部形成，正虹集團(tuán)倡導(dǎo)的“六自方針”即自繁,、自養(yǎng),、自宰、自制,、自運(yùn),、自銷得以全部實(shí)現(xiàn)，鋪設(shè)了一條從農(nóng)場(chǎng)通向餐桌的綠色肉食品通道,。形成了飼料生產(chǎn),、種豬繁育、肉豬生產(chǎn),、屠宰加工,、肉品流通銷售一條龍產(chǎn)業(yè)鏈。養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)鏈形成后，將進(jìn)一步推動(dòng)配套系優(yōu)良種豬的推廣和產(chǎn)業(yè)化開(kāi)發(fā),。

第一，完善種豬繁育體系,，擴(kuò)大配套系種豬生產(chǎn)規(guī)模,。

第二，開(kāi)展全方位技術(shù)服務(wù),，為配套系種豬推廣保駕護(hù)航,。第三，以“公司+農(nóng)戶”模式,，發(fā)展基地雜優(yōu)豬生產(chǎn),。第四，重視種豬營(yíng)銷工作,，加大配套系種豬推廣力度,。

第五，立足為產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù),，發(fā)揮配套系種豬最大效益,。

三、感悟與體會(huì)

自從來(lái)到湖南學(xué)習(xí),，學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和老師們就給了我們無(wú)微不至的關(guān)懷,，師生之間建立了深厚的友誼。在這次企業(yè)實(shí)踐的過(guò)程中,，領(lǐng)導(dǎo)和老師們更是和我們同吃同住同學(xué)習(xí)同進(jìn)步,，大大提高了我們中職教師的動(dòng)手能力和實(shí)踐能力。通過(guò)在博達(dá)隆科技,、洞庭高科種業(yè)有限公司和正虹集團(tuán)的實(shí)踐和實(shí)習(xí),，我有以下體會(huì)和認(rèn)識(shí)：

（一）提高中職學(xué)生的動(dòng)手能力迫在眉睫。

企業(yè)實(shí)踐鍛煉,，是提高中職專業(yè)教師的實(shí)際操作和應(yīng)用能力的有效途徑,。中職學(xué)校強(qiáng)調(diào)學(xué)生的動(dòng)手能力和技能訓(xùn)練及就業(yè)率。作為授課教師首先要有過(guò)硬的實(shí)際操作能力,，這樣才能教得好學(xué)生,，保證實(shí)訓(xùn)課程的開(kāi)課率。深刻體會(huì)到現(xiàn)在對(duì)專業(yè)教師要求每年需到企業(yè)實(shí)踐的重要性,。

企業(yè)需要的是技術(shù)熟練的工人,。因此，作為中職學(xué)校來(lái)說(shuō),，就應(yīng)該把實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)放在一個(gè)重要的位置,，從學(xué)生一入學(xué)開(kāi)始就不斷地培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力，在三年的學(xué)習(xí)過(guò)程中始終要求熟練和強(qiáng)化實(shí)際操作技能，到畢業(yè)時(shí)就能夠在短暫的培訓(xùn)后馬上進(jìn)入正常工作,，給企業(yè)帶來(lái)穩(wěn)定和及時(shí)的利潤(rùn),，職業(yè)教育的目標(biāo)也就得到了充分的體現(xiàn)。學(xué)校應(yīng)該把實(shí)踐教學(xué)基地的建設(shè)作為大事來(lái)抓,，除了國(guó)家投入的建設(shè)資金外,，各地政府和各級(jí)教育部門、各職業(yè)學(xué)校也要從本地實(shí)際情況出發(fā),，從各學(xué)校的辦學(xué)實(shí)際出發(fā),，下大力氣,、花大成本來(lái)搞好實(shí)踐教學(xué)基地的建設(shè),。應(yīng)該大力發(fā)掘社會(huì)資源，與企業(yè),、行業(yè)聯(lián)合辦培訓(xùn)基地,。采取校際間實(shí)踐教學(xué)資源的優(yōu)化配置和共享,，提高資源的利用率，以緩解大多數(shù)學(xué)?；亟ㄔO(shè)的資金缺口難題,。作為農(nóng)學(xué)專業(yè)的學(xué)生們，將來(lái)很有可能到農(nóng)業(yè)企業(yè)工作,，因此必須以企業(yè)需求來(lái)要求,、武裝自己，理論與實(shí)踐結(jié)合好專業(yè)知識(shí),。同時(shí)要端正自己的態(tài)度,，培養(yǎng)吃苦耐勞、客觀嚴(yán)謹(jǐn),、團(tuán)結(jié)協(xié)作的科研精神,。

（二）企業(yè)實(shí)踐調(diào)研，促進(jìn)教師教育教學(xué)水平的提高,。

通過(guò)中職教師對(duì)企業(yè)生產(chǎn)加工流程的認(rèn)識(shí),，了解相應(yīng)學(xué)科的發(fā)展和對(duì)本專業(yè)教學(xué)目標(biāo)的認(rèn)識(shí)，知道在專業(yè)教學(xué)中如何進(jìn)行專業(yè)知識(shí)的教授,，如何貼近企業(yè)的實(shí)際需要,。對(duì)下企業(yè)實(shí)踐，學(xué)習(xí)中要帶著課堂教學(xué)改革的問(wèn)題和任務(wù)去學(xué),，深入生產(chǎn)一線,。教師們了解和實(shí)踐了農(nóng)業(yè)類企業(yè)先進(jìn)的設(shè)施設(shè)備，凡在專業(yè)教學(xué)資料中講解的設(shè)施設(shè)備,，在這里基本上都能看到,，而且在工作中還親手操作了,。經(jīng)過(guò)這次鍛煉，教師們表示專業(yè)課程中將不再是紙上談兵,，可以非常自信的跟學(xué)生介紹這些設(shè)備的功能和使用,，并且馬上把實(shí)踐操作的經(jīng)驗(yàn)寫(xiě)入校本教材。

必須根據(jù)不斷變化的企業(yè)技術(shù)需求和產(chǎn)業(yè)發(fā)展來(lái)適時(shí)地更新教學(xué)理念和教材內(nèi)容,。

（三）教材改革勢(shì)在必行 在企業(yè)實(shí)踐的這段時(shí)間,，我發(fā)現(xiàn)學(xué)生課本所學(xué)知識(shí)與企業(yè)所需要的知識(shí)根本無(wú)法做到緊密銜接，甚至有脫節(jié)現(xiàn)象,。因此，要真正發(fā)揮實(shí)踐教學(xué)基地的作用,，就必須根據(jù)企業(yè)的發(fā)展,，定期地到企業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，不斷地改進(jìn)教材內(nèi)容,，把最新的東西不斷地加入到新的教材或講義中去,，才能更好地利用有限的資源，使之發(fā)揮最大的效益,。目前通行的教材不符合中職生本身的特點(diǎn)———中職生就是由于學(xué)習(xí)能力差而被普通教育淘汰下來(lái)的,，如果繼續(xù)強(qiáng)調(diào)教材的知識(shí)系統(tǒng)性，勢(shì)必會(huì)引起學(xué)生的反感,。開(kāi)發(fā)校本教材成了我們可以說(shuō)是不得已,，也可以說(shuō)是出于自發(fā)的一種選擇。要關(guān)注學(xué)生的需求,，關(guān)注企業(yè)的需求,，要關(guān)注社會(huì)的需求，主動(dòng)改革教材的編排,，把問(wèn)題的關(guān)鍵放在通過(guò)怎樣的教學(xué)才能使學(xué)生獲得知識(shí)技能上,。只有自己開(kāi)發(fā)適合本校學(xué)生的教材才能滿足學(xué)校的教學(xué)需求，才能在職業(yè)學(xué)校之間的競(jìng)爭(zhēng)中展現(xiàn)自己的亮點(diǎn),，在同行競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,。

（四）企業(yè)實(shí)踐調(diào)研，可以更好地指導(dǎo)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,。

通過(guò)企業(yè)實(shí)習(xí)鍛煉,，中職教師們對(duì)行業(yè)和企業(yè)的人才需求有了新的認(rèn)識(shí)，促進(jìn)教學(xué)發(fā)展,，培養(yǎng)出更符合企業(yè)需求的應(yīng)用型中職畢業(yè)生,。中職學(xué)生的年齡一般在十五六歲至十八九歲之間，隨著普高（普通高校）熱的升溫,，中等職業(yè)學(xué)校的社會(huì)地位也日見(jiàn)低下,，中考后半段考分的學(xué)生進(jìn)了職業(yè)學(xué)校,，學(xué)習(xí)上的差生、品德上的差生和行為上的差生成為現(xiàn)階段中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生構(gòu)成的主要成份,。這些學(xué)生在學(xué)校里學(xué)習(xí)目標(biāo)不夠明確,，學(xué)習(xí)的認(rèn)知能力水平較低，學(xué)習(xí)焦慮現(xiàn)象比較普遍,。情緒自控能力較弱,，缺乏應(yīng)有的積極理想和追求，社會(huì)適應(yīng)能力較差,。自我中心意識(shí)過(guò)強(qiáng),，自私自利心理普遍。他們進(jìn)入社會(huì)的一個(gè)普遍特點(diǎn)是眼高手低,，怕苦怕累,。所以，對(duì)于中職學(xué)生,，要從一開(kāi)始就抓好職業(yè)生涯指導(dǎo)工作,，把企業(yè)文化引入學(xué)生德育教育，灌輸按勞取酬,，多勞多得,，不勞不得，勤勞致富的思想,。要教導(dǎo)他們無(wú)論在什么地方都要遵守紀(jì)律,，遵守時(shí)間，遵守規(guī)章制度,。培養(yǎng)他們學(xué)好專業(yè)技能,、樹(shù)立刻苦鉆研精神、在社會(huì)上和企業(yè)里要有務(wù)實(shí)精神,、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力,。

湖南既是農(nóng)業(yè)大省，也是教育大省,。我們農(nóng)村經(jīng)濟(jì)綜合管理專業(yè)中職骨干教師下企業(yè)實(shí)踐活動(dòng),，把二者很好的結(jié)合到了一起，也使我們有幸領(lǐng)略了湖南省知名農(nóng)業(yè)類企業(yè)的風(fēng)采,。通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng),，我對(duì)農(nóng)業(yè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)模式、發(fā)展前景等有了更深的認(rèn)識(shí),。不管是企業(yè)還是學(xué)校,，一定要擁有一個(gè)好的帶頭人，才能向遠(yuǎn)看向前發(fā)展,。一個(gè)企業(yè)要想發(fā)展壯大,，必須要有自己的優(yōu)勢(shì),，否則很難在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地。

校的教育要走進(jìn)企業(yè),，即使沒(méi)有大的硬件投入,，可以和企業(yè)聯(lián)合教學(xué)，就像我們常常講的德國(guó)的雙軌制那樣,，互相促進(jìn),，這樣的學(xué)生畢業(yè)時(shí)不用自己出去找工作，也不用學(xué)校去四處推薦,，企業(yè)自己就會(huì)找上門來(lái),，這是這次實(shí)踐的最大感觸。

通過(guò)這次中職骨干教師企業(yè)考察實(shí)踐活動(dòng),，我們廣大中職骨干教師接受了企業(yè)先進(jìn)管理理念,、嚴(yán)格管理制度、濃厚企業(yè)文化的洗禮,，教育思想、教育理念得到了升華,，實(shí)踐教學(xué)能力和職業(yè)崗位操作技能得到較大提高,，收集了大量教學(xué)資源，也通過(guò)學(xué)習(xí)了解了農(nóng)業(yè)企業(yè)全面運(yùn)作,，與一起培訓(xùn)的各校骨干教師交流專業(yè)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),，加強(qiáng)和農(nóng)業(yè)類企業(yè)的友好聯(lián)系，積極為今后我校農(nóng)業(yè)專業(yè)與農(nóng)業(yè)類企業(yè)合作搭好橋梁,。

金志宇下企業(yè)調(diào)研報(bào)告

——職校教師下企業(yè)調(diào)研的實(shí)踐與探索

“面向市場(chǎng)辦學(xué)同,，走校企合作之路”，是我校的辦學(xué)思想與指導(dǎo)原則,。近二年,，學(xué)校根據(jù)實(shí)際需要，要求相關(guān)專業(yè)教師至少每學(xué)期花五天時(shí)間下企業(yè)調(diào)研,。一方面加強(qiáng)教師自身的實(shí)踐動(dòng)手能力,，豐富課堂內(nèi)容。另一方面也加強(qiáng)與企業(yè)的聯(lián)系,，方便今后學(xué)生的實(shí)習(xí)與就業(yè),。這一政策無(wú)疑是針對(duì)實(shí)現(xiàn)情況的一個(gè)良好決定，是理論聯(lián)系實(shí)際的一個(gè)鈕帶,。但在實(shí)際操作中,，這五天的調(diào)研也存在不少的缺點(diǎn)。例如：本人在這學(xué)期中通過(guò)對(duì)諸暨市萬(wàn)里汽車修理廠,、浙江洲際橡膠集團(tuán),、諸暨金竹粉末冶金廠,、諸暨市聯(lián)華物資再生利用有限公司等幾家企業(yè)進(jìn)行了調(diào)研，雖有一定的收獲,，但也存在不少問(wèn)題,，對(duì)此看法如下：

一、教師下企業(yè)的理論依據(jù)

1,、職業(yè)教育的社會(huì)性,。職業(yè)教育家黃炎培先生明確指出：“職業(yè)學(xué)校的基礎(chǔ)是完全筑于社會(huì)的需要上，職業(yè)學(xué)校從其本質(zhì)說(shuō),，是社會(huì)性從其作用說(shuō)來(lái) 就是社會(huì)化,。”這就說(shuō)明職業(yè)技術(shù)教育必須面向社會(huì)辦學(xué),，主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的需要,，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。這樣才有生命力,。當(dāng)然另一方面,，社會(huì)各有關(guān)部門也必須積極參與興辦職業(yè)教育。這樣才能較好地解決辦學(xué)中的各種實(shí)際問(wèn)題,，使職業(yè)技術(shù)教育事業(yè)不斷發(fā)展壯大,。

責(zé)任，地主地根恬本地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展要求對(duì)職業(yè)教育的布局,、規(guī)模,、辦學(xué)形式、專業(yè)設(shè)置進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,，而向市場(chǎng)辦學(xué),，主動(dòng)接軌不地企事業(yè)。

3,、國(guó)家政策依據(jù),。《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革及發(fā)展的決定》指出“深化職業(yè)教育辦學(xué)體制形成政府主導(dǎo)依靠企業(yè)充分發(fā)揮行業(yè)作用社會(huì)力量積極性等的多元辦學(xué)格局”,。也就是說(shuō)企業(yè)除也自身對(duì)生產(chǎn),、建設(shè)、管理和服務(wù)第一線的中,、高級(jí)技術(shù)應(yīng)用型專門人才的需求離不開(kāi)職業(yè)教育外,，也有責(zé)任在職業(yè)教育中發(fā)揮作用，積極為職業(yè)學(xué)校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供實(shí)習(xí)場(chǎng)所和設(shè)備,。接受職業(yè)學(xué)校教師進(jìn)行專業(yè)實(shí)習(xí)和考察,。

二、我校教師下企業(yè)存在的問(wèn)題

1,、時(shí)間緊效果差火候,。我校專業(yè)教師任務(wù)繁重,，在上課時(shí)間內(nèi)，難于抽出連續(xù)幾天時(shí)間到同一家企業(yè)進(jìn)行較為系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和調(diào)研,。我們現(xiàn)在很多教師均有20節(jié)課左右的授課任務(wù),，有的還是班主任，偶爾抽出一天時(shí)間到企業(yè)去調(diào)研還有可能,，但要連續(xù)幾天時(shí)間到同一家企業(yè)進(jìn)行較為系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和調(diào)研,，那簡(jiǎn)直不可能。因?yàn)槠渲泄馐钦{(diào)課就會(huì)遇到許多困難?，F(xiàn)在許多老師均是犧牲雙休天時(shí)間下企業(yè)調(diào)研,。比如本人，在這學(xué)期中共有18節(jié)課,，4個(gè)教案,，平時(shí)大量時(shí)間用在了備課及授課上，真的很難調(diào)課到企業(yè)去調(diào)研,。故好幾次均是利用雙休天下企業(yè),。但這樣做加重了本來(lái)授課任務(wù)就很繁重的老師的壓力。即使如此一二天時(shí)間的調(diào)研,，僅僅是走馬觀花,，只能對(duì)企業(yè)有了一個(gè)模糊的、大致的了解,。要深入了解企業(yè)的運(yùn)用情況及工藝規(guī)程，那一二天時(shí)間是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,。

2,、企業(yè)不愿接待。由于我省絕大部分企業(yè)均是私人企業(yè),，平時(shí)任務(wù)也很繁忙,，加之對(duì)國(guó)家政策的不了解，不愿抽出時(shí)間內(nèi)接待教師下企業(yè)調(diào)研,。因?yàn)槲覀兿缕髽I(yè),，如同學(xué)生實(shí)習(xí)，同樣不會(huì)給企業(yè)帶來(lái)效益,。這種現(xiàn)象特別在小型的私人企業(yè)中易出現(xiàn)?，F(xiàn)在我們專業(yè)教師下企業(yè)調(diào)研，很多均是利用人個(gè)關(guān)系來(lái)進(jìn)行的,，這限制了調(diào)研企業(yè)的范圍,。

三、解決對(duì)策

1,、不做庸品只做精品

是掛職式的至少要半年時(shí)間,。當(dāng)然這樣做就不可能一學(xué)期內(nèi)所有專業(yè)教師均出去,，但學(xué)校可安排一個(gè)計(jì)劃,，每學(xué)期定個(gè)幾個(gè)教師脫產(chǎn)下企業(yè),，時(shí)間從半個(gè)月到幾個(gè)月不等。

2,、高度重視精心部暑

教師到企業(yè)掛職煅煉或短期培訓(xùn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)更加重視,。我覺(jué)得專業(yè)教師在下企業(yè)期間學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)經(jīng)常過(guò)問(wèn)煅煉情況一方面了解教師的煅煉情況另一方面也引起對(duì)方企業(yè)的重視。至于誰(shuí)去誰(shuí)不去何時(shí)去則由學(xué)校統(tǒng)一安排,。

3,、從嚴(yán)要求科學(xué)管理

選派教師到企業(yè)掛職鍛煉既是對(duì)教師鍛煉、提高自身素質(zhì)的好機(jī)會(huì)也是對(duì)教師修養(yǎng),、組織紀(jì)律的一次考驗(yàn),。為確保效果除了嚴(yán)把“入口關(guān)”，外還應(yīng)從制度上,、機(jī)制上規(guī)范掛職鍛煉,。一是實(shí)行派前集中培訓(xùn)制度對(duì)下派教師進(jìn)行思想紀(jì)律教育安全教育等等，二是對(duì)下派教師提出具體要求,，如完成調(diào)研總結(jié)論文等,。

四、總結(jié) 總之專業(yè)教師下企業(yè)調(diào)研是一個(gè)有利于教師自身,、有利于學(xué)校,、有利于學(xué)生的一個(gè)決策，但如何在調(diào)研過(guò)程中取得最大的效應(yīng),，還是一個(gè)值得研究的課題,。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇十

姓名：

學(xué)校：南京工業(yè)大學(xué)***

暑期社會(huì)實(shí)踐調(diào)查報(bào)告

———****有限公司實(shí)踐感想

隨著改革開(kāi)放的發(fā)展，各地區(qū)都采取有效的措施促進(jìn)人民生活水平的提高,。平魯區(qū)在舊城改造和農(nóng)村搬遷的措施下,，昔日的舊縣城已經(jīng)成為往日的回憶，如今呈現(xiàn)在我面前的是道路寬廣﹑高樓林立的新城,。這是在區(qū)政府和區(qū)委的帶領(lǐng)下和家鄉(xiāng)人民共同努力的結(jié)果,。利用暑假時(shí)間，我來(lái)到了******有限公司進(jìn)行暑期社會(huì)實(shí)踐,。以便于增強(qiáng)自己的社會(huì)責(zé)任感,，增加自己的社會(huì)閱歷﹑職業(yè)閱歷，并提高自己以后就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力,。

社會(huì)實(shí)踐是每一個(gè)大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷,。他能讓每個(gè)莘莘學(xué)子在實(shí)踐中了解社會(huì)。讓每個(gè)學(xué)生學(xué)到在課堂上根本學(xué)不到的知識(shí)。社會(huì)實(shí)踐不但能開(kāi)闊實(shí)踐者的視野而且還能拓展實(shí)踐者的知識(shí),。為以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

支持下至20xx年累計(jì)安裝用戶12400戶，行政事業(yè)和商業(yè)用戶86個(gè),。累計(jì)中壓管道鋪設(shè)40多公里和低壓管道鋪設(shè)304公里,，實(shí)現(xiàn)氣化率80%。

******有限公司下設(shè)綜合辦公室,、財(cái)務(wù)部﹑工程部﹑運(yùn)營(yíng)部﹑技術(shù)部﹑材料科等科室,。在這次的社會(huì)實(shí)踐中我有幸成為******有限公司總經(jīng)理的臨時(shí)助理，能參與公司大部分的事務(wù)管理,，這為我能更好的了解公司和提高自己的社會(huì)協(xié)作能力提供了有利條件,。

山西省作為煤炭大省用煤做燃料當(dāng)然毋庸質(zhì)疑了，作為擁有中國(guó)最大的露天煤礦---安太堡煤礦的平魯來(lái)說(shuō)使用煤炭做燃料更有得天獨(dú)厚的條件,，然而,，隨著人民環(huán)保意識(shí)的增強(qiáng)，綠色環(huán)保能源天然氣提上了人民的日程,?；叵胛羧盏钠紧敚康阶鲲垥r(shí)分,，本來(lái)蔚藍(lán)的天空變成了灰蒙蒙的一片煙海,。空氣中彌漫著一氧化碳和二氧化硫等有害氣體和有害的粉塵,。嚴(yán)重影響人民的身體健康,。隨著天然氣的引進(jìn)，空氣污染嚴(yán)重的現(xiàn)象正逐步的改變,。天然氣被譽(yù)為綠色環(huán)保能源,，其主要成分是甲烷，不含其他雜質(zhì),。所以能夠充分的燃燒，不會(huì)產(chǎn)生污染,。煤炭﹑液化石油氣﹑人工煤氣等燃燒時(shí)均有有害氣體產(chǎn)生,，而且還影響灶具使用壽命和污染廚房環(huán)境。

倍,，泄露后存于地面,，遇到明火易引起爆燃或爆炸。而天然氣管道壓力僅為0.002mpa,，而且其密度約為空氣的二分之一,，萬(wàn)一泄露很容易擴(kuò)散到大氣中去，不會(huì)積存。產(chǎn)生燃燒或爆炸的機(jī)率很小,，另外,，天然氣在輸送過(guò)程給天然氣進(jìn)行了加臭處理。就是極少的泄露也可容易被用戶發(fā)現(xiàn),。又給安全使用增添了一份可靠的保障,。

在飛速發(fā)展的社會(huì)，金錢仍是人民追逐的對(duì)象,。在收入限定的人群中,，減少開(kāi)支將是一個(gè)很好的途徑。從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度講,，一立方米天然氣的熱值接近一公斤液化石油氣的熱值,，使用天然氣比使用液化石油氣省45%。另外液化石油氣還有殘液存在,。

在使用方式上天然氣的優(yōu)點(diǎn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于其他燃料,，用煤碳做燃料，運(yùn)送煤碳費(fèi)時(shí)費(fèi)力,，使用罐裝燃?xì)庋b運(yùn)不方便,，而且在使用罐裝燃?xì)鈺r(shí)，會(huì)經(jīng)常遇到在使用過(guò)程中沒(méi)有燃?xì)獾默F(xiàn)象,。而天然氣的輸送采用管道輸送方式,，管道連接至用戶灶具前。天然氣的購(gòu)買方式采用卡式購(gòu)買,，用戶的燃?xì)獗碓谟脩艏抑?，用戶需要?gòu)買天然氣時(shí)只需持天然氣卡即可到燃?xì)夤举?gòu)買天然氣，達(dá)到了省時(shí)省力的優(yōu)點(diǎn),。

******有限公司有著嚴(yán)格的管理制度和完善的服務(wù)體系,，有一支高素質(zhì)的專業(yè)維修隊(duì)伍，運(yùn)營(yíng)人員24小時(shí)值班,，保證了全天侯﹑全方位服務(wù),。運(yùn)營(yíng)人員做到了一張笑臉﹑二個(gè)統(tǒng)一﹑三個(gè)做到﹑四聲服務(wù)﹑五個(gè)主動(dòng)﹑六個(gè)一樣。

一張笑臉：即面對(duì)用戶要真誠(chéng)微笑,。

二個(gè)統(tǒng)一：即統(tǒng)一著裝﹑統(tǒng)一服務(wù)用語(yǔ),。

三個(gè)做到：即做到盡職﹑盡責(zé)和盡心為用戶提供細(xì)致周到的服務(wù)。

四聲服務(wù)：來(lái)到迎聲﹑問(wèn)有答聲﹑走有送聲﹑意見(jiàn)有回饋聲,。

五個(gè)主動(dòng)：主動(dòng)迎送用戶﹑主動(dòng)為用戶排憂解難﹑主動(dòng)宣傳燃料知識(shí)﹑主動(dòng)征求用戶意見(jiàn)﹑主動(dòng)改進(jìn)服務(wù)工作,。

六個(gè)一樣：忙不忙一樣耐心﹑熟悉不熟悉一樣負(fù)責(zé)﹑新用戶與老用戶一樣對(duì)待﹑領(lǐng)導(dǎo)在與不在一樣工作﹑白天與夜班一樣精神飽滿﹑表?yè)P(yáng)與意見(jiàn)一樣接受。

運(yùn)營(yíng)人員并對(duì)老﹑弱﹑病﹑殘等特殊用戶群派人上門辦理購(gòu)氣手續(xù),。

綜合辦公室的工作很繁瑣,，要負(fù)責(zé)的事很多,，主要包括：

1、負(fù)責(zé)公司的行政事務(wù)和對(duì)外對(duì)上的聯(lián)絡(luò)工作,，及日常事務(wù)的接待工作,。

2、負(fù)責(zé)公司辦公室,、安全工作的組織與協(xié)調(diào)工作,。

3、負(fù)責(zé)公司文件和上級(jí)文件的發(fā)放和接收,。收集公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和行政活動(dòng)資料,，建立文明資料檔案。

4,、負(fù)責(zé)檢查,、監(jiān)督公司各部門有關(guān)公司各種決議、制度的執(zhí)行情況,。協(xié)調(diào)好各部門的關(guān)系,。

5、負(fù)責(zé)公司的信訪工作和客戶投訴接待,，收集社會(huì)各界的意見(jiàn),，并及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)。

6,、負(fù)責(zé)公司的人事管理,，員工級(jí)別的考核評(píng)比。組織員工的教育培訓(xùn),。

7,、負(fù)責(zé)公司辦公用品的購(gòu)置與發(fā)放，報(bào)刊雜志的訂閱與發(fā)放,。

8,、負(fù)責(zé)本部門的安全、防火工作和治安防范工作,。

9,、負(fù)責(zé)公司用電管理。

財(cái)務(wù)部的工作,，具體的工作有：

1,、要負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理。

2,、負(fù)責(zé)制定公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度及費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),。

3,、負(fù)責(zé)編制年度財(cái)務(wù)收支預(yù)算報(bào)告和決算報(bào)告,。

4、負(fù)責(zé)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、處理會(huì)計(jì)帳務(wù),。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇十一

榮幸參加此次國(guó)家骨干教師培訓(xùn),，榮幸來(lái)到北京機(jī)電院機(jī)床股份有限公司企業(yè)實(shí)踐。實(shí)踐對(duì)于一名老師來(lái)說(shuō),，是關(guān)鍵的,，是重要的，是迫切需要的,。雖然畢業(yè)時(shí)參加過(guò)企業(yè)實(shí)踐,，學(xué)習(xí)到不少實(shí)踐知識(shí)，但也限于局限,。此次國(guó)培實(shí)踐也是對(duì)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)不足的我的巨大考驗(yàn)和能力的再次升華,。

北京機(jī)電院機(jī)床股份有限公司是國(guó)有企業(yè)改制，按照現(xiàn)代企業(yè)制度組建而成的擁有全新機(jī)制,、充滿活力的高新技術(shù)企業(yè),。主要從事五軸葉片數(shù)控機(jī)床、五軸葉輪數(shù)控機(jī)床,、三/四軸立式加工數(shù)控銑床,、數(shù)控鉆削機(jī)床、數(shù)控磨床及精密專機(jī)等設(shè)備的開(kāi)發(fā)和制造,。

這短短的十多天,，讓我學(xué)到了校園里無(wú)法學(xué)到的東西，這就是所謂的實(shí)踐,。學(xué)習(xí)到了一個(gè)公司的運(yùn)作流程,，產(chǎn)品生產(chǎn)流程，公司的內(nèi)部框架,，管理制度等,。我還學(xué)會(huì)了為人處事的方法，怎樣和同事和睦相處,，怎樣團(tuán)結(jié)合作,，怎樣處理好上司與下屬的關(guān)系。學(xué)習(xí)到數(shù)控機(jī)床的具體裝配工藝流程,。

企業(yè)才是真正學(xué)習(xí)的大課堂,，通過(guò)企業(yè)實(shí)踐，讓我更進(jìn)一步學(xué)習(xí)知識(shí),，積累寶貴經(jīng)驗(yàn),。 企業(yè)實(shí)踐加深了我與同事的感情，拉近了我與同事的距離,，也讓自己在社會(huì)實(shí)踐中開(kāi)拓了視野,，增長(zhǎng)了才干,。

同時(shí)在這次實(shí)踐中使我深深體會(huì)到我必須在工作中勤于動(dòng)手慢慢琢磨，不斷學(xué)習(xí)不斷積累,。遇到不懂的地方,，自己先想方設(shè)法解決，實(shí)在不行可以虛心請(qǐng)教他人,，而沒(méi)有自學(xué)能力的人是不能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展,。

參加了企業(yè)實(shí)踐，讓我明白企業(yè)實(shí)踐是引導(dǎo)我的思想走出校門,，走向社會(huì),，接觸社會(huì)，了解社會(huì)的良好形式,；是老師投身實(shí)踐,，向技術(shù)人員學(xué)習(xí)，培養(yǎng)鍛煉教師技術(shù)與技能的好渠道,；是提升思想,，修身養(yǎng)性，樹(shù)立服務(wù)社會(huì)的思想的有效途徑,。通過(guò)參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),，有助于我在教育教學(xué)中方法、觀念更新,，吸收新的思想與知識(shí),。

近一個(gè)月的企業(yè)實(shí)踐，一晃而過(guò),，卻讓我從中領(lǐng)悟到了很多的東西,，而這些東西將讓我終生受用。企業(yè)實(shí)踐加深了我與企業(yè)各階層人的感情,，拉近了我與社會(huì)的距離,，也讓自己在企業(yè)實(shí)踐中開(kāi)拓了視野，增長(zhǎng)了才干,。企業(yè)才是學(xué)習(xí)和受教育的大課堂,，在那片廣闊的天地里，我的人生價(jià)值得到再次體現(xiàn),，為將來(lái)的教育教學(xué)打下更為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。希望以后還有這樣的機(jī)會(huì)，讓我從實(shí)踐中得到鍛煉,，得到提高和升華,。

企業(yè)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)篇篇十二

江西峽江縣xx貿(mào)易汽車運(yùn)輸有限公司(簡(jiǎn)稱xx公司)于20xx年6月創(chuàng)建，同年9月正式營(yíng)運(yùn),，是以貸購(gòu)車輛為主的股份制服務(wù)性運(yùn)輸行業(yè),。 在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門的大力支持幫助下,公司總經(jīng)理帶領(lǐng)公司員工秉著“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、貢獻(xiàn)社會(huì)”的原則,，牢固樹(shù)立“用戶第一、用心服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念,，艱苦創(chuàng)業(yè),，一切從零開(kāi)始，在摸索中求生存,，在生存中求發(fā)展,，在發(fā)展中求壯大，一步一個(gè)腳印使公司得到長(zhǎng)足飛速發(fā)展,。

截止20xx年5月底據(jù)公司人事,、財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)資料顯示全公司現(xiàn)有員工644人（其中國(guó)有企業(yè)下崗人員126人）,，另有中層管理人員24人,，總資產(chǎn)已達(dá)10700萬(wàn)元，其中固定資產(chǎn)8010萬(wàn)元,，所有者權(quán)益（即自有資產(chǎn)）5020萬(wàn)元,。

公司在為縣里就業(yè)狀況減輕很大壓力的同時(shí)，也為縣里的經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了很大貢獻(xiàn),，為革命老區(qū),，峽江人民創(chuàng)造了財(cái)富。在20xx年度,，公司上繳了地稅141萬(wàn)元,，與上年同期對(duì)比純?cè)龆愂?01萬(wàn)元。

由于公司服務(wù)好,、信譽(yù)佳,，幾大知名物流公司（如：華宇物流、佳宇物流,、富奎物流等）均與該公司簽訂了長(zhǎng)期運(yùn)輸合作協(xié)議,。目前，公司的各類大型貨車已遍布其各大物流公司,。

隨著公司全體員工素質(zhì)的不斷提高,，服務(wù)質(zhì)量和工作作風(fēng)得到了明顯的改善，優(yōu)質(zhì)的配套服務(wù)具體表現(xiàn)在公司的經(jīng)營(yíng),、財(cái)務(wù)管理,。20xx至20xx年度被市工商部門授予“重合同、守信用”先進(jìn)單位,；被縣地稅局評(píng)為“納稅大戶”單位,；被縣委,、縣政府授予公司“精神文明單位”、“先進(jìn)貨運(yùn)企業(yè)”的榮譽(yù)稱號(hào),。公司總經(jīng)理經(jīng)過(guò)辛勤的工作,，得到了社會(huì)的認(rèn)可，20xx年被評(píng)為縣先進(jìn)人大代表,；同年還獲得江西省委首屆“江西優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)青年”榮譽(yù),；被聘任縣汽車運(yùn)輸協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)和被聘任縣聯(lián)社理會(huì)理事；20xx年5月份當(dāng)選吉安市企業(yè)家協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)職務(wù),。如此殊榮,，為企業(yè)以后的長(zhǎng)足發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

在xx公司財(cái)務(wù)部擔(dān)任會(huì)計(jì)助理的這一個(gè)月里,，我深刻感受到企業(yè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的龐雜,，會(huì)計(jì)面臨的巨大操作風(fēng)險(xiǎn)，以及認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)體系中的重要性,。會(huì)計(jì)專業(yè)作為應(yīng)用性很強(qiáng)的一門學(xué)科,、一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作，是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,，提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段,。 在實(shí)習(xí)期間，我主要學(xué)習(xí)一些會(huì)計(jì)日常業(yè)務(wù)處理,、銀行及稅務(wù)相關(guān)工作處理,。公司財(cái)務(wù)部主要有成本會(huì)計(jì)、銷售會(huì)計(jì),、總賬會(huì)計(jì),、稅務(wù)會(huì)計(jì)以及出納。在日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理中,，公司主要利用用友財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行會(huì)計(jì)處理,，同時(shí)也借助單位網(wǎng)上銀行進(jìn)行收付款業(yè)務(wù)查詢及處理，在稅務(wù)處理工作方面,，只要利用稅務(wù)局相關(guān)軟件進(jìn)行納稅管理,，如登錄網(wǎng)上辦稅大廳、abc3000等稅務(wù)軟件進(jìn)行納稅申報(bào)以及稅收抵扣等業(yè)務(wù),。

司日常的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)通常不是采購(gòu)就是銷售,，在進(jìn)行采購(gòu)業(yè)務(wù)處理時(shí)，需進(jìn)行編制采購(gòu)入庫(kù)單,，并核對(duì)采購(gòu)數(shù)量,、金額及稅額;銷售業(yè)務(wù)方面，主要是對(duì)于應(yīng)收賬款的核對(duì)，根據(jù)實(shí)際發(fā)生以及相應(yīng)回款進(jìn)行收款或轉(zhuǎn)賬憑證的編制并審核記賬;在采購(gòu)與銷售方面的實(shí)習(xí)工作當(dāng)中,，在制單處理方面謝前輩要求我要特別細(xì)心,，要求我要注意核對(duì)供應(yīng)商以及客戶往來(lái)，以免在進(jìn)行項(xiàng)目核算時(shí)發(fā)生串戶,。除了采購(gòu)和銷售業(yè)務(wù),，日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)還主要包括通過(guò)單位網(wǎng)上銀行進(jìn)行其他應(yīng)收、應(yīng)付款業(yè)務(wù),，并在受到銀行回單后,，利用用友財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行應(yīng)付賬款核算。日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)是會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ),，對(duì)于每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，每一個(gè)步驟,，每一個(gè)程序,，都必須以會(huì)計(jì)制度為基礎(chǔ)，尊重原始憑證,，考究其真實(shí)性和準(zhǔn)確性,，才能更好地發(fā)揮利用財(cái)務(wù)軟件的強(qiáng)大功能，提高我們的工作效率,。

雖然實(shí)際的工作與書(shū)本上的知識(shí)有很多不同,，但在謝前輩的悉心指導(dǎo)下，我完成了一個(gè)從理論到實(shí)踐的飛躍,，讓我學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí),既開(kāi)闊了視野,，又增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，為我以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),，也是我走向工作崗位的第一步,。

經(jīng)過(guò)這次短暫的實(shí)習(xí)，我對(duì)自己的專業(yè)有了更深刻的了解,，也是對(duì)這三年大學(xué)所學(xué)知識(shí)的鞏固與運(yùn)用,。從此次實(shí)習(xí)中，我體會(huì)到了實(shí)際的工作與書(shū)本上的知識(shí)是有一定距離的,，工作就是進(jìn)一步的再學(xué)習(xí),。但是其實(shí)理論是否扎實(shí)也是很關(guān)鍵的，畢竟會(huì)計(jì)的專業(yè)比較強(qiáng),，而且有一些比較死的東西是必須掌握的,。如果沒(méi)打好理論基礎(chǔ)，真正到了工作上會(huì)沒(méi)有頭緒的,！再者我覺(jué)得要做好會(huì)計(jì)必須能夠理清思路,，理清思路就不會(huì)在具體的工作中沒(méi)有方向，就能一個(gè)一個(gè)問(wèn)題解決好,，不會(huì)總是在一個(gè)問(wèn)題上重復(fù),，會(huì)更有效率,。最后我覺(jué)得還需要細(xì)心和耐心，這樣才能把一份工作做到最好,！