總結的選材不能求全貪多,、主次不分,要根據(jù)實際情況和總結的目的,把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點,,又有一定普遍性的材料作為重點選用,,寫得詳細,、具體,。那么,,我們該怎么寫總結呢,?以下是小編精心整理的總結范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。
單位財務人員個人工作總結篇一
時間飛逝,,20xx已過,感謝公司對我的信任,,使得我有機會加入九鼎大家庭,,公司是一個成長型的企業(yè),在袁總的正確領導下,,公司在一年下來也取得了不錯的成績,,我個人也學習到了很多關于家裝行業(yè)的相關知識,雖然工作中也有一些做得不足的地方,,但我一直本著潔身自好,,恪盡職守,善用其財,,無愧其祿的工作觀念,,踏踏實實的工作。20xx年,,就工作中發(fā)現(xiàn)的問題,,我個人認為:第一,需要把各崗位細分化,,職責更明確化,,才能更大的提高工作效率,第二,,工地成本核算需要大大的加強,,才能保證工地能夠獲取利潤,第三,,工地的跟蹤服務一定要有專人負責,,才能有效的保證工地的順利進行,以及工程款的進度,,最后按工期完成驗收交尾款,。
20xx年,我們要對過去工作中不足的地方進行完善管理,,對做得好的我們需要把工作做得更好,,加強財務管理,做到財務工作長計劃,,短安排,。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。
7,、其他方面,,聽從公司領導的工作安排,認真的完成每一項任務,。
在新的一年里,,祝愿公司能上一個大臺階,我將與公司同進步,,共發(fā)展,!
單位財務人員個人工作總結篇二
轉(zhuǎn)眼之間半年又將要過去,回顧半年來的工作,,本人在市政府和辦公室的正確領導下,,在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下,我與本科室人員團結奮進,,行政單位財務工作總結開拓創(chuàng)新,,為政府的財務工作提供了優(yōu)質(zhì)的服務,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將個人上半年工作總結如下:
在工作中,,自己按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,,開放要有新局面,,各項工作要有新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則,、秉公辦事,、顧全大局,以新為依據(jù),,遵紀守法,,遵守財經(jīng)紀律,。認真履行會計崗位職責,,一絲不茍,忠于職守,,盡職盡責的工作,,行政單位財務工作總結工作上踏實肯干,服從組織安排,,努力鉆研業(yè)務,,提高業(yè)務技能,盡管平時工作繁忙,,不管怎樣都能保質(zhì),、保量按時完成崗位任務,主動利用會計的優(yōu)勢和特長,,給領導當好參謀,,合理合法處理好一切財會業(yè)務,,對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核,為領導審批把好第一關,,對不合理的票據(jù)一律不予報銷,,發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報,認真做好會計基礎工作,,認真審核原始憑證,,會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求,,科目設置準確,、帳目清楚,會計報表準確,、及時,、完整,定期向領導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況行政單位財務工作總結,,并能協(xié)調(diào)好會計中心與各單位之間的關系,,除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務。
我深知作為財務工作人員,,肩負的任務繁重,,責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任,,更好的履行好職責,,就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置,。行政單位財務工作總結本人認真學習馬列主義,、毛澤東思想、***理論,、***“七一”講話和“三個代表”重要思想,,自己無論是在政治思想上,還是業(yè)務水平方面,,都有了較大提高,,。工作中,,能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,,履行節(jié)約、勤儉辦社,;處處率先垂范,,廉潔勤政,務實開拓。
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,,行政單位財務工作總結加強收支管理,,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,,也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn),。為了加強這一管理,我們建立健全了各項財務制度,,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,,有章可循,實現(xiàn)管理的規(guī)范化,、制度化,。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創(chuàng)收積極進行催收,,使得政府辦能夠集中財力辦事業(yè),。通過財務科認真落實執(zhí)行,收效非常明顯,,在經(jīng)費相當吃緊的形勢下,,行政單位財務工作總結既保證了政府辦一系列正常業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求,,極大地提高了資金的使用效益,,達到了增收節(jié)支的目的。
單位預算是機關完成各項工作任務,,行政單位財務工作總結實現(xiàn)計劃的重要保證,,也是單位財務工作的基本依據(jù)。因此,,認真做好政府辦的收支預算具有十分重要的意義,。為搞好這項工作,根據(jù)政府辦的發(fā)展實際,,既要總結分析上年度預算執(zhí)行情況,,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,,還要廣泛征求各部門意見,,并多次向領導匯報,在現(xiàn)有條件下,,在國家政策允許范圍內(nèi),挖掘潛力,,多渠道積極籌措資金,,本著“以收定支,量入為出,保證重點,,兼顧一般”的原則,,使預算更加切合實際,利于操作,,發(fā)揮其在財務管理中的積極作用,。充分發(fā)揮了資金的使用效益,確保了政府辦各項工作的順利完成,。
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,,主要是進行結清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,,編制會計報表等,。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,是財政部門和單位領導了解情況,,掌握政策,,指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度政府辦財務收支計劃的基礎,。所以我們非常重視這項工作,,放棄周末和元旦假期的休息時間,加班加點,,行政單位財務工作總結認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表,。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,對一年來的收支活動進行分析和研究,,做出正確的評價,,通過分析,總結出管理中的經(jīng)驗,,揭示出存在的問題,,以便改進財務管理工作,提高管理水平,,也為領導的決策提供了依據(jù),。
針對財務管理出現(xiàn)的新情況、新問題,,也為了使我們政府辦的財務管理工作更加規(guī)范化,、制度化、科學化,。如:為了加強對財務工作的安全防范管理,,行政單位財務工作總結我們制定完善了《安全管理制度》,增強了安全防范意識,,做到了防火,、防盜,,確保了財務安全。通過對財務制度的修訂完善,,無疑將對政府辦的財務管理工作上水平,、上臺階起到強有力的保障作用。
本著厲行節(jié)約,,保證工作需要地原則,,堅持做到多請示、多匯報,、不該購的不購,,不該報的不報,充分利用辦公室現(xiàn)有資源,,科學調(diào)度,,合理調(diào)劑,能用則用,,能修則修,,以最小的支出,取得最佳的效果,。
總之,,在20xx年的工作中,自己在本科室人員的共同努力下,,行政單位財務工作總結我們財務科做了大量卓有成效的工作,,這與政府辦的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的,在新的一年里,,我們將更加努力工作,,做好財務工作計劃,發(fā)揚成績,,改正不足,,以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度,,為我們政府辦的建設和發(fā)展貢獻自己的力量,。
單位財務人員個人工作總結篇三
這學期,在領導的信任與關懷下,,讓我擔任會計工作,,在領導的關心和同事的耐心幫忙下,經(jīng)過不斷努力學習,,我已基本能勝任此項工作,。同時我能自覺的參加學校的一切政治學習,認真作好學習筆記,,不斷的提高財會知識和政策水平,,能認真貫徹執(zhí)行執(zhí)行財務政策,,方針,、制度,,從而保證財會工作順利完成學校下達的各項工作。并進取的遞交了入黨申請書,,在思想上要求提高,,爭取早日成為一名合格的***員,更好地為黨的事業(yè)做出自我最大貢獻,。
這學期在處領導的支持和幫忙下,,我們財務處人員團結協(xié)作,以求真務實的工作精神,,較好的完成了各項工作任務,,在平凡的工作中取得了必須成績,憑著職責心和敬業(yè)精神,,財務部的各項工作有條不紊,,嚴謹規(guī)范取得了一些成績。作為會計人員不僅僅要有專業(yè)的知識,,還要有工作的細心,,對來報銷的每一筆業(yè)務認真審核,對借款,、費用報銷嚴格把關,,簽字權限、票據(jù)的規(guī)范性等都要仔細審核,,同時要合理控制成本費用,,充分發(fā)揮財務部的監(jiān)督職能。現(xiàn)將這學期我的工作向領導做個匯報:
1,、認真做好了會計核算工作
(1)完成了日常方案財務報銷,、工資以及各項勞務費的發(fā)放。處理好日常方案會計事務等基礎工作,,是財務管理的重要環(huán)節(jié),。嚴格按照財政局“零余額賬戶”有關規(guī)定,按時申報用款計劃指標,,及時將銀行代付的電話費,、保險費、工會經(jīng)費,、養(yǎng)路費等轉(zhuǎn)賬業(yè)務“授權支付令”送達銀行,,定期與財政、銀行進行對帳,,并按資金支出進度合理使用資金,,使財政預算資金管理更加科學,、規(guī)范。
(2)完成了職工取暖費,、物業(yè)費的支出和個人所得稅的代扣代繳,、報銷公費醫(yī)療費管理、帳務處理等財務管理工作,。
財務處做為窗口行業(yè),,服務也是十分重要的,處領導也一再重申過,,在做好財務本職工作的前提下,,我在服務方面也十分重視,因為在前臺,,我們的一言一行直接代表著財務處整個團體,,雖然財務處的工作比較忙,但我會盡可能地做好服務工作,。
總之,,在這學年的工作中,財務處人員在處長的帶領下,,堅決貫徹執(zhí)行國家的法律法規(guī)及財務管理,、會計核算的規(guī)章制度,認真完成全校的會計核算工作,,實時對成本核算,、費用管理、開支范圍和計劃管理等情景監(jiān)督檢查,,對工作中的問題及時研究處理,,對重大問題及時向分管領導匯報。
在今后的工作中,,我會更加努力,,不斷積累工作經(jīng)驗,有疑必問,,有錯誤及時改正,,無論是工作上、學習上,,都要進取進取,,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財務管理在單位管理中的核心作用,!
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單位財務人員個人工作總結篇四
x年是我進入神東公司結算中心的第二年,我一開始就分配到駐生產(chǎn)服務中心財務科,,在一年的時間里,,本人能夠遵紀守法,、認真學習、努力鉆研,、扎實工作,,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,,在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用,,做出了貢獻?,F(xiàn)從各個方面對我平時的工作進行總結,。 我從北京郵電大學畢業(yè),學的是通訊專業(yè),,而搞財務工作我以前沒有任何經(jīng)驗,,分配到財務科之后,最開始什么也不懂,,什么也不會,,于是我不管是工作還是業(yè)余的時間,從頭開始一點點學起,,不懂的就虛心向別人請教,。我心里有一條給自己規(guī)定的要求:三人行必有我?guī)煟Х桨儆嫷陌炎约翰粫膶W會,。想在工作中幫助其他人,,就要使自己的業(yè)務素質(zhì)提高。我購買了財務方面的相關書籍,,從出納開始學起,。學習理論知識還比較簡單,關鍵是如何結合實際,,把一切事情都做到準確,、及時。財務工作,,特別是出納,,要求要嚴謹、細致,,沒有耐心與細心,,就容易出錯,所以我在平時對每一筆賬都做好詳細登記,,核對清楚,,完全無誤了再進行下一項的工作。
其實,,我們駐各個單位的財務科都是核算中心的窗口,,一言一行都代表著核算中心的形象,,所以我在努力提高自身業(yè)務水平的同時,也時刻注意文明辦公,、提供優(yōu)質(zhì)服務,,時刻提醒自己在工作中要認真認真再認真,嚴格按照中心的制定的各項規(guī)章制度來進行實際操作,。一年中始終如一的要求自己,,在我的努力下,x年到今天我個人沒有發(fā)生一次責任事故,。平時來報賬的人再多,,我也努力做到忙而不亂,有的人因為比較著急而出現(xiàn)說話沒禮貌,,我也會要求他們耐心等待,,盡快為他們辦理。有的來辦事的人員甚至連字也不會寫,,我就幫著填寫,,平時粘貼票據(jù)更是一絲不茍,整整齊齊,。
因為我來自核算中心這個大集體,,中心的發(fā)展與我們個人息息相關,我平時積極參加公司及中心組織的各項活動,,健美操比賽,,我們在處理好工作的基礎上,抽出一切時間來進行操演彩排,,后來也取得了一定的成績,。在平時我注意團結周圍的同事,不論是工作上,,還是生活上,,同志間都象一家人一樣,從沒有一點矛盾,,如果有意見也是工作上的不同,,這樣的意見就意味著工作水準的不斷提高。我一直認為我這個人的先天性格決定了我非常適合在出納做,,因為我的脾氣非常好,,而且隨著工作月歷的增加,做事也越來越學會的穩(wěn)重,。好脾氣對科里而言首先就意味著好的服務態(tài)度,,我堅持嚴格的標準來要求自己。
由于我們科室人少,而事情多,,在7月份以前,,我們?nèi)齻€人是同時負責物供中心及生產(chǎn)服務中心兩家單位的財務管理工作,工作量是比較大的,。為了不影響這些單位工作的正常開展,,我們付出了較多的辛勞,上班時間做不完,,那就在晚上加班做,,有特別忙的時候,要連續(xù)幾天加班到十二點多,,對此,,我從來沒有任何怨言,因為我知道工作需要我們有奉獻精神,,平時對工作的負責,,就是對我自己的負責,也是體現(xiàn)自己人生價值途徑,。常艷是我們科的會計主管,后來她請假了,,她以前的工作就由我接任了,,這樣又增加了好多內(nèi)容,我堅持付出更大的努力來換取工作的成功,,同時這樣也鍛煉了我的能力,。
神東分公司的快速發(fā)展催人奮進,對我們每位職工提出了更高的要求,,我明白,,只有不斷學習不斷進步,才能更好地完成領導交辦的工作,,“路漫漫其修遠兮,,吾欲上下而求索”,我決心在今后的工作中,,嚴于律已,,勤奮學習,在本職崗上做出更大的貢獻,。
單位財務人員個人工作總結篇五
20xx年的腳步即將結束,,這已是本人在財務部工作的第三年,。在這一年的時間里,,本人認真學習、努力鉆研,、扎實工作,,以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務崗位上也發(fā)揮了相應作用,,取得了必須的成績,,總結如下:
1、反映,,是財務工作的基本職能之一,。財務工作人員務必對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務透過不一樣的方式、方法進行規(guī)范記錄,,反映在憑證,、帳簿和報表中,以備隨時查閱,。我公司財務部已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,,能做到條理清晰、帳實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證,、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都到達正規(guī)化、標準化,。做到全面,、及時、準確的反映,。
2,、核算,這也是財務工作的基本職能,。核算包括成本核算,、工資核算、費用核算等等,。在成本核算上能夠結合我公司特點,,在生產(chǎn)成本上,按實際發(fā)出原材料計算成本,,按先進先出法進行結轉(zhuǎn),,比較適合本公司的生產(chǎn)產(chǎn)品。在工資核算上,,采用計件制,,有效的加快了生產(chǎn)率和員工的工作績效。在費用核算上,,采取分部門核算,,隨時都能夠查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用,加強了費用的管理,節(jié)省了開支,。
3,、監(jiān)督,是財務工作的另一項基本職能,。首先是每個部門每筆經(jīng)濟業(yè)務的合法性,、和理性進行監(jiān)督,保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟損失,,更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍,。在這方面,財務部嚴格按有關制度執(zhí)行,,鐵面無私從不放過任何不合理事情,。其次是對公司整體資產(chǎn)進行監(jiān)督,定期進行固定資產(chǎn)盤點,、存貨盤點,、庫存現(xiàn)金余額盤點等,以保證公司財產(chǎn)不受侵害,。
4,、報表,對不一樣時期或階段的經(jīng)營成果及財務狀況進行評價和分析,。財務部能夠按著月,、季和年透過會計報表和財務輔助說明進行分析和評價。
5,、管理,是財務工作的一項重要職能,。首先是為領導管理和決策帶給準確可靠的財務數(shù)據(jù),,公司財務部能夠隨時完成公司領導和其他部門要求帶給的數(shù)據(jù)資料。其次是參與公司管理和決策,,對公司存在的不合理現(xiàn)象,,財務部已經(jīng)提出合理化推薦,大部分已被采納,。
1,、透過xx年度一般納稅人年檢和工商年檢工作。
2,、透過xx年度稅務匯算清激工作,,無不合理費用列支。
3,、清理盤點公司資產(chǎn),,對原材料報廢進行了合理的處理。
1、有關制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠,。
2,、財務各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務水平一般。
3,、財務部的管理職能沒有充分發(fā)揮,。
4、管理高層對財務知識比較欠缺,。
1,、首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性,如有障礙,,向執(zhí)行部門提出,,然后堅決執(zhí)行到底。
2,、財務人員設定學習目標,,透過考試取得職稱和學歷,并與績效掛鉤,,逐步提高自我,。
3、參與管理,,參與公司的重大經(jīng)營決策,,來充分發(fā)揮財務部的管理職能。
1,、工作方法及工作效率至關重要,,充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距。
2,、凡事都要付諸熱心,,相信耐力無所不能。
3,、團隊協(xié)作精神十分重要,。
總之,在這一年的工作中,,有成績和喜悅,,也有不足之處,但我們會在今后的工作中不斷努力,、不斷改善,。我確信公司財務部是一個團結、高效的工作團體,,每位成員都能夠獨擋一面,,我有信心協(xié)同財務部全體人員與公司共同走向輝煌,!
單位財務人員個人工作總結篇六
作為x
集團子公司的x公司,財務部是公司的關鍵部門之一,,對內(nèi)財務管理水平的要求應不斷提升,,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應用,。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,。財務部的綜合工作能力相比x年又邁進了一步,。回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經(jīng)理的正確領導下,,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,,緊跟公司各項工作部署,。在核算、管理方面做了應盡的責任,。為了總結經(jīng)驗,,發(fā)揚成績,克服不足,,現(xiàn)將x年的工作做如下的工作總結,。
今年的工作可以分以下三個方面:
一、費用成本方面的管理
1. 規(guī)范了庫存材料的核算管理,,嚴格控制材料庫存的合理儲備,,減少資金占用。建立了材料領用制度,,改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少,,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
2. 在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,,加強了運輸費用的項目管理,,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù),。
二、 會計基礎工作
(1) 認真執(zhí)行《會計法》,,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,,規(guī)范記賬憑證的編制,,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。
(2) 國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次,。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,,但長寧區(qū)財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了肯定,。給公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司,。
(3) 按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計,、年終預審及財政稅務的檢查中,,積極配合相關人員工作。
三,、 財務核算與管理工作
(1) 按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進行監(jiān)督、審核,,制定相應的財務制度,。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,,及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關系,。
(2) 正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時,、足額地繳納稅款,,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,,保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,,取得他們的支持與指導。
(3) 在緊張的工作之余,,加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,,對下屬充分做到“察人之長,、用人之長,、聚人之長、展人之長“,,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新,、務實高效的部門新形象,。
(4) 作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,,更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,除了熟悉業(yè)務外,,還需要負責具體的工作及業(yè)務,,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,,大家都能夠主動承擔工作,。
新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),,我們決心再接再厲,更上一層樓,。x年我們將向財務精細化管理進軍,,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務管理手段”等,,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細,。要以“細”為起點,,做到細致入微,對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務,,都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領域,,通過行使財務監(jiān)督職能,,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,,挖掘財務活動的潛在價值。
雖然,,精細化財務管理是件極為復雜的事情,,其實正所謂“天下難事始于易,,天下大事始于細”。
單位財務人員個人工作總結篇七
光陰如梭,,半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,,今天站在這個發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,,我沒有辜負領導的期望”,。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,,作為財務部的主要責任領導,我負有不可推卸的責任,?!皠諏崱⑶髮?、抓落實”,,對照公司的精益管理高標準嚴要求,唯有先調(diào)整自己的理念,,徹底轉(zhuǎn)變觀念,,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,,下面本人查找問題如下:
其二,、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),,導致工作思路不清晰,,忽略了管理員的業(yè)務培訓。
其三,、主觀上思想有過動搖,,未給自己加壓,沒有真正進入角色,;
其四,、忽略了團隊管理,與各級領導,、各個部門之間缺乏溝通,;
以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,,“當好家,、理好財,更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責,。在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,,管理工作才能得到提高,!。
單位財務人員個人工作總結篇八
這一年的工作總結已成為了公司發(fā)展壯大的重要組成部分,?;仡欉@一年的工作經(jīng)歷,我認為自己在工作中取得了一些不錯的成績和進展,。
財務工作前期多余機械,、單純、缺乏思考的,,到現(xiàn)在能夠更深入的了解和認識財務領域各個方面,。通過學習,我逐漸掌握了財務報表熟練編制的方法,、精細排查財務異?,F(xiàn)象的能力,以及稅務規(guī)劃及財務管理的實踐經(jīng)驗,。雖然還有很多地方需加強完善,,但取得的進步是不可缺少的。
規(guī)范工作流程是財務工作中不容忽視的重點,。我對財務工作中的各項流程進行了詳細的了解,,并結合實際工作進行改進和調(diào)整,這樣可以大大的提高工作效率和質(zhì)量,。同時,,我也積極參與團隊協(xié)作,把企業(yè)利益放在了首位,,貢獻了自己的力量,。
財務工作中,常規(guī)工作方法過程多,,有很多可以進行創(chuàng)新的'地方,。我采用一些新的工作方式和流程,調(diào)整工作方式中效果,,同時也讓自己的成分顯得更有成效,。
工作中要努力擴大自身所掌握的財務領域,比如積極參加公司的項目研究,、理財投資等工作,。對于財務人員而言,除了平時工作以外,更應該重視拓展業(yè)務領域,,并嘗試不斷拓展業(yè)務領域取得更好的成績,。
總而言之,通過這一年的工作及日積月累的經(jīng)驗,,我有信心自己將在未來的工作中更好地發(fā)揮自己的能力,為業(yè)務發(fā)展貢獻自己的一份力量,。
單位財務人員個人工作總結篇九
以下主要是針對公司財務人員寫的,,其它部門的人員可以依此格式套用。
其二,、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),,惡性循環(huán),導致工作思路不清晰,,忽略了管理員的業(yè)務培訓,。
其三、主觀上思想有過動搖,,未給自己加壓,,沒有真正進入角色;
其四,、忽略了團隊管理,,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通,;
其五,、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,比如目標管理思路上不清晰,,績效管理上力度不夠,,出現(xiàn)問題后處理力度不夠; 以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,,財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,,"當好家、理好財,,更好地服務企業(yè)"是我財務部門應盡的職責,。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任,。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到提高,!
"查找不足趕先進,,立足根本爭先進",時值潤發(fā)集團提出"樹標兵、學先進,、促發(fā)展,、爭效益"活動、潤發(fā)機械又一度成為整個集團的標兵企業(yè),,"鑫宏企業(yè)與本公司進行對口紅旗競賽"的今天,,作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,企業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱,,作為財務管理部門,,為公司實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦,學習潤機的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神,、改革創(chuàng)新精神,、拓展市場精神、精益管理精神,、永不滿足精神,、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,,下半年工作作為財務部的主要責任領導,,對于"如何提高自我,服務于企業(yè)"這門必修課,,我將不斷地加強學習,,完善自我,把"學習先進,、趕超先進,、爭當先進"融入到工作中去,重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊,,下面就工作計劃與思路向大會作匯報:
一,、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責任領導明確分工的職責,,加強責任考核,; 內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,仍然有許多不合理的地方,,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,,財務部將結合集團管理的要求,與有關部門進行修正,。
三,、今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,我們將在這方面加強培訓,使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,,扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平,,會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,確定目標,達成目標,,加強考核監(jiān)督力度,,與工資掛勾,真正做到獎罰分明,。
六,、搞好財務分析,為領導提供有效的參考依據(jù),;
單位財務人員個人工作總結篇十
今年以來,,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務部門的力量相對比較薄弱,,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,,一方面將對人員重新組合搭配,,進行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強培訓,,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉,,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務管理水平都要有質(zhì)的提高,,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),,管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,我們將在這方面加強培訓,,使每一位管理人員都能熟悉電腦,、掌握電腦操作,扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平,,會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,,確定目標,達成目標,,加強考核監(jiān)督力度,,與工資掛勾,真正做到獎罰分明,。
單位財務人員個人工作總結篇十一
出納工作,,沒有取得太大的成就,主要處于自己的疏忽,,差點為公司帶來不必要的損失,,還好以及時得到處理,作為公司出納我會吸取這次教訓,,引以為戒,,把日后工作做得更好,在不斷改善工作方式方法的同時,我作了如下具體工作:
1,、嚴格按照財務制度的要求,,辦理費用報銷,現(xiàn)金,、支票的收付業(yè)務?,F(xiàn)金收付的,要當面點清金額,,及時收回各站所工時費項目收入,,并統(tǒng)計。對每個款項都開出收據(jù),;發(fā)票,;將及時收回的現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金,。
2,。每日做好日常的現(xiàn)金日記賬及盤存工作,做到賬實相符,,防止現(xiàn)金盈虧,,
3。員工外出借款無論金額多少,,都須領導簽字,,批準并用借支單借款。
4,、保管好支票及貴重物品
5,、熟悉銀行業(yè)務。
6,、完成領導交代的工作,。
今后的工作計劃:
作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:
1,、學習,、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能,。
2,、學會制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度,發(fā)揮財務控制,、監(jiān)督的作用,。
3、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,。
4,、出納人員要有較強的安全意識,,保管好現(xiàn)金、有價證券,、票據(jù),。
以上是我近一個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程,。在以后的工作和學習中我還應不懈的努力和拼搏,,做好出納工作,努力實現(xiàn)自己的人生價值,。
在此,,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,,我真誠的表示感謝,。
單位財務人員個人工作總結篇十二
作為__集團子公司的__公司,財務部是公司的關鍵部門之一,,對內(nèi)財務管理水平的要求應不斷提升,,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨,、同心協(xié)力把各項工作都扛下來了,。財務部的綜合工作能力相比去年又邁進了一步。
回顧即將過去的這一年,,在公司領導及部門經(jīng)理的正確領導下,,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,,緊緊圍繞重點展開工作,,緊跟公司各項工作部署。在核算,、管理方面做了應盡的責任,。為了總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績,,克服不足,,現(xiàn)將20__年的工作做如下簡要回顧和總結。今年的工作可以分以下三個方面:
一,、費用成本方面的管理
1,、規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,,減少資金占用,。建立了材料領用制度,,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
2,、在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,,真實反映每一輛車當期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。
二,、會計基礎工作
(1)認真執(zhí)行《會計法》,,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,,月底將共同費用進行分攤結轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。
(2)國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次,。我們在無任何前期準備的前提下,,突然接受檢查,但區(qū)財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了肯定,。給公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,,評給分的一家公司。
(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,,及時申報各項稅金,。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,,積極配合相關人員工作,。
三、財務核算與管理工作
(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進行監(jiān)督,、審核,制定相應的財務制度,。統(tǒng)一核算口徑,,日常工作中,及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,,與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關系。
(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,,及時,、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,,保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導,。
(3)在緊張的工作之余,,加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,,工作熱情高漲的團隊,。作為一個管理者,對下屬充分做到"察人之長,、用人之長,、聚人之長、展人之長",,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新,、務實高效的部門新形象,。
(4)作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,,除了熟悉業(yè)務外,,還需要負責具體的工作及業(yè)務,首先要以身作則,,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,,大家都能夠主動承擔工作。
新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,,更上一層樓,。20__年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要"確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢",、"確保投資效益",、"優(yōu)化財務管理手段"等,。
這樣,就足以對公司的財務管理做精做細,。要以"細"為起點,,做到細致入微,對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務,,都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領域,,通過行使財務監(jiān)督職能,,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理"零"死角,,挖掘財務活動的潛在價值,。雖然,精細化財務管理是件極為復雜的事情,,其實正所謂"天下難事始于易,,天下大事始于細"。