無論是身處學(xué)校還是步入社會,,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,一起來看看吧
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇一
新生見面會馬上就要開始了,,請在座的各位將手機(jī)調(diào)為靜音或震動狀態(tài),。
各位親愛的嘉賓、同學(xué)們,。大家晚上好!歡迎來到廣東松山職業(yè)技術(shù)學(xué)院第十二屆學(xué)生會新生見面會的現(xiàn)場,。首先很高興與來自全國各地的2011級新生相聚在非凡的松山學(xué)院。你們即將踏入的是一個繁花似錦的校園,。在這里,,我代表學(xué)院學(xué)生會全體成員向你們表示最由衷的祝福和最熱烈的歡迎。
首先請允許我們做一下簡單的自我介紹,。我叫黃炳楷,,來自10級電氣工程系電氣自動化2班;我叫陳雅純,來自10級外語系商英3班,。今天的見面會將由我們來主持,。
機(jī)械工程系:謝鈞偉。
電氣工程系:張澤浩經(jīng)濟(jì)管理系:鄭素華外語系:郭婉君計算機(jī)系:池杰賢,。
讓我們再次用熱烈的掌聲歡迎,。
他們的到來。
現(xiàn)在我宣布:廣東松山職業(yè)技術(shù)學(xué)院第十二屆學(xué)生會新生見面會正式開幕,。全體起立,,奏國歌。
現(xiàn)在由學(xué)院學(xué)生會各部門的代表介紹本部門的基本情況,,下面有請。
組織部代表,,有請:,。。,。,。。,。謝謝!
宣傳部代表,,有請:。。,。,。。,。謝謝!
學(xué)習(xí)部代表,,有請:。,。,。。,。,。謝謝!
保衛(wèi)部代表,有請:,。,。。,。,。。謝謝!
文娛部代表,,有請:,。。,。,。,。。謝謝!
外聯(lián)部代表,有請:,。。,。,。。,。謝謝!
生活勞動部代表,,有請:。,。,。。,。,。謝謝!
體育部代表,有請:。,。,。。,。,。謝謝!
女生部代表,有請:,。,。。,。,。。謝謝!
網(wǎng)絡(luò)信息部代表,,有請:,。。,。,。。,。謝謝!
你們經(jīng)歷了六月份緊張的高考,,走過盛夏難忘的假期,步入大學(xué)的校園,。開始新的征途,,剛剛跨入大學(xué)校園的你們會發(fā)現(xiàn):教室不再固定,而是需要每天奔波在不同的教學(xué)樓之間;課程不再是簡單的語數(shù)外與史地政,,而是你們之前從未接觸過的專業(yè)課程;你們也不再是“一心只讀圣賢書”,,而是在發(fā)展學(xué)習(xí)的單方面基礎(chǔ)上提高各種交際、領(lǐng)導(dǎo),、工作的能力,。
你們需要一個可以暫時忘記學(xué)習(xí)的緊張,充分體會豐富多彩的實踐樂趣,,又可以肆意展現(xiàn)自身的才華,,不斷提高自己能力的地方。學(xué)院學(xué)生會便是一個最好的舞臺,。為了使大家更好的了解我院學(xué)生會。現(xiàn)在請大家欣賞一段視頻,。
好的,,視頻就播放到這里了。
文檔為doc格式。
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇二
a:馬頭農(nóng)機(jī)有限責(zé)任公司20xx年新職工歡迎會現(xiàn)在開始
b:今天參加歡迎會的有馬頭農(nóng)機(jī)公司
a現(xiàn)在有請新員工做自我介紹(鼓掌):
b:讓我們以熱烈的掌聲歡迎各位新員工的到來,!
a下面請公司總經(jīng)理張相德同志致歡迎詞
a:又是一年充滿希望的春天,。
b:又是一年龍騰虎躍的春天。
a:20xx我們走出了學(xué)習(xí)與生活過的校園,。
b:20xx我們走進(jìn)了向往已久的馬頭農(nóng)機(jī)公司,。
a:昨天,我們還剛剛走出純潔的象牙塔,;今天,,我們又站在了人生的起跑線,我們的夢想將在這里起航,!
b:是鴻鴿就當(dāng)志存高遠(yuǎn),,是雄鷹定要展翅藍(lán)天,作為農(nóng)機(jī)新員工,,我們責(zé)任在肩,、我們闊步向前!
a:二十五年艱苦奮斗,,二十五年風(fēng)雨兼程,,二十五年開拓進(jìn)取,二十五年創(chuàng)新發(fā)展,,馬頭農(nóng)機(jī)不斷走向成功,、走向輝煌。
b:成為馬頭農(nóng)機(jī)公司的一員,,你們的人生一定會增添一抹亮麗的色彩,。
a:因為你們的到來,馬頭農(nóng)機(jī)公司到處都洋溢著喜慶的氣氛,,我們代表全體公司員工
ab:歡迎你們,!
a為了慶祝我們的相識相聚,我們幾位新員工為大家獻(xiàn)上一首歌曲:
1相親相愛
2,、王雪艷【窗外】
3,、小宇盈盈合唱【小酒窩】
4、如夢【軍中綠花】
5,、雪燕金英小雨盈盈合唱【寧夏】
6,、商二陽表演鋼管舞
7、小雨獨唱
8,、如夢舞
9,、靜靜獨唱
10、小雨盈盈合唱【鵲橋會】
11,、孔行軍獨唱
12,、金英獨唱【寧夏】
13,、小雨雪燕盈盈金英【感恩的心手語表演】
a、下面我們以熱烈的掌聲歡迎李經(jīng)理做總結(jié)講話
結(jié)束部分
a:歌如潮,,舞如海,,歌聲唱不盡我們新老員工攜手共進(jìn)的喜悅,,舞蹈也跳不盡我們對馬頭農(nóng)機(jī)的熱愛,。
b:歡聚的時刻記錄著我們一張張可愛的笑臉,,一句句樸實的話語,,一顆顆充滿熱情的心,。a:站在人生新的起跑線上,,我們倍感驕傲與珍惜,,我們相信:馬頭農(nóng)機(jī)偉大的事業(yè)一定能夠成就青春的理想。
b:蹣跚學(xué)步的我們,,一定會沿著老一輩農(nóng)機(jī)人的足跡,從稚嫩走向成熟,,從成熟走向成功,。
a:馬頭農(nóng)機(jī)20xx年歡迎新員工聯(lián)歡會到此結(jié)束,讓我們共同祝愿馬頭農(nóng)機(jī)公司明天更輝煌,!再見!
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、親愛的各位同事:
大家上午好,!
今天我代表公司新員工在這里發(fā)言,,首先我很激動。也很榮幸此刻有機(jī)會能夠站在這里給大家匯報我半年來的工作,,在此我衷心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作的肯定,,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛,,感謝各位同事對我工作的支持和幫助!
在半年的博士后工作站的工作中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,積極的提高個人能力,不斷的完善自我,,無論在思想上還是業(yè)務(wù)素質(zhì)上,,都得到了相應(yīng)的提高。為公司開發(fā)適應(yīng)市場需求的新產(chǎn)品,,保證公司現(xiàn)有產(chǎn)品安全可靠的運行是我們技術(shù)部的重要職責(zé),。在分析儀器行業(yè)始終站穩(wěn)腳跟是公司長久發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo),。所以,我作為公司的青年員工,,更應(yīng)該為實現(xiàn)公司的共同目標(biāo)添磚加瓦,。
在部門領(lǐng)導(dǎo)和老員工的親切關(guān)懷和照顧下,我們開始從剛剛畢業(yè)的學(xué)生慢慢的熟悉業(yè)務(wù)知識,,逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細(xì)致的工作作風(fēng),,感染著誠實謙遜的為人處事之道,感受著“底蘊(yùn)厚實而又朝氣蓬勃的獨特企業(yè)文化,。在這個過程中,,我們已經(jīng)從最初的激動和興奮中冷靜下來,,開始以主人翁的心態(tài)積極思考我們的優(yōu)勢和不足,,關(guān)心我們的內(nèi)部改革,、體制創(chuàng)新,了解我們的營銷理念和市場競爭力,,并開始認(rèn)真思考如何在我們發(fā)展的整體態(tài)勢下,,定位自己的目標(biāo),,發(fā)掘個人的潛力,。
回首瞻望,,我們一直在不斷地努力和銳意創(chuàng)新,,皆是為了一個永遠(yuǎn)不變的追求和承諾:“儀器報國,,追求卓越。在這十五年的發(fā)展歷程中,,我們已與石油,、化工、水泥,、冶金,、電力、環(huán)保等重點行業(yè)用戶結(jié)成長期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,。
我公司在同行業(yè)中率先獲得iso9001:20——質(zhì)量體系認(rèn)證,、iso9001:20——環(huán)境體系認(rèn)證,一個個新的起點,,新的征程,。但一切的成績和榮譽(yù)都已成過去,只是一個逗號,。在20——這嶄新的一年里我們必定克盡職守,,為我們公司明天的宏偉藍(lán)圖添一份色,我們一定再接再勵,,奮發(fā)向上,,不辜負(fù)公司及大家對我們的信任?!昂i煈{魚躍,,天高任鳥飛,。只要我們立足專業(yè)優(yōu)勢,加強(qiáng)合作,,創(chuàng)新理念,,整合資源,打造精品,,引領(lǐng)主流,,形成人才和公司優(yōu)勢,就一定能開拓出一個更為廣闊的空間,!作為新員工,,我們對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,,為我們公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗,!
我們有理由相信20——年北麥公司在——的領(lǐng)導(dǎo)下又將是輝煌的一年。
最后衷心地祝愿大家在20——新的一年里工作順利,、身體安康,、闔家歡樂、萬事如意,!
謝謝大家,!
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇四
――致入職新員工 親愛的新朋友們:
大家好!看到在座這么多新加入的優(yōu)秀朋友,,我非常感念大家對銀康的這份信任,,讓我們在人生的這一處交匯,那么從現(xiàn)在開始就讓我給你們帶去一份快樂和能量,,愿開心,!歡迎你們!
目前醫(yī)院正處于休整期的尾聲,,即將展現(xiàn)在我們眼簾的是一座集科研、教學(xué),、臨床為一體的'傳統(tǒng)國學(xué)醫(yī)院,。從今天起,我們大家一起并肩前行,,用熱情和智慧,,創(chuàng)造銀康美好的明天;用青春和理想,,譜寫自己美好的未來,。
人的一生中真正具有永久紀(jì)念意義的時刻并不很多,,但我敢肯定,對你們每一位說,,今天是人生中為數(shù)不多的時刻之一,,它也是具有永久紀(jì)念意義的一天,因為它是你們?nèi)松瘘c的新的里程碑,。醫(yī)院的壯大,,需要一大批有事業(yè)心、有責(zé)任感,、有創(chuàng)新精神和踏實作風(fēng)的人才,,希望大家把握機(jī)會,快速成長,。
同時也期望你們能在這片土地上施展自己的抱負(fù),、實現(xiàn)自己的理想;相信你們能很快適應(yīng)環(huán)境,,融入“銀康”文化,,在現(xiàn)實中找到自己的位置,實現(xiàn)人生的價值,,為醫(yī)院品牌建設(shè)添光彩,!
此時此刻突然在我的耳邊回響起歌壇天后那英的一首《春暖花開》“...如果你要一個微笑,我敞開火熱的胸懷,,如果你需要有人同行,,我陪你走到未來,春暖花開,,這是我的世界...”――從現(xiàn)在開始,,我們共同開啟我們的未來,這里是我們的世界,,我們共同的家,!
順祝大家一帆風(fēng)順,前程遠(yuǎn)大,!
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇五
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:。
大家好!
很榮幸今天能有這樣的機(jī)會在這里和大家分享我的工作感想,。收到李主任通知參加這次新員工見面會時,,我還懶洋洋地躺在麗江客棧的躺椅上看藍(lán)天白云曬太陽。5天的年假用來一次長途旅行,,不僅可以放松自己,、暫時走出工作的緊張,又可以看看外面的世界,,整理心情,,以更好的狀態(tài)投入到工作中來,。
當(dāng)初進(jìn)入xx,也是一種機(jī)緣巧合,,就像剛來面試的時候李主任說的,,面試的過程其實就像相親的過程,雙方看對眼了這段姻緣才能開始,。經(jīng)過一段時間的網(wǎng)絡(luò)了解,,以及學(xué)校老師的介紹,再加上第一次來這棟大樓里遇到的各種瞬間,,我覺得自己對xx是一見鐘情了,,那種打醬油的心態(tài)瞬間升級為渴望成為xx的一份子。經(jīng)過了一系列面試,,最終總算如了愿,。
接下來就和大家分享一下我和xx年來的戀愛之旅:
剛來的幾個月,每天都過的很充實,。上班的時候會很積極的找事情做,,在做事的過程中積累下很多疑問,等到5點看師傅不太忙了,,立馬就搬個凳子坐在旁邊逐一尋求解答,。公司的傳幫帶制度很受用,師傅手把手的帶起每個流程,,我們可以從學(xué)習(xí)中模仿,,在模仿中找到屬于自己適合自己的工作模式。當(dāng)然,,這一切都是建立在公司規(guī)定的制度準(zhǔn)則內(nèi),。
幫帶期間慢慢駕輕就熟一些內(nèi)容后,自己也會洋洋得意,,覺得這份工作也不過如此,。可看花容易繡花難,,等自己獨立操作的時候,,面臨的問題也接踵而至。不再有人告訴我接下來要做什么,,這一步有哪些要注意的,,還有哪些細(xì)節(jié)沒完成。手忙腳亂,,忙忙碌碌,倒也不亦樂乎,。
總結(jié)起來有以下幾點:
1,、一定要在最初階段夯實基礎(chǔ),,慢一點、忙一點沒關(guān)系,,多問,、多聽、多做,、多思考,。
2、每一位前輩都是學(xué)習(xí)的榜樣,。
工作一年后,,執(zhí)行板塊的工作模式也漸漸熟悉,原本的手忙腳亂也漸漸變成了從容和淡定,。習(xí)慣了忙忙碌碌,,偶爾的閑暇倒會讓人不安。再加上巨蟹座的本性多敏感,,在心里總會搬來搬去很多閑下來的原因,。偶爾想不通了,就會找?guī)煾祷蚱渌抡勑?,?jīng)過溝通總能恍然大悟,,發(fā)現(xiàn)自己總會掉進(jìn)思維的怪圈。實在不行,,就到微博上發(fā)發(fā)牢騷,,總會有人來給你指點迷津。永遠(yuǎn)記得學(xué)長的一句話,,我已經(jīng)引用了好多次,,希望他不會跟我收版權(quán)費,“趁著不忙的時間系統(tǒng)理理思路,,不要整天胡思亂想,,多擔(dān)心擔(dān)心事情忽然撲面而來的時候你能否招架得住,!”
總結(jié)起來,,工作一段時間后,對于工作以及和同事之間必然會遇到一些自己想不通,、理不清的問題,,一定要及時和領(lǐng)導(dǎo)或同事溝通,把遇到的問題在最初狀態(tài)解決掉,,丟下包袱才好輕松前進(jìn),。
進(jìn)入了平淡期之后,仍然會覺得自己是個新員工,,仍有許多地方需要學(xué)習(xí)和改進(jìn),,但是越來越多的責(zé)任和工作量,,迫使我們不得不讓自己趕快成長起來,走出對師傅的依賴,,丟下不該有的包袱,,在公司提供的良好平臺上體現(xiàn)自己的價值,最眼前的最當(dāng)務(wù)之急應(yīng)當(dāng)是做好手頭的每一件事情,。
咱們公司的風(fēng)格就是有很強(qiáng)的執(zhí)行力,,怎樣讓自己也迅速有這種高質(zhì)量的效率,前期的基礎(chǔ)積累是必備條件,,再就是要理出自己的一套模式,。最直接的就是有自己的業(yè)務(wù)統(tǒng)計,根據(jù)自己的需要和實際業(yè)務(wù)情況統(tǒng)計出一個恰當(dāng)?shù)谋砀?,以?yīng)對各種突如其來的問題,,并且能降低出錯的幾率。當(dāng)然,,這只是提高工作效率的其中之一的方法,。
另外,我根據(jù)自己的習(xí)慣把四個象限的.事情分別分配在每個時間段,,也就是說對于每天都要有一個清晰的計劃,。我發(fā)現(xiàn)對于我來說,最好的方法是在早晨就馬上開始完成最重要的事情,。而當(dāng)我將時間花在緊急但不重要的事情上的時候,,我總是在完成一件事情后又要趕去救下一場“火”。而且,,當(dāng)我在一天的稍晚些時候做重要的事情時,,總是容易分心和被打擾。但如果是在一天開始的時候,,來完成我最重要的事情,,就能夠確保當(dāng)下午到來,被繁忙的工作纏身時,,我依然能夠在一天結(jié)束的時候感覺自己完成了自己想要做的最重要的事情,!
回顧一下戀愛期的忙碌,其實正因為對業(yè)務(wù)的不熟悉,,到處救火,,才會感覺手忙腳亂。
這個階段給我的啟示是:
1,、要符合公司的果斷風(fēng)格,,就要充分發(fā)揮自己的主觀能動性,提高執(zhí)行力。
2,、每天給自己清晰的計劃,。
在xx的這兩年收獲頗多,生活上收獲了同事之間的友誼,,信任;工作上也因為得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定,,去年年終我被公司評上了優(yōu)秀商務(wù)保障一等獎,。
很多剛來的新同事可能會有這種感覺,日常工作人人都能做好,,沒什么了不起的,。是的,目前經(jīng)歷的一些業(yè)務(wù)流程在大家看來可能覺得,,經(jīng)過一段時間的操作和積累之后就會變得簡單,。然而,就是這些簡單的工作,,循序漸進(jìn)的,、隱約的會成為我們今后發(fā)展的分水嶺。漫不經(jīng)心的對待基礎(chǔ)工作,,就會將看似簡單的事物性處理方式,,延續(xù)成長遠(yuǎn)發(fā)展的能力問題,等到那個時候再來反省,,有可能就已經(jīng)形成自己的風(fēng)格,,追悔莫及了。
最后,,希望大家都能在咱們xx公司的大舞臺上一展身手,,為咱公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇六
高中時我們的努力是為了能讀一所好的大學(xué),;大學(xué)的刻苦是為了能有一份好工作,。如今,工作了,,似乎萬事大吉了,。錯了,工作解決不了一切問題,。很多具體的問題,,如今已不再遙遠(yuǎn)了。而這一切,,需要我們用雙手,,通過工作予以解決。這里沒有規(guī)定的課程表,沒有人告訴你你該學(xué)些什么,,做些什么,?所以在走上工作崗位的第一天我們就應(yīng)該問問自己:今后的一年、兩年,、五年,、十年、二十年,、甚至這輩子都要做些什么,,要得到些什么。公司對我們期望是一年成長,,兩年成才,,五年擔(dān)負(fù)重要職責(zé)。但具體如何成長,,怎樣成才,,將來擔(dān)負(fù)什么樣的重要職責(zé),就需要我們自己進(jìn)一步認(rèn)真考慮了,。把這些問題想明白了,,才能端正對工作的態(tài)度,抓住重點,,積極主動把工作干好,。
二、下來提幾點工作要求
1,、細(xì)節(jié)決定成敗,。管理細(xì)化,想的仔細(xì),、方案詳細(xì),、工作仔細(xì)。大家在今后的生活工作當(dāng)中,,要注重發(fā)現(xiàn)細(xì)微的差距,,從細(xì)微之處著手,把自身的差距彌補(bǔ)上來,,這樣才能在日常工作中脫穎而出,。
2、工作嚴(yán)字當(dāng)頭,。管理嚴(yán)格并非苛求,,而是規(guī)范。眾所周知,,電力行業(yè)是危險源聚集和安全壓力較大的行業(yè),,沒有嚴(yán)格的管理,,精細(xì)的操作程序,安全事故隨時就可能發(fā)生,。我們應(yīng)該認(rèn)識到把嚴(yán)格放在首位,,嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)肅認(rèn)真執(zhí)行安全制度,,這樣才能確保自身和他人的安全,,也才能讓父母安心,讓家庭放心,。
3,、求真務(wù)實干好工作。務(wù)實,,主要體現(xiàn)在人與人相處要實在,工作要踏實認(rèn)真,,面對問題要實事求是,。
? 對公司的發(fā)展有什么好的想法,你們可以通過各種方
式同我們在座的各位領(lǐng)導(dǎo)溝通,、交流,,我們將非常歡迎。 再次歡迎你們,,愿你們在這里快樂地工作,、快樂的生活、快樂的成長,!
謝謝大家
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇七
——致入職新員工親愛的新朋友們:
大家好,!看到在座這么多新加入的優(yōu)秀朋友,我非常感念大家對銀康的這份信任,,讓我們在人生的這一處交匯,,那么從現(xiàn)在開始就讓我給你們帶去一份快樂和能量,愿開心,!歡迎你們,!
目前醫(yī)院正處于休整期的尾聲,即將展現(xiàn)在我們眼簾的是一座集科研,、教學(xué),、臨床為一體的傳統(tǒng)國學(xué)醫(yī)院。從今天起,,我們大家一起并肩前行,,用熱情和智慧,創(chuàng)造銀康美好的明天,;用青春和理想,,譜寫自己美好的未來,。
人的一生中真正具有永久紀(jì)念意義的時刻并不很多,但我敢肯定,,對你們每一位說,,今天是人生中為數(shù)不多的時刻之一,它也是具有永久紀(jì)念意義的一天,,因為它是你們?nèi)松瘘c的新的里程碑,。醫(yī)院的壯大,需要一大批有事業(yè)心,、有責(zé)任感,、有創(chuàng)新精神和踏實作風(fēng)的人才,希望大家把握機(jī)會,,快速成長,。
同時也期望你們能在這片土地上施展自己的抱負(fù)、實現(xiàn)自己的理想,;相信你們能很快適應(yīng)環(huán)境,,融入“銀康”文化,在現(xiàn)實中找到自己的位置,,實現(xiàn)人生的價值,,為醫(yī)院品牌建設(shè)添光彩!
此時此刻突然在我的耳邊回響起歌壇天后那英的一首《春暖花開》“...如果你要一個微笑,,我敞開火熱的胸懷,,如果你需要有人同行,我陪你走到未來,,春暖花開,,這是我的世界...”——從現(xiàn)在開始,我們共同開啟我們的未來,,這里是我們的世界,,我們共同的家!
順祝大家一帆風(fēng)順,,前程遠(yuǎn)大,!
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇八
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,、同學(xué)們:
大家晚上好,,首先做個簡單的自我介紹,我叫馮朝,,擔(dān)任副會長一職,。感謝大家能抽出時間來到今天的新會員見面會!也歡迎11級的新同學(xué)加入我們計算機(jī)協(xié)會,,你們的`加入為協(xié)會的發(fā)展注入了新的血液與力量,,你們是協(xié)會下一屆的新生力量,。我們協(xié)會從07年建立,發(fā)展到現(xiàn)在已經(jīng)歷經(jīng)四屆,,協(xié)會在一點點的提高,,一步一步完善。從協(xié)會建立我們就以為全院同學(xué)服務(wù),、提高自身計算機(jī)水平為最終目標(biāo),,在為同學(xué)們解決問題的同時也幫助同學(xué)們了解和提高對計算機(jī)的認(rèn)識。
下面我說一下我們協(xié)會的培訓(xùn)計劃:
初定每個星期進(jìn)行兩次培訓(xùn),,將會員分為兩批培訓(xùn),,關(guān)于具體教學(xué)地點,到時候會通知大家,,在這里希望學(xué)??梢蕴峁└嗟臈l件,充分利用學(xué)校的教學(xué)設(shè)施,,學(xué)到更多的知識,。
一、計算機(jī)基本元件組成,、臺式機(jī)組裝;(指導(dǎo)老師:譚曉東老師),。
二,、如何安裝計算機(jī)系統(tǒng)以及重裝系統(tǒng);(由協(xié)會理事指導(dǎo)),。
三,、microsoftword、powerpoint,、excel辦公軟件使用,;(由協(xié)會理事指導(dǎo))。
四,、計算機(jī)基本維護(hù)與維修知識,;(由譚曉東老師、協(xié)會理事指導(dǎo),、義務(wù)維修實踐),。
五、圖片處理軟件potoshop基本使用;(由協(xié)會理事指導(dǎo)),。
六,、網(wǎng)站建設(shè);(由協(xié)會理事指導(dǎo),,主要使用協(xié)會網(wǎng)站建設(shè)視頻教程),。
最后希望大家在計算機(jī)協(xié)會可以學(xué)到真正有用的知識,,大家在一起可以相處的愉快,也希望協(xié)會可以做的越來越好,。
我的講話到此結(jié)束,,謝謝大家!
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新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇九
尊敬的殳總,、孫經(jīng)理,各位老師:
大家上午好,!
今天是一個讓我激動和期盼的日子,,我們長紅國學(xué)幼兒園從四月份開始,經(jīng)過幾輪的教師招聘,,終于組成了今天這支陽光?靚麗?充滿朝氣的教師隊伍,,這段時間我一直感覺自己象一位農(nóng)夫,不斷精心挑選著蘊(yùn)育著明春希望的種子,,而各位老師,,你們正是蘊(yùn)育著我們長紅國學(xué)幼兒園明天希望和輝煌的種子!相信老師們也同樣期盼今天,,可以有機(jī)會認(rèn)識我們這支優(yōu)秀團(tuán)隊中的各位伙伴,,最重要的是因為終于有機(jī)會可以見到傳說中的殳總、孫經(jīng)理,!那首先就讓我們互相作個介紹認(rèn)識一下吧,!大家可以從自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷及興趣愛好等方面作介紹.(老師自我介紹),。
長紅這棵茂盛的梧桐樹引來了我們國學(xué)幼兒園的這群金鳳凰,,那么這棵梧桐樹究竟是如何種植、壯大的呢,?下面我們歡迎殳總為大家介紹一下浙江長紅藥業(yè)連鎖有限公司的創(chuàng)業(yè)發(fā)展史及創(chuàng)辦國學(xué)幼兒園的初衷及遠(yuǎn)景規(guī)劃,,大家歡迎!
(長紅藥業(yè)連鎖有限公司董事長,、長紅國學(xué)幼兒園理事長:殳躍飛講話),。
浙江長紅藥業(yè)連鎖有限公司是一家年輕的企業(yè),卻有著很深的文化底蘊(yùn),。正是這種文化底蘊(yùn)才造就了長紅輝煌的今天,。而作為企業(yè)思想的引領(lǐng)者,殳總的背后還有一位杰出的女性,,那就是孫經(jīng)理,,下面歡迎孫經(jīng)理為大家講話!
(長紅藥業(yè)連鎖有限公司總經(jīng)理,、長紅國學(xué)幼兒園理事:孫凌波講話),。
感謝殳總和孫經(jīng)理為我們搭建了如此卓越的一個平臺,,一直很欣賞一句廣告詞:心有多大,舞臺就有多大,。當(dāng)舞臺不是問題的時候,,舞臺上能夠演繹多少的精彩,那就要看我們這個團(tuán)隊了,,不管你是今天戲的主角還是跑龍?zhí)椎?,每位角色都要用心、用情演繹最出色的自己,,戲才會精彩感人?。ǘ裉斓呐荦?zhí)卓赡芫褪敲魈斓拿牵苄邱Y(星爺)他們就是跑龍?zhí)灼鸩降?。)或許大家總還有一個疑問,,長紅國學(xué)幼兒園和陽光?永豐幼兒園究竟是怎樣的關(guān)系?大家也看到了,,今天我們陽光園的業(yè)務(wù)園長,、校務(wù)辦主任(平湖首位幼兒園男教師)也來了,可以說我們陽光園管理團(tuán)隊的核心都到場了,。說到這里還是要感謝殳總,、孫經(jīng)理對我的無限信任和對陽光園辦園理念的高度認(rèn)可,長紅藥業(yè)公司具有雄厚的`經(jīng)濟(jì)實力而陽光園積累了較為豐富的優(yōu)秀民辦幼兒園管理經(jīng)驗,,我們今天的合作可以說是強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,,明天我們必將走上整合之路,共同打造平湖民辦幼教的第一品牌乃至嘉興地區(qū),、浙江省有知名度的民辦幼教品牌。這里我簡單介紹一下我們陽光園的創(chuàng)辦歷程(略,,爛熟于心溶于血脈)今天我還要和大家分享幾個小故事,。
故事一:有三個建筑工人在用泥漿砌墻,問第一個人,,你在干什么,?這個人講:你沒看到嗎?我在砌墻,。累嗎,?當(dāng)然很累,工作時間又長,,收入又少的可憐,。問第二個人,他說:我在建造一座樓房,。問第三個人,,他說:我在建造一座藝術(shù)的宮殿,。十年后,第一個人還在砌墻,,因為他只會砌墻,,第二個人成了一名建筑師,第三個人是一名知名的建筑設(shè)計師,。為什么會有如此的差距,?因為第一個人心中沒有大局,只有眼前的小利益,,第二個人心中有整個建筑,,第三個人不僅心中有整座建筑,他還有如何將建筑裝修得更漂亮,、更完美,。我們的新員工,不論你身在何處,,不論你起點高低,,你心中有什么樣的格局就有不同的態(tài)度,就決定你怎么做事,、怎么面對困難,,你心中有辛苦、紀(jì)律,,你就是被動的,;你心中有幼兒園,你是主人的,,你會主動自發(fā)地工作,;你心中有每一個孩子和家長,你是優(yōu)秀的,,你會得到成長,。故事二:“活在當(dāng)下”是一句禪語。有人問一個禪師,,什么是活在當(dāng)下,?禪師回答,吃飯就是吃飯,,睡覺就是睡覺,,這就叫活在當(dāng)下。在職業(yè)中什么是活在當(dāng)下,,就是要把崗位的工作干好,,干出起色、干得出色,讓別人叫好,。什么是不簡單,?把簡單的事情做一千遍,就是不簡單,。什么是偉大,,把平凡的事情永遠(yuǎn)做好做對,就是偉大,。對一名新人來說,,要懂得活在當(dāng)下,不可好高騖遠(yuǎn),,不要說:“我想怎么怎么,,我認(rèn)為怎么怎么”,而是我要怎么做,,我這就開始做,。
活在當(dāng)下,同時還要志在高遠(yuǎn),。什么是志在高遠(yuǎn),?我講一個小故事,兩座山有兩座廟,,兩個小和尚每天都到山下同一條小河里挑水,,兩個人成了好朋友。日復(fù)一日,,年復(fù)一年,,突一日,右座山上的和尚下山挑水時,,不見了左座山的和尚,,他想或許他有事了,第二天還沒來,,或許他病了,,至到一周還不來挑水。小和尚就到對面的山上來看他,,一看人也沒病,,好好的,。
再看水缸里,,水滿滿的。問:怎么你不挑水,,哪來的水?。啃『蜕袔綇R后的水井,。原來,,每天這座山小和尚在挑水的同時,,每天都堅持挖井,井挖成了,,就不用到山下挑水了,。我們在幼兒園,把工作干好,,同時還加強(qiáng)學(xué)習(xí),,每天挖井,這就是志在高遠(yuǎn),。
“服務(wù)員工幫助員工實現(xiàn)夢想”是我們不變的追求,。為幫助員工不斷超越自我,幼兒園會制定各種培訓(xùn)制度,,培訓(xùn)很重要,,它是貫徹幼兒園戰(zhàn)略意圖、推動管理進(jìn)步和培訓(xùn)教師的重要手段,,是長紅國學(xué)幼兒園通向未來,、通向明天的重要階梯。你們要充分利用這個“大平臺”,,努力學(xué)習(xí)為人之道,、學(xué)習(xí)教學(xué)技能和教學(xué)藝術(shù)、科學(xué)的思維方法和工作方法,,培訓(xùn)也是你們走向成功的階梯,。當(dāng)然你想獲得培訓(xùn),并不是沒有條件的,,你首先要讓幼兒園看到你的努力和上進(jìn),,看到你的忠誠和優(yōu)秀。7月13日我將帶10名老師到武漢去參加我們的加盟館,,中國兒童私塾教育第一品牌的童學(xué)館,,課程研發(fā)部對我們老師半個月的封閉式課程培訓(xùn),今后類似的機(jī)會會很多,!不管什么樣的人生都有風(fēng)險,!只有選擇能讓自己真正成長起來的企業(yè),人生才有意義,!各位老師,,你們都是長紅國學(xué)幼兒園的創(chuàng)業(yè)者,因為我們是兄弟姐妹,,我們可以同甘共苦,,可以風(fēng)雨同渡,因為我們相親相愛一家人,只要你真心的融入到我們這個大家庭中,,你就會感受到家所給予的快樂和溫暖,,感受到長紅大家庭中充滿的親情與溫馨,無論困難時,,還是順利時,,無論高興時還是傷心時,你都會感觸到家的溫暖,,因為我們都有一個共同的名字---長紅人,。希望你能在長紅國學(xué)幼兒園實現(xiàn)自己的人生價值,希望你加速磨煉,,茁壯成長,,既要能夠與大家、與幼兒園融合在一起,,同時還要能夠把握好自己,,做一個能力獨特的人,一個魅力的人,,一個陽光的人,。讓我們常懷感恩之心生活、工作,,讓我們用青春的夢想和激情共同開創(chuàng)幼兒園美好的明天,!
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇十
親愛的各位新員工:
你們好!今天很高興在這里能與各位新員工見面,與同事們交流,,首先,,我代表客服中心并以我個人的名義,對各位新同事表示熱烈地歡迎和親切地問候!歡迎大家能夠加入客戶服務(wù)中心大家庭,,看到你們,,我真的很高興,讓我再一次感受到了強(qiáng)烈的'青春氣息,。你們剛剛告別難忘的學(xué)生時代,,成為這個大家庭的一員,參加工作是人生一個新的起點,,你們的人生將掀開嶄新的一頁,。
美國西點軍校有一句名言就是:“態(tài)度決定一切?!睕]有什么事情做不好,,關(guān)鍵是你的態(tài)度問題,事情還沒有開始做的時候,,你就認(rèn)為它不可能成功,,那它當(dāng)然也不會成功,或者你在做事情的時候不認(rèn)真,,那么事情也不會有好的結(jié)果,。沒錯,一切歸結(jié)為態(tài)度,,你對事情付出了多少,,你對事情采取什么樣的態(tài)度,就會有什么樣的結(jié)果,。態(tài)度的根源在于意識,,所以大家在以后的工作中要注重培養(yǎng)自己的五種意識:“服務(wù)意識、團(tuán)隊意識,、學(xué)習(xí)意識,、感恩意識、創(chuàng)新意識”,。
服務(wù)意識,,是客戶服務(wù)工作對員工的基本素質(zhì)要求。每一個員工也必須樹立起強(qiáng)烈的服務(wù)意識,。那么,,什么是服務(wù)意識呢?實際上就是對服務(wù)的看法。正確的服務(wù)意識應(yīng)當(dāng)是:服務(wù)就是為別人工作,。 我們說:客戶永遠(yuǎn)是最正確的,。我們所講到的服務(wù)意識呢?其實,從總體上來講,,最重要的,、最關(guān)鍵的一點就是尊重客戶。而真正尊重客戶的前提,,就是我們要假定顧客永遠(yuǎn)是正確的,。如果擁有這樣一種心態(tài),擁有這樣一種服務(wù)意識的話,,我們就會善解人意,,我們就會無微不至,我們就會不厭其煩,,這樣我們一定可以做好自己的本職工作,,也就是真正地敬業(yè)樂業(yè)。服務(wù)中的一切問題,,都將迎刃而解,。 我希望各位新員工能夠把服務(wù)意識牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處,體現(xiàn)到以后的工作中去,。
我們強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊意識,,其實質(zhì)也就是強(qiáng)調(diào)一種互助協(xié)作的精神,,每一個人都應(yīng)該充分地意識到自己是團(tuán)隊中的一分子,自己有責(zé)任為了整個團(tuán)隊的利益而互相協(xié)作,、相互支持,,因為團(tuán)隊的勝利也是每一位成員的勝利。無論何種情況下,,只有懂得協(xié)作的人,,才能明白協(xié)作對自己、別人乃至整個團(tuán)隊的意義,。一個放棄協(xié)作的人,,也會被成功所放棄。協(xié)作也是我們必須承擔(dān)的一種責(zé)任,,各位新員工必須充分認(rèn)識到這一點,,才會在以后的工作中,感受到自己對于別人的價值以及別人對于自己的意義,。
希望各位能夠保持清醒的頭腦,,拋棄私心雜念,腳踏實地干實事,,秉持強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識,,齊心協(xié)力,相互幫助,,相互溝通,,把工作做好,只有維護(hù)了企業(yè)的利益,,個人的利益才能得到保障,,我們的團(tuán)隊才更加有戰(zhàn)斗力。
“學(xué)習(xí)是前進(jìn)的基礎(chǔ)”,,大家剛剛從校園步入社會,,步入企業(yè),有的新同事認(rèn)為學(xué)習(xí)已不在重要,,那么我要奉勸有這樣想法的人,,必須把這種消極的想法完全的消除掉。古人云,,玉不琢不成器,,人不學(xué)不知義,并極言之,,“人不可以不學(xué),,猶魚之不可以無水”。這就啟迪我們,,學(xué)習(xí)既是智慧之源,、進(jìn)德之基,,更是生存之本。對各位來說,,選擇了學(xué)習(xí)就是選擇了進(jìn)步,。人與人的差距,歸根到底是學(xué)習(xí)上的差距,。學(xué)習(xí)的水平很大程度上影響著一個人工作的成效,學(xué)習(xí)的自覺性反映著一個人的志向,、胸懷和抱負(fù),,學(xué)習(xí)的有效性最終也決定著一個人的素質(zhì)、境界和發(fā)展,。學(xué)習(xí)的過程是枯燥的,、艱苦的,其實也是快樂的,、雅致的,。古語“坐擁書城,南面稱王而不換”,,陶淵明講“每有會意,,便欣然忘食”,蘇東坡說“書卷多情似故人,,晨昏憂樂每相親”,,指的都是學(xué)中有至樂。希望大家在以后的工作中能夠做到真正“讓今天的我超過昨天的我”,,而“不讓一天閑過”,,在每日忙碌的工作中仍然能夠勤奮學(xué)習(xí),特別是專業(yè)知識的學(xué)習(xí),,以此來不斷豐富自己,、改造自己、提升自己,、重塑自己,。
“滴水之恩,當(dāng)以涌泉相報,?!薄巴段乙蕴遥瑘笾岳??!备卸鳎俏覀兠褡宓膬?yōu)良傳統(tǒng),,也是一個人的基本品德,。感恩,,就是意識到今天自己獲得的一切,不是憑空而來,,除了自己的努力,,還有許多人在背后的創(chuàng)造和奉獻(xiàn)。事實上,,我們以后的工作,、生活中,也非常需要感恩,,因為,,父母對我們有養(yǎng)育之恩,公司對我們有知遇之恩,,社會對我們有關(guān)愛之恩――贈人玫瑰,,手留余香。只有知道感恩的人,,才能收獲更多的人生幸福,。
希望大家能在以后的工作、生活中能以感恩心態(tài)對待他人,、事物以及工作,,堅決避免以自我為中心;要腳踏實地,不怕吃苦,,把美好的理想和憧憬通過每一個踏實的腳印來實現(xiàn);要滿懷激情,,內(nèi)心始終對每一件事情充滿激情,充滿感恩的情懷,,鼓舞自己走好每一步,。
“一個沒有創(chuàng)新能力的民族,難以屹立于世界先進(jìn)民族之林,?!蓖瑯樱粋€沒有創(chuàng)新能力的人,,也必將遭到社會的淘汰,,遭到企業(yè)的淘汰。而一個具有創(chuàng)新能力的人,,則必然是一個具有很強(qiáng)的獨立人格的人,,一個具備創(chuàng)新思維的人。希望大家能夠培養(yǎng)自己“厚積薄發(fā),,慧眼獨具”的超前思維能力,,希望大家在以后的工作中,多積累經(jīng)驗,,多做理論學(xué)習(xí),,讓自己靈感創(chuàng)新的火花能夠與實際經(jīng)驗和理論相結(jié)合,,迸發(fā)出創(chuàng)新的工作方式方法。
不管大家多么有天賦或有多少缺陷,,請大家一定要記住,,你都擁有一項天生的才能,那就是只要通過不斷的實踐,,都可以在某個方面取得進(jìn)步,。比如,失去聽覺和節(jié)奏感的人仍可以學(xué)會演奏音樂,,他們所需要做的就是練習(xí),、練習(xí)、再練習(xí);他們不可能成為莫扎特,,但是仍可以通過學(xué)習(xí)所必需的技巧來提高自己這方面的能力,。創(chuàng)新亦是如此:每個人必須提升這種意識,,提高這種能力,。事實上,對于那些沒有或自認(rèn)為沒有創(chuàng)新意識及能力的人而言,,學(xué)習(xí)如何開發(fā)自己的創(chuàng)造性思維更為重要,。就算是姚明也不得不每天進(jìn)行籃球訓(xùn)練,盡管他具備這方面的天賦(2米29的個子,,且父母都是優(yōu)秀的籃球運動員),。所以即使是很有創(chuàng)意的人也要不斷地開發(fā)和提高自己的創(chuàng)新能力,提升自己的創(chuàng)新意識,。
最后,,我希望各位能夠?qū)⑦@個五種扎根于心里,并在各自崗位上發(fā)揮自己的聰明才智,,干一行,、愛一行、精一行,,以一流的業(yè)績回報企業(yè),、回報社會。正所謂天道酬勤,,我也衷心希望你們能夠勤奮工作,、誠實做人、敢為人先,,盡快適應(yīng)新環(huán)境,、進(jìn)入新角色,我相信,,公司強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭和良好的工作氛圍,,能夠為大家提供施展才能的廣闊舞臺,,我也希望大家能夠珍惜人生事業(yè)發(fā)展的大好機(jī)遇,腳踏實地,、恪盡職守,,在工作實踐中迅速成長,早日成為企業(yè)建設(shè)和發(fā)展的棟梁之才!
最后祝愿大家身體健康,,工作順利!
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇十一
尊敬各位同仁,,大家下午好!
今天我們懷著興奮的心情在這里舉行xxxxxx公司20xx年年會;在此,我向大家的到來表示熱烈的歡迎(鼓掌),。
今天是我們享受榮譽(yù)和豐碩成果的日子,,讓我們以一種飛揚(yáng)的心情、肯定的態(tài)度回顧我們的足跡吧,。首先有請xx為今天本次年會致開幕詞——掌聲有請xx,。
謝謝黃總!相信在新的一年,我們一定能夠創(chuàng)造出更好的業(yè)績,。
下面有請路總介紹xx20xx年發(fā)展規(guī)劃,。
回顧20xx年,在廣大員工的共同努力下,,我們?nèi)〉昧肆己媒?jīng)營業(yè)績;是勤奮讓我們有所收獲;是付出讓我們倍感榮耀;現(xiàn)在,,我們將為大家揭曉20xx年優(yōu)秀員工和優(yōu)秀團(tuán)隊獲獎名單。
一份耕耘一份收獲,,辛勤播種必定碩果累累,。在他們獲得的同時一定付出了艱辛的汗水。下面我們請其中的獲獎代表進(jìn)行獲獎感言,。把掌聲送給......
讓我們再次以熱烈的掌聲向獲獎?wù)弑硎局孕牡淖YR!
當(dāng)然,,這些成績的取得,是大家共同努力的結(jié)果,。成功,,只因為我們是大的隊伍!我們堅信20xx年,將是誠實守信,、精耕細(xì)作,,勇創(chuàng)佳績;持續(xù)創(chuàng)新,迎接挑戰(zhàn),,筑就xx品牌的一年,。在此,讓我們齊心協(xié)力,、同舟共濟(jì),,完成工作目標(biāo)。
真誠祝愿xx欣欣向榮,蓬勃發(fā)展,。
xxxxxx20xx年度優(yōu)秀員工表彰大會到此結(jié)束!
謝謝大家!
新員工見面會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言篇十二
尊敬的各位新同事:
大家好,!今天我為能有在座多位新員工新同事的加盟而感到高興,你們的加盟為公司注入了新的血液,,添加了新的希望,,我謹(jǐn)代表南京安吉名杰汽車銷售服務(wù)有限公司對在座的各位表示熱烈的歡迎。
對于所有的新同事而言,,這是一個新的征程,,新的挑戰(zhàn),也是我們?nèi)松?dāng)中又一個新的起點,。公司銷售,、售后的各個項目也即將全部啟動,我衷心的期望在座的各位新同事能夠全身心地投入到工作當(dāng)中,,盡快熟悉本職工作,,充分利用自己的專業(yè)技能和知識素養(yǎng),積極展示自己的才華,,發(fā)揮自己的能量,。
目前公司還處于起步階段,發(fā)展前景十分廣闊,。這要求每一位員工都能夠發(fā)揮自我,,各盡其才,。在這個階段我有幾點心得想和大家分享一下,,也算是對各位的期望。
現(xiàn)在的這個社會,,可以說是物欲橫流,,許多事情往往是通過物質(zhì)、金錢來衡量,。但是我覺得在我們公司,,在金錢之外,情義二字更值千金,,這簡簡單單的幾個字說起來容易做起來很難,。今天我們能夠走到一起,我希望不僅僅是因為拿了工資才留在這里,,我希望是因為公司提供的這個比較好的發(fā)展平臺,,我更希望是通過這個平臺,能夠讓情義貫穿在我們交往的始終,。對我們來說,,珍惜工作的機(jī)會,珍惜工作中的同事,珍惜我們?yōu)榱送粋€目標(biāo)而奮斗的激情,,珍惜我們因為工作而相知相識的緣分,,并讓這份緣分陪伴我們,我想這就是我們的情分,。
忠誠是什么,?我認(rèn)為是一種品德,是一種情操,,一種與公司同心協(xié)力,,將自己與公司緊密聯(lián)系在一起的美德。在現(xiàn)如今激烈的市場競爭當(dāng)中沒有人愿意與不忠誠的人打交道,,可以說忠誠是我們?nèi)〉贸晒Φ母緶?zhǔn)則,。公司從一個念頭到一個人到一個團(tuán)隊,再到不久以后的規(guī)模,,就是來自于信念的堅持和忠誠的開始,。在以后的工作當(dāng)中,無論遇到多么大的困難,,忠誠自己,,忠誠團(tuán)隊,堅持走下去,,一定可以迎來美好的明天,。
任何人做事都必須要擔(dān)負(fù)責(zé)任,父母對子女有養(yǎng)育的責(zé)任,,子女對父母有贍養(yǎng)的責(zé)任,,每個公民對社會有必須要承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)等等,責(zé)任是人的.生存之本,,對公司來說要發(fā)展,、要壯大,就必須要有一批愛崗敬業(yè),、忠于職守,,把企業(yè)當(dāng)成自己家的有責(zé)任感的員工,有責(zé)任的人會得到他人的尊重和信賴,,會在自己所從事的崗位上有所作為,。我們無論做什么事情,都要記住自己的責(zé)任,,無論什么樣的工作崗位,,都要對自己的工作負(fù)責(zé),,工作就是不找任何借口地去執(zhí)行,。每個人所做的工作,,都是由一件件小事構(gòu)成,但是不能夠因為是小事就去敷衍應(yīng)付或輕視懈怠。工作當(dāng)中無小事,。所有的成功者,,他們與我們都做著同樣簡單的小事,唯一的區(qū)別是,,他們從來不認(rèn)為他們做的是小事,。把復(fù)雜的事情做簡單,把簡單的事情做卓越,,需要的是每個人對工作的負(fù)責(zé),。
我們公司作為凱迪拉克南京地區(qū)的第三家4s店,將立足于特色的服務(wù),,依托集團(tuán)的優(yōu)勢,,力爭用一年的時間打造成為南京地區(qū)最具影響力的凱迪拉克店,也希望通過公司夢想的實現(xiàn),,讓每個人在這里實現(xiàn)自己職業(yè)生涯的夢想,。
最后我希望在今后的工作中,各位能夠盡快的融入環(huán)境,,落實公司的各項制度,,適應(yīng)公司發(fā)展,能夠成為一個有情義的人,,一個忠誠的人,,一個有責(zé)任心的人,一個能夠?qū)崿F(xiàn)自我夢想的人,。祝愿各位在南京安吉名杰汽車銷售服務(wù)有限公司實現(xiàn)我們共同的夢想,。
謝謝!